3
Zadaća br. 1 KRIZNI MENADŽMENT (VPŠ, druga godina, smjer Menadžment) 1. Preduzeće _________BOSNALIJEK dd _____________________________________ 2. Djelatnost: ________proizvodnja lijekova____________________________________ 3. Godina osnivanja : _____1951.____________________________________________ 4. Broj zaposlenih: ________673_____________________________________________ 5. Radno mjesto _______farmaceut__________________________________________ 6. Da li preduzeće uspješno posluje: DA NE 6.1. Ako je odgovor DA. Zašto? (zaokruži – može više odgovora) Dobra pozicija na tržištu Ostvaruje pozirivan finansijski rezultat Visoke plate Plate na vrijeme Ne dugujuju nikome ništa dužni malo i izmiruju svoje obaveze uz male poteškoće

Kriza_poslovanja-upitnik

Embed Size (px)

DESCRIPTION

kriza

Citation preview

Menadment (ljetna kola)

Zadaa br. 1

KRIZNI MENADMENT (VP, druga godina, smjer Menadment)

1. Preduzee _________BOSNALIJEK dd_____________________________________2. Djelatnost: ________proizvodnja lijekova____________________________________

3. Godina osnivanja : _____1951.____________________________________________4. Broj zaposlenih: ________673_____________________________________________5. Radno mjesto _______farmaceut__________________________________________6. Da li preduzee uspjeno posluje:DA

NE

6.1. Ako je odgovor DA. Zato? (zaokrui moe vie odgovora)

Dobra pozicija na tritu

Ostvaruje pozirivan finansijski rezultat

Visoke plate

Plate na vrijeme

Ne dugujuju nikome nita

duni malo i izmiruju svoje obaveze uz male potekoe

6.2. Ako je odgovor NE. Zato? (zaokrui moe vie odgovora)

Slaba prodaja proizvoda (usluga)

Velike zalihe

Gubitak (u zadnjoj godini)

Gubitak u posljednje tri do pet godina u kontinuitetu

Zastarjela tehnologija

Velike obaveze prema dobavljaima

Velike obaveze po osnovu poreza i drugo

Odlaze menaderi (svih nivoa) u druge firme

Evidentan je odlazak radnika u druge firme u posljednje 3-5 godina

Plate neredovne

Plate kasne tri i vie mjeseci

Plate kasne vie od 6 mjeseci

Loi uvjeti rada

7. Ako je stanje u firmi dobro, Ko je po Vama zasluan za to:

Rang (1,2,3,4)

Top menadment (generalni direktor i uprava)

____4____

Menaderi srednjeg nivoa (rukovodiofi sektora, slubi, pogona)____3____

Menaderi operativnog nivoa (poslovoe)

____2____

Radnici

____1____8. Ako stanje nije zadovoljavajue, ko je po Vama doprinjeo takvom stanju (odredi procenat):

Situacija izvan firme________%

Uzroci su u firmi

________ %

8.1. Ako je vee uee vanjskih faktora, odredite rang:

Rang

Drava (zakoni, porezi, carine,..)

___1__ Kupci

___2__ Dobavljai

___4__ Konkurencija

___3__8.2. Ako je vee uee unutarnjih faktora, odredite rang:

Loe rukovoenje firme od strane top menadmenta

(planiranje, voenje, motiviranje, novi ugovori, nove investicije)

Loe rukovoenje od strane menadmenta na svim nivoima

Nestruan i slab radni potencijal

______

Slabo zalaganje radnika na radu

Zastarjela tehnologija

______

Prezime i ime studenta ___________ljivo Edisa_______________________Broj indexa ____________________70669____________________________