PENGARUH GENDER, INDEPENDENSI, TEKANAN KETAATAN,

PENGALAMAN AUDITOR, KEAHLIAN AUDITOR DAN PERSEPSI

ETIS TERHADAP AUDIT JUDGEMENT

(Studi Empiris Pada Kantor Akuntan Publik Wilayah Surakarta dan Yogyakarta)

SKRIPSI

Diajukan Untuk Memenuhi Tugas Dan Syarat-Syarat Guna Memperoleh Gelar

Sarjana Ekonomi Jurusan Akuntansi Pada Fakultas Ekonomi Dan Bisnis

Universitas Muhammadiyah Surakarta

Disusun oleh :

VERZIA ANDERASARI

B 200 130 346

PROGRAM STUDI AKUNTANSI

FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS

UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH SURAKARTA

2017

ii

HALAMAN PERSETUJUAN

PENGARUH GENDER, INDEPENDENSI, TEKANAN KETAATAN,

PENGALAMAN AUDITOR, KEAHLIAN AUDITOR DAN PERSEPSI

ETIS TERHADAP AUDIT JUDGEMENT

(Studi Empiris Pada Kantor Akuntan Publik Wilayah Surakarta dan Yogyakarta)

SKRIPSI

Oleh:

VERZIA ANDERASARI

B200130346

Telah dipriksa dan dipersetujui untuk diuji oleh

Dosen Pembimbing

(Drs. Suyatmin Waskito Adi, M.Si)

iii

HALAMAN PENGESAHAN

PENGARUH GENDER, INDEPENDENSI, TEKANAN KETAATAN,

PENGALAMAN AUDITOR, KEAHLIAN AUDITOR DAN PERSEPSI

ETIS TERHADAP AUDIT JUDGEMENT

(Studi Empiris Pada Kantor Akuntan Publik Wilayah Surakarta dan Yogyakarta)

Ditulis oleh :

Verzia Anderasari

B 200 130 346

Telah dipertahankan didepan Dewan Penguji

Program Studi Akuntansi

Fakultas Ekonomi dan Bisnis

Universitas Muhammadiyah Surakarta

Pada Hari Rabu, 14 juni 2017

Dewan penguji :

Ketua Penguji : Drs. Suyatmin Waskito Adi, M.Si. (………………..)

Anggota Penguji I : Drs. Atwal Arifin, Ak., M.Si., CA. (………………..)

Anggota Penguji II : Andi Dwi Bayu B, SE., M.Si. (………………..)

Mengetahui,

Dekan Fakultas Ekonomi dan Bisnis

Universitas Muhammadiyah Surakarta

(Dr. Syamsudin, MM)

iv

UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH SURAKARTA

FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS

Jl. A. Yani Tromol Pos I Pabelan Kartasura Telp (0271) 717417 Surakarta - 57102

PERNYATAAN KEASLIAN SKRIPSI

Saya yang bertanda tangan di bawah ini :

Menyatakan dengan sebenarnya bahwa skripsi yang saya buat dan serahkan ini

merupakan hasil karya saya sendiri, kecuali kutipan-kutipan dan ringkasan-

ringkasan yang semuanya telah saya jelaskan sumbernya. Apabila dikemudian

hari terbukti dan atau dapat dibuktikan bahwa skripsi hasil jiplakan, maka saya

bersedia menerima sanksi apapun dari Fakultas Ekonomi dan Bisnis atau gelar

dan ijazah yang diberikan oleh Universitas Muhammadiyah Surakarta batal saya

terima.

Surakarta, 15 Juli 2017

Yang membuat pernyataan,

(VERZIA ANDERASARI)

Nama : VERZIA ANDERASARI

NIM/NIRM : B200130346

Jurusan : AKUNTANSI

Judul Skripsi : PENGARUH GENDER, INDEPENDENSI, TEKANAN

KETAATAN, PENGALAMAN AUDITOR, KEAHLIAN

AUDITOR DAN PERSEPSI ETIS TERHADAP AUDIT

JUDGEMENT (Studi Empiris Pada Kantor Akuntan

Publik Wilayah Surakarta dan Yogyakarta)

v

MOTTO

“Ambil waktu untuk merencanakan; tetapi jika tiba waktunya untuk bertindak,

berhenti berpikir dan maju terus.”

(Andrew Jackson)

“Bacalah dengan (menyebut) nama Tuhanmu Yang menciptakan. Dia telah

menciptakan manusia dari ‘alaq. Bacalah, dan Tuhanmulah Yang Maha Pemurah.

Yang mengajarkan manusia dengan pena, Dia mengajar manusia apa yang tidak

diketahuinya.”

(Al Alaq: 1-5)

Barangsiapa yang menapaki suatu jalan dalam rangka mencari ilmu maka Allah

akan memudahkan baginya jalan ke Surga.”

(H.R. Ibnu Majah & Abu Dawud)

vi

PERSEMBAHAN

Dengan mengucapkan puji syukur kehadiran Allah SWT yang telah memberikan

rahmat dan karunia-Nya sehingga terselesaikan skripsi ini, saya persembahkan

untuk:

Abah dan Ibuku tercinta yang senantiasa mendoakan, memberikan

nasihat, kasih sayang, dan dukungan yang terbaik di setiap langkahku.

Terimakasih atas semua kesabaran dan kasih sayang dalam mendidikku.

Semoga karya ini dapat memberikan kebanggan dan kebahagian kepada

abah dan ibu, saya sadar selama ini saya belum bisa membalas jasa abah

dan ibu tercinta. Semoga Abah dan Ibu diberikan kesehatan selalu karena

kalian adalah penyemangatku.

Bapak Said yang juga telah bersedia merawat dan mendidikku serta

senantiasa memberikan nasihat kepadaku.

Kakak tercinta yang selalu menyayangiku.

Keluarga besar yang selalu memberikan semangat dan mendoakanku.

Adil tersayang yang senantiasa memberikan dukungan, perhatian,dan

nasihat. Terimakasih untuk kebersamaan dan kesabaranmu.

Teman-teman terbaikku Riska, Lisa, Ita, Rindi, Fika, Kiki, Imam dan Rio

yang selalu berjuang bersama menuntut ilmu selama 4 tahun ini, saling

menasehati, dan memberikan perhatian, terimakasih kepada Allah SWT

karena dipertemukan dengan kalian sahabatku tersayang. Semoga

persahabatan kita tidak sampai disini saja.

vii

Teman-teman seperjuangan Akuntansi angkatan 2013 Nana, Ulfi,

Mardaya, Pingkan, Maya, Zuhairina, Anggun, Tutut, Ira, Dewi, Winda,

Faiz, terutama kelas I terimakasih atas kerjasamanya.

Dosen Pembimbing dan seluruh dosen akuntansi terimakasih untuk ilmu

pengetahuan dan pengalaman yang telah diberikan.

Almamaterku, Universitas Muhammadiyah Surakarta.

viii

KATA PENGANTAR

Assalamu’alaikum, Wr. Wb.

Alhamdulillah puji syukur ats kehadiran Allah SWT yang telah

memberikan taufiq, rahmat dan hidayah-Nya, sehingga penulis dapat

menyelesaikan skripsi ini dengan lancer. Shalawat dan salam semoga senantiasa

tercurahkan kepada Nabi Muhammad SAW, kepada keluarganya, para

sahabatnya, dan umatnya hingga Yaumul Qiyamah.

Skripsi yang berjudul “Pengaruh Gender, Independensi, Tekanan

Ketaatan, Pengalaman Auditor, Keahlian Auditor, dan Persepsi Etis

terhadap Audit Judgement (Studi Empiris pada Kantor Akuntan Publik di

Wilayah Surakarta dan Yogyakarta)” diajukan untuk memenuhi syarat guna

memperoleh gelar Sarjana Ekonomi Program Studi Akuntansi pada Fakultas

Ekonomi dan Bisnis Universitas Muhammadiyah Surakarta. Penulis menyadari

bahwa tanpa adanya dorongan, bimbingan, dan bantuan dari berbagai pihak,

penulis tidak dapat menyelesaikan skripsi ini dengan baik. Oleh karena itu,

penulis mengucapkan terimakasih kepada :

1. Bapak Dr. Syamsudin, MM selaku Dekan Fakultas Ekonomi dan

Bisnis Universitas Muhammadiyah Surakarta.

2. Bapak Dr. Fatchan Achyani, SE., M.Si selaku ketua Program Studi

Akuntansi Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas

Muhammadiyah Surakarta.

ix

3. Bapak Drs. Suyatmin Waskito Adi, M.Si selaku pembimbing

utama dengan penuh kebijaksanaan yang telah memberikan arahan,

dorongan, dan bimingan kepada penulis selama penyusunan

skripsi.

4. Bapak Drs. Atwal Arifin, Ak., M.Si., CA selaku pembimbing

akademik yang telah memberikan arahan dan bimbingan kepada

penulis.

5. Seluruh Dosen Program Studi Akuntansi Fakultas Ekonomi dan

Bisnis Universitas Muhammadiyah Surakarta yang telah

memberikan ilmu pengetahuan dan pengalamannya yang

bermanfaat bagi penulis.

6. Abah dan Ibu serta Kakakku yang telah memberikan dukungan dan

doa terbaik.

7. Seluruh pihak yang telah membantu dan memberikan dukungan

kepada penulis yang tidak dapat disebutkan satu persatu.

Penulis menyadari bahwa skripsi ini belum sempurna dan masih banyak

kekurangan, oleh karena itu kritik dan saran pembaca yang membangun

dibutuhkan oleh penulis. Penulis berharap semoga skripsi ini dapat memberikan

manfaat kepada pihak-pihak yang membutuhkan.

Wa’alaikumsalam, Wr. Wb.

Surakarta, 15 Juli 2017

Penulis

VERZIA ANDERASARI

x

DAFTAR ISI

HALAM JUDUL i

HALAMAN PERSETUJUAN ii

HALAMAN PENGESAHAN iii

HALAMAN PERNYATAAN KEASLIAN SKRIPSI iv

HALAMAN MOTO v

HALAMAN PERSEMBAHAN vi

KATA PENGANTAR viii

DAFTAR ISI x

DAFTAR TABEL xiv

DAFTAR GAMBAR xv

DAFTAR LAMPIRAN xvi

ABSTRAKSI ............................................................................................ xvii

ABSTRACT ................................................................................................ xviii

BAB I PENDAHULUAN 1

A. Latar Belakang Masalah 1

B. Rumusan Masalah 6

C. Tujuan Penelitian 7

D. Manfaat Penelitian 7

E. Sistematika Penulisan 8

BAB II TINJAUAN PUSTAKA 10

A. LANDASAN TEORI 10

1. Teori Motivasi 10

xi

2. Teori X dan Y 11

3. Gender 12

4. Independensi 13

5. Tekanan Ketaatan 14

6. Pengalaman Auditor 14

7. Keahlian Auditor 15

8. Persepsi Etis 16

B. Penelitian Terdahulu 17

C. Perumusan Hipotesis 23

1. Pengaruh gender terhadap audit judgement 23

2. Pengaruh independensi terhadap audit judgement 24

3. Pengaruh tekanan ketaatan terhadap audit judgement 25

4. Pengaruh pengalaman auditor terhadap audit judgement 25

5. Pengaruh keahlian auditor terhadap audit judgement 26

6. Pengaruh persepsi etis terhadap audit judgement 27

D. Kerangka Pemikiran Teoritis 28

BAB III METODE PENELITIAN 29

A. Desain Penelitian 29

B. Populasi dan Sampel Penelitian 29

C. Data dan Sumber Data 29

D. Metode Pengumpulan Data 30

E. Variabel Penelitian dan Pengukurannya 30

a. Audit Judgement 31

b. Gender 31

c. Independensi 31

d. Tekanan Ketaatan 31

e. Pengalaman Auditor 32

f. Keahlian Auditor 32

g. Persepsi Etis 33

F. Metode Analisis Data 34

1. Uji Validitas 34

xii

2. Uji Reliabilitas 34

3. Uji Asumsi Klasik 35

a. Uji Normalitas 35

b. Uji Multikoleniaritas 35

c. Uji Heteroskedastisitas 36

4. Uji Hipotesis 36

a. Analisis Regresi Berganda 36

b. Uji Simultan (Uji Statistik F) 37

c. Koefisien Determinasi (R2) 38

d. Uji Parsial (Uji T) 38

BAB IV ANALISIS DATA DAN PERSEMBAHAN 39

A. Deskripsi Obyek Penelitian 39

B. Karakteristik Responden 39

1. Deskripsi Responden Berdasarkan Usia 40

2. Deskripsi Responden Berdasarkan Jenis Kelamin 40

3. Deskripsi Responden Berdasarkan Pendidikan 41

4. Deskripsi Responden Berdasarkan Jabatan 42

5. Deskripsi Responden Berdasarkan Lama Bekerja 42

C. Statistik Deskriptif 43

D. Hasil Uji Kualitas Data 44

1. Uji Validitas 44

2. Uji Reliabilitas 48

E. Uji Asumsi Klasik 49

1. Uji Normalitas 49

2. Uji Multikoleniaritas 50

3. Uji Heteroskedastisitas 50

F. Hasil Pengujian Hipotesis 51

1. Hasil Regresi Berganda 51

2. Uji Simultan (Uji Statistik F) 53

3. Koefisien Determinasi (R2) 53

4. Uji Parsial (Uji T) 53

xiii

G. Pembahasan 55

1. Pengaruh Gender Terhadap Audit Judgement 55

2. Pengaruh Independensi Terhadap Audit Judgement 56

3. Pengaruh Tekanan Ketaatan Terhadap Audit Judgement 57

4. Pengaruh Pengalaman Terhadap Audit Judgement 58

5. Keahlian Auditor Terhadap Audit Judgement 59

6. Pengaruh Presepsi Etis Terhadap Audit Judgement 59

BAB V PENUTUP 61

A. Kesimpulan 61

B. Keterbatasan Penelitian 62

C. Saran 63

DAFTAR PUSTAKA

LAMPIRAN

xiv

DAFTAR TABEL

No. Keterangan Halaman

IV.1 Hasil Uji Deskripsi Responden Berdasarkan Usia ........................................ 40

IV.2 Hasil Uji Deskripsi Responden Berdasarkan Jenis Kelamin ......................... 40

IV.3 Hasil Uji Deskripsi Responden Berdasarkan Jenis Pendidikan ..................... 41

IV.4 Hasil Uji Deskripsi Responden Berdasarkan Jabatan .................................... 42

IV.5 Hasil Uji Deskripsi Responden Berdasarkan Lama Bekerja ......................... 42

IV.6 Statistik Deskriptif ......................................................................................... 43

IV.7 Hasil Uji Validitas Variabel Audit Judgement ............................................... 44

IV.8 Hasil Uji Validitas Variabel Independensi ................................................... 45

IV.9 Hasil Uji Validitas Variabel Tekanan Ketaatan ............................................. 46

IV.10 Hasil Uji Validitas Variabel Pengalaman Auditor ....................................... 46

IV.11 Hasil Uji Validitas Variabel Keahlian Auditor ............................................ 47

IV.12 Hasil Uji Validitas Variabel Persepsi Etis ................................................... 47

IV.13 Hasil Uji Reliabilitas Variabel Penelitian .................................................... 48

IV.14 Hasil Uji Normalitas Data ............................................................................ 49

IV.15 Hasil Uji Multikolinearitas .......................................................................... 50

IV.16 Hasil Uji Heteroskedastisitas ....................................................................... 50

IV.17 Hasil Regresi Berganda ............................................................................... 51

IV.18 Hasil Uji Parsial ........................................................................................... 54

xv

DAFTAR GAMBAR

No. Keterangan Halaman

II.1 Kerangka Teoretis ………………………………………………………33

xvi

DAFTAR LAMPIRAN

1. Lampiran I Daftar Nama KAP di Surakarta dan Yogyakarta

2. Lampiran II Contoh Kuesioner

3. Lampiran III Tabulasi Data

4. Lampiran IV Hasil Uji Validitas Data

5. Lampiran V Hasil Uji Reliabilitas Data

6. Lampiran VI Hasil Uji Statistik Deskriptif

7. Lampiran VII Hasil Uji Normalitas

8. Lampiran VIII Hasil Uji Multikoleniaritas

9. Lampiran IX Hasil Uji Heteroskedastisitas

10. Lampiran X Hasil Uji Regresi Linear Berganda

11. Lampiran XI Karakteristik Responden

xvii

ABSTRAKSI

Penelitian ini bertujuan untuk menguji dan menganalisis pengaruh gender,

independensi, tekanan ketaatan, pengalaman auditor, keahlian auditor dan persepsi

etis terhadap audit judgement (studi empiris pada kantor akuntan public di

wilayah Surakarta dan Yogyakarta). Penelitian ini merupakan penelitian

kuantitatif dengan menggunakan data primer berupa kuesioner.

Populasi pada penelitian ini adalah auditor yang bekerja pada KAP di

wilayah Surakarta dan Yogyakarta, sedangkan tekhnik pengambilan sampel pada

penelitian ini adalah convenience sampling. Kuesioner yang disebarkan sebanyak

60 kuesioner dan yang dapat diolah adalah 50 kuesioner. Data dianalisis

menggunakan analisis regresi berganda dan diolah dengan menggunakan program

SPSS 17.

Hasil penelitian menunjukan bahwa gender dan tekanan ketaatan tidak

berpengaruh terhadap audit judgement, sedangkan independensi, tekanan

ketaatan, pengalaman auditor, keahlian auditor dan persepsi etis berpengaruh

terhadap audit judgement.

Kata kunci: Audit Judgement, Gender, Independensi, Tekanan Ketaatan,

Pengalaman Auditor, Keahlian Auditor, Persepsi etis

xviii

ABSTRACT

This purpose of this study is to examine and analyze the influence of

gender, independence, obedience pressure, auditor experience, auditor expertise

and ethical perceptions of audit judgement (empirical studies of public accounting

firm in Surakarta and Yogyakarta areas). This research is a quantitative research

by using primary data in the form of questionnaire.

The population in this study is the auditor working on KAP in Surakarta

and Yogyakarta, while the sampling technique in this research is convenience

sampling. The questionnaire distributed as many as 60 questionnaires and which

can be processed is 50 questionnaires. The data were analyzed using multiple

regression analysis and processed by using SPSS 17 program.

The results showed that gender and pressure of obedience did not affect

audit judgement, while independence, pressure of obedience, auditor experience,

auditor expertise and ethical perception influenced audit judgement.

Keywords: Audit Judgement, Gender, Independence, Pressure of Obedience,

Auditor Experience, Auditor's Expertise, Ethical Perception