Upload
others
View
1
Download
0
Embed Size (px)
Citation preview
1
SOAL:
2. PERSYARATAN PEMIMPIN
ORGANISASI “My team, My Family”
Bulan Sabit Merah Remaja BSMI Malang 2013
Mindmap
LEADERSHIP
Penting kah??
Pigura Lampu meja Kursi Piring Panci keramik
“ Kebaikan yang tidak tertata rapi, akan dikalahkan oleh keburukan yang tertata rapi”
“ Sesungguhnya Allah mencintai orang-orang yang berperang di jalannya sebagai satu
barisan, layaknya satu bangunan yang kokoh”
(As-Shaaf ayat 4)
ORGANISASI
“ Suatu proses penataan ORANG, BENDA, atau URUSAN dalam suatu TATA ATURAN tertentu ”
“ Membentuk satu KESATUAN yang memiliki TATA ATURAN tertentu yang SALING MEMBANTU untuk
MENCAPAI TUJUAN BERSAMA ”
YANG DITATA
• Orang
• Benda
• Urusan
PENATAAN
• Struktur organisasi
• Lingkup kerja
• Rapat
• Koordinasi
• Penugasan
• Evaluasi
TUJUAN
• Jangka Pendek
• Jangka Panjang
Banyak orang
Banyak urusan
KERJASAMA
KERJASAMA ?
- Orang-orang yang sama-sama kerja?
- Orang-orang yang kerja sama-sama?
- Sama-sama ngerjain orang?
“ Bersama-sama bekerja untuk kepentingan bersama
yang sama ”
Haruskah semuanya SAMA???
• Saya punya karakter yang berbeda
• Saya punya pemikiran yang berbeda
• Saya punya ide yang berbeda
• Saya punya cara yang berbeda
• Saya punya keahlian yang berbeda
• Saya punya kekurangan yang berbeda
• Saya punya keunggulan yang berbeda
E
TOGETHER
MORE
ACHIEVE
EVERYONE
Atap Lantai Dinding Jendela Pagar Tangga Taman Lampu
Genteng Talang Kabel Pipa air Batu bata Semen Rangka besi Kayu Kerikil Pondasi Kawat Paku Sekrup Engsel Lubang kunci Kunci pintu dll
Setiap orang punya peran sendiri-sendiri dalam kehidupan ini, maka jalankan peran TERBAIK
yang bisa kita kerjakan dengan segala keterbatasan yang kita miliki
“ ,,,, untuk menguji di antara kalian, siapa yang paling baik amalnya.”
(Al-Mulk ayat 2)
Syarat Organisasi
ATURAN
Mengembangkan diri
Menjadi manusia yang bermanfaat
Memperluas jaringan/pertemanan
Sesuai hobi atau kegemaran
Dll, dkk
“Sebaik-baik manusia adalah yang paling bermanfaat bagi
sesama manusia”
Khoyrunnaas ‘anfa’uhum linnaas
Setiap peran struktural selalu memiliki peran fungsional yang
sama Dia adalah PEMIMPIN bagi bawahannya Dia adalah PENGELOLA bagi dirinya dan sesamanya Dia adalah ANAK BUAH bagi atasannya
OEGANISASI
PELAKU UTAMA
“Setiap kalian adalah pemimpin dan bertanggung jawab atas apa yang dipimpinnya. Seorang penguasa adalah pemimpin bagi rakyatnya dan bertangungjawab atas mereka. Seorang istri adalah pemimpin di rumah suaminya dan dia bertanggung jawab atasnya. Seorang hamba sahaya adalah penjaga harta tuannya dan dia bertangungjawab atasnya. (HR. Bukhari)
Kemampuan mempengaruhi orang lain untuk bersama-sama
melakukan aktivitas tertentu untuk mencapai tujuan tertentu
E
LOYALITY
DISIPLIN
ADVICE
EDUCATE
• SIDDIQ: jujur, benar, berintegritas tinggi
• FATHONAH: cerdas, memiliki intelektual tinggi
• AMANAH: dapat dipercaya • TABLIGH: senantiasa menyampaikan
kebenaran, tidak menyembunyikan apa yang seharusnya disampaikan, komunikatif
Peran hubungan antar perorangan
Fungsi peran secara informal sebagai monitor
Peran pembuat keputusan
Sekumpulan kemampuan dan sifat-sifat kepribadian, kewibawaan meyakinkan yang dipimpin mau melaksanakan tugas-tugas yang dibebankan dengan rela, penuh semangat, ada kegembiraan, serta tidak merasa terpaksa
KEPEMIMPINAN
Komunikasi yang mampu menghasilkan perubahan sikap (attitude change) pada orang yg terlibat dalam komunikasi.
JELAS, LENGKAP, PENGIRIMAN DAN
UMPAN BALIK SEIMBANG
E
RESPECT (sikap menghargai)
Clarity (jelas)
Audible (dpt didengarkan/dimengerti
dg baik)
Empathy (kemampuan mendengar)
Humble (rendah hati)
CARA MENGELOLA KONFLIK SECARA EFEKTIF
PENYEBAB KONFLIK
Perbedaan tujuan
ATASAN
INDIVIDU
Hambatan komunikasi
Thank you
1
SOAL:
2. PERSYARATAN PEMIMPIN