26
LedelsesCockpit - Professionel Ledelsesinformation Projektstyring Business Excellence Balanced Scorecard Stakeholder Analysis WEB-enabled

LedelsesCockpit 21012011

Embed Size (px)

Citation preview

Page 1: LedelsesCockpit 21012011

LedelsesCockpit- Professionel Ledelsesinformation

– Projektstyring

– Business Excellence

– Balanced Scorecard

– Stakeholder Analysis

– WEB-enabled

Page 2: LedelsesCockpit 21012011

Målskiven - Det fælles udgangspunkt

Overordnet status

Succeskriterier

Interessenter

Perspektiver

Page 3: LedelsesCockpit 21012011

Frembringer vægtning

af perspektiver

Page 4: LedelsesCockpit 21012011

Farven angiver status

for hvert perspektiv

Perspektiver – Vægtning og målsætning

Viser det niveau

brugeren er logget

ind på

Page 5: LedelsesCockpit 21012011

Viser målsætning,

måltal og status for

disse samt mål og

definerede intervaller

for hvert perspektiv

Page 6: LedelsesCockpit 21012011

Viser status samt ansvarlig

på organisationsniveau

Vælg mellem overordnet

status eller status for

hvert perspektiv

Page 7: LedelsesCockpit 21012011

Frembringer vægtning og

status for valgte

organisatoriske enhed

Page 8: LedelsesCockpit 21012011

Målskiven - Det fælles udgangspunkt

Frembringer Balanced

Scorecard for økonomi

Page 9: LedelsesCockpit 21012011

Balanced Scorecard – generel funktionalitet

Vælg tabel, graf

eller organisations-

oversigt

Vælg afdeling

Frembringer

målkriterier for

perspektivet

Page 10: LedelsesCockpit 21012011

Balanced Scorecard – perspektiv oversigt

• Økonomi

• Forretningsprocesser

• Vækst og læring

• Kunder

Afslut

Page 11: LedelsesCockpit 21012011

Balanced Scorecard for økonomi

Page 12: LedelsesCockpit 21012011

Se Balanced Scorecard for

tidligere perioder

Page 13: LedelsesCockpit 21012011

Viser status for måltal

på organisationsniveau

Retur

Page 14: LedelsesCockpit 21012011

Balanced Scorecard for forretningsprocesser

Page 15: LedelsesCockpit 21012011

Se Balanced Scorecard for

tidligere perioder

Page 16: LedelsesCockpit 21012011

Viser status for måltal

på organisationsniveau

Retur

Page 17: LedelsesCockpit 21012011

Balanced Scorecard for vækst og læring

Page 18: LedelsesCockpit 21012011

Se Balanced Scorecard for

tidligere perioder

Page 19: LedelsesCockpit 21012011

Viser status for måltal

på organisationsniveau

Retur

Page 20: LedelsesCockpit 21012011

Balanced Scorecard for kunder

Page 21: LedelsesCockpit 21012011

Se Balanced Scorecard for

tidligere perioder

Page 22: LedelsesCockpit 21012011

Viser status for måltal

på organisationsniveau

Retur

Page 23: LedelsesCockpit 21012011

• Balanced Scorecard er en model, der sikrer sammenhæng mellem virksomhedens succeskriterier og målsætninger – en model der afdækker årsags- og virkningssammenhænge i virksomheden

• Definerede målsætninger måles igennem en række succeskriterier

• Målskivens centrum viser virksomhedens balancerede status, der fastlægges af perspektivernes vægtning og deres respektive status

• Perspektiverne er de fokusområder, der afledes af virksomhedens vision og strategi

Retur

Overordnet status

Page 24: LedelsesCockpit 21012011

• Perspektiver er fokusområder, der udspringer af virksomhedens vision og strategi

• Til hvert perspektiv knyttes en række centrale måltal, der

understøtter succeskriterierne og hermed virksomhedens

målsætninger

• Vægtningen af perspektiverne kan justeres såfremt fokus eller

de antagede sammenhænge ændres

Retur

Perspektiver

Page 25: LedelsesCockpit 21012011

• Kriterier der af virksomheden vurderes som essentielle for at

opfylde de definerede målsætninger

• Succeskriterierne understøtter målsætningerne i de stipulerede

fokusområder

• Succeskriterierne sikrer en kontinuerlig feed-back hvor

sammenhængen mellem succeskriterier og målsætninger

løbende analyseres samt evalueres og målsætninger eventuelt

revurderes

Retur

Succeskriterier

Page 26: LedelsesCockpit 21012011

• Interessenter skal tages i betragtning ved gennemførelse af virksomhedens vision og strategi

• Interessenterne kan stipulere de rammer inden for hvilke virksomheden agerer

• Interessenter udøver via succeskriterierne indflydelse på virksomhedens målsætninger

Retur

Interessenter