Informe Mabel

INFORME DE ACTIVIDADES COGESTORES SOCIALES MCR 23

CONTRATO DE PRESTACIÓN DE SERVICIOS

Código: FO-GC-01

Fecha de Aprobación: Enero 2013Versión: 01

PROCESO: GESTIÓN CONTRACTUAL

Datos del Contratista

Primer Apellido Segundo Apellido Primer Nombre Segundo NombreTipo Doc.

No. Doc.

BERRIO PEÑA MABEL C.C 37936974

Datos del Contrato

No. Contrato Año del Contrato Vigente Desde: Vigente Hasta:

BCACGSMC23-043/13

2014 8 ENERO 2014 31 de julio 2014

Reg. Simplificado Honorarios Mensuales: 1.296.000 Datos Cuenta Bancaria Pago

Reg. Común

Honorarios Mensuales (IVA Incluido):

N/A Entidad:BANCO DE BOGOTA

Honorarios Mensuales (Sin IVA): N/A Tipo de Cuenta: AHORRO

Valor Aportes Obligatorios

Aportes Obligatorios en Salud*: 77.000 No. de Cuenta: 850.07310-7

Aportes Obligatorios en Pensión*: 98.560

Aportes ARL*: 15.005No. Aprobación de la Planilla

8223376914Fondo de Solidaridad Pensional*: N/A

Aportes Voluntarios

Valor Pensión: N/A Entidad: No. Cuenta: N/A Tipo: N/A

Valor AFC: N/A Entidad: No. Cuenta: N/A Tipo: N/A

* El valor de los pagos correspondientes a los aportes obligatorios en Salud, Pensión, ARP y Fondo de Solidaridad Pensional, deben estar calculados con base en el cuarenta (40) por ciento de los honorarios mensuales, excluido el IVA. En este valor deben estar excluidos los intereses de mora, en caso de haberse causado.

Objeto del Contrato

Prestar por sus propios medios, con plena autonomía técnica y administrativa, sus servicios como Cogestor Social en el Municipio de Barrancabermeja, Santander, para la implementación del Componente de Acompañamiento Familiar y Comunitario de la estrategia UNIDOS: Red de Protección

Calle 53 N° 17-51 Barrio Uribe, Barrancabermeja | PBX 6113837-6112946



Código: FO-GC-01



Social para la Superación de la Pobreza Extrema, de acuerdo con lo requerido por la Agencia Nacional para la superación de la pobreza extrema ANSPE.

Datos de las Actividades

Periodo del informe:

FEBRERO

Nombre del Supervisor:

KELLY PATRICIA NAVARRO CENTENO

Cargo del Supervisor: Coordinador Local

Actividades Desarrolladas durante el Periodo de Informe

No. Obligació

n en contrato

Obligaciones Contractuales Actividades realizadas Soportes

1.

Aplicar correctamente las metodologías diseñadas por UNIDOS para el Componente de Acompañamiento, que serán parte integral del contrato.

Durante las actividades realizadas en el mes de febrero se realizaron las siguientes visitas:PQR:1ubicación: 3Línea base: 4Plan familiar: 1Seguimientos de logros:25Promoción: 0 Familias asignadas : 3

Planillas de visitas, reporte de plataforma

2.

Levantar la Línea de Base Familiar y toda la información de seguimiento y gestión de Logros Básicos durante su acompañamiento.

Para el cumplimiento de esta actividad se trabajaron las siguientes sesiones y los siguientes logros:

Línea base:155576- 3631552-3584127-3583797Plan familiar: 3013807Sesión y seguimiento de logros:S 5:2940936S6:1870301-1141688S7:2940139-1556166-1556111-1557267-2757757-1557445-2959326S8:1143121S9:2834361-1138481S10:1556769-1138481S11:1138443-1556184S12:1556334-1138442-1556619

Planillas de visitas, reporte de plataforma.




Código: FO-GC-01



3.

Asesorar a la Familia en la construcción del Plan Familiar cuyos elementos estructurantes estarán dados por los Logros Básicos.

Para el cumplimiento de esta actividad se trabajaron las siguientes sesiones de plan familiar:

Sesión 3:0 Sesión 4:1

4.

Apoyar a la familia para que pueda alcanzar los Logros Básicos pendientes.

Para estas actividades:ENERO:Los días 27, 28, 29, 30, 31 de enero Se hizo socialización de la oferta de cursos del Sena para todas las personas de la red unidos sobre artesanías manipulación de alimentos, panadería, y belleza obteniendo como resultado lograr inscribir 17 personas.

Así mismo se realizó la convocatoria sobre la oferta de inscripciones para niños en patinaje en las diferentes comunas, logrando así poder dar cumplimento al logro 36 del plan familiar.

28 DE ENERO:COMITÉ COORDINADORESEn el cual se socializo los siguientes temas:Trabajo en equipo por parte de los cogestores, asimismo se socializó certificación de ayudas técnicas, oferta del Sena, curso de artesanías, panadería, manipulación de alimentos, belleza, jornada de vacunación, datos de los niños desescolarizados, tener en cuenta las metas para febrero como visitas solo para los que se le puedan cambiar logros, depurar línea bases.

EL DÍA 7 DE FEBRERO:Se socializo la oferta para la comuna 6 sobre cursos de camarería, servicio al cliente, turismo, mesa y bar, técnica en cocina. Brindados por el Sena EL DÍA 13 DE FEBRERO:Se realizó la focalización de las

Listado de entrega de libreta militar al coordinador local.

Listado de oferta




Código: FO-GC-01



familias para el programa del ICBF familias con bienestar.

LOS DÍAS 14 Y 17 DE FEBRERO:

Teniendo en cuenta que en la red

unidos tenemos un gran número

de población víctima del

desplazamiento forzado, Se

convocó para la oferta en

formación titulada del SENA se

dio a conocer el Cronograma de

Atención Orientadora, Charla

Preventiva e Inscripciones, Oferta

Técnicas y Tecnológicas y

Requisitos.

EL DÍA 20 DE FEBRERO:

Se socializo la oferta de

focalización unidos proyecto

Ecopetrol-ANSPE-ALCALDIA-

FUPAD. Sobre generación de

ingresos logrando vincular 11

personas ha dicho programa.

EL DÍA 21 DE FEBRERO:

Se realizó la socialización de la oferta de jornada de salud para las familias de la comuna 1 que se llevaría a cabo el día 22 de febrero brindando los servicios de crecimiento y desarrollo, odontología, medicina general. Logrando así poder dar cumplimiento a los logros de la dimensión de salud.

5.Mantener informado al Coordinador Local sobre los requerimientos de las familias a su cargo y contribuir a que los programas sociales lleguen a las familias.

SIN NOVEDAD




Código: FO-GC-01



6.Desarrollar las actividades de acompañamiento comunitario que le sean asignadas según el plan de trabajo aprobado.

SIN NOVEDAD

Fotografías, folletos, formato de oferta, registro administrativo, etc.

7. Presentar los informes requeridos por el Coordinador Local.

Se envió al coordinador la información correspondiente de las familias postuladas para ofertas cursos del Sena, plan de trabajo del mes de febrero, matriz de cero a siempre, familias con bienestar, encuesta de emprendimiento,focalización proyecto ECOPETROL-ANSPE

Correo enviado al profesional.

8.

Apoyar la divulgación y desarrollo de UNIDOS al grupo de familias que le sea asignado por el Coordinador Local de UUNIDOS.

En cada visita de acompañamiento se socializa a la familias que es unidos, como es la metodología, los beneficios que tienen por pertenecer a red unidos, se reitera el compromiso adquirido con el acuerdo de corresponsabilidad ,se revisan tareas y se hace el seguimiento de los logros, se

brindan charlas de orientación en diferentes temáticas dando cumplimiento a los logros

Se les recalca lo importante que es la asistencia por parte de ellos a las charlas, talleres y diversas actividades u ofertas dirigidas exclusivamente a ellos. Socializar las ofertas que en el momento puedan favorecer a las familias; como lo son jornada de vacunación. Estudio superior, y cursos ofertados por el Sena.

9.Participar en las capacitaciones programadas para los Cogestores Sociales tanto por la Agencia Nacional Para la Superación de la Pobreza Extrema ANSPE como por CORPRODINCO y lideradas por entidades prestadoras de servicios. La asistencia a las capacitaciones se constituye en una obligación de cumplimiento indispensable como quiera que las capacitaciones son el espacio oportuno para socializar los planes,

LOS DÍAS 24, 25, 26 , 27 DE FEBRERO:En las instalaciones de cajasan se llevó a cabo la capacitación tejiendo saberes donde se reforzaron los temas de seguimiento a logros, promoción, novedades, acompañamiento comunitario, generación de ingresos, gestión al cambio.




Código: FO-GC-01



estrategias y metodologías diseñadas por UNIDOS, por ende si el CONTRATISTA no asiste o se ausenta sin justificación alguna de las capacitaciones dará lugar a la terminación unilateral e inmediata del presente contrato. Con el fin de garantizar la asistencia del CONTRATISTA a las capacitaciones, estas en la medida de lo posible le serán informadas con antelación con el fin de garantizar su presencia en las mismas. La obligación de la asistencia a las capacitaciones es correlativa con las obligaciones contractuales de CORPRODINCO en el marco de ejecución del contrato 123 y por ende se trasladan al CONTRATISTA, quien a partir de la firma del presente contrato acuerda cumplir con todas y cada una de las capacitaciones

10.

Las actividades de Coordinación que sean requeridas por las autoridades locales y ANSPE.

EL DÍA 28 DE ENERO: Se realizó comité operativo tocando temas como ayudas técnicas, ofertas del Sena, desescolarización, línea base, seguimiento de logros y promoción a cargo de los coordinadores.

EL DÍA 3 DE FEBRERO: se llevó acabo comité operativo para dar información sobre la oferta de generación de ingresos ofrecido por el ministerio de cultura, programa de emprendimiento cultural, a cargo de Nelson estrada, así mismo se realizó la presentación de las nuevas coordinadoras.

EL DÍA 4 DE FEBRERO : Se realizó la capacitación sobre la matriz de trabajo a desarrollar en el mes de febrero, así mismo se realizó dicha matriz y se envió a la CGS profesional.




Código: FO-GC-01



EL DÍA 7 DE FEBRERO: Se asistió a la rendición de cuentas del DPS, ANSPE, ICBF. EN EL C.P.C

11.

Hacer monitoreo permanente a las familias a su cargo.

Para esta actividad se realiza las visitas de acompañamiento familiar implementando la metodología unida, donde se les

socializa las ofertas actuales. Como son libretas militares, cursos del Sena, identificación y las sesiones comunitarias, jornada de vacunación, cursos ofertados por el Sena.

12. Apoyar en conjunto con el Coordinador Local, el Plan de Cobertura de familias.

Se hizo línea base con las familias asignadas, logrando ofrecer la estrategia y el debido aprendizaje de la red unidos.

13.

Apoyar y resolver inquietudes de las familias en el marco de UNIDOS.

Para esta actividad se solicitó al Sena información sobre los cursos actuales a los que podía acceder la comunidad con el objetivo de solucionar inquietudes o dudas que tengan las familias en temas relacionados con la dimensión de educación y capacitación.

14.

Preparar los informes que se requieran para su pago mensual, con los soportes solicitados

Se organizan los listados de visitas, se descarga el reporte de plataforma donde se evidencia el trabajo realizado, se organizan las fechas de capacitaciones y comité y se da cumplimiento a las actividades programadas en el mes de noviembre , cumpliendo a cabalidad las metas propuestas

Listado de asistencia, etc…….

15.

Entregar la información que solicite el Coordinador Local en el tiempo solicitado con el fin de dar cumplimiento a los requerimientos del ANSPE.

Enviar información requerida por los coordinadores locales.

Como reportes de matrices

Evaluación gestión de oportunidades II

Envió por correo de los formatos asignados a profesionales o coordinadores




Código: FO-GC-01



16.

Ingresar la información de las familias al Sistema de Información de UNIDOS, según la metodología e instructivos respectivos.

Se aplicó las diferentes sesiones en el DTR y se realizó la respectiva sincronización.

17.

Monitorear el proceso de avance de las familias a su cargo.

Revisión del plan familiar y el sudoku para verificar que se está dando cumplimiento a los logros priorizados.

18.

Reportar al Coordinador Local, las dificultades y nudos críticos para la implementación del componente de Acompañamiento.

. Sin novedad

.

19.Recibir y atender las peticiones quejas y sugerencias de las familias en la implementación de UNIDOS.

Sin novedad

20.Aceptar los procesos de evaluación que le sean aplicados como Cogestor Social de UNIDOS.

Revisión del de DTR y dotación por parte de los coordinadores locales.

21.

Adelantar las actividades que le sean asignadas por el supervisor del contrato. Se informaron a las familias de la

jornada de vacunación y oferta de cursos del Sena y titulada para población victima

22.

Brindar información encaminada a la consolidación de procesos de sistematización de experiencias y gestión del conocimiento que permitan fortalecer el aprendizaje organizacional y de la Estrategia

Sin novedadBlog unidos 23

23.

Apoyar la implementación de los tres componentes de UNIDOS en el municipio o sector a su cargo.

acompañamiento familiar y comunitario

Fortalecimiento institucional asistió a las capacitaciones organizadas por coordinación local

Gestión de oferta: se socializo cada oferta asignada logrando obtener vinculación y compromiso de la comunidad.

Listado de visitas

Listado de asistencia

Listado de oferta




Código: FO-GC-01



24.

Garantizar el buen uso y adecuado funcionamiento del dispositivo de captura, cartillas, manuales, etc.

Se realiza la información a través de charlas educativas y de formación para lograr los objetivos propuestos a cumplimiento de las dimensiones. Esto se ha efectuado a través de investigaciones hechas, o folletos y cartillas que me fueron asignados.

Internet, folleto, charlas

25.

Las demás derivadas, inherentes y necesarias para el desarrollo del objeto contractual.

Prestar mis servicios como cogestor social en el municipio de Barrancabermeja brindándoles a las familias acompañamiento familiar y llevándoles las ofertas a las familias beneficiadas.

* Anexo fotocopia de los aportes obligatorios a Salud, Pensión y ARL del periodo, según las obligaciones del contrato.

* En mi calidad de contratista certifico, bajo la gravedad de juramento, que los documentos soporte del pago de los aportes al Sistema General de Seguridad Social, corresponden a ingresos provenientes del contrato aquí mencionado, sujeto a retención en la fuente a título de renta. Decreto 2271 de 2009, Art. 4, Parágrafo 1.

OBSERVACIONES GENERALES:

Se informó respectivamente las actividades de gestión del cogestor para las familias beneficiando los de los programas de red unidos.

Así mismo informó que se ofrecieron las ofertas cursos en el Sena, programas de técnicas y tecnologías Sena, oferta de trabajo, feria social de salud comuna 1.

ANEXO




Código: FO-GC-01



* En mi calidad de Supervisor del Contrato de Prestación de Servicios arriba relacionado, certifico el cumplimiento a cabalidad de las obligaciones establecidas en el mismo por parte del contratista, así como el desarrollo de las actividades descritas en el presente informe. Por estas razones, autorizo el pago correspondiente al periodo




Código: FO-GC-01



Firma del Supervisor

KELLY PATRICIA NAVARRO CENTENO

Nombre

Coordinador Local

Cargo


Documents

Informe Mabel