Logros 2020 (enero-junio) del TecNM campus Álvaro Obregón

Julio 2020

1.- Se logró un crecimiento de 3.8%en la matrícula registrada en elprimer semestre del año 2020,respecto al mismo período del año2019.

Carrera Ene-Jun 2019 Ene-Jun 2020H M H M

ITIC’s 135 54 127 60IGEM 113 125 85 166IDIN 74 57 86 55

Total 558 579

2

2.- Principales acciones de tipo académicorealizadas durante el confinamiento:

a) Planta académica actualizada al 100% encompetencias digitales.

b) Incorporación del uso de las TICs en elproceso enseñanza-aprendizaje en los 3programas educativos.

c) Docentes del ITAO diseñaron eimpartieron cursos en el uso deherramientas tecnológicas (Googleclassroom, edmodo, Moodle, Zoom,Hangouts, Teams, Jitsi y pizarraelectrónica).

d) Se logró el 93% de participación deestudiantes en plataforma educativautilizada y un avance de los programasacadémicos del 99%. 3

e) Los jefes académicos establecieroncomunicación constante con docentesy estudiantes para saber suscondiciones de salud brindándolesapoyo psicológico y médico a través dedependencias con las que existenconvenios.

f).- Se logró la certificación de 129estudiantes en competenciastecnológicas y habilidadesprofesionales mediante las plataformasde Coursera, Capacítate para el Empleoy Google Activate.

4

3.- El ITAO capacitó a docentes en competenciaspara el manejo de plataformas educativas adistancia.

No Nombre de curso de capacitación Docentes capacitados

1.- Plataforma Classroom 402.- Video conferencias ZOOM y MEET 403.- Cursos Virtuales en una plataforma educativa 264.- Webinar SAP ERP Industry 4.0 Strategy 405.- Microsoft Team para clases remotas 206.- Formularios de Google 207.- OneNote como pizarra electrónica 158.- Jamboard pizarra digital colaborativa 159.- Idroo pizarra digital colaborativa 1510.- Estructura básica para el diseño instruccional

e-learning40

11.- Moodle básico 1612.- Ethical Hacker Security Professional 513.- Legislación laboral 214.- Optimismo Inteligente 15

5

4.- Se realizó el Primer ActoProtocolario de Titulación adistancia del ITAO.

El 01 de Julio se realizó el primerprotocolo a distancia en el I.T deÁlvaro Obregón. Fue elIngeniero José Manuel LópezGarcía de la carrera deIngeniería en Tecnologías de laInformación y Comunicaciones,quien dio inicio a estamodalidad.

6

5.- Diseño y autorización de especialidadespara las carreras de Ingeniería enTecnologías de la Información yComunicaciones e Ingeniería en GestiónEmpresarial.

Carrera Especialidad

Ingeniería en Tecnologías del la

Información y Comunicaciones

Seguridad Informática en Proyectos de TI, con clave: ITIE-SIP-2020-01

Ingeniería en Gestión Empresarial

Dirección e Innovación de Negocios Inteligentes y Sustentables, con clave: IGEE-DIN-2020-01 7

6.- Se realizaron FeriasProfesiográficas Virtuales conaliados estratégicos deinstituciones de educación mediasuperior con miras a la realizacióndel proceso de admisión escolaragosto-diciembre 2020:

ü Conalep Magdalena Contreras(17 de junio).

ü Conalep Álvaro Obregón II(24 de junio)

ü Conalep Santa Fe (24 de junio)ü CETIS 152 (25 de junio)

8

7.- Se realizó el primer examende admisión a distancia para elciclo escolar agosto-diciembre2020 para la oferta educativadel campus Álvaro Obregón, endonde participaron 49aspirantes.

9

8.- Se obtuvo la ampliación del registrode una especialidad en la carrera deIngeniería en Diseño Industrial.

Carrea Especialidad

Ingeniería en Diseño Industrial.

Diseño y Dirección de Proyectos de Innovación Tecnológica Empresarial, con clave: INTE-DDP-2020-01

10

11

9.- El día 13 de febrero del 2020, enel marco de la celebración del Díade la Amistad, el ITAO realizó ladenominada “JORNADA POR LAPREVENCIÓN DE LAS Y LOSJÓVENES DEL ITAO”.

Se contó con la participación dediversas instituciones públicas yprivadas con el fin de brindarinformación a la comunidadestudiantil sobre salud sexual yreproductiva.

12

10.- El día 05 de marzo, el ITAOrealizó la jornada de salud"MEDICINA ALTERNATIVA“ endonde participaron, directivos,administrativos, docentes yestudiantes con la finalidad deprevenir enfermedades.

13

11.- Estudiantes del ITAO asistieron aeventos que complementan suformación académica.

Evento No. de asistentes

Semana de la Educación en México 38

Expo Lighting America 20Summit CONCAMIN “Transformación Digital” 15

Día Mundial de la Metrología (Centro Nacional de Metrología)

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12.- La estudiante Yuritzi LópezMagaña, participó en laConvocatoria POSiBLE 2020, con elproyecto “Interactuando con eluniverso y nuestro planeta tierra”.Su folio es 06102020645348 ycontinúa en la segunda etapa deevaluación.

Esta Convocatoria es patrocinadapor Fundación Televisa y NacionalMonte de Piedad.

14

13.- Se firmaron un Acuerdo deColaboración y convenios deServicio Social y ResidenciaProfesional, con la AsociaciónMexicana de Enseñanza enComputadoras, A.C. (ANMEC), parabeneficio de la comunidad delITAO en materia de:

• Servicio Social• Residencia Profesional• Capacitación

15

16

14.- El ITAO a través de su área deConsultoría PyME y encoordinación con su Consejo deVinculación y la Asociación deEmpresarios y Ciudades HermanasA.C. (AECHAC), gestionó 67créditos a micro empresarios deÁlvaro Obregón en los programasde apoyo de la Secretaría deDesarrollo Económico de la Ciudadde México.

15.- El día 11 de mayo, el ITAO presentó a laDirección de Desarrollo Económico de laAlcaldía Álvaro Obregón su propuesta decolaboración:

1. Desarrollo profesional para el personal2. Cursos de Administración Pública3. Utilización del Centro Maker ITAO para

MiPymes4. Consultoría Especializada para

MiPymes5. Cursos de Verano para hijos de Micro y

Pequeños Empresarios6. Directorio Empresarial de Álvaro

Obregón.7. Gestión para concretar créditos de

apoyo a MiPyMEs8. Programa “Apadrina a un estudiante

del TECNM campus Álvaro Obregónante COVID 19” 17

16.- Obtención de apoyos para 2estudiantes de $700.00 por unperiodo de 6 meses, por parte delConsejo de Vinculación del ITAO y laAsociación de Empresarios deCiudades Hermanas A.C. (AECHAC),consistente en el pago del servicio deinternet, mediante la realización deactividades administrativas adistancia.

18

N.° N.° de control Estudiante Carrera Grupo Correo electrónico

1 171210191 García Soto José Gerardo ITIC 603 gerardo.garcia.36fns@gmail.com

2 161210105 Hernández Ayala Maytee Estefanía IDIN 807 maytee406hernandez@gmail.com

19

17.- El ITAO participa en el programade Fundación Coca-Cola MéxicoEMPODERAMIENTO DE MUJERES YPEQUEÑOS NEGOCIOS.

Los docentes participantes son:

NOMBRE CARGO EN EL PROGRAMA

Ricardo Gutiérrez Feria Supervisor Laura Patricia Calcaneo González Promotor Oscar Aguilar Silva Promotor Ameyalli Martínez Camacho Promotor Jaqueline Tovar Jimenez Promotor

20

18.- El día 18 de febrero, el ITAOasistió a la Secretaría de Educación,Ciencia, Tecnología e Innovación dela Ciudad de México, en dondepresentó 3 proyectos:

1. Consultoría ITAO para alcanzar el crecimiento productivo de las MiPyMEs

2. Aditamento Inteligente para coladeras

3. Lirio Xolotl

19.- El ITAO a través de su Consejode Vinculación participó en lainauguración del CorredorTurístico, Gastronómico y Culturalde la Ciudad de México y delEstado de México, realizados en laexplanada de la Alcaldía ÁlvaroObregón y en el Centro deExposiciones y Ferias del ParqueNaucalli, respectivamente.

ITAO participó con la escoltainstitucional en la inauguracióndel evento y con la exposición delalebrije Cuauhtlitao II.

20.- El ITAO colaboró con elInstituto Nacional de Estadística,Geografía e Informática (INEGI),mediante el préstamo deinstalaciones para lacoordinación de la zona ponientede la Ciudad de México a fin derealizar el Censo de Población yVivienda 2020, el cual tuvo comoobjetivos principales:

• Contabilizar la población residente del país.

• Identificar el número total de viviendas y sus características.

• Identificar las principales actividades socioeconómicas y culturales de la población.

23

21.- El ITAO cuenta con un catálogo de 11 cursosexternos de capacitación, que permitencoadyuvar en la educación continua de sucomunidad tecnológica, egresados y públicoen general, los cursos son:

• Instalaciones Eléctricas Residenciales yComerciales Inteligentes.

• Impresión 3D• Técnicas de Sublimación y Vinil• Técnicas de Manejo de Almacén• Adobe Illustrator• Emprendedurismo• Finanzas Personales• Administración del Tiempo y Manejo de

Estrés• Habilidades Gerenciales• Creación y Administración de Cursos

Virtuales en una Plataforma Educativa.

22.- El día 28 de mayo, se realizó la primeraReunión del Consejo de Vinculación delITAO (COVITAO) en el 2020, con lasiguiente agenda de trabajo:

1) Presentación de las actividadesrealizadas por el COVITAO durante lacuarentena a causa de la pandemia porCOVID-19.

2) Presentación de los programas deServicio Social y Residencia Profesional(ago-dic 2020).

3) Exposición del perfil de la carrera deIngeniería en Diseño Industrial para larealización de su especialidad.

4) Definición de propuestas deactividades del COVITAO a realizardurante y posterior a la cuarentena acausa de la pandemia por COVID-19 elaño 2020. 24

23.- Se realizaron 2 webinar:

a) “SAP ERP Industry 4.0 Strayegy”impartido desde la Ciudad de Montreal,Canadá por el Ing. Carlos Díaz, Presidentede la Asociación Mexicana de Enseñanzaen Computadoras, A.C. con duración de30 horas. Impacto: 502 asistentes y laparticipación de 81 InstitutosTecnológicos de TecNM y 5 Universidades(UAEMex, UNAM, IPN, UNITEC y laUniversidad Politécnica de Tlaxcala).

b) “Cómo Construir una Cadena de Valor”impartido por el Mtro. Juan Carlos Rivasen colaboración del TecNM campusÁlvaro Obregón y el Instituto Mexicano deEjecutivos de Finanzas CapítuloUniversitario, con una duración de 3horas. Impacto: 807 asistentes.

25

24.- Trabajo colaborativo con elTecNM campus Cuautla

Se iniciaron los trabajos para lafirma de un Acuerdo deColaboración entre amboscampus con la finalidad degenerar sinergia en los rubros:

1) Académico2) Investigación3) Capacitación4) Cultura y Deporte

26

25.- El ITAO participó en elprograma de NODESS de laSecretaría del Bienestar mediantela propuesta de la realización deun Laboratorio de Fabricación deObjeto-Productos (FabLab).

Actores Institucionales:

1) Alcaldía de Álvaro Obregón

2) Tecnológico Nacional de México campus Álvaro Obregón (ITAO)

3) Sociedades cooperativas de productores de bienes y/o servicios.

27

26.- El día 22 de junio, se realizó elforo “JÓVENES, EL EMPLEO Y SUSVALORES” beneficiando a losjóvenes y a su entorno social, talescomo: empleo, deportes, salud,turismo recreación y cultura.

El ITAO participó con la ponencia“La importancia de lasinstituciones de educación superioren la inserción laboral”, por partedel Mtro. Salvador HerreraToledano, Director del TecNMcampus Álvaro Obregón.

28

27.- El día 14 de junio, el ITAOpresentó su Comunicación sobreInvolucramiento (COE), al PactoMundial de la Organización de lasNaciones Unidas.

Con ello reafirma su respaldo a losdiez principios del Pacto Mundialen las áreas de derechoshumanos, estándares laborales,medioambiente y anticorrupción.

29

28.- Elaboración del Sistema deInformación de Formación Integralpara el TecNM.

El Sistema permite la captura de losindicadores de todos los campusdel TecNM para la Dirección deFormación Integral. Fuedesarrollado mediante el programade Residencia Profesional de ITAO.

Estudiantes de Residencia Profesional:• Pérez Lides Jessica Jazmín• Morelos Hernández Roberto Carlos

Asesores:• Mtro. Ricardo Gutiérrez Feria• Mtro. Jorge Misael Ruíz Martínez

http://sistemaintegraltecnm.cmiitao.com/

30

29.- Se obtuvo la Declaratoria deSujeción de Régimen de DominioPúblico de la Federación delinmueble donde está asentado ITAO.

(RFI 9-71132-6)

El INDAABIN realizó el Dictamenvaluatorio del predio y se estátrabajando con el Lic. Rodrigo AlonsoCaballero de la Dirección Jurídica deTecNM, en reuniones mensuales conel área de Concertación Política delGobierno de la CDMX.

31

30.- Se entregó en tiempo y forma:

a) La información solicitada por laDirección de Planeación y Evaluacióndel TecNM con base al calendario derecepción de información 2020:

• Informe de Rendición de Cuentas 2019.

• Programa Operativo Anual.• Evaluación Programática

Presupuestal.• Estructura Educativa.• Anteproyecto de Inversión.• Cédula de Mantenimiento Menor.• Recuento Físico de Instalaciones.• Reporte de Obra.• Seguimiento de Indicadores.• Formatos Estadísticos de Vinculación.32

b) La información solicitada por laDirección de Finanzas, Personal yMateriales del TecNM con base alcalendario de recepción deinformación 2020:

• Reportes del Programa deCapacitación Anual “PAC”.

• Reporte de Declaración deSituación Patrimonial y deIntereses.

• Reporte de los EstadosFinancieros.

• Reporte de las Estrategias deAusteridad.

• Reporte de Transparencia yRendición de Cuentas.

33

31.- Se ha participado demanera activa en el reporte deseguimiento de los casosCOVID-19 (sospechosos yconfirmados).

Se reportaron dos casossospechosos de COVID-19:

• 1 Docente• 1 trabajador administrativo

34

32.- El ITAO capacitó al personal directivo enlos siguientes temas:

• Curso de Excel• Uso y Manejo de Extintores• Ética Pública• Trabajo en Equipo• Ortografía y Redacción• Derechos Humanos y Género• Prevención en las Escuelas• Diagnóstico y Mantenimiento en las

Escuelas• Taller de Estrategias para la Detección de

Adicciones y Violencia en las Escuelas• Legislación Ambiental• SIPLAN 4.0• Bibliotecas Digitales (ENI, AlfaOmega, Mc

Graw Hill, Grupo Difusión Científica)

35

33.- El 100% del personal queconforma la plantilla delInstituto presentó suDECLARACIÓN DE SITUACIÓNPATRIMONIAL Y DEINTERESES.

12

8

4

1110

1

0

2

4

6

8

10

12

14

TOTAL PERSONAL

HOMRES MUJERES

Declaración de Situación patrimonial y de Intereses

PERSONAL DIRECTIVO PERSONAL DOCENTE

36

34.- El ITAO obtuvo laCertificación del Sistema deGestión Ambiental bajo lanorma la Norma NMX-SAA-14001-IMNC-2015 / ISO14001:2015, emitido el 02 dejulio del 2020.

37

35.- El ITAO ha generado estrategiaspara mantener el buen clima laboraldurante el confinamiento a causadel COVID-19, mediante lacelebración a distancia de:

• Día Internacional de la mujer• Día del Niño y la Niña• Día de la Madre• Reunión con motivo del Día del

Trabajador (a) de la Educación • Día del Padre• Cumpleaños del personal.

38

39

36.- El día 6 de marzo, en el marco delDía Internacional de la Mujer, el ITAOllevó a cabo la ConferenciaInternacional "EL EMPODERAMIENTODE LA MUJER: LECCIONES DEMUJERES MEXICANAS", a través de laparticipación de tres mujeres exitosas(María Teresa Hinojosa Martínez, KarlaItzel Gómez Sotelo y María CarolinaÁngeles Bonfil), que se unificaron enuna transmisión desde tres diferentesciudades del mundo: Touluse, Francia;Vevey, Suiza y Ciudad de México,México.

Las ponentes de los tres países dierona conocer sus experiencias comomujeres en el lugar donde radican.

37.- Fueron asignados encalidad de préstamo las 6plazas Docentes Asociados "A"(E.S.) Tiempo Completo, connombramiento interino (código20), con el propósito de atendernecesidades del servicioeducativo de los 3 programasde estudios que se ofertan enel Instituto, del periodo 16 deenero al 30 de junio del 2020.

RELACIÓNN DE PERSONAL DOCENTE EN PLAZAS DE TIEMPO COMPLETO EN PRESTAMO POR EDADES Y GÉNERO

PROF. DE ASIGNATURA "A" (E.S.)

PERIODO ESCOLAR: Enero-Junio 2020

CLAVE DEL CENTRO DE TRABAJO 09DIT0010Z

No.

NO. RELOJ CHECA

DOR

NOMBRE R.F.C. CURP AÑO ACTUAL

AÑO DE NACIMIENTO

EDAD ACTUAL

PLAZA

32 MIRANDA REYES ANDRES MIRA720901E19 MIRA720901HDFRY

N0211301 14 02 E3807

00.0 100094 2020 1972 48

28 CASTILLO ÁNGELES JUAN SALVADOR CAAJ580511NK3 CAAJ580511HDFSNN

0811303 14 02 E3807

00.0 100091 2020 1958 62

33 ROJAS AVILA FERALD ROAF880530FN3 ROAF880530HHGJVR07

11304 1402 E3807 00.0 100093 2020 1988 32

4 29 RUIZ MARTINEZ JORGE MISAEL RUMJ820423C39 RUMJ820423HMSZR

R0311302 14 02 E3807

00.0 100090 2020 1982 38

31 CANO MAYREN ISAAC ALBERTO CAMI880827JY9 CAMI880827HPLNY

S0911306 14 02 E3807

00.0 100095 2020 1988 32

6 35 SEVERIANO SERRANO JOSE CARLOS SESC740525SL8 SESC740525HDFVR

R0311305 14 02 E3807

00.0 100092 2020 1974 46

40

38.- El ITAO contó con untotal de 22 plazas adscritas(14 plazas de Docentes deAsignatura, 1 plaza Docente1/2 tiempo, 6 plazas deDocentes Tiempo Completoen calidad de préstamo y 1plaza de personal de apoyo ala educación).

TIPO DE CONTRATACIÓN

PLAZAS

M H

TIEMPO COMPLETO EN PRESTAMO0 6

(INTERINO 20)MEDIO TIEMPO

1 0(BASE 10)HORAS ASIGNATURA

4 10(BASE 10)

PLAZA DE APOYO A LA EDUCACIÓNSUBJEFE DE OFICINA(BASE 10)

0 1

SUBTOTAL: 5 17

TOTAL: 22

41

39.- Fueron contratadas 28personas prestando serviciosde honorarios asimilados asalarios del período enero-julio2020, para cubrir necesidadesacadémicas y administrativas.

TIPO DE CONTRATACIÓN

HONORARIOSM H

PRESTACIÓN DE SERVICIOS EN LA DOCENCIA2 6

PRESTACIÓN DE SERVICIOS EN LA ADMINISTRACIÓN 5 5

PRESTACIÓN DE SERVICIOS EN FORMACIÓN INTEGRAL 0 3

PRESTACIÓN DE SERVICIOS EN LENGUAS EXTRANJERAS 7 0

SUBTOTAL: 14 14

TOTAL: 28

42

40.- Se cuenta con unacartera de 10 Proveedorespara la realización de losprocesos de compra debienes y servicios a travésdel Sistema Integrado deCompras Públicas (SICOP).

43

41.- El TecNM campus ÁlvaroObregón se ha apegado a lasESTRATEGIAS DE AUSTERIDAD,TRANSPARENCIA Y RENDICIÓN DECUENTAS DEL TecNM 2019,mediante reducciones en los gastosde:

• Viáticos y pasajes• Congresos y convenciones• Gastos de orden social• Eventos culturales y deportivos• Mantenimiento a oficinas y de

equipos informáticos• Gastos de publicación y telefonía.

Reducción /Aum ento Reducción /Aum entoNo. 1er. Trim estre 2do. Trim estre 3er. Trim estre 4 to. Trim estre 1er. Trim estre 2do. Trim estre 3er. Trim estre 4 to. Trim estre 1er. Trim estre 2do. Trim estre 3er. Trim estre 4 to. Trim estre por Est rategia por Est rategia (%)

I GASTOS POR CONCEPTOS DE ALIMENTACIÌ N -$ -$ -$ -$ -$ $0 $0 $0 $0 $0 # ¡DIV/0 !

IIGASTOS POR CONCEPTOS DE VIÊTICOS Y PASAJES NACIONALES E INTERNACIONALES 10 ,710 .51$ 8 ,677 .96$ 19 ,0 14 .24$ 22,912.34$ 4 10 .50$ 130 .0 2$ -$10 ,30 0 -$8 ,54 8 -$19 ,0 14 -$22,912 -$60 ,775 -99.12%

III GASTOS POR SERVICIOS DE ARRENDAMIENTO -$ -$ -$ -$ -$ -$ $0 $0 $0 $0 $0 # ¡DIV/0 !

IVGASTOS EN SIMPOSIOS, CONVENCIONES, EXPOSICIONES, EVENTOS Y/O ESPECTÊCULOS ACADÉMICOS, CULTURALES Y DEPORTIVOS

5,184 .0 0$ -$ 16 ,84 8 .0 0$ 7 ,776 .0 0$ -$ -$ -$5,184 $0 -$16 ,84 8 -$7 ,776 -$29,808 -100 .00%

VGASTOS PARA EL CONTROL EN LAS ACTIVIDADES DE MANTENIMIENTO Y SERVICIOS A OFICINAS 18 ,50 0 .0 0$ -$ -$ -$ -$ -$ -$18 ,50 0 $0 $0 $0 -$18 ,500 -100 .00%

VIGASTOS EN SUBCONTRATACIÌ N DE SERVICIOS CON TERCEROS -$ -$ -$ -$ -$ -$ $0 $0 $0 $0 $0 # ¡DIV/0 !

VIIGASTOS PARA LA ADQUISICIÌ N DE VEHÈCULOS Y/O EQUIPOS DE TRANSPORTE -$ -$ -$ -$ -$ -$ $0 $0 $0 $0 $0 # ¡DIV/0 !

VIII CONTRATACIÌ N DE SERVICIOS CONSOLIDADOS 20 5,123.0 0$ 514 ,681.93$ 4 4 3,797 .84$ 399 ,729 .12$ 375,830 .90$ 291,885.33$ $170 ,70 8 -$222,797 -$4 4 3,798 -$399 ,729 -$895,616 -57.29%

IX GASTOS POR COMBUSTIBLES, LUBRICANTES Y ADITIVOS -$ -$ -$ -$ 1,0 0 0 .0 0$ $0 $1,0 0 0 $0 $0 $1,000 # ¡DIV/0 !

XGASTOS POR CONCEPTO DE TECNOLOGÈAS DE LA INFORMACIÌ N Y COMUNICACIÌ N 3,250 .0 0$ -$ -$ -$ 26 ,999 .99$ 2,50 0 .0 0$ $23,750 $2,50 0 $0 $0 $26,250 807.69%

XI GASTOS POR SERVICIOS DE TELEFONÈA 4 ,794 .0 0$ 4 ,794 .0 0$ 4 ,794 .0 0$ 4 ,794 .0 0$ 4 ,794 .0 0$ 4 ,794 .0 0$ $0 $0 -$4 ,794 -$4 ,794 -$9,588 -50 .00%XII GASTOS EN ENERGÈA ELÉCTRICA Y AGUA POTABLE -$ -$ -$ -$ -$ -$ $0 $0 $0 $0 $0 # ¡DIV/0 !XIII BIENES EN CUSTODIA -$ -$ -$ -$ -$ -$ $0 $0 $0 $0 $0 # ¡DIV/0 !XIV GASTOS DE SERVICIOS DE PUBLICACIÌ N -$ 10 ,0 0 0 .0 0$ -$ 4 ,0 0 0 .0 0$ -$ -$ $0 -$10 ,0 0 0 $0 -$4 ,0 0 0 -$14 ,000 -100 .00%XV GASTOS EN MATERIALES Y TILES DE PAPELERÈA 4 3,50 0 .0 0$ 58 ,866 .55$ 5,0 0 0 .0 0$ 36 ,887 .0 0$ 4 2,60 0 .4 0$ 18 ,30 4 .80$ -$90 0 -$4 0 ,562 -$5,0 0 0 -$36 ,887 -$83,348 -57.78%

SUBTOTAL $291,062 $597,020 $489,454 $476,098 $450 ,636 $318 ,614 $0 $0 $159,574 -$278 ,406 -$489,454 -$476,098SUBTOTAL DE REDUCCIÌ N / AUMENTO DE GASTOS 54 .82% -46.63% -100 .00% -100 .00%TOTAL $1,853,634 $769,250TOTAL DE REDUCCIÌ N / AUMENTO DE GASTOS -58 .50%

INSTITUTO TECNOLOGICO DE ALVARO OBREGON

Estrategias para la Reducción de Gastos2019 2020 Com parat ivo 2019 vs 2020

SECRETARÈA DE ADMINISTRACIÌ N

44

42.- Durante el períodoEnero- Junio 2020 setuvieron las siguienteserogaciones:

a) Se ejerció la cantidad de$1, 464,855.88 (Un millóncuatrocientos sesenta ycuatro mil ochocientoscincuenta y cinco pesos88/100 M.N), bajo la fuentede financiamiento deIngresos Propios.

CONCENTRADO DE EROGACIONES DE INGRESOS PROPIOS DESGLOSADO POR PARTIDAS PRESUPUESTALES

PERIDO: ENERO- JUNIO 2020

PARTIDA DESCRIPCIÓN ENERO FEBRERO MARZO ABRIL MAYO JUNIO

TOTAL 1ER

SEMESTRE

12101HONORARIOS

38,767.81 119,279.53 144,544.81 280,593.37 240,285.11 191,482.081,014,952.

71

26103COMBUSTIBLES, LUBRICANTES Y ADITIVOS PARA VEHICULOS TERRESTRES, AEREOS, MARITIMOS, LACUSTRES Y FLUVIALES DESTINADOSA SERVICIOS ADMINISTRATIVOS

0.00 0.00 0.00 0.00 1,000.00 0.00 1,000.00

31401 SERVICIO TELEFONICO CONVENCIONAL1,598.00 1,598.00 1,598.00 0.00 3,196.00 1,598.00 9,588.00

31603 SERVICIOS DE INTERNET11,012.00 10,372.00 8,993.00 10,372.00 10,292.00 10,292.00 61,333.00

32701 PATENTES, DERECHOS DE AUTOR, REGALÍAS Y OTROS0.00 0.00 6,600.00 0.00 0.00 0.00 6,600.00

33304SERVICIOS DE MANTENIMIENTO DE APLICACIONES INFORMÁTICAS.

0.00 3,580.00 0.00 0.00 0.00 0.00 3,580.00

33603

IMPRESIONES DE DOCUMENTOS OFICIALES PARA LA PRESTACION DE SERVICIOS PUBLICOS, IDENTIFICACION, FORMATOS ADMINISTRATIVOS Y FISCALES, FORMAS VALORADAS, CERTIFICADOS Y TITULOS

0.00 0.00 4,698.00 6,751.20 0.00 0.00 11,449.20

33801SERVICIOS DE VIGILANCIA

0.00 68,578.60 32,515.71 31,466.82 34,289.30 33,183.20200,033.6

3

34101 SERVICIOS BANCARIOS Y FINANCIEROS58.00 98.60 104.40 481.40 406.00 336.40 1,484.80

35801SERVICIOS DE LAVANDERIA, LIMPIEZA E HIGIENE

25,000.00 25,000.00 25,450.01 25,450.01 25,450.01 25,450.01151,800.0

4

37204PASAJES TERRESTRES NACIONALES PARA SERVIDORES PUBLICOS DE MANDO EN EL DESEMPEÑO DE COMISIONES Y FUNCIONES OFICIALES

0.00 0.00 410.50 0.00 0.00 0.00 410.50

39202OTROS IMPUESTOS Y DERECHOS

0.00 0.00 2,624.00 0.00 0.00 0.00 2,624.00

TOTALES 76,435.81 228,506.73 227,538.43 355,114.80 314,918.42 262,341.691,464,855.8

8

45

b) Se ejerció la cantidad de$627,093.77 (Seiscientosveintisiete mil noventa y trespesos 77/100 M.N.), bajo la fuentede financiamiento de GastoDirecto.

Al ITAO fue asignado unpresupuesto de $1, 531,000.00(Un millón quinientos treinta y unmil pesos 00/100 M.N.), el cualsufrió una reducción del 36% porlas medidas de austeridad,quedando una asignación de $984,733.60 (Novecientos ochentay cuatro mil setecientos treinta ytres pesos 60/100 M.N.)

CONCENTRADO DE EROGACIONES DE GASTO DIRECTO DESGLOSADO POR PARTIDAS PRESUPUESTALES PERIDO: ENERO- JUNIO 2020

PARTIDA DESCRIPCIÓN FEBRERO MARZO ABRIL MAYO JUNIO TOTAL21101 MATERIALES Y UTILES DE OFICINA

22,500.00 20,100.40 4,999.99 7,500.00 5,804.81 60,905.2021401 MATERIALES Y ÚTILES CONSUMIBLES PARA

EL PROCESAMIENTO EN EQUIPOS Y BIENES INFORMÁTICOS. 23,000.00 25,812.60 6,751.20 14,999.99 4,640.00 75,203.79

21501 MATERIAL DE APOYO INFORMATIVO0.00 20,000.00 0.00 5,000.00 0.00 25,000.00

21601 MATERIAL DE LIMPIEZA 13,999.99 13,999.99 7,000.00 6,577.99 25,612.80 67,190.7724301 CAL, YESO Y PRODUCTOS DE YESO

0.00 12,999.93 0.00 0.00 4,000.00 16,999.9324501 VIDRIO Y PRODUCTOS DE VIDRIO 0.00 6,000.00 0.00 0.00 0.00 6,000.0024601 MATERIAL ELECTRICO Y ELECTRONICO

10,000.00 3,000.00 2,000.00 2,500.00 2,500.00 20,000.0024701 ARTICULOS METALICOS PARA LA

CONSTRUCCION 2,000.00 4,999.99 2,999.99 1,500.00 0.00 11,499.9824801 MATERIALES COMPLEMENTARIOS

18,500.00 6,000.00 6,350.00 3,499.98 0.00 34,349.9824901 OTROS MATERIALES Y ARTICULOS DE

CONSTRUCCION Y REPARACION 15,913.00 4,000.00 8,355.76 17,500.00 3,000.00 48,768.7625101 PRODUCTOS QUIMICOS BASICOS 0.00 0.00 0.00 0.00 9,999.99 9,999.9925401 MATERIALES, ACCESORIOS Y SUMINISTROS

MEDICOS 0.00 0.00 0.00 0.00 6,020.40 6,020.4025501 MATERIALES, ACCESORIOS Y SUMINISTROS

DE LABORATORIO 0.00 17,999.99 23,000.00 11,500.00 11,500.00 63,999.9929101 HERRAMIENTAS MENORES 3,000.00 4,999.99 6,000.00 2,500.00 0.00 16,499.9929201 REFACCIONES Y ACCESORIOS MENORES DE

EDIFICIOS 3,000.00 0.00 0.00 0.00 0.00 3,000.0029401 REFACCIONES Y ACCESORIOS PARA EQUIPO

DE CÓMPUTO Y TELECOMUNICACIONES. 0.00 18,000.00 0.00 0.00 0.00 18,000.0035102 MANTENIMIENTO Y CONSERVACION DE

INMUEBLES PARA LA PRESTACION DE SERVICIOS PUBLICOS 23,500.00 48,684.00 0.00 17,485.50 22,485.50 112,155.00

35301 MANTENIMIENTO Y CONSERVACION DE BIENES INFORMATICOS 22,000.00 4,999.99 0.00 2,500.00 0.00 29,499.99

35401 INSTALACION, REPARACION Y MANTENIMIENTO DE EQUIPO E INSTRUMENTAL MEDICO Y DE LABORATORIO 2,000.00 0.00 0.00 0.00 0.00 2,000.00

TOTALES:159,412.99 211,596.88 67,456.94 93,063.46 95,563.50 627,093.77

46

43.- El día 5 de marzo, el ITAOparticipó con el envío delcuestionario de CambioClimático y TransiciónEnergética en Instituciones deEducación Superior (IES).

47

44.- Se elaboró el Programa deSeguridad e Higiene ante COVID-19tomando en cuenta los siguientespuntos:

• Marco Normativo• Antecedentes y alcance de la

orientación por COVID-19• Personal adscrito y matrícula

estudiantil• Medidas de seguridad para prevenir

el contagio por la pandemia COVID-19• Medidas en caso de contagio o

sospecha• Información y orientación.

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PROGRAMA DE SEGURIDADE HIGIENE ANTE COVID-19

45.- El día 19 de junio fueaplicado un test en lacomunidad ITAO, paramedir el impactopsicológico, social yeconómico a causa delconfinamiento por elCOVID-19.

62%38%

Afectación psicológica - social

AfectadoNo afectado

70%

30%

Afectación económica

AfectadoNo afectado

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Impacto del COVID-19 en la Alcaldía Álvaro Obregón

RETOS A ENFRENTAR EN EL CICLO ESCOLAR AGO-DIC 2020

1. Alcanzar la matrícula proyectada de nuevo ingreso para el cicloescolar 2020 agosto-diciembre (220 estudiantes).

2. Garantizar el cumplimiento de los programas académicos al 100%bajo un escenario de enseñanza-aprendizaje a distancia.

3. Evitar la deserción escolar en la oferta educativa del campusÁlvaro Obregón instrumentando el programa de “Apadrina aestudiantes del TecNM campus Álvaro Obregón ante COVID-19”

4. Mantener las certificaciones de Calidad, Ambiental y de Equidadde Género e iniciar con las actividades para obtener lacertificación en Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en elTrabajo bajo la norma ISO45001:2018

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5. Garantizar la salud de la comunidad ITAO, mediante lainstrumentación del programa de Seguridad e Higiene ante elCOVID 19, en el caso de un regreso a clases semipresencial opresencial.

6. Iniciar de manera virtual el ciclo escolar 2020 agosto-diciembre,el día lunes 31 de agosto utilizando la plataforma educativa deMoodle.

7. Celebrar los primeros 10 años de vida de TecNM campus ÁlvaroObregón mediante la realización del Congreso InternacionalVirtual de Ingenierías, con la participación de expertos nacionalese internacionales.

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8. Generar vínculos de colaboración entre instituciones para elintercambio de recursos académicos, préstamo deinfraestructura, bibliotecas virtuales y software de simulaciónpara asignaturas prácticas.

9. Buscar fuentes de financiamiento externo para mantener laoperatividad de la institución.

10. Consolidar los acuerdos de colaboración establecidos con losdiferentes sectores privado, social y público de la CDMx y ampliarlazos de vinculación (IMEF Universitario, Alcaldía Álvaro Obregón,campus del TecNM, SolexVintel, CECATI y Fractalia).