INFORME TECNICO FINAL

Proyecto: Fortalecimiento organizativo para el empoderamiento social, económico y político de las

mujeres del Municipio de Presto, Chuquisaca, Bolivia

Convocatoria 2014

Enero 2016

Título del proyecto: Fortalecimiento organizativo para el empoderamiento social, económico y político de las mujeres del Municipio de Presto, Chuquisaca, Bolivia Nombre de la ONG: PROSALUS GIPUZKOA Socio Local Fundación PASOS Periodo que cubre el informe: Del 1 de julio al 31 de diciembre de 2015 Número de informe: Primer informe (Informe final) Fecha de elaboración del informe: Enero 2016 Persona de contacto y nº de teléfono: Aitor Moreno Atalaya Telf. 943 42 30 35

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I. INFORME DE DESARROLLO DEL PROYECTO 1.- Metas que fueron previstas para el periodo que se informa Objetivos que fueron planteados: Objetivo general: Contribuir al ejercicio de derechos de las mujeres campesinas de Presto, Chuquisaca, Bolivia. Objetivo específico: Fortalecer las organizaciones de mujeres campesinas de Presto (Chuquisaca, Bolivia) para su efectiva participación en el desarrollo económico productivo y político local. A continuación se presenta un cuadro que resume el avance y cumplimiento de las metas establecidas por resultado para el periodo de ejecución del proyecto (Julio–Diciembre 2015):

Resultado Actividad Meta 1. Mujeres campesinas

capacitadas y organizadas elaboran propuestas productivo-económicas, estratégicas a ser elevadas a los presupuestos municipales. Las actividades han estado orientadas a fortalecer los emprendimientos económicos en los cuales están involucradas las mujeres de las comunidades participantes.

Talleres de análisis de situación de las mujeres y actividades productivas y diseño participativo de propuesta de desarrollo de capacidades: emprendimientos productivos y gestión local. Participaron mujeres de las comunidades que ya desarrollan actividades frutícolas y hortícolas.

Realizar 3 talleres para diseño participativo de propuesta de desarrollo de capacidades: 1 taller en la comunidad de Lomán, 1 taller en la comunidad de Chacramayu y 1 taller en la comunidad de Trancas Horno K’asa. Diseño participativo de 1 propuesta de desarrollo de capacidades sobre emprendimientos productivos hortícolas y frutícolas.

Ejecución de la propuesta de desarrollo de capacidades teórico-práctica, a través de la cual se ha ofrecido capacitación, asistencia técnica y apoyo para la patrimonialización de mujeres.

Aplicar la propuesta de desarrollo de capacidades sobre emprendimientos productivos hortícolas y frutícolas: Brindar capacitación y asistencia técnica a mujeres de las comunidades que ya desarrollan actividades frutícolas y hortícolas.

Dotación de materiales, herramientas y equipos que faciliten el trabajo productivo y la patrimonialización de las mujeres.

Facilitar el trabajo productivo y la patrimonialización de las mujeres, a través de la dotación de tijeras y sierras de podar, pulverizador hidroneta, pala, picota, rastrillo, manguera para instalación de riego y malla semisombra para protección contra aves.

Intercambio de experiencias con productoras y productores de otros municipios en gestión de riego y manejo agronómico de hortalizas y frutales.

Con propietarios de huertos familiares de hortalizas y frutales, realizar un intercambio de conocimientos y aprovechar la

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experiencia de los productores y productoras de la Asociación de Riegos y Servicios Tomoyo del Municipio de Ravelo, Potosí. Observación in situ de la gestión de su sistema de riego y manejo agronómico que vienen empleando, tanto en la producción como en la comercialización.

Elaboración participativa de propuestas estratégicas de mujeres, susceptibles de ser apoyadas con presupuestos municipales.

Realizar 7 talleres para elaboración participativa de propuesta estratégicas de mujeres. 7 perfiles de proyectos presentados por las mujeres para ser incorporados en el Plan Operativo Anual 2016 del GAM de Presto.

Seguimiento a la gestión de proyectos presentados.

Dar seguimiento a los perfiles de proyectos presentados por las mujeres y autoridades comunales a fin de que estos sean incorporados en el Plan Operativo Anual 2016 del GAM de Presto.

2. Mujeres campesinas capacitadas y organizadas participan de forma efectiva en instancias de planificación de desarrollo económico a nivel municipal.

Taller participativo de diseño de estrategias de acción para impulsar la participación protagónica y paritaria de mujeres en instancias de organizaciones locales y representación municipal. Participaron mujeres autoridades de las organizaciones económicas de productores, organizaciones de mujeres y concejo municipal.

Realizar un taller para diseño participativo de estrategias de acción de impulso a la participación protagónica y paritaria de mujeres en instancias de organizaciones económicas de productores, organizaciones de mujeres y concejo municipal. Una agenda legislativa que consolide el conjunto de temas prioritarios para mujeres autoridades y que requieren respuestas concretas de quienes toman decisiones en el GAM de Presto.

Apoyo técnico a la elaboración e implementación de la agenda legislativa, que consolida el conjunto de temas priorizados por mujeres autoridades de organizaciones económicas de productores, organizaciones de mujeres y concejo municipal.

Brindar apoyo técnico y jurídico en la elaboración y ejecución de una agenda legislativa de las mujeres concejalas del Municipio de Presto.

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3. Mujeres campesinas capacitadas y organizadas participan de forma efectiva en instancias organizativas y productivas a nivel comunal.

Revisión de estatutos y reglamentos de funcionamiento de organizaciones económicas de productores desde un enfoque de género.

Revisar los estatutos y reglamentos de funcionamiento de la Asociación de Apicultores Ecológico El Palmar (ASAE El Palmar), Asociación de Productores Virgen de Guadalupe de Motaya, AIPAP de Aramasi y Productores Semilleristas de Huaylla Pampa Baja), a fin de incorporar un 40% de mujeres en las estructuras de los cuerpos directivos.

Propuesta de reglamentaciones específicas que incorporan un 40% de mujeres en las estructuras de los cuerpos directivos.

Realizar propuesta de reglamentación específica que impulse la participación paritaria de mujeres en la Asociación de Apicultores Ecológico El Palmar (ASAE El Palmar), Asociación de Productores Virgen de Guadalupe de Motaya, AIPAP de Aramasi y Productores Semilleristas de Huaylla Pampa Baja).

Talleres sobre el rol de la mujer en la producción agropecuaria y aporte de la mujer en la alimentación familiar, resultado de los mismos se tiene 275 personas (hombres y mujeres) han visibilizado y valorado el aporte de la mujer en la alimentación familiar desde el trabajo que desempeñan las mujeres en la pequeña agricultura y su rol como productora y actora política en los procesos de seguridad y soberanía alimentaria y que tiene derechos.

Realizar cuatro talleres para familiarizar a los participantes con el rol de las mujeres en la producción agropecuaria familiar, visibilizar y valorar el aporte de la mujer en la alimentación familiar desde el trabajo que desempeñan las mujeres en la agricultura familiar.

2.- Ajustes que ha sido necesario introducir en la ejecución del proyecto En los siguientes cuadros se exponen todas las modificaciones que se suscitaron entre lo realmente realizado en el periodo de ejecución del proyecto y lo que se dijo que se iba a hacer en el documento de proyecto presentado al Ayuntamiento de Errenteria solicitando la subvención. La causa de estas desviaciones se debe principalmente al retraso en la aprobación y en el desembolso del financiamiento por parte del Ayuntamiento de Errenteria. Los principales ajustes que ha sido necesario realizar son los siguientes:

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- Aspectos temporales.

Según proyecto inicial Según proyecto ejecutado Plazo de ejecución previsto: 12 meses 6 meses Fecha de inicio prevista: 30 de diciembre de 2014

1 de julio de 2015

Fecha de finalización prevista: 30 de diciembre de 2015

30 de diciembre de 2015

- Actividades. Las actividades inicialmente planificadas sufrieron algunas modificaciones para ajustarse al presupuesto definitivo subvencionado por el Ayuntamiento de Errenteria, sin que estas alteraciones modificaran el objetivo a alcanzar en el marco de la intervención. La relación de las actividades previstas según el proyecto inicial y las realmente ejecutadas se presenta en el cuadro siguiente:

Resultado Actividad prevista según el

proyecto inicial Actividad ejecutada

Mujeres campesinas capacitadas y organizadas elaboran propuestas productivo-económicas, estratégicas a ser elevadas a los presupuestos municipales.

Talleres participativos (10 a nivel comunal y 1 a nivel supracomunal) de análisis de las actividades productivas de las mujeres a nivel comunal y del municipio.

Talleres de análisis de situación de las mujeres y actividades productivas y diseño participativo de propuesta de desarrollo de capacidades (3 a nivel comunal). 1 taller para diseño

participativo de propuestas de desarrollo de capacidades: emprendimientos productivos y gestión local. Ejecución de una propuesta de desarrollo de capacidades teórico-práctica.

Ejecución de la propuesta de desarrollo de capacidades teórico-práctica, a través de la cual se ha ofrecido capacitación, asistencia técnica y apoyo para la patrimonialización de mujeres.

Dotación de plantines, materiales, herramientas, equipos y maquinaria que faciliten el trabajo productivo y la patrimonialización de las mujeres.

Dotación de materiales, herramientas y equipos que faciliten el trabajo productivo y la patrimonialización de las mujeres.

Intercambios de experiencias con mujeres de otros municipios.

Intercambio de experiencias con productoras y productores de otros municipios en gestión de riego

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y manejo agronómico de hortalizas y frutales.

Elaboración participativa de propuestas estratégicas de mujeres, susceptibles de ser apoyadas con presupuestos municipales.

Elaboración participativa de propuestas estratégicas de mujeres, susceptibles de ser apoyadas con presupuestos municipales.

Seguimiento a la gestión de proyectos y ejecución de propuestas presentadas.

Seguimiento a la gestión de proyectos presentados.

Mujeres campesinas capacitadas y organizadas participan de forma efectiva en instancias de planificación de desarrollo económico a nivel municipal.

Taller participativo de diseño de estrategias de acción para impulsar la participación protagónica y paritaria de mujeres en instancias de planificación de desarrollo económico.

Taller participativo de diseño de estrategias de acción para impulsar la participación protagónica y paritaria de mujeres en instancias de organizaciones locales y representación municipal.

Seguimiento a la gestión de estrategias/propuestas presentadas.

Apoyo técnico, social y legal dirigido a lideresas que participan en organizaciones municipales, campesinas y de mujeres.

Apoyo técnico a la elaboración e implementación de la agenda legislativa, que consolida el conjunto de temas priorizados por mujeres autoridades de organizaciones económicas de productores, organizaciones de mujeres y concejo municipal.

Campaña de sensibilización orientada a tomadores de decisiones (especialmente hombres) para generar un ambiente favorable para la participación de mujeres en instancias de toma de decisiones.

Mujeres campesinas capacitadas y organizadas participan de forma efectiva en instancias organizativas y productivas a nivel comunal.

Revisión de estatutos y reglamentos de funcionamiento de organizaciones de productores o asociaciones económicas desde un enfoque de género.

Revisión de estatutos y reglamentos de funcionamiento de organizaciones económicas de productores desde un enfoque de género.

Propuesta de reglamentaciones específicas que impulsen la participación paritaria de mujeres.

Propuesta de reglamentaciones específicas que incorporan un 40% de mujeres en las estructuras de los cuerpos directivos.

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Seguimiento a propuestas presentadas.

Impulsar la participación de mujeres en actividades económicas clave: 10 ferias comunales, 2 municipales.

Desarrollo de actividades de sensibilización orientadas a democratizar el trabajo de cuidado (en el marco de la economía de cuidado, nuevas masculinidades y visibilización de aporte económico de las mujeres).

Talleres sobre el rol de la mujer en la producción agropecuaria y aporte de la mujer en la alimentación familiar, resultado de los mismos se tiene 275 personas (hombres y mujeres) han visibilizado y valorado el aporte de la mujer en la alimentación familiar desde el trabajo que desempeñan las mujeres en la pequeña agricultura y su rol como productora y actora política en los procesos de seguridad y soberanía alimentaria y que tiene derechos.

3.- Resultados y actividades realizadas en el periodo del proyecto A continuación se informa de forma pormenorizada de las actividades realizadas y de su contribución al alcance de resultados previstos: Resultado 1: Mujeres campesinas capacitadas y organizadas desarrollan y fortalecen emprendimientos productivos propios y elaboran propuestas productivo-económicas estratégicas a ser elevadas a los presupuestos municipales. Fueron realizadas en las comunidades de Rosas Pampa, Motaya, Trancas Horno K’asa, Chacramayu, Aramasi, Rodeo El Palmar y Lomán talleres participativos de análisis de las actividades productivas de las mujeres a nivel comunal y del municipio, a partir del cual se realizó el diseño participativo de propuestas de desarrollo de capacidades sobre emprendimientos productivos y gestión local. En los talleres participaron hombres y mujeres de las comunidades participantes que desarrollan actividades frutícolas y hortícolas, y personal técnico del GAM de Presto. Obtenido el producto de las anteriores actividades, se puso en marcha la ejecución teórica-práctica de la propuesta de desarrollo de capacidades a través de capacitaciones y asistencia técnica en los emprendimientos de producción de hortalizas, frutales y apoyo por una parte para la patrimonialización de mujeres y por otra para mejorar la participación de mujeres en los espacios de representación de organizaciones económicas de productores.

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A fin de facilitar el trabajo productivo y patrimonialización de las mujeres, también se ha realizado la dotación de tijeras y sierras de podar, pulverizador hidroneta, pala, picota, rastrillo, manguera para instalación de riego y malla semisombra para protección contra aves. Con propietarios de huertos familiares de hortalizas y frutales, se ha realizado un intercambio de conocimientos y aprovechar la experiencia de los productores y productoras de la Asociación de Riegos y Servicios Tomoyo del Municipio de Ravelo, Potosí. Observación in situ de la gestión de su sistema de riego y manejo agronómico que vienen empleando, tanto en la producción como en la comercialización. Capacidades que demanda la gestión integral de un sistema de riego y la producción con riego. Intervenciones con huertos hortícolas familiares:

Descripción Resultado

Comunidades beneficiarias Rosas Pampa, Motaya, Trancas Horno K’asa, Chacramayu, Aramasi, Rodeo El Palmar y Lomán

N° de familias beneficiadas 143

N° de huertos 143

Superficie con huertos 1.23 hectáreas (86 m2/familia) Intervenciones con huertos de frutales familiares

Descripción Resultado

Comunidades beneficiarias Trancas Horno K’asa, Chacramayu y Lomán

N° de familias beneficiadas 48

N° de huertos 48

Superficie con huertos 7.38 hectáreas (1538 m2/familia) Fueron siete los talleres comunales de capacitación realizados sobre elaboración y gestión de proyectos que contribuyan a garantizar el ejercicio del DHA con enfoque de género. Con el apoyo de líderes y lideresas de cada una de las comunidades, se han elaborado perfiles de proyectos. Una propuesta por comunidad aplicando un contenido consensuado con el Gobierno Autónomo Municipal de Presto. Para la elaboración de los perfiles de proyectos, se consideró, como uno de los aspectos fundamentales, la selección de líderes hombres y mujeres representantes de cada comunidad, que en la actualidad se constituyen como corresponsales de actividades en el interior de sus comunidades. La metodología de trabajo ha garantizado la participación de la mayor cantidad de involucrados en el proyecto, el mismo que se ha llevado a cabo bajo siguientes pasos: Trabajo de campo En los talleres comunales, la realización de un proyecto de desarrollo, ha partido del supuesto de una necesidad existente que enfrenta la población de la comunidad. En cada una de las

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comunidades, se ha realizado el análisis de problemas e identificación de soluciones que ha conllevado los siguientes puntos: - Identificar el problema. - Examinar los efectos del problema. - Identificar las posibles causas del problema. - Definir los objetivos para la solución. - Formular acciones para solucionar el problema. - Configurar alternativas viables y pertinentes. - Análisis y sistematización de la información Realizado los siete talleres en las diferentes comunidades, se ha contado con información real, que se ha constituido en la base para la elaboración de los perfiles de proyecto, que en su contenido se puede apreciar datos cualitativos y cuantitativos, que de manera directa alimenta la documentación, en base a una realidad de las propias comunidades. El perfil del proyecto presenta, de manera general, lo que se pretende hacer. Es un primer borrador del proyecto que se elabora a partir de la información existente, el juicio común y la experiencia de los participantes. Tras la conclusión de la elaboración de los perfiles de proyectos, las autoridades de las comunidades, presentaron sus proyectos ante las autoridades del GAM de Presto en el evento municipal de elaboración del Plan Operativo Anual 2016. Intervenciones en elaboración participativa de propuestas susceptibles de ser apoyadas con presupuestos municipales:

Descripción Resultado

Comunidades beneficiarias Rosas Pampa, Motaya, Chacramayu, Aramasi y Lomán

N° de familias beneficiadas 112

N° de propuestas

5 (Construcción de aljibes para cosecha de agua en Rosas Pampa; Ampliación sistema de agua potable en Motaya; Construcción de silos metálicos para el manejo poscosecha en Chacramayu; Construcción de atajados de tierra para cosecha de agua de lluvia en Aramasi; Construcción de silos metálicos para el manejo poscosecha en Lomán.

Costo total (Bs.) 954,000 Resultado 2: Mujeres campesinas capacitadas y organizadas participan de forma efectiva en instancias de planificación de desarrollo económico a nivel municipal. Con el propósito de diseñar estrategias de acción para impulsar la participación protagónica y paritaria de mujeres en instancias de planificación de desarrollo económico, se ha promovido la movilización de mujeres organizadas para la incidencia en instancias municipales, brindando a través del proyecto apoyo técnico, social y legal dirigido a lideresas que participan en organizaciones municipales, campesinas y de mujeres. Se ha llevado a cabo el “primer encuentro

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municipal de mujeres autoridades en instancias de organizaciones locales y representación municipal”, realizado a convocatoria de las Concejalas Mujeres del Gobierno Autónomo Municipal de Presto en coordinación con Fundación PASOS, la misma se ha llevado a cabo en fecha miércoles 28 y jueves 29 de octubre de 2015 en el salón de eventos del Gobierno Autónomo Municipal de Presto. La actividad fue organizada y convocada por la Comisión de Desarrollo Humano y Social del Concejo Municipal de Presto y Fundación PASOS. En la misma participaron mujeres autoridades del Concejo Municipal de Presto, de organizaciones de mujeres y organizaciones económica – productivas. En un contexto de construcción, fortalecimiento democrático y recuperación de derechos de la mujer, el GAM de Presto y Fundación PASOS coincidieron en resaltar la importancia que posee el trabajo coordinado y articulado en lo que respecta al estudio, diseño e implementación de políticas públicas. En el evento reflexionaron, debatieron y propusieron mujeres representantes de organizaciones de mujeres y mujeres concejalas acerca de la participación de las mujeres en el desarrollo económico productivo y político local, sus avances, complejidades y dificultades de las mujeres. El “primer encuentro municipal de mujeres autoridades en instancias de organizaciones locales y representación municipal” consistió en dos jornadas completas de trabajo, iniciando con la inauguración del evento a cargo del Alcalde Municipal el Prof. José Luis Pérez y el Presidente del Concejo Municipal de Presto el Sr. Javier Zárate. Del programa general, el primer día se realizaron dos temas liderazgo de las mujeres y derechos de la mujer, mientras que en el segundo día se realizó un tema de gestión pública municipal y se desarrollaron tres mesas de discusión y proposición en la que participaron las distintas mujeres autoridades presentes para la construcción de una agenda legislativa. El evento estuvo organizado en torno a seis actividades principales: - Inauguración del Taller: La reunión comenzó con un acto de apertura a cargo del Alcalde

Municipal el Prof. José Luis Pérez y el Presidente del Concejo Municipal de Presto el Sr. Javier Zárate. La actividad ha consistido en dar la bienvenida a las mujeres participantes y motivar el liderazgo y desarrollo de competencias de las mujeres.

- Presentación de la actividad: Explicación a los participantes a cerca de los antecedentes, finalidad (objetivos, resultados, métodos y horarios del evento). Esta actividad estuvo a cargo del Gerente Chuquisaca Norte (Roberto Loayza).

- Desarrollo de los temas de capacitación de acuerdo al siguiente orden: Tema Técnica o Procedimiento Responsable Liderazgo de las mujeres Presentación interpretativa Roberto Loayza Derechos de la mujer Presentación interpretativa Pablo Serrudo Gestión pública municipal Presentación interpretativa Pablo Serrudo - Organización de los grupos- mesas de trabajo: El grupo grande se ha dividido en

subgrupos – mesas de trabajo, cada grupo a cargo de un facilitador del GAM de Presto y Fundación PASOS, cada uno de ellos ha designado un secretario o secretaria que ha tomado nota de las contribuciones de los participantes del grupo y también se ha encargado de administrar el tiempo. También se ha designado un relator o relatora para el plenario. Los subgrupos organizados fueron grupo técnico y organizacional, grupo

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económico y cultural, y finalmente grupo social y legal. Esta actividad ha estado dirigida por Roberto Loayza y los coordinadores de las mesas de trabajo fueron Pablo Serrudo, Félix Copacalle y Teresa Daza.

- Trabajo en los grupos: Cada grupo ha trabajado en torno a una tarea asignada, que ha estado especificado claramente por el facilitador del grupo. Mesa1: Técnico - Organizacional Mesa 2: Económico – Cultural Mesa 3: Social - Legal Los facilitadores de los grupos fueron Pablo Serrudo, Félix Copacalle y Teresa Daza.

- Puesta en común o plenario: En esta etapa, una representante por grupo ha expuesto al plenario los resultados del trabajo grupal utilizando la técnica indicada por el facilitador/a del grupo. La presentación de las conclusiones o la síntesis de la discusión grupal se ha realizado mediante hojas de papelógrafo. La coordinadora de las exposiciones de los grupos fue la Concejala Candelaria Paco Zorrila – Presidenta de la Comisión de Desarrollo Humano y Social del Concejo Municipal de Presto.

- Clausura del taller: El cierre del taller se realizó con palabras de agradecimiento del Presidente del Concejo Municipal de Presto el Sr. Javier Zárate.

Resultado 3: Mujeres campesinas capacitadas y organizadas participan de forma efectiva en instancias organizativas y productivas a nivel comunal. Varias han sido las actividades desarrolladas dentro de este resultado, enfocadas a fortalecer a las 4 organizaciones económicas campesinas – OECA (Asociación de Apicultores Ecológico El Palmar (ASAE El Palmar), Virgen de Guadalupe de Motaya, AIPAP de Aramasi y Productores Semilleristas de Huaylla Pampa Baja), y el desarrollo de capacidades en los asociados y asociadas en temas que ahora son enfrentados, también por las mujeres, abriéndole espacios dentro de las comunidades y las OECAs. Talleres para la revisión de estatutos y reglamentos de funcionamiento de organizaciones económicas de productores desde un enfoque de género y propuesta de reglamentaciones específicas que impulsen la participación paritaria de mujeres, fue otra actividad que se impulsó con el fin de que las OECAs conozcan y cuenten con herramientas que les permitan lograr un mejor desempeño de sus funciones, acompañados de capacitación sobre gestión y organización. En el marco del desarrollo de actividades de sensibilización orientadas a democratizar el trabajo de cuidado (en el marco de la economía de cuidado, nuevas masculinidades y visibilización de aporte económico de las mujeres). En primer lugar, se han desarrollado talleres sobre el rol de la mujer en la producción agropecuaria y aporte de la mujer en la alimentación familiar, resultado de los mismos se tiene 275 personas (hombres y mujeres) han visibilizado y valorado el aporte de la mujer en la alimentación familiar desde el trabajo que desempeñan las mujeres en la pequeña agricultura y su rol como productora y actora política en los procesos de seguridad y soberanía alimentaria y que tiene derechos. También se ha incluido en la Agenda Legislativa 2016 de las concejalas del GAM de Presto como tema priorizado el impulsar la corresponsabilidad en la responsabilidad del cuidado y atención en la familia en base a los principios y valores, que en una campaña de sensibilización dirigida a las familias: hombres y mujeres para que reflexionen sobre la distribución de tareas y responsabilidades domésticas y como las mismas al no ser democráticamente asumidas perjudican especialmente a las mujeres al limitar su tiempo para participar en actividades fuera del ámbito del hogar. Al final de los

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talleres, se buscara la suscripción de actas de acuerdo con autoridades locales (Comunidad – Asociación) para lograr el respaldo de los miembros. 4.- Evaluación que hace la ONG de los resultados y objetivos alcanzados: aspectos positivos y negativos El proyecto ha tenido un notable desempeño en la realización de las acciones previstas en la programación inicial, aunque para lograr el objetivo se recurrió a unas modificaciones de algunas actividades por recorte presupuestario. En general podemos afirmar que el proyecto “Fortalecimiento organizativo para el empoderamiento social, económico y político de las mujeres del Municipio de Presto, Chuquisaca, Bolivia”, cuya ejecución fue encargada a Fundación PASOS, ha cumplido con el objetivo de fortalecer las organizaciones de mujeres campesinas de Presto (Chuquisaca, Bolivia) para su efectiva participación en el desarrollo económico productivo y político local. Lo anterior se sustenta en la culminación satisfactoria del plan de ejecución de acuerdo a las actividades programadas, en los plazos establecidos y a los resultados obtenidos. Aspectos positivos: - Articulación efectiva de las actividades del proyecto con otros, que Fundación PASOS viene

ejecutando en la zona; ha facilitado el traslado, la comunicación, los talleres, entre otros. - Con el proyecto se han logrado cambios importantes que corresponden sobre todo al

cambio de actitud que tienen las mujeres frente a la vida, se ha logrado disminuir la timidez, se ha logrado que las mujeres conozcan algunos temas y leyes que les permitan tener mayor seguridad cuando vierten sus opiniones en espacios de decisión.

- En la dimensión productiva se ha seguido en la línea de promoción de la gestión de recursos ambientalmente sostenible en base a las prácticas tradicionales recuperadas y revitalizadas de las propias poblaciones en los huertos familiares hortícolas y frutícolas. Además, los emprendimientos productivos de horticultura y fruticultura están orientados al autoconsumo y a la comercialización, para la generación de ingresos de las mujeres.

- Que en la ejecución del proyecto, se haya contemplado la participación activa de las mujeres y otros participantes como tomadores de decisión en los procesos de reflexión-capacitación-acción: identificación de la problemática, propuesta de soluciones, ejecución y evaluación de las acciones desarrolladas, promoviendo en todo momento la revalorización de la cultura e identidad locales, por tanto tiempo desacreditada.

- Para que la participación de las mujeres de base no sea meramente figurativa, sino que asuman un rol protagónico, se ha aplicado metodologías participativas eminentemente prácticas y motivadoras, que respondan a sus intereses desde su realidad, partiendo del (re)conocimiento de sus derechos y rescatando experiencias de mujeres del entorno que han superado obstáculos y han podido ejercer su liderazgo, a nivel político y/o económico, estudiando casos de propuestas estratégicas para las mujeres adoptadas por otros municipios que hayan sido transformadoras, para estimular la acción política, la elaboración de propuestas de desarrollo y el emprendimiento productivo.

- Las mujeres han participado también de forma directa en espacios de concertación y negociación para reconocimiento y ejercicio de sus derechos, haciendo seguimiento a las propuestas presentadas al Gobierno Municipal; y todas las actividades orientadas a las mujeres de base se han realizado en su lengua originaria indígena, el quechua, por

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revalorización de su cultura e identidad política, pero también como elemento de viabilidad.

- Tanto a nivel municipal como orgánico, a través de los temas priorizados en la agenda legislativa de las concejalas del Municipio de Presto, se ha previsto trabajos de sensibilización, una orientada a la modificación de la cultura política con perspectiva de género para promover un clima que favorezca la participación equitativa de las mujeres; y otra orientada a la sensibilización sobre los trabajos derivados de la cadena de cuidados y la promoción de nuevos modelos de masculinidades que asuman un reparto más equilibrado de la carga laboral y, en definitiva, un uso repartido y diferente del poder.

- Que el Gobierno Municipal ha asumido la temática de fortalecimiento organizativo para el empoderamiento social, económico y político de las mujeres (visible en los próximos POAs) como algo fundamental para su territorio, es el primer paso (quizás el más difícil), para suponer en un futuro, una acción institucionalizada en favor de las mujeres.

- En la perspectiva de construir de abajo hacia arriba, son y serán las mismas comunidades quienes a partir de conocer la historia del problema, planteen alternativas de solución para su contexto y su realidad; esto en el marco del respeto y adecuación a su sistema de vida social y cultural, ya establecida.

Aspectos negativos: - Tiempo muy reducido para el desarrollo de un proyecto bastante amplio. - Recorte presupuestario del proyecto por parte del Ayuntamiento de Errenteria. - En fecha 5 de noviembre de 2015, una granizada intensa ha afectado la producción

agrícola de varias comunidades, condicionando a las autoridades del Municipio de Presto a declararse zona de desastre.

5.- Valoración del cumplimiento de objetivos Objetivo específico: Fortalecer las organizaciones de mujeres campesinas de Presto

(Chuquisaca, Bolivia) para su efectiva participación en el desarrollo económico productivo y político local.

Resultados Esperados Logros Alcanzados % Grado de Cumplimiento

Mujeres campesinas capacitadas y organizadas desarrollan y fortalecen emprendimientos productivos propios y elaboran propuestas productivo-económicas estratégicas a ser elevadas a los presupuestos municipales.

Mejora de las capacidades productivas, organizativas, elaboración y gestión de proyectos de 102 mujeres a través de capacitación técnica.

Esta meta se cumplió al 100% con lo programado en este período.

5 de 7 propuestas presentadas por las mujeres han sido incorporadas en el Plan Operativo Municipal (POA 2016).

En el periodo de ejecución del proyecto, se logró un nivel de cumplimiento de 70%.

Mujeres campesinas capacitadas y organizadas participan de forma efectiva en instancias de planificación

Mejora de la autoestima de 102 mujeres y desarrollo de una positiva actitud a la gestión y participación de

En cuanto a esta meta, el logro alcanzado es de 100%.

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de desarrollo económico a nivel municipal.

forma efectiva en instancias de planificación de desarrollo económico a nivel municipal. En este resultado, las actividades estuvieron abocadas a conseguir que las mujeres de las comunidades del proyecto tengan más interés por el desarrollo personal, el de su comunidad y municipio. Una agenda legislativa elaborada, que consolida el conjunto de temas priorizados por mujeres autoridades y que requieren respuestas concretas de quienes toman decisiones en el GAM de Presto.

A diciembre de 2015, este resultado en encuentra en un grado de cumplimiento de 100%.

Mujeres campesinas capacitadas y organizadas participan de forma efectiva en instancias organizativas y productivas a nivel comunal.

Se cuenta al menos con 30% de participación de mujeres en afiliación de asociaciones de productores y con un 40% de participación femenina en directivas.

Como resultado, se alcanzó el 75% de cumplimiento.

Estatutos y reglamentos de 3 asociaciones de productores alientan y reglamentan participación inclusiva de hombres y mujeres.

A diciembre de 2015, se logró obtener un grado de cumplimiento equivalente al 100% de lo programado.

El grado en el que se han logrado los resultados del objetivo específico del proyecto es de 91%, es decir, que un 91% del total de los resultados esperados se alcanzó.

6.- Ejecución presupuestaria

Se presenta el informe de ejecución presupuestaria del proyecto “Fortalecimiento organizativo para el empoderamiento social, económico y político de las mujeres del Municipio de Presto, Chuquisaca, Bolivia” correspondiente al periodo de ejecución entre los meses de julio y diciembre de 2015. La ejecución presupuestal del proyecto es del 100%, del total de EUR 32.302,79 del presupuesto establecido para tal fin.

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MEMORIA ECONÓMICA

Proyecto: Fortalecimiento organizativo para el empoderamiento social, económico y político de las

mujeres del Municipio de Presto, Chuquisaca, Bolivia

Convocatoria 2014

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