Upload
lamliem
View
271
Download
0
Embed Size (px)
Citation preview
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
1. JABATAN : K e p a l a B i d a n g E k o n o m i P a d a B A P P E D A K a b u p a t e n S i t u b o n d o
2. TUGAS : membantu Kepala Badan dalam melaksanakan perumusan kebijakan dan mengkoordinasikan penyusunan perencanaanpembangunan daerah (RPJPD, RPJMD, Renstra PD, RKPD, Renja PD, LKPJ, Pengendalian dan Evaluasi) di bidang ekonomiyang meliputi urusan pertanian, pangan, perikanan, kehutanan, penanaman modal, perindustrian, perdagangan, serta urusankoperasi dan Usaha Mikro.
3. FUNGSI a. pelaksanaan perumusan kebijakan bidang ekonomi;b. penginventarisasian permasalahan bidang ekonomi serta merumuskan langkah-langkah kebijakan pemecahan
masalahnya;c. penyusunan kajian kebijakan dan policy brief pembangunan daerah bidang ekonomi;d. penyusunan rencana, pelaksanaan koordinasi, integrasi, sinkronisasi, dan pensinergian rencana pembangunan daerah
bidang ekonomi;e. pengendalian, monitoring dan evaluasi pelaksanaan pembangunan bidang ekonomi;f. pelaksanaan kegiatan ketatausahaan;g. pelaporan hasil pelaksanaan tugas; danh. pelaksanaan tugas kedinasan lain yang diberikan oleh Kepala Badan.
Sasaran Program Indikator Kinerja Penjelasan/FormulasiPerhitungan
Sumber Data Penanggung-Jawab
MeningkatnyaKeselarasan DokumenPerencanaan dan CapaianProgram PembangunanDaerah
Prosentase OPD yang CapaianProgramnya Minimal 80 Persen dariTarget Lingkup Bidang Ekonomi
Jumlah OPD yang capaianprogramnya minimal 80 %
x 100
Jumlah OPD
Sub Bidang Pertanian,Sub Bidang Investasi danPenanaman Modal, danSub Bidang Perindustrian,Perdagangan, Koperasi danUsaha Mikro
Kepala BidangEkonomi PadaBAPPEDA KabupatenSitubondo
Prosentase Program RKPD yangkonsisten terhadap Program RPJMDLingkup Bidang Ekonomi
Σ Program RKPD tahun berkenaan
x 100Σ Program RPJMD yang harusdilaksanakan pada tahun
berkenaan
Sub Bidang Pertanian,Sub Bidang Investasi danPenanaman Modal, danSub Bidang Perindustrian,Perdagangan, Koperasi danUsaha Mikro
Kepala BidangEkonomi PadaBAPPEDA KabupatenSitubondo
INDIKATOR KINERJA INDIVIDUJumlah renstra OPD yang selarasdengan RPJMD Lingkup BidangEkonomi
Jumlah renstra OPD yang selarasdengan RPJMD
x 100Jumlah OPD
Sub Bidang Pertanian,Sub Bidang Investasi danPenanaman Modal, danSub Bidang Perindustrian,Perdagangan, Koperasi danUsaha Mikro
Kepala BidangEkonomi PadaBAPPEDA KabupatenSitubondo
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
1. JABATAN : Kepala Sub Bidang Pertanian pada Bidang Ekonomi BAPPEDA Kabupaten Situbondo
2. TUGAS : menyiapkan bahan penyusunan kajian, rencana program pembangunan, inventarisasi permasalahan pembangunan,koordinasi, integrasi, sinkronisasi, dan pensinergian rencana program pembangunan lingkup pendidikan, kesehatan,kebudayaan, pengendalian penduduk dan keluarga berencana, perpustakaan dan kearsipan.
3. FUNGSI : a . penyiapan bahan penyusunan kajian dan policy brief lingkup pertanian, pangan, kehutanan, dan perikanan;b. penyiapan bahan penyusunan rencana program pembangunan lingkup pertanian, pangan, kehutanan, dan perikanan;c. penyiapan bahan inventarisasi permasalahan pembangunan lingkup pertanian, pangan, kehutanan, dan perikanan;d. penyiapan bahan koordinasi, integrasi, sinkronisasi, dan pensinergian rencana program pembangunan lingkup
pertanian, pangan, kehutanan, dan perikanan;e. pelaksanaan ketatausahaan;f. pelaporan pelaksanaan tugas kepada Kepala Bidang Ekonomi; dang. pelaksanaan tugas kedinasan lain yang diberikan oleh Kepala Bidang Ekonomi sesuai dengan tugas dan fungsinya.
Sasaran Kegiatan Indikator Kinerja Penjelasan/Formulasi Perhitungan Sumber Data Penanggung-Jawab
Terlaksananya koordinasi,fasilitasi, monitoring dansinkronisasi perencanaanpembangunan bidangekonomi pada Sub BidangPertanian
Jumlah pelaksanaan kegiatanKoordinasi dan Fasilitasi kegiatanAnti Poverty Program (APP)
Jumlah Kegiatan Fasilitasi Koordinasidan Sinkronisasi Anti Poverty Programyang dilaksanakan
Kepala Sub BidangPertanian padaBidang Ekonomi
Kabid Ekonomi
Jumlah monitoring ke PokmasPenerima Bantuan kegiatan APP
Jumlah monitoring ke Pokmas PenerimaBantuan kegiatan APP
Kepala Sub BidangPertanian padaBidang Ekonomi
Kabid Ekonomi
Jumlah Dokumen LaporanPelaksanaan APP yang disusun
Jumlah Dokumen Laporan PelaksanaanAPP yang disusun
Kepala Sub BidangPertanian padaBidang Ekonomi
Kabid Ekonomi
Jumlah pelaksanaan kegiatanRencana Aksi Daerah Pangan danGizi (RAD PG)
Jumlah Koordinasi Rencana Aksi DaerahPangan dan Gizi (RAD PG) yangdilaksanakan
Kepala Sub BidangPertanian padaBidang Ekonomi
Kabid Ekonomi
Jumlah Dokumen LaporanPelaksanaan Kegiatan RAD – PGyang disusun
Jumlah Dokumen Laporan PelaksanaanKegiatan RAD – PG yang disusun
Kepala Sub BidangPertanian padaBidang Ekonomi
Kabid Ekonomi
Jumlah pelaksanaan kegiatanPerencanaan Pembangunan BidangEkonomi
Jumlah Koordinasi PerencanaanPembangunan Bidang Ekonomi yangdilaksanakan
Kepala Sub BidangPertanian padaBidang Ekonomi
Kabid Ekonomi
Jumlah pelaksanaan kegiatankoordinasi dengan seluruh OPDterkait penyusunan LKPJ
Jumlah pelaksanaan kegiatan koordinasidengan seluruh OPD terkait penyusunanLKPJ
Kepala Sub BidangPertanian padaBidang Ekonomi
Kabid Ekonomi
Jumlah Dokumen LKPJ yangdisusun
Jumlah Dokumen Laporan KeteranganPertanggung Jawaban (LKPJ) yangdisusun
Kepala Sub BidangPertanian padaBidang Ekonomi
Kabid Ekonomi
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
1. JABATAN : Kepala Sub Bidang Investasi dan Penanaman Modal pada Bidang Ekonomi BAPPEDA Kabupaten Situbondo
2. TUGAS : M enyiapkan bahan penyusunan kajian, rencana program pembangunan, inventarisasi permasalahan pembangunan,koordinasi, integrasi, sinkronisasi, dan pensinergian rencana program pembangunan lingkup Investasi dan PenanamanModal.
3. FUNGSI : a. penyiapan bahan penyusunan kajian dan policy brief lingkup Investasi dan Penanaman Modal;b. penyiapan bahan penyusunan rencana program pembangunan lingkup Investasi dan Penanaman Modal;c. penyiapan bahan inventarisasi permasalahan pembangunan lingkup Investasi dan Penanaman Modal;d. penyiapan bahan koordinasi, integrasi, sinkronisasi, dan pensinergian rencana program pembangunan lingkup
Investasi dan Penanaman Modal;e. pelaksanaan ketatausahaan;f. pelaporan pelaksanaan tugas kepada Kepala Bidang Ekonomi; dang. pelaksanaan tugas kedinasan lain yang diberikan oleh Kepala Bidang Ekonomi sesuai dengan tugas dan fungsinya.
Sasaran Kegiatan Indikator Kinerja Penjelasan / Formulasi Perhitungan Sumber Data Penanggung-Jawa
bTerlaksananya koordinasiDBHCHT, KPBUPerencanaan PembangunanBidang Ekonomi pada SubBidang Investasi danPenanaman Modal
Jumlah Rapat Koordinasipada SKPD penerimaDBHCHT
Jumlah Koordinasi DBHCHT yangdilaksanakan dengan SKPD PenerimaDBHCHT
Sub BidangInvestasi danPenanamanModal padaBidang Ekonomi
Kabid. Ekonomi
Jumlah Rapat Fasilitasi,Koordinasi dan SinkronisasiAgropolitan dan Minapolitan
Jumlah Rapat Fasilitasi, Koordinasi danSinkronisasi Agropolitan danMinapolitan
Sub BidangInvestasi danPenanamanModal padaBidang Ekonomi
Kabid. Ekonomi
Jumlah Dokumen PrastudiKelayakan PengembanganKawasan Wisata Pasir Putihyang disusun
Jumlah Dokumen Prastudi KelayakanPengembangan Kawasan Wisata Pasir Putihyang disusun
Sub BidangInvestasi danPenanamanModal padaBidang Ekonomi
Kabid. Ekonomi
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
1. JABATAN : Kepala Sub Bidang Perindustrian, Perdagangan, Koperasi dan Usaha Mikro Bidang Ekonomi pada BAPPEDA KabupatenSituibondo
2. TUGAS : menyiapkan bahan penyusunan kajian, rencana program pembangunan, inventarisasi permasalahan pembangunan,koordinasi, integrasi, sinkronisasi, dan pensinergian rencana program pembangunan lingkup Perindustrin, Perdagangan,Koperasi dan Usaha Mikro.
3. FUNGSI : a. penyiapan bahan penyusunan kajian dan policy brief lingkup perindustrin, perdagangan, koperasi dan usaha mikro;b. Penyiapan bahan penyusunan rencana program pembangunan lingkup perindustrin, perdagangan, koperasi dan
usaha mikro;c. Penyiapan bahan inventarisasi permasalahan pembangunan lingkup perindustrin, perdagangan, koperasi dan usaha
mikro;d. Penyiapan bahan koordinasi, integrasi, sinkronisasi, dan pensinergian rencana program pembangunan lingkup
perindustrin, perdagangan, koperasi dan usaha mikro;e. pelaksanaan ketatausahaan;f. pelaporan pelaksanaan tugas kepada Kepala Bidang Ekonomi; dang. pelaksanaan tugas kedinasan lain yang diberikan oleh Kepala Bidang Ekonomi sesuai dengan tugas dan fungsinya.
Sasaran Kegiatan Indikator Kinerja Penjelasan/Formulasi Perhitungan Sumber Data Penanggung-JawabTerlaksananya PenyaluranBantuan Hibah Bansos,Sinkronisasi danPerumusan isu strategispada Sub. BidangPerindustrian,Perdagangan, Koperasi danUsaha Mikro
Jumlah Rapat Koordinasi HibahBansos KPDT
Jumlah Koordinasi Hibah Bansos KPDTyang dilaksanakan
Sub BidangPerindustrian,Perdagangan, Koperasidan Usaha Mikro BidangEkonomi
Kabid. Ekonomi
Jumlah Rapat Fasilitasi, Koordinasidan Sinkronisasi Agropolitan danMinapolitan
Jumlah Fasilitasi, Koordinasi danSinkronisasi Agropolitan dan Minapolitanyang dilaksanakan
Sub BidangPerindustrian,Perdagangan, Koperasidan Usaha Mikro BidangEkonomi
Kabid. Ekonomi
Jumlah Dokumen InventarisasiPermasalahan , Perumusan isu - isuStrategis Program PembangunanEkonomi
Jumlah Dokumen InventarisasiPermasalahan, Perumusan isu-isu StrategisProgram Pembangunan Ekonomi yangdisusun
Sub BidangPerindustrian,Perdagangan, Koperasidan Usaha Mikro BidangEkonomi
Kabid. Ekonomi
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
1. JABATAN : Kepala Bidang Penelitian, Pengembangan dan Perencanaan Pada BAPPEDA Kabupaten Situbondo
2. TUGAS : membantu Kepala Badan dalam melaksanakan Koordinasi, Penyusunan Kebijakan Teknis, Merencanakan Program danMenyelenggarakan Desiminasi Hasil Kelitbangan di Daerah, Menetapkan Kebijakan, Pelaksanaan Sinkronisasi, Harmonisasidan Sinergi Kebijakan Penguatan Sistem Inovasi Daerah di Kabupaten dan Mengkoordinasikan Penyusunan PerencanaanPembangunan Daerah (RPJPD, PRJMD, Renstra PD, RKPD, Renja PD, LKPJ, Pengendalian dan Evaluasi), menyusunpelaporan serta Menyiapkan Bahan Penyusunan dan Pelaksanaan Kebijakan Daerah di Bidang Penelitian, Pengembangan danPerencanaan.
3. FUNGSI a. pengoordinasian penyusunan kebijakan teknis, rencana dan program kelitbangan di daerah;b. pemberian petunjuk penyusunan rekomendasi regulasi dan kebijakan yang akan disampaikan kepada bupati dan
SKPD di lingkungan pemerintahan kabupaten;c. pengoordinasian pemantauan dan evaluasi kegiatan penelitian dan pengembangan di daerah;d. pembinaan penyusunan pedoman, analisis kebutuhan, penetapan tujuan dan pengembangan desain program dan
kegiatan kelitbangan;e. pengkoordinasian pelaksanaan monitoring dan evaluasi program dan kegiatan kelitbangan;f. pembinaan pelaksanaan program dan kegiatan kelitbangan pemerintah Daerah;g. pengkoordinasian pelaksanaan penguatan kelembagaan, ketatalaksanaan, pembiayaan, sarana dan prasarana serta
sumber daya manusia kelitbangan;h. pengoptimalan pendayagunaan pejabat fungsional peneliti dan perekayasa;i. pengarahan upaya peningkatan kapasitas tenaga kelitbangan melalui pendidikan formal yang lebih tinggi, pelatihan,
pemagangan dan sebagainya sesuai dengan kebutuhan dan kemampuan organisasi;j. pengkoordinasian penyusunan laporan kegiatan kelitbangan (penelitian, pengkajian, penerapan, pengembangan,
perekayasaan dan pengoperasian) sesuai dengan ketentuan yang berlaku;k. pengkoordinasian pemberian penguatan sistem inovasi daerah;l. pengkoordinasian penetapan kebijakan penguatan sistem inovasi daerah di kabupaten;m. pengkoordinasian pelaksanaan sinkronisasi, harmonisasi dan sinergi kebijakan penguatan sistem inovasi daerah di
kabupaten;n. pengkoordinasian penataan kelembagaan sistem inovasi daerah;o. pengkoordinasian pemberdayaan organisasi kemasyarakatan dan mensinergikan dengan penguatan sistem inovasi
daerah;p. pengkoordinasian optimalisasi jejaring atau kerjasama kegiatan kelitbangan dengan institusi penelitian dan
pengembangan lainnya, baik dengan lembaga litbang pemerintah maupun dengan lembaga penelitian danpengembangan swasta;
q. pengkoordinasian penyelenggaraan diseminasi hasil kelitbangan di Daerah ;r. penyiapan bahan dan pengkoordinasian penyusunan rencana pembangunan jangka panjang daerah, jangka
menengah daerah dan jangka pendek daerah;a.
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
s. pelaksanaan monitoring dan pengendalian pelaksanaan pembangunan daerah;t. pelaksanaan evaluasi dan penilaian kinerja pembangunan daerah;u. pelaksanaan pelaporan kinerja pembangunan daerah;v. inventarisasi permasalahan bidang penelitian dan pengembangan:w. penyusunan kajian dan policy brief di Bidang Penelitian dan Pengembangan ;x. pelaksanaan analisa dan pengkajian perencanaan dan pendanaan pembangunan daerah serta kewilayahan ;y. pelaksanaan pengumpulan dan analisa data dan informasi pembangunan untuk perencanaan pembangunan daerah;z. pengintegrasian dan harmonisasi program-program pembangunan di daerah;aa.perumusan kebijakan penyusunan perencanaan, pengendalian, evaluasi dan informasi pembangunan daerah;bb.pengkoordinasian dan sinkronisasi pelaksanaan kebijakan perencanaan dan penganggaran di daerah;cc. pelaksanaan evaluasi terhadap kebijakan perencanaan pembangunan daerah, dan pelaksanaan rencana
pembangunan daerah, serta hasil rencana pembangunan daerah;dd.pelaksanaan pengendalian melalui pemantauan, supervisi dan tindak lanjut penyimpangan terhadap pencapaian
tujuan agar program dan kegiatan sesuai dengan kebijakan pembangunan daerah;ee. pengidentifikasian permasalahan pembangunan daerah berdasarkan data untuk mengetahui perkembangan
pembangunan;ff. penyajian dan pengamanan data informasi pembangunan daerah;gg. pelaksanaan pengamanan data melalui bahan cetak dan elektronik sebagai bahan dokumentasi;
hh. penyusunan dan pelaksanaan evaluasi dan pelaporan program dan kegiatan pembangunan daerah;ii. pengelolaan hasil analisis hasil evaluasi untuk penyiapan pelaporan program dan kegiatan pembangunan daerah;jj. penyusunan hasil evaluasi dan laporan pelaksanaan program pembangunan daerah;kk.pelaksanaan kegiatan ketatausahaan;ll. pelaporan hasil pelaksanaan tugas; dan
mm. pelaksanaan tugas kedinasan lain yang diberikan oleh Kepala Badan.
Sasaran Program Indikator Kinerja Penjelasan/FormulasiPerhitungan
Sumber Data Penanggung-Jawab
Meningkatnya KualitasPenyusunan DokumenPerencanaan
Prosentase OPD yang CapaianProgramnya Minimal 80 Persen dariTarget Lingkup Bidang Penelitian,Pengembangan dan Perencanaan
Jumlah OPD yang capaianprogramnya minimal 80 %
x 100
Jumlah OPD
Sub Bidang Perencanaan danPendanaan danSub Bidang Pengendalian danEvaluasi
Kepala BidangPenelitian,Pengembangan danPerencanaan PadaBAPPEDA KabupatenSitubondo
INDIKATOR KINERJA INDIVIDUProsentase Program RKPD yangkonsisten terhadap Program RPJMDLingkup Bidang Penelitian,Pengembangan dan Perencanaan
Σ Program RKPD tahun berkenaan
x 100Σ Program RPJMD yang harusdilaksanakan pada tahun
berkenaan
Sub Bidang Perencanaan danPendanaan danSub Bidang Pengendalian danEvaluasi
Kepala BidangPenelitian,Pengembangan danPerencanaan PadaBAPPEDA KabupatenSitubondo
Jumlah renstra OPD yang selarasdengan RPJMD Lingkup BidangPenelitian, Pengembangan danPerencanaan
Jumlah renstra OPD yang selarasdengan RPJMD
x 100Jumlah OPD
Sub Bidang Perencanaan danPendanaan danSub Bidang Pengendalian danEvaluasi
Kepala BidangPenelitian,Pengembangan danPerencanaan PadaBAPPEDA KabupatenSitubondo
Terlaksananya Penelitiandan Pengembangan dalamPerumusan KebijakanPembangunan
Prosentase penelitian yang menjadirumusan kebijakan pembangunandaerah
∑ Penelitian yang menjadi rumusankebijakan pembangunan x 100
%∑ Penelitian yang dilaksanakansampai dg Tahun N-1
Sub Bidang Penelitian danPengembangan
Kepala BidangPenelitian,Pengembangan danPerencanaan PadaBAPPEDA KabupatenSitubondo
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
1. JABATAN : Kepala Sub Bidang Penelitian dan Pengembangan pada Bidang Penelitian, Pengembangan dan Perencanaan BAPPEDAKabupaten Situbondo
2. TUGAS : menyiapkan bahan penyusunan kebijakan teknis dan program, pelaksanaan penelitian dan pengembangan, pemantauandan evaluasi, koordinasi dan sinkronisasi di bidang Penelitian dan Pengembangan.
3. FUNGSI : a . penyiapan bahan penyusunan kebijakan teknis, program, dan anggaran penelitian dan pengembangan di bidangpemerintahan, pengkajian peraturan, sosial, ekonomi, pembangunan, fasilitasi dan penerapan Inovasi dan Teknologi;
b. pengelolaan data kelitbangan di bidang pemerintahan, pengkajian peraturan, sosial, ekonomi, pembangunan, fasilitasidan penerapan Inovasi dan Teknologi serta pelaksanaan pengkajian peraturan;
c. pemfasilitasian pemberian rekomendasi penelitian bagi warga negara asing untuk diterbitkannya izin penelitian olehinstansi yang berwenang;
d. penyiapan bahan koordinasi dan pelaksanaan diseminasi hasil-hasil kelitbangan;e. pelaksanaan ketatausahaan;f. pelaporan pelaksanaan tugas kepada Kepala Bidang Penelitian, Pengembangan dan Perencanaan Pembangunan; dang. pelaksanaan tugas kedinasan lain yang diberikan oleh Kepala Bidang Penelitian, Pengembangan dan Perencanaan
Pembangunan sesuai dengan tugas dan fungsinya
Sasaran Kegiatan Indikator Kinerja Penjelasan/Formulasi Perhitungan Sumber Data Penanggung-Jawab
Terlaksananya Penelitiandan Pengembangan dalamPerumusan KebijakanPembangunan
Jumlah Dokumen KajianPenelitian dan PengembanganIlmu Pengetahuan yang disusun
Jumlah Dokumen Kajian Penelitian danPengembangan Ilmu Pengetahuan yangdisusun
Sub Bidang Penelitiandan Pengembangan
Kepala BidangPenelitian,Pengembangan danPerencanaan PadaBAPPEDAKabupatenSitubondo
Jumlah Aplikasi SIMPODES yangdisusun
Jumlah Aplikasi SIMPODES yangdisusun
Sub Bidang Penelitiandan Pengembangan
Kepala BidangPenelitian,Pengembangan danPerencanaan PadaBAPPEDAKabupatenSitubondo
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
1. JABATAN : Kepala Sub Bidang Perencanaan dan Pendanaan pada Bidang Penelitian, Pengembangan dan Perencanaan BAPPEDAKabupaten Situbondo
2. TUGAS : melaksanakan pengkajian, analisis dan perumusan, koordinasi sinkronisasi, evaluasi dan pelaporandi bidang perencanaan dan pendanaan
3. FUNGSI : a. menyiapkan bahan dan pengkoordinasian penyusunan rencana pembangunan jangka panjang daerah, jangkamenengah daerah dan jangka pendek daerah;
b. menyiapkan bahan dan melaksanakan pembinaan dalam penyusunan dokumen perencanaan strategis danperencanaan tahunan Perangkat Daerah;
c. pengkoordinasian dan sinkronisasi analisis perencanaan dan pengembangan pendanaan pembangunan daerah,termasuk juga kebijakan keuangan daerah;
d. pengkoordinasian pagu indikatif pembangunan daerah;e. pelaksanaan sinkronisasi kebijakan pusat-daerah dan kewilayahan dalam penentuan prioritas di daerah;f. pembuatan laporan hasil pelaksanaan tugas secara berkala sebagai bahan evaluasi;g. pelaksanaan ketatausahaan;h. pelaporan pelaksanaan tugas kepada Kepala Bidang Penelitian, Pengembangan dan Perencanaan Pembangunan; dani. pelaksanaan tugas kedinasan lain yang diberikan oleh Kepala Bidang Penelitian, Pengembangan dan Perencanaan
Pembangunan sesuai dengan tugas dan fungsinya.
Sasaran Kegiatan Indikator Kinerja Penjelasan / FormulasiPerhitungan
Sumber Data Penanggung-Jawab
Tersusunnya DokumenPerencanaan PembangunanDaerah
Jumlah Dokumen RancanganRKPD yang disusun
Jumlah Dokumen RancanganRKPD yang disusun
Sub BidangPerencanaan danPendanaan
Kepala Bidang Penelitian,Pengembangan danPerencanaan PadaBAPPEDA KabupatenSitubondo
Jumlah SKPD PesertaAsistensi Penyusunan Renja
Jumlah SKPD PesertaAsistensi Penyusunan Renja
Sub BidangPerencanaan danPendanaan
Kepala Bidang Penelitian,Pengembangan danPerencanaan PadaBAPPEDA KabupatenSitubondo
Jumlah PelaksanaanMusrenbang RKPD
Jumlah PelaksanaanMusrenbang RKPD
Sub BidangPerencanaan danPendanaan
Kepala Bidang Penelitian,Pengembangan danPerencanaan PadaBAPPEDA KabupatenSitubondo
Jumlah Dokumen RancanganRKPD Perubahan yangDisusun
Jumlah Dokumen RancanganRKPD Perubahan yangDisusun
Sub BidangPerencanaan danPendanaan
Kepala Bidang Penelitian,Pengembangan danPerencanaan PadaBAPPEDA KabupatenSitubondo
Jumlah Buku RKPD yangdicetak
Jumlah Buku RKPD yangdicetak
Sub BidangPerencanaan danPendanaan
Kepala Bidang Penelitian,Pengembangan danPerencanaan PadaBAPPEDA KabupatenSitubondo
Jumlah Dokumen KUA danPPAS yang disusun
Jumlah Dokumen KUA danPPAS yang disusun
Sub BidangPerencanaan danPendanaan
Kepala Bidang Penelitian,Pengembangan danPerencanaan PadaBAPPEDA KabupatenSitubondo
Jumlah Dokumen PenyusunanKUA dan PPAS PerubahanAPBD Kabupaten
Jumlah Dokumen PenyusunanKUA dan PPAS PerubahanAPBD Kabupaten
Sub BidangPerencanaan danPendanaan
Kepala Bidang Penelitian,Pengembangan danPerencanaan PadaBAPPEDA KabupatenSitubondo
Jumlah Kecamatan yangdifasilitasi PelaksanaanMusrenbang
Jumlah Kecamatan yangdifasilitasi PelaksanaanMusrenbang
Sub BidangPerencanaan danPendanaan
Kepala Bidang Penelitian,Pengembangan danPerencanaan PadaBAPPEDA KabupatenSitubondo
Jumlah Buku PerubahanRKPD yang dicetak
Jumlah Buku PerubahanRKPD yang dicetak
Sub BidangPerencanaan danPendanaan
Kepala Bidang Penelitian,Pengembangan danPerencanaan PadaBAPPEDA KabupatenSitubondo
Jumlah Pelaksanaan FasilitasiAplikasi SIM Perencanaan
Jumlah Pelaksanaan FasilitasiAplikasi SIM Perencanaan
Sub BidangPerencanaan danPendanaan
Kepala Bidang Penelitian,Pengembangan danPerencanaan PadaBAPPEDA KabupatenSitubondo
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
1. JABATAN : Kepala Sub Bidang Pengendalian dan Evaluasi pada Bidang Penelitian, Pengembangan dan Perencanaan BAPPEDA KabupatenSituibondo
2. TUGAS : menghimpun, mengumpulkan, mengolah dan menyajikan serta mengkoordinasikan data di bidang pengendalian, evaluasi dan pelaporanhasil perencanaan pembangunan daerah.
3. FUNGSI : a. penghimpun bahan kebijakan teknis sistem evaluasi pembangunan daerah sesuai kebutuhan sebagai pedomanpelaksanaan tugas;
b. melaksanakan pengumpulan dan pengolahan data kegiatan dan hasil pembangunan daerah;c. menyusun dan melakukan pengendalian kegiatan pembangunan;d. penyiapan bahan pengembangan sistem dan prosedur evaluasi, pengendalian dan pelaporan kegiatan terhadap
pengendalian, perumusan kebijakan perencanaan dan evaluasi terhadap hasil rencana pembangunan Daerah;e. pengkoordinasian evaluasi, pengendalian dan pelaporan atas capaian pelaksanaan rencana pembangunan daerah;f. pelaksanaan pengendalian melalui pemantauan, supervisi dan tindak lanjut penyimpangan terhadap pencapaian
tujuan agar program dan kegiatan sesuai dengan kebijakan pembangunan daerah;g. pelaksanaan evaluasi dan pelaporan pelaksanaan tugas dan fungsi perencanaan pembangunan daerah di bidang
pemantauan, evaluasi, pengendalian dan pelaporan pelaksanaan rencana pembangunan daerah;h. pelaksanaan evaluasi rencana dan pelaksanaan pembangunan secara bulanan, triwulan, semester, dan tahunan
untuk menjadi bahan penyusunan program pembangunan daerah selanjutnya;i. penghimpun data hasil evaluasi pembangunan daerah sesuai program/kegiatan sebagai bahan penyusunan
pelaporan;j. pembuatan laporan hasil evaluasi rencana dan pelaksanaan pembangunan daerah sebagai bahan penilaian;k. pelaksanaan tindaklanjut laporan hasil evaluasi secara berjenjang sebagai bahan penyusunan program lanjutan
tingkat kabupaten/kota dan provinsi;l. pelaksanaan pengumpulan data pembangunan daerah melalui survei untuk mengetahui perkembangannya;m. pengelolaan data pembangunan daerah sesuai jenisnya sebagai bahan penyusunan rencana pembangunan daerah;n. pengelolaan hasil analisis atas hasil evaluasi untuk penyiapan pelaporan program dan kegiatan pembangunan
daerah;o. penyusunan hasil evaluasi dan laporan pelaksanaan program pembangunan daerah;p. penyusunan rencana kegiatan pengolahan data sesuai kebutuhan sebagai acuan pelaksanaan tugas unit terkait.q. penyajian data pembangunan daerah sesuai kebutuhan sebagai bahan informasi.r. penyajian dan pengamanan data informasi pembangunan daerah;s. pelaksanaan pengamanan data hasil pembangunan daerah melalui bahan cetak dan elektronik sebagai bahan
dokumentasi.
t. pengkoordinasian pendataan dan pelaporan atas capaian pelaksanaan rencana pembangunan daerah;u. penyusunan laporan hasil pelaksanaan pembangunan daerah secara periodik sebagai bahan evaluasi;v. pengkoordinasian pelaksanaan tugas dengan Kepala sub bidang melalui rapat/pertemuan untuk penyatuan
pendapat.j. pelaksanaan ketatausahaan;k. pelaporan pelaksanaan tugas kepada Kepala Bidang Penelitian, Pengembangan dan Perencanaan Pembangunan;
danw. pelaksanaan tugas kedinasan lain yang diberikan oleh Kepala Bidang Penelitian, Pengembangan dan Perencanaan
Pembangunan sesuai dengan tugas dan fungsinya.
Sasaran Kegiatan Indikator Kinerja Penjelasan/Formulasi Perhitungan Sumber Data Penanggung-JawabMeningkatnya Pengendaliandan Evaluasi DokumenPerencanaan PD
Jumlah Pelaksanaan Koordinasidan Monitoring PenyelenggaraanBantuan Keuangan
Jumlah Pelaksanaan Koordinasi danMonitoring Penyelenggaraan BantuanKeuangan
Sub Bidang Pengendaliandan Evaluasi
Kepala BidangPenelitian,Pengembangan danPerencanaan PadaBAPPEDA KabupatenSitubondo
Jumlah Laporan Triwulan BK Jumlah Laporan Triwulan BK Sub Bidang Pengendaliandan Evaluasi
Kepala BidangPenelitian,Pengembangan danPerencanaan PadaBAPPEDA KabupatenSitubondo
Jumlah Dokumen Pengendaliandan Evaluasi RKPD dan RenjaSKPD
Jumlah Dokumen Pengendalian danEvaluasi RKPD dan Renja SKPD
Sub Bidang Pengendaliandan Evaluasi
Kepala BidangPenelitian,Pengembangan danPerencanaan PadaBAPPEDA KabupatenSitubondo
Jumlah Pelaksanaan Koordinasi diBidang Penelitian, Pengembangandan Perencanaan
Jumlah Pelaksanaan Koordinasi di BidangPenelitian, Pengembangan danPerencanaan
Sub Bidang Pengendaliandan Evaluasi
Kepala BidangPenelitian,Pengembangan danPerencanaan PadaBAPPEDA KabupatenSitubondo
Jumlah Dokumen Koordinasi danMonitoring Penyelenggaraan DanaAlokasi Khusus (DAK)
Jumlah Dokumen Koordinasi danMonitoring Penyelenggaraan DanaAlokasi Khusus (DAK)
Sub Bidang Pengendaliandan Evaluasi
Kepala BidangPenelitian,Pengembangan danPerencanaan PadaBAPPEDA KabupatenSitubondo
Jumlah Laporan Triwulan DAK Jumlah Laporan Triwulan DAK Sub Bidang Pengendaliandan Evaluasi
Kepala BidangPenelitian,Pengembangan danPerencanaan PadaBAPPEDA KabupatenSitubondo
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
1. JABATAN : K e p a l a B i d a n g I n f r a s t r u k t u r d a n P e n g e m b a n g a n W i l a y a h P a d a B A P P E D A K a b u p a t e n S i t u b o n d o
2. TUGAS : membantu Kepala Badan dalam melaksanakan perumusan kebijakan dan mengkoordinasikan penyusunan perencanaanpembangunan daerah (RPJPD, RPJMD, Renstra PD, RKPD, Renja PD, LKPJ, Pengendalian dan Evaluasi) di bidangperencanaan Infrastruktur dan Pengembangan Wilayah meliputi urusan pekerjaan umum dan penataan ruang,perhubungan, Komunikasi dan informasi, permukiman, Pariwisata, sumberdaya alam dan lingkungan hidup.
3. FUNGSI a. pelaksanaan perumusan kebijakan bidang infrastruktur dan pengembangan wilayah;b. pengkoordinasian pelaksanaan sinergitas dan harmonisasi Rencana Tata Ruang Wilayah Kabupaten dengan Dokumen
RPJMD bidang Infrastuktur dan Pengembangan Wilayah;c. penginventarisasian permasalahan bidang infrastruktur dan pengembangan wilayah serta merumuskan langkah-
langkah kebijakan pemecahan masalahnya;d. penyusunan kajian kebijakan pembangunan daerah bidang infrastruktur dan pengembangan wilayah;e. penyusunan rencana, pelaksanaan koordinasi, integrasi, sinkronisasi, dan pensinergian rencana pembangunan daerah
bidang infrastruktur dan pengembangan wilayah;f. pengendalian, monitoring dan evaluasi pelaksanaan pembangunan bidang infrastruktur dan pengembangan wilayah;g. pelaksanaan kegiatan ketatausahaan;h. pelaporan hasil pelaksanaan tugas; dani. pelaksanaan tugas kedinasan lain yang diberikan oleh Kepala Badan.
Sasaran Program Indikator Kinerja Penjelasan/FormulasiPerhitungan
Sumber Data Penanggung-Jawab
MeningkatnyaKeselarasan DokumenPerencanaan dan CapaianProgram PembangunanDaerah
Jumlah OPD yang capaianprogramnya minimal 80 persen daritarget Lingkup Bidang Infraswil
Jumlah OPD yang capaianprogramnya minimal 80 %
x 100Jumlah OPD
Sub Bidang Pekerjaan UmumDan Penataan Ruang,Sub Bidang Sumber Daya AlamDan Lingkungan Hidup, danSub Bidang Perhubungan,Komunikasi, Dan Permukiman
Kepala BidangInfrastruktur danPengembangan WilayahPada BAPPEDAKabupaten Situbondo
Prosentase Program RKPD yangkonsisten terhadap Program RPJMDLingkup Bidang Infraswil
Σ Program RKPD tahunberkenaan
x 100Σ Program RPJMD yang harusdilaksanakan pada tahun
berkenaan
Sub Bidang Pekerjaan UmumDan Penataan Ruang,Sub Bidang Sumber Daya AlamDan Lingkungan Hidup, danSub Bidang Perhubungan,Komunikasi, Dan Permukiman
Kepala BidangInfrastruktur danPengembangan WilayahPada BAPPEDAKabupaten Situbondo
Jumlah renstra OPD yang selarasdengan RPJMD Lingkup BidangInfraswil
Jumlah renstra OPD yangselaras dengan RPJMD
x 100Jumlah OPD
Sub Bidang Pekerjaan UmumDan Penataan Ruang,Sub Bidang Sumber Daya AlamDan Lingkungan Hidup, danSub Bidang Perhubungan,Komunikasi, Dan Permukiman
Kepala BidangInfrastruktur danPengembangan WilayahPada BAPPEDAKabupaten Situbondo
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU1. JABATAN : Kepala Sub Bidang Perhubungan, Komunikasi dan Permukiman Bidang Infrastruktur dan Pengembangan Wilayah Pada
BAPPEDA Kabupaten Situbondo
2. TUGAS : menyiapkan bahan penyusunan kajian, rencana program pembangunan, inventarisasi permasalahan pembangunan,koordinasi, integrasi, sinkronisasi, dan pensinergian rencana program pembangunan lingkup Perhubungan, Komunikasi,Informatika dan Permukiman.
3. FUNGSI : a . penyiapan bahan penyusunan kajian dan policy brief lingkup perhubungan, komunikasi, informatika danpermukiman;
b. penyiapan bahan penyusunan rencana program pembangunan lingkup perhubungan, komunikasi, informatika danpermukiman;
c. penyiapan bahan inventarisasi permasalahan pembangunan lingkup perhubungan, komunikasi, informatika danpermukiman;
d. penyiapan bahan koordinasi, integrasi, sinkronisasi, dan pensinergian rencana program pembangunan lingkupperhubungan, komunikasi, informatika dan permukiman;
e. pelaksanaan ketatausahaan;f. pelaporan pelaksanaan tugas kepada Kepala Bidang Infrastruktur dan Pengembangan Wilayah; dang. pelaksanaan tugas kedinasan lain yang diberikan oleh Kepala Bidang Infrastruktur dan Pengembangan Wilayah sesuai
dengan tugas dan fungsinya.
Sasaran Kegiatan Indikator Kinerja Penjelasan/Formulasi Perhitungan Sumber Data Penanggung-Jawab
Terlaksananya tahapankegiatan perencanaanpembangunan di lingkupPerhubungan, komunikasi,Informatika danPermukiman
Jumlah laporan tentang datainformasi dan Dokumen dalamrangka Pelaporan Kegiatan BidangPerhubungan, Komunikasi,Informatika dan Permukimansecara tepat waktu
Jumlah Dokumen Kegiatan BidangPerhubungan, Komunikasi, Informatikadan Permukiman yang disusun secaratepat waktu
Kepala Sub BidangPerhubungan,Komunikasi danPermukiman BidangInfrastruktur danPengembanganWilayah
Kepala BidangInfrastruktur danPengembanganWilayah PadaBAPPEDAKabupatenSitubondo
Prosentase tugas kedinasan lainyang diperintahkan oleh pimpinanbaik secara atertulis maupun lisan
tugas kedinasan lain yang diperintahkanoleh pimpinan baik secara tertulismaupun lisan yang dilaksanakan
Kepala Sub BidangPerhubungan,Komunikasi danPermukiman BidangInfrastruktur danPengembanganWilayah
Kepala BidangInfrastruktur danPengembanganWilayah PadaBAPPEDAKabupatenSitubondo
Jumlah Dokumen Penyusunanperencanaan pengembanganwilayah pemetaan pemanfaatanlahan marginal
Jumlah Dokumen perencanaanpengembangan wilayah pemetaanpemanfaatan lahan marginal yangdisusun
Kepala Sub BidangPerhubungan,Komunikasi danPermukiman BidangInfrastruktur danPengembanganWilayah
Kepala BidangInfrastruktur danPengembanganWilayah PadaBAPPEDAKabupatenSitubondo
Tersusunnya Dokumenpenyusunan inventarisasipermasalahan perumusan isu-isustrategis program pembangunan
Jumlah Dokumen inventarisasipermasalahan perumusan isu-isu strategisprogram pembangunan yang disusun
Kepala Sub BidangPerhubungan,Komunikasi danPermukiman BidangInfrastruktur danPengembanganWilayah
Kepala BidangInfrastruktur danPengembanganWilayah PadaBAPPEDAKabupatenSitubondo
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
1. JABATAN : Kepala Sub Bidang Pekerjaan Umum dan Penataan Ruang Bidang Infrastruktur dan Pengembangan Wilayah pada BAPPEDAKabupaten Situbondo
2. TUGAS : menyiapkan bahan penyusunan kajian, rencana program pembangunan, inventarisasi permasalahan pembangunan,koordinasi, integrasi, sinkronisasi, dan pensinergian rencana program pembangunan lingkup Pekerjaan Umum danPenataan Ruang.
3. FUNGSI : a. penyiapan bahan penyusunan kajian pembangunan daerah lingkup pekerjaan umum dan penataan ruang;b. penyiapan bahan penyusunan rencana program pembangunan lingkup pekerjaan umum dan penataan ruang;c. penyiapan bahan inventarisasi permasalahan pembangunan lingkup pekerjaan umum dan penataan ruang;d. penyiapan bahan koordinasi, integrasi, sinkronisasi, dan pensinergian rencana program pembangunan lingkup
pekerjaan umum dan penataan ruang;e. pelaksanaan ketatausahaan;f. pelaporan pelaksanaan tugas kepada kepala bidang infrastruktur dan pengembangan wilayah; dang. pelaksanaan tugas kedinasan lain yang diberikan oleh kepala bidang infrastruktur dan pengembangan wilayah sesuai
dengan tugas dan fungsinya.
Sasaran Kegiatan Indikator Kinerja Penjelasan / FormulasiPerhitungan
Sumber Data Penanggung-Jawa
bTerlaksananya tahapan kegiatanperencanaan pembangunan dilingkup Pekerjaan umum danpenataan ruang
Jumlah data informasi dandokumen pelaporan kegiatan subbidang Pekerjaan Umum dan TataRuang
Jumlah data informasi dan dokumenpelaporan kegiatan sub bidangPekerjaan Umum dan Tata Ruangyang disusun
Kepala Sub BidangPekerjaan Umum danPenataan RuangBidang Infrastrukturdan PengembanganWilayah
Kepala BidangInfrastruktur danPengembanganWilayah
Prosentase tugas kedinasan lainyang diperintahkan oleh pimpinanbaik secara tertulis maupun lisan
tugas kedinasan lain yangdiperintahkan oleh pimpinan baiksecara tertulis maupun lisan yangdilaksanakan
Kepala Sub BidangPekerjaan Umum danPenataan RuangBidang Infrastrukturdan PengembanganWilayah
Kepala BidangInfrastruktur danPengembanganWilayah
Jumlah Dokumen Pemetaan LahanPertanian Pangan Berkelanjutan 3Kecamatan
Jumlah Dokumen Pemetaan LahanPertanian Pangan Berkelanjutan 3Kecamatan yang disusun
Kepala Sub BidangPekerjaan Umum danPenataan RuangBidang Infrastrukturdan PengembanganWilayah
Kepala BidangInfrastruktur danPengembanganWilayah
Jumlah Dokumen Studi KelayakanPembangunan Stadion
Jumlah Dokumen Studi KelayakanPembangunan Stadion yang disusun
Kepala Sub BidangPekerjaan Umum danPenataan RuangBidang Infrastrukturdan PengembanganWilayah
Kepala BidangInfrastruktur danPengembanganWilayah
Jumlah Dokumen MonitoringEvaluasi Dan pelaporanPemanfaatan Ruang
Jumlah Dokumen MonitoringEvaluasi Dan pelaporanPemanfaatan Ruang yang disusun
Kepala Sub BidangPekerjaan Umum danPenataan RuangBidang Infrastrukturdan PengembanganWilayah
Kepala BidangInfrastruktur danPengembanganWilayah
Jumlah Fasilitasi Kegiatan BadanKoordinasi Penataan RuangDaerah (BKPRD)
Jumlah Fasilitasi Kegiatan BadanKoordinasi Penataan Ruang Daerah(BKPRD) yang dilaksanakan
Kepala Sub BidangPekerjaan Umum danPenataan RuangBidang Infrastrukturdan PengembanganWilayah
Kepala BidangInfrastruktur danPengembanganWilayah
Jumlah Dokumen EvaluasiRencana Tata Ruang Wilayah(RTRW) Kabupaten Situbondo
Jumlah Dokumen Evaluasi RencanaTata Ruang Wilayah (RTRW)Kabupaten Situbondo yang disusun
Kepala Sub BidangPekerjaan Umum danPenataan RuangBidang Infrastrukturdan PengembanganWilayah
Kepala BidangInfrastruktur danPengembanganWilayah
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
1. JABATAN : Kepala Sub Bidang Sumber Daya Alam dan Lingkungan Hidup Bidang Infrastruktur dan Pengembangan WilayahPada BAPPEDA Kabupaten Situbondo
2. TUGAS : menyiapkan bahan penyusunan kajian, rencana program pembangunan, inventarisasi permasalahan pembangunan,koordinasi, integrasi, sinkronisasi, dan pensinergian rencana program pembangunan lingkup energi, kebersihan,pertamanan, pariwisata, limbah, kebencanaan dan lingkungan hidup.
3. FUNGSI : a. penyiapan bahan penyusunan kajian dan policy brief lingkup energi, kebersihan, pertamanan, pariwisata, limbah,kebencanaan dan lingkungan hidup;
b. penyiapan bahan penyusunan rencana program pembangunan lingkup energi, kebersihan, pertamanan, pariwisata,limbah, kebencanaan dan lingkungan hidup;
c. penyiapan bahan inventarisasi permasalahan pembangunan lingkup energi, kebersihan, pertamanan, pariwisata,limbah, kebencanaan dan lingkungan hidup;
d. penyiapan bahan koordinasi, integrasi, sinkronisasi, dan pensinergian rencana program pembangunan lingkupenergi, kebersihan, pertamanan, pariwisata, limbah, kebencanaan dan lingkungan hidup;
e. pelaksanaan ketatausahaan;f. pelaporan pelaksanaan tugas kepada Kepala Bidang Infrastruktur dan Pengembangan Wilayah; dang. pelaksanaan tugas kedinasan lain yang diberikan oleh Kepala Bidang Infrastruktur dan Pengembangan Wilayah
sesuai dengan tugas dan fungsinya.
Sasaran Kegiatan Indikator Kinerja Penjelasan/Formulasi Perhitungan Sumber Data Penanggung-JawabTersedianya data informasidan Dokumen Pelaporankegiatan BidangSumberdaya Alam danLingkungan Hidup
Jumlah laporan tentang datainformasi dan Dokumen dalamrangka Pelaporan KegiatanSubbidang Sumberdaya Alam danLingkungan Hidup secara tepatwaktu
Jumlah laporan Kegiatan SubbidangSumberdaya Alam dan Lingkungan Hidupyang disusun secara tepat waktu
Kepala Sub BidangSumber Daya Alam danLingkungan HidupBidang Infrastruktur danPengembangan
Kepala BidangInfrastruktur danPengembanganWilayah
Prosentase tugas kedinasan lainyang diperintahkan oleh pimpinanbaik secara tertulis maupun lisan
tugas kedinasan lain yang diperintahkanoleh pimpinan baik secara tertulis maupunlisan yang dilaksanakan
Kepala Sub BidangSumber Daya Alam danLingkungan HidupBidang Infrastruktur danPengembangan
Kepala BidangInfrastruktur danPengembanganWilayah
Jumlah Dokumen Peraturan daerah(Perda) Sistem Pengelolaan AirMinum (SPAM)
Jumlah Dokumen Peraturan daerah(Perda) Sistem Pengelolaan Air Minum(SPAM) yang disusun
Kepala Sub BidangSumber Daya Alam danLingkungan HidupBidang Infrastruktur danPengembangan
Kepala BidangInfrastruktur danPengembanganWilayah
Jumlah Dokumen Rencana AksiDaerah Penurunan Emisi GasRumah Kaca (RAD/GRK)
Jumlah Dokumen Rencana Aksi DaerahPenurunan Emisi Gas Rumah Kaca(RAD/GRK) yang disusun
Kepala Sub BidangSumber Daya Alam danLingkungan HidupBidang Infrastruktur danPengembangan
Kepala BidangInfrastruktur danPengembanganWilayah
Jumlah kegiatan PenyelenggaraanSidang Rutin Komisi Irigasi
Jumlah kegiatan Penyelenggaraan SidangRutin Komisi Irigasi yang dilaksanakan
Kepala Sub BidangSumber Daya Alam danLingkungan HidupBidang Infrastruktur danPengembangan
Kepala BidangInfrastruktur danPengembanganWilayah
Jumlah Dokumen Monev kegiatanProgram WISMP 2 (Loan WISMP)
Jumlah Dokumen Monev kegiatanProgram WISMP 2 (Loan WISMP) yangdisusun
Kepala Sub BidangSumber Daya Alam danLingkungan HidupBidang Infrastruktur danPengembangan
Kepala BidangInfrastruktur danPengembanganWilayah
Tersedianya Data danInformasi PelaksanaanPendampingan danPenunjang WISMP 2
Jumlah kegiatan Pendampingan danPenunjang WISMP 2
Jumlah kegiatan Pendampingan danPenunjang WISMP 2 yang dilaksanakan
Kepala Sub BidangSumber Daya Alam danLingkungan HidupBidang Infrastruktur danPengembangan WilayahPada BAPPEDAKabupaten Situbondo
K e p a l a B i d a n gI n f r a s t r u k t u r d a nP e n g e m b a n g a nW i l a y a h P a d aB A P P E D AK a b u p a t e nS i t u b o n d o
Tersedianya Data daninformasi tentangPerencanaan Kegiatan PokjaAMPL
Jumlah Kegiatan Pokja AMPL Jumlah Kegiatan Pokja AMPL yangdilaksanakan
Kepala Sub BidangSumber Daya Alam danLingkungan HidupBidang Infrastruktur danPengembangan WilayahPada BAPPEDAKabupaten Situbondo
K e p a l a B i d a n gI n f r a s t r u k t u r d a nP e n g e m b a n g a nW i l a y a h P a d aB A P P E D AK a b u p a t e nS i t u b o n d o
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
1. JABATAN : Kepala Bidang Sosial dan Budaya Badan Perencanaan Pembangunan Daerah
2. TUGAS : Membantu Kepala Badan dalam melaksanakan perumusan kebijakan dan mengkoordinasikan penyusunan perencanaanpembangunan daerah (RPJPD, RPJMD, Renstra PD, RKPD, Renja PD, LKPJ, Pengendalian dan Evaluasi) di bidang Sosial,Budaya dan pemerintahan yang meliputi urusan pendidikan, kesehatan, ketentraman, ketertiban dan perlindungan masyarakat,sosial, tenaga kerja, pemberdayaan perempuan dan perlindungan anak, administrasi kependudukan dan pencatatan sipil,pemberdayaan masyarakat dan desa, pengendalian penduduk dan keluarga berencana, kebudayaan, perpustakaan, kearsipan,transmigrasi, pemerintahan umum dan aparatur serta upaya penanggulangan kemiskinan.
3. FUNGSI : a. Pelaksanaan perumusan kebijakan bidang sosial, budaya dan pemerintahan;
b. Penginventarisasian permasalahan bidang sosial, budaya dan pemerintahan serta merumuskan langkah-langkah kebijakanpemecahan masalahnya;
c. Penyusunan kajian kebijakan dan policy brief pembangunan daerah bidang sosial, budaya dan pemerintahan;
d. Penyusunan rencana, pelaksanaan koordinasi, integrasi, sinkronisasi, dan pensinergian rencana pembangunan daerahbidang sosial, budaya dan pemerintahan;
e. Pengendalian, monitoring dan evaluasi pelaksanaan pembangunan bidang Sosial, Budaya dan Pemerintahan;
f.
g.
h.
Pelaksanaan kegiatan ketatausahaan;
Pelaporan hasil pelaksanaan tugas;
Pelaksanaan tugas kedinasan lain yang diberikan oleh kepala badan;
Sasaran Program Indikator Kinerja Penjelasan/FormulasiPerhitungan
Sumber Data Penanggung-Jawab
Meningkatnya KeselarasanDokumen Perencanaan danCapaian ProgramPembangunan Daerah
Jumlah OPD yang capaianprogramnya minimal 80 persen daritarget Lingkup Bidang Sosbud
Jumlah OPD yang capaianprogramnya minimal 80 % x 100
Jumlah OPD
Sub Bidang Pendidikan danKesehatan,Sub Bidang KesejahteraanSosial danSub Bidang Pemerintahan danAparatur
Kepala Bidang Sosialdan Budaya PadaBAPPEDA KabupatenSitubondo
INDIKATOR KINERJA INDIVIDUProsentase Program RKPD yangkonsisten terhadap Program RPJMDLingkup Bidang Sosbud
Σ Program RKPD tahunberkenaan
x 100Σ Program RPJMD yang harusdilaksanakan pada tahun
berkenaan
Sub Bidang Pendidikan danKesehatan,Sub Bidang KesejahteraanSosial danSub Bidang Pemerintahan danAparatur
Kepala Bidang Sosialdan Budaya PadaBAPPEDA KabupatenSitubondo
Jumlah renstra OPD yang selarasdengan RPJMD Lingkup BidangSosbud
Jumlah renstra OPD yangselaras dengan RPJMD
x 100Jumlah OPD
Sub Bidang Pendidikan danKesehatan,Sub Bidang KesejahteraanSosial danSub Bidang Pemerintahan danAparatur
Kepala Bidang Sosialdan Budaya PadaBAPPEDA KabupatenSitubondo
1. JABATAN : Kepala Sub Bidang Pendidikan dan Kesehatan
2. TUGAS : Menyiapkan bahan penyusunan kajian, rencana program pembangunan, inventarisasi permasalahan pembangunan, koordinasi,integrasi, sinkronisasi, dan pensinergian rencana program pembangunan lingkup pendidikan, kesehatan, kebudayaan,pengendalian penduduk dan keluarga berencana, perpustakaan dan kearsipan
3. FUNGSI : a. Penyiapan bahan penyusunan kajian dan policy brief lingkup pendidikan, kesehatan, kebudayaan, pengendalian pendudukdan keluarga berencana, perpustakaan dan kearsipan
b. Penyiapan bahan penyusunan rencana program pembangunan lingkup pendidikan, kesehatan, kebudayaan, pengendalianpenduduk dan keluarga berencana, perpustakaan dan kearsipan;
c. Penyiapan bahan inventarisasi permasalahan pembangunan lingkup pendidikan, kesehatan, kebudayaan, pengendalianpenduduk dan keluarga berencana, perpustakaan dan kearsipan;
d. Penyiapan bahan koordinasi, integrasi, sinkronisasi, dan pensinergian rencana program pembangunan lingkup pendidikan,kesehatan, kebudayaan, pengendalian penduduk dan keluarga berencana, perpustakaan dan kearsipan;
e. Pelaksanaan ketatausahaan;
f. Pelaporan pelaksanaan tugas kepada kepala bidang sosial, budaya dan pemerintahan;
g. Pelaksanaan tugas kedinasan lain yang diberikan oleh kepala bidang sosial, budaya dan pemerintahan sesuai dengan tugasdan fungsinya;
Sasaran Kegiatan Indikator Kinerja Penjelasan/Formulasi Perhitungan Sumber Data Penanggung-Jawab
Terlaksananya koordinasiperencanaan pembangunan disub bidang pendidikan danpemerintahan
Jumlah Pelaksanaan Koordinasidan Fasilitasi PenataanLingkungan PermukimanBerbasis Komunitas (PLPBK)dan Program PeningkatanKualitas Kawasan Permukiman(P2KKP)
Jumlah Koordinasi dan FasilitasiPenataan Lingkungan PermukimanBerbasis Komunitas (PLPBK) danProgram Peningkatan Kualitas KawasanPermukiman (P2KKP) yangdilaksanakan
Sub BidangPendidikan danKesehatan
Kasubid Pendidikandan Kesehatan
Jumlah Dokumen FasilitasiSistem Informasi PembangunanBerbasis Masyarakat (SIPBM)
Jumlah Dokumen Sistem InformasiPembangunan Berbasis Masyarakat(SIPBM) yang Fasilitasi dan disusun
Sub BidangPendidikan danKesehatan
Kasubid Pendidikandan Kesehatan
Jumlah dokumen PenyusunanInventarisasi permasalahan,perumusan isu –isu strategis danstrategi program pembangunanbidang sosial budaya
Jumlah dokumen Inventarisasipermasalahan, perumusan isu –isustrategis dan strategi programpembangunan bidang sosial budayayang disusun
Sub BidangPendidikan danKesehatan
Jumlah dokumen data basesarana dan prasarana pendidikandasar yang disusun
Jumlah dokumen data base sarana danprasarana pendidikan dasar yang disusun
Sub BidangPendidikan danKesehatan
Kasubid Pendidikandan Kesehatan
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
1. JABATAN : Kepala Sub Bidang Kesejahteraan Rakyat
2. TUGAS : Menyiapkan bahan penyusunan kajian, rencana program pembangunan, inventarisasi permasalahan pembangunan, koordinasi,integrasi, sinkronisasi, dan pensinergian rencana program pembangunan lingkup sosial, tenaga kerja, pemberdayaanperempuan dan perlindungan anak, transmigrasi dan upaya penanggulangan kemiskinan
3. FUNGSI : a. Penyiapan bahan penyusunan kajian dan policy brief lingkup sosial, tenaga kerja, pemberdayaan perempuan danperlindungan anak, transmigrasi dan upaya penanggulangan kemiskinan
b. Penyiapan bahan penyusunan rencana program pembangunan lingkup sosial, tenaga kerja, pemberdayaan perempuan danperlindungan anak, transmigrasi dan upaya penanggulangan kemiskinan;
c. Penyiapan bahan inventarisasi permasalahan pembangunan lingkup sosial, tenaga kerja, pemberdayaan perempuan danperlindungan anak, transmigrasi dan upaya penanggulangan kemiskinan;
d. Penyiapan bahan koordinasi, integrasi, sinkronisasi, dan pensinergian rencana program pembangunan lingkup sosial, tenagakerja, pemberdayaan perempuan dan perlindungan anak, transmigrasi dan upaya penanggulangan kemiskinan;
e. Pelaksanaan ketatausahaan;
f. Pelaporan pelaksanaan tugas kepada kepala bidang sosial, budaya dan pemerintahan;
g. Pelaksanaan tugas kedinasan lain yang diberikan oleh kepala bidang sosial, budaya dan pemerintahan sesuai dengan tugasdan fungsinya;
Sasaran Kegiatan Indikator Kinerja Penjelasan / Formulasi Perhitungan Sumber Data Penanggung-Jawa
bTerlaksananya keterpaduanKebijakan Pemerintah dalammerumuskan StrategiPenanggulangan KemiskinanKabupaten Situbondo
Jumlah Pelaksanaan Koordinasidan Fasilitasi PenanggulanganKemiskinan Kabupaten Situbondo
Jumlah Koordinasi dan FasilitasiPenanggulangan Kemiskinan KabupatenSitubondo yang dilaksanakan
Subag BidangKesejahteraanSosial
KasubidKesejahteraanSosial
Jumlah dokumen AKP desa Jumlah dokumen AKP desa di susun Subag BidangKesejahteraanSosial
KasubidKesejahteraanSosial
1. JABATAN : Kepala Sub Bidang Pemerintahan dan Aparatur
2. TUGAS : T ugas menyiapkan bahan penyusunan kajian, rencana program pembangunan, inventarisasi permasalahan pembangunan,koordinasi, integrasi, sinkronisasi, dan pensinergian rencana program pembangunan lingkup administrasi kependudukan danpencatatan sipil, pemberdayaan masyarakat dan desa, ketentraman, ketertiban dan perlindungan masyarakat, pemerintahanumum dan aparatur
3. FUNGSI : a. Penyiapan bahan penyusunan kajian dan policy brief lingkup administrasi kependudukan dan pencatatan sipil,pemberdayaan masyarakat dan desa, ketentraman, ketertiban dan perlindungan masyarakat, pemerintahan umum danaparatur;
b. Penyiapan bahan penyusunan rencana program pembangunan lingkup administrasi kependudukan dan pencatatan sipil,pemberdayaan masyarakat dan desa, ketentraman, ketertiban dan perlindungan masyarakat, pemerintahan umum danaparatur;
c. Penyiapan bahan inventarisasi permasalahan pembangunan lingkup administrasi kependudukan dan pencatatan sipil,pemberdayaan masyarakat dan desa, ketentraman, ketertiban dan perlindungan masyarakat, pemerintahan umum danaparatur;
d. Penyiapan bahan koordinasi, integrasi, sinkronisasi, dan pensinergian rencana program pembangunan lingkup administrasikependudukan dan pencatatan sipil, pemberdayaan masyarakat dan desa, ketentraman, ketertiban dan perlindunganmasyarakat, pemerintahan umum dan aparatur;
e. Pelaksanaan ketatausahaan;f. Pelaporan pelaksanaan tugas kepada kepala bidang sosial, budaya dan pemerintahan;g. Pelaksanaan tugas kedinasan lain yang diberikan oleh kepala bidang sosial, budaya dan pemerintahan sesuai dengan tugas
dan fungsinya pelaksanaan ketatausahaan;
Sasaran Kegiatan Indikator Kinerja Penjelasan/FormulasiPerhitungan
Sumber Data Penanggung-JawabTerlaksananya Koordinasi danFasilitasi PerencanaanPembangunan di Sub BidangPemerintahan dan Aparatur
Jumlah Dokumen Perencanaandaerah Bidang Sosial Budaya
Jumlah Perencanaan daerahBidang Sosial Budaya yang didokumentasikan
Sub BidangPemerintahan danAparatur
KasubidPemerintahan danAparatur
Jumlah Pelaksanaan Koordinasidan Fasilitasi (PUG) dan (PUHA)
Jumlah Koordinasi dan Fasilitasi(PUG) dan (PUHA) yangdilaksanakan
Sub BidangPemerintahan danAparatur
KasubidPemerintahan danAparatur
Jumlah Pelaksanaan Koordinasidan Fasilitasi ProgramPembangunan Daerah Tertinggal
Jumlah Koordinasi dan FasilitasiProgram Pembangunan DaerahTertinggal yang dilaksanakan
Sub BidangPemerintahan danAparatur
KasubidPemerintahan danAparatur
Penyusunan review RPJMDes bagi115 desa dan penyusunanRPJMDes bagi 17 desa sertaRKPDes bagi 132 desa
Penyusunan RPJMDes bagi 115desa dan penyusunan RPJMDesbagi 17 desa serta RKPDes bagi132 desa yang direview
Sub BidangPemerintahan danAparatur
KasubidPemerintahan danAparatur
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
1. JABATAN : Sekretaris Badan Perencanaan Pembangunan Daerah
2. TUGAS : Membantu Kepala Badan dalam pengkoordinasian, penyusunan program dan pelaksanaan evaluasi penyelenggaraan tugas-tugas Bidang secara terpadu dan tugas pelayanan administratif kepada seluruh satuan organisasi dalam lingkungan Badan
3. FUNGSI : a. Pelaksanaan tata usaha kantor, perlengkapan, urusan rumah tangga Badan, dan administrasi di lingkungan badan;
b. Penyusunan rencana kegiatan tahunan badan;
c. Pengkoordinasian penyusunan rencana strategis, program dan kegiatan Badan serta penyelenggaraan tugas– tugas bidangsecara terpadu;
d. Pengkoordinasian pelaksanaan Sistem Pengendalian Internal Pemerintah (SPIP) di lingkup Badan;
e. Penyiapan bahan evaluasi tugas–tugas bidang secara terpadu;
f.
g.
h.
i.
j.
k.
l.
Pelaksanaan urusan keuangan;
Pelaksanaan urusan umum;
Pelaksanaan urusan kepegawaian;
Pelaksanaan urusan aset badan;
Pelaksanaan kegiatan ketatausahaan;
Pelaporan hasil pelaksanaan tugas; dan
Pelaksanaan tugas kedinasan lain yang diberikan oleh Kepala Badan.
Sasaran Program Indikator Kinerja Penjelasan/Formulasi Perhitungan Sumber Data Penanggung-Jawab
Meningkatnya CapaianNilai SAKIP PerangkatDaerah
Jumlah Kebutuhan Administrasiperkantoran
Jumlah Kebutuhan Administrasi perkantoranyang terpenuhi
Sub Bagian Umum danSub Bagian Keuangan
Sekretaris Bappeda
Jumlah sarana prasaranaaparatur
Jumlah sarana prasarana aparaturyg di penuhi
Sub Bagian Umum Sekretaris Bappeda
Persentase Peningkatan Displinaparatur
Persentase Peningkatan Displin aparaturyang ditingkatkan
Sub Bagian Umum Sekretaris Bappeda
INDIKATOR KINERJA INDIVIDUProsentase Peningkatan KapasitasSumber Daya Aparatur
Prosentase Peningkatan KapasitasSumber Daya Aparatur
Sub Bagian PenyusunanProgram
Sekretaris Bappeda
Persentase PeningkatanPengembangan Sistem Pelaporancapaian Kinerja dan Keuangan
Persentase Peningkatan PengembanganSistem Pelaporan capaian Kinerja danKeuangan
Sub Bagian Keuangan danSub Bagian PenyusunanProgram
Sekretaris Bappeda
Jumlah Penyusunan PerencanaanPembangunan Daerah
Jumlah Perencanaan Pembangunan Daerahyang disusun
Sub Bagian PenyusunanProgram
Sekretaris Bappeda
Jumlah Penyediaan dukungandata/informasi
Jumlah data/informasi yang disediakan Sub Bagian PenyusunanProgram
Sekretaris Bappeda
Jumlah Pelaksanaan Harjakasi Jumlah Pelaksanaan Harjakasi Sub Bagian Umum Sekretaris Bappeda
Jumlah pelaksanaan peringatan haribesar keagamaan
Jumlah pelaksanaan peringatan hari besarkeagamaan
Sub Bagian Umum Sekretaris Bappeda
Prosentase pelaksanaan KerjasamaPembangunan
Prosentase pelaksanaan KerjasamaPembangunan
Sub Bagian Umum Sekretaris Bappeda
Capaian Nilai SAKIP PerangkatDaerah
Hasil Evaluasi SAKIP Tim SAKIPKabupaten
Sub Bagian Perencanaandan Keuangan
Sekretaris Bappeda
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
1. JABATAN : Kepala Sub Bagian Umum
2. TUGAS : Melaksanakan ketatausahaan, dan tata usaha kepegawaian
3. FUNGSI : a. Pelaksanaan urusan rumah tangga dan protokol Badan
b. Penyusunan rencana kebutuhan barang keperluan Badan;
c. Pelaksanaan pengadaan kebutuhan barang dan pengadministrasian barang-barang keperluan Badan dan perbekalan lain;
d. Pelaksanaan urusan surat – menyurat;
e. Pencatatan dan pelaporan barang inventaris;
f. Pengadaan dan pemeliharaan perlengkapan;
g. Pembuatan laporan inventarisasi barang (aset) Badan;
h. Penyelenggaraan tugas kepegawaian Badan yang meliputi pengumpulan data kepegawaian, penyusunan Daftar Urut
Kepangkatan, pengelolaan dan pelaksanaan rekapitulasi absensi elektronik, penyiapan dan penghimpunan penilaian prestasi
kerja pegawai, mempersiapkan usulan-usulan yang menyangkut kenaikan gaji berkala, kenaikan pangkat, mutasi pegawai,
pengangkatan dan pemberhentian pegawai, cuti pegawai, pemberian tanda penghargaan, penerbitan kartu pegawai, kartu
isteri/suami, kartu tabungan asuransi pensiun (Taspen), Bapertarum dan kartu asuransi kesehatan;
i. Penyelenggaraan kesejahteraan pegawai;
j. Penyusunan Laporan Kepegawaian;
k. Pelaksanaan ketatausahaan;
l. Pelaporan hasil pelaksanaan tugasnya kepada Sekretaris; dan
m. Pelaksanaan tugas kedinasan lain yang diberikan oleh Sekretaris sesuai dengan tugas dan fungsinya.
Sasaran Kegiatan Indikator Kinerja Penjelasan/Formulasi Perhitungan Sumber Data Penanggung-Jawab
Terpenuhinya kebutuhanAdminstrasi, sarana danprasarana kantor
Jumlah surat yang terkirim Jumlah materai kebutuhan adminitrasiperkantoran yang dipenuhi
Subag Umum Kasubag Umum
Jumlah terbayarkan rekeningtelepon 3 SS, Internet Air danListrik 2 otomatis
Jumlah kebutuhan telepon, air bersih danpenerangan kantoryang dipenuhi
Subag Umum Kasubag Umum
Jumlah terpeliharanya kendaraandinas dan jumlah terbayarnya pajakdan perpanjangan STNK dan BPKB
Jumlah perizinan kendaraan dinas yangdipenuhi
Subag Umum Kasubag Umum
Jumlah penyediaan jasa kebersihankantor tertangani dengan baik
Jumlah penyediaan jasa kebersihan yangdilaksanakan
Subag Umum Kasubag Umum
Jumlah penggunaan barang cetakandan penggandaan yang diperlukan
Tjumlah kebutuhan barang cetakan danpenggandaan yang terpenuhi
Subag Umum Kasubag Umum
Jumlah alat-alat kelistrikan yangterpenuhi untuk pelayananadministrasi perkantoran
Jumlah kebutuhan komponen instalasilistrik dan penerangan yang terpenuhi
Subag Umum Kasubag Umum
Jumlah penyediaan bahan bacaandan peraturan perundangan yangdibayarkan
Jumlah kebutuhan surat kabar harian danmajalah sebagai bahan bacaan yangterpenuhi
Subag Umum Kasubag Umum
Jumlah penyediaan makanan danminuman rapat dan makanan danminuman tamu
Jumlah makanan dan minuman rapat danmakanan dan minuman tamu yangdisediakan
Subag Umum Kasubag Umum
Jumlah penyediaan jasaadministrasi / teknis (THL) yangterbayarkan
Jumlah penyediaan jasa administrasi /teknis (THL) yang dibayarkan
Subag Umum Kasubag Umum
Jumlah sarana dan prasaranagedung kantor yang tersedia
Jumlah sarana dan prasarana gedungkantor yang disediakan
Subag Umum Kasubag Umum
Jumlah sarana dan prasaranagedung kantor yang tersedia
Jumlah sarana dan prasarana gedungkantor yang disediakan
Subag Umum Kasubag Umum
Kondisi gedung kantor menjadibaik dan terawat
Jumlah gedung kantor yang terawatdengan baik
Subag Umum Kasubag Umum
Kondisi Gedung Puspemas terawatdengan baik
Kondisi Gedung Puspemas yang terawatdengan baik
Subag Umum Kasubag Umum
Jumlah pemeliharaan rutin /berkala kendaraan Dinas/operasional menjadi baik danterawat
Jumlah pemeliharaan rutin / berkalakendaraan Dinas/ operasional yangterawat dengan baik
Subag Umum Kasubag Umum
Jumlah pemeliharaan rutin/berkalauntuk peralatan gedung kantor
Jumlah pemeliharaan rutin/berkala untukperalatan gedung kantor yang terawatdengan baik
Subag Umum Kasubag Umum
Jumlah pakaian kerja yangdiadakan
Jumlah pakaian kerja yang diadakan Subag Umum Kasubag Umum
Jumlah pakaian khusus hari-haritertentu yang di adakan
Jumlah pakaian khusus hari-hari tertentuyang di adakan
Subag Umum Kasubag Umum
Jumlah pelaksanaan dukungankegiatan Harjakasi
Jumlah dukungan kegiatan Harjakasiyang dilaksanakan
Subag Umum Kasubag Umum
Jumlah pelaksanaan peringatanhari besar keagamaan
Jumlah peringatan hari besar keagamaanyang dilaksanakan
Subag Umum Kasubag Umum
Jumlah Fasilitasi yang dilakukan Jumlah Fasilitasi kepada Dewan RisetDaerah yang dilakukan
Subag Umum Kasubag Umum
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
1. JABATAN : Kepala Sub Bagian Keuangan pada Badan Perencanaan Pembangunan Daerah
2. TUGAS : Melaksanakan ketatausahaan dan tata usaha keuangan
3. FUNGSI : a. penyusunan dokumen rencana kegiatan dan anggaran serta dokumen pelaksanaan anggaran
b. Penyiapan rencana pelaksanaan anggaran Badan;
c. Pelaksanaan administrasi keuangan Badan yang meliputi pembukuan, realisasi anggaran pendapatan dan belanja Badan
serta pembayaran gaji pegawai;
d. Penyiapan laporan pertanggungjawaban keuangan Badan;
e. Pengurusan penyelesaian tuntutan ganti rugi dan biaya pengeluaran Badan;
f. Pembuatan laporan bulanan realisasi fisik dan keuangan;
g. Pelaksanaan ketatausahaan;
h. Pelaporan hasil pelaksanaan tugasnya kepada Sekretaris; dan
i. Pelaksanaan tugas kebadanan lain yang diberikan oleh Sekretaris sesuai dengan tugas dan fungsinya.
Sasaran Kegiatan Indikator Kinerja Penjelasan / Formulasi Perhitungan Sumber Data Penanggung-Jawa
bTerselenggaranya PenataUsahaan Keuangan
Waktu pelaksanaan kegiatanpenyediaan jasa administrasikeuangan
Jumlah kebutuhan jasa administrasikeuangan yang dibayarkan
Subag Keuangan KasubagKeuangan
Jumlah penggunaan ATKselama 1 Tahun
Jumlah ATK kantor bappeda yangterpenuhi
Subag Keuangan KasubagKeuangan
Jumlah rapat-rapat koordinasidan konsultasi keluar daerahserta dalam daerah dalam 1tahun
Jumlah biaya perjalanan dinas danpenginapan di dalam dan luar propinsi yangterpenuhi
Subag Keuangan KasubagKeuangan
Jumlah Dokumen PelaporanKeuangan Semesteran yang disusun
Jumlah program dan kegiatan yang disusun Subag Keuangan KasubagKeuangan
Jumlah dokumen laporan keuanganakhir tahun
laporan keuangannya Subag Keuangan KasubagKeuangan
1. JABATAN : Kepala Sub Penyusunan Program
2. TUGAS : Melaksanakan perencanaan dan penyusunan kegiatan, evaluasi dan pelaporan
3. FUNGSI : a. Penyusunan Renstra dan Renja Badan;
b. pengkoordinasian penyelenggaraan budaya kerja di lingkup badan;
c. penyusunan Laporan Kinerja Instansi Pemerintah (LKIP) di lingkup Badan;
d. penyusunan Laporan Keterangan Pertanggungjawaban (LKPJ) Kepala Daerah pada unsur penunjang urusan perencanaan
dan urusan penelitian dan pengembangan;
e. penyusunan evaluasi kegiatan Badan;
f. Penyelenggaraan Sistem Pengendalian Intern Badan;
g. penyusunan Laporan Penyelenggaraan Pemerintahan Daerah (LPPD);
h. pelaksanaan ketatausahaan;
i. pembuatan laporan hasil pelaksanaan tugasnya kepada Sekretaris; dan
j. pelaksanaan tugas kedinasan lain yang diberikan oleh Sekretaris sesuai dengan tugas dan fungsinya.
Sasaran Kegiatan Indikator Kinerja Penjelasan/Formulasi Perhitungan Sumber Data Penanggung-JawabTersusunnya Perencanaan,Peningkatan Kinerja danEvaluasi BAPPEDA
Jumlah Aparatur yang mengikutipendidikan dan pelatihan sertastudy banding
Jumlah Aparatur yang dididik dan dilatihserta study banding yang dilaksanakan
Subag PenyusunanProgram
Kasubag PenyusunanProgram
Jumlah in house training yangdilaksanakan
Jumlah in house training yangdilaksanakan
Subag PenyusunanProgram
Kasubag PenyusunanProgram
Jumlah Dokumen Laporan Kinerjadan Ikhtisar Realisasi KinerjaSKPD
Jumlah Dokumen LAKIP SKPD Subag PenyusunanProgram
Kasubag PenyusunanProgram
Jumlah dokumen RKA dan DPAyang disusun
Jumlah dokumen RKA dan DPA yangdisusun
Subag PenyusunanProgram
Kasubag PenyusunanProgram
Jumlah buku renja SKPD yangtersusun
Jumlah buku renja SKPD yang disusun Subag PenyusunanProgram
Kasubag PenyusunanProgram
Jumlah tatanan kota sehat Jumlah tatanan kota sehat yang difasilitasi Subag PenyusunanProgram
Kasubag PenyusunanProgram
Waktu pelaksanaan danpengelolaan pemeliharaan website
Waktu pemeliharaan website yangdikelola
Subag PenyusunanProgram
Kasubag PenyusunanProgram
Waktu pelaksanaan penyelenggaranaplikasi PPID Pembantu
Waktu penyelenggaran aplikasi PPIDPembantu yang dilaksanakan
Subag PenyusunanProgram
Kasubag PenyusunanProgram
Jumlah Dokumen Buku Saku ProfilKabupaten Situbondo yang di susun
Jumlah Buku Saku Profil KabupatenSitubondo yang di susun
Subag PenyusunanProgram
Kasubag PenyusunanProgram