Upload
oscarreyesnova
View
4.636
Download
4
Embed Size (px)
Citation preview
SERVICIO NACIONAL DE APRENDIZAJE SENA
COLMENA
2011
BUCARAMANGA
DIPLOMADO SALUD OCUPACIONAL
ING. CESAR EDMUNDO VERA GARCIA
ESPECIALISTA EN SALUD OCUPACIONAL
‘EL SECRETO DEL ÉXITO ENLA VIDA DE UN HOMBRE
CONSISTE EN ESTARPREPARADO PARA APROVECHAR LA
OPORTUNIDAD CUANDO ÉSTA LLEGUE’.
Benjamín Disraeli
DENTRO DE LAS ACTIVIDADES QUE REALIZA EL HOMBRE A LO LARGO
DE SU VIDA, UNA DE LAS QUE OCUPA LA MAYOR PARTE DE ELLA, NO
SÓLO EN EL TIEMPO SINO TAMBIÉN EN EL ESPACIO, ES EL TRABAJO.
EN ESTE SENTIDO LA ACTIVIDAD LABORAL, PARA QUE PUEDA
DESARROLLARSE DE UNA FORMA EFICAZ, PRECISA QUE LA LUZ
(CARACTERÍSTICA AMBIENTAL) Y LA VISIÓN (CARACTERÍSTICA
PERSONAL) SE COMPLEMENTEN, YA QUE SE CONSIDERA QUE EL 50%
DE LA INFORMACIÓN SENSORIAL QUE RECIBE EL HOMBRE ES DE
TIPO VISUAL, ES DECIR, TIENE COMO ORIGEN PRIMARIO LA LUZ.
UN TRATAMIENTO ADECUADO DEL AMBIENTE VISUAL PERMITE
INCIDIR EN LOS ASPECTOS DE:
SEGURIDAD.
CONFORT.
PRODUCTIVIDAD.
LA INTEGRACIÓN DE ESTOS ASPECTOS PERMITIRÁ UN TRABAJO
SEGURO, CÓMODO Y EFICAZ.
EL PROPÓSITO DE ESTE DOCUMENTO ES EXPLICAR LOS
CRITERIOS, MÉTODOS, TÉCNICAS Y PROCEDIMIENTOS PARA
LA IDENTIFICACIÓN, EVALUACIÓN Y LAS SOLUCIONES CON
MÉTODOS GENERALES DE CONTROL DE LA EXPOSICIÓN A
NIVELES DE ILUMINACIÓN Y BRILLO EN LOS SITIOS DE
TRABAJO DONDE SE PUEDAN PRESENTAR CONDICIONES DE
TRABAJO CAPACES DE AFECTAR LA SALUD DE LOS
TRABAJADORES.
EL PRESENTE DOCUMENTO SE APLICA A TODOS LOS
CENTROS DE TRABAJO, EXCEPTO PARA ÁREAS QUE
REQUIEREN VALORES REDUCIDOS DE LUMINANCIA
EMPLEADOS EN SITIOS COMO PROYECCIONES,
PRESENTACIÓN DE TRANSPARENCIA, MANEJO DE
MATERIALES FOTOSENSIBLES Y EMPLEO DE AYUDAS
ÓPTICAS PARA INCREMENTAR LA PRECISIÓN.
ES UNA FORMA PARTICULAR Y
CONCRETA DE ENERGÍA QUE SE
DESPLAZA O PROPAGA, NO A TRAVÉS
DE UN CONDUCTOR (COMO LA
ENERGÍA ELÉCTRICA O MECÁNICA)
SINO POR MEDIO DE RADIACIONES, ES
DECIR, DE PERTURBACIONES
PERIÓDICAS DEL ESTADO
ELECTROMAGNÉTICO DEL ESPACIO;
ES LO QUE SE CONOCE COMO
"ENERGÍA RADIANTE".
SE PUEDE DEFINIR LA LUZ, COMO
"UNA RADIACIÓN ELECTROMAGNÉ-
TICA CAPAZ DE SER DETECTADA POR
EL OJO HUMANO NORMAL".
LA ILUMINACIÓN ES EL FLUJO
LUMINOSO QUE INCIDE POR
UNIDAD DE SUPERFICIE. SE MIDE
EN LUXES O BUJIA – PIES (FOOT –
CANDLE). PARA CADA TIPO DE
TRABAJO SE REQUIERE UNA
INTENSIDAD ÓPTIMA DE
ILUMINACIÓN SOBRE EL PLANO
EN QUE SE REALIZA LA
ACTIVIDAD.
OJO:
CAPA ESCLEROTICA.
CAPA COROIDE.
RETINA.
MEDIOS TRANSPARENTES:
CRISTALINO.
CUERPO VÍTREO.
HUMOR ACUOSO.
ANEXOS DEL GLOBO OCULAR:
MUSCULOS EXTRAOCULARES.
PARPADOS.
APARATO LAGRIMAL.
1. OJO
ES UN ÓRGANO CASI ESFÉRICO DE APROXIMADAMENTE 25
MILÍMETROS DE DIÁMETRO. LA PARED DEL GLOBO ESTÁ
COMPUESTA POR TRES CAPAS:
ESCLEROTICA: ES UNA MEMBRANA BLANQUECINA QUE PROTEGE EL
CONTENIDO DEL GLOBO Y MANTIENE SU FORMA.
COROIDES: ES LA CAPA MEDIA DEL GLOBO OCULAR. ES UNA
MEMBRANA FORMADA PRINCIPALMENTE POR VASOS SANGUÍNEOS
QUE NUTREN EL OJO Y ELIMINAN SUS PRODUCTOS DE DESECHOS.
RETINA: ES LA CAPA MÁS INTERNA DEL OJO. MEMBRANA QUE
CONTIENE CÉLULAS FOTORRECEPTORAS, LAS CUALES PUEDEN SER
DE DOS CLASES:
LOS CONOS: DE FORMA CORTA Y GRUESA QUE PERMITE VER DE DÍA
Y ADVERTIR LOS DETALLES FINOS Y RIGEN LA VISIÓN DE LOS
COLORES.
LOS BASTONES: RIGEN LA VISIÓN DEL BLANCO-NEGRO Y LA
DISTINTA GAMA DE GRISES Y PERMITEN LA VISIÓN NOCTURNA.
2. MEDIOS TRANSPARENTES
CRISTALINO: PERMITE ENFOCAR LAS
IMÁGENES, TANTO DE LEJOS COMO DE
CERCA.
CUERPO VÍTREO: ES UNA SUSTANCIA
GELATINOSA TRANSPARENTE QUE LLENA
TODA LA PORCIÓN POSTERIOR DEL GLOBO.
HUMOR ACUOSO: DE CONSISTENCIA LÍQUIDA.
ES PRODUCIDO CONSTANTEMENTE POR EL
CUERPO CILIAR. PERMITE EL INTERCAMBIO
DE NUTRIENTES Y MATERIALES DE DESECHO.
3. ANEXOS DEL GLOBO OCULAR
MÚSCULOS EXTRAOCULARES: RECTO INTERNO O MEDIO, RECTO
EXTERNO O LATERAL, RECTO SUPERIOR, RECTO INFERIOR, OBLICUO
MAYOR O SUPERIOR, OBLICUO MENOR O INFERIOR, LOS CUALES, SE
INSERTAN EN LA SUPERFICIE EXTERNA Y SE FIJAN POR EL OTRO
EXTREMO A LAS PAREDES DE LA ÓRBITA. ELLOS HACEN POSIBLE
QUE LOS OJOS SE MUEVAN LIBRE Y COORDINADAMENTE EN TODAS
LAS DIRECCIONES.
4. PARPADOS
SUS FUNCIONES SON LA DE PROTEGER EL GLOBO OCULAR Y
DISTRIBUIR EL LÍQUIDO LAGRIMAL, GARANTIZANDO LA EXISTENCIA
PERMANENTE DE LA PELÍCULA LAGRIMAL LUBRICANTE.
5. APARATO LAGRIMAL
ES UN EFICIENTE SISTEMA DE RIEGO. EL FLUJO CONTINUO DE
LÁGRIMAS ASEGURA LA LUBRICACIÓN DEL OJO Y LO PROTEGE DEL
AIRE CUANDO ESTÁ ABIERTO.
EL OJO ES UN ÓRGANO PAR ENCARGADO DE RECIBIR
LAS IMÁGENES QUE LLEGAN DEL EXTERIOR Y DE
ENVIARLAS AL CEREBRO EN FORMA DE ENERGÍA
ELÉCTRICA. ESTA ALOJADO EN DOS CAVIDADES
LLAMADAS ÓRBITAS, SITUADAS EN LA PARTE
ANTERIOR Y SUPERIOR DE LA CARA;
EL CEREBRO ANALIZA LOS MENSAJES RECIBIDOS POR
EL OJO QUE HAN SIDO CONDUCIDOS A TRAVÉS DE LAS
VÍAS ÓPTICAS, LOS COMPUTA Y COMPARA CON OTROS
NIVELES COMO LA MEMORIA, HACIENDO ASÍ
CONSCIENTES LAS IMÁGENES PARA LUEGO ORDENAR
UNA RESPUESTA A NIVEL SENSORIAL. UNA
INTERRUPCIÓN EN CUALQUIER FASE DE ESTE
MECANISMO IMPEDIRÁ LA FUNCIÓN VISUAL.
1. ACOMODACIÓN O CAPACIDAD
VISUAL.
2. ADAPTACIÓN.
3. AGUDEZA VISUAL O PODER
SEPARADOR DEL OJO.
4. CURVA DE SENSIBILIDAD DEL
OJO.
5. EL CAMPO VISUAL.
1. ACOMODACIÓN O CAPACIDAD VISUAL
ES LA PROPIEDAD FISIOLÓGICA DEL OJO HUMANO
PARA ENFOCAR A LOS OBJETOS A DIFERENTES
DISTANCIAS, VARIANDO EL ESPESOR Y POR LO TANTO
LA LONGITUD FOCAL DEL CRISTALINO.
2. ADAPTACIÓN
ES EL PROCESO POR EL CUAL EL OJO SE AJUSTA O SE
ACOMODA A DISTINTOS NIVELES DE LUMINOSIDAD. EL
IRIS ES EL ENCARGADO DE REALIZAR DICHA
ADAPTACIÓN PASANDO DE NIVELES BAJOS A ALTOS EN
POCO TIEMPO.
3. AGUDEZA VISUAL O PODER
SEPARADOR DEL OJO
SE DEFINE COMO EL MÍNIMO ÁNGULO BAJO EL CUAL
SE PUEDEN DISTINGUIR DOS PUNTOS DISTINTOS AL
QUEDAR SEPARADAS SUS IMÁGENES EN LA RETINA.
4. CURVA DE SENSIBILIDAD DEL OJO
EL OJO HUMANO NO ES IGUAL DE SENSIBLE A LA ENERGÍA DE TODAS
LAS LONGITUDES DE ONDA. EXPERIMENTALMENTE SE HA OBTENIDO
UNA CURVA DE SENSIBILIDAD DEL OJO HUMANO, QUE DA LA
RESPUESTA DEL OJO NORMAL A IGUALES CANTIDADES DE ENERGÍA DE
DIFERENTES LONGITUDES DE ONDA DE LUZ. ESTA CURVA ESTA
REPRESENTADA EN LA SIGUIENTE FIGURA , EN QUE SE OBSERVA QUE
LA MÁXIMA SENSIBILIDAD RESIDE EN EL AMARILLO VERDOSO QUE
CORRESPONDE A UNA LONGITUD DE ONDA DE 550 nm, MIENTRAS QUE
LA SENSIBILIDAD EN LOS EXTREMOS AZUL Y ROJO DEL ESPECTRO ES
MÁS BAJA.
5. CAMPO VISUAL
ES LA PARTE DEL ENTORNO QUE SE PERCIBE
CON LOS OJOS, CUANDO ÉSTOS Y LA CABEZA
PERMANECEN FIJOS. EL CAMPO VISUAL SE
PUEDE DIVIDIR EN TRES PARTES:
CAMPO DE VISIÓN NETA: VISIÓN PRECISA.
CAMPO MEDIO: SE APRECIAN FUERTES
CONTRASTES Y MOVIMIENTOS.
CAMPO PERIFÉRICO: SE DISTINGUEN LOS
OBJETOS SI SE MUEVEN.
ASTIGMATISMO
MIOPÍA
HIPERMETROPÍA
PRESBICIA
ASTIGMATISMO: INCAPACIDAD DE ENFOCAR
LÍNEAS HORIZONTALES Y VERTICALES AL MISMO
TIEMPO.
MIOPÍA: LA DISTANCIA FOCAL ES DEMASIADO
CORTA, POR LO QUE LOS RAYOS PARALELOS
CONVERGEN DELANTE DE LA RETINA Y NO EN ELLA.
LAS PERSONAS MIOPES VEN LOS OBJETOS CERCANOS
CLARAMENTE, PERO LOS DISTANTES APARECEN
BORROSOS.
HIPERMETROPÍA: LA DISTANCIA FOCAL DEL
OJO ES DEMASIADA GRANDE Y EL FOCO ESTÁ DETRÁS
DE LA RETINA. LAS PERSONAS NO VEN CON CLARIDAD
LOS OBJETOS CERCANOS.
PRESBICIA: PÉRDIDA DEL PODER DE
ACOMODACIÓN DEL CRISTALINO.
1. TAMAÑO.
2. BRILLO FOTOMÉTRICO
(LUMINANCIA).
3. CONTRASTE.
4. TIEMPO.
1. TAMAÑO
ES EL FACTOR QUE GENERALMENTE TIENE MÁS IMPORTANCIA EN EL
PROCESO VISUAL. CUANDO MÁS GRANDE ES UN OBJETO EN
RELACIÓN CON EL ÁNGULO VISUAL MÁS RÁPIDAMENTE PUEDE SER
VISTO.
2. BRILLO FOTOMETRICO (LUMINANCIA)
LA LUMINANCIA ES LO QUE PRODUCE EN EL ÓRGANO VISUAL LA
SENSACIÓN DE CLARIDAD.
3. CONTRASTE
LOS ALTOS NIVELES DE ILUMINACIÓN COMPENSAN PARCIALMENTE
LOS CONTRASTES DE BAJO BRILLO Y RESULTAN DE GRAN AYUDA
CUANDO NO PUEDEN EVITARSE LAS CONDICIONES DE DEFICIENCIA
DE CONTRASTES.
4. TIEMPO
EL FACTOR TIEMPO ES IMPORTANTE, EN PARTICULAR, CUANDO EL
OBJETO ESTÁ EN MOVIMIENTO.
1. INTENSIDAD LUMINOSA (I)
2. FLUJO LUMINOSO(Ф).
3. NIVEL DE ILUMINACIÓN (E).
4. BRILLO (LUMINANCIA) (B).
1. INTENSIDAD LUMINOSA (I)
SE DEFINE COMO LA DENSIDAD DE FLUJO LUMINOSO
POR UNIDAD DE ÁNGULO SÓLIDO.
LA UNIDAD DE MEDIDA UTILIZADA ES LA CANDELA,
DEFINIDA DE MANERA QUE LA LUMINANCIA DEL
RADIADOR INTEGRAL, EL CUERPO NEGRO, A LA
TEMPERATURA DE FUSIÓN DEL PLATINO ES 60
CANDELAS POR cm².
2. FLUJO LUMINOSO (∅)
SE DEFINE COMO LA VELOCIDAD DE EMISIÓN DE LUZ Ó COMO
LA ENERGÍA RADIADA EN LA UNIDAD DE TIEMPO.
LA UNIDAD DE MEDIDA ES EL LUMEN (lm) Y SE DEFINE EN EL
SISTEMA MÉTRICO COMO LA CANTIDAD DE FLUJO LUMINOSO
QUE INCIDE SOBRE UN METRO CUADRADO DE LA SUPERFICIE
DE UNA ESFERA DE UN METRO DE RADIO Y PROVISTA DE UNA
FUENTE COLOCADA EN SU CENTRO, QUE EMITE UNA CANDELA
EN TODAS LAS DIRECCIONES. COMO LA SUPERFICIE DE LA
ESFERA ES 4πr y r = 1 metro, EL FLUJO EMITIDO POR UNA
CANDELA ES 12.57 LÚMENES.
∅ = 4
LA DIFERENCIA ENTRE LUMEN Y CANDELA RESIDE EN QUE
AQUÉL ES UNA MEDIDA DE FLUJO LUMINOSO,
INDEPENDIENTEMENTE DE LA DIRECCIÓN.
3. NIVEL DE ILUMINACIÓN O ILUMINANCIA (E)
SE DEFINE COMO LA DENSIDAD DE FLUJO LUMINOSO
POR UNIDAD DE SUPERFICIE. ASÍ SE PUEDE DECIR QUE
LA LUZ ES LA CAUSA Y LA ILUMINACIÓN EL EFECTO QUE
SE PRODUCE.
LA UNIDAD DE ILUMINACIÓN ES EL LUX, QUE SE DEFINE
COMO LA ILUMINACIÓN QUE PRODUCE UN LUMEN
DISTRIBUIDO UNIFORMEMENTE SOBRE UN METRO
CUADRADO.
1 LUX = 0.09729 BUJÍA – PIE (FOOT – CANDLE).
4. LUMINANCIA Ó BRILLO (B)
EL NOMBRE TÉCNICO ES BRILLO FOTOMÉTRICO O
LUMINANCIA Y SE DEFINE COMO LA INTENSIDAD
LUMINOSA DE UNA SUPERFICIE EN UNA DIRECCIÓN
DADA POR UNIDAD DE ÁREA PROYECTADA DE LA MISMA.
LA UNIDAD DE MEDIDA ES EL STILB = 1 CANDELA/m²
PUEDEN EXISTIR DOS TIPOS DE BRILLO:
DIRECTO O EMITIDO: CORRESPONDE A LAS FUENTES
LUMINOSAS.
INDIRECTO O REFLEJADO: CORRESPONDE A LOS OBJETOS
ILUMINADOS.
1. NATURAL
2. ARTIFICIAL
ES LA SUMINISTRADA POR LA LUZ DIURNA,
PRESENTANDO UNAS CARACTERÍSTICAS MUY
ESPECÍFICAS CONSIDERANDO QUE LA
FUENTES ES EL SOL Y TENIENDO LAS
SIGUIENTES VENTAJAS:
ES FISIOLÓGICA PRODUCIENDO EL MENOR
CANSANCIO VISUAL.
ES LA ÚNICA QUE PERMITE APRECIAR LOS
COLORES EN SU VALOR EXACTO.
ES LA MÁS ECONÓMICA.
ES LA BASADA EN EL EMPLEO DE FUENTES LUMINOSAS
ARTIFICIALES COMO SON LAS LÁMPARAS, QUE CREAN UNA
ILUMINACIÓN ADECUADA EN LOS PUESTOS DE TRABAJO.
LA ILUMINACIÓN ARTIFICIAL DE ACUERDO CON EL REPARTO DE LUZ
SOBRE EL PLANO ÚTIL PUEDE SER:
GENERAL: TIENE POR OBJETO REPARTIR UNIFORMEMENTE LA LUZ
SOBRE TODA LA SUPERFICIE ÚTIL.
LOCALIZADA: TIENE POR OBJETO ILUMINAR ALGUNA ZONA MÁS Ó
MENOS OCULTA QUE NO ES POSIBLE BATIR CON LA INSTALACIÓN
GENERAL.
MUCHAS VECES REEMPLAZA TOTALMENTE A LA NATURAL, BIEN SEA
POR EL HORARIO O POR LAS CARACTERÍSTICAS DEL LOCAL. LA
ELECTRICIDAD SE TRANSFORMA EN FLUJO LUMINOSO.
1. ALUMBRADO GENERAL.
2. ALUMBRADO GENERAL LOCALIZADO.
3. ALUMBRADO INDIVIDUAL.
4. ALUMBRADO COMBINADO.
5. ALUMBRADO SUPLEMENTARIO.
1. ALUMBRADO GENERAL.
MÉTODO DE DISTRIBUCIÓN UNIFORME DE LUZ QUE
PRODUCE EN TODOS LOS LUGARES DE UN INTERIOR
IDÉNTICAS CONDICIONES DE VISIÓN. SE USA
ESPECIALMENTE EN OFICINAS, AULAS Y FÁBRICAS.
2. ALUMBRADO GENERAL
LOCALIZADO.
SE USA DONDE NO SE REQUIERE UN NIVEL UNIFORME
DE ILUMINACIÓN EN TODA LA NAVE, SINO EN UN
GRUPO DE MÁQUINAS. SE DEBE ASEGURAR UNA
ILUMINACIÓN GENERAL SUFICIENTE EN LOS PASILLOS
Y ZONAS DE CIRCULACIÓN, PARA EVITAR FUERTES
CONTRASTES.
3. ALUMBRADO INDIVIDUAL.
SE USA CUANDO SE NECESITAN ALTOS NIVELES DE
ILUMINACIÓN EN PUESTO DE TRABAJO DEBIDO A LOS
REQUERIMIENTOS DE LA TAREA.
4. ALUMBRADO COMBINADO.
EN MUCHAS OCASIONES SE OBTIENEN MEJORES
RESULTADOS COMBINANDO DOS O MÁS MÉTODOS DE
ALUMBRADO.
5. ALUMBRADO SUPLEMENTARIO.
SE UTILIZA GENERALMENTE EN LOCALES
COMERCIALES, PARA HACER RESALTAR OBJETOS, CON
FINES PUBLICITARIOS. ES UN ALUMBRADO DISEÑADO
PARA AUMENTAR EL NIVEL DE ILUMINACIÓN EN UN
ÁREA DETERMINADA.
UNA ILUMINACIÓN CORRECTA ES AQUELLA QUE
PERMITE DISTINGUIR LAS FORMAS, LOS COLORES, LOS
OBJETOS EN MOVIMIENTO Y APRECIAR LOS RELIEVES,
Y QUE TODO ELLO. ADEMÁS, SE HAGA FÁCILMENTE Y
SIN FATIGA, ES DECIR, QUE ASEGURE EL CONFORT
VISUAL PERMANENTEMENTE.
EL ANÁLISIS ERGONÓMICO DE LA ILUMINACIÓN DE UN
PUESTO O ZONA DE TRABAJO, CUENTA LOS
SIGUIENTES CONDICIONANTES:
CONDICIONANTES DEL OBSERVADOR
CONDICIONANTES DEL ENTORNO
CONDICIONANTES DE LA TAREA
CONDICIONANTES DE LA ESTRUCTURA
DENTRO DE ESTE FACTOR SE
ANALIZA:
CAPACIDAD VISUAL.
EDAD.
LA CAPACIDAD VISUAL DE UNA
PERSONA VIENE DETERMINADA
POR LAS FACULTADES MÁS
IMPORTANTES DEL OJO, QUE SON
LAS SIGUIENTES:
LA AGUDEZA VISUAL.
LA SENSIBILIDAD AL CONTRASTE.
LA RAPIDEZ DE PERCEPCIÓN.
DENTRO DE LOS
CONDICIONANTES
DEL ENTORNO SE
ANALIZARÁ:
DIMENSIONES.
COLORES.
FORMA.
FUNCIÓN.
TEXTURA
LOS CONDICIONAN-
TES DE LA TAREA QUE
DEBEN TENERSE EN
CUENTA PARA UNA
CORRECTA ILUMINA-
CIÓN SON:
DIMENSIONES DE LOS
OBJETOS A OBSER-
VAR O MANIPULAR.
CONTRASTE.
DIFICULTAD DE LA
TAREA (DURACIÓN,
VELOCIDAD DE RES-
PUESTA, ETC.).
SE ANALIZARÁ EN ESTE
APARTADO LOS CONDICIONAN-
TES INHERENTES A LA
ESTRUCTURA EN FUNCIÓN DE:
POSICIÓN DE LOS PUNTOS DE
LUZ.
DISTRIBUCIÓN LUMÍNICA
(DISPERSA, CONCENTRADA).
TIPOLOGÍA Y DISEÑO DE LOS
PUNTOS DE LUZ.
SIGNIFICADO CULTURAL DEL
TIPO DE LUZ.
RELACIÓN LUZ NATURAL - LUZ
ARTIFICIAL.
PARA ASEGURAR EL CONFORT VISUAL HAY
QUE TENER EN CUENTA BÁSICAMENTE TRES
PUNTOS:
NIVEL DE ILUMINACIÓN.
DESLUMBRAMIENTOS.
EQUILIBRIO DE LAS LUMINANCIAS.
NO OBSTANTE, EXISTE OTRO FACTOR
FUNDAMENTAL PARA CONSEGUIR UN
ADECUADO CONFORT VISUAL EN LOS
PUESTOS DE TRABAJO, QUE ES EL TIPO DE
ILUMINACIÓN: NATURAL O ARTIFICIAL.
I. RECONOCIMIENTO O VISITA INICIAL.
II. NUMEROS DE PUNTOS Y NUMEROS DE
MUESTRAS POR PUNTOS.
III. EQUIPOS.
IV. MEDIDAS DE CAMPO.
V. CALCULOS.
VI. NIVELES DE ILUMINACION Y CONTRASTE
DE BRILLO RECOMENDADOS.
VII. RESULTADOS.
VIII. ANALISIS Y DETERMINACION DE LAS
CONDICIONES DE RIESGO.
IX. MEDIDAS DE CONTROL.
DETERMINAR LAS ÁREAS Y
PUESTOS DE TRABAJO QUE
CUENTEN CON UNA DEFICIENTE
ILUMINACIÓN O QUE PRESENTEN
DESLUMBRAMIENTO OCASIONA-
DOS POR CONTRASTES DE BRILLO.
LA INFORMACIÓN QUE DEBE
RECOLECTARSE Y REGISTRAR-
SE ES :
PLANO DE DISTRIBUCIÓN DE
ÁREAS, LUMINARIAS, MAQUI-
NARIA Y EQUIPO.
DESCRIPCIÓN DEL PROCESO
DE TRABAJO.
DESCRIPCIÓN DE LOS
PUESTOS DE TRABAJO.
NÚMERO DE TRABAJADORES
POR ÁREA DE TRABAJO.
A. ILUMINACIÓN GENERAL.
B. ILUMINACIÓN DE PUESTOS DE
TRABAJO.
C. ILUMINACIÓN O BRILLO EN LOS
PUESTOS DE TRABAJO.
A. ILUMINACIÓN GENERAL
PARA MEDICIONES DE PRECISIÓN EL ÁREA DEBE
SER DIVIDIDA EN CUADRADOS CON LADOS DE
APROXIMADAMENTE UN (1) METRO Y LA
ILUMINANCIA MEDIDA EN EL CENTRO DE CADA
CUADRADO Y A LA ALTURA DEL PLANO DE
TRABAJO.
LA ILUMINANCIA PROMEDIO DEL ÁREA TOTAL SE
PUEDE OBTENER AL PROMEDIAR TODAS LAS
MEDICIONES.
LA TABLA SIGUIENTE ILUSTRA EL NÚMERO
MÍNIMO DE PUNTOS DE MEDICIÓN QUE SE DEBEN
TOMAR PARA DETERMINAR LA CONSTANTE DEL
SALÓN:
LA CONSTANTE DEL SALÓN SE
DEFINE EN:
DONDE:
L = Longitud del salón.
W = Ancho del salón.
HM=Altura de las luminarias tomada
desde el plano de trabajo.
CONSTANTE
DEL SALÓN
NO. MÍNIMO DE
PUNTOS DE
MEDICIÓN
< 1 4
1 y < 2 9
2 y < 3 16
3 25
EJEMPLO:
PARA LA MEDICIÓN DE UN INTERIOR DE
20m. X 20m. Y CON LUMINARIAS UBICADAS
A 4m SOBRE EL PLANO DE TRABAJO.
POR LO TANTO SE REQUIEREN 16 PUNTOS
DE MEDICIÓN, QUE SIGNIFICA UNA
CUADRÍCULA DE 4 X 4.
EJEMPLO:
SI LAS MEDIDAS DEL SALÓN SON 20m. X
33m. EL NÚMERO PARA EL SALÓN SE
OBTIENE APLICANDO LA FORMULA:
LOS PUNTOS SE COLOCAN EN LOS CENTROS DE
LOS RECTÁNGULOS QUE SON TAN CUADRADOS
COMO SEA POSIBLE, TOMANDO 25 COMO EL
NÚMERO MÍNIMO DE PUNTOS Y SE DEBE UTILIZAR
UNA RED DE 28 PUNTOS O 4 X 7 PARA
LOCALIZARLOS DENTRO DE EL ÁREA.
B. ILUMINACIÓN DE PUESTOS DE
TRABAJO
SE DEBEN MEDIR TANTOS PUESTOS DE
TRABAJO COMO PUESTOS EXISTAN, DEBIDO
A QUE EL NIVEL DE ILUMINACIÓN DEPENDE
DE LA POSICIÓN DE CADA PUESTO DE
TRABAJO RESPECTO A LAS LUMINARIAS,
TANTO NATURALES COMO ARTIFICIALES,
ASÍ COMO DE LOS POSIBLES OBSTÁCULOS
QUE PUEDEN GENERAR SOMBRAS SOBRE
ELLOS.
PLANO DE TRABAJO
ES LA SUPERFICIE HORIZONTAL, VERTICAL U OBLICUA, EN LA CUAL
SE REALIZA USUALMENTE EL TRABAJO, Y CUYOS NIVELES DE
ILUMINACIÓN DEBEN SER ESPECÍFICOS Y MEDIDOS.
TRABAJO DE PRECISIÓN TRABAJO NORMAL TRABAJO PESADO
C. LUMINANCIA O BRILLO EN LOS
PUESTOS DE TRABAJO:
SE EVALUARA EL CONTRASTE DE BRILLO EN TODOS
AQUELLOS PUESTOS DE TRABAJO QUE ESTÉN EXPUESTOS
A BRILLO PROVENIENTE DE LA LUZ DEL SOL, DE
LUMINARIAS O DE SUPERFICIES BRILLANTES QUE PUEDAN
GENERAR DESLUMBRAMIENTO. SE RECOMIENDA ÚNICA-
MENTE SELECCIONAR UN TAMAÑO DE PUNTOS A
MUESTREAR CUANDO SE QUIERE MEDIR LA ILUMINACIÓN
GENERAL EN UN SALÓN.
TANTO PARA LA EVA-
LUACIÓN DEL NIVEL DE
ILUMINACIÓN GENERAL CO-
MO DE PUESTOS DE TRA-
BAJO, EL NÚMERO DE MEDI-
CIONES EN CADA PUNTO
DEBEN SER COMO MÍNIMO 3
MEDICIONES, EN MOMEN-
TOS DIFERENTES DURANTE
LA JORNADA LABORAL
(MAÑANA, TARDE Y NOCHE)
Y EL TIEMPO MÍNIMO DE
EVALUACIÓN POR MEDI-
CIÓN ES DE 3 MINUTOS.
A. EQUIPOS DE
MEDICION.
B. PRUEBAS DE
VERIFICACION.
PARA MEDIR LA INTENSIDAD DE ILUMINACIÓN
SE EMPLEAN LUXÓMETROS O FOTÓMETROS,
ESENCIALMENTE CONSTITUIDOS POR UNA
CÉLULA FOTOELÉCTRICA QUE BAJO LA ACCIÓN
DE LA LUZ ENGENDRA UNA CORRIENTE
ELÉCTRICA QUE SE MIDE EN UN MILIAMPERIO.
LOS EQUIPOS SON MUY SENSIBLES A ALTAS
TEMPERATURAS Y AL DETERIORO MECÁNICO.
SE DEBE CONTRATAR UNA UNIDAD DE VERIFICACIÓN O
LABORATORIO DE PRUEBA, ACREDITADO Y APROBADO,
PARA VERIFICAR O EVALUAR EL EQUIPO.
LOS LABORATORIOS DE PRUEBAS SOLAMENTE PUEDEN
EVALUAR LO REFERENTE AL RECONOCIMIENTO Y
EVALUACIÓN. LA UNIDAD DE VERIFICACIÓN O
LABORATORIO DE PRUEBA DEBE ENTREGAR EL
CERTIFICADO DE CALIBRACIÓN DEL EQUIPO PATRÓN DE
ACUERDO A LA LISTA DE CHEQUEO EMITIDO POR UN
INSTITUTO ACREDITADO.
LA VIGENCIA DE LOS DICTÁMENES EMITIDOS POR LAS
UNIDADES DE VERIFICACIÓN Y LOS REPORTES DE LOS
LABORATORIOS DE PRUEBA SERÁ DE UN AÑO.
A. MEDICIÓN DE ILUMINACIÓN
GENERAL.
B. MEDICIÓN DE LA ILUMINANCIA EN
EL PUESTO DE TRABAJO.
C. MEDICIÓN DE LA LUMINANCIA O
BRILLO EN EL PUESTO DE
TRABAJO.
A. MEDICIÓN DE ILUMINACIÓN GENERAL.
LA MEDICIÓN DE ILUMINANCIA GENERAL (PROMEDIO) PUEDE
SER NECESARIA POR CUALQUIERA DE LAS SIGUIENTES
RAZONES:
CHEQUEAR EL VALOR CALCULADO DE UNA INSTALACIÓN
NUEVA.
DETERMINAR SI HAY ACUERDO CON UNA ESPECIFICACIÓN O
PRÁCTICA RECOMENDADA.
REVELAR LA NECESIDAD DE MANTENIMIENTO, MODIFICACIÓN
O REEMPLAZO.
VERIFICAR LAS CONDICIONES DE CONTRATE DE BRILLO EN UN
PUESTO DE TRABAJO.
LOGRAR UNA SOLUCIÓN QUE SEA RECOMENDABLE DESDE LOS
PUNTOS DE VISTA DE CALIDAD DE LUZ Y ECONOMÍA.
B. MEDICION DE LA ILUMINANCIA EN EL
PUESTO DE TRABAJO
SE DEBE REALIZAR CUANDO SE COMPLEMENTA EL
ALUMBRADO GENERAL CON ILUMINACIÓN LOCALIZADA, EL
PUNTO DE TRABAJO DEBE MEDIRSE CON EL TRABAJADOR
EN SU POSICIÓN DE TRABAJO NORMAL.
EL INSTRUMENTO DE MEDICIÓN DEBE ESTAR LOCALIZADO
EN LA SUPERFICIE O PLANO DE TRABAJO O EN LA PORCIÓN
DEL ÁREA DE TRABAJO DONDE SE REALIZA LA TAREA.
VISUAL CRÍTICA (HORIZONTAL, VERTICAL, INCLINADO).
C. MEDICIÓN DE LA LUMINANCIA O
BRILLO EN EL PUESTO DE TRABAJO
SE MIDE COLOCANDO LA FOTOCELDA EN LA
DIRECCIÓN DE LA REFLEXIÓN DE LA LUZ Y SE HACE
MIDIENDO TANTO LA CANTIDAD DE BRILLO QUE LLEGA
A LOS OJOS DESDE LA SUPERFICIE DE TRABAJO,
COMO LA PROVENIENTE DE LAS ÁREAS
CIRCUNDANTES
LAS ÁREAS DE TRABAJO QUE SE USAN EN EL DÍA Y LA
NOCHE DEBEN PREFERIBLEMENTE TENER DOS
MOMENTOS DE LECTURAS, YA QUE LA DISTRIBUCIÓN
DE LA LUMINANCIA Y EL GRADO DE CONFORT VISUAL
EXPERIMENTADO, PUEDE DIFERIR MARCADAMENTE
ENTRE ESTOS DOS TIEMPOS.
A. DETERMINACIÓN DE LA
ILUMINACIÓN PROMEDIO (Ep).
B. FACTOR DE UNIFORMIDAD
(FU).
C. RELACIONES DE CONTRASTE
DE BRILLO.
A. DETERMINACION DE LA
ILUMINANCIA PROMEDIO (Ep).
CUANDO SE REALIZAN MEDICIONES CON EL
PROPÓSITO DE VERIFICAR LOS VALORES
CORRESPONDIENTES A UNA INSTALACIÓN NUEVA,
SE DEBEN TOMAR LAS PRECAUCIONES NECESARIAS
PARA QUE LAS EVALUACIONES SE LLEVEN A CABO
EN CONDICIONES APROPIADAS (TENSIÓN NOMINAL
DE ALIMENTACIÓN, TEMPERATURA AMBIENTE,
ELECCIÓN DE LÁMPARAS, ETC. ) O PARA QUE LAS
LECTURAS DEL MEDIDOR DE ILUMINANCIA SE
CORRIJAN TENIENDO EN CUENTA ESTAS
CONDICIONES.
EL CÁLCULO DEL NIVEL PROMEDIO DE
ILUMINACIÓN PARA EL MÉTODO DE LA
CONSTANTE DEL SALÓN, SE REALIZA CON LA
SIGUIENTE EXPRESIÓN:
Donde:
Ep = Nivel promedio en lux o bujía pie.
Ei = Nivel de iluminación medido en lux o bujía pie
en cada punto.
N = Numero de medidas realizadas.
B. FACTOR DE UNIFORMIDAD (FU)
PARA DEFINIR LA UNIFORMIDAD DE LOS NIVELES DE
ILUMINACIÓN EN UN ÁREA, CON UNA ILUMINACIÓN
GENERAL, ES NECESARIO DEFINIR EL NIVEL DE
ILUMINACIÓN PROMEDIA DEL ÁREA EN ESTUDIO Y CON
ELLA COMPARAR LOS VALORES MEDIDOS EN CADA UNO
DE LOS PUNTOS. ESTA RELACIÓN PERMITE DEFINIR EL
FACTOR DE UNIFORMIDAD DADO POR LA SIGUIENTE
RELACIÓN:
DONDE:
FU = Factor de Uniformidad.
Ep = Nivel promedio de iluminación
del salón.
Ei = Nivel medido en cada punto.
Siempre en el numerador estará el
nivel de menor valor es decir, Ep ó
Ei y su relación debe estar entre
0.667 –1.0.
5.1
1
5.1
1
Ep
EiFU
ó
Ei
EpFU
C. RELACIONES DE CONTRASTE
DE BRILLO
SE REQUIERE CALCULAR LA RELACIÓN EXISTENTE
ENTRE LOS NIVELES DE BRILLO QUE LLEGAN A LOS
OJOS DEL OBSERVADOR, DESDE EL PUESTO DE
TRABAJO Y DE LAS SUPERFICIES CIRCUNDANTES.
POR EJEMPLO: SI SE TIENE UN NIVEL DE BRILLO
QUE LLEGA A LOS OJOS DESDE EL PUESTO DE
TRABAJO DE 200 lux Y DESDE LA VENTANA
(ILUMINACIÓN NATURAL) ADYACENTE AL PUESTO DE
TRABAJO ES DE 800 lux, LA RELACIÓN DE BRILLO
DEL PUESTO DE TRABAJO ES: 1:4 (1 CANTIDAD
BRILLO PROVENIENTE DEL PUESTO DE TRABAJO Y 4
DE LA VENTANA ADYACENTE, LA RELACIÓN ENTRE
200 Y 800).
A. NIVELES DE ILUMINACION
RECOMENDADOS
LA LEGISLACIÓN COLOMBIANA EN LA RESOLUCIÓN
2400 DEL 22 DE MAYO DE 1979 ESTABLECE UNOS
VALORES DEFINIDOS COMO MÍNIMOS RECOMEN-
DABLES DE ACUERDO CON EL TIPO DE TRABAJO QUE
SE REALICE. ESTOS VALORES ESTÁN COMPRENDIDOS
EN EL TÍTULO TERCERO, ARTÍCULO 79 AL 87, QUE EN
LOS ASPECTOS MÁS IMPORTANTES DICEN:
ARTÍCULO 83: SE DEBERÁN TENER EN CUENTA LOS
NIVELES MÍNIMOS DE INTENSIDAD DE ILUMINACIÓN,
YA SEAN MEDIDOS EN LUX O EN BUJÍAS/PIE, DE
CONFORMIDAD CON LA SIGUIENTE TABLA:
a. PARA TRABAJOS QUE NECESITEN DIFERENCIACIÓN DE DETALLES
EXTREMADAMENTE FINO, CON MUY POCO CONTRASTE Y DURANTE
LARGOS PERÍODOS DE TIEMPO DE 1.000 A 2.000 lux.
b. PARA DIFERENCIACIÓN DE DETALLES FINOS, CON UN GRADO
REGULAR DE CONTRASTE Y LARGOS PERIODOS DE TIEMPO DE 500
A 1.000 lux.
c. CUANDO SE NECESITA DIFERENCIACIÓN MODERADA DE DETALLES,
LA INTENSIDAD DE ILUMINACIÓN SERÁ DE 300 A 500 lux.
d. PARA TRABAJOS CON POCA DIFERENCIACIÓN DE DETALLES, LA
ILUMINACIÓN SERÁ DE 150 A 250 lux.
e. EN TRABAJOS OCASIONALES QUE NO REQUIEREN DE
OBSERVACIÓN DETALLADA, LA INTENSIDAD DE ILUMINACIÓN SERÁ
DE 100 A 200 lux.
f. ZONAS DE ALMACENAMIENTO, PASILLOS PARA CIRCULACIÓN DE
PERSONAL, ETC, CON INTENSIDAD DE ILUMINACIÓN DE 200 lux.
g. GARAJES, REPARACIÓN DE VEHÍCULOS, CON ILUMINACIÓN DE
1.000 lux.
h. CUARTOS PARA CAMBIOS DE ROPAS, CON INTENSIDAD DE 1.500
lux.
i. TRABAJO REGULAR DE OFICINA, CON INTENSIDAD DE 1.500 lux.
j. CORREDORES, CON INTENSIDAD DE ILUMINACIÓN DE 200 lux.
k. SANITARIOS, CON INTENSIDAD DE ILUMINACIÓN DE 300 lux.
l. BODEGAS, CON INTENSIDAD DE ILUMINACIÓN DE 500 lux.
ASÍ MISMO, EN LAS SIGUIENTE TABLA SE
DESCRIBEN LOS NIVELES DE ILUMINACIÓN
RECOMENDADOS POR LA “SOCIEDAD DE
INGENIEROS ELÉCTRICOS DE LOS EE.UU. (IES)”,
PARA LOS DIFERENTES OFICIOS DE TIPO
INDUSTRIAL, COMERCIAL Y RECREATIVO, CON EL
FIN DE ASEGURAR UNA VISIÓN CONFORTABLE Y
SEGURA.
ESTOS VALORES QUE SON LOS MÁS USADOS EN EL
MUNDO, HAN SIDO ELABORADOS BASADOS EN LAS
CARACTERÍSTICAS DE LOS TRABAJOS ESPECI-
FICADOS (FINEZA DE DETALLES, GRADO DE
EXACTITUD, REFLEXIÓN DE LAS SUPERFICIES,
RAPIDEZ DE MOVIMIENTOS, RITMO DE TRABAJO,
COLOR DE LA SUPERFICIES) Y CON LAS EXIGENCIAS
VISUALES DE UNA PERSONA ADULTA CON VISIÓN
NORMAL:
TIPO DE ACTIVIDAD
CATEGORÍA
ILUMINANCIA
RANGOS DE LA
ILUMINANCIA
REFERENCIA PLANO
DE TRABAJO
LUX
BUJÍA – PIE
(FOOTCAND
LE)
ESPACIOS PÚBLICOS CON
ÁREAS OSCURAS
ALREDEDOR DE ESTAS.
A 20-30-50 2-3-5 ILUMINACIÓN GENE-
RAL EN ESPACIOS
ABIERTOS.ORIENTACIÓN SIMPLE PARA
VISITA CORTAS.B 50-75-100 5-7.5-10
ESPACIOS DE TRABAJO
DONDE LA TAREA VISUAL ES
EXIGENTE
OCASIONALMENTE.
C
100-150-
200
10-15-20
EJECUCIÓN DE LA TAREA
VISUAL CON ALTOS
CONTRASTES Y TAMAÑO
GRANDE.
D
200-300-
500
20-30-50
EJECUCIÓN DE LA TAREA
VISUAL CON CONTRASTES
MEDIOS DE TAMAÑO
PEQUEÑO.
E
500-750-
1000
50-75-100
ILUMINACIÓN LOCALI-
ZADA SOBRE EL
PUESTO DE TRABAJO:
TIPO DE ACTIVIDAD
CATEGORÍA
ILUMINANCIA
RANGOS DE LA ILUMINANCIA
REFERENCIA PLANO
DE TRABAJOLUX
BUJÍA – PIE
(FOOTCAN
DLE)
EJECUCIÓN DE LA TAREA
VISUAL DE BAJO
CONTRASTE O TAMAÑO
PEQUEÑO.
F
1000-1500-
2000
100-150-200
EJECUCIÓN DE TAREAS
VISUAL DE BAJO
CONTRASTE Y TAMAÑO MUY
PEQUEÑO POR PERIODOS
PROLONGADOS.
G
2000-3000-
5000
200-300-500
ILUMINACIÓN SOBRE
EL PUESTO DE TRA-
BAJO OBTENIDA POR
UNA COMBINACIÓN
GENERAL Y LOCA-
LIZADA ( ILUMINA-
CIÓN SUPLEMEN-
TARIA).
EJECUCIÓN DE TAREAS
VISUALES EXACTAS Y MUY
PROLONGADAS.
H
5000-7500-
10000
500-750-
1000
EJECUCIÓN DE TAREAS
MUY ESPECIALES DE
EXTREMADAMENTE BAJO
CONTRASTE Y PEQUEÑO
TAMAÑO.
I
10000-
15000-
20000
1000-1500-
2000
SEGÚN LA RESOLUCCIÓN NO 181294 DE AGOSTO 06
DE 2008 ESTABLECE PARA EFECTOS DEL
REGLAMENTO TÉCNICO DE INSTALACIONES
ELÉCTRICAS (RETIE), EN LUGARES DE TRABAJO SE
DEBE ASEGURAR EL CUMPLIMIENTO DE LOS
SIGUIENTES NIVELES DE ILUMINANCIA, ADOPTADOS
DE LA NORMA ISO 8995.
EL VALOR MEDIO DE ILUMINANCIA, RELACIONADO
EN LA SIGUIENTE TABLA “NIVELES DE ILUMINANCIA
ACEPTADOS PARA DIFERENTES ÁREAS Y
ACTIVIDADES”. DEBE CONSIDERARSE COMO EL
OBJETIVO DE DISEÑO, PERO EL REQUISITO
EXIGIBLE ES QUE EL VALOR MEDIDO A LA ALTURA
DEL SITIO DE TRABAJO SE ENCUENTRE ENTRE EL
RANGO DEL VALOR MÍNIMO Y EL VALOR MÁXIMO.
AREAS DE TRABAJO NIVELES DE ILUMINACIA (lx)
MIN MED MAX
ÁREAS GENERALES EN LAS EDIFICACIONES
Áreas de circulación, corredores.
Escaleras, escaleras mecánicas.
Vestidores, baños.
Almacenes, bodegas.
50
100
100
100
100
150
150
150
150
200
200
200
TALLERES DE ENSAMBLE
Trabajo pesado, montaje de maquinaria
pesada.
Trabajo intermedio, ensamble de motores,
ensamble de carrocerías de automotores.
Trabajo fino, ensamble de maquinaria
electrónica y de oficina.
Trabajo muy fino, ensamble de instrumentos
200
300
500
1000
300
500
750
1500
500
750
1000
2000
PROCESOS QUÍMICOS
Procesos automáticos.
Plantas de producción que requieren
intervención ocasional.
Áreas generales en el interior de las fábricas
Cuartos de control, laboratorios.
Industria farmacéutica.
Inspección.
Balanceo de colores.
Fabricación de llantas de caucho.
50
100
200
300
300
500
750
300
100
150
300
500
500
750
1000
500
150
200
500
750
750
1000
1500
750
AREAS DE TRABAJO NIVELES DE ILUMINACIA (lx)
MIN MED MAX
FÁBRICAS DE CONFECCIONES
Costura.
Inspección.
Prensado.
500
750
300
750
1000
500
1000
1500
750
INDUSTRIA ELÉCTRICA
Fabricación de cables.
Ensamble de aparatos telefónicos.
Ensamble de devanados.
Ensamble de aparatos receptores de
radio y TV.
Ensamble de elementos de ultra
precisión componentes electrónicos.
200
300
500
750
1000
300
500
750
1000
1500
500
750
1000
1500
2000
INDUSTRIA ALIMENTICIA
Áreas generales de trabajo.
Procesos automáticos.
Decoración manual, inspección.
200
150
300
300
200
500
500
300
750
FUNDICIÓN
Pozos de fundición.
Moldeado basto, elaboración basta de
machos.
Moldeo fino, elaboración de machos,
inspección.
150
200
300
200
300
500
300
500
750
AREAS DE TRABAJO NIVELES DE ILUMINACIA (lx)
MIN MED MAX
TRABAJO EN VIDRIO Y CERÁMICA
Zona de hornos.
Recintos de mezcla, moldeo, conformado y estufas.
Terminado, esmaltado, envidriado.
Pintura y decoración.
Afilado, lentes y cristalería, trabajo fino.
100
200
00
500
750
150
300
500
750
1000
200
500
750
1000
1500
TRABAJO EN HIERRO Y ACERO
Plantas de producción que no requieren intervención
manual.
Plantas de producción que requieren intervención
ocasional.
Puestos de trabajo permanentes en plantas de
producción.
Plataformas de control e inspección.
50
100
200
300
100
150
300
500
150
250
500
750
INDUSTRIA DEL CUERO
Áreas generales de trabajo..
Prensado, corte, costura y producción de calzado.
Clasificación, adaptación y control de calidad.
200
500
750
300
750
1000
500
1000
1500
TALLER DE MECÁNICA Y DE AJUSTE
Trabajo ocasional.
Trabajo basto en banca y maquinado, soldadura.
Maquinado y trabajo de media precisión en banco,
máquinas generalmente automáticas.
Maquinado y trabajo fino en banco, máquinas
automáticas finas, inspección y ensayos.
Trabajo muy fino, calibración e inspección de partes
pequeñas muy complejas.
150
200
300
500
1000
200
300
500
750
1500
300
500
750
1000
2000
AREAS DE TRABAJO NIVELES DE ILUMINACIA (lx)
MIN MED MAX
TALLERES DE PINTURA Y CASETAS DE
ROCIADO
Inmersión, rociado basto.
Pintura ordinaria, rociado y terminado.
Pintura fina, rociado y terminado.
Retoque y balanceo de colores.
200
300
500
750
300
500
750
1000
500
750
1000
1500
FÁBRICAS DE PAPEL
Elaboración de papel y cartón.
Procesos automáticos.
Inspección y clasificación.
200
150
300
300
200
500
500
300
750
TRABAJOS DE IMPRESIÓN Y
ENCUADERNACIÓN DE LIBROS
Recintos con máquinas de impresión.
Cuartos de composición y lecturas de prueba
Pruebas de precisión, retoque y grabado.
Reproducción del color e impresión.
Grabado con acero y cobre.
Encuadernación.
Decoración y estampado.
300
500
750
1000
1500
300
500
500
750
1000
1500
2000
500
750
750
1000
1500
2000
3000
750
1000
INDUSTRIA TEXTIL
Rompimiento de la paca, cardado, hilado.
Giro, embobinado, enrollamiento peinado,
tintura.
Balanceo, rotación (conteos finos)
entretejido, tejido.
Costura, desmote o inspección.
200
300
500
750
300
500
750
1000
500
750
1000
1500
AREAS DE TRABAJO NIVELES DE ILUMINACIA (lx)
MIN MED MAX
TALLERES DE MADERA Y FÁBRICAS DE
MUEBLES
Aserraderos.
Trabajo en banco y montaje.
Maquinado de madera.
Terminado e inspección final.
150
200
300
500
200
300
500
750
300
500
750
1000
OFICINAS
Oficinas de tipo general, mecanografía
y computación.
Oficinas abiertas.
Oficinas de dibujo.
Salas de conferencia.
300
500
500
300
500
750
750
500
750
1000
1000
750
ALMACENES
Iluminación general:
En grandes centros comerciales.
Ubicados en cualquier parte.
Supermercados.
500
300
500
750
500
750
AREAS DE TRABAJO NIVELES DE ILUMINACIA (lx)
MIN MED MAX
CENTROS DE ATENCIÓN MÉDICA
Salas
Iluminación general
Examen
Lectura
Circulación nocturna
Salas de examen
Iluminación general
Inspección local
Terapia intensiva
Cabecera de la cama
Observación
Estación de enfermería
Salas de operación
Iluminación general
Iluminación local
Salas de autopsia
Iluminación general
Iluminación local
Consultorios
Iluminación general
Iluminación local
Farmacia y laboratorios
Iluminación general
Iluminación local
50
200
150
3
300
750
30
200
200
500
10000
500
5000
300
500
300
500
100
300
200
5
500
1000
50
300
300
750
30000
750
10000
500
750
400
750
150
500
300
10
750
1500
100
500
500
1000
100000
1000
15000
750
1000
750
1000
AREAS DE TRABAJO NIVELES DE ILUMINACIA (lx)
MIN MED MAX
COLEGIOS
Salones de clase.
Iluminación general.
Tableros para emplear con
tizas.
Elaboración de planos.
Salas de conferencias.
Iluminación general.
Tableros.
Bancos de demostración.
Laboratorios.
Salas de arte.
Talleres.
Salas de asamblea.
300
300
500
300
500
500
300
300
300
750
500
500
750
500
750
750
500
500
500
200
750
750
1000
750
1000
1000
750
750
750
300
B. RELACION DE BRILLOS
RECOMENDADOS
LA FUNCIÓN DE LOS OJOS ES MAS EFICIENTE CUANDO
EL BRILLO DE LAS OTRAS ÁREAS QUE CONFORMAN EL
CAMPO VISUAL SON RELATIVAMENTE UNIFORMES.
ESTA CONDICIONES RARAMENTE SE CONSIGUEN,
CONSIDERÁNDOSE POR LO REGULAR UN CONTRASTE O
RELACIÓN DE BRILLO ALREDEDOR DEL PUESTO DE
TRABAJO NO MAYOR DE 3 : 1 Y EN CUALQUIER PARTE
DEL CAMPO VISUAL NO MAYORES DE 10 : 1.
LA RELACIÓN DE BRILLOS EN ÁREAS INDUSTRIALES NO
DEBEN EXCEDER LOS VALORES QUE SE MUESTRAN EN
LA TABLA SIGUIENTE:
A B C
ENTRE PUNTO DE TRABAJO Y
SOMBRAS ADYACENTES
CIRCUNDANTES
3 A 1 3 A 1 5 A 1
ENTRE PUNTO DE TRABAJO E
ILUMINACIÓN ADYACENTE
CIRCUNDANTE
1 A 3 1 A 3 1 A 5
ENTRE PUNTO DE TRABAJO Y
SUPERFICIES OSCURAS
LEJANAS
10 A 1 20 A 1 *
ENTRE PUNTO DE TRABAJO Y
SUPERFICIES ILUMINADAS
LEJANAS
1 A 10 1 A 20 *
ENTRE LUMINARIAS (O
VENTANAS, TRAGALUCES) Y
SUPERFICIES ADYACENTES A
ELLAS
20 A 1 * *
ALGÚN LUGAR DENTRO DEL
CAMPO DE LA PERSONA
40 A 1 * *
A. ÁREAS INTERIORES DONDE LAS REFLACTANCIAS
EN TODO EL ESPACIO PUEDEN SER CONTROLADAS
CON RECOMENDACIONES PARA CONDICIONES DE
VISIÓN ÓPTIMA.
B. ÁREAS DONDE LAS REFLEXIONES DE TODA EL
ÁREA DE TRABAJO PUEDEN SER CONTROLADAS,
PERO EL CONTROL DE LAS ÁREAS ES LIMITADO.
C. ÁREAS DONDE ES COMPLETAMENTE
IMPRACTICABLE EL CONTROL DE REFLACTANCIAS,
DIFICULTADO POR LAS VARIACIONES DE LAS
CONDICIONES AMBIENTALES.
SE DEBE ELABORAR UN REPORTE QUE CONTENGA LA
INFORMACIÓN OBTENIDA EN EL RECONOCIMIENTO,
LOS DOCUMENTOS QUE LO COMPLEMENTEN, LOS
DATOS OBTENIDOS DURANTE LA EVALUACIÓN Y AL
MENOS LA SIGUIENTE INFORMACIÓN:
INFORME DESCRIPTIVO DE LAS CONDICIONES
NORMALES DE OPERACIÓN, EN LAS CUALES SE
REALIZÓ LA EVALUACIÓN.
PLANO DE DISTRIBUCIÓN DEL ÁREA EVALUADA, EN EL
QUE SE INDIQUE LA UBICACIÓN DE LOS PUNTOS DE
MEDICIÓN.
RESULTADOS DE LA MEDICIÓN DE LOS NIVELES DE
ILUMINACIÓN .
COMPARACIÓN E INTERPRETACIÓN DE LOS
RESULTADOS OBTENIDOS, CONTRA LO ESTABLECIDO
EN LAS TABLAS.
HORA EN QUE SE EFECTUARON LAS MEDICIONES.
PROGRAMA DE MANTENIMIENTO.
COPIA DEL DOCUMENTO QUE AVALE LA CALIBRACIÓN
DEL LUXÓMETRO.
CONCLUSIÓN TÉCNICA DEL ESTUDIO.
LAS MEDIDAS DE CONTROL A DESARROLLAR Y EL
PROGRAMA DE IMPLANTACIÓN.
NOMBRE Y FIRMA DEL RESPONSABLE DEL ESTUDIO.
A. SISTEMA DE ILUMINACIÓN
GENERAL.
B. ILUMINACIÓN DE PUESTO DE
TRABAJO.
A. SISTEMA DE ILUMINACIÓN
GENERAL
PARA ANALIZAR LAS CONDICIONES RESPECTO A LA
ILUMINACIÓN GENERAL, ES NECESARIO TENER EN CUENTA
EL CALCULO REALIZADO SOBRE LA ILUMINACIÓN
PROMEDIO Y EL FACTOR DE UNIFORMIDAD PARA EL ÁREA
EN ESTUDIO, DONDE PUEDE SUCEDER LO SIGUIENTE:
QUE EL FACTOR DE UNIFORMIDAD ESTE POR ENCIMA
DE 75%, ES DECIR QUE LA MAYORÍA DE LAS
RELACIONES DE NIVEL DE ILUMINACIÓN PROMEDIO Y
NIVEL DE ILUMINACIÓN MEDIDO CALCULADAS ESTÉN
ENTRE 0.66 Y 1.0, LO QUE INDICA QUE LA
DISTRIBUCIÓN DE LA ILUMINACIÓN DEL ÁREA EN
ESTUDIO ES UNIFORME, POR LO TANTO, EL SISTEMA
DE ALUMBRADO SE ENCUENTRA BIEN DISEÑADO.
QUE EL FACTOR DE UNIFORMIDAD SE
ENCUENTRE POR DEBAJO DE 75%, LO QUE
IMPLICARÍA PENSAR QUE EL SISTEMA DE
ALUMBRADO NO SE ENCUENTRA APROPIA-
DAMENTE DISTRIBUIDO, LO QUE CONDUCIRÍA A
ANALIZAR SI ES TODO EL SISTEMA DE
ALUMBRADO QUIEN CAUSA LA NO UNIFORMIDAD
O SON ALGUNAS CONDICIONES ESPECIFICAS DE
ÉL.
EN CASO DE SER GENERALIZADA LA CAUSA, ES
NECESARIO PENSAR EN EL REDISEÑO DEL
SISTEMA DE ALUMBRADO.
B. ILUMINACIÓN DE PUESTOS DE
TRABAJO
CUANDO LOS NIVELES DE ILUMINACIÓN EN LOS PUESTOS DE
TRABAJO, SE ENCUENTREN POR DEBAJO DE LOS RANGOS
RECOMENDADOS Y LAS CONDICIONES DE UNIFORMIDAD SON
APROPIADAS, LA SITUACIÓN INICIALMENTE SE PUEDE
SOLUCIONAR:
MEJORANDO LA REFLEXIÓN DE LUZ POR LAS SUPERFICIES DEL
SALÓN .
DETERMINANDO LAS CONDICIONES DE MANTENIMIENTO, TANTO
DE LUMINARIAS COMO DE PAREDES, TECHOS, PISOS Y
SUPERFICIES TRASLUCIDAS E INCREMENTAR LA ILUMINACIÓN
NATURAL .
MEJORANDO EL NIVEL DE ILUMINACIÓN, INCREMENTANDO LA
EMISIÓN DE FLUJO LUMINOSO DE LAS LUMINARIAS, CAMBIANDO
EL TIPO DE LÁMPARA EXISTENTE POR OTRAS QUE EMITAN MAYOR
FLUJO LUMINOSO, PARA ELLO ES NECESARIO USAR LOS
CRITERIOS DE DISEÑO.
A. ASPECTOS GENERALES EN LOS
METODOS DE CONTROL DE LA
ILUMINACION.
B. DISEÑO DE LA ILUMINACIÓN
ARTIFICIAL.
C. DISEÑO DE LA ILUMINACIÓN
NATURAL.
A. ASPECTOS GENERALES EN LOS
MÉTODOS DE CONTROL DE LA
ILUMINACIÓN
1. LUZ Y ENERGIA.
2. SOBREILUMINACIÓN O EXCESO DE LUZ.
3. CARGA ELÉCTRICA EXCESIVA.
4. PÉRDIDA DE LUZ.
5. APLICACIÓN DEL DISEÑO DE LA ENERGÍA
LUMINOSA.
6. ELEMENTOS NO ESENCIALES.
1. LUZ Y ENERGÍA
INCLUIDAS LAS CONDICIONES DE
CONSTRUCCIÓN DE LOS EDIFICIOS, LA
DISTRIBUCIÓN DE ÁREAS, DE PUESTOS DE
TRABAJO, INFLUYEN EN LA DEMANDA DE
ENERGÍA DE UNA INSTALACIÓN DE
ILUMINACIÓN. LOS TRES FACTORES
SIGUIENTES SON BÁSICOS EN LA
CONSERVACIÓN DE LA ENERGÍA:
EVITE LA SOBREILUMINACIÓN(EXCESO DE
LUZ).
EVITE LA CARGA ELÉCTRICA EXCESIVA.
EVITE LA PERDIDA DE LUZ.
2. SOBREILUMINACIÓN O EXCESIVA
LUZ
UN DISEÑO CORRECTO, ES DECIR SUPLIR LOS
REQUERIMIENTOS DE LUZ.
ES NECESARIO HACER APROXIMACIONES CUANDO SE ESTA
CALCULANDO EL NIVEL DE ILUMINACIÓN GENERAL.
DEFINIR DISPOSICIONES ADECUADAS DE LA ILUMINACIÓN
GENERAL Y LOCALIZADA DE ACUERDO A LOS OFICIOS, ASÍ
MISMO DISPONER DE BAJOS NIVELES DE ILUMINACIÓN EN
ZONAS DE CIRCULACIÓN. ESTA ILUMINACIÓN PUEDE SER
INCORPORADA AL PUESTO DE TRABAJO O SEPARADA DEL.
UN PROGRAMA DE MANTENIMIENTO QUE CONTENGA COMO
MÍNIMO INTERVALOS DE REEMPLAZO Y LIMPIEZA DE
LUMINARIAS. SIN EMBARGO LOS FACTORES DE PÉRDIDA DE
LUZ DEBEN SER LOS MÁS AJUSTADOS A LA REALIDAD.
3. CARGA ELÉCTRICA EXCESIVA
LA RECOMENDACIONES MÍNIMAS DE LA
EFICIENCIA DE LOS CIRCUITOS, ESTÁN
LISTADAS EN LA SIGUIENTE TABLA.
LA EFICIENCIA DE LOS CIRCUITOS SE
DETERMINA CON LOS LÚMENES
INICIALES (ANTES DE 100 HORAS DE
USO) QUE EMITEN LAS LÁMPARAS
DIVIDIDOS POR LOS VATIOS DEL
CIRCUITO INCLUYENDO LAS PERDIDAS.
APLICACIÓN
EFICIENCIA
MÍNIMA DE
LOS
CIRCUITOS
Lm/w
TIPOS DE
LÁMPARAS
DISPONIBLES
DONDE UN MODERADO
RENDIMIENTO DE
COLOR ES ACEPTABLE
60FMAP, FT, SAP,
HMAP
DONDE UN BUEN
RENDIMIENTO DE
COLOR ES REQUERIDO
40 FT, HMAP
DONDE MUY BUEN
RENDIMIENTO DE
COLOR ES REQUERIDO
35 FT
FMAP: LÁMPARAS FLUORESCENTES DE
MERCURIO DE ALTA PRESIÓN.
HMAP: LÁMPARAS DE HALURO DE
MERCURIO DE ALTA PRESIÓN.
FT: LÁMPARAS FLUORESCENTES
TUBULARES.
SAP: LÁMPARAS DE SODIO DE ALTA
PRESIÓN.
4. PERDIDA DE LUZ
UNO DE LOS ASPECTOS MÁS IMPORTANTES EN LA
PERDIDA DE LUZ, SON LAS CONDICIONES DE
MANTENIMIENTO Y LIMPIEZA DE LAS LUMINARIAS.
ESTAS CONDICIONES SE ENCUENTRAN PREVISTAS EN
LOS DISEÑOS DE SISTEMAS DE ALUMBRADO EN LOS
FACTORES DE USO.
EN LA SIGUIENTE TABLA, SE PUEDEN OBSERVAR LOS
FACTORES DE USO (FU) MÍNIMOS RECOMENDADOS PARA
DOS VALORES DE ÍNDICE O CONSTANTE DEL SALÓN (5.0
Y 2.0), PARA OTROS VALORES ES PERMITIDA LA
INTERPOLACIÓN. ESTOS VALORES APLICAN PARA
REFLECTANCIAS DE SUPERFICIES DE 0.7,0.5 Y 0.2 PARA
TECHOS, PAREDES Y PLANOS DE TRABAJO
RESPECTIVAMENTE.
IMPORTANCIA DE CALIDAD
ESTÉTICA DEL SISTEMA DE
ALUMBRADO
FU MÍNIMOS DE
ACUERDO A LOS
ÍNDICES DEL SALÓN
5.0
2.0
MUY IMPORTANTE 0.55
0.46
IMPORTANTE 0.60
0.53
NO IMPORTANTE 0.80
0.65
EL FACTOR DE PÉRDIDA DE LUZ (FPL) ES LA RELACIÓN
ENTRE LA ILUMINANCIA DE DISEÑO DESPUÉS DE LAS
HORAS MÍNIMAS DE USO Y LA ILUMINANCIA INICIAL:
DONDE:
FD = ES EL FACTOR DE DEPRECIACIÓN QUE
CORRESPONDE A LA RELACIÓN ENTRE LOS LÚMENES
EMITIDOS POR LA LÁMPARAS DESPUÉS DE 100 HORAS
DE USO Y LOS LÚMENES INÍCIALES.
FDLS = ES EL FACTOR DE DEPRECIACIÓN DE LAS
LUMINARIAS Y EL SALÓN, CAUSADO POR LA
ACUMULACIÓN DE MUGRE SOBRE LÁMPARAS,
LUMINARIAS Y SUPERFICIES DEL SALÓN.
FLP = FD ⋇ FDLS
TIPO DE LUMINARIA
MUY
LIMPIO
LIMPIO
MEDIO
LIMPIO
SUCIO
MUY
SUCIO
ABIERTA NO VENTILADA 0.9 0.8 0.71 0.64 0.56
ABIERTA VENTILADA 0.95 0.89 0.83 0.78 0.72
CERRADA O.97 0.93 0.88 0.83 0.78
VIDRIO REFRACTOR O
CERRADA Y FILTRADA
0.98 0.95 0.93 0.89 0.86
LOS FDLS TÍPICOS RECOMENDADOS SON
LOS SIGUIENTES:
ESPACIOS COMERCIALES 0.9
ESPACIOS INDUSTRIALES 0.8
EL FPL MÍNIMO RECOMENDADO SE PUEDE
DETERMINAR ASÍ:
FPLación = FD ⋇ FDLS min
DISEÑO DE LA ENERGÍA LUMINOSA (DEL). LA
CANTIDAD DE ENERGÍA REQUERIDA PARA ILUMINAR
UN SALÓN, ES LA REQUERIDA DE ACUERDO A LAS
NECESIDADES DE DICHA ÁREA. POR LO TANTO DEL,
SE CALCULARÁ ASÍ:
DEL = (E/Emin
x Fumin
x FPLmin
) w/m2
DONDE:
E: NIVEL DE ILUMINACIÓN REQUERIDO PARA EL
TRABAJO QUE SE VA A REALIZAR EN LUX.
Emin
: EFICACIA MÍNIMA RECOMENDADA DEL
CIRCUITO EN (m/w).
FU: FACTOR DE USO MÍNIMO RECOMENDADO PARA
EL TIPO DE LUMINARIA A UTILIZAR.
FPL: FACTOR DE PÉRDIDA DE LUZ .
ACCIONES PRECAUCIONES
INCREMENTO DE LA CONTRIBUCIÓN
DE LUZ NATURAL.
UTILICE MATERIALES TRASLÚCIDOS,
DIFUSOS QUE DEJEN PASAR POCO
CALOR RADIANTE Y APLÍQUELO EN
ÁREAS GRANDES.
UTILICE LA ILUMINACIÓN LOCALIZADA
(GENERAL Y EN PUESTOS DE
TRABAJO) MAYOR QUE LA GENERAL.
EL DISEÑO DE LA DISTRIBUCIÓN DE LA
ILUMINACIÓN DEBE SER FLEXIBLE, DE
TAL MANERA QUE PUEDA PERMITIR UN
REARREGLO EN LA ORGANIZACIÓN DEL
TRABAJO. ESCOJA FUENTES DE LUZ
QUE SATISFAGA LOS REQUERIMIENTOS
DE RENDIMIENTO DE COLOR.
USE LA MÁS EFICIENTE FUENTE DE
LUZ.
ASEGURE QUE EL RENDIMIENTO DEL
COLOR SE MANTIENE.
USE LA MÁS EFICIENTE LUMINARIA.
USE ÚNICAMENTE LUMINARIA QUE
SATISFAGA EL REQUERIMIENTO DE
CONFORT.
INCREMENTE LAS REFLECTANCIAS DE
LA SUPERFICIE DEL SALÓN.
EVITE REFLACTANCIA POR ENCIMA DEL
RANGO RECOMENDADO, PODRÍAN
INTRODUCIR DISCONFORT Y
DISTRACCIÓN.
CONTROL DE HORAS DE USO DE LA
LUZ ELÉCTRICA PARA PLANEAR
ENCENDIDAS Y APAGADAS.
ASEGURE UN DISEÑO CUIDADOSO DEL
SISTEMA PARA MINIMIZAR LOS
RIESGOS.
5. APLICACIÓN DEL DISEÑO DE LA
ENERGÍA LUMINOSA
EL DISEÑADOR DE UN SISTEMA DE
ALUMBRADO PUEDE OPTAR POR ILUMINACIÓN
GENERAL, GENERAL LOCALIZADA O
LOCALIZADA, SOBRE EL PUESTO DE TRABAJO
DE ACUERDO A COMO LO JUZGUE MÁS
APROPIADO, PERO LA CARGA DE ENERGÍA
LUMINOSA (W/m²) OBTENIDA DE DIVIDIR EL
TOTAL DE VATIOS INSTALADOS POR LA
SUPERFICIE ILUMINADA, NO DEBERÍA
EXCEDER EL DEL CALCULADO ANTE-
RIORMENTE.
6. ELEMENTOS NO ESENCIALES
EL DISEÑADOR DEBE DISPONER LOS CONTROLES DE LA
LUZ, DE TAL MANERA, QUE SE ADMINISTRE LA ENERGÍA
DE LA MEJOR FORMA POSIBLE.
LOS INTERRUPTORES DEBEN ESTAR DISPUESTOS DE
TAL FORMA QUE MANEJEN EN LO POSIBLE PEQUEÑAS
PORCIONES DEL SISTEMA DE ALUMBRADO Y UBICADOS
EN LUGARES DE FÁCIL ACCESO Y OPERADOS DE LA
MANERA MÁS ECONÓMICA.
LOS INTERRUPTORES AUTOMÁTICOS PUEDEN SER
UTILIZADOS EN EDIFICIOS DONDE SE PUEDA UTILIZA LA
ILUMINACIÓN COMBINADA (NATURAL Y ARTIFICIAL).
EL CONTROL SE EFECTÚA POR CELDAS
FOTOELÉCTRICAS.
LA DISPONIBILIDAD DE LA LUZ NATURAL, EL SISTEMA
DE CONTROL AUTOMÁTICO Y LAS HORAS DE USO NO
ESTÁN SUJETAS AÚN MÉTODO SIMPLE DE CÁLCULO. SE
ENTIENDE QUE EL USO DE ÉSTA IMPLICA UNA
DISMINUCIÓN DEL CONSUMO DE ENERGÍA, EL COSTO DE
MANTENIMIENTO Y EL COSTO DE FUNCIONAMIENTO.
EL DISEÑADOR DEBE ADVERTIRLE AL PROPIETARIO, DEL
COSTO DE ALGUNOS EQUIPOS ADICIONALES, SU COSTO
DE FUNCIONAMIENTO Y MANTENIMIENTO POR EJEMPLO
SI SE REQUIERE EQUIPOS DE ACONDICIONAMIENTO DE
AIRE.
PRECAUCIONES A TOMAR CUANDO SE QUIERE MINIMIZAR EL CONSUMO DE ENERGÍA.
ACCIONES PRECAUCIONES
INCREMENTO DE LA CONTRIBUCIÓN DE LUZ
NATURAL.
UTILICE MATERIALES TRASLÚCIDOS,
DIFUSOS QUE DEJEN PASAR POCO CALOR
RADIANTE Y APLÍQUELO EN ÁREAS GRANDES
UTILICE LA ILUMINACIÓN LOCALIZADA
(GENERAL Y EN PUESTOS DE TRABAJO)
MAYOR QUE LA GENERAL.
EL DISEÑO DE LA DISTRIBUCIÓN DE LA
ILUMINACIÓN DEBE SER FLEXIBLE, DE TAL
MANERA QUE PUEDA PERMITIR UN
REARREGLO EN LA ORGANIZACIÓN DEL
TRABAJO. ESCOJA FUENTES DE LUZ QUE
SATISFAGA LOS REQUERIMIENTOS DE
RENDIMIENTO DE COLOR.
USE LA MÁS EFICIENTE FUENTE DE LUZ.
ASEGURE QUE EL RENDIMIENTO DEL COLOR
SE MANTIENE.
USE LA MÁS EFICIENTE LUMINARIA.
USE ÚNICAMENTE LUMINARIA QUE
SATISFAGA EL REQUERIMIENTO DE CONFORT
INCREMENTE LAS REFLECTANCIAS DE LA
SUPERFICIE DEL SALÓN.
EVITE REFLACTANCIA POR ENCIMA DEL
RANGO RECOMENDADO, PODRÍAN
INTRODUCIR DISCONFORT Y DISTRACCIÓN.
CONTROL DE HORAS DE USO DE LA LUZ
ELÉCTRICA PARA PLANEAR ENCENDIDAS Y
APAGADAS.
ASEGURE UN DISEÑO CUIDADOSO DEL
SISTEMA PARA MINIMIZAR LOS RIESGOS.
B. DISEÑO DE LA ILUMINACIÓN
ARTIFICIAL
1. MÉTODO DE CAVIDAD ZONAL.
2. CONSIDERACIONES GENERALES DEL
DISEÑO.
3. DISTRIBUCIÓN DEL BRILLO.
4. ESTABILIDAD DE LA LUZ EMITIDA.
FLUJO LUMINOSO. CANTIDAD DE LUZ
QUE EMITE UNA LÁMPARA. <LÚMENES
(LM)>
NIVEL DE ILUMINACIÓN (O
ILUMINANCIA). CANTIDAD DE LUZ
SOBRE UN PUNTO DETERMINADO,
DONDE SE VA A DESARROLLAR UNA
ACTIVIDAD VISUAL, SIN QUE SE
PRESENTEN MOLESTIAS A LA VISTA.
<LUX (LX)>
REFLECTANCIA. ES LA PROPORCIÓN DE
LUZ REFLEJADA POR UNA SUPERFICIE.
SE DETERMINA COMPARANDO LÚMENES
QUE INCIDEN EN ELLA (ILUMINANCIA)
CON LOS QUE REFLEJA (LUMINANCIA).
<PORCENTAJE (%)>
EL MÉTODO
ACEPTADO EN LA
ACTUALIDAD PARA
CALCULAR LOS
NIVELES DE
ILUMINANCIA
PROMEDIO PARA
ÁREAS INTERIORES A
MENOS QUE LA
DISTRIBUCIÓN DE
LUZ SEA
RADICALMENTE
ASIMÉTRICA.
EL FUNDAMENTO DEL
MÉTODO ES QUE EL
CUARTO SE COMPONE
DE TRES ESPACIOS O
CAVIDADES.
A. CAVIDAD DEL TECHO
B. CAVIDAD DEL CUARTO
C. CAVIDAD DEL PISO
EJEMPLO:
Una sala de lectura típica mide 60’
(18,288m) de largo y 30’ (9,144M) de
ancho con una altura de techo de 14’
(4,2672M). Las reflectancias son: techo
80%, paredes 30%, piso 10%. Un
“Prismawrap” de cuatro lámparas (los
coeficientes de utilización se muestran
abajo) se usará en tallos de 4’ (1,2192m)
y el plano de trabajo está 2’ (0,6096 m)
arriba del piso.
¿ENCUENTRE EL NIVEL DE ILUMINANCIA SI
HAY 18 LUMINARIAS EN EL CUARTO?.
SIMÉTRICA
ASIMÉTRICA
PA
RA
L
AS
C
AV
ID
AD
ES
D
E T
EC
HO
Y
D
E
PIS
O
Con RCR = 2 y,
ρcc (cavidad del techo)= 62% y ρcc (cavidad del piso)= 30%
Por interpolación tenemos que Cu = 0,55 para un
reflectancia efectiva de piso de 20% (Estándar), hay que
corregir para la real que es del 10%.
Tabla B. Factores de multiplicación para reflectancia de cavidad de piso diferente al 20 %
Por
interpolación
tenemos que un
multiplicador
= 0,962
CU final =
,55 x ,962 = ,53
para una
reflectancia
efectiva de piso
de 10%.
Un posible arreglo es tres columnas de 6 luminarios espaciados a
diez pies en el centro a cada dirección. El criterio de
espaciamiento es 1.4, por lo que se logra el máximo espacio
permisible 11,2 pies. El espaciamiento real es menor que el
máximo espaciamiento permisible, por tanto la iluminación en el
plano de trabajo deberá ser uniforme.
2. CONSIDERACIONES GENERALES
DEL DISEÑO
CONOCER CON DETALLES LAS ACTIVIDADES
ASOCIADAS CON CADA ESPACIO.
LAS EXIGENCIAS VISUALES DE CADA PUESTO DE
TRABAJO Y SU LOCALIZACIÓN.
CONDICIONES DE REFLEXIÓN DE LAS SUPERFICIES.
NECESIDADES PARA EL ESPACIO, MODELACIÓN Y
RENDIMIENTO DEL COLOR.
DISPONIBILIDAD DE LA ILUMINACIÓN NATURAL.
APARIENCIA DEL COLOR DE LA FUENTE DE LUZ Y SU
UNIÓN CON LA ILUMINACIÓN NATURAL.
CONTROL DE LUZ DIRECTA E INDIRECTA QUE INGRESA
POR VENTANAS.
LOCALIZACIÓN DE LAS LUMINARIAS Y SU ACCESO A
ELLAS.
REQUERIMIENTOS ESPECIALES EN LA CALIDAD DE LAS
LUMINARIAS, TALES COMO AMBIENTES PELIGROSOS,
DIFICULTAD PARA ENCONTRAR ACCESO A ELLAS O
PARA CUMPLIR REQUERIMIENTOS DE MAN-
TENIMIENTO.
3. DISTRIBUCIÓN DEL BRILLO
EL AMBIENTE VISUAL AL SER OBTENIDO DEBE SER EL
ADECUADO PARA QUE LOS OCUPANTES VEAN CON
FACILIDAD Y PRECISIÓN LOS DETALLES DE UN OFICIO
ESPECÍFICO.
LAS LUMINARIAS DEBEN ESTAR DISTRIBUIDAS
ADECUADAMENTE, DE TAL MANERA QUE SE EVITEN
CONTRASTE DE LUZ – SOMBRA ALREDEDOR DE LOS
PUESTOS DE TRABAJO.
PARA MEJORAR LAS CONDICIONES DE BRILLO EN LOS
PUESTOS DE TRABAJO ES NECESARIO DETECTAR LAS
FUENTES QUE PRODUCEN EL DESLUMBRAMIENTO.
4. ESTABILIDAD DE LA LUZ
EMITIDA
LA INSTALACIÓN DEBE SER DISEÑADA PARA
PROVEER APARENTEMENTE UNA LUZ ESTABLE. LAS
FUENTES DE LUZ USADAS Y SUS MÉTODOS DE
APLICACIÓN DEBEN ESTAR DISPUESTAS DE TAL
MANERA QUE ALGUNA MODELACIÓN DE LA LUZ
SERÍAN INSUFICIENTE PARA CAUSAR DISCONFORT O
INCONVENIENTES.
LAS VARIACIONES CÍCLICAS DE LA LUZ EMITIDA CON
FRECUENCIAS MENORES QUE 100 Hz SON
GENERALMENTE INDESEABLES.
1. TIPOS DE INSTALACIÓN QUE SE PUEDEN UTILIZAR
I. INSTALACIÓN DE LA ILUMINACIÓN GENERAL.
EN ESTE TIPO DE INSTALACIÓN ES NORMALMENTE
SUFICIENTE PARA SUPLIR LAS NECESIDADES DE LUZ EN
EL DÍA Y CUMPLIENDO LOS REQUERIMIENTOS DE
ILUMINACIÓN ARTIFICIAL PARA EL USO NOCTURNO O EN
EL DÍA PARA CUANDO SE REQUIERA. LA DISTRIBUCIÓN DE
LAS SUPERFICIES TRASLUCIDAS DEBEN GARANTIZAR,
UNA DISTRIBUCIÓN UNIFORME DE LA LUZ NATURAL, POR
LO ANTERIOR, LA DISPOSICIÓN DE SUPERFICIES
TRASLUCIDAS EN TECHOS ES LA MAS ACONSEJADA.
C. DISEÑO DE LA ILUMINACIÓN
NATURAL
II. INSTALACIÓN DE LA ILUMINACIÓN EN EL
PUESTO DE TRABAJO
EN ESTE TIPO DE INSTALACIÓN SE
PROVEE EL PUESTO DE TRABAJO CON
ILUMINACIÓN NATURAL LOCALIZADA DE
ACUERDO CON LA DEMANDA VISUAL DEL
OFICIO.
COMÚNMENTE ESTA ILUMINACIÓN SE
PROVEE DE MANERA INDEPENDIENTE Y
PUEDE SER COMPLEMENTADA CON LA
ILUMINACIÓN NATURAL DURANTE EL DÍA.
ÁREA DE TRABAJO: ES EL LUGAR O CENTRO DE TRABAJO,
DONDE NORMALMENTE UN TRABAJADOR DESARROLLA SUS
ACTIVIDADES.
BRILLO: ES LA INTENSIDAD LUMINOSA DE UNA SUPERFICIE
EN UNA DIRECCIÓN DADA, POR UNIDAD DE ÁREA
PROYECTADA DE LA MISMA.
FLUJO LUMINOSO: CANTIDAD DE LUZ EMITIDA POR UNA
FUENTE LUMINOSA EN LA UNIDAD DE TIEMPO (SEGUNDO). SU
UNIDAD DE MEDIDA ES EL LUMEN.
CAPACIDAD VISUAL: ES LA PROPIEDAD FISIOLÓGICA DEL OJO
HUMANO PARA ENFOCAR A LOS OBJETOS A DIFERENTES
DISTANCIAS, VARIANDO EL ESPESOR Y POR TANTO LA
LONGITUD FOCAL DEL CRISTALINO.
CAMPO VISUAL: ES LA PARTE DEL ENTORNO QUE SE PERCIBE
CON LOS OJOS, CUANDO ÉSTOS Y LA CABEZA PERMANECEN
FIJOS.
EL CAMPO VISUAL SE PUEDE DIVIDIR EN TRES PARTES:
CAMPO DE VISIÓN NETA: VISIÓN PRECISA.
CAMPO MEDIO: SE APRECIAN FUERTES CONTRASTES Y
MOVIMIENTOS.
CAMPO PERIFÉRICO: SE DISTINGUEN LOS OBJETOS SI SE
MUEVEN.
DESLUMBRAMIENTO: ES CUALQUIER BRILLO QUE PRODUCE
MOLESTIA, INTERFERENCIA CON LA VISIÓN O FATIGA VISUAL.
ILUMINACIÓN: CUANDO LA LUZ EMITIDA POR UNA FUENTE
INCIDE SOBRE UNA SUPERFICIE.
ILUMINANCIA: ES LA RELACIÓN DE FLUJO LUMINOSO
INCIDENTE EN UNA SUPERFICIE POR UNIDAD DE ÁREA,
EXPRESADA EN LUX.
ILUMINACIÓN PROMEDIO: VALOR DADO POR EL PROMEDIO
PONDERADO DE LAS ILUMINACIONES OBTENIDAS EN EL
CENTRO DE SUPERFICIES ELEMENTALES QUE COMPONEN
LA SUPERFICIE CONSIDERADA.
INTENSIDAD LUMINOSA: SE DEFINE COMO EL FLUJO
EMITIDO EN UN ÁNGULO SÓLIDO EN UNA DIRECCIÓN DADA.
SU UNIDAD DE MEDIDA ES LA CANDELA.
LUMINARIA: EQUIPO DE ILUMINACIÓN QUE DISTRIBUYE,
FILTRA O CONTROLA LA LUZ EMITIDA POR UNA LÁMPARA.
LUMINANCIA: ES UNA CARACTERÍSTICA PROPIA DEL ASPECTO
LUMINOSO DE UNA FUENTE DE LUZ O DE UNA SUPERFICIE ILUMINADA
EN UNA DIRECCIÓN DADA.
LUX: UNIDAD DE MEDIDA DEL SISTEMA MÉTRICO PARA CUANTIFICAR
LOS NIVELES DE ILUMINACIÓN. EQUIVALE AL NIVEL DE ILUMINACIÓN
QUE PRODUCE UN LUMEN DISTRIBUIDO EN UN METRO CUADRADO DE
SUPERFICIE. 1 LUX = 0.09729 BUJÍA – PIE ( FOOT – CANDLE)
LUXÓMETRO: INSTRUMENTO PARA LA MEDICIÓN DEL NIVEL DE
ILUMINACIÓN.
PLANO DE TRABAJO: ES LA SUPERFICIE HORIZONTAL, VERTICAL U
OBLICUA, EN LA CUAL EL TRABAJO ES USUALMENTE REALIZADO, Y
CUYOS NIVELES DE ILUMINACIÓN DEBEN SER ESPECIFICADOS Y
MEDIDOS.
TAREA VISUAL: ACTIVIDAD QUE DEBE DESARROLLARSE CON
DETERMINADO NIVEL DE ILUMINACIÓN.
INSPECCIÓN GENERAL DE ÁREA O
PUESTO DE TRABAJO
EMPRESA: _______________________________________________
FECHA: ___________________ DIA: ______ NOCHE: ______
1. CONDICIONES DEL ÁREA
1. DESCRIPCIÓN DEL ÁREA:
______________________________________________________
______________________________________________________
2. DIMENSIONES:
LONGITUD ______ ANCHO______ ALTURA_______
PLANO DEL ÁREA CON DISTRIBUCIÓN DE LUMINARIAS:
DESCRIPCIÓN
CONDICIÓN DE LA SUPERFICIE
MATERIAL COLOR TEXTURA LIMPIA MEDIA SUCIA
PAREDES
TECHO
PISO
SUPERFICIE
DE
TRABAJO
EQUIPO O
MÁQUINA
2. DESCRIPCIÓN DE PAREDES, PISOS Y TECHOS
CLASIFICACIÓN DEL EQUIPO
APARATOS LUMINOSOS, TIPO
ESPECIFICACIÓN DE LAS LÁMPARAS
LÁMPARAS POR APARATO
NÚMERO DE APARATOS
NÚMERO DE FILAS
APARATOS POR FILA
ALTURA DEL MONTAJE
ESPACIOS ENTRE APARATOS
CONDICIÓN DEL EQUIPO LIMPIO MEDIO SUCIO
3. CONDICIONES GENERALES:
DESCRIPCIÓN DE LA ILUMINACIÓN LOCAL O COMPLEMENTARIA:
_______________________________________________________________
_______________________________________________
ESTUDIOS REALIZADOS ANTERIORMENTE: SI___ NO ____
RESULTADOS OBTENIDOS: ______________________________________
_______________________________________________________________
MEDIDA DE LA ILUMINACIÓN GENERAL
EMPRESA: ___________________________ SECCIÓN: ________
DIMENSIONES DEL SALÓN: LARGO _______ ANCHO _______ ALTURA________
K : _______ N° DE PUNTOS: ________ EQUIPO USADO: ________
TABLA DE DATOS
% UNIFORMIDAD: __________________
RESPONSABLE_________________________________________ LICENCIA No _________
PUNTO
DIA
NOCHE OBSERVACIONES
Mañana (AM) F.U
Medio Dia
(M)
F.U
Tarde
(PM)
F.U
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
Eprom
MEDIDA DE LA ILUMINACIÓN EN PUESTOS DE TRABAJO
EMPRESA: ______________________________________ SECCIÓN: _______________
FECHA: ________________________________________ HORA: __________________
OFICIO: _________________________________________ EQUIPO USADO: ___________
TABLA DE DATOS
V: VERTICAL H: HORIZONTAL A: ANGULO
RESPONSABLE_______________________________ LICENCIA No __________
LECTURA
PUESTO DE
TRABAJO
ALTURA
SOBRE EL
PISO
NIVEL DE ILUMINACIÓN
PLANO GENERAL GENERAL Y LOCALIZADA
V H A PROM
RANGO
RECOMEN
PROM
RANGO
RECOMEN
MEDIDA Y CÁLCULOS DE BRILLOS
EMPRESA: _________________________________ SECCIÓN: __________________
FECHA: __________________________________ HORA: _____________________
PUESTO DE TRABAJO: ________________________________________________________
EQUIPO USADO: ______________________________________________________________
TIPO DE LUZ:
DIRECTA __________________________ UNIFORMEMENTE DIFUSA _____________
TECHO LUMINOSO__________________ NATURAL ____________________________
RESPONSABLE_____________________________ LICENCIA No _____________
NIVEL DE BRILLO
(Lux)
NIVEL DE BRILLO
(Lux)
RELACIÓN
EXISTENTE
RELACIÓN
RECOMENDADA
OBSERVACIONES
TAREA
A
ESCRITORIO
3 - 1 ó 1 - 3
TAREA A PAREDES 5 – 1 ó 1 - 5
TAREA A TECHO 10 – 1 ó 1 - 10
TAREA
A
LUMINARIA
1 – 50 ó Max
TAREA A PISO 10 – 1 ó 1 - 10
TAREA A VENTANA 5 – 1 ó 1 - 5
LUMINARI
A
A TECHO 20 – 1 Max
VENTANA A PARED 20 - Max
ESPECIFICACIONES DEL ALUMBRADO
EMPRESA:_____________________________________________________
ÁREA: _________________________________________________________
OBJETIVOS:
Nivel de Iluminación de Diseño: _____________ Lux
Relación de Uniformidad: ____________________________
Otros: _________________________________________________
LUZ NATURAL:
Factor Promedio de Luz Día:__________________________
Factor Mínimo de Luz Día: ____________________________
Otros Factores ________________________________________
TIPO INSTALACIÓN ILUMINACIÓN NATURAL:
Instalación Luz Día
Techo_________ Ventanas _________ Ambas ________
OTROS:
Esquema
ILUMINACIÓN ARTIFICIAL:
Número de Luminarias: ____________________________________
Área de Trabajo: L:____________ A ______________
Altura del Plano de Trabajo sobre el Nivel del Piso: ______
Altura de las Luminarias sobre el Plano de Trabajo:______
Altura de Suspensión de las Luminarias desde el Techo:_
Distancia entre Centro de Luminarias a lo Largo:_________
Distancia entre Centro de Luminarias a lo Ancho:_________
LÁMPARAS:
Fabricante y Referencia: _____________________________________________
Tipo de Lámpara: ____________________________________________________
Vatios por Lámpara: ______________________________________________ w
Lúmenes Iníciales (100h): ________________________________________ lm
Período de Reemplazo de Lámparas: _________________________ horas
Factor de Depreciación de Lúmenes de las Lámparas: _____________
LUMINARIA:
Fabricante y Referencia. ____________________________________________
Lámpara por Luminaria: _____________________________________________
Vatio total por Luminaria.__________________________________________ w
Relación de Fracción de Flujo: _____________________________________
Relación de Luz de Salida: _________________________________________
CONTROLES:
Tipo Suiches: _________________________________________________________
Tipo Control Automático: ____________________________________________
ESQUEMA
Cálculo Inicial de Iluminación: ________________________________ lux
Factor de Pérdida de Luz Estimado: ______________________________
Cálculo del Servicio de Iluminación: _________________________ lux
Cálculo del Índice de Ventana: ____________________________________
Cálculo del Índice del Techo: ______________________________________
Carga de Luz Eléctrica: _______________________________________ Kw.
Factor de Potencia de Luz: ________________________________________
Eficacia de la Iluminación (Rendimiento) :___________________ lm/w.
MANTENIMIENTO:
Período Limpieza de Ventanas: __________ meses
Período de Limpieza de Techos:__________ meses
Período Limpieza de Luminarias: __________ meses
Período de Reemplazo de las Lámpara: _____ meses
Período de Limpieza de Manteniendo de Techo, Paredes y Pisos:
Diseñador del Sistema: ___________
Fecha: __________
RESPONSABLE___________________________ LICENCIA No ___________