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Héctor Aguirre
HyCO Concón: 11 años sin accidentecon tiempo perdido de personal Linde.
Linde Gas Chile S.A.
2
The Linde GroupIngeniería y Gases. Producción Hidrógeno en Sur América
1879
>60,000
>100
Fundado
Empleados
Países
División Ingeniería
División Gases ElectrolysisH2 Bogotá - ColombiaH2 Cartagena I y II – ColombiaH2 Maracaibo – VenezuelaH2 Campo Murao – BrazilH2 Jundai - Brazil
Steam Methane ReformingHyCO Punto Fijo – VenezuelaHyCO Timoteo – BrazilHyCO Bauru - BrazilHyCO Concón – ChileHyCO Lanus - Argentina
3
División GasesSegmentos de Productos
Filling sites
Pipeline
On-site supply
Retailer
Transport of liquefied gas
Cylinder transport
Gas Production Plant
e.g. H2 production (HyCO)
+
+
PipelineOn-site
Bulk
Cylinder
Customers
4
Linde “Americas”Confiabilidad
Site 2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014 AverageLima-1 100 99,8 99,9 99,6 100 100 99,4 99,8 99,8Lima-2 100 99,8 99,4 99,8 99,6 100 98,4 99,5 99,6Lemont-1 99,6 99,8 99,6 99,8 99,7 99,9 100 100 99,8Lemont-2 98,4 99,9 99,9 98,3 99 99,1Salt Lake City 99,5 99,9 99,8 100 100 100 99,9 99,9 99,9Toledo 1 99,4 99,9 99,8 100 100 99,8 99,8 99,8 99,8Toledo 2 99,4 99,9 99,8 100 100 99,7 99,8 99,8 99,8Decatur 1 99,2 98,6 98,8 97,7 99 100 99,9 99,0Decatur 2 98,3 98,3McIntosh 2 99,9 99,9 99,8 100 99,6 99,6 99,8Shell-Saraland 97,3 99,3 99,4 99,9 99,3 99,9 99,8 99,8 99,3Shell-Anacortes 97,4 99,2 98,3Concon - Chile 99,8 100 100 99,6 100 98,8 100 99,7 99,7Average 99,4 99,8 99,6 99,6 99,6 99,7 99,4 99,6 99,4
5
HyCO ConcónLocation
Viña del Mar
Concón
LINDE
Aconcagua
6
HyCO ConcónSeguridad: Capas de Protección
(Inicio presentación charla de seguridad)
BIENVENIDOS A LA PLANTA HYCO & CO2
“NUESTRO COMPROMISO CON LA SEGURIDAD… ES TU SEGURIDAD PARA
QUE REGRESES A CASA COMO SALISTE”
POLÍTICA DE SHEQ – SEGURIDAD, SALUD Y MEDIO AMBIENTE
El Grupo Linde evitará daños a las personas, sociedad y al medio
ambiente La salud, seguridad y cuidado del medio
ambiente son los principios básicos de nuestros negocios
La salud y seguridad de nuestros colegas, clientes, socios comerciales y comunidades donde operamos es nuestra prioridad número uno.
Sentido de responsabilidad personal por HSE a través de liderazgo visible y demostrado y responsabilidad en todos los niveles del Grupo Linde.
Los principios de HSE se reflejarán en el 100% de nuestra conducta, el 100% del tiempo.
CERO incidentes.
Las Reglas de Oro de la seguridad.Evitar lesiones graves y víctimas mortales.
Las Reglas de Oro de la seguridad.Evitar lesiones graves y víctimas mortales.
1. Responsabilidad personal por la seguridad // Demostraremos constantemente responsabilidad personal y nos haremos cargo de la seguridad mediante nuestras acciones y comportamientos.
2. Conducción y vehículos // Operaremos nuestros vehículos de manera segura y responsable en todo momento y usaremos el equipo de seguridad provisto.
3. Permiso de trabajo// Usaremos el sistema de permiso de trabajo cuando sea necesario para asegurar que los peligros y riesgos se conozcan y controlen.
4. Trabajo en alturas // Solo trabajaremos en alturas cuando las medidas de seguridad requeridas para prevenir las caídas estén en implementadas.
5. Operaciones de levantamiento // Nos aseguraremos de que las operaciones de levantamiento en que se utilizan grúas y otros dispositivos de levantamiento se lleven a cabo de manera segura.
6. Gestión de contratistas // Seleccionaremos y administraremos a nuestros contratistas de modo que cumplan los requisitos de seguridad de Linde Group.
7. Gestión del cambio de ingeniería // Solamente haremos cambios técnicos a las plantas y equipos de procesos cuando se haya realizado un proceso de gestión del cambio de ingeniería que aborde los riesgos para la seguridad.
8. Informe de incidentes // Informaremos e investigaremos los incidentes para identificar las causas y corregirlas, y compartir lo que aprendamos.
Regla de Oro n.° 1: Responsabilidad personal por la seguridad.Antecedentes.
Se ha presentado una nueva Regla de Oro, que refleja el alto valor que le otorgamos a la seguridad de las personas en Linde y nuestro objetivo de lograr cero víctimas mortales y cero incidentes.
La nueva Regla de Oro ha sido agregada a nuestra política de HSE de Linde Group como uno de los cuatro principios de nuestra política.
Es diferente de las otras Reglas de Oro, que describen las actividades de alto riesgo y los procesos clave de nuestro sistema de gestión de la seguridad, donde se establecen expectativas claras para los comportamientos subyacentes que deben tener todas y cada una de las personas que trabajan para Linde y en Linde.
Esta Regla de Oro define los comportamientos que debemos demostrar continuamente para que la seguridad en Linde esté presente en el 100 % de nuestro comportamiento, el 100 % del tiempo.
Si somos considerados negligentes respecto de alguno de los puntos tratados por la Regla de Oro n.° 1, y ha ocurrido un incidente grave como resultado de ello, o la seguridad de alguien se ha puesto en riesgo, entonces esto se abordará exactamente de la misma manera que cualquier otro asunto de incumplimiento, dependiendo de las circunstancias específicas del caso individual y de las consecuencias reales y posibles del acto o de la omisión.
INTERVENCION EN PLANTA
INTERVENCION EN PLANTA
LeadIng. in SHEQ
Actitudes y Comportamientos
Actitud influencia comportamiento Comportamiento influencia actitud
Comportamiento
Cultura Organizacional
Guía Externa
ActitudesGuía Interna
Valores, creencias & sentimientos
LeadIng. in SHEQ
La evolución de un programa SHEQ
Tiempo
Rat
a In
cide
ntes
Fase 1
Ingeniería, condiciones físicas
& tecnología
Fase 2
Sistemas de Gestión & Procedimientos
Fase 3
Mejora en la cultura SHEQ , comportamiento
y visible liderazgo
LeadIng. in SHEQ
Modelo de evolución del comportamiento(Bradley Curve)
•Lack of management understanding
•Management system not in place
•Compromiso personal•Auto control
•Auto Disciplina•Auto Responsabilidad
•Metas Personales•Auto cuidado
•Trabajo en equipo•Compromiso de
equipo•Desarrollo en equipo
•Ayuda a otros•Valor por cada uno
•Metas de equipo
•Falta de entendimiento
gerencial y competencia
•Elementos críticos del sistema de
administración no establecidos
Incidentes
Dependiente Independiente
Interdependiente
Nivel mínimo
•Compromiso gerencial•Condiciones de empleo
•Disciplina•Reglas
•Control supervisión•Valor por las Personas
•Responsabilidad por auto conocimiento
Estilos gerenciales & Comportamientos
Controlador
Entrenador Colaborador
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Trabajo en equipo
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Claves del logro
Desde el día que comenzaron las labores, y cada nuevo ingreso, en nuestra instalación se
dejó claro que la seguridad es tarea de cada uno, “debo cuidarme yo y los que trabajan
conmigo, así aseguro que llegaremos todos bien a casa”.
Entregar a cada persona Linde la capacidad de detener cualquier trabajo, no importa si
atrasa alguna otra labor, al detectar algun detalle que afecte la seguridad.
Reconocer los logros en Seguridad, hay otras instalaciones HyCO de Linde con 10 años
sin accidentes de tiempor perdido por personal Linde, pero esta es la primera que los cumple
desde su inicio.
Implementar todas las mejoras en procedimiento, materiales, etc que apoyen los trabajos
de manera segura.
Rotación : De los 12 operadores iniciales 3 desarrollan otras labores y siguen 5 como
operadores
