Estabelecimento de metas e

planos de ação para o sucesso

Lions Clubs International Treinamento do Presidente de Divisão

Quando o instrutor bater a palma da mão fique de pé,

caminhe no sentido do relógio em volta

da sala 3 vezes, depois volte ao seu assento e espere

por outras instruções. Você

terá 3 minutos para completar esta

tarefa.

Quando o instrutor bater a palma da mão, fique de pé e caminhe em volta da sala.

Grupo 1 Grupo 2

Um resultado observável e mensurável a ser realizado dentro de um prazo de tempo específico - representando o resultado final dos

seus esforços.

Meta:

Uma sequência de etapas ou passos a serem tomados para que uma meta seja

realizada.

Plano de Ação:

• Descrever a importância do estabelecimento de metas e planos de ação

• Identificar as características/componentes das metas e planos de ação eficazes

• Escrever metas eficazes

• Desenvolver planos de ação

Objetivos da Sessão

Metas Eficazes

1. Específicas

2. Mensuráveis

3. Viáveis

4. Realistas

5. Delimitadas

Planos de Ação• O QUE? Meta

• COMO? Passos para a ação

• QUANDO? Prazo de finalização

• QUEM? Pessoa responsável pela ação

• COMO PODEREMOS SABER? Indicação de que a meta foi cumprida

• Descrever a importância do estabelecimento de metas e planos de ação

• Identificar as características/componentes das metas e planos de ação eficazes

• Escrever metas eficazes

• Desenvolver planos de ação

Objetivos da Sessão

Que caminho quero trilhar como

presidente de divisão?

Como chegarei à meta final?