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Siembra Petrolera y Desarrollo Sustentable Econ. Luis Xavier Grisanti Profesor, Postgrado en Hidrocarburos Universidad Central de Venezuela Postgrado en Gerencia del Gas Natural Universidad Simón Bolívar

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Siembra Petrolera y  Desarrollo Sustentable

Econ. Luis Xavier Grisanti

Profesor, Postgrado en HidrocarburosUniversidad Central de Venezuela

Postgrado en Gerencia del Gas NaturalUniversidad Simón Bolívar

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2011: 75 Años del Artículo SEMBRAR EL PETROLEO de Arturo Uslar Pietri

Julio 

2011: 

75to. 

Aniversario 

de 

la 

publicación 

en 

el 

diario 

AHORA

del  artículo de Arturo Uslar Pietri

intitulado SEMBRAR EL PETROLEO.

Uslar 

Pietri

tenía 

sólo 

30 

años 

se 

desempeñaba 

como 

jefe 

de 

la 

recién  creada 

oficina 

de 

estudios 

económicos 

fiscales 

del 

Ministerio 

de 

Hacienda, cuyo titular era el Econ. Alberto Adriani

(38 años). 

Adriani

había 

comenzado 

advertir 

los 

peligros 

que 

se 

cernían 

sobre 

la  agricultura 

la 

incipiente 

industria 

manufacturera 

venezolana

raíz 

de 

la ya excesiva dependencia petrolera de la economía nacional. 

Adriani

fue 

pionero

en 

la 

formulación 

del 

concepto 

de 

Enfermedad  Holandesa y Maldicion

de los Recursos.

Desde 

1926, 

el 

petróleo 

había 

desplazado

todos 

los 

demás 

sectores  productivos como componente del producto interno bruto (PIB). 

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Noruega Siembra el Petróleo

Noruega 

no 

sufrió

la 

Enfermedad 

Holandesa 

ni

la 

Maldición 

de 

los  Recursos, 

pese 

que

disfrutó

de 

la 

misma 

bonanza 

de 

Venezuela, 

con 

incrementos no sólo de precios sino de volumen a partir de 1970. 

Noruega aplicó

un conjunto de políticas públicas a largo plazo, una de las  cuales 

fue 

no 

permitir 

la 

sobrevaluación 

de 

la 

moneda 

constituir 

un 

Fondo Petrolero

que contará

con recursos de 

más 

de 

$700.000 

millardos (2014), 

los 

cuales 

inyecta 

en 

la 

economía 

de 

manera 

gradual 

para 

la 

inversión 

en 

capital 

fijo, 

el 

desarrollo 

científico 

tecnológico 

la  formación de talento humano. 

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Sembrar Talento Humano para el Desarrollo Sustentable

El 

breve 

artículo 

de 

Uslar 

Pietri

quiso 

recoger 

la 

inquietud 

central 

de 

su  mentor 

Adriani. 

Su 

contenido 

no 

ha 

perdido 

vigencia, 

aunque 

su 

significación debe adaptarse a la modernidad tecnológica del siglo XXI.

El mundo ha cambiado, la globalización del siglo XXI nos ha colocado ante  el 

reto 

de 

la 

sociedad 

del 

conocimiento 

la 

innovación, 

frente 

la 

bio‐

medicina y la codificación del genoma humano. 

Hoy el desarrollo no depende de los recursos naturales. 

La 

siembra 

del 

petróleo 

sería 

hoy 

posible 

si 

Venezuela 

adopta 

una  estrategia de desarrollo sustentable

centrada en el talento humano.

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Sembrar Talento Humano para el Desarrollo Sustentable

De 

cara 

los 

retos 

del 

siglo 

XXI, 

la 

exhortación 

de 

Uslar 

Pietri

debe  asumirse como un llamado a los venezolanos para dejar de ser la sociedad  rentística

que somos desde el boom petrolero de los 70: 

Utilizar nuestros recursos de hidrocarburos en la formación de capital, 

Utilizar sus bonanzas recurrentes en ahorrar y capitalizar el país,

Crear 

un 

fondo 

de 

ahorro 

petrolero

como 

el 

de 

Noruega 

para 

invertir 

en 

talento 

humano 

en 

capital 

fijo, 

tan 

necesario 

para 

que 

Venezuela 

pase 

ser 

una sociedad desarrollada del conocimiento y la innovación.  

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Sembrar Talento Humano para el Desarrollo Sustentable

La Constitución de 1999 recoge el principio de la siembra del petróleo.

Título VI, Capítulo II Del Régimen Fiscal y Monetario:

ArtArtíículo 311: La gesticulo 311: La gestióón fiscal estarn fiscal estaráá

regida y serregida y seráá

ejecutada con base en ejecutada con base en  principios de eficiencia, solvencia, transparencia, responsabiliprincipios de eficiencia, solvencia, transparencia, responsabilidad y dad y 

equilibrio fiscal. equilibrio fiscal. 

((……))

El ingreso que se genere por la explotaciEl ingreso que se genere por la explotacióón de la riqueza del subsuelo n de la riqueza del subsuelo  y los minerales, en general, propendery los minerales, en general, propenderáá

a financiar a financiar la inversila inversióón real y n real y 

productiva, la educaciproductiva, la educacióón y la salud.n y la salud.

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www.avhi.org

Inversión y Desarrollo Sustentable: El Aporte de las Empresas de la AVHI

Foro de Petróleo y Energía: Retos y Megatendencias ExpoEnergía

Luis Xavier Grisanti Presidente Ejecutivo

Caracas, 23 de noviembre de 2011

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Capital Social de la Industria de los Hidrocarburos de Venezuela

EMPRESAS MIXTAS

Plan Siembra Petrolera

Inversión:$ 29 millardos (1992-2005)

Plan de Inversión:$ 236 millardos

(2011-2018)• Contribución al PIB: 7% - 9%• Cap. Producción: 1,2 millones bd• Contenido Nacional: 60% - 80%

• 961 planes completados• 178 organizaciones y ONGs • 8 Estados y 61 Municipios• 5 Millones de beneficiarios

Petróleo: 296.5 millardos cert.Gas natural: 195 TCF

Reservas:

Ingresos Brutos: $94.9 Contribuciones Soc.: $ 6.9 Ganancia Neta: $ 3.2

PDVSA 2010 (millardos $)Desarrollo Sustentable:

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Tributos y Contribuciones a Venezuela (Además de ISLR, Regalía y Ley de Contribuciones Especiales)

3,33% de los ingresos brutos anuales por Regalía Adicional (“Ventaja Especial”).

2% de los ingresos brutos anuales para la Ley Orgánica de Ciencia y Tecnología.

1% de los ingresos netos antes de ISLR para la Oficina Nacional Antidrogas.

1% de los ingresos netos antes de ISLR para Desarrollo Sustentable de la EM.

1% de los ingresos netos antes de ISLR por Ley Orgánica del Deporte.

Además del ISLR (50%), regalía (30%) y Ley de Contribuciones Especiales*, las

Empresas Mixtas realizan los siguientes aportes al fisco nacional:

*Tasa de 20% ($/b 40 – $/b 70), 80% ($/b 70 – $/b 90), 90% ($/b 90 – $/b 100) y 95% ( > $/b 100)

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Contribución al Desarrollo Sustentable en Venezuela

Áreas de Enfoque:

1. Educación y Desarrollo

2. Salud

3. Ambiente

Educación:

- Becas a niños en zonas rurales de escasos recursos económicos

- Becas para adultos con discapacidades

- Programa de entrega de útiles escolares

- Impacto : 1000 niños

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Contribución al Desarrollo Sustentable en Venezuela

Salud:

- Dotación de dispensario odontológico

- Programas de vacunación

LOCTI:

- UCAB

- Fundación Autismo en Voz Alta

- Fundación Maniapure

- IVIC

Ambiente:

- Programas de siembra

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DOC ID© Chevron 2005

Avanzar en el negocio

Crear un clima de negocios favorable

GenteAlianzas

Desempeño

Estrategia Global de Chevron: Inversión en programas para

las comunidades

Invertir en programas y alianzas valiosas para promover el progreso humano y el desarrollo económico

Áreas: 1. Salud y Necesidades Humanas Básicas; 2. Educación y Capacitación; 3. Desarrollo de la

pequeña y mediana industria

Moderador
Notas de la presentación
Participation To “share in our success” Long-term commitment Real impact Transparency Stakeholder engagement Visibility Credibility Sustainable programs Good governance Monitoring capability
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DOC ID© Chevron 2005

Inversión Social de Chevron Venezuela Enfoque LOCTI

• Desarrollo Científico y conservación de especies marinas en costas venezolanas

• Avance en la Educación Superior en áreas de energía y Gas Natural (USB)

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Inversión Social Anual ($) Eni Venezuela, B. V.

Eni Venezuela(JUNIN 5)

CARDÓN IV PETROSUCRE T&T

TOTAL INVERSIÓN 25.000 (*) 2.000.000 5.320.936 20.000

ENI SHARE 25.000 (*) 1.000.000 1.383.444 20.000

GASTADO A LA FECHA -----

558.140----- -----

DESCRIPCIÓN

(*) Este monto se corresponde con el presupuesto inicial 100% eni para contratación de consultaría con el propósito de identificar las oportunidades de inversión en lo social. El monto final de Inversión social se corresponderá con las oportunidades identificadas.

Mejoras y Remodelación del Colegio Alejandro Petión en el Municipio Carirubana. Este monto corresponde al compromiso de los años 2007/2008. El compromiso del año 2009 ya corresponde a un proyecto asignado por MENPET.

Se está realizando la evaluación correspondiente para escoger las proyectos de Inversión.

Este monto corresponde a Becas Escolares.

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Desarrollo SocialTOTAL: 5MMUS$(Ejecutado en 2010-2011)

Edo. GuEdo. Guáárico..rico..DotaciDotacióón 14 Camiones Cisternasn 14 Camiones CisternasMejoramiento 3 Mejoramiento 3 EscuelasEscuelas BolivarianasBolivarianas

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Edo. Edo. FalconFalcon....

DragadoDragado BahBahííaa ZazaridaZazarida(Distancia total 2.700m)Hasta el presente está trabajando desde 2009

PT Mory

II, S.A.Desarrollo SocialTOTAL: 5MMUS$(Ejecutado en 2010-2011)

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Contribución al Desarrollo Social en VenezuelaEducacion►

Universidad de Oriente 120 becas otorgadas►

Cursos complementarios a escuelas públicasa través programa de voluntarios de empleados.

Impacto: más 400 estudiantesCultura►

Contribución al desarrollo del Sistema de Orquestas Juveniles e Infantiles de Venezuela.►

Dotación de sistema audiovisual Universidad de los AndesAmbiente►

Programa de Reforestación de Pinos Caribe►

Programa de Conservación Natural del Parque Nacional Canaima.

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PERENCO Y SU INVERSION SOCIAL EMPRESARIAL CAMPO PEDERNALES

SEGURIDAD

AMBIENTE

COMUNIDAD

EMPLEADOS

SISTEMA INTEGRAL DE RIESGOS (SIR)

PLAN DE CONTINGENCIA

PLANES DE EMERGENCIA

PERENCOEN LO ECONOMICO

PLAN DE CONTINGENCIA PARA DERRAMES

PLAN DE CONTINGENCIA PARA TRANSPORTE DE ARENAS DE PRODUCCION

CUMPLIMIENTO NORMATIVA AMBIENTAL

PLAN DE MANEJO DE DESECHOS

ESTUDIOS AMBIENTALES

PERENCOEN LO SOCIAL

EDUCACION A LA COMUNIDAD SOBRE RIESGOS NATURALES

APOYO AL SEÑALAMIENTO VIAL

GESTION AMBIENTAL MUNICIPAL

PLAN DE EMERGENCIAS MEDICAS (MEDEVAC)

SUMINISTRO DE ENERGIA ELECTRICA

ELABORACION DE LA GUIA WARAO

FORMACION ARTESANAL

FORMACION DE ENFERMERAS BILINGUES

AMPLIACION DE LA ESCUELA EN PEDERNALES

CAMPAÑAS DE VACUNACION

CONTROL DE PLAGAS

REGALOS DE NAVIDAD

CAPACITACION Y ADIESTRAMIENTO

ATENCION MEDICA

DOTACION DE EQUIPOS DE PROTECCION PERSONAL

RECREACION

HOSPEDAJE Y ALIMENTACION

SEGURO HCM

FAMILIARES DE EMPLEADOS

ATENCION MEDICA

DOTACION DE ANALISIS Y MEDICAMENTOS

TRASLADOS A CENTROS ASISTENCIALES

PERENCOEN LO AMBIENTAL

DEL PLAN DE EDUCACION AMBIENTAL

GESTION AMBIENTAL MUNICIPAL

REPORTES MEDIOAMBIENTALES

GESTION MEDIOAMBIENTAL

CUMPLIMIENTO DE LA NORMATIVA AMBIENTAL NACIONAL

CONTROL DE PLAGAS

MANEJO DE DESECHOS

ESTUDIOS AMBIENTALES

MONITOREO CALIDAD DE AGUAS Y AIRE

PERMISOS AMBIENTALES

SEGURIDAD

AMBIENTE

COMUNIDAD

EMPLEADOS

GENERACION DE EMPLEOS

CONTRIBUCION FISCAL

PERENCO

VENEZUELALa reproducción total o parcial de esta presentación debe ser previamente autorizada por la Asociación Venezolana de Hidrocarburos

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IMPACTO DE LA ACCIÓN SOCIAL 2007 - 2009

INDICADORES RESULTADOS

Comunidades atendidas 28 comunidades del Estado Monagas

Beneficiarios directos 29.145 beneficiarios directos

Beneficiarios indirectos 76.398 habitantes beneficiarios indirectos aproximadamente

Empleos generados 425 empleos temporales.45 empleos permanentes.

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NATIONWIDE:•Cultural initiatives•Donations and sponsorship programs,

including Sustainable Development-PhDat Universidad Simón Bolívar

Shell - Sustainable Development

Barranquitas CommunityCultural projectsCocoa activitiesHuntington DiseaseA tree for the Sierra

MaracaiboMaracaibo LOBPLOBP

CaracasCaracasHeadquartersHeadquarters

Cocoa activities

La Isabelica waste management

Mérida Sustainable tree plantations

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Shell Venezuela, S.A.

Aportes Shell - LOCTI 2006 al 2010

21Date 23/11/2011

Criterios de Selección aprobados por el CCT/DCT en coordinación con MCYT

Impacto: 27 instituciones, 42 proyectos, Aportes: USD 12.488.000

Proyectos

de Salud Aporte

en USD $ Proyectos

Educativos/Desarrollo

de Talento Aporte

en USD $

IVIC 2,000,000  ONCTI 4,125,000 

UCV Facultad

de Medicina 390,000  PROVITA 1,200,000 

Biomedicina 300,000  FONACIT 1,000,000 

BIOMED Dengue UC 70,000  INABIO/UCV 360,000 

Fundación Autismo en Voz Alta 50,000  CENDES/UCV 300,000 

Spiralca 12,000  Venezuela Competitiva 260,000 

2,822,000  IESA 200,000 

Fundación

IDEAS 100,000 

CONINDUSTRIA 75,000 

PNUD 50,000 

Proyectos

de Agro‐Cacao Aporte

en USD $ UNIVERSIDAD DE CARABOBO 50,000 

Fundacite

Zulia 740,000  LUZ 50,000 

Fundacite

Aragua 450,000  USB 40,000 

Fundación

CIEPE 400,000  MINISTERIO DE RELACIONES EXTERIORES 25,000 

Fundación

Tierra Viva 190,000  AVPG 7,000 

Fundación

Proyecto

Paria 40,000  UCAB 4,000 

1,820,000  7,846,000 

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Plataforma Deltana block 4 Social Responsibility Program

Fishing Project

Water supply

Health and education

Biodiversity

Human Rights

40 000 direct beneficiaries and 700 organizations

200 000 indirect beneficiaries

Social Responsibility Plan 2011 Technology/experience transfer

Gas Specialization Program -

USB/Statoil/NTNU

Intevep/Statoil

technology cooperation agreement

Execution support/experience transfer to Petrocedeño

Statoil contribution to sustainable development

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Statoil contribution to sustainable development

• Technology/experience transfer

– Gas Specialization Program -

USB/Statoil/NTNU– Intevep/Statoil

technology cooperation agreement

– Execution support/experience transfer to Petrocedeño

• Statoil: Social investments, Donations and Sponsorship, from 2000 to 2011– USD: 5.493,071

– USD: 368,773

• Statoil share: Social Investment Petrocedeño

from 2008 to 2011

– USD: 5.217,27

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DESARROLLO SOCIOECONÓMICO ENERGÍA ALTERNATIVA BIODIVERSIDAD FORMACION DE TALENTO

Proyecto de Microfinanzas y 

Microempresas Rurales

Proyecto de Electrificación 

Rural, Delta Amacuro

Fortalecimiento de las Capacidades 

Institucionales Nacionales para la 

Protección de la Biodiversidad

Proyecto de Formación de la 

Fuerza Laboral para el Desarrollo 

de la FPO

ObjetivoGarantizar acceso a financiamiento a las 

personas, familias y grupos de bajos 

recursos para el desarrollo de 

actividades generadoras de calidad de 

vida (educación, salud, vivienda, 

economía). 

ObjetivosCrear el Servicio Local Warao

de 

Electrificación Rural.

Dotar de electricidad a 2.000 (dos mil) 

viviendas tradicionales Warao, 

localizadas en el Municipio Antonio Díaz 

del Estado Delta Amacuro.

Promover el desarrollo humano 

mediante el acceso a la energía.

ObjetivoProteger la biodiversidad de la cuenca 

amazónica y otras áreas prioritarias del 

país mediante el fortalecimiento de las 

instituciones  nacionales dedicadas a este 

tema, a fin de que avancen en las 

estrategias, estudios y eventos previstos 

en  la agenda ambiental nacional de 

protección al ambiente y la biodiversidad.

ObjetivosContinuación de la  Maestría Petrolera Total 

– CVP con el apoyo del Instituto Francés de 

Petróleo (IFP) con CVP

Continuación del Programa de Operadores 

de la Faja con CVP

Programa de Artesanos con Intevep

Ampliación de Apoyo Docente de TPA en 

Universidades Nacionales y Carreras 

petroleras y afines

Programa de Becas para Francia en Petróleo 

y Energía.

Planes 2011:Diseñar la expansión del modelo a otras 

áreas de servicios comunitarios como 

salud, agua potable y electricidad.

Realizar dos pruebas de carácter piloto 

con el tema del agua y la electricidad.

Continuar con el fortalecimiento de la 

plataforma en Internet de Educación 

Financiera Rural.

Continuar con la expansión 

internacional del modelo

Planes 2011:Completar la meta de 2 mil instalaciones 

domiciliarias fotovoltaicas.

Inaugurar la sede de la asociación warao

Ruta de Energía Solar, encargada de la 

instalación y mantenimiento de los 

sistemas fotovoltaicos domiciliarios.

Continuar el apoyo con el sistema de 

vacunación del Municipio Antonio Díaz

Continuar con el desarrollo de los pilotos 

de agua potable en alianza con la 

Fundación Instituto de Ingeniería, FII.

Planes 2011:Continuar con la protección de la 

Biodiversidad de la Faja (Apure y delta 

Amacuro) mediante el fortalecimiento de 

las capacidades de los habitantes 

indígenas establecidos en las áreas 

protegidas.

Fortalecer la alianza con el Instituto 

Venezolano de Investigaciones Científicas 

IVIC.

Planes 2011:Diseñar el Programa de Artesanos para la 

FPO con Intevep

y CVP.

Continuar con la Maestría y comenzar  la 

segunda promoción.

Iniciar la segunda promoción del Programa 

de Formación de Operadores para la FPO

Impartir 315 horas de cursos en 110 días de 

acuerdo al cronograma acordado entre TPA 

y las universidades nacionales.

Identificar y becar a la nueva promoción de 

becarios 2011 de TOTAL en Francia.

2011 : USD 140.000 2011 : USD 770.000 2011 : USD 150.000 2011 : USD 2.095.348

PRESUPUESTO   PREVISTO PARA 2011: USD  3.155.348

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