Mapas Mentales, una nueva forma de construir conocimiento.

Es una manera de organizar y generar ideas y una técnica de aprendizaje a través de la asociación de ideas con representaciones gráficas.

Permite la creación, organización y comunicación mediante representaciones fácilmente entendibles.

Los mapas mentales ligan un concepto central con conceptos relacionados, a diferencia del pensamiento lineal.

Tony Buzan, un psicólogo y gurú británico de la creatividad de negocios buscó una manera visual y rápida de delinear ideas de manera que fueran fáciles de aprender y memorizar. El popularizó el uso de los mapas mentales en los años 60’s.

“Es la forma más sencilla de gestionar el flujo de información entre el cerebro y el exterior, porque es el instrumento más eficaz y creativo para tomar notas y planificar tus pensamientos”. Tony Buzan.

Los mapas mentales son útiles para:

Organizar información Solucionar problemas Producir y aclarar ideas Aprendizaje de conocimiento Concentración Estimular la imaginación y creatividad Mejorar la comunicación en un equipo de trabajo Toma de decisiones Generación de ideas

Uso Individual: Para aumentar eficacia personalUso en equipos: Para aumentarla creatividad y el trabajo en equipo, ayudando a la gestión de proyectos.Uso en eventos: Para aumentar la interacción y comunicación, mejorar los mecanismos de divulgación.Uso Corporativo: Para crear una cultura abierta y de colaboración, para estandarizar y soportar procesos de trabajo (Gestión de proyectos, abastecimiento, RR:HH, ventas y comercialización, investigación y desarrollo.

Es muy sencillo realizar un mapa mental:

1.Escribir la idea principal o palabra clave en el centro de una hoja de papel o de algún programa especializado. 2.Añadir todas las ideas relacionadas con esa palabra por medio de ramificaciones y líneas. Se debe utilizar la mayor cantidad imágenes y colores, que te ayudaran a una mejor retención de información.

Ejemplo de Mapa Mental

Ejemplos

Ejemplo de Mapa Mental