ΓΡΑΦΕΙΟ ΤΥΠΟΥ

Τα Θετικά Οφέλη Μάθησης στον Εργασιακό Χώρο για τις Μικρομεσαίες Επιχειρήσεις (ΜΜΕ) (Συμμετοχή ΚΕΒΕ στο Ευρωπαϊκό Έργο AC4SME)

Στη χώρα μας ο θεσμός της Μαθητείας, της μάθησης δηλαδή, σε εργασιακό χώρο είναι υποβαθμισμένος σε σχέση με άλλες Ευρωπαϊκές χώρες. Η έλλειψη εξειδικευμένου προσωπικού με τις κατάλληλες δεξιότητες αποτελεί μεγάλο πρόβλημα ειδικά για τις ΜΜΕ που δεν διαθέτουν τους απαραίτητους πόρους προσέλκυσης σε σχέση με τις μεγάλες επιχειρήσεις.

Το ΚΕΒΕ αντιλαμβανόμενο ακριβώς την ανάγκη να αντιληφθούν οι ΜΜΕ τα πολλαπλά οφέλη που προσφέρει ο θεσμός της Μαθητείας στις επιχειρήσεις στους νέους και γενικότερα στη κοινωνία συμμετέχει στο Ευρωπαϊκό Έργο AC4SME (Apprenticeship Coaches for SMEs) που ακριβώς σκοπό έχει την προώθηση και ανάπτυξη του Συστήματος καθώς και την εμπλοκή σ’ αυτό μεγαλύτερου αριθμού Μικρομεσαίων Επιχειρήσεων.

Το Ευρωπαϊκό Έργο AC4SME ολοκληρώνεται το Δεκέμβριο του 2018, είναι διάρκειας 2 χρόνων και εγκρίθηκε κάτω από το πρόγραμμα Erasmus+ με συντονιστή εταίρο τα Ευρωεπιμελητήρια.

Οι βασικοί στόχοι του έργου είναι:

o Η διάδοση και η συμμετοχή μεγαλύτερου αριθμού Μικρομεσαίων Επιχειρήσεων (ΜΜΕ) στο Σύστημα Μαθητείας

o Η δημιουργία απαραίτητης υποδομής από πλευράς Επιμελητηρίων που θα υποστηρίξει και θα ενθαρρύνει τη Μαθητεία στις ΜΜΕ

o Η προώθηση ενός ποιοτικού Συστήματος μαθητείας για τις ΜΜΕo Η ανάπτυξη ενός Ευρωπαϊκού δικτύου συμβούλων μαθητείας για τις ΜΜΕ στα

Επιμελητήρια

Στα πλαίσια αυτά, έχουν συσταθεί ομάδες εστίασης (Focus groups) αποτελούμενες κυρίως από μικρομεσαίες επιχειρήσεις με την συμμετοχή του Υπουργείου Παιδείας και Πολιτισμού. Σκοπός των συναντήσεων ήταν μεταξύ άλλων η ανταλλαγή απόψεων και εμπειριών καθώς και ο εντοπισμός και η ανάλυση αναγκών για υποστήριξη από τις ΜΜΕ του Συστήματος Μαθητείας.

Ανάμεσα στα πορίσματα που έχουν εξαχθεί από τις συναντήσεις έχει διαφανεί ότι οι ΜΜΕ στη Κύπρο παρουσιάζονται διστακτικές στο να προσφέρουν θέσεις εργασίας λόγω κυρίως έλλειψης σωστής πληροφόρησης αλλά και λόγω του ότι τα οφέλη δεν είναι πάντα τόσο άμεσα και προφανή.

Οι επιχειρήσεις που έχουν φιλοξενήσει μαθητές του συστήματος εξέφρασαν στην πλειοψηφία την ικανοποίηση τους και συμφώνησαν ότι με τη σωστή προσέγγιση και εκπαίδευση των μαθητευομένων μεγιστοποιούν τις πιθανότητες να επιτύχουν να έχουν πιστούς και κατάλληλα εκπαιδευμένους αυριανούς υπαλλήλους.

-2-

Η προσαρμογή των μαθητευομένων στο νέο γι’ αυτούς εργασιακό περιβάλλον απαιτεί λεπτούς χειρισμούς και εξειδικευμένες γνώσεις από πλευράς των ατόμων που θα αναλάβουν την εκπαίδευση των μαθητευόμενων στον εργασιακό χώρο.

Μέσα στα πλαίσια του έργου έχουν ακριβώς αναπτυχθεί δύο περιεκτικοί οδηγοί-εργαλειοθήκες που σκοπό έχουν ακριβώς να βοηθήσουν τα άτομα αυτά (καθοδηγητές – coaches) πώς να επιλέγουν, μεταχειρίζονται και πώς να εκπαιδεύουν νεαρά άτομα.

Οι εργαλειοθήκες που έχουν αναπτυχθεί καλύπτουν θέματα όπως:

o Οφέλη του συστήματος Μαθητείαςo Πλαίσιο και Νομική ρύθμισηo Ενέργειες που πρέπει να γίνουν από πλευράς ΜΜΕ πριν από την φιλοξενίαo Ενέργειες που πρέπει να γίνονται κατά την διάρκεια της μαθητείαςo Ενέργειες μετά το πέρας της Μαθητείας

Για περισσότερες πληροφορίες οι ενδιαφερόμενοι παρακαλούνται όπως επικοινωνούν με τον κύριο Χρίστο Ταντελέ, στο ΚΕΒΕ (christos @ ccci . org . cy ) ή να επισκέπτονται την ιστοσελίδα του έργου στη διεύθυνση www . AC 4 SME . eu

06/09/2018

/ΓΒ