Upload
hadung
View
218
Download
0
Embed Size (px)
Citation preview
ii
PENGARUH KEMAMPUAN MENDETEKSI FRAUD AUDITOR
INTERNAL UNTUK MENJADI WHISTLEBLOWER
S K R I P S I
Diajukan untuk Memenuhi Salah Satu Syarat Penyelesaian
Program Pendidikan Sarjana
Program Studi Akuntansi
Oleh :
DESI NUR UMLAH
2013310292
SEKOLAH TINGGI ILMU EKONOMI PERBANAS
SURABAYA
2017
v
HALAMAN MOTTO
Menerapkan syukur, iklas dan tidak mudah menyerah dan percaya Allah
Maha Segalanya.
Kebahagiaanmu adalah senyum dari orang tua dan keluarga yang menuntunmu pada yang
lebih baik. Dan tanpa orang yang lebih tua, maka tak akan pernah tahu apa yg telah
terjadi.
Jangan pernah menilai sesuatu sebelum pernah merasakan atau melihatnya
Banyak hal baik dan menarik yang masih belum kamu tahu, hidup itu asyik dan tidak
membosankan. Karena banyak hal kecil namun penting, yang bias di lakukan.
Senyum tulus dan cara pandang yang baik akan mampu membawamu
melihat tidak hanya pada saatu titik
Lebih baik menyiapkan solusi untuk beberapa kemungkinan, dari pada
tidak.
Pengalaman dari orang lain merupakan salah satu pengetahuanmu untuk lebih baik.
vi
HALAMAN PERSEMBAHAN
Alhamdhulillahi Robbil Alamin saya ucapkan kepada Allah S.W.T beserta
Solawat dan Salam tercurahkan pada Nabi Muhammad S.A.W. atas karunia,
rahmat dan hidayahnya sehingga karya ini dapat terselesaikan.
Karya ini saya persembahkan teruntuk kedua orang tua saya Bapak Jakfar
(orang tua yang selalu memahami, menjaga keluarga juga menjadi teman debat
saya), dan Ibu Sriamah (si bawel ^_^ dengan nasehat-nasehat super
bermanfaatnya), serta Adik Kebanggaan dan Tercinta saya Moh. Nasikun A.
(Adik yang membuat bangga keluarga dan lebih mengerti juga lebih bijak
daripada kakaknya sendiri). Terimakasih untuk dukungan dan kasih kasih sayang
yang kalian berikan melalui kehangatan dari sebuah keluarga. Semoga setiap apa
yang diupayakan mendapatkan hasil yang sesui dengan harapan mereka baik di
dunia atau di surga kelak. Aamiinn…… ^_<
Terimakasih untuk keluarga besar yang telah me-support saya, Yai Abu (Kakek
Abu Amar), Nyai Nyak (Nenek Askonah), Pak De Ronndy, Bibi Prukha, Mbah
Tas (Nenek Taslikha), Mbah Saifin (Kakek H. Zaenal Arifin), Dia dan semua
keluarga lainnya.
Terimakasih untuk sahabatku Robiatul Maulidah, Dedew (Dewi), Daenik, Ilmiah,
Hidayah, Ima, Vita, Enny, Lilis, Nisak, Henny, Nova, Uyun, teman TK, MI, MTS,
MA serta semua teman-teman mainku.
vii
Terimakasih untuk Dosen Penguji Ibu Nurul Hasanah, Ibu Gunasti dan
Bapak Sasongko Budisutejo, yang secara terbuka memberikan masukan
untuk membuat skripsi yang saya susun sebelumnya menjadi lebih baik.
Terimakasih untuk teman kos masa lalu Mbak Ummah, Jenong (Hartik), Hanny,
Yanati, Mbak Dina. Terimakasih juga untuk teman koz 3 tahun terakhir ini kakak
cantique Mbk Winda Kecil, Dewi, A’as, Mbak Fika, Mbak Ziddah, Mbak
Aprilia,Mbak Eva, Mbak Winda Besar, Mbak Ken, Mama Cabe (Mbak Helda),
Kakak Cabe (Awalia) dan anak-anak cabe Mulia, Tyara, Dhona dan terimakasih
untuk Bapak kos Pak beserta Ibu Sumianto, juga Ibu Nadia serta semua anak-anak
koz Bapak Sumianto Nginden II no 53 G :-* .
Terimakasih untuk teman-teman yang selalu aku susahin dan
terkadang O,O aku usilin saat-saat masih ngampus Elsya, Selia, Ciput
(Saputri), Army, Arum S., Vivi, Luthvia, dan teman-teman lainnya
juga orang-orang yang mendukung saya baik itu dikampus atau di
lingkungan lainnya.
Terimakasih untuk guru terbaik saya Bapak Khasan (guru ngaji yang super
sabar), Bapak Agus (guru MTK), dan semua guru yg telah mengajar saya.
Terimakasih kepada orang-orang atas PUPUK MUJARAB nya dalam
mengkritik dan mencemooh saya.
viii
KATA PENGANTAR
Assalamu’alaikum Wr. Wb.
Alhamdhulilah saya panjatkan kepada Allah S.W.T beserta Nabi besar
Muhammad S.A.W yang menganugerahkan rahmat dan karunia serta hidayah-
Nya, sehingga penulis bisa menyelesaikan skripsi dengan judul “Pengaruh
Kemampuan Mendeteksi Fraud Auditor Internal untuk Menjadi
Whistleblower” sebagai salah satu syarat dalam menyelesaikan program
pendidikan Strata Satu Jurusan Akuntansi Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Perbanas
Surabaya.
Penulis menyadari bahwa dalam penyusunan penulisan skripsi ini tidak
terlepas dari bantuan, serta bimbingan dan arahan dari berbagai pihak. Oleh
karena itu, penulis ingin mengucapkan terimaksih kepada:
1. Bapak Lufi, S.E., M.Fin selaku Ketua Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi
Perbanas Surabaya
2. Ibu Dr. Luciana Spica Almilia S.E., M.Si., QIA., CPSAK. selaku Ketua
Program Pendidikan Strata Satu Jurusan Akuntansi STIE Perbanas
Surabaya
3. Bapak Prof. Dr. Drs. R. Wilopo, Ak., M.Si, CFE beserta Ibu Avi Sunani,
SE., M.SA. selaku Dosen Pembimbing dan CO. Dosen Pembimbing yang
telah memberikan pengetahuan, dukungan dan bimbingannya selama
proses penyusunan skripsi ini
4. Ibu Dr. Dra Diah Ekaningtias, Ak., MM., CA selaku Dosen Wali selama
tujuh semester ini
ix
5. Seluruh Staf dan karyawan Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Perbanas
Surabaya
6. Semua Sahabat seta kawan-kawan dan pihak yang telah mendukung baik
secara langsung atau tidak langsung.
Penulis menyadari bahwa dalam penulisan Skripsi ini masih belum
sempurna. Oleh karena itu, penulis mengharapkan saran dan kritik dari semua
pihak yang dapat membangun agar skripsi ini lebih baik. Semoga Skripsi ini dapat
bermanfaat bagi penulis dan bagi pihak yang membaca.
Wassalamu’alaikum Wr. Wb.
Surabaya, 14 Januari 2017
Penulis
x
DAFTAR ISI
HALAMAN JUDUL ……………………………………….……………….. i
HALAMAN PERSETUJUAN SKRIPSI SIAP UJI ….….……………….. ii
HALAMAN LULUS UJIAN SKRIPSI .………………….……………….. iii
HALAMAN PENGESAHAN SKRIPSI ………………….……………….. iv
HALAMAN MOTTO .…………………………………….……………….. v
HALAMAN PERSEMBAHAN .………………………….……………….. vi
KATAPENGANTAR ..…………………………………….……………… viii
DAFTAR ISI ……………………………………………….……………….. x
DAFTAR TABEL ………………………………………….……………….. xii
DAFTAR GAMBAR ……………………………………………………….. xiii
DAFTAR LAMPIRAN ..………………………………….………………… xiv
ABSTRACK …………....………………………………….…………………. xv
ABSTRAK …………....………………………………….………………….. xvi
BAB I PENDAHULUAN
1.1 Latar Belakang .............................................................................. 1
1.2 Perumusan Masalah ....................................................................... 4
1.3 Tujuan Penelitian ........................................................................... 4
1.4 Manfaat Penelitian ......................................................................... 4
1.5 Sistematika Penulisan .................................................................... 5
BAB II TINJAUAN PUSTAKA
2.1 Penelitian Terdahulu ..................................................................... 7
2.2 Landasan Teori ............................................................................. 16
2.2.1 Teori Keagenan (Theory Agency) ........................................... 16
2.2.2 Teori Segitiga Kecurangan (Theory Fraud Triangle) ............. 18
2.3 Kerangka Pemikiran ...................................................................... 27
2.4 Hipotesis Penelitian ....................................................................... 28
BAB III METODE PENELITIAN
3.1 Rancangan Penelitian .................................................................... 31
3.2 Batasan Penelitian ......................................................................... 31
3.3 Identifikasi Variabel ...................................................................... 31
3.4 Definisi Operasional dan Pengukuran Variabel ............................ 32
3.5 Instrumen Penelitian ...................................................................... 34
3.6 Populasi, Sampel dan Teknik Pengambilan Sampel ..................... 36
3.7 Data dan Metode Pengumpulan Data ............................................ 36
3.8 Uji Validitas dan Reliabilitas Instrumen Penelitian ...................... 37
3.9 Teknik Analisis Data ..................................................................... 38
3.9.1 Uji Asumsi Klasik .................................................................. 39
3.9.2 Uji F ....................................................................................... 41
3.9.3 Uji R2
...................................................................................... 41
3.9.4 Uji t ........................................................................................ 42
xi
BAB IV GAMBARAN SUBYEK PENELITIAN DAN ANALISIS DATA
4.1 Gambaran Subyek Penelitian ......................................................... 43
4.1.1 Uji Pilot .................................................................................. 43
4.1.2 Kuesioner Penelitian .............................................................. 44
4.2 Analisis Data .................................................................................. 50
4.2.1 Analisis Deskriptif ................................................................. 50
4.2.2 Pengujian Validitas dan Reliabilitas ...................................... 53
4.2.3 Uji Statistik ............................................................................ 55
4.3 Pembahasan .................................................................................... 59
BAB V PENUTUP
5.1 Kesimpulan........................................................................................ 63
5.2 Keterbatasan Penelitian ..................................................................... 64
5.3 Saran ................................................................................................. 64
DAFTAR RUJUKAN
LAMPIRAN
xii
DAFTAR TABEL
Halaman
3.1 : Indikator Variabel ........................................................................... 35
4.1 : Hasil Penyebaran Kuesioner ............................................................. 45
4.2 : Indikator Responden Berdasarkan Jenis Kelamin ............................. 45
4.3 : Indikator Responden Berdasarkan Usia Responden ......................... 47
4.4 : Indikator Responden Berdasarkan Pendidikan ................................. 48
4.5 : Indikator Responden Berdasarkan Jabatan ....................................... 49
4.6 : Indikator Responden Berdasarkan Departemen ................................ 49
4.7 : Indikator Responden Berdasarkan Lama Bekerja ............................. 50
4.8 : Tabel Interval Skala Likert ................................................................ 51
4.9 : Hasil Tanggapan Responden pada Peran Auditor Internal sebagai
Wishtleblower (X) .............................................................................. 51
4.10 : Hasil Tanggapan Responden dalam Mendeteksi Fraud (Y) 52
4.11 : Hasil Uji Validitas Penelitian ........................................................... 54
4.12 : Hasil Uji Reliabilitas Penelitian ........................................................ 54
4.13 : Hasil Uji Normalitas Penelitian ........................................................ 55
4.14 : Hasil Uji Multikolinearitas Penelitian .............................................. 56
4.15 : Hasil Uji Autokorelasi Penelitian ..................................................... 56
4.16 : Hasil Uji Hiteroskedastisitas Penelitian ............................................ 57
4.17 : Hasil Uji F dalam Penelitian ............................................................. 57
4.18 : Hasil Uji t dalam Penelitian .............................................................. 58
4.19 : Hasil Uji R2 Dalam Penelitian .......................................................... 59
xiii
DAFTAR GAMBAR
Halaman
2.1 : Pohon Kecurangan (The Fraud Tree) ............................................... 19
2.2 : Fraud Triangle (Segitiga Kecurangan) ............................................. 24
2.3 : Kerangka Pemikiran ......................................................................... 27
xiv
DAFTAR LAMPIRAN
Lampiran 1 : Kuesioner Penelitian
Lampiran 2 : Hasil Tes Pilot
Lampiran 3 : Data Responden
Lampiran 4 : Data Tabulasi
Lampiran 5 : Kriteria Responden Berdasarkan Identitas
Lampiran 6 : Uji Validitas dan Reliabilitas Sampel Kecil
Lampiran 7 : Analisis Deskriptif
Lampiran 8 : Uji Asumsi Klasik
Lampiran 9 : Uji Regresi Linier Sederhana
Lampiran 10 : Tabel Durbin Watson
xv
INFLUENCE ABILITY TO DETECTING FRAUD INTERNAL AUDITOR TO
BECOME A WHISTLEBLOWER
Desi Nur Umlah
STIE Perbanas Surabaya [email protected]/[email protected]
A B S T R A C T
In a survey conducted by the ACFE during the period January 2014 to
October 2015, there were 2,410 cases of fraud that occur globally, global fraud
or deception is loss of more than 6.3 billion dollars consisting of direct losses.
Where in a report published by the ACFE (2016), that more than 29% of fraud
could occur if the company has weak internal controls. The internal auditor is one
chance in the control of the activity fraud. Data were obtained from
questionnaires on manufacturing companies in Surabaya. This study has the
result that the internal auditor's role as a whistleblower singifikan positive effect
in detecting fraud. Internal auditors have an important role in helping the
management, for the achievement of corporate goals. Monitoring conducted by
the internal auditor in stages or continuously carried out in order to eliminate the
possibility of fraud as well as to detect possible fraud. Continuous examination
and follow-up in the detection of fraud, carried out by the internal auditor if there
are transactions or suspicious process, so as to make it as a whistleblower for the
company.
Keyword : Internal Auditor, Whistleblower, Fraud Detection
xvi
PENGARUH KEMAMPUAN MENDETEKSI FRAUD AUDITOR
INTERNAL UNTUK MENJADI WHISTLEBLOWER
Desi Nur Umlah
STIE Perbanas Surabaya [email protected]/[email protected]
A B S T R A K
Pada survei yang dilakukan oleh ACFE selama periode Januari 2014
sampai Oktober 2015, terdapat 2.410 kasus tindak kecurangan yang terjadi secara
global, kecurangan atau penipuan global ini mengakibatkan kerugian lebih dari
6.3 milyar dolar yang terdiri dari kerugian secara langsung. Dimana dalam laporan
yang diterbitkan oleh ACFE (2016), bahwa lebih dari 29 % tindak kecurangan
dapat terjadi jika perusahaan memiliki kontrol internal yang lemah. Auditor
internal merupakan salah satu frekuensi dalam mengontrol tindak kecurangan
tersebut. Data didapatkan dari penyebaran kuesioner pada perusahaan
manufaktur di Surabaya. Penelitian ini memiliki hasil bahwa Pengaruh
kemampuan mendeteksi fraud auditor internal berpengaruh singifikan positif
dalam menjadi whistleblower. Auditor internal memiliki peran yang penting
dalam membantu manajemen, untuk pencapaian tujuan perusahaan. Pemantauan
yang dilakukan oleh auditor internal secara bertahap ataupun secara terus menerus
dilakukan untuk dapat menghilangkan peluang terjadinya fraud juga untuk
mendeteksi kemungkinan fraud. Pemeriksaan berkelanjutan dan tindak lanjut
dalam pendeteksian fraud, dilakukan oleh auditor internal apabila terdapat
transaksi atau proses yang mencurigakan, sehingga dapat menjadikannya sebagai
whistleblower bagi perusahaan.
Kata Kunci : Auditor Internal, Whistleblower, Mendeteksi Fraud