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INFORME N° 00121-2020-G.R.AMAZONAS/DREA-DGP SEÑOR : ELVER PUERTA SALAZAR Director de Gestión Pedagógica –DRE Amazonas DE : PERCY ALVARADO LÓPEZ Especialista en Educación Secundaria ASUNTO : Informe de I reunión virtual realizada con la UGEL R. de Mendoza sobre la implementación del servicio educativo no presencial. REFERENCIA : Oficio Múltiple N° 00096-2020-G.R.AMAZONAS/DREA-DGP FECHA : Chachapoyas, 01 de junio de 2020 Tengo el agrado de dirigirme a usted para informarle lo siguiente: PRIMERO: Mediante el documento de la referencia, la DREA dio a conocer a las UGEL ahí consignadas, la fecha y hora en que se llevarían a cabo las reuniones virtuales con cada una de ellas, a fin de recoger información sustentada y breve sobre las acciones que vienen realizando sobre el trabajo educativo no presencial. SEGUNDO: Mi persona, en calidad de encargada de hacer el seguimiento al cumplimiento de metas y acciones de la UGEL Rodríguez de Mendoza, realice las coordinaciones previas con la Jefa de Gestión Pedagógica, profesora Silvia Marleny Castañeda Torrejón, con la finalidad de organizar adecuadamente dicha reunión y ultimar detalles sobre los temas de la agenda. TERCERO: Según el cronograma del documento de la referencia, la UGEL Rodríguez de Mendoza estaba programada para el día jueves 28 de mayo a partir de las 8:00 am. CUARTO: A continuación paso a detallar dicha reunión virtual. I REUNIÓN VIRTUAL – BALANCE DE LA IMPLEMENTACIÓN DEL SERVICIO EDUCATIVO NO PRESENCIAL “APRENDO EN CASA” – UGEL R. DE MENDOZA Organiza : Dirección de Gestión Pedagógica Responsable : Elver Puerta Salazar (Director de Gestión Pedagógica DRE Amazonas) Moderador : Percy Alvarado López (DRE Amazonas) - Alexander Araujo Chávez (UGEL R. de Mendoza) Sistematizador : Luz Rosío Quispe Narváez (Especialista DRE Amazonas) Objetivo : Balance de la Implementación del Servicio Educativo No Presencial “Aprendo en Casa” – UGEL Rodríguez de Mendoza. Agenda: 1. Organización del trabajo remoto en la UGEL y en las IIEE. 2. Evaluación de la cobertura y calidad del servicio educativo no presencia “Aprendo en Casa" 3. Experiencias innovadoras y BPD identificadas. 4. Logros, dificultades y compromisos. Plataforma: Cisco Webex Meetings Hora: 8.00 am a 1:30pm.

INFORME N° 00121-2020-G.R.AMAZONAS/DREA-DGP

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Page 1: INFORME N° 00121-2020-G.R.AMAZONAS/DREA-DGP

INFORME N° 00121-2020-G.R.AMAZONAS/DREA-DGP

SEÑOR : ELVER PUERTA SALAZAR Director de Gestión Pedagógica –DRE Amazonas

DE : PERCY ALVARADO LÓPEZ

Especialista en Educación Secundaria

ASUNTO : Informe de I reunión virtual realizada con la UGEL R. de Mendoza sobre la implementación

del servicio educativo no presencial.

REFERENCIA : Oficio Múltiple N° 00096-2020-G.R.AMAZONAS/DREA-DGP

FECHA : Chachapoyas, 01 de junio de 2020

Tengo el agrado de dirigirme a usted para informarle lo siguiente:

PRIMERO: Mediante el documento de la referencia, la DREA dio a conocer a las UGEL ahí consignadas, la

fecha y hora en que se llevarían a cabo las reuniones virtuales con cada una de ellas, a fin de recoger

información sustentada y breve sobre las acciones que vienen realizando sobre el trabajo educativo no

presencial.

SEGUNDO: Mi persona, en calidad de encargada de hacer el seguimiento al cumplimiento de metas y

acciones de la UGEL Rodríguez de Mendoza, realice las coordinaciones previas con la Jefa de Gestión

Pedagógica, profesora Silvia Marleny Castañeda Torrejón, con la finalidad de organizar adecuadamente

dicha reunión y ultimar detalles sobre los temas de la agenda.

TERCERO: Según el cronograma del documento de la referencia, la UGEL Rodríguez de Mendoza estaba

programada para el día jueves 28 de mayo a partir de las 8:00 am.

CUARTO: A continuación paso a detallar dicha reunión virtual.

I REUNIÓN VIRTUAL – BALANCE DE LA IMPLEMENTACIÓN DEL SERVICIO EDUCATIVO

NO PRESENCIAL “APRENDO EN CASA” – UGEL R. DE MENDOZA

Organiza : Dirección de Gestión Pedagógica

Responsable : Elver Puerta Salazar (Director de Gestión Pedagógica DRE Amazonas)

Moderador : Percy Alvarado López (DRE Amazonas) - Alexander Araujo Chávez (UGEL R. de Mendoza)

Sistematizador : Luz Rosío Quispe Narváez (Especialista DRE Amazonas)

Objetivo : Balance de la Implementación del Servicio Educativo No Presencial “Aprendo en Casa” – UGEL Rodríguez de Mendoza.

Agenda:

1. Organización del trabajo remoto en la UGEL y en las IIEE.

2. Evaluación de la cobertura y calidad del servicio educativo no presencia “Aprendo en Casa"

3. Experiencias innovadoras y BPD identificadas.

4. Logros, dificultades y compromisos. Plataforma: Cisco Webex Meetings Hora: 8.00 am a 1:30pm.

Page 2: INFORME N° 00121-2020-G.R.AMAZONAS/DREA-DGP

1.- ORGANIZACIÓN DEL TRABAJO REMOTO EN LA UGEL Y EN LAS IIEE

ASPECTOS ACCIONES

Implementación de las

acciones de Aprendo en Casa

Se organizó el trabajo en 28 Redes Formativas, para atender al 100% de IIEE

de todos los niveles y modalidades.

Cada especialista/AP administra un grupo de WathsApp con la participación

de directores y docentes de su Red formativa, para fortalecer el aspecto

emocional del equipo, diálogo continuo, monitoreo, atención a necesidades

formativas, y socializar la documentación oficial.

Cada especialista/ AP realiza diariamente llamadas de manera personalizada

a cada director (considerando fortalecimiento en la cobertura), así como se

comparte el domingo y lunes las programaciones de la web, tv y radio en los

grupos de WhatsApp.

Seguimiento a directores de las IIEE a través de la planificación en SIMON. Se está dando funcionalidad al blogs de UGEL para facilitar el acceso a las

actividades radiales de la semana, brindando los links para escuchar y

descargar y se hace el seguimiento de que estas programaciones sean

conocidas por nuestros directores y docentes.

Elaboración de diversas cartillas de orientaciones para directores y

docentes.

Implementación de propuestas por los

docentes

Por RF se identificó las IIEE sin acceso a conectividad, para escuchar sus

propuestas de trabajo a distancia, fortalecerlas y realizar gestiones.

Distribución de los materiales educativos a

los estudiantes

Se organizó, orientó y monitoreó entrega de los materiales educativos a los

estudiantes.

ACOMPAÑAMIENTO Y ASISTENCIA TÉCNICA

NECESIDADES PRIORITARIAS ACCIONES

Recursos tecnológicos de uso educativo

Se han realizado GIA a nivel del ETL y RF sobre el uso de

recursos tecnológicos, como uso de plataformas

audiovisuales: Cisco Webex, Zoom, uso de video llamadas

grupales, llamadas en grupo, creación de grupos de

WhatsApp, por cada RF, por cada IE y en secundaria

también por especialidad.

Desarrollo de competencias Profesionales - CNEB

Semanalmente tenemos reuniones de fortalecimiento

como ETL, Donde analizamos la normatividad vigente, y

fortalecemos nuestro desempeño, preparamos y

socializamos instrumentos a utilizar en el desarrollo de las

estrategias formativas.

Cada especialista y AP presenta un Plan mensual de

Asistencia Técnica, alineado al Plan de Monitoreo y

Asistencia Técnica de UGEL, en donde detalla con que

directores y docentes realizará la asistencia técnica

personalizada en atención a sus necesidades formativas

individuales, los GIA a realizar con docentes / directores,

intercambiando experiencias pedagógicas entre docentes,

Page 3: INFORME N° 00121-2020-G.R.AMAZONAS/DREA-DGP

o entre directores, permitiendo su análisis y reflexión

colectiva para enriquecimiento de los aprendizajes desde

la experiencia con sus pares, las RTC para la articulación

con la gestión institucional y el liderazgo pedagógico del

directivo y para la sostenibilidad de la mejora de la

práctica docente en la IIEE.

También se desarrolla talleres con directivos de manera

virtual, para seguir profundizando sobre normatividad

vigente, actividades a desarrollar, reflexionar sobre los

marcos conceptuales y conocimientos pedagógicos y

disciplinares.

También se promueve la participación del ETL, directores y

docentes de nuestra jurisdicción en los cursos de Perú

Educa.

Para el desarrollo de estrategias formativas se ha

priorizado fortalecer el involucramiento, la planificación, la

evaluación (monitoreo, acompañamiento y

retroalimentación).

SOPORTE EMOCIONAL

ACTORES ACCIONES

Directivos y especialistas de las UGEL

Semanalmente tenemos como equipo de UGEL una

reunión virtual de soporte emocional a cargo de la

psicóloga Joanne Vergaray Lozano y Donna Yomaira

Valladolid Díaz.

Directivos y docentes de las IIEE

Semanalmente se brinda soporte emocional a las

diferentes RF (directores y docentes), siendo nuestra meta

mensual al menos 1 reunión por cada RF al mes, para

atender así a la totalidad de docentes de nuestra

jurisdicción.

Producción de recursos de apoyo Cartillas de soporte emocional producidos por Joanne

Vergaray Lozano para compartir con los directores y

docentes.

DIFUSIÓN, SENSIBILIZACIÓN Y SISTEMATIZACIÓN

PROCESOS PRIORIZADOS INDICADOR

Diagnóstico de medios de comunicación

Se ha sistematizado el acceso a medios de comunicación

por comunidad o centro poblado.

Se ha identificado las IIEE que no tienen acceso a

conectividad y no acceden a ninguna de las plataformas de

aprendo en casa, para fortalecer implementar estrategias

institucionales en el trabajo a distancia.

Radios locales

Se dio a conocer oportunamente que las emisoras Paxx y

Aroma son las que oficialmente transmiten la

programación radial en nuestra provincia.

Page 4: INFORME N° 00121-2020-G.R.AMAZONAS/DREA-DGP

Coordinación con gobiernos locales y comunidades

Se realizó diversas coordinaciones con alcaldes, otras

autoridades para que faciliten el desarrollo de Aprendo en

Casa.

Sensibilización a los diferentes actores

Durante el mes de abril se realizó una campaña fuerte de

sensibilización sobre la importancia de su participación en

la educación a distancia y al fecha se sigue fortaleciendo

este aspecto.

Identificación de prácticas innovadoras Se ha logrado identificar prácticas innovadoras en la marco

de la implementación de educación a distancia.

DISTRIBUCION DE MATERIALES EDUCATIVOS:

NIVEL

TOTAL IIEE

TOTAL ESTUDIANTES

INSTITUCIONES EDUCATIVAS

MATERIALES EDUCATIVOS

INSTITUCIONES EDUCATIVAS QUE

SE VAN A ATENDER

N° % DISTRIBUIDO NO

DISTRIBUIDO SI NO

INICIAL NO ESCOLARIZADO

38 243 29 76% 375 35 12 0

INICIAL 63 1662 59 94% 1438 67 19 0

PRIMARIA 106 4315 103 97% 19481 589 57 25

SECUNDARIA 22 2680 22 100% 7256 108 4 2

SUB TOTAL 229 8900 220 96% 28550 799 92 27

MATERIALES QUE NO SE CUENTA CON STOCK EN ALMACEN:

N° MATERIAL

01 CUADERNILLO DE TUTORIA 5° GRADO PRIMARIA

02 MI CUADERNO DE AUTOAPRENDIZAJE CIENCIA Y TECNOLOGÍA 5

03 MI CUADERNO DE AUTOAPRENDIZAJE CIENCIA Y TECNOLOGÍA 6

04 MI CUADERNO DE AUTOAPRENDIZAJE COMUNICACIÓN 5

05 MI CUADERNO DE AUTOAPRENDIZAJE COMUNICACIÓN 6

06 MI CUADERNO DE AUTOAPRENDIZAJE MATEMÁTICA 5

07 MI CUADERNO DE AUTOAPRENDIZAJE MATEMÁTICA 6

08 MI CUADERNO DE AUTOAPRENDIZAJE PERSONAL SOCIAL 5

09 MI CUADERNO DE AUTOAPRENDIZAJE PERSONAL SOCIAL 6

10 CUADERNO DE TRABAJO DE COMUNICACION 5° GRADO PRIMARIA

11 CUADERNO DE TRABAJO DE MATEMATICA 5° GRADO PRIMARIA

MATERIALES EXCEDENTES Y FALTANTES:

N° MATERIAL EXCEDENTE FALTANTE

01 CUADERNILLO DE TUTORIA 5° GRADO PRIMARIA 135 31

02 MI CUADERNO DE AUTOAPRENDIZAJE CIENCIA Y TECNOLOGÍA 5 101 17

03 MI CUADERNO DE AUTOAPRENDIZAJE CIENCIA Y TECNOLOGÍA 6 118 12

Page 5: INFORME N° 00121-2020-G.R.AMAZONAS/DREA-DGP

04 MI CUADERNO DE AUTOAPRENDIZAJE COMUNICACIÓN 5 101 17

05 MI CUADERNO DE AUTOAPRENDIZAJE COMUNICACIÓN 6 118 12

06 MI CUADERNO DE AUTOAPRENDIZAJE MATEMÁTICA 5 101 17

07 MI CUADERNO DE AUTOAPRENDIZAJE MATEMÁTICA 6 118 17

08 MI CUADERNO DE AUTOAPRENDIZAJE PERSONAL SOCIAL 5 101 17

09 MI CUADERNO DE AUTOAPRENDIZAJE PERSONAL SOCIAL 6 118 12

10 CUADERNO DE TRABAJO DE COMUNICACION 5° GRADO PRIMARIA 33 20

11 CUADERNO DE TRABAJO DE MATEMATICA 5° GRADO PRIMARIA 33 20

AVANCES DIFICULTADES

SE HA REALIZADO EL CRUCE DE INFORMACION DE ACUERDO AL CUADRO DE DISTRIBUCION Y LAS NOMINAS APROBADAS.

SE TIENE LAS MASIVAS REALIZADAS PARA GENERAR

LAS PECOSAS.

SE CAMBIO EL CENTRO DE COSTOS SIN NINGUN INCOVENIENTE.

QUE EN MI ALMACEN NO TENGO EL SCTOK

SUFICIENTE PARA ATENDER A LAS INSTITUCIONES CON EL MATERIAL FALTANTE.

QUE LOS DIRECTORES QUE TIENEN EXCDENTES

DE MATERIAL POR EL ESTADO EMERGENCIA NO PUEDEN ENVIAR DICHO MATERIAL SOBRANTE.

La redistribución se iniciará el 02 de junio.

2.- EVALUACIÓN DE LA COBERTURA Y CALIDAD DEL SERVICIO EDUCATIVO NO

PRESENCIAL “APRENDO EN CASA"

INSTITUCIONES EDUCATIVAS Y ESTUDIANTES QUE DESARROLLAN EDUCACIÓN A DISTANCIA

NIV

EL E

DU

CA

TIV

O

TOTA

L D

E ES

TUD

IAN

TES

ACCESO A APRENDO EN

CASA

ACCIONES IMPLEMENTADAS POR LA

PROPIA I.E

TOTAL QUE

IMPLEMENTAN APRENDO

EN CASA

TOTA

L IIE

E

INST

ITU

CIO

NES

EDU

CA

TIV

AS

ES

TUD

IAN

TES

INST

ITU

CIO

NES

EDU

CA

TIV

AS

ES

TUD

IAN

TES.

IN

STIT

UC

ION

ES

EDU

CA

TIV

AS

ES

TUD

IAN

TES

N° % N° % N° % N° % N° % N° %

PRONOEIS 38 252 30 78.95 189 75 8 21.05 48 19.05 38 100 237 94.05

INICIAL 63 1538 58 92.06 1189 77.31 5 7.9 149 9.69 63 100 1338 87.00

PRIMARIA 106 4216 96 90.57 2939 69.71 10 9.43 577 13.69 106 100 3516 83.40

SECUNDARIA 22 2715 20 90.91 2113 77.83 2 9.09 355 13.08 22 100 2468 90.90

Page 6: INFORME N° 00121-2020-G.R.AMAZONAS/DREA-DGP

INSTITUCIONES EDUCATIVAS Y ESTUDIANTES QUE NO DESARROLLAN EDUCACIÓN A DISTANCIA

NIV

EL E

DU

CA

TIV

O

TOTA

L II

EE

TOTA

L

ESTU

DIA

NTE

S

TOTAL QUE NO IMPLEMENTAN EDUCACIÓN A

DISTANCIA.

INSTITUCIONES

EDUCATIVAS ESTUDIANTES

N° % N° %

PRONOEIS 38 252 0 0 15 5.95

INICIAL 63 1538 0 0 200 13.00

PRIMARIA 106 4216 0 0 700 16.60

SECUNDARIA 22 2715 0 0 247 9.10

CONCLUSIONES:

Entre PRONOEIS, inicial, primaria y secundaria se brinda el servicio educativo en 229 instituciones, en las

cuales se debería atender a 8721 estudiantes

De los 8721 estudiantes, 7559 acceden a Aprendo en casa, lo cual representa un 87 %; 1162, que

representan un 13 % de estudiantes, no acceden por motivos diversos.

De las 229 IIEE, 38 se ubican en el ámbito urbano, lo cual hace un 16,6 %; y, 192 se ubican en la zona rural,

lo cual hacen un 83,4 %

De los 8721 estudiantes, 3934 están en la zona urbana; y, 4782 se ubican en la zona rural

De los 3934 estudiantes de la zona urbana 3487 acceden a AP y representa el 88,6 %. Hay un 11,4 % que

no acceden, en la zona urbana.

De los 4782 estudiantes de la zona rural, 4072 acceden a AP y representa un 85,1 %. Hay un 14,9 % que

no acceden en la zona rural.

ACCIONES PARA MEJORAR LA CALIDAD DEL SERVICIO EDUCATIVO A DISTANCIA

Todo el equipo de GP (JGP, especialistas y AP) tenemos semanalmente GIA de fortalecimiento de nuestras capacidades.

Uso de plataformas virtuales como el Zoom, Cisco Webex por parte del equipo de GP y se ha logrado fortalecer en todas las redes formativas (Cada uno en su RF) sobre el uso de recursos tecnológicos. En las IIEE también se usa medios audiovisuales como el Zoom, tienen sus grupos de WhatsApp institucionales, hacen uso de las llamadas en grupo, llamadas individuales, mensajes, etc.

Se ha trabajado en todas las RF, GIA de exploración de la Plataforma AC, entre otros.

Se está desarrollando talleres para fortalecer el accionar de los directores.

A nivel de ETL se ha priorizado trabajar los desempeños de involucramiento, la planificación y evaluación (monitoreo, acompañamiento y retroalimentación) en el contexto de la educación a distancia para lo cual estamos trabajando con una Matriz de Planificación.

Page 7: INFORME N° 00121-2020-G.R.AMAZONAS/DREA-DGP

Análisis de las actividades de 3º y 4º grado – semana 8 del 27 al 29 de mayo

Lunes 18 Miércoles 20 Jueves 21 Viernes 22

Competencia

Se comunica oralmente en su lengua materna. COM.

Obtiene información de textos orales. Infiere e interpreta información de textos

orales. Escribe diversos tipos de textos en su lengua

materna. COM Organiza y desarrolla las ideas de forma

coherente y cohesionada.

Resuelve problemas de cantidad. MAT. Traduce cantidades a expresiones numéricas. Comunica su comprensión sobre los números y las

operaciones. Usa estrategias y procedimientos de estimación y

cálculo. Argumenta afirmaciones sobre las relaciones

numéricas y las operaciones.

Convive y participa democráticamente en la búsqueda del bien común. PS.

Interactúa con todas las personas.

Construye normas y asume acuerdos y leyes. Maneja conflictos de manera constructiva. Delibera sobre asuntos públicos. Participa en acciones que promueven el bienestar

común.

Explica el mundo físico basándose en conocimientos sobre los seres vivos, materia y energía, biodiversidad, Tierra y universo. CT

Comprende y usa conocimientos sobre los seres vivos, materia y energía, biodiversidad, Tierra y universo.

Evalúa las implicancias del saber y del quehacer científico y tecnológico

Enfoque Transversal

Enfoque de derechos: Libertad y responsabilidad.

Orientación al bien común: Responsabilidad Enfoque de derechos: Diálogo y concertación Orientación al bien común: Responsabilidad

Sesión

Producimos nuestras normas para el cuidado de la salud y el ambiente

Planteamos listas de precios de alimentos saludables

Preparamos una lista con recomendaciones para el cuidado de nuestra salud

¿Cómo sería una dieta que ayude al fortalecimiento de nuestro sistema

inmunológico?

Propósito de la sesión

En esta sesión los niños y las niñas del 3er y 4to grado, deberán tomar

acuerdos en familia para proponer normas de cuidado de la salud y el

ambiente. Las normas que propongan, deben estar escritas con un lenguaje

claro, sencillo. usando la coma, el punto, cuidando el orden de las ideas para que el texto sea entendible.

En esta sesión, los estudiantes elaboran una lista de precios de alimentos saludables en unidades convencionales (gramos, kilos, arroba, etc.) que deben comprar los padres y que le ayudan a prevenir la infección del coronavirus

En esta sesión los estudiantes elaboran una

propuesta de lista de recomendaciones y un cuadro de responsabilidades que cumplirán en familia para que sigan cuidando la salud, así mismo incorporan en su norma de convivencia familiar el control diario y semanal para evaluar el cumplimiento de las recomendaciones.

En esta sesión los estudiantes elaborarán una dieta balanceada que refuercen las defensas del cuerpo para combatir a las bacterias y los virus, a partir del estudio de un caso y del análisis de información proporcionada sobre alimentos que contienen nutrientes como proteínas y vitaminas, esenciales para fortalecer el sistema inmunológico.

Evidencias de aprendizaje

Escribimos normas para el cuidado de la salud y el ambiente

Elaboramos una lista de precios de alimentos

usando la multiplicación, símbolos, números y unidades de medida.

Elaboramos recomendaciones orientadas a mejorar el cuidado de la salud y el ambiente.

Explicamos la importancia de consumir alimentos balanceados para fortalecer nuestro sistema inmunológico, Explicamos la importancia de consumir alimentos balanceados para fortalecer nuestro sistema inmunológico,

Page 8: INFORME N° 00121-2020-G.R.AMAZONAS/DREA-DGP

Análisis de la sesión de 3º y 4º grado – Lunes 25 - 05 – 2020

NOMBRE DE LA SESIÓN DESCRIPCIÓN DE LA SESIÓN COMPETENCIA/CAPACIDADES PROPÓSITO CRITERIOS DE EVALUACIÓN

Producimos nuestras

normas para el cuidado

de la salud y el

ambiente”.

En esta sesión los niños y las

niñas del 3er y 4to grado,

deberán tomar acuerdos en

familia para proponer normas

de cuidado de la salud y el

ambiente. Las normas que

propongan, deben estar

escritas con un lenguaje claro,

sencillo. Usando la coma, el

punto, cuidando el orden de

las ideas para que el texto sea

entendible.

Se comunica oralmente en su

lengua materna.

Obtiene información de

textos orales.

Infiere e interpreta

información de textos orales.

Escribe diversos tipos de textos en

su lengua materna

Organiza y desarrolla las ideas

de forma coherente y

cohesionada.

“Escribimos normas

para el cuidado de la

salud y el ambiente”

Escribe normas para el cuidado de la salud

y el ambiente para cumplir en familia,

utilizando lenguaje claro y sencillo en base

a información que escucha, lee.

Ordena sus ideas para que el texto sea

entendible usando conectores de causa y

consecuencia.

Usa la coma y el punto para darle sentido a

su texto.

Revisa si sus normas para el cuidado de la

salud y el ambiente son entendibles,

usaron adecuadamente los conectores de

causa-efectos y los recursos ortográficos.

Organización, monitoreo, acompañamiento y retroalimentación:

Educación no escolarizada Monitoreo y Acompañamiento Medios de Comunicación

38 PRONOEI 32 Entorno comunitario. 6 Entorno familiar.

Profesor Coordinador Realiza reportes. Contextualiza sesiones WEB. Retroalimenta a la PEC.

WhatsApp MSM Llamadas Telefónicas

Page 9: INFORME N° 00121-2020-G.R.AMAZONAS/DREA-DGP

ESTRATEGIAS FORMATIVAS:

Asistencia Técnica

• Objetivo: Consensuar estrategias que permitan incrementar el número de estudiantes que acceden a las clases a distancia.

• Participantes: 20 directoras.

GIA.

• Temática: “Explorando la Plataforma Aprendo en Casa”.

• Medio de Comunicación: Plataforma Zoom.

• Participantes: 70 personas, entre directores y docentes, que se dividieron en 4 grupos.

ESTRATEGIAS COMPLEMENTARIAS EN EL NIVEL SECUNDARIA:

Los docentes contextualizan y diversifican las sesiones de aprendo en casa a las características de su comunidad las imprimen y distribuyen a los alumnos

Coordinación con las autoridades locales para el apoyo con alto parlantes para difundir comunicados y los audios de Aprendo en Casa.

Apoyo de las Municipalidades que han implementado con impresora, material educativo y con personal de apoyo para las impresiones y distribución del material educativo

Pago de internet y un personal para descargar la información enviada por los docentes y luego hacerle llegar a los estudiantes.

El incremento de los estudiantes se lograron en base a continuas acciones de mapeo y visita a domicilio de estudiantes para verificar las condiciones y establecer compromisos con padres y estudiantes.

Compromiso de estudiantes en caminar 2 horas y media desde sus domicilios hasta donde existe cobertura de teléfono para reportar sus participación y sus dificultades a los docentes una vez por semana.

Se ha logrado identificar que en los hogares donde están hermanos en grados superiores se han convertido en el soporte para los menores en las orientaciones y ayudando a realizar sus tareas.

3.- EXPERIENCIAS INNOVADORAS Y BPD IDENTIFICADAS.

Actividades Principales:

Se creó un grupo de whatsapp de directores que nos permite compartir información y establecer comunicación permanente y fluida.

Se está trabajando en coordinación con FONDEP la cual cuenta con banco de proyectos de experiencias de innovadoras las cuales están a disposición de los docentes.

Se encuentra con docentes que se encuentran en la red de docentes innovadores. Las IIEE realizan experiencias innovadoras y buenas prácticas pedagógicas en el marco de la

estrategia “Aprendo en casa” Uso de las redes sociales para difundir los diferentes comunicados, acciones y actividades que la UGEL

Realiza.

Page 10: INFORME N° 00121-2020-G.R.AMAZONAS/DREA-DGP

REGISTRO EN LA RED DE DOCENTES INNOVADORES DEL FONDEP

Se realizó la invitación a los directores y docentes de las diferentes II.EE a realizar su inscripción en la red de

docentes innovadores del FONDEP, mediante diferentes publicaciones, proporcionando los enlaces y

tutoriales correspondientes.

INCENTIVAR A LOS DOCENTES PARA LA PARTICIPACIÓN EN EL FORO DE LA RED DE DOCENTES INNOVADORES Y CURSOS QUE BRINDA EL FONDEP

ASISTENCIA TECNICA:

El equipo de especialistas de la UGEL Rodríguez de Mendoza viene realizando la identificación de

experiencias innovadoras y buenas prácticas pedagógicas y brindando la asistencia técnica.

Se espera que el FONDEP emita la ficha técnica para subir a la plataforma las iniciativas pedagógicas de

la UGEL Rodríguez de Mendoza.

Page 11: INFORME N° 00121-2020-G.R.AMAZONAS/DREA-DGP

INICIATIVAS PEDAGOGICAS:

a.- USO DE ALTO PARLANTES (INSTITUCIÓN EDUCATIVA INICIAL Nº 336 NUEVO OMIA)

En la comunidad no existe los medios de comunicación como Internet, televisión, radio y teniendo un servicio de energía eléctrica restringido

Los docentes en convenio con el teniente gobernador de la comunidad quien se compromete a difundir las clases del nivel inicial por alto parlantes en el horario acordado.

La especialista de Inicial de la UGEL remite el día domingo los audios de la semana por Watsapp al grupo de directores del nivel.

La directora remite los audios al teniente gobernador quien se encarga de la difusión por alto parlantes.

b.- COMPROMETIDOS CON LA EDUCACIÓN A DISTANCIA (I.E. N° 18207 “San Nicolás”)

Con la finalidad de lograr la mayor participación de los estudiantes en la estrategia Aprendo en casa la I.E 18207 “San Nicolás” aplica la siguiente iniciativa. Se ha responsabilizado dos secciones al personal no docente (administrador, auxiliares, psicólogo, personal de biblioteca, etc).

El personal no docente realiza llamas telefónicas a los estudiantes y/o padre de familia para constatar la participación de los estudiantes en las clases y la participación de los docentes en la retroalimentación de los temas tratados.

El equipo directivo con todo el personal de la Institución Educativa se reúne virtualmente mediante el aplicativo Zoom para evaluar y debatir las posibles inconsistencias encontradas con lo que reportan los docentes y el personal no docente.

Establecen compromisos de mejora.

c.- INCLUYENDO A TODOS LOS FAMILIARES POR LINEA TELEFONICA A LA ESTRATEGIA APRENDO

EN CASA (I.E Nº317)

Aproximadamente el 35% de la población estudiantil del centro poblado Nuevo Chirimoto no cuenta con acceso a internet, televisión y radio

Los docentes observan las clases en la televisión luego realizan una introducción del tema y remite a los padres de familia mediante mensaje de texto, los cuales confirman si accedieron y realizaron las actividades, por la tarde los docentes se comunican con el padre para escuchar las dificultades y brindar las orientaciones correspondientes.

d.- ”DIALOGOS EDUCATIVOS” (UGEL RODRIGUEZ DE MENDOZA)

Como ente descentralizada del Ministerio de Educación la UGEL realiza encuestas, conversaciones, diálogos educativos con directores, especialistas, docentes, estudiantes y padres de familia referente al acontecer educativo en el marco de la emergencia sanitaria, los que son difundidos por la radio, redes sociales y blogs que la UGEL ha creado con la finalidad de compartir información, recursos pedagógicos, instructivos, normativas y estrategias pedagógicas.

IDENTIFICACIÓN DE UNA BUENA PRÁCTICA EN LA MODALIDAD A DISTANCIA EN IIEE

MULTIGRADO MONOLINGUE CASTELLANO 2020

I. DESCRIPCIÓN DE LA ACTIVIDAD:

En la I.E N· 18341 del caserío de Sinaí, comprensión del distrito de Chirimoto, provincia de Rodríguez de

Mendoza, región Amazonas, a falta de cobertura de los medios comunicativos que pasan las actividades

Page 12: INFORME N° 00121-2020-G.R.AMAZONAS/DREA-DGP

diarias de la estrategia AeC . El profesor Omer Gilmer Mestanza Puitiza y con respaldo de la comunidad

educativa de ese lugar se proyectan con la buena práctica denominada: “Desarrollo mis aprendizajes

utilizando el televisor escolar”.

II. DATOS INFORMATIVOS:

ACOMPAÑANTE PEDAGÓGICO ALEXANDER ARAUJO CHÁVEZ

DOCENTES: Omer Gilmer Mestanza Puitiza

José Resurrección Novoa López

TÍTULO DE LA BUENA PRÁCTICA

DOCENTE “Desarrollo mis aprendizajes utilizando el televisor escolar”

INSTITUCIÓN EDUCATIVA 18341- Sinaí RED 08

ÁMBITO DE INTERVENCIÓN DRE/GRE Amazonas UGEL Rodríguez de Mendoza

ESPECIALISTA DE UGEL

RESPONSABLE DE LA ESTRATEGIA Valer Zamora Chávez

ESPECIALISTA PEDAGÓGICO

REGIONAL ROBEL GARCÍA TAFUR

III. OBJETIVOS DE LA BUENA PRÁCTICA DOCENTE:

3.1. GENERAL:

Implementar el uso del televisor escolar mediante la instalación del servicio de televisión por cable

para el desarrollo de los aprendizajes de “Aprendo en Casa”. Durante el periodo de la emergencia

sanitaria generado por la pandemia del COVID 19 en el 2020.

3.2. ESPECIFICOS:

Verificar la funcionalidad del servicio de televisión por cable en el lugar de Sinaí. Buscar Auspiciadores para el pago del cable por TV. Elaborar el protocolo de seguridad y aislamiento contextualizado en la I.E. 18341 de Sinaí. Establecer el horario para ver las clases de Aprendo en Casa de acuerdo al ciclo de estudios.

IV. JUSTIFICACIÓN:

La comunidad educativa del caserío Sinaí, donde se encuentra emplazada la Institución Educativa N° 18341,

representada por su director Omer Gilmer Mestanza Puitiza y con apoyo del docente de aula, José

Resurrección Novoa López, quienes atienden los grados del 4to al 6to, y del 1ero al 3ero respectivamente,

además contando con el apoyo de la Asociación de Padres de Familia de dicha Institución Educativa se

proyectan a la comunidad estudiantil de dicho lugar para poder participar de las actividades de aprendizaje

emitidas por TvPeru en horario definidos y establecidos de acuerdo con la normatividad vigente.

Para poder desarrollar esta buena práctica los docentes están realizando las siguientes acciones:

Identificación de estudiantes que en casa no cuentan con medios de conectividad para el acceso de la estrategia AeC.

Coordinación con los padres de familia para implementar la buena práctica. Verificación de la funcionalidad del servicio de televisión por cable (Directv).

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Identificación de estudiantes que en casa no cuentan con medios de conectividad para el acceso de la estrategia AeC.

Coordinación con los padres de familia para implementar la buena práctica. Compromisos de la comunidad educativa para pagar el servicio de TV por cable. Implementación de los protocolos de seguridad y aislamiento para los estudiantes al ver las

actividades de aprendo en casa. Determinación del lugar para ver las clases de aprendo en casa. Establecimiento del horario para ver las clases de aprendo en casa. Participación de los estudiantes en las actividades emitidas por TV. bajo la estrategia AeC.

V. MATERIALES Y RECURSOS UTILIZADOS:

Televisor. Parabólica, decodificador, controles Toma corrientes, extensión Energía eléctrica Material de escritorio (papel, plumones, regla, corrector, etc) Computadora, impresora. Imágenes, horarios de la estrategia prendo en casa.

VII. ACTORES INVOLUCRADOS EN LA EXPERIENCIA DE LA BUENA PRÁCTICA DEL ACOMPAÑANTE PEDAGÓGICO: Acompañante Pedagógico, Docente Acompañado. Padres y madres de familia. Autoridades de la comunidad.

VI. APORTES DE LA BUENA PRÁCTICA EN LA MEJORA DE LOS DESEMPEÑOS DE LOS DOCENTES: Permitir que los estudiantes en su mayoría participen de la estrategia aprendo en casa, en tal

sentido como docentes podremos reajustar nuestra planificación curricular, realizar el seguimiento y monitoreo de nuestros estudiantes de acuerdo a los grados y ciclos distribuidos.

Llevar a cabo el proceso de retroalimentación formativa sobre las actividades que miran por TV. Poniendo de manifiesto como estrategia el diálogo reflexivo, las tarjetas de salida, la diana.

Gestionar la práctica educativa articulada a la comunidad del caserío de Sinaí. Involucrar a las familias para asignar roles de acuerdo a la estrategia de aprendo en casa y las

orientaciones que brinda. Acercarse al manejo de las nuevas tecnologías en entorno virtuales para llevar aprendizajes. Realizar el proceso de análisis de las competencias, capacidades, metas y retos que se ostentan en

las actividades de la estrategia AeC para relacionarlo y contextualizarlo a su realidad, teniendo en cuenta que están presentes estos elementos curriculares según el Currículo Nacional.

VIII. PROTOCOLO A CUMPLIR EN LA I.E N· 18341 DE SINAI: Ingresar a la sala, donde se observará las actividades de aprendizaje, lavandose las manos con

bastante agua y jabón desde los antebrazos. Sentarse ordenadamente en las sillas dispuestas en el lugar, a una distancia de 2 metros entre

estudiante y estudiante. Ingresar con mascarillas y permanecer con ellas durante toda la jornada de observación de las

actividades impartidas por la TV. Ingresar a ver las actividades de aprendo en casa solo los ciclos y/ o grados de acuerdo al horario

compartido por el docente. Durante el desarrollo de las actividades en la TV, evitar tocarse la nariz, los ojos, así como estar

jugando entre compañeros. Evitar comer en la sala de TV.

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Terminada la actividad emitida por el la TV, irse a sus casas, no sin antes de lavarse las manos con agua y jabón y evitar distraerse en el camino.

IX. EVIDENCIAS:

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4.- LOGROS, DIFICULTADES Y COMPROMISOS DURANTE EL SERVICIO EDUCATIVO

NO PRESENCIAL:

LOGROS DIFICULTADES

Aceptación de Directores y docentes a la estrategia aprendo en casa.

Incremento progresivo de los estudiantes a la estrategia aprendo en casa.

100% de instituciones Educativas involucradas en el trabajo remoto.

Apoyo de las autoridades locales. 87 % de estudiantes que participan de educación a

distancia. Desarrollo de actividades de soporte emocional a

nivel de UGEL y de diversas RF.

Acceso limitado a la conectividad. Directores y docentes con domicilio fuera de

su centro de trabajo. La no distribución de los textos escolares. Estudiantes que hasta hoy no se logran

involucrar. El estado emocional de los entes educativos se

ven afectados por el aislamiento.

Desarrollo del 90 % de las estrategias formativas planificadas como; asistencias técnicas. personalizadas virtuales a directores y docentes, GIA con directores y docentes, RTC, Talleres.

Conectividad no fluida en momentos, que dificulta nuestro accionar.

Desarrollo GIA semanales entre integrantes del

AGP para el fortalecimiento de nuestras capacidades.

Saturación de actividades diversas.

Empoderamiento de los docentes en el manejo y acceso de la plataforma de aprendo en casa para analizar las actividades y realizar el seguimiento y retroalimentación a los estudiantes.

Reajuste de la planificación curricular en función a las actividades de aprendo en casa.

Utilización de herramientas virtuales como: zoom, cisco webex, Jitsi. Org, para realizar el trabajo remoto con los docentes.

Poco tiempo que brindan algunas herramientas virtuales como el zoom.

Docentes que revisan la plataforma en forma esporádica.

No todos los docentes manejan con solvencia las herramientas virtuales.

Se logró que los docentes no solo se comunicación

con las familias de los estudiantes, sino que empiecen a brindar retroalimentación.

El canal de comunicación con los padres de familia de zona rural es por llamadas a celular en horas que regresan de sus chacras, limitando la retroalimentación que se debe brindar a los estudiantes.

Se logró al 100% lo planificado en el SIMON a los directivos sobre la implementación de la estrategia Aprendo en casa.

Algunos directores no contestan en el momento las llamadas para el diálogo y llenado de las fichas.

Análisis de las guías de aprendo en casa para poder orientar a los docentes para realizar el proceso de retroalimentación formativa a sus estudiantes.

Identificación de buenas prácticas en los profesores acompañados para realizar el trabajo docente en este trabajo remoto.

Análisis de la normativa vigente para realizar el trabajo remoto con los docentes.

Poca orientación para fortalecer las buenas

prácticas. Falta empoderamiento en el manejo de la

naturaleza de las competencias.

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Empoderamiento de todo el equipo de Gestión Pedagógica en las Reuniones que se participó a nivel de UGEL y DREA sobre diversas temáticas.

Fortalecimiento en el manejo de recursos tecnológicos a los docentes y directivos mediante reuniones virtuales y uso de herramientas tecnológicas, así como en el blog de Gestión Pedagógica de la UGEL RM.

Docentes que participan en las reuniones virtuales con ciertas dificultades, lo mismo que dificulta el interactuar con sus estudiantes y padres de familia.

Distribución de los cuadernos de trabajos en un 96% de IIEE y de alimentos del programa Qaliwarma.

Insuficiente cantidad de cuadernos de trabajo recibidos en algunas instituciones y directores que no se encuentran en la comunidad.

ALERTAS IDENTIFICADAS:

Zarumilla y Mariscal no llegaron materiales en el nivel inicial. No se logró una llegada de materiales total a las IIEE de la UGEL. Hay necesidad de hacer reajustes y

redistribución del material. Se proyecta al mes de julio. Aproximadamente 13% de estudiantes no tienen acceso a la Plataforma de Aprendo en Casa Una sola maestra no se ha contactado Nury revilla Llaja de la IE Nuevo Chirimoto. Esos estudiantes

están siendo atendidos por el docente rotativo. En cuanto al soporte emocional se está atendiendo desde los psicólogas de la UGEL a los estudiantes

que son derivados por los tutores. Las psicólogas está con presupuesto docente y atendiendo a las IIEE no focalizadas. En San Antonio se cortó el contrato de la docente y derivaron a la jurisdicción de Chachapoyas, era

un presupuesto prestado, sin embargo no hay problemas en cuanto a la gestion de personal. No cuentan con especialista de Convivencia escolar en la UGEL a pesar de haber solicitado la

contratación del mismo No se está considerando a los estudiantes que están siendo trasladados, solamente se va a distribuir

a las IIEE de acuerdo al reporte del SIAGIE El CEBA Rodríguez de Mendoza no estaría cumpliendo con la atención pedagógica a los estudiantes. En el caso de PRONOEI solamente se está atendiendo a un 78.95 % No se logró la contratación de un Acompañante Pedagógico Multigrado y en secundaria en

matemática y comunicación.

CONCLUSIONES:

Se evidencia un trabajo organizado y colaborativo de los especialistas del área de gestion pedagógica

para la implementación de la estrategia “Aprendo en casa” Se tiene un 13 % de estudiantes que aun no son atendidos por la estrategia “Aprendo en casa” Existen estrategias innovadoras para llegar a los estudiantes implementadas por los directores y

docentes de la UGEL. Los estudiantes salen a lugares donde hay señal para reporter el acceso a la estrategia. Se recomienda actualizar la información para que coincidan los reports. Se ha identificado que los docents no realizan una retroalimentación reflexiva, por lo que vienen

implementando acciones de acompañamiento a los docents usando una matriz. Se viene apoyando desde la DRE con el especialista en Convivencia escolar regional por motive de que

aun no se contrata al personal. La UGEL ha establecido mecanismos de diffusion y llegada a los docents y directivos a través de las

redes sociales y medios de comunicación. Se vienen identificando buenas practices docents que son implementadasen la UGEL. Se viene ejcutando acciones de soporte emocional al equipo de UGEL, Directores y docentes.

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En EBE se viene trabajando con visitas a los estudiantes y casi la totalidad de estudiantes Se ha establecido compromisos con las autoridades locales para apoyo reportando las alertas respect

a la calidad del servicio

SUGERENCIAS Y/O RECOMENDACIONES:

Se recomienda a la UGEL: Actualizar la información reportada para que coincidan los reportes estadísticos. Hacer una recopilación de las sesiones contextualizadas y adaptadas para que constituyan un aporte

a fin de poder impementar acciones de asistencia técnica. Realizar el seguimiento al cumplimiento de funciones por parte de los acompañantes pedagógicos. Realizar la redistribución de los materiales educativos para garantizar la cobertura al 100%. Continuar con las reunions de equipo de UGEL para fortalecer el acompañamiento a los docents y

directivos. Promover el uso de multiconferencias para realizar la retroalimentación a los estudiantes en equipo. Asesorar a los docentes que vienen interactuando con los estudiantes sobre los protocolos de salud. Realizar acciones de sistematización de las buenas prácticas e innovaciones docentes o directivas. Involucrar a los dos CEBA que tiene la UGEL para que reciban la atención en cuanto a Aprendo en Casa. Realizar la relación nominal de docentes que aun no se encuentran realizando o no pueden realizer el

trabajo remote. Fortalecer y/o establecer las alianzas con autoridades locales para garantizar el reporte y seguimiento

a los directivos y docentes.

COMPROMISOS ASUMIDOS:

De parte de la UGEL: Seguir incrementando el número de los estudiantes a la estrategia aprendo en casa. Continuar con el desarrollo de actividades de soporte emocional a nivel de UGEL y de diversas RF. Planificar y ejecutar hasta dos asistencias técnicas personalizadas virtuales por día, así mismo cumplir

con lo planificado para las demás estrategias formativas (GIA, RTC, Talleres) Continuar con los GIA semanales de fortalecimiento de capacidades entre integrantes del AGP, a nivel

de UGEL. Ir sistematizando las experiencias innovadoras. Difundir las oportunidades de capacitación a los docentes y directivos promoviendo su participación

en los cursos del MINEDU y DRE. Promover que los directores brinden soporte emocional a las familias. Aplicar la encuesta a los padres de familia y autoridades locales para recoger la percepción sobre la

calidad del servicio educativo que recibe Habilitar la relación de docentes que aun no realizan la atención en el marco de la estrategia aprendo

en casa Seguir fortaleciendo alianzas con autoridades locales y actores locales de la comunidad para garantizar

la llegada efectiva de aprendo en casa.

De parte de la DREA: La DRE se compromete a hacer el seguimiento al proceso de contratación del especialista en

convivencia escolar. Gestionar el apoyo con material de escritorio para la UGEL: papel bond. Verificar la certificación presupuestal para garantizar la contratación de los Acompañantes

Pedagógicos que faltan en la UGEL.

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LISTA DE PARTICIPANTES EN LA I REUNIÓN VIRTUAL – BALANCE DE LA IMPLEMENTACIÓN DEL SERVICIO EDUCATIVO NO PRESENCIAL “APRENDO EN CASA” UGEL RODRIGUEZ DE MENDOZA

N° MARCA TEMPORAL MINEDU/DRE/UGEL NOMBRES Y APELLIDOS DNI CELULAR CARGO CORREO ELECTRÓNICO

01 5/28/2020 8:02:06 DRE AMAZONAS Percy Alvarado López 33431565 943814190 Especialista EBR Secundaria [email protected]

02 5/28/2020 8:02:53 DRE AMAZONAS ELVER PUERTA SALAZAR 40565514 948580255 DGP [email protected]

03 5/28/2020 8:03:07 UGEL Rodríguez De Mendoza ROSARIO DEL PILAR CASTRO ZAVALETA 33941645 990264395 ESPECIALISTA EN EDUCACION [email protected]

04 5/28/2020 8:03:20 DRE AMAZONAS Juanita Trigoso Puerta 33407050 942677857 Especialista de Educación Primaria [email protected]

05 5/28/2020 8:03:33 DRE AMAZONAS ALEX ANDER ARAUJO CHAVEZ 41624824 942067536 ACOMPAÑANTE PEDAGÓGICO MULTIGRADO [email protected]

06 5/28/2020 8:04:01 UGEL Rodríguez De Mendoza Alexander Araujo Rodriguez 40446290 988268451 Especialista de Educación [email protected]

07 5/28/2020 8:06:10 UGEL Rodríguez De Mendoza Marcelino Vargas Valdivia 33959404 962655238 Especialista de Educación [email protected]

08 5/28/2020 8:06:42 UGEL Rodríguez De Mendoza Hiroito Chuqusengo Chuquipa 47577845 979792817 especialista primaria [email protected]

09 5/28/2020 8:06:59 UGEL Rodríguez De Mendoza Joanne Vergaray Lozano 42866407 954268723 Facilitadora PPPTCD - UGEL MENDOZA [email protected]

10 5/28/2020 8:12:29 UGEL Rodríguez De Mendoza TANY MANUELA SANTILLAN AGUILAR 40770243 951036026 ACOMPAÑANTE PEDAGÓGICO POLIDOCENTE [email protected]

11 5/28/2020 8:13:10 UGEL Rodríguez De Mendoza MIRIAM LEONILA PELAEZ MELENDEZ 33940089 979444312 ACOMPAÑANTE PEDAGÓGICO [email protected]

12 5/28/2020 8:13:38 UGEL Rodríguez De Mendoza Moises Colala Villegas 27850619 995217791 Especialista en educación [email protected]

13 5/28/2020 8:13:43 UGEL Rodríguez De Mendoza Paola Pereyra Chávez 44725738 915005047 Especialista de PRONOEI [email protected]

14 5/28/2020 8:13:53 DRE AMAZONAS Milagros Consuelo Herrera Occ 33430818 981801923 Especialista Educación Inicial [email protected]

15 5/28/2020 8:14:06 UGEL Rodríguez De Mendoza Margarita Arista Vargas 42430870 975443906 Acompañante pedagógico polidocente [email protected]

16 5/28/2020 8:14:07 UGEL Rodríguez De Mendoza Wilder Meléndez Vargas 40753991 929285260 Jefe de Gestión Institucional [email protected]

17 5/28/2020 8:14:14 UGEL Rodríguez De Mendoza Lita Auxiliadora Tejada Iberico 33959372 941952075 Especialista [email protected]

18 5/28/2020 8:14:17 UGEL Rodríguez De Mendoza Edis Zegarra Escalante 27072704 941927078 Especialista en educaci{on [email protected]

19 5/28/2020 8:14:25 UGEL Rodríguez De Mendoza Juan Carlos Lopez Altamirano 33962005 973892258 Especialista [email protected]

20 5/28/2020 8:14:30 UGEL Rodríguez De Mendoza ELMER BERNAL GONZALES 27052005 946949155 Acompañante pedagógico [email protected]

21 5/28/2020 8:14:48 DRE AMAZONAS JAMILTON LOJA MALDONADO 33408050 941702429 ESPECIALISTA EN EDUCACION [email protected]

22 5/28/2020 8:15:42 UGEL Rodríguez De Mendoza Segundo Glorioso Vargas Grandez 33941863 998475652 Especialista en Innovación [email protected]

23 5/28/2020 8:15:46 UGEL Rodríguez De Mendoza YEMINA SÁNCHEZ VÁSQUEZ 41166137 976942189 ACOMPAÑANTE PEDAGÓGICO [email protected]

24 5/28/2020 8:16:26 UGEL Rodríguez De Mendoza GILDER SANTILLAN SANTILLAN 42931322 959897804 ACOMPAÑANTE PEDAGOGICO MULTIGRADO [email protected]

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25 5/28/2020 8:17:57 UGEL Rodríguez De Mendoza GUSTAVO TUNJAR MELENDEZ 41508476 948413789 ACOMPAÑANTE PEDAGOGICO [email protected]

26 5/28/2020 8:18:46 DRE AMAZONAS Valer ZAMORA CHAVEZ 27048102 948365269 Especialista en educación primaria [email protected]

27 5/28/2020 8:21:33 DRE AMAZONAS Chepita de Jesús Zubiate Mas 33405362 995377843 Especialista en Educación [email protected]

28 5/28/2020 8:22:55 UGEL Rodríguez De Mendoza ZAPATA DIAZ GRICERIA ISABEL 46928606 941937717 ANALISTA EN ALMACEN Y PATRIMNIO [email protected]

29 5/28/2020 8:23:17 UGEL Rodríguez De Mendoza MARIA CELFIA CALDERON TUESTA 33950774 998054587 JEFE DE PERONAL [email protected]

30 5/28/2020 8:23:23 UGEL Rodríguez De Mendoza Ylmer Mercedes Portocarrero Grández 33946121 915054962 Especialista de Educación [email protected]

31 5/28/2020 8:24:28 UGEL Rodríguez De Mendoza CABAÑAS LÓPEZ SILVIA MARIBEL 33429759 910435924 ACOMPAÑANTE PEDAGÓGICO [email protected]

32 5/28/2020 8:24:43 UGEL Rodríguez De Mendoza Lilier Delgado Colunche 27418910 949561449 Director [email protected]

33 5/28/2020 8:25:19 UGEL Rodríguez De Mendoza Yesica Viviana vilcherrez adrianzen 44190795 955749538 Profesora coordinadora [email protected]

34 5/28/2020 8:25:56 DRE AMAZONAS Nery Muñoz Vergaray 33409078 33409078 Especialista en educación [email protected]

35 5/28/2020 8:28:56 UGEL Rodríguez De Mendoza Liliana Villegas torres 33578806 926101824 Profesora coordinadora [email protected]

36 5/28/2020 8:30:35 UGEL Rodríguez De Mendoza Erlin Huaman cachay 73353931 961023219 Profesor coordinador [email protected]

37 5/28/2020 8:42:35 UGEL Rodríguez De Mendoza SILVIA MARLENY CASTAÑEDA TORREJÓN 27074715 976002520 JEFE DE GESTIÓN PEDAGÓGICA [email protected]

38 5/28/2020 8:42:39 DRE AMAZONAS Marda Cruz REYNA ORDINOLA 33407441 950449833 Especialista [email protected]

39 5/28/2020 8:42:49 DRE AMAZONAS Humberto Damacén Huamán 33407401 995686470 Especialista en Educación [email protected]

40 5/28/2020 8:46:36 DRE AMAZONAS Luz Rosio Quispe Narvaez 40077882 941967389 Especialista en Educación Primaria [email protected]

41 5/28/2020 8:48:37 DRE AMAZONAS Ciro Alberto Tafur Centeno 33429298 990361532 Especialista en educación [email protected]

42 5/28/2020 8:52:11 MINEDU ESAÚ SALÓN VÁSQUEZ 33431882 953140917 COORDINADOR REGIONAL DE LA DIGEIBIRA [email protected]

43 5/28/2020 9:25:14 UGEL Rodríguez De Mendoza Moises Colala Villegas 27850619 995217790 Especialista en educación [email protected]

44 5/28/2020 9:26:07 UGEL Rodríguez De Mendoza Valer ZAMORA CHAVEZ 27048102 948365269 Especialista en educación primaria [email protected]

45 5/28/2020 16:37:37 DRE AMAZONAS Mariela Yaun Díaz 43271681 971074371 Especialista EIB [email protected]

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EVIDENCIA FOTOGRÁFICA DE LA REUNIÓN VIRTUAL:

DINÁMICA DE INICIACIÓN: “Entrego mi corazón con mucho swing” Psicóloga: Joanne Vergaray Lozano

EXPOSICIÓN : Lilier Noe Delgado Colunche Director de la UGEL Rodríguez de Mendoza

EXPOSICIÓN : Silvia Marleny Castañeda Torrejón

Page 21: INFORME N° 00121-2020-G.R.AMAZONAS/DREA-DGP

Jefe de Gestión Pedagógica

Demás participantes de la reunión.

Page 22: INFORME N° 00121-2020-G.R.AMAZONAS/DREA-DGP

Es todo cuanto informo a usted, para los fines que estime por conveniente.

Atentamente;

REGG/DREA EPS/DGP PAL/EES