Kompetanseutvikling i ditt lokalmiljø

Studiesenteret RKK Vefsn Presentasjon i Grane 14. juni 2018

Daglig leder Silje Paulsen

Prosjektleder Bjørnar Andreassen

Studiesenteret RKK eies av kommunene

Vefsn, Grane, Hemnes og Hattfjelldal.

Hovedformålet til Studiesenteret RKK Vefsn er å:

dekke det framtidige kompetansebehovet i

regionen

bidra til vekst og utvikling og

gi alle mulighet til kompetanseheving der de

bor og jobber

Hva er Studiesenteret RKK?

Møtested- fysisk møtested for mennesker som tar utdanning og annen

kompetanseutvikling

Megler- Utdanningsmeglere- Vi megler frem utdanningstilbud slik at

utdannings kan tilbys fleksibelt og desentralisert her hos oss!

MOTOR- i lokal og regional kompetanseutvikling:

Kunnskap om lokalt næringsliv

Kunnskap om utdanning og utdanningsmuligheter

Bestillerkompetanse

Kontaktpunkt mellom de som etterspør utdanning og kompetanseutvikling og de

som tilbyr dette!

Utviklings-

samtale

Oppfølging i

hverdagen

Kompetanse plan /

policy

Kurs

Etterutdannelse

Videreutdannelse

Læring i praksis

Læringsmiljø

Rammer

Hvordan blir

vi bedre til

å løse

kjerneoppgaven

?

Kilde: Etter Hanne

Dorthe Sørensen

Tydelig lederrolle:

Hva kan du gjøre som

leder for å utvikle

kompetansen hos dine

medarbeidere ?

En god kompetansestrategi svarer på to

spørsmål

Hva trenger vi av kompetanse framover ?

Hvordan oppnår vi den kompetansen ?

Klimavennlig kompetanse- hos ditt lokale Studiesenter!

Vi tilbyr kompetansetiltak til

kommunene og næringslivet i regionen

Kurs

Faglig nettverkssamarbeid og ledernettverk på tvers av

kommuner, sektorer og næringsliv

Etterutdanning

Videreutdanning

Grunnutdanning

Studiesenteret RKK består av:

Irina Haga Silje Paulsen

Fagbrev kontorfaget Master i statsvitenskap

Kontormedarbeider Daglig leder

30 % stilling fra aug 18

Bjørnar Andreassen

Silje Mari Bergsnev

B Master i beredskap Ingeniør med

Prosjektleder/ tilleggutdanning

Rådgiver Adm og økonomi

Prosjektleder/rådgiver

Studie-senteret

RKK Vefsn

Plan-gruppa

Fagutvalg

Teknisk, næring

og kultur

Fagutvalg Helse og velferd

Næringslivet- egen

satsing

Fagutvalg Barne-hage

Fagutvalg

Skole

Styret i Studiesenteret RKK Vefsn: - Består av rådmenn i eierkommunene - Møte/talerett: Ordførere i eierkom. - Fagorganisasjonene (1 repr) - Næringsliv/samf liv (2 repr)

INNOVASJONSSSTRATEGIER FOR

KOMPETANSEUTVIKLING PÅ HELGELAND

Styrket samarbeid med næringslivet

Næringslivet på Helgeland har klart å hevde seg i internasjonal konkurranse blant

annet gjennom å ha et høyt kompetansenivå og ved bruk av automatisering og

digitalisering.

må understøttes av systematisk og kvalitetssikret kompetanseutvikling.

Utnytte de teknologiske mulighetene avgjørende for en vellykket omstilling i tiden

fremover, og et lønnsom og konkurransedyktig næringsliv.

De raske endringene i teknologi og arbeidsliv tilsier økt behov for livslang læring.

Helgeland er en ressursrik region, som vil ha behov for tilgang til ny og oppdatert

kunnskap kontinuerlig for å få utløst sitt potensiale for næringsutvikling.

Det er nødvendig å utvikle en modell for innovativ og kvalitetssikret

kompetanseutvikling med utgangspunkt i arbeidslivets behov, som kan spres til alle

deler av næringslivet på Helgeland, andre regioner i fylket og nasjonalt.

Prosjektmål- Innovasjonsstrategier for

kompetanseutvikling i næringslivet

Målet med prosjektet er å utvikle en modell for samarbeid om kompetanseutvikling og iverksetting av og evaluering av kompetansetiltak i næringslivet på Helgeland:

Som sikrer praksisnære etter- og videreutdanninger, kurstilbud og andre kompetansetiltak

Tilbudene skal leveres lokalt, klimavennlig og med dokumentert kvalitet og relevans.

Forsterke tilgang på kompetanse og kvalifisert arbeidskraft i regionen vår, jmf Innovasjonsstrategien for Nordland 2014-2020

Styrke samarbeidet mellom utdanning, samfunn og næringsliv, med mål om styrket kvalitet og relevans i utdanning- og kompetansetiltak,

Partnerskap i prosjektet

«Innovasjonsstrategier for

kompetanseutvikling på Helgeland 2017 -

2019»

Partnere så langt er:Alcoa, Storvik Vefsn Sveis, Bilfinger Helgeland, Væxt

Helgeland, Norgesvinduet AS, Aker BP, Svetec (muntlig avtale om signering)

Studiesenteret RKK Vefsn og Studiesenteret Ytre Helgeland.

Mål: Sammen sørge for at næringslivet i regionen får tilgang på riktig

kompetanse til rett pris.

Forventninger til partnerne: Synliggjøre behovene for kompetanseutvikling i

egen virksomhet.

Arbeider med å få på plass flere bedriftspartnerskap

Aktiviteter, prosesser og resultater

Utstrakt virksomhet med bedriftsbesøk

Kompetanseforum Helgeland (2 møter)

Utvikle opplæringsprogram for mellomledere- lansering høst 18

Regionalt/nasjonalt nettverk treindustrien. Møte Norsk treindustri i Oslo

20.juni (Samarbeid med KPH)

Understøtte og bidra inn i Olje- og gassnettverk Helgeland og ACT (Artic

Cluster Team)

Videreutvikling Klimavennlig Kompetanse-kurs etter bedriftenes behov

Noen eksempler

Ta kurset lokalt : 4600 kr

Ta kurset i Oslo hos Confex: 25000 kr + reise+

overnatting

Et enkelt valg for en virksomhet

Ta kurset lokalt : 4300 kr

Ta kurset i Oslo: 9-10000 kr + reise+

overnatting

Et enkelt valg for en virksomhet

Deltakelse på Offshore Nordland 5.juni i

Sandnesjøen, med stand.

Møter med bl.a:

• Equinor (Tidl Statoil)

• Acer Solution

• Norsk olje og gass

• Olje og gassklynge Helgeland

• Petro Artic

• Politisk rådgiver Olje og energidep