FÖRVALTNING

AVDELNING

Ledarskap och medarbetarskap i samtid och

framtid

Bibliotekschefsmöte, Kultur i Skåne

4 mars 2014

Catharina Isberg, Helsingborgs bibliotek

2014-01-10 Sidan 1Catharina Isberg ● Bibliotekschef

KULTURFÖRVALTNINGEN

HELSINGBORGS BIBLIOTEK

FÖRVALTNING

AVDELNING

Titel på presentationen

Ledarskap och medarbetarskap i samtid och framtid

• Lika eller olika?

Ledarskap i företagsbibliotek, i forskningsbibliotek, i

folkbibliotek

• Ledarskap

• Omvärlden/Närvärlden

• Medarbetarskap

• Praktiska exempel från Helsingborg och SLU

Datum Sidan 2

FÖRVALTNING

AVDELNING

Titel på presentationen

Lika eller olika?

Ledarskap i företagsbibliotek, i forskningsbibliotek, i

folkbibliotek

Bibliotek i förändring – hela informationslandskapet

Stödverksamhet/kärnverksamhet

Målgruppen – ”alla”/alla

Akademiska friheten

Ledare, medarbetare…

Datum Sidan 3

FÖRVALTNING

AVDELNING

Datum Titel på presentationen Sidan 4

Ledarskap

FÖRVALTNING

AVDELNING

Ledare

Coach

Medmänniska

Chef

Datum Titel på presentationen Sidan 5

Se potentialen

Hitta drivkrafterna

Vision - visa riktningen

Personliga ledarskapet

Individen se lösningarna

Motivationsfaktorer

Utveckling

Se människan

Vara närvarande

Sociala

Administrativa rollen

Kommunikation

FÖRVALTNING

AVDELNING

Omvärlden/närvärlden

Datum Sidan 6Titel på presentationen

FÖRVALTNING

AVDELNING

Omvärlden – det sammanhang vi befinner

oss i

hög

oenig

het

höglågosäkerhet

PusselLösningen

= göra

rätt!

ProblemLösningen

– det finns

en.

Hitta den!

ParadoxDet finns inte

en, utan flera

lösningar.

Välj en!

Kaos

FÖRVALTNING

AVDELNING

Datum Titel på presentationen Sidan 8

FÖRVALTNING

AVDELNING

Biblioteket

Kommunen

Omvärlden

FÖRVALTNING

AVDELNING

Kompetenshjulet

Kommunikativ

Samverkan, samarbete, bemötande, pedagogisk förmåga…

Yrkesteknisk

Teori, metoder, lagar, avtal…

Strategisk

Omvärlden, verksamhetsidé, mål, fokus, organisation…

Personlig

Ansvar, värderingar, attityder, inställning…

Funktionell

kompetens

Källa: IPF, Uppsala

FÖRVALTNING

AVDELNING

Värderingar

• Våra värderingar påverkar våra

attityder och åsikter som påverkar

vårt beteende.

Teckning av Alexandra Åberg

Värderingar

Attityder,

åsikter

Beteende

FÖRVALTNING

AVDELNING

Medarbetarskap

Datum Sidan 12

FÖRVALTNING

AVDELNING

Medarbetarskap

Ledarskap

• Modell/förebild

• Kommunikatör

• Lagbyggare/lagspelare

• Utvecklare

Medarbetarskap

• Modell/förebild

• Kommunikatör

• Lagspelare/lagbyggare

• Utvecklare

FÖRVALTNING

AVDELNING

Medarbetarskap - ökad medvetenhet

• Strategi och helhetssyn

• Min och mina kollegors roll

• Min och mina kollegors kompetens

• Värderingar

• ...

• En grogrund för verksamhetsutveckling och en god arbetsmiljö

FÖRVALTNING

AVDELNING

Medarbetarskap – upplägget SLUB

Datum Titel på presentationen Sidan 15

Ht 2009 Dec 2009 Jan 2010 Vt 2010 Juni 2010 Ht 2010 Mars 2011 2011-

Bokcirkel –

medarbetar-

skap

Ledarskap i

medarbetarskap

Seminarium i

lednings-gruppen

Seminarium 1

Ultuna+Skara

Alnarp

Umeå

Temamöten

Diskussioner &

grupparbeten

i avdelningar,

funktions-områden

och arbetsgrupper

Seminarium 2

SLUB-dag

Bokcirkel -

bemötande

Seminarium

”Favorit i

repris”

Internat

”Leda mig

själv”

Värderingar & strategi

FÖRVALTNING

AVDELNING

Titel på presentationen

Medarbetarskap Helsingborg

Datum Sidan 16

FÖRVALTNING

AVDELNING

Diskussion

• Omvärlden ställer nya krav på verksamheten, ledarskapet

och medarbetarskapet.

• Hur leder vi i medarbetarskapet?

• Hur skapar vi en grogrund för utveckling?

Sidan 17

FÖRVALTNING

AVDELNING

Seminariedeltagarnas tolkning

av begreppet ledarskap

Sidan 18

FÖRVALTNING

AVDELNING

Ledarskap och medarbetarskap

i samtid och framtid

catharina.isberg@helsingborg.se

Sidan 19