19
„Bezpośrednie wsparcie rozwoju szkół poprzez wdrożenie zmodernizowanego systemu doskonalenia nauczycieli w Powiecie Brzeskim”

Ogólne założenia projektu

  • Upload
    piper

  • View
    51

  • Download
    0

Embed Size (px)

DESCRIPTION

„Bezpośrednie wsparcie rozwoju szkół poprzez wdrożenie zmodernizowanego systemu doskonalenia nauczycieli w Powiecie Brzeskim”. Ogólne założenia projektu. Pilotaż nowego modelu systemu doskonalenia nauczycieli. - PowerPoint PPT Presentation

Citation preview

Page 1: Ogólne  założenia  projektu

„Bezpośrednie wsparcie rozwoju szkół poprzez wdrożenie zmodernizowanego

systemu doskonalenia nauczycieli w Powiecie Brzeskim”

Page 2: Ogólne  założenia  projektu

Pilotaż nowego modelu systemu doskonalenia nauczycieli.

Założenia merytoryczne - opracowane w ramach projektu ORE „System doskonalenia nauczycieli oparty na ogólnodostępnym kompleksowym wspomaganiu szkół”.

Page 3: Ogólne  założenia  projektu

Poprawa jakości funkcjonowania systemu doskonalenia nauczycieli w Powiecie Brzeskim,

poprzez wdrożenie kompleksowych planów wspomagania szkół i przedszkoli.

Page 4: Ogólne  założenia  projektu

Źródło finansowania: PO KL

Instytucja Pośrednicząca I stopnia: MEN

Instytucja Pośrednicząca II stopnia: ORE

Projektodawca: Powiat Brzeski

Okres realizacji: grudzień 2012 r. – sierpień 2014 r.

Kwota dofinansowania: ponad 2,5 mln PLN

Page 5: Ogólne  założenia  projektu

Poprawa zdolności planowania i projektowania procesu doskonalenia nauczycieli poprzez opracowanie Powiatowego Programu Wspomagania;

Poprawa spójności programów doskonalenia nauczycieli z potrzebami szkół/przedszkoli przez wdrożenie Rocznych Planów Wspomagania szkoły/przedszkola;

Page 6: Ogólne  założenia  projektu

Podniesienie kompetencji dyrektorów szkół/przedszkoli w zakresie prowadzenia diagnozy potrzeb szkoły/przedszkola w obszarze doskonalenia nauczycieli;

Poprawa współpracy dyrektorów szkół/przedszkoli i nauczycieli poprzez organizację sieci współpracy i samokształcenia ;

Page 7: Ogólne  założenia  projektu

Szkoły – szkoły podstawowe, gimnazja, licea, technika, zasadnicze szkoły zawodowe – 76;

Przedszkola – 14;

Nauczyciele/lki przedmiotowe;

Dyrektorzy/dyrektorki szkół/przedszkoli;

Page 8: Ogólne  założenia  projektu

1.Opracowanie i monitorowanie Powiatowego Programu Wspomagania

2.Przeprowadzenie procesu wspomagania w szkołach i przedszkolach

3.Prowadzenie lokalnych sieci współpracy i samokształcenia.

Page 9: Ogólne  założenia  projektu

Realizacja zadania będzie polegała

na przeprowadzeniu doskonalenia nauczycieli w oparciu o dwie różne oferty w każdej ze zgłoszonych szkół.

Page 10: Ogólne  założenia  projektu

1. Jak pomóc uczniowi osiągnąć sukces edukacyjny?

2. Ocenianie kształtujące

3. Techniki uczenia się i metody motywujące do nauki

4. Uczeń – aktywny uczestnik procesu uczenia się.

5. Wykorzystanie EWD w ewaluacji wewnętrznej szkoły

6. Oferta edukacyjna drogą do właściwej realizacji podstawy programowej

7. Szkoła promuje wartość edukacji

8. Doradztwo edukacyjno-zawodowe w szkole

Page 11: Ogólne  założenia  projektu

9. Budowa koncepcji pracy szkoły

10. Praca z uczniem młodszym

11. Praca z uczniem zdolnym

12. Praca z uczniem o specjalnych potrzebach edukacyjnych

13. Wykorzystanie TIK na zajęciach edukacyjnych – bezpieczny Internet

14. Projekt edukacyjny w szkole

15. Współpraca szkoły ze środowiskiem lokalnym

16. Rodzice są partnerami szkoły

17. Nauczyciel 45+

Page 12: Ogólne  założenia  projektu

18. Efektywna organizacja pracy zespołów nauczycielskich

19. Współpraca nauczycieli w prowadzeniu procesów edukacyjnych

20. Jak efektywnie wykorzystać wyposażenie i warunki lokalowe szkoły?

21. Jak i po co prowadzić ewaluację wewnętrzną?

22. Pierwszy/drugi rok pracy dyrektora szkoły

23. Wspieranie pracy wychowawców klas – bezpieczna szkoła

24. Postawy uczniowskie. Jak je kształtować?

Page 13: Ogólne  założenia  projektu

Specjalista zewnętrzny bezpośrednio współpracujący z placówką w realizacji Rocznego Planu Wspomagania.

Do jego zadań należą: pomoc w diagnozie potrzeb szkoły/przedszkola oraz dostosowaniu oferty doskonalenia do zdiagnozowanych potrzeb, a następnie pomoc w zbudowaniu Rocznego Planu Wspomagania (RPW) szkoły.

W ramach realizacji RPW organizuje szkolenia (warsztaty, konsultacje, wykłady), pomaga nauczycielom wdrażać do praktyki szkolnej nowe umiejętności, przygotowuje sprawozdanie z realizacji działań.

SORE ma pod opieką kilkanaście szkół/przedszkoli, z którymi utrzymuje ścisły kontakt podczas realizacji rocznego planu wspomagania (rok szkolny).

Page 14: Ogólne  założenia  projektu

Sieć to zespół nauczycieli z różnych szkół/przedszkoli, którzy w zorganizowany sposób współpracują ze sobą, szczególnie w zakresie rozwiązywania problemów i dzielenia się doświadczeniem.

Członkowie sieci spotykają się 3–5 razy w roku szkolnym (w odstępach około 2 miesięcy). Między spotkaniami pracują na platformie internetowej udostępnionej przez ORE (forum wymiany doświadczeń, materiały samokształceniowe, forum dyskusyjne).

Pracami sieci kieruje koordynator sieci.

Page 15: Ogólne  założenia  projektu

Budowa spójności edukacyjnej (poziom

powiatu);

Pozapedagogiczne zadania dyrektora szkoły;

Organizacja pomocy pedagogiczno –

psychologicznej w szkole;

Rola dyrektora w promocji szkoły.

Page 16: Ogólne  założenia  projektu

Sieć polonistów – edukacja czytelnicza;

Sieć polonistów – edukacja filmowa;

Sieć matematyków - jak wspierać dziecko w uczeniu

matematyki;

Sieć matematyków – edukacja wczesnoszkolna;

Sieć historyków – praca ze źródłami;

Sieć przyrodników – doświadczenia i eksperymenty na

zajęciach lekcyjnych;

Sieć przyrodników – wycieczki jako forma nauczania.

Page 17: Ogólne  założenia  projektu

Założenia zmodernizowanego systemu doskonalenia nauczycieli:

www.ore.edu.pl/wspieranie

Page 18: Ogólne  założenia  projektu

Wydział Edukacji, Starostwo Powiatowe w Brzesku

e-mail: [email protected]

Tel. (14) 66 32 482

Dyrektor Wydziału Edukacji: Janina Motak

Monika Kurowska

www.edukacja.powiatbrzeski.pl

Page 19: Ogólne  założenia  projektu

Dziękuję za uwagę!