HOSPITAL BY LAWRUMAH SAKIT IBU DAN ANAK
PETUKANGANMUKADIMAHBismillahirrahmanirrahim,Rumah Sakit Ibu dan
Anak Petukangan adalah RS Khusus yang didirikan atas prakarsadari
PT.Petukangan Medical Centre. Pada tahun!!"berdasarkanAkte n#taries
A$%&!!'()(*.A$.!+.!"Tanggal *,uli !!"tentang Pernyataan telah
diambil sebuah keputusan tentang pendirian dan pemberian nama Rumah
SakitIbu dan Anak Petukangan -RSIA P.T%KA/0A/1, yang terletak di
,alan Ciledug Raya n#.)A ,akartaSelatan. RumahSakit Ibudan
AnakP.T%KA/0A/didirikansebagai rumahsakit s2astadi daerah,akarta
Selatan di atas tanah seluas ('' m3 dengan kapasitas tempat tidur.
RSIA P.T%KA/0A/ dikel#la#lehPT. PetukanganMedical Centre
denganmenun4ukse#rang5irektur untukbertanggung4a2abmengel#la dan
melaksanakan seluruh kegiatan di rumah
sakit.RSIAP.T%KA/0A/dikembangkandengank#nsepsocial
hospitaldengankiner4alayanankesehatan yang bermutu merupakan Rumah
Sehat Khusus pelayanan Perempuan dan Anak,
menggunakanpendekatandaur kehidupan(life cycle approach),mulai dari
bayi, anak rema4a, cal#n ibu, ibuhamil6menyusui dan manula. RSIA
P.T%KA/0A/ mengasung m!! Melayani dengan setulus hati
danmempunyai"i#i men4adi Rumah Sakit Ibu danAnak yang dekat dengan
kebutuhan masyarakat,
melaluipemberianpelayanankesehatanper#ranganyangterbaikdenganpendekatanyangramah,
penuhkasihsayang, serta mengutamakan keselamatan dan kenyamanan
pelanggan atau pasien. Mi#i akan men4adikanRumah Sakit Ibu dan Anak
sebagai institusi memberikan pelayanan kesehatan yang
berkesinambungansertamen4adi pilihanmasyarakat
danmen4adikaninstitusi pelayanankesehatanyangdikel#lasecaragood
governance%ntukme2u4udkanm#tt#, 7isi danmisi tersebut di atas,
seluruh4a4arandi lingkunganRSIAP.T%KA/0A/ harus memiliki keyakinan
bah2a beker4a adalah sarana ibadah kepada Allah S8T
yangdilandasidengankeimanandanketa92aan,hubunganyangsebaik&baiknyaberbasissalingpercayadan:#kus
pada kegiatan rumah sakit adalah kepercayaan dan kepuasan pengguna
4asa berbasis pendidikandanpenelitian. Pr#:esi#nalisme,
integritasdanke4u4uran, ramah&tamah, salingmenghargai6respek,
dan1ker4a sama kel#mp#k6team2#rk dan terus berusaha menge7aluasi
diri untuk dapat selalu men4adi yangterbaik akan senantiasa
dipegang teguh dan diterapkan #leh seluruh 4a4aran di lingkungan
RSIAP.T%KA/0A/ sebagai nilai dasar.RSIA P.T%KA/0A/ men4alankan misi
kesehatan dengan Team Work; menciptakan lingkungan ker4a dengan
persatuan dan kebersamaan$#rmat ; Saling mengenal dan mengakui
keunikan satu sama lainKetulusan ; Beker4a dengan tulus, 4u4ur dan
dapat dipercayaRasa Sayang ; beker4a dengan kelembutan dan rasa
t#leransiBermutu ; beker4a dengan pr#:essi#nal sehingga tu4uan RSIA
P.T%KA/0A/ tercapaiPr#:esi#nal ; beker4a sebaik baiknya sesuai
keahliannya5alam men4alankan misi kesehatannya RSIA P.T%KA/0A/
mempunyai t#l#k ukur keberhasilan yaitu +. Terselenggaranya pr#ses
tata laksana ibu hamil dan bayi baru lahir yang berkualitas sebagai
bagiantak terpisahkan di dalam menyiapkan generasi mendatang yang
lebih baik - from the womb to thegolden age 1.
Terlaksananyapelayananked#kteranh#listik,
yangberbasispadapelayananmedisyangrasi#nal-rational
useofmedicine1yangmeliputi penggunaan#bat yangrasi#nal,
penggunaantekn#l#giked#kteran canggih penun4ang yang tepat guna dan
penyelenggaraan terapi yang rasi#nal*. Terselenggaranya penerapan
hasil penelitian dan pendidikan untuk peningkatan kualitas
pelayanandi RSIA P.T%KA/0A/. Melaksanakan kebi4akan pengembangan
usaha dalam mengel#la Rumah Sakit sebagaimana yang telah digariskan
Pemilik Rumah Sakit. $ak K#mite Medis ;>.+. Memper#leh semua
in:#rmasi yang terkait dengan pelayanan medis termasuk rekam medis
terkait upaya penyelesaian masalah dalam men4aga etika pr#:esi, SPM
dan SP@.>.. Menghadiri sidang ma4elis Keh#rmatan .tika
Ked#kteran atau ma4elis keh#rmatan #rganisasi Pr#:esi lain untuk
mendampingi Sta: Medis dan Pr#:esi#nal lain dan membantu memberikan
pen4elasan yang dimina atas suatu kasus atau masalah.*.
Melaksanakan audit medis.>.'. Mengikuti kegiatan ilmiah dan
k#n:erensi medis terkait dengan tugas dan ke2a4iban sebagai angg#ta
k#mite medis.). Ketua K#mite Medis RSIAP.T%KA/0A/ bertanggung 4a2ab
kepada 5irektur RSIAP.T%KA/0A/ dalam hal pelayanan medis, pembinaan
etik ked#kteran dan pengembangan pr#:esimedis.". Masa ker4a K#mite
Medis RSIA P.T%KA/0A/ adalah * -tiga1 tahun.+!. Setelah masa ker4a
K#mite Medis selesai, dibentuk susunan baru yang ketuanya dipilih
kembalidalam Rapat plen# Ketua Kel#mp#k Sta: Medis Aungsi#nal.
$asil rapat plen# tersebut disampaikankepada 5irekturRSIA
P.T%KA/0A/dan Pemilik Rumah Sakit untuk disetu4ui dan dibuat
SuratKeputusan Pengangkatan #leh Pemilik Rumah Sakit.++. Tata
Ker4a++.+. Rapat K#mite Medis beserta Ketua Kel#mp#k Sta: Medis dan
Mana4emen RSIA P.T%KA/0A/ dilakukan minimal sekali sebulan.++..
Rapat 5arurat diselenggarakan untuk membahas masalah mendesak
dilakukan sesuai dengan kebutuhan.++.*. Menyusun aturan ker4a sta:
medis yang dikaitkan dengan per,an,ian ker4a d#kter.++.'.
Mengk##rdinasikan pengel#la rumah sakit dan perkumpulan pr#:esi
atau pihak lainnya dalam penyampaian in:#rmasi kepada bila ter4adi
masalah tenaga d#kter.Pa#a& 28Su( Kmi!e22+. 5alam melaksanakan
tugas dan fungsinya K#mite Medis dibantu #leh Sub K#mite.. Sub
K#mite seba9aimana dimaksud dalam ayat -+1 pasal ini terdiri dari
;.+. Sub K#mite Kredensial .. Sub K#mite &eningkatan Mutu
Pr#:esi.*. Sub K#mite .tika dan 5isiplin Pr#:esi*. Sub K#mite
Kredensial, bertugas melaksanakan kebi4akan K#mite Medik di bidang
kredensial pr#:esimedis. '. Sub
K#mitePeningkatanMutuPr#:esi,bertugasmelaksanakankebi4akanK#miteMedisdi
bidangmutu pr#:esi medis>(. SubK#mite.tikadan5isiplinPr#:esi
bertugas untukmemantaudanmenanganimasalahetikapr#:esi ked#kteran
serta disiplin pr#:esi berdasarkan SPM dan S@P masing&masing
pr#:esi.Pa#a& 2;Tindakan Krek!i/+. Tindakan k#rekti: dapat
diberikan bagi se#rang sta: medis yang pada saat pelayanan medis
+.+. Melakukan kelalaian atau kesenga4aan yang membahayakan keadaan
pasien. +.. Melakukan tindakan yang mela2an hukum.+.*. Tidak
menerapkan prinsip etika ked#kteran.+.'. Tidak menerapkan pelayanan
sesuai standar pr#:esi yang berlaku..Pemberlakuan tindakan k#rekti:
ini dapat diminta #leh salah satu dari pihak berikut ;.+. Salah
satu angg#ta sta: medis... Salah satu angg#ta K#mite Medis..*.
Pengurus..'. @rganisasi Pemilik.*. Tindakan k#rekti: terhadap sta:
medis dapat berupa;*.+. Penangguhan sementara 2e2enang klinis. *..
Penangguhan #t#matis 2e2enang klinis. *.*. Pemantauan
sementara.*.'. Penghentian hubungan ker4a #leh @rganisasi Pemilik
RSIA P.T%KA/0A/.Pa#a& 3.Tindakan k#rekti: berlaku e:ekti:
selambat&lambatnya +! -sepuluh1 hari setelah keluarnya
rek#mendasi tertulis K#mite Medis. Bila tindakan k#rekti: berupa
pembatasan 2e2enang klinis atau penangguhan praktek, tindakan
tersebut akan berlaku e:ekti: setelah memper#leh persetu4uan
tertulis dari @rganisasi Pemilik RSIA P.T%KA/0A/.Pa#a&
3'Penan))uhan We.enan) K&ini# S!a/ Medi#+.
Penangguhan2e2enangklinisdapat diterapkanpadase#rangsta: medis
bilaterdapat bukti kuatkurangnya k#mpetensi sta: medis tersebut
yang dapat membahayakan keadaan pasien.. Segera setelah
diterapkannya sanksi penangguhan 2e2enang klinis bagi se#rang sta:
medis, KepalaKel#mp#kSta:Medis/ungsionalsegeramenun4uk d#kter
pengganti untuk menanganipasien darista: medis yang
bersangkutan.Penun4ukan d#kter pengganti ini harus mempertimbangkan
keinginanpasien.Pa#a& 32Penan))uhan We.enan) K&ini#8e2enang
Klinis se#rang sta: medis dapat ditangguhkan pada salah satu dari
keadaan berikut +. Pencabutan Surat I4in
PraktekBilaSuratI4inPraktekse#rangsta: medis dicabut
#lehpihakyangber2enan9, secara#t#matis2e2enangklinissta:
medisyangbersangkutanakanditangguhkan.
Setelahpenangguhan,KepalaKel#mp#kSta:MedisAungsi#nalsegeramenun4ukd#kterpenggantiuntuk
menanganipasiendarista: medis yang bersangkutan.. Kegagalan
melengkapi catatan medis24Bilase#rangsta:medistidakmelengkapi
catatanmedisselambat&lambatnya>-tu4uh1hari
setelahpasienra2at inapdipulangkan, makasta:medistersebut
akanmemper#lehperingatanlisan. Bilase#rang sta: medis tidak
melengkapi catatan medis selambat&lambatnya + -satu1 bulan
setelah pasienra2at inap dipulangkan, maka 2e2enang klinis sta:
medis tersebut secara #t#matis ditangguhkan.*. Kelalaian dan6atau
Penyimpangan Pr#:esiBila se#rang sta: medis melakukan kelalaian
dan6atau penyimpangan dari pelayanan pr#:esi#nal ked#kteran yang
membahayakan keadaan pasien dan6atau menimbulkan keresahan di
lingkungan sta: medis dan di rumah sakit, maka 2e2enang klinis sta:
medis tersebut dapat ditangguhkan.'. 5idak2a tindak pidana
beratBila se#rang sta: medis didak2a atas tindak pidana berat #leh
pengadilan setempat, maka2e2enangklinis sta: medis tersebut secara
#t#matis ditangguhkan.BAB I?KETENTUAN LAINPa#a& 33Mekani#me
Pen)a.a#an+. 5alam rangka e:isiensi dan e:ekti:itas penyelenggaraan
:ungsi perumahsakitan di RSIAP.T%KA/0A/, Pengurus RSIA P.T%KA/0A/
berwenang menetapkan mekanisme penga2asandan membentuk satuan
penga2as -nternal$. 5i RSIA P.T%KA/0A/, penga2asan internal
dilaksanakan #leh Pengurus RSIA P.T%KA/0A/dibantu sta:, k#mite dan
tim penga2as yaitu;.+.&engawasan terhadap pelayanan medis
kepada pasien dilakukan #leh K#mite Medis melaluiKetua Kel#mp#k
Sta: Medis bersama dengan Mana4er Pelayanan Medis, dsb...Penga2asan
terhadap mutu pelayanan di RSIA P.T%KA/0A/ dilakukan #leh 5irektur
RSIA P.T%KA/0A/ dan Mana4er Pelayanan Medis sebagai Tim
Pengendalian Mutu..*.Penga2asanterhadapbangunan, :asilitas,
peralatan, lingkungandanlimbah dilakukan#lehMana4er D#gistik dan
%mum, berk##rdinasi dengan Mana4er Keuangan..'. Penga2asan terhadap
tari:64asa medis dilakukan #leh Kepala Bagian, Kepala Sub Bagian,
danbagian pemasaran..(. Penga2asan terhadap keuangan dan akunting
dilakukan #leh Kepala Bagian dan SatuanPenga2as Internal..=.
Penga2asan terhadap pelaksanaan tugas setiap Bidang6Bagian, dan
esel#n&ba2ahannyadilaksanakan masing&masing #leh Kepala
Bagian dan Kepala Sub Bagian.Pa#a& 34Pera!uran rumah
Saki!255irektur RSIA P.T%KA/0A/ ber2enang menetapkan berbagai
peraturan pelaksanaan dan ketentuanuntuk melaksanakan Peraturan
Internal RSIAP.T%KA/0A/yang meliputi ketentuan pelayananRumahSakit,
peraturanpers#nil RumahSakit,
peraturanpengendalianpasiendanpengun4ung,
sertaperaturanlainyangbelumdiaturdalamPeraturanInternal RSIA
P.T%KA/0A/ini sepan4angtidakbertentangan dengan Peraturan Internal
RSIA P.T%KA/0A/.Pa#a& 35Pemaparan Pera!uran In!erna& RSIA
PETUKANGAN@rganisasi Pemilik RSIA P.T%KA/0A/ senantiasa
mengupayakan agar Peraturan Internal RSIA P.T%KA/0A/ ini dapat
dilihat dengan mudah dan transparan #leh berbagai pihak pihak yang
berkepentingan.Pa#a& 36Peru(ahan Pera!uran In!erna& RSIA
PETUKANGAN+. @rganisasi Pemilik RSIA P.T%KA/0A/ berhak mengubah
Peraturan Internal RSIAP.T%KA/0A/ ini melalui rapat khusus yang
diselenggarakan untuk itu.. %sulan untuk mengubah Peraturan
Internal RSIA P.T%KA/0A/ ini hanya dapat dilaksanakan
bilapemberitahuantertulisuntukmaksudtersebut
telahdisampaikankepada@rganisasi PemilikRSIAP.T%KA/0A/ paling
lambat * -tiga1 minggu sebelum diselenggarakannya rapat
khusus>Pa#a& 37 Penu!up+. Peraturan Internal RSIA P.T%KA/0A/
ini berlaku se4ak tanggal ditetapkan.. Semua peraturan Rumah Sakit
yang ditetapkan sebelum tanggal tersebut di atas tetap berlaku
sepan4ang tidak bertentangan dengan Peraturan Internal RSIA
P.T%KA/0A/ ini.5itetapkan ;5i ,akartaPada tanggal ;
RSIAPETUKANGAN26Dr> Hendri"and> Sp>OGDirek!ur RSIA
Pe!ukan)an27
