PENGARUH ETIKA PROFESI, PENGALAMAN KERJA,

INDEPENDENSI DAN KEAHLIAN AUDIT TERHADAP KETEPATAN

PEMBERIAN OPINI AUDITOR

(Studi Empiris Pada Kantor Akuntan Publik di Jawa Tengah)

SKRIPSI

Diajukan Untuk Memenuhi Tugas dan Syarat-syarat Guna Memperoleh Gelar

Sarjana Ekonomi Program Studi Akuntansi Fakultas Ekonomi dan Bisnis

Universitas Muhammadiyah Surakarta

Disusun Oleh:

FADILLA ALFI NUGRAHENI

B200120232

FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS

UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH SURAKARTA

2016

i

PENGARUH ETIKA PROFESI, PENGALAMAN KERJA,

INDEPENDENSI DAN KEAHLIAN AUDIT TERHADAP KETEPATAN

PEMBERIAN OPINI AUDITOR

(Studi Empiris Pada Kantor Akuntan Publik di Jawa Tengah)

SKRIPSI

Diajukan Untuk Memenuhi Tugas dan Syarat-syarat Guna Memperoleh Gelar

Sarjana Ekonomi Program Studi Akuntansi Fakultas Ekonomi dan Bisnis

Universitas Muhammadiyah Surakarta

Disusun Oleh:

FADILLA ALFI NUGRAHENI

B200120232

FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS

UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH SURAKARTA

2016

ii

iii

v

MOTTO

“Hai orang-orang yang beriman, jadikanlah sabar dan shalatmu sebagai

penolongmu, sesungguhnya Allah beserta orang-orang yang sabar.”

(QS. Al-Baqarah: 153)

“Maka sesungguhnya bersama kesulitan ada kemudahan. Maka apabila engkau

telah selesai (dari sesuatu urusan), tetaplah bekerja keras (untuk urusan yang lain).

Dan hanya kepada Tuhanmulah engkau berharap.”

(QS. Al-Insyirah: 6-8)

“Kesalahan terbesar yang dibuat manusia dalam hidupnya adalah terus menerus

mempunyai rasa takut bahwa mereka akan membuat kesalahan.”

(Elbert Hubbard)

“Bermimpilah seolah-olah anda hidup selamanya. Hiduplah seakan-akan inilah

hari terakhir anda.”

(James Dean)

“Tidak perlu jadi orang lain agar bisa dianggap baik. Cukup jadi diri sendiri dan

lakukan yang terbaik”

(Penulis)

vi

PERSEMBAHAN

Dengan mengucap syukur kehadirat Allah SWT atas rahmat dan

karuniaNya hingga terselesaikan skripsi ini, kupersembahakan untuk:

Allah SWT yang senantiasa mendengar doa dan memberikan nikmat serta

anugerah yang teramat besar. Serta Nabi Muhammad SAW yang selalu

jadi panutan dalam setiap langkah penulis.

Bapak (Alm) dan Ibu tercinta yang telah mendidik dan membesarkanku

hingga aku seperti sekarang ini. Kalian yang telah memberikanku

motivasi, doa dan kasih sayang yang teramat besar yang tak mungkin bisa

ku balas dengan apapun.

Mas Arga dan Iqbal, terima kasih atas bantuan, semangat, dorongan dan

doa kalian selama ini.

Sahabat-sahabatku tercinta Dewi, Wenny, Dini, Mbak Fifi, Mbak Amoy,

Novi, Ridwan dan Mas Ucup, terima kasih sudah menjadi sahabat terbaik

untukku. Tanpa semangat, dukungan, doa, dan bantuan kalian semua tak

akan mungkin aku sampai disini. Terima kasih untuk canda tawa, tangis

dan perjuangan yang kita lewati bersama dan terima kasih atas kenangan

manis yang telah terukir selama ini.

Keluarga kos MF. DICKY mbak Eni, mbak Mia, mbak Rieka, mbak

Paijem, mbak Lindut, mbak Enggar, mbak Marisa, Jijah, Amel, Ratih dan

vii

Sulis, terima kasih untuk kebersamaan kita selama tinggal di kos

MF.DICKY.

Teman-teman Akuntansi kelas F angkatan 2012 senasib, seperjuangan, dan

sepenanggungan, terima kasih atas kebersamaan kita selama ini.

Almamaterku Universitas Muhammadiyah Surakarta tercinta.

viii

KATA PENGANTAR

Assalamua’alaikum Wr. Wb

Syukur alhamdulillah penulis panjatkan kehadirat Allah SWT yang telah

melimpahkan rahmat hidayah-Nya serta memberikan kekuatan, ketabahan,

kemudahan dan kedamaian berpikir dalam menyelesaikan penyusunan skripsi

yang berjudul “PENGARUH ETIKA PROFESI, PENGALAMAN KERJA,

INDEPENDENSI, DAN KEAHLIAN AUDIT TERHADAP KETEPATAN

PEMBERIAN OPINI AUDITOR (Studi Empiris Pada Kantor Akuntan

Publik di Jawa Tengah).

Penyusunan skripsi ini bertujuan untuk melengkapi dan memenuhi syarat

guna mencapai gelar Sarjan Ekonomi Program Studi Akuntansi pada Fakultas

Ekonomi dan Bisnis Universitas Muhammadiyah Surakarta. Penulis menyadari

sepenuhnya tanpa adanya bimbingan, dorongan, dan bantuan dari berbagai pihak,

penulis tidak akan mampu melaksanakan skripsi ini dengan baik. Maka dengan

segala kerendahan hati penulis mengucapkan terima kasih kepada:

1. Bapak Dr. Triyono, S.E., M.Si selaku Dekan Fakultas Ekonomi dan Bisnis

Universitas Muhammadiyah Surakarta.

2. Bapak Dr. Zulfikar, S.E., M.Si selaku Ketua Program Studi Fakultas Ekonomi

dan Bisnis Universitas Muhammadiyah Surakarta.

3. Bapak Drs. Wahyono, M.A., Akt selaku pembimbing yang dengan sabar telah

memberikan pengarahan, bimbingan dan dorongan selama proses penyusunan

skripsi.

x

DAFTAR ISI

HALAMAN JUDUL ........................................................................................ i

HALAMAN PERSETUJUAN ......................................................................... ii

HALAMAN PENGESAHAN ......................................................................... iii

HALAMAN PERNYATAAN KEASLIAN SKRIPSI .................................... iv

HALAMAN MOTTO ...................................................................................... v

HALAMAN PERSEMBAHAN ...................................................................... vi

KATA PENGANTAR .................................................................................... viii

DAFTAR ISI .................................................................................................... x

DAFTAR TABEL ............................................................................................ xv

DAFTAR GAMBAR ....................................................................................... xvi

DAFTAR LAMPIRAN .................................................................................... xvii

ABSTRAK ....................................................................................................... xviii

BAB I. PENDAHULUAN ........................................................................... 1

A. Latar Belakang Masalah ............................................................. 1

B. Rumusan Masalah ....................................................................... 7

C. Tujuan Penelitian ........................................................................ 8

D. Manfaat Penelitian ...................................................................... 8

E. Sistematika Penulisan ................................................................. 9

BABII. TINJAUAN PUSTAKA .................................................................. 11

A. Landasan Teori ......................................................................... 11

1. Teori Atribusi ..................................................................... 11

xi

2. Auditing ............................................................................. 12

a. Definisi Audit ............................................................. 12

b. Standar Audit .............................................................. 13

c. Jenis-jenis Auditor ..................................................... 16

3. Opini Audit ........................................................................ 17

4. Etika Profesi ...................................................................... 21

5. Pengalaman Kerja .............................................................. 23

6. Independensi ...................................................................... 25

7. Keahlian Audit ................................................................... 27

B. Tinjauan Penelitian Terdahulu ................................................ 29

C. Kerangka Berfikir .................................................................... 31

D. Pengembangan Hipotesis ......................................................... 34

BAB III. METODE PENELITIAN ................................................................ 38

A. Jenis Penelitian ......................................................................... 38

B. Penentuan Populasi dan Sampel ............................................... 38

1. Populasi ............................................................................... 38

2. Sampel ................................................................................. 39

C. Teknik Pengumpulan Data ........................................................ 40

D. Jenis Data dan Sumber Data ..................................................... 40

E. Pengukuran Variabel ................................................................ 41

1. Variabel Dependen .............................................................. 41

2. Variabel Independen ............................................................ 42

F. Analisis Data ............................................................................. 44

xii

1. Analisis Statistik Deskriptif ................................................. 44

2. Uji Kualitas Data ................................................................. 45

a Uji Validitas ................................................................ 45

b Uji Reliabilitas ............................................................ 45

3. Uji Asumsi Klasik ............................................................... 46

a Uji Normalitas ............................................................ 46

b Uji Multikolinearitas................................................... 46

c Uji Heteroskedastisitas ............................................... 47

4. Uji Analisis Regresi Berganda ........................................... 47

5. Uji Hipotesis ........................................................................ 48

a Uji Koefisien Determinasi (R2) .................................. 48

b Uji F (F-Test) .............................................................. 48

c Uji T (T-Test) .............................................................. 49

BAB IV ANALISIS DATA DAN PEMBAHASAN ..................................... 50

A. Deskripsi Objek Penelitian ........................................................ 50

B. Karakteristik Responden............................................................ 50

1. Berdasarkan Jenis Kelamin ................................................. 51

2. Berdasarkan Berdasarkan Usia ............................................ 51

3. Berdasarkan Pendidikan Terakhir ....................................... 52

4. Berdasarkan Lama Bekerja .................................................. 52

5. Berdasarkan Jabatan ............................................................ 53

6. Berdasarkan Banyaknya Penugasan Audit .......................... 53

7. Berdasarkan Pelatihan yang Telah Diikuti .......................... 54

xiii

C. Hasil Analisis Data .................................................................... 55

1. Analisis Statistik Deskriptif ................................................. 55

2. Uji Kualitas Data ................................................................. 56

a. Uji Validitas ................................................................... 56

b. Uji Reliabilitas ............................................................... 58

3. Uji Asumsi Klasik ............................................................... 58

a. Uji Normalitas ............................................................... 59

b. Uji Multikolinieritas ...................................................... 59

c. Uji Heteroskedastisitas ................................................. 60

4. Pengujian Hipotesis ............................................................ 61

a. Analisis Regresi Berganda............................................. 61

b. Koefisien Determinasi (R2) ........................................... 63

c. Uji F ............................................................................... 64

d. Uji t ................................................................................ 65

D. Pembahasan ............................................................................... 67

1. Pengaruh Etika Profesi Terhadap Ketepatan Pemberian Opini

Auditor ................................................................................. 67

2. Pengaruh Pengalaman Kerja Terhadap Ketepatan Pemberian

Opini Auditor ....................................................................... 69

3. Pengaruh Independensi Terhadap Ketepatan Pemberian Opini

Auditor ................................................................................. 70

4. Pengaruh Keahlian Audit Terhadap Ketepatan Pemberian Opini

Auditor ................................................................................. 72

xiv

BAB V PENUTUP ....................................................................................... 74

A. Simpulan ..................................................................................... 74

B. Keterbatasan Penelitian ............................................................... 74

C. Saran..................... ...................................................................... 75

DAFTAR PUSTAKA

LAMPIRAN

xv

DAFTAR TABEL

Tabel 3.1 Kantor Akuntan Publik (KAP) di Jawa Tengah ....................... 39

Tabel 4.1 Rincian Jumlah dan Tingkat Pengembalian Kuesioner ............ 50

Tabel 4.2 Karakteristik Responden Berdasarkan Jenis Kelamin .............. 51

Tabel 4.3 Karakteristik Reponden Berdasarkan Usia ............................... 51

Tabel 4.4 Karakteristik Reponden Berdasarkan Pendidikan Terakhir ..... 52

Tabel 4.5 Karakteristik Reponden Berdasarkan Lama Bekerja ............... 52

Tabel 4.6 Karakteristik Reponden Berdasarkan Jabatan .......................... 53

Tabel 4.7 Karakteristik Responden Berdasarkan Banyaknya

Penugasan Audit ....................................................................... 54

Tabel 4.8 Karakteristik Responden Berdasarkan Pelatihan yang Telah

Diikuti ....................................................................................... 54

Tabel 4.9 Hasil Statistik Deskriptif .......................................................... 55

Tabel 4.10 Hasil Uji Validitas .................................................................... 57

Tabel 4.11 Hasil Uji Reliabilitas ................................................................ 58

Tabel 4.12 Hasil Uji Normalitas ................................................................. 59

Tabel 4.13 Hasil Uji Multikolinieritas ........................................................ 60

Tabel 4.14 Hasil Uji Heteroskedastisitas .................................................... 61

Tabel 4.15 Hasil Analisis Regresi Berganda .............................................. 61

Tabel 4.16 Hasil Uji Koefisien Determinasi (R2) ...................................... 63

Tabel 4.17 Hasil Uji F ................................................................................ 64

Tabel 4.18 Hasil Uji t ................................................................................ 66

xvi

DAFTAR GAMBAR

Gambar 2.1. Kerangka Pemikiran .................................................................... 33

xvii

DAFTAR LAMPIRAN

Lampiran 1. Kuesioner Penelitian

Lampiran 2. Tabulasi Data

Lampiran 3. Data Karakteristik Responden

Lampiran 4. Data Descriptive Statistics

Lampiran 5. Data Hasil Uji Validitas dan Reliabilitas

Lampiran 6. Data Hasil Asumsi Klasik

Lampiran 7. Data Hasil Output Regresi

Lampiran 9. Surat Validasi dan Surat Keterangan Penelitian

xviii

ABSTRAK

Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh etika profesi, pengalaman

kerja, independensi dan keahlian audit terhadap ketepatan pemberian opini

auditor. Populasi dalam penelitian ini adalah auditor yang bekerja pada Kantor

Akuntan Publik di Jawa Tengah. Pengambilan sampel menggunakan metode

convenience sampling. Jumlah sampel yang terkumpul sebanyak 47 auditor.

Teknik analisis yang digunakan dalam penelitian ini adalah teknik analisis regresi

linear berganda.

Berdasarkan hasil penelitian dapat disimpulkan bahwa etika profesi,

pengalaman kerja, independensi dan keahlian audit berpengaruh signifikan

terhadap ketepatan pemberian opini auditor.

Kata Kunci: etika profesi, pengalaman kerja, independensi, keahlian audit,

opini auditor

xix

ABSTRACT

This research is intended to analyze the effect of the professional ethics,

work experience, independence, and auditing expertise on the accuracy in

giving opinion by the auditor. The population in this research are all auditors

working in the public accounting firm in Central Java. The sampling method was

done by using convenience sampling. The number of samples collected as many as

47 auditors. The data analyze technique in this research using multiple regression

analysis.

The results of this research showed that the the professional ethics, work

experience, independence, and auditing expertise have significantly effect on the

accuracy in giving opinion by the auditor.

Keywords: professional ethics, work experience, independence, auditing

expertise, and auditor’s opinion