Upload
kenyon
View
54
Download
0
Embed Size (px)
DESCRIPTION
MANAGEMENT. KONTROLA. Kontrola jako sekvenční manažerská funkce. SEKVENČNÍ FUNKCE. PARALELNÍ FUNKCE. plánování. analyzování řešených problémů. organizování. výběr a rozmístění pracovníků. rozhodování. realizace, implementace. vedení lidí. kontrola. KONTROLA - základní pojmy -. - PowerPoint PPT Presentation
Citation preview
MANAGEMENT
KONTROLA
Kontrola jako sekvenční manažerská
funkce
plánování
organizování
výběr a rozmístění pracovníků
vedení lidí
kontrolakontrola
SEKVENČNÍ FUNKCE
rozhodování
realizace, implementace
analyzování řešených problémů
PARALELNÍ FUNKCE
KONTROLAKONTROLA - základní pojmy -
KontrolaKontrola – kritické zhodnocení reality, posouzení zda bylo dosaženo shody reality s plánem
NeshodaNeshoda – nesplnění specifikovaného požadavku; jde o nežádoucí jev, který je třeba napravit
Audit (prověrka)Audit (prověrka) – systematické, nezávislé a dokumentované zkoumání procesů, činností, popř. funkce útvaru z hlediska naplňování stanovených zákonů, standardů, postupů, efektivního využívání zdrojů a žádoucího dosahování stanovených cílů. ControllingControlling – získávání nových poznatků o řízené realitě na základě systematického zachycení informací a jejich vyhodnocování, které je používáno pro manažerské rozhodování, koordinaci či plánování
Vnitřní a vnější kontrola Vnitřní kontrolaVnitřní kontrola
• Běžná (standardní) vnitřní kontrola – součást systému řízení každého vedoucího. Kontrola výstupů i průběhu procesů. Nástroj posilující odpovědnost vedoucího za svěřený útvar.
• Interní audit – prováděný pracovníkem organizace • Controlling – součást vnitropodnikového ekonomického
řízení sledující hospodaření vnitropodnikových útvarů• Automatická kontrola – zpětná vazba řízení
technologických procesů. Výsledky kontroly jsou zaznamenávány a vyhodnocovány v reálném čase. Umožňuje operativní regulační zásahy. Externí kontrolaExterní kontrola
• Kontrola kontrolními orgány vyplývající z:o Smluvních požadavků (soukromoprávní vztahy)o Zákonných požadavků (veřejnoprávní vztahy)
• Externí audit – prováděný externími pracovníky nebo firmami
• Forenzní audit – uplatňují se účetní, finanční a obchodní znalosti a dovednosti s cílem odhalit údajný podvod a vyřešit obchodní a právní spory.
Vnitřní struktura kontrolní činnosti
- obecná deskripce kontrolního procesu - Určení předmětu kontroly
Získání a výběr informací pro kontrolu
Ověření správnosti získaných informací
Hodnocení kontrolovaných procesů
Závěry a návrhy opatření
• „nech být“
• „proveď korigující opatření“
• „přijmi nové řešení“ Zpětná kontrola
Sběr a ověření informací
HodnoceníNech být Nové řešení
Korekce
Revize
KONEC KONEC
KONEC
START
Částečně
NeAno
Ne
Algoritmus kontrolní činnosti
Hodnotící kritéria Srovnání dle standardůSrovnání dle standardů
• Obecné normy chování - BOZP, hygiena, …• Specifické požadavky - přednost je vždy dávána
měřitelným, čili kvantifikovatelným ukazatelůmo Fyzikální veličiny - teploty, tlaky, hmotnosti,
objemy, kusyo Ekonomické veličiny - náklady, výnosy, závazky,
pohledávkyo Kombinované veličiny – N/ks, N/m2
o Neměřitelné veličiny - specifikace barev, kvalita povrchu
Časové srovnáníČasové srovnání - např. meziročně, meziměsíčně, s ohledem na plán, výsledkem jsou např. trendové linie
Konkurenční srovnáníKonkurenční srovnání - oborové, příp. i mezioborové
Správné řídící a provozní praktikySprávné řídící a provozní praktiky - nestanoveny písemně, obecně dané, pravidla pro zpracování technické dokumentace,
NeshodyNeshodaNeshoda – disproporce mezi specifikovaným požadavkem a jeho realizací.Jde o nežádoucí jev,který je nutné korigovat. Faktor snižující produktivitu práce a ohrožující dosahování cílů organizace. Velikost a hranice významnosti neshod (odchylek) je vhodné stanovit předem.Formy neshod a jejich důsledky:Formy neshod a jejich důsledky:
Podvod, zpronevěra, tunelování - finanční ztráta
Nespokojenost zákazníků – pokles podílu na trhu, ztráta image
Reklamace – uplatnění penále, náhrada škody
Vada ve výrobě – znehodnocení materiálu a energií, neužitečné vynaložení lidské práce, neproduktivní zatížení výrobních kapacit, vícenáklady na nápravu nebo likvidaci zmetků apod.
Míra užitečnosti kontrolyNáklady na kontrolní činnost snižují výnosy, ale to samé může Náklady na kontrolní činnost snižují výnosy, ale to samé může způsobit její absencezpůsobit její absence
REALIZACE KONTROLYkontrola je
neproduktivní činnost
NÁKLADYna kontrolní činnost
ABSENCE KONTROLYkontrola je
neproduktivní činnost
RIZIKO ZTRÁTv důsledku nezjištěných
nedostatkůc í l
Efektivita kontrolní činnostiEfektivita kontrolní činnosti
PŘÍNOSYz realizace kontrolní činnost
Systém kontrolní činnosti
Preventivní opatření
Předběžná kontrola
Řízená realita(předmět kontroly)
Konečnákontrola
Průběžná kontrola
Konečná kontrolaKonečná kontrola – kontrola výsledků pouze na konci procesů je neefektivní
Průběžná kontrolaPrůběžná kontrola – představuje efektivnější řešení než konečná kontrola
Předběžná kontrolaPředběžná kontrola – prověření všech faktorů a podmínek ovlivňujících průběh procesu
Preventivní opatřeníPreventivní opatření – vylučují nežádoucí stavy, omezují nutnost kontrolní činnosti, čímž dochází k omezení neproduktivní činnosti – tj. kontroly a tudíž i k vyšší produktivitě firmy
Princip prevence
100odstranění odstranění neřešených neřešených problémůproblémů
10průběžná průběžná nápravanáprava
1prevencprevenc
ee
Princip prevencePrincip prevence – jeden z obecných principů manažerské – jeden z obecných principů manažerské práce. Ppráce. Převzat z managementu kvality. Vychází z principu, že čím dříve se objeví a odstraní nedostatek, tím nižší budou s ním spojené ztráty.
Pravidlo „deseti“Pravidlo „deseti“
Systém kontroly a zpětné vazby
Inspekční funkceInspekční funkce – zjišťuje skutečný stav sledované reality
Účel kontroly
Preventivní funkcePreventivní funkce – působí svou přítomností
Eliminační funkceEliminační funkce – na základě kontroly jsou činěny zásahy zamezující vzniku nežádoucích situací
Vlastnosti kontrolního systému
Funkční kontrolní systém by měl poskytnout odpovědi na otázky:
PročProč kontrolovat? Účel a smysl kontroly
CoCo kontrolovat? Předmět kontroly
KdoKdo kontroluje? Subjekt kontroly
KdyKdy kontrolovat? Periodicita kontroly
JakJak kontrolovat? Způsob a metody kontroly
Vlastnosti kontrolního systému
- předmět kontroly -
Zvýšené úsilí kontrolovat se zaměřuje na:Zvýšené úsilí kontrolovat se zaměřuje na:
Určuje odpověď na otázku „Co má být kontrolováno?“ Nejdražší jsou plošné kontroly. Určení předmětu kontroly
snižuje náklady na kontrolní sytém, dochází k tzv. „diferenciaci kontroly“, tzn., že není nutno kontrolovat všechny činnosti
Regulované elementy – elementy podléhající určitým právním omezením
Nestabilní procesy – procesy u nichž se v minulosti vyskytly neshody a nápravná řešení nabyla účinná
Zvláštní procesy – aktivity, které se následně nedají nebo se dají jen velice nákladně opravit, a proto jim musí být věnována mimořádná pozornost
Nové aktivity – často existuje vyšší potenciální riziko různých nedostatků, např. nový výrobek, nová technologie, nový zaměstnanec, nový druh materiálu atd. 1
Vlastnosti kontrolního systému
- předmět kontroly -
Úplná kontrolaÚplná kontrola – nákladná. Kontrolují se všechny elementy předmětu kontroly
Další hlediska klasifikace předmětu kontroly:
• kvantitativní
• ekonomické
• kvalitativní
• časové aspekty
Neúplná kontrolaNeúplná kontrola• Kontrola náhodná – rozsah prvků určen
náhodně, případně podle uvážení kontrolora
• Kontrola statistická – rozsah prvků i rozhodné kritérium kontroly je dáno předem
2
Určuje odpověď na otázku „Kdo má kontrolovat?“
Vlastnosti kontrolního systému- subjekt kontroly -
Vedoucí pracovníciVedoucí pracovníci, „Kdo řídí – také kontroluje“
Jednotliví zaměstnanciJednotliví zaměstnanci, potřeba pracovního klimatu, vytvářející potřebu vlastní kontrolní činnosti
Vnitřní kontrolořiVnitřní kontroloři
• Specialisté zaměstnaní pro kontrolu jako profesi (podnikový kontrolor, pracovník technické kontroly, zaměstnanec útvaru controllingu)
• Pracovníci vyškolení ve vybraných technikách kontroly, provádějící tuto činnost se svou základní profesí (interní auditoři, bezpečnostní technik Externí kontroloři Externí kontroloři pracující pro potřeby
organizace
Vlastnosti kontrolního systému- periodicita -
Určuje odpověď na otázku „Kdy se má Kdy se má kontrolovatkontrolovat“ Termín kontrolyTermín kontroly
• Řádná – plánovaná (pravidelná), existuje plán kontrol
• Mimořádná – operativní (nepravidelná), při aktuálním projevu nežádoucí skutečnosti Četnost kontrolyČetnost kontroly
• Obecně se doporučuje minimálně1x ročně zkontrolovat všechny procesy a útvary. Častější kontrole podléhají rizikové a prioritní aktivity organizace.
S ohledem na vývoj prověřované reality dělíme kontrolu na: PředběžnouPředběžnou – preventivní charakter, prověřuje
způsobilost faktorů (činitelů) pro vznik a správný průběh činností nebo procesů PrůběžnouPrůběžnou – zaměřena na soulad s řídícím záměrem nebo efektivitu činnosti nebo procesu
NáslednouNáslednou – zjišťuje zda bylo dosaženo požadovaných výsledků. Slouží pro jejich potvrzení
Předpoklady vnitřní kontroly
Výchozím předpokladem je profesionální přístupprofesionální přístup pracovníka kontroly odpovídající specifickým požadavkům:
• Základní společenské zásady
• Odborný přístup
• Respekt k prověřovanému jako partnerovi – etika kontroly
Pracovník kontroly musí zvládat techniku techniku kontrolykontroly, při kontrolování zjišťujeme fakta, nepoučujeme a nedoporučujeme
Pracovník kontroly by se měl vyvarovat přijímání unáhlených závěrůunáhlených závěrů a mylných obviněnímylných obvinění
Fáze vnitřní kontroly
Činnost vnitřní kontroly lze rozdělit do třech fází:
Přípravná fázePřípravná fáze• Cílem je vypracovat program kontroly• Při prověřování lze použít dvě
techniky (individuální dotazník, standardní postup)
Realizační fázeRealizační fáze• Úvodní jednání• Prověřování na místě• Závěrečné vyhodnocení
Hodnotící fázeHodnotící fáze• Uzavírá průběh vnitřní kontrolní akce• Je zpracováván kontrolní protokol,
protokol o neshodách a další dokumenty
Efektivní kontrolní systém Kontrola na všech úrovních Neformálnost kontroly („kontrola pro kontrolu“) Ti, co kontrolují musí věřit systému Autorita kontroly (dostatek účinných postihů),
stanovení jednoznačné odpovědnosti Flexibilita Přesnost kontroly, měřitelnost výsledků Včasnost kontroly (preventivní aspekt) Nákladově efektivní Srozumitelnost závěrů Rovnováha mezi objektivitou a subjektivitou Koordinace s plánováním, organizováním a
řízením lidských zdrojů Etika kontrolní činnosti
Tendence rozvoje kontrolní činnosti Využívání nových kvalit počítačově podporovaných
informačních systémů• Spolehlivost sběru, přenosu, uchování, transformace a
využití důležitých údajů (informací) v integrovaných databázových systémech rychlá identifikace kritických odchylek a přiměřená následná reakce.
• Integrační propojení informačních procesů ve třech dimenzích firemního řízení. Vzájemné propojení a rychlá aktivní interakce strategických a operačních kontrolních procesů.
Zvýšení úrovně participace zaměstnanců – vytváření klima samokontroly a motivace ke kvalitě (kroužky jakosti)
Využívání metod porovnání a rychlé reakce – předpokladem je monitorování dobrých i špatných zkušeností z podobných procesů, zhodnocení poznatků jiných pro včasné identifikace kontrolních akcí a jejich provedení. Porovnání se týká jak zkušeností externích, tak vnitropodnikových.