Upload
vucong
View
236
Download
0
Embed Size (px)
Citation preview
i
PENGARUH PENGALAMAN KERJA, KOMPETENSI, INDEPENDENSI,
MOTIVASI, DAN ETIKA AUDITOR TERHADAP KUALITAS AUDIT
PADA KANTOR BPK PERWAKILAN
PROVINSI D.I. YOGYAKARTA
SKRIPSI
Diajukan Untuk Memenuhi Tugas dan Syarat-syarat Guna Memperoleh Gelar
Sarjana Ekonomi Program Studi Akuntansi Fakultas Ekonomi dan Bisnis
Universitas Muhammadiyah Surakarta
Oleh:
GUSTIN RAHMAWATI
B200130256
PROGRAM STUDI AKUNTANSI
FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS
UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH SURAKARTA
2017
ii
PERSETUJUAN
Yang bertanda tangan dibawah ini telah membaca skripsi dengan judul:
“PENGARUH PENGALAMAN KERJA, KOMPETENSI, INDEPENDENSI,
MOTIVASI, DAN ETIKA AUDITOR TERHADAP KUALITAS AUDIT
PADA KANTOR BPK PERWAKILAN PROVINSI D.I. YOGYAKARTA
Yang ditulis oleh:
GUSTIN RAHMAWATI
B200130256
Penandatanganan berpendapat bahwa skripsi tersebut telah memenuhi syarat
untuk diterima.
Surakarta, April 2017
Pembimbing
(Drs. Wahyono, M.A., Akt)
iii
HALAMAN PENGESAHAN
PENGARUH PENGALAMAN KERJA, KOMPETENSI, INDEPENDENSI,
MOTIVASI, DAN ETIKA AUDITOR TERHADAP KUALITAS AUDIT PADA
KANTOR BPK PROVINSI D.I. YOGYAKARTA
OLEH:
GUSTIN RAHMAWATI
B200130256
Telah dipertahankan di depan Dewan Penguji
pada hari, tanggal: Sabtu 8 April 2017
dan dinyatakan telah memenuhi syarat
Susunan Dewan Penguji
1. Drs. Wahyono, MA, Ak (..........................)
(Ketua Dewan Penguji)
2. Dr. Noer Sasongko, SE,Msi,Ak,CA (..........................)
(Anggota I Dewan Penguji)
3. Eny Kusumawati, SE,MM,Ak (..........................)
(Anggota II Dewan Penguji)
Dekan,
Dr. Triyono, SE.,M.Si.
NIDN: 0627016801
iv
UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH SURAKARTA
FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS
Jl. A. Yani Tromol Pos I Pabelan Kartasura Telp (0271) 717417 Surakarta
- 57102
PERNYATAAN KEASLIAN SKRIPSI
Saya yang bertanda tangan di bawah ini :
Menyatakan dengan sebenarnya bahwa skripsi yang saya buat dan serahkan ini
merupakan hasil karya saya sendiri, kecuali kutipan-kutipan dan ringkasan-
ringkasan yang semuanya telah saya jelaskan sumbernya. Apabila dikemudian
hari terbukti dan atau dapat dibuktikan bahwa skripsi hasil jiplakan, maka saya
bersedia menerima sanksi apapun dari Fakultas Ekonomi dan Bisnis atau gelar
dan ijazah yang diberikan oleh Universitas Muhammadiyah Surakarta batal saya
terima.
Surakarta, April 2017
Yang membuat pernyataan,
(Gustin Rahmawati)
Nama : GUSTIN RAHMAWATI
NIRM :
Jurusan : AKUNTANSI
Judul Skripsi : “PENGARUH PENGALAMAN KERJA,
KOMPETENSI, INDEPENDENSI, MOTIVASI, DAN
ETIKA AUDITOR TERHADAP KUALITAS AUDIT
PADA KANTOR BPK PERWAKILAN PROVINSI D.I.
YOGYAKARTA”
v
MOTTO
“Allah mencintai pekerjaan yang apabila bekerja ia menyelesaikan dengan baik”
(HR_Thabrani)
“Jadilah diri sendiri, apapun yang terjadi hadapilah”
(Penulis)
“Kesuksesan hanya diraih dengan segala upaya dan usaha yang disertai dengan
doa karena sesungguhnya nasib seseorang manusia tidak akan berubah dengan
sendirinya, tanpa berusaha”
(Penulis)
“Sebuah tantangan akan selalu menjadi beban, jika itu hanya dipikirkan. Sebuah
cita-cita juga adalah beban jika itu hanya angan-angan”
(Penulis)
“Hidup adalah perjalanan tentang kerendahan hati, selama ada keyakinan, semua
akan menjadi mungkin”
(Penulis)
“Orang yang belajar dari kesalahan adalah orang yang berani untuk sukses, tiada
hari untuk mengeluh tiada hari tanpa belajar”
(Penulis)
vi
PERSEMBAHAN
Dengan mengucap syukur kehadirat Allah SWT atas rahmat dan karunia-Nya
hingga terselesaikan skripsi ini, ku persembahkan untuk:
1. Allah SWT atas segala Rahmat dan HidayahNya sehingga penulis
dapat menyelesaikan skripsi.
2. Rasulullah SAW semoga shalawat dan salam tercurah kepada Beliau
Nabi Muhammad SAW, serta sahabat.
3. Bapak Drs. Wahyono, M.A., Akt selaku pembimbing skripsi yang
telah menyediakan waktu untuk memberikan pengarahan dan
masukan kepada penulis dalam penyusunan skripsi.
4. Kedua orang tua tercinta, bapak Kasno dan ibu Sumini terimakasih
atas segala jerih payah, seluruh perhatian, doa-doa yang membawaku
sampai sejauh ini, cinta dan kasih sayang yang telah beliau berikan,
segala bentuk pengorbanan yang tidak bernilai harganya. Semoga ini
langkah awal untuk membuat bapak dan ibu bangga dan bahagia.
5. Kakak tercinta, Muty Oktavia. Terimakasih atas dukungan,saran dan
doa yang telah diberikan.
6. Adi Agus Saputra. Seorang lelaki yang banyak mengajarkan kepada
saya bagaimana caranya bangkit dari masalah setelah jatuh karena
masalah. Terimakasih atas waktu, semangat, motivasi dan perhatian.
Semoga kita tetap sejalan dan Tuhan mempersatukan perbedaan-
perbedaan ini.
vii
7. Sahabat-sahabatku tersayang, Atika firyal, Grevy Rahmawati,
Muhammad Febri, Atuk, Wursita, terimakasih atas dukungan,
motivasi, semangat yang kalian berikan selama ini. Terimakasih juga
atas kritikan dan masukan selama penulisan skripsi saya. semoga
kita selalu bahagia dan bersama.
8. Sahabatku tercinta Devie Amelia Cahyandari terimakasih atas
bantuan dan dukungannya.
9. Kawan-kawanku tersayang Elma Sherly, Yuyun Yuliani, Fina
Riyanti, Ayu Novita, Riska, Anggita yang selalu memberikan
dukungan.
10. Sahabat-sahabatku yang ada di kos, Dyah Naning, Fara Atika, Ani
Safitri, Anis Tunas, Edy Nurhayati terimakasih atas segala canda
tawa, perhatian, kecerian yang banyak memberikan warna dihidup
saya.
11. Teman-teman akuntansi B200130 Fakultas Ekonomi dan Bisnis
Universitas Muhammadiyah Surakarta yang tidak bisa saya sebutkan
satu per satu, terimakasih atas segala pengalaman dan kebersamaan
yang telah dilewati.
12. Semua pihak yang telah membantu dan yang tidak bisa penulis
sebutkan satu per satu.
viii
KATA PENGANTAR
Assalamu’alaikumWr. Wb
Syukur Alhamdulillah penulis panjatkan kehadirat Allah SWT yang telah
melimpahkan rahmat hidayahNya serta memberikan kekuatan, ketabahan,
kemudahan dan kedamaian berfikir dalam menyelesaikan penyusunan skripsi
yang berjudul “Pengaruh Pengalaman Kerja, Kompetensi, Independensi, Motivasi,
Etika Auditor Terhadap Kualitas Audit pada Kantor BPK Perwakilan Provinsi D.I
Yogyakarta” dengan lancar.
Penyusunan skripsi ini bertujuan untuk melengkapi dan memenuhi syarat
guna mencapai gelar Sarjana Ekonomi Program Studi Akuntansi pada Fakultas
Ekonomi dan Bisnis Universitas Muhammadiyah Surakarta. Penulis menyadari
sepenuhnya tanpa adanya bimbingan, dorongan dan bantuan dari berbagai pihak,
penulis tidak akan mampu melaksanakan skripsi ini dengan baik. Maka dengan
segala kerendahan hati penulis mengucapkan terimakasih kepada:
1. Bapak Dr. Triyono, S.E.,M.Si selaku Dekan Fakultas Ekonomi dan Bisnis
Universitas Muhammadiyah Surakarta.
2. Bapak Dr. Zulfikar,S.E.,M.Si selaku Ketua Program Studi Akuntansi Fakultas
Ekonomi dan Bisnis Universitas Muhammadiyah Surakarta.
3. Bapak Drs. Wahyono, M.A., Akt selaku pembimbing yang dengan sabar telah
memberikan pengarahan, bimbingan dan dorongan selama proses penyusunan
skripsi.
ix
4. Bapak Dr. Zulfikar,S.E.,M.Si selaku Pembimbing Akademik yang telah
memberikan arahan dan bimbingan dalam studi penulis.
5. Seluruh dosen Program Studi Akuntansi Fakultas Ekonomi dan Bisnis
Universitas Muhammadiyah Surakarta yang telah memberikan ilmu
pengetahuan yang sangat bermanfaat bagi penulis.
6. Bapak dan ibu yang selalu memberikan semangat dan bantuan baik materiil
maupun moril sehingga penulis dapat menyelesaikan skripsi dan studi di
Universitas Muhammadiyah Surakarta.
7. Pihak BPK Perwakilan Provinsi D.I Yogyakarta yang telah membantu penulis
dalam mendapatkan data responden melalui penyebaran kuesioner.
8. Semua pihak yang telah membantu dan yang tidak bisa penulis sebutkan satu
per satu.
Penulis menyadari bahwa penyusunan skripsi ini masih jauh dari
kesempurnaan, oleh sebab itu kritik dan saran pembaca yang bersifat membangun
sangat kami apresiasi. Semoga skripsi ini dapat diterima dan bermanfaat bagi
pihak-pihak yang membutuhkan.
Wassalamu’alaikumWr. Wb.
Surakarta, April 2017
Penulis
Gustin Rahmawati
x
DAFTAR ISI
Halaman
HALAMAN JUDUL ................................................................................................ i
HALAMAN PERSETUJUAN ............................................................................... ii
HALAMAN PENGESAHAN ................................................................................ iii
HALAMAN PERNYATAAN KEASLIAN SKRIPSI .......................................... iv
HALAMAN MOTTO .............................................................................................. v
HALAMAN PERSEMABAHAN .......................................................................... vi
KATA PENGANTAR ......................................................................................... viii
DAFTAR ISI ........................................................................................................ ... x
DAFTAR GAMBAR .......................................................................................... .xiv
DAFTAR TABEL .................................................................................................. xv
DAFTAR LAMPIRAN ........................................................................................ xvi
ABSTRACT ........................................................................................................ xvii
ABSTRAKSI ..................................................................................................... xviii
BAB I PENDAHULUAN ....................................................................................... 1
A. Latar Belakang Masalah ..................................................................... 1
B. Rumusan Masalah ............................................................................... 6
C. Tujuan Penelitian ................................................................................ 6
D. Manfaat Penelitian .............................................................................. 7
E. Sistematika Penulisan ......................................................................... 8
BAB II TINJAUAN PUSTAKA .............................................................................. 9
A. Landasan Teori ................................................................................... 9
1. Teori Atribusi ............................................................................... 9
2. Kualitas Audit ......................................................................... ...10
3. Pengalaman Kerja ...................................................................... 10
4. Kompetensi ............................................................................. ...11
5. Independensi ........................................................................... ...11
6. Motivasi ................................................................................... ..12
7. Etika ........................................................................................... 14
xi
B. Tinjauan Penelitian Terdahulu ....................................................... ...14
C. Kerangka Pemikiran Teoritis ............................................................ 18
D. Pengembangan Hipotesis .................................................................. 19
1. Pengalaman Kerja ...................................................................... 19
2. Kompetensi ................................................................................ 20
3. Independensi ............................................................................. 20
4. Motivasi .................................................................................... 21
5. Etika .......................................................................................... 22
BAB III.METODE PENELITIAN....................................................................... ..23
A. Jenis Penelitian ................................................................................ .23
B. Populasi, Sampel, dan Teknik Pengambilan Sampel ........................ 23
C. Jenis Data dan Sumber Data ............................................................. 24
D. Definisi Operasional dan Pengukuran Variabel .............................. ..25
E. Model dan Teknik Analisis Data ...................................................... 27
1. Model Analisis Data ..................................................................... 27
2. Teknik Analisis Data .................................................................... 28
a. Uji Instrumen Data .................................................................. 28
1) Uji Validitas .................................................................... 28
2) Uji Realibilitas ................................................................. 29
b. Uji Asumsi Klasik ................................................................... 29
1) Uji normalitas Data .......................................................... 29
2) Uji Multikolinearitas ........................................................ 30
3) Uji Heterokedastisitas ...................................................... 31
c. Uji Hipotesis ............................................................................ 31
1) Uji Regresi Linier Berganda ............................................ 31
2) Uji parsial (Uji t) .............................................................. 32
3) Uji Simultan (Uji F) ......................................................... 33
4) Uji Koefisien determinasi (Uji R2 .................................... 33
xii
BAB IV ANALISIS DAN PEMBAHASAN ....................................................... 34
A. Deskripsi Data ................................................................................... 34
B. Statistik Deskriptif ............................................................................ 35
C. Karakteristik Responden ................................................................... 36
Karakteristik responden berdasarkan Jenis Kelamin ..................... 36
D. Pengujian Instrumen Penelitian ........................................................ 36
1. Uji Validitas ............................................................................... 36
a. Hasil Uji Validitas Pengalaman Kerja .................................. 36
b. Hasil Uji Validitas Kompetensi ............................................ 37
c. Hasil Uji Validitas Independensi .......................................... 37
d. Hasil Uji Validitas Motivasi ................................................. 37
e. Hasil Uji Validitas Etika ....................................................... 38
f. Hasil Uji Validitas Kualitas Audit ........................................ 39
2. Uji Reliabilitas ........................................................................... 39
E. Uji Asumsi Klasik ............................................................................. 40
1. Uji Normalitas ........................................................................... 40
2. Uji Multikolinieritas .................................................................. 41
3. Uji Heterokedastisitas ................................................................ 42
F. Uji Hipotesis ..................................................................................... 42
1. Analisis Regresi Linear Berganda ............................................. 42
2. Uji t ............................................................................................ 44
3. Uji F ........................................................................................... 46
4. Koefisien Determinasi (R2) ........................................................ 47
G. PEMBAHASAN ............................................................................... 48
1. Pengalaman Kerja berpengaruh terhadap kualitas audit ............. 48
2. Kompetensi berpengaruh terhadap kualitas audit ....................... 49
3. Independensi berpengaruh terhadap kualitas audit ..................... 50
4. Motivasi berpengaruh terhadap kualitas audit ............................ 51
5. Etika berpengaruh terhadap kualitas audit .................................. 51
xiii
BAB V PENUTUP ................................................................................................. 52
A. Simpulan ........................................................................................... 53
B. Keterbatasan ...................................................................................... 54
C. Saran ................................................................................................. 54
DAFTAR PUSTAKA ............................................................................................ 53
LAMPIRAN
xv
DAFTAR TABEL
Daftar Tabel Halaman
Tabel IV.1 Tingkat Pengembalian Kuesioner ........................................................ 34
Tabel IV.2 Hasil Statistik Deskriptif ...................................................................... 35
Tabel IV.3 Karakteristik Berdasarkan Jenis Kelamin ............................................ 36
Tabel IV.4 Hasil Uji Validitas Pengalaman Kerja ................................................. 36
Tabel IV.5 Hasil Uji Validitas Kompetensi ........................................................... 37
Tabel IV.6 Hasil Uji Validitas Independesi ........................................................... 37
Tabel IV.7 Hasil Uji Validitas Motivasi ................................................................ 38
Tabel IV.8 Hasil Uji Validitas Etika ...................................................................... 38
Tabel IV.9 Hasil Uji Validitas Kualitas Audit ....................................................... 39
Tabel IV.10 Hasil Uji Reliabilitas .......................................................................... 40
Tabel IV.11 Hasil Uji Normalitas .......................................................................... 41
Tabel IV.12 Hasil Uji Multikolinearitas ................................................................ 41
Tabel IV.13 Hasil Uji Heteroskedastisitas ............................................................. 42
Tabel IV.14 Hasil Uji Regresi Linear Berganda .................................................... 43
Tabel IV.15 Hasil Uji t ........................................................................................... 45
Tabel IV.16 Hasil Uji F test ................................................................................... 47
Tabel IV.17 Hasil Uji Koefisien Determinasi (R2) ................................................ 48
xvi
DAFTAR LAMPIRAN
Daftar Lampiran
Lampiran 1 Identitas Responden
Lampiran 2 Data Kuesioner
Lampiran 3 Tabulasi Data Skor Kusioner Penelitian
Lampiran 4 Statistik Deskriptif
Lampiran 5 Hasil Uji Validitas dan Reliabilitas
Lampiran 6 Hasil Uji Asumsi Klasik
Lampiran 7 Hasil Analisis Regresi Linear Berganda
Lampiran 8 Surat Keterangan Penelitian
xvii
ABSTRACT
This study aimed to determine the effect of work experience,
competence, independence, motivation and ethics of auditors on audit quality in
the office of the CPC representative. This study was a quantitative research. The
sample is determined by the method of purposive sampling and obtained 31
respondents. Analysis of data using multiple linear regression with SPSS version
17. The results of this study indicate that work experience, competence,
independence and ethics affect the quality of the audit, while the motivation does
not affect the quality of the audit.
Keywords: work experience, competence, independence, motivation, ethics,
quality audit
xviii
ABSTRAK
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh pengalaman kerja,
kompetensi, independensi, motivasi dan etika auditor terhadap kualitas audit di
kantor perwakilan BPK. Penelitian ini merupakan penelitian kuantitatif. Sampel
ditentukan dengan metode purposive sampling dan memperoleh 31 responden.
Analisis data menggunakan regresi linier dengan SPSS versi 17. Hasil penelitian
ini menunjukkan bahwa pengalaman kerja, kompetensi, independensi dan etika
mempengaruhi kualitas audit, sedangkan motivasi tidak mempengaruhi kualitas
audit.
Kata kunci: pengalaman kerja, kompetensi, independensi, motivasi, etika, kualitas
audit