Lei 8112.90 - 1085 Questões Para Estudo

5/21/2018 Lei 8112.90 - 1085 Questes Para Estudo

1/182

Cantinho da Concurseirinhawww.concurseirinha.com.br

Lei 8.112/1990

1085 Questes

do Estatuto

dos Servidores

Pblicos Federais


2/182

Cantinho da Concurseirinhawww.concurseirinha.com.br 2

Caros Concurseiros e Estudantes,

Esta coletnea tem o objetivo de ajudar nos estudos sobre a Lei 8112/90, principalmente na fase deResoluo de Exerccios. Ela surgiu com a dificuldade em que eu tinha para encontrar material dessa

disciplina disponvel na web.

Ela foi formada a partir da reunio de vrios exerccios, testes, simulados e questes de concursosanteriores que esto disponveis na internet, exatamente com seus respectivos gabaritos.

A formatao foi feita para que o nmero de pginas fosse reduzido, auxiliando aqueles que queremimprimir para estudar (para uma conscincia ecolgica, imprima esse arquivo nos dois lados da folha).Dessa forma, h mais contedo em menos espao. As questes foram renumeradas, porm elas noesto organizadas por captulo, seo ou artigo, porque isso tomaria muito tempo.

Oriento que avaliem o material aqui disposto. Muitas questes so antigas e as leis esto em constantemudana e atualizao. Por isso pode haver exerccios com contedo defasado e desatualizado, alm degabarito incorreto. Para isso sugiro tambm que entrem sempre no site das Legislaes do PlanaltoFederal (http://www.presidencia.gov.br/legislacao/ )para que encontrem verses mais atualizadas dasleis federais.

Para eventuais dvidas, sugestes, crticas e comentrios, escreva um e-mail para:[email protected] ou [email protected]; ou acesse o Cantinho daConcurseirinha pelo endereo: www.concurseirinha.com.br.

Bons Estudos!!!

Atenciosamente,

Kailua Concurseirinha
http://www.presidencia.gov.br/legislacao/http://www.presidencia.gov.br/legislacao/http://www.presidencia.gov.br/legislacao/mailto:[email protected]:[email protected]:[email protected]:[email protected]://www.concurseirinha.com.br/http://www.concurseirinha.com.br/http://www.concurseirinha.com.br/http://www.concurseirinha.com.br/mailto:[email protected]:[email protected]://www.presidencia.gov.br/legislacao/


3/182


Questes sobre a Lei 8.112/90 - REGIME JURDICO DOS SERVIDORES PBLICOS CIVIS DA UNIO

01 - A Lei n 8.112/90, diploma que estabelece o regime jurdico dos Servidores Pblicos Civis da Unio aplicvel:a) somente aos servidores pblicos civis do Poder Executivo da Unio;

b) aos servidores pblicos civis da Unio, das autarquias, mesmo que em regime especial, e das fundaes pblicas federais,exceto aqueles que atuam na estrutura da administrao militar;

c) aos servidores pblicos dos rgos da administrao direta e indireta da Unio;d) a todos os servidores civis da Unio;e) a todos aqueles que trabalham para a Unio, mesmo que por intermdio de empresas de trabalho temporrio.

02) A despeito das consideraes doutrinrias, para a Lei n 8.112/90 servidor pblico :a) aquele que prestou concurso pblico de provas ou de provas e ttulos;b) a pessoa legalmente investida em cargo pblico;c) aquele que tomou posse em cargo pblico;d) a pessoa com mais de trs anos de efetivo exerccio no cargo publico efetivo;e) aquele que tomou posse e entrou em exerccio.

03) Para os efeitos da Lei n 8.112/90 cargo pblico :a) um conjunto de atribuies e responsabilidades, previsto numa estrutura organizacional, criado por lei, com

denominao prpria, pago pelos cofres pblicos, para provimento em carter efetivo ou em comisso;b) aquele que supe a realizao de concurso pblico para a primeira investidura;c) a denominao da atividade funcional desempenhada por um servidor;d) o conjunto de atribuies e responsabilidades prevista na estrutura organizacional que devem ser cometidas a um s servidor que mantenha vnculo de carter permanente por fora de habilitao prvia em concurso pblico de provas ou

de provas e ttulos;e) aquele cujo provimento decorre da vacncia por aposentadoria ou demisso de outro servidor.

04) A prestao de servios gratuitos, em se tratando de servidores pblicos federais:

a) somente se aplica aos titulares de cargos de confiana;b) nunca possvelc) sempre possvel;d) somente possvel quando prevista em lei;e) somente possvel quando prevista na Constituio Federal;

05) Considerando o regime constitucional vigente e a disposio da Lei 8.112/90, dentre os requisitos bsico de investiduraem cargo pblico federal encontramos:a) a nacionalidade brasileira ou estrangeira, o gozo dos direitos polticos, a realizao de concurso pblico;b) a nacionalidade brasileira, a aptido fsica e mental e a realizao de exame psicotcnico;c) a quitao com as obrigaes militares e eleitorais e a idade mnima de 18 anos;d) o gozo dos direitos polticos e a idade mxima de 50 anos;e) o nvel de escolaridade compatvel com o cargo, a aptido mental e a realizao de concurso pblico de provas ou de

provas e ttulos.

06) Quanto s pessoas portadoras de deficincia a Lei n 8.112/90 estabelece que:a) constitui direito subjetivo a faculdade de se inscrever em concurso pblico para o provimento de qualquer cargo efetivo;b) sua investidura em cargo pblico efetivo depende apenas da demonstrao da compatibilidade funcional da sua condio

fsica com as atribuies do cargo pleiteado;c) somente pessoas portadoras de deficincia fsica comprovada tm o direito subjetivo de concorrer ao provimento de

cargo pblico efetivo por meio de uma lista apartada;d) para provimento de cargos pblicos efetivos podero ser reservadas at 20% das vagas ofertadas no concurso pblico;e) no podem ser nomeadas para cargos em comisso;


4/182


07) O provimento dos cargos pblico far-se- mediante ato:a) privativo e indelegvel do Presidente da Repblica;b) da autoridade competente de cada Poder;c) do Ministro de Estado encarregado da pasta do Planejamento, Oramento e Gesto;

d) exarado em comum acordo entre o Presidente da Repblica e o Ministro de Estado da Fazenda;e) da autoridade encarregada do rgo ou entidade para a qual se destina o servidor concursado;

08) A investidura em cargo pblico ocorre:a) com a publicao em DO da aprovao em concurso pblico;b) com a publicao da nomeao;c) com a posse;d) com a entrada em exerccio;e) com a posse e o exerccio;

09) So formas de provimento:a) a nomeao e a investidura;

b) o aproveitamento e a disponibilidade;c) a reverso e a reconduo;d) a substituio e a readaptao;e) o concurso e a posse;

10) Depende de prvia habilitao em concurso pblico de provas ou de provas e ttulos:a) a nomeao para cargo isolado ou para cargo em comisso;b) a nomeao para os cargos de carreira, somente;c) a nomeao interina para substituio;d) a nomeao para cargo efetivo;e) a nomeao para cargo em comisso.

11) (ESAFCOMEX1998) Quanto estabilidade no servio pblico, falso afirmar:a) a estabilidade decorre, automaticamente, de nomeao em virtude de concurso pblico e do transcurso de trs anos de

efetivo exercciob) a perda do cargo do servidor estvel por desempenho insuficiente deve ser precedida de ampla defesa e do contraditrioc) o servidor estvel colocado em disponibilidade perceber remunerao proporcional ao seu tempo de serviod) o servidor estvel dispensado por excesso de quadro far jus a indenizaoe) o instituto da estabilidade tem caractersticas diferentes em razo da natureza das atribuies do cargo efetivo.

12) (ESAFFiscal do Trabalho1998) O servidor pblico civil federal, regido pelo Regime Jurdico nico da Lei n. 8.112/90,responde civil, penal e administrativamente, pelo exerccio irregular das suas atribuies, sendo certo que:a) as sanes da decorrentes so interdependentes e inacumulveis entre sib) no caso de dano causado a terceiros, ele no responde regressivamentec) a responsabilidade administrativa fica afastada, se houver absolvio criminal, por negativa do fatod) a responsabilidade administrativa no se afasta, mesmo se houver absolvio por negativa de autoriae) no caso de dano ao errio, a obrigao de reparar extingue-se com a sua morte e no se transmite a herdeiros

13) (ESAFFiscal do Trabalho1998) Entre os casos punveis com a penalidade de demisso do servidor pblico federal,regido pelo Regime Jurdico nico da Lei n. 8.112/90, no se inclui o de:a) abandono do cargob) inassiduidade habitualc) improbidade administrativad) insubordinao grave em servioe) coagir subordinando a filiar-se a organizao sindical ou a partido poltico

14) (ESAFProcurador da Fazenda Nacional 1998) So direitos trabalhistas estendidos aos servidores pblicos, exceto:a) repouso semanal remuneradob) frias anuais remuneradas, com acrscimo de 1/3.c) remunerao do servio extraordinrio superior, no mnimo, em 50% do normal.d) fundo de garantia por tempo de servio.e) licena gestante


5/182


15) (ESAF Adv. Geral da Unio 1998) O servidor pblico federal, subordinado ao Regime Jurdico nico da Lei no8.112/90, que ainda esteja em estgio probatrio, no podera) afastar-se para fazer curso de formao necessrio a assumir outro cargo

b) afastar-se para misso oficial no exteriorc) exercer cargo comissionadod) ter licena para atividade polticae) ter licena para mandato classista

16) (ESAFFiscal do Trabalho1998) Aos servidores pblicos federais, subordinados ao Regime Jurdico nico da Lei n08.112/90, expressamente proibido sera) cotista de sociedade comercialb) acionista de sociedade comercialc) filiado a partido polticod) empregado de pas estrangeiroe) dirigente de entidade sindical

17) (ESAF/TTN/1998) Dentre os direitos sociais dos trabalhadores, indique o que no estendido aos servidores pblicos.a) Fundo de garantia por tempo de serviob) Garantia do salrio, nunca inferior ao mnimo, para os que percebem remunerao varivel.c) Dcimo terceiro salriod) Remunerao do servio extraordinrio superior, no mnimo, em 50% do normal.e) Frias anuais remuneradas, com acrscimo de 1/3 sobre o salrio normal.

18) (ESAFFiscal do Trabalho1998) O processo administrativo disciplinar, como tal previsto na Lei n. 8.112/90, para oservidor regido pelo Regime Jurdico nico, a) necessrio para penalidade de suspenso por 30 diasb) necessrio para a penalidade de destituio de cargo em comissoc) dispensvel para a penalidade de suspenso em gerald) dispensvel para a penalidade de destituio de cargo em comissoe) dispensvel para a penalidade de cassao da aposentadoria

19) (ESAFTCU2000) Quanto aposentadoria do servidor pblico correto afirmar, exceto:a) aplica-se o regime geral de previdncia social ao servidor ocupante exclusivamente de cargo em comisso, declarado em

lei de livre nomeao e exoneraob) vedada qualquer forma de contagem de tempo de contribuio fictciac) o tempo de servio estadual ou municipal computado, para efeito de aposentadoria, na esfera federal.d) a aposentadoria voluntria exige, no mnimo, dez anos de efetivo exerccio no servio pblico.e) sero integrais os proventos de aposentadoria por invalidez permanente decorrentes de acidente em servio

20) (ESAF AFC/STN 2000) A regra de remunerao por subsdio, composto de parcela nica, obrigatria para osseguintes cargos, exceto:a) Promotor de Justiab) Juiz de Direitoc) Defensor Pblico Federald) Procurador do Estadoe) Auditor da Previdncia Social

21) (ESAFEsp. em Pol. Pblicas e Gesto Governamental MPOG2000) Em relao remunerao do servidor no correto afirmar:a) somente poder ser fixada ou alterada por lei especficab) assegurada reviso geral anual, sempre na mesma data e sem distino de ndices.c) vedada a vinculao ou equiparao de quaisquer espcies remuneratrias para o efeito de remunerao de pessoal do

servio pblicod) somente lei federal poder estabelecer a relao entre a maior e a menor remunerao dos servidores pblicose) o membro de Poder ser remunerado exclusivamente por subsdios, fixado em parcela nica.


6/182


22) (ESAFEsp. em Pol. Pblicas e Gesto Governamental MPOG2000) O regime de previdncia complementar poderser institudo para atendera) os servidores detentores de empregos pblicosb) os servidores titulares de cargos efetivos

c) os servidores ocupantes, exclusivamente, de cargos em comisso, declarados em lei de livre nomeao e exonerao.d) os servidores ocupantes de cargos temporriose) todos os servidores pblicos civis

23) (ESAF CVM 2000) A proibio constitucional de acumular cargos, empregos e funes no setor pblico compreendida comoa) restrita ao mbito da Administrao Direta.b) restrita ao mbito da Unio ou de cada um dos Estados.c) no alcanando os inativos nem os militares.d) abrangente de toda Administrao Direta e Indireta da Unio, dos Estados e dos Municpios, com suas subsidirias,

sociedades controladas e concessionrias de servio pblico.e) abrangente de toda Administrao Pblica Direta e Indireta dos Trs Poderes e nas diversas esferas de governo (federal,

estaduais e municipais).

24) (ESAFMPOG2000) Em relao ao servidor pblico detentor de emprego pblico no correto afirmar:a) seu ingresso depende de aprovao prvia em processo seletivo simplificadob) aplica-se o regime geral de previdncia socialc) sua remunerao ser fixada em lei especficad) enquadra-se nas regras de proibio de acumulao de cargos pblicose) vincula-se ao teto remuneratrio constitucional

25) (ESAFAFRF2000) direito constitucional dos servidores ocupantes de cargos pblicos:a) reconhecimento das convenes e acordos coletivos de trabalhob) proteo do salrio na forma da lei, constituindo crime sua reteno dolosa.c) piso salarial proporcional extenso e complexidade do trabalho.d) remunerao do trabalho noturno superior do diurno.e) fundo de garantia por tempo de servio.

26) (ESAFAFRF2000) Em relao posse do servidor pblico, incorreto afirmar:a) haver posse em todos os casos de provimento de cargob) a posse ocorrer no prazo de trinta dias contados da publicao do ato de provimentoc) a posse depender de prvia inspeo mdica oficiald) a posse pode dar-se mediante procurao especficae) no ato da posse o servidor declarar seus bens e os valores de seu patrimnio

27) (ESAFAFRF2000) O servidor que, injustificadamente, recusar-se a ser submetido inspeo mdica determinadapela autoridade competente, ser punido com:a) advertnciab) suspenso de at noventa diasc) cassao de aposentadoriad) demissoe) suspenso de at quinze dias

28) (ESAFAFRF2000) Ao servidor proibido, exceto:a) coagir subordinado a filiar-se a partido polticob) recusar-se a atualizar seus dados cadastrais quando solicitadoc) exercer o comrcio, exceto na qualidade de acionista, cotista ou comandatrio.d) aceitar penso de Estado estrangeiroe) manter sob sua chefia imediata, em cargo efetivo, cnjuge ou companheiro.


7/182


29) (ESAFAFRF2000) Aplica-se a pena de demisso nos seguintes casos, exceto:a) promoo de manifestao de apreo ou desapreo no recinto da repartiob) incontinncia pblica e conduta escandalosa, na repartio.c) prtica de usura, sob qualquer de suas formas.

d) insubordinao grave em servio.e) inassiduidade habitual.

30) (ESAF MPOG 2000) Invalidada por sentena judicial a demisso de servidor estvel, ser ele reintegrado. Oeventual ocupante de sua vaga, se estvel, ser:a) posto em disponibilidade com remunerao integralb) aproveitado em outro cargoc) reconduzido ao cargo de origem, com direito a indenizao.d) aposentado, com proventos proporcionais.e) exonerado, com indenizao proporcional ao tempo de servio.

31) (ESAF Tcnico de Controle Interno/SFC 2000) Quanto s disposies referentes aos servidores pblicos no

correto afirmar:a) O estrangeiro, na forma da lei, pode ocupar cargo pblico.b) No se admite concurso pblico exclusivamente de ttulos.c) O edital do concurso pblico pode estabelecer sua validade em at cinco anosd) O servidor pblico tem direito livre associao sindical.e) Os vencimentos dos cargos do Poder Legislativo e do Poder Judicirio no podem ser superiores aos pagos pelo Poder

Executivo.

32) (ESAFAFRF2000) Assinale a opo que indica a prescrio para as aes de ressarcimento decorrentes dos ilcitospraticados por qualquer agente, servidor ou no, que causem prejuzos ao errio:a) cinco anosb) dez anosc) no ocorre prescriod) dois anose) trinta anos

33) (ESAFTcnico de Controle Interno/SFC 2000) So requisitos simultneos para a aquisio de estabilidade no serviopblico, exceto:a) declarao de idoneidade financeirab) trs anos de efetivo exerccioc) aprovao em concurso pblicod) nomeao para cargo de provimento efetivoe) aprovao em avaliao especial de desempenho

34) (ESAFAuxiliar de Administrao TJ-CE2001) O perodo inicial do funcionrio, no servio pblico, no qual ele testado para se verificar sua adaptao ao trabalho, denomina-se:a) estgio probatriob) fase de adaptaoc) possed) investidurae) nomeao

35) (ESAFAuxiliar de Administrao TJCE2001) O provimento de cargo pblico, mediante reingresso do funcionrioaposentado, em razo de insubsistncia dos motivos de sua aposentadoria, denomina-se:a) acessob) reversoc) aproveitamentod) retornoe) reintegrao


8/182


36) (ESAFAuxiliar de Administrao TJCE2001) A conduta funcional que acarreta prejuzo ao patrimnio do Estado hiptese de responsabilidade:a) penalb) administrativa

c) funcionald) materiale) civil

37) (ESAF Auxiliar de Administrao TJ CE 2001) (adaptada) Pela legislao federal, a penalidade aplicada aofuncionrio que, em carter primrio, tenha cometido falta leve, no punvel, por lei, com outro tipo de sano,denomina-se:a) multab) advertnciac) suspensod) repreensoe) cassao

38) (ESAFSerpro 2001) A regra constitucional, que probe a acumulao remunerada de cargos e empregos pblicos,excepciona:a) as funes de confianab) os empregos em sociedade de economia mistac) os empregos em entidades da Administrao Indiretad) dois deles de professore) dois deles de tcnico-cientfico

39) (ESAFAFC2002) O servidor pblico da Administrao Direta Federal, no exerccio de mandato eletivo,a) tratando-se de mandato eletivo federal, ficar afastado do seu cargo.b) se investido no mandato de vereador, ter de afastar-se do seu cargo sem remunerao.c) se investido no mandato de prefeito, ter de afastar-se do seu cargo sem direito remunerao.d) se investido no mandato de prefeito ou de vereador, poder permanecer no seu cargo, cumulativamente.e) se investido no mandato de prefeito ou vereador, ter de afastar-se do seu cargo, mas com direito a manter sua

remunerao.

40) (ESAFAFC2002) O servidor nomeado para cargo de provimento efetivo em virtude de concurso pblico adquireestabilidadea) aps dois anos de exerccio.b) aps trs anos de exerccio.c) aps cinco anos de exerccio.d) quando toma posse.e) quando entra em exerccio.

41) (ESAFAFC2002) O servidor do sexo masculino, que seja titular de cargo pblico federal de provimento efetivo, nosendo professor nem magistrado, cuja investidura ocorreu a partir do ano de 1999, j na vigncia da EmendaConstitucional n 20/98, tem direito aposentadoria, com proventos integrais, desde quea) por causa de qualquer invalidez permanente.b) atinja a idade limite de 70 anos.c) complete 35 anos de contribuio.d) complete 60 anos de idade, com 35 anos de contribuio.e) complete 65 anos de idade, com 30 anos de contribuio.


9/182


42) (ESAFAFC/STN2002) Assinale a afirmativa falsa.a) lcita a acumulao remunerada de dois cargos privativos de profissionais de sade, ainda que no mdicos, desde que

com profisses regulamentadas.b) As funes de confiana so exercidas por servidores ocupantes de cargos efetivos, no se caracterizando como cargos de

provimento em comisso.c) O perodo de afastamento do servidor pblico para o exerccio de mandato eletivo ser computado como tempo deservio para todos os efeitos legais, salvo para promoo por antiguidade.

d) O provento de aposentadoria acumulvel com a remunerao de um cargo de provimento em comisso, em leideclarado de livre nomeao e exonerao.

e) A efetividade exigncia para se obter a aposentadoria no regime previdencirio especial dos servidores pblicos.

43) (ESAFTRF2002) De acordo com as atuais regras constitucionais relativas aos servidores pblicos da Unio, regidospelo regime da Lei n 8.112/90,a) a estabilidade ocorre aos 2 anos.b) a estabilidade ocorre aos 5 anos.c) a remunerao do trabalho noturno deve ser superior do diurno.

d) permitida a diferena, para o exerccio de certos cargos ou funes e de critrio para admisso, por motivo de sexo ouestado civil.e) extinto o cargo ocupado por servidor estvel ele fica em disponibilidade, com vencimentos integrais.

44) (ESAF MPOG 2002) O ato de retirar, sem prvia anuncia da autoridade competente, qualquer documento ouobjeto da repartio, ser punido com a pena dea) suspenso.b) demisso.c) multa.d) destituio de cargo em comisso.e) advertncia.

45) (ESAFMPOG2002) Em relao ao ato de posse do servidor pblico, falso afirmar que:a) a posse dar-se- no prazo de 30 dias aps a publicao do ato de provimento.b) a posse depender de prvia inspeo mdica oficial.c) a posse pode se dar mediante procurao especfica.d) haver posse em virtude de todos os tipos de provimento.e) no ato de posse, o servidor apresentar declarao de bens e valores de seu patrimnio.

46) (ESAFSUSEP2002) O sistema de remunerao dos servidores pblicos, sob a forma de parcela nica, ou subsdiopermite o pagamento somente da seguinte vantagem:a) adicional por tempo de servio.b) diria por deslocamento de sua sede.c) verba de representao.d) gratificao de funo.e) abono pecunirio.

47) (ESAF Auditor SEFAZ PI 2002) Conforme o Estatuto dos Servidores Pblicos Civis do Estado do Piau, oreingresso, no servio pblico, de servidor aposentado por invalidez, quando forem declarados, por junta mdica oficial,insubsistentes os motivos da aposentadoria, denomina-se:a) reintegraob) reversoc) readaptaod) reconduoe) aproveitamento


10/182


48) (ESAFAFRF2002) O teto remuneratrio previsto na Constituio Federal, correspondente ao subsdio mensal doMinistro do Supremo Tribunal Federal, no alcana:a) o vencimento de servidor pblico de fundao pblica estadual.b) o provento de aposentadoria de membro do Ministrio Pblico de um Estado federado.

c) o subsdio de Vereador de Cmara Municipal.d) o salrio de empregado de empresa pblica federal.e) a penso devida viva dependente de Delegado de Polcia Federal falecido.

49) (ESAFAFRF2002) A espcie de provimento de cargo pblico que consiste no retorno do servidor estvel ao cargoanteriormente ocupado, em decorrncia de inabilitao em estgio probatrio relativo a outro cargo, denominase:a) reversob) readaptaoc) reintegraod) reconduoe) aproveitamento

50) (ESAF - AFRF2002) Assinale, entre os seguintes benefcios da seguridade social do servidor, aquele que no devidoaoseu dependente.a) auxlio-funeralb) auxlio-reclusoc) salrio-famliad) assistncia sadee) penso vitalcia e temporria

51) (ESAFAFRF2002) Assinale a afirmativa falsa.a) A licena para atividade poltica concedida a partir do registro da candidatura at o dcimo dia aps o da eleio, sendo

remunerada, somente, pelo perodo de trs meses.b) A licena para o desempenho de mandato classista pode ser prorrogada, no caso de reeleio, por uma nica vez.c) A licena para capacitao, de at trs meses, para participar de curso de capacitao profissional, com remunerao,

concedida, no interesse da administrao, aps cada qinqnio de efetivo exerccio.d) A licena para tratar de interesses particulares pode ser concedida, a critrio da administrao, ao servidor ocupante de

cargo pblico, efetivo ou em comisso, pelo prazo de at trs anos consecutivos, sem remunerao.e) A licena por motivo de afastamento do cnjuge, deslocado para outro ponto do territrio nacional, para o exerccio de

mandato eletivo dos Poderes Legislativo ou Executivo, concedida sem remunerao.

52) (ESAFEspecialista em Pol. Pblicas e Gesto Governamental MPOG 2002) Em relao ao regime previdencirio noservio pblico, correto afirmar:a) o servidor ocupante exclusivamente de cargo de provimento em comisso pode se aposentar pelo regime especial

previdencirio, desde que comprove o respectivo tempo de contribuio.b) no regime especial de previdncia do servidor pblico possvel que a aposentadoria se d por critrios diferenciados,

desde que a atividade exercida prejudique a sade, nos termos de lei complementar.c) o tempo de servio federal, estadual ou municipal ser contado, reciprocamente, para efeito de aposentadoria.d) os requisitos de idade e de tempo de contribuio sero reduzidos para os professores que comprovem efetivo exerccio

em qualquer grau do magistrio.e) a aposentadoria compulsria, que se d aos setenta anos de idade, no regime especial, proporciona proventos integrais,

independentemente do tempo de contribuio.

53) (ESAFProcurador do Municpio de Fortaleza CE2002) (adaptada) No mbito do Estatuto dos Servidores Civis daUnio, no considerado como de efetivo exerccio o afastamento decorrente de licena:a) adotanteb) prmioc) por motivo de doena em pessoa da famliad) para acompanhar cnjuge ou companheiroe) para o desempenho de mandato eletivo


11/182


54) (ESAFProcurador do Municpio de Fortaleza CE 2002) A figura do subsdio, como forma de remunerao dosagentes polticos, no veda o pagamento da seguinte vantagem:a) gratificao de desempenhob) adicional por tempo de servio

c) abono pecuniriod) verba de representaoe) ajuda de custo

55) (ESAFOficial de Chancelaria/MRE2002) De acordo com previso expressa contida na Lei n. 8.112/90, que dispesobre o regime jurdico nico dos servidores civis da Unio, as dirias pagas ao servidor, que se afastar a servio da suasede, para atender s despesas de pousada, alimentao e locomoo urbana, constituem vantagens a ttulo dea) ajuda de custo.b) gratificao adicional.c) indenizao.d) auxlio viagem.e) servio extraordinrio.

56) (ESAFOficial de Chancelaria/MRE2002) De acordo com estipulao inserida na Lei n. 8.112/90, que dispe sobre oregime jurdico nico dos servidores civis da Unio, os valores percebidos por algum servidor, em razo de liminar deferidaem Mandado de Segurana por ele impetrado, a qual seja posteriormente cassada ou revista,a) no esto sujeitos a devoluo.b) devem ser repostos em parcelas mensais, cujo valor mensal no exceda a 10% da sua remunerao.c) devero ser repostos no prazo de 30 dias, contados da notificao para faz-lo.d) devero ser absorvidos nos aumentos futuros.e) s esto sujeitos a reposio se houver deciso judicial expressa nesse sentido, indicando a forma de pagamento.

57) (ESAFOficial de Chancelaria/MRE2002) A vedao constitucional de acumular cargos, empregos e funes no setor pblicoa) restringe-se ao mbito federal.b) restringe-se Administrao Direta.c) restringe-se ao mbito de cada esfera de governo.d) abrange toda a Administrao Pblica Direta e Indireta.e) abrange toda a Administrao Pblica e as entidades paraestatais em geral, inclusive os servios sociais autnomos.

58) (ESAF Oficial de Chancelaria/MRE 2002) De acordo com o conceituado na Lei n. 8.112/90, que dispe sobre oregime jurdico nico dos servidores pblicos civis da Unio, a reinvestidura do servidor estvel no cargo anteriormenteocupado, quando invalidada a sua demisso, chama-se dea) readmissob) reconduoc) readaptaod) reversoe) reintegrao59) (ESAFAnalista de Planejamento e Oramento/MPOG 2003) A autorizao para o servidor se ausentar do serviopor 8 dias consecutivos, sem qualquer prejuzo, no se aplica no caso de falecimento de:a) companheirob) irmoc) menor sob guardad) avse) enteado

60) (ESAFAnalista de Planejamento e Oramento/MPOG 2003) Nos termos do Estatuto dos Servidores Pblicos Civis da Unio, o estgio probatrio ser avaliado com base em alguns fatores. Assinale, no rol abaixo, o fator que no estprevisto na norma positiva:a) disciplinab) capacidade de iniciativac) pontualidaded) assiduidadee) responsabilidade


12/182


61) (ESAFAuditor do Tesouro Municipal - Prefeitura do Recife 2003) A mais recente Emenda Constitucional ao artigo 37da Constituio Federal, datada de 2001, alterou uma regra relativa exceo ao princpio de no-acumulaoremunerada de cargos pblicos. Esta alterao referiu-se possibilidade da seguinte acumulao lcita:

a) dois cargos de professor.b) um cargo tcnico e outro de provimento em comisso.c) um cargo de professor e outro tcnico ou cientfico.d) dois cargos ou empregos privativos de profissionais de sade, com profisses regulamentadas.e) um cargo de provimento em comisso, de recrutamento amplo, e os proventos de servidor aposentado.

62) (ESAFAuditor do Tesouro Municipal - Prefeitura do Recife 2003) O servidor pblico no exerccio de mandato eletivode Vereador:a) afasta-se, em qualquer situao, de seu cargo, emprego ou funo.b) havendo compatibilidade de horrios, perceber as vantagens de seu cargo, emprego ou funo, sem prejuzo da

remunerao do cargo eletivo.c) ser afastado de seu cargo, emprego ou funo, havendo compatibilidade ou no de horrios, sendo-lhe facultado optar

pela sua remunerao.d) ter seu tempo de servio contado para todos os efeitos, em caso de afastamento.e) s ter seu tempo de servio contado para todos os efeitos, caso no se afaste do exerccio de seu cargo.

63) (ESAFAuditor do Tesouro Municipal - Prefeitura do Recife 2003) Constituem infraes apenadas com a pena de advertncia:a) recusar f a documentos pblicos e inassiduidade habitual.b) acumulao ilegal de cargo pblico e crime contra a administrao pblica.c) inassiduidade habitual e improbidade administrativa.d) ausentar-se do servio, durante o expediente, sem prvia autorizao do chefe imediato e compelir servidor a filiar-se a

partido poltico.e) praticar usura sob qualquer de suas formas e insubordinao grave em servio.

64) (ESAFProcurador do Distrito Federal 2004) Considera-se em disponibilidade, o servidor:a) posto disposio de outro rgo pblico.b) ocupante de vaga aberta por servidor estvel, cuja demisso foi invalidada por sentena judicial.c) em licena para tratamento de sade.d) punido por prevaricao.e) em gozo de frias.

65) (ESAFProcurador do Distrito Federal 2004) Assinale a sentena correta.a) O agente pblico , sempre, responsvel pelos danos que nessa qualidade vier a causar a terceiros.b) O agente pblico no responde, em qualquer hiptese, pelos danos que, no exerccio de sua funo, causar a terceiros.c) Os danos causados a terceiros, na execuo de servios pblicos, devem ser indenizados pelos beneficirios de tais

servios.d) O Estado e as pessoas jurdicas de direito privado, prestadoras de servios pblicos, respondem pelos danos causados a

terceiros por seus agentes, no exerccio de suas funes, assegurado o direito de regresso, em caso de dolo ou culpa.e) O Estado responde pelos danos causados por seus agentes, na execuo de servios pblicos, descontando destes,

automaticamente os valores que despender no pagamento de indenizaes.

66) (ESAF - IRB/Advogado2004) As frias do servidor pblico podem ser interrompidas nos casos previstos em lei. No se inclui neste rol de previso legal a seguinte hiptese:a) comoo interna.b) necessidade do servio declarada por sua chefia imediata.c) convocao para jri.d) calamidade pblica.e) servio militar.


13/182


67) (Esaf - IRB/Analista - 2004) No campo da responsabilidade civil, penal e administrativa, as sanes aplicadas aoservidor pblico, pelo exerccio irregular de suas funes, segundo a Lei n 8.112/90,a) a administrativa sobrepe-se penal.b) a administrativa sobrepe-se civil.

c) a civil sobrepe-se administrativa e penal.d) so interdependentes entre si.e) so independentes entre si.

68) (ESAF AFPS 2002) No Estatuto dos Servidores Pblicos Civis da Unio, Lei n. 8.112/90, a pena de demisso oudestituio de cargo em comisso, no implica a indisponibilidade dos bens e o ressarcimento ao errio, sem prejuzo daao penal cabvel, no caso de:a) corrupo.b) aplicao irregular de dinheiros pblicos.c) leso aos cofres pblicos e dilapidao do patrimnio nacional.d) improbidade administrativa.e) crime contra a administrao pblica.

69) (ESAF AFC/SFC 2003) A destituio de cargo em comisso prevista na Lei n. 8.112/90, especificamente, paraquando o servidora) perde o fator confiana.b) comete falta grave, no seu cargo efetivo.c) comete falta grave, mas no detm cargo efetivo.d) for demitido do seu cargo efetivo.e) renuncia ao exerccio do seu comissionamento.

70) (ESAFAFC/SFC2003) O nome que a Lei n. 8.112/90 d ao instituto jurdico, pelo qual o servidor pblico, estvel,retorna ao seu cargo anteriormente ocupado, por ter sido inabilitado no estgio probatrio, relativo a outro efetivoexercido, tambm, na rea federal, a) aproveitamentob) readaptaoc) readmissod) reversoe) reconduo

71) (ESAF AFRF 2003) A declarao de desnecessidade de cargo pblico, prevista no pargrafo 3 do artigo 41 daConstituio Federal, implica:a) disponibilidade do servidor, estvel ou no.b) demisso do servidor no estvel.c) disponibilidade remunerada proporcionalmente ao tempo de contribuio.d) extino do cargo pblico.e) eventual aproveitamento do servidor colocado em disponibilidade em outro cargo.

72) (ESAFAFT2003) O retorno do servidor estvel ao cargo anteriormente ocupado, decorrente de inabilitao em estgio probatrio relativo a outro cargo, denomina-se:a) reversob) reconduoc) reintegraod) readaptaoe) aproveitamento


14/182


73) (ESAFAFT2003) Relativamente responsabilidade do servidor pblico, assinale a afirmativa falsa.a) A responsabilidade penal abrange exclusivamente os crimes imputados ao servidor, nessa qualidade.b) As sanes penais, civis e administrativas podero cumular-se, sendo independentes entre si.c) A obrigao de reparar o dano estende-se aos sucessores do servidor, at o limite do valor da herana recebida.

d) A responsabilidade administrativa no pode subsistir quando houver absolvio criminal que negue a existncia do fato.e) A responsabilidade civil-administrativa pode resultar de ato comissivo ou omissivo.

74) (ESAF EPPGG MP/2005) Tratando-se do benefcio do auxlio-recluso, previsto na legislao federal sobreservidores pblicos, incorreto afirmar:a) o benefcio pago famlia do servidor ativo.b) quando se tratar de sentena definitiva, o valor corresponder metade da remunerao, em decorrncia de

condenao por qualquer pena.c) seu valor corresponder a 2/3 de sua remunerao quando se tratar de priso em flagrante ou preventiva, enquanto

durar a priso.d) caso seja absolvido, o servidor receber a diferena de sua remunerao, quando cessar a priso provisria.e) o auxlio-recluso cessa quando o servidor colocado em liberdade, ainda que condicional.

75) (ESAFAFTERN2004/2005) Com relao ao processo administrativo disciplinar, pode-se afirmar queI. ao servidor indiciado em sindicncia deve ser assegurado o direito de oferecer defesa escrita;II. no pode participar da comisso de inqurito o servidor que for subordinado hierarquicamente ao investigado;III. o relatrio da comisso de sindicncia que concluir que a infrao est capitulada como ilcito penal no pode serencaminhado ao Ministrio Pblico;IV. a ampla defesa que deve ser assegurada no curso do inqurito administrativo inclui a produo de prova pericial;V. o servidor investigado pode ser afastado preventivamente do exerccio do cargo, pelo perodo que durar o processoadministrativo disciplinar.Esto corretas as afirmativasa) I, II e IV.b) II, IV e V.c) I, II, III e V.d) I, IV e V.e) III, IV e V.

76) (ESAFTcnico de Controle Interno/MPU 2004) Ao servidor, regido pelo regime jurdico da Lei n. 8.112/90, que fizerjus a mais de uma vantagem a ele atribuda a ttulo de adicionais:a) no poder acumular os adicionais de insalubridade e de periculosidade.b) no poder acumular os adicionais de insalubridade e de frias.c) no poder acumular os adicionais de frias e por tempo de servio.d) poder acumular os adicionais de insalubridade, de periculosidade e de frias.e) poder acumular os adicionais de insalubridade, de periculosidade e por tempo de servio.

77) (ESAFTcnico de Controle Interno MPU2004) A Lei n. 8.112/90, que dispe sobre o regime jurdico do servidorpblico civil federal, prev a possibilidade da concesso de vrias licenas, mas ela ser sem remunerao quando forpara:a) acompanhar cnjuge.b) atividade poltica.c) capacitao profissional.d) doena em familiar.e) tratamento de sade.

78) (ESAFTcnico de Controle Interno MPU2004) Conforme previso expressa na Lei n. 8.112/90, prescreve em 2(dois) anos a ao disciplinar quanto infrao administrativa punvel com:a) advertncia.b) cassao de aposentadoria.c) cassao de disponibilidade.d) destituio de comissionamento.e) suspenso de at 90 dias.


15/182


79) (ESAFTcnico de Controle Interno MPU2004) No caso de processo administrativo disciplinar, quando o indiciado encontrar-se em lugar incerto e no sabido, ser ele citado por edital, com prazo de 15 (quinze) dias, para apresentardefesa, cuja omisso caracteriza revelia, devendo a comisso proceder ao relatrio final conclusivo.a) Est correta a assertiva.

b) Est incorreta a assertiva, porque o prazo de 10 dias.c) Est incorreta a assertiva, porque o prazo de 30 dias.d) Est incorreta a assertiva, porque a revelia reabre o prazo para defesa por defensor dativo.e) Est incorreta a assertiva, porque a revelia suspende o curso do processo por mais 30 dias.

80) (ESAFTcnico de Controle Interno MPU2004) As indenizaes devidas pelo servidor pblico ao errio, conforme previsto na Lei n. 8.112/90, depois de comunicadas a ele, devem ser descontadas, da sua remunerao, em parcelasmensais, cujo valor no exceda aa) 5%.b) 10%.c) 15%.d) 20%.

e) 50%.

81) (ESAF Tcnico de Controle Interno MPU 2004) A forma de provimento em cargo pblico, prevista na Lei n.8.112/90, que acarreta o retorno atividade do servidor em disponibilidade, denomina-se:a) aproveitamento.b) readmisso.c) reintegrao.d) readaptao.e) reverso.

82) (ESAFTcnico de Controle Interno MPU2004) A Lei n. 8.112/90, ao estabelecer o regime jurdico dos servidores pblicos civis federais, preceituou que a posse, como ato solene de investidura em cargo pblico,a) deve ocorrer no prazo de 15 (quinze) dias, contados da nomeao.b) deve ocorrer, tambm, nos casos de provimento derivados.c) pode dar-se mediante procurao especfica.d) indispensvel, no caso de promoo.e) indispensvel, no caso de redistribuio.

83) (ESAFAnalista Administrativo MPU2004) No processo administrativo disciplinar, conforme expressa previsocontida na Lei n. 8.112/90, a indiciao do servidor ser formulada,a) no ato de constituio da comisso.b) aps tipificada a infrao, para citao do indiciado.c) no relatrio final, para julgamento.d) aps inquisio das testemunhas para orientar o interrogatrio do acusado.e) na ata de instalao da comisso.

84) (ESAFAnalista Administrativo MPU2004) Sobre as penalidades aplicveis aos servidores pblicos federais porinfrao disciplinar, correto afirmar que:a) incluem a suspenso de direitos polticos.b) prevem a imposio de multa.c) so elencadas em numerus clausus .d) no guardam relao com a gravidade da falta praticada.e) dispensam, em certas hipteses, a garantia da ampla defesa.

85) (ESAFAnalista Administrativo MPU2004) Indique qual das hipteses abaixo no possibilita a interrupo dasfrias.a) Calamidade pblica.b) Motivo de interesse particular relevante.c) Convocao para jri.d) Convocao para servio militar.e) Comoo interna.


16/182


86) (ESAFAnalista Administrativo MPU2004) Nos termos da Lei n. 8.112/90, assinale a assertiva correta a respeito daresponsabilidade do servidor.a) O servidor s responde civil e administrativamente pelo exerccio irregular de suas atribuies.b) Tratando-se de dano causado Administrao, responder o servidor perante a Fazenda Pblica em ao regressiva.

c) A responsabilidade administrativa do servidor ser afastada no caso de absolvio criminal por falta de provas.d) As sanes civis, penais e administrativas no podero cumular-se, sendo independentes entre si.e) A obrigao de reparar o dano estende-se aos sucessores e contra eles ser executada, at o limite do valor da herana

recebida.

87) (ESAFAnalista Processual MPU2004) Com referncia a frias de servidor, assinale a afirmativa falsa.a) O perodo de 30 dias de frias pode ser acumulado, por necessidade do servio, pelo mximo de dois perodos.b) vedado levar conta de frias qualquer falta ao servio.c) Aps o primeiro perodo aquisitivo de frias, no se exigir mais doze meses de exerccio, passando ao regime de

anualidade.d) O parcelamento das frias em at trs etapas direito do servidor, independente da aquiescncia da Administrao.e) As frias podero ser interrompidas por motivo de comoo interna ou por necessidade do servio, declarada pela

autoridade mxima do rgo ou entidade.

88) (ESAFAnalista Processual MPU2004) Nos termos do Regime Jurdico nico do servidor pblico da Unio (Lei n.8.112/90), no possvel conceder-se a seguinte licena ao servidor em estgio probatrio:a) para capacitao.b) para o servio militar.c) para atividade poltica.d) por motivo de afastamento do cnjuge ou companheiro.e) por motivo de doena em pessoa da famlia.

89) (ESAF Analista Processual MPU 2004) No se inclui nas exigncias para a ocorrncia da reverso do servidoraposentado, quando de interesse da administrao,a) o servidor ter solicitado a reverso.b) a aposentadoria ter ocorrido nos dois anos anteriores solicitao.c) o servidor ser estvel quando na atividade.d) a existncia de cargo vago.e) a aposentadoria ter sido voluntria.

90) (ESAFAnalista Processual MPU2004) A reconduo de servidor estvel decorrer dea) invalidao de sua demisso judicial por deciso administrativa ou judicial.b) anulao de processo de promoo para cargo superior na respectiva carreira.c) aproveitamento de servidor em disponibilidade remunerada.d) readaptao de servidor decorrente de incapacidade fsica ou mental.e) inabilitao em estgio probatrio relativo a outro cargo.

91) (ESAFAnalista Processual MPUESAF) O afastamento de servidor para servir em organismo internacional de que oBrasil participe ou com o qual coopere dar-se-a) com ressarcimento de sua remunerao pelo organismo cessionrio.b) com perda total da remunerao.c) mediante licena para tratar de assuntos particulares.d) com remunerao proporcional ao tempo de servio.e) sem prejuzo de sua remunerao.

92) (ESAFAnalista Processual MPU2004) No se considera como de efetivo exerccio o afastamento decorrente dea) misso ou estudo no exterior, quando autorizado o afastamento, nos termos do regulamento.b) exerccio de cargo em comisso nos poderes dos Estados e Municpios.c) licena para tratamento de sade, at o limite de trs anos.d) participao em competio desportiva nacional, conforme disposto em lei especfica.e) deslocamento para nova sede em que for servir.


17/182


93) (ESAFAnalista Processual MPUESAF) Quanto ao direito de petio, previsto no Estatuto dos Servidores PblicosdaUnio, Lei n. 8.112/90, assinale a afirmativa verdadeira.a) O recurso interposto quanto ao indeferimento do pedido de reconsiderao ser recebido com efeito suspensivo.b) O direito de requerer prescreve em trs anos quanto aos atos de demisso.

c) A prescrio de ordem pblica, no podendo ser relevada pela administrao.d) O pedido de reconsiderao e o recurso, em qualquer caso, interrompem a prescrio.e) O pedido de reconsiderao deve ser dirigido autoridade que houver proferido a primeira deciso, podendo ser

renovado uma nica vez.

94) (ESAFTcnico Administrativo MPU2004) A vacncia do cargo pblico decorre das seguintes hipteses, excetoa) exonerao.b) promoo.c) nomeao.d) posse em outro cargo inacumulvel.e) aposentadoria.

95) (ESAFTcnico Administrativo MPU2004) A respeito da remoo do servidor pblico, pode se dizer que:a) condiciona comprovao por junta mdica oficial, quando requerida por motivo de sade.b) independe do interesse da Administrao, quando para o quadro de outro Poder.c) no implica deslocamento do servidor.d) direito exclusivo do servidor estvel.e) somente ocorre a pedido.

96) (ESAFTcnico Administrativo MPU2004) requisito para a investidura em cargo pblicoa) a idade mnima de 16 anos.b) a nacionalidade brasileira, inclusive para o cargo de professor universitrio.c) a aptido fsica e mental.d) a diploma de curso superior.e) o gozo dos direitos polticos, mas no a regularidade com as obrigaes eleitorais.

97) (ESAFTcnico Administrativo MPU2004) Identifique os direitos assegurados aos servidores pblicos e assinale aopo correta.I. adicional por tempo de servio, devido razo de 1% por ano de servio pblico efetivoII. frias de trinta dias, no-parcelveis, independentemente de perodo aquisitivoIII. gratificao natalinaIV. licena-prmio por tempo de servio, aps cada qinqnio ininterrupto de exerccio, pelo prazo de trs mesesV. licena gestante por 120 dias consecutivos, sem prejuzo da remuneraoa) somente os itens I, II e IV esto corretos.b) somente os itens III e V esto corretos.c) somente os itens II, III e V esto corretos.d) somente os itens I e II esto corretos.e) somente os itens III, IV e V esto corretos.

98) (ESAFTcnico Administrativo MPU2004) A exigncia constitucional da investidura em cargo ou emprego pblicomediante aprovao prvia em concurso pblico de provas e ttulos no se compatibiliza com a forma de provimentodenominadaa) nomeaob) promooc) reconduod) reintegraoe) ascenso

99) (ESAFTcnico Administrativo MPU2004) A responsabilidade civil do servidor pblicoa) abrange a responsabilidade penal.b) confunde-se com a responsabilidade administrativa.c) no gera obrigao extensvel aos herdeiros.d) distinta da responsabilidade civil do Estado.e) independe da ocorrncia de ato doloso ou culposo.


18/182


100) (ESAFTcnico Administrativo MPU2004) A Lei n. 8.112/90, ao dispor sobre o regime jurdico, dos servidorespblicos federais, estabelece que se o servidor, quando tomar posse, no cargo efetivo, para o qual foi nomeado, deixar deentrar em exerccio, no prazo legal, dever

a) ficar em disponibilidade.b) ser demitido por abandono.c) ter cancelada a posse e a nomeao.d) ser exonerado do respectivo cargo.e) ter seu ato de nomeao tornado sem efeito.

101) (ESAFTcnico Administrativo MPU 2004) A Lei n. 8.112/90, que dispe sobre o regime jurdico, do servidorpblico federal, prev vrias formas de provimento e vacncia de cargos efetivos, algumas das quais, necessariamente,so comuns e simultneas a ambas, como o caso:a) do aproveitamento.b) da disponibilidade.c) da reintegrao

d) da reverso.e) da readaptao.

102) (ESAFTcnico Administrativo MPU2004) Ao servidor pblico federal efetivo, alm do vencimento, podero seratribudas, ainda, vantagens classificadas como indenizaes, gratificaes e adicionais, algumas das quais, porm, seincorporam sua remunerao mensal, em carter permanente e definitivo, como o caso:a) das dirias.b) do adicional de insalubridade.c) do adicional noturno.d) da retribuio pelo exerccio de funo.e) do adicional por tempo de servio.

103) (ESAFTcnico Administrativo MPU2004) Entre as infraes cometidas por servidor pblico federal, que podemacarretar aplicao da penalidade de demisso, como prev a Lei n. 8.112/90, pode-se incluir:a) a recusa de f a documento pblico e insubordinao.b) o abandono de cargo e a inassiduidade habitual.c) o aliciamento de colega filiao em sindicato ou partido poltico.d) o fato de manter parente seu sob a sua chefia imediata.e) o exerccio de comrcio, na condio de cotista ou comanditrio.

104) (ESAF Tcnico Administrativo MPU 2004) A ao disciplinar, quanto s infraes punveis com suspenso,conforme expressa disposio contida na Lei n. 8.112/90, prescreve ema) 120 dias.b) 180 dias.c) 3 anos.d) 2 anos.e) 5 anos.

105) (ESAFTcnico Administrativo MPU2004) O Plano de Seguridade Social do Servidor, previsto na Lei n. 8.112/90,assegura certos benefcios no devidos a ele, mas sim a seus dependentes, como o caso do(s)a) auxlios recluso e funeral.b) auxlio natalidade e do salrio-famlia.c) auxlio recluso e do salrio-famlia.d) auxlios recluso e natalidade.e) auxlios natalidade e funeral.


19/182


106) (ESAFMREOficial de Chancelaria2004) O ocupante de cargo em comisso, sem vnculo efetivo com o serviopblico federal, que cometa a infrao disciplinar de atuar como procurador, indevidamente, junto a reparties pblicas,estar sujeito pena de:a) suspenso de at 30 dias.

b) suspenso de at 90 dias.c) demisso, com incompatibilidade, para exercer cargo pblico, por 2 anos.d) demisso, com incompatibilidade, para exercer cargo pblico, por 5 anos.e) destituio, com incompatibilidade, para exercer cargo pblico, por at 5 anos.

107) (ESAFMREOficial de Chancelaria2004) O retorno do servidor estvel ao seu cargo anteriormente ocupado, porno ter sido aprovado, no estgio probatrio, em outro cargo para o qual foi nomeado, cuja posse acarretou o seuafastamento daquele, ocorre mediantea) aproveitamento.b) readmisso.c) reconduo.d) reintegrao.

e) reverso.

108) (ESAF IRB/Analista - 2004) No campo da responsabilidade civil, penal e administrativa, as sanes aplicadas aoservidor pblico, pelo exerccio irregular de suas funes, segundo a Lei n 8.112/90,a) a administrativa sobrepe-se penal.b) a administrativa sobrepe-se civil.c) a civil sobrepe-se administrativa e penal.d) so interdependentes entre si.e) so independentes entre si.

109) (ESAFIRB/Advogado - 2004) As frias do servidor pblico podem ser interrompidas nos casos previstos em lei. Nose inclui neste rol de previso legal a seguinte hiptese:a) comoo interna.b) necessidade do servio declarada por sua chefia imediata.c) convocao para jri.d) calamidade pblica.e) servio militar.

110) (ESAF CGU 2003/2004) A autoridade administrativa que tiver cincia de irregularidade no servio pblico obrigada a promover sua apurao, mediante sindicncia, a qual ser transformada em processo disciplinar, secomprovada a evidncia de infrao passvel de ser penalizada.a) Correta a assertiva.b) Incorreta a assertiva, porque a sindicncia s transformada em processo disciplinar se configurada a evidncia de

infrao punvel com demisso.c) Incorreta a assertiva, porque a sindicncia pode resultar em processo disciplinar se configurada a evidncia de infrao

punvel com suspenso ou demisso.d) Incorreta a assertiva, porque a sindicncia pode resultar em processo disciplinar se configurada a evidncia de infrao

punvel com suspenso, demisso ou destituio.e) Incorreta a assertiva, porque a autoridade pode instaurar sindicncia ou processo disciplinar, podendo a primeira resultar

no segundo, se configurada a evidncia de infrao punvel com suspenso, por mais de 30 dias, ou com penalidade maisgrave.

111) (ESAFControladoria Geral da Unio CGU2003/2004) A abertura da Sindicncia ou a instaurao do ProcessoDisciplinar, segundo prev a Lei n 8.112/90,a) suspende a prescrio, que aps 60 dias volta a fluir pelo seu perodo restante.b) interrompe a prescrio, que comear a contar do incio, a partir de quando cessar a interrupo.c) no suspende nem interrompe o curso da prescrio.d) suspende a prescrio at a aplicao da penalidade cabvel.e) interrompe a prescrio, que aps 90 dias voltar a fluir pelo seu perodo restante.


20/182


112) (ESAFControladoria Geral da Unio CGU 2003/2004) No mbito do processo administrativo disciplinar, nopode resultar da sindicncia:a) instaurao de processo administrativob) aplicao da penalidade de advertncia

c) arquivamento do processod) aplicao da penalidade de multae) aplicao da penalidade de suspenso at 30 dias

113) (ESAF Controladoria Geral da Unio CGU 2003/2004) Referindo-se ao processo administrativo disciplinar,assinale a afirmativa verdadeira.a) Sero objeto de apurao todas as denncias sobre irregularidades, inclusive as annimas.b) A fase do inqurito no processo administrativo inclui o julgamento.c) O servidor somente pode acompanhar os atos processuais por meio de seu procurador.d) O afastamento preventivo dar-se- sem remunerao, pelo prazo mximo de 60 dias.e) Em caso de extino da punibilidade pela prescrio, haver registro do fato nos assentamentos individuais do servidor.

114) (ESAFControladoria Geral da Unio CGU2003/2004) A fase do processo administrativo disciplinar, denominada inqurito administrativo, compreendea) instaurao, instruo e defesa.b) instruo, defesa e relatrio.c) defesa, relatrio e julgamento.d) relatrio, julgamento e penalizao.e) julgamento, penalizao e recurso.

115) (ESAF Controladoria Geral da Unio CGU 2003/2004) O processo disciplinar poder ser revisto, a qualquertempo, quando se aduzirem fatos novos ou circunstncias suscetveis de justificar a inocncia do punido ou a inadequaoda penalidade aplicada. Assinale, abaixo, a afirmativa verdadeira quanto ao processo de reviso.a) O processo de reviso no pode ser iniciado de ofcio.b) No processo de reviso no h fase de instruo.c) No processo de reviso, o nus da prova cabe ao requerente.d) O julgamento do processo de reviso cabe autoridade superior quela que aplicou a penalidade.e) A reviso correr nos mesmos autos do processo originrio.

116) (ESAFControladoria Geral da Unio CGU2003/2004) No mbito do processo administrativo, caso um parecerobrigatrio e no vinculante deixe de ser emitido no prazo fixado, o processoa) dever ser paralisado e aguardar a sua lavratura.b) poder ter prosseguimento, mas somente poder ser decidido com a sua incluso posterior nos autos.c) poder ter prosseguimento e ser decidido com a sua dispensa, sem prejuzo da responsabilidade de quem se omitiu no

atendimento.d) no poder ter prosseguimento, salvo por expressa avocao da autoridade superior.e) poder ter prosseguimento e ser decidido com a sua dispensa, no gerando responsabilidade a quem se omitiu, por no

ser vinculante.

117) (ESAFControladoria Geral da Unio CGU2003/2004) A destituio de cargo em comisso prevista na Lei n8.112/90, especificamente, para quando o servidora) perde o fator confiana.b) comete falta grave, no seu cargo efetivo.c) comete falta grave, mas no detm cargo efetivo.d) for demitido do seu cargo efetivo.e) renuncia ao exerccio do seu comissionamento.


21/182


118) (ESAFControladoria Geral da Unio CGU2003/2004) O nome que a Lei n 8.112/90 d ao instituto jurdico, peloqual o servidor pblico, estvel, retorna ao seu cargo anteriormente ocupado, por ter sido inabilitado no estgioprobatrio, relativo a outro efetivo exercido, tambm, na rea federal, a) aproveitamento

b) readaptaoc) readmissod) reversoe) reconduo

119) (ESAFAuditor-Fiscal do Trabalho MTE2003) A pena de advertncia ser aplicada, nos termos do Regime Jurdicodos Servidores Pblicos Civis da Unio, em relao seguinte conduta:a) recusar f a documentos pblicos.b) praticar usura sob qualquer de suas formas.c) atuar como procurador junto a reparties pblicas.d) aceitar comisso, emprego ou penso de estado estrangeiro.e) exercer quaisquer atividades que sejam incompatveis com o horrio de trabalho.

120) (ESAFAuditor-Fiscal do Trabalho MTE2003) Assinale, no rol abaixo, a situao que acarreta a pena de demisso,mas no veda o retorno ao servio pblico federal.a) Crime contra a administrao pblica.b) Improbidade administrativa.c) Aplicao irregular de dinheiros pblicos.d) Leso aos cofres pblicos e dilapidao do patrimnio nacional.e) Revelao de segredo do qual se apropriou em razo do cargo.

121) (ESAFAuditor-Fiscal do Trabalho MTE2003) O retorno do servidor estvel ao cargo anteriormente ocupado,decorrente de inabilitao em estgio probatrio relativo a outro cargo, denomina-se:a) reversob) reconduoc) reintegraod) readaptaoe) aproveitamento

122) (ESAFAuditor-Fiscal do Trabalho MTE2003) Relativamente responsabilidade do servidor pblico, assinale aafirmativa falsa.a) A responsabilidade penal abrange exclusivamente os crimes imputados ao servidor, nessa qualidade.b) As sanes penais, civis e administrativas podero cumular-se, sendo independentes entre si.c) A obrigao de reparar o dano estende-se aos sucessores do servidor, at o limite do valor da herana recebida.d) A responsabilidade administrativa no pode subsistir quando houver absolvio criminal que negue a existncia do fato.e) A responsabilidade civil-administrativa pode resultar de ato comissivo ou omissivo.

123) (ESAFPFN2004) Assinale a opo que no constitui forma de provimento de cargo pblico, nos termos da Lei n8.112, de 1990.a) promoob) readaptaoc) transfernciad) aproveitamentoe) reconduo


22/182


124) (ESAF PFN 2004) Reverso forma de provimento de cargo pblico, pelo retorno atividade de servidoraposentado. Sobre o assunto, assinale a opo incorreta.a) Na hiptese de reverso, o tempo em que o servidor estiver em exerccio no ser considerado, para concesso de

aposentadoria.

b) O retorno atividade, no interesse da Administrao, somente ser possvel se a aposentadoria tiver sido voluntria.c) A reverso no interesse da Administrao s aplicvel a servidor que era estvel, quando em atividade.d) O servidor que retornar atividade por interesse da administrao perceber, em substituio aos proventos da

aposentadoria, a remunerao do cargo que voltar a exercer, inclusive com as vantagens de natureza pessoal quepercebia anteriormente aposentadoria.

e) No possvel a reverso no interesse da Administrao se a aposentadoria tiver ocorrido h mais de 5 (cinco) anos dadata da solicitao.

125) (ESAFPFN2004) Sobre as peties apresentadas Administrao, marque a opo correta.a) recurso hierrquico prprio aquele interposto perante outro rgo, estranho quele que exarou o ato impugnado.b) O recurso hierrquico imprprio s pode ser recebido, como tal, se houver previso especfica em lei, que o autorize.c) entendimento pacfico, no Supremo Tribunal Federal, que representaes annimas encaminhadas Administrao,

que digam respeito a irregularidades cometidas em prejuzo do Poder Pblico, no podem dar azo a investigaes, emface da vedao ao anonimato, prevista na Constituio Federal.d) Reclamao e representao administrativas so expresses que podem ser utilizadas indistintamente, por apresentarem

o mesmo significado.e) Tambm se considera pedido de reconsiderao aquele dirigido diretamente autoridade superior, desde que integrante

de um mesmo rgo.

126) (ESAFPROC./DF2004) Considera-se em disponibilidade, o servidor:a) posto disposio de outro rgo pblico.b) ocupante de vaga aberta por servidor estvel, cuja demisso foi invalidada por sentena judicial.c) em licena para tratamento de sade.d) punido por prevaricao.e) em gozo de frias.

127) (ESAFPROC./DF2004) Nos processos administrativos:a) direito da parte ser intimada de cada ato praticado, ter vista dos autos, obter cpia de documentos e conhecer os

fundamentos da deciso e recorrer.b) lcito s partes confiar sua defesa a contador.c) dispensa-se o contencioso, que s obrigatrio no processo judicial.d) a deciso proferida em segundo grau faz coisa julgada.e) a intimao feita mediante publicao de editais.

128) (ESAF rea "A" ANEEL 2004) De acordo com expressa previso, contida na Lei n 8.112/90, os prazos deprescrio, previstos na lei penal, aplicam-se s infraes disciplinares, capituladas tambm como crime, desde que sejaminferiores a cinco anos.a) Est correta essa assertiva.b) Est incorreta a assertiva, porque s se aplica o prazo da lei penal, desde que essa seja superior a cinco anos.c) Est incorreta a assertiva, porque se aplica o prazo da lei penal, sem a ressalva de ser ele inferior a cinco anos.d) Est incorreta a assertiva, porque no se aplicam os prazos da lei penal, por serem independentes as instncias.e) Est incorreta a assertiva, porque, sendo a prescrio de ordem pblica, aplica-se a que primeiro ocorrer.

129) (ESAFAFRF2000) Tratando-se de direito de petio, assinale a opo correta:a) o pedido de reconsiderao, ainda que cabvel, no interrompe a prescrio.b) o recurso do servidor pblico contra ato de indeferimento do pedido de reconsiderao ter, sempre, efeito suspensivo.c) o direito de requerer prescreve, em todos os casos, em cinco anos.d) a prescrio de ordem pblica, no podendo ser relevada pela Administrao.e) em caso de provimento do recurso, os efeitos da deciso retroagiro data de requerimento do mesmo.


23/182


130) (ESAFAFRF2000) Tratando-se do julgamento do processo disciplinar, assinale a opo correta.a) O julgamento no se vincula ao relatrio da comisso.b) O julgamento fora do prazo legal no implica nulidade do processo.c) Em caso de vcio insanvel no processo, a autoridade, motivadamente, poder aplicar a penalidade.

d) de trinta dias, contados do recebimento do processo, o prazo para a autoridade julgadora proferir a sua deciso.e) Extinta a punibilidade pela prescrio, o processo ser automaticamente arquivado, sem outras providncias.

131) (ESAFAFRF2000) Em relao ao afastamento preventivo de servidor, correto afirmar, exceto:a) o afastamento do exerccio do cargo pode se dar pelo prazo de at sessenta diasb) o afastamento do servidor ocorre sem prejuzo da remuneraoc) possvel a prorrogao do afastamento, at a concluso do processo disciplinar, sem fixao de novo prazod) cabe autoridade instauradora do processo disciplinar determinar o afastamentoe) o afastamento tem por objetivo evitar que o servidor venha a influir na apurao da irregularidade

132) (FCCTCE/PI2002) Determinada autoridade presencia a prtica de um ilcito administrativo por um subordinadoseu. Nesse caso, a aplicao da penalidade ao autor do ilcito

a) no depende de processo administrativo, incidindo a regra da "verdade sabida".b) no depende de processo administrativo, incidindo o princpio da autotutela administrativa.c) ainda assim depende de processo administrativo, no qual pode ser dispensada a manifestao do autor do ilcito, a

critrio da autoridade.d) ainda assim depende de processo administrativo, no qual, porm, no ser admitido recurso, incidindo a regra da

"verdade sabida".e) ainda assim depende de processo administrativo, no qual devem ser assegurados ao autor do ilcito o contraditrio e a a ampla defesa.

133) (ESAFTRF2000) No inqurito administrativo, que constitui uma fase do processo disciplinar, uma vez tipificada ainfrao disciplinar, o procedimento imediatamente seguinte sera) a indiciao do servidor, com a especificao dos fatos a ele atribudos e das provas respectivas.b) a elaborao do relatrio, mencionando as provas em que se baseou a comisso, para a sua convicoc) a remessa do processo autoridade competente, para o devido julgamentod) o interrogatrio do acusadoe) a tomada do depoimento das testemunhas

134) (ESAFProcurador/BACEN2001) Em relao reviso do processo administrativo disciplinar de servidor pblicofederal, correto afirmar:a) da reviso do processo poder resultar agravamento da penalidade, se assim exigir o interesse pblico.b) no processo revisional, o nus da prova cabe ao requerente.c) a simples alegao de injustia da penalidade suficiente para se requerer a reviso.d) se procedente a reviso, sero declaradas sem efeito todas as penalidades impostas ao servidor, inclusive determinando- se o seu retorno no caso de destituio de cargo em comisso.e) o processo de reviso somente poder ser requerido pelo servidor, pessoalmente ou por procurador.

135) (ESAF AFPS 2002) No mbito do processo administrativo disciplinar, possvel o afastamento preventivo doservidor, como medida cautelar, de forma que este no venha a influir na apurao da irregularidade. Este afastamento doexerccio do cargo se dar:a) por at 60 dias, sem remunerao.b) por at 30 dias, prorrogveis por mais 30 dias, sem prejuzo da remunerao.c) por at 60 dias, prorrogveis por igual prazo, sem prejuzo da remunerao.d) por at 30 dias, sem prejuzo da remunerao.e) por at 30 dias, prorrogveis por igual perodo, sem remunerao.


24/182


136) (ESAFAFPS2002) Quanto ao julgamento do processo administrativo disciplinar, assinale a afirmativa falsa.a) Havendo mais de um indiciado e diversidade de sanes, o julgamento caber autoridade competente para a imposio

da penalidade mais grave.b) Tratando-se de servidor do Poder Executivo, a penalidade demisso ser aplicada pelo Presidente da Repblica.

c) A autoridade tem o prazo de vinte dias para proferir a sua deciso, contados do recebimento do processo.d) Quando o relatrio da comisso contrariar as provas dos autos, a autoridade julgadora somente poder anular o processoe determinar o seu reincio.

e) O julgamento fora do prazo legal no implica nulidade do processo.

137) (ESAF/Auditor do Tesouro Municipal/Prefeitura de Fortaleza/2003) Em relao ao processo administrativo disciplinar:a) o indiciado tem o direito de ser intimado para o depoimento das testemunhas, podendo reinquirilas.b) o presidente da comisso de inqurito administrativo no pode denegar pedido de prova pericial, sob pena de violar o

amplo direito de defesa.c) as testemunhas, se preferirem, podem apresentar seus depoimentos por escrito.d) o prazo para concluso do inqurito administrativo de sessenta (60) dias, no podendo haver prorrogao.e) o indiciado que no apresentar defesa ser considerado culpado.

138) (AFPS/2002 - Administrao Tributria Previdenciria) - Todos os ocupantes de cargos pblicos federais so regidospelo mesmo regime jurdico (chamado de nico) da Lei n 8.112/90, inclusive quanto a direitos, vantagens e condiesde aposentadoria.a) Correta a assertiva.b) Incorreta a assertiva, porque embora sujeitos quele regime jurdico nico, os direitos e as vantagens dos magistrados soobjeto de disciplinamento especial e diferenciado.c) Incorreta a assertiva, porque embora regidos por aquele regime jurdico nico, os magistrados dispem de condiesespeciais para aposentadoria.d) Incorreta a assertiva, porque aquele regime jurdico nico s se aplica aos servidores efetivos e comissionados da Unio.e) Incorreta a assertiva, porque aquele regime jurdico nico se restringe, especificamente, a servidores ocupantes de cargosefetivos e em parte aos comissionados, no se aplicando a ocupantes de determinados cargos vitalcios, de mandato e outrosde membros do poder.

139) (Analista de Finanas e Controle - AFC/CGU - 2003/2004) - O nome que a Lei n 8.112/90 d ao instituto jurdico, peloqual o servidor pblico, estvel, retorna ao seu cargo anteriormente ocupado, por ter sido inabilitado no estgioprobatrio, relativo a outro efetivo exercido, tambm, na rea federal, a) aproveitamentob) readaptaoc) readmissod) reversoe) reconduo

140) (Oficial de ChancelariaMRE/2002)De acordo com o conceituado na Lei n8.112/90, que dispe sobre o regimejurdico nico dos servidores pblicos civis da Unio, a reinvestidura do servidor estvel no cargo anteriormente ocupado,quando invalidada a sua demisso, chama-se dea) readmissob) reconduoc) readaptaod) reversoe) reintegrao


25/182


141) (Auditor-Fiscal do Trabalho - MTE- 2003) - O retorno do servidor estvel ao cargo anteriormente ocupado, decorrentede inabilitao em estgio probatrio relativo a outro cargo, denomina-se:a) reversob) reconduo

c) reintegraod) readaptaoe) aproveitamento

142) (Tcnico da Receita Federal/2003) - A forma de prover cargo pblico da Unio, prevista na Lei n 8.112/90,originariamente, mas que se considera inconstitucional, pela preterio de concurso pblico, aa) promoob) reconduoc) reversod) reintegraoe) redistribuio

143) (Tcnico MPU/2004rea Administrativa) - A respeito da remoo do servidor pblico, pode se dizer quea) condiciona comprovao por junta mdica oficial, quando requerida por motivo de sade.b) independe do interesse da Administrao, quando para o quadro de outro Poder.c) no implica deslocamento do servidor.d) direito exclusivo do servidor estvel.e) somente ocorre a pedido.

144) (Analista MPU/2004 rea Documentao Especialidade Biblioteconomia) Nos termos da Lei n 8.112/90,assinale a assertiva correta a respeito da responsabilidade do servidor.a) O servidor s responde civil e administrativamente pelo exerccio irregular de suas atribuies.b) Tratando-se de dano causado Administrao, responder o servidor perante a Fazenda Pblica em ao regressiva.c) A obrigao de reparar o dano estende-se aos sucessores e contra eles ser executada, at o limite do valor da heranarecebida.d) As sanes civis, penais e administrativas no podero cumular-se, sendo independentes entre si.e) A responsabilidade administrativa do servidor ser afastada no caso de absolvio criminal por falta de provas.

145) (Auditor Fiscal do Trabalho/MTE/2003) - Relativamente responsabilidade do servidor pblico, assinale a afirmativafalsa.a) A responsabilidade penal abrange exclusivamente os crimes imputados ao servidor, nessa qualidade.b) As sanes penais, civis e administrativas podero cumular-se, sendo independentes entre si.c) A obrigao de reparar o dano estende-se aos sucessores do servidor, at o limite do valor da herana recebida.d) A responsabilidade administrativa no pode subsistir quando houver absolvio criminal que negue a existncia do fato.e) A responsabilidade civil-administrativa pode resultar de ato comissivo ou omissivo.

146) (Analista de Finanas e Controle - AFC/CGU - 2003/2004) - A destituio de cargo em comisso prevista na Lei n8.112/90, especificamente, para quando o servidor:a) perde o fator confiana.b) comete falta grave, no seu cargo efetivo.c) comete falta grave, mas no detm cargo efetivo.d) for demitido do seu cargo efetivo.e) renuncia ao exerccio do seu comissionamento.

147 - (Tcnico Judicirio - TRT - 7 Regio 2003) - A penalidade de suspenso, prevista na Lei n 8.112/90, pode seraplicada ao servidor pblico federal, no caso de:a) improbidade administrativab) inassiduidade habitualc) reincidncia de falta punvel com advertnciad) prtica de usurae) insubordinao grave em servio


26/182


148 - (Procurador da Fazenda Nacional/2002) O contrato de trabalho por prazo indeterminado celebrado pelaAdministrao Pblica Federal no pode ser rescindido, unilateralmente, em virtude de:a) necessidade de reduo de pessoal, por excesso de despesa.b) prtica de falta grave, nos termos da CLT.

c) acumulao ilegal de cargos, empregos ou funes.d) insuficincia de desempenho, observadas as cautelas legais.e) extino de rgo pblico de lotao do empregado pblico.

149 - (Procurador BACEN/2001) Pela nova legislao federal, podero ser admitidos servidores regidos pela legislaotrabalhista no servio pblico, como empregados pblicos. Assinale, entre as hipteses abaixo, quando o contrato detrabalho por prazo indeterminado no pode ser rescindido unilateralmente pela Administrao.a) Se o empregado cometer falta grave, nos termos da CLT.b) Se ocorrer necessidade de reduo do quadro de pessoal, por excesso de despesa.c) Por insuficincia de desempenho do empregado, apurada em procedimento que lhe garanta o contraditrio.d) Em caso de acumulao ilegal de cargos, empregos ou funes pblicas.e) Por reprovao do empregado no estgio probatrio.

150 - Quanto forma de provimento denominada nomeao, o regime jurdico do servidor federal estabelece:a) que sua aplicao somente se opera ante o cargo pblico efetivo; b) que sua realizao depende de habilitao prvia em concurso pblico de provas ou de provas e ttulos;c) que sua aplicao pode, conforme o caso, independer da realizao prvia de concurso pblico de provas ou de provas e

ttulos;d) que inaplicvel ante os cargos isolados;e) que sua eficcia somente se opera ante os cargos de carreira.

151 - Quanto disciplina estatutria federal acerca do concurso pblico podemos afirmar, exceto:a) A habilitao prvia em concurso pblico condio necessria para o provimento em cargo pblico efetivo, seja isolado

ou de carreira.b) O concurso pblico no se constitui numa forma de provimento.c) O prazo de validade do concurso pblico no pode ser fixado acima de dois anos.d) A prorrogabilidade do prazo de validade do concurso somente se opera por uma nica vez.e) Na esfera federal possvel a realizao de um novo concurso embora esteja em andamento um processo seletivo para a

mesma categoria funcional com prazo de validade ainda no expirado.

152) O prazo de validade do concurso pblico e as condies de sua realizao sero fixados:a) por Emenda Constituio da Repblica;b) em lei ordinria;c) por decreto;d) em portaria ministerial;e) por edital devidamente publicado no D.O.U. e em jornal de grande circulao.

153) A abertura de novo concurso enquanto houver candidato aprovado:a) admissvel no regime estatutrio federal de forma incondicionada;b) somente possvel na hiptese de o prazo de validade do concurso anterior ter-se expirado;c) somente possvel quando todos os candidatos aprovados no processo seletivo anterior tiverem sido nomeados;d) somente possvel aps dois anos da realizao do concurso desde que nenhum dos nomeados tenha estado em

exerccio;e) possvel, embora no tenha se expirado o prazo de validade do processo seletivo anterior, desde que todos os

candidatos nele aprovados tenham sido nomeados.


27/182


154) Acerca dos institutos posse e exerccio correto afirmar:a) A posse se caracteriza pela assinatura de termo prprio (Livro de Posse), constituindo-se numa forma de provimento de

cargo pblico;b) Exerccio o efetivo desempenho das atribuies do cargo efetivo, seja isolado ou de carreira;

c) A posse est condicionada entrega da declarao de bens, fato que ter que ser lanado, obrigatoriamente, no Livro dePosse.d) No mbito da Administrao Pblica Federal direta a posse se dar por ato do Presidente da Repblica.e) A posse ocorrer no prazo de 30 (trinta) dias a contar da publicao do ato de nomeao, podendo o prazo ser

prorrogado uma vez, por igual perodo.

155) A posse instituto jurdico que no regime administrativo estatutrio federal:a) admite a sua realizao mediante procurao especfica;b) depender sempre de habilitao prvia em concurso pblico de provas ou de provas e ttulos;c) requer a publicao de qualquer dos atos de provimento admitidos pela Lei n 8.112/90;d) implica forma de provimento em cargo pblico;e) independe de prvia inspeo mdica.

156) A posse se aperfeioa: a) pela prestao de compromisso;b) pela publicao do decreto no D.O.U;c) pela nomeao;d) pela assinatura do respectivo termo;e) pelo exerccio pleno do cargo.

157) Nos termos do Estatuto dos Servidores Federais, a possea) poder ser tornada sem efeito no caso de sua no realizao no prazo de 30 (trinta) dias a contar da data da publicao

do ato de nomeao, implicando a exonerao do servidor nomeado;b) somente poder ser realizada mediante apresentao da declarao de rendas do nomeado, inclusive do cnjuge, se

houver;c) depende de inspeo mdica realizada por junta mdica oficial;d) consolida o provimento por nomeao e implica o reconhecimento da investidura em cargo pblico;e) dispensvel nos casos de cargos de confiana.

158) Nos termos da Lei n 8.112/90, a posse somente ocorrer nos casos de provimento de cargo por:a) nomeao, promoo e reintegrao;b) somente em caso de nomeao;c) aproveitamento, reintegrao e readaptao;d) nomeao, acesso e ascenso;e) somente nos casos de nomeao e reintegrao.

159) Segundo o Estatuto dos Servidores Federais: a) Se a posse no ocorrer no prazo legal o funcionrio ser exonerado.b) Se o exerccio no se verificar no prazo legal o funcionrio ser demitido.c) Se a posse no ocorrer no prazo legal o ato de nomeao ser tornado sem efeito.d) Se o exerccio no se verificar no prazo legal o ato de nomeao ser tornado sem efeito.e) Se a investidura no ocorrer no prazo legal o servidor ser exonerado.

160) O prazo para o servidor entrar em exerccio do cargo de:a) 10 diasb) 15 diasc) 30 diasd) 45 diase) 60 dias


28/182


161 - Quando o servidor for removido, redistribudo, requisitado ou cedido, devendo ter exerccio em outra localidade:a) dispor do prazo de 10 (dez) dias para iniciar suas atividades, compreendendo neste prazo o tempo necessrio para odeslocamento;b) dispor do prazo de 30 (trinta) dias para iniciar suas atividades, no compreendendo neste prazo o tempo necessrio para

o deslocamento;c) no dispor de qualquer prazo, devendo iniciar de imediato para no haver perda da contagem de tempo de servio;d) dispor de no mnimo 10 (dez) e no mximo de 30 (trinta) dias para iniciar suas atividades, compreendendo neste prazo otempo necessrio para o deslocamento.e) dispor do prazo mnimo de 15 (quinze) dias e mximo de 30 (trinta) dias, denominando-se esse prazo de perodo detrnsito.

162 - Quanto tempo antes de findo o perodo do estgio probatrio, ser submetida homologao da autoridadecompetente a avaliao do desempenho do servidor?a) 15 dias;b) Um ms;c) Dois meses;

d) Trs meses;e) Quatro meses.

163 - A despeito do regime jurdico positivo, considerando a disposio constitucional vigente, a estabilidade do servidorpblico ser adquirida:a) aps dois anos de efetivo exerccio, no contando o perodo de estgio probatrio;b) no momento do exerccio;c) aps trs anos de efetivo exerccio, no contando o perodo de estgio probatrio;d) aps trs anos de efetivo exerccio, contando o perodo de estgio probatrio;e) no momento da posse;

164 - Assinale a alternativa correta. O servidor pblico federal cumprindo o estgio probatrio:a) poder exercer quaisquer cargos em comisso ou funo de direo, chefia ou de assessoramento;b) no poder ser demitido;c) no poder exercer cargos de chefia, direo ou de assessoramento;d) ser demitido do cargo efetivo se no satisfeitas as condies do estgio probatrio;e) no pode ser nomeado para cargo em comisso, embora possa ser designado para funes gratificadas.

165 - Marque a alternativa incorreta. Considerando os regimes jurdicos constitucional e legal vigentes, o servidor pblicoestvel perder o cargo: a) aps sentena judicial transitada em julgado;b) aps processo administrativo disciplinar em que lhe seja asseverada ampla defesa;c) observado o devido processo judicial;d) por ato administrativo de demisso;e) por ato de exonerao ex-officio.

167) O estgio probatrio ficar suspenso durante as seguintes situaes, exceto:a) o gozo da licena por motivo de doena em pessoa da famlia;b) o gozo da licena por motivo de afastamento do cnjuge ou companheiro;c) o gozo da licena para o servio militar;d) o gozo da licena para atividade poltica;e) a concesso em face do seu casamento.


29/182


168) A despeito da validade jurdico- constitucional da transferncia, podemos afirmar: a) representa uma forma de vacncia de cargo pblico, mas no representa uma forma de provimento;b) implica o deslocamento do servidor, com o respectivo cargo, para o quadro de pessoal de outro rgo ou entidade do

mesmo Poder, cujos planos de cargos e vencimentos sejam idnticos; o deslocamento do servidor, a pedido ou de

ofcio, no mbito do mesmo quadro, com ou sem mudana de sede;c) a remoo, a pedido ou de ofcio, para outra localidade, independentemente de vaga, para acompanhar cnjuge oucompanheiro, ou por motivo de sade, condicionada, neste ltimo caso, comprovao por junta mdica;

d) o deslocamento do servidor para outro quadro de pessoal, com ou sem mudana de sede, no mbito do mesmo Poder,acarretando vacncia e provimento por intermdio do mesmo ato;

e) implica o deslocamento do servidor, com o respectivo cargo, no mbito do mesmo quadro de pessoal, com ou semmudana de sede, acarretando vacncia e provimento em funo de um mesmo ato.

169) Quanto ao regime jurdico da readaptao, assinale a alternativa errada:a) Operada a readaptao ocorrem os fatos administrativos da vacncia e do provimento, concomitantemente.b) A readaptao implica a reinvestidura do servidor em cargo de atribuies e responsabilidades compatveis com a

limitao que tenha sofrido em sua capacidade fsica ou mental, verificada em inspeo mdica.

c) Se o readaptando for julgado incapaz para o servio pblico federal, ser aposentado por invalidez.d) A readaptao ser efetivada em cargo de atribuies afins, respeitadas a habilitao exigida, nvel de escolaridade eequivalncia de vencimentos.

e) Na hiptese de inexistncia de cargo vago, o servidor readaptado exercer suas atribuies como excedente, at aocorrncia de vaga.

170) Quanto forma de provimento denominada reverso, assinale a alternativa incorreta: a) Trata-se do retorno do servidor aposentado.b) Representa forma de provimento.c) Ser obrigatria a reverso do servidor aposentado por invalidez, quando insubsistente os motivos que fundamentaram a

aposentadoria.d) A reverso por interesse da Administrao obriga o retorno do servidor convocado pelo respectivo ato de provimento.e) A reverso far-se- no mesmo cargo ou no resultante de sua transformao.

171 - Acerca da reverso, o regime jurdico estatutrio vigente determina que, exceto:a) no poder ser revertido o servidor que tiver completado os 70 anos de idade;b) uma vez revertido, o tempo em que o servidor estiver em exerccio ser considerado para a concesso de aposentadoria;c) a reverso no acarreta vacncia, tendo em vista a origem inativa do servidor revertido;d) a reverso operada no interesse da Administrao no a obriga efetivao do ato de provimento,embora o servidor

solicitante preencha todos os requisitos exigidos pela lei;e) a reverso o retorno do servidor inativo para o exerccio de cargo com atribuies iguais ou assemelhadas em relao

quele que detinha antes de ser posto na inatividade, observada a manuteno do padro de pagamento e requisitos deinvestidura.

172 - Em relao natureza jurdica estatutria da reintegrao, tendo em vista o regime dos servidores da Unio,podemos afirmar:a) forma de provimento e de vacncia;b) forma de provimento, apenas;c) forma de vacncia, apenas;d) forma de deslocamento do servidor;e) forma de punio.

173 - A reintegrao (assinale a alternativa errada):a) a reinvestidura no cargo anteriormente ocupado, ou no resultante de sua transformao, consistindo numa forma de

provimento decorrente da invalidao de deciso administrativa ou judicial que tenha exonerado ex officio o servidorestvel.

b) quando devida, ocorrer, ainda que o cargo do servidor tenha sido declarado extinto, colocando-se o reintegrando, nestecaso, em disponibilidade;

c) acarretar a reconduo do servidor que, eventualmente, ocupe o cargo do reintegrando, se aquele for estvel;d) opera efeito ex tunc, determinando o ressarcimento de todos os direitos e vantagens do reintegrando;e) pode decorrer de deciso administrativa ou judicial, conforme o caso.


30/182


174 - Marque a alternativa incorreta:a) As atribuies de um cargo pblico no podem justificar a exigncia de outros requisitos bsicos para investidura em

cargo pblico fora dos j estabelecidos na Lei 8112/90.b) A Lei 8112/90 institui o regime jurdico dos servidores pblicos civis da Unio,das autarquias, inclusive as em regime

especial, e das fundaes pblicas federais.c) Para os efeitos da Lei 8112/90, servidor a pessoa legalmente investida em cargo pblico.d) Cargo pblico o conjunto de atribuies e responsabilidades previstas na estrutura organizacional que devem ser

cometidas a um servidor.

175 - Marque a alternativa incorreta:a) Os cargos pblicos, acessveis a todos os brasileiros, so criados por lei, com denominao prpria e vencimento pago

pelos cofres pblicos, para provimento em carter efetivo ou em comisso.b) proibida a prestao de servios gratuitos, salvo os casos previstos em leic) So os nicos requisitos exigidos para investidura em cargo pblico, a nacionalidade brasileira, o gozo doa direitos

polticos e a quitao com as obrigaes militares e eleitorais.d) Promoo, reverso, aproveitamento so algumas das formas de provimento em cargo pblico.

176) Marque a alternativa incorreta: a) As atribuies exigidas para investidura em cargo pblico no podem justificar a exigncia de outros requisitos bsicos

estabelecidos em lei.b) So requisitos bsicos para investidura em cargo pblico dentre outros, o nvel de escolaridade exigido para o exerccio

do cargo, a idade mnima de dezoito anos e aptido fsica e mentalc) O provimento dos cargos pblicos far-se- mediante ato da autoridade competente de cada poder.d) A investidura em cargo pblico ocorrer com a posse.

177) Marque a alternativa incorreta:a) S haver posse nos casos de provimento de cargo por nomeao.b) No ato da posse, o servidor apresentar declarao de bens e valores que constituem seu patrimnio e declarao

quanto ao exerccio ou no de outro cargo, emprego ou funo pblica.c) Ser tomado sem efeito o ato de provimento se a posse no ocorrer no prazo previsto no 1 do art. 13 da Lei 8112/90.d) A posse em cargo pblico no depender de prvia inspeo mdica oficial, que poder ser efetuada, posteriormente a

critrio da autoridade competente.

178) So formas de provimento de cargo pblico, dentre outras: a) nomeao, reverso e posseb) promoo, aproveitamento e investidurac) reintegrao, reverso e readaptaod) readaptao, reconduo e exerccio

179) Marque a alternativa mais completa de acordo com o texto da Lei 8112/90: "A nomeao para cargo de carreira oucargo isolado de provimento efetivo depende de prvia habilitao em concurso pblico ........................... obedecidos aordem de classificao e o prazo de sua validade. a) de provasb) de provas e ttulosc) de provas ou de provas e ttulosd) de ttulos

180) Sobre a readaptao", marque a alternativa incorreta:a) Readaptao a investidura do servidor em cargo e atribuies e responsabilidades compatveis com a limitao que

tenha sofrido em sua capacidade fsica ou mental verificada em inspeo mdica.b) Se julgado capaz para o servio pblico o readaptando ser aposentado.c) A readaptao ser efetivada em cargo de atribuies afins, respeitadas as exigncias legais.d) A readaptao uma das formas de provimento de cargo pblico.


31/182


181) Marque a alternativa incorreta sobre a readaptao:a) A reintegrao a reinvestidura do servidor estvel no cargo anteriormente ocupado, ou no cargo resultante de sua

transformao, quando invalidada a sua demisso por deciso administrativa ou judicial com ressarcimento de todas asvantagens.

b) Na hiptese de a cargo ter sido extinto, o servidor ficar em disponibilidade, observado o disposto nos arts. 30 e 31 doR.J.U.c) Encontrando-se provido o cargo, o seu e

Documents

Lei 8112.90 - 1085 Questões Para Estudo