Click here to load reader

Osaamisen kehittäminen, neuvonta ja ohjaus työelämässä

  • View
    34

  • Download
    4

Embed Size (px)

DESCRIPTION

Osaamisen kehittäminen, neuvonta ja ohjaus työelämässä. Taina Piispa Opin Ovi -projekti. PK-yritysten/yrittäjien haastattelut. Esitysmateriali perustuu PK-yritysten/yrittäjien haastatteluihin pääkaupunkiseudulla sekä Keski-Uudellamaalla syksyllä 2009 - PowerPoint PPT Presentation

Text of Osaamisen kehittäminen, neuvonta ja ohjaus työelämässä

  • Osaamisen kehittminen, neuvonta ja ohjaus tyelmssTaina PiispaOpin Ovi -projekti

    Keski-Suomen ELY-keskus, Oma Nimi

  • **PK-yritysten/yrittjien haastattelutEsitysmateriali perustuu PK-yritysten/yrittjien haastatteluihin pkaupunkiseudulla sek Keski-Uudellamaalla syksyll 2009 Yritysten toimialat: autotarvikkeiden maahantuonti- ja tukkuliike/varastotoiminnot, rakennusmaalaus ja korjausrakennus, kaupan ala (kytttavarat), tuotekehittely (terveydenhuollon/urheilu tuotekehittely ja valmistus, teollisuus/kangas- ja lankatukkukauppa, siivous- ja kiinteisthuolto, ravintola- ja cateringala, shkasennus- ja huolto, apuvlineiden korjaus- ja huolto, kiinteist- ja maakauppa

    Keski-Suomen ELY-keskus, Oma Nimi

  • Henkilstn osaamisen kehittmistarpeet PK-yrityksissTynjohto ja ryhmohjaustaidot, erityisesti varasto-, rakennus-, kaupan-, myyntialoilla uusi sukupolvi tarvitsee varmuutta ja vakuuttavuutta esimiestehtviss Ryhmn johtaminen yht trke kuin busineksen tekeminenTylainsdnnn perusteet tynjohtotehtviss oleville Tyelmvalmiudet, tyelmn pelisnnt, erityisesti nuorille tyelmn tuleville ja tyelmss oleville sek maahanmuuttajilleAutoalan erityisosaaminen mm. erikoiskaluston asennustehtvt, osaajia ei juurikaan ole uuden sukupolven tyntekijiss

    **

    Keski-Suomen ELY-keskus, Oma Nimi

  • Henkilstnosaamisen kehittmistarpeet PK-yrityksissMarkkinointi- ja myyntitaidotMaahanmuuttajien kielitaito erityisesti asiakaspalvelutehtvissKasvuyrityksiss uudenlaisten tuotteiden kehittelyss yms. tyskentele korkeasti koulutettuja ja yhteistyt tehdn yliopistojen ja korkeakoulujen kanssa kehittmistarpeita lhinn markkinointi- ja myyntitaidoissaSiivousalalla nyt saatavilla osaavaa henkilst, osaamisen kehittminen ei niin akuutti kysymys koulutusta jrjestetn ja tarjotaan kyll henkilstlle

    **

    Keski-Suomen ELY-keskus, Oma Nimi

  • Osaamisen kehittmistarpeita mikroyrityksisssYrittjn oman osaamisen kehittminen ja laajentaminen toimialan mukaan tai uudelle toimialalleYritystoimintaan liittyv osaamisen kehittmistSukupolvenvaihdokseen liittyv koulutusta ja tietoaVerkosto- ja verkostoitumisen taidot **

    Keski-Suomen ELY-keskus, Oma Nimi

  • Henkilstkoulutus yrityksissOppisopimus erityisesti kytetn rakennus-, kaupan-, ja tukkukauppa/varastoalan yrityksissErilaisia kursseja jrjestetn ammattialoittain mm. kaupan alalla keskusliikkeet jrjestjnMuutoskoulutusta (vain yhdess haastatellussa yrityksess), tarvetta olisiKoulutuksen jrjestmisess on tehty yhteistyt paikallisten ammattioppilaitosten ja aikuiskoulutuskeskusten kanssa **

    Keski-Suomen ELY-keskus, Oma Nimi

  • Neuvonta ja ohjaus yrityksissKoulutustiedon etsimisess kytetn verkkopalveluita, yritysten nettisivuja/Intraa nuorempi sukupolvi hallitseeYrityksiss ei ole juurikaan henkilstlle ohjausta osaamisen kehittmisess j useimmiten henkiln oman aktiivisuuden varaan Yrityksiss ei aina tiedet mihin ottaa yhteytt ei ole aikaa paneutua tai etsi vaihtoehtojaPK-yrityksiss ei juurikaan tehd koulutussuunnittelua

    **

    Keski-Suomen ELY-keskus, Oma Nimi

  • Neuvonta- ja ohjaustarpeet ja haasteet Palveluiden saatavuus/tietoisuus palveluistaPK-yrityksiss tarve saada neuvontaa ja ohjausta henkilstn osaamisen kehittmisen suunnitteluun, vaihtoehtojen etsimiseen ja toteutukseen Koulutus pitisi tapahtua tyelmss koulutus ja tynteko limittin systeemi joustavaksiTyntekijiden motivaatio ja yrityksen motivaatio kouluttaa asennekysymyksetRahoituskysymykset yrityksess ja toimentulokysymykset yksiltasolla**

    Keski-Suomen ELY-keskus, Oma Nimi

  • Koulutustarjonta yritysten nkkulmastaTarjotaan liian valmiita koulutustuotteita ja kurssejaValmiita koulutuspaketteja markkinoidaan joihin yrityksiin jopa liikaa koulutusorganisaatiot lhettvt mainoksia mm. shkisestiTE-hallinto markkinoi taas liian vhn koulutusmahdollisuuksista mielikuvien mukaan tarjonta vain tyttmilleYhteishankintakoulutusta pidetn mm. yrittjjrjestiss hyvn ja edullisena vaihtoehtona**

    Keski-Suomen ELY-keskus, Oma Nimi

  • VerkkopalvelutVerkkopalvelut ovat tiedon tavoitettavuudessa hyvi, mutta osaavatko ihmiset kytt oikeita hakusanoja ym.Verkossa pitisi olla yksinkertaistettua ja konkreettista tietoa selkokielellTiedon ajantasaisuusTunnetuin ja kytetyin hakukone yrityksiss on GOOGLE Markkinoinnilla ja opastuksella olisi merkityst, miten tietoa haetaan/lydetn**

    Keski-Suomen ELY-keskus, Oma Nimi

  • Mist PK-yritykset/yrittjt hakevat neuvoa ja palvelua Suomen Yrittjilt: neuvontapuhelin, nettisivutPaikallisista yrittjyhdistyksist/asiamiehiltKauppakamaristaOmista yrittjverkostoistaTE-keskuksista (ELY)/TE-toimistoistaOppilaitoksista**

    Keski-Suomen ELY-keskus, Oma Nimi

  • Yritysten toiveet ja tarpeet yhteiskunnan yllpitmille neuvonta- ja ohjauspalveluilleKontakti- tai vastuuhenkil hoitamaan yritysyhteistyt snnllisesti paikallisten tymarkkinoiden tuntemus ja yrittjien tarpeiden tunnistaminenTiedon, ohjauksen ja neuvonnan oikea-aikaisuus ja saatavuus sek selkokielisyysPalveluiden markkinointi ja tunnettavuusLaajempaa henkilkohtaistettua palvelua yrityksille, erityisesti henkilstn osaamisen kehittmisess ei pelkstn mol.fi kyttopastusta yrittjille Palvelut mys tyelmss oleville**

    Keski-Suomen ELY-keskus, Oma Nimi

  • Muuta yrityshaastatteluissa esille tulluttaTukimuotojen selkokielisyys (palkkatuki, tyelmvalmennus, tyharjoittelu, oppisopimus) selket ohjeetTyvoiman saatavuus monissa yrityksiss nyt ok, rekrytointi yritysten www-sivujen kautta valmiilla lomakkeilla opastusta lomakkeiden tyttmiseen ja nettietikettiinErikoisosaajien rekrytoinnissa hankaluuksia (esim. erityisajoneuvoasennus) palkkavaateet vs. yritysten limiitti maksaa, uuttaa sukupolvea ei viel saatavilla

    **

    Keski-Suomen ELY-keskus, Oma Nimi

  • LopuksiHenkilkohtaista neuvontaa ja ohjausta tarvitaan yh enemmn mys tyelmss tyurat, siirtymt, muutokset, osaaminen ym.Ryhmt, jotka erityisesti tarvitsevat neuvontaa ja ohjausta: heikosti koulutetut, nuoret tyelmn tulevat ja tyelmss olevat sek maahanmuuttajat, yksityisyrittjt, rakennemuutoksessa olevat PK-yrityksetHaasteita riitt TE-hallinnolle ja koulutusorganisaatioille

    Kiitos!

    **

    Keski-Suomen ELY-keskus, Oma Nimi

  • ListietojaTaina Piispa, Opin Ovi projekti, puh. 050 314 [email protected]

    **

    Keski-Suomen ELY-keskus, Oma Nimi

Search related