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BOLETIM INFORMATIVO
02 DE DEZEMBRO DE 2019
EDIÇÃO 532 - Ano 11
www.anrbrasil.org.br
Desenvolvido por Linhas Comunicação. www.linhascomunicacao.com.br
DESTAQUE
A última Reunião Plenária de 2019, que será realizada na próxima quarta-feira (4), na sede da ANR, irá debater a Lei Geral de Proteção de Dados e
seus possíveis impactos no setor de restaurantes. O tema também será tratado em workshop da entidade. Outro curso previsto pela ANR, que vai estar em pauta na reunião, será o realizado no Cubo Itaú com soluções tecnológicas voltadas a bares e restaurantes.
O encontro também abordará o novo PEP do ICMS em São Paulo e a Me-dida Provisória 905, que trata do Contrato de Trabalho Verde e Amarelo. O De-creto 10.060, que regulamenta a lei sobre trabalho temporário, e as convenções coletivas em Santos e com o Sindifast também estarão na pauta do dia.
A reunião será realizada a partir das 15h e os participantes devem confir-mar sua presença pelo endereço:
Plenária discute Lei Geral de Proteção de Dados, workshop ANR no Cubo e novo PEP do ICMS
Foto: Banco de imagem
GRUPO DE TRABALHO I
N a última quinta-feira (28), o Grupo de Trabalho de Recursos Humanos se reuniu na ANR para a última reunião do ano. O objetivo do encontro foi
abordar a Medida Provisória 905, de 11 de novembro de 2019, que institui o Contrato de Trabalho Verde e Amarelo, que altera parte da legislação trabalhista e incentiva a contratação de jovens de até 29 anos. “Os encontros mensais são importantes na medida em que são atualizados os assuntos jurídicos específicos para o setor de alimentação fora de casa”, explica Andrea Carolina da Cunha Tavares, coordenadora do grupo e consultora jurídica da ANR.
O especialista em Diversidade e Inclusão e Recrutamento e Seleção do CIEE, Tiago Terceiro, esteve presente no evento para contar sobre as iniciati-vas, as ações de diversidades e inclusão, bem como a contratação de pessoas com deficiência e o programa de estágio voltado a restaurantes, além de ou-tros serviços da empresa, como as feiras e palestras. “Nós ajudamos a mobili-zar o processo de inclusão e a capacitar novos talentos dentro das empresas. É muito importante para o CIEE levar esse conhecimento para os responsáveis por bares e restaurantes e ter essa troca de experiências”, afirma Tiago.
GRUPO DE TRABALHO II
Medida Provisória 905 é tema do Grupo de Trabalho de Recursos Humanos
Foto: Banco de imagem
Parceria de conteúdo ANR e Seafood Brasil
P or meio do seu diretor Rodrigo Fróes, a ANR e a Seafood Brasil, plataforma de comunicação para disseminar notícias sobre o consumo e a cadeia
produtiva do pescado, firmaram este ano parceria de conteúdo para publicação de artigos.
Desde junho, já foram publicados diversos artigos sobre o segmento. Para ler os artigos, basta clicar nos links:
ANR NA MÍDIA
Inaugurada em 2013, a Seafood Brasil também reúne em sua plataforma informações sobre todos os eventos do setor de pescados e ainda publica uma revista com 5 edições anuais.
www.seafoodbrasil.com.br/colunista/rodrigo-froes
www.seafoodbrasil.com.br/colunista/alberto-lyra
Arcos Dourados anuncia parceria com UBQ para uso de materiais reciclados em restaurantes do McDonald’s
A Arcos Dourados, maior franquia independente do McDonald’s no mundo e associada ANR, anunciou, recentemente, parceria com a empresa UBQ.
A companhia, com sede em Israel, desenvolveu um processo patenteado que converte o resíduo doméstico em um substituto plástico, por meio do qual há redução nas emissões de carbono.
A marca já deve usar esse novo material em itens que chegarão às suas unidades no primeiro trimestre de 2020. “Nos associarmos com a UBQ é mais um passo em nosso compromisso com o desenvolvimento de ações sustentá-veis, já que nos permitirá substituir objetos de nossa operação por similares, que terão emissão final de carbono zero”, afirma Gabriel Serber, diretor de Compromisso Social e Desenvolvimento Sustentável da Arcos Dourados na América Latina e Caribe.
International Meal Company anuncia plano de expansão para
os próximos anos
A fusão com a MultiQSR, detentora dos direitos de master-franquia da Pizza Hut e KFC, intensificou o plano de expansão da holding
International Meal Company, dona das redes Frango Assado e Viena, associadas ANR. A empresa pretende investir R$ 450 milhões em cinco anos e abrir 415 lojas.
Ainda em 2019, a companhia vai reformar 10 das 25 unidades da rede Frango Assado para abrigar lojas da Pizza Hut. Uma das ideias é também transformar alguns estabelecimentos do Viena em Pizza Hut ou KFC. Nos pró-ximos meses, aproximadamente 20 das 43 unidades do Viena vão passar por essa transformação.
SUSTENTABILIDADE
EXPANSÃO
Foto: Banco de imagem
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Próximo GT-Tributário da ANR debate aMedida Provisória do Contribuinte Legal - MP 899/2019
N esta quinta-feira (05/12), das 9h30 às 11h, o GT-Tributário se reúne na ANR para a última reunião do ano. Uma das principais pautas do encontro
é a Medida Provisória do Contribuinte Legal (MP 899).A MP prevê descontos de até 70% e parcelamentos de até 100 meses para
empresas e pessoas físicas com pendências junto à União. Já em vigor, a me-dida foi regulamentada pela Procuradoria-Geral da Fazenda Nacional (PGFN) na última semana.
Durante o GT, os associados podem também debater e tirar dúvidas so-bre outros assuntos considerados estratégicos e relevantes para o setor de alimentação fora do lar.
Para confirmar presença no evento, favor encaminhar e-mail para
ESCLARECIMENTO | GORJETAS
A MP 905 (Contrato de Trabalho Verde e Amarelo) em hipótese alguma proíbe ou restringe a retenção de percentuais (20% ou 33%) para o
pagamento de encargos sociais sobre as gorjetas.Ao contrário do que foi divulgado em alguns veículos, incluindo a edi-
MP 905/2019
ção 530 deste boletim, a Medida Provisória permite expressamente tais retenções, com amparo em Convenção Coletiva ou Acordo Coletivo de Tra-balho, como vinha ocorrendo. As regras, em relação às gorjetas, continuam as mesmas.
Newton Maia,CEO da International Meal Company
