Embed Size (px)
Citation preview
Työttömyysturvaohjeita
Jytyn jäsenille ja
luottamusmiehille 2014
JYTYN TYÖTTÖMYYSKASSA
SISÄLTÖ
1 TYÖTTÖMYYSTURVAOPAS ................................................................................................4
2 ETUUDET....................................................................................................................................4
3 OIKEUS ANSIOPÄIVÄRAHAAN ..........................................................................................4
4 TYÖTTÖMYYDEN ALKAESSA..............................................................................................5
5 RAJOITUKSET ........................................................................................................................6
5.1 Omavastuuaika .........................................................................................................................6
5.2 Karenssit ....................................................................................................................................6
5.3 Sosiaalietuudet ..........................................................................................................................6
5.4 Muut rajoitukset........................................................................................................................ 8
6 ANSIOPÄIVÄRAHAN SUURUUS...........................................................................................8
6.1 Päivärahan perusteena olevan palkan määrittely......................................................................8
6.2 Esimerkki päivärahan määrittelystä..........................................................................................9
6.3 Korotettu ansio-osa................................................................................................................... 9
7 ANSIOPÄIVÄRAHAN KESTOAIKA ..................................................................................10
7.1 Oikeus 500 päivään.................................................................................................................10
7.2 Lisäpäiväoikeus.......................................................................................................................10
7.3 Päivärahaoikeuden päättyminen..............................................................................................11
8 SOVITELTU PÄIVÄRAHA ...................................................................................................11
8.1 Sovittelujaksot ..................................................................................................11
8.2 Tarkastelujaksot ................................................................................................11
8.3 Rajoitukset.........................................................................................................12
8.4 Sovitellun päivärahan määrä .............................................................................12
8.5 Näin päiväraha sovitellaan.................................................................................12
9 ULKOMAILLA TYÖSKENTELY JA TYÖTTÖMYYSTURVA ................12
9.1 Työskentely EU/ETA–maassa...........................................................................13
9.2 Työskentely Pohjoismaissa................................................................................13
9.3 Työskentely sopimusmaiden ulkopuolella.........................................................13
9.4 Työnhakijaksi EU/ETA-maahan........................................................................13
9.5 Ohjeet ja menettely.............................................................................................13
10 YRITTÄJYYS JA TYÖTTÖMYYSTURVA..................................................14
11 VUOROTTELUVAPAA...................................................................................14
11.1 Ehdot.................................................................................................................14
11.2 Kesto................................................................................................................. 15
11.3 Vuorottelukorvauksen hakeminen.....................................................................15
11.4 Korvauksen määrä.............................................................................................15
11.5 Esimerkki vuorottelukorvauksen määrittelystä.................................................15
12 VEROTUS...........................................................................................................16
13 MUUTOKSENHAKU........................................................................................16
14 VÄÄRINKÄYTÖKSET.....................................................................................16
15 TYÖTTÖMYYSKASSA.....................................................................................17
LIITE ANSIOPÄIVÄRAHAN SUURUUS 1.1.2014............................................. 18
1 TYÖTTÖMYYSTURVAOPAS
Oppaan tarkoituksena on kertoa Jytyn jäsenelle työttömyysturvalain keskeisimmistä kohdista.
Tarkempia tietoja saa soittamalla kassan puhelinpalveluun, yhteystiedot löytyvät vihkosen lopusta.
2 ETUUDET
Työttömän työnhakijan perustoimeentulo työttömyyden aikana turvataan työttömyyspäivärahalla ja
työmarkkinatuella.
Vakiintuneesti työmarkkinoilla olleelle ja palkkatyöstä, yritystoiminnasta tai siihen rinnastettavasta
omasta työstä toimeentulon saaneelle työnhakijalle maksetaan työttömyyspäivärahaa.
Työttömyyskassassa vakuutettuna oleville työttömyyspäiväraha maksetaan ansiopäivärahana, jota
haetaan joko työttömyyden tai työ- ja elinkeinotoimiston (TE-toimisto) kanssa sovitun
työllistymistä edistävän palvelun ajalta.
Näitä palveluja ovat
1 työnhakuvalmennus
2 uravalmennus
3 työ- ja koulutuskokeilu
4 työvoimakoulutus
5 työttömyysetuudella tuettu työnhakijan omaehtoinen opiskelu
6 kotoutumisen edistämisestä annetun lain 22 - 24§:ssä tarkoitettu omaehtoinen opiskelu
7 kuntouttava työtoiminta
Työllistymistä edistävien palvelujen ajalta maksetaan kulukorvausta.
Kela maksaa työmarkkinatukea työnhakijalle, joka ei ole ollut vakiintuneesti työmarkkinoilla tai on
saanut työttömyyspäivärahaa enimmäisajan.
3 OIKEUS ANSIOPÄIVÄRAHAAN
Ansiopäivärahaoikeus on TE-toimistossa ilmoittautuneella työttömällä työnhakijalla tai
lomautetulla, joka täyttää jäsenyys- ja työssäoloehdon. Jäsenyysehto täyttyy, kun henkilö on ollut
kassan jäsenenä 26 viikkoa ja maksanut jäsenmaksut. Työssäoloehto täyttyy, kun henkilö on ollut
jäsenyysaikana 28 lähinnä edellisen kuukauden aikana 26 kalenteriviikkoa työssä, jossa työaika on
ollut vähintään 18 tuntia (tuntiopettajilla 8 tuntia) kalenteriviikossa ja palkkaus on ollut
työehtosopimuksen mukainen. Mikäli alalla ei ole työehtosopimusta, kokoaikatyön palkan on oltava
vähintään 1 154,00 € kuukaudessa.
Lisäksi henkilön tulee olla:
• 1 7 – 64-vuotias
• 65 – 67 -vuotias silloin kun hänet on lomautettu toistaiseksi voimassa olevasta työsuhteesta tai
hänen työnsä estyy sääesteen taikka toisten työntekijöiden työtaistelutoimenpiteen vuoksi.
Päivärahaan on oikeus myös silloin, kun henkilö on saanut Kelasta 300 päivää sairauspäivärahaa ja
hän on edelleen työkyvytön. Jos hänellä on voimassa oleva työsuhde, edellytetään lisäksi, ettei
työnantajalla ole tarjota hänelle työkykyä vastaavaa työtä. Tässä tapauksessa
työkyvyttömyyseläkkeen haun on oltava vireillä tai hakemus on hylätty. Kun työaikaa lyhennetään
lomautuksen johdosta yhdellä tai useammalla päivällä viikossa, maksetaan päiväraha työttömiltä
päiviltä. Muita vajaata työaikaa tekeviä tämä sääntö ei koske.
4 TYÖTTÖMYYDEN ALKAESSA
Työttömyyspäivärahaa voidaan maksaa vain siltä ajalta, jolloin työnhaku on ollut voimassa TE-
toimistossa, joten jäsenen tulee ilmoittautua siellä viimeistään ensimmäisenä työttömyyspäivänään.
Ottamalla etukäteen puhelimitse yhteyttä TE-toimistoon saa parhaiten tietää, mitä todistuksia tulee
olla mukana ilmoittautumisen yhteydessä. TE-toimisto antaa myös ohjeet työnhaun voimassa
pitämisestä.
TE-toimisto antaa kassalle hakijaa koskevan sitovan työvoimapoliittisen lausunnon, jonka
perusteella kassa tekee päätöksen päivärahan maksamisesta/epäämisestä. Lausunnon antamista
varten TE-toimisto tarvitsee hakijalta tiedon, mihin kassaan hän kuuluu. Hakija saa TE-toimistosta
ensimmäistä hakukertaa varten hakulomakkeen, joka on täytettävä huolellisesti jokaisen kohdan
osalta.
Päivärahaa haetaan joko työttömyyden tai TE-toimiston kanssa sovitun työllistymistä edistävän
palvelun ajalta. Hakeminen tapahtuu neljän kalenteriviikon tai kuukauden jaksoissa jälkikäteen.
Tätä hakujaksoa kutsutaan myös tarkastelu- ja sovittelujaksoksi.
Tärkeimpiä hakemuksen liitteitä:
• palkkatodistus vähintään 26 työttömyyttä edeltäneeltä työssäoloviikolta. Bruttoansion lisäksi
todistuksessa tulee näkyä eriteltynä lomaraha ja lomakorvaus. Mikäli lomakorvausta ei ole
maksettu, on todistukseen merkittävä tieto, että loma on pidetty työsuhteen aikana. Myös
työsuhteen aikana olleet palkattomat poissaolot tulee mainita.
• työsopimuskopio, josta käy ilmi viikoittainen työaika ja palkkausperuste
• todistukset mahdollisista sosiaalietuuksista
• mahdollinen etuuden maksamista varten annettu muutosverokortti
• irtisanomisilmoitus
• soviteltua päivärahaa haettaessa hakujaksolle kohdistuvien töiden palkkatiedot
• lomautustapauksissa lomautusilmoitus
Ryhmälomautuskäytännöstä on luovuttu 1.7.13 alkaen. Kaikkien lomautettujen on ilmoittauduttava
TE-toimistoon henkilökohtaisesti.
Jos henkilö on ollut osa-aikaeläkkeellä, osatyökyvyttömyyseläkkeellä, osittaisella hoitovapaalla tai
saanut alennettua sairausajan palkkaa, tai palkkaa on alennettu määräaikaisesti tuotannollis-
taloudellisista syistä v. 2014 - 2015, hänen tulee toimittaa palkkatodistus eläkettä/alennettua
palkkaa edeltävältä ajalta. Liitteeksi tulee toimittaa kopio eläkepäätöksestä ja
sairauspäivärahapäätöksestä.
5 RAJOITUKSET
5.1 Omavastuuaika
Työttömyyspäivärahaa maksetaan sen jälkeen, kun henkilö on ollut työttömänä työnhakijana
yhteensä 5 työpäivää. Tätä 5 päivän aikaa nimitetään omavastuuajaksi. Omavastuuajan on
kerryttävä 8 peräkkäisen kalenteriviikon sisällä. Omavastuupäiviksi ei lueta lauantai- eikä
sunnuntaipäiviä. Lyhennettyä työviikkoa tai osa-aikatyötä tekevän henkilön omavastuuaika
lasketaan viikoittaisesta työttömyysajasta vastaamaan 5 täyden työpäivän tuntimäärää. Sama
omavastuuaika kelpaa sekä peruspäivärahassa että ansiopäivärahassa. Peruspäivärahan
omavastuuaika ilmoitetaan kassalle Kelan antamalla todistuksella.
Omavastuupäiviksi luetaan myös ne päivät, jotka henkilö välittömästi työttömyyden alkamisen
jälkeen on ollut työkyvytön, eikä hän ole saanut siltä ajalta sairausvakuutuslain mukaista
päivärahaa, muuta lakisääteistä etuutta tai työnantajalta sairausajan palkkaa. Omavastuuajaksi ei
voida lukea sellaista aikaa, jolta henkilö ei ole täyttänyt työssäoloehtoa. Karenssipäiviä ei voida
lukea omavastuuaikaan eikä aikaa, jolta henkilö ei ole oikeutettu soviteltuun päivärahaan työajan
ylityksen vuoksi.
Omavastuuaika asetetaan, kun hakijalle on kertynyt työssäoloehto ensimmäisen kerran tai, kun
edellisen omavastuun asettamisesta on kulunut yli vuosi ja hakija on täyttänyt työssäoloehdon
uudelleen.
Omavastuuaika kuluu työllistymistä edistävien palvelujen aikana myös etuutta maksettaessa.
5.2 Karenssit
TE-toimisto asettaa karenssin eli korvauksettoman määräajan ja toimittaa kassalle asiaa koskevan
lausunnon. Myöskään omavastuuaika ei kerry karenssiaikana. Kassa antaa hakemuksen perusteella
karenssiaikaa koskevan valituskelpoisen päätöksen. Työllistymistä edistävien palvelujen aikana
maksetaan myös karenssin ja työssäolovelvoitteen ajalta sitä työttömyysetuutta, johon hakijalla olisi
oikeus työttömänä ollessaan.
Karenssien pituudet vaihtelevat 15 päivästä 90 päivään ja tässä muutamia yleisimpiä karenssiin
johtavia tilanteita:
- työstä kieltäytyminen
- työstä eroaminen
- työvoimakoulutuksesta kieltäytyminen tai eroaminen
- toistuva työstä tai koulutuksesta kieltäytyminen
5.3 Sosiaalietuudet
Oheisesta taulukosta käy ilmi yleisimpien sosiaalietuuksien vaikutus
työttömyyspäivärahaan joko estävänä, vähentävänä tai ei-vähentävänä
tekijänä.
SOSIAALIETUUDET TYÖTTÖMYYSTURVASSA
ESTÄVÄT PÄIVÄRAHAN
SAAMISEN (TTL 3 luku)
Vanhuuseläke, joka saadaan
täysien palvelusvuosien perus-
teella
Varhennettu vanhuuseläke
Yksilöllinen varhaiseläke
Työttömyyseläke
Rintamaveteraanien varhaiselä-
ke
Sairausvakuutuslain mukainen
päiväraha
Äitiys-, isyys- tai vanhempain-
raha
Erityishoitoraha
Erityisäitiysraha
Maatalousyrittäjien eläkelain
mukainen sukupolvenvaih-
doseläke
Maatalousyrittäjäin luopumis-
tuesta annetun lain mukainen
luopumistuki
Täysi työkyvyttömyyseläke
Kuntoutusraha (sekä kun-
toutuksen ajalle tapaturma-,
liikenne- tai sotilasvammalain
perusteella maksettavat ansion-
menetyskorvaukset)
VÄHENNETÄÄN
PÄIVÄRAHASTA (4 luku)
Ei täysien palvelusvuosien
perusteella ennen 1.1.05
myönnetty vanhuuseläke
Työeläkelakien mukainen osa-
aikaeläke
Luopumiseläke
KEL 22 §:n 2 mom. mukainen
työkyvyttömyyseläke (esim.
sokeat)
Sotilasvammalain mukainen
päiväraha, jos sitä ei makseta
täyden työkyvyttömyyden pe-
rusteella
Tapaturmavakuutuslain mukai-
nen päiväraha ja tapaturma-
eläke (elinkoron täydennyskor-
koa vastaava osa), jos niitä ei
makseta täyden
työkyvyttömyyden perusteella
TEL- 11 §:n mukaiset rekiste-
röidyt ja rekisteröimättömät li-
säeläkkeet
Liikennevakuutuslain mukaiset
korvaukset (lukuun ottamatta
perhe-eläkkeitä ja erityisten
kustannusten korvauksia) jos
niitä ei makseta täyden työky-
vyttömyyden perusteella
Lasten kotihoidon tuki
MYEL:n mukainen luopumis-
korvaus
Pohjoismaista maksettavat vas-
taavat etuudet esim. osatyöky-
vyttömyyseläke
EI VÄHENNETÄ PÄI-
VÄRAHASTA (TTL 4 luku)
Lapsilisä
Asumistuki
Sotilasavustus
Sotilasvammalain mukainen
elinkorko- ja täydennyskorko
Perhe-eläkkeet, joina on pidet-
tävä myös huolto- ja lisähuol-
toeläkkeitä
KEL:n mukainen hoitotuki
Tapaturmavakuutuslain mukai-
nen haittaraha (elinkoron
peruskorkoa vastaava osa)
Vammaisetuuksista annetun
lain mukainen eläkettä saavan
hoitotuki
Eroraha
Sosiaalihuoltolain mukainen
toimeentulotuki
Ylimääräiset sotaeläkkeet
Tapaturmavakuutuslain ja soti-
lasvammalain mukaiset erityis-
ten kustannusten korvaukset
Rintamasotilaseläke
Kuntien itse järjestämät lasten
kotihoidon tuet
Liikennevakuutuslain mukaiset
erityisten kustannusten kor-
vaukset
Omaishoidontuki
5.4 Muut rajoitukset
Ansiopäivärahaan ei ole oikeutta henkilöllä,
• joka on päätoiminen opiskelija
• joka on joutunut lakon tai työsulun vuoksi työttömäksi ja jolla
lakolla on välitön vaikutus hänen työoloihinsa
• joka on päätoiminen yrittäjä
• jolla on oikeus saada työnantajalta lain, työehtosopimuksen tai
työsopimuksen mukaista irtisanomisajan palkkaa tai sitä vastaavaa
korvausta
• jolla on oikeus muun sopimuksen tai järjestelyn perusteella
työnantajan maksamaan etuuteen, joka voidaan jaksottaa
• joka saa kokoaikaisen työn palkkaa vuosiloma-ajalta tai sairausajalta
6 ANSIOPÄIVÄRAHAN SUURUUS
Ansiopäiväraha muodostuu peruspäivärahan suuruisesta perusosasta (32,66 €) ja ansio-osasta, joka
on 45 % päiväpalkan ja perusosan erotuksesta. Kun palkka kuukaudessa on enemmän kuin 3 429,30
€, ansio-osa on tämän rajan ylittävältä osalta 20 % päiväpalkan ja perusosan erotukesta. Katso kohta
6.2 (esimerkki) ja liitteenä oleva päivärahataulukko.
Ansiopäivärahan suuruus lapsikorotuksineen voi olla enintään 90 % päiväpalkasta, kuitenkin
lapsikorotuksineen vähintään perusosan suuruinen.
Vuonna 2014 lapsikorotus yhdestä alle 18-vuotiaasta huollettavana olevasta lapsesta on 5,27 €,
kahdesta lapsesta yhteensä 7,74 € ja kolmesta tai useammasta lapsesta yhteensä 9,98 € päivässä.
Myös elatusvelvollinen on oikeutettu lapsikorotukseen.
6.1 Päivärahan perusteena olevan palkan määrittely
Päivärahan perusteena oleva palkka (perustepalkka) määritellään
työttömyyttä välittömästi edeltäneen 26 kalenteriviikon vakiintuneesta bruttopalkkatulosta. Palkan
tulee olla työehtosopimuksen mukainen tai, jos alalla ei ole TES:iä, vähintään 1 154,00 €/kk.
Osa-aikaeläkkeellä, osa-aikalisällä , osittaisella hoitovapaalla olleen tai osatyökyvyttömyyseläkettä
saavan henkilön päivärahan perusteena oleva palkka määritellään eläkettä/hoitorahaa edeltävän ajan
palkkatulosta.
Henkilölle, joka on ollut vuorotteluvapaalla ja jää työttömäksi ennen kuin 26 työviikkoa
vuorotteluvapaan jälkeen on tullut täyteen, määritellään päiväraha vuorotteluvapaata edeltävän 26
viikon työtulosta.
Vakiintunutta tuloa määritettäessä ei huomioida lomarahaa eikä lomakorvausta.
Palkanmäärityksessä otetaan vähennyksenä huomioon työeläke- ja työttömyysvakuutusmaksua
4,13%. Keskimääräinen päiväpalkka saadaan jakamalla 26 työssäoloviikon aikana maksettu palkka
tähän ajanjaksoon sisältyvien laskennallisten työpäivien lukumäärällä (5pv/viikko). Työpäiviksi ei
lueta niitä päiviä, joilta palkan sijaan on maksettu ansionmenetyskorvausta tai jotka ovat
hyväksyttävästä syystä työstä poissaoloa.
Päivärahan suuruus määritellään uudelleen työssäoloehdon täytyttyä, jos edellisestä
enimmäismaksuajan alkamisesta on kulunut yli vuosi. Mikäli 26 viikon paluuehto täyttyy 500
päivän enimmäisaikana, uusi päiväraha on vähintään 80 % edellisestä täydestä päivärahasta, mutta
ei kuitenkaan yli 90 % päiväpalkasta. Vertailu tapahtuu ilman lapsikorotusta. Kassa seuraa
työssäoloehdon täyttymistä hakijan toimittamien työ- ja palkkatodistusten perusteella.
6.2 Esimerkki päivärahan määrittelystä
Palkkatulo ajalta 8.7.13 – 5.1.14 (=130 päivää) on ollut 19 500,00 € sisältäen lomakorvausta
1 800,00 ja lomarahaa 700,00 €.
19 500,00 – (1 800,00 + 700,00) = 17 000,00
17 000,00 x 4,13 % = 702,10
17 000,00 – 702,10 = 16 297,90
16 297,90/ 130 = 125,37 (päiväpalkka)
125,37 – 32,66 = 92,71
92,71 x 45 % = 41,72
41,72 + 32,66 = 74,38
Päivärahan perusteena oleva palkka saadaan, kun päiväpalkka kerrotaan 21,5:llä (= keskimääräisten
arkipäivien määrä/kk). Eli: 125,37 x 21,5 = 2 695,46
12 13
6.3 Korotettu ansio-osa
Mikäli henkilön työsopimus on irtisanottu eikä irtisanominen ole ollut hänen syytään, ja hänellä on
työhistoriaa 20 vuotta sekä palkansaajakassan jäsenyyttä 5 vuotta, maksetaan hänelle korotettua
ansio-osaa 90 päivältä. Mikäli henkilö on irtisanonut työsopimuksensa lomautuksen kestettyä
yhdenjaksoisesti vähintään 200 päivää, ja hänellä on työhistoriaa 20 vuotta sekä palkansaajakassan
jäsenyyttä 5 vuotta, maksetaan hänelle korotettua ansio-osaa 90 päivältä.
Ansio-osa maksetaan jäsenelle korotettuna yhteensä enintään 200 päivältä
työllistymissuunnitelmassa tai sitä korvaavassa suunnitelmassa sovittujen työllistymistä edistävien
palvelujen ajalta.
Korotettu ansio-osa on 65 % päiväpalkan ja perusosan erotuksesta. Jos palkka kuukaudessa on ollut
suurempi kuin 3 429,30, ansio-osa on rajan ylittävästä osuudesta 37,5 % päiväpalkan ja perusosan
erotuksesta. Korotettu ansiopäiväraha ja lapsikorotus voivat yhteensä olla päivärahan perusteena
olevaa palkkaa vastaava määrä.
Edellä esitetty malli laskettuna korotetulla ansio-osalla:
125,37 – 32,66 = 92,71
92,71 x 65 % = 60,27
60,27 + 32,66 = 92,93
7 ANSIOPÄIVÄRAHAN KESTOAIKA
7.1 Oikeus 500 päivään
Kassa maksaa työssäoloehdon täyttäneelle jäsenelle ansiopäivärahaa 500 päivältä siten, että työ-,
omavastuu- ja korvauspäivien lukumäärä kunakin kalenteriviikkona on yhteensä enintään 5.
Ansiopäivärahan ansio-osan 500 päivän enimmäismaksuajasta vähennetään 100 päivää, mikäli
päivärahan saajalla ei täyty kolmen vuoden työhistoria.
Enimmäismaksuajasta vähennetään 100 päivää myös, jos henkilö kieltäytyy työllistymistä
edistävästä palvelusta tai hän keskeyttää palvelun ensimmäisen 250 päivärahapäivän aikana.
Vähennystä ei tehdä, jos henkilö on osallistunut palveluun vähintään 40 päivän ajan 250
ensimmäisen päivärahapäivän aikana ja saanut tältä ajalta korotettua ansio-osaa.
Jos ansio-osan enimmäismaksuaikaa on lyhennetty, työttömyyskassa maksaa hakijalle
peruspäivärahan suuruista ansiopäivärahaa viimeisen 100 tai 200 päivän ajalta.
500 päivän maksaminen aloitetaan aina alusta, kun jäsen on täyttänyt työssäoloehdon, 26
kalenteriviikkoa 28 kuukauden aikana. Tällöin päivärahan perusteena oleva palkka määritellään
uudelleen (jos edellisestä enimmäismaksuajan alkamisesta on kulunut yli vuosi) ja asetetaan uusi
omavastuuaika (jos edellisen omavastuun asettamisesta on kulunut yli vuosi).
7.2 Lisäpäiväoikeus
Ennen vuotta 1950 syntyneelle henkilölle, joka on täyttänyt 60 vuotta ennen 500 päivän täyttymistä,
maksetaan päivärahaa sen kalenterikuukauden loppuun saakka, jolloin 500 päivän enimmäisaika
täyttyy.
Vuosina 1950 - 1954 syntyneelle maksetaan päivärahaa sen kalenterikuukauden loppuun saakka,
jolloin hän täyttää 65 vuotta, jos hän on täyttänyt 59 vuotta ennen 500 päivän täyttymistä ja hänellä
on työssäoloaikaa vähintään 5 vuotta viimeisen 20 vuoden aikana.
Vuosina 1955 – 1956 syntyneelle maksetaan päivärahaa sen kalenterikuukauden loppuun saakka,
jolloin hän täyttää 65 vuotta, jos hän on täyttänyt 60 vuotta ennen 500 päivän täyttymistä ja hänellä
on työssäoloaikaa vähintään 5 vuotta viimeisen 20 vuoden aikana.
Vuonna 1957 tai sen jälkeen syntyneelle maksetaan päivärahaa sen kalenterikuukauden loppuun
saakka, jolloin hän täyttää 65 vuotta, jos hän on täyttänyt 61 vuotta ennen 500 päivän täyttymistä ja
hänellä on työssäoloaikaa vähintään 5 vuotta viimeisen 20 vuoden aikana.
Lisäpäivillä oleva henkilö, voi hakea eläkettä 62-vuotiaana ilman eläkkeestä tehtävää
varhennusvähennystä. Tällöin hän tarvitsee eläkelaitosta varten todistuksen maksetuista lisäpäivistä.
Kassa kirjoittaa todistuksen hakijan pyynnöstä, ja se voidaan kirjoittaa aikaisintaan, kun eläkehakua
edeltävältä kuukaudelta on maksettu päivärahaa vähintään yhdeltä päivältä.
14 15
7.3 Päivärahaoikeuden päättyminen
Kun päivärahaa on maksettu enimmäisaika, kassa antaa asiasta päätöksen, joka hakijan on
toimitettava TE-toimistoon ja Kelaan. Jäsenyyden säilyttämistä koskevat ohjeet saa ottamalla
yhteyttä jäsenyhdistykseen.
8 SOVITELTU PÄIVÄRAHA
Oikeus soviteltuun päivärahaan on henkilöllä, jonka päivärahaoikeuden
enimmäisaika ei ole täyttynyt ja,
• joka on työttömänä vastaanottanut osa-aikatyön tai enintään
kaksi viikkoa kestävän kokoaikatyön
• jonka kokoaikainen työsuhde on työnantajan toimesta muutettu
osa-aikaiseksi
• jonka päivittäistä työaikaa on lyhennetty lomautuksen johdosta
• jolla on tuloa sivutoimisesta yritystoiminnasta tai omasta työstä
Myös sovitellun päivärahan hakemisen edellytyksenä on voimassa oleva työnhaku TE-toimistossa.
8.1 Sovittelujaksot
Työttömyyspäivärahaa haetaan ja maksetaan joko 4 kalenteriviikon tai kuukauden jaksoissa. Jaksot
ovat samat, kun haetaan soviteltua päivärahaa. Työalan palkanmaksujaksoista riippuu, kumpaa
sovittelujaksoa käytetään. Esimerkiksi: jos palkka maksetaan kerran tai kahdesti kuukaudessa,
haku-, maksu- ja sovittelujaksona käytetään kuukautta. Sovittelujakso ei voi olla koskaan pidempi
kuin kuukausi. Sovittelujaksona kuukausi tarkoittaa joko kalenterikuukautta tai kuukautta
(esimerkiksi kk:n 15.pvästä seuraavan kk:n 14.pvään). Neljän viikon jakso tarkoittaa 4 peräkkäistä
kalenteriviikkoa.
8.2 Tarkastelujaksot
Tarkastelujakso tarkoittaa työajan tarkastelujaksoa, joka on
• kalenteriviikko, kun henkilö on lomautettu lyhennetylle työviikolle tai työpäivälle
• kuukausi tai 4 peräkkäistä kalenteriviikkoa, kun työsuhde on osa-aikaistettu; henkilö siirretty osa-
aikaiseen virkaan; henkilö tekee osa-aikatyötä tai enintään kaksi viikkoa kestävää kokoaikatyötä.
Työttömyysturvalaissa on säädetty työaikatarkastelujakso vastaamaan sovittelujaksoa
lomautustilanteita ja periodityötä lukuun ottamatta. Tavoitteena on, että haku-, maksu-,
työaikatarkastelu- ja sovittelujaksot olisivat mahdollisimman pitkälle samoja. Tällöin kassa ei joudu
soviteltua päivärahaa maksaessaan tarkkailemaan edellytysten täyttymistä usean eri jakson pohjalta.
8.3 Rajoitukset
Työaika saa tarkastelujaksolla olla enintään 80 % alalla sovellettavasta kokoaikaisen työntekijän
enimmäistyöajasta. Työstä saatu palkka ja soviteltu päiväraha eivät yhteensä saa ylittää 100 %:a
päivärahan perusteena olevasta palkasta. Yli 2 viikkoa kestävän kokoaikatyön ajalta ei makseta
päivärahaa.
8.4 Sovitellun päivärahan määrä
Soviteltua päivärahaa maksetaan siten, että päiväraha ja 50 % saadun tulon siitä osasta, joka ylittää
suojaosan, voivat kuukaudessa tai 4 peräkkäisen kalenteriviikon aikana yhteensä nousta määrään,
joka hakijalle hänen kokonaan työttömänä ollesaan olisi voitu maksaa.
Suojaosan määrä on
- 300 euroa kuukauden sovittelujakson aikana
- 300 euroa käytettäessä erityisen sovittelujakson aikana laskennallista tuloa
- 279 euroa neljän peräkkäisen kalenteriviikon sovittelujakson aikana
Työstä saatu palkka ja soviteltu päiväraha voivat yhteensä olla enintään päivärahan perusteena
olevan palkan suuruinen, kuitenkin vähintään määrä, joka olisi voitu peruspäivärahana maksaa.
Osa-aikatyöstä saatu lomaraha ja lomakorvaus sovitellaan maksupäivän mukaan.
8.5 Näin päiväraha sovitellaan
Täysi päiväraha 74,38 € / päivä
Päivärahahakemus ajalta 6.1. – 2.2.14 (= 4vko / 20 pv)
Työsuhde ajalla 20.- 26.1.13 (= 5 pv), palkka 500,00 €
500,00 – 279,00 = 221,00
221,00 x 50% = 110,50
110,50 / 20 = 5,53
74,38 – 5,53 = 68,85
20 x 68,85 = 1377,00
Palkka + päiväraha = 1 877,00
9 ULKOMAILLA TYÖSKENTELY JA
TYÖTTÖMYYSTURVA
Siirryttäessä työskentelemään maasta toiseen pääsääntönä on, että noudatetaan työskentelymaan
lakeja ja ollaan työskentelymaan työttömyysturvan piirissä. Ruotsissa ja Tanskassa työntekijän on
syytä liittyä välittömästi kyseisen maan työttömyyskassan jäseneksi ja erottava suomalaisesta
työttömyyskassasta. Muissa maissa kassajärjestelmää ei ole, mutta niissä yli 3 kk:n työskentely
katkaisee Suomen kassajäsenyyden.
9.1 Työskentely EU/ETA–maassa
Henkilön, joka on työskennellyt jossain EU/ETA-maassa yli vuoden ajan, täytyy olla työssä
Suomessa vähintään 4 viikkoa ja vähintään 18 tuntia/kalenteriviikko, ennen kuin hänellä on oikeus
ansiopäivärahaan Suomessa. Päiväraha määritellään tämän Suomessa tehdyn 4 viikon palkkatulon
perusteella.
Päiväraha määritellään EU/ETA-maassa tehdyn työn palkkatulon perusteella silloin, kun työ siellä
on kestänyt alle vuoden. Neljän viikon työssäolojaksoa Suomessa ei tällöin tarvita.
9.2 Työskentely Pohjoismaissa
Jos henkilö palaa Suomeen työskenneltyään Pohjoismaissa enintään 5 vuotta, hänellä on oikeus
Suomen työttömyysturvaan ilman 4 viikon työssäoloehtoa. Edellytyksenä kuitenkin on, että hän on
ennen lähtöään ollut työttömyyskassan jäsen ja on kuulunut työttömyysturvalainsäädännön piiriin.
Päiväraha määritellään viimeisimmästä Suomessa tehdystä työstä.
Jos henkilö palaa Pohjoismaista yli 5 vuoden kuluttua, häneltä vaaditaan jossakin Pohjoismaassa
täytetyn työssäoloehdon lisäksi 4 viikon työssäolo Suomen työttömyyskassan jäsenyysaikana,
ennen kuin hänelle syntyy päivärahaoikeus.
9.3 Työskentely sopimusmaiden ulkopuolella
EU ja ETA-alueen tai muun sopimusmaan ulkopuolella ns. kolmannessa maassa, paikallisen
työnantajan palveluksessa tehtyä työtä ei voida lukea työssäoloehtoon.
Ulkomailla työskentelyyn vaikuttavista säännöksistä löytyy tarkempaa tietoa osoitteista
www.kela.fi ja www.tyj.fi.
9.4 Työnhakijaksi EU/ETA –maahan
EU-sopimus mahdollistaa työskentelyn ja työnhaun EU- ja ETA-maissa sekä Sveitsissä.
Suomessa vähintään 4 viikkoa työttömänä ollut ja työttömyyspäivärahaan oikeutettu voi lähteä 3
kuukauden ajaksi suomalaisen työttömyyspäivärahan turvin hakemaan työtä toisesta EU/ETA–
maasta. Edellytys on, että työttömyyspäivärahaoikeutta on jäljellä.
Lomautettuna ei voi lähteä työnhakuun edellä mainituin oikeuksin.
Mikäli hakija ei palaa Suomeen 3 kuukauden kuluessa, edellytetään 4 viikon työssäoloa tai
työvoimaviranomaisen osoittamaa koulutusta ennen kuin pääsee uudelleen työttömyysturvan piiriin.
Katkeamaton päivärahan maksu EU/ETA-maassa edellyttää, että on ilmoittautunut siellä
paikalliseen työvoimatoimistoon työnhakijaksi 7 päivän kuluessa työnhaun alkamisesta ja toimittaa
hakemukset suomalaiseen kassaan normaalisti ajallaan.
18 19
9.5 Ohjeet ja menettely
Ohjeita voi tiedustella TE-toimiston euroneuvojilta.
Työttömyyskassa antaa pyydettäessä U2-lomakkeen lähtöä varten. Hakijan on esitettävä kassalle
pyyntö vähintään 2 viikkoa ennen lähtöä. Lomakkeeseen tarvitaan lähtöajankohta,
syntymäpaikkakunta ja mahdolliset entiset nimet. Lomake esitetään kohdemaan
työvoimatoimistossa.
Oikeus lähteä ulkomaille työnhakuun työttömyyspäivärahan turvin on vain kerran työttömyysjakson
aikana. Uusi työttömyysjakso katsotaan alkaneeksi, kun on ollut työssä vähintään 4 viikkoa.
Työssäolojakson jälkeen on oltava jälleen työttömänä 4 viikkoa, ennen kuin voi päivärahaoikeuden
säilyttäen lähteä ulkomaille työnhakuun.
10 YRITTÄJYYS JA TYÖTTÖMYYSTURVA
Työttömyysturvalain mukaan yrittäjäksi katsotaan henkilö, joka päätointaan varten on yrittäjän
eläkelain tai maatalousyrittäjän eläkelain mukaisesti velvollinen ottamaan sanottujen lakien
mukaisen vakuutuksen. TE-toimistossa määritellään yritystoiminnan sivu- tai päätoimisuus.
Sivutoimisella yrittäjällä on oikeus soviteltuun päivärahaan, kun yritystoiminta ei ole esteenä
kokopäiväisen työn hakemiselle.
Mikäli palkansaajakassan jäsen ryhtyy yrittäjäksi, hänellä on mahdollisuus 18 kuukauden aikana
palata työnhakijaksi (jälkisuoja) ja takaisin ansiopäivärahalle. Edellytyksenä on, että yritystoiminta
on lopetettu tai se on ollut todistettavasti keskeytyneenä vähintään 4 kuukautta.
Mikäli 18 kuukauden jälkisuoja-aika ylittyy, työnhakijaksi tulevalta edellytetään uutta palkansaajan
työssäoloehdon täyttämistä ansiopäivärahaoikeuden saamiseksi.
11 VUOROTTELUVAPAA
Vuorotteluvapaa perustuu työnantajan kanssa tehtävään kirjalliseen sopimukseen, jolla työnantaja
sitoutuu palkkaamaan vapaalle lähtijän tilalle TE-toimistossa työttömäksi työnhakijaksi
ilmoittautuneen.
11.1. Ehdot
Vuorotteluvapaalle jäämisen ehtona on
• kokoaikainen (yli 75 % alan kokoaikaisen työntekijän enimmäistyöajasta) työsuhde, joka kestää
vähintään vuorotteluvapaan loppuun saakka
• yhteensä vähintään 10 vuoden työhistoria, josta enintään neljäsosa voi olla perhevapaa-,
asevelvollisuus-, siviilipalvelus- tai näihin rinnastettavaa aikaa
• yhdenjaksoisesti vähintään 13kk, välittömästi ennen vapaan alkamista samaan työnantajaan
kestänyt kokoaikainen palvelussuhde; tähän 13 kuukauden ajanjaksoon voi sisältyä enintään 30
päivän palkaton poissaolo edellyttäen, että 13 kk:n sisällä löytyy 12 kk palkallista aikaa
(sairaudesta johtuva palkaton poissaolo rinnastetaan työssäoloaikaan).
• kassan jäsenyyttä 26 viikkoa
Jos henkilö haluaa lähteä uudelleen vuorotteluvapaalle, edellytetään uutta työhistoriaa, joka on 5
vuotta edellisen vuorotteluvapaan päättymisestä.
11.2 Kesto
Vuorotteluvapaan tulee kestää vähintään 90 kalenteripäivää ja enintään 359 kalenteripäivää. Vapaan
voi jaksottaa 1 – 3 osaan, jakson vähimmäispituus 90 kalenteripäivää. Jaksojen alkamis- ja
päättymispäivämäärät on kirjattava vuorottelusopimukseen ennen vapaan aloittamista.
Vuorotteluvapaa on pidettävä kokonaisuudessaan kahden vuoden kuluessa sen alkamisesta.
11.3 Vuorottelukorvauksen hakeminen
Työttömyyskassalle tulee toimittaa TE-toimistosta saatava vuorottelukorvaushakemus ja liittää
siihen palkkatodistus sekä kopio vuorottelusopimuksesta. Palkkatodistuksesta tulee ilmetä
vuorotteluvapaata välittömästi edeltäneiden täysien palkanmaksukausien palkka vähintään 52
viikon ajalta, enintään 1 vuodelta, lomaraha sekä palkattomat poissaolot. Työvoimapoliittinen
lausunto tulee kassalle, kun vuorotteluvapaalle lähtijän tilalle palkatun työttömän työnhakijan
työsopimus on esitetty TE-toimistossa.
11.4 Korvauksen määrä
Vuorotteluvapaan ajalta maksettava korvaus on 70 % siitä ansiopäivärahasta, jonka jäsen saisi
työttömäksi jäädessään ilman lapsikorotuksia. Kun hakijalla on työhistoriaa yhteensä vähintään 25
vuotta, korvaustaso on 80 %.
11.5 Esimerkki vuorottelukorvauksen määrittelystä
Vuorotteluvapaan alkamispäivä 10.3.14
Kuukausipalkkaisen työntekijän viimeisin täysi palkanmaksukausi on ollut 1.–28.2.14. Palkkatulo
ajalta 1.3.13 – 28.2.14 (=261 päivää) on ollut 19 500,00 € sisältäen lomarahaa 1 500,00 €.
19 500,00 – 1 500,00 = 18 000,00
18 000,00 x 4,13 % = 743,40
18 000,00 – 743,40 = 17 256,60
17 256,60 / 261 = 66,12
66,12 – 32,66 = 33,46
33,46 x 45 % = 15,06
15,06 + 33,46 = 48,52
70 % x 48,52 = 33,97 (työhistoriaa 10 vuotta)
80 % x 48,52 = 38,82 (työhistoriaa 25 vuotta)
Päivärahan perusteena oleva palkka saadaan, kun päiväpalkka kerrotaan 21,5:llä (= keskimääräinen
arkipäivien määrä/kk). Eli: 66,12 x 21,5 = 1 421,58.
12 VEROTUS
Kassa saa vuosittain pääsääntöisesti jäsentensä palkkaa varten tarkoitetut ennakonpidätystiedot
suoraan verohallinnolta.
Ansiopäivärahasta ennakonpidätys toimitetaan palkkaa varten määrättyjen pidätysprosenttien
mukaan korotettuna 2 prosenttiyksiköllä kuitenkin vähintään 20 prosentin suuruisena.
Jos ansiopäiväraha maksetaan korotettuna, korotetaan palkkaa varten määrättyjä pidätysprosentteja
edellisestä poiketen 4 prosenttiyksiköllä.
Vuorottelukorvausta maksettaessa pidätysprosentit ovat 3 prosenttiyksikköä pienemmät kuin
palkkatuloa varten määrätyt.
Jos hakijalla on portaikkoverokortti, ei ennakonpidätysprosentteja koroteta 2 tai 4
prosenttiyksiköllä, vaan ennakonpidätys toimitetaan vähintään 20 prosentin suuruisena.
Verotoimiston antaman etuuden muutosverokortin pidätysprosentteja ei koroteta. Näitä
prosenttitietoja kassa ei saa suoraan verohallinnosta, vaan hakijan on itse toimitettava
muutosverokortti kassalle.
13 MUUTOKSENHAKU
Kassa antaa kirjallisen päätöksen etuuden myöntämisestä, epäämisestä ja takaisinperintää
koskevasta asiasta. Jos hakija on päätökseen tyytymätön, hänellä on oikeus valittaa siitä. Valitus on
tehtävä kirjallisesti 30 päivän kuluessa siitä, kun on saanut kassan päätöksen. Valitus osoitetaan
työttömyysturvan muutoksenhakulautakunnalle, mutta toimitetaan työttömyyskassalle.
22 23
Jos hakija on tyytymätön työttömyysturvan muutoksenhakulautakunnan antamaan päätökseen, hän
voi hakea siihen muutosta kirjallisella valituksella 30 päivän kuluessa päätöksen saamisesta. Valitus
osoitetaan vakuutusoikeudelle, mutta toimitetaan työttömyyskassalle.
Työvoimaviranomaisen antamaan työvoimapoliittiseen lausuntoon ei voi hakea erikseen muutosta.
14 VÄÄRINKÄYTÖKSET
Kassan maksamat etuudet perustuvat jäsenen antamiin tietoihin. Väärien ja harhaanjohtavien
tietojen antaminen on rangaistava teko. Väärin perustein liikaa maksetut etuudet peritään takaisin ja
vilpillisessä tapauksessa voi seurauksena olla erottaminen kassan jäsenyydestä ja vilpillisen
menettelyn saattaminen poliisitutkintaan.
15 TYÖTTÖMYYSKASSA
Postiosoite Jytyn työttömyyskassa
Asemamiehenkatu 4
00520 Helsinki
Palvelunumero 020 690 069
Puhelinpalveluaikamme on arkipäivisin klo 9.00 – 15.00
(ajalla 1.6. - 31.8. ma, ke, pe klo 9.00 - 11.00 ja ti, to klo 9.00 – 14.00) lukuun
ottamatta toimihenkilöidemme yhteisiä koulutus- ja palaveriaikoja.
Toimisto 020 690 871
Telekopio 020 789 3872
Sähköposti [email protected]
Nettikassa
Nettikassa on osoitteessa www.jytyliitto.fi/työttömyyskassa toimiva
sähköinen asiointijärjestelmä. Palvelun kautta jäsen saa tietoa omista
työttömyyskassa-asioistaan 24 tuntia vuorokaudessa.
Nettikassassa voi täyttää ja lähettää sähköisiä hakemuksia tai tulostaa
niitä postitettavaksi sekä lähettää viestejä etuuskäsittelijälle. Lisäksi
palvelun kautta on mahdollista tarkastella ja muuttaa omia yhteystietojaan,
laskea päivärahan suuruus eri tilanteissa, tarkastella päätöksiä,
TE-toimistojen lausuntoja sekä maksuhistorioita.
Sulku
Jäsenellä on oikeus estää omien tietojensa antaminen puhelimitse.
Sulun voimaan saattamisesta on ilmoitettava kassalle. Sulku koskee
kaikkea henkilötunnuksella puhelimessa annettavaa tiedotusta myös
jäsenelle itselleen.
ANSIOPÄIVÄRAHATAULUKKO 2014
Prosenttivähennys palkkaan
4,13 %
Päiväpalkan jakaja
21,5
Taitekohta
3 429,30 €
Peruspäiväraha
32,66 €
Ansio-osa taitekohtaan asti
45 %
Ansio-osa taitekohdan ylittävältä osalta
20 %
Korotettu ansio-osa taitekohtaan asti
65 %
Korotettu ansio-osa taitekohdan ylittävältä osalta
37,50 %
Tarkistus: päiväraha enintään päiväpalkasta
90,00 %
Tarkistus: korotettu päiväraha enintään päiväpalkasta
100,00 %
Tarkistus: päiväraha vähintään
32,66 €
Tarkistus: korotettu päiväraha vähintään (korotusosa 4,78)
37,44 €
Vuorottelukorvaus
70 %
Vuorottelukorvaus
80 %
Palkka/kk Palkka
-4,13 % Päiväpalkka
Ansio-
päiväraha
€/päivä
Korotettu ansio-
päiväraha
Vuorottelu-
korvaus
€/päivä
(70 %)
Vuorottelu-
korvaus
€/päivä
(80 %)
705,00 675,88 31,44 32,66 37,44 22,86 26,13
720,00 690,26 32,11 32,66 37,44 22,86 26,13
740,00 709,44 33,00 32,66 37,44 22,86 26,13
760,00 728,61 33,89 32,66 37,44 22,86 26,13
780,00 747,79 34,78 32,66 37,44 22,86 26,13
800,00 766,96 35,67 32,66 37,44 22,86 26,13
820,00 786,13 36,56 32,91 37,44 23,04 26,33
840,00 805,31 37,46 33,71 37,44 23,60 26,97
860,00 824,48 38,35 34,51 37,44 24,16 27,61
880,00 843,66 39,24 35,32 37,44 24,72 28,25
900,00 862,83 40,13 36,02 37,52 25,22 28,82
920,00 882,00 41,02 36,42 38,10 25,50 29,14
940,00 901,18 41,92 36,82 38,68 25,78 29,46
960,00 920,35 42,81 37,23 39,26 26,06 29,78
980,00 939,53 43,70 37,63 39,84 26,34 30,10
1 000,00 958,70 44,59 38,03 40,41 26,62 30,42
1 020,00 977,87 45,48 38,43 40,99 26,90 30,74
1 040,00 997,05 46,37 38,83 41,57 27,18 31,07
1 060,00 1 016,22 47,27 39,23 42,15 27,46 31,39
1 080,00 1 035,40 48,16 39,63 42,73 27,74 31,71
1 100,00 1 054,57 49,05 40,04 43,31 28,02 32,03
1 120,00 1 073,74 49,94 40,44 43,89 28,31 32,35
1 140,00 1 092,92 50,83 40,84 44,47 28,59 32,67
1 160,00 1 112,09 51,73 41,24 45,05 28,87 32,99
1 180,00 1 131,27 52,62 41,64 45,63 29,15 33,31
1 200,00 1 150,44 53,51 42,04 46,21 29,43 33,63
1 220,00 1 169,61 54,40 42,44 46,79 29,71 33,95
1 240,00 1 188,79 55,29 42,84 47,37 29,99 34,28
1 260,00 1 207,96 56,18 43,25 47,95 30,27 34,60
1 280,00 1 227,14 57,08 43,65 48,53 30,55 34,92
1 300,00 1 246,31 57,97 44,05 49,11 30,83 35,24
1 320,00 1 265,48 58,86 44,45 49,69 31,11 35,56
1 340,00 1 284,66 59,75 44,85 50,27 31,40 35,88
1 360,00 1 303,83 60,64 45,25 50,85 31,68 36,20
1 380,00 1 323,01 61,54 45,65 51,43 31,96 36,52
1 400,00 1 342,18 62,43 46,06 52,01 32,24 36,84
1 420,00 1 361,35 63,32 46,46 52,59 32,52 37,17
1 440,00 1 380,53 64,21 46,86 53,17 32,80 37,49
1 460,00 1 399,70 65,10 47,26 53,75 33,08 37,81
1 480,00 1 418,88 65,99 47,66 54,33 33,36 38,13
1 500,00 1 438,05 66,89 48,06 54,91 33,64 38,45
1 520,00 1 457,22 67,78 48,46 55,49 33,92 38,77
1 540,00 1 476,40 68,67 48,86 56,07 34,21 39,09
1 560,00 1 495,57 69,56 49,27 56,65 34,49 39,41
1 580,00 1 514,75 70,45 49,67 57,23 34,77 39,73
1 600,00 1 533,92 71,35 50,07 57,81 35,05 40,05
1 620,00 1 553,09 72,24 50,47 58,39 35,33 40,38
1 640,00 1 572,27 73,13 50,87 58,96 35,61 40,70
1 660,00 1 591,44 74,02 51,27 59,54 35,89 41,02
1 680,00 1 610,62 74,91 51,67 60,12 36,17 41,34
1 700,00 1 629,79 75,80 52,07 60,70 36,45 41,66
1 720,00 1 648,96 76,70 52,48 61,28 36,73 41,98
1 740,00 1 668,14 77,59 52,88 61,86 37,01 42,30
1 760,00 1 687,31 78,48 53,28 62,44 37,30 42,62
1 780,00 1 706,49 79,37 53,68 63,02 37,58 42,94
1 800,00 1 725,66 80,26 54,08 63,60 37,86 43,27
1 820,00 1 744,83 81,16 54,48 64,18 38,14 43,59
1 840,00 1 764,01 82,05 54,88 64,76 38,42 43,91
1 860,00 1 783,18 82,94 55,29 65,34 38,70 44,23
1 880,00 1 802,36 83,83 55,69 65,92 38,98 44,55
1 900,00 1 821,53 84,72 56,09 66,50 39,26 44,87
1 920,00 1 840,70 85,61 56,49 67,08 39,54 45,19
1 940,00 1 859,88 86,51 56,89 67,66 39,82 45,51
1 960,00 1 879,05 87,40 57,29 68,24 40,10 45,83
1 980,00 1 898,23 88,29 57,69 68,82 40,39 46,15
2 000,00 1 917,40 89,18 58,09 69,40 40,67 46,48
2 020,00 1 936,57 90,07 58,50 69,98 40,95 46,80
2 040,00 1 955,75 90,97 58,90 70,56 41,23 47,12
2 060,00 1 974,92 91,86 59,30 71,14 41,51 47,44
2 080,00 1 994,10 92,75 59,70 71,72 41,79 47,76
2 100,00 2 013,27 93,64 60,10 72,30 42,07 48,08
2 120,00 2 032,44 94,53 60,50 72,88 42,35 48,40
2 140,00 2 051,62 95,42 60,90 73,46 42,63 48,72
2 160,00 2 070,79 96,32 61,31 74,04 42,91 49,04
2 180,00 2 089,97 97,21 61,71 74,62 43,19 49,37
2 200,00 2 109,14 98,10 62,11 75,20 43,48 49,69
2 220,00 2 128,31 98,99 62,51 75,78 43,76 50,01
2 240,00 2 147,49 99,88 62,91 76,36 44,04 50,33
2 260,00 2 166,66 100,77 63,31 76,93 44,32 50,65
2 280,00 2 185,84 101,67 63,71 77,51 44,60 50,97
2 300,00 2 205,01 102,56 64,11 78,09 44,88 51,29
2 320,00 2 224,18 103,45 64,52 78,67 45,16 51,61
2 340,00 2 243,36 104,34 64,92 79,25 45,44 51,93
2 360,00 2 262,53 105,23 65,32 79,83 45,72 52,25
2 380,00 2 281,71 106,13 65,72 80,41 46,00 52,58
2 400,00 2 300,88 107,02 66,12 80,99 46,28 52,90
2 420,00 2 320,05 107,91 66,52 81,57 46,57 53,22
2 440,00 2 339,23 108,80 66,92 82,15 46,85 53,54
2 460,00 2 358,40 109,69 67,32 82,73 47,13 53,86
2 480,00 2 377,58 110,58 67,73 83,31 47,41 54,18
2 500,00 2 396,75 111,48 68,13 83,89 47,69 54,50
2 520,00 2 415,92 112,37 68,53 84,47 47,97 54,82
2 540,00 2 435,10 113,26 68,93 85,05 48,25 55,14
2 560,00 2 454,27 114,15 69,33 85,63 48,53 55,47
2 580,00 2 473,45 115,04 69,73 86,21 48,81 55,79
2 600,00 2 492,62 115,94 70,13 86,79 49,09 56,11
2 620,00 2 511,79 116,83 70,54 87,37 49,37 56,43
2 640,00 2 530,97 117,72 70,94 87,95 49,66 56,75
2 660,00 2 550,14 118,61 71,34 88,53 49,94 57,07
2 680,00 2 569,32 119,50 71,74 89,11 50,22 57,39
2 700,00 2 588,49 120,39 72,14 89,69 50,50 57,71
2 720,00 2 607,66 121,29 72,54 90,27 50,78 58,03
2 740,00 2 626,84 122,18 72,94 90,85 51,06 58,35
2 760,00 2 646,01 123,07 73,34 91,43 51,34 58,68
2 780,00 2 665,19 123,96 73,75 92,01 51,62 59,00
2 800,00 2 684,36 124,85 74,15 92,59 51,90 59,32
2 820,00 2 703,53 125,75 74,55 93,17 52,18 59,64
2 840,00 2 722,71 126,64 74,95 93,75 52,46 59,96
2 860,00 2 741,88 127,53 75,35 94,33 52,75 60,28
2 880,00 2 761,06 128,42 75,75 94,90 53,03 60,60
2 900,00 2 780,23 129,31 76,15 95,48 53,31 60,92
2 920,00 2 799,40 130,20 76,56 96,06 53,59 61,24
2 940,00 2 818,58 131,10 76,96 96,64 53,87 61,57
2 960,00 2 837,75 131,99 77,36 97,22 54,15 61,89
2 980,00 2 856,93 132,88 77,76 97,80 54,43 62,21
3 000,00 2 876,10 133,77 78,16 98,38 54,71 62,53
3 020,00 2 895,27 134,66 78,56 98,96 54,99 62,85
3 040,00 2 914,45 135,56 78,96 99,54 55,27 63,17
3 060,00 2 933,62 136,45 79,36 100,12 55,56 63,49
3 080,00 2 952,80 137,34 79,77 100,70 55,84 63,81
3 100,00 2 971,97 138,23 80,17 101,28 56,12 64,13
3 120,00 2 991,14 139,12 80,57 101,86 56,40 64,45
3 140,00 3 010,32 140,01 80,97 102,44 56,68 64,78
3 160,00 3 029,49 140,91 81,37 103,02 56,96 65,10
3 180,00 3 048,67 141,80 81,77 103,60 57,24 65,42
3 200,00 3 067,84 142,69 82,17 104,18 57,52 65,74
3 220,00 3 087,01 143,58 82,57 104,76 57,80 66,06
3 240,00 3 106,19 144,47 82,98 105,34 58,08 66,38
3 260,00 3 125,36 145,37 83,38 105,92 58,36 66,70
3 280,00 3 144,54 146,26 83,78 106,50 58,65 67,02
3 300,00 3 163,71 147,15 84,18 107,08 58,93 67,34
3 320,00 3 182,88 148,04 84,58 107,66 59,21 67,67
3 340,00 3 202,06 148,93 84,98 108,24 59,49 67,99
3 360,00 3 221,23 149,82 85,38 108,82 59,77 68,31
3 380,00 3 240,41 150,72 85,79 109,40 60,05 68,63
3 400,00 3 259,58 151,61 86,19 109,98 60,33 68,95
3 420,00 3 278,75 152,50 86,59 110,56 60,61 69,27
3 440,00 3 297,93 153,39 86,99 111,14 60,89 69,59
3 460,00 3 317,10 154,28 87,39 111,72 61,17 69,91
3 480,00 3 336,28 155,18 87,79 112,30 61,45 70,23
3 500,00 3 355,45 156,07 88,19 112,87 61,74 70,55
3 520,00 3 374,62 156,96 88,59 113,45 62,02 70,88
3 540,00 3 393,80 157,85 89,00 114,03 62,30 71,20
3 560,00 3 412,97 158,74 89,40 114,61 62,58 71,52
3 577,03 3 429,30 159,50 89,74 115,11 62,82 71,79
3 580,00 3 432,15 159,63 89,77 115,16 62,84 71,81
3 600,00 3 451,32 160,53 89,94 115,49 62,96 71,96
3 620,00 3 470,49 161,42 90,12 115,83 63,09 72,10
3 640,00 3 489,67 162,31 90,30 116,16 63,21 72,24
3 660,00 3 508,84 163,20 90,48 116,49 63,34 72,38
3 680,00 3 528,02 164,09 90,66 116,83 63,46 72,53
3 700,00 3 547,19 164,99 90,84 117,16 63,58 72,67
3 720,00 3 566,36 165,88 91,01 117,50 63,71 72,81
3 740,00 3 585,54 166,77 91,19 117,83 63,83 72,95
3 760,00 3 604,71 167,66 91,37 118,17 63,96 73,10
3 780,00 3 623,89 168,55 91,55 118,50 64,08 73,24
3 800,00 3 643,06 169,44 91,73 118,84 64,21 73,38
3 820,00 3 662,23 170,34 91,91 119,17 64,33 73,52
3 840,00 3 681,41 171,23 92,08 119,50 64,46 73,67
3 860,00 3 700,58 172,12 92,26 119,84 64,58 73,81
3 880,00 3 719,76 173,01 92,44 120,17 64,71 73,95
3 900,00 3 738,93 173,90 92,62 120,51 64,83 74,10
3 920,00 3 758,10 174,80 92,80 120,84 64,96 74,24
3 940,00 3 777,28 175,69 92,98 121,18 65,08 74,38
3 960,00 3 796,45 176,58 93,15 121,51 65,21 74,52
3 980,00 3 815,63 177,47 93,33 121,85 65,33 74,67
4 000,00 3 834,80 178,36 93,51 122,18 65,46 74,81
4 020,00 3 853,97 179,25 93,69 122,51 65,58 74,95
4 040,00 3 873,15 180,15 93,87 122,85 65,71 75,09
4 060,00 3 892,32 181,04 94,05 123,18 65,83 75,24
4 080,00 3 911,50 181,93 94,22 123,52 65,96 75,38
4 100,00 3 930,67 182,82 94,40 123,85 66,08 75,52
4 120,00 3 949,84 183,71 94,58 124,19 66,21 75,67
4 140,00 3 969,02 184,61 94,76 124,52 66,33 75,81
4 160,00 3 988,19 185,50 94,94 124,86 66,46 75,95
4 180,00 4 007,37 186,39 95,12 125,19 66,58 76,09
4 200,00 4 026,54 187,28 95,29 125,52 66,71 76,24
4 220,00 4 045,71 188,17 95,47 125,86 66,83 76,38
4 240,00 4 064,89 189,06 95,65 126,19 66,96 76,52
4 260,00 4 084,06 189,96 95,83 126,53 67,08 76,66
4 280,00 4 103,24 190,85 96,01 126,86 67,21 76,81
4 300,00 4 122,41 191,74 96,19 127,20 67,33 76,95
4 320,00 4 141,58 192,63 96,36 127,53 67,46 77,09
4 340,00 4 160,76 193,52 96,54 127,87 67,58 77,23
4 360,00 4 179,93 194,42 96,72 128,20 67,71 77,38
4 380,00 4 199,11 195,31 96,90 128,53 67,83 77,52
4 400,00 4 218,28 196,20 97,08 128,87 67,95 77,66
4 420,00 4 237,45 197,09 97,26 129,20 68,08 77,81
4 440,00 4 256,63 197,98 97,44 129,54 68,20 77,95
4 460,00 4 275,80 198,87 97,61 129,87 68,33 78,09
4 480,00 4 294,98 199,77 97,79 130,21 68,45 78,23
4 500,00 4 314,15 200,66 97,97 130,54 68,58 78,38
4 520,00 4 333,32 201,55 98,15 130,88 68,70 78,52
4 540,00 4 352,50 202,44 98,33 131,21 68,83 78,66
4 560,00 4 371,67 203,33 98,51 131,54 68,95 78,80
4 580,00 4 390,85 204,23 98,68 131,88 69,08 78,95
4 600,00 4 410,02 205,12 98,86 132,21 69,20 79,09
4 620,00 4 429,19 206,01 99,04 132,55 69,33 79,23
4 640,00 4 448,37 206,90 99,22 132,88 69,45 79,37
4 660,00 4 467,54 207,79 99,40 133,22 69,58 79,52
4 680,00 4 486,72 208,68 99,58 133,55 69,70 79,66
4 700,00 4 505,89 209,58 99,75 133,89 69,83 79,80
4 720,00 4 525,06 210,47 99,93 134,22 69,95 79,95
4 740,00 4 544,24 211,36 100,11 134,55 70,08 80,09
4 760,00 4 563,41 212,25 100,29 134,89 70,20 80,23
4 780,00 4 582,59 213,14 100,47 135,22 70,33 80,37
4 800,00 4 601,76 214,04 100,65 135,56 70,45 80,52
4 820,00 4 620,93 214,93 100,82 135,89 70,58 80,66
4 840,00 4 640,11 215,82 101,00 136,23 70,70 80,80
4 860,00 4 659,28 216,71 101,18 136,56 70,83 80,94
4 880,00 4 678,46 217,60 101,36 136,90 70,95 81,09
4 900,00 4 697,63 218,49 101,54 137,23 71,08 81,23
4 920,00 4 716,80 219,39 101,72 137,56 71,20 81,37
4 940,00 4 735,98 220,28 101,89 137,90 71,33 81,52
4 960,00 4 755,15 221,17 102,07 138,23 71,45 81,66
4 980,00 4 774,33 222,06 102,25 138,57 71,58 81,80
5 000,00 4 793,50 222,95 102,43 138,90 71,70 81,94
5 020,00 4 812,67 223,85 102,61 139,24 71,83 82,09
5 040,00 4 831,85 224,74 102,79 139,57 71,95 82,23
5 060,00 4 851,02 225,63 102,96 139,90 72,08 82,37
5 080,00 4 870,20 226,52 103,14 140,24 72,20 82,51
5 100,00 4 889,37 227,41 103,32 140,57 72,32 82,66
5 120,00 4 908,54 228,30 103,50 140,91 72,45 82,80
5 140,00 4 927,72 229,20 103,68 141,24 72,57 82,94
5 160,00 4 946,89 230,09 103,86 141,58 72,70 83,08
5 180,00 4 966,07 230,98 104,03 141,91 72,82 83,23
5 200,00 4 985,24 231,87 104,21 142,25 72,95 83,37
5 220,00 5 004,41 232,76 104,39 142,58 73,07 83,51
5 240,00 5 023,59 233,66 104,57 142,91 73,20 83,66
5 260,00 5 042,76 234,55 104,75 143,25 73,32 83,80
5 280,00 5 061,94 235,44 104,93 143,58 73,45 83,94
5 300,00 5 081,11 236,33 105,10 143,92 73,57 84,08
5 320,00 5 100,28 237,22 105,28 144,25 73,70 84,23
5 340,00 5 119,46 238,11 105,46 144,59 73,82 84,37
5 360,00 5 138,63 239,01 105,64 144,92 73,95 84,51
5 380,00 5 157,81 239,90 105,82 145,26 74,07 84,65
5 400,00 5 176,98 240,79 106,00 145,59 74,20 84,80
5 420,00 5 196,15 241,68 106,17 145,92 74,32 84,94
5 440,00 5 215,33 242,57 106,35 146,26 74,45 85,08
5 460,00 5 234,50 243,47 106,53 146,59 74,57 85,23
5 480,00 5 253,68 244,36 106,71 146,93 74,70 85,37
5 500,00 5 272,85 245,25 106,89 147,26 74,82 85,51
5 520,00 5 292,02 246,14 107,07 147,60 74,95 85,65
5 540,00 5 311,20 247,03 107,25 147,93 75,07 85,80
5 560,00 5 330,37 247,92 107,42 148,27 75,20 85,94
5 580,00 5 349,55 248,82 107,60 148,60 75,32 86,08
5 600,00 5 368,72 249,71 107,78 148,93 75,45 86,22
5 620,00 5 387,89 250,60 107,96 149,27 75,57 86,37
5 640,00 5 407,07 251,49 108,14 149,60 75,70 86,51
5 660,00 5 426,24 252,38 108,32 149,94 75,82 86,65
5 680,00 5 445,42 253,28 108,49 150,27 75,95 86,79
5 700,00 5 464,59 254,17 108,67 150,61 76,07 86,94
5 720,00 5 483,76 255,06 108,85 150,94 76,20 87,08
5 740,00 5 502,94 255,95 109,03 151,28 76,32 87,22
5 760,00 5 522,11 256,84 109,21 151,61 76,44 87,37
5 780,00 5 541,29 257,73 109,39 151,94 76,57 87,51
5 800,00 5 560,46 258,63 109,56 152,28 76,69 87,65
5 820,00 5 579,63 259,52 109,74 152,61 76,82 87,79
5 840,00 5 598,81 260,41 109,92 152,95 76,94 87,94
5 860,00 5 617,98 261,30 110,10 153,28 77,07 88,08
5 880,00 5 637,16 262,19 110,28 153,62 77,19 88,22
5 900,00 5 656,33 263,09 110,46 153,95 77,32 88,36
5 920,00 5 675,50 263,98 110,63 154,29 77,44 88,51
5 940,00 5 694,68 264,87 110,81 154,62 77,57 88,65
5 960,00 5 713,85 265,76 110,99 154,95 77,69 88,79
5 980,00 5 733,03 266,65 111,17 155,29 77,82 88,94
6 000,00 5 752,20 267,54 111,35 155,62 77,94 89,08
6 020,00 5 771,37 268,44 111,53 155,96 78,07 89,22
6 040,00 5 790,55 269,33 111,70 156,29 78,19 89,36
6 060,00 5 809,72 270,22 111,88 156,63 78,32 89,51
6 080,00 5 828,90 271,11 112,06 156,96 78,44 89,65
6 100,00 5 848,07 272,00 112,24 157,30 78,57 89,79
6 120,00 5 867,24 272,90 112,42 157,63 78,69 89,93
6 140,00 5 886,42 273,79 112,60 157,96 78,82 90,08
6 160,00 5 905,59 274,68 112,77 158,30 78,94 90,22
6 180,00 5 924,77 275,57 112,95 158,63 79,07 90,36
6 200,00 5 943,94 276,46 113,13 158,97 79,19 90,50
6 220,00 5 963,11 277,35 113,31 159,30 79,32 90,65
6 240,00 5 982,29 278,25 113,49 159,64 79,44 90,79
6 260,00 6 001,46 279,14 113,67 159,97 79,57 90,93
6 280,00 6 020,64 280,03 113,84 160,31 79,69 91,08
6 300,00 6 039,81 280,92 114,02 160,64 79,82 91,22
6 320,00 6 058,98 281,81 114,20 160,97 79,94 91,36
6 340,00 6 078,16 282,71 114,38 161,31 80,07 91,50
6 360,00 6 097,33 283,60 114,56 161,64 80,19 91,65
6 380,00 6 116,51 284,49 114,74 161,98 80,32 91,79
6 400,00 6 135,68 285,38 114,91 162,31 80,44 91,93
6 420,00 6 154,85 286,27 115,09 162,65 80,57 92,07
6 440,00 6 174,03 287,16 115,27 162,98 80,69 92,22
6 460,00 6 193,20 288,06 115,45 163,32 80,81 92,36
6 480,00 6 212,38 288,95 115,63 163,65 80,94 92,50
6 500,00 6 231,55 289,84 115,81 163,98 81,06 92,65
6 520,00 6 250,72 290,73 115,98 164,32 81,19 92,79
6 540,00 6 269,90 291,62 116,16 164,65 81,31 92,93
6 560,00 6 289,07 292,51 116,34 164,99 81,44 93,07
6 580,00 6 308,25 293,41 116,52 165,32 81,56 93,22
6 600,00 6 327,42 294,30 116,70 165,66 81,69 93,36
6 620,00 6 346,59 295,19 116,88 165,99 81,81 93,50
6 640,00 6 365,77 296,08 117,06 166,32 81,94 93,64
6 660,00 6 384,94 296,97 117,23 166,66 82,06 93,79
6 680,00 6 404,12 297,87 117,41 166,99 82,19 93,93
6 700,00 6 423,29 298,76 117,59 167,33 82,31 94,07
6 720,00 6 442,46 299,65 117,77 167,66 82,44 94,21
6 740,00 6 461,64 300,54 117,95 168,00 82,56 94,36
6 760,00 6 480,81 301,43 118,13 168,33 82,69 94,50
6 780,00 6 499,99 302,32 118,30 168,67 82,81 94,64
6 800,00 6 519,16 303,22 118,48 169,00 82,94 94,79
6 820,00 6 538,33 304,11 118,66 169,33 83,06 94,93
6 840,00 6 557,51 305,00 118,84 169,67 83,19 95,07
6 860,00 6 576,68 305,89 119,02 170,00 83,31 95,21
6 880,00 6 595,86 306,78 119,20 170,34 83,44 95,36
6 900,00 6 615,03 307,68 119,37 170,67 83,56 95,50
6 920,00 6 634,20 308,57 119,55 171,01 83,69 95,64
6 940,00 6 653,38 309,46 119,73 171,34 83,81 95,78
6 960,00 6 672,55 310,35 119,91 171,68 83,94 95,93
6 980,00 6 691,73 311,24 120,09 172,01 84,06 96,07
7 000,00 6 710,90 312,13 120,27 172,34 84,19 96,21
