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“AÑO DE LA INVERSION PARA EL DESARROLLO RURAL Y SEGURIDAD ALIMENTARIA”
PPLLAANN DDEE DDEESSAARRRROOLLLLOO DDEE CCAAPPAACCIIDDAADDEESS
DDEELL SSEECCTTOORR PPÚÚBBLLIICCOO AAGGRRAARRIIOO
22001133
DDIIRRIIGGIIDDOO AA LLOOSS GGOOBBIIEERRNNOOSS RREEGGIIOONNAALLEESS YY LLOOCCAALLEESS EENN EELL MMAARRCCOO DDEE LLAA DDEESSCCEENNTTRRAALLIIZZAACCIIOONN
Lima, Mayo 2013
2
SSEECCTTOORR PPÚÚBBLLIICCOO AAGGRRAARRIIOO
MILTON VON HESSE LA SERNA Ministro de Agricultura
JUAN L. RHEINECK PICARDO
Viceministro de Agricultura
ANA I. DOMINGUEZ DEL AGUILA Secretaria General
RREESSPPOONNSSAABBLLEESS DDEELL PPLLAANN DDEE DDEESSAARRRROOLLLLOO DDEE CCAAPPAACCIIDDAADDEESS
OAER : JUAN DEL CARMEN HARO MUÑOZ OPP : GUILLERMO REBOSIO ARANA DGIH : GUSTAVO CANALES KRILJENKO AGROIDEAS : MARCO VINELLI RUIZ DGCA : JOSE MURO VENTURA INIA : ARTURO FLORES MARTINEZ DGAAA : RICARDO GUTIERREZ QUIROZ OEEE : HUGO FANO RODRIGUEZ PSI : JORGE ZUÑIGA MORGAN UDN : WALTER TAPIA ZANABRIA SENASA : OSCAR MIGUEL DOMINGUEZ FALCON AGRORURAL : JUAN MANUEL BENITES RAMOS ANA : HUGO EDUARDO JARA FACUNDO DGFFS : ROSARIO ACERO VILLANES
CCOOOORRDDIINNAADDOORREESS PPOORR EENNTTIIDDAADD AAGGRRAARRIIAA PPAARRTTIICCIIPPAANNTTEE
Miriam Castillo Mesías (OAER) Eduardo Arce Tello (OPP) Marco Dueñas Herrera (DGCA) Miguel Kohatsu Kian (PSI) Lisbeth Talledo Cuentas (AGRORURAL) Verónica Sobrevilla Gonzales (DGFFS) Gloria Asenjo Tello (SENASA) Germán Lench Cáceres (DGIH ) Antonio Tamariz Ortiz (ANA) Elmer Peralta Quiroz (INIA) Wálter Tapia Zanabria (UDN) Sara Carbonero Zapata (DGAAA) Jorge Amaya Castillo (PCC-AGROIDEAS) Tereza Huiza Pedraza (OEEE)
3
RREESSUUMMEENN EEJJEECCUUTTIIVVOO
SSIINNTTEESSIISS DDEE MMOODDEELLOO DDEE IINNTTEERRVVEENNCCIIÓÓNN
Elementos centrales del diseño
- Desarrollo y/o fortalecimiento de Capacidades en el marco de la gestión pública agraria descentralizada.
- Implementación de la política agraria y las metas del Plan Estratégico Sectorial Multianual (PESEM).
- Objetivos, estrategias de detección de demandas y/o necesidades de capacitación y asistencia técnica de los Gobiernos Regionales (GORES) y Gobiernos Locales (GOLO).
- Áreas claves de capacitación y ejes temáticos. - Mecanismos de concertación y articulación de la gestión estratégica del
Plan de Desarrollo de Capacidades. - Programación de actividades de capacitación y asistencia técnica, por
entidad agraria.
Entidades Agrarias participantes
- Oficina de Apoyo y Enlace Regional - OAER Responsable de sistematizar y consolidar las actividades de capacitación y asistencia técnica, de todas las entidades del Sector y formular el Plan; así como realizar seguimiento y monitoreo.
- Dirección General de Competitividad Agraria - DGCA - Dirección General de Infraestructura Hidráulica - DGIH - Dirección General Forestal y de Fauna Silvestre - DGFFS - Dirección General de Asuntos Ambientales Agrarios - DGAAA - Programa de Desarrollo Productivo Agrario Rural - AGRORURAL - Programa Sub Sectorial de Irrigaciones - PSI - Autoridad Nacional del Agua - ANA - Instituto Nacional de Innovación Agraria - INIA - Servicio Nacional de Sanidad Agraria - SENASA - Unidad Nacional de Defensa – UDN - Oficina de Estudios Económicos y Estadísticos - OEEE - Oficina de Planeamiento y Presupuesto - OPP
Meta
Se está proyectando capacitar y dar asistencia técnica a 170,984 entre servidores públicos y demás actores del Sector Agrario, esto en el ámbito de los 25 Gobiernos Regionales y la Municipalidad Metropolitana de Lima. Habiendo programado 277 tipos de eventos de capacitación y asistencia técnica; con 28,912 réplicas haciendo un total de 14,986 horas.
Estrategias
Comprende una secuencia ordenada de etapas que contribuyen a sistematizar el conjunto de nuestra intervención como MINAG, que posibilitan el logro de resultados. La articulación de los tres niveles de gobierno, sobre la base de una gestión descentralizada y de modernización del Estado. La articulación en el territorio liderado por el gobierno regional, deberá responder a la articulación de programas presupuestales, priorizando: recursos hídricos conservación de suelos, manejo de recursos forestales, articulación de mercados, sanidad animal y vegetal e inocuidad alimentaria. Las prioridades del Sector, que pone a la pequeña agricultura en el centro de atención, con mayores recursos sin modificar el interés por los otros sectores.
Focalización En el ámbito de los 25 Gobiernos Regionales y la Municipalidad Metropolitana de Lima en las que se despliegan actividades de carácter agrario.
Financiación
Para el año 2013 se ha previsto recursos presupuestales del orden de S/. 19´138,592.62, de los cuales las entidades del Sector asumirán un monto de S/. 11´456,157.62 para cubrir los gastos de pasajes, estadía, alimentación y de los profesionales y facilitadores que se desplacen a los eventos; así mismo otros materiales de capacitación como son boletines, manuales, trípticos, videos etc., y los otros S/. 7´682,435 de la Cooperación Técnica Internacional. Los Gobiernos Regionales cubren los gastos logísticos y en algunos casos co- financian alguna de las actividades.
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Población Objetivo
Autoridades políticas: Presidente, Vicepresidente, Consejeros, Alcaldes y Regidores. Funcionarios, profesionales y técnicos. Líderes y productores agrarios. Junta de Usuarios o Comisiones de Usuarios y otras organizaciones agrarias (cooperativas, asociaciones, etc). Representantes de la Sociedad Civil (ONG, Universidades, Cámaras de Comercio, Colegios Profesionales, etc.).
Monitoreo y Evaluación
Los indicadores de gestión e indicadores de resultado serán la base para el seguimiento y monitoreo; así como las fuentes de verificación, de cada actividad de capacitación y asistencia técnica programada. Este ejercicio será de responsabilidad de la entidad agraria ejecutora de la actividad, y la sistematización de los resultados serán aportados en Informes Semestrales elaborados por la Oficina de Apoyo y Enlace Regional del MINAG.
IINNDDIICCAADDOORREESS DDEE RREESSUULLTTAADDOO PPRROOYYEECCTTAADDOOSS
INDICADORES DE RESULTADO ENTIDAD AGRARIA
RESPONSABLE Nº de Gobiernos Regionales reportan indicadores de desempeño de las funciones transferidas en el marco de los Convenios de Gestión.
OAER
Nº de Planes Estratégicos Regionales Agrarios de las DRAs en Ica, Huánuco, Cajamarca y Tumbes.
OPP Nº de Estudios de Preinversión de las Ejecutoras del MINAG resultan con menos observaciones y obtienen su viabilidad en menor tiempo N° de Líderes de organizaciones de productores y profesionales de gobiernos regionales capacitados.
DGCA
Nº de hectáreas forestadas para minimizar el arrastre de sedimientos.
AGRORURAL
Nº de productores con recursos agropecuarios resistentes a bajas temperaturas. Nº de productores agrarios que utilizan servicios con conocimiento de transferencia de riesgo. Nº de productores forestales y de fauna silvestre que adoptan nuevas tecnologías, manejadores de fauna asistidos y capacitados por el PPR forestal. Nº de comunidades fortalecidas en mantenimiento de infraestructura de riego Nº de comuneros fortalecidos en las pautas para la formulación de proyectos forestales. Nº de funcionarios capacitados en gestión ambiental y desarrollo sostenible. Nº de promotores, técnicos capacitados en el buen manejo del GPS Nº de agricultores capacitados sobre prácticas de riego adecuadas a cada tipo de suelo y cultivo. N° de Organizaciones Usuarios de Agua (OUA) declaradas elegibles.
PSI
N° de OUA que han implementado planes de O&M de los sistemas de riego. Nº de beneficiarios de los proyectos de riego tecnificado, operan adecuadamente los sistemas de riego, manejan su cultivo y gerencian su proyecto. N° de agricultores de las organizaciones de usuarios de agua de riego interesados en los sistemas de riego tecnificado e innovaciones tecnológicas en manejo de cultivos. N° agricultores de las organizaciones de usuarios interesados en los sistemas de riego tecnificado e innovaciones tecnológicas en manejo de cultivo. Nº de Gobiernos Regionales y Locales fortalecidos. Nº de productores asistidos en prácticas de riego. Nº de Directivos de las comisiones de regantes reportan indicadores de desempeño de las funciones transferidas en le marco de la Ley Nº 29338 y D.S. 021-2013-AG.
ANA Nº de usuarios de agua primario y secundario reportan indicadores de desempeño sobre el cuidado y conservación del agua para las futuras generaciones.
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Nº de participantes tomarán conciencia de la importancia del CRH en la cuenca, cuya función primordial es la elaboración del “Plan de Gestión de Recursos Hídricos en la Cuenca”. Nº de actores de la cuenca reconocen al ANA como la autoridad máxima en la gestión de recursos hídricos. Nº de organizaciones de usuarios, sociedad civil, etc., han cambiado su actitud en el uso responsable del agua. Nº de Gobiernos Regionales reportan indicadores de desempeño de las funciones transferidas en el marco del Convenio de Gestión. Nº de organizaciones de usuarios de agua superficial y subterránea y diferentes actores, facilitan la medición de indicadores de desempeño de las funciones transferidas en el marco de la Gestión integrada de los recursos hídricos. Nº de personas capacitadas en normas sanitarias. SENASA Nº de productores ejecutan buenas prácticas agrícolas.
INIA Nº de productores de café, ponen en práctica las técnicas del manejo integrado de la roya. Nº de técnicos y profesionales capacitados y fortalecidos para contribuir en la gestión forestal y de fauna silvestre.
DGFFS
Nº de productores forestales capacitados en negocios forestales y gestión empresarial. Nº de comunidades nativas capacitadas en manejo de bosques y organización comunal. Nº de productores capacitados en cría de ranas venenosas Nº de productores del VRAEM y personal técnico de la DRA capacitados en producción y comercio de orquídeas. Nº de representantes de los GOREs y ATFFS fortalecidos en la gestión de camélidos silvestres. Nº de representantes titulares capacitados en tratamiento de la fibra de vicuña y gestiones para su comercialización. Nº de titulares en buenas prácticas de captura y esquila de vicuñas Nº de funcionarios y técnicos capacitados en levantamiento de suelos y la clasificación de tierras por su capacidad de uso mayor-CTCUM en el sector agrario
DGAAA
Nº de líderes estadísticos capacitados el los lineamientos metodológicos para la generación de estadísticas agrarias.
OEEE Nº de trabajadores fortalecidos en la ejecución de la Encuesta Nacional de intenciones de siembra. Nº de trabajadores capacitados en el manejo y uso del SISAGRI. Nº de trabajadores capacitados en el manejo y uso del SISAP. Módulo Ciudades, Versión 2.0 Nº de organizaciones agrarias que deciden participar en AGROIDEAS
PCC N° de organizaciones elegibles que presentan sus planes de negocio N° de Convenios firmados con organizaciones agrarias para cumplir con diplomados.
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PPRREESSEENNTTAACCIIÓÓNN
El Plan de Desarrollo de Capacidades del Ministerio de Agricultura 2013, dirigido a los Gobiernos Regionales y Locales del País, es un instrumento de planificación y articulación para la intervención del MINAG en temas de capacitación y asistencia técnica en el territorio nacional en cumplimiento del Decreto Supremo Nº 027-2007-PCM. El presente documento se ha adecuado al contexto institucional y normativo, recoge e incorpora las sugerencias y aportes de las instancias participantes, en la lógica de lograr metas y cumplir con objetivos específicos de las instituciones, pero con una mirada de volver más eficiente nuestra intervención, al servicio del beneficiario final que son los productores agrarios. La visión y la acción conjunta del Sector, para articular lo nacional con lo regional promoviendo lineamientos que favorezcan un manejo integral (uso sostenible y conservación) de los recursos naturales, con políticas diferenciadas para actores heterogéneos, (I) agricultura de subsistencia (II) Pequeña agricultura, (III) Mediana agricultura y (IV) agricultura de agro exportación. EL MINAG en atención a estos actores, donde cada tipo de agricultura significa articular los esfuerzos de los diferentes participantes que actúan en cada uno de estos espacios, busca implementar acciones de articulación intergubernamental y el fortalecimiento de la relación público – privada, cobrando vital importancia más aún teniendo en cuenta los retos de la globalización de la economía, el cambio climático y la gobernabilidad agraria, situaciones que nos plantean la modernización de la gestión pública; estos retos significan fortalecer y desarrollar capacidades en los tres niveles de gobierno para lograr los objetivos planteados. En este contexto la articulación de la planificación gubernamental cobra importancia, la gestión por resultados y los programas presupuestales ayudan a enlazar objetivos, acciones de actuación y metas en los tres niveles de gobierno. La propuesta del Sector, de brindar capacitación y asistencia técnica a los funcionarios y técnicos de los gobiernos regionales (Direcciones Regionales Agrarias y/o Gerencias Regionales Agrarias), a su vez ampliando nuestra cobertura a los productores, líderes y lideresas, organizaciones agrarias, de usuarios y otros actores estratégicos, permite mejorar su productividad principalmente en las zonas altoandinas y de la selva, desarrollando paquetes integrados de tecnología y demás servicios: riego, semilla, fertilizantes, créditos, entre otros. La Oficina de Apoyo y Enlace Regional en la tendencia de promover la intervención articulada del Sector, y promover las acciones público-privadas que favorezcan la articulación en el territorio liderados por el gobierno regional, deberá trabajar a nivel intra e inter sectorial con las metas estratégicas sectoriales, priorizando los temas de recursos hídricos, asociatividad, y la articulación de mercados, entre otros; de manera de lograr los resultados específicos en los productores agrarios y así contribuir a la mejora y la competitividad del agro en el país. Finalmente el éxito del presente Plan de Desarrollo de Capacidades del Sector Agrario 2013 dependerá de la participación de las instancias del MINAG y que éstas se articulen y respondan a las verdaderas necesidades de capacitación y asistencia técnica de los Gobiernos Regionales. Nos urge estimular la competitividad de los productores agrarios, esto nos ayudará a incentivar las economías regionales y la descentralización.
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ÍNDICE Nº PAG. Resumen Ejecutivo 3 Presentación 6 Índice 7
1 Introducción 8 1.1 Misión del Sector 1.2 Visión del Sector 1.3 Visón de Capacitación 1.4 Objetivo Estratégico del Sector 1.5 Lineamientos Generales 1.6 Estructura Orgánica del Ministerio de Agricultura
2 Diagnóstico Situacional 11
2.1 Entorno Político-Legal 2.2 Entorno económico, productivo, socio-cultural y tecnológico.
3 Proceso de Descentralización Agraria 12
3.1 Resumen Ejecutivo 3.2 Introducción 3.3 Desempeño de la Política de Descentralización 3.4 Resultados
4 Plan de Desarrollo de Capacidades del Sector Agrario 2013, 16
dirigido a los Gobiernos Regionales y Locales. 4.1 Alcance 4.2 Responsables del Plan 4.3 Marco Legal 4.4 Desarrollo de Capac., en el marco de la Descentralización 4.5 Justificación 4.6 Análisis FODA 4.7 Entidades que participan en el PDC 4.8 Objetivos de la Capacitación y Asistencia Técnica 4.9 Meta 4.10 Población Objetivo 4.11 Ejes Temáticos 4.12 Estrategias de Identificación de Necesidades de
Capacitación y Asistencia Técnica. 4.13 Priorización de actividades de Capacitación y Asis. Técnica
5 Estrategia de Intervención del Plan 28 6 Modalidades de Intervención 28 7 Mecanismos de concertación y Articulación de la Gestión 29 Estratégica del Plan
8 Cronograma de Actividades 29 9 Presupuesto 31 10 Difusión del Plan 32 11 Monitoreo y Evaluación 33 12 Programación de Actividades de Capacitación y Asist.Técnica 33 13 Anexos 34
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11.. IINNTTRROODDUUCCCCIIÓÓNN
La Oficina de Apoyo y Enlace Regional, en cumplimiento del Decreto Supremo Nº 027-2007-PCM, la cual demanda, entre otros, la implementación de la política de Capacitación en materia de descentralización y a la vez acompañar con capacitación y asistencia técnica e intercambio de experiencias, en el proceso de transferencia de funciones en el marco de la descentralización. Para este 2013 se está tomando en cuenta las prioridades del Sector establecidos en la política agraria, que pone a la pequeña agricultura en el centro de atención y sobre todo al productor altoandino, dotándoles de mayores oportunidades y recursos, pero sin modificar el interés y la atención de los otros tipos de agricultura, toda vez que de una u otra manera todos se articulan en la cadena productiva y tienen dependencias. En tal sentido, el MINAG viene promoviendo la implementación de nuevos instrumentos y oportunidades como son Fondo Mi Riego (construcción de infraestructura de riego para las zonas altoandinas por encima de los 1,500 msnm) y el Programa Buena Siembra (paquete tecnológico con fertilizantes y semillas para incrementar la productividad y competitividad de la agricultura altoandina) con el propósito de que los agricultores altoandinos puedan tener una mayor participación en el mercado y por ende incrementar sus ingresos económicos. Para ello, se coloca al recurso hídrico (riego) como elemento central para trasformación tecnológica del agricultor y alrededor de ello articular los demás servicios del sector (como innovación, sanidad, capacitación y asistencia técnica, entre otros) de manera de mejorar su performance agrícola y lograr el acceso a oportunidades económicas y sociales. En el esfuerzo de que la política del MINAG pueda ser abordada en los territorios aspiramos que el presente Plan de Desarrollo de Capacidades del Sector Agrario, articule las estrategias de las diferentes dependencias en lo que compete a capacitación y asistencia técnica, toda vez que nuestros beneficiarios directos, necesitan tener el marco orientador para promover su competitividad y articularse a los mercados. El Objetivo General del presente documento es contar con un instrumento que contribuya a establecer las acciones coordinadas y articuladas, de capacitación y asistencia técnica, para fortalecer las capacidades y competencias institucionales de los gobiernos regionales y locales. Por medio de esta intervención se pretende contribuir a las sinergias entre personas e instituciones para responder a la variada problemática que tiene el agro. Agradecemos la información completa y el esfuerzo de cada instancia del MINAG, programación que en los próximos meses, se irá desarrollando a través del territorio nacional. El seguimiento y monitoreo será crucial para plantear diversas propuestas que expliquen cambios o mejoras en la intervención, que permitan focalizar de manera más adecuada, las metodologías y temas dirigidos a los Gobiernos Regionales. De igual forma un agradecimiento especial a los Gobiernos Regionales, por su participación en todo el proceso de planificación del presente Plan de Desarrollo de Capacidades del Sector Agrario 2013.
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1.1 Misión del Sector
Conducir la Política Nacional Agraria, aplicable en todos los niveles de gobierno, generando bienes y servicios de excelencia a los sectores productivos agrarios, con énfasis en la familia campesina y el pequeño productor, promoviendo, en un ambiente sostenible, el crecimiento y desarrollo competitivo con equidad social e identidad cultural.
1.2 Visión del Sector Sector Agrario competitivo, sostenible e inclusivo, con organizaciones eficientes, eficaces y transparentes en su gestión, basadas en un uso intensivo de tecnologías de información, operadas por equipos humanos de alta calificación y rendimiento; en el marco de un desarrollo agrario descentralizado, participativo y concertado, garantizando la soberanía alimentaria y contribuyendo a mejorar el nivel y calidad de vida de la población peruana.
1.3 Visión de Capacitación Servidores públicos agrarios gestores de desarrollo, proactivos en la gestión y resolución de conflictos, de altos valores éticos, líderes en su ámbito de influencia, plenamente comprometidos y de gran sensibilidad social para brindar servicios a la comunidad.
1.4 Objetivo Estratégico del Sector Elevar el nivel de competitividad del Sector Agrario en el marco del Desarrollo Sostenible e inclusivo.
PPIILLAARREESS DDEE DDEELL DDEESSAARRRROOLLLLOO AAGGRRAARRIIOO YY OOBBJJEETTIIVVOOSS EESSPPEECCÍÍFFIICCOOSS:: 1.- Gestión: Mejorar la institucionalidad agraria, pública y privada, con énfasis en la articulación de los tres niveles de gobierno y la asociatividad de los productores. 2.- Competitividad: Elevar el nivel de productividad, calidad y gestión empresarial de la actividad agraria, en el marco de un desarrollo competitivo. 3.- Inclusión: Mejorar el acceso a los servicios y generar oportunidades para la población rural, en concordancia con un desarrollo agrario inclusivo. 4.- Sostenibilidad: Lograr el aprovechamiento sostenible de los recursos naturales: agua, bosque y su diversidad biológica, en armonía con el medio ambiente. 1.5 Lineamientos Generales de la Política Agraria
1. Impulsar el desarrollo de la asociatividad y de la actividad empresarial en el agro, bajo un enfoque de cadenas productivas y de cluster. 2. Consolidar la institucionalidad agraria, pública y privada, articulando la intervención de la política sectorial en los tres niveles de gobierno, generando una descentralización efectiva y su orientación al productor, agrario, a través de un desarrollo rural con enfoque territorial. 3. Fomentar la innovación agraria y el desarrollo tecnológico en el agro. 4. Promover la capitalización agraria y la modernización productiva del Sector. 5. Consolidar la mejora de las condiciones de sanidad agraria, y la calidad e inocuidad de los alimentos. 6. Promover el desarrollo productivo en las pequeñas unidades de producción agraria y la calidad e inocuidad de los alimentos. 7. Contribuir a la seguridad alimentaria nacional, basados en la oferta nacional competitiva de alimentos. 8. Mejora la eficiencia de la gestión del agua y su uso sostenible, bajo un enfoque de cuencas.
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9. Promover el manejo eficiente de los recursos: suelo, forestal y fauna silvestre, conservando su biodiversidad y respetando a las comunidades campesinas y nativas, bajo un enfoque de desarrollo sostenible.
1.6 Estructura Orgánica del Ministerio de Agricultura La actual estructura orgánica y funciones del Ministerio de Agricultura es producto de un proceso de reorganización institucional ocurrida en el año 2008, aprobada mediante el Decreto Legislativo N° 997, Ley de Organización y Funciones del Ministerio de Agricultura (marzo del 2008) y el Decreto Supremo N° 031-2008-AG, que aprobó el Reglamento de Organización y Funciones del Ministerio de Agricultura (diciembre del 2008).
OORRGGAANNIIGGRRAAMMAA
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22.. DDIIAAGGÓÓSSTTIICCOO SSIITTUUAACCIIOONNAALL
2.1 Entorno Político-Legal
El reciente Decreto Supremo Nº 004-2013–PCM que aprueba la Política Nacional de Modernización de la Gestión Pública determina los principales retos para ser una sociedad exitosa en el mundo global del siglo XXI que permita tener un mundo modernizado y que articule el ámbito rural. Esto significa la articulación de las políticas públicas con planes estratégicos y operativos en los tres niveles de gobierno, que migren concertadamente hacia la gestión por resultados y de procesos; eficiente, eficaz y oportuno sistema de información; el gobierno electrónico; la gestión del conocimiento; la articulación interinstitucional; entre otros temas, cruciales en el siglo XXI, que tiene al conocimiento como factor estratégico de la competitividad, lo que nos exige la organización de un plan de desarrollo de capacidades. También se plantea que el Estado amplíe la frontera agrícola, coadyuvando al desarrollo de tecnologías, al fortalecimiento de la competitividad de los productores y a la apertura de los mercados para la producción campesina andina y amazónica; también a la mejora y ampliación de la infraestructura vial, a la conservación de los cultivos ancestrales y al cuidado de la diversidad agrícola. Con un enfoque de desarrollo territorial rural. Se han puesto en marcha diversos mecanismos de desarrollo rural desde las últimas dos décadas del siglo pasado, las microrregiones, en los ochenta; los fondos de compensación social, en los noventa; el rol de los gobiernos locales, en las últimas décadas. Estas intervenciones han generado debates y ciertamente desarrollo conceptual en torno al desarrollo rural, se tienen así “Conceptos como agricultura ampliada, nueva ruralidad, territorialidad, cultura local, descentralización, gobernabilidad y cooperación local, se abrieron paso en la literatura sobre desarrollo rural e hicieron sentir su influencia en el pensamiento de muchos gobiernos y agencias de desarrollo”. Últimamente hay un creciente consenso respecto al Enfoque Territorial, multisectorial y participativo del desarrollo rural; lo que significa una alta dosis de desarrollo de capacidades. En cuanto a la seguridad alimentaria, se declara el compromiso del Estado de luchar contra el hambre y la pobreza, resolviendo la disponibilidad y la disposición de alimentos en las familias, mejorando la dieta familiar y contribuyendo a la reducción de la desnutrición infantil.
2.2 Entorno económico, productivo, socio-cultural y tecnológico. La agricultura hoy en día es fuente principal de ingresos de 2.3 millones de familias que representan el 34% de los hogares peruanos; genera aproximadamente el 7.6% del Producto Bruto Interno (PBI), teniendo un peso en la producción regional que oscila entre el 20% y el 50% (excluyendo Lima). En los últimos años la agricultura ha mostrado gran dinamismo, promovida por el desarrollo de la agro-exportación (la cual creció a un ritmo de 14.5% anual desde el año 2000).Sin embargo, la agricultura ha crecido a un ritmo menor que la producción nacional (3.74% frente a un 4.4% del total de la economía), lo que ha devenido en una reducción de su peso relativo en la producción nacional. Según el PESEM 2012 – 2016 MINAG, coexisten cuatro tipologías de agricultura: a) de producción de subsistencia; b) familiar de pequeños negocios rurales; c) pequeña y mediana producción comercial; y d) agro exportación y agricultura intensiva. Con realidades particulares para cada una de ellas, tanto culturales, tecnológicas, geográficas,
12
políticas, niveles de productividad, rentabilidad, capacidad de acceso a servicios, articulación al mercado y otros. Situación que configura altas demandas por parte de sectores poblacionales agrarios que no se sienten, y no están, siendo incluidos en el proceso de desarrollo económico que experimentamos como país; necesidades de infraestructura, de desarrollo e introducción tecnológica, de gerencia empresarial, conocimiento e inteligencia de mercados entre otros, son imprescindibles para lograr transformaciones que se dejen sentir en la economía y la vida del poblador rural; situación que puede ser superada con estrategias de articulación intergubernamental y sobre todo de desarrollo de capacidades, tanto individuales como colectivas.
33 PPRROOCCEESSOO DDEE DDEESSCCEENNTTRRAALLIIZZAACCIIÓÓNN AAGGRRAARRIIAA
Según los lineamientos establecidos en la Directiva Nº 003-2009-PCM/SC, Guía Metodológica para la presentación de Informes Semestrales de Evaluación de las Políticas Nacionales de obligatorio cumplimiento, establecidas en el Decreto Supremo Nº 027-2007-PCM, que determina las pautas para la evaluación del cumplimiento de las políticas nacionales a nivel de las diferentes entidades públicas. La Oficina de Apoyo y Enlace Regional desarrolla actividades orientadas a facilitar la articulación de la actuación de los Organismos Públicos Adscritos, Programas y Proyectos del Ministerio de Agricultura en los ámbitos de los Gobiernos Regionales y Locales, así como desempeñando el papel de Secretario Técnico de la Comisión Sectorial de Transferencia, con las responsabilidades que ello implica, es la encargada de culminar con las transferencias pendientes en el marco del proceso de Descentralización, así como de coordinar el seguimiento y monitoreo del ejercicio de las funciones transferidas y el apoyo técnico necesario para tal fin en el marco de la gestión pública agraria descentralizada, realiza la coordinación el apoyo técnico necesario para tal fin en el marco de la gestión pública agraria descentralizada. 3.1 Resumen Ejecutivo
El Ministerio de Agricultura orienta sus actividades a la promoción y desarrollo de la producción agraria nacional para la mejora de la competitividad del sector agrario, asimismo, busca consolidar la gestión pública agraria descentralizada, promoviendo mecanismos de articulación y concertación intrainstitucional, intergubernamental e interinstitucional en los ámbitos de los Gobiernos Regionales y Locales, así como fortalecer las capacidades institucionales y del potencial humano, que repercutan en beneficio de los productores agrarios y el desarrollo inclusivo, equitativo, sostenible y competitivo del agro. En este ámbito de acción, entre los principales avances que contribuyen al cumplimiento de política nacional en materia de descentralización, se tienen lo siguiente: En materia de Transferencia de funciones contenidas en el artículo 51º de la Ley 27867 a
los Gobiernos Regionales:
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- En materia de seguimiento y monitoreo del ejercicio de las funciones transferidas: Se ha suscrito Convenios de gestión con 25 Gobiernos Regionales, cada uno de ellos con 44 indicadores de desempeño adecuadamente validados con los representantes de los Gobiernos Regionales, para el reporte semestral de su accionar en el sector agrario.
3.2 Introducción: Metodología y Criterios utilizados Las fuentes de información y metodologías utilizadas durante el segundo semestre 2012, para el recojo de la información que refleje el cumplimiento de las actividades en materia de descentralización, tenemos: planes operativos institucionales y documentos de trabajo.
3.3 Desempeño alcanzado en las Políticas en materia de Descentralización.
Al II semestre 2012, se tienen los siguientes avances en materia de descentralización: En relación a la Política 1.1, Asegurar la pronta y adecuada transferencia de las competencias, funciones y recursos a los Gobiernos Regionales y Locales. Actividad: Implementación del Plan de Transferencia Sectorial En relación a los pendientes en materia de transferencia de funciones:
Durante el año 2012, se ha formalizado la transferencia de funciones a los Gobiernos Regionales de Lima (10 funciones), Cusco (03 funciones) y Callao (11 funciones), a través de la Resolución Ministerial Nº 187-2012-AG; en el mismo sentido, se efectivizó la transferencia de las funciones específicas contempladas en los literales “e” y “q” del artículo 51º de la Ley 27867, en materia forestal y de fauna silvestre a los Gobiernos Regionales de Tumbes y Ayacucho, mediante Resoluciones Ministeriales Nº 0170-2012-AG y Nº 291-2012-AG, respectivamente.
Funciones Sectoriales a transferirse a la Municipalidad Metropolitana de Lima
Mediante Resolución de Secretaría de Descentralización Nº 040-2012-PCM/SD de 25 de junio de 2012 se acreditó a la Municipalidad Metropolitana de Lima para acceder a la transferencia de 16 funciones en materia agraria, habiéndose formulado el Informe Final de transferencia, para su remisión y suscripción por las autoridades de la MML y del MINAG. Mediante Resolución Ministerial N° 159-2013-AG se declaró concluido el proceso de de la transferencia en materia agraria de las funciones específicas
Coordinación con los tres niveles de gobierno Convenios Gestión con Gobiernos Regionales para el seguimiento y monitoreo del ejercicio de las funciones transferidas.
14
Mediante Directiva Nº 006-2007-PCM/SD, en su punto 5.2.8, la Secretaría de Descentralización dispone la suscripción de convenios de gestión, los mismos que deberán incluir indicadores de desempeño diseñados para el seguimiento y monitoreo de las funciones transferidas.
En el mismo sentido, la Directiva Nº 003-2008-PCM/SD, aprobada mediante Resolución de Secretaría de Descentralización Nº 044-2008-PCM/SD, en el punto 5.3,2 Convenios de Gestión y su relación con el seguimiento, monitoreo y evaluación del proceso de transferencia de competencias y funciones sectoriales, desarrolla en su punto c. el concepto de que los indicadores son de evaluación periódica, para un correcto acompañamiento al Gobierno Regional en el ejercicio de las funciones transferidas.
De igual manera, el Decreto Supremo Nº 047-2009-PCM, en su artículo 5º establece que una vez formalizada la transferencia de las competencias y funciones sectoriales, los Ministerios y los Gobiernos Regionales deberán proceder a la suscripción de convenios de gestión, para definir los términos del acompañamiento para el ejercicio de las funciones transferidas, disponiendo que los Presidentes de las Comisiones Sectoriales de Transferencia informen ante la Comisión de Coordinación Viceministerial sobre el cumplimiento de lo anotado.
En este contexto, la suscripción del convenio de gestión es un mandato contenido en las diferentes normas emitidas por la Presidencia del Consejo de Ministros para la consolidación del proceso de descentralización, teniéndose que los indicadores de desempeño, de evaluación periódica, contenidos en el mencionado convenio, en el caso del Sector Agricultura, han sido previamente consensuados y validados con los representantes de los Gobiernos Regionales.
A la fecha, el Ministerio de Agricultura ha suscrito convenios de gestión con 25 Gobiernos Regionales, quedando pendiente la suscripción con la Municipalidad Metropolitana de Lima, el cual se empezará a trabajar al haber concluido el proceso de efectivizarían de transferencias.
En relación a la Política 1.3, Capacitar sectorialmente a los Gobiernos Regionales y Locales, a fin de generar y consolidar una conveniente capacidad de gestión. Implementación del Plan de Desarrollo de Capacidades en materia de descentralización 2012 del MINAG
Se ha avanzado con la capacitación y asistencia técnica de servidores públicos
agrarios y demás actores agrarios de los Gobiernos Regionales, capacitándolos en gestión agraria en todo el país (ejecución al 604.21% respecto a la meta programada para el 2012).
La capacitación se otorgó en temas vinculados a las estrategias de intervención de las
entidades del Sector, así como sobre el Desarrollo Agrario Descentralizado. Adicionalmente, el MINAG a través de sus diferentes dependencias, en el marco del
presente Plan de Desarrollo de Capacidades 2013, viene desarrollando capacitaciones a nivel de las regiones en diferentes materias vinculadas a la actividad agraria, tanto a
TOTAL PROGRAMADOITEM PROGRAMADAS 2012 EJECUTADAS AL 2012
Nº de Actividades 118 89 Nº de Réplicas 8,036 8,418 Nº de Horas 35,461 35,924 Nº de participantes 31,053 187,638 Presupuesto (S/.) 5`378,577.00 8´942,725.71
15
autoridades y funcionarios públicos de los Gobiernos Regionales y Locales; profesionales, técnicos y administrativos de los Gobiernos Regionales y Gobiernos Locales con interés en la actividad agraria; Lideres y productores agrarios, Junta de Usuarios, Comisiones de Regantes, así como representantes de la sociedad civil.
3.4 Resultados alcanzados en los indicadores priorizados 3.4.1 Acciones Desarrolladas para el cumplimiento de las metas planteadas
Las principales acciones desarrolladas para el cumplimiento de las metas planteadas en lo que respecta a la política nacional en materia de descentralización son:
Concertación y sensibilización a los funcionarios de los Gobiernos Regionales para la suscripción de los Informes de Transferencia, Convenios de Gestión y reporte de los indicadores de desempeño.
Voluntad política del Sector de consolidar el proceso de descentralización.
Conclusiones:
El proceso de descentralización del Sector Público agrario avanzó rápidamente en su dimensión administrativa; sin embargo, el acompañamiento del ejercicio de las funciones transferidas y el desarrollo de la gestión pública descentralizada se hace lento por la falta de involucramiento de algunos funcionarios al interior de los Gobiernos Regionales, quienes amparados en su autonomía administrativa se rehúsan a impulsar un alineamiento del Gobierno Regional con las Políticas Sectoriales, situación que se hace más notoria al revisar sus instrumentos de gestión.
Es necesario contar con lineamientos y directivas precisas de la Secretaría de Descentralización de la PCM a fin de impulsar el fortalecimiento del rol rector de los sectores.
La alta rotación de los funcionarios en los Gobiernos Regionales perjudica el fortalecimiento del proceso, por lo que sería aconsejable implementar un mecanismo que garantice la permanencia mínima de los funcionarios capacitados y sensibilizados en el marco del proceso de descentralización.
16
44 PPLLAANN DDEE DDEESSAARRRROOLLLLOO DDEE CCAAPPAACCIIDDAADDEESS DDEELL SSEECCTTOORR AAGGRRAARRIIOO 22001133,,
DDIIRRIIGGIIDDOO AA LLOOSS GGOOBBIIEERRNNOOSS RREEGGIIOONNAALLEESS YY LLOOCCAALLEESS
4.1 Alcance
El Plan de Desarrollo de Capacidades del Sector Agrario del año 2013, es el espacio de articulación de oferta y demanda de desarrollo de capacidades, de alcance nacional donde convergen los tres niveles de gobierno, nacional, regional y local. Buscando que los diferentes actores regionales y locales así como funcionarios y técnicos de las Direcciones y/o Gerencias Agrarias Regionales, se empoderen de los roles que les ha sido delegados y que el proceso de descentralización se convierta en una garantía de sostenibilidad agraria.
4.2 Responsables del Plan
En agosto del 2007 se constituye la Comisión Multisectorial para el Desarrollo de Capacidades de los gobiernos regionales y municipales, proponiéndose tres objetivos principales:
- Institucionalizarse como espacio de articulación y red nacional de desarrollo de capacidades.
- Instrumentalizar la implementación de la Política de Capacitación en materia de descentralización.
- Acompañar con capacitación, asistencia técnica e intercambio de experiencias el proceso de transferencia de funciones.
- Mediante Decreto Supremo Nº 027-2007-PCM, en el tema de descentralización, se determina como política nacional de obligatorio cumplimiento que los sectores brinden capacitación y asistencia técnica para mejorar la gestión de los Gobiernos Regionales y Locales.
- Con la Ley de Organización y Funciones del Ministerio de Agricultura (D.L. 997) y su Reglamento (D.S. 031-2008-AG) publicado en diciembre del 2008, se creó la Oficina de Apoyo y Enlace Regional para ser responsable entre otros de articular y concertar acciones con los Gobiernos Regionales y Locales, así como de coordinar, formular, dar seguimiento y evaluar la implementación del Plan de Desarrollo de Capacidades del Sector Público Agrario y la creación y/o fortalecimiento de Plataformas Regionales.
4.3 Marco Legal
Desde la Constitución Política surgen una serie de conceptos e instrumentos que diseñan las normas de desarrollo del país. Una de las primeras normas en esta etapa de gestión pública descentralizada; es precisamente la Ley de Bases de la descentralización, Ley Nº 27783, esta es dinámica y entendiéndose como un proceso que se viene ejecutando en forma gradual. Los principales dispositivos legales que ampara nuestro accionar son:
Ley 27680 Ley de Reforma Constitucional del Capítulo XIV del Título IV sobre
descentralización. Ley Nº 27783 Ley de Bases de la Descentralización. Ley Nº 29158, Ley Orgánica del Poder Ejecutivo.
17
Ley Nº 27867 Ley Orgánica de Gobiernos Regionales. Ley Nº 27972 Ley Orgánica de Municipalidades Decreto Supremo Nº 021-2004-PCM Plan Nacional de Capacitación y Asistencia
Técnica en Gestión Pública para el Fortalecimiento de los Gobiernos Regionales y Locales.
Decretos Supremos Nº 038-2004-PCM, Nº 052-2005-PCM, Nº 021-2006-PCM y 076-2006-PCM, que aprueban los Planes Anuales de Transferencia de Competencias Sectoriales a los Gobiernos Regionales y locales del año 2004, 2005 y 2006.
Decreto Supremo Nº 027-2007-PCM, define y establece Políticas Nacionales de obligatorio cumplimiento para las entidades del Gobierno Nacional.
Resolución de Secretaria de Descentralización Nº 003-2007-PCM/SD que emite la Directiva Nº 001-2007-PCM/SD, Normas para la Ejecución de la Transferencia 2007.
Resolución de Secretaria de Descentralización Nº 025-2007-PCM/SD que emite la Directiva Nº 006-2007-PCM/SD, “Normas para la efectivizarían de transferencias.
Decreto Supremo N° 002-2008 PCM Crean Comisión Multisectorial para el Desarrollo de Capacidades en Gestión Pública de los Gobiernos Regionales y Locales.
Resolución Ministerial Nº 224-2008-AG, se aprueba el Plan Anual de Transferencia Sectorial 2008, el mismo que en numeral IV, prevé la realización de las acciones de capacitación.
Decreto Legislativo N° 997, Ley de Organización y Funciones del Ministerio de Agricultura.
Decreto Supremo Nº 031-2008-AG Reglamento de Organización y Funciones del Ministerio de Agricultura.
Decreto Supremo N° 039-2008-AG Reglamento de Organización y Funciones de la Autoridad Nacional del Agua.
Decreto Supremo N° 047-2009-PCM, que aprueba el Plan Anual de Transferencia de Competencias Sectoriales de los Gobiernos Regionales y Locales.
Decreto Supremo Nº 004-2010-PCM Aprueba el Plan Nacional de Desarrollo de Capacidades para la Gestión Pública y buen Gobierno de los Gobiernos Regionales y Locales
Decreto Supremo Nº 009-2010-PCM Sobre Normas de Capacitación y rendimiento para el sector público.
La Ley Forestal, La Ley de Sanidad, la Ley de Semillas, la Ley de Promoción de las Inversiones en el Sector de Semillas, la Ley de Promoción de las Inversiones en el Sector Agrario, la Ley de Aguas, entre otras, las cuales en conjunto se orientan a mejorar la producción, productividad, competitividad y rentabilidad de la actividad; la participación de todos los agentes que intervienen en su desarrollo, incentivando y promoviendo la inversión privada, la generación de empleo y el desarrollo local, regional y nacional; garantizando el manejo sostenible de los recursos naturales. 4.4 Desarrollo de Capacidades, en el marco de la Descentralización.
En el marco de la transferencia de funciones la Secretaria de Descentralización de la PCM ha venido implementando acciones para fortalecer los recursos humanos de los Gobiernos Regionales y Locales. El Plan Nacional de Desarrollo de capacidades en gestión descentralizada de los Gobiernos Regionales y Locales, aprobado en el 2009 continúa en vigencia. Sin embargo podemos decir que a partir del “Shock de la descentralización” (2006) y la adopción del enfoque de gestión descentralizada (2009) el fortalecimiento de capacidades se torna esencial en el proceso de descentralización.
18
El desarrollo de capacidades es un componente en el marco normativo de la Ley de Bases de la Descentralización, referido al desarrollo de las potencialidades de los tres niveles de gobierno para llevar a cabo la gestión de sus territorios y la prestación de servicios a la población. En esa medida, implica el fortalecimiento institucional de cada nivel de gobierno en función a las competencias que les corresponde, y no solo al desarrollo de las actividades de capacitación y asistencia técnica. El Plan de Desarrollo de capacidades del año 2013, asignada por mandato, ha sido elaborado en base a las disposiciones contenidas en la Ley de Bases de la Descentralización y puntualizada en el DS N° 007-2007-PCM que nos encarga la conducción, articulación, ordenamiento, diseño, incidencia y canalización de la oferta sectorial y demanda de capacitación y asistencia técnica, que permita abordar el proceso de desarrollo de capacidades en el marco de la descentralización.
4.5 Justificación La necesidad de contar con un instrumento de gestión en desarrollo de capacidades que permita al MINAG promover el desarrollo de capacidades en los funcionarios de los gobiernos regionales, locales y demás actores agrarios para el fortalecimiento de la gestión pública agraria descentralizada, y respondiendo al mandato legal enmarcado en el Plan Nacional de Desarrollo de Capacidades conducido por la Secretaría de Descentralización de la Presidencia del Consejo de Ministros, se elabora el presente Plan de desarrollo de Capacidades del Sector Público Agrario 2013.
4.6 Análisis FODA
FFOODDAA:: DDEESSAARRRROOLLLLOO DDEE CCAAPPAACCIIDDAADDEESS
Fortalezas Debilidades F1: Plan de desarrollo de capacidades formulado
concertadamente. F2: Voluntad para la implementación y desarrollo de
capacidades a favor de los Gobiernos Regionales y Locales. F3: Personal Idóneo, motivado, y concertador con experiencia
en gestión de la capacitación. F4: Plataforma de Articulación y Desarrollo de Capacidades
integrado por responsables de la capacitación de las distintas entidades del Sector y de cada uno de los Gobiernos Regionales.
F5: La OAER se constituye como responsable de la conducción y seguimiento del Plan.
F6: Sinergias generadas entre los niveles de gobierno, armónicas y permanentes.
D1: Alta rotación de personal en la Administración Pública.
D2: Información insuficiente de los perfiles y niveles de competencias del desempeño de los servidores públicos agrarios.
D3: Limitaciones presupuestales. D4: Desidia de algunos gobiernos regionales y
locales D5: Escasez de planes de capacidades
regionales.
Oportunidades Amenazas O1: Demandas de capacitación insatisfechas. O2: Apoyo a la Comisión Intergubernamental. O3: Dar sostenibilidad a la gestión pública. O4: Consolidar el proceso de descentralización agraria. O5: Acceso a fuentes cooperantes. O6: Encontrar aliados estratégicos
A1: Crisis Internacional A2: Cambios de las políticas públicas. A3: Recorte presupuestal. A4: Gobiernos Regionales y Locales no respetan
la política nacional sectorial. A5: Demora en la autorización del gasto.
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ANALISIS FODA: F- O
FORTALEZAS
OPORTUNIDADES O1 O2 O3 O4
Demandada de capacitación insatisfecha
Apoyo a la Comisión
Intergubernamental
Dar sostenibilidad a
la Gestión Pública
Consolidar el proceso de
descentralización agraria
F1: Plan de desarrollo de capacidades formulado concertadamente.
X
F2: Voluntad sectorial para la implementación y desarrollo de capacidades a favor de los Gobiernos Regionales y Locales.
X X X
F3: Personal Idóneo, motivado, y concertador con experiencia en gestión de la capacitación
X
F4: Plataforma de Articulación y Desarrollo de Capacidades integrado por responsables de la capacitación de las distintas entidades del Sector y de cada uno de los Gobiernos Regionales.
X X
F5: La OAER se constituye como responsable de la conducción y seguimiento del Plan
X
F6: Sinergias generadas entre los niveles de gobierno, armónicas y permanentes
X X
Opciones Estratégicas F-O: 1: Promover la atención oportuna de las demandas de capacitación de los Gobiernos Regionales mediante una programación actualizada mensualmente y la implementación de un sistema integrado con alertas, y otras aplicaciones a fin de aprovechar la voluntad sectorial existente, de implementar el Plan de Desarrollo de Capacidades. 2: Reactivar la Comisión Intergubernamental del MINAG que elabora matrices para facilitar la gestión de los recursos por macro regiones, y favorece la sostenibilidad de la gestión pública y la consolidación del proceso descentralizador. ANALISIS FODA: D-O
DEBILIDADES
OPORTUNIDADES O1 O2 O3 O4 O5 O6
Demandada de capacitación insatisfecha
Apoyo a la Comisión
Intergubernamental
Dar sostenibili
dad a la Gestión Pública
Consolidar el proceso de
descentralización agraria
Acceso a fuentes
cooperantes
Encontrar aliados
estratégicos
D1: Alta rotación de personal en la Administración Pública.
X
D2: Información insuficiente de los perfiles y niveles de competencias del desempeño de servidores públicos agrarios.
X
D3:Limitaciones presupuestales X X X D4: Desidia de algunos gobiernos regionales y locales).
X X X X
D5: Escasez de planes de capacidades regionales.
20
Opciones Estratégicas D-O: 1. Promover la permanencia de cuadros técnicos calificados en los tres niveles de gobierno
mediante la profesionalización de la función pública, donde corresponderá a SERVIR apoyar con perfiles idóneos para ejercer las funciones agrarias transferidas, y superar la insuficiencia de personal especializado.
2. Identificar a los aliados estratégicos del MINAG, y divulgar entre los diferentes Gobiernos
Regionales, los mecanismos de acceso a las fuentes cooperantes; la cooperación internacional es una herramienta que moviliza recursos en temas que forman parte de la agenda mundial. Al Perú llega a través de tres modalidades: Cooperación Técnica Internacional (normado por el D. Leg. N° 719) responsabilidad de la
Agencia Peruana de Cooperación Internacional – APCI. Cooperación Financiera Reembolsable (normado por la Ley Anual de Presupuesto y la Ley
Anual de Endeudamiento Externo) responsabilidad del Ministerio de Economía y Finanzas – MEF.
Donaciones de carácter asistencial y educacional (normado por el D. L. N° 21942).
ANALISIS FODA: F-A
FORTALEZAS
AMENAZAS
A1 A2 A3 A4 A5
Crisis Internac
ional
Cambios
de las políticas públicas
Recorte Presupuestal
Gobiernos Regionales y Locales
respetan la política nacional sectorial
Demora en la
autorización del gasto
F1: Plan de desarrollo de capacidades formulado concertadamente. X X
F2: Voluntad sectorial para la implementación y desarrollo de capacidades a favor de los Gobiernos Regionales y Locales.
X
F3: Personal Idóneo, motivado, y concertador con experiencia en gestión de la capacitación
X
F4: Plataforma de Articulación y Desarrollo de Capacidades integrado por responsables de la capacitación de las distintas entidades del Sector y de cada uno de los Gobiernos Regionales
X X
F5: La OAER se constituye como responsable de la conducción y seguimiento del Plan
X
F6: Sinergias generadas entre los niveles de gobierno, armónicas y permanentes X X
Opciones Estratégicas F-A: 1.- Fortalecer el plan de desarrollo de capacidades mediante la participación de los Gobiernos Regionales, a fin de superar la falta de observancia de las políticas sectoriales, comprometiéndolos a liderar la Plataforma de Articulación y Desarrollo de Capacidades y afrontar conjuntamente los eventuales cambios en las políticas públicas que puedan afectar al Sector Agrario. 2.- Promover el aprovechamiento de las sinergias generadas entre los niveles de gobierno, así como la voluntad sectorial existente, para implementar y operativizar el Plan de Desarrollo de Capacidades.
21
ANALISIS FODA: D- A
DEBILIDADES
AMENAZAS
A1 A2 A3 A4 A5
Crisis Internacion
al
Cambios de las políticas
públicas
Recorte Presupuestal
Respetan la política
nacional sectorial
Demora en la autorización
del gasto
D1: Alta rotación de personal en la Administración Pública
D2: Información insuficiente de los perfiles y niveles de competencias del desempeño de los servidores públicos agrarios.
x
D3: Limitaciones presupuestales x x x
D4: Desidia de algunos gobiernos regionales y locales). x
D5: Escasez de planes de capacidades regionales. X
OPCIONES ESTRATEGICAS D-A: 1.- Superar la alta rotación de personal que se aprecia en el Sector Público, a causa de los recortes presupuestales y de la burocratización del gasto, lo que sumado a la desidia de los Gobiernos Regionales, impide un trabajo continuado y en consecuencia no permite que se elabore un Plan de Desarrollo de Capacidades Regionales. 4.7 Entidades que participan en el Plan
La Oficina de Apoyo y Enlace Regional OAER-DC ha realizado un diagnóstico a través de una Matriz confeccionada por los especialistas y dirigida a las Direcciones y/o Gerencias Agrarias de las Regiones, recogiendo las demandas en cuanto a capacitación y asistencia técnica en el marco de la descentralización para el 2013. Por parte del Ministerio de Agricultura Oficina de Apoyo y Enlace Regional – OAER responsable de articular el Plan. Oficina de Planeamiento y Presupuesto - OPP Oficina de estudios Estadísticos y Económicos - OEEE Dirección General de Competitividad Agraria - DGCA Dirección General Forestal y de Fauna Silvestre - DGFFS Dirección General de Asuntos Ambientales Agrarios - DGAAA Dirección General de Infraestructura Hidráulica - DGIH Programa de Desarrollo Productivo Agrario Rural - AGRORURAL Programa Sub Sectorial de Irrigaciones - PSI Autoridad Nacional de Agua - ANA Instituto Nacional de Innovación Agraria - INIA Servicio Nacional de Sanidad Agraria - SENASA Unidad de defensa Nacional – UDN
Por parte del Gobierno Regional
La Dirección Regional de Agricultura y/o Gerencia Regional de Agricultura.
22
4.8 Objetivos de la Capacitación y Asistencia Técnica
Contar con un instrumento que contribuya a establecer acciones coordinadas y articuladas, de capacitación y asistencia técnica, para fortalecer las capacidades y competencias institucionales de los gobiernos regionales y locales
Objetivos Específicos: Agilizar procesos y prestación de servicios en la gestión pública agraria
descentralizada, fortalecimiento de articulación y trabajo coordinado entre los tres niveles de gobierno.
Adecuar los procesos de reforma y modernización del Estado emprendidos, para desarrollar capacidades a nivel institucional. Orientadas a dar respuesta a las necesidades de gestión de las entidades públicas.
Contar con una agenda mínima, de las instancias del MINAG en los temas de desarrollo de capacidades donde se garantice la protección en todo el territorio de las cuencas, no solo por los ríos y biodiversidad sino por la salud de los millones de seres vivos que viven y dependen de ella para sus actividades agrícolas.
Orientar nuestra intervención en la construcción de un sistema de recursos humanos que contribuya a la gestión descentralizada por resultados.
Contar con un instrumento de seguimiento y evaluación que permita medir los resultados de la gestión de los gobiernos regionales y locales.
Promover la difusión de experiencias exitosas y espacios de intercambio de información que doten al servidor público agrario de conocimientos y experiencias de gestión que le permitan asumir con eficiencia nuevos retos y competencias con un enfoque por resultados.
Contar con instrumento que nos ayude a alinearnos con las políticas públicas de obligatorio cumplimiento, para asegurar una adecuada prestación de servicios en materia de descentralización, en igualdad de género, juventud, personas discapacitadas, inclusión y en relación a los pueblos andinos, amazónicos, afroperuanos y asiático peruanos, entre otros.
4.9 Meta Se está proyectando capacitar y dar asistencia técnica a 170,984 servidores públicos y demás actores del Sector Agrario, esto en 25 Gobiernos Regionales y La Municipalidad Metropolitana de Lima. Habiendo programado 277 tipos de capacitación y asistencia técnica; con 28,912 réplicas en 14,986 horas aproximadamente.
4.10 Población objetivo
Las actividades de capacitación y asistencia técnica programadas para el 2013, estarán dirigidas a:
- Autoridades políticas: Presidente, Vicepresidente, Concejeros, Alcaldes y Regidores. - Funcionarios, profesionales y técnicos. - Líderes y productores agrarios. - Junta de Usuarios o Comisiones de Regantes y otras organizaciones agrarias. - Representantes de la Sociedad Civil (ONG, Universidades, Cámaras de Comercio,
colegios profesionales, etc.)
23
CCuuaaddrroo NNºº 11 CCOONNSSOOLLIIDDAADDOO DDEE PPOOBBLLAACCIIÓÓNN OOBBJJEETTIIVVOO
TOTAL APROX. CAPACITAR
Entidad agraria Función a transferir Mujeres Hombres Total
Participantes
OAER Fortalecimiento de la gestión agraria
240 385 625
OPP Fortalecimiento de la gestión agraria
175 350 525
AGRORURAL Fortalecimiento de la gestión agraria
15,949 39,581 55,530
DGAAA Fortalecimiento de la gestión agraria
155 585 740
UDN Fortalecimiento de la gestión agraria
0 0 0
AGROIDEAS Fortalecimiento de la gestión agraria
4,506 12,184 16,690
OEEE g 174 902 1,076
DGCA I,d,h,e,p,j,b 66 124 190
DGFFS c,e,q,l 0(*) 0 0(*) PSI F 3,577 17,269 20,846
ANA f,j 16,073 34,513 50,586 INIA p,m,l 154 839 993 SENASA k 6,601 16,582 23,183
DGIH Proyectos especiales, f 0(*) 0 0(*) TOTAL 47,670 123,314 170,984 (*) No presenta información
OAER OPP AGROR. DGAAA UDN AGROID OEEE DGCA DGFFS PSI ANA INIA SENASA DGIH
Mujeres 240 175 15949 155 0 4506 174 66 0 3577 16073 154 6601 0
Hombres 385 350 39581 585 0 12184 902 124 0 17269 34513 839 16582 0
0
5000
10000
15000
20000
25000
30000
35000
40000
45000
Total participantes.
Consolidado de Población Objetivo 2013
24
4.11 Ejes Temáticos
Estratégicamente, apara efectos de atender con mayor efectividad las necesidades de capacitación y asistencia técnica identificadas en relación a las 16 funciones transferidas en materia agraria, contempladas en el Articulo 51º de la Ley Orgánica de Gobiernos Regionales, se ha visto por conveniente agruparlos según temas afines, complementarios y/o relacionados estableciéndose siete ejes temáticos:
CCUUAADDRROO NNºº 22 FFUUNNCCIIOONNEESS AAGGRRAARRIIAASS AAGGRRUUPPAADDAASS EENN EEJJEESS TTEEMMAATTIICCOOSS
Funciones Art. 51º LOGR EJES
TEMATICOS (a) Formular, aprobar, ejecutar, evaluar, dirigir, controlar y
administrar los planes y políticas de la región en materia agraria. Planes políticas y
desarrollo de proyectos agrarios
(i) Planificar, promover y concertar con el sector privado, la elaboración de planes y proyectos de desarrollo agrario y agroindustrial
(0) Promover políticas para generar una cultura de seguridad alimentaria
(c) Participar en la gestión sostenible del recurso hídrico Recursos Hídricos y suelos y
proyectos de irrigación
(f) Promover y ejecutar proyectos y obras de irrigación, mejoramiento de riego, manejo adecuado y conservación de los recursos hídricos y de suelos.
(j) Planear, supervisar y controlar la mejora de servicios de comercialización agropecuaria, del desarrollo de cultivos y de crianzas y ganadería.
Servicios Agropecuarios,
(Transformación, financiamiento,
comercialización, exportación y consumo) y
cultivos y crianzas nativas y
ganadería.
(p) Promover, asesorar y supervisar el desarrollo, conservación, manejo, mejoramiento y aprovechamiento de cultivos nativos, camélidos sudamericanos y otras especies de ganadería regional.
(b) Administrar y supervisar la gestión de actividades y servicios agropecuarios.
(d) Promover la transformación, comercialización, exportación y consumo de productos naturales y agroindustriales.
(h) Promover la provisión de recursos financieros privados de las empresas y organizaciones de la región, con énfasis en la micro, pequeñas y medianas empresas y las unidades productivas orientadas a la exportación.
(e) Desarrollar acciones de vigilancia y control para garantizar el uso sostenible de los recursos naturales bajo su jurisdicción.
Gestión de recursos naturales de forestal y fauna
silvestre. Biodiversidad y germoplasma
(q)
Otorgar permisos, autorizaciones y concesiones forestales, en áreas al interior de la región, así como ejercer labores de promoción y fiscalización.
(l) Fomentar sistemas de protección de biodiversidad y germoplasma
(m) Fomentar la investigación y transferencia de tecnologías y extensión agropecuaria.
(g) Supervisar y administrar el servicio de información agraria en la región, la cual podrá contar con una red de información provincial y distrital.
Información Agraria
(k) Promover y prestar servicios de asistencia técnica en sanidad agropecuaria
Sanidad Agraria
25
Planes políticas y desarrollo de proyectos agrarios
Para enmarcar, articular, armonizar la política y plan nacional sectorial con las políticas, planes regionales y locales que garantice una agricultura sostenible, buscando la productividad y rentabilidad de los productores.
Recursos Hídricos y suelos y proyectos de irrigación Fomentar y/o promover el uso óptimo de los recursos hídricos, así como la participación de la inversión pública y privada en el desarrollo de los proyectos de infraestructura hidráulica en tierras con aptitud agrícola.
Servicios Agropecuarios, (Transformación, financiamiento, comercialización, exportación y consumo) y cultivos y crianzas nativas y ganadería. Desarrollar capacidades productivas y empresariales en los productores, promoviendo la asociatividad de cadenas de agro productivas y pecuarias sostenibles y rentables, desarrollando clusters locales y regionales; así también las inversiones y alianzas público-privadas.
Gestión de recursos naturales de forestal y fauna silvestre. Biodiversidad y germoplasma Difundir la legislación pertinente, los alcances de los principales tratados de libre comercio (TLC) y promover el uso racional y sostenible de los recursos naturales, para garantizar su preservación; así como cautelar el material biogenético, biodiversidad y germoplasma.
Información Agraria Promover el desarrollo de un sistema de información agraria, entre los distintos niveles de gobierno, ampliando la cobertura de usuarios para facilitar la toma de decisiones en la gestión pública agraria; así como mejorar los servicios a los actores de las cadenas agro- productivas y demás productores agrarios. Garantizar la calidad y sostenibilidad de la información agraria.
Sanidad Agraria Brindar conocimientos y experiencias de servicios de inspección, verificación y certificación fitosanitaria y zoosanitaria; así como el diagnóstico e identificación de controladores biológicos.
Fortalecimiento de la gestión Agraria En este eje aterrizan las actividades que el MINAG considera imprescindible para una eficiente gestión, aun cuando no estén directamente relacionadas a las funciones transferidas.
4.12 Estrategias de Identificación de necesidades de Capacitación y Asistencia Técnica.
En diciembre del 2012 se elaboró una Matriz de Demanda de Capacitación dirigida a los Gobiernos Regionales, la cual se validó en pequeños talleres en las Regiones de Ayacucho, San Martin y Tacna, con la intervención de funcionarios y técnicos de las Dras y/o Gerencias Agrarias, comprobando que la misma era de fácil manejo y reconocido por los responsables en los temas y funciones en el marco de la descentralización. A partir de estas intervenciones, se articuló con todas las regiones del país y las matrices fueron trabajadas a nivel nacional Nuestra estrategia de identificación de necesidades de capacitación y asistencia técnica tiene por finalidad mejorar la gestión pública y contribuir con el estado con el fortalecimiento de las capacidades institucionales; tema importante en la Gestión por
26
Resultados en el marco de la Modernización de la Gestión Pública y del proceso de descentralización. El enfoque de desarrollo de capacidades que orienta la formulación de ésta Guía precisa que una institución con capacidades, es aquella que individual y colectivamente logra sus resultados con eficacia y eficiencia, porque ha desarrollado competencias necesarias.
4.13 Priorización de actividades de Capacitación y Asistencia Técnica El Plan prioriza la ejecución de 277 actividades de capacitación y asistencia técnica, con un total de 28,912 réplicas, a desarrolladas a nivel nacional. Las horas efectivas programadas aproximadamente son 14,986 horas. Todas las actividades a desarrollarse tienen el objetivo de garantizar la sostenibilidad del ejercicio de la continuidad de las funciones transferidas en el marco de la descentralización. Estas actividades de capacitación y asistencia técnica se contextualizan en el enfoque de resultados y el mejoramiento continuo con la finalidad de garantizar el desarrollo y fortalecimiento de capacidades a través de una capacitación oportuna, pertinente y con contenidos adecuados.
27
CCUUAADDRROO NNºº 0033 CCOONNSSOOLLIIDDAADDOO DDEE AACCTTIIVVIIDDAADDEESS DDEE CCAAPPAACCIITTAACCIIOONN YY AASSIISSTTEENNCCIIAA TTÉÉCCNNIICCAA,,
PPRROOGGRRAAMMAASS DDEELL SSEECCTTOORR
Entidad agraria Función a transferir
Actividades capacitación Total horas
capacitación Nº actividades
Nº Réplicas
OAER Fortalecimiento de la gestión agraria
1 25 200
OPP Fortalecimiento de la gestión agraria
3 19 171
AGRORURAL Fortalecimiento de la gestión agraria
11 1521 112
DGAAA Fortalecimiento de la gestión agraria
9 9 152
UDN Fortalecimiento de la gestión agraria
0 0 0
AGROIDEAS Fortalecimiento de la gestión agraria
4 371 3411
OEEE g 42 42 548 DGCA I,d,h,e,p,j,b 1 5 254 DGFFS c,e,q,l 58 58 808 PSI f 9 25875 37 ANA f,j 104 848 5254 INIA p,m,l 15 15 1066 SENASA k 16 117 2917
DGIH Proyectos
especiales, f 4 7 56
TOTAL 277 28,912 14,986 (*) Actividad: Tipo de evento de capacitación y asistencia técnica
OAER OPP AGROR. DGAAA UDN AGROID. OEEE DGCA DGFFS PSI ANA INIA SENASA DGIH
Nº actividades 1 3 11 9 0 4 42 1 58 9 104 15 16 4
Nº Replicas 25 19 1521 9 0 371 42 5 58 25875 848 15 117 7
Total horas capacitacion 200 171 112 152 0 3411 548 254 808 37 5254 1066 2917 56
0
5000
10000
15000
20000
25000
30000
Total H
oras Cap
acitación
Consolidado de Actividades de Capacitación y Asistencia Técnica, Programadas del Sector
28
55 EESSTTRRAATTEEGGIIAA DDEE IINNTTEERRVVEENNCCIIOONN DDEELL PPLLAANN 1. El Plan de Desarrollo de Capacidades del MINAG, que tiene a la OAER como ente
encargado de la recopilación de información de todo el sector, dará cuenta sobre la ejecución de las capacitaciones, a la Presidencia Consejo de Ministros, entidades del MINAG y Gobiernos Regionales. Una vez organizado el Plan de Desarrollo de Capacidades del MINAG, se derivará para su ejecución a las diferentes dependencias del MINAG; de la misma forma a la Presidencia del Consejo de Ministros.
2. Se llevará a cabo el Seguimiento y Monitoreo con todas las oficinas de manera eficiente de
tal forma que se puedan observar las deficiencias en cada uno de los parámetros expuestos.
3. Se realizará una evaluación en base a la evolución de los procesos, para luego elaborar
los indicadores de resultado.
4. El área de Desarrollo de Capacidades de la OAER enviará un informe dirigido al Director de la OAER, el mismo que enviará copias a todas las oficinas que intervinieron en el proceso.
66 MMOODDAALLIIDDAADDEESS DDEE IINNTTEERRVVEENNCCIIOONN
1. Presencial: Es cuando una persona tiene que asistir a un curso/clases de una forma
física. 2. Semipresencial: Quiere decir que alguna clases son de forma obligatoria como
también algunas no. 3. Virtual: Es una forma de capacitación que permite una combinación a tiempo real de
personas y objetos generados por un moderador. 4. Video Conferencia: Es la comunicación simultánea bidireccional de audio y video,
permitiendo mantener reuniones con grupos de personas situadas en lugares alejados entre si.
5. Distancia: Es una forma de enseñanza en la cual los estudiantes no requieren asistir físicamente al lugar de estudios. En este sistema de enseñanza, el alumno recibe el material de estudio.
6. Método Interaprendizaje: Este método facilita el interaprendizaje, ya que el participante va descubriendo progresivamente los conocimientos, lo que hace considerarlo al mismo tiempo como un instrumento de investigación.
7. Método Aprendiendo-Haciendo: Es un metodología de aprendizaje de raíz constructiva donde el acento esta puesto en el aprendizaje versus las posiciones de tipo conductivistas donde el tilde esta puesto en la enseñanza.
En la práctica, puede verse como una inversión del proceso enseñanza-aprendizaje tradicional. En vez de la secuencia habitual que va de la teoría a la práctica (Teoría-Práctica) se invierte el proceso (Práctica-Teoría).
29
77 MMEECCAANNIISSMMOOSS DDEE CCOONNCCEERRTTAACCIIOONN YY AARRTTIICCUULLAACCIIOONN DDEE LLAA GGEESSTTIIOONN EESSTTRRAATTEEGGIICCAA DDEELL PPLLAANN
Plataforma de Desarrollo de Capacidades del MINAG.
Plataforma de Desarrollo de Capacidades de los Gobiernos Regionales.
Secretaría de Desarrollo de Capacidades de la Presidencia de Consejo de Ministros.
88 CCRROONNOOGGRRAAMMAA DDEE AACCTTIIVVIIDDAADDEESS
Cada dependencia del Ministerio de Agricultura indistintamente ha programado sus actividades de capacitación y asistencia técnica con su respectivo calendario de ejecución. El cronograma está sujeto a modificaciones y reprogramaciones, considerando que es necesario la coordinación y articulación previa para poder desarrollar lo programado, lo que implica la disposición del potencial humano y los tiempos de las entidades del Sector y sobretodo de los gobiernos regionales y gobiernos locales. La calendarización planificada del total de las actividades de capacitación y asistencia técnica del Plan de Desarrollo de Capacidades, se consolida en el siguiente cuadro:
CUADRO Nº 4 CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES DE CAPACITACIÓN Y ASISTENCIA TÉCNICA
Entidad agraria
MESES TOTAL ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEP OCT NOV DIC
OAER 0 0 0 1 2 3 3 4 4 4 2 2 25
OPP 0 0 0 0 4 3 2 4 2 2 2 0 19
AGRORURAL 9 9 17 17 18 37 27 47 110 411 448 371 1,521
DGAAA 0 1 0 0 0 1 4 2 1 0 0 0 9
UDN 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
AGROIDEAS 3 15 25 38 37 35 71 32 34 33 28 20 371
OEEE 0 0 3 0 3 3 2 3 11 6 6 5 42
DGCA 0 0 0 0 0.5 0.5 0.5 1 1 1 0.5 0 5
DGFFS 0 0 6 5 6 8 7 6 8 6 6 0 58
PSI 1,678 2,053 2,622 2,031 2,220 2,231 2,222 2,183 2,242 2,346 2,421 1,626 25,875
ANA 21 27 50 105 106 107 109 110 50 50 55 58 848
INIA 0 0 0 1 2 1 2 2 3 2 2 0 15
SENASA 7 6 4 10 17 8 8 9 17 8 16 7 117
DGIH 0 0 0 1 1 1 2 2 0 0 0 0 7
TOTAL 1718 2,111 2,727 2,209 24,17 2,439 2,460 2,405 2483 2,869 2,987 2,089 28,912
30
OAER OPP AGROR. DGAAA UDN AGROID. OEEE DGCA DGFFS PSI ANA INIA SENASA DGIH
DIC 2 0 371 0 0 20 5 0 0 1626 58 0 7 0
NOV 2 2 448 0 0 28 6 0.5 6 2421 55 2 16 0
OCT 4 2 411 0 0 33 6 1 6 2346 50 2 8 0
SEP 4 2 110 1 0 34 11 1 8 2242 50 3 17 0
AGO 4 4 47 2 0 32 3 1 6 2183 110 2 9 2
JUL 3 2 27 4 0 71 2 0.5 7 2222 109 2 8 2
JUN 3 3 37 1 0 35 3 0.5 8 2231 107 1 8 1
MAY 2 4 18 0 0 37 3 0.5 6 2220 106 2 17 1
ABR 1 0 17 0 0 38 0 0 5 2031 105 1 10 1
MAR 0 0 17 0 0 25 3 0 6 2622 50 0 4 0
FEB 0 0 9 1 0 15 0 0 0 2053 27 0 6 0
ENE 0 0 9 0 0 3 0 0 0 1678 21 0 7 0
0
5000
10000
15000
20000
25000
30000
Total A
ctividad
es
Cronograma de Actividades de Capacitación y Asistencia Técnica
31
99 PPRREESSUUPPUUEESSTTOO
Para el año 2013 se ha previsto recursos presupuestales por S/. 19´138,592.62, de los cuales el Sector aportará S/. 11´456,157.62, para cubrir los gastos de pasajes, estadía y alimentación de los profesionales y facilitadores que se desplacen a los eventos, y los restantes S/. 7´682,435.00 aportados por la Cooperación Técnica Internacional. Los Gobiernos Regionales cubren los gastos logísticos y en algunos casos co-financian alguna actividad.
CUADRO Nº 05
PRESUPUESTO DE LAS ACTIVIDADES DE CAPACITACIÓN Y ASISTENCIA TECNICA
Entidad agraria Total Actividades
Capacitación
PRESUPUESTO ESTIMADO (S/.)
Recursos Propios Recursos Externos Total Presupuesto
OAER 1 75,000.00 0.00 75,000.00
OPP 3 50,910.00 0.00 50,910.00
AGRORURAL 11 457,940.52 17,159.00 475,099.52
DGAAA 9 96,000.00 0.00 96,000.00
UDN 0 0.00 0.00 0.00
AGROIDEAS 4 0.00 0.00 0.00
OEEE 42 737,835.00 0.00 737,835.00
DGCA 1 273,000.00 0.00 273,000.00
DGFFS 58 753,561.00 0.00 753,561.00
PSI 9 7,307,582.00 7,597,964.00 14,905,546.00
ANA 104 1,418,453.10 67,312.00 1,485,765.10
INIA 15 21,500.00 0.00 21,500.00
SENASA 16 10,126.00 0.00 10,126.00
DGIH 4 254,250.00 0.00 254,250.00
TOTAL (S/.) 277 11´456,157.62 7’682,435.00 19’138,592.62
32
1100 DDIIFFUUSSIIOONN DDEELL PPLLAANN
El Plan de Desarrollo de Capacidades del Sector Público Agrario 2013, será difundido a los Gobiernos Regionales y Locales, asimismo se colgará en el portal agrario del Ministerio de Agricultura, para que esté a disponibilidad de todos los interesados. Asimismo, se remitirá el documento en CD, por conducto regular, a todos los presidentes regionales, gerentes generales, gerentes de desarrollo económico, directores regionales de agricultura y/o gerentes regionales de agricultura. Igualmente, a la Secretaría de Descentralización y Secretaría de Gestión Pública de la Presidencia del Concejo de Ministros, así también a la Comisión de Descentralización y Comisión Agraria del Congreso de la República. Asimismo, a todos los directores, jefes y coordinadores de capacitación del Ministerio de Agricultura, los Organismos públicos adscritos, programas y proyectos especiales.
33
1111 MMOONNIITTOORREEOO YY EEVVAALLUUAACCIIOONN
Para efectos de este Plan, el monitoreo es el seguimiento sistemático y periódico de la ejecución de las actividades programadas por las entidades agrarias, con la finalidad de verificar el avance en la ejecución de la meta física (eficacia), la optimización de los recursos (eficiencia) y la consecución de los objetivos planteados durante el presente año (efectividad), permitiendo detectar con oportunidad las deficiencias, obstáculos, debilidades, omisiones y necesidades de ajuste. Durante el 2013, está previsto la elaboración de dos Informes de Monitoreo y Evaluación en forma semestral, en base a los informes emitidos por las entidades del MINAG que es a su vez son responsables de sus actividades en base a los indicadores propuestos en el presente PLAN. Donde se incluirá el Formato Nº 06, que nos ayudará a acopiar información sobre juventud, género, grado de instrucción, etnia y discapacitados; dando cumplimiento a las políticas de obligatorio cumplimiento.
1122 PPRROOGGRRAAMMAACCIIOONN DDEE AACCTTIIVVIIDDAADDEESS DDEE CCAAPPAACCIITTAACCIIOONN YY AASSIISSTTEENNCCIIAA TTEECCNNIICCAA
Las Entidades del MINAG han remitido la información referente al PLAN DE DESARROLLO DE CAPACIDADES 2013, en (5) formatos, los mismos que fueron sistematizados a fin de reflejar de manera integral y sistematizada, las actividades de capacitación y asistencia técnica dirigida a los funcionarios y técnicos de los gobiernos regionales del país, en marco de la descentralización y modernización del Estado. Detallamos el contenido de cada Formato: FORMATO Nº 01: Consolidado de las actividades de Capacitación y Asistencia Técnica. FORMATO Nº 02: Objetivos, indicadores y fuentes de verificación. FORMATO Nº 03: Población Objetivo y tipo de participantes. FORMATO Nº 04: Cronograma de actividades FORMATO Nº 05: Presupuesto.
1133 AANNEEXXOOSS Adjuntamos a la presente los Anexos de Los Formatos Nº 01, 02, 03, 04 y 05 de cada una de las Instancias del MINAG involucradas en el presente Plan de Desarrollo de Capacidades 2013 del Sector Agrario.
36
FORMATO Nº 1 CONSOLIDADO DE SEGUIMIENTO Y MONITOREO DE LAS ACTIVIDADES DE CAPACITACION Y ASISTENCIA TECNICA DE LA OFICINA DE APOYO Y ENLACE REGIONAL
A EJECUTARSE EN EL AÑO 2013
EJE TEMATICO(1)
ACTIVIDAD (2)
INSTITUCIONES ALIADAS(3)
GOBIERNO REGIONAL/
GOBIERNO LOCAL(4)
Nº REPLICA
(5)
TIPO DE ACTIVIDAD
(6) MODALIDAD
(7) Nº
PARTICIPANTES (8)
DURACION (Hrs.)
(9)
LUGAR DE EJECUCION
(10)
FECHA DE EJECUCION
(11)
FORTALECIMIENTO DE LA GESTION AGRARIA
CONCERTACIÓN PARA EL DESARROLLO AGRARIO
DESCENTRALIZADO
MINAG-OPDs, UNIVERSIDADES
CAMARA DE COMERCIO
GORES 25 JORNADAS PRESENCIAL 625 200 TODO EL PAIS TODO EL AÑO
TOTAL 1 25 625 200
FORMATO Nº 2 OBJETIVOS, INDICADORES Y FUENTES DE VERIFICACION DEL SEGUIMIENTO YMONITOREO DE LAS ACTIVIDADES DE CAPACITACION Y ASISTENCIA TECNICA DE LA OFICINA
DE APOYO Y ENLACE REGIONAL A EJECUTARSE EN EL AÑO 2013
ACTIVIDAD EJECUTADA
TEMAS / SUBTEMAS OBJETIVO GENERAL OBJETIVOS ESPECIFICOS
INDICADOR PROCESO INDICADOR RESULTADO FUENTE DE
VERIFICACION OBSERVACIONES
CONCERTACIÓN PARA EL DESARROLLO AGRARIO
DESCENTRALIZADO
-Marco Normativo vigente -Gestión Pública Agraria Descentralizada. -Acceso a Mercados -Financiamiento de Proyectos -Planes de Negocios -Marcas Colectivas -Desertificación -Cambio Climático -Seguridad Alimentaria
Fortalecer los conocimientos, habilidades, destrezas y actitudes de los servidores públicos agrarios en gestión pública agraria descentralizada
-Promover en los Gobiernos Regionales la buena implementación de las Funciones transferidas -Dar a conocer la oferta de servicios públicos del MINAG en relación a su rectoría.
Nº de participantes
Gobiernos Regionales reportan indicadores de
desempeño de las funciones transferidas en el marco de los Convenios de
Gestión.
Fichas de registros de participantes, fotos Informes
37
FORMATO Nº 3 POBLACION OBJETIVO, GRUPO POBLACIONAL DEL SEGUIMIENTO Y MONITOREO DE LAS ACTIVIDADES DE CAPACITACION Y ASISTENCIA TECNICA
DE LA OFICINA DE APOYO Y ENLACE REGIONAL – A EJECUTARSE EN EL AÑO 2013 GOBIERNO REGIONAL Y/O
LOCAL GRUPO POBLACIONAL GENERO
AUTORIDADES* FUNCIONARIOS PROFESIONALES TECNICOS PRODUCTORES
AGRARIOS OTROS TOTAL MUJERES TOTAL HOMBRES TOTAL Amazonas 2 3 6 9 5 1 10 25 35 Ancash 2 3 6 9 5 1 10 25 35 Arequipa 2 3 6 9 5 1 10 25 35 Apurímac 2 3 6 9 5 1 10 25 35 Ayacucho 2 3 6 9 5 1 10 25 35 Cajamarca 2 3 6 9 5 1 10 25 35 Cuzco 2 3 6 9 5 1 10 25 35 Huancavelica 2 3 6 9 5 1 10 25 35 Huánuco 2 3 6 9 5 1 10 25 35 Ica 2 3 6 9 5 1 10 25 35 Junín 2 3 6 9 5 1 10 25 35 La Libertad 2 3 6 9 5 1 10 25 35 Lambayeque 2 3 6 9 5 1 10 25 35 Lima 2 3 6 9 5 1 10 25 35 Madre de Dios 2 3 6 9 5 1 10 25 35 Moquegua 2 3 6 9 5 1 10 25 35 Pasco 2 3 6 9 5 1 10 25 35 Piura 2 3 6 9 5 1 10 25 35 Puno 2 3 6 9 5 1 10 25 35 San Martin 2 3 6 9 5 1 10 25 35 Tacna 2 3 6 9 5 1 10 25 35 Tumbes 2 3 6 9 5 1 10 25 35 Loreto 2 3 6 9 5 1 10 25 35 Ucayali 2 3 6 9 5 1 10 25 35 TOTAL 48 72 144 216 120 240 600 840
38
FORMATO Nº 4 CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES DE CAPACITACION Y ASISTENCIA TECNICA A EJECUTAR POR LA OFICINA DE APOYO Y ENLACE
REGIONAL DURANTE EL AÑO 2013 LUGAR DE EJECUCION
ACTIVIDAD A EJECUTAR
MESES TOTAL ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SET OCT NOV DIC
Amazonas, Ancash, Arequipa, Apurímac, Ayacucho, Cajamarca, Cuzco, Huancavelica, Huánuco, Ica, Junín, La Libertad, Lambayeque, San Martín, Tacna, Tumbes, Loreto, Ucayali, MML, Lima
Concertación para el Desarrollo Agrario Descentralizado. 1 2 3 3 4 4 4 2 2 25
TOTAL - - - 1 2 3 3 4 4 4 2 2 25
39
FORMATO Nº 5
PRESUPUESTO A EJECUTAR DE ACTIVIDADES DE CAPACITACION Y ASISTENCIA TECNICA POR LA OFICINA DE APOYO Y ENLACE REGIONAL A EJECUTARSE EL AÑO 2013
LUGAR DE EJECUCION
ACTIVIDAD A EJECUTAR
MESES INVERSION
PRESUPUESTADA (S/.) PRESUPUESTO A EJECUTAR
ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SET OCT NOV DIC RECURSOS PROPIOS
RECURSOS EXTERNOS
Amazonas,
Ancash, Arequipa,
Apurímac,
Ayacucho,
Cajamarca, Cuzco,
Huancavelica,
Huánuco, Ica,
Junín, La Libertad,
Lambayeque, San
Martín, Tacna,
Tumbes, Loreto,
Ucayali, MML, Lima
- - - 3,000 6,000.00 9,000.00 9,000.0 12,000. 12,000 12,000 6,000 6,000 75,000.00 -.- 75,000.00
TOTAL - - - 3,000 6,000 9,000 9,000 12,000 12,000 12,000 6,000 6,000 75,000.00 -.- 75,000.00
41
FORMATO Nº 1 CONSOLIDADO DE ACTIVIDADES DE CAPACITACION Y ASISTENCIA TECNICA A EJECUTAR POR LA
OFICINA DE ESTUDIOS ECONOMICOS Y ESTADISTICOS, DURANTE EL AÑO 2013
EJE TEMATICO(1) ACTIVIDAD (2) INSTITUCIONES
ALIADAS(3) GOBIERNO REGIONAL/
Nº REPLICA TIPO DE ACTIVIDAD MODALIDAD Nº PARTICIPANTES DURACION
(Hrs.) LUGAR DE
EJECUCION FECHA DE
EJECUCION
A EJECUTAR -5 -6 -7
Estadística Pecuaria Lineamientos metodológicos para la generación de estadísticas pecuarias
Regiones Agrarias de Tumbes, Piura, Lambayeque, La Libertad, San Martin, Amazonas, Cajamarca, Jaén, chota y Ancash.
1 Curso taller Presencial 20 24 La libertad 09 al 11 de mayo de 2013
Estadística Pecuaria Lineamientos metodológicos para la generación de estadísticas pecuarias
Regiones Agrarias de Puno, Tacna, Moquegua, Arequipa, Madre de Dios, Cusco y Abancay y Andahuaylas.
1 Curso taller Presencial 18 24 Cusco 05 al 07 de junio del 2013
Estadística Pecuaria Lineamientos metodológicos para la generación de estadísticas pecuarias
Regiones Agrarias de Lima, Ica, Huánuco, Pasco, Junín, Huancavelica, Ayacucho, Loreto y Ucayali.
1 Curso taller Presencial 20 24 Lima 03 al 05 de julio del 2013
Información Agraria Encuestas de Intenciones de Siembra de la Campaña Agrícola 2013-2014 - Lambayeque 1 Taller Presencial 24 8 - Chiclayo Jun-13
Información Agraria Encuestas de Intenciones de Siembra de la Campaña Agrícola 2013-2014 - Piura 1 Taller Presencial 24 8 - Piura Jun-13
Información Agraria Encuestas de Intenciones de Siembra de la Campaña Agrícola 2013-2014 - Tumbes 1 Taller Presencial 24 8 - Tumbes Jun-13
Información Agraria Encuestas de Intenciones de Siembra de la Campaña Agrícola 2013-2014 - La Libertad 1 Taller Presencial 24 8 - Trujillo Jun-13
Información Agraria Encuestas de Intenciones de Siembra de la Campaña Agrícola 2013-2014 - Cajamarca (Jaén) 1 Taller Presencial 24 8 - Cajamarca (Jaén) Jun-13
Información Agraria Encuestas de Intenciones de Siembra de la Campaña Agrícola 2013-2014 - Amazonas 1 Taller Presencial 24 8 - Amazonas Jun-13
Información Agraria Encuestas de Intenciones de Siembra de la Campaña Agrícola 2013-2014 - Cajamarca 1 Taller Presencial 24 8 - Cajamarca Jun-13
42
Información Agraria Encuestas de Intenciones de Siembra de la Campaña Agrícola 2013-2014 - Cajamarca (Chota) 1 Taller Presencial 24 8 - Cajamarca (Chota) Jun-13
Información Agraria Encuestas de Intenciones de Siembra de la Campaña Agrícola 2013-2014 - Ancash 1 Taller Presencial 24 8 - Ancash Jun-13
Información Agraria Encuestas de Intenciones de Siembra de la Campaña Agrícola 2013-2014 - Lima 1 Taller Presencial 24 8 - Lima Jun-13
Información Agraria Encuestas de Intenciones de Siembra de la Campaña Agrícola 2013-2014 - Ica 1 Taller Presencial 24 8 - Ica Jun-13
Información Agraria Encuestas de Intenciones de Siembra de la Campaña Agrícola 2013-2014 - Arequipa 1 Taller Presencial 24 8 - Arequipa Jun-13
Información Agraria Encuestas de Intenciones de Siembra de la Campaña Agrícola 2013-2014 - Moquegua 1 Taller Presencial 24 8 - Moquegua Jun-13
Información Agraria Encuestas de Intenciones de Siembra de la Campaña Agrícola 2013-2014 - Tacna 1 Taller Presencial 24 8 - Tacna Jun-13
Información Agraria Encuestas de Intenciones de Siembra de la Campaña Agrícola 2013-2014 - Pasco 1 Taller Presencial 24 8 - Pasco Jun-13
Información Agraria Encuestas de Intenciones de Siembra de la Campaña Agrícola 2013-2014 - Huánuco 1 Taller Presencial 24 8 - Huánuco Jun-13
Información Agraria Encuestas de Intenciones de Siembra de la Campaña Agrícola 2013-2014 - Ucayali 1 Taller Presencial 24 8 - Ucayali Jun-13
Información Agraria Encuestas de Intenciones de Siembra de la Campaña Agrícola 2013-2014 - Junín 1 Taller Presencial 24 8 - Junín Jun-13
Información Agraria Encuestas de Intenciones de Siembra de la Campaña Agrícola 2013-2014 - Huancavelica 1 Taller Presencial 24 8 - Huancavelica Jun-13
Información Agraria Encuestas de Intenciones de Siembra de la Campaña Agrícola 2013-2014 - Ayacucho 1 Taller Presencial 24 8 - Ayacucho Jun-13
43
Información Agraria Encuestas de Intenciones de Siembra de la Campaña Agrícola 2013-2014 - Andahuaylas 1 Taller Presencial 24 8 - Andahuaylas Jun-13
Información Agraria Encuestas de Intenciones de Siembra de la Campaña Agrícola 2013-2014 - Abancay 1 Taller Presencial 24 8 - Abancay Jun-13
Información Agraria Encuestas de Intenciones de Siembra de la Campaña Agrícola 2013-2014 - Puno 1 Taller Presencial 24 8 - Puno Jun-13
Información Agraria Encuestas de Intenciones de Siembra de la Campaña Agrícola 2013-2014 - Cusco 1 Taller Presencial 24 8 - Cusco Jun-13
Información Agraria Encuestas de Intenciones de Siembra de la Campaña Agrícola 2013-2014 - Madre de Dios 1 Taller Presencial 24 8 - Madre de Dios Jun-13
Información Agraria Encuestas de Intenciones de Siembra de la Campaña Agrícola 2013-2014 - San Martín 1 Taller Presencial 24 8 - San Martín Jun-13
Información Agraria Encuestas de Intenciones de Siembra de la Campaña Agrícola 2013-2014 - Loreto 1 Taller Presencial 24 8 - Loreto Jun-13
Información Agraria Capacitación Sistema Agrícola 26 Regiones Agrarias 1 Taller Presencial 25 24 26 Regiones Agrarias Ago-13
Información Agraria Capacitación-Sistema de Abastecimiento y Precios.SISAP 26 Regiones Agrarias y 2 Subregionales 1 Taller Presencial 35 20 Lima Marzo
Información Agraria Capacitación-Sistema de Abastecimiento y Precios.SISAP Garitas Lima provincias
Sede Central 1 Taller Presencial 15 8 Lima Marzo, Julio, Diciembre
Información Agraria " Índices Productivos en Las Actividades Agroindustrial"
Empresas Agroindustriales 26 Regiones Agrarias y 2 Subregionales 1 Taller Presencial 44 24 Lima Del 21 al 23-08-
2013
Información Agraria Encuesta Estructural de Derivados Lácteos
Plantas de Derivados Lácteos 26 Regiones Agrarias y 2 Subregionales 1 Taller Presencial 60 16
Ancash-Arequipa-Cajamarca-Cusco-
Junín-Lima Provincias-Puno y
San Martin.
17-18-10-2013
Estadística de Insumos y Servicios Agropecuarios.
" I Capacitación en la recopilación de la Información de Insumos y Servicios Agropecuarios".
Direcciones Regionales Agrarias: Ancash, Ayacucho, Lima Metropolitana, Lima, Callao e Ica.
1 Curso Taller Presencial 48 24 Lims 27 al 29 de Mayo 2013.
44
Estadística de Insumos y Servicios Agropecuarios.
" I Capacitación en la recopilación de la Información de Insumos y Servicios Agropecuarios".
Direcciones Regionales Agrarias del NORTE: Tumbes, Piura, Lambayeque, Chota, Jaén, Cajamarca, Amazonas, La LIBERTAD
1 Curso Taller Presencial 35 24 Lambayeque 24 al 26 de Junio 2013.
Estadística de Insumos y Servicios Agropecuarios.
" I Capacitación en la recopilación de la Información de Insumos y Servicios Agropecuarios".
Direcciones Regionales Agrarias del CENTRO: Huancavelica, Huánuco, Junín y Pasco.
1 Curso Taller Presencial 29 24 Junín 26 al 28 de Agosto 2013.
Estadística de Insumos y Servicios Agropecuarios.
" I Capacitación en la recopilación de la Información de Insumos y Servicios Agropecuarios".
Direcciones Regionales Agrarias: Abancay, Andahuaylas, Cusco y Madre de Dios. 1 Curso Taller Presencial 27 24 Cusco 23 al 25 de
Setiembre 2013.
Estadística de Insumos y Servicios Agropecuarios.
" I Capacitación en la recopilación de la Información de Insumos y Servicios Agropecuarios".
Direcciones Regionales Agrarias: Loreto, San Martín y Ucayali. 1 Curso Taller Presencial 22 24 San Martín 28 al 30 de
Octubre 2013.
Estadística de Insumos y Servicios Agropecuarios.
" I Capacitación en la recopilación de la Información de Insumos y Servicios Agropecuarios".
Direcciones Regionales Agrarias: Arequipa, Puno, Moquegua y Tacna. 1 Curso Taller Presencial 29 24 Arequipa. 25 al 27 de
Noviembre 2013.
Información Agraria Taller para la Elaboración y análisis de indicadores agroeconómicos 26 Regiones Agrarias 1 Curso Taller Presencial 29 24 Lima May-13
TOTAL 42 1104 548
45
FORMATO Nº 2
OBJETIVOS, INDICADORES Y FUENTES DE VERIFICACION DE LAS ACTIVIDADES DE CAPACITACION Y ASISTENCIA TECNICA A EJECUTAR OFICINA DE ESTUDIOS ECONOMICOS Y ESTADISTICOS 2013
TEMAS / SUBTEMAS(2) OBJETIVO GENERAL(3) OBJETIVOS
ESPECIFICOS (4) INDICADOR
PROCESO(5) INDICADOR
RESULTADO(6)
FUENTE DE VERIFICACION
(7)
ACTIVIDAD (1)
OBSERVACIONES(8)
Lineamientos metodológicos para la generación de estadísticas pecuarias
Procedimientos para la generación y procesamiento de estadísticas de Explotaciones extensivas, de traspatio, intensivas, plantas de incubación, centros de faenamiento de aves y Centros de faenamiento de ganado.
Fortalecer las capacidades de los trabajadores de las DIA's, en el manejo conceptos y procedimientos, con la finalidad de mejorar la calidad de la información estadística pecuaria.
Instruir en la recolección, registro, procesamiento y generación de reportes de las estadísticas pecuarias.
Personal capacitado en la recolección, registro, procesamiento y generación de reportes de las estadísticas pecuarias
20 lideres estadísticos capacitados en los lineamientos metodológicos para la generación de estadísticas agrarias
Relación de participantes
Lineamientos metodológicos para la generación de estadísticas pecuarias
Procedimientos para la generación y procesamiento de estadísticas de Explotaciones extensivas, de traspatio, intensivas, plantas de incubación, centros de faenamiento de aves y Centros de faenamiento de ganado.
Fortalecer las capacidades de los trabajadores de las DIA's, en el manejo conceptos y procedimientos, con la finalidad de mejorar la calidad de la información estadística pecuaria.
Instruir en la recolección, registro, procesamiento y generación de reportes de las estadísticas pecuarias.
Personal capacitado en la recolección, registro, procesamiento y generación de reportes de las estadísticas pecuarias
18 lideres estadísticos capacitados en los lineamientos metodológicos para la generación de estadísticas agrarias
Relación de participantes
Lineamientos metodológicos para la generación de estadísticas pecuarias
Procedimientos para la generación y procesamiento de estadísticas de Explotaciones extensivas, de traspatio, intensivas, plantas de incubación, centros de faenamiento de aves y Centros de faenamiento de ganado.
Fortalecer las capacidades de los trabajadores de las DIA's, en el manejo conceptos y procedimientos, con la finalidad de mejorar la calidad de la información estadística pecuaria.
Instruir en la recolección, registro, procesamiento y generación de reportes de las estadísticas pecuarias.
Personal capacitado en la recolección, registro, procesamiento y generación de reportes de las estadísticas pecuarias
20 lideres estadísticos capacitados en los lineamientos metodológicos para la generación de estadísticas agrarias
Relación de participantes
Curso taller para la Ejecución de la Encuesta Nacional de Intenciones de Siembra, Campaña Agrícola 2013-2014
- Objetivos de la encuesta - Objetivos del sector agrario - Diseño metodológico de la encuesta - Definición de términos, - Manejo del aplicativo (SRIS)
Capacitar al personal responsable de las estadísticas agropecuarias de la Dirección de Información Agraria y Agencias Agrarias de la Regiones Agrarias de los Gobiernos Regionales, para la ejecución de la Encuesta Nacional de Intenciones de Siembra, Campaña Agrícola 2013- 2014
- Instruir al personal en el correcto uso y manejo de la Metodología para la ejecución de la segunda encuesta de intenciones de siembra - Instruir al personal en el manejo del Aplicativo SRIS. - Instruir en el manejo de los formatos de encuesta (F1 y F2) - Instruir al personal en la elaboración del informe cualitativo.
- Número de mapas actualizados (ratificados o rectificados). - Número de formularios diligenciados y remitidos a la OEEE (F1 y F2). - Remisión de la información en el aplicativo SRIS.
Trabajadores fortalecidos en la ejecución de la encuesta nacional de intenciones de siembra
Relación de Participantes.
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Capacitación en el uso del SISAGRI
- Instalación del SISAGRI - Configuración del SISAGRI - Modulo de Ingreso - Modulo de Corrección - Modulo de Consistencia - Modulo de Comunicaciones
Capacitar al personal de las Direcciones de Información Agraria Regionales en el uso del Sistema Agrícola (SISAGRI) para el procesamiento de las estadísticas agrícolas mensuales a nivel de sector estadístico.
- Manejo eficiente del SISAGRI por parte de los responsables de las DIAs Regionales. - Uso adecuado del SISAGRI. - Replicas a nivel regional por parte de los responsables de la estadística agrícola.
Personal capacitado, en el manejo eficiente de SISAGRI
Trabajadores capacitados en el manejo y uso del SISAGRI
Relación de participantes
Capacitación en el uso del SISAP Módulo Ciudades versión 2.0
.-Actualización Metodológica -Nueva Estructura del Sisap.. -Ingreso de Datos. Teoría y Práctica -Reportes. Teoría y Práctica. -Nuevas Herramientas en el SISAP. -Práctica General.
Capacitar al personal encargado de comercialización de las Direcciones de Información Agraria Regionales en el uso del Sistema de Abastecimiento y Precios-Módulo Ciudades. Versión 2.0, para el procesamiento de las estadísticas diarias de abastecimiento y Precios.
Capacitar, a los técnicos de las regiones que trabajan como reporteros en el acopio de información de precios en las principales ciudades del país, para que refuercen sus conocimientos de la estructura de esta nueva versión del modulo SISAP - Ciudades, desde la fase de entrada de datos el uso de nuevos lineamientos hasta la salida de reportes, además van a tener la responsabilidad del manejo de este módulo y de la calidad de información en tiempo real.
Personal capacitado Trabajadores capacitados en el manejo y uso del SISAP. Módulo Ciudades, Versión 2.0
Relación de participantes
Capacitación en el uso del SISAP Módulo Garitas
.-Actualización Metodológica- Nuevos Productos Agroalimentarios.-Ingreso de Datos. Teoría y Práctica-Reportes. Teoría y Práctica.-Estrategias para la entrevista a los transportistas.-Práctica General..
Capacitar al personal encargado del registro de productos agroalimentarios en las garitas del MINAG, para obtener información oportuna, de calidad y en tiempo real...
Contar con personal capacitado en : .1.- Actualización metodológica; 2.- Nuevas tecnologías en el recojo de la información; 3.- Transferencia de la información en tiempo real
Personal capacitado Trabajadores fortalecidos en el manejo y uso del SISAP Garitas
Relación de participantes
" Índices Productivos en Las Actividades Agroindustrial"
'-Análisis de la cédula agroindustrial '- Mejorar la capacidad operativa del Personal de Regiones Agrarias '- Disponibilidad herramientas para analizar y procesar la cédula agroindustrial.
Mayor conocimiento sobre los procesos productivos
Mejorar la crítica y análisis de la cédula agroindustrial
Personal capacitado en Índice en función a la producción
Informe Relación de Participantes
Se evaluará a los participantes a través de una prueba escrita con ejemplos
Encuesta estructural de derivados lácteos
- Directorio actualizada-clasificación industrial y artesanal '- Rangos de producción, maquinaria y utensilios '- Disponibilidad de capacidad operativa y de almacenamiento '-Control de calidad alimentaria.
Contar con variables estructurales de Capacidad Instalada, , personal ocupado, producción y otros
Directorio por tamaño de producción Industriales y artesanales
Personal capacitado Boletines Cédula estructural Se ejecutará a Nivel Nacional
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“I Capacitación en la recopilación de la Información de Insumos y Servicios Agropecuarios".
. Llenado de Formatos de campo, Catálogo de Productos y formato para la remisión de la información de Fertilizantes Químicos y Orgánicos, por Agencias Agrarias. . Llenado de Formatos de campo, Catálogo de Productos y formato para la remisión de la información de Plaguicidas, Adherentes, Nutrientes Foliares y Reguladores de Crecimiento, por Agencias Agrarias. . Llenado de Formatos de Campo, y formato para la remisión de la información de Costo de Jornales por día, por Agencias Agrarias. . Llenado de Formatos de Campo, y Formato para la remisión de la información del Precio de Alquiler de Maquinaria por Hora, por Agencias Agrarias. . Llenado de Formatos de Campo, y formato para la remisión de la información del precio de Yunta por día, por Agencias Agrarias.
Recopilar datos de calidad, con cobertura y oportunidad.
Informar oportunamente a los productores agropecuarios sobre el mercado de Insumos y Servicios Agropecuarios, Según Región.
Información de Insumos y Servicios Agropecuarios de Calidad, a nivel nacional.
Boletín Mensual "Sistema Integrado de Estadísticas Agrarias"
Relación de asistencia del
personal de las Agencias Agrarias y
Personal responsable de la
Dirección de Estadística e
Información Agraria.
Elaboración y análisis de indicadores agroeconómicos
-Análisis de las variables de siembras, cosechas, precios, VBP -Terminología de comercio exterior -Análisis agroclimático - Financiamiento agrarios
Desarrollar capacidades de los trabajadores de las DIA´S, en la elaboración y análisis de indicadores agroeconómicos, con la finalidad de brindad información eficiente y lograr obtener ventajas comparativas y competitivas en el desarrollo de la gestión.
- Dar a conocer la practicidad y bondades de las principales variables e indicadores agroeconómicos. ' mejorar la capacidad de gestión del personal responsable de las Días de las DRAS Posibilitar la difusión de la información
Personal capacitado en la elaboración de indicadores agroeconómicos
Porcentaje de participantes que elaboran y analizan los indicadores agroeconómicos
Relación de participantes
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FORMATO Nº 3 POBLACION OBJETIVO, GRUPO POBLACIONAL DE LAS ACTIVIDADES DE CAPACITACION Y ASISTENCIA TECNICA A EJECUTAR POR OEEE
GOBIERNO REGIONAL Y/O LOCAL GRUPO POBLACIONAL GENERO
AUTORIDADES* FUNCIONARIOS PROFESIONALES TECNICOS PRODUCTORES AGRARIOS
TOTAL MUJERES
TOTAL HOMBRES TOTAL
Regiones Agrarias de Tumbes, Piura, Lambayeque, La Libertad, San Martin, Amazonas, Cajamarca, Jaén, chota y Ancash. - 10 10 2 18 20
Regiones Agrarias de Puno, Tacna, Moquegua, Arequipa, Madre de Dios, Cusco y Abancay y Andahuaylas. - 9 9 4 14 18
Regiones Agrarias de Lima, Ica, Huánuco, Pasco, Junín, Huancavelica, Ayacucho, Loreto y Ucayali. - 10 10 3 17 20 Chiclayo 14 10 4 20 24 Piura 15 9 3 21 24 Tumbes 11 13 3 21 24 Trujillo 15 9 2 22 24 Cajamarca (Jaén) 11 13 3 21 24 Amazonas 13 11 3 21 24 Cajamarca 14 10 3 21 24 Cajamarca (Chota) 10 14 3 21 24 Ancash 10 14 3 21 24 Lima 15 9 5 19 24 Ica 13 11 2 22 24 Arequipa 14 10 4 20 24 Moquegua 11 13 2 22 24 Tacna 13 11 3 21 24 Pasco 10 14 2 22 24 Huánuco 11 13 4 20 24 Ucayali 13 11 4 20 24 Junín 11 13 2 22 24 Huancavelica 10 14 2 22 24 Ayacucho 13 11 3 21 24 Andahuaylas 9 15 3 21 24 Abancay 9 15 4 20 24 Puno 10 14 4 20 24 Cusco 13 11 4 20 24 Madre de Dios 8 16 4 20 24 San Martín 11 13 4 20 24 Loreto 10 14 4 20 24 26 Gobiernos Regionales 16 9 8 17 25 Lima. Lima Provincias 9 18 15 12 27 Lima, Lima Provincias 2 1 6 2 7 9 Lima. Lima Provincias 2 1 12 1 13 14 Abancay-Apurímac 1 1 1 Andahuaylas 1 1 1 Amazonas 1 1 1 Ancash 1 1 1 2 Arequipa 1 1 1 Ayacucho 1 1 1 Cajamarca 1 1 1 Chota 1 1 1 Jaén 1 1 1 Cusco 1 1 1 Huancavelica 1 1 1 Huánuco 1 1 1 Ica 1 1 1 1 2
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Junín 1 1 1 La Libertad 2 2 2 Lambayeque 1 1 2 2 Loreto 1 1 1 Madre de Dios 1 1 1 Moquegua 1 1 1 Pasco 1 1 1 Piura 2 1 1 2 Puno 1 1 1 San Martín 1 2 2 Tacna 1 1 1 Tumbes 1 1 1 Ucayali 1 1 1 Lima Huaral 4 1 3 4 Lima 1 4 3 3 5 8 Amazonas 1 7 2 6 8 Ancash 3 17 1 20 21 Apurímac - Abancay 8 8 8 Apurímac - Andahuaylas 1 3 4 4 Arequipa 1 9 1 9 10 Ayacucho 4 9 13 13 Cajamarca 2 6 1 7 8 Cajamarca - Jaén 2 1 1 2 Cajamarca - Chota 1 3 4 4 Cusco 2 13 15 15 Huancavelica 4 4 3 5 8 Huánuco 7 5 1 11 12 Ica 1 5 2 4 6 Junín 2 7 3 6 9 La Libertad 1 12 1 12 13 Lambayeque 2 2 4 4 Lima Metropolitana 1 3 1 3 4 Lima 2 6 1 7 8 Loreto 1 7 8 8 Madre de Dios 1 3 1 3 4 Moquegua 1 3 1 3 4 Pasco 3 1 2 2 4 Piura 1 7 8 8 Puno 1 13 14 14 San Martín 1 11 12 12 Tacna 2 3 1 4 5 Tumbes 1 3 1 3 4 Ucayali 1 3 4 4 Lima 2 3 12 12 0 15 14 29
TOTAL 2 8 449 617 0 176 902 1078
50
FORMATO Nº 4 CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES DE CAPACITACION Y ASISTENCIA TECNICA A EJECUTAR POR LA
OFICINA DE ESTUDIOS ECONOMICOS Y ESTADISTICOS DURANTE EL AÑO 2013
LUGAR DE EJECUCION
ACTIVIDAD A MESES TOTAL EJECUTAR ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SET OCT NOV DIC La Libertad Lineamientos metodológicos para la generación de estadísticas pecuarias 1 1 Cusco Lineamientos metodológicos para la generación de estadísticas pecuarias 1 1 Lima Lineamientos metodológicos para la generación de estadísticas pecuarias 1 1
26 Regiones Curso taller para la Ejecución de la Encuesta Nacional de Intenciones de Siembra, Campaña Agrícola 2013 - 2014 1 1
26 Regiones Capacitación en el uso del SISAGRI 1 1 Lima Capacitación-Sistema de Abastecimiento y Precios. SISAP 1 1 Lima Capacitación-Sistema de Abastecimiento y Precios. SISAP Garitas 1 1 1 3 Lima Índices Productivos en Las Actividades Agroindustrial" 1 1 Lima Encuesta estructural de derivados lácteos 1 1 Ancash Encuesta estructural de derivados lácteos 1 1 Arequipa Encuesta estructural de derivados lácteos 1 1 Junín Encuesta estructural de derivados lácteos 1 1 Cajamarca Encuesta estructural de derivados lácteos 1 1 San Martin Encuesta estructural de derivados lácteos 1 1 Amazonas Encuesta estructural de derivados lácteos 1 1 Puno Encuesta estructural de derivados lácteos 1 1 Ucayali Encuesta estructural de derivados lácteos 1 1 Cusco Encuesta estructural de derivados lácteos 1 1
Lima “I Capacitación en la recopilación de la Información de Insumos y Servicios Agropecuarios". 1 1
Lambayeque “I Capacitación en la recopilación de la Información de Insumos y Servicios Agropecuarios". 1 1
Junín “I Capacitación en la recopilación de la Información de Insumos y Servicios Agropecuarios". 1 1
Cusco “I Capacitación en la recopilación de la Información de Insumos y Servicios Agropecuarios". 1 1
San Martín “I Capacitación en la recopilación de la Información de Insumos y Servicios Agropecuarios". 1 1
Arequipa. " I Capacitación en la recopilación de la Información de Insumos y Servicios Agropecuarios". 1 1
Lima Elaboración y Análisis de Indicadores Agroeconómicos 1 1 TOTAL 0 0 2 0 3 3 2 3 11 1 1 1 27
51
FORMATO Nº 5 PRESUPUESTO A EJECUTAR DE ACTIVIDADES DE CAPACITACION Y ASISTENCIA TECNICA POR LA OFICINA DE ESTUDIOS ECONOMICOS Y ESTADISTICOS
DURANTE EL AÑO 2013
LUGAR DE EJECUCION
ACTIVIDAD A MESES
INVERSION PRESUPUESTADA (S/.)
PRESUPUESTO
EJECUTAR ENE
FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SET OCT NOV DIC RECURSOS
PROPIOS RECURSOS EXTERNOS
A EJECUTAR
La Libertad Lineamientos metodológicos para la generación de estadísticas pecuarias
34,500.00 34,500.00 34,500.00
Cusco Lineamientos metodológicos para la generación de estadísticas pecuarias
30,743.00 30,743.00 30,743.00
Lima Lineamientos metodológicos para la generación de estadísticas pecuarias
35,500.00 35,500.00 35,500.00
26 Regiones
Curso taller para la Ejecución de la Encuesta Nacional de Intenciones de Siembra, Campaña Agrícola 2013 - 2014
91,970.00 91,970.00 91,970.00
26 Regiones Capacitación en el uso del SISAGRI 60,000.00 60,000.00 60,000.00
Lima Capacitación-Sistema de Abastecimiento y Precios. SISAP
45,320.00 45,320.00 45,320.00
Lima Capacitación-Sistema de Abastecimiento y Precios. SISAP Garitas
2,100.00 2,100.00 2,100.00 6,300.00 6,300.00
Lima Capacitación-Sistema de Abastecimiento y Precios. SISAP Garitas
66,480.00 66,480.00 66,480.00
Ancash Capacitación-Sistema de Abastecimiento y Precios. SISAP Garitas
8,242.00 8,242.00 8,242.00
52
Arequipa Capacitación-Sistema de Abastecimiento y Precios. SISAP Garitas
15,450.00 15,450.00 15,450.00
Moquegua Capacitación-Sistema de Abastecimiento y Precios. SISAP Garitas
1,040.00 1,040.00 1,040.00
Tacna Capacitación-Sistema de Abastecimiento y Precios. SISAP Garitas
1,040.00 1,040.00 1,040.00
Junín Capacitación-Sistema de Abastecimiento y Precios. SISAP Garitas
15,450.00 15,450.00 15,450.00
Cusco Capacitación-Sistema de Abastecimiento y Precios. SISAP Garitas
11,420.00 11,420.00 11,420.00
Abancay Capacitación-Sistema de Abastecimiento y Precios. SISAP Garitas
1,400.00 1,400.00 1,400.00
Andahuaylas Capacitación-Sistema de Abastecimiento y Precios. SISAP Garitas
1,400.00 1,400.00 1,400.00
Huancavelica Capacitación-Sistema de Abastecimiento y Precios. SISAP Garitas
1,400.00 1,400.00 1,400.00
Cajamarca Capacitación-Sistema de Abastecimiento y Precios. SISAP Garitas
10,690.00 10,690.00 10,690.00
La Libertad Capacitación-Sistema de Abastecimiento y Precios. SISAP Garitas
1,120.00 1,120.00 1,120.00
Lima Provincia Capacitación-Sistema de Abastecimiento y Precios. SISAP Garitas
21,650.00 21,650.00 21,650.00
Lima Metropolitana
Capacitación-Sistema de Abastecimiento y Precios. SISAP Garitas
15,790.00 15,790.00 15,790.00
Callao Capacitación-Sistema de Abastecimiento y Precios. SISAP Garitas
190.00 190.00 190.00
Puno Capacitación-Sistema de Abastecimiento y Precios. SISAP Garitas
7,160.00 7,160.00 7,160.00
53
San Martin Capacitación-Sistema de Abastecimiento y Precios. SISAP Garitas
4,330.00 4,340.00 4,340.00
Ucayali Capacitación-Sistema de Abastecimiento y Precios. SISAP Garitas
2,280.00 2,280.00 2,280.00
Amazonas Capacitación-Sistema de Abastecimiento y Precios. SISAP Garitas
1,100.00 1,100.00 1,100.00
Lima
" I Capacitación en la recopilación de la Información de Insumos y Servicios Agropecuarios".
49,980.00 49,980.00 49,980.00
Lambayeque
" I Capacitación en la recopilación de la Información de Insumos y Servicios Agropecuarios".
51,690.00 51,690.00 51,690.00
Junín
" I Capacitación en la recopilación de la Información de Insumos y Servicios Agropecuarios".
29,930.00 29,930.00 29,930.00
Cusco
" I Capacitación en la recopilación de la Información de Insumos y Servicios Agropecuarios".
28,850.00 28,850.00 28,850.00
San Martín
" I Capacitación en la recopilación de la Información de Insumos y Servicios Agropecuarios".
22,250.00 22,250.00 22,250.00
Arequipa.
" I Capacitación en la recopilación de la Información de Insumos y Servicios Agropecuarios".
29,160.00 29,160.00 29,160.00
Lima Elaboración y Análisis de Indicadores Agroeconómicos
34,000.00 34,000.00 34,000.00
TOTAL 0.00 0.00 47,420.00 0.00 118,480.00 174,403.00 37,600.00 156,410.00 150,002.00 22,250.00 29,160.00 2,100.00 737,835.00 0.00 737,835.00
55
FORMATO Nº 1 CONSOLIDADO DE ACTIVIDADES DE CAPACITACION Y ASISTENCIA TECNICA A EJECUTAR POR DGCA/DPC DURANTE EL AÑO 2013
EJE TEMATICO(1)
ACTIVIDAD (2) A EJECUTAR
INSTITUCIONES ALIADAS(3)
GOBIERNO REGIONAL/ GOBIERNO LOCAL(4)
Nº REPLICA (5)
TIPO DE ACTIVIDAD
(6) MODALIDAD
(7) Nº
PARTICIPANTES (8)
DURACION (Hrs.)
(9)
LUGAR DE EJECUCION
(10)
FECHA DE EJECUCION
(11)
ASOCIATIVIDAD FORMACION DE CUADROS TECNICOS
PARA MEJORAR LA COMPETITIVIDAD DE LAS ORGANIZACIONES DE
PRODUCTORES
ORGANIZACIONES DE PRODUCTORES
10 GOBIERNOS REGIONALES 5 CURSO PRESENCIAL
Y VIRTUAL 190 254 PRO DEFINIR MAYO A NOVIEMBRE
TOTAL 5 190 254
56
FORMATO Nº 2 OBJETIVOS, INDICADORES Y FUENTES DE VERIFICACION DE LAS ACTIVIDADES DE CAPACITACION Y ASISTENCIA TECNICA A EJECUTAR
POR DGCA/DPC DURANTE EL AÑO 2013
ACTIVIDAD (1)
A EJECUTAR TEMAS / SUBTEMAS(2) OBJETIVO GENERAL(3) OBJETIVOS
ESPECIFICOS (4) INDICADOR
PROCESO(5) INDICADOR
RESULTADO(6) FUENTE DE
VERIFICACION (7)
OBSERVACIONES(8)
FORMACION DE CUADROS TECNICOS PARA MEJORAR LA COMPETITIVIDAD DE LAS ORGANIZACIONES DE PRODUCTORES
Enfoque de cadenas productivas
DESARROLLAR LAS COMPETENCIAS DE LOS LIDERES AGRARIOS Y PROFESIONALES DEL SECTOR PÚBLICO PARA MEJORAR LA
COMPETITIVIDAD DEL SECTOR AGRARIO.
Desarrollar y fortalecer las competencias de los líderes, técnicos y profesionales de las Organizaciones de Productores Agrarias que desarrollan sus actividades a través de la gestión institucional de sus propias organizaciones en los temas de Asociatividad y Gestión Empresarial.
Cursos ejecutados
190 líderes de organizaciones de
productores y profesionales de
gobiernos regionales capacitados.
Informes de los cursos
Asociatividad y Planificación de la organización para ser competitivos
Formar redes regionales de líderes, técnicos y profesionales en Asociatividad y Gestión Empresarial, a fin de impulsar la competitividad del sector agrario
Planificación financiera y Alternativas de financiamiento.
Mejorar la articulación entre los diferentes niveles de Gobierno a fin de orientar eficientemente la Política Agraria Nacional en el tema de Asociatividad
57
FORMATO Nº 3
POBLACION OBJETIVO, GRUPO POBLACIONAL DE LAS ACTIVIDADES DE CAPACITACION Y ASISTENCIA TECNICA A EJECUTAR POR DGCA/DPC DURANTE EL AÑO 2013
GOBIERNO REGIONAL Y/O LOCAL
GRUPO POBLACIONAL GENERO
AUTORIDADES* FUNCIONARIOS PROFESIONALES TECNICOS PRODUCTORES AGRARIOS TOTAL MUJERES TOTAL HOMBRES TOTAL
CAJAMARCA 6 24 10 20 30 SAN MARTIN 3 12 5 10 15 AMAZONAS 3 12 5 10 15
JUNIN 4 16
8 12 20 HUANCAVELICA 3 12 5 10 15
AYACUCHO 3 12 5 10 15 APURIMAC 3 12 5 10 15
PUNO 6 24 10 20 30 CUSCO 4 16 8 12 20
AREQUIPA 3 12 5 10 15
TOTAL 38 152 66 124 190 * Presidente Regionales, Alcaldes, Consejeros y regidores.
58
FORMATO Nº 4
CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES DE CAPACITACION Y ASISTENCIA TECNICA A EJECUTAR POR DGCA/DPC DURANTE EL AÑO 2013
LUGAR DE EJECUCION
ACTIVIDAD A EJECUTAR
MESES TOTAL ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SET OCT NOV DIC
Cajamarca
FORMACION DE CUADROS TECNICOS A MEJORAR LA COMPETITIVIDAD DE LAS RGANIZACIONES DE PRODUCTORES
0.5 0.5 1
Huancayo 0.5 0.5 1
Ayacucho 0.5 0.5 1
Puno 0.5 0.5 1
Arequipa 0.5 0.5 1
TOTAL 0.5 0.5 0.5 1 1 1 0.5 5
59
FORMATO Nº 5
PRESUPUESTO A EJECUTAR DE ACTIVIDADES DE CAPACITACION Y ASISTENCIA TECNICA POR DGCA/DPC DURANTE EL AÑO 2013
LUGAR DE EJECUCION
ACTIVIDAD A EJECUTAR
MESES INVERSION PRESUPUESTADA (S/.) PRESUPUESTO
A EJECUTAR ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SET OCT NOV DIC RECURSOS PROPIOS
RECURSOS EXTERNOS
Cajamarca
FORMACION DE CUADROS TECNICOS PARA MEJORAR LA
COMPETITIVIDAD DE LAS ORGANIZACIONES DE
PRODUCTORES
29,388 29,387 58,755 58,755
Huancayo 29,388 29,387 58,755 58,755
Ayacucho 29,388 29,387 58,755 58,755
Puno 29,388 29,387 58,755 58,755
Arequipa 29,388 29,387 58,755 58,755
TOTAL 293,775 293,775
FORMATO Nº 1
60
CONSOLIDADO DE ACTIVIDADES DE CAPACITACION Y ASISTENCIA TECNICA A EJECUTAR POR LA DIA DURANTE EL AÑO 2013
EJE TEMATICO(1)
ACTIVIDAD (2) A EJECUTAR
INSTITUCIONES ALIADAS(3)
GOBIERNO REGIONAL/ GOBIERNO LOCAL(4)
Nº REPLICA
(5)
TIPO DE ACTIVIDAD
(6) MODALIDAD
(7) Nº
PARTICIPANTES (8)
DURACION (Hrs.)
(9)
LUGAR DE EJECUCION
(10)
FECHA DE EJECUCION
(11)
Información Agraria
Convención Nacional REDIAGRO Gobiernos regionales y locales 25 GOREs, MML, 1 Convención Presencial 120 16 Lima, Chosica 28 Feb. 1°
MARZO
Gestión del servicio de Información Agraria GR/GL/organizaciones agrarias y otros
Junín, San Martín 2
Taller Presencial
50 c/u 4 c/u Pichanaki, Moyobamba Abril
La Libertad, Lambayeque, Tumbes, Piura, Cajamarca, 1 70 c/u 8 c/u Guadalupe Mayo
Arequipa 1 50 c/u 4 c/u Majes Mayo
Tacna, Apurímac 2 50 c/u 4 c/u Locumba, Andahuaylas Junio
Cusco, Puno, Pasco 3 50 c/u 5 c/u Cusco, Puno, Oxapampa Julio
Moquegua, Cajamarca 2 50 c/u 4 c/u Moquegua, Cajamarca Agosto
Huancavelica, MML, Ucayali 3 50 c/u 4 c/u Huancavelica, MML,
Pucallpa Septiembre
Madre de Dios, Ayacucho 2 50 c/u 4 c/u Madre de Dios, Huanta Octubre
Gestión de los Centro de Documentación y biblioteca virtual en la administración pública agraria.
GR La libertad, Tacna, Moquegua, Lambayeque
4 Taller Presencial 40 16 La Libertad, Tacna, Moquegua, Lambayeque
Agosto (2) y setiembre(2)
Taller Nacional de Agroclimática GR 25 GR 1 Taller Presencial 50 8 Lima junio
Importancia de la Información Agraria y el uso de las TICs
Universidades, otros Lima 4 Charla Presencial 200 8
Universidad Peruanas de la
Américas, UNALM, Patronato
Gastronómico del Perú, Universidad
Pacifico
Mayo(2), Junio (2)
Videoconferencias de actualización de información sobre diversos temas agrarios
GR/GL/universidades, etc.
Amazonas, Arequipa, Ayacucho, Ancash,
Cajamarca, Cusco, Junín. Lambayeque, Lima, La
Libertad, Loreto, Huánuco, Huancavelica, Pasco,
Piura, Puno, San Martín, Madre de Dios, Tumbes,
24 Videoconferencia Virtual 1,000 2 hrs. C/u Desde Lima a nivel nacional
Todos los meses de marzo a
diciembre
TOTAL 50 2,230 167
61
FORMATO Nº 2 OBJETIVOS, INDICADORES Y FUENTES DE VERIFICACION DE LAS ACTIVIDADES DE CAPACITACION Y ASISTENCIA TECNICA A EJECUTAR
POR LA DIA DURANTE EL AÑO 2013
ACTIVIDAD (1)
A EJECUTAR TEMAS / SUBTEMAS(2) OBJETIVO GENERAL(3) OBJETIVOS
ESPECIFICOS (4) INDICADOR PROCESO(5)
INDICADOR RESULTADO(6)
FUENTE DE VERIFICACION (7)
OBSERVACIONES(8)
Convención Nacional REDIAGRO
N° participantes Agenda concertada
implementada Acta suscrita.
Informe. Relación de participantes
Gestión del servicio de Información Agraria
PNDIA, REDIAGRO, importancia, gestión, acceso y uso de la
información agraria.
Conjugar sinergias y alianzas para optimizar la prestación del servicio de
información agraria y contribuir a promover la asociatividad y
competitividad agraria de manera concertada con los gobiernos
regionales y locales.
- Promover el acceso y uso de la información agraria. - Dar a conocer el PNDIA, la REDIAGRO y otras plataformas de comunicación y difusión.
Nº capacitados
Usuarios que acceden a la información agraria a través de las diferentes
plataformas de información y comunicación
Lista de participantes,
informes, página web.
Gestión de los Centro de Documentación y biblioteca virtual en la administración pública agraria.
Organización, clasificación y manejo de los CENDOC
Interrelación y articulación entre los centros de Documentación del Sector
con los GR.
Fortalecimiento de los CENDOC. Intercambio de información disponible
4 CENDOC y 4 bibliotecas virtuales
articuladas intercambian información
Usuarios que acceden a la información vía CENDOC y vía biblioteca virtual
Página web Lista de
participantes, fotos
Taller Nacional de Agroclimática
Cambio climático y seguridad alimentaria
Promover la importancia de la difusión y uso de la información agroclimática
por parte del Sector y de los gobiernos regionales para lograr la competitividad
agraria
-Conformar red de profesionales de agroclimática. -Compartir y difundir información agroclimática a favor de los productores y otros usuarios.
Nº capacitados
-Red agroclimática implementada.
-Usuarios que acceden a la información agroclimática.
Lista de participantes,
informes, página web.
Importancia de la Información Agraria y la REDIAGRO.
Importancia, gestión, acceso y uso de la información agraria y la
REDIAGRO Dar a conocer y motivar al uso de la
información agraria.
Usuarios valoren la información agraria
Difundir el papel de la REDIAGRO
Nº personas sensibilizadas
Usuarios que acceden a la información vía
CENDOC y biblioteca virtual
Lista de participantes Página web
y visitas registradas
Videoconferencias de actualización de información sobre diversos temas agrarios
Producción de Ovinos, Asociatividad, Planes de Negocios, Mi Riego, Riego Tecnificado, Recursos Hídricos, BPA
en Cultivos, BPP en Crianzas, Cadenas Agroproductivas, Agroideas,
Sanidad Vegetal, Sanidad Animal, Cambio Climático, Quinua, Seguridad Alimentaria, Enfermedades y Plagas,
Bolsa de Valores, Servicios de Información Agraria, Agroaldía,
Bibliotecas Virtuales.
Actualizar y fortalecer conocimientos relacionados a diferentes temas
agrarios.
Difundir Información Agraria a través de videoconferencias.
Nº participantes capacitados universitarios
Usuarios que acceden a la información agraria a
través de videoconferencias
Lista de Asistencia y Fotografías
62
FORMATO Nº 3
POBLACION OBJETIVO, GRUPO POBLACIONAL DE LAS ACTIVIDADES DE CAPACITACION Y ASISTENCIA TECNICA A EJECUTAR POR LA DIA DURANTE EL AÑO 2013
GOBIERNO REGIONAL Y/O LOCAL
GRUPO POBLACIONAL GENERO
AUTORIDADES* FUNCIONARIOS PROFESIONALES TECNICOS PRODUCTORES AGRARIOS TOTAL MUJERES TOTAL HOMBRES TOTAL
Amazonas 5 20 10 35 70 Ancash 5 20 10 35 70 Apurímac 5 20 10 35 70
Ayacucho 5 20 10 35 70 Arequipa 5 20 10 35 70 Cajamarca 5 20 10 35 70 Callao 3 2 1 6 Cusco 5 20 10 35 70 Huánuco 5 20 10 35 70 Huancavelica 5 20 10 35 70 Ica 5 20 10 35 70 Junín 5 20 10 35 70 Lambayeque 5 20 10 35 70 La Libertad 5 20 10 35 70 Lima 5 200 50 115 370 Loreto 5 20 10 35 70 Madre de Dios 5 20 10 35 70 Moquegua 5 20 10 35 70 Pasco 5 20 10 35 70 Piura 5 20 10 35 70 Puno 5 20 10 35 70 San Martín 5 20 10 35 70 Tacna 5 20 10 35 70 Tumbes 5 20 10 35 70 Ucayali 5 20 10 35 70
TOTAL 123 662 281 920 1986 * Presidente Regionales, Alcaldes, Consejeros y regidores.
63
FORMATO Nº 4 CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES DE CAPACITACION Y ASISTENCIA TECNICA A EJECUTAR POR LA DIA DURANTE EL AÑO 2013
LUGAR DE EJECUCION
ACTIVIDAD A EJECUTAR
MESES TOTAL ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SET OCT NOV DIC Lima Convención Nacional REDIAGRO 1 Pichanaki, Moyobamba
Gestión del servicio de Información Agraria
2 Guadalupe 1 Majes 1
Locumba, Andahuaylas 2 Cusco, Puno, Oxapampa 3
Moquegua, Cajamarca 2 Huancavelica, MML, Pucallpa 3
Madre de Dios, Huanta 2
Lima Taller Nacional de Agroclimática 1
La Libertad, Gestión de los Centro de Documentación y biblioteca virtual en la administración pública agraria.
.
1 1
Tacna 1 1 Moquegua 1 1
Lambayeque 1 1 Universidad Las Américas
Importancia de la Información Agraria y la REDIAGRO
1
Universidad La Molina 1
Universidad Del Pacífico 1 Patronato Gastronómico del Perú 1
Desde Lima a nivel nacional
Videoconferencias de actualización de rmación sobre diversos temas agrarios 2 2 2 2 2 2 3 2 3 2 2 24
TOTAL 3 2 4 6 7 5 7 7 5 2 2 28
64
FORMATO Nº 5
PRESUPUESTO A EJECUTAR DE ACTIVIDADES DE CAPACITACION Y ASISTENCIA TECNICA POR LA DIA DURANTE EL AÑO 2013
LUGAR DE EJECUCION ACTIVIDAD A EJECUTAR
MESES INVERSION PRESUPUESTADA (S/.) PRESUPUESTO
A EJECUTAR ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SET OCT NOV DIC RECURSOS PROPIOS
RECURSOS EXTERNOS
Lima Convención Nacional REDIAGRO 100000 100000
Pichanaki, Moyobamba
7000 7000
Guadalupe 3500 3500
Majes 3500 3500
Locumba, Andahuaylas 7000 7000
Cusco, Puno, Oxapampa 10500 10500
Moquegua, Cajamarca 7000 7000
Huancavelica, MML, Pucallpa 10500 10500
Madre de Dios, Huanta 7000 7000
Lima Taller Nacional de Agroclimática
100000 100000
La Libertad, Gestión de los Centro de Documentación y biblioteca virtual en la administración pública agraria.
.
3500 3500
Tacna 3500 3500
Moquegua 3500 3500
Lambayeque 3500 3500
Universidad Las Américas
Importancia de la Información Agraria y la REDIAGRO
200 200
Universidad La Molina 200 200
Universidad Del Pacífico 200 200
Patronato Gastronómico del Perú 200 200
Desde Lima a nivel nacional Videoconferencias de
alización de información sobre diversos temas agrarios
200 200 200 200 200 200 200 200 200 200 200 2200
TOTAL 100200 200 7200 7600 107600 10700 14200 17700 7200 200 200 273,000
66
FORMATO Nº 1 CONSOLIDADO DE ACTIVIDADES DE CAPACITACION Y ASISTENCIA TECNICA A EJECUTAR POR LA DGIH DURANTE EL AÑO 2013
EJE TEMATICO(1)
ACTIVIDAD (2) A EJECUTAR
INSTITUCIONES ALIADAS(3)
GOBIERNO REGIONAL/ GOBIERNO LOCAL(4)
Nº REPLICA (5)
TIPO DE ACTIVIDAD
(6) MODALIDAD
(7) Nº
PARTICIPANTES (8)
DURACION (Hrs.)
(9)
LUGAR DE EJECUCION
(10)
FECHA DE EJECUCION
(11)
Capacitación en la ejecución de obras de Defensa ribereña
n/d 1 Evento Presencial n/d n/d GORES III Trimestre
Capacitación a organización de usuarios en gestión del riego
n/d 2 Evento Presencial n/d n/d Junta de Usuarios II y III Trimestre
Capacitación a los GORES, UES en operación y mantenimiento de infraestructura hidráulica
n/d 2 Cursos Presencial n/d n/d GORES, Unidades Ejecutoras
II y III Trimestre
Capacitación a los GORES, UES y organización de usuarios de agua en eficiencia del uso para riego
n/d 2 Cursos Presencial n/d n/d GORES, Unidades
Ejecutoras, Junta de Usuarios
II y III Trimestre
TOTAL 7
67
FORMATO Nº 2
OBJETIVOS, INDICADORES Y FUENTES DE VERIFICACION DE LAS ACTIVIDADES DE CAPACITACION Y ASISTENCIA TECNICA A EJECUTAR POR LA DGIH DURANTE EL AÑO 2013
ACTIVIDAD (1) A EJECUTAR
TEMAS / SUBTEMAS(2) OBJETIVO GENERAL(3) OBJETIVOS ESPECIFICOS (4)
INDICADOR PROCESO(5)
INDICADOR RESULTADO(6)
FUENTE DE VERIFICACION (7)
OBSERVACIONES(8)
Capacitación en la ejecución de obras de Defensa ribereña Reducir riegos de inundaciones en áreas
agrícolas Eventos realizados Nº de participantes Listado de partipantes
Capacitación a organización de usuarios en gestión del riego Mejorar eficiencia de riego Eventos realizados Nº de participantes Listado de partipantes
Capacitación a los GORES, UES en operación y mantenimiento de infraestructura hidráulica
Mejorar la administración de infraestructura hidráulica Eventos realizados Nº de participantes Listado de partipantes
Capacitación a los GORES, UES y organización de usuarios de agua en eficiencia del uso para riego
Mejora de la eficiencia de riego Eventos realizados Nº de participantes Listado de partipantes
FORMATO Nº 3
POBLACION OBJETIVO, GRUPO POBLACIONAL DE LAS ACTIVIDADES DE CAPACITACION Y ASISTENCIA TECNICA A EJECUTAR POR LA DGIH DURANTE EL AÑO 2013
GOBIERNO REGIONAL Y/O LOCAL GRUPO POBLACIONAL GENERO
AUTORIDADES* FUNCIONARIOS PROFESIONALES TECNICOS PRODUCTORES AGRARIOS TOTAL MUJERES TOTAL HOMBRES TOTAL
n/d n/d n/d n/d n/d n/d n/d n/d n/d n/d n/d n/d n/d n/d n/d n/d n/d n/d
n/d n/d n/d n/d n/d n/d n/d n/d n/d
n/d n/d n/d n/d n/d n/d n/d n/d n/d
TOTAL
68
FORMATO Nº 4
CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES DE CAPACITACION Y ASISTENCIA TECNICA A EJECUTAR POR LA DGIH DURANTE EL AÑO 2013
LUGAR DE EJECUCION
ACTIVIDAD A EJECUTAR
MESES TOTAL ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SET OCT NOV DIC
GORES Evento 1 1 1 3
JUs Evento 1 1 1 1 1 1 6
GORES, UEs Curso 1 1 1 1 1 1 6
GORES, UEs, JUs Curso 1 1 1 1 1 1 6
TOTAL 3 3 3 4 4 4 21
69
FORMATO Nº 5
PRESUPUESTO A EJECUTAR DE ACTIVIDADES DE CAPACITACION Y ASISTENCIA TECNICA POR LA DGIH DURANTE EL AÑO 2013
LUGAR DE EJECUCION ACTIVIDAD A EJECUTAR
MESES INVERSION PRESUPUESTADA (S/.) PRESUPUESTO
A EJECUTAR S/. ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SET OCT NOV DIC RECURSOS
PROPIOS RECURSOS EXTERNOS
GORES Evento x x x
254.250
254.250 JUs Evento x x x x x x
GORES, UES Curso x x x x x x
GORES, UEs JUs
Curso x x x x x x
TOTAL 254.250
71
FORMATO Nº 1 CONSOLIDADO DE ACTIVIDADES DE CAPACITACION Y ASISTENCIA TECNICA A EJECUTAR POR LA
DIRECCION GENERAL FORESTAL Y DE FAUNA SILVESTRE 2013
ACTIVIDAD (2) A
EJECUTAR INSTITUCIONES
ALIADAS(3) GOBIERNO REGIONAL/ GOBIERNO LOCAL(4)
Nº REPLICA (5)
TIPO DE ACTIVIDAD
(6) MODALIDAD
(7) Nº
PARTICIPANTES (8)
DURACION (Hrs.)
(9) LUGAR DE EJECUCION
(10) FECHA DE
EJECUCION (11)
Gestión de recursos naturales de forestal, fauna silvestre, biodiversidad y germoplasma
Curso - Taller de fortalecimiento de capacidades en gestión y administración forestal y de fauna silvestre.
GORE Ayacucho, DRA, Agencias Agrarias/DGFFS.
GORE Ayacucho Curso-Taller Presencial 32 24 Huamanga 20 al 22 de marzo
Gestión de recursos naturales de forestal, fauna silvestre, biodiversidad y germoplasma
Curso - Taller de fortalecimiento de capacidades en gestión y administración forestal y de fauna silvestre
GORE Huánuco, ATFFS Tingo María/DGFFS
GORE HUANUCO Curso – Taller Presencial 30 24 Tingo María Agosto
Gestión de recursos naturales de forestal, fauna silvestre, biodiversidad y germoplasma
Curso - Taller de fortalecimiento de capacidades en gestión y administración forestal y de fauna silvestre. GORE JUNIN, ATFFS
Sierra Central/DGFFS GORE JUNIN Curso-Taller Presencial 30 24 Huancayo Setiembre
Gestión de recursos naturales de forestal, fauna silvestre, biodiversidad y germoplasma
Curso - Taller de fortalecimiento de capacidades en gestión y administración forestal y de fauna silvestre
GORE PASCO/ATFFS SELVA CENTRAL/DGFFS
GORE PASCO/ATFFS SELVA CENTRAL Curso - Taller Presencial 30 16 Satipo Agosto
Gestión de recursos naturales de forestal, fauna silvestre, biodiversidad y germoplasma
Curso - Taller para el fortalecimiento de capacidades en gestión y administración forestal y de fauna silvestre
GORE Cajamarca/ATFFS Cajamarca/DGFFS
GORE Cajamarca/ATFFS Cajamarca Curso-Taller Presencia 30 24 Cajamarca Setiembre
Gestión de recursos naturales de forestal, fauna silvestre, biodiversidad y germoplasma
Curso - Taller para el fortalecimiento de capacidades en gestión y administración forestal y de fauna silvestre
GORE Piura/ATFFS Piura/DGFFS GORE Piura/ATFFS Piura Curso-Taller Presencia 30 24 Piura Octubre
72
Gestión de recursos naturales de forestal, fauna silvestre, biodiversidad y germoplasma
Curso - Taller para el fortalecimiento de capacidades en gestión y administración forestal y de fauna silvestre
GORE Arequipa/ATFFS Arequipa/ATFFS Moquegua Tacna
GORE Arequipa/ATFFS Arequipa/MoqueguaTacna Curso-Taller Presencial 30 24 Arequipa Octubre
Manejo eficiente de de los recursos forestales y de fauna silvestre. (PPF)
Curso - Taller para el fortalecimiento de capacidades en gestión y administración forestal y de fauna silvestre
GORE Madre de Dios/DGFFS
GORE Madre de Dios/Direccion Regional
Forestal y de F.S. Curso Taller Presencial 30 24 Puerto Maldonado Mayo
Manejo eficiente de de los recursos forestales y de fauna silvestre. (PPF)
Curso - Taller de fortalecimiento de capacidades en gestión y administración forestal y de fauna silvestre
GORE SAN MARTIN/DGFFS
GORE SAN MARTIN/Dirección Ejecutiva
de Recursos Naturales y Media Ambiente
Curso Taller Presencial 30 24 Tarapoto Junio
Manejo eficiente de de los recursos forestales y de fauna silvestre. (PPF
Curso - Taller de fortalecimiento de capacidades en gestión y administración forestal y de fauna silvestre
GORE HUANUCO/DGFFS GORE HCO/ATFFS Hco. Curso Taller Presencial 30 24 Huánuco Junio
Manejo eficiente de de los recursos forestales y de fauna silvestre. (PPF
Curso - Taller de fortalecimiento de capacidades en gestión y administración forestal y de fauna silvestre
GORE UCAYALI/DGFFS GORE Ucayali/Dirección
Ejecutiva Programa Regional Manejo Recursos F.F.S.
Curso Taller Presencial 30 24 Ucayali Junio
Manejo eficiente de de los recursos forestales y de fauna silvestre. (PPF
Curso - Taller de fortalecimiento de capacidades en gestión y administración forestal y de fauna silvestre
GORE LORETO/DGFFS GORE LORETO/Dirección
Ejecutiva de Recursos Naturales y Media Ambiente
Curso Taller Presencial 30 24 Iquitos Junio
Manejo eficiente de de los recursos forestales y de fauna silvestre. (PPF)
Curso Taller en Gestión Empresarial y Planes de Negocio Forestal.
GORE MADRE DE DIOS/DGFFS
GORE MDD/Dirección Ejecutiva de Recursos
Naturales y Media Ambiente Evento a
productores Presencial 40 24 Puerto Maldonado Abril
Manejo eficiente de de los recursos forestales y de fauna silvestre. (PPF)
Curso Taller para el asesoramiento en organización comunal para el manejo sostenible de los R.F.F.S.
GORE LORETO/UCAYALI/DGFFS
GORE LORETO/programa Regional de Recursos Forestales y de Fauna
Silvestre
Evento a CC.NN de la
Región Loreto y Ucayali
Presencial 30 16 Iquitos, Pucallpa Mayo, Setiembre
Manejo eficiente de de los recursos forestales y de fauna silvestre. (PPF)
Curso Taller para la formulación de buenas prácticas de manejo forestal sostenible de los recursos forestales maderables y no maderables.
GORE CUSCO/PRODUCTORES
FORESTALES/DGFFS GORE CUSCO/ATFFS
CUSCO Evento a
productores de la Región
Cusco Presencial 30 24 Cusco Agosto
Manejo eficiente de de los recursos forestales y de fauna silvestre. (PPF)
Curso taller sobre manejo reproductivo, nutricional, neonatal y contención. GORE LORETO/DGFFS
GORE LORETO/programa Regional de Recursos Forestales y de Fauna
Silvestre
Evento a productores de
fauna de la Región Loreto
Presencial 30 16 Iquitos Mayo
Manejo eficiente de de los recursos forestales y de fauna silvestre. (PPF)
Pasantía: Visita y demostración de experiencias en manejo de bosques de concesiones exitosas
GORE MDD/UCAYALI/DGFFS
GORE MDD/UCAYALI/Autoridad
Forestal Regional y de Fauna Silvestre
Evento a
CC.NN de la Región Loreto y
Ucayali Presencial 30 16 Madre de Dios, Pucallpa Setiembre,
octubre
Manejo eficiente de de los recursos forestales y de fauna silvestre. (PPF)
Pasantía: Visitas a una CC.NN que presenta experiencias exitosa en manejo de flora y fauna.
GORE LORETO/UCAYALI/DGFFS GORE LORETO/UCAYAL
Evento a CC.NN de la
Región Loreto y Ucayali
Presencial 30 16 Iquitos, Pucallpa Mayo, Setiembre
73
Manejo eficiente de de los recursos forestales y de fauna silvestre. (PPF)
Pasantía. Visita a instalaciones de zoo criaderos y centros de manejo de fauna, con experiencias exitosas
GORE LORETO GORE LORETO Evento a
productores de fauna silvestre.
Presencial 30 16 Iquitos, Mayo
Manejo eficiente de de los recursos forestales y de fauna silvestre. (PPF)
Pasantía: Vista demostrativa sobre manejo y aplicación de tratamientos silviculturales en en Cuzco
GORE CUSCO/ATFFS CUSCO/DGFFS
GORE CUSCO/ATFFFS CUSCO
Evento a productores
forestales de la Región Cusco.
Presencial 30 16 Cusco Junio
Manejo eficiente de de los recursos forestales y de fauna silvestre. (PPF)
Asistencia técnica. Empleo de tecnologías intermedias en el aprovechamiento de madera y productos forestales dif. a la madera en CC.NN
GORE LORETO//DGFFS GORE LORETO/CC.NN Evento a
CC.NN de la Región Loreto
Presencial 30 24 Iquitos (CC.NN El Tigre) Junio
Manejo eficiente de de los recursos forestales y de fauna silvestre. (PPF)
Asistencia técnica: Cria en cautividad de ranas venenosas GORE LORETO
GORE LORETO/PRODUCTORES
DE FAUNA
Evento a productores de
fauna de la Región Loreto i
Presencial 30 16 Iquitos Junio
Manejo eficiente de de los recursos forestales y de fauna silvestre. (PPF)
Asistencia Técnica: Buenas prácticas para el manejo y aprovechamiento de tara
GORE AYACUCHO/DGFFS
GORE AYACUCHO/PRODUCTORES
TARA/DGFFS
Evento a productores de
tara de la Región
Ayacucho
Presencial 30 16 Huamanga Junio
Manejo eficiente de de los recursos forestales y de fauna silvestre. (PPF)
Modulo productivo: Producción de barbasco en ámbito del VRAEM
GORE AYACUCHO/DGFFS
GORE AYACUCHO/PRODUCTORES
AGRARIOS/DRA. Módulo
productivo. Presencial) 40 16 Ls Mar-Ayacucho Mayo,
setiembre y noviembre
Manejo eficiente de de los recursos forestales y de fauna silvestre. (PPF)
Modulo productivo: producción de orquídeas en ámbito del VRAEM GORE CUSCO/DGFFS
GORE CUSCO/CC.NN Y PRODUCTORES AGRARIOS
VRAEM/DRA. Módulo
productivo. Presencial) 40 24 La Convención-Cusco Mayo y setiembre
Fortalecimiento de capacidades (POI 2013)
Curso – Taller de Capacitación para las actividades de supervisión de los operativos de captura y esquila de vicuñas – Campaña 2013
GORES Ancash, Ayacucho, Cajamarca, Huancavelica, Huánuco, Ica, Junín, Lima, Cajamarca y Pasco
ATFFS Ancash, Cajamarca, Huánuco, Ica, Lima, Selva Central y Sierra Central.
Curso - Taller Presencial 60 16 Comunidad Campesina de Huaytará - Huancavelica 22 y 23 de abril
Fortalecimiento de capacidades (POI 2013)
Curso – Taller de Capacitación para las actividades de supervisión de los operativos de captura y esquila de vicuñas – Campaña 2013
GORES Apurímac, Cusco, Puno, Arequipa, Moquegua y Tacna ATFFS Apurímac, Cusco, Arequipa, Puno, Moquegua-Tacna
DRA Puno Curso – Taller Presencial 40 16 DRA Puno 25 y 26 de abril del 2013
74
Fortalecimiento de capacidades y asistencia técnica en manejo de los recursos forestales, ecosistemas forestales y de fauna silvestre, POAS y gestión empresarial y planes de negocio ejecutados.(PpR 2013)
Evento de Capacitación para Titulares de Manejo de la Región Ayacucho en Buenas Prácticas de Captura y Esquila de Vicuñas
Titulares de Manejo de la Región Ayacucho Curso Presencial 100 16
Reserva Nacional Pampa Galeras-
Ayacucho 04 y 05 de junio
del 2013
Fortalecimiento de capacidades y asistencia técnica en manejo de los recursos forestales, ecosistemas forestales y de fauna silvestre, POAS y gestión empresarial y planes de negocio ejecutados.(PpR 2013)
Evento de Capacitación para Titulares de Manejo de la Región Puno en Buenas Prácticas de Captura y Esquila de Vicuñas
Titulares de Manejo de la Región Puno Curso Presencial 100 16 Puno 21 y 22 de
mayo del 2013
Nuevas tecnologías apropiadas y mecanismos de facilitación para su adopción, para el manejo y aprovechamiento de los recursos forestales y de fauna silvestre (PpR 2013)
Evento de Asistencia Técnica para un Titular de Manejo de la Región Ayacucho en buenas prácticas de captura y esquila de vicuñas.
Titular de Manejo de la Región Ayacucho Asistencia
Técnica Presencial 100 40 Ayacucho Norte Del 06 al 10 de junio del 2013
Nuevas tecnologías apropiadas y mecanismos de facilitación para su adopción, para el manejo y aprovechamiento de los recursos forestales y de fauna silvestre (PpR 2013)
Evento de Asistencia Técnica para un Titular de Manejo de la Región Puno en buenas prácticas de captura y esquila de vicuñas.
Titular de Manejo de la Región Puno Asistencia
Técnica Presencial 100 40 Puno Del 23 al 27 de mayo del 2013
Intercambio de experiencias técnicas y de gestión a través de modelos exitosos, implementados
Pasantía para Titulares de Manejo de la Región Puno en Arequipa en la transformación y comercialización de fibra de vicuña
Titulares de Manejo de la Región Puno Pasantía Presencial 15 16 Arequipa 11 y 12 de julio
de 2013
Intercambio de experiencias técnicas y de gestión a través de modelos exitosos, implementados
Pasantía para Titulares de Manejo de la Región Ayacucho en Arequipa en la transformación y comercialización de fibra de vicuña
Titulares de Manejo de la Región Ayacucho Pasantía Presencia 15 16 Arequipa 11 y 12 de julio
del 2013
75
Sistema de Información Forestal SIF-AL, Catastros, estadísticas y Registros
Seguimiento a las GORES referido a la capacitación, reconocimiento y diagnostico de las instancias generadoras de Información Forestal y de Fauna Silvestre en cumplimiento a las Directivas de la R.M. 552-2010-AG en el GORE AYACUCHO
Dirección de Ambiente y de Recursos Naturales GORE AYACUCHO
Gobierno Regional de Ayacucho Taller Presencial 8 27 horas Huamanga
11, 12,13 y 14 de Marzo del
2013
Sistema de Información Forestal SIF-AL, Catastros, estadísticas y Registros
Seguimiento a las GORES referido a la capacitación, reconocimiento y diagnostico de las instancias generadoras de Información Forestal y de Fauna Silvestre en cumplimiento a las Directivas de la R.M. 552-2010-AG en el GORE TUMBES
Dirección Forestal, Fauna Silvestre y Asuntos Ambientales Agraria
GORE TUMBES
Gobierno Regional de Tumbes Taller Presencial 8 27 horas Tumbes 12,13 y 14 de
Marzo del 2013
Sistema de Información Forestal SIF-AL, Catastros, estadísticas y Registros
Seguimiento a las GORES referido a la capacitación, reconocimiento y diagnostico de las instancias generadoras de Información Forestal y de Fauna Silvestre en cumplimiento a las Directivas de la R.M. 552-2010-AG en el GORE LA LIBERTAD
Gerencia Regional de Agricultura GORE LA LIBERTAD
Gobierno Regional La Libertad Taller Presencial 16 27 horas Trujillo-La libertad
19,20,21y 22 de Marzo del
2013
Sistema de Información Forestal SIF-AL, Catastros, estadísticas y Registros
Seguimiento a las GORES referido a la capacitación, reconocimiento y diagnostico de las instancias generadoras de Información Forestal y de Fauna Silvestre en cumplimiento a las Directivas de la R.M. 552-2010-AG en el GORE LORETO
Dirección de Recursos Naturales y Asuntos
Ambientales y Agrarios del GORE
LORETO
Gobierno Regional de Loreto Taller Presencial 27 horas Iquitos 17,18,19 y 20 de Junio del
2013
Sistema de Información Forestal SIF-AL, Catastros, estadísticas y Registros
Seguimiento a las GORES referido a la capacitación, reconocimiento y diagnostico de las instancias generadoras de Información Forestal y de Fauna Silvestre en cumplimiento a las Directivas de la R.M. 552-2010-AG en el GORE MADRE DE DIOS
Dirección de Recursos Naturales y Asuntos
Ambientales y Agrarios del GORE DE MADRE DE
DIOS
Gobierno Regional de Madre de Dios Taller Presencial 27 horas Puerto Maldonado-Madre de
Dios 14,15,16 y 17 de Agosto del
2013
Sistema de Información Forestal SIF-AL, Catastros, estadísticas y Registros
Seguimiento a las GORES referido a la capacitación, reconocimiento y diagnostico de las instancias generadoras de Información Forestal y de Fauna Silvestre en cumplimiento a las Directivas de la R.M. 552-2010-AG en el GORE SAN MARTIN
Dirección Ejecutiva de Administración y
Conservación de Recursos Naturales y Autoridad
Regional Ambiental del GORE SAN MARTIN
Gobierno Regional San Martin Taller Presencial 27 horas Tarapoto-Moyobamba San Martin
18,19,20,21 de Setiembre del 2013
Sistema de Información Forestal SIF-AL, Catastros, estadísticas y Registros
Seguimiento a las GORES referido a la capacitación, reconocimiento y diagnostico de las instancias generadoras de Información Forestal y de Fauna Silvestre en cumplimiento a las Directivas de la R.M. 552-2010-AG en el GORE UCAYALI
Dirección Ejecutiva del Programa Regional de
Recursos Forestales y de Fauna Silvestre del GORE
UCAYALI
Gobierno Regional de Ucayali Taller Presencial 27 horas Pucallpa 16,17 ,18 y 19 de Octubre del
2013
Sistema de Información Forestal SIF-AL, Catastros, estadísticas y Registros
Seguimiento a las GORES referido a la capacitación, reconocimiento y diagnostico de las instancias generadoras de Información Forestal y de Fauna Silvestre en cumplimiento a las Directivas de la R.M. 552-2010-AG en el GORE AMAZONAS
Dirección Ejecutiva del Programa Regional de
Recursos Forestales y de Fauna Silvestre del GORE
AMAZONAS
Gobierno Regional de Amazonas Taller Presencial 27 horas Chachapoyas-Amazonas
7,8,9 y 10 de Noviembre del
2013
76
Gestión de recursos naturales de forestal, fauna silvestre, biodiversidad y germoplasma
Fortalecimiento de capacidades en identificación anatómica y cubicación de madera de especies forestales tropicales del Perú
Lima 1 Curso - Taller Presencial 15 10 Hrs. Lima Abril*
Gestión de recursos naturales de forestal, fauna silvestre, biodiversidad y germoplasma
Fortalecimiento de capacidades en identificación anatómica y cubicación de madera de especies forestales tropicales del Perú
Amazonas 1 Curso - Taller Presencial 15 10 Hrs. Bagua Abril*
Gestión de recursos naturales de forestal, fauna silvestre, biodiversidad y germoplasma
Fortalecimiento de capacidades en identificación anatómica y cubicación de madera de especies forestales tropicales del Perú
Ucayali 1 Curso - Taller Presencial 15 10 Hrs. Pucallpa Mayo*
Gestión de recursos naturales de forestal, fauna silvestre, biodiversidad y germoplasma
Fortalecimiento de capacidades en identificación anatómica y cubicación de madera de especies forestales tropicales del Perú
La Libertad 1 Curso - Taller Presencial 15 10 Hrs. Trujillo Junio*
Gestión de recursos naturales de forestal, fauna silvestre, biodiversidad y germoplasma
Asesoría para cumplimiento de elaboración de planes de manejo para camélidos silvestres y registros de consultores y supervisión de cumplimiento de lineamientos
Gobiernos Regionales, ATFFS Ayacucho 1 Taller Presencial 40/evento 8 horas Ayacucho Marzo
Gestión de recursos naturales de forestal, fauna silvestre, biodiversidad y germoplasma
Asesoría para cumplimiento de elaboración de planes de manejo para camélidos silvestres y registros de consultores y supervisión de cumplimiento de lineamientos
Gobiernos Regionales Puno 1 Taller Presencial 40/evento 8 horas Puno Abril
Gestión de recursos naturales de forestal, fauna silvestre, biodiversidad y germoplasma
Asesoría para cumplimiento de elaboración de planes de manejo para camélidos silvestres y registros de consultores y supervisión de cumplimiento de lineamientos
Gobiernos Regionales Cuzco 1 Taller Presencial 40/evento 8 horas Cuzco Mayo
Gestión de recursos naturales de forestal, fauna silvestre, biodiversidad y germoplasma
Asesoría para cumplimiento de elaboración de planes de manejo para camélidos silvestres y registros de consultores y supervisión de cumplimiento de lineamientos
Gobiernos Regionales Arequipa 1 Taller Presencial 40/evento 8 horas Arequipa Junio
Gestión de recursos naturales de forestal, fauna silvestre, biodiversidad y germoplasma
Fortalecimiento de capacidades en formulación de proyectos bajo el sistema del SNIP Madre de Dios 1 Curso- Taller Presencial 30 40 horas Puerto Maldonado Marzo
Gestión de recursos naturales de forestal, fauna silvestre, biodiversidad y germoplasma
Fortalecimiento de capacidades en normatividad forestal y de fauna silvestre
Ucayali 1 Curso- Taller Presencial 30 40 horas Atalaya Julio
Gestión de recursos naturales de forestal, fauna silvestre, biodiversidad y germoplasma
Manejo y control de fauna silvestre San Martín Loreto 1 Taller Presencial 20 16 horas Moyobamba,
Iquitos Agosto
/Octubre
77
Promover el uso adecuado de tierras forestales, bosques naturales, ecosistemas forestales, buen manejo de la fauna silvestre (PP 2013).
Evento de Plantaciones con fines de aprovechamiento, mercado y exportación de productos forestales maderables y no maderables.
GORES Huánuco.
ATFFS Huánuco, Tingo María. Entidades publico-privados, Comunidades Campesinas.
Evento Presencial 100 24 Huánuco Noviembre 2013
Promover el uso adecuado de tierras forestales, bosques naturales, ecosistemas forestales, buen manejo de la fauna silvestre (PP 2013).
Exposición: "Concesiones para Conservación".
GORES Madre de Dios, San Martin. Titulares de concesiones, entidades publico-privados, público en general.
Evento Presencial 100 24 Madre de Dios y San Martin Junio y Agosto 2013
Promover el uso adecuado de tierras forestales, bosques naturales, ecosistemas forestales, buen manejo de la fauna silvestre (PP 2013).
Evento de Capacitación en el manejo adecuado del recurso forestal y de fauna silvestre.
Entidades publico-privadas y Comunidades del ámbito de Ayacucho y Cusco.- VRAEM
Evento Presencial 100 16 Ayacucho y Cusco Junio y Agosto 2013
Promover el uso adecuado de tierras forestales, bosques naturales, ecosistemas forestales, buen manejo de la fauna silvestre (PP 2013).
Evento de Capacitación sobre "Ecosistemas frágiles de Cusco"
Entidades publico-privadas y Comunidades del ámbito de Cusco.
Evento Presencial 100 16 Cusco Junio 2013
Promover el uso adecuado de tierras forestales, bosques naturales, ecosistemas forestales, buen manejo de la fauna silvestre (PP 2013).
Evento de Capacitación sobre Tráfico de fauna silvestre.
Entidades publico-privadas y Comunidades del ámbito
de Ucayali. Evento Presencial 100 16 Ucayali Julio 2013
Promover el uso adecuado de tierras forestales, bosques naturales, ecosistemas forestales, buen manejo de la fauna silvestre (PP 2013).
Evento sobre "Conceptos y definiciones de humedales amazónicos".
Entidades publico-privadas y Comunidades del ámbito
de Iquitos. Evento Presencial 100 16 Iquitos Octubre 2013
78
FORMATO Nº 2 OBJETIVOS, INDICADORES Y FUENTES DE VERIFICACION DE LAS ACTIVIDADES DE CAPACITACION Y ASISTENCIA TECNICA A EJECUTAR POR LA
DIRECCION GENERAL FORESTAL Y DE FAUNA SILVESTRE 2013
ACTIVIDAD (1) EJECUTADA
TEMAS / SUBTEMAS(2) OBJETIVO GENERAL(3) OBJETIVOS ESPECIFICOS (4)
INDICADOR PROCESO(5)
INDICADOR RESULTADO(6)
FUENTE DE VERIFICACION
(7)
OBSERVACIONES(8)
Taller en Gestión y Administración Forestal y Fauna Silvestre
Gestión de permisos y autorizaciones forestales – Evaluación de Planes de Manejo Forestal, Procedimiento sancionador, procedimiento sancionador, cubicación de madera.
Fortalecer las capacidades de las ATFFS para la óptima gestión de los recursos forestales y de fauna silvestre. .
Ejercicio óptimo de los recursos forestales y de fauna silvestre
Capacitar al personal técnico en gestión forestal y de fauna silvestre.
Profesionales y técnicos capacitados y fortalecidos para contribuir en la gestión forestal y de fauna silvestre
Plan de Trabajo y lista de asistentes.
Taller en Gestión y Administración Forestal y Fauna Silvestre
Gestión de concesiones forestales – Evaluación de Planes de Manejo Forestal, refinanciamiento, plan de cierre, Procedimiento sancionador, cesión de posición contractual. Cubicación e identificación de especies.
Fortalecer las capacidades de las ATFFS para la óptima gestión de los recursos forestales y de fauna silvestre.
Ejercicio óptimo de los recursos forestales y de fauna silvestre
Capacitar al personal técnico en gestión forestal y de fauna silvestre.
Profesionales y técnicos capacitados y fortalecidos para contribuir en la gestión forestal y de fauna silvestre
Plan de Trabajo y lista de asistentes.
Taller en Gestión y Administración Forestal y Fauna Silvestre
Gestión de permisos y autorizaciones forestales – Evaluación de Planes de Manejo Forestal, Procedimiento sancionador, procedimiento sancionador, cubicación de madera.
Fortalecer las capacidades de las ATFFS para la óptima gestión de los recursos forestales y de fauna silvestre.
Ejercicio óptimo de los recursos forestales y de fauna silvestre
Capacitar al personal técnico en gestión forestal y de fauna silvestre.
Profesionales y técnicos capacitados y fortalecidos para contribuir en la gestión forestal y de fauna silvestre
Plan de Trabajo y lista de asistentes l
Taller en Gestión y Administración Forestal y Fauna Silvestre
. Gestión de permisos y autorizaciones forestales – Evaluación de Planes de Manejo Forestal, Procedimiento sancionador, procedimiento sancionador, cubicación de madera.
Fortalecer las capacidades de las ATFFS para la óptima gestión de los recursos forestales y de fauna silvestre.
Ejercicio óptimo de los recursos forestales y de fauna silvestre
Capacitar al personal técnico en gestión forestal y de fauna silvestre.
Profesionales y técnicos capacitados y fortalecidos para contribuir en la gestión forestal y de fauna silvestre
Plan de Trabajo y lista de asistentes l
Taller en Gestión y Administración Forestal y Fauna Silvestre
Gestión de permisos y autorizaciones forestales – Evaluación de Planes de Manejo Forestal, Procedimiento sancionador, procedimiento sancionador, cubicación de madera.
Fortalecer las capacidades de las ATFFS para la óptima gestión de los recursos forestales y de fauna silvestre.
Ejercicio óptimo de los recursos forestales y de fauna silvestre
Capacitar al personal técnico en gestión forestal y de fauna silvestre.
Profesionales y técnicos capacitados y fortalecidos para contribuir en la gestión forestal y de fauna silvestre
Plan de Trabajo y lista de asistentes
Taller en Gestión y Administración Forestal y Fauna Silvestre
Gestión de permisos y autorizaciones forestales – Evaluación de Planes de Manejo Forestal, Procedimiento sancionador, procedimiento sancionador, cubicación de madera.
Fortalecer las capacidades de las ATFFS para la óptima gestión de los recursos forestales y de fauna silvestre.
Ejercicio óptimo de los recursos forestales y de fauna silvestre
Capacitar al personal técnico en gestión forestal y de fauna silvestre.
Profesionales y técnicos capacitados y fortalecidos para contribuir en la gestión forestal y de fauna silvestre
Plan de Trabajo y lista de asistentes
Taller en Gestión y Administración Forestal y Fauna Silvestre
Gestión de permisos y autorizaciones forestales – Evaluación de Planes de Manejo Forestal, Procedimiento sancionador, procedimiento sancionador, cubicación de madera.
Fortalecer las capacidades de las ATFFS para la óptima gestión de los recursos forestales y de fauna silvestre
GORE Arequipa/ATFFS Arequipa/Moquegua Tacna
Curso-Taller Presencial 30
Taller en Gestión y Administración Forestal y Fauna Silvestre
Gestión de concesiones forestales – Evaluación de Planes de Manejo Forestal, refinanciamiento, plan de cierre, Procedimiento sancionador, cesión de posición contractual. Cubicación e identificación de especies.
Contribuir a la mejora y desarrollo de la Gestión Pública Descentralizada del Gob. Regional Madre de Dios
Mayor eficiencia y transparencia en el ejercicio de las funciones transferidas.
Capacitar a 04 profesionales y técnicos en gestión y adm. Forestal y de fauna silvestre.
Profesionales y técnicos capacitados y fortalecidos para contribuir en la gestión forestal y de fauna silvestre
Plan de Trabajo y lista de asistentes.
Taller realizado en el marco del programa presupuestal manejo eficiente de los recursos forestales y de fauna silvestre.
79
Taller en Gestión y Administración Forestal y Fauna Silvestre
Gestión de concesiones forestales – Evaluación de Planes de Manejo Forestal, refinanciamiento, plan de cierre, Procedimiento sancionador, cesión de posición contractual. Cubicación e identificación de especies. .
Contribuir a la mejora y desarrollo de la Gestión Pública Descentralizada del Gob. Regional Madre de Dios
Mayor eficiencia y transparencia en el ejercicio de las funciones transferidas.
Capacitar a 04 profesionales y técnicos en gestión y adm. Forestal y de fauna silvestre.
Profesionales y técnicos capacitados y fortalecidos para contribuir en la gestión forestal y de fauna silvestre
Plan de Trabajo y lista de asistentes.
. Taller realizado en el marco del programa presupuestal manejo eficiente de los recursos forestales y de fauna silvestre
Taller en Gestión y Administración Forestal y Fauna Silvestre
Gestión de concesiones forestales – Evaluación de Planes de Manejo Forestal, refinanciamiento, plan de cierre, Procedimiento sancionador, cesión de posición contractual. Cubicación e identificación de especies.
Contribuir a la mejora y desarrollo de la Gestión Pública Descentralizada del Gob. Regional Madre de Dios
Mayor eficiencia y transparencia en el ejercicio de las funciones transferidas.
Capacitar a 04 profesionales y técnicos en gestión y adm. Forestal y de fauna silvestre.
Profesionales y técnicos capacitados y fortalecidos para contribuir en la gestión forestal y de fauna silvestre
Plan de Trabajo y lista de asistentes.
Taller realizado en el marco del programa presupuestal manejo eficiente de los recursos forestales y de fauna silvestre.
Taller en Gestión y Administración Forestal y Fauna Silvestre
Gestión de concesiones forestales – Evaluación de Planes de Manejo Forestal, refinanciamiento, plan de cierre, Procedimiento sancionador, cesión de posición contractual. Cubicación e identificación de especies.
Contribuir a la mejora y desarrollo de la Gestión Pública Descentralizada del Gob. Regional Madre de Dios
Mayor eficiencia y transparencia en el ejercicio de las funciones transferidas.
Capacitar a 04 profesionales y técnicos en gestión y adm. Forestal y de fauna silvestre.
Profesionales y técnicos capacitados y fortalecidos para contribuir en la gestión forestal y de fauna silvestre
Plan de Trabajo y lista de asistentes.
Taller realizado en el marco del programa presupuestal manejo eficiente de los recursos forestales y de fauna silvestre
Taller en Gestión y Administración Forestal y Fauna Silvestre
Gestión de concesiones forestales – Evaluación de Planes de Manejo Forestal, refinanciamiento, plan de cierre, Procedimiento sancionador, cesión de posición contractual. Cubicación e identificación de especies.
Contribuir a la mejora y desarrollo de la Gestión Pública Descentralizada del Gob. Regional Madre de Dios
Mayor eficiencia y transparencia en el ejercicio de las funciones transferidas.
Capacitar a 04 profesionales y técnicos en gestión y adm. Forestal y de fauna silvestre.
Profesionales y técnicos capacitados y fortalecidos para contribuir en la gestión forestal y de fauna silvestre
Plan de Trabajo y lista de asistentes.
Taller realizado en el marco del programa presupuestal manejo eficiente de los recursos forestales y de fauna silvestre
Taller en Gestión y Administración Forestal y Fauna Silvestre
Modelos de planes de negocios forestales y Gestión Empresarial. Visita a empresas exitosas.
Contribuir al desarrollo de la industria forestal regional y nacional
Mayor eficiencia en el uso de los recursos forestales y de fauna silvestre.
Capacitar a productores forestales titulares de concesiones y permisos forestales
Productores forestales capacitados en negocios forestales y gestión empresarial
Plan de Trabajo y lista de asistentes
Taller realizado en el marco del programa presupuestal manejo eficiente de los recursos forestales y de fauna silvestre
Taller en Gestión y Administración Forestal y Fauna Silvestre
Curso Taller para el asesoramiento en organización comunal para el manejo sostenible de los R.F.F.S.
Contribuir en la organización de comunidades nativas para el aprov. sostenible de los RR.FF.
Mayor eficiencia en el uso de los recursos forestales y de fauna silvestre
Capacitar a las comunidades nativas titulares de permisos forestales
Comunidades nativas capacitadas en manejo de bosques y organización comunal
Plan de Trabajo y lista de asistentes
Taller realizado en el marco del programa presupuestal manejo eficiente de los recursos forestales y de fauna silvestre
Taller en Gestión y Administración Forestal y Fauna Silvestre
Curso Taller para la formulación de buenas prácticas de manejo forestal sostenible de los recursos forestales maderables y no maderables.
Transmitir conocimientos sobre técnicas de manejo forestal en bosques naturales y cultivados maderables y no maderables.
Aprovechar los RR.FF. en forma sostenible.
Capacitar a productores forestales
Productores forestales capacitados en manejo de recursos forestales y de fauna silvestre.
Plan de Trabajo y lista de asistentes l
Taller realizado en el marco del programa presupuestal manejo eficiente de los recursos forestales y de fauna silvestre
Taller en Gestión y Administración Forestal y Fauna Silvestre
Curso taller sobre manejo reproductivo, nutricional, neonatal y contención.
Contribuir en el conocimiento de manejo y crianza de fauna de los productores
Garantizar la sostenibilidad en el aprovechamiento de fauna silvestre
Capacitar a productores de fauna silvestre
Productores de fauna capacitados en manejo sostenible.
Plan de Trabajo y lista de asistentes
Taller realizado en el marco del programa presupuestal manejo eficiente de los recursos forestales y de fauna silvestre
Taller en Gestión y Administración Forestal y Fauna Silvestre
Pasantía: Visita y demostración de experiencias en manejo de bosques de concesiones exitosas
Lograr replicas sobre manejo exitoso de los recursos forestales por los titulares de concesiones y permisos forestales
Garantizar el aprovechamiento sostenible de los recursos forestales maderables
Capacitar a productores forestales
Productores forestales capacitados en manejo sostenible
Plan de Trabajo y lista de asistentes
Taller realizado en el marco del programa presupuestal manejo eficiente de los recursos forestales y de fauna silvestre
80
Taller en Gestión y Administración Forestal y Fauna Silvestre
Pasantía: Visitas a una CC.NN que presenta experiencias exitosa en manejo de flora y fauna.
Lograr replicas sobre manejo exitoso de los recursos forestales por las CC.NN titulares de permisos forestales
Garantizar el aprovechamiento sostenible de los recursos forestales maderables en CC.NN
Capacitar a CC.NN, titulares de permisos forestales
CC.NN capacitados en manejo sostenible
Plan de Trabajo y lista de asistentes
Taller realizado en el marco del programa presupuestal manejo eficiente de los recursos forestales y de fauna silvestre
Taller en Gestión y Administración Forestal y Fauna Silvestre
Pasantía. Visita a instalaciones de zoo criaderos y centros de manejo de fauna, con experiencias exitosas
Lograr replicas sobre manejo exitoso de fauna silvestre.
Garantizar el aprovechamiento sostenible de fauna silvestre por los productores.
Capacitar a los productores de fauna en gestión y, manejo de fauna.
Productores capacitados en manejo de fauna.
Plan de Trabajo y lista de asistentes
Taller realizado en el marco del programa presupuestal manejo eficiente de los recursos forestales y F.S.
Taller en Gestión y Administración Forestal y Fauna Silvestre
Pasantía: Vista demostrativa sobre manejo y aplicación de tratamientos silviculturales en en Cuzco Lograr conocimientos en manejo de bosques Aprovechamiento
sostenible de los RR.FF
Capacitar a productores forestales en manejo de bosques.
Productores capacitados en manejo de bosques.
Plan de Trabajo y lista de asistentes
Taller realizado en el marco del programa presupuestal manejo eficiente de los recursos forestales y de fauna silvestre
Taller en Gestión y Administración Forestal y Fauna Silvestre
Asistencia técnica. Empleo de tecnologías intermedias en el aprovechamiento de madera y productos forestales dif. a la madera en CC.NN
Brindar asistencia técnica en tecnologías de aprovechamiento forestal por las CC.NN.
Aprovechamiento sostenible de los RR:FF por las CC.NN
Capacitar a las CC.NN en forestales en manejo de bosques y otros productos forestales
CC.NN capacitadas en manejo de productos forestales maderables y diferentes a la madera.
Plan de Trabajo y lista de asistentes
Taller realizado en el marco del programa presupuestal manejo eficiente de los recursos forestales y de fauna silvestre
Taller en Gestión y Administración Forestal y Fauna Silvestre Asistencia técnica: Cria en cautividad de ranas venenosas Brindar asistencia técnica en producción de ranas
venenosas. Manejo y producción de ranas venenosas
Capacitar a productores de ranas venenosas
Productores de fauna capacitados en cria de ranas venenosas
Plan de Trabajo y lista de asistentes
Taller realizado en el marco del programa presupuestal manejo eficiente de los recursos forestales y de fauna silvestre
Asistencia técnica en gestión y administración forestal y de fauna silvestre.
Buenas prácticas para el manejo y aprovechamiento de tara Brindar asistencia técnica en producción de tara. Manejo y producción de tara en forma sostenible
Capacitar a productores de tara en el manejo sostenible
Productores de tara capacitados Presencial
Taller realizado en el marco del programa presupuestal manejo eficiente de los recursos forestales y de fauna silvestre
Modulo productivo para la producción de barbasco
Modulo productivo: Producción de barbasco en ámbito del VRAEM GORE AYACUCHO/DGFFS
GORE AYACUCHO/PRODUCTORES AGRARIOS/DRA.
Capacitar y promover la producción de barbasco en el ámbito del VRAEM
Productores del VRAEM y personal técnico de la DRA capacitados en la producción de basrbasco.
Presencial
Evento realizado en el marco del programa presupuestal manejo eficiente de los recursos forestales y de fauna silvestre
Modulo productivo para la producción y comercio de orquídeas.
Modulo productivo: producción de orquídeas en ámbito del VRAEM GORE CUSCO/DGFFS
GORE CUSCO/CC.NN Y PRODUCTORES AGRARIOS VRAEM/DRA.
Capacitar y promover la producción y comercio de orquídeas en el ámbito del VRAEM
CC.NN y productores del ámbito del VRAEM capacitados en producción y comercio de orquídeas.
Presencial
Taller realizado en el marco del programa presupuestal manejo eficiente de los recursos forestales y de fauna silvestre
81
Fortalecimiento de capacidades (POI 2013)
Rol de la DGFFS en la gestión de camélidos silvestres. Funciones “p” retenidas y transferidas a los GORES Dispositivos legales en materia de camélidos silvestres Buenas prácticas de esquila y bienestar animal Función del supervisor del GORE en las actividades de captura y esquila Técnicas de arreo e instalación de mangas de captura Selección de vicuñas aptas para la esquila Llenado de Guías de Transporte de Fauna Silvestre Llenado de Formatos de Supervisión en la captura y esquila
Fortalecer, orientar y reforzar la gestión y administración de los camélidos silvestres y los conocimientos básicos sobre las normas legales aplicables en materia de camélidos silvestres al personal técnico de las ATFFS y de los GORES quienes efectúan la función específica “p” del artículo 51° de la Ley 27867.
Fortalecer a los GORES en la gestión de las actividades de captura y esquila de vicuñas vivas y llenado de formatos Reforzar y orientar a los GORES y a las ATFFS en los conocimientos básicos sobre los dispositivos legales vigentes Capacitar a los profesionales y/o técnicos de las entidades participantes en las actividades de administración, control y verificación del aprovechamiento sostenible del recurso vicuña.
N° de profesionales y/o técnicos de los GORES y ATFFS capacitados
Representantes de los GORES y ATFFS fortalecidos en la gestión de camélidos silvestres
Fortalecimiento de capacidades (POI 2013)
Rol de la DGFFS en la gestión de camélidos silvestres. Funciones “p” retenidas y transferidas a los GORES Dispositivos legales en materia de camélidos silvestres Buenas prácticas de esquila y bienestar animal Función del supervisor del GORE en las actividades de captura y esquila Técnicas de arreo e instalación de mangas de captura Selección de vicuñas aptas para la esquila Llenado de Guías de Transporte de Fauna Silvestre Llenado de Formatos de Supervisión en la captura y esquila
Fortalecer, orientar y reforzar la gestión y administración de los camélidos silvestres y los conocimientos básicos sobre las normas legales aplicables en materia de camélidos silvestres al personal técnico de las ATFFS y de los GORES quienes efectúan la función específica “p” del artículo 51° de la Ley 27867.
Fortalecer a los GORES en la gestión de las actividades de captura y esquila de vicuñas vivas y llenado de formatos Reforzar y orientar a los GORES y a las ATFFS en los conocimientos básicos sobre los dispositivos legales vigentes Capacitar a los profesionales y/o técnicos de las entidades participantes en las actividades de administración, control y verificación del aprovechamiento sostenible del recurso vicuña
N° de profesionales y/o técnicos de los GORES y ATFFS capacitados
Representantes de los GORES y ATFFS fortalecidos en la gestión de camélidos silvestres
Nuevas tecnologías apropiadas y mecanismos de facilitación para su adopción, para el manejo y aprovechamiento de los recursos forestales y de fauna silvestre (Por 2013)
Ubicación del sector para la captura y esquila Evaluación de la densidad poblacional de vicuñas Diseño y construcción de la manga Selección de vicuñas Captura Esquila Pesajes del vellón Llenado de formatos
Fortalecimiento de las capacidades y asesoramiento en las actividades de captura y esquila en todas sus etapas a los esquiladores y comuneros del Titular de Manejo de Ayacucho seleccionado
N° de esquiladores y comuneros del titular de manejo de Ayacucho capacitados
Titular de Manejo de Ayacucho capacitado en buenas prácticas de captura y esquila de vicuñas
Lista de Asistencia Encuesta
82
Nuevas tecnologías apropiadas y mecanismos de facilitación para su adopción, para el manejo y aprovechamiento de los recursos forestales y de fauna silvestre (Por 2013)
Ubicación del sector para la captura y esquila Evaluación de la densidad poblacional de vicuñas Diseño y construcción de la manga Selección de vicuñas Captura Esquila Pesajes del vellón Llenado de formatos
Fortalecimiento de las capacidades y asesoramiento en las actividades de captura y esquila en todas sus etapas a los esquiladores y comuneros del Titular de Manejo de Puno seleccionado
N° de esquiladores y comuneros del titular de manejo de Puno capacitados
Titular de Manejo de Puno capacitado en buenas prácticas de captura y esquila de vicuñas
Lista de Asistencia Encuesta
Intercambio de experiencias técnicas y de gestión a través de modelos exitosos, implementados
Requisitos y procedimientos para la obtención de Guía de Transporte de Fauna Silvestre y autorización de funcionamiento de plantas de transformación Supervisión de limpieza y transformación de fibra de vicuña
Fortalecimiento de capacidades en tratamiento de la fibra de vicuña y la gestión para su comercialización a los participantes de la región Ayacucho
N° de representantes de Titulares de Ayacucho capacitados
Representantes de Titulares de Manejo de Ayacucho capacitados en el tratamiento de la fibra de vicuña y gestiones para su comercialización
Lista de Asistencia Encuesta
Implementados Intercambio de experiencias técnicas y de gestión a través de modelos exitosos,
Requisitos y procedimientos para la obtención de Guía de Transporte de Fauna Silvestre y autorización de funcionamiento de plantas de transformación Supervisión de limpieza y transformación de fibra de vicuña
Fortalecimiento de capacidades en tratamiento de la fibra de vicuña y la gestión para su comercialización a los participantes de la región Puno
N° de representantes de Titulares de Puno capacitados
Representantes de Titulares de Manejo de Puno capacitados en el tratamiento de la fibra de vicuña y gestiones para su comercialización
Lista de Asistencia Encuesta
Plan de Acompañamiento referido a la capacitación, reconocimiento y diagnostico de las instancias generadoras de Información Forestal y de Fauna Silvestre en el GORE AYACUCHO
Catastro Estadístico Registros SIF-AL
Capacitar y consolidar información del SIF-AL, cartográfica, estadística y de Registros en función a los lineamientos Técnicos sobre la Sistematización y Administración de la Información Forestal y de fauna Silvestre aprobada mediante R.M.Nº552-2010-AG
Mostrar a través de indicadores el
diagnostico de la Instancia generadora de información (DICFFS-GORE AYACUCHO
Número de funcionarios capacitados
para garantizar la generación de
información
08 funcionarios del Gobierno Regional
Ayacucho capacitados
Informe
Plan de Acompañamiento referido a la capacitación, reconocimiento y diagnostico de las instancias generadoras de Información Forestal y de Fauna Silvestre en el GORE TUMBES
Catastro Estadístico Registros SIF-AL
Capacitar y consolidar información del SIF-AL, cartográfica, estadística y de Registros en función a los lineamientos Técnicos sobre la Sistematización y Administración de la Información Forestal y de Fauna Silvestre aprobada mediante R.M.Nº552-2010-AG
Mostrar a través de indicadores el
diagnostico de la Instancia generadora de información (DICFFS-
GORE TUMBES)
Número de funcionarios capacitados
para garantizar la generación de
información
08 funcionarios del Gobierno Regional de Tumbes capacitados
Informe
Plan de Acompañamiento referido a la capacitación, reconocimiento y diagnostico de las instancias generadoras de Información Forestal y de Fauna Silvestre en el GORE LA LIBERTAD
Catastro Estadístico Registros SIF-AL
Capacitar y consolidar información del SIF-AL, cartográfica, estadística y de Registros en función a los lineamientos Técnicos sobre la Sistematización y Administración de la Información Forestal y de Fauna Silvestre aprobada mediante R.M.N#552-2010-AG
Mostrar a través de indicadores el
diagnostico de la Instancia generadora de información (DICFFS-GORE LA LIBERTAD
Número de funcionarios capacitados
para garantizar la generación de
información
16 funcionarios del Gobierno Regional La Libertad capacitados
Informe
Plan de Acompañamiento referido a la capacitación, reconocimiento y diagnostico de las instancias generadoras de Información Forestal y de Fauna Silvestre en el GORE LORETO
Catastro Estadístico Registros SIF-AL
Capacitar y consolidar información del SIF-AL, cartográfica, estadística y de Registros en función a los lineamientos Técnicos sobre la Sistematización y Administración de la Información Forestal y de Fauna Silvestre aprobada mediante R.M.N#552-2010-AG
Mostrar a través de indicadores el
diagnostico de la Instancia generadora de información (DICFFS-
GORE LORETO)
Número de funcionarios capacitados
para garantizar la generación de
información
funcionarios del Gobierno Regional de
Loreto capacitados
Informe
Plan de Acompañamiento referido a la capacitación, reconocimiento y diagnostico de las instancias generadoras de Información Forestal y de Fauna Silvestre en el GORE MADRE DE DIOS
Catastro Estadístico Registros SIF-AL
Capacitar y consolidar información del SIF-AL, cartográfica, estadística y de Registros en función a los lineamientos Técnicos sobre la Sistematización y Administración de la Información Forestal y de Fauna Silvestre aprobada mediante R.M.N#552-2010-AG
Mostrar a través de indicadores el
diagnostico de la Instancia generadora de información (DICFFS-
GORE MADRE DE DIOS)
Número de funcionarios capacitados
para garantizar la generación de
información
Funcionarios del Gobierno Regional de
Madre de Dios capacitados
Informe
83
Plan de Acompañamiento referido a la capacitación, reconocimiento y diagnostico de las instancias generadoras de Información Forestal y de Fauna Silvestre en el GORE SAN MARTIN
Catastro Estadístico Registros SIF-AL
Capacitar y consolidar información del SIF-AL, cartográfica, estadística y de Registros en función a los lineamientos Técnicos sobre la Sistematización y Administración de la Información Forestal y de Fauna Silvestre aprobada mediante R.M.N#552-2010-AG
Mostrar a través de indicadores el
diagnostico de la Instancia generadora de información (DICFFS-GORE SAN MARTIN)
Número de funcionarios capacitados
para garantizar la generación de
información
Funcionarios del Gobierno Regional de
San Martin capacitados
Informe
Plan de Acompañamiento referido a la capacitación, reconocimiento y diagnostico de las instancias generadoras de Información Forestal y de Fauna Silvestre en el GORE UCAYALI
Catastro Estadístico Registros SIF-AL
Capacitar y consolidar información del SIF-AL, cartográfica, estadística y de Registros en función a los lineamientos Técnicos sobre la Sistematización y Administración de la Información Forestal y de Fauna Silvestre aprobada mediante R.M.N#552-2010-AG
Mostrar a través de indicadores el
diagnostico de la Instancia generadora de información (DICFFS-
GORE UCAYALI)
Número de funcionarios capacitados
para garantizar la generación de
información
Funcionarios del Gobierno Regional de Ucayali capacitados
Informe
Plan de Acompañamiento referido a la capacitación, reconocimiento y diagnostico de las instancias generadoras de Información Forestal y de Fauna Silvestre en el GORE AMAZONAS
Catastro Estadístico Registros SIF-AL
Capacitar y consolidar información del SIF-AL, cartográfica, estadística y de Registros en función a los lineamientos Técnicos sobre la Sistematización y Administración de la Información Forestal y de Fauna Silvestre aprobada mediante R.M.N#552-2010-AG
Mostrar a través de indicadores el
diagnostico de la Instancia generadora de información (DICFFS-GORE AMAZONAS)
Número de funcionarios capacitados
para garantizar la generación de
información
Funcionarios del Gobierno Regional de
Amazonas capacitados
Fortalecimiento de capacidades en identificación anatómica y cubicación de madera de especies forestales tropicales del Perú
Identificación anatómica de la madera. Cubicación de la madera.
Impartir instrucción a los profesionales de la Administraciones Técnicas Forestales y de Fauna Silvestre y Gobiernos Regionales en la identificación y reconocimiento de especies maderables; así como en el cálculo de los volúmenes de árbol en pie, trozas y madera aserrada; a fin de fortalecer la gestión y el control de los recursos forestales maderables de nuestro país.
Personas capacitadas Informes
Asesoría para cumplimiento de elaboración de planes de manejo para camélidos silvestres y registros de consultores y supervisión de cumplimiento de lineamientos
- Asesorar en la elaboración de planes de manejo - Promover el registro de consultores - Hacer seguimiento al cumplimiento de los
lineamientos
Dar asesoría técnica a los profesionales y técnicos de los Gobiernos Regionales sobre la aplicación de la normativa relacionada a manejo y aprovechamiento de camélidos silvestres
Personas capacitadas Informes
Fortalecimiento de capacidades en formulación de proyectos bajo el sistema del SNIP
- Se distribuye en 4 módulos Brindar conocimientos básicos a los profesionales de los Gobiernos Regionales para la formulación de proyectos de inversión en la actividad forestal
Personas capacitadas Informes
Fortalecimiento de capacidades en normatividad forestal y de fauna silvestre
Normatividad sobre aprovechamiento forestal y de fauna silvestre Normatividad sobre control forestal
Mejorar las capacidades aplicación de la normatividad forestal vigente de los profesionales que laboran en los Gobiernos Regionales
Personas capacitadas Informes
Manejo y control de fauna silvestre -Control de tráfico ilegal de fauna silvestre -Manejo en cautividad -Criterios técnicos para inspecciones oculares
Mejorar las capacidades Personas capacitadas Informes
84
FORMATO Nº 3 POBLACION OBJETIVO, GRUPO POBLACIONAL DE LAS ACTIVIDADES DE CAPACITACION Y ASISTENCIA TECNICA A EJECUTAR POR LA
DIRECCION GENERAL FORESTAL Y DE FAUNA SILVESTRE 2013
GOBIERNO REGIONAL Y/O LOCAL GRUPO POBLACIONAL GENERO
AUTORIDADES* FUNCIONARIOS PROFESIONALES TECNICOS PRODUCTORES
AGRARIOS OTROS TOTAL MUJERES TOTAL HOMBRES TOTAL GORE Ayacucho X X X X Por definir Por definir
GORE HUANUCO X X X X Por definir Por definir
GORE JUNIN X X X X Por definir Por definir
GORE PASCO/ATFFS SELVA CENTRAL X X X X Por definir Por definir
GORE Cajamarca/ATFFS Cajamarca X X X X Por definir Por definir
GORE Piura/ATFFS Piura X X X X Por definir Por definir
GORE Arequipa/ATFFS Arequipa/MoqueguaTacna X X X X Por definir Por definir
GORE Madre de Dios/Direccion Regional Forestal y de F.S. X X X X Por definir Por definir
GORE SAN MARTIN/Dirección Ejecutiva de Recursos Naturales y Media Ambiente X X X X Por definir Por definir
GORE HCO/ATFFS Hco. X X X X Por definir Por definir
GORE Ucayali/Dirección Ejecutiva Programa Regional Manejo Recursos F.F.S. X X X X Por definir Por definir
GORE LORETO/Dirección Ejecutiva de Recursos Naturales y Media Ambiente X X X X Por definir Por definir
GORE MDD/Dirección Ejecutiva de Recursos Naturales y Media Ambiente X X X X Por definir Por definir
GORE LORETO/programa Regional de Recursos Forestales y de Fauna Silvestre X X X X Por definir Por definir
GORE CUSCO/ATFFS CUSCO X X X X Por definir Por definir
GORE LORETO/programa Regional de Recursos Forestales y de Fauna Silvestre X X X X Por definir Por definir
GORE MDD/UCAYALI/Autoridad Forestal Regional y de Fauna Silvestre X X X X Por definir Por definir
GORE LORETO/UCAYAL X X X X Por definir Por definir
GORE LORETO X X X X Por definir Por definir
GORE CUSCO/ATFFFS CUSCO X X X X Por definir Por definir GORE LORETO/CC.NN X X Por definir Por definir GORE LORETO/PRODUCTORES DE FAUNA X X Por definir Por definir GORE AYACUCHO/PRODUCTORES TARA/DGFFS X X Por definir Por definir GORE AYACUCHO/VRAEM X X X X Por definir Por definir GORE CUSCO/VRAEM X X Por definir Por definir GORES Ancash, Ayacucho, Cajamarca, Huancavelica, Huánuco, Ica, Junín, Lima, X X X X Por definir Por definir
85
Cajamarca y Pasco ATFFS Ancash, Cajamarca, Huánuco, Ica, Lima, Selva Central y Sierra Central.
GORES Apurímac, Cusco, Puno, Arequipa, Moquegua y Tacna ATFFS Apurímac, Cusco, Arequipa, Puno, Moquegua-Tacna
X X Por definir Por definir
GORE AYACUCHO (Titulares de Manejo) X X Por definir Por definir
GORE PUNO (Titulares de Manejo) X X Por definir Por definir
GORE AYACUCHO (Titular de Manejo) X X Por definir Por definir
GORE PUNO (Titular de Manejo) X X Por definir Por definir
GORE PUNO (Titulares de Manejo) X X Por definir Por definir
GORE AYACUCHO (Titulares de Manejo) X X Por definir Por definir Gobierno Regional La Libertad
X X X X Por definir Por definir
Gobierno Regional de Loreto X X X X Por definir Por definir
Gobierno Regional de Madre de Dios X X X X Por definir Por definir
Gobierno Regional San Martin X X X X Por definir Por definir
Gobierno Regional de Ucayali X X X X Por definir Por definir
Gobierno Regional de Amazonas X X X X Por definir Por definir
Lima X X X X Por definir Por definir
Amazonas X X X X Por definir Por definir
Ucayali X X X X Por definir Por definir
La Libertad X X X X Por definir Por definir
Ayacucho X X X X Por definir Por definir
Puno X X X X Por definir Por definir
Cuzco X X X X Por definir Por definir
Arequipa X X X X Por definir Por definir
Madre de Dios X X X X Por definir Por definir
Ucayali X X X X Por definir Por definir San Martín Loreto
X X X X Por definir Por definir
* Presidente Regionales, Alcaldes, Consejeros y regidores.
86
FORMATO Nº 4 CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES DE CAPACITACION Y ASISTENCIA TECNICA A EJECUTAR POR LA
DIRECCION GENERAL FORESTAL Y DE FAUNA SILVESTRE 2013
LUGAR DE EJECUCION
ACTIVIDAD A EJECUTAR
MESES TOTAL ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SET OCT NOV DIC
Huamanga Curso - Taller de fortalecimiento de capacidades en gestión y administración forestal y de fauna silvestre.
1 1
Tingo María Curso - Taller de fortalecimiento de capacidades en gestión y administración forestal y de fauna silvestre
1 1
Huancayo Curso - Taller de fortalecimiento de capacidades en gestión y administración forestal y de fauna silvestre.
1 1
Satipo Curso - Taller de fortalecimiento de capacidades en gestión y administración forestal y de fauna silvestre
1 1
Cajamarca Curso - Taller para el fortalecimiento de capacidades en gestión y administración forestal y de fauna silvestre
1 1
Piura Curso - Taller para el fortalecimiento de capacidades en gestión y administración forestal y de fauna silvestre
1 1
Arequipa Curso - Taller para el fortalecimiento de capacidades en gestión y administración forestal y de fauna silvestre
1 1
Puerto Maldonado Curso - Taller para el fortalecimiento de capacidades en gestión y administración forestal y de fauna silvestre
1 1
Tarapoto Curso - Taller de fortalecimiento de capacidades en gestión y administración FF.FF.SS..
1 1
Huánuco Curso - Taller de fortalecimiento de capacidades en gestión y administración forestal y de fauna silvestre
1 1
Ucayali Curso - Taller de fortalecimiento de capacidades en gestión y administración forestal y de fauna silvestre
1 1
Iquitos Curso - Taller de fortalecimiento de capacidades en gestión y administración forestal y de fauna silvestre
1 1
Puerto Maldonado Curso Taller en Gestión Empresarial y Planes de Negocio Forestal. 1 1
87
Iquitos, Pucallpa Curso Taller para el asesoramiento en organización comunal para el manejo sostenible de los R.F.F.S.
1 1 2
Cusco Curso Taller para la formulación de buenas prácticas de manejo forestal sostenible de los recursos forestales maderables y no maderables.
1 1
Iquitos Curso taller sobre manejo reproductivo, nutricional, neonatal y contención. 1 1
Madre de Dios, Pucallpa
Pasantía: Visita y demostración de experiencias en manejo de bosques de concesiones exitosas
1 1 2
Iquitos, Pucallpa Pasantía: Visitas a una CC.NN que presenta experiencias exitosa en manejo de flora y fauna.
1 1 2
Iquitos, Pasantía. Visita a instalaciones de zoo criaderos y centros de manejo de fauna, con experiencias exitosas
1 1
Cusco Pasantía: Vista demostrativa sobre manejo y aplicación de tratamientos silviculturales en Cuzco
1 1
Iquitos (CC.NN El Tigre)
Asistencia técnica. Empleo de tecnologías intermedias en el aprovechamiento de madera y productos forestales dif. a la madera en CC.NN
1 1
Iquitos Asistencia técnica: Cria en cautividad de ranas venenosas 1 1 2
Huamanga Asistencia Técnica: Buenas prácticas para el manejo y aprovechamiento de tara 1 1
Ls Mar-Ayacucho Modulo productivo: Producción de barbasco en ámbito del VRAEM 1 1
La Convención-Cusco Modulo productivo: producción de orquídeas en ámbito del VRAEM 1 1
Comunidad Campesina de Huaytará – Huancavelica
Curso – Taller de Capacitación para las actividades de supervisión de los operativos de captura y esquila de vicuñas – Campaña 2013
1 1
DRA Puno
Curso – Taller de Capacitación para las actividades de supervisión de los operativos de captura y esquila de vicuñas – Campaña 2013
1 1
Reserva Nacional Pampa Galeras- Ayacucho
Evento de Capacitación para Titulares de Manejo de la Región Ayacucho en Buenas Prácticas de Captura y Esquila de Vicuñas
1 1
Puno Evento de Capacitación para Titulares de Manejo de la Región Puno en Buenas Prácticas de Captura y Esquila de Vicuñas
1 1
Ayacucho Norte Evento de Asistencia Técnica para un Titular de Manejo de la Región Ayacucho en buenas prácticas de captura y esquila de vicuñas
1 1
88
Puno Evento de Asistencia Técnica para un Titular de Manejo de la Región Puno en buenas prácticas de captura y esquila de vicuñas
1 1
Arequipa Pasantía para Titulares de Manejo de la Región Puno en Arequipa en la transformación y comercialización de fibra de vicuña
1 1
Arequipa
Pasantía para Titulares de Manejo de la Región Ayacucho en Arequipa en la transformación y comercialización de fibra de vicuña
1 1
Ayacucho-Huamanga
Seguimiento a las GORES referido a la
tación, reconocimiento y diagnostico de las cias generadoras de Información forestal y de Silvestre en cumplimiento a las Directivas de la 52-2010-AG en el Gobierno Regional de cho
1
1
Tumbes
Seguimiento a las GORES referido a la capacitación, reconocimiento y diagnostico de las instancias generadoras de Información forestal y de fauna Silvestre en cumplimiento a las Directivas de la R.M. 552-2010-AG en el Gobierno Regional de Tumbes
1 1
La Libertad
Seguimiento a las GORES referido a la capacitación, reconocimiento y diagnostico de las instancias generadoras de Información forestal y de fauna Silvestre en cumplimiento a las Directivas de la R.M. 552-2010-AG en el Gobierno Regional de La Libertad
1 1
Iquitos
Seguimiento a las GORES referido a la capacitación, reconocimiento y diagnostico de las instancias generadoras de Información forestal y de fauna Silvestre en cumplimiento a las Directivas de la R.M. 552-2010-AG en el Gobierno Regional de Loreto
1 1
Puerto Maldonado
Seguimiento a las GORES referido a la capacitación, reconocimiento y diagnostico de las instancias generadoras de Información forestal y de fauna Silvestre en cumplimiento a las Directivas de la R.M. 552-2010-AG en el Gobierno Regional de Madre de Dios
1 1
Tarapoto Moyobamba
Seguimiento a las GORES referido a la capacitación, reconocimiento y diagnostico de las instancias generadoras de Información forestal y de fauna Silvestre en cumplimiento a las Directivas de la R.M. 552-2010-AG en el Gobierno Regional de San Martin
1 1
89
Pucallpa
Seguimiento a las GORES referido a la capacitación, reconocimiento y diagnostico de las instancias generadoras de Información forestal y de fauna Silvestre en cumplimiento a las Directivas de la R.M. 552-2010-AG en el Gobierno Regional de Ucayali
1 1
Chachapoyas
Seguimiento a las GORES referido a la capacitación, reconocimiento y diagnostico de las instancias generadoras de Información forestal y de fauna Silvestre en cumplimiento a las Directivas de la R.M. 552-2010-AG en el Gobierno Regional de Amazonas
1 1
Lima Fortalecimiento de capacidades en identificación anatómica y cubicación de madera de especies forestales tropicales del Perú
1 1
Bagua Fortalecimiento de capacidades en identificación anatómica y cubicación de madera de especies forestales tropicales del Perú
1 1
Pucallpa Fortalecimiento de capacidades en identificación anatómica y cubicación de madera de especies forestales tropicales del Perú
1 1
Trujillo Fortalecimiento de capacidades en identificación anatómica y cubicación de madera de especies forestales tropicales del Perú
1 1
Ayacucho Asesoría para cumplimiento de elaboración de planes de manejo para camélidos silvestres y registros de consultores y supervisión de cumplimiento de lineamientos
1 1
Puno Asesoría para cumplimiento de elaboración de planes de manejo para camélidos silvestres y registros de consultores y supervisión de cumplimiento de lineamientos
1 1
Cusco Asesoría para cumplimiento de elaboración de planes de manejo para camélidos silvestres y registros de consultores y supervisión de cumplimiento de lineamientos
1 1
Arequipa Asesoría para cumplimiento de elaboración de planes de manejo para camélidos silvestres y registros de consultores y supervisión de cumplimiento de lineamientos
1 1
Madre de Dios Fortalecimiento de capacidades en formulación de proyectos bajo el sistema del SNIP
1 1
Ucayali Fortalecimiento de capacidades en normatividad forestal y de fauna silvestre 1 1
Loreto Manejo y control de fauna silvestre 1 1
San Martín Manejo y control de fauna silvestre 1 1
90
Huánuco Evento de Plantaciones con fines de aprovechamiento, mercado y exportación de productos forestales maderables y no maderables.
1 1
Madre de Dios y San Martin
Exposición: "Concesiones para Conservación". 1 1 2
Ayacucho y Cusco Evento de Capacitación en el manejo adecuado del recurso forestal y de fauna silvestre.
1 1 2
Cusco Evento de Capacitación sobre "Ecosistemas frágiles de Cusco" 1 1
Ucayali Evento de Capacitación sobre Tráfico de fauna silvestre. 1 1
Iquitos Evento sobre "Conceptos y definiciones de humedales amazónicos".
1 1
TOTAL
0 0 5 7 11 14 5 8 7 6 2 0 65
91
FORMATO Nº 5 PRESUPUESTO A EJECUTAR DE ACTIVIDADES DE CAPACITACION Y ASISTENCIA TECNICA POR
LA DIRECCION GENERAL FORESTAL Y DE FAUNA SILVESTRE 2013 (EN NUEVOS SOLES)
LUGAR DE EJECUCION
ACTIVIDAD EJECUTADA
MESES INVERSION PRESUPUESTADA (S/.) PRESUPUESTO EJECUTADO ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SET OCT NOV DIC RECURSOS
PROPIOS RECURSOS EXTERNOS
Huamanga Curso - Taller de fortalecimiento de capacidades en gestión y administración forestal y de fauna silvestre. X 15 000
Tingo María Curso - Taller de fortalecimiento de capacidades en gestión y administración forestal y de fauna silvestre X 15 000
Huancayo Curso - Taller de fortalecimiento de capacidades en gestión y administración forestal y de fauna silvestre. X 15 000
Satipo Curso - Taller de fortalecimiento de capacidades en gestión y administración forestal y de fauna silvestre X 15 000
Cajamarca Curso - Taller para el fortalecimiento de capacidades en gestión y administración forestal y de fauna silvestre X 15 000
Piura Curso - Taller para el fortalecimiento de capacidades en gestión y administración forestal y de fauna silvestre X 12 000
Arequipa Curso - Taller para el fortalecimiento de capacidades en gestión y administración forestal y de fauna silvestre X 12 000
Puerto Maldonado Curso - Taller para el fortalecimiento de capacidades en gestión y administración forestal y de fauna silvestre X 16 000
Tarapoto Curso - Taller de fortalecimiento de capacidades en gestión y administración FF.FF.SS.. X 16 000
Huánuco Curso - Taller de fortalecimiento de capacidades en gestión y administración forestal y de fauna silvestre
X 14 000
Ucayali Curso - Taller de fortalecimiento de capacidades en gestión y administración forestal y de fauna silvestre X 16 000
Iquitos Curso - Taller de fortalecimiento de capacidades en gestión y administración forestal y de fauna silvestre X 16 000
Puerto Maldonado Curso Taller en Gestión Empresarial y Planes de Negocio Forestal. X 30 000
Iquitos, Pucallpa Curso Taller para el asesoramiento en organización comunal para el manejo sostenible de los R.F.F.S. X X 45 000
Cusco Curso Taller para la formulación de buenas prácticas de manejo forestal sostenible de los recursos forestales maderables y no maderables. X 29 000
Iquitos Curso taller sobre manejo reproductivo, nutricional, neonatal y contención. X 49 000
Madre de Dios, Pucallpa
Pasantía: Visita y demostración de experiencias en manejo de bosques de concesiones exitosas X X 47 500
Iquitos, Pucallpa Pasantía: Visitas a una CC.NN que presenta experiencias exitosa en manejo de flora y fauna. X X 37 000
Iquitos, Pasantía. Visita a instalaciones de zoocriaderos y centros de manejo de fauna, con experiencias exitosas X 59 000
Cusco Pasantía: Vista demostrativa sobre manejo y aplicación de tratamientos silviculturales en en Cuzco X 21 500
Iquitos (CC.NN El Tigre)
Asistencia técnica. Empleo de tecnologías intermedias en el aprovechamiento de madera y productos forestales dif. a la madera en CC.NN
X 41 000
Iquitos Asistencia técnica: Cria en cautividad de ranas venenosas X X 16 500
Huamanga Asistencia Técnica: Buenas prácticas para el manejo y aprovechamiento de tara X 9 500
Ls Mar-Ayacucho Modulo productivo: Producción de barbasco en ámbito del VRAEM X 52 480
92
La Convención-Cusco
Modulo productivo: producción de orquídeas en ámbito del VRAEM X 34 900
Comunidad Campesina Huaytará – Huancavelica
Curso – Taller de Capacitación para las actividades de supervisión de los operativos de captura y esquila de vicuñas – Campaña 2013 X 11 820.00
Auditorio de la DRA Puno
Curso – Taller de Capacitación para las actividades de supervisión de los operativos de captura y esquila de vicuñas – Campaña 2013
X 8 020.000
Reserva Nacional Pampa Galeras Ayacucho
Evento de Capacitación para Titulares de Manejo de la Región Ayacucho en Buenas Prácticas de Captura y Esquila de Vicuñas X 17 490.00
Puno Evento de Capacitación para Titulares de Manejo de la Región Puno en Buenas Prácticas de Captura y Esquila de Vicuñas
X 18 900.00
Ayacucho Norte Evento de Asistencia Técnica para un Titular de Manejo de la Región Ayacucho en buenas prácticas de captura y esquila de vicuñas
X 6820.00
Puno Evento de Asistencia Técnica para un Titular de Manejo de la Región Puno en buenas prácticas de captura y esquila de vicuñas
X 7 960.00
Arequipa Pasantía para Titulares de Manejo de la Región Puno en Arequipa en la transformación y comercialización de fibra de vicuña
X 11 140.00
Arequipa Pasantía para Titulares de Manejo de la Región Ayacucho en Arequipa en la transformación y comercialización de fibra de vicuña
X 13 700.00
Huamanga Ayacucho Seguimiento a las GORES referido a la capacitación, reconocimiento y
diagnostico de las instancias generadoras de Información forestal y de fauna Silvestre en cumplimiento a las Directivas de la R.M. 552-2010-AG en el Gobierno Regional de Ayacucho
X
8331 4960
Tumbes Seguimiento a las GORES referido a la capacitación, reconocimiento y diagnostico de las instancias generadoras de Información forestal y de fauna Silvestre en cumplimiento a las Directivas de la R.M. 552-2010-AG en el Gobierno Regional de Tumbes
X
8331 5600
Trujillo La Libertad Seguimiento a las GORES referido a la capacitación, reconocimiento y
diagnostico de las instancias generadoras de Información forestal y de fauna Silvestre en cumplimiento a las Directivas de la R.M. 552-2010-AG en el Gobierno Regional La Libertad
X
8330 4360
Iquitos Loreto
Seguimiento a las GORES referido a la capacitación, reconocimiento y diagnostico de las instancias generadoras de Información forestal y de fauna Silvestre en cumplimiento a las Directivas de la R.M. 552-2010-AG en el Gobierno Regional de Loreto
X
5008
Puerto Maldonado Madre de Dios
Seguimiento a las GORES referido a la capacitación, reconocimiento y diagnostico de las instancias generadoras de Información forestal y de fauna Silvestre en cumplimiento a las Directivas de la R.M. 552-2010-AG en el Gobierno Regional de Madre de Dios
X
5000
Moyobamba Tarapoto San Martin
Seguimiento a las GORES referido a la capacitación, reconocimiento y diagnostico de las instancias generadoras de Información forestal y de fauna Silvestre en cumplimiento a las Directivas de la R.M. 552-2010-AG en el Gobierno Regional de San Martin
X
5000
Pucallpa Ucayali
Seguimiento a las GORES referido a la capacitación, reconocimiento y diagnostico de las instancias generadoras de Información forestal y de fauna Silvestre en cumplimiento a las Directivas de la R.M. 552-2010-AG en el Gobierno Regional de Ucayali
X
5000
93
Chachapoyas Amazonas
Seguimiento a las GORES referido a la capacitación, reconocimiento y diagnostico de las instancias generadoras de Información forestal y de fauna Silvestre en cumplimiento a las Directivas de la R.M. 552-2010-AG en el Gobierno Regional de Amazonas
X
5000
Lima Fortalecimiento de capacidades en identificación anatómica y cubicación de madera de especies forestales tropicales del Perú X 39,700 39,700
Bagua Fortalecimiento de capacidades en identificación anatómica y cubicación de madera de especies forestales tropicales del Perú X 39,700 39,700
Pucallpa Fortalecimiento de capacidades en identificación anatómica y cubicación de madera de especies forestales tropicales del Perú X 39,700 39,700
Trujillo Fortalecimiento de capacidades en identificación anatómica y cubicación de madera de especies forestales tropicales del Perú X 39,700 39,700
Ayacucho
Asesoría para cumplimiento de elaboración de planes de manejo para camélidos silvestres y registros de consultores y supervisión de cumplimiento de lineamientos
X
36,080
36,080
Puno
Asesoría para cumplimiento de elaboración de planes de manejo para camélidos silvestres y registros de consultores y supervisión de cumplimiento de lineamientos X
36,080
36,080
Cusco
Asesoría para cumplimiento de elaboración de planes de manejo para camélidos silvestres y registros de consultores y supervisión de cumplimiento de lineamientos X
36,080
36,080
Arequipa
Asesoría para cumplimiento de elaboración de planes de manejo para camélidos silvestres y registros de consultores y supervisión de cumplimiento de lineamientos X
36,080
36,080
Madre de Dios Fortalecimiento de capacidades en formulación de proyectos bajo el sistema del SNIP X 30,000 30,000
Ucayali Fortalecimiento de capacidades en normatividad forestal y de fauna silvestre X 30,000 30,000
Loreto Manejo y control de fauna silvestre X 20,000 20,000
San Martín Manejo y control de fauna silvestre X 20,000 20,000
Huánuco Evento de Plantaciones con fines de aprovechamiento, mercado y exportación de productos forestales maderables y no maderables.
X 13 860.00
Madre de Dios y San Martin Exposición: "Concesiones para Conservación". X X 40 000.00
Ayacucho y Cusco Evento de Capacitación en el manejo adecuado del recurso forestal y de fauna silvestre.
X X 51 210.00
Cusco Evento de Capacitación sobre "Ecosistemas frágiles de Cusco" X 14 650.00
Ucayali Evento de Capacitación sobre Tráfico de fauna silvestre. X 14 650.00
Iquitos X 14 650.00
Evento sobre "Conceptos y definiciones de humedales amazónicos".
TOTAL S/.
753561 418040
95
FORMATO Nº 1 CONSOLIDADO DE ACTIVIDADES DE CAPACITACION Y ASISTENCIA TECNICA A EJECUTAR POR EL PSI DURANTE EL AÑO 2013
EJE
TEMATICO(1)
ACTIVIDAD (2) EJECUTADA
INSTITUCIONES ALIADAS(3)
GOBIERNO REGIONAL/ GOBIERNO LOCAL(4)
Nº REPLICA (5)
TIPO DE ACTIVIDAD
(6) MODALIDAD
(7) Nº PARTICIPANTES
(8) DURACION
(Hrs.) (9)
LUGAR DE EJECUCION (10)
FECHA DE EJECUCIO
N (11)
Sostenibilidad PSI Sierra Subcomponente C.1: Capacitación de las Organizaciones de Usuarios de Agua de Riego Junta de Usuarios No 5,000 Eventos de
capacitación Presencial 8,288 capacitados
3 horas /evento promedio
Piura, Cajamarca, Ancash, Junín, Huancavelica, Ayacucho, Cusco, Arequipa y Puno.
Enero - Diciembre 2013
Sostenibilidad PSI Sierra Subcomponente C.2: Asistencia Técnica en Agricultura de Riego a Agricultores Junta de Usuarios No 160
Eventos de capacitación y visitas
de Asistencia Técnica
Presencial 3,223 agricultores con
Asistencia Técnica .
3 horas /evento promedio
Piura, Cajamarca, Ancash, Junín, Huancavelica, Ayacucho, Cusco, Arequipa y Puno.
Julio-Diciembre 2013
Sostenibilidad Préstamo PE-P31 JBIC Subcomponente C.1: Fortalecimiento Técnico, Administrativo e Institucional de las Organizaciones de Usuarios de Agua de Riego
Junta de Usuarios No 397 Eventos de
sensibilización y capacitación
Presencial 179 3 horas /evento promedio
Piura, Lambayeque, La Libertad, Lima, Ica, Arequipa y Tacna
Enero - Diciembre 2013
Sostenibilidad Préstamo PE-P31 JBIC Subcomponente C.2: Asistencia Técnica y Capacitación en Agricultura Con Riego Tecnificado Junta de Usuarios No 84 Eventos de
Promoción Presencial 3,640 2 a 3 horas / evento promedio
Piura, Lambayeque, La Libertad, Lima y Arequipa
Enero - Diciembre 2013
Sostenibilidad Préstamo PE-P31 JBIC Subcomponente C.2: Asistencia Técnica y Capacitación en Agricultura Con Riego Tecnificado Junta de Usuarios No 252 Visitas de asistencia
Técnica Presencial 351 2 a 4 / evento promedio
Piura, Lambayeque, La Libertad, Lima y Arequipa
Enero - Diciembre 2013
Sostenibilidad Programa de Riego Tecnificado PRT: Capacitación a profesionales de GRs y GLs, en formulación y evaluación de proyectos de riego tecnificado en el marco del SNIP, en Operación y Mantenimiento de riego tecnificado, y Asistencias Técnicas
Gobiernos Regionales y Locales, Instituciones
educativas SI 217 Cursos, talleres,
Diplomados Presencial 3,896 3 a 8 horas /evento promedio
Tumbes, Piura, Lambayeque, Cajamarca, La Libertad, Ancash, San Martín, Lima, Junín, Pasco, Huancavelica, Huánuco, Arequipa, Moquegua, Tacna, Puno, Cusco, Ayacucho y Apurímac
Enero - Diciembre 2013
Sostenibilidad Programa de Riego Tecnificado PRT: Capacitación a profesionales de GRs y GLs, en formulación y evaluación de proyectos de riego tecnificado en el marco del SNIP, en Operación y Mantenimiento de riego tecnificado, y Asistencias Técnicas
Gobiernos Regionales y Locales, Instituciones
educativas SI 469 Visitas de asistencia
Técnica Presencial 469 3 a 5 horas /evento promedio
Tumbes, Piura, Lambayeque, Cajamarca, La Libertad, Ancash, San Martín, Lima, Junín, Pasco, Huancavelica, Huánuco, Arequipa, Moquegua, Tacna, Puno, Cusco, Ayacucho y Apurímac
Enero - Diciembre 2013
Inclusión
Actividad 3.000068 Finalidad 5.0003077 Desarrollo de capacidades a productores agrarios en adecuadas prácticas de riego y elección de la cédula de cultivo en función a la disponibilidad de agua para el riego
Juntas de Usuarios No
96
Cursos Presencial
800
4 a 6 horas /evento promedio
Piura, Lambayeque, La Libertad, Ancash, Ayacucho, Huánuco, Huancavelica y Puno
Enero - Diciembre 2013
Actividad 3.000068 Finalidad 5.000155 Asistencia Técnica a Productores Agrarios en Prácticas de Riego. Juntas de Usuarios No 19,200 Visitas de
Asistencias Técnicas Presencial 2 horas /visita promedio
Piura, Lambayeque, La Libertad, Ancash, Ayacucho, Huánuco, Huancavelica y Puno
Enero - Diciembre 2013
TOTAL 25,875 20,846
96
FORMATO 2 OBJETIVOS, INDICADORES Y FUENTES DE VERIFICACION DE LAS ACTIVIDADES DE CAPACITACION Y ASISTENCIA TECNICA A EJECUTAR
POR EL PSI DURANTE EL AÑO 2013
ACTIVIDAD (1)
EJECUTADA TEMAS / SUBTEMAS(2) OBJETIVO GENERAL(3) OBJETIVOS ESPECIFICOS (4) INDICADOR PROCESO(5) INDICADOR RESULTADO(6) FUENTE DE
VERIFICACION (7)
OBSERVACIONES(8)
PSI Sierra Subcomponente C.1: Capacitación de las Organizaciones de Usuarios de Agua de Riego
- Operación y mantenimiento de infraestructura de riego en Organizaciones de Usuarios (OUAs). - Gestión institucional en OUAs. - Presupuesto y tarifas en OUAs. - Promoción y difusión de las obras de mejoramiento de riego.
Fortalecimiento de la estructura organizacional y el desarrollo de capacidades de las organizaciones de usuarios, para que desarrollen una adecuada gestión de los sistemas de riego y la conservación de los recursos hídricos
Fortalecimiento de la estructura organizacional y desarrollo de capacidades de los miembros de las OUAs
8,288 Usuarios (directivos, técnicos, administrativos y usuarios líderes) se capacitarán por el Subcomponente C.1, con una participación mínima en 3 eventos.
90 OUAs declaradas elegibles 18 OUAs que han implementado planes de O&M de los sistemas de riego mejorados
12 Conformidades de elegibilidad a cargo del Banco Mundial y del PSI. 18 Planes de O&M de sistemas de riego mejorados elaborados
El fortalecimiento de las OUAs es un proceso a lo largo del horizonte de ejecución del proyecto (hasta dic. 2015)
PSI Sierra Subcomponente C.2: Asistencia Técnica en Agricultura de Riego a Agricultores
- Asistencia técnica en operación y mantenimiento de los sistemas de riego tecnificado instalados por el programa de incentivos con el Banco Mundial (Comp. B). - Asistencia técnica en manejo de cultivos instalados y propuestos en los planes de negocios. -Fortalecimiento de los grupos de gestión.
- Promover la sostenibilidad de los proyectos ejecutados a través del entrenamiento y acompañamiento de los integrantes de los proyectos instalados con riego tecnificado. Promover el efecto demostrativo y multiplicador hacia otros agricultores para la adopción de las nuevas tecnologías y enfoques.
Desarrollar capacidades y habilidades a en la operación y mantenimiento de los sistemas de riego comunitarios y prediales; así como en el manejo de los cultivos propuestos y gestión de emprendimiento empresarial; a los integrantes de los GG ejecutados. Difundir las tecnologías de riego y de cultivo entre los agricultores no beneficiarios de riego tecnificado el (Componente B), que permita un efecto multiplicador en la adopción de las mencionadas tecnologías
3,223 agricultores entre integrantes de los proyectos de riego tecnificado ejecutados por el Componente B y Agricultores interesados en riego tecnificado, para lograr un efecto multiplicador del Programa.
1,463 Beneficiarios de los proyectos de riego tecnificado del PSI operan adecuadamente los sistemas de riego, manejan su cultivo y gerencia sus proyectos. 1,760 Agricultores de las Organizaciones de Usuarios interesados en los sistemas de riego tecnificado e innovaciones tecnológicas en manejo de cultivos.
Fichas técnicas de visitas de asistencia técnica y Listas de asistencias, Propuestas técnicas de O&M Fotografías. Listas de asistencias, Invitaciones y comunicados de la JU, a los agricultores de las Cts. Fotografías.
Solo se capacita a los beneficiarios de las obras del Componente B que se ejecutan con el PSI Sierra Se promociona a otros agricultores no beneficiarios de las obras del Componente B que se ejecutan con el PSI Sierra
Préstamo PE-P31 JBIC Subcomponente C.1: Fortalecimiento Técnico, Administrativo e Institucional de las Organizaciones de Usuarios de Agua de Riego
-Capacitación en operación y mantenimiento O&M de las obras de mejoramiento de riego ejecutadas. - Capacitación en la gestión de los sistemas de riego por Comisiones de Regantes. -Capacitación en O&M de las estructuras de medición y control.
Conseguir que las organizaciones de usuarios de agua de riego ejecuten una gestión de éste recurso en forma eficiente, moderna, sostenible en el tiempo
Capacitación a los directivos, técnicos, administrativos y usuarios de las organizaciones beneficiadas donde se ejecutan las obras de mejoramiento de infraestructura de riego
179 Usuarios de la zona capacitados en subcomponente C.1 Medición de su gestión mediante un sistema de monitoreo de actividades (software SMA)
1 3 Organizaciones de Usuarios de Riego fortalecidas ubicados en 7 Regiones de la Costa
13 Juntas de Usuarios aplican el sistema de monitoreo de actividades, que es un software que mide el nivel de gestión de estas organizaciones.
Solo se capacita a los beneficiarios de las obras de mejoramiento de riego que se ejecutan con el JICA
Préstamo PE-P31 JBIC Subcomponente C.2: Asistencia Técnica y Capacitación en Agricultura Con Riego Tecnificado
-Innovaciones tecnológicas de riego y manejo de cultivos. - Capacitación en planes de negocios y cadenas productivas con riego tecnificado.
Promover el efecto demostrativo y multiplicador hacia otros agricultores para la adopción de las nuevas tecnologías y enfoques.
Difundir las tecnologías de riego y de cultivo entre los agricultores no beneficiarios del Componente B, que permita un efecto multiplicador en la adopción de las mencionadas tecnologías
3,640 agricultores capacitados a través de los eventos de promoción y extensión
3640 Agricultores de las Organizaciones de Usuarios de Agua de Riego interesados en los sistemas de riego tecnificado e innovaciones tecnológicas en manejo de cultivos.
84 Fichas técnicas y Listas de asistencias, Invitaciones y comunicados de la JU, a los agricultores de las CRs. Fotografías.
Se promociona a otros agricultores no beneficiarios de las obras del Componente B que se ejecutan con el JICA
Préstamo PE-P31 JBIC Subcomponente C.2: Asistencia Técnica y Capacitación en Agricultura Con Riego Tecnificado
- Asistencia técnica en operación y mantenimiento de los sistemas de riego tecnificado instalados por el Componente B. - Asistencia técnica en manejo de cultivos instalados y propuestos en los planes de negocios. -Fortalecimiento de los grupos de gestión.
Promover la sostenibilidad de los proyectos ejecutados a través del entrenamiento y acompañamiento de los integrantes de los proyectos instalados con riego tecnificado.
Desarrollar capacidades y habilidades a en la operación y mantenimiento de los sistemas de riego comunitarios y prediales; así como en el manejo de los cultivos propuestos y gestión de emprendimiento empresarial; a los integrantes de los GG ejecutados.
351 Integrantes de los proyectos ejecutados por el Componente B con asistencia técnica.
351Beneficiarios de los proyectos de riego tecnificado del PSI operan adecuadamente los sistemas de riego, manejan su cultivo y gerencian sus proyectos.
252 Fichas técnicas de visitas de asistencia técnica y Listas de asistencias, Propuestas técnicas de O&M Fotografías.
Solo se capacita a los beneficiarios de las obras del Componente B que se ejecutan con el JICA y que son autorizados por el PSI
97
Programa de Riego Tecnificado-PRT: Capacitación a profesionales de GRs y GLs, en formulación y evaluación de proyectos de riego tecnificado en el marco del SNIP, en Operación y Mantenimiento de riego tecnificado, y Asistencias Técnicas
Formulación y evaluación de proyectos de riego tecnificado en el marco del SNIP. Operación y mantenimiento de riego tecnificado. Capacitación en temas relacionados al riego tecnificado
Promover el cambio progresivo de los sistemas de riego tradicionales a sistemas de riego tecnificado.
Fortalecimiento de Gobiernos Regionales y Locales en Tecnificación de Riego
3,896 profesionales de los GRs y Glas , y agricultores en general han sido capacitadas en formulación y evaluación de proyectos y en O&M de riego tecnificado
19 Gobiernos Regionales fortalecidos y Gobiernos Locales Fortalecidos.
217 Listas de asistencias a los eventos, proyectos operativos, aumento de las cantidades de hectáreas con riego tecnificado, entre otras.
Programa de Riego Tecnificado- PRT: Capacitación a profesionales de GRs y GLs, en formulación y evaluación de proyectos de riego tecnificado en el marco del SNIP, en Operación y Mantenimiento de riego tecnificado, y Asistencias Técnicas
Asistencia técnica Promover el cambio progresivo de los sistemas de riego tradicionales a sistemas de riego tecnificado.
Fortalecimiento de Gobiernos Regionales y Locales en Tecnificación de Riego
469 Personal asistido en riego tecnificado 19 Gobiernos Regionales fortalecidos y Gobiernos Locales Fortalecidos.
469 Fichas técnicas de visitas de asistencia técnica Propuestas técnicas de O&M Fotografías.
Actividad 3.000068 Finalidad 5.0003077 Desarrollo de capacidades a productores agrarios en adecuadas prácticas de riego y elección de la cédula de cultivo en función a la disponibilidad de agua para el riego
Capacitación a productores Agrarios en prácticas de riego y uso de agua para sus cultivos. Contribuir al incremento de la producción y la
productividad de la agricultura de riego, el mejoramiento en aprovechamiento de los recursos hídricos y el incremento de la eficiencia en el uso del suelo cultivable.
Capacitación y asistencia técnica a los agricultores para la optimización de la Producción Agrícola
800 agricultores capacitados y asistidos
800 agricultores capacitados en prácticas de riego y uso de agua Se cuenta con fichas de
ejecución de eventos, lista de asistencias, fichas de agricultores, visitas de campo.
Actividad 3.000068 Finalidad 5.000155 Asistencia Técnica a productores agrarios en prácticas de riego.
Asistencia técnica a productores agrarios en prácticas de riego.
800 Productores asistidos en prácticas de riego
TOTALES 20,846
98
FORMATO Nº 3 POBLACION OBJETIVO, GRUPO POBLACIONAL DE LAS ACTIVIDADES DE CAPACITACION Y ASISTENCIA TECNICA A EJECUTAR POR EL
PSI DURANTE EL AÑO 2013
GOBIERNO REGIONAL Y/O LOCAL GRUPO POBLACIONAL GENERO
AUTORIDADES* FUNCIONARIOS PROFESIONALES TECNICOS
PRODUCTORES AGRARIOS
OTROS TOTAL
MUJERES TOTAL
HOMBRES TOTAL
PSI Sierra Subcomponente C.1: Capacitación de las Organizaciones de Usuarios de Agua de Riego: Piura, Cajamarca, Ancash, Junín, Huancavelica, Ayacucho, Cusco, Arequipa, Puno.
Gerente Técnico de JU, Ingenieros y Especialistas de ALA y AAA
Sectoristas de JU y técnicos-administrativos en general
Usuarios de agua de riego (directivos, técnicos, administrativos y usuarios líderes)
2,072 6,216 8,288
PSI Sierra Subcomponente C.2: Asistencia Técnica en Agricultura de Riego a Agricultores: Piura, Cajamarca, Ancash, Junín, Huancavelica, Ayacucho, Cusco, Arequipa, Puno.
Agricultores beneficiarios de los sistemas de riego tecnificado 300 2,923 3,223
Préstamo PE-P31 JBIC Subcomponente C.1: Fortalecimiento Técnico, Administrativo e Institucional de las Organizaciones de Usuarios de Agua de Riego: Piura, Lambayeque, La Libertad, Lima, Ica, Arequipa y Tacna
Gerente Técnico de JU, Ingenieros y Especialistas de ALA y AAA
Sectoristas de JU y técnicos-administrativos en general
Directivos y Usuarios de agua de riego 26 153 179
Préstamo PE-P31 JBIC Subcomponente C.2: Asistencia Técnica y Capacitación en Agricultura Con Riego Tecnificado. Piura, Lambayeque, La Libertad, Lima, Arequipa
De ONG´s, Gris, de Instituciones financieras, proveedores de asistencia técnica, etc.
De ONG´s, Gris, de Instituciones financieras, proveedores de asistencia técnica, etc.
Agricultores en general 365 3,275 3,640
JICA: C.2 Asistencia Técnica y Capacitación en Agricultura Con Riego Tecnificado: Lambayeque, La Libertad, Lima, Arequipa Agricultores beneficiarios de los
sistemas de riego tecnificado 24 327 351
Programa de Riego Tecnificado-PRT: Tumbes, Piura, Lambayeque, Cajamarca, La Libertad, Ancash, San Martín, Lima, Junín, Pasco, Huancavelica, Huánuco, Arequipa, Moquegua, Tacna, Puno, Cusco, Ayacucho y Apurímac
Alcaldes, Tenientes Alcaldes, Regidores
Gerentes de oficinas de planificación, inversiones,
desarrollo económico, desarrollo agropecuario,
entre otros
Proyectistas, profesionales de las unidades
formuladoras, evaluadoras y ejecutoras de Gris y Glas
Técnicos de las unidades formuladoras,
evaluadoras y ejecutoras de Gris y GLs.
Agricultores en general 624 3,272 3,896
Programa de Riego Tecnificado-PRT: Tumbes, Piura, Lambayeque, Cajamarca, La Libertad, Ancash, San Martín, Lima, Junín, Pasco, Huancavelica, Huánuco, Arequipa, Moquegua, Tacna, Puno, Cusco, Ayacucho y Apurímac
Alcaldes, Tenientes Alcaldes, Regidores
Gerentes de oficinas de planificación, inversiones,
desarrollo económico, desarrollo agropecuario,
entre otros
Proyectistas, profesionales de las unidades
formuladoras, evaluadoras y ejecutoras de Gris y Glas
Técnicos de las unidades formuladoras,
evaluadoras y ejecutoras de Gris y GLs.
Agricultores en general 76 393 469
Actividad 3.000068 Finalidad 5.0003077 Desarrollo de capacidades a productores agrarios en adecuadas prácticas de riego y elección de la cédula de cultivo en función a la disponibilidad de agua para el riego (Regiones: Piura, Lambayeque, La Libertad, Ancash, Ayacucho, Huánuco, Huancavelica y Puno)
Agricultores
90
710 800 Actividad 3.000068 Finalidad 5.000155 Asistencia Técnica a Productores Agrarios en Prácticas de Riego (Regiones: Piura, Lambayeque, La Libertad, Ancash, Ayacucho, Huánuco, Huancavelica y Puno)
Agricultores
TOTAL 3,577 17,269 20,846
99
FORMATO Nº 4
CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES DE CAPACITACION Y ASISTENCIA TECNICA A EJECUTAR POR EL PSI DURANTE EL AÑO 2013
LUGAR DE EJECUCION ACTIVIDAD A EJECUTAR
MESES TOTAL ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SET OCT NOV DIC
Piura, Cajamarca, Ancash, Junín, Huancavelica, Ayacucho, Cusco, Arequipa, Puno.
PSI Sierra Subcomponente C.1: Capacitación de las Organizaciones de Usuarios de Agua de Riego 250 360 661 420 440
463
435 450 421 450 430 220 5,000
Piura, Cajamarca, Ancash, Junín, Huancavelica, Ayacucho, Cusco, Arequipa, Puno.
PSI Sierra Subcomponente C.2: Asistencia Técnica en Agricultura de Riego a Agricultores 18 17 20 35 37 33 160
Piura (JUs San Lorenzo, Medio y Bajo Piura y Sechura), Lambayeque (Chancay-Lambayeque) La Libertad (Chicama y Guadalupito ), Lima (Huaura, Cañete y Pativilca), Ica (Pisco) Arequipa (Chili Regulado y La Joya Nueva) Tacna (Sama)
Préstamo PE-P31 JBIC Subcomponente C.1: Fortalecimiento Técnico, Administrativo e Institucional de las Organizaciones de Usuarios de Agua de Riego
47 30 21 24 26 25 30 35 35 38 41 45 397
Piura (San Lorenzo), Lambayeque ( Chancay Lambayeque), La Libertad (Chicama), Lima (Huaura, Pativilca y Cañete), Arequipa (Chili Regulado y Majes)
Préstamo PE-P31 JBIC Subcomponente C.2: Asistencia Técnica y Capacitación en Agricultura Con Riego Tecnificado (Eventos de promoción)
8 8 8 8 9 10 9 9 9 2 3 1 84
Piura (San Lorenzo), Lambayeque ( Chancay Lambayeque), La Libertad (Chicama), Lima (Huaura, Pativilca y Cañete), Arequipa (Chili Regulado y Majes)
Préstamo PE-P31 JBIC Subcomponente C.2: Asistencia Técnica y Capacitación en Agricultura Con Riego Tecnificado (Visitas de Asistencia Técnica)
15 15 18 20 22 25 26 26 25 24 21 15 252
Tumbes, Piura, Lambayeque, Cajamarca, La Libertad, Ancash, San Martín, Lima, Junín, Pasco, Huancavelica, Huánuco, Arequipa, Moquegua, Tacna, Puno, Cusco, Ayacucho y Apurímac
Programa de Riego Tecnificado: Capacitación a profesionales de Gris y Glas, en formulación y evaluación de proyectos de riego tecnificado en el marco del SNIP, en Operación y Mantenimiento de riego tecnificado
8 15 9 14 22 24 34 34 25 31 1 217
Tumbes, Piura, Lambayeque, Cajamarca, La Libertad, Ancash, San Martín, Lima, Junín, Pasco, Huancavelica, Huánuco, Arequipa, Moquegua, Tacna, Puno, Cusco, Ayacucho y Apurímac
Programa de Riego Tecnificado: Asistencia técnica a profesionales de Gris y Glas, en formulación y evaluación de proyectos de riego tecnificado en el marco del SNIP, en Operación y Mantenimiento de riego tecnificado, y Asistencias Técnicas a agricultores en general
24 41 42 51 28
72
54 40 64 50 3 469
Actividad 3.000068 (Regiones de Piura, Lambayeque, La Libertad, Ancash, Lima, Ica y Arequipa)
Actividad 3.000068 Finalidad 5.0003077 Desarrollo de capacidades a productores agrarios en adecuadas prácticas de riego y elección de la cédula de cultivo en función a la disponibilidad de agua para el riego
8 8 8 8 8 8 8 8 8 8 8 8 96
Finalidad 5.000155 Asistencia Técnica a productores agrarios en prácticas de riego. 1,350 1,600 1,850 1,500 1,650
1,650
1,600 1,550 1,650 1,700 1,800
1,300
19,200
TOTAL 1,678 2,053 2,622 2,031 2,220 2,231 2,222 2,183 2,242 2,346 2,421 1,626 25,875
100
FORMATO Nº 5 PRESUPUESTO A EJECUTAR DE ACTIVIDADES DE CAPACITACION Y ASISTENCIA TECNICA POR EL PSI DURANTE EL AÑO 2013
LUGAR DE EJECUCION ACTIVIDAD A EJECUTAR
MESES INVERSION 2013 PRESUPUESTO A EJECUTAR ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SET OCT NOV DIC REC.
PROP. REC.
EXTER. Piura, Cajamarca, Ancash, Junín, Huancavelica, Ayacucho, Cusco, Arequipa, Puno.
PSI Sierra Subcomponente C.1: Capacitación de las Organizaciones de Usuarios de Agua de Riego
0 241,003
241,033
277,033 277,669
241,033
483,060 277,669
241,033
241,033
272,469 240,838 435,423 2,598,480 3,033,903
Piura, Cajamarca, Ancash, Junín, Huancavelica, Ayacucho, Cusco, Arequipa, Puno.
PSI Sierra Subcomponente C.2: Asistencia Técnica en Agricultura de Riego a Agricultores 0 528,300 420,900 450,400 398,300 402,300 644,409 329,909 327,809 317,608 312,708 938,108
2,932,351
2,138,400
5,070,751
Piura (JUs San Lorenzo, Medio y Bajo Piura y Sechura), Lambayeque (Chancay-Lambayeque) La Libertad (Chicama y Guadalupito ), Lima (Huaura, Cañete y Pativilca), Ica (Pisco) Arequipa (Chili Regulado y La Joya Nueva) Tacna (Sama)
Préstamo PE-P31 JBIC Subcomponente C.1: Fortalecimiento Técnico, Administrativo e Institucional de las Organizaciones de Usuarios de Agua de Riego
0 136,305 136,305 136,305 136,305 136,305 272,610 136,305 136,305 136,305 136,305 136,305
259,716
1,375,944 1,635,660
Piura (San Lorenzo), Lambayeque ( Chancay Lambayeque), La Libertad (Chicama), Lima (Huaura, Pativilca y Cañete), Arequipa (Chili Regulado y Majes)
Préstamo PE-P31 JBIC Subcomponente C.2: Asistencia Técnica y Capacitación en Agricultura Con Riego Tecnificado (Eventos de promoción y visitas de asistencia técnica)
132,103 147,103 147,103 147,103 147,103 147,103 162,103 147,103 147,103 147,103 147,103 147,099
280,062
1,485,140 1,765,232
Tumbes, Piura, Lambayeque, Cajamarca, La Libertad, Ancash, San Martín, Lima, Junín, Pasco, Huancavelica, Huánuco, Arequipa, Moquegua, Tacna, Puno, Cusco, Ayacucho y Apurímac
Programa de Riego Tecnificado: Capacitación y asistencia técnica a profesionales de Gris y Glas, en formulación y evaluación de proyectos de riego tecnificado en el marco del SNIP, en Operación y Mantenimiento de riego tecnificado
86,667
166,667 166,667 166,667 166,667 166,667 246,667 166,667 166,667 166,667 166,667 166,663
2,000,000
0 2,000,000
Actividad 3.000068 (Regiones de Piura, Lambayeque, La Libertad, Ancash, Lima, Ica y Arequipa)
Actividad 3.000068 Finalidad 5.0003077 Desarrollo de capacidades a productores agrarios en adecuadas prácticas de riego y elección de la cédula de cultivo en función a la disponibilidad de agua para el riego. Finalidad 5.000155 Asistencia Técnica a productores agrarios en prácticas de riego.
61,667 116,667 116,667 116,667 116,667 116,667 171,667 116,667 116,667 116,667 116,667 116,663
1,400,000
0
1,400,000
TOTAL 280,437 1,336,075 1,228,675 1,294,175 1,242,711 1,210,075 1,980,516 1,174,320 1,135,584 1,125,383 1,151,919 1,745,676 7,307,582 7,597,964 14,905,546
102
FORMATO Nº 1 CONSOLIDADO DE ACTIVIDADES DE CAPACITACION Y ASISTENCIA TECNICA A EJECUTAR POR INIA
DURANTE EL AÑO 2013
EJE
TEMATICO(1)
ACTIVIDAD (2) A EJECUTAR
INSTITUCIONES ALIADAS(3)
GOBIERNO REGIONAL/ GOBIERNO LOCAL(4)
Nº REPLICA
(5)
TIPO DE ACTIVIDAD
(6) MODALIDAD
(7) Nº
PARTICIPANTES (8)
DURACION (Hrs.)
(9)
LUGAR DE EJECUCION
(10)
FECHA DE EJECUCION
(11)
Servicios Agropecuarios
Manejo del cultivo de chirimoyo en valles interandinos
INIA, SENASA, GORES
Lambayeque, Libertad, Ancash, Lima, Ica, Arequipa, Tacna, Moquegua
1 Curso a distancia Virtual 60 105 Lima Febrero
Servicios Agropecuarios
Producción integrada del cultivo de durazno
INIA, SENASA, GORES
La Libertad, Ancash, Lima, Ica, Tacna, Moquegua
1 Curso a distancia Virtual 55 103 Lima Febrero
Servicios Agropecuarios
Agricultura orgánica y su certificación
INIA, GORES Cajamarca, Piura, Libertad, Ancash, Lima, Junín, Cusco, Ica, Tacna, Moquegua
1 Curso a distancia Virtual 50 104 Lima Marzo
Servicios Agropecuarios
Cultivo de palto en valles interandinos de la sierra
INIA, SENASA, GORES
Piura, Libertad, Ancash, Lima, Junín, Cusco , Ica, Tacna, Moquegua
1
Curso a distancia Virtual 50 104 Lima Abril
Servicios Agropecuarios
Tecnología de producción de maíz morado en la sierra
INIA, GORES Cajamarca, La Libertad, Ancash, Lima, Junín, Ayacucho, Cusco ,Arequipa, Tacna
1 Curso a distancia Virtual 50 105 Lima Abril
Servicios Agropecuarios
Manejo agronómico para la producción de camu camu
INIA, SENASA AGRORURAL, GORES
Loreto, San Martin, Ucayali, Junín, Madre de Dios
1 Curso a distancia Virtual 50 104 Lima Mayo
Servicios Agropecuarios
“Problemática y control de la roya en el cultivo de café “
INIA, SENASA, DGCA, GORES
Cajamarca, Amazonas, Junín, Ayacucho, Cusco, Puno y San Martin
1 Vìdeo conferencia Virtual 85 5 Lima Mayo
Servicios Agropecuarios
“Avances Tecnológicos y transferencia de tecnología de quinua “
INIA, SENASA, DGCA, GORES
Cajamarca, Junín, Ayacucho, Cusco, Puno y Arequipa
1 Video conferencia Virtual 98 5 Lima Junio
Servicios Agropecuarios
Manejo del suelo INIA, AGRORURAL. GORES
Piura, Libertad, Ancash, Lima, Junín, Cusco , Puno, Ayacucho, Ica, Tacna, Moquegua
1 Curso a distancia Virtual 50 104 Lima Junio
103
Servicios Agropecuarios
“ Pasado presente y futuro de los principales frutales en el desarrollo del País “
INIA, SENASA DGCA, GORES
Piura, Lambayeque, Libertad, Ica, Arequipa, Tacna, Moquegua
video conferencia
Virtual 110 5 Horas Lima Julio
Servicios Agropecuarios
“Tecnología del Riego INIA en el sistema productivo de los pequeños y medianos productores
INIA, PSI , GORES
Piura, Lambayeque, La Libertad, Lima. Arequipa, Tacna, Moquegua, Ica, Junín. Ayacucho
1 Vídeo conferencia Virtual 85 5 Horas Lima Agosto
Servicios Agropecuarios
Producción de semilla de papa en la sierra central
INIA, SENASA, GORES
Cajamarca, La Libertad, Junín, Ayacucho, Huancavelica, Cusco, Puno, Huánuco
1 Curso a distancia Virtual 50 104 Lima Agosto
Servicios Agropecuarios
Crianza de cuyes para comercialización
INIA, SENASA, GORES
Cajamarca, La Libertad, Junín, Ayacucho, Huancavelica, Cusco, Apurímac, Puno, Huánuco, Arequipa, Tacna
1 Curso a distancia Virtual 55 104 Lima Setiembre
Servicios Agropecuarios
Vídeo Conferencia, “Manejo agronómico y post cosecha en el cultivo de ajo “
INIA, SENASA, DGCA, GORES
Lambayeque, La Libertad, Lima, Ancash, Ica, Arequipa, Moquegua, Tacna
1 Vídeo conferencia Virtual 90 5 Horas Lima Setiembre
Servicios Agropecuarios
Manejo y utilización de pastos naturales en la puna
INIA, AGRORURAL, GORES
Cajamarca, La Libertad, Ancash, Lima, Junín, Ayacucho, Huancavelica, Cusco, Puno
1 Curso a distancia Virtual 55 104 Lima Octubre
TOTAL 15 1 993 1066
104
FORMATO Nº 2 OBJETIVOS, INDICADORES Y FUENTES DE VERIFICACION DE LAS ACTIVIDADES DE CAPACITACION Y ASISTENCIA TECNICA A EJECUTAR
POR INIA DURANTE EL AÑO 2013
ACTIVIDAD (1)
A EJECUTAR TEMAS / SUBTEMAS(2) OBJETIVO GENERAL(3) OBJETIVOS
ESPECIFICOS (4) INDICADOR PROCESO(5)
INDICADOR RESULTADO(6)
FUENTE DE VERIFICACION (7)
OBSERVACIONES(8)
Manejo del cultivo de chirimoyo en valles interandinos
Manejo agronómico Fertilización, riego, poda, víveros, control plagas y enfermedades
Incremento producción y productividad Productos de calidad;
Incremento de rendimiento y rentabilidad
Capacitación a 60 entre funcionarios,
profesionales, técnicos
20 participantes ponen en práctica buenas prácticas agrícolas
Planilla de asistencia
Producción integrada del cultivo de durazno
Manejo agronómico Fertilización, riego, poda, viveros, control plagas y enfermedades
Incremento producción y productividad Incremento de rendimiento y rentabilidad ; Productos de calidad
Capacitación a 55 entre funcionarios,
profesionales, técnicos
15 participantes ponen en práctica buenas prácticas agrícolas
Planilla de asistencia
Agricultura orgánica y su certificación
Producción y manejo de productos orgánicos ; ventajas para la salud y el medio ambiente, proceso de certificación
Producción de productos sanos e inocuos amigables con el medio ambiente y la salud
Manejo y cultivo de productos orgánicos ;
Capacitación a 50 entre funcionarios,
profesionales, técnicos
16 participantes toman conocimiento y ponen en
práctica buenas prácticas agrícolas
Planilla de asistencia
Cultivo de palto en valles interandinos de la sierra
Técnicas manejo, fertilización, riego, poda, viveros, plagas y enfermedades Incremento producción y productividad
Productos de calidad; Incremento de rendimiento y rentabilidad
Capacitación a 50 entre funcionarios,
profesionales, técnicos
20 participantes toman conocimiento y ponen en
práctica buenas prácticas agrícolas
Planilla de asistencia
Tecnología de producción de maíz morado en la sierra
Manejo agronómico Fertilización, riego, poda, viveros, control plagas y enfermedades
Incremento producción y productividad Productos de calidad;
Incremento de rendimiento y rentabilidad
Capacitación a 50 entre funcionarios,
profesionales, técnicos
15 participantes ponen en práctica buenas prácticas agrícolas
Planilla de asistencia
Manejo agronómico para la producción de cama cama
Manejo agronómico Fertilización, riego, poda, viveros, control plagas y enfermedades
Incremento producción y productividad Productos de calidad;
Incremento de rendimiento y rentabilidad
Capacitación a 50 funcionarios,
profesionales, técnicos
18 participantes ponen en práctica buenas prácticas agrícolas
Planilla de asistencia
“Problemática y control de la roya en el cultivo de café “
Manejo integrado de la enfermedad, medidas preventivas, apoyo de la organización
Disminuir los daños ocasionados por la enfermedad de la roya a los cafetales
Aplicación del manejo integrado, participación
de la organización
Capacitación a 85 funcionarios,
profesionales, técnicos
30 participantes ponen en práctica las técnicas del manejo integrado de
la roya Planilla de asistencia
“Avances Tecnológicos y transferencia de tecnología de quinua “
Tecnologías de manejo agronómico; variedades comerciales
Incremento de la producción y productividad
Aplicación buenas prácticas agrícolas, productos de calidad
Capacitación a 98 funcionarios,
profesionales, técnicos
28 participantes ponen en práctica buenas prácticas agrícolas
Planilla de asistencia
Manejo del suelo Análisis de suelo, Técnica de preparación ,fertilización
Reconocer la importancia del suelo en el sistema de producción
Suelos de calidad para una óptimo producción
Capacitación a 50 funcionarios,
profesionales, técnicos
15 participantes ponen en práctica buenas prácticas agrícolas
Planilla de asistencia
“ pasado, presente y futuro de los principales frutales en el desarrollo del país “
Importancia económica frutales, variedades de exportación
Conocer las principales variedades para exportación
Aplicar técnicas Manejo agronómico de frutales,
Capacitación a 110 funcionarios,
profesionales,
30 participantes ponen en práctica buenas prácticas agrícolas
Planilla de asistencia
105
técnicos
“Tecnología del Riego INIA en el sistema productivo de los pequeños y medianos productores
Importancia del agua y suelo, tipos de riego ventajas y desventajas
Conocer los fundamentos teóricos y prácticos de la tecnología de riego INIA
Incremento de la produce a través del Uso racional del agua
en los cultivos
Capacitación a 85 entre funcionarios,
profesionales, técnicos
20 participantes aplican la tecnología de
Riego INIA
Planilla de asistencia
Producción de semilla de papa en la sierra central
Importancia uso de semilla de calidad; como reconocer la semilla de calidad, Como instalar un semillero.
Poner en práctica la técnica de producción de semilla de papa de calidad
Incrementar rendimientos de
semilla de buena calidad; Mejoramiento técnicas de manejo en
la producción
Capacitación a 50 entre funcionarios,
profesionales, técnicos
15 participantes aplican la tecnología de produce
semilleros Planilla de asistencia
Crianza de cuyes para comercialización
Importancia nutritiva y económica, razas, sistemas de crianza, manejo
Incremento de la rentabilidad económica a través de la crianza tecnificada de cuyes
Contribuir a la alimentación de la
población; Mejorar los ingresos económicos
del criador
Capacitación a 55 entre funcionarios,
profesionales, técnicos
10 capacitados ponen en práctica las técnicas de
manejo Planilla de asistencia
Vídeo Conferencia, “Manejo agronómico y post cosecha en el cultivo de ajo
Importancia del suelo y clima; Técnicas de manejo agronómico, situación del cultivo en el país
Contribuir a al incremento de la producción y productividad del cultivo
Mejorar las técnicas de manejo; Produce
semilla de calidad; productos de calidad
para el mercado
Capacitación a 90 entre funcionarios,
profesionales, técnicos
36 capacitados pone en práctica las técnicas de
manejo agronómico Planilla de asistencia
Manejo y utilización de pastos naturales en la puna
Importancia de pastos; Tipos de pastos para el ganado; valor nutritivo, técnicas de manejo
Contribuir a un eficiente manejo de los pastos para una buena alimentación del ganado
Manejo racional de los pastos: Mejorar la alimentación del
ganado
Capacitación a 55 entre funcionarios,
profesionales, técnicos
15 capacitados pone en práctica las técnicas de
manejo agronómico Planilla de asistencia
106
FORMATO Nº 3
POBLACION OBJETIVO, GRUPO POBLACIONAL DE LAS ACTIVIDADES DE CAPACITACION Y ASISTENCIA TECNICA A EJECUTAR POR INIA DURANTE EL AÑO 2013
GOBIERNO REGIONAL Y/O LOCAL GRUPO POBLACIONAL GENERO
AUTORIDADES* FUNCIONARIOS PROFESIONALES TECNICOS PRODUCTORES AGRARIOS TOTAL MUJERES TOTAL HOMBRES TOTAL
Lambayeque, Libertad, Ancash, Lima, Ica, Arequipa, Tacna, Moquegua 3 7 12 30 8 10 50 60
La Libertad, Ancash, Lima, Ica, Tacna, Moquegua
2 6 15 26 6 8 47 55
Cajamarca, La Libertad, Junín, Ayacucho, Huancavelica, Cusco, Puno, Huánuco
3 5 15 22 5 5 45 50
Piura, La Libertad, Ancash, Lima, Junín, Cusco, Ica, Tacna, Moquegua
2 4 10 24
10
6 44 50
Cajamarca, La Libertad, Ancash, Lima, Junín, Ayacucho, Cusco ,Arequipa, Tacna
3 5 12 25
5
10 40 50
Loreto, San Martin, Ucayali, Junín, Madre de Dios
2 7 11 25
5
8 42 50
Cajamarca, Amazonas, Junín, Ayacucho, Cusco, Puno y San Martin
4 11 18 35
17
7 78 85
Cajamarca, Junín, Ayacucho, Cusco, Puno y Arequipa
5 6 22 41
24
15 83 98
Piura, La Libertad, Ancash, Lima, Junín, Cusco , Puno, Ayacucho, Ica, Tacna, Moquegua
2 3 15 20
10 18 42 50
Piura, Lambayeque, Libertad, Ica, Arequipa, Tacna, Moquegua
3 4 25 55
23
14 96 110
107
Piura, Lambayeque, La Libertad, Lima. Arequipa, Tacna, Moquegua, Ica, Junín. Ayacucho
4 8 20 40
13
15 70 85
Cajamarca, La Libertad, Junín, Ayacucho, Huancavelica, Cusco, Puno, Huánuco 3 5 10 20
12 8 42 50
Cajamarca, La Libertad, Junín, Ayacucho, Huancavelica, Cusco, Apurímac, Puno, Huánuco, Arequipa, Tacna 2 4 13 25
11 12 43 55
Lambayeque, La Libertad, Lima, Ancash, Ica, Arequipa, Moquegua, Tacna 4 5 20 45
16 10 80 90
Cajamarca, La Libertad, Ancash, Lima, Junín, Ayacucho, Huancavelica, Cusco, Puno 3 5 17 20
10 8 47 55 TOTAL 45 85 235 453 175 154 849 993
108
FORMATO Nº 4
CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES DE CAPACITACION Y ASISTENCIA TECNICA A EJECUTAR POR INIA DURANTE EL AÑO 2013
LUGAR DE EJECUCION
ACTIVIDAD A EJECUTAR
MESES TOTAL ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SET OCT NOV DIC
Lambayeque, Libertad, Ancash, Lima, Ica, Arequipa, Tacna, Moquegua
Manejo del cultivo de chirimoyo en valles interandinos --------- 1
La Libertad, Ancash, Lima, Ica, Tacna, Moquegua
Producción integrada del cultivo de durazno --------- 1
Cajamarca, La Libertad, Junín, Ayacucho, Huancavelica, Cusco, Puno, Huánuco
Agricultura orgánica y su certificación ---------- 1
Piura, Libertad, Ancash, Lima, Junín, Cusco , Ica, Tacna, Moquegua
Cultivo de palto en valles interandinos de la sierra --------- 1
Cajamarca, La Libertad, Ancash, Lima, Junín, Ayacucho, Cusco ,Arequipa, Tacna
Tecnología de producción de maíz morado en la sierra ---------- 1
Loreto, San Martin, Ucayali, Junín, Madre de Dios
Manejo agronómico para la producción de camu camu --------- 1
Cajamarca, Amazonas, Junín, Ayacucho, Cusco, Puno y San Martin
“Problemática y control de la roya en el cultivo de café “ ---------- 1
Cajamarca, Junín, Ayacucho, Cusco, Puno y Arequipa
“Avances Tecnológicos y transferencia de tecnología de quinua “ --------- 1
Piura, Libertad, Ancash, Lima, Junín, Cusco , Puno, Ayacucho, Ica, Tacna, Moquegua
Manejo del suelo -------- 1
Piura, Lambayeque, Libertad, Ica, Arequipa, Tacna, Moquegua
“ Pasado, presente y futuro de los principales frutales en el desarrollo del país “
---------
1
109
Piura, Lambayeque, La Libertad, Lima. Arequipa, Tacna, Moquegua, Ica, Junín, Ayacucho
“Tecnología del Riego INIA en el sistema productivo de los pequeños y medianos productores “
--------- 1
Cajamarca, La Libertad, Junín, Ayacucho, Huancavelica, Cusco, Puno, Huánuco
Producción de semilla de papa en la sierra central --------- 1
Cajamarca, La Libertad, Junín, Ayacucho, Huancavelica, Cusco, Apurímac, Puno, Huánuco, Arequipa, Tacna
Crianza de cuyes para comercialización --------- 1
Lambayeque, La Libertad, Lima, Ancash, Ica, Arequipa, Moquegua, Tacna
Vídeo Conferencia, “Manejo agronómico y post cosecha en el cultivo de ajo “ ------------ 1
Cajamarca, La Libertad, Ancash, Lima, Junín, Ayacucho, Huancavelica, Cusco, Puno
Manejo y utilización de pastos naturales en la puna --------- 1
TOTAL 15
110
FORMATO Nº 5
PRESUPUESTO A EJECUTAR DE ACTIVIDADES DE CAPACITACION Y ASISTENCIA TECNICA POR INIA DURANTE EL AÑO 2013
LUGAR DE EJECUCION ACTIVIDAD A EJECUTAR
MESES INVERSION PRESUPUESTADA (S/.) PRESUPUESTO
A EJECUTAR S/. ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SET OCT NOV DIC RECURSOS
PROPIOS RECURSOS EXTERNOS
Lambayeque, Libertad, Ancash, Lima, Ica, Arequipa, Tacna, Moquegua
Manejo del cultivo de chirimoyo en valles interandinos
2000 2000
La Libertad, Ancash, Lima, Ica, Tacna, Moquegua
Producción integrada del cultivo de durazno
2000 2000
Cajamarca, La Libertad, Junín, Ayacucho, Huancavelica, Cusco, Puno, Huánuco
Agricultura orgánica y su certificación
2000 2000
Piura, La Libertad, Ancash, Lima, Junín, Cusco , Ica, Tacna, Moquegua
Cultivo de palto en valles interandinos de la sierra
2000 2000
Cajamarca, La Libertad, Ancash, Lima, Junín, Ayacucho, Cusco Arequipa, Tacna
Tecnología de producción de maíz morado en la sierra
2000 2000
Loreto, San Martin, Ucayali, Junín, Madre de Dios
Manejo agronómico para la producción de cama cama
2000 2000
Cajamarca, Amazonas, Junín, Ayacucho, Cusco, Puno y San Martin
“Problemática y control de la roya en el cultivo de café “
300 300
Cajamarca, Junín, Ayacucho, Cusco, Puno y Arequipa
“Avances Tecnológicos y transferencia de tecnología de quinua “
300 300
Piura, Libertad, Ancash, Lima, Junín, Cusco , Puno, Ayacucho, Ica, Tacna, Moquegua
Manejo del suelo 2000 2000
Piura, Lambayeque, Libertad, Ica, Arequipa, Tacna, Moquegua
“ Pasado, presente y futuro de los principales frutales en el desarrollo del país “
300 300
Piura, Lambayeque, La Libertad, Lima. Arequipa, Tacna, Moquegua, Ica, Junín.
“Tecnología del Riego INIA en el sistema productivo de los pequeños y medianos
300 300
111
Ayacucho productores “ Cajamarca, La Libertad, Junín, Ayacucho, Huancavelica, Cusco, Puno, Huánuco
Producción de semilla de papa en la sierra central
2000 2000
Cajamarca, La Libertad, Junín, Ayacucho, Huancavelica Cusco, Apurímac, Puno, Huánuco, Arequipa, Tacna
Crianza de cuyes para comercialización
2000
2000
Lambayeque, La Libertad, Lima, Ancash, Ica, Arequipa, Moquegua, Tacna
Vídeo Conferencia, “Manejo agronómico y post cosecha en el cultivo de ajo “
300 300
Cajamarca, La Libertad, Ancash, Lima, Junín Ayacucho, Huancavelica Cusco, Puno
Manejo y utilización de pastos naturales en la puna
2000 2000
TOTAL S/. 0 4000 2000 4000 2300 2300 300 2300 2300 2000 0 0 0 0 21,500
113
FORMATO Nº 1 CONSOLIDADO DE ACTIVIDADES DE CAPACITACION Y ASISTENCIA TECNICA A EJECUTAR POR
LA DIRECCION GENERAL DE ASUNTOS AMBIENTALES AGRARIOS DURANTE EL AÑO 2013
EJE TEMATICO(1)
ACTIVIDAD (2) A EJECUTAR
INSTITUCIONES ALIADAS(3)
GOBIERNO REGIONAL/ GOBIERNO LOCAL(4)
Nº REPLICA (5)
TIPO DE ACTIVIDAD
(6) MODALIDAD
(7) Nº PARTICIPANTES
(8) DURACION
(Hrs.) (9)
LUGAR DE EJECUCION
(10)
FECHA DE EJECUCION
(11)
Suelos
Fortalecimiento de Capacidades de los Gobiernos Regionales – GOREs y Gobiernos Locales – GOLOs, en relación al Levantamiento de suelos y la clasificación de las tierras por su capacidad de uso mayor – CTCUM en el Sector Agrario.
Dirección Regional Agraria Ucayali
Gobierno Regional de Ucayali 1 Taller Presencial 50 24 Pucallpa 18 al 23 de
febrero
Suelos
Fortalecimiento de Capacidades de los Gobiernos Regionales – GOREs y Gobiernos Locales – GOLOs, en relación al Levantamiento de suelos y la clasificación de las tierras por su capacidad de uso mayor – CTCUM en el Sector Agrario.
Dirección Regional Amazonas
Gobierno Regional de Amazonas 1 Taller Presencial 50 24 Chachapoyas 09 al 13 de
setiembre
Suelos
Capacitación y sensibilización sobre el uso de agua de riego dentro de lo estándares de calidad ambiental
Dirección Regional Ayacucho
Gobierno Regional de Ayacucho. 1 Taller Presencial 130 8 Ayacucho Julio
Suelos
Capacitación y sensibilización sobre el uso de agua de riego dentro de lo estándares de calidad ambiental
Dirección Regional Huánuco
Gobierno Regional de Huánuco 1 Taller Presencial 130 8 Huánuco Agosto
Suelos
Capacitación y sensibilización sobre el uso de agua de riego dentro de lo estándares de calidad ambiental
Dirección Regional Cajamarca
Gobierno Regional de Cajamarca. 1 Taller Presencial 130 8 Cajamarca Setiembre
Suelos
Capacitación y sensibilización sobre el uso de agua de riego dentro de lo estándares de calidad ambiental
Dirección Regional Huancavelica
Gobierno Regional de Huancavelica. 1 Taller Presencial 130 8 Huancavelica junio
Suelos
Capacitación a productores agrarios sobre la importancia del uso de la información de la aptitud de los suelos.
Dirección Regional de Ayacucho
Gobierno Regional de Ayacucho 1 Taller Presencial 40 24 Ayacucho Julio
Suelos
Capacitación a productores agrarios sobre la importancia del uso de la información de la aptitud de los suelos.
Dirección Regional de Huánuco
Gobierno Regional de Huánuco 1 Taller Presencial 40 24 Huánuco Julio
Suelos
Capacitación a productores agrarios sobre la importancia del uso de la información de la aptitud de los suelos.
Dirección Regional de Cajamarca
Gobierno Regional de Ayacucho 1 Taller Presencial 40 24 Ayacucho Julio
TOTAL 9 740 152
114
FORMATO Nº 2 OBJETIVOS, INDICADORES Y FUENTES DE VERIFICACION DE LAS ACTIVIDADES DE CAPACITACION Y ASISTENCIA TECNICA A EJECUTAR
POR DGAAA DURANTE EL AÑO 2013
ACTIVIDAD (1) A EJECUTAR
TEMAS / SUBTEMAS(2) OBJETIVO GENERAL(3) OBJETIVOS ESPECIFICOS (4)
INDICADOR PROCESO(5)
INDICADOR RESULTADO(6)
FUENTE DE VERIFICACION (7)
OBSERVACIONES(8)
Fortalecimiento de Capacidades de los Gobiernos Regionales – GOREs y Gobiernos Locales – GOLOs, en relación al Levantamiento de suelos y la clasificación de las tierras por su capacidad de uso mayor – CTCUM en el Sector Agrario.
Capacitación en suelos
Aplicación de normas vigentes
Capacitación Técnica 50 50 Informe Técnico
Fortalecimiento de Capacidades de los Gobiernos Regionales – GOREs y Gobiernos Locales – GOLOs, en relación al Levantamiento de suelos y la clasificación de las tierras por su capacidad de uso mayor – CTCUM en el Sector Agrario.
Capacitación en suelos Aplicación de normas vigentes Capacitación Técnica 50 50 Informe Técnico
Capacitación y sensibilización sobre el uso de agua de riego dentro de lo estándares de calidad ambiental
Capacitación en suelos Aplicación de normas vigentes
Capacitación Técnica 130 130 Informe Técnico
Capacitación y sensibilización sobre el uso de agua de riego dentro de lo estándares de calidad ambiental
Capacitación en suelos Aplicación de normas vigentes
Capacitación Técnica 130 130 Informe Técnico
Capacitación y sensibilización sobre el uso de agua de riego dentro de lo estándares de calidad ambiental
Capacitación en suelos Aplicación de normas vigentes
Capacitación Técnica 130 130 Informe Técnico
Capacitación y sensibilización sobre el uso de agua de riego dentro de lo estándares de calidad ambiental
Capacitación en suelos Aplicación de normas vigentes
Capacitación Técnica 130 130 Informe Técnico
Capacitación a productores agrarios sobre la importancia del uso de la información de la aptitud de los suelos.
Capacitación en suelos Aplicación de normas vigentes
Capacitación Técnica 40 40 Informe Técnico
Capacitación a productores agrarios sobre la importancia del uso de la información de la aptitud de los suelos.
Capacitación en suelos Aplicación de normas vigentes
Capacitación Técnica 40 40 Informe Técnico
Capacitación a productores agrarios sobre la importancia del uso de la información de la aptitud de los suelos.
Capacitación en suelos Aplicación de normas vigentes
Capacitación Técnica 40 40 Informe Técnico
TOTAL 740 740
115
FORMATO Nº 3 POBLACION OBJETIVO, GRUPO POBLACIONAL DE LAS ACTIVIDADES DE CAPACITACION Y ASISTENCIA TECNICA A EJECUTAR
POR DGAAA DURANTE EL AÑO 2013
GOBIERNO REGIONAL Y/O LOCAL
GRUPO POBLACIONAL GENERO
AUTORIDADES* FUNCIONARIOS PROFESIONALES TECNICOS PRODUCTORES AGRARIOS OTROS TOTAL MUJERES TOTAL HOMBRES TOTAL
Gobierno Regional de Ucayali 3 30 17 10 40 50
Gobierno Regional de Amazonas
3 30 17 10 40 50
Gobierno Regional de Ayacucho. 5 65 60 30 100 130
Gobierno Regional de Huánuco 5 65 60 30 100 130
Gobierno Regional de Cajamarca. 5 65 60 30 100 130
Gobierno Regional de Huancavelica. 5 65 60 30 100 130
Gobierno Regional de Ayacucho 20 20 5 35 40
Gobierno Regional de Huánuco 20 20 5 35 40
Gobierno Regional de Ayacucho 20 20 5 35 40
TOTAL 26 380 334 155 585 740 * Presidente Regionales, Alcaldes, Consejeros y regidores.
116
FORMATO Nº 4
CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES DE CAPACITACION Y ASISTENCIA TECNICA A EJECUTAR POR LA DGAAA DURANTE EL AÑO 2013 LUGAR DE
EJECUCION
ACTIVIDAD A EJECUTAR
MESES TOTAL
ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SET OCT NOV DIC
Gobierno Regional de Ucayali
Fortalecimiento de Capacidades de los Gobiernos Regionales – GOREs y Gobiernos Locales – GOLOs, en relación al Levantamiento de suelos y la clasificación de las tierras por su capacidad de uso mayor – CTCUM en el Sector Agrario.
1 1
Gobierno Regional de Amazonas
Fortalecimiento de Capacidades de los Gobiernos Regionales – GOREs y Gobiernos Locales – GOLOs, en relación al Levantamiento de suelos y la clasificación de las tierras por su capacidad de uso mayor – CTCUM en el Sector Agrario.
1 1
Gobierno Regional de Ayacucho.
Capacitación y sensibilización sobre el uso de agua de riego dentro de lo estándares de calidad ambiental
1 1
Gobierno Regional de Huánuco
Capacitación y sensibilización sobre el uso de agua de riego dentro de lo estándares de calidad ambiental
1 1
Gobierno Regional de Cajamarca.
Capacitación y sensibilización sobre el uso de agua de riego dentro de lo estándares de calidad ambiental
1 1
Gobierno Regional de Huancavelica.
Capacitación y sensibilización sobre el uso de agua de riego dentro de lo estándares de calidad ambiental
1 1
Gobierno Regional de Ayacucho
Capacitación a productores agrarios sobre la importancia del uso de la información de la aptitud de los suelos.
1 1
Gobierno Regional de Huánuco
Capacitación a productores agrarios sobre la importancia del uso de la información de la aptitud de los suelos.
1 1
Gobierno Regional de Ayacucho
Capacitación a productores agrarios sobre la importancia del uso de la información de la aptitud de los suelos.
1 1
TOTAL 0 1 0 0 0 1 4 2 1 0 0 9
117
FORMATO Nº 5 PRESUPUESTO A EJECUTAR DE ACTIVIDADES DE CAPACITACION Y ASISTENCIA TECNICA POR LA DGAAA DURANTE EL AÑO 2013
LUGAR DE EJECUCION
ACTIVIDAD A EJECUTAR
MESES INVERSION PRESUPUESTADA
(S/.) PRESUPUESTO A EJECUTAR
ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SET OCT NOV DIC RECURSOS PROPIOS
RECURSOS EXTERNOS
Pucallpa
Fortalecimiento de Capacidades de los Gobiernos Regionales – GOREs y Gobiernos Locales – GOLOs, en relación al Levantamiento de suelos y la clasificación de las tierras por su capacidad de uso mayor – CTCUM en el Sector Agrario.
6000
6000
Chachapoyas
Fortalecimiento de Capacidades de los Gobiernos Regionales – GOREs y Gobiernos Locales – GOLOs, en relación al Levantamiento de suelos y la clasificación de las tierras por su capacidad de uso mayor – CTCUM en el Sector Agrario.
6000
6000
Ayacucho Capacitación y sensibilización sobre el uso de agua de riego dentro de lo estándares de calidad ambiental
12000
12000
Huánuco Capacitación y sensibilización sobre el uso de agua de riego dentro de lo estándares de calidad ambiental
12000
12000
Cajamarca Capacitación y sensibilización sobre el uso de agua de riego dentro de lo estándares de calidad ambiental
12000
12000
Huancavelica Capacitación y sensibilización sobre el uso de agua de riego dentro de lo estándares de calidad ambiental
12000
12000
Ayacucho Capacitación a productores agrarios sobre la importancia del uso de la información de la aptitud de los suelos.
12000
12000
Huánuco Capacitación a productores agrarios sobre la importancia del uso de la información de la aptitud de los suelos.
12000
12000
Ayacucho Capacitación a productores agrarios sobre la importancia del uso de la información de la aptitud de los suelos.
12000
12000
TOTAL 0 6000 0 0 0 12000 48000 12000 18000 0 0 0 0 0 96000
0
119
FORMATO Nº 1 CONSOLIDADO DE ACTIVIDADES DE CAPACITACION Y ASISTENCIA TECNICA A EJECUTAR POR EL
PROGRAMA DE COMPENSACIONES PARA LA COMPETITIVIDAD DURANTE EL AÑO 2013
EJE TEMATICO(1)
ACTIVIDAD (2) EJECUTADA
INSTITUCIONES ALIADAS(3)
GOBIERNO REGIONAL/ GOBIERNO LOCAL(4)
Nº REPLICA
(5)
TIPO DE ACTIVIDAD
(6) MODALIDAD
(7) Nº
PARTICIPANTES (8)
DURACION (Hrs.)
(9)
LUGAR DE EJECUCION
(10)
FECHA DE
EJECUCION (11)
Fortalecimiento de capacidades de las organizaciones agrarias para el acceso a los incentivos del programa
Eventos de difusión y capacitación en temas generales, referidos al
Programa de Compensaciones para la Competitividad – AGROIDEAS
Gobiernos Regionales a nivel nacional, Gobiernos Locales e instituciones,
privadas, de ámbito, regional y local
(universidades, cámaras de comercio, empresas
compradoras de productos agrarios, empresas
agroexportadoras, entre otros)
Tumbes, Piura, Lambayeque, Cajamarca, Amazonas, San Martín,
Loreto, La Libertad, Ancash, Pasco, Huánuco, Ucayali, Madre de Dios, Lima, Ica, Huancavelica, Junín, Pasco, Ayacucho,
Arequipa, Moquegua, Tacna, Cusco, Apurímac – Gobiernos Locales varios
432 Talleres informativos Presencial 6480
1296 (aprox. 3
horas por evento)
Tumbes, Piura, Lambayeque,
Cajamarca, Amazonas, San Martín, Loreto, La
Libertad, Ancash, Pasco, Huánuco, Ucayali,
Madre de Dios, Lima, Ica, Huancavelica, Junín,
Pasco, Ayacucho, Arequipa, Moquegua,
Tacna, Cusco, Apurímac
Enero a Diciembre de 2013
Eventos de capacitación en temas de elegibilidad y guía para la
formulación de planes de negocio
Gobiernos Regionales a nivel nacional, Gobiernos Locales e instituciones,
privadas, de ámbito, regional y local
(universidades, cámaras de comercio, empresas
compradoras de productos agrarios, empresas agroexportadoras
Tumbes, Piura, Lambayeque, Cajamarca, Amazonas, San Martín,
Loreto, La Libertad, Ancash, Pasco, Huánuco, Ucayali, Madre de Dios, Lima, Ica, Huancavelica, Junín, Pasco, Ayacucho,
Arequipa, Moquegua, Tacna, Cusco, Apurímac – Gobiernos Locales varios
360 Talleres de capacitación Presencial 9,800
1800 (aprox. 5 horas por evento)
Tumbes, Piura, Lambayeque,
Cajamarca, Amazonas, San Martín, Loreto, La
Libertad, Ancash, Pasco, Huánuco, Ucayali,
Madre de Dios, Lima, Ica, Huancavelica, Junín,
Pasco, Ayacucho, Arequipa, Moquegua,
Tacna, Cusco, Apurímac
Enero a Diciembre de 2013
Fortalecimiento de capacidades para la gestión agraria
Participación en la implementación de diplomados en formulación de
planes de negocio
Universidades, Gobiernos Regionales, Pycto ENDEV GIZ, otras
instituciones públicas y privadas.
Cajamarca (Jaén), Pasco, Ayacucho, Madre de Dios,
San Martín, Lima, La Libertad, y Huánuco
8 Diplomados Presencial 320 180 hrs cada diplomado
Cajamarca (Jaén), Pasco, Ayacucho, Madre
de Dios, San Martín, Lima, La Libertad, y
Huánuco
Abril-Diciembre
2013
Talleres ampliados de Formulación de Planes de Negocios
Gobiernos Regionales, Cámaras de Comercios y otras entidades públicas y
privadas
Lambayeque, Atalaya y Lima 3 Talleres Presencial 90 135 horas (45
horas por taller) Lambayeque, Atalaya y
Lima Abril -
Diciembre 2013
TOTAL 371 16,690 3,411
120
FORMATO Nº 2 OBJETIVOS, INDICADORES Y FUENTES DE VERIFICACION DE LAS ACTIVIDADES DE CAPACITACION Y ASISTENCIA TECNICA A EJECUTAR POR EL
PROGRAMA DE COMPENSACIONES PARA LA COMPETITIVIDAD DURANTE EL AÑO 2013
ACTIVIDAD (1) A EJECUTAR
TEMAS / SUBTEMAS(2) OBJETIVO GENERAL(3) OBJETIVOS ESPECIFICOS (4) INDICADOR PROCESO(5) INDICADOR RESULTADO(6) FUENTE DE VERIFICACION (7)
OBSERVACIONES(8)
Eventos de difusión y capacitación en temas generales, referidos al Programa de Compensaciones para la Competitividad - AGROIDEAS
Información general del Programa
Informar y fortalecer las capacidades de los
profesionales y productores líderes de las regiones
Capacitar a los interesados en conocer sobre el Programa y la
forma como acceder a los incentivos
N° de personas que recibieron información general del Programa
N° de organizaciones agrarias que deciden participar en
AGROIDEAS
Reportes del sistema en línea del Programa y
listado de participantes
Eventos de capacitación en temas de elegibilidad y guía para la formulación de planes de negocio
Acreditación de elegibilidad de las organizaciones agrarias, uso del sistema en línea y criterios
según la guía para la formulación de planes de
negocio
Informar y fortalecer las capacidades de los profesionales de las
regiones
Capacitar a los profesionales interesados en los temas de elegibilidad y formulación de
planes de negocio
N° de personas capacitadas en temas de elegibilidad y formulación
de planes de negocio
N° de organizaciones elegibles que presentan sus planes de
negocio
Reportes del sistema en línea del Programa y
listado de participantes
Participación en la implementación de diplomados en formulación de planes de negocio
Acreditación de elegibilidad de las organizaciones agrarias, uso del sistema en línea y criterios para la formulación de planes
de negocio
Contribuir al desarrollo agrario regional con la
implementación de planes de negocio.
-Planes de negocio viables y sostenibles de las organizaciones
agrarias.
-Fortalecer las capacidades técnicas de los profesionales de las regiones que se dedicarán a
la formulación de planes de negocio.
Cantidad de recursos comprometidos por AGROIDEAS
para contribuir al desarrollo agrario regional
N° de personas capacitadas en
formulación de planes de negocio
N° de planes de negocio elaborados y aprobados para organizaciones de
las regiones
Cantidad de recursos ejecutados por AGROIDEAS para contribuir
al desarrollo agrario regional
N° de personas que obtuvieron el diploma
N° convenios firmados de las organizaciones agrarias que participaron en el diplomado.
Reportes de
desembolsos a las organizaciones agrarias
Listado de graduados
Informes de visitas de
monitoreo a las organizaciones agrarias
Talleres ampliados de Formulación de Planes de Negocios
Generalidad del sector, elegibilidad y formulación de
planes de negocio.
Contribuir al desarrollo agrario regional con la
implementación de planes de negocio.
-Planes de negocio viables y sostenibles de las organizaciones
agrarias.
-Fortalecer las capacidades técnicas de los profesionales de las regiones que se dedicarán a
la formulación de planes de negocio.
Cantidad de recursos comprometidos por AGROIDEAS
para contribuir al desarrollo agrario regional
N° de personas capacitadas en
formulación de planes de negocio
N° de planes de negocio elaborados y aprobados para organizaciones de
las regiones
Cantidad de recursos ejecutados por AGROIDEAS para contribuir
al desarrollo agrario regional
N° de personas que obtuvieron el certificado
N° convenios firmados de las organizaciones agrarias que
participaron en el taller.
Reportes de desembolsos a las
organizaciones agrarias
Listado de graduados
Informes de visitas de monitoreo a las
organizaciones agrarias
121
FORMATO Nº 3 POBLACION OBJETIVO, GRUPO POBLACIONAL DE LAS ACTIVIDADES DE CAPACITACION Y ASISTENCIA TECNICA A EJECUTAR POR EL
PROGRAMA DE COMPENSACIONES PARA LA COMPETITIVIDAD DURANTE EL AÑO 2013
GOBIERNO REGIONAL Y/O LOCAL
GRUPO POBLACIONAL GENERO
AUTORIDADES* FUNCIONARIOS PROFESIONALES TECNICOS PRODUCTORES
AGRARIOS OTROS TOTAL MUJERES TOTAL HOMBRES TOTAL Tumbes, Piura,
Lambayeque, Cajamarca, Amazonas, San Martín,
Loreto, La Libertad, Ancash, Pasco, Huánuco, Ucayali, Madre de Dios, Lima, Ica, Huancavelica, Junín, Pasco, Ayacucho,
Arequipa, Moquegua, Tacna, Cusco, Apurímac
No registrado No registrado No registrado No registrado No registrado No registrado 4506 12184 16690
TOTAL 4,506 12,184 16690 * Presidente Regionales, Alcaldes, Consejeros y regidores.
122
FORMATO Nº 4 CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES DE CAPACITACION Y ASISTENCIA TECNICA A EJECUTAR POR EL
PROGRAMA DE COMPENSACIONES PARA LA COMPETITIVIDAD DURANTE EL AÑO 2013 LUGAR DE EJECUCION ACTIVIDAD
A EJECUTAR MESES TOTAL
ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SET OCT NOV DIC Tumbes, Piura, Lambayeque, Cajamarca, Amazonas, San Martín, Loreto, La Libertad,
Ancash, Pasco, Huánuco, Ucayali, Madre de Dios, Lima, Ica,
Huancavelica, Junín, Pasco, Ayacucho, Arequipa, Moquegua, Tacna, Cusco, Apurímac, Puno
Eventos de difusión y capacitación en temas generales, referidos al
Programa de Compensaciones para
la Competitividad - AGROIDEAS
20 20 30 42 42 42 45 42 43 43 43 20 432
Tumbes, Piura, Lambayeque, Cajamarca, Amazonas, San Martín, Loreto, La Libertad,
Ancash, Pasco, Huánuco, Ucayali, Madre de Dios, Lima, Ica,
Huancavelica, Junín, Pasco, Ayacucho, Arequipa, Moquegua, Tacna, Cusco, Apurímac, Puno
Eventos de capacitación en temas de elegibilidad y guía en la formulación de planes de negocio
10 15 20 35 40 40 25 40 40 40 35 20 360
Cajamarca (Jaén), Pasco, Ayacucho, Madre de Dios, San
Martín, Lima, La Libertad, y Huánuco
Participación en la implementación de
diplomados en formulación de planes
de negocio
0 0 0 0 4 3 0 1 0 0 0 8
Lambayeque, Atalaya y Lima Talleres ampliados de Formulación de Planes
de Negocios 0 0 0 1 1 0 1 0 0 0 0 0 3
TOTAL 30 35 50 78 87 85 71 82 84 83 78 40 803
123
FORMATO Nº 5 PRESUPUESTO A EJECUTAR DE ACTIVIDADES DE CAPACITACION Y ASISTENCIA TECNICA POR EL PROGRAMA DE COMPENSACIONES PARA
LA COMPETITIVIDAD DURANTE EL AÑO 2013 (EN NUEVOS SOLES)
LUGAR DE EJECUCION ACTIVIDAD A EJECUTAR
MESES INVERSION
PRESUPUESTADA (S/.) PRESUPUESTO A EJECUTAR
ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SET OCT NOV DIC RECURSOS PROPIOS
RECURSOS EXTERNOS
Tumbes, Piura, Lambayeque, Cajamarca, Amazonas, San Martín, Loreto, La Libertad, Ancash, Pasco, Huánuco, Ucayali, Madre de Dios, Lima, Ica, Huancavelica, Junín, Pasco, Ayacucho, Arequipa, Moquegua, Tacna, Cusco, Apurímac, Puno
Eventos de difusión y capacitación en temas generales, referidos al Programa de Compensaciones para la Competitividad - AGROIDEAS
Nd
Nd
Nd
Nd
Nd
Nd
Nd
Nd
Nd
Nd
Nd
Nd
Nd
Nd No Determinado
Departamentos de Tumbes, Piura, Lambayeque, Cajamarca, Amazonas, San Martín, Loreto, La Libertad, Ancash, Pasco, Huánuco, Ucayali, Madre de Dios, Lima, Ica, Huancavelica, Junín, Pasco, Ayacucho, Arequipa, Moquegua, Tacna, Cusco, Apurímac, Puno
Eventos de capacitación en temas de elegibilidad y guía formulación de planes de negocio
Nd
Nd
Nd
Nd
Nd
Nd
Nd
Nd
Nd
Nd
Nd
Nd
Nd
Nd No Determinado
Cajamarca (Jaén), Pasco, Ayacucho, Madre de Dios, San Martín, Lima, La Libertad, y Huánuco
Participación en la implementación de diplomados en formulación de planes de negocio
Nd
Nd
Nd
Nd
Nd
Nd
Nd
Nd
Nd
Nd
Nd
Nd
Nd
Nd No Determinado
Lambayeque, Atalaya y Lima
Talleres ampliados de Formulación de Planes de Negocios
Nd Nd
Nd
Nd
Nd
Nd
Nd
Nd
Nd
Nd
Nd
Nd
Nd
Nd No Determinado
TOTAL
No determinado = Nd
125
FORMATO Nº 1 CONSOLIDADO DE ACTIVIDADES DE CAPACITACION Y ASISTENCIA TECNICA PROGRAMADAS POR
LA OFICINA DE LA OFICINA DE PLANEAMIENTO Y PRESUPUESTO-OPP 2013
EJE TEMATICO(1)
ACTIVIDAD (2) PROGRAMADA
INSTITUCIONES ALIADAS(3)
GOBIERNO REGIONAL/
GOBIERNO LOCAL(4) Nº REPLICA
(5) TIPO DE
ACTIVIDAD (6)
MODALIDAD (7)
Nº PARTICIPANTES
(8)
DURACION (Hrs.)
(9)
LUGAR DE EJECUCION
(10)
FECHA DE EJECUCION
(11)
UNIDAD DE POLÍTICA SECTORIAL
Planeamiento Formulación del Plan Estratégico Regional del Sector Agraria - PERSA
Ica; Huánuco;
Cajamarca; Tumbes
4 Taller Presencial 160
96
Ica;
Huánuco; Cajamarca;
Tumbes
Mayo
Setiembre Octubre
Noviembre
UNIDAD DE INVERSIÓN SECTORIAL
Inversión Pública Agraria
Identificación, Formulación y Evaluación de Proyectos de Inversión Pública en el Sector Agrario – 2013, en la temática de Proyectos productivos, de infraestructura
y forestales
MINAG 3 3
Curso Taller
Curso Taller
Presencial
Presencial
90
90
24
24
Lima. Sede La Molina MINAG
Cajamarca, Apurímac, Ayacucho
Agosto
Mayo, Junio, Julio
Inversión Pública Agraria
Aspectos metodológicos y de casuística de los proyectos de inversión pública
agrarios
Piura Tumbes
Lambayeque Amazonas San Martín
Junín Pasco
Huancavelica Ancash
9 Curso Taller Presencia 270 27
Piura Tumbes
Lambayeque Amazonas San Martín
Junín Pasco
Huancavelica Ancash
En los meses de: Marzo a Noviembre
TOTAL 19 610 171
126
FORMATO Nº 2
OBJETIVOS, INDICADORES Y FUENTES DE VERIFICACION DE LAS ACTIVIDADES DE CAPACITACION Y ASISTENCIA TECNICA A EJECUTAR POR LA OFICINA DE PLANEAMIENTO Y PRESUPUESTO - OPP 2013
ACTIVIDAD (1) EJECUTADA
TEMAS / SUBTEMAS(2) OBJETIVO GENERAL(3) OBJETIVOS ESPECIFICOS (4)
INDICADOR PROCESO(5)
INDICADOR RESULTADO(6)
FUENTE DE VERIFICACION (7)
OBSERVACIONES(8)
UNIDAD DE POLÍTICA SECTORIAL
Formulación del Plan Estratégico Regional del Sector Agrario - PERSA
Diagnóstico (FODA, árbol de problemas; marco estratégico
(visión, misión, valores); Factores críticos de éxito;
Objetivos estratégicos; matriz de objetivos; matriz de
programación
Fortalecer capacidades técnicas en planeamiento
estratégico
Apoyar en la formulación del Plan Estratégico Sectorial Agrario 2012-2016
de las DRAs Ica;
Huánuco; Cajamarca;
Tumbes
160 Funcionarios y profesionales
capacitados
Planes Estratégicos Regionales
Agrarios de las DRAs Ica;
Huánuco; Cajamarca;
Tumbes en proceso de
formulación
Relación de participantes en las
DRA’s Ica; Huánuco;
Cajamarca; Tumbes
UNIDAD DE INVERSIÓN SECTORIAL
Identificación, Formulación y Evaluación de Proyectos de Inversión Pública en el Sector Agrario – 2013, en la temática de Proyectos productivos, de infraestructura y forestales
Proyectos de Inversión Pública en el Marco del SNIP, referidos a Proyectos productivos, infraestructura y forestales
Crear y fortalecer las capacidades de profesionales encargados de formular proyectos de Inversión Pública Agrarios de las ejecutoras del MINAG
Mejorar la calidad de los estudios de Preinversión
100 Profesionales asistentes al curso taller
Los estudios de preinversión de las Ejecutoras del MINAG resultan con menos observaciones y obtienen su viabilidad en menor tiempo
Informes de evaluación de la UIS/ Registro de participantes/ Informes de Comisión de Servicio
Aspectos metodológicos y de casuística de los proyectos de inversión pública agrarios
Aspectos técnicos y metodológicos puntuales sobre los Proyectos de Inversión Pública Agrarios en el Marco del SNIP
Mejorar las capacidades de profesionales encargados de formular proyectos de Inversión Pública Agrarios de las ejecutoras del MINAG
Mejorar la calidad de los estudios de Preinversión
75 Profesionales asistentes al curso taller
Los estudios de preinversión de las
Ejecutoras del MINAG resultan
con menos observaciones y
obtienen su viabilidad en menor
tiempo
Informes de evaluación de la UIS/ Registro de participantes/ Informes de Comisión de Servicio
127
FORMATO Nº 3 POBLACION OBJETIVO, GRUPO POBLACIONAL DE LAS ACTIVIDADES DE CAPACITACION Y ASISTENCIA TECNICA PROGRAMADAS
POR LA OFICINA DE PLANEAMIENTO Y PRESUPUESTO – OPP 2013
GOBIERNO REGIONAL Y/O LOCAL
GRUPO POBLACIONAL GENERO
AUTORIDADES* FUNCIONARIOS PROFESIONALES TECNICOS PRODUCTORES
AGRARIOS OTROS TOTAL MUJERES TOTAL HOMBRES TOTAL UNIDAD DE POLÍTICA SECTORIAL
ICA 4 21 6 9 10 30 40 HUÁNUCO 3 28 4 5 7 33 40
CAJAMARCA 5 16 12 7 10 30 40 TUMBES 6 21 7 6 13 27 40
UNIDAD DE INVERSIÓN SECTORIAL
LIMA 40 10 15 35 50 CAJAMARCA 2 4 15 6 3 10 20 30 APURÍMAC 2 4 15 6 3 10 20 30 AYACUCHO 2 4 15 6 3 10 20 30
PIURA 2 15 5 3 10 15 25 TUMBES 2 15 5 3 10 15 25
LAMBAYEQUE 2 15 5 3 10 15 25 AMAZONAS 2 15 5 3 10 15 25 SAN MARTÍN 2 15 5 3 10 15 25
JUNÍN 2 15 5 3 10 15 25 PASCO 2 15 5 3 10 15 25
HUANCAVELICA 2 15 5 3 10 15 25 ANCASH 2 15 5 3 10 15 25 TOTAL 6 48 306 102 27 36 175 350 525
128
FORMATO Nº 4 CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES DE CAPACITACION Y ASISTENCIA TECNICA PROGRAMADAS POR LA OFICINA DE PLANEAMIENTO Y
PRESUPUESTO EN EL AÑO 2013
LUGAR DE EJECUCION
ACTIVIDAD PROGRAMADA
MESES TOTAL ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SET OCT NOV DIC
UNIDAD DE POLÍTICA SECTORIAL
Ica; Cajamarca; Huánuco; Tumbes
Formulación del Plan Estratégico Regional del Sector Agrario - PERSA 1 1 1 1 4
UNIDAD DE INVERSIÓN SECTORIAL
Lima
Identificación, Formulación y Evaluación de Proyectos de Inversión Pública en el Sector Agrario – 2013, en la temática de Proyectos productivos, de infraestructura y forestales
1 1 3 5
Cajamarca, Apurimac, Ayacucho
Identificación, Formulación y Evaluación de Proyectos de Inversión Pública en el Sector Agrario – 2013, en la temática de Proyectos productivos, de infraestructura y forestales
1 1 1 3
Piura, Tumbes Lambayeque
Amazonas San Martín
Junín, Pasco Huancavelica
Ancash
Aspectos metodológicos y de casuística de los proyectos de
inversión pública agrarios 1 1 1 1 1 1 1 7
TOTAL 4 3 2 4 2 2 2 19
FORMATO Nº 5
129
PRESUPUESTO A EJECUTAR EN ACTIVIDADES DE CAPACITACION Y ASISTENCIA TECNICA POR LA OPP 2013 (EN NUEVOS SOLES) LUGAR DE
EJECUCION ACTIVIDAD
PROGRAMADA MESES
INVERSION PRESUPUESTADA (S/.)
PRESUPUESTO PROGRAMADO
ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SET OCT NOV DIC RECURSOS PROPIOS
RECURSOS EXTERNOS
UNIDAD DE POLÍTICA SECTORIAL
ICA; CAJAMARCA; HUANUCO; TUMBES
Formulación del Plan Estratégico Regional del Sector Agrario - PERSA 4620
4620
6120 6120
21480
UNIDAD DE INVERSIÓN SECTORIAL
LIMA
Identificación, formulación y evaluación de proyectos de Inversión Pública en el Sector Agrario-2013, en la temática de proyectos productivos de infraestructura y forestales
3270 3270
CAJAMARCA 3270 3270
APURÍMAC 3270 3270
AYACUCHO 3270 3270
PIURA
Aspectos metodológicos y de casuística de los proyectos de inversión pública agrarios
TUMBES
LAMBAYEQUE 3270 3270
AMAZONAS 3270 3270
SAN MARTÍN 3270 3270
JUNÍN 1635 1635
PASCO 1635 1635
HUANCAVELICA 1635 1635
ANCASH 1635 1635 TOTAL 11160 6540 6540 4905 6255 7755 7755 50910
131
FORMATO Nº 1 CONSOLIDADO DE ACTIVIDADES DE CAPACITACION Y ASISTENCIA TECNICA SERVICIO NACIONAL SANIDAD AGRARIA – SENASA 2013
EJE TEMATICO
(1)
ACTIVIDAD
EJECUTADA (2)
INSTITUCIONES
ALIADAS (3)
GOBIERNO REGIONAL/ GOBIERNO LOCAL(4)
Nº REPLICA (5)
TIPO DE ACTIVIDAD
(6) MODALIDAD
(7) Nº
PARTICIPANTES (8)
DURACION (Hrs.)
(9)
LUGAR DE EJECUCION
(10)
FECHA DE EJECUCION
(11)
SANIDAD AGRARIA MANEJO INTEGRADO DE PLAGAS
GOBIERNOS LOCALES Y GOBIERNO REGIONAL
AMAZONAS 0 ECAS PRESENCIAL 165 102 DISTRITOS DE AMAZONAS
5 VECES AL AÑO
PREVENCION Y CONTROL DE ENFERMEDADES
GOBIERNOS LOCALES Y GOBIERNO REGIONAL
AREQUIPA 0 CHARLAS Y ASISTENCIA
TEC. PRESENCIAL 1990 754 DISTRITOS DE
AREQUIPA 7 VECES AL
AÑO
PREVENCION Y CONTROL DE ENFERMEDADES
GOBIERNOS LOCALES Y GOBIERNO REGIONAL
MOQUEGUA 0 CHARLAS Y ASISTENCIA
TEC. PRESENCIAL 223 100 DISTRITOS DE
AREQUIPA 7 VECES AL
AÑO
MANEJO INTEGRADO DE PLAGAS GOBIERNOS LOCALES Y GOBIERNO REGIONAL
CAJAMARCA 0 CHARLAS CURSOS PRESENCIAL 120 36 DISTRITOS DE
CAJAMARCA 2 VECES AL
AÑO
PREVENCION Y CONTROL DE ENFERMEDADES
GOBIERNOS LOCALES Y GOBIERNO REGIONAL
JUNÍN 1 CURSO PRESENCIAL 50 8 MUNICIPIOS DE JUNÍN
2 VECES AL AÑO
PREVENCION Y CONTROL DE ENFERMEDADES
GOBIERNOS LOCALES Y GOBIERNO REGIONAL
TACNA 0 CHARLAS Y ASISTENCIA
TEC. PRESENCIAL 588 31 MUNICIPIOS DE
TACNA 16 VECES AL
AÑO
PREVENCION Y CONTROL DE ENFERMEDADES
GOBIERNOS LOCALES Y GOBIERNO REGIONAL
PUNO 36 CHARLAS PRESENCIAL 808 140 DISTRITOS DE PUNO
10 VECES AL AÑO
PREVENCION Y CONTROL DE ENFERMEDADES
GOBIERNOS LOCALES Y GOBIERNO REGIONAL
ICA 0 CHARLAS CURSOS PRESENCIAL 200 100 DISTRITOS DE
ICA 13 VECES AL
AÑO
NORMATIVIDAD EN INOCUIDAD ALIMENTARIA , PREVENCIO Y CONTROL DE
ENFERMEDADES
GOBIERNOS LOCALES Y GOBIERNO REGIONAL
PIURA 0 CHARLAS DE CAPACITACIÓ
N PRESENCIAL 1995 270 DISTRITOS DE
PIURA 36 VECES AL
AÑO
132
PREVENCIÓN Y CONTROL DE ENFERMEDADES
GOBIERNOS LOCALES Y GOBIERNO REGIONAL
HUÁNUCO 10 CURSOS PRESENCIAL 125 54 DISTRITOS DE HUANUCO
9 VECES AL AÑO
CONTROL BIOLOGICO, MANEJO DE USO DE PLAGICIDAD E INOCUIDAD ALIMENTARIA
GOBIERNOS LOCALES Y GOBIERNO REGIONAL
CUSCO 0 CHARLAS PRESENCIAL 596 22 DISTRITOS DE CUSCO
11 VECES AL AÑO
MANEJO INTEGRADO DE PLAGAS E INOCUIDAD ALIMENTARIA ,
GOBIERNOS LOCALES Y GOBIERNO REGIONAL
LORETO 0 CURSOS PRESENCIAL 14366 902 DISTRITOS DE LORETO
25 VECES AL AÑO
PREVENCION Y CONTROL DE ENFERMEDADES
GOBIERNOS LOCALES Y GOBIERNO REGIONAL
TUMBES 43 CURSOS Y CHARLAS PRESENCIAL 660 144 DISTRITOS DE
TUMBES 8 VECES AL
AÑO
MANEJO INTEGRADO DE PLAGAS GOBIERNOS LOCALES Y GOBIERNO REGIONAL
APURIMAC 0 ECAS PRESENCIAL 225 66 DISTRITOS DE APURIMAC
7 VECES AL AÑO
PREVENCIÓN Y CONTROL DE PLAGAS E INOCUIDAD
GOBIERNOS LOCALES Y GOBIERNO REGIONAL
SAN MARTIN 16 CURSOS PRESENCIAL 642 90 DISTRITOS DE SAN MARTIN
19 VECES AL AÑO
PREVENCION Y CONTROL DE ENFERMEDADES E INOCUIDAD
ALIMENTARIA
GOBIERNOS LOCALES Y GOBIERNO REGIONAL
VRAEM 11 CHARLAS PRESENCIAL 430 98 DISTRITOS DE LA LOCALIDAD
11 VECES AL AÑO
TOTAL
117 23183 2917
133
FORMATO Nº 2
ACTIVIDAD EJECUTADA
(1)
TEMAS / SUBTEMAS (2)
OBJETIVO GENERAL (3)
OBJETIVOS ESPECIFICOS (4)
INDICADOR PROCESO
(5)
INDICADOR RESULTADO
(6)
FUENTE DE VERIFICACIO
N (7)
PREVENCION Y CONTROL DE ENFERMEDADES Y DE
INOCUIDAD AGROALIMENTARIA
MANEJO INTEGRADO DE PLAGAS, INOCUIDAD ALIMENTARIA
FORTALECER LAS CAPACIDADES DE LOS AUTORES LOCALES Y
REGIONALES
.IDENTIFICACIÓN DE PLAGAS Y ENFERMEDADES EN
PRINCIPALES CULTIVOS. SENSIBILIZACION E INOCUIDAD
AGROALIMENTARIA
PERSONAS CAPACITADAS
DIFUSIÓN Y APLICACIÓN DE
LAS NORMAS SANITARIAS
LISTA DE ASISTENCIA Y
ACTAS AMAZONAS
PREVENCION Y CONTROL DE ENFERMEDADES Y DE
INOCUIDAD AGROALIMENTARIA
SENSIBILIZACIÓN DEL PROCESO DE RADICACIÓN DE MOSCA DE LA
FRUTA
BRINDAR INFORMACIÓN A LOS AUTORES LOCALES Y
REGIONALES SOBRE LA RADICACIÓN DE LAS PLAGAS
IDENTIFICACIÓN DE PLAGAS Y ENFERMEDADES EN
PRINCIPALES CULTIVOS. SENSIBILIZACION E INOCUIDAD
AGROALIMENTARIA
PERSONAS ATENDIDAS
REDUCCIÓN DE LOS COSTOS EN LOS
CULTIVOS HORTOFRUTÍCULA
LISTA DE ASISTENCIA Y
ACTAS AREQUIPA
PREVENCION Y CONTROL DE ENFERMEDADES Y DE
INOCUIDAD AGROALIMENTARIA
MANEJO INTEGRADO EN CULTIVOS DE IMPORTANCIA ECONÓMICA
FORTALECER LAS CAPACIDADES DE LOS AUTORES LOCALES Y
REGIONALES
FORTALECER LAS COMPETENCIAS Y
CAPACIDADES TECNICAS DE LOS AUTORES LOCALES
PERSONAS CAPACITADAS
DIFUSIÓN Y APLICACIÓN DE
LAS NORMAS SANITARIAS
LISTA DE ASISTENCIA Y
ACTAS CAJAMARCA
PREVENCION Y CONTROL DE ENFERMEDADES Y DE
INOCUIDAD AGROALIMENTARIA
RECONOCIMIENTO DE ENFERMEDADES VESICULARES
MEJORAR LA COBERTURA EN EL REPORTE DE
ENFERMEDADES DE LOS ANIMALES
.CAPACITACION AUTORES LOCALES
PERSONAS CAPACITADAS
DIFUSIÓN Y APLICACIÓN DE
LAS NORMAS SANITARIAS
LISTA DE ASISTENCIA Y
ACTAS JUNIN
PREVENCION Y CONTROL DE ENFERMEDADES Y DE
INOCUIDAD AGROALIMENTARIA
SENSIBILIZACIÓN DEL PROCESO DE RADICACIÓN DE MOSCA DE LA
FRUTA
BRINDAR INFORMACIÓN A LOS AUTORES LOCALES Y
REGIONALES SOBRE LA RADICACIÓN DE LAS PLAGAS
IDENTIFICACIÓN DE PLAGAS Y ENFERMEDADES EN
PRINCIPALES CULTIVOS. SENSIBILIZACION E INOCUIDAD
AGROALIMENTARIA
PERSONAS ATENDIDAS
REDUCCIÓN DE LOS COSTOS EN LOS
CULTIVOS HORTOFRUTÍCULA
LISTA DE ASISTENCIA Y
ACTAS TACNA
PREVENCION Y CONTROL DE ENFERMEDADES Y DE
INOCUIDAD AGROALIMENTARIA
RECONOCIMIENTO DE ENFERMEDADES, MANEJO
INTEGRADO DE PLAGAS
FORTALECER LAS CAPACIDADES DE LOS AUTORES LOCALES Y
REGIONALES
.CAPACITACION AUTORES LOCALES
PERSONAS CAPACITADAS
DIFUSIÓN Y APLICACIÓN DE
LAS NORMAS SANITARIAS
LISTA DE ASISTENCIA Y
ACTAS PUNO
PREVENCION Y CONTROL DE ENFERMEDADES Y DE
INOCUIDAD AGROALIMENTARIA
SENSIBILIZACIÓN DEL PROCESO DE RADICACIÓN DE MOSCA DE LA
FRUTA
BRINDAR INFORMACIÓN A LOS AUTORES LOCALES Y
REGIONALES SOBRE LA RADICACIÓN DE LAS PLAGAS
IDENTIFICACIÓN DE PLAGAS Y ENFERMEDADES EN
PRINCIPALES CULTIVOS. SENSIBILIZACION E INOCUIDAD
AGROALIMENTARIA
PERSONAS ATENDIDAS
REDUCCIÓN DE LOS COSTOS EN LOS
CULTIVOS HORTOFRUTÍCULA
LISTA DE ASISTENCIA Y
ACTAS ICA
PREVENCION Y CONTROL DE ENFERMEDADES Y DE
INOCUIDAD AGROALIMENTARIA
MANEJO INTEGRADO EN CULTIVOS DE IMPORTANCIA ECONÓMICA
FORTALECER LAS CAPACIDADES DE LOS AUTORES LOCALES Y
REGIONALES
FORTALECER LAS COMPETENCIAS Y
CAPACIDADES TECNICAS DE LOS AUTORES LOCALES
PERSONAS CAPACITADAS
DIFUSIÓN Y APLICACIÓN DE
LAS NORMAS SANITARIAS
LISTA DE ASISTENCIA Y
ACTAS PIURA
PREVENCION Y CONTROL DE ENFERMEDADES Y DE
INOCUIDAD AGROALIMENTARIA
RECONOCIMIENTO DE ENFERMEDADES
MEJORAR LA COBERTURA EN EL REPORTE DE
ENFERMEDADES DE LOS ANIMALES
.CAPACITACION AUTORES LOCALES
PERSONAS CAPACITADAS
DIFUSIÓN Y APLICACIÓN DE
LAS NORMAS SANITARIAS
LISTA DE ASISTENCIA Y
ACTAS HUANUCO
134
PREVENCION Y CONTROL DE ENFERMEDADES Y DE
INOCUIDAD AGROALIMENTARIA
RECONOCIMIENTO DE ENFERMEDADES, MANEJO
INTEGRADO DE PLAGAS
FORTALECER LAS CAPACIDADES DE LOS AUTORES LOCALES Y
REGIONALES
.CAPACITACION AUTORES LOCALES
PERSONAS CAPACITADAS
DIFUSIÓN Y APLICACIÓN DE
LAS NORMAS SANITARIAS
LISTA DE ASISTENCIA Y
ACTAS CUSCO
PREVENCION Y CONTROL DE ENFERMEDADES Y DE
INOCUIDAD AGROALIMENTARIA
MANEJO INTEGRADO DE PLAGAS, INOCUIDAD ALIMENTARIA
FORTALECER LAS CAPACIDADES DE LOS AUTORES LOCALES Y
REGIONALES
.IDENTIFICACIÓN DE PLAGAS Y ENFERMEDADES EN
PRINCIPALES CULTIVOS. SENSIBILIZACION E INOCUIDAD
AGROALIMENTARIA
PERSONAS CAPACITADAS
DIFUSIÓN Y APLICACIÓN DE
LAS NORMAS SANITARIAS
LISTA DE ASISTENCIA Y
ACTAS LORETO
PREVENCION Y CONTROL DE ENFERMEDADES Y DE
INOCUIDAD AGROALIMENTARIA
MANEJO INTEGRADO EN CULTIVOS DE IMPORTANCIA ECONÓMICA
FORTALECER LAS CAPACIDADES DE LOS AUTORES LOCALES Y
REGIONALES
FORTALECER LAS COMPETENCIAS Y
CAPACIDADES TECNICAS DE LOS AUTORES LOCALES
PERSONAS CAPACITADAS
DIFUSIÓN Y APLICACIÓN DE
LAS NORMAS SANITARIAS
LISTA DE ASISTENCIA Y
ACTAS TUMBES
PREVENCION Y CONTROL DE ENFERMEDADES Y DE
INOCUIDAD AGROALIMENTARIA
RECONOCIMIENTO DE ENFERMEDADES
MEJORAR LA COBERTURA EN EL REPORTE DE
ENFERMEDADES DE LOS ANIMALES
.CAPACITACION AUTORES LOCALES
PERSONAS CAPACITADAS
DIFUSIÓN Y APLICACIÓN DE
LAS NORMAS SANITARIAS
LISTA DE ASISTENCIA Y
ACTAS APURIMAC
PREVENCION Y CONTROL DE ENFERMEDADES Y DE
INOCUIDAD AGROALIMENTARIA
MANEJO INTEGRADO DE PLAGAS, INOCUIDAD ALIMENTARIA
FORTALECER LAS CAPACIDADES DE LOS AUTORES LOCALES Y
REGIONALES
.IDENTIFICACIÓN DE PLAGAS Y ENFERMEDADES EN
PRINCIPALES CULTIVOS. SENSIBILIZACION E INOCUIDAD
AGROALIMENTARIA
PERSONAS CAPACITADAS
DIFUSIÓN Y APLICACIÓN DE
LAS NORMAS SANITARIAS
LISTA DE ASISTENCIA Y
ACTAS SAN MARTIN
PREVENCION Y CONTROL DE ENFERMEDADES Y DE
INOCUIDAD AGROALIMENTARIA
RECONOCIMIENTO DE ENFERMEDADES, MANEJO
INTEGRADO DE PLAGAS
FORTALECER LAS CAPACIDADES DE LOS AUTORES LOCALES Y
REGIONALES
.CAPACITACION AUTORES LOCALES
PERSONAS CAPACITADAS
DIFUSIÓN Y APLICACIÓN DE
LAS NORMAS SANITARIAS
LISTA DE ASISTENCIA Y
ACTAS VRAEM
135
FORMATO Nº 3
POBLACION OBJETIVO, GRUPO POBLACIONAL DE LAS ACTIVIDADES DE CAPACITACION Y ASISTENCIA TECNICA – SENASA 2013
GOBIERNO REGIONAL Y/O LOCAL
GRUPO POBLACIONAL GENERO
AUTORIDADES* FUNCIONARIOS PROFESIONALES TECNICOS PRODUCTORES AGRARIOS OTROS TOTAL
MUJERES TOTAL
HOMBRES TOTAL
AMAZONAS 8 6 19 14 118 65 100 165 AREQUIPA 60 1930 554 1436 1990
MOQUEGUA 10 16 7 190 20 36 223 CAJAMARCA 40 80 20 100 120
JUNÍN 5 4 6 35 10 40 50 TACNA 9 51 528 129 459 588 PUNO 8 9 791 308 500 808
ICA 40 60 100 20 180 200 PIURA 28 38 136 128 1665 348 1645 1995
HUÁNUCO 3 6 8 13 95 30 95 125 CUSCO 3 5 125 200 263 96 500 596 LORETO 1 2 35 14 14314 0 4366 10000 14366 TUMBES 58 67 535 200 460 660
APURIMAC 32 18 31 3 141 93 132 225 SAN MARTIN 23 50 120 449 242 400 642
VRAEM 2 3 5 20 400 100 330 430 TOTAL 82 111 584 852 21554 0 6601 16413 23183
* Presidente Regionales, Alcaldes, Consejeros y Regidores.
136
FORMATO Nº 4 CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES DE CAPACITACION Y ASISTENCIA TECNICA
SENASA 2013 LUGAR DE
EJECUCION ACTIVIDAD
EJECUTADA MESES TOTAL
ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SET OCT NOV DIC AMAZONAS MANEJO INTEGRADO DE PLAGAS 1 1 1 1 1 5
AREQUIPA PREVENCION Y CONTROL DE ENFERMEDADES 2 1 2 2 7
MOQUEGUA PREVENCION Y CONTROL DE ENFERMEDADES 1 1 1 1 1 1 1
CAJAMARCA MANEJO INTEGRADO DE PLAGAS 1 1 2
JUNÍN PREVENCION Y CONTROL DE ENFERMEDADES 1 1
TACNA PREVENCION Y CONTROL DE ENFERMEDADES 1 1 2 1 1 1 2 1 2 1 2 1 16
PUNO PREVENCION Y CONTROL DE ENFERMEDADES 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 10
ICA PREVENCION Y CONTROL DE ENFERMEDADES 2 1 1 1 1 2 1 1 2 1 13
PIURA NORMATIVIDAD EN INOCUIDAD ALIMENTARIA , PREVENCIO Y
CONTROL DE ENFERMEDADES 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 36
HUÁNUCO PREVENCIÓN Y CONTROL DE ENFERMEDADES 1 1 1 1 1 1 1 1 1 9
CUSCO CONTROL BIOLOGICO, MANEJO DE USO DE PLAGICIDAD E INOCUIDAD
ALIMENTARIA 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 11
LORETO MANEJO INTEGRADO DE PLAGAS E INOCUIDAD ALIMENTARIA , 2 2 2 3 2 2 2 2 2 2 2 2 25
TUMBES PREVENCION Y CONTROL DE ENFERMEDADES 1 1 1 1 1 1 1 1 8
APURIMAC MANEJO INTEGRADO DE PLAGAS 1 1 1 1 1 1 1 7
SAN MARTIN PREVENCIÓN Y CONTROL DE PLAGAS E INOCUIDAD 1 1 1 1 2 2 2 1 2 2 2 2 19
VRAEM PREVENCION Y CONTROL DE
ENFERMEDADES E INOCUIDAD ALIMENTARIA
1 1 2 1 1 1 1 1 1 1 11
TOTAL 7 12 14 22 17 18 18 19 17 18 17 10 179
137
FORMATO Nº 5 PRESUPUESTO EJECUTADOS DE ACTIVIDADES DE CAPACITACION Y ASISTENCIA TECNICA DE
SENASA 2013
LUGAR DE EJECUCION ACTIVIDAD EJECUTADA
MESES INVERSION PRESUPUESTAL
EJECUTADA (S/.) TOTAL PRESUPUESTO
EJECUTADO ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SET OCT NOV DIC RECURSOS PROPIOS
RECURSOS EXTERNOS
AMAZONAS MANEJO INTEGRADO DE PLAGAS POR DETERMINAR
AREQUIPA PREVENCION Y CONTROL DE ENFERMEDADES
POR DEFINIR
MOQUEGUA PREVENCION Y CONTROL DE ENFERMEDADES
Cofinanciamiento
CAJAMARCA MANEJO INTEGRADO DE PLAGAS
JUNÍN PREVENCION Y CONTROL DE ENFERMEDADES
* 7200
TACNA PREVENCION Y CONTROL DE ENFERMEDADES
POR DETERMINAR
PUNO PREVENCION Y CONTROL DE ENFERMEDADES
POR DETERMINAR
ICA PREVENCION Y CONTROL DE ENFERMEDADES
1750
PIURA NORMATIVIDAD EN INOCUIDAD ALIMENTARIA , PREVENCIO Y
CONTROL DE ENFERMEDADES
Cooperación
HUÁNUCO PREVENCIÓN Y CONTROL DE ENFERMEDADES
CUSCO CONTROL BIOLOGICO, MANEJO DE USO DE PLAGICIDAD E INOCUIDAD
ALIMENTARIA
1176
LORETO MANEJO INTEGRADO DE PLAGAS E INOCUIDAD ALIMENTARIA ,
POR DETERMINAR
TUMBES PREVENCION Y CONTROL DE ENFERMEDADES
Cofinanciamiento APURIMAC MANEJO INTEGRADO DE PLAGAS
SAN MARTIN PREVENCIÓN Y CONTROL DE PLAGAS E INOCUIDAD
VRAEM PREVENCION Y CONTROL DE
ENFERMEDADES E INOCUIDAD ALIMENTARIA
Cooperación
TOTAL
139
FORMATO Nº 1 CONSOLIDADO DE ACTIVIDADES DE CAPACITACION Y ASISTENCIA TECNICA A EJECUTAR POR EL ANA DURANTE EL AÑO 2013
EJE TEMATICO(1) ACTIVIDAD (2) A EJECUTAR INSTITUCIONES ALIADAS(3)
GOBIERNO REGIONAL/ Nº REPLICA TIPO DE
ACTIVIDAD MODALIDAD Nº
PARTICIPANTES
DURACION (Hrs.)
LUGAR DE EJECUCION
FECHA DE EJECUCION
GOBIERNO LOCAL(4) -5 -6 -7 -8 -9 -10 -11
FORTALECIMIENTO DE LA GESTION AGRARIA
ACTIVIDADES DE SENSIBILIZACIÓN Y CAPACITACIÓN A COMITES Y COMISIONES DE USUARIOS DE AGUA; USUARIOS Y POBLACIÓN EN GENERAL
MINAG-ANA,
GORES 25 Talleres y Charlas PRESENCIAL 650 200
Prov. Cañete, Distri.
TODO EL AÑO
AAA Cañete Fortaleza, ALA Mala Omas-Cañete Mala, Imperial.
Prov. Yauyos: Distri. Pampas,
Impulsar la creación de los Consejos de Recursos Hídricos de la Cuenca del Rio Ocoña
Eventos de Sensibilización a los diferentes Actores de la Cuenca (Consejos de Recursos Hídricos de la Cuenca del Rio Ocoña)
AAA Ocoña Pausa,DESCO, AEDES, Junta de Usuarios Ocoña, Pausa, Cotahuasi, G.R. Ayacucho, Arequipa, Apurímac y Gobiernos Locales
G. Regionales y Locales. 6 Taller - Curso PRESENCIAL 300 30
Distrito de Ocoña, Provincia La
Unión Cotahuasi y Paucar del Sara
Sara
17/05/13 19/07/13
20/09/13
Posicionar a la ANA (IMAGEN INSTITUCIONAL)
Eventos de Sensibilización y Capacitación(Posicionar a la ANA IMAGEN INSTITUCIONAL)
AAA Ocoña Pausa, DESCO, AEDES, Junta de Usuarios Ocoña, Pausa, Cotahuasi, G.R. Ayacucho, Arequipa, Apurímac y Gobiernos Locales
G. Regionales y Locales. 4 Taller - Charla PRESENCIAL 250 16
Distrito de Ocoña, Provincia La
Unión Cotahuasi y Paucar del Sara
Sara
21/06/13
23/08/13
25/10/13
Nueva Cultura del Agua
Eventos de Sensibilización y Capacitación AAA Ocoña Pausa, AEDES, Junta de
Usuarios Ocoña, Pausa, Cotahuasi, Instituciones Educativas.
G. Locales y Instituciones Educativas
3 Taller - Curso PRESENCIAL 200 12
Distrito de Ocoña, Provincia La
Unión Cotahuasi y Paucar del Sara
Sara
28/06/13
(Nueva Cultura del Agua) 27/09/13 22/11/13
GESTION INTEGRADA Y SOSTENIBLEMENTE LOS RECURSOS HIDRICOS EN EL AMBITO REGIONAL
CURSOS DE CAPACITACION DE LOS RECUROS HIDRICOS
GOBIERNO REGIONAL, MUNICIPALIDADES PROVINCIALES, DISTRITALES Y JUNTAS DE USUARIOS
GOBIERNO REGIONAL Y
LOCAL
MOQUEGUA E ILO Y SECTOR
DE RIEGO CARUMAS
CURSO TALLER PRESENCIAL 300 50 AMBITO LOCAL TODO EL
AÑO
FORTALECIMIENTO DE LA GESTION AGRARIA
CONCERTACIÓN PARA EL DESARROLLO AGRARIO DESCENTRALIZADO
Ala Huallaga Central, MINAG-OPDs, UNIVERSIDADES
GOBIERNO REGIONAL DE SAN
MARTIN, MUNICIPALIDADES PROVINCIALES Y
DISTRITALES , GOBERNACIONES,
UGELS
73 CHARLAS PRESENCIAL 4100 250 AMBITO DEL ALA
HUALLAGA CENTRAL
TODO EL AÑO
CAMARA DE COMERCIO
Articular la gestión integrada de los recursos hídricos
Consensuar la gestión integrada de los recursos hídricos, para su conservación, preservación, y eficiencia
MINAG, OPD’s, Organizaciones de usuarios de agua
Gobierno Regional, y Gobiernos Locales 4 Taller Presencial 240 80 Ámbito ALA Huari Todo el año
(trimestral)
LOGRAR LA GOBERNANZA HIDRICA EN LA CUENCA
IMPLEMENTACION DEL PLAN DE ARTICULACION INSTITUCIONAL
GORE, GOLO, COMUNIDADES CAMPESINAS, ORGANIZACIONES DE USUARIOS,ONG
GOLO 3 JORNADAS PRESENCIAL 180 30 CUENCA RIO TAMBO
MAYO –DICIEMBRE
LOGRAR LA GOBERNANZA HIDRICA EN LA CUENCA
IMPLEMENTACION DEL PLAN DE CAPACITACION Y SENSIBILIZACION
GORE, GOLO, COMUNIDADES CAMPESINAS, ORGANIZACIONES DE USUARIOS,ONG
GOLO 5 JORNADAS PRESENCIAL 200 40 CUENCA RIO TAMBO
TODO EL AÑO
140
LOGRAR LA GOBERNANZA HIDRICA EN LA CUENCA
SENSIBILIZACION A AUTORIDADES Y DIRECTIVOS
GORE, GOLO, COMUNIDADES CAMPESINAS, ORGANIZACIONES DE USUARIOS,ONG
GOLO 4 JORNADAS PRESENCIAL 50 40 CUENCA RIO TAMBO
TODO EL AÑO
PROMOVER NUEVA CULTURA DEL AGUA
IMPLEMENTACION DEL PROYECTO VIGILANTES DEL AGUA
GORE, GOLO, INSTITUCIONES EDUACATIVAS, ORGANIZACIONES DE USUARIOS,ONG, EMPRESAS PRIVADAS
GOLO 6 JORNADAS PRESENCIAL 40 48 PROVINCIA ISLAY
ABRIL - DICIEMBRE
IMPLEMENTAR LA GIRH EN LA CUENCA
IMPLEMENTACION PARA CONFORMAR CONSEJOS DE RECURSOS HIDRICOS DE CUENCA
GORE, GOLO, PROYECTOS ESPECIALES, ORGANIZACIONES DE USUARIOS, UNICVERSIDADES
GORE 3 JORNADAS PRESENCIAL 60 24 CUENCA DEL RIO TAMBO
ABRIL - DICIEMBRE
POSICIONAMIENTO INSTITUCIONAL
TALLERES DE INFORMACION SOBRE NUEVO ROL DE LA AUTORIDAD NACIONAL DEL AGUA
GOLO, ORGANIZACIONES DE USUARIOS, GOBERNADORES, MINSA, GOLO 7 JORNADAS PRESENCIAL 210 50 CUENCA DEL
RIO TAMBO TODO EL
AÑO
DESARROLLAR EVETNOS EN FECHAS IMPORTANTES RELACIONADOS AL AGUA
GORE, GOLO, INSTITUCIONES EDUACATIVAS, ORGANIZACIONES DE USUARIOS,ONG, EMPRESAS PRIVADAS
GOLO 7 JORNADAS PRESENCIAL 2000 90 CUENCA DEL RIO TAMBO
TODO EL AÑO
Formalización de Uso de agua agrario y poblacional
Eventos de Capacitación y Sensibilización
Municipalidades Provinciales de Ambo y Pachitea, ONG, Islas de Paz, ONG IDMA y la JUAAH.
Gobiernos Locales 7 Charlas Presencial 600 640
Provincia de Ambo Marzo
Provincia de Huánuco a
Provincia de Pachitea Diciembre
FORTALECIMIENTO DEL SISTEMA NACIONAL DE GESTION DE LOS RECURSOS HÍDRICOS
ORGANIZACIONES DE USUARIOS DE AGUA, FORMALIZACION DE LOS USOS DE AGUA, DERECHOS DE USO DE AGUA, REGIMEN ECONÓMICO DEL AGUA.
MUNICIPALIDAD DE JAÉN, MUNICIPALIDADES DISTRITALES, ORGANIZACIONES DE USUARIOS DE AGUA, AGENCIA AGRARIA JAÉN, PROYECTO ZEE-OT, EPS MARAÑÓN, UNIVERSIDADES.
MUNICIPALIDADES DISTRITALES DEL ÁMBITO DE LA ALA
CHINCHIPE-CHAMAYA
24 TALLER PRESENCIAL 960 144 AMBITO DE LA
ALA CHINCHIPE- CHAMAYA
TODO EL AÑO
LA AUTORIDAD NACIONAL DEL AGUA Y LA NUEVA CULTURA DEL AGUA
ACTIVIDADES DE SENSIBILIZACION PARA EL CUIDADO DEL AGUA, GESTION DE LOS RECURSOS HÍDRICOS, CUIDADO DEL MEDIO AMBIENTE,
MUNICIPALIDAD DE JAÉN, MUNICIPALIDADES DISTRITALES, INSTITUCIONES EDUCATIVAS, ORGANIZACIONES DE USUARIOS DE AGUA, MEDIOS DE COMUNICACIÓN, DISA JAÉN, TRANSPORTISTAS, PROYECTO ZEE-OT, UNIVERSIDADES, ETC
MUNICIPALIDADES DISTRITALES DEL
ÁMBITO, PRINCIPALES VIAS DE JAÉN, LOCALES DE INSTITUCIONES
EDUCATIVAS, MEDIOS DE
PRENSA.
14
PASACALLES, CHARLAS,
CONFERENCIA DE PRENSA,
EVENTOS DEPORTIVOS, SEMINARIOS, ENTREVISTAS
EN MEDIOS DE
COMUNICACION
PRESENCIAL 2600 112 AMBITO DE LA
ALA CHINCHIPE- CHAMAYA
TODO EL AÑO
FORTALECIMIENTO DE CAPACIDADES EN LA GESTION INTEGRADA DE LOS RECURSOS HÍDRICOS
FORTALECIMIENTO DE CAPACIDADES PARA ABORDAR ACTIVIDADES DE PREVENCIÓN DE CONTROVERSIAS HÍDRICAS
AGRORURAL, PSI
GOBIERNO REGIONAL DE
PASCO Y MUNICIPALIDADES
DE LAS PROVINCIAS DE PASCO Y DANIEL
CARRIÓN
11 CURSOS Y CHARLAS PRESENCIAL 600 36 AMBITO DE LA
ALA PASCO TODO EL
AÑO
-LEY DE RECURSOS HÍDRICOS Y SU REGLAMENTO
CONCERTACIÓN PARA LA REGULARIZACIÓN DE DERECHOS
AGENCIA AGRARIA SÁNCHEZ CARRIÓN, AGRO-RURAL, SENASA, UNT. ONGs GOB. REG 47 JORNADAS PRESENCIAL 2,000 188 LA LIBERTAD TODO EL
AÑO
141
-PRODDIMIENTOS ADMINISTRATIVOS PARA REGULARIZAR LOS DERECHOS DE USO DE AGUA EN LA SIERRA
DE USO DE AGUA GOB. LOC.
FORTALECIMIENTO DE LAS ORGANIZACIONES DE USUARIOS DE AGUA
CAPACITACION Y SENSIBILIZACION
UNASAM –MUNCIPALIDADES-JUNTA DE USUARIOS - ONG GORE 24 TALLER PRESENCIAL 1800 144
TODO EL AMBITO ALA -
HUARAZ TODO EL
AÑO
SENSIBILIZACION Y CAPACITACION IV TALLER DE CALIDAD DE AGUA GERENCIA DE SERVICIOS A LA
POBLACION Y MEDIO AMBIENTE
MUNICIPALIDAD PROVINCIAL DE
NASCA
2 TALLER PRESENCIAL 80 4 HORAS
AUDITORIO
8.05.2013 GERENCIA SERVICIOS A LA
POBLACION Y MEDIO AMBIENTE
MUNICIPALIDAD PROVINCIAL DE
NASCA
SENSIBILIZACION Y CAPACITACION
TALLER DE CAPACITACION SOBRE FORMALIZACION DE DERECHOS DE USO DE AGUA,
MUNICIPALIDAD LOCAL, MUNICIPALIDAD LOCAL
3 TALLER PRESENCIAL 60 4 HORAS
MUNICIPALIDAD LOCAL
MAYO A JULIO Y REGULARIZACION DE
COMISIONES, COMITES DE USUARIOS D.S. N° 021-2013-AG, MODIF. D.S. N° 003.2013-AG
COMISION DE USUARIO LOCAL COMISION DE USUARIO LOCAL
O LOCAL COMUNAL
SENSIBILIZACION Y CAPACITACION
TALLER DE CAPACITACION FORMALIZACION DE DERECHOS DE USOS DE AGUA SEGÚN
JUNTAS DE USUARIOS, MUNICIPALIDAD LOCAL 5 TALLER PRESENCIAL 60 4 HORAS MUNICIPALIDAD
LOCAL MAYO A
DICIEMBRE LA R.J N° 484 COMISIONES DE USUARIOS
SENSIBLIZACION
MESA DE DIALOGO MULTISECTORIAL
COMISION DE DERECHOS HUMANOS DE ICA
MUNICIPALIDAD PROVINCIAL DE
NASCA 3
REUNION DE COORDINACIO
N INTERINSTITU
CIONAL
PRESENCIAL 60 4 HORAS
AUDITORIO ABRIL, JUNIO Y OCTUBRE DE CALIDAD DE AGUA MUNICIPALIDAD
PROVINCIAL DE NASCA
SENSIBILIZACION
TALLER DE CAPACITACION SOBRE LA LEY DE RECURSOS HIDRICOS,
JUNTAS DE USUARIOS Y COMISIONES MUNICIPALIDAD LOCAL 4
TALLER DE CAPACITACIO
N PRESENCIAL 60 4 HORAS MUNICIPALIDAD
LOCAL MAYO A
DICIEMBRE FORMALIZACION DE DERECHOS DE USOS DE AGUA SEGÚN LA R.J N° 484
SENSIBILIZACION Y CAPACITACION
SENSIBILIZACIÓN A LA POBLACIÓN ALEDAÑA A LOS CAUCES DE LOS RÍOS SOBRE LA DISPOSICIÓN DE RESIDUOS SÓLIDOS.
JUNTAS, COMISIONES Y COMITES DE USUARIOS
MUNICIPALIDAD LOCAL 4 INFORMATIVA PRESENCIAL 60 3 HORAS
LOCAL COMUNAL O MUNICIPAL
MAYO A DICIEMBRE
SENSIBILIZACION Y CAPACITACION
PERMISOS PARA EXTRAER MATERIAL DE ACARREO Y CONSIDERAR LA OPINION DE L ALA GRANDE
SUB GERENCIA REGIONAL GOBIERNOS
MUNICIPALES Y PROVINCIALES
2 INFORMATIVO PRESENCIAL 30 3 HORAS LOCAL
COMUNAL O MUNICIPAL
MAYO A DICIEMBRE
FORTALECIMIENTO DE LA GESTION INTEGRADA DE RECURSOS HIDRICOS
CONCERTACIÓN PARA EL DESARROLLO DE LA BUENA GESTIÓN DE LOS RECURSOS HIDRICOS
MINAG GORE,GOBIERNOS LOCALES UNIVERSIDADES GORE ICA 4 JORNADAS PRESENCIAL 160 32 GORE 18 DE JUNIO CAMARA DE COMERCIO
FORTALECIMIENTO DE CAPACIDADES DE LAS ALAS
TALLERES DE CAPACITACIÓN AL PERSONAL DE LAS ALAS - 6 TALLER PRESENCIAL 80 36 ALA
16 DE ABRIL AL 14 DE
JUNIO DEL 2013
142
FORTALECIMIENTO DE CAPACIDADES DE LAS JUNTAS DE USUARIOS /PÚBLICO EN GENERAL
TALLERES DE SENSIBILIZACIÓN Y CAPACITACION A LAS JUNTAS DE UISUARIOS
JUNTAS DE USUARIOS - 9 ASITENCIA TÉCNICA PRESENCIAL 270 27
JUNTA DE USUARIOS/AGRI
CULTURA 29 DE ABRIL
DEL 2013
SENSIBILIZACIÓN Y FORTALECIMIENTO DE CAPACIDDAES EN INSTITUCIONES EDUCATIVAS
CHARLAS DE CAPACITACIÓN A INSTITUCIONES EDUCATIVAS INSTITTUCIONES EDUCATIVAS - 12 JORNADAS PRESENCIAL 840 12 INSTITUCIONES
EDUCATIVAS 15 DE JUNIO
DEL 2013
FORTALECIMIENTO DE CAPACIDADES DE LOS USUARIOS DE AGUAS SUBTERRANEOS /PÚBLICO EN GENERAL.
TALLERES DE SENSIBILIZACIÓN/REUNIONES DE TRABAJO Y CAPACITACION A LOS USUARIOS DE AGUAS SUBTERRANEAS Y PÚBLICO EN GENERAL
JUNTAS DE USUARIOS - 4 JORNADA/REU
NIONES DE TRABAJO
PRESENCIAL 120 12 15 JULIO DEL 2013
FORTALECIMIENTO DE LA GESTION AGRARIA
EFICIENCIA Y SOSTENIBILIDAD EN EL USO AGRARIO DEL AGUA
AGENCIAS AGRARIAS, JUNTAS DE USUARIOS - 2 TALLER PRESENCIAL 60 4 PIURA Y
CHICLAYO JUNIO Y
SETIEMBRE
LA NUEVA INSTITUCIONALIDAD DE LOS RECURSOS HÌDRICOS MUNICIPALIDADES - 10
REUNIONES DE
SENSIBILIZACIÒN
PRESENCIAL 500 40
SULLANA, PAIMAS, PIURA,
AYABACA, HUAMCABAMBA,
CHICLAYO, ZAÑA, TUMBES,
MOTUPE, JEQUETEPEQUE
MAYO, JUNIO, JULIO,
AGOSTO
CHARLA INFORMATIVA EN MATERIA DE RECURSOS HIDRICOS
GESTION INTEGRADA DE RECURSOS HIDRICOS, MAJEO USO Y APROVECHAMIENTO RACIONAL DEL AGUA
FISCALIA PROVINCIAL ESPECIALIZADA EN MAATERIA AMBIENTAL DE LEONCIO PRADO
GOBIERNO LOCAL 1 CAPACITACION PRESENCIAL 12 4 TINGO MARIA 10/01/2013
MUNICIPALIDAD PROVINCIAL DE LEONCIO PRADO DEFENSORIA DEL PUEBLO ADMINISTRACIÓN TÉCNICA FORESTAL DE FAUNA SILVESTRE AGENCIA AGRARIA
CHARLA INFORMATIVA EN MEDIO AMBIENTE Y RECURSOS HIDRICOS
SENSIBILIZACION EN MATERIA DE MEDIO AMBIENTE Y RECURSOS HIDRICOS
ADMINISTRACIÓN TÉCNICA FORESTAL DE FAUNA SILVESTRE
GOBIERNO LOCAL 1 CHARLA PRESENCIAL 38 4
CACERIO SIETE DE OCTUBRE DISTRIPTO DE JOSE CRES´PO
Y CASTILLO
26/01/2013 MUNICIPALIDAD DISTRITAL DE JOSE CRESPO Y CASTILLO. FISCALIA PROVINCIAL ESPECIALIZADA EN MAATERIA AMBIENTAL DE LEONCIO PRADO
PROMOVER LA NUEVA CULTURA DEL AGUA
COOPERACIÓN EN LA ESFERA DEL AGUA Y LA NUEVA CULTURA DEL AGUA
CHARLA INFORMATIVA Y CAPACITACION
CHARLA DE ORIENTACION SOBRE EL MANEJO , USO Y APROVECHAMIENTO RACIONAL DE LOS RECURSOS NATURALES / IDRICOS
FISCALIA PROVINCIAL ESPECIALIZADA EN MAATERIA AMBIENTAL DE LEONCIO PRADO
GOBIERNO LOCAL 1 CHARLA Y
CAPACITACION
PRESENCIAL 55 4 DISTRITO DE
PADRE FELIPE LUYANDO
01/02/2013 MUNICIPALIDAD DISTRITAL DE PADRE FELIPE LUYANDO-NARANJILLO EJERCITO PERUANO ADMINISTRACION TECNICA FORESTAL DE FAUNA SILVESTRE
143
TEMA EN MATERIA DE RECURSOS HIDRICOS
CAPACITACION SOBRE GENERACION DE UNA CULTURA DE PREVENCION FRENTE A LOS DESATRES NATURALES Y TECNOLOGICOS
1
DISTRITO JOSE
CRESPO Y CASTILLO
GOBERNADOR GOBIERNO LOCAL CAPACITACION PRESENCIAL 25 4 02/03/2013
MUNICIPALIDAD DISTRITAL DE JOSE CRESPO Y CASTILLO
ADMINISTRACION TECNICA FORESTAL DE FAUNA SILVESTRE
PROMOVER Y DIFUNDIR LA NUEVA CULTURA DEL AGUA
PROMOVER LA COOPERACION EN LA ESFERA DEL AGUA Y LA NUEVA CULTURA DEL AGUA
UNIDAD DE GESTION EDUCATIVA LOCAL-UGEL
GOBIERNO LOCAL 1 CAPACITACION PRESENCIAL 140 4
CENTRO POBLADO DE
CASTILLO GRANDE –RUPA
RUPA
12/03/2013 PROYECTO ESPECIAL HALTO HUALLAGA-PEAH I.E. CESAR VALLEJO
PROMOVER Y DIFUNDIR LA NUEVA CULTURA DEL AGUA
PROMOVER LA COOPERACION EN LA ESFERA DEL AGUA Y LA NUEVA CULTURA DEL AGUA
UNIDAD DE GESTION EDUCATIVA LOCAL-UGEL
GOBIERNO LOCAL 1 CHARLA
PRESENCIAL 13/03/2013
PROYECTO ESPECIAL ALTO HUALLAGA-PEAH
24 4 PUCAYACU-DISTRITO DE
JOSE CRESPO Y CASTILLO
PROMOVER LA COOPERACION EN LA ESFERA DEL AGUA Y LA NUEVA CULTURA DEL AGUA
GOBIERNO LOCAL 1 CHARLA PRESENCIAL 799 4 TINGO MARIA 14/03/2013
PROMOVER LA NUEVA CULTURA DEL AGUA
“NUEVA CULTURA DEL AGUA Y CAMBIO CLIMATICO
POLICÍA NACIONAL DEL PERÚ GOBIERNO LOCAL 1 CAPACITACIO
N PRESENCIAL 86 4 TINGO MARIA 14/03/2013 EJERCITO PERUANO PRE NAS
PROMOVER LA NUEVA CULTURA DEL AGUA
“NUEVA CULTURA DEL AGUA Y CAMBIO CLIMATICO
UNIDAD DE GESTION EDUCATIVA LOCAL-UGEL GOBIERNO LOCAL 1 CHARLA PRESENCIAL 120 4
NUEVO RPOGRESO –
TOCACHE-SAN MARTIN
15/03/2013 PEAH
PROMOVER LA NUEVA CULTURA DEL AGUA
NUEVA CULTURA DEL AGUA Y CAMBIO CLIMATICO
UNIDAD DE GESTION EDUCATIVA LOCAL-UGEL
GOBIERNO LOCAL 1 CHARLA PRESENCIAL 825 4
DISTRITOS DE JOSE CRESPO Y
CASTILLO
15/03/2013
NACIONES UNIDAS DISTRITO DE
MARIANO DAMASO BERAUN
AGENCIA AGRARIA DISTRITO DE MONZON
CENTRO DE INFORMACIÓN Y COMUNICACIÓN PARA LA PREVENCIÓN DEL ABUSO DE DROGAS (CEDRO)
DISTRITO DE PADRE FELLIPE
LUYANDO INSTITUTO DE INVESTIGACIÓN PARA LA AMAZONÍA PERUANA-IIAP
COMISIONADO PARA LA PAZ Y DESARROLLO ALTO HUALLAGA
RED DE SALUD LEONCIO PRADO SERVICIO NACIONAL DE ÁREAS NATURALES PROTEGIDAS (SERNANP)
144
Empresa CONSTRUCTORA NOLBERTO ODEBRECHT S.A, QUE ESTÁ EJECUTANDO LA HIDROELÉCTRICA CHAGLLA, REGIÓN HUÁNUCO
PROMOVER LA NUEVA CULTURA DEL AGUA
COOPERACIÓN EN LA ESFERA DEL AGUA Y LA NUEVA CULTURA DEL AGUA
- MUNICIPALIDAD DISTRITAL DE HERMILIO VALDIZAN
GOBIERNO LOCAL 1 FORO PRESENCIAL 196 2 DISTRITO DE
HERMILIO VALDIZAN
15/03/2013 - DIRECTOR DE LA I.E. SAN ISIDRO - PRESIDENTES DE JASS.
PROMOVER LA NUEVA CULTURA DEL AGUA
COOPERACIÓN EN LA ESFERA DEL AGUA Y LA NUEVA CULTURA DEL AGUA
- MUNICIPALIDAD DISTRITAL DE HERMILIO VALDIZAN
GOBIERNO REGIONAL 1 Charla PRESENCIAL 96 2
15/03/2013 -PRESIDENTES DE AJASS DEL DISTRITO
DISTRITO DE HERMILIO VALDIZAN-
TINGO MARIA
PROMOVER LA NUEVA CULTURA DEL AGUA Y LA GESTION INTEGRADA DE LOS RECURSOS HIDRICOS
COOPERACION HIDRICA Y LA NUEVA CULTURA DEL AGUA
MUNICIPALIDAD PROVINCIAL DE LEONCIO PRADO
GOBIERNO LOCAL 1 FORO PRESENCIAL 308 4 TINGO MARIA 20/03/2013
CUERPO DE ASISTENCIA PARA EL DESARROLLO ALTERNATIVO- CADA AGENCIA AGRARIA GOBIERNO REGIONAL DE HUANUCO UNIVERSIDAD LOS ANGELES DE CHIMBOTE DEFENSORIA DEL PUEBLO
PROMOVER LA NUEVA CULTURA DEL AGUA
COOPERACIÓN EN LA ESFERA DEL AGUA Y LA NUEVA CULTURA DEL AGUA
- UNIDAD DE GESTION EDUCATIVA LOCAL-UGEL GOBIERNO LOCAL 1 CHARLA PRESENCIAL 94 2 TINGO MARIA 26/03/2013
PROMOVER LA NUEVA CULTURA DEL AGUA
COOPERACIÓN EN LA ESFERA DEL AGUA Y LA NUEVA CULTURA DEL AGUA
UNIDAD DE GESTION EDUCATIVA LOCAL-UGEL GOBIERNO LOCAL 1 CHARLA PRESENCIAL 94 2 TINGO MARIA 26/03/2013
PROMOVER LA NUEVA CULTURA DEL AGUA
COOPERACIÓN EN LA ESFERA DEL AGUA Y LA NUEVA CULTURA DEL AGUA
UNIDAD DE GESTION EDUCATIVA LOCAL-UGEL GOBIERNO LOCAL 1 CHARLA PRESENCIAL 68 2 TINGO MARIA 26/03/2013
PROMOVER LA NUEVA CULTURA DEL AGUA
COOPERACIÓN EN LA ESFERA DEL AGUA Y LA NUEVA CULTURA DEL AGUA
UNIDAD DE GESTION EDUCATIVA LOCAL-UGEL GOBIERNO LOCAL 1 CHARLA PRESENCIAL 132 2 TINGO MARIA 26/03/2013
PROMOVER LA NUEVA CULTURA DEL AGUA
COOPERACIÓN EN LA ESFERA DEL AGUA Y LA NUEVA CULTURA DEL AGUA
UNIDAD DE GESTION EDUCATIVA LOCAL-UGEL GOBIERNO LOCAL 1 CHARLA PRESENCIAL 2210 8 TINGO MARIA 27/03/2013
FORTALECIMIENTO DE LA GESTION DE LOS RECURSOS HIDRICOS EN EL AMBITO DE LA ALA LOCUMBA/SAMA
CHARLAS DE CAPACITACION Y SENSIBILIZACION
JUNTAS DE USUARIOS, MINAG, GOBIERNOS LOCALES
GOBIERNOS LOCALES, JUNTAS
DE USUARIOS, INSTITUCIONES
EDUCATIVAS
12 CHARLAS PRESENCIAL 257 50
EN LA PROVINCIAS DE
CANDARAVE, TARATA, JORGE BASADRE Y EN LOS DISTRITOS
DE SAMA E INCLAN
TODO EL AÑO
Fortalecimiento de capacidades en el uso y manejo sostenible de los Recursos Hídricos a los Actores del Sistema Nacional de Gestión de los Recursos Hídricos
Acompañamiento, seguimiento y monitoreo a las ALAs en los procesos de coordinación, capacitación, sensibilización en materia de los Recursos Hídricos a
MINAG- OPDs, Gobierno Regional y Gobiernos Locales 30
Charlas, Cursos, Talleres, Religioso
230 Ámbito AAA VI Marañón
Todo el Año (Trimestral)
Municipalidades Autoridades, Funcionarios, Profesionales, Técnicos Organizaciones de Usuarios de Agua Costumbristas Presencial 2000
145
los Usuarios del Agua Instituciones Educativas Universidades Cámara de Comercio etc.
FORTALECIMIENTO DEL SISTEMA NACIONAL DE GESTION DE LOS RECURSOS HÍDRICOS
ORGANIZACIONES DE USUARIOS DE AGUA, FORMALIZACION DE LOS USOS DE AGUA, DERECHOS DE USO DE AGUA, REGIMEN ECONÓMICO DEL AGUA.
MUNICIPALIDAD DE JAÉN, MUNICIPALIDADES DISTRITALES, ORGANIZACIONES DE USUARIOS DE AGUA, AGENCIA AGRARIA JAÉN, PROYECTO ZEE-OT, EPS MARAÑÓN, UNIVERSIDADES.
MUNICIPALIDADES DISTRITALES DEL ÁMBITO DE LA ALA
CHINCHIPE-CHAMAYA
24 TALLER PRESENCIAL 960 144 AMBITO DE LA
ALA CHINCHIPE- CHAMAYA
TODO EL AÑO
LA AUTORIDAD NACIONAL DEL AGUA Y LA NUEVA CULTURA DEL AGUA
ACTIVIDADES DE SENSIBILIZACION PARA EL CUIDADO DEL AGUA, GESTION DE LOS RECURSOS HÍDRICOS, CUIDADO DEL MEDIO AMBIENTE,
MUNICIPALIDAD DE JAÉN, MUNICIPALIDADES DISTRITALES, INSTITUCIONES EDUCATIVAS, ORGANIZACIONES DE USUARIOS DE AGUA, MEDIOS DE COMUNICACIÓN, DISA JAÉN, TRANSPORTISTAS, PROYECTO ZEE-OT, UNIVERSIDADES, ETC
MUNICIPALIDADES DISTRITALES DEL
ÁMBITO, PRINCIPALES VIAS DE JAÉN, LOCALES DE INSTITUCIONES
EDUCATIVAS, MEDIOS DE
PRENSA.
14
PASACALLES, CHARLAS,
CONFERENCIA DE PRENSA,
EVENTOS DEPORTIVOS, SEMINARIOS, ENTREVISTAS
EN MEDIOS DE
COMUNICACION
PRESENCIAL 2600 112 AMBITO DE LA
ALA CHINCHIPE- CHAMAYA
TODO EL AÑO PREVENCION Y MANEJO DE
CONFLICTOS RELACIONADOS CON LA GESTION DE LOS RECURSOS HÍDRICOS
FORMALIZACIÓN DERECHOS DE USO DE AGUA-TRATAMIENTO DE RESIDUOS SÓLIDOS Y AGUAMIELES DE CAFÉ
JORNADAS DE SENSIBILIZACIÓN A PRODUCTORES CAFETALEROS DEL ALTO MAYO
MINAG-PROYECTO CAFÉ – GORESAM –PEAM-PRONATUR GORESAM 12 JORNADA
INFORMATIVA PRESENCIAL 480 240 ALTO MAYO FEBRERO - DICIEMBRE
REGLAMENTO DE ORGANIZACIONES DE USUARIOS DE AGUA
JORNADA INFORMATIVA A ORGANIZACIONES DE USUARIOS JUCAM – COMISIONES DE USUARIOS COMISIONES DE
USUARIOS 11 JORNADA INFORMATIVA PRESENCIAL 510 22 ALTO MAYO FEBRERO -
SETIEMBRE
REQUISITOS PARA FORMALIZACIÓN Y REGULARIZACIÓN DE DERECHOS DE USO DE AGUA
JORNADA INFORMATIVA A USUARIOS DE AGUA
JUCAM – COMISIONES DE USUARIOS POBLACIONES RURALES
COMISIONES DE USUARIOS 6 JORNADA
INFORMATIVA PRESENCIAL 267 12 ALTO MAYO ENERO - DICIEMBRE
COMO MEDIR VOLÚMENES DE AGUA ASIGNADOS A USUARIOS DE RIEGO
ENSEÑAR A VIGILANTES DE AGUA A REALIZAR MEDICIÓN DE VOLÚMENES DE AGUA
JUCAM – COMISIONES DE USUARIOS JUCAM 1 DÍA DE TRABAJO PRESENCIAL 12 6 NUEVA
CAJAMARCA JULIO
DÍA MUNDIAL DEL AGUA: EL AGUA ES PROGRESO
JORNADA INFORMATIVA A LA POBLACIÓN DEL ALTO MAYO
GOBIERNOS LOCALES-INSITUTCIONES EDUCATIVAS – EPS – SEDAPAR-JUCAM
MUNICIPALIDADES MOYOBAMBA -
RIOJA 4 JORNADA
INFORMATIVA PRESENCIAL 322 8 ALTO MAYO MARZO
POLÍTICA Y ESTRATEGIA NACIONAL DE RECURSOS HÍDRICOS
JORNADA INFORMATIVA A AUTORIDADES Y USUARIOS JUCAM – GOBIERNO LOCAL COMISIÓN DE
USUARIOS 1 JORNADA INFORMATIVA PRESENCIAL 33 2 NUEVA
CAJAMARCA FEBRERO
LICENCIAS DE USO DE AGUA EN BLOQUES
JORNADAS DE SENSIBILIZACIÓN A USUARIOS DE RIEGO JUCAM – COMISIONES DE USUARIOS JUCAM 6 JORNADA
INFORMATIVA PRESENCIAL 350 10 ALTO MAYO MAYO - AGOSTO
PROGRAMA PAVER: COMO ELABORAR EL PAMA
EVENTO PARA SENSIBILIZAR Y DAR INICIO A LA ELABORACIÓN DEL PAMA POR LOS GOBIERNOS LOCALES Y EPS
ARA- EPS MOYOBAMBA – SEDAPAR RIOJA - MINISTERIO DE VIVIENDA - MUNICIPALIDADES
GORESAM 1 JORNADA PRESENCIAL CERTIFICADO 60 8 RIOJA 21 – JUNIO
2013
REFORZAR LA GESTION Y CULTURA INTEGRADA DE RECURSOS HIDRICOS
ALIADOS PARA EL DESARROLLO DE LA BUENA GESTIÓN DE LOS RECURSOS HIDRICOS
MINAG GORE,GOBIERNOS LOCALES UNIVERSIDADES GORE ICA 1 JORNADAS PRESENCIAL 150 24 GORE 13 DE JUNIO
CAMARA DE COMERCIO
146
REFORZAMIENTO DE CAPACIDADES DE LAS JUNTAS DE USUARIOS /PÚBLICO EN GENERAL
TALLERES Y CHARLAS DE SENSIBILIZACIÓN Y CAPACITACION A LAS JUNTAS DE UISUARIOS
JUNTAS DE USUARIOS - 4 ASITENCIA TÉCNICA PRESENCIAL 300 36
JUNTA DE USUARIOS/AGRI
CULTURA 17 DE JUNIO
DEL 2013
SENSIBILIZACIÓN Y FORTALECIMIENTO DE CAPACIDDAES EN INSTITUCIONES EDUCATIVAS
CHARLAS DE CONCIENTIZACIÓN Y CAPACITACIÓN A INSTITUCIONES EDUCATIVAS
INSTITTUCIONES EDUCATIVAS - 13 JORNADAS PRESENCIAL 800 20 INSTITUCIONES EDUCATIVAS
24 DE JUNIO DEL 2013
CAMINANDO HACIA LA GOBERNABILIDAD DEL AGUA PARA LA GESTIÓN INTEGRADA DE LOS RECURSOS HÍDRICOS EN LA CUENCA DEL RÍO INAMBARI
Fortalecimiento de las capacidades de los actores de la cuenca del rio Inambari
UNIVERSIDAD NACIONAL DEL ALTIPLANO
GOBIERNO LOCAL CARABAYA Y
SANDIA 2 TALLER PRESENCIAL 460 36 CUENCA
INAMBARI
INSTITUTO MALLKU 23/05/2013 CENTRO DE ESTUDIOS BARTOLOME DE LAS CASAS 27/06/2013
25/07/2013 29/08/2013 26/09/2013 24/10/2013
FORTALECIMIENTO DE LA GESTION AGRARIA
CONCERTACIÓN PARA EL DESARROLLO AGRARIO DESCENTRALIZADO
MINAG-OPDs, UNIVERSIDADES GORES 25 JORNADAS PRESENCIAL 625 200 TODO EL PAIS TODO EL
AÑO CAMARA DE COMERCIO
CAPACITACIONES EN LAS I.E, AA.HH., COMITES DE USUARIOS DE AGUA EN LA GESTION DE R.H. Y NORMATIVIDAD VIGENTE DE LOS RECURSOS HÍDRICOS.
NORMATIVIDAD VIGENTE DE LOS R.H. Nº29338 Y CULTURA DEL AGUA.
MUNICIPALIDADES, UNIVERSIDADES, EMAPACOPSA,ETC. I.E. ,GOREU 10
CHARLAS-CAPACITACIO
NES PRESENCIAL 225 105
TODO EL AMBITO
REGIONAL -PUCALLPA
TODO EL AÑO
COMPETENCIAS DE LA AUTORIDAD NACIONAL DEL AGUA
CHARLAS DE CAPACITACION A USUARIOS DE AGUA, INSTITUCIONES PUBLICAS Y PRIVADAS Y OTROS, EN EL MARCO DE LA LEY DE RECURSOS HIDRICOS
ALA.PERENE, MINAG-OPDs, UNIVERSIDADES
PASCO, JUNIN, HUANUCO 16 CHARLA PRESENCIAL 1600 80 AMBITO DE LA
ALA PERENE TODO EL
AÑO
FORTALECIMIENTO DE CAPACIDADES AGRARIAS
APROVECHAMIENTO DE LOS RECURSOS HIDRICOS
GORE,
SUB-REGION DE PISCO 2 TALLERES PRESENCIAL 80 4 HORAS
AUDITORIO DE LA AGENCIA AGRARIA DE
PISCO May-13
GOBIERNOS LOCALES, PETACC, AGENCIA AGRARIA, UNIVERSIDADES E INSTITUTOS, SALUD, MINSA
CAPACIDADES SENSIBILIZACION Y CAPACITACION I TALLER DE CALIDAD DE AGUA
EMPRESA EMAPISCO, MUNICIPALIDAD PROVINCIAL DE
PISCO, 2 TALLER PRESENCIAL 80 4 HORAS
AUDITORIO DE LA AGENCIA AGRARIA DE
PISCO Jun-13 UNIVERSIDAD ALAS PERUANAS,
MINSA, SALUD
SENSIBILIZACION Y CAPACITACION
FORMALIZACION DE DERECHOS DE USO DE AGUA.
JUNTA DE USUARIOS, SUB-REGION DE
PISCO 2 TALLER PRESENCIAL 60 3 HORAS AUDITORIO DE
LA AGENCIA AGRARIA DE
PISCO
MAYO A JULIO AGENCIA AGRARIA.
SENSIBILIZACIÓN Y FORTALECIMIENTO DE CAPACIDDAES EN INSTITUCIONES EDUCATIVAS
CHARLAS DE CAPACITACIÓN A INSTITUCIONES EDUCATIVAS INSTITTUCIONES EDUCATIVAS - 2 JORNADAS PRESENCIAL 500 2 HORAS INSTITUCIONES
EDUCATIVAS Todo el año
147
FORTALECIMIENTO DE LA GESTIÓN DE RECURSOS HÍDRICOS
Sensibilizar el inicio del proceso de la conformación del Consejo de Cuenca de la Vertiente del Titicaca, en coordinación con Gobierno Regional de Puno, los Gobiernos Locales, Instituciones, organizaciones de usuarios y los diferentes sectores involucrados.
GORE PUNO
GORE Y LOCALES 16 EVENTOS PRESENCIAL 240 59 ÁMBITO ALA RAMIS
MAYO - DICIEMBRE
LOCALES Difusión de las Leyes, reglamentos aprobados e instrumentos de gestión de recursos hídricos.
D.R.A PUNO
AGRO RURAL Sensibilización en manejo y gestión del recurso hídrico, para su protección, vigilancia, conservación de las fuentes naturales de agua.
D.R.E.M PUNO
JUDR RAMIS OEFA
FORTALECIMIENTO DEL CONOMIENTO DE LA LEY DE RECURSOS HIDRICOS
CAPACITACIONES SOBRE LA LEY DE RECURSOS HIDRICOS
ONG-UNIVERSIDADES PRIVADAS Y PUBLICAS, ORGANIZACIONES DE USUARIOS, MUNICIPALIDADES LOCALES
GORE JUNIN Y HUANCAVELICA 22 EVENTOS PRESENCIAL 1620 200
AMBITO DE LA ADMINISTRACIO
N LOCAL DE AGUA MANTARO
TODO EL AÑO
Vertimiento de Aguas Residuales sin Autorización Obtención de Autorización de
Vertimientos
ANA, MINISTERIO DE VIVIENDA, GOBIERNOS LOCALES, GORESAM GORESAM 2 TALLER PRESENCIAL 100 8 Ámbito ALA
TARAPOTO 21/06/2013
ANA, JUT, GOBIERNOS LOCALES, COFOPRI DRASAM PRESENCIAL 80 Ámbito ALA
Tarapoto 11/07/2013
Formalización de Derechos de Uso de Agua en Bloque Obtención de licencia en bloque
Instituciones Educativas Institución Educativa Juan Guerra 2 TALLER PRESENCIAL 60 4 Ámbito ALA
Tarapoto 15/08/2013 Municipalidades
Protección y Conservación del Agua ANA, JUT, GOBIERNOS LOCALES Y REGIONAL, POBLADORES DRASAM 2 CHARLA PRESENCIAL 80 3 Ámbito ALA
Tarapoto Prevención de Desastres ante fenómenos Naturales. Capacitación y Sensibilización ANA, JUT, GOBIERNOS LOCALES Y
REGIONAL, POBLADORES 1 TALLER 4 Ámbito ALA Tarapoto 20/09/2013
Delimitación de Faja Marginal COVERSATORIO PRESENCIAL 70 4 Ámbito ALA
Tarapoto 15/10/2013
Gestión de los Recursos Hídricos Capacitación y Sensibilización Instituciones Públicas y Privadas ONGs MUNICIPALIDAD 1 14/11/2013 Desarrollo Sostenible del Recurso Hídrico
Obtención de Resolución de Delimitación de Faja Marginal MUNICIPALIDAD CHARLA PRESENCIAL 40 4 Ámbito ALA
Tarapoto
Capacitación y Sensibilización Colegio de Ingenieros del Perú 1 CHARLA 60 3 06/12/2013
Capacitación y Sensibilización PRESENCIAL
FORTALECIMIENTO DE LA GESTION DE RECURSOS HIDRICOS EN LA CUENCA DEL RIO CASMA Y RIO HUARMEY
BENEFICIOS DE LA LEY N° 29338 “LEY DE RECURSOS HÍDRICOS”
AUTORIDADES LOCALES, REGIONALES, ORGANIZACIONES Y OPERADORES DE LA INFRAESTRUCTURA HIDRÁULICA.
9 Charlas PRESENCIAL 270 18
CASMA
TODO EL AÑO
HUARMEY CONOCIENDO EL REGLAMENTO APROBADO CON DECRETO SUPREMO N° 001-2010-AG.
148
FORTALECIMIENTO DE LA GESTION DE RECURSOS HIDRICOS EN LA CUENCA DEL RIO CASMA Y RIO HUARMEY
DERECHOS DE USO DE AGUA AUTORIDADES LOCALES, REGIONALES, ORGANIZACIONES Y OPERADORES DE LA INFRAESTRUCTURA HIDRÁULICA.
8 Charlas PRESENCIAL 240 16 CASMA TODO EL AÑO
FORTALECIMIENTO DE LA GESTION DE RECURSOS HIDRICOS EN LA CUENCA DEL RIO CASMA Y RIO HUARMEY
NORMATIVIDAD EN MATERIA DE AGUA
AUTORIDADES LOCALES, REGIONALES, ORGANIZACIONES Y OPERADORES DE LA INFRAESTRUCTURA HIDRÁULICA.
9
Charlas
PRESENCIAL
270
18
HUARMEY TODO EL AÑO CASMA
FORTALECIMIENTO DE LA GESTION DE RECURSOS HIDRICOS EN LA CUENCA DEL RIO CASMA Y RIO HUARMEY
FORMALIZACIÓN DE DERECHO DE USO DE AGUA.
AUTORIDADES LOCALES, REGIONALES, ORGANIZACIONES Y OPERADORES DE LA INFRAESTRUCTURA HIDRÁULICA.
6
Charlas
PRESENCIAL
180
12
HUARMEY TODO EL AÑO
CALIDAD DE AGUA CASMA
GESTIÓN INTEGRADA DE LOS RECURSOS HÍDRICOS
REGLAMENTO DE ORGANIZACIONES DE USUARIOS DE AGUA
JUNTAS DE USUARIOS, COMISIONES DE REGANTES, MUNICIPALIDADES.
2
CHARLA
PRESENCIAL
140
6
HUARMEY DE ABRIL A DICIEMBRE PROVINCIA DE
PALLASCA Y PROVINCIA DEL
SANTA
GESTIÓN INTEGRADA DE LOS RECURSOS HÍDRICOS
CAMBIO CLIMÁTICO
JUNTAS DE USUARIOS, COMISIONES DE REGANTES,
2
SEMINARIO
PRESENCIAL
140
8
PROVINCIA DE PALLASCA Y PROVINCIA DEL SANTA
DE ABRIL A DICIEMBRE
GESTIÓN INTEGRADA DE LOS RECURSOS HÍDRICOS NUEVA CULTURA DEL AGUA
JUNTAS DE USUARIOS, COMISIONES DE REGANTES, INSTITUCIONES EDUCATIVAS, UNIVERSIDADES.
2 CHARLA PRESENCIAL 140 6 PROVINCIA DE PALLASCA Y
PROVINCIA DEL SANTA
DE ABRIL A DICIEMBRE
GESTIÓN INTEGRADA DE LOS RECURSOS HÍDRICOS
METODOLOGÍA PARA LA FORMALIZACIÓN DEL USO DEL AGUA POBLACIONAL Y AGRARIO
JUNTAS DE USUARIOS, COMISIONES DE REGANTES, 3 SEMINARIO PRESENCIAL 210 12
PROVINCIA DE PALLASCA Y DISTRITO DE
MACATE
DE ABRIL A DICIEMBRE
FORTALECIMIENTO DE CAPACIDADES
CAPACITACIÓN Y SENSIBILIZACIÓN A USUARIOS DE AGUA SOBRE LA LEY DE RECURSOS Y HIDRICOS LEY N° 29338 Y SU REGLAMENTO, PROCEDIMIENTOS ADMINISTRATIVOS PARA EL OTORGAMIENTO DE DERECHOS DE USO DE AGUA Y ORGANIZACIONES DE USUARIOS
DRA HUANCAVELICA, GOB. LOCAL GOBIERNOS LOCALES 10 CAPACITACIÓ
N PRESENCIAL 650 50
PROVINCIAS DE HUANCAVELICA,
ACOBAMBA, ANGARAES,
CHURCAMPA y TAYACAJA
ABRIL A NOVIEMBRE
Formalización de Derecho de Uso de Agua y Reglamento de Organización de Usuarios de Agua
CONCERTACIÓN PARA EL DESARROLLO AGRARIO DESCENTRALIZADO
COMUNIDAD CAMPESINA
En las municipalidades, provincial y distrital ,centro poblado y Gobierno Regional.
35
Curso, evento de capacitación, Charla
PRESENCIAL
1400
200
Los 04 provincias(Puno, El Collao,Chucuito y Yunyugo) del departamento de
TODO EL AÑO
149
MINAG-OPDs, UNIVERSIDADES puno
FORTALECIMIENTO DE LA GESTION INTEGRADA DEL AGUA
1.- Fomento de la formalización de Derechos de Uso de Agua.
Gobierno Regional Municipios, comunidades campesinas. Parcialidades. instituciones Educativas
Gobiernos Locales -
Charla
Presencial
80 participantes por evento
04 por evento
1.- Quinua
16/05/2013
Comunidades campesinas
FORTALECIMIENTO DE CAPACIDADES HUMANAS EN:
2.- Fortalecimiento de capacidades a profesionales e instituciones para la gestión integrada de recursos hídricos.
FEMAA
GL: Provincial, SJ Bautista, Carmen Alto y Jesús Nazareno
Foro
Presencial
2.- Acosvinchos 30/05/2013 3.- Acocro 13/06/2013 4.- Tambillo 17/07/2013 5.- Chiara 19/07/2013 6.- Socos 09/08/2013
7.- San José de Ticllas. 25/09/2013
8.- San Pedro de Cachi
9.- Vinchos 27/09/2013 10.- Pacaicasa
11.- Santo Tomás de Pata 24/10/2013
12.- S. A.
Antaparco-Julcamarca
19/11/2013
26/11/2013 12/12/2013 - 120 04 Hrs Ayacucho 20/06/2013
2.- Fortalecimiento de capacidades a profesionales e instituciones para la gestión integrada de recursos hídricos. - 22 Ejecución de Talleres de Capacitación.
Gobierno Regional
JUDRA Gobierno Regional y Gobierno Local - Foro Presencial 120 04 horas Ayacucho 13/08/2013
FONCODES Gobiernos Locales - Taller Presencial 120 04 horas Ayacucho 17/10/2013
FEMAA - Seminario Presencial 120 04 horas Ayacucho 19/12/2013
- GORE – Cusco - GORES 20 - Curso/Taller
de Capacitación.
Presencial 5,325 226
Canchis, Canas, Acomayo y
Quispicanchi ámbito de la ALA
SICUANI.
Todo el año del 2,013
- Controversias hídricas - Municipalidades provinciales y distritales.
GORE Y GOBIERNO LOCAL
33
EVENTOS
PRESENCIAL
1000
66
TARMA-JUNIN
TODO EL AÑO
- Cultura del Agua - 45 Charlas informativas. - JUDR Sicuani. - Ley de Recursos Hídricos N° 29338 y su Reglamento. - Plan MERISS Cusco
- Formalización de Derechos de Uso de Agua con fines agrarios. - 02 Ferias informativas. - Agro Rural
- Reglamento de Organizaciones de Usuarios de Agua. - UGEL Canchis, Canas, Acomayo y
Quispicanchi.
150
- Calidad de Agua y Vertimientos - 10 Asistencia Técnicas y Asesoramiento. - DIRESA
- Delimitación de Fajas Marginales - Agencia Agraria Canchis
- Material de Acarreo. -II.EE de nivel Primario, secundario y superior
- Retribución Económica. - Organización agrarias y no agrarias - Procedimiento administrativo Sancionador ley 27444. -Comunidades Campesinas.
FORTALECIMIENTO DE LA GESTION DE LOS RECURSOS HIDRICOS
CAPACITACION A LAS ORGANIZACIONES DE USUARIOS E INSTITUCIONES EDUCATIVAS
MUNICIPALIDADES DISTRITALES UGEL Y UNIVERSIDADES JUNTA DE USUARIOS Y OERGANIZACIONES COMUNALES
FORTALECIMIENTO DE LA GESTION EN RECURSOS HIDRICOS – LEY DE RECURSO HIDRICOS
REGLAMENTO DE OPERADORES DE INFRAESTRUCTURA HIDRAULICA
---------- 2 TALLER PRESENCIAL 180 5 HUARAL
Fortalecimiento de capacidades en temas de:
PROTECCION DEL AGUA-MONITOREO DE LA RED DE CALIDAD DEL AGUA
JUNTA DE USUARIOS, COMISIONES DE USUARIOS Y COMUNIDADES CAMPESINAS
------------ 2
TALLER
PRESENCIAL
160
4
HUARAL
INFRACCIONES Y SANCIONES ------------ 4 TALLER PRESENCIAL 200 8 HUARAL
INFRACCIONES Y SANCIONES DEREHOS DE USO DE AGUA
JUNTA DE USUARIOS, COMISIONES DE USUARIOS Y COMUNIDADES CAMPESINAS ------------
----------- 4 4
TALLER TALLER
PRESENCIAL PRESENCIAL
200 200
8 8
HUARAL HUARAL
JUNTA DE USUARIOS, COMISIONES DE
USUARIOS Y COMUNIDADES CAMPESINAS
-11 Ejecución de Talleres de Capacitación. -GORE – Cusco -GORES 25 -Jornadas Presencial 8,730 250
En todo el Ámbito de la AAA XII
Urubamba Vilcanota.
Todo el año
- Cultura del Agua -Municipalidades. -Municipalidades
39
-Talleres de Capacitación.
PRESENCIAL
975
156
AMBITO ALA
TODO EL AÑO
-Ley de Recursos Hídricos N° 29338 y su Reglamento. -50 Charlas informativas. -JUADIR Cusco.
-Talleres de Capacitación.
-Formalización de Derechos de Uso de Agua -PSI
-Reglamento de Organizaciones de Usuarios de Agua. -04 Ferias informativas. -FONCODES
-Calidad de Agua y Vertimiento -Plan Meriss
-Delimitación de Fajas Marginal -10 Asistencia Técnicas y Asesoramiento. -Agro Rural
-Material de Acarreo. -PER IMA -Retribución Económica. -DREC. -DIRESA Dirigido a: -DRAC -Organizaciones de Usuarios de Agua. -PESCS
-Autoridades, Funcionarios y -Universidades
151
técnicos.
-Estudiantes de II.EE. y Universidades. -II.EE.
-Etc. FORTALECIMIENTO DE ORGANIZACIONES DE USUARIOS
CONVERSATORIOS JUNTAS DE USUARIOS, COMISIONES DE USUARIOS, PEOT, AGENCIA AGRARIA, H2OLMOS
JORNADA
Fortalecimiento de capacidades en temas de:
- Ejecución de Talleres de Capacitación. Total de 15 - Provinciales y Distritales. - Gobierno
Regional Cusco 20 - Talleres de Capacitación. Presencial 1200 100
En todo el Ámbito de la
Administración Local de agua
Cusco.
01/05/2013
- Formalización de Derechos de Uso de Agua - Gob. Regional Cusco - Municipalidades
- Charlas Informativas.
- Reglamento de Organizaciones de Usuarios de Agua. - Charlas informativas. Total de 05. - Municipalidades - Ferias
Informativas. Hasta
- Cultura del Agua - Junta de Usuarios Cusco.
848
- Asistencia Técnica y
Asesoramiento.
62273
5254
- Ley de Recursos Hídricos N° 29338 y su Reglamento. - PSI 31/12/2013
- Calidad de Agua y Vertimiento - FONCODES
- Delimitación de Fajas Marginal - Plan Meriss - Material de Acarreo. - Agro Rural - Retribución Económica. - PER IMA - DREC. Dirigido a: - DIRESA - Organizaciones de Usuarios de Agua. - DRAC - Autoridades, Funcionarios Públicos, Instituciones privadas y técnicos en general.
- PESCS
- Estudiantes de as diversas Instituciones Educativas. - Instituciones Educativas
TOTAL
152
FORMATO Nº 2 OBJETIVOS, INDICADORES Y FUENTES DE VERIFICACION DE LAS ACTIVIDADES DE CAPACITACION Y ASISTENCIA TECNICA A EJECUTAR
POR ANA DURANTE EL AÑO 2013
TEMAS / SUBTEMAS(2) OBJETIVO GENERAL(3) OBJETIVOS ESPECIFICOS (4) INDICADOR PROCESO(5) INDICADOR RESULTADO(6) FUENTE DE VERIFICACION (7)
ACTIVIDAD (1) OBSERVACIONES(8)
A EJECUTAR
ACTIVIDADES DE SENSIBILIZACIÓN Y CAPACITACIÓN A COMITES Y COMISIONES DE USUARIOS DE AGUA; USUARIOS Y POBLACIÓN EN GENERAL
-Marco Normativo vigente Ley N° 29338 Ley de Recursos Hídricos.
Fortalecer los conocimientos, habilidades, destrezas y actitudes de los Directivos de las Comisiones de Regantes, técnicos y usuarios en gestión eficiente de agua contri-buir a la disminución de la creciente contaminación del recurso hídrico.
-Crear conciencia sobre el valor e importancia que tiene el agua.
650
Directivos de las Comisiones de Regantes, reportan
indicadores de desempeño de las funciones transferidas en el marco de la ley N° 29338, D. S.
021-2013-AG.
Fichas de registros de participantes, fotos Informes
-Gestión Pública Agraria Descentralizada.
-Promover e implantar una cultura del agua en el uso eficiente y racional del agua.
-Los usuarios de agua primario y secundario reportan
indicadores de desempeño sobre el cuidado y conservación
del agua para las futuras generaciones
-Desertificación -Contribuir a la reducción de impacto ambiental por el uso y contaminación del agua.
-Cambio Climático -Impulsar el uso de tecnologías y mecanismos ahorradores de agua.
-Seguridad Alimentaria
Eventos de Sensibilización a los diferentes Actores de la Cuenca (Consejos de Recursos Hídricos de la Cuenca del Rio Ocoña)
· Marco Normativo vigente Lograr la Creación del Consejo de Recursos Hídricos en la cuenca del rio Ocoña.
· Promover en los Gobiernos Regionales, la iniciativa e importancia de la Creación del Consejo de Recursos Hídricos 300
Los participantes tomaran conciencia de la importancia del CRH en la cuenca cuya función
primordial es elaboración el Plan de Gestión de Recursos
Hídricos en la cuenca
Fichas de registros de participantes, fotos Informes
· Lineamientos generales para la creación de los CRH.
· Dar a conocer los instrumentos de gestión de los Recursos Hídricos
Eventos de Sensibilización y Capacitación(Posicionar a la ANA IMAGEN INSTITUCIONAL)
· Marco Normativo y demás Normas Conexas relacionados a la función que desarrolla el ANA como ente rector técnico y normativo en la gestión del Agua.
Lograr el Posicionamiento del ANA como ente rector técnico y normativo en la cuenca del rio Ocoña
· Lograr el reconocimiento del ANA como la autoridad máxima en la gestión del Agua.
250 Los actores de la cuenca
reconocen al ANA como la Autoridad máxima en la Gestión
de Recursos Hídricos
Fichas de registros de participantes, fotos Informes
· Dar a conocer la Institucionalidad del ANA.
Eventos de Sensibilización y Capacitación · La nueva cultura del Agua.
Promover una nueva cultura de Agua de Uso responsable, sostenible, eficiente y solidario con el Agua
· Concientizar que el Agua es un recurso renovable limitado
200 Cambio de Actitud en el uso responsable del Agua, en las Organizaciones de Usuarios,
sociedad civil etc.
Fichas de registros de participantes, fotos Informes (Nueva Cultura del Agua) La relación Agua e interculturalidad · Importancia de la Tarifa y retribución
económica por el uso del Agua.
Valor económico, social y cultural del Agua
153
CURSOS DE CAPACITACION DE LOS RECUROS HIDRICOS
Fortalecer los conocimientos de los usuarios de los recursos hídricos.
50
La Administración Local del Agua Moquegua da a conocer los resultados
obtenidos durante todo el año.
Fichas de registros e informes correspondientes.
-Marco Normativo vigente Promover el eficiente uso del recurso hídrico.
Reglamento de operadores hidráulicos.
-Formalización de los Derechos de
Uso de agua.
-Monitoreo de calidad de recursos hídricos.
-Difusión de reglamento de las Juntas de Usuarios.
CHARLAS PARA LA FORMALIZACION DE DERECHOS DE USO DE AGUA Y ADECUACION DE LAS ORGANIZACIONES AL NUEVO REGLAMENTO DE LAS ORGANIZACIONES DE USUARIOS DE AGUA DECRETO SUPREMO 023-2012 AG Y SU MODIFICATORIA DS 003-2013 AG
-Marco Normativo vigente
Orientar a los agricultores organizados y no organizados sobre normas de formalización y adecuación de organizaciones de usuarios
-Promover la Formalización de los de los derechos de uso de agua en el ámbito del ALA- Huallaga Central
Nº 4,100
Gobiernos Regionales reportan indicadores de desempeño de las funciones transferidas en el
marco de los Convenios de Gestión.
Fichas de registros de participantes, fotos Informes
- Resolución Jefatura n° 484-2012 ANA
- Creación, Regularización Adecuación de la Organización de Usuarios al Reglamento de Organización de usuarios.
- Decreto Supremo n° 021-2012 AG . - Decreto Supremo n°003-2013 AG
- Formación de Consejo de Cuenca Regional
Consensuar la gestión integrada de los recursos hídricos, para su conservación, preservación, y eficiencia
- Ley de Recursos Hídricos – 29338,
Posesionar a la Autoridad Nacional del Agua como el Ente rector y máxima autoridad normativa y técnica de los recursos hídricos,
- Otorgar y Administrar los recursos hídricos dentro del marco legal y política y estrategia nacional de la Autoridad Nacional del Agua,
Nº de participantes
Las Organizaciones de usuarios de agua superficial y
subterránea y los diferentes actores facilitan la medición
como indicadores de desempeño de las capacidades transferidas en el marco de la
gestión integrada de los recursos hídricos.
Lista y registros de participantes, fotos, e Informes
- Decreto Supremo 001-2010-AG,
- Formalizar y control de la Gestión Técnico- Administrativo en las Organizaciones de Usuarios y operadores de infraestructura hidráulica,
- Resolución Jefatural 579-2010-ANA, Instruir los lineamientos y conocimientos de la Ley de
recursos hídricos.
- Formalizar los derechos de uso de agua y supervisar la gestión del uso,
conservación y calidad de los recursos hídricos de los operadores de
infraestructura hidráulica y usuarios de agua en el ámbito de la ALA Huari
- Resolución Jefatural 182-2011-ANA,
- Decreto Supremo 021-2012-AG,
- Decreto Supremo 003-2013-AG,
- Normativas Vigentes Gestión RR.HH.
154
IMPLEMENTACION DEL PLAN DE ARTICULACION INSTITUCIONAL
-Marco Normativo Ley de Recursos Hídricos
Lograr la Gobernanza Hídrica en la Cuenca del río Tambo
Institucionalizar el Sistema de Gestión de Recursos Hídricos
Nº de participantes Nº Acuerdos de cooperación.
-Gestión Integrada de Recursos Hídricos.
Reconocimiento de la ANA como ente rector de la GIRH
-Conociendo nuestra cuenca, problemática y posibilidades de desarrollo.
Impulsar acuerdos de colaboración entre instituciones de la cuenca
-Plan Estratégico de desarrollo Reducir el índice de conflictividad
IMPLEMENTACION DEL PLAN DE ARTICULACION INSTITUCIONAL
-Marco Normativo Ley de Recursos Hídricos
Lograr la Gobernanza Hídrica en la Cuenca del río Tambo
Institucionalizar el Sistema de Gestión de Recursos Hídricos
Nº de participantes Nº Acuerdos de cooperación.
Fichas de registros de participantes, fotos Informes
-Gestión Integrada de Recursos Hídricos.
Reconocimiento de la ANA como ente rector de la GIRH
-Conociendo nuestra cuenca, problemática y posibilidades de desarrollo.
Impulsar acuerdos de colaboración entre instituciones de la cuenca
-Plan Estratégico de desarrollo Reducir el índice de conflictividad
IMPLEMENTACION DEL PLAN DE CAPACITACION Y SENSIBILIZACION
Capacitación:
Implementar la GIRH en la cuenca
- Fortalecimiento de los operadores hidráulicos.
Nº de participantes
Nº Juntas de Usuarios fortalecidas
Fichas de registros de participantes, fotos Informes
Instrumentos de Gestión de Operadores Hidráulicos
- formalización de los usos de agua en especial en la zona media y alta de la cuenca
Nº Licencias de uso de agua otorgadas
Metodología para la formalización de los usos de agua poblacional y agrario
-Disminuir la vulnerabilidad de las poblaciones ante eventos extremos
Nº de fichas de emergencia elaboradas
SENSIBILIZACION A AUTORIDADES Y DIRECTIVOS
Gestión Integrada de Recursos Hídricos.
Conseguir la Autosostenibidad financiera de la GIRH
Incrementar la recaudación de la Retribución Económica
Nº de participantes
% de incremento de la RE
Fichas de registros de participantes, fotos Informes
Diagnostico de la Cuenca Hidrográfica. Incrementar inversiones en la GIRH % de incremento de inversiones
Distribución y uso del recurso hídricos Incrementar la productividad económica del agua
% de rentabilidad por el uso de agua
IMPLEMENTACION DEL PROYECTO VIGILANTES DEL AGUA
Estudiantes de nivel primario, vigilancia del sistema de conexiones y uso de entidades públicas y viviendas que accedan. Generar una nueva cultura
de agua
Fomentar la participación de estudiantes de nivel primario y
secundario en el uso y calidad de agua poblacional
Nº de instituciones evaluadas
% de reducción de uso de agua en entidades públicas y
viviendas. Informes, fichas de evaluación, fotos , informes
Estudiantes de nivel secundario, que acompañen en la evaluación de la calidad de agua poblacional
Nº de análisis de agua % de reducción en el pago por el uso de agua
IMPLEMENTACION PARA CONFORMAR CONSEJOS DE
Procesos para la conformación del CRHC
Implementar la GIRH en la Cuenca
Socializar los procesos para la conformación del CRH Nº de participantes Nº de instituciones
involucradas.
155
RECURSOS HIDRICOS DE CUENCA
- Diagnostico y caracterización.
Conformación de grupos de trabajo
Nº de reuniones
Elección de representantes Creación del Grupo Impulsor Acuerdos Creación del CRHC
TALLERES DE INFORMACION SOBRE NUEVO ROL DE LA AUTORIDAD NACIONAL DEL AGUA
Gestión de la Cantidad
Implementar el Sistema nacional de Gestión de Recursos Hídricos
Hacer conocer la gestión Multisectorial del Recurso Hídrico por el ANA.
Nº de participantes
Nº de instituciones involucradas.
Fichas de registros de participantes, fotos Informes
Gestión de la Calidad Reconocimiento del ANA como ente rector de la GIRH Nº de talleres
Gestión de la Oportunidad Acuerdos
Gestión de la Cultura del Agua
Adaptación al cambio climático y eventos extremos
DEARROLLAR EVETNOS EN FECHAS IMPORTANTES RELACIONADOS AL AGUA
Día Mundial del Agua
Conservación de los recursos hídricos y promover el uso del agua de manera sostenible
Sensibilizar a la población en general en el cuidado del agua, uso eficiente Nº de participantes
Nº de instituciones involucradas.
Fichas de registros de participantes, fotos Informes
Día del ANA Nº de talleres
Dian interamericano del Agua Acuerdos
Dia Mundial de los ríos
Dia internacional de las montañas y glaciares
Eventos de Capacitación y Sensibilización
Derechos de Uso de Agua
Fortalecer los conocimientos de las organizaciones de usuarios de agua en la formalización de los derechos de uso de agua
· Contribuir al conocimiento de procedimientos para el otorgamiento de licencia de uso de agua
N° de participantes Organizaciones de usuarios de agua tramitan sus derechos de
uso de agua Fichas de registros de participantes,
fotos e informes Procedimientos para el Otorgamiento de Licencias de Uso de Agua
· Involucrar a las autoridades Provinciales, Distritales y Comunales del ámbito de la Administración Local de Aguas Alto Huallaga, con el uso racional del recurso hídrico y una adecuada administración de la misma
Protección del Agua Régimen Económico por el Uso del Agua
Las Infracciones y Sanciones
CONTRUBUIR EN LA GESTION INTEGRADA DE LOS RECURSOS HÍDRICOS CON EL FORTALECIMIENTO DEL SISTEMA NACIONAL DE GESTION DE LOS RECURSOS HÍDRICOS
-Marco Normativo vigente
Fortalecer los conocimientos, habilidades, destrezas y actitudes de todos los actores sociales y económicos que intervienen en la gestión integrada de los recursos hídricos
-Promover en todos los eventos programados el cuidado del agua, como elemento indispensable para vida y el desarrollo de la nación. 3560
Instituciones involucradas en la Gestión de los Recursos Hídricos se encuentran
fortalecidas y ejecutan acciones que contribuyen a la gestión
participativa y multisectorial del agua
Fichas de registros de participantes, fotos Informes, etc
-Consejos de Recursos Hídricos de Cuenca
-El Agua es vida, principal elemento para el desarrollo de los pueblos.
-Concientizar y orientar a las diversas instituciones ligadas a la gestión de los Recursos Hídricos la importancia de la Gestión del agua.
156
-Proyectos de Infraestructura de Riego
-Cambio Climático -Seguridad Alimentaria
FORTALECIMIENTO DE CAPACIDADES PARA ABORDAR ACTIVIDADES DE PREVENCIÓN DE CONTROVERSIAS HÍDRICAS
-Marco Normativo vigente en materia de aguas
Contribuir a la prevención de controversias hídricas, a partir del uso de una serie metodologías propias del proceso de capacitación, logrando mejores posibilidades de desarrollo socioeconómico
· Identificar los factores (causas que originan las controversias hídricas).
Nº de participantes Personas capacitadas Informes mensuales, Fichas de registros de participantes, fotos
-Controversias hídricas y la gestión de los recursos hídricos.
· Recopilar información para proceso de manejo de posibles confrontaciones por el tema agua.
-formalización de derechos de uso de agua.
· Capacitar a la población usuaria de los recursos hídricos en temas referidos al agua.
-Cambio Climático. · Fortalecer la organización comunal, a partir de la implementación de metodologías propias del trabajo social.
-Seguridad Alimentaria.
CONCERTACIÓN PARA LA REGULARIZACIÓN DE DERECHOS DE USO DE AGUA
-Marco Normativo vigente
Fortalecer los conocimientos, habilidades, destrezas y actitudes de los servidores públicos en la gestión pública de recursos hídricos.
-Promover en los Gobiernos Regionales la Gestión Integrada de Recursos Hídricos
Nº de participantes
Gobiernos Regionales reportan indicadores en regularización de los Derechos de uso de
agua en el marco de los Convenios de Gestión.
Fichas de registros de participantes, fotos Informes
-Procedimiento Administrativo de derechos de uso de agua.
-Dar a conocer el procedimiento Administrativo en derechos de uso de agua.
2,000
-las infracciones y sanciones del usuario de agua
-Cultura del Agua -pago de tarifas y Retribución Económica de uso de agua.
-Resolución de Conflictos.
FORTALECFIMIENTO DE LAS ORGANIZACIONES DE USUARIOS DE AGUA
-Ley de Recursos Hídricos “Ley 29338”
Fortalecer los conocimientos, habilidades, destrezas y actitudes de los usuarios de agua.
-Promover en los usuarios del conocimientos de la Ley de Recursos Hídricos
1800 La ALA – Huaraz emite
informes sobre las acciones realizadas..
Fichas de asistencia e informes -Reglamento de la Ley de Recursos Hídricos D.S. Nº 0014-2010-AG.
-Reglamento de Organizaciones de Usuarios de Agua D.S. Nº 0036-2013-AG.
IV TALLER DE CALIDAD DE AGUA CALIDAD DEL AGUA Promover en las autoridades la participación y apoyo en la vigilancia de
Obtener alianzas estratégicas con las instituciones competentes como el sector salud, policía, fiscalía, y otros.
N Participantes de distintas instituciones en
el Taller
N de Convenios y Acuerdos que se promueven para realizar
trabajos conjuntos Convenios que se firman con las
instituciones
157
la calidad del agua en sus diversas fuentes.
Procedimiento de vertimientos Reuso de aguas residuales tratadas
TALLER DE CAPACITACION SOBRE FORMALIZACION DE DERECHOS DE USO DE AGUA,
Formalización de derechos de uso de agua
Promover la formalización de los derechos de uso de agua
Formalizar a un número mayor de usuarios.
N de Participantes del Taller que asisten y
solicitan requisitos para formalizarse
N de Usuarios de Agua formalizados
Ingreso de nuevo usuarios al Padrón de Usuarios.
Y REGULARIZACION DE COMISIONES, COMITES DE USUARIOS D.S. N° 021-2013-AG, MODIF. D.S. N° 003.2013-AG
Alcanzar una mayor retribución económica.
Regularización de las asociaciones de las juntas, comisiones y comités de agua
Y la regularización de las asociaciones de usuarios de agua
Promover un mejor manejo de la gestión y mantenimiento de la infraestructura hidráulica
TALLER DE CAPACITACION FORMALIZACION DE DERECHOS DE USOS DE AGUA SEGÚN
Formalización de derechos de usos de agua según Promover la formalización
de los derechos de uso de agua en las partes altas de las cuencas.
Alcanzar una mayor retribución económica. N de Participantes del
Taller que asisten y solicitan requisitos para
formalizarse
N de Usuarios de Agua formalizados
Ingreso de nuevo usuarios al Padrón de Usuarios.
LA R.J N° 484 La R.J. N° 484
Promover un mejor manejo de la gestión y mantenimiento de la infraestructura hidráulica
MESA DE DIALOGO MULTISECTORIAL Promover la participación en la
vigilancia de la calidad del agua y conformar grupos de trabajo con Municipalidades, Universidades, Institutos, AAA CH.CH., Fiscalía de prevención del delito, DIRESA, Junta de usuarios.
Promover interinstitucionalmente acciones de prevención y control en las fuentes de agua
Promover el desarrollo de acciones para lograr una gestión del agua eficaz. N de acciones de
prevención y control proyectadas en el taller conjuntas en la calidad de las fuentes de agua
N
N de acciones de prevención y control realizadas
conjuntamente en la calidad de las fuentes de agua Acciones
Convenios o Acuerdos que se firman con las instituciones A
DE CALIDAD DE AGUA
Fortalecimiento de la Gestión de los Recursos Hídricos.
CHARLA DE SENSIBILIZACION A LA POBLACIÓN ALEDAÑA A LAS RIBERAS DE LOS RÍOS SOBRE LA DISPOSICIÓN DE RESIDUOS SÓLIDOS.
Manejo adecuado y disposición final de los residuos sólidos.
Sensibilización a la población aledaña a la ribera de los ríos sobre la disposición de residuos sólidos en todos los ríos que implica nuestra jurisdicción
Coordinación y trabajo conjunto con las Municipalidades
N Participantes de las poblaciones aledañas a
las riberas
Registro de personas inscritas en padrón vecinal para vigilar y
mantener el cauce del rio. Padrón de personas inscritas.
158
CHARLA SOBRE PERMISOS PARA EXTRAER MATERIAL DE ACARREO Y CONSIDERAR LA OPINION DE ALA GRANDE
PROCEDIMIENTO DE PERMISO PARA EXTRAER MATERIALES DE ACARREO
SENSIBILIZAR A LAS AUTORIDADES EN LA PREVENCION DE AVENIDAS Y DESASTRES MEDIANTE EL CUIDADO DEL CAUCE DEL RIO
Coordinación con las Municipalidades N Participantes de
funcionarios participantes en los
Talleres
N de Opiniones vinculantes que otorga el ALA GRANDE en los procedimientos de permisos
para extraer materiales de acarreo
Informes de Opinión Emitidos en procedimiento municipal sobre
permiso para extraer materiales de acarreo
CONCERTACIÓN PARA EL DESARROLLO DE LA BUENA GESTIÓN DE LOS RECURSOS HIDRICOS
Ley de los Recursos Hídricos y su Reglamento.
Fortalecer los conocimientos, habilidades, destrezas y actitudes de los Funcionarios de las diversas instituciones que tienen que ver el tema de los recursos hídricos usuarios de los recursos hídricos.
-Promover, sensibilizar y capacitar a los Gobiernos Regionales y locales, usuarios, por la buena gestión de los Recursos Hídricos.
Nº de participantes Gobiernos Regionales y locales están sensibilizados y aplican
acciones para la buena Gestión de los Recursos hídricos.
Fichas de registros de participantes, fotos Informes
Organizaciones de usuarios Calidad de los Recursos Hídricos Operadores de Infraestructura Hidráulica Cambio Climático Fajas marginales Plan de Gestión del Acuífera del Valle de Ica y Pampas de Villacuri y Lanchas
TRAMITE DOCUMENTARIO
PROCEDIMIENTOS ADMINISTRATIVOS
CONSERVACIÓN Y PLANEAMIENTO DE LOS RECURSOS HIDRICOS
ADMINISTRACIÓN DE LOS RECURSOS HIDRICOS
ESTUDIOS DE PROYECTOS HIDRAUBLICOS MULTISECTORIALES
ASESORIA LEGAL CALIDAD DE LOS RECURSOS HIDRICOS
LEY DE RECURSSO HIDRICOS
ORGANIZACIÓN DE USUARIOS LINEAMIENTOS DE ELCCIONES DE JUNTAS DE USUSRIOS
OPERADORES DE INFRAESTRUCTURA HIDRAUBLICA
SENSIBILIZACIÓN Y FORTALECIMIENTO DE CAPACIDDAES EN INSTITUCIONES EDUCATIVAS
CULTURA DEL AGUA FORTALECER LAS CAPACIDADES DE LA COMUNIDAD EDUCATIVA PARA UNA NUEVA CULTURA DEL AGUA
CAPACITAR A LOS ESTUDIANTES Y ADOPTEN UNA NUEVA CULTURA DEL AGUA
Nº de participantes LOS ESTUDIANTES APLICAN UNA NUEVA CULTURA DEL
AGUA FICHAS DE REGISTRO DE
PARTICIPANTES,FOTOS,INFORMES LEY DE RECURSOS HIDRICOS
FORTALECIMIENTO DE CAPACIDADES DE LOS USUARIOS DE AGUAS SUBTERRANEOS /PÚBLICO EN GENERAL.
PLAN DE GESTIÓN DEL ACUIFERO DEL VALLE DE ICA Y PAMPAS DE VILLACURI Y LANCHAS
SENSIBILIZAR A L OS USURIOS DE AGUAS SUBTERRANEAS Y PUBLICO EN GENERAL
CAPACITAR Y SENSIBILIZAR A LOS USUARIOS DE AGUAS SUBTERRANEAS SOBRE LA IMPORTANCIA DEL PLAN DE
Nº de participantes LOS USUARIOS DE AGUAS
SUBTERRANEAS SE SENSIBILIZAN Y APLICAN EL
PLAN DE GESTIÓN.
FICHAS DE REGISTRO DE PARTICIPANTES,FOTOS,INFORMES
159
AVANCES DEL PLAN DE GESTIÓN DEL ACUIFERO DEL VALLE DE ICA Y PAMPAS DE VILLACURI Y LANCHAS
SOBRE LA IMPORTANCIA DE LA APLICACIÓN DEL PLAN.
GESTIÓN DEL VALLE DE ICA Y PAMPAS DE VILLACURI Y LANCHAS.
EFICIENCIA Y SOSTENIBILIDAD EN EL USO AGRARIO DEL AGUA
Marco Normativo vigente Fortalecer los conocimientos, habilidades, destrezas y actitudes de los productores agrarios en el uso del agua.
-Difundir la normativa vigente
100 Juntas de Usuarios mejoran sus eficiencias de riego.
Ficha de registro de participantes, fotos Informes
Gestión Pública Agraria Descentralizada. -Dar a conocer los métodos de riego.
Métodos de riego
LA NUEVA INSTITUCIONALIDAD DE LOS RECURSOS HÌDRICOS
Ley de Recursos Hídricos. Sensibilizar a los diferentes actores de la cuenca con la finalidad de mejorar el uso y gestión del recurso hídrico en el contexto de la Gestión Integrada y en el marco de la ley de recursos hídricos.
-Difundir la Ley de Recursos Hídricos y su reglamento.
500 Los actores de la cuenca alta, media y baja conocen sobre la nueva institucionalidad de los
recursos hídricos.
Ficha de registro de participantes, fotos Informes
Formalización de Derechos de Uso de Agua.
-Difundir sobre la Formalización de Derechos de uso de Agua Agrario y Poblacional.
Cultura del Agua -Difundir una Nueva cultura del Agua. Plan de Gestión de los Recursos Hídricos de Cuencas
Concertación para obtener el derecho de uso de agua poblacional y agrario Retribución Económica
- Promover y fomentar el compromiso, de formalización y toma de conciencia para una buena gestión integrada de los recursos hídricos
-Promover en los usuarios de agua la formalización. 200 Usuarios de agua pagan su
retribución económica
Ley de Recursos Hídricos N° 29338 - Dar a conocer los derechos de uso de agua por el uso del agua Listas de registros de participantes,
fotos Informes, recibos, etc
Derechos De Uso de Agua - Asesorar a los usuarios de agua para obtener su licencia
Gestión integrada de los recursos hídricos
Difundir la nueva cultura del agua
Promover la nueva cultura del agua y la gestión integrada de los recursos hídricos
Gestión integrada de los recursos hídricos Capacitar y sensibilizar en la gestión
integrada de los recursos hídricas 1500 Población y estudiantes practica
de nuevos hábitos, actitudes, valores sobre la importancia del
agua para la vida
Listas de registros de participantes, fotos, videos, informes, etc.
Uso aprovechamiento racional y adecuado de los recursos hídricos
-Promover la nueva cultura del agua y la gestión integrada de los recursos hídricos en la cuenca del Huallaga
-
Charla de capacitación y sensibilización
Ley de la réplica de los recursos hídricos y su reglamento
fortalecer los conocimientos, habilidades, destrezas, y actitudes de los usuarios agrarios y no agrarios,
promover a los usuarios agrarios y no agrarios, del ámbito del ala locumba sama, sobre la gestión de los recursos hídricos y las normas vigentes en
N° de participantes las organizaciones de usuarios de agua reportan indicadores
de desempeño de las funciones como rol de operadores de
fichas de registro de participantes, fotos, informes Reglamento de operadores
hidráulicos.
160
Reglamento de organización de usuarios de agua
instituciones públicas y privadas, asimismo la población en general
materia de agua infraestructura hidráulica
cultura del agua calidad de agua políticas y estrategias de la gestión de los recursos hídricos
cambio climático y eventos externos
derechos de uso de agua
cultura de pago
Acompañamiento, seguimiento y monitoreo a las Alas en los procesos de coordinación, capacitación, sensibilización en materia de los Recursos Hídricos a los Usuarios del Agua
Ley de Recursos Hídricos – 29338,
Contribuir al desarrollo de una cultura del agua, que reconozca los valores económico, social y ambiental del recurso
-Promover programas de Educación, difusión y sensibilización sobre la importancia del agua para la humanidad y sistemas ecológicos
Los actores del SNGRH, gestionan, usan y manejan adecuadamente y en forma
sostenible el Recurso Hídrico.
Lista y registros de participantes, fotos, e Informes
Normativas Vigentes Gestión RR.HH. Nº de participantes Sistema de monitoreo y evaluación de los participantes
Cultura del agua Articular y coordinar las acciones necesarias para conducir el funcionamiento del SNGRH
Nº de capacitaciones
Gestión Integrada de los Recursos Hídricos.
Administración de los Recursos Hídricos.
Conducir los procesos de comunicación corporativa organizacional y educativa destinados al establecimiento de una cultura del agua
Gestión de la calidad de los Recursos Hídricos.
Conservación y Planeamiento de los Recursos Hídricos
-Capacitar al personal de la AAA y Actores afines en coordinación con la ANA y A las respectivas.
Manejo de conflictos
Fiscalización ambiental.
Sensibilizar a la población Usuaria del Recurso Hídrico en el uso racional del agua y en todos los aspectos para el cambio de actitud y entendimiento del problema futuro de la escases hídrica.
CONTRUBUIR EN LA GESTION INTEGRADA DE LOS RECURSOS HÍDRICOS CON EL FORTALECIMIENTO DEL SISTEMA NACIONAL DE GESTION DE LOS RECURSOS HÍDRICOS
-Marco Normativo vigente
Fortalecer los conocimientos, habilidades, destrezas y actitudes de todos los actores sociales y económicos que intervienen en la gestión integrada de los recursos hídricos
-Promover en todos los eventos programados el cuidado del agua, como elemento indispensable para vida y el desarrollo de la nación. 3560
Instituciones involucradas en la Gestión de los Recursos Hídricos se encuentran
fortalecidas y ejecutan acciones que contribuyen a la gestión
participativa y multisectorial del agua
Fichas de registros de participantes, fotos Informes, etc.
-Consejos de Recursos Hídricos de Cuenca
161
-El Agua es vida, principal elemento para el desarrollo de los pueblos.
-Concientizar y orientar a las diversas instituciones ligadas a la gestión de los Recursos Hídricos la importancia de la Gestión del agua.
-Proyectos de Infraestructura de Riego
-Cambio Climático -Seguridad Alimentaria
FORMALIZACIÓN DERECHOS DE USO DE AGUA-TRATAMIENTO DE RESIDUOS SÓLIDOS Y AGUAMIELES DE CAFÉ
Fortalecer los conocimientos, habilidades, destrezas y actitudes de los productores de café del Alto Mayo.
-Promover en las organizaciones agrarias, prácticas amigables con el ambiente.
Nº de participantes -Productores de café, practican
gestión amigable con el ambiente de acuerdo a Normas
Legales vigentes.
Fichas registros de participantes, fotos e informes.
- Marco Normativo vigente -Gestión Pública Descentralizada - Nueva Cultura del Agua.
REGLAMENTO DE ORGANIZACIONES DE USUARIOS DE AGUA
- Marco Normativo vigente
Fortalecer los conocimientos, habilidades, destrezas y actitudes de las organizaciones usuarios de agua.
Dar a conocer los alcances del nuevo reglamento a los usuarios. Nº de participantes
Usuarios de riego conocen la normatividad legal vigente,
cumplen deberes y respetan derechos.
Fichas registros de participantes, fotos e informes
-Gestión Pública Descentralizada
REQUISITOS PARA REGULARIZACIÓN DE DERECHOS DE USO DE AGUA
- Marco Normativo vigente Fortalecer las organizaciones de base a nivel rural de la zona del Alto Mayo.
Dar a conocer los alcances y beneficios que otorga el Estado a los usuarios. Nº de participantes
Usuarios de agua formalizados, cumplen deberes y respetan
derechos. Fichas registros de participantes,
fotos e informes -Gestión Pública Descentralizada. - Nueva Cultura del Agua
COMO MEDIR VOLÚMENES DE AGUA ASIGNADOS A USUARIOS DE RIEGO
-Conocimiento del Marco Normativo vigente.
Fortalecer los conocimientos, habilidades, destrezas y actitudes de los tomeros o vigilantes de agua de las organizaciones de usuarios
-Mejorar distribución de agua de riego en las organizaciones de usuarios. Nº de participantes
-Usuarios de agua de riego, realizan riego de cultivos en
forma eficiente. Fichas registros de participantes,
fotos e informes.
-Optimización del uso de agua de riego.
DÍA MUNDIAL DEL AGUA: EL AGUA ES PROGRESO
- Acceso al Agua Derecho Fundamental para la vida.
Fortalecer los conocimientos, habilidades, destrezas y actitudes de la población del Alto Mayo.
-Difundir alcances de actos celebratorios por Día Mundial del Agua. Nº de participantes
- Población del Alto Mayo, conoce fecha y celebra
acontecimiento Mundial Fichas registros de participantes,
fotos e informes
POLÍTICA Y ESTRATEGIA NACIONAL DE RECURSOS HÍDRICOS
- Marco Normativo vigente Fortalecer los conocimientos, habilidades, destrezas y actitudes de los servidores públicos en gestión pública agraria descentralizada
-Difusión de la Política Nacional de Gestión de los Recursos Hídricos. Nº de participantes
Población del Alto Mayo, cultiva una Nueva Cultura del Agua y
participa en su gestión. Fichas registros de participantes,
fotos e informes
-Gestión Pública Descentralizada. - Nueva Cultura del Agua
162
LICENCIAS DE USO DE AGUA EN BLOQUES
- Marco Normativo vigente Fortalecer conocimientos de las organizaciones de usuarios de agua. -Promover necesidad de formalización
del derecho de uso de agua en usuarios.
Nº de participantes Usuarios de agua de riego formalizados
Fichas registros de participantes, fotos e informes
-Gestión Pública Descentralizada. Ventajas que brinda la formalización del derecho de uso de agua.
- Nueva Cultura del Agua
PROGRAMA PAVER: COMO ELABORAR EL PAMA
- Marco Normativo vigente Fortalecer los conocimientos, habilidades, destrezas y actitudes de los gobiernos locales, EPS y otros, sobre elaboración de los PAMA.
Cumplimiento de compromisos asumidos por las personas acogidas al PAVER.
Nº de participantes Gobiernos locales cumplen con
normatividad y vierten aguas residuales tratadas y
autorizadas
Fichas registros de participantes, fotos e informes
-Gestión Pública Descentralizada. - Nueva Cultura del Agua
CONCERTACIÓN PARA EL DESARROLLO DE LA BUENA GESTIÓN DE LOS RECURSOS HIDRICOS
Ley de los Recursos Hídricos y su Reglamento. Fortalecer las capacidades
y conocimientos, habilidades, destrezas y actitudes de los Representantes de las diversas instituciones que tienen que ver el tema de los recursos hídricos.
-Promover, fortalecer, sensibilizar y capacitar a los Gobiernos Regionales y locales, usuarios, por la buena gestión de los Recursos Hídricos.
N° de participantes Gobiernos Regionales y locales están sensibilizados y aplican
acciones para la buena Gestión de los Recursos hídricos.
Fichas de registros de participantes, fotos Informes
Organizaciones de usuarios Calidad de los Recursos Hídricos -Operadores de Infraestructura Hidráulica - Fajas marginales -Plan de Gestión Conociendo la Cuenca San Juan.
LEY DE RECURSO HIDRICO
ORGANIZACIÓN DE USUARIOS LINEAMIENTOS DE ELCCIONES DE JUNTAS DE USUSRIOS
OPERADORES DE INFRAESTRUCTURA HIDRAUBLICA
SENSIBILIZACIÓN Y FORTALECIMIENTO DE CAPACIDDAES EN INSTITUCIONES EDUCATIVAS
NUEVA CULTURA DEL AGUA FORTALECER LAS CAPACIDADES DE LA POBLACION ESCOLAR PARA UNA NUEVA CULTURA DEL AGUA
CAPACITAR Y SENSIBILIZAR A LOS ESTUDIANTES Y FORTALESCAN UNA NUEVA CULTURA DEL AGUA
Nº de participantes LOS ESTUDIANTES APLICAN UNA NUEVA CULTURA DEL
AGUA FICHAS DE REGISTRO DE
PARTICIPANTES,FOTOS,INFORMES LEY DE RECURSOS HIDRICOS
Fortalecimiento de las capacidades de los actores de la cuenca del rio Inambari
-Institucionalidad de la ANA y Ley de Recursos Hídricos Nº 29338
Fortalecer y sensibilizar las Capacidades de los Actores para la Conformación y Creación del Consejo de
Difundir la Ley de Recursos Hídricos Nº 29338 y su reglamento. 460
· Conocen los actores de la cuenca la Ley de Recursos
Hídricos Nº 29338 y su reglamento.
Fichas de registros de participantes, fotografías e Informes
163
Régimen de derechos de uso de agua
Recursos Hídricos de la Cuenca Inambari, y contribuir en la conformación del Consejo de Recursos Hídricos de la Cuenca Madre de Dios. Contribuir al conocimiento de los
actores locales la Gestión Integrada de los Recursos Hídricos.
· Adquieren los actores internos y externos de la cuenca del río Inambari
conocimientos sobre la Gestión Integrada de los recursos
Hídricos, para encaminar hacia la conformación y creación del Consejo de Recursos Hídricos
de la Cuenca del Inambari.
Gestión de los Recursos Hídricos y Gestión de Conflictos
Elaborar el diagnóstico para la elaboración del plan de gestión de recursos hídricos.
· Elaboración del Diagnóstico para el Plan de Gestión de
Recursos Hídricos.
Consejo de Recursos Hídricos de Cuenca y Roles Institucionales
Conformación del comité impulsor para conformar el Consejo de Recursos Hídricos en la Cuenca del Inambari.
-Diagnostico para el Plan de Gestión de los Recursos Hídricos de la Cuenca del Río Inambari
-Conformación del Grupo Impulsor para promover la creación del Consejo de Recursos Hídricos de la Cuenca del Río Inambari
CONCERTACIÓN PARA EL DESARROLLO AGRARIO DESCENTRALIZADO
-Marco Normativo vigente
Fortalecer los conocimientos, habilidades, destrezas y actitudes de los servidores públicos agrarios en gestión pública agraria descentralizada
-Promover en los Gobiernos Regionales la buena implementación de las
Nº de participantes
Gobiernos Regionales reportan indicadores de desempeño de las funciones transferidas en el
marco de los Convenios de Gestión.
Fichas de registros de participantes, fotos Informes
-Gestión Pública Agraria Descentralizada. Funciones transferidas
-Acceso a Mercados -Dar a conocer la oferta de servicios públicos del MINAG en relación a su rectoría.
-Financiamiento de Proyectos -Planes de Negocios -Marcas Colectivas -Desertificación -Cambio Climático -Seguridad Alimentaria
NORMATIVADAD VIGENTE DE LOS R.H. Nº29338 Y CULTURA DEL AGUA.
-MARCO NORMATIVO VIGENTE FORTALECER LOS CONOCIMIENTOS Y ACTITUDES DE LOS COMITES DE AGUA Y JUNTA DE USUARIOS DE AGUA EN LA GESTION DE LOS R.H.
-PROMOVER EN EL GOBIERNO REGIONAL LA IMPLEMENTACION DE LAS FUNCIONES TRANSFERIDAS.
65 ASISTENTES
GOBIERNO REGIONAL REPORTAN INDICADOR EN
EL MARCO DE LOS CONVENIOS DE GESTION
DEL R.H..
FICHAS DE REGISTRO DE ASISTENTES O PARTICIPANTES,
FOTOS, INFORMES.
-PLANES DE VIGILANCIA EN LA RIBERA DEL RÍO. -CAMBIO CLIMATICO. -SEGURIDAD ALIMENTARIA. -CULTURA DEL AGUA.
COMPETENCIAS DE LA AUTORIDAD NACIONAL DEL AGUA
Otorgamiento de Licencias , Permisos, Autorización de Uso de Agua
Difundir y conocer las normas y pasos a seguir para la obtención de la Licencia de uso de Agua
Poner en conocimiento los pasos a seguir para obtener la licencia de uso de agua
100 Charla Fichas de registros de participantes. Ninguno
164
Delimitación de Fajas Marginales Difundir y conocer la normatividad vigente de la delimitación de Fajas Marginales
Mantener el buen uso de la faja marginal
Procedimiento administrativo sancionador por infracción a la ley de recursos hídricos.
Dar a conocer las consecuencias por infracción a la Ley de Recursos Hídricos
Mantener al tanto de las sanciones a seguir si hay infracción de la ley de recursos Hídricos
Opinión vinculante para la extracción de material de acarreo
Difundir y conocer ,los requisitos para la extracción de material de acarreo
Dar un buen oso al Material de Acarreo
Vigilancia, monitoreo y fiscalización de la calidad de agua de la cuenca
Difundir el cuidado necesario para conservar la calidad de agua en la cuenca
Mantener en vigilancia el buen uso de la nuestra cuenca del ALA PERENE
Autorización de vertimientos Dar a conocer la normatividad vigente para la obtención de la Autorización de vertimiento
Seguir la normatividad para obtener la autorización de vertimiento
Autorización para la ejecución de obras en las fuentes de agua y sus bienes asociados a esta
Difundir y conocer, los requisitos para la ejecución de obras en la fuente y los bienes asociados al agua.
Dar a conocer con casos prácticos la ejecución de obras en fuentes asociados de agua.
APROVECHAMIENTO DE LOS RECURSOS HIDRICOS
Afianzamiento hídrico
Fortalecer e implementar los conocimientos para mejorar la eficiencia del aprovechamiento de los recursos
- Promover y capacitar a los usuarios agrarios hacia la formalización.
· Nº de participantes
Fichas de registros de participantes, fotos, Informes
Asistencia técnica a productores agrarios en prácticas de riego Hídricos.
- Organización de usuarios fortalecidos en la adecuada distribución del recurso hídrico.
· N° de Asistencia técnica
I TALLER DE CALIDAD DE AGUA Procedimiento de vertimientos y reúso de aguas residuales tratadas
Promover en las autoridades la participación y apoyo en la vigilancia de la calidad del agua en sus diversas fuentes.
Obtener alianzas estratégicas con las instituciones competentes como el sector salud, policía, fiscalía, y otros.
· N° de Convenios y
Acuerdos · Convenios firmados
· N° Participantes · Actas
FORMALIZACION DE DERECHOS DE USO DE AGUA.
Formalización de derechos de uso de agua
Promover la formalización de los derechos de uso de agua y la regularización de las comisiones de usuarios de agua
Formalizar a un número mayor de usuarios.
N de Participantes del Taller que asisten y
solicitan requisitos para formalizarse
N de Usuarios de Agua formalizados
Ingreso de nuevo usuarios al Padrón de Usuarios.
Regularización de las asociaciones de las juntas, comisiones y comités de agua
Alcanzar una mayor retribución económica.
Promover un mejor manejo de la gestión y mantenimiento de la infraestructura hidráulica
165
SENSIBILIZACIÓN Y FORTALECIMIENTO DE CAPACIDDAES EN INSTITUCIONES EDUCATIVAS
Cultura del agua Responsable Fortalecer las capacidades de la comunidad educativa para una nueva cultura del agua
Capacitar a los estudiantes y adopten una nueva cultura del agua Nº de participantes Los estudiantes aplican una
nueva cultura del agua Fichas de registro de participantes,
fotos, informes Ley de recursos hídricos Nº 29338
Sensibilizar el inicio del proceso de la conformación del Consejo de Cuenca de la Vertiente del Titicaca, en coordinación con Gobierno Regional de Puno, los Gobiernos Locales, Instituciones, organizaciones de usuarios y los diferentes sectores involucrados.
- Gestión integrada y multisectorial de aprovechamiento sostenible, la conservación, el uso eficiente de los recursos hídricos.
Fortalecer los conocimientos y cambio de aptitud de los actores en el Sistema Nacional de Gestión de los Recursos Hídricos.
- Promover en los Gobiernos Locales, Regional, instituciones Públicas, usuarios la nueva cultura del agua.
Nº de participantes. Autoridad Nacional del Agua,
mediante las sedes descentrados (ALA Ramis)
- Fichas de registros de participantes.
Para algunos eventos se coordinara con instituciones involucradas en la Gestión de los Recursos Hídricos.
- Contenido de la Ley Nº 29338 Ley de Recursos Hídricos”, su Reglamento, lineamientos y directivas orientados a la gestión de recursos hídricos en la Cuenca.
- Dar a conocer el contenido de las normas vigentes, como instrumento de gestión de los recursos hídricos.
- Fotos
Difusión de las Leyes, reglamentos aprobados e instrumentos de gestión de recursos hídricos.
- Protección de las fuentes de agua natural. - Informes
- Acciones de vigilancia y monitoreo de la calidad de los cuerpos de agua y control de los vertimientos.
Sensibilización en manejo y gestión del recurso hídrico, para su protección, vigilancia, conservación de las fuentes naturales de agua.
- Formalización de Derechos de Uso de Agua, fines poblacionales, agrarios y mineros.
- Extracción de material de acarreo.
- Reglamento de organización de usuarios de agua.
CAPACITACIONES SOBRE LA LEY DE RECURSOS HIDRICOS
- Ley de Recursos Hídricos Fortalecer los conocimientos con relación a la Ley de Recursos Hídricos a fin de adaptarse a lo indicado en la mencionada Ley
-Promover en los Gobiernos Regionales y Locales la Ley de Recursos Hídricos
Nº de participantes Cantidad de Asistentes a los eventos de capacitación
Fichas de registros de participantes, fotos Informes
- Reglamento de la Ley de RRHH - Fajas Marginales - Otorgamiento de Derechos de Uso de Agua - Extracción de Material de Acarreo
- Procedimiento Administrativo Sancionador
- Organizaciones de Usuarios - Operadores de Infraestructura Hidráulica
BENEFICIOS DE LA LEY N° 29338 “LEY DE RECURSOS HÍDRICOS” Ley N° 29338 – Ley de Recursos
Hídricos. Desarrollo de capacidades para la gestión integrada de los recursos hídricos,
1. Dar a conocer los aspectos básicos sobre el manejo y cuidado de nuestro recurso hídrico.
Nº participantes. Formalización de Derecho de Uso de Agua.
Fichas de registros de participantes, fotos Informes
166
D.S. N° 001-2010-AG, Reglamento de la Ley de Recursos Hídricos
motivándolos a desarrollar una cultura sobre la importancia del agua para la humanidad y sistemas ecológicos, generando conocimientos, conciencia y actitudes que propicien su buen uso y valoración por los diferentes usuarios de agua.
2. Promover una nueva cultura del agua entre las redes locales y regionales.
DERECHOS DE USO DE AGUA D.S. N° 006-2010-AG, Reglamento de Organizaciones y Funciones de la ANA.
3. Promover la discusión respecto de la necesidad de contar con espacios de concertación para la Gestión Sostenible de Recursos Hídricos.
Registro de Asistencia. Uso eficiente del Recurso Hídrico.
Resolución Jefatural N° 579-2010-ANA.
4. Difundir las acciones que el Estado emprende para promover y regular la Gestión Sostenible de los Recursos Hídricos.
NORMATIVIDAD EN MATERIA DE AGUA Y/O FORMALIZACIÓN DE DERECHO DE USO DE AGUA.
Resolución Jefatural N° 892-2011-ANA. Fotografías Aumento de la Retribución
Económica.
Decreto Supremo N° 021-2012-AG
CALIDAD DE AGUA Fortalecimiento de las organizaciones de usuarios.
GESTIÓN INTEGRADA DE LOS RECURSOS HÍDRICOS
- Reglamento de Organizaciones de usuarios de agua
Fortalecimiento de las capacidades de los actores de las Cuencas Santa, Lacramarca y Nepeña, para la gestión integrada de los recursos hídricos.
Nº de participantes
La Administración Local de Agua reporta en informe trimestral a la Autoridad
Nacional del Agua el avance del POI.
Fichas de registros de participantes, fotos Informes
-Nueva Cultura del Agua - Fomentar técnicas para el uso responsable y eficiente del agua.
- Cambio Climático -Informar el ejercicio de los derechos para consolidar una nueva ciudadanía hídrica que genere una gestión del agua eficiente y participativa.
Metodología para la formalización - Sensibilizar a la ciudadanía respecto de la importancia y el uso eficiente del agua.
del uso del agua poblacional y agrario
Capacitación y Sensibilización a Usuarios de Agua sobre la Ley de Recursos y Hídricos Ley N° 29338 y su Reglamento, Procedimientos Administrativos para el Otorgamiento de Derechos de Uso de Agua y Organizaciones de Usuarios
- Ley de Recursos y Hídricos Ley N° 29338 y su Reglamento.
Fortalecer los conocimientos, destrezas, aptitudes a usuarios de agua de la normatividad vigente en materia de aguas.
-Promover e incentivar a los usuarios de agua a formalizarse.
Nº de participantes
Usuarios de las diferentes organizaciones de usuarios de
agua, comunidades campesinas, etc., cuentan con las respectivas aprobaciones y
autorizaciones de estudio y ejecución de obra y el derecho
de uso de agua.
Fichas de registros de participantes, fotos Informes. - Procedimientos Administrativos para
el Otorgamiento de Derechos de Uso de Agua.
- crear en los usuarios una cultura respecto al uso del agua.
-Reglamento de Organizaciones de Usuarios
Brindar las herramientas legales necesarias para los trámites correspondientes ante la ALA Huancavelica
167
Formalización de Derecho de Uso de Agua y Reglamento de Organización de Usuarios de Agua
-Marco Normativo vigente
Fortalecer el conocimiento de los usuarios de agua sobre el tema "Formalización de Derecho de Uso de Agua y Reglamento de Organizaciones de Usuarios de Agua
-Promover en los Gobiernos Regionales y gobierno municipales la buena implementación de las
Nº de participantes
Gobiernos Regionales reportan indicadores de desempeño de las funciones transferidas en el
marco de los Convenios de Gestión.
Fichas de registros de participantes, fotos Informes
- Formalización de Derecho de Uso de Agua y Reglamento de Organización de Usuarios de Agua -Acceso a Mercados
Fortalecer los conocimientos, habilidades, destrezas y actitudes de los usuarios de agua fines agrarios y no agrarios
Funciones transferidas
-reglamento de Organización -Dar a conocer a los usuarios sobre la ley de recursos hídricos
-organizaciones y sus funciones -operación y mantenimiento en agua potable
-Cambio Climático -regularización de uso de agua fines agrarios y no agrarios
1.- Fomento de la formalización de Derechos de Uso de Agua.
- Lo fundamental en la Ley de Recursos Hídricos.
Promover la formalización de los derechos de uso de agua en el ámbito rural de Ayacucho, tanto en el uso agrario como en el uso poblacional.
- Regularizar los derechos de uso de agua de usos agrario y poblacional.
Solicitudes de formalización de DUA
en trámite.
Número de organizaciones de usuarios de agua que cuentan con Licencias de Uso de Agua.
- Resoluciones Administrativas de Licencia de Uso de Agua.
- Usos del agua señalados en la Ley de Recursos Hídricos.
- Otorgar seguridad jurídica en el uso del agua.
Inspecciones oculares realizadas.
- Registro Administrativo de Derecho de Uso de Agua
- Derechos de Uso bajo la Ley RH. Informes en curso para formalizar DUA.
- Servidumbre - Metodología para la formalización de derechos de uso de agua.
2.- Fortalecimiento de capacidades a profesionales e instituciones para la gestión integrada de recursos hídricos.
1.- Foro Recuperación del Río Alameda.
Recuperar la calidad del agua del rio Alameda que atraviesa por el medio de la ciudad de Huamanga.
- Comprometer a las municipalidades metropolitanas a asumir sus responsabilidades en cuanto a saneamiento urbano
- Proyectos de saneamiento en
quebradas tributantes al rio Alameda en
ejecución.
- Mejora de la calidad de agua del río Alameda.
- Reportes de monitoreo de calidad del rio Alameda de ALA.
- Proyectos de
educación sanitaria en la población en
ejecución. - Reportes mensuales del PTAR
Totora – EPSASA.
- Acuerdos de reuniones con las organizaciones de
usuarios de agua del ámbito Cachi.
168
- Solicitudes en trámite.
Formalización de Derechos de Uso de Agua en el ámbito del Sistema Hidráulico Cachi
- Otorgar seguridad jurídica en el uso del agua
- Número de profesionales e
instituciones que aplican las
disposiciones de la Ley de RH en proyectos
hidráulicas
- Registro Administrativo de Derechos de Uso de Agua
2.- Foro Formalización de Derechos de Uso de Agua en el Ámbito del Sistema Hidráulico Cachi.
- Número de Licencias de Uso de Agua otorgadas en el ámbito del Sistema Hidráulico Cachi.
- Registro de controversias hídricas.
Requiere discutir si la Licencia de Uso de Agua conviene otorgar a nivel de Comités o a nivel de Comisión de usuarios de agua.
3.- Taller Aplicación de disposiciones de la Ley de Recursos Hídricos en ejecución de proyectos hidráulicos.
Evitar controversias hídricas e infracciones a la ley de Recursos Hídricos con la correcta aplicación de las disposiciones de la Ley de Recursos Hídricos.
- Que las disposiciones contenidas en la Ley de RH y demás normas adjuntas sean plenamente y correctamente aplicadas.
- Disminución de controversias hídricas e infracciones a la Ley
de RH por falta o mala aplicación de disposiciones de
la Ley
- Registro de sanciones administrativas.
2.- Fortalecimiento de capacidades a profesionales e instituciones para la gestión integrada de recursos hídricos.
4.- Normas legales para la autorización de vertimientos o reuso de aguas residuales.
Mejoramiento de la calidad de agua de los ríos del ámbito de ALA Ayacucho
- Las PTAR cuenten con autorización de vertimiento de aguas residuales.
- Número de PTAR que cuenten con autorización de
vertimiento. La calidad de las aguas de los
ríos mejoran.
- Registro de vertimientos y reusos autorizados.
- Igualmente los reúsos cuenten con la autorización respectiva.
- Número de reúsos autorizados.
- Monitoreo de calidad de agua de los ríos.
FORTALECIMIENTO DE CAPACIDADES HUMANAS EN: - Cultura del Agua
Fortalecer capacidades, habilidades, destrezas y actitudes de los servidores públicos y privados, organizaciones de usuarios de agua agrarios, no agrarios y estudiantes de instituciones educativas de nivel primario, secundario y superior del ámbito de la ALA Sicuani. En el marco de ley de Recursos Hídricos
- Promover y difundir la Ley de Recursos hídricos N° 29338 y su Reglamentación, entre los diversos actores sociales.
- Nº de participantes
- Gobiernos Regionales y locales, reportan indicadores de desempeño y trabajo articulado en Normativas, procedimientos y mecanismos bajo el amparo
de la Ley de Recursos Hídricos N° 29338 y su Reglamento.
- Fichas de registros de participantes, Los presupuestos serán asumidos por ALA Sicuani y las Instituciones aliadas.
- Controversias hídricas - Ley de Recursos Hídricos N° 29338 y su Reglamento. - Nº de informes - Fotos
169
- Cultura del Agua - Formalización de Derechos de Uso de Agua
y su Reglamentación. - Promover y sensibilizar la ley de recursos hídricos Ley Nº29338, entre Gobiernos Regionales, Locales, funcionarios y técnicos, demás organizaciones de Usuarios de Agua; que conlleve a un trabajo articulado y multisectorial.
- Las Organizaciones de Usuarios de Agua, se adecuan
a los procedimientos establecidos por la Ley de Recursos Hídricos 29338.
Licencia de uso de agua y pago de retribución económica
- Videos
-Ley de Recursos Hídricos N° 29338 y su Reglamento.
- Reglamento de Organizaciones de Usuarios de Agua. - Informes
-Formalización de Derechos de Uso de Agua - Calidad de Agua y Vertimientos - Difundir las acciones, funciones y
competencias de la ANA,
-Reglamento de Organizaciones de Usuarios de Agua. - Delimitación de Fajas Marginal
-Calidad de Agua y Vertimiento - Material de Acarreo. -Delimitación de Fajas Marginal - Controversias hídricas -Material de Acarreo. - PAS Ley Nº 27444 -Retribución Económica. -Procedimiento administrativo sancionador
Dirigido a: -Organizaciones de Usuarios de Agua.
-Autoridades, Funcionarios y técnicos.
-Estudiantes de II.EE. de niveles primario, secundario y superior.
APREDIZAJE EN MATERIA DE AGUAS Y ACTUALIZACION EN CUANTO A NORMAS VIGENTES
-Marco Normativo vigente
Fortalecer los conocimientos, habilidades, destrezas y actitudes de los servidores públicos en gestión de los recursos hídricos.
-Lograr la gestión integrada de los recursos hídricos en el ámbito Nacional Garantizar la conservación ,la calidad y la disponibilidad del recurso hídrico
Nº de participantes Informe de los capacitadores del ALA-TARMA . Relación de participantes -Gestión de los Recursos Hídricos.
Atender de manera oportuna la demanda de los recursos hídricos para garantizar el acceso al agua como derecho humano en el marco de seguridad hídrica y seguridad alimentaria.
-Atención a usuarios solicitantes según el caso.
Promover la cultura del agua por la paz.
-Cambio Climático -Seguridad Alimentaria
REGLAMENTO DE OPERADORES DE INFRAESTRUCTURAHIDRAULICA
-Marco Normativo vigente
Difundir la Ley de Recursos Hídricos, su reglamento y normas pertinentes con la finalidad de desarrollar una cultura del agua y mejorar la Gestión de los Recursos Hídricos.
-Promover en las Organizaciones de Usuarios a nivel de cuenca.
180 Organizaciones de usuarios
fortalecidos en el marco de la Ley de Recursos Hídricos.
Fichas de registros de participantes, fotos Informes
- Ley de Recurso Hídricos - - Organizaciones de Usuarios
170
PROTECCION DEL AGUA-MONITOREO DE LA RED DE CALIDAD DEL AGUA
-Marco Normativo vigente
Preservar y restaurar la calidad del agua y las fuentes naturales, minimizando su contaminación y regulando el vertimiento de aguas residuales.
-Promover en las Organizaciones de Usuarios a nivel de cuenca. 160
Organizaciones de usuarios fortalecidos en el marco de la
Ley de Recursos Hídricos. Fichas de registros de participantes,
fotos Informes
- Ley de Recurso Hídricos -
INFRACCIONES Y SANCIONES -Marco Normativo vigente
Fortalecer los conocimientos, habilidades, destrezas y actitudes de los servidores públicos agrarios en gestión pública agraria descentralizada
-Promover en las Organizaciones de Usuarios a nivel de cuenca. 200
Organizaciones de usuarios fortalecidos en el marco de la
Ley de Recursos Hídricos. Fichas de registros de participantes,
fotos Informes
- Ley de Recurso Hídricos -
DEREHOS DE USO DE AGUA -Marco Normativo vigente
Fortalecer los conocimientos, habilidades, destrezas y actitudes de los servidores públicos agrarios en gestión pública agraria descentralizada
-Promover en las Organizaciones de Usuarios a nivel de cuenca. 200
Organizaciones de usuarios fortalecidos en el marco de la
Ley de Recursos Hídricos. Fichas de registros de participantes,
fotos Informes
- Ley de Recurso Hídricos -
Fortalecimiento de capacidades en temas de: - Cultura del Agua
Fortalecer capacidades, conocimientos, habilidades, destrezas y actitudes de los servidores públicos, de las organizaciones de usuarios de agua agrarios y no agrarios y estudiantes de instituciones educativas y universidades del ámbito de la AAA XII UV. En temas de recursos hídricos y sus normatividad.
-Promover y difundir la Ley de Recursos hídricos N° 29338 y su Reglamentación, entre los diversos actores sociales.
Nº de participantes
-Gobiernos Regionales y locales, reportan indicadores de desempeño y trabajo articulado en Normativas, procedimientos y mecanismos bajo el amparo
de la Ley de Recursos Hídricos N° 29338 y su Reglamento.
-Fichas de registros de participantes,
- Cultura del Agua -Ley de Recursos Hídricos N° 29338 y su Reglamento. -Fotos
-Ley de Recursos Hídricos N° 29338 y su Reglamento.
-Formalización de Derechos de Uso de Agua
-Poner en agenda el tema de recursos hídricos, Normativa, mecanismos y procedimientos, entre Gobiernos Regionales, Locales, funcionarios y técnicos, demás organizaciones de Usuarios de Agua; que conlleve a un trabajo articulado y efectivo.
Instituciones Educativas, reconocen las funciones y competencias de la ANA.
-Videos
-Formalización de Derechos de Uso de Agua
-Reglamento de Organizaciones de Usuarios de Agua.
Lar Organizaciones de Usuarios de Agua, de adecuan a los
procedimientos establecidos por la ANA.
-Informes
-Reglamento de Organizaciones de Usuarios de Agua. -Calidad de Agua y Vertimiento
-Posicionar y difundir las funciones y competencias de la ANA, entre los estudiantes de las instituciones educativas y universidades.
-Calidad de Agua y Vertimiento -Delimitación de Fajas Marginal -Delimitación de Fajas Marginal -Material de Acarreo.
171
-Material de Acarreo. -Retribución Económica. Dirigido a: -Organizaciones de Usuarios de Agua.
-Autoridades, Funcionarios y técnicos.
-Estudiantes de II.EE. y Universidades.
CONVERSATORIOS
- LEY DE RECURSOS HÍDRICOS - FORMALIZACIÓN DE DERECHOS DE USO DE AGUA - POLÍTICA Y ESTRATEGIA NACIONAL DE RECURSOS HÍDRICOS - CONSTITUCIÓN DE ORGANIZACIONES DE USUARIOS. - PLANEAMIENTO DE LOS RECURSOS HÍDRICOS SUBTERRÁNEOS EN LOS ACUÍFEROS DE MOTUPE Y ZAPALLAL - OLMOS - DELIMITACIÓN DE LAS FAJAS MARGINALES - REGLAMENTO DE ORGANIZACIONES DE USUARIOS
FORTALECER LOS CONOCIMIENTOS EN LA NUEVA NORMATIVA SOBRE DERECHOS DE USO, FORMACIÓN DE NUEVAS ORGANIZACIONES DE USUARIOS, RESPONSABILIDADES Y DERECHOS EN CUANTO A PROTECCIÓN DE FAJAS MARGINALES, PROTECCIÓN DE LOS ACUÍFEROS SUBTERRÁNEOS
- PORMOVER EN LAS ORGANIZACIONES DE USUARIOS ACTUALES LA BUENA IMPLEMENTACIÓN DE LA LEY Y LOS REGLAMENTOS EXISTENTES ASI COMO SU NUEVAS FUNCIONES. - DAR A CONOCER LAS NORMATIVAS VIGENTES EN CUANTO A ORGANIZACIONES DE USUARIOS Y SUS DERECHOS
N° DE PARTICIPANTES
LA ALA REPORTA LA IMPLEMENTACIÓN DE LA
NUEVA REGLAMENTACIÓN DE LAS ORGANIZACIONES DE USUARIOS VIGENTES.
LA ALA REPORTA LA ADECUACIÓN DE LOS OPERADORES DE LA INFRAESTRUCUTRA
HIDRÁULICA MAYOR O MENOR.
- SE TIENE CONOCIMIENTO DE LOS ACUÍFEROS
SUBTERRÁNEOS Y EL VOLUMEN EXPLOTABLE
FICHAS DE REGISTRO DE PARTICIPANTES,
FOTOS, INFORMES
Fortalecimiento de capacidades en temas de:
- Formalización de Derechos de Uso de Agua Fortalecer capacidades,
conocimientos, habilidades, destrezas y actitudes de los servidores públicos, de las organizaciones de usuarios de agua agrarios y no agrarios y estudiantes de instituciones educativas y universidades del ámbito de la Administración Local de agua Cusco. En temas de recursos hídricos y sus normatividad.
- Promover y difundir la Ley de Recursos hídricos N° 29338 y su Reglamentación, entre los diversos actores sociales.
Nº de participantes
-Gobiernos Regionales y locales, reportan indicadores de desempeño y trabajo articulado en Normativas, procedimientos y mecanismos bajo el amparo
de la Ley de Recursos Hídricos N° 29338 y su Reglamento.
- Fichas de registros de participantes,
- Formalización de Derechos de Uso de Agua
- Reglamento de Organizaciones de Usuarios de Agua.
- Posicionar y difundir las funciones y competencias de la ANA, entre los estudiantes de las instituciones educativas y universidades.
- Registro Fotográfico
- Reglamento de Organizaciones de Usuarios de Agua.
- Cultura del Agua
- Poner en agenda el tema de recursos hídricos, Normativa, mecanismos y procedimientos, entre Gobiernos Regionales, Locales, funcionarios y técnicos, demás organizaciones de Usuarios de Agua; que conlleve a un trabajo articulado y efectivo.
Instituciones Educativas, reconocen las funciones y competencias de la ANA.
- Videos
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- Cultura del Agua - Ley de Recursos Hídricos N° 29338 y su Reglamento.
Lar Organizaciones de Usuarios de Agua, de adecuan a los
procedimientos establecidos por la ANA.
- Informes
- Ley de Recursos Hídricos N° 29338 y su Reglamento. - Calidad de Agua y Vertimiento
- Calidad de Agua y Vertimiento - Delimitación de Fajas Marginal - Delimitación de Fajas Marginal - Material de Acarreo. - Material de Acarreo. - Retribución Económica. - Retribución Económica. Dirigido a: - Organizaciones de Usuarios de Agua.
- Autoridades, Funcionarios Públicos, Instituciones privadas y técnicos en general.
- Estudiantes de as diversas Instituciones Educativas.
TOTAL 15970
173
FORMATO Nº 3 POBLACION OBJETIVO, GRUPO POBLACIONAL DE LAS ACTIVIDADES DE CAPACITACION Y ASISTENCIA TECNICA A EJECUTAR
POR EL ANA DURANTE EL AÑO 2013
GOBIERNO REGIONAL Y/O LOCAL
GRUPO POBLACIONAL GENERO
DIRECTIVOS* FUNCIONARIOS PROFESIONALES TECNICOS
TOTAL MUJERES TOTAL HOMBRES TOTAL USUARIOS DE AGUA
Prov. Cañete, Distrito Mala 2 4 4 10 50 20 50 70 Prov. Yauyos, Distrito Omas 1 1 1 5 60 30 38 68 Prov. Yauyos, Distrito pampas 2 2 2 5 150 61 100 161 Cañete, Dist. Nuevo Imperial 6 4 4 10 150 74 100 174 Cañete, Dist. San Vicente 6 5 5 10 150 76 100 176 Arequipa/Ocoña 2 3 5 5 10 10 15 25 Arequipa/Cotahuasi 2 3 5 5 10 10 15 25 Ayacucho/Paucar del Sara Sara 2 3 6 5 10 11 15 26 MOQUEGUA 2 1 4 1 2 2 8 10 4000 1000 3000 4000 Ancash 4 6 6 12 12 10 30 40 Arequipa 5 3 5 9 120 42 100 142 Moquegua 4 5 6 5 350 170 200 370 Puno 1 1 1 1 20 4 20 24 AMBO 15 20 30 30 90 85 100 185 HUANUCO 15 25 45 45 100 100 130 230 PACHITEA 15 20 30 30 90 85 100 185 Municipalidad de Jaén 2 3 4 5 80 38 56 94 Municipalidad de Sallique 2 2 1 1 45 15 36 51 Municipalidad de San Felipe 2 2 1 1 55 20 41 61 Municipalidad de Pomahuaca 2 2 1 1 46 15 37 52 Municipalidad de Pucará 2 2 1 1 61 21 46 67 Municipalidad de Colasay 2 2 1 1 40 16 30 46 Municipalidad de Chontalí 2 2 1 1 48 15 39 54 Municipalidad de Las Pirias 2 2 1 1 40 10 36 46 Municipalidad de Huabal 2 2 1 1 59 20 45 65 Municipalidad de Bellavista 2 2 1 2 80 35 52 87 Municipalidad de San José del Alto 2 2 1 1 45 15 36 51 Municipalidad de San Ignacio 2 3 3 3 83 30 64 94 Municipalidad de Chirinos 2 1 1 1 52 25 32 57 Municipalidad de Huarango 2 1 1 2 60 25 41 66 Municipalidad de La Coipa 2 2 1 1 40 16 30 46 Municipalidad de Namballe 2 2 1 1 55 21 40 61 Municipalidad de San José de Lourdes 2 2 1 1 44 15 35 50 Municipalidad de tabaconas 2 2 1 1 58 20 44 64
174
Municipalidad de Kañaris 2 2 1 1 80 40 46 86 Municipalidad de Santa Cruz 2 1 1 1 40 20 25 45 Municipalidad de Callayuc 2 1 1 1 40 20 25 45
Municipalidad de santo Domingo de la Capilla 2 1 1 1 40 20 25 45 Municipalidad de Huancabamba 3 4 2 2 80 40 51 91 Municipalidad de Huarmaca 2 3 3 1 70 35 44 79 Municipalidad de Sondor 2 1 1 1 40 15 30 45 Municipalidad de Sondorillo 2 1 1 1 40 12 33 45 Municipalidad de Carmen de la Frontera 2 1 1 1 40 15 30 45 Gerencia Sub Regional Jaén 1 2 2 1 40 15 31 46 Pasco 24 36 72 72 396 300 300 600 La Libertad 10 30 50 60 1,850 600 1,400 2000
Sub Gerencia del Gobierno Regional de Ica.
Autoridades Municipales
Gerencia de Ambiente, 0 0 0 0 0 0 Municipalidad Provincial de Nasca Consejeros, 0 0 0 0 0 0 Regidores 0 0 0 0 0 0 Ica 4 3 6 9 5 12 15 27 Piura 0 0 0 0 0 0 0 0 Huánuco 50 150 500 600 120 420 1000 1420 Tarata 4 4 7 10 35 20 40 60 Candarave 3 3 8 12 40 28 38 66 Jorge Basadre 4 4 6 8 45 24 43 67 Sama e Inclán 3 5 8 10 38 18 46 64 Municip. .Bagua S 3 3 3 3 50 40 22 62 Municip. Chinchipe Ch 3 3 3 3 50 40 22 62 Municip. Utcubamba 3 3 3 3 50 40 22 62 Municip. Chotano Ll 3 3 3 3 50 40 22 62 Municip. Las Yangas S. 3 3 3 3 50 40 22 62 Gobierno Regional 20 20 25 30 400 300 195 495 Municip. Cajamarca 0 Municip. Crisnejas 3 3 3 3 50 40 22 62 Municip. Huamachuco 3 3 3 3 50 40 22 62 Municip. Pomabamba 3 3 3 3 50 40 22 62 Municip. Huari 3 3 3 3 50 40 22 62 Municip. Alto Marañón 3 3 3 3 50 40 22 62 Municipalidad de Jaén 2 3 4 5 80 38 56 94 Municipalidad de Sallique 2 2 1 1 45 15 36 51 Municipalidad de San Felipe 2 2 1 1 55 20 41 61 Municipalidad de Pomahuaca 2 2 1 1 46 15 37 52 Municipalidad de Pucará 2 2 1 1 61 21 46 67 Municipalidad de Colasay 2 2 1 1 40 16 30 46 Municipalidad de Chontalí 2 2 1 1 48 15 39 54 Municipalidad de Las Pirias 2 2 1 1 40 10 36 46 Municipalidad de Huabal 2 2 1 1 59 20 45 65 Municipalidad de Bellavista 2 2 1 2 80 35 52 87 Municipalidad de San José del Alto 2 2 1 1 45 15 36 51
175
Municipalidad de San Ignacio 2 3 3 3 83 30 64 94 Municipalidad de Chirinos 2 1 1 1 52 25 32 57 Municipalidad de Huarango 2 1 1 2 60 25 41 66 Municipalidad de La Coipa 2 2 1 1 40 16 30 46 Municipalidad de Namballe 2 2 1 1 55 21 40 61 Municipalidad de San José de Lourdes 2 2 1 1 44 15 35 50 Municipalidad de tabaconas 2 2 1 1 58 20 44 64 Municipalidad de Kañaris 2 2 1 1 80 40 46 86 Municipalidad de Santa Cruz 2 1 1 1 40 20 25 45 Municipalidad de Callayuc 2 1 1 1 40 20 25 45
Municipalidad de santo Domingo de la Capilla 2 1 1 1 40 20 25 45 Municipalidad de Huancabamba 3 4 2 2 80 40 51 91 Municipalidad de Huarmaca 2 3 3 1 70 35 44 79 Municipalidad de Sondor 2 1 1 1 40 15 30 45 Municipalidad de Sondorillo 2 1 1 1 40 12 33 45 Municipalidad de Carmen de la Frontera 2 1 1 1 40 15 30 45 Gerencia Sub Regional Jaén 1 2 2 1 40 15 31 46 San Martin (Alto Mayo) 18 18 24 12 1957 629 1400 2029 CHINCHA 5 5 4 4 3 5 16 21 Macusani 2 2 5 5 12 8 18 26 Ayapata 2 2 5 5 10 8 16 24 Coasa 2 2 5 5 12 8 18 26 Corani 2 2 5 5 10 8 16 24 Ituata 2 2 5 5 10 8 16 24 Ollachea 2 2 5 5 10 8 16 24 San gaban 2 2 5 5 10 8 16 24 Usicayos 2 2 5 5 10 8 16 24 Sandia 2 2 5 5 10 8 16 24 Cuyocuyo 2 2 5 5 10 8 16 24 Limbani 2 2 5 5 10 8 16 24 Patambuco 2 2 5 5 10 8 16 24 Phara 2 2 5 5 10 8 16 24 Quiaca 2 2 5 5 10 8 16 24 San juan del oro 2 2 5 5 10 8 16 24 Yanahuaya 2 2 5 5 10 8 16 24 Alto inambari 2 2 5 5 10 8 16 24 San pedro de putina punco 2 2 5 5 10 8 16 24 Sina 2 2 5 5 10 8 16 24 Amazonas 2 3 6 9 5 10 15 25 Ancash 2 3 6 9 5 10 15 25 Arequipa 2 3 6 9 5 10 15 25 Apurímac 2 3 6 9 5 10 15 25 Ayacucho 2 3 6 9 5 10 15 25 Cajamarca 2 3 6 9 5 10 15 25 Cuzco 2 3 6 9 5 10 15 25 Huancavelica 2 3 6 9 5 10 15 25
176
Huánuco 2 3 6 9 5 10 15 25 Ica 2 3 6 9 5 10 15 25 Junín 2 3 6 9 5 10 15 25 La Libertad 2 3 6 9 5 10 15 25 Lambayeque 2 3 6 9 5 10 15 25 Lima 2 3 6 9 5 10 15 25 Madre de Dios 2 3 6 9 5 10 15 25 Moquegua 2 3 6 9 5 10 15 25 Pasco 2 3 6 9 5 10 15 25 Piura 2 3 6 9 5 10 15 25 Puno 2 3 6 9 5 10 15 25 San Martin 2 3 6 9 5 10 15 25 Tacna 2 3 6 9 5 10 15 25 Tumbes 2 3 6 9 5 10 15 25 Loreto 2 3 6 9 5 10 15 25 Ucayali 2 3 6 9 5 10 15 25 Concepción 2 2 2 2 100 40 68 108 Chanchamayo 4 2 2 2 700 300 410 710 Satipo 4 2 2 2 400 150 260 410 Oxapampa 2 2 2 2 200 80 128 208 Pasco 1 2 2 2 100 40 67 107 Huánuco 1 2 2 2 100 40 67 107 Pisco 6 5 5 8 6 15 15 30 Huáncano 6 5 5 8 6 15 15 30 Humay 6 5 5 8 6 15 15 30 Huaytara 6 5 5 8 6 15 15 30 Castrovirreyna 6 5 5 8 6 15 15 30 Amazonas 2 3 6 9 5 10 15 25 Ancash 2 3 6 9 5 10 15 25 Arequipa 2 3 6 9 5 10 15 25 Apurímac 2 3 6 9 5 10 15 25 Ayacucho 2 3 6 9 5 10 15 25 Cajamarca 2 3 6 9 5 10 15 25 Cuzco 2 3 6 9 5 10 15 25 Huancavelica 2 3 6 9 5 10 15 25 Huánuco 2 3 6 9 5 10 15 25 Ica 2 3 6 9 5 10 15 25 Junín 2 3 6 9 5 10 15 25 La Libertad 2 3 6 9 5 10 15 25 Lambayeque 2 3 6 9 5 10 15 25 Lima 2 3 6 9 5 10 15 25 Madre de Dios 2 3 6 9 5 10 15 25 Moquegua 2 3 6 9 5 10 15 25 Pasco 2 3 6 9 5 10 15 25 Piura 2 3 6 9 5 10 15 25 Puno (ALA RAMIS) 15 35 30 35 155 81 189 270 San Martin 2 3 6 9 5 10 15 25
177
Tacna 2 3 6 9 5 10 15 25 Tumbes 2 3 6 9 5 10 15 25 Loreto 2 3 6 9 5 10 15 25 Junin 40 80 80 80 800 540 540 1080 Huancavelica 20 40 40 40 400 270 270 540 Amazonas 2 3 6 9 5 10 15 25 Ancash 2 3 6 9 5 10 15 25 Arequipa 2 3 6 9 5 10 15 25 Apurímac 2 3 6 9 5 10 15 25 Ayacucho 2 3 6 9 5 10 15 25 Cajamarca 2 3 6 9 5 10 15 25 Cuzco 2 3 6 9 5 10 15 25 Huancavelica 2 3 6 9 5 10 15 25 Huánuco 2 3 6 9 5 10 15 25 Ica 2 3 6 9 5 10 15 25 Junín 2 3 6 9 5 10 15 25 La Libertad 2 3 6 9 5 10 15 25 Lambayeque 2 3 6 9 5 10 15 25 Lima 2 3 6 9 5 10 15 25 Madre de Dios 2 3 6 9 5 10 15 25 Moquegua 2 3 6 9 5 10 15 25 Pasco 2 3 6 9 5 10 15 25 Piura 2 3 6 9 5 10 15 25 Puno 2 3 6 9 5 10 15 25 San Martin 2 3 6 9 5 10 15 25 Tacna 2 3 6 9 5 10 15 25 Tumbes 2 3 6 9 5 10 15 25 Loreto 2 3 6 9 5 10 15 25 Ucayali 2 3 6 9 5 10 15 25 Huarmey 1 2 2 2 23 13 17 30 Aija 1 2 2 2 23 13 17 30 Recuay 1 2 2 2 23 13 17 30 Huaraz 1 2 2 2 23 13 17 30 Casma 1 2 2 2 23 13 17 30 Huaraz 1 2 2 2 23 13 17 30 Yungay 1 2 2 2 23 13 17 30 Ancash (Santa – Lacramarca - Nepeña 2 2 2 3 61 5 65 70 Provincia de Huancavelica 4 20 10 10 86 20 110 130 Provincia de Acobamba 4 20 10 10 86 20 110 130 Provincia de Angaraes 4 20 10 10 86 20 110 130 Provincia de Churcampa 6 30 15 15 129 30 165 195 Provincia de Tayacaja 2 10 5 5 43 10 55 65 Puno 1 0 0 0 0 0 1 1 Ayacucho 68 68 80 84 1,140 340 1100 1440 Cuzco: 18 0 0 0 0 0 18 18 ALA Sicuani 68 120 200 4,919 2,000 3,307 5307 Junín 1 1 3 2 0 0 7 7
178
Amazonas 2 3 6 9 5 10 15 25 Ancash 2 3 6 9 5 10 15 25 Arequipa 2 3 6 9 5 10 15 25 Apurímac 2 3 6 9 5 10 15 25 Ayacucho 2 3 6 9 5 10 15 25 Cajamarca 2 3 6 9 5 10 15 25 Cuzco 2 3 6 9 5 10 15 25 Huancavelica 2 3 6 9 5 10 15 25 Huánuco 2 3 6 9 5 10 15 25 Ica 2 3 6 9 5 10 15 25 Junín 2 3 6 9 5 10 15 25 La Libertad 2 3 6 9 5 10 15 25 Lambayeque 2 3 6 9 5 10 15 25 Lima 2 3 6 9 5 10 15 25 Madre de Dios 2 3 6 9 5 10 15 25 Moquegua 2 3 6 9 5 10 15 25 Pasco 2 3 6 9 5 10 15 25 Piura 2 3 6 9 5 10 15 25 Puno 2 3 6 9 5 10 15 25 San Martin 2 3 6 9 5 10 15 25 Tacna 2 3 6 9 5 10 15 25 Tumbes 2 3 6 9 5 10 15 25 Loreto 2 3 6 9 5 10 15 25 Ucayali 2 3 6 9 5 10 15 25 Cusco 30 200 200 200 8,000 3,630 5,000 8630 AAA XII UV 30 200 200 200 8,000 630 8,000 8630 MOTUPE OLMOS LA LECHE 9 5 9 6 946 215 760 975 Cuzco 20 60 60 60 1200 600 800 1400
TOTAL 922 1750 2557 3086 42271 16073 34513 50586
179
FORMATO Nº 4
CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES DE CAPACITACION Y ASISTENCIA TECNICA A EJECUTAR POR ANA DURANTE EL AÑO 2013 LUGAR DE EJECUCION
ACTIVIDAD A MESES TOTAL EJECUTAR ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SET OCT NOV DIC
LIMA: AAA, Cañete-Fortaleza ALA Mala Omas Cañete
SENSIBILIZACIÓN Y CAPACITACIÓN A JUNTAS Y COMISIONES DE USUARIOS DE AGUA; USUARIOS Y POBLACIÓN EN GENERAL
2 3 3 4 4 4 5 3 2 30
Arequipa, (Distrito de Ocoñay Provincia de La Union Cotahuasi
Eventos de Sensibilización a los diferentes Actores de la Cuenca (Consejos de Recursos Hídricos de la Cuenca del Rio Ocoña)
2 2 2 6
Arequipa, (Distrito de Ocoñay Provincia de La Union Cotahuasi
Eventos de Sensibilización y Capacitación(Posicionar a la ANA IMAGEN INSTITUCIONAL) 1 1 2 4
Arequipa, (Distrito de Ocoñay Provincia de La Unión Cotahuasi Eventos de Sensibilización y Capacitación 1 1 1 3
(Nueva Cultura del Agua) 0
MOQUEGUA CURSOS DE CAPACITACION DE LOS RECUROS HIDRICOS - - - - - 1 1 1 1 1 1 - 6
Provincia de Picota, Bellavista, Mariscal Cáceres, Huallaga, Tocache, El Dorado
CHARLAS PARA LA FORMALIZACION DE DER ECHOS DE USO DE AGUA Y ADECUACION DE LAS ORGANIZACIONES AL NUEVO REGLAMENTO DE LAS ORGANIZACIONES DE USUARIOS DE AGUA - DECRETO SUPREMO 023-2012 AG Y SU MODIFICATORIA DS 003-2013 AG Y FORMACION DE CONSEJO DE CUENCA
5 3 18 6 5 5 5 6 6 4 5 5 73
Ancash (Huari, y Antonio Raymondi), Huánuco (Huacaybamba)
Consensuar la gestión integrada de los recursos hídricos, para su conservación, preservación, y eficiencia 1 1 1 1 1 1 1 1 1 9
AMBO, HUANUCO Y PACHITEA Eventos de Capacitación y Sensibilización para la Formalización de Derechos de Uso de Agua 1 1 1 1 1 1 1 7
Caserío Cayaltí Capacitación: Reglamento de Organizaciones de usuarios, Ley de Recursos Hídricos, Derechos de uso de Agua. 1 1
Caseríos Tupac Amaru, Nuevo La Balsa, Huaquillo, San Ignacio
Capacitación: Ley de Recursos Hídricos y su Reglamento, Derechos de Uso de Agua 4 4
Universidad Nacional de Cajamarca (Sec. Jaén) Exposición: Ley de Recursos Hídricos 1 1
Provincia de Huancabamba, Distrito de Huarmaca
Capacitación: Ley de Recursos Hídricos, Procedimientos para el otorgamiento de derechos de uso de agua 2 2
Distritos de Sallique, San Felipe, Pomahuaca, Pucará
Capacitación: Reglamento de Organizaciones de Usuarios de Agua, Derechos de uso de Agua. 4 4
Distritos de Chontalí, Colasay, Bellavista, Las Pirias
Capacitación: Reglamento de Organizaciones de Usuarios de Agua, Derechos de uso de Agua. Agua. 4 4
Provincia de san Ignacio, Chirinos, La Coipa, Huarango
Capacitación: Reglamento de Organizaciones de Usuarios de Agua, Derechos de uso de Agua. Agua, Ley de Recursos Hídricos
4 4
180
Distrito de Namballe, Tabaconas, San José de Lourdes
Capacitación: Reglamento de Organizaciones de Usuarios de Agua, Derechos de uso de Agua. Agua, Ley de Recursos Hídricos
3 3
Junta de Usuarios Jaén San Ignacio Capacitación: Reglamento de Organizaciones de Usuarios 1 1
Junta de Usuarios Jaén San Ignacio Capacitación: Valor Económico del Agua 1 1
Distrito de Kañaris, CPM Huacapampa, Caserío Pandachí, Chilasque
Capacitación: Normatividad en Materia de Agua, Organizaciones de Usuarios de Agua, Autoridad Nacional del Agua: Comprometidos con una nueva cultura del agua para la paz.
4 4
Distrito de Huabal, Santa Cruz, Callayuc, La capilla, San José del Alto
Capacitación: Ley de Recursos Hídricos, Reglamentación, Derechos de Uso de agua. 4 4
Gerencia Sub Regional Jaén Capacitación: Procedimientos para el Otorgamiento de Derechos de uso de Agua, Normatividad en Materia de agua. 1 1
Auditorium Agencia Agraria Jaén Forum: Desafíos y cooperación en la Gestión del agua 1 1
Medio de Comunicación Entrevista: Normatividad en materia de agua 1 1 Comisiones de Regantes Jaén, Chililique, Shumba Alto, Bellavista, Chamaya
Capacitación: Derechos de uso de Agua, Procedimientos para el otorgamiento de Derechos de Uso de Agua. 4 4
Pasco FORTALECIMIENTO DE CAPACIDADES PARA ABORDAR ACTIVIDADES DE PREVENCIÓN DE CONTROVERSIAS HÍDRICAS
1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 12
La Libertad, CONCERTACIÓN PARA LA REGULARIZACIÓN DE DERECHOS DE USO DE AGUA 3 3 3 3 3 3 4 4 4 4 4 3 41
Ancash, FORTALECIMIENTO DE LAS ORGANIZACIONES DE USURIOS DE AGUA 2 2 2 2 2 2 2 2 2 2 2 2 24
Nasca Ica, Palpa – Ica, Ayacucho Capacitaciones para usuarios de agua 3 2 4 4 3 2 3 2 1 24 ( mayoritariamente), funcionarios públicos 0
Ica CONCERTACIÓN PARA EL DESARROLLO DE LA BUENA GESTIÓN DE LOS RECURSOS HIDRICOS 2 2
Ica TALLERES DE CAPACITACIÓN AL PERSONAL DE LAS ALAS 4 4 8
TALLERES DE SENSIBILIZACIÓN Y CAPACITACION A LAS JUNTAS DE UISUARIOS 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 12
Ica CHARLAS DE CAPACITACIÓN A INSTITUCIONES EDUCATIVAS 2 2 2 2 2 2 12
Ica TALLERES DE SENSIBILIZACIÓN/REUNIONES DE TRABAJO Y CAPACITACION A LOS USUARIOS DE AGUAS SUBTERRANEAS Y PÚBLICO EN GENERAL
1 1 1 1 4
PIURA Y CHICLAYO EFICIENCIA Y SOSTENIBILIDAD EN EL USO AGRARIO DEL AGUA 1 1 2
SULLANA, PAIMAS, PIURA, AYABACA, HUAMCABAMBA, CHICLAYO, ZAÑA, TUMBES, MOTUPE, JEQUETEPEQUE
LA NUEVA INSTITUCIONALIDAD DE LOS RECURSOS HÌDRICOS 3 2 3 2 10
Amazonas, Ancash, Arequipa, Apurímac, Ayacucho, Cajamarca,
Concertación para obtener el derecho de uso de agua poblacional y agrario 1 - 1 - 1 - 1 1 1 6
181
Cuzco, Huancavelica, Huánuco, Ica, Junín, La Libertad, Lambayeque, San Martín, Tacna, Tumbes, Loreto, Ucayali, MML, Lima
- Promover la nueva cultura del agua y la 0
gestión integrada de los recursos hídricos 0
Tarata Charlas de capacitación y sensibilización 1 1 1 3 Candarave Charlas de capacitación y sensibilización 1 1 1 3 Jorge Basadre Charlas de capacitación y sensibilización 1 1 1 3 Sama e Inclán Charlas de capacitación y sensibilización 1 1 1 3
Bagua Santiago Acompañamiento, seguimiento y monitoreo a las ALAs en los procesos de coordinación, capacitación, Sensibilización en materia de los Recursos Hídricos a los Usuarios del Agua
1 1 1 3
Chinchipe Chamaya 1 1 1 3 Utcubamba 1 1 1 3 Chotano Llaucano 1 1 1 3 Las Yangas Suite 1 1 1 3 Cajamarca, - - - 5 7 5 7 6 5 7 6 5 53 Crisnejas 1 1 1 3 Huamachuco 1 1 1 3 Pomabamba 1 1 1 3 Huari 1 1 1 3 Alto Marañón 1 1 1 3
Caserío Cayaltí Capacitación: Reglamento de Organizaciones de usuarios, Ley de Recursos Hídricos, Derechos de uso de Agua. 1 1
Caseríos Tupac Amaru, Nuevo La Balsa, Huaquillo, San Ignacio
Capacitación: Ley de Recursos Hídricos y su Reglamento, Derechos de Uso de Agua 4 4
Universidad Nacional de Cajamarca (Sec. Jaén) Exposición: Ley de Recursos Hídricos 1 1
Provincia de Huancabamba, Distrito de Huarmaca
Capacitación: Ley de Recursos Hídricos, Procedimientos para el otorgamiento de derechos de uso de agua 2 2
Distritos de Sallique, San Felipe, Pomahuaca, Pucará
Capacitación: Reglamento de Organizaciones de Usuarios de Agua, Derechos de uso de Agua. 4 4
Distritos de Chontalí, Colasay, Bellavista, Las Pirias
Capacitación: Reglamento de Organizaciones de Usuarios de Agua, Derechos de uso de Agua. Agua. 4 4
Provincia de san Ignacio, Chirinos, La Coipa, Huarango
Capacitación: Reglamento de Organizaciones de Usuarios de Agua, Derechos de uso de Agua. Agua, Ley de Recursos Hídricos
4 4
Distrito de Namballe, Tabaconas, San José de Lourdes
Capacitación: Reglamento de Organizaciones de Usuarios de Agua, Derechos de uso de Agua. Agua, Ley de Recursos Hídricos
3 3
Junta de Usuarios Jaén San Ignacio Capacitación: Reglamento de Organizaciones de Usuarios 1 1
Junta de Usuarios Jaén San Ignacio Capacitación: Valor Económico del Agua 1 1
Distrito de Kañaris, CPM Huacapampa, Caserío Pandachí, Chilasque
Capacitación: Normatividad en Materia de Agua, Organizaciones de Usuarios de Agua, Autoridad Nacional del Agua: Comprometidos con una nueva cultura del agua para la paz.
4 4
Distrito de Kañaris, CPM Huacapampa, Caserío Pandachí, Chilasque
Capacitación: Normatividad en Materia de Agua, Organizaciones de Usuarios de Agua, Autoridad Nacional del Agua: Comprometidos con una nueva cultura del agua para la
4
4
182
paz.
Distrito de Huabal, Santa Cruz, Callayuc, La capilla, San José del Alto
Capacitación: Ley de Recursos Hídricos, Reglamentación, Derechos de Uso de agua. 4 4
Gerencia Sub Regional Jaén Capacitación: Procedimientos para el Otorgamiento de Derechos de uso de Agua, Normatividad en Materia de agua. 1 1
Auditorium Agencia Agraria Jaén Fórum: Desafíos y cooperación en la Gestión del agua 1 1 Medio de Comunicación Entrevista: Normatividad en materia de agua 1 1 Comisiones de Regantes Jaén, Chililique, Shumba Alto, Bellavista, Chamaya
Capacitación: Derechos de uso de Agua, Procedimientos para el otorgamiento de Derechos de Uso de Agua. 4 4
Alto Mayo
FORMALIZACIÓN DERECHOS DE USO DE AGUA-TRATAMIENTO DE RESIDUOS SÓLIDOS Y AGUAMIELES DE CAFÉ
1 1 1 1 1 1 1 1 2 1 1 12
Alto Mayo REGLAMENTO DE ORGANIZACIONES DE USUARIOS DE AGUA 5 1 2 1 1 1 11
San Martín – Rioja- Nueva Cajamarca REGULARIZACIÓN DE DERECHOS DE USO DE AGUA 1 1 1 1 1 1 6
San Martín/ Rioja/ Nueva Cajamarca
COMO MEDIR VOLÚMENES DE AGUA ASIGNADOS A USUARIOS DE RIEGO 1 1
Alto Mayo DÍA MUNDIAL DEL AGUA: EL AGUA ES PROGRESO 4 4 San Martín/ Rioja/ Nueva Cajamarca
POLÍTICA Y ESTRATEGIA NACIONAL DE RECURSOS HÍDRICOS 1 1
Alto Mayo LICENCIAS DE USO DE AGUA EN BLOQUES 1 1 1 1 1 1 6
Rioja PROGRAMA PAVER: COMO ELABORAR EL PAMA 1 1
CHINCHA JORNADAS DE SENSIBILIZACIÓN PARA EL DESARROLLO DE LA BUENA GESTIÓN DE LOS RECURSOS HIDRICOS 1 1 2
CHINCHA TALLERES DE SENSIBILIZACIÓN Y CAPACITACION A LAS JUNTAS DE UISUARIOS 1 1 1 1 1 2 1 1 1 1 1 1 13
CHINCHA CHARLAS DE CAPACITACIÓN A INS INSTI TITUCIONES EDUCATIVAS 2 4 3 3 2 3 3 3 3 26
Cuenca Inambari Fortalecimiento de las capacidades de los actores de la cuenca del rio Inambari - - - - 2 2 2 2 2 2 - - 12
Amazonas, Ancash, Arequipa, Apurímac, Ayacucho, Cajamarca, Cuzco, Huancavelica, Huánuco, Ica, Junín, La Libertad, Lambayeque, San Martín, Tacna, Tumbes, Loreto, Ucayali, MML, Lima
Concertación para el Desarrollo Agrario Descentralizado. 1 2 3 3 4 4 4 2 2 25
UCAYALI NORMATIVIDAD VIGENTE DE LOS R.H. Nº29338 Y CULTURA DEL AGUA. 1 2 3 3 3 3 4 2 2 23
Concepción
COMPETENCIAS DE LA AUTORIDAD NACIONAL DEL AGUA 1 1 2
183
Chanchamayo 2 2 1 5 Satipo 2 2 4 Oxapampa 1 1 2 Pasco 1 1 2 Huánuco 1 1
Pisco SENSIBILIZACIÓN Y FORTALECIMIENTO DE CAPACIDDAES EN INSTITUCIONES EDUCATIVAS 1 2 2 2 2 2 2 1 14
Huáncano FORMALIZACION DE DERECHOS DE USO DE AGUA. 1 1 1 3 Humay I TALLER DE CALIDAD DE AGUA 1 1 2
Huaytara FORMALIZACION DE DERECHOS DE USO DE AGUA. 1 1 2
Castrovirreyna APROVECHAMIENTO DE LOS RECURSOS HIDRICOS EN EL USO AGRARIO 1 1 2
Puno (ALA Ramis)
Sensibilizar el inicio del proceso de la conformación del Consejo de Cuenca de la Vertiente del Titicaca, en coordinación con Gobierno Regional de Puno, los Gobiernos Locales, Instituciones, organizaciones de usuarios y los diferentes sectores involucrados.
- - - - 2 2 2 2 2 2 2 2 16
Difusión de las Leyes, reglamentos aprobados e instrumentos de gestión de recursos hídricos. 0
Sensibilización en manejo y gestión del recurso hídrico, para su protección, vigilancia, conservación de las fuentes naturales de agua.
0
Junin, Tayacaja, Huancayo, Concepción, Yauli, Chupaca, Jauja
CAPACITACIONES SOBRE LA LEY DE RECURSOS HIDRICOS 0 2 2 2 2 2 2 2 2 2 2 2 22
Amazonas, Ancash, Arequipa, Apurímac, Ayacucho, Cajamarca, Cuzco, Huancavelica, Huánuco, Ica, Junín, La Libertad, Lambayeque, San Martín, Tacna, Tumbes, Loreto, Ucayali, MML, Lima
Concertación para el Desarrollo Agrario Descentralizado. 1 2 3 3 4 4 4 2 2 25
- BENEFICIOS DE LA LEY N° 29338 “LEY DE RECURSOS HÍDRICOS”. 0
- DERECHOS DE USO DE AGUA. 0
- NORMATIVIDAD EN MATERIA DE AGUA Y/O FORMALIZACIÓN DE DERECHO DE USO DE AGUA. 0
- CALIDAD DE AGUA 0 Amazonas, Ancash (Santa-Lacramarca-Nepeña), Arequipa, Apurímac, Ayacucho, Cajamarca, Cuzco, Huancavelica, Huánuco, Ica, Junín, La Libertad, Lambayeque, San Martín, Tacna, Tumbes, Loreto, Ucayali, MML, Lima
0
Charlas y/o Seminarios de Capacitación a usuarios de agua. 1 1 1 1 1 1 1 1 1 9
184
Provincia de Huancavelica
CAPACITACIÓN Y SENSIBILIZACIÓN A USUARIOS DE AGUA SOBRE LA LEY DE RECURSOS Y HIDRICOS LEY N° 29338 Y SU REGLAMENTO, PROCEDIMIENTOS ADMINISTRATIVOS PARA EL OTORGAMIENTO DE DERECHOS DE USO DE AGUA Y ORGANIZACIONES DE USUARIOS
1 1 2
Provincia de Acobamba 0 Provincia de Angaraes 0 1 1 2 Provincia de Churcampa 0 1 1 1 3 Provincia de Tayacaja 0 1 1
Puno- ala Ilave Formalización de Derecho de Uso de agua Ag y Reglamento de Organizaciones de Usuarios de Agua. 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 2 35
Ayacucho, 0
1.- Fomento de la formalización de Derechos de Uso de Agua. - - - - 2 1 2 1 2 1 2 1 12
2.- Fortalecimiento de capacidades a profesionales e instituciones para la gestión integrada de recursos hídricos. 0
- - - - - 1 - 1 - 1 - 1 4 Cusco: 4 3 3 3 3 2 1 19 ALA Sicuani 3 3 5 5 5 5 5 5 5 35
- 22 Ejecución de Talleres de Capacitación. 10 10
- 45 Charlas informativas. 1 1 - 02 Ferias informativas. 1 1 - 10 Asistencia Técnicas y Asesoramiento. 0
Tarma, Junín. FORTALECIMIENTO DE LA GESTION DE LOS RECURSOS HIDRICOS. 1 4 4 4 4 4 4 4 4 33
Amazonas, Ancash, Arequipa, Apurímac, Ayacucho, Cajamarca, Cuzco, Huancavelica, Huánuco, Ica, Junín, La Libertad, Lambayeque, San Martín, Tacna, Tumbes, Loreto, Ucayali, MML, Lima
Concertación para el Desarrollo Agrario Descentralizado. 1 2 3 3 4 4 4 2 2 25
Lima - - - 3,000 6,000.00 9,000.00 9,000.00 12,000.00 12,000 12,000 6,000 6,000 75000 Cusco, 03 - - 2 2 2 - 6 AAA XII UV 2 2 5 5 5 10 5 5 5 40
-11 Ejecución de Talleres de Capacitación. 10 10
- 1 - 1 - 1 - 3 -50 Charlas informativas. 1 1 1 2 2 1 1 2 1 10 -04 Ferias informativas. 1 1 -10 Asistencia Técnicas y Asesoramiento. 0
ALA MOTUPE OLMOS LA LECHE CONVERSATORIOS 3 1 9 2 2 2 3 2 3 12 39
Cusco, - Ejecución de Talleres de Capacitación. Total de 15 2 2 2 2 2 2 2 1 15
- Charlas informativas. Total de 05. 0
1 1 - 1 1 - - 1 5
TOTAL 21 27 50 3052 6116 9116 9123 12118 12114 12116 6113 6080 76046
185
FORMATO Nº 5 PRESUPUESTO A EJECUTAR DE ACTIVIDADES DE CAPACITACION Y ASISTENCIA TECNICA POR EL ANA DURANTE EL AÑO 2013
LUGAR DE EJECUCION ACTIVIDAD A MESES INVERSION PRESUPUESTADA (S/.)
PRESUPUESTO
EJECUTAR ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SET OCT NOV DIC RECURSOS PROPIOS
RECURSOS
EXTERNOS
A EJECUTAR
Amazonas, Ancash, Arequipa, Apurímac, Ayacucho, Cajamarca, Cuzco, Huancavelica, Huánuco, Ica, Junín, La Libertad, Lambayeque, San Martín, Tacna, Tumbes, Loreto, Ucayali.
SENSIBILIZACIÓN Y CAPACITACIÓN A JUNTAS Y COMISIONES DE USUARIOS DE AGUA; USUARIOS Y POBLACIÓN EN GENERAL
- - - 500 750 870 870 870 870 870 870 6,470.00 -.- 6,470.00
LIMA: ANA 0.00 AAA Cañete Fortaleza 0.00 ALA Mala Omas 0.00 Cañete 0.00
(Aaa Ocoña Pausa) Arequipa, (Distrito de Ocoñay Provincia de La Unión Cotahuasi
Eventos de Sensibilización a los diferentes Actores de la Cuenca (Consejos de Recursos Hídricos de la Cuenca del Rio Ocoña)
- - - 3,000.00 3,000.00 3,000.00 9000 - 9,000.00
Ayacucho (Paucar del Sara Sara) 0.00
Arequipa, (Distrito de Ocoñay Provincia de La Unión Cotahuasi
Eventos de Sensibilización y Capacitación(Posicionar a la ANA IMAGEN INSTITUCIONAL)
1,500.00 1,500.00 3,500.00 6500 6,500.00
Ayacucho (Paucar del Sara Sara) 0.00
Arequipa, (Distrito de Ocoñay Provincia de La Unión Cotahuasi
Eventos de Sensibilización y Capacitación 1,500.00 1,500.00 1,500.00 4500 4,500.00
(Nueva Cultura del Agua) 0.00 Ayacucho (Paucar del Sara Sara) 0.00
MOQUEGUA CURSOS DE CAPACITACION DE LOS RECUROS HIDRICOS - - - - - 2,000.00 2,000.00 2,000.00 2,000.00 2,000.00 2,000.00 - 12,000.00 -.- 12,000.00
Provincia de Picota, Bellavista , Mariscal Cáceres, Huallaga, Tocache, El Dorado
CHARLAS PARA LA FORMALIZACION DE DERECHOS DE USO DE AGUA Y ADECUACION DE LAS ORGANIZACIONES AL NUEVO REGLAMENTO DE LAS ORGANIZACIONES DE USUARIOS DE AGUA DECRETO SUPREMO 023-2012 AG Y SU MODIFICATORIA DS 003-2013 AG
500 200 1500 1500 1500 1500 1500 1500 1500 1500 1500 14,200 -.- 14,200.00
1000 1,000 1,000.00
186
Ancash (Huari, y Antonio Raymondi), Huánuco (Huacaybamba)
Consensuar la gestión integrada de los recursos hídricos, para su conservación, preservación, y eficiencia
- - - 300 300 300 300 300 300 300 300 300 2,700.00 -.- 2,700.00
2000 2000 2000 2000 2000 2000 2000 14000 14,000.00
Caserío Cayaltí Capacitación: Reglamento de Organizaciones de usuarios, Ley de Recursos Hídricos, Derechos de uso de Agua.
800 500 300 800.00
Caseríos Tupac Amaru, Nuevo La Balsa, Huaquillo, San Ignacio
Capacitación: Ley de Recursos Hídricos y su Reglamento, Derechos de Uso de Agua
2000 1500 500 2,000.00
Universidad Nacional de Cajamarca (Sec. Jaén)
Exposición: Ley de Recursos Hídricos 100 0 100 100.00
Provincia de Huancabamba, Distrito de Huarmaca
Capacitación: Ley de Recursos Hídricos, Procedimientos para el otorgamiento de derechos de uso de agua
4000 2500 1500 4,000.00
Distritos de Sallique, San Felipe, Pomahuaca, Pucará
Capacitación: Reglamento de Organizaciones de Usuarios de Agua, Derechos de uso de Agua.
2800 1800 1000 2,800.00
Distritos de Chontalí, Colasay, Bellavista, Las Pirias
Capacitación: Reglamento de Organizaciones de Usuarios de Agua, Derechos de uso de Agua. Agua.
2000 1000 1000 2,000.00
Provincia de san Ignacio, Chirinos, La Coipa, Huarango
Capacitación: Reglamento de Organizaciones de Usuarios de Agua, Derechos de uso de Agua. Agua, Ley de Recursos Hídricos
2900 1500 1400 2,900.00
Distrito de Namballe, Tabaconas, San José de Lourdes
Capacitación: Reglamento de Organizaciones de Usuarios de Agua, Derechos de uso de Agua. Agua, Ley de Recursos Hídricos
2000 1000 1000 2,000.00
Junta de Usuarios Jaén San Ignacio
Capacitación: Reglamento de Organizaciones de Usuarios 300 100 200 300.00
Junta de Usuarios Jaén San Ignacio
Capacitación: Valor Económico del Agua 300 100 200 300.00
Distrito de Kañaris, CPM Huacapampa, Caserío Pandachí, Chilasque
Capacitación: Normatividad en Materia de Agua, Organizaciones de Usuarios de Agua, Autoridad Nacional del Agua: Comprometidos con una nueva cultura del agua para la paz.
4000 3000 1000 4,000.00
Distrito de Huabal, Santa Cruz, Callayuc, La capilla, San José del Alto
Capacitación: Ley de Recursos Hídricos, Reglamentación, Derechos de Uso de agua.
3500 2000 1500 3,500.00
Gerencia Sub Regional Jaén Capacitación: Procedimientos para el Otorgamiento de Derechos de uso de Agua, Normatividad en Materia de agua.
800 300 500 800.00
Auditorium Agencia Agraria Jaén
Fórum: Desafíos y cooperación en la Gestión del agua 700 300 400 700.00
Medio de Comunicación Entrevista: Normatividad en materia de agua 100 100 0 100.00
187
Comisiones de Regantes Jaén, Chililique, Shumba Alto, Bellavista, Chamaya
Capacitación: Derechos de uso de Agua, Procedimientos para el otorgamiento de Derechos de Uso de Agua.
1100 600 500 1,100.00
Pasco FORTALECIMIENTO DE CAPACIDADES PARA ABORDAR ACTIVIDADES DE PREVENCIÓN DE CONTROVERSIAS HÍDRICAS
2500 2600 2600 2600 2500 2500 2500 2500 2500 2500 2500 2500 30300 0 30,300.00
La Libertad, 2,083 2,083 2,083 2,083 2,083 2,083 2,083 2,083 2,083 2,083 2,083 2,083 24,996 -.- 24,996.00
Ancash, FORTALECIMIENTO DE LAS ORGANIZACIONES DE USURIOS DE AGUA
2 381 1624 1574.25 2337 3312 2550 3224 1714 1640 3062 2067 3280 26384.25 -.- 26,384.25
NASCA- ICA, AYACUCHO IV TALLER DE CALIDAD DE AGUA 300 300 300 900 900.00
NASCA- ICA, AYACUCHO TALLER DE CAPACITACION SOBRE FORMALIZACION DE DERECHOS DE USO DE AGUA,
300 300 300 300 1200 1,200.00
Y REGULARIZACION DE COMISIONES, COMITES DE USUARIOS D.S. N° 021-2013-AG, MODIF. D.S. N° 003.2013-AG
0.00
NASCA- ICA, AYACUCHO TALLER DE CAPACITACION FORMALIZACION DE DERECHOS DE USOS DE AGUA SEGÚN
30000 X 30000 30000 90000 90,000.00
LA R.J N° 484 0.00
NASCA- ICA, AYACUCHO MESA DE DIALOGO MULTISECTORIAL x 450 450 900 900.00
DE CALIDAD DE AGUA 0.00
NASCA- ICA, AYACUCHO TALLER DE CAPACITACION SOBRE LA LEY DE RECURSOS HIDRICOS,
200 2 200 200 200 500 XXx 198 1500 1,500.00
FORMALIZACION DE DERECHOS DE USOS DE AGUA SEGÚN 0.00
LA R.J N° 484 0.00
NASCA- ICA, AYACUCHO
SENSIBILIZACIÓN A LA POBLACIÓN ALEDAÑA A LOS CAUCES DE LOS RÍOS SOBRE LA DISPOSICIÓN DE RESIDUOS SÓLIDOS.
2000 2000 2000 3000 2500 11500 11,500.00
NASCA- ICA, AYACUCHO PERMISOS PARA EXTRAER MATERIAL DE ACARREO Y CONSIDERAR LA OPINION DE L ALA GRANDE
300000 300000 600000 600,000.00
PIURA Y CHICLAYO EFICIENCIA Y SOSTENIBILIDAD EN EL USO AGRARIO DEL AGUA - - - S/. 600.00 S/. 350.00 950 950.00
0.00 SULLANA, PAIMAS, PIURA, AYABACA, HUAMCABAMBA, CHICLAYO, ZAÑA, TUMBES, MOTUPE, JEQUETEPEQUE
LA NUEVA INSTITUCIONALIDAD DE LOS RECURSOS HÌDRICOS S/700.00 S/
1050.00 S/. 700.00 700 700.00
S/ 1050.00 0.00
188
Amazonas, Ancash, Arequipa, Apurímac, Ayacucho, Cajamarca, Cuzco, HuancavelicaHuánuco
- - 35812 2200 500 500 2200 500 500 500 2200 2200 27,200.00 19912 47,112.00
Ica, Junín, La Libertad, Lambayeque, San Martín, Tacna, Tumbes, Loreto, Ucayali, MML, Lima
0.00
Tarata Charlas de capacitación y sensibilización 4200 4200 4200 12,600 12,600.00
Candarave Charlas de capacitación y sensibilización 3500 3500 3500 10,500 10,500.00
Jorge Basadre Charlas de capacitación y sensibilización 2500 2500 2500 7,500 7,500.00
Sama e Inclán Charlas de capacitación y sensibilización
2000 2000 2000 6,000 6,000.00
Bagua Santiago
Acompañamiento, seguimiento y monitoreo a las ALAs en los procesos de coordinación, capacitación, Sensibilización en materia de los Recursos Hídricos a los Usuarios del Agua
100 100 100 300 300.00
Chinchipe Chamaya
100 100 100 300 300.00
Utcubamba 100 100 100 300 300.00 Chotano Llaucano 100 100 100 300 300.00 Las Yangas Suite 100 100 100 300 300.00 Cajamarca, - - - 1500 2000 1000 2000 1200 1500 2000 1500 1000 10000 3700 13,700.00 Crisnejas 100 100 100 300 300.00 Huamachuco 100 100 100 300 300.00 Pomabamba 100 100 100 300 300.00 Huari 100 100 100 300 300.00 Alto Marañón 100 100 100 300 300.00
Caserío Cayaltí Capacitación: Reglamento de Organizaciones de usuarios, Ley de Recursos Hídricos, Derechos de uso de Agua.
800 500 300 800.00
Caseríos Tupac Amaru, Nuevo La Balsa, Huaquillo, San Ignacio
Capacitación: Ley de Recursos Hídricos y su Reglamento, Derechos de Uso de Agua
2000 1500 500 2,000.00
Universidad Nacional de Cajamarca (Sec. Jaén)
Exposición: Ley de Recursos Hídricos 100 0 100 100.00
Provincia de Huancabamba, Distrito de Huarmaca
Capacitación: Ley de Recursos Hídricos, Procedimientos para el otorgamiento de derechos de uso de agua
4000 2500 1500 4,000.00
Provincia de Huancabamba, Distrito de Huarmaca
Capacitación: Ley de Recursos Hídricos, Procedimientos para el otorgamiento de derechos de uso de agua
4000 2500 1500 4,000.00
Distritos de Sallique, San Felipe, Pomahuaca, Pucará
Capacitación: Reglamento de Organizaciones de Usuarios de 2800 1800 1000 2,800.00
189
Agua, Derechos de uso de Agua.
Distritos de Chontalí, Colasay, Bellavista, Las Pirias
Capacitación: Reglamento de Organizaciones de Usuarios de Agua, Derechos de uso de Agua. Agua.
2000 1000 1000 2,000.00
Provincia de san Ignacio, Chirinos, La Coipa, Huarango
Capacitación: Reglamento de Organizaciones de Usuarios de Agua, Derechos de uso de Agua. Agua, Ley de Recursos Hídricos
2900 1500 1400 2,900.00
Distrito de Namballe, Tabaconas, San José de Lourdes
Capacitación: Reglamento de Organizaciones de Usuarios de Agua, Derechos de uso de Agua. Agua, Ley de Recursos Hídricos
2000 1000 1000 2,000.00
Junta de Usuarios Jaén San Ignacio
Capacitación: Reglamento de Organizaciones de Usuarios 300 100 200 300.00
Junta de Usuarios Jaén San Ignacio
Capacitación: Valor Económico del Agua 300 100 200 300.00
Distrito de Kañaris, CPM Huacapampa, Caserío Pandachí, Chilasque
Capacitación: Normatividad en Materia de Agua, Organizaciones de Usuarios de Agua, Autoridad Nacional del Agua: Comprometidos con una nueva cultura del agua para la paz.
4000 3000 1000 4,000.00
Distrito de Huabal, Santa Cruz, Callayuc, La capilla, San José del Alto
Capacitación: Ley de Recursos Hídricos, Reglamentación, Derechos de Uso de agua.
3500 2000 1500 3,500.00
Gerencia Sub Regional Jaén Capacitación: Procedimientos para el Otorgamiento de Derechos de uso de Agua, Normatividad en Materia de agua.
800 300 500 800.00
Auditorium Agencia Agraria Jaén
Fórum: Desafíos y cooperación en la Gestión del agua 700 300 400 700.00
Medio de Comunicación Entrevista: Normatividad en materia de agua 100 100 0 100.00
Comisiones de Regantes Jaén, Chililique, Shumba Alto, Bellavista, Chamaya
Capacitación: Derechos de uso de Agua, Procedimientos para el otorgamiento de Derechos de Uso de Agua.
1100 600 500 1,100.00
San Martín 50 700 948 312 800 800 900 900 800 800 800 600 8,410.00 0 8,410.00 (ALTO MAYO) 0.00 Amazonas, Ancash, Arequipa, Apurímac, Ayacucho, Cajamarca, Cuzco, Huancavelica, Huánuco, Ica, Junín, La Libertad, Lambayeque, San Martín, Tacna, Tumbes, Loreto, Ucayali, MML, Lima
- - - 0.00
Cuenca Inambari Fortalecimiento de las capacidades de los actores de la cuenca del rio Inambari
- - - - 2,500.00 2,500.00 2,500.00 2,500.00. 2,500.00 2,500.00 - - 12,500.00 -.- 12,500.00
190
Amazonas, Ancash, Arequipa, Apurímac, Ayacucho, Cajamarca, Cuzco, Huancavelica, Huánuco, Ica, Junín, La Libertad, Lambayeque, San Martín, Tacna, Tumbes, Loreto, Ucayali, MML, Lima
- - - 3,000 6,000.00 9,000.00 9,000.00 12,000.00 12,000 12,000 6,000 6,000 75,000.00 -.- 75,000.00
Ucayali, - - - 300 300 300 300 300 300 600 300 300 3,000.00 -.- 3,000.00
Concepción COMPETENCIAS DE LA AUTORIDAD NACIONAL DEL - - - 1500 1500 3000 3,000.00
Chanchamayo 2500 2500 1200 6200 6,200.00 Satipo 3000 3000 6000 6,000.00 Oxapampa 1200 1200 2400 2,400.00 Pasco 1500 1500 3000 3,000.00 Huánuco 2500 2500 2,500.00 Pisco, Huáncano, Humay, Huaytara, Castrovirreyna. - - - - 6,000.00 6000 4,000.00 8,000.00 6,000 10,000 3,000 1,500 44500 -------- 44,500.00
PUNO (ALA Ramis)
Sensibilizar el inicio del proceso de la conformación del Consejo de Cuenca de la Vertiente del Titicaca, en coordinación con Gobierno Regional de Puno, los Gobiernos Locales, Instituciones, organizaciones de usuarios y los diferentes sectores involucrados.
- - - - 3,735.55 3,784.45 3,659.45 3,796.95 3,301.56 3,653.56 3,544.46 3,600.00 29,075.98 -.- 29,075.98
Difusión de las Leyes, reglamentos aprobados e instrumentos de gestión de recursos hídricos.
0.00
Sensibilización en manejo y gestión del recurso hídrico, para su protección, vigilancia, conservación de las fuentes naturales de agua.
0.00
- 400 400 400 400 400 400 400 400 400 400 400 4400 -.- 4,400.00 Amazonas, Ancash, Arequipa, Apurímac, Ayacucho, Cajamarca, Cuzco, Huancavelica, Huánuco, Ica, Junín, La Libertad, Lambayeque,
300 300 300 300.00. 300 300 300 300 2100 2,100.00
MML, Lima 0.00 , Tacna, Tumbes, Loreto, Ucayali, 0.00
San Martín, 0.00 ALA CASMA HUARMEY 3,410.19 4,275.56 2,822.05 4,049.41 3,070.91 2,005.46 3,388.25 3,261.16 2,404.59 2,434.17 2,527.54 1,145.86 34795.15 34,795.15 Amazonas, Ancash (Santa-Lacramarca-Nepeña), Arequipa, Apurímac, Ayacucho, Cajamarca, Cuzco, Huancavelica, Huánuco, Ica, Junín, La Libertad, Lambayeque, San Martín, Tacna, Tumbes, Loreto, Ucayali, MML, Lima
0.00
191
- - - 3,000.00 2,000.00 2,000.00 3,000.00 2,000.00 3,000 2,000 3,000 2,000 22,000.00 -.- 22,000.00
Provincia de Huancavelica
CAPACITACIÓN Y SENSIBILIZACIÓN A USUARIOS DE AGUA SOBRE LA LEY DE RECURSOS Y HIDRICOS LEY N° 29338 Y SU REGLAMENTO, PROCEDIMIENTOS ADMINISTRATIVOS PARA EL OTORGAMIENTO DE DERECHOS DE USO DE AGUA Y ORGANIZACIONES DE USUARIOS
- - - 2,000 2,500 4500 -.- 4,500.00
Provincia de Acobamba 2,500 2,750 5250 -.- 5,250.00 Provincia de Angaraes - - - 2,500 2,500 5000 5,000.00 Provincia de Churcampa 2,500 3,000 3,000 8500 8,500.00 Provincia de Tayacaja 2,000 2000 2,000.00 Amazonas, Ancash, Arequipa, Apurímac, Ayacucho, Cajamarca, Cuzco, Huancavelica, Huánuco, Ica, Junín, La Libertad, Lambayeque, San Martín, Tacna, Tumbes,
1214.7 1214.7 1214.7 1214.7 1214.7 1214.7 1214.7 1214.7. 1214.7 1214.7 1214.7 1214.7 13,361.70 -.- 13,361.70
PUNO 0.00 Ayacucho, - - - - 2,400 3,750 2,400 3,750.00 2,400 3,750 2,400 3,750 24,600 -.- 24,600.00 Cuzco: - - - - 4,240 3,180 3,180 3,180 3,180 3,180 2,120 1,060 18,320 5,000 23,320.00 ALA-Sicuani 0.00 Tarma, Junín, - - - 800 3,200.00 3,200.00 3,200.00 3,200.00 3,200.00 3,200.00 3,200.00 23,200 -.- 23,200.00 3,200.00 3,200 3,200.00 Cusco, - - - - 2,000 3,000 5,000 2,000 5,000 3,000 3,000 2,000 25,000 25,000.00 AAA XII UV 5,000 5,000 5,000.00 ALA MOTUPE OLMOS LA LECHE CONVERSATORIOS
1,680.00
560.00 5,040.00 1,120.00 1,120.00
1,120.00
1,680.00
1,120.00
1,680.00 6,720.00 21,840.00 21,840.00
Cuzco, - - - - 1980 1980 1320 1980 31980 1320 1320 1320 33200 10000 43,200.00 TOTAL 15637.9 17157.3 58494 33216.1 117758 383867.6 79419.4 82255.1 144504 92017.4 375815 85623.6 1418453.1 67312 1485765.1
193
FORMATO Nº 1 CONSOLIDADO DE ACTIVIDADES DE CAPACITACION Y ASISTENCIA TECNICA AGRORURAL 2013
EJE TEMATICO(1) ACTIVIDAD (2) A
EJECUTAR INSTITUCIONES
ALIADAS(3) GOBIERNO
REGIONAL/ (4) Nº
REPLICA TIPO DE ACTIVIDAD MODALIDAD Nº PARTICIPANTES
DURACION (Hrs.)
LUGAR DE EJECUCION
FECHA DE EJECUCION
Gestiòn y Manejo de Recursos Naturales ( Suelos y forestales)
Tècnicas y manejo de diversos cultivos
OAER, Municipalidades, DRA`s, ATFFS, etc
Gob. Regional y Local 529 Cursos / Talleres Presencial 10103 8
17 Direcciones Zonales de
AGRO RURAL
Todo el año, de acuerdo al
calendario de actividades de cada Direcciòn
Zonal y segùn la realidad climàtica
y geogràfica.
Desarrollo agrario Capacitación sobre Cultivos
OAER, Municipalidades, Duras, ATFFS, etc
Gob. Regional y Local 114 Cursos / Talleres Presencial 3463 8
Seguridad alimentaria Seguridad alimentaria OAER, Municipalidades, Duras, ATFFS, etc
Gob. Regional y Local 23 Cursos / Talleres Presencial 354 8
Fortalecimiento de capacidades y de la articulación intergubernamental del Sector Agrario
Fortalecimiento institucional y del agro regional
OAER, Municipalidades, Duras, ATFFS, etc
Gob. Regional y Local 20 Cursos / Talleres Presencial 680 24
Asistencia técnica para el tratamiento de cuencas altas
Talleres para el tratamiento de cabeceras de cuencas
ANA/ ATFFS Gob. Regional y Local 190 Charlas / Talleres /
Escuelas de campo Presencial 15531 5
Asistencia técnica para protección física de ovinos y camélidos
Talleres para control de bajas temperaturas
DRA, SENASA, Agencias agrarias
Gob. Regional y Local 93 Charlas / Talleres /
Escuelas de campo Presencial 1395 5
Recursos hídricos, suelos y proyectos de irrigación
Manejo y gestión de micro cuencas , recursos hídricos y riego, operación y mantenimiento de sistema de riego tecnificado
ALA, PSI, MINAG, OAER, Municipalidad,
otros Gob. Regional y
Local 181 Curso /Taller Presencial 3281 8
Promoción y capacitación en mecanismos de transferencias de riesgos
Talleres de micro seguros TRABAJA Perú, Municipalidades Gob. Local 231 Curso /Taller Presencial 5030 8
Reducción de la vulnerabilidad y atención de emergencias por desastres
Implementación de Escuelas de campo para cultivos, etc
Municipalidades , MINAG, ONG Gob. Local 62 Escuelas /Cursos Presencial 1850 8
194
Pobladores y sus medios de vida con capacidad de resistencia ante flujos en quebrada y laderas
Asistencia técnica en protección de laderas
MINAG, ONG, Municipalidades
Gob. Regional y Local 60 Dias de campo Presencial 13506 24
Desarrollo de mercados Comercialización agropecuaria
Sierra Norte, Aroideas, Cara Perú, Cámara de
comercio, etc Gob. Regional y
Local 18 Taller / Rueda de negocios Presencial 345 6
TOTAL 1521 55538 112
195
FORMATO Nº 2 OBJETIVOS, INDICADORES Y FUENTES DE VERIFICACION DE LAS ACTIVIDADES DE CAPACITACION Y ASISTENCIA TECNICA A EJECUTAR POR
AGRORURAL DURANTE EL AÑO 2013 ACTIVIDAD
(1) TEMAS / SUBTEMAS
(2) OBJETIVO GENERAL
(3) OBJETIVOS ESPECIFICOS (4) INDICADOR PROCESO
(5)
INDICADOR RESULTADO
(6) FUENTE DE VERIFICACION
(7) OBSERVACIONES
(8)
FORESTACION Y REFORESTACION DE LA CUENCA ALTA PARA MINIMIZAR LOS SEDIMENTOS
CHARLAS INFORMATIVAS Y PRODUCCION Y DIFUSION DE MATERIALES
EJECUCION DE EVENTOS DE CAPACITACION PARA EL MANEJO INTEGRAL DE CUENCAS HIDROGRAFICAS MEDIANTE LA REFORESTACION
MOTIVAR, CAPACITAR Y BRINDAR ASISTENCIA TECNICA AL POBLADOR RURAL DE LAS ZONAS ALTOANDINAS.
CHARLAS, TALLERES
Hectáreas forestadas y reforestadas para minimizar el arrastre de sedimentos
INFORME TRIMESTRAL MATERIAL AUDIOVISUAL, FOTOGRAFIAS, VIDEOS, ACTAS, RELACION DE PARTICIPANTES,ETC.
ESCUELA DE CAMPO EN PROTECCION FISICA DE OVINOS Y CAMELIDOS
PRODUCTORES CON RECURSOS AGROPECUARIOS RESISTENTES A BAJAS TEMPERATURAS
MITIGACION DE EFECTOS ADVERSOS REDUCIR LA MORTANDAD DE CRIAS ANIMALES
PROTEGIDOS NUMERO DE CRIAS SOBREVIVIENTES
INCREMENTO POBLACIONAL
PROMOCION Y CAPACITACION A POBLADORES RURALES EN MECANISMOS DE TRANSFERENCIA DEL RIESGO
TALLERES DE MICROSEGUROS
MEJORAR LA RESILIENCIA DE LAS FAMILIAS DE LAS ZONAS DE INFLUENCIA PROTEGIENDOLA ANTE LA DESCESTABILIDAD QUE PRODUCE LA MUERTE DEL JEFE DE FAMILIA
ORIENTAR A EVITAR SU DESCAPITALIZACION CON LA AFILIACION A UN MICROSEGURO DE VIDA
NUMERO DE TALLERES REALIZADOS
Productores agrarios que utilizan servicios con conocimiento de transferencia del riesgo
INFORME TRIMESTRAL MATERIAL AUDIOVISUAL, FOTOGRAFIAS, VIDEOS, ACTAS, RELACION DE PARTICIPANTES,ETC.
CAPACITACION EN TECNICAS NO CONVENCIONALES PARA LOS CULTIVOS ANTE BAJAS TEMPERATURAS
TECNICAS NO CONVENCIONALES PARA LOS CULTIVOS ANTE BAJAS TEMPERATURAS
MITIGACION DE EFECTOS ADVERSOS
ORIENTAR EL USO DE TECNICAS NO CONVENCIONALES TALLERES
Productores agrarios que aplican tecnología para bajas de temperaturas
INFORME TRIMESTRAL MATERIAL AUDIOVISUAL, FOTOGRAFIAS, VIDEOS, ACTAS, RELACION DE PARTICIPANTES,ETC.
PROMOCION DE TECNOLOGIAS Y CAPACITACION EN MANEJO DE LOS RECURSOS FORESTALES, ECOSISTEMA FORESTALES, FAUNA SILVESTRE POA Y GESTION EMPRESARIAL Y PLANES DE NEGOCIO
TECNOLOGIAS APROPIADAS Y MECANISMOS DE FACILITACION SOBRE APROVECHAMIENTO DE LOS RECURSOS FORESTALES, CAPACITACION EN TECNICAS DE MANEJO DE RECURSOS FORESTALES INTERCAMBIO DE EXPERIENCIAS DE MODELOS EXITOSOS
FORTALECIMIENTO DE CAPACIDADES EN TECNOLOGIAS APROPIADAS Y MECANISMOS PARA APROVECHAMENTO DE LOS RECURSOS FORESTALESPRODUCTORES CAPACITADOS CON ASISTENCIA TECNICA EN BUENAS PRACTICAS DE MANEJO FORESTAL Y FAUNA SILVESTRE Y TEMAS DE GESTON EMPRESARIAL
ADOPCION DE NUEVAS TECNOLOGIAS Y MECANISMOS DE FACILITACION PARA EL MANEJO Y APROVECHAMIENTO DE RECURSOS FORESTALES MADERABLE Y NO MADERABLES. FORTALECER CAPACIDADES DE PRODUCTORES EN MANEJO Y USO ADECUADO DEL RECURSO FORESTAL Y FAUNA SILVESTRE ELABORACION DE PLANES DE NEGOCIO
NUMERO DE TALLERES REALIZADOS
Proporción de productores forestales y de fauna silvestre que adoptan nuevas tecnologías. Número de productores forestales y manejadores de fauna capacitados y asistidos con eventos por el PPR Forestal
INFORME TRIMESTRAL MATERIAL AUDIOVISUAL, FOTOGRAFIAS, VIDEOS, ACTAS, RELACION DE PARTICIPANTES,ETC.
196
Charla " Reforestación y preservación del medio ambiente". Curso "Manejo de Viveros y Propagación de Plantas", Manejo e Instalación de Viveros forestales, Charla "Desarrollo Forestal y Campañas de Reforestación". Curso "Manejo de Viveros y Propagación de Plantas"
El Medio Ambiente, preservación. Construcción de viveros . Manejo de viveros forestales . Producción de Plantones forestale
Sensibilizar y Promover la Forestación. Fomentar la Producción de Plantones Forestales. Fomentar el buen manejo de la Producción forestal en viveros
Capacitar en técnicas de manejo y producción de plantones forestales en vivero
Registro de participantes Cuestionario de salida Informe de ejecución del curso
Control de plagas y enfermedades en viveros forestales
. Plagas y enfermedades en viveros forestales. . Control y su prevención
Explicar los principales métodos de control de plagas y enfermedades de plantones forestales en vivero
Desarrollar técnicas de prevención de enfermedades y control de plagas
Registro de participantes Cuestionario de salida Informe de ejecución del curso
Manejo de Recursos Naturales en la Microcuencas
. La Microcuenca de Gorgor.
. Manejo de los recursos naturales
Sensibilizar a los participantes en el Manejo y Conservación de los Recursos Naturales en sus ámbitos de trabajo.
Capacitar en técnicas de manejo de los recursos naturales
Registro de participantes Cuestionario de salida Informe de ejecución del curso
Curso "Procesamiento de frutales" . Producción Orgánica de Frutales
La Agroindustria, importancia. El procesamiento de frutales . Producción de NectaresCultivos Orgánicos . Producción Orgánica de Frutales . Uso de abonos orgánicos.
Fomentar el manejo orgánico de los cultivos de frutales en Manas
Propiciar el procesamiento de productos fruticolas. Producción orgánica de frutales, uso del Guano de Islas.
Registro de participantes Cuestionario de salida Informe de ejecución del curso
Organización Comunal para el Mantenimiento de Obras de Infraestructura Rural
. Organización comunal. . Mantenimiento de obras de infraestructura de riego .
Fortalecer la Organización comunal para el mantenimiento de obras de riego.
Organizar y Formalizar la organización comunal
Registro de participantes Cuestionario de salida Informe de ejecución del curso
Charla "Desarrollo y Gestión de Proyectos Forestales"
Proyectos de Inversión. Pautas para la formulación de proyectos forestales
Fomentar la participación comunal en la formulación y gestión de proyectos forestales
Dotar de pautas para la Gestión de Proyectos forestales
Registro de participantes Cuestionario de salida Informe de ejecución del curso
Forestación Participativa y Aprovechamiento de la Biodiversidad"
Construcción de viveros, preparación de sustrato, almacigado, repique de plántulas, labores culturales.
Fomentar la participación comunal en acciones de reforestación
Capacitar en técnicas de producción de plantones forestales en vivero
Registro de participantes Cuestionario de salida Informe de ejecución del curso
Curso "Procesamiento de productos lácteos" . Procesamiento de productos lácteos. Comercialización . Elaboración de Yogur, manjar y quesos
Fomentar el procesamiento de lácteos con valor agregado.
Explicar las técnicas de elaboración de los derivados lácteos.
Registro de participantes Cuestionario de salida Informe de ejecución del curso
Curso: Manejo tecnificado de pastos naturales y cultivados
Cultivo de pastos naturales y cultivados. Manejo tecnificado de pasturas
Promover el manejo tecnificado de pastos naturales y cultivados
Capacitar a las familias en técnicas de manejo de pasturas.
Registro de participantes Cuestionario de salida Informe de ejecución del curso
Curso "Manejo y Uso del Guano de las islas en Cultivos Agrícolas” . Curso "La Agricultura Orgánica, uso y manejo de abonos Orgánicos"
La Agricultura orgánica. El Guano de la Isla. Uso y manejo técnico.
Promover la agricultura orgánica y el uso del guano de las islas.
Capacitar a los productores en el uso y manejo del Guano de islas
Registro de participantes Cuestionario de salida Informe de ejecución del curso
197
Charla” Asociatividad y Gestión para Desarrollo de Negocios Sostenibles"
Programa de compensación. Planes de Negocios Rurales
Promover la formulación de Planes de negocios Rurales.
Propiciar la formulación de Planes de negocios
Registro de participantes Cuestionario de salida Informe de ejecución del curso
Curso: Manejo tecnificado de pastos naturales y cultivados
Cultivo de pastos naturales y cultivados. Manejo tecnificado de pasturas
Promover el manejo tecnificado de pastos naturales y cultivados
Capacitar a las familias en técnicas de manejo de pasturas.
Registro de participantes Cuestionario de salida Informe de ejecución del curso
Curso "La Agricultura Orgánica, uso y manejo de abonos Orgánicos"
La Agricultura orgánica. Uso y manejo de abonos orgánicos, el Guano de la Isla
. Promover la agricultura orgánica y el uso del guano de las islas.
Capacitar a los productores en el manejo de Guano de islas
Registro de participantes Cuestionario de salida Informe de ejecución del curso
CAPACITACIÓN
APROVECHAMIENTO DE HONGOS COMESTIBLES/METODOLOGÍA DE LA DESHIDRATACIÓN DE HONGOS.
Promoción de los hongos ADECUADO MANEJO DE LAS TÉCNICAS DE DESHIDRATACIÓN DE HONGOS
número de participantes INFORMES informes solicitudes de
demanda
Cultivo de frutales Cultivos nativos Salvaguardar el germoplasma capacitar a profesionales, técnicos y productores
número de participantes área instalada por cultivo informes solicitudes de
demanda
Taller fortalecimiento Institucional Liderazgo Institucional Fortalecimiento institucional propiciar cambios de actitud y motivación
Crear conciencia sobre la auto estima de los trabajadores
número de participantes capacitados informes
Técnicas y manejo de abonos orgánicos El Guano de la isla, un buen abono para tus suelos Promoción de Guano de isla capacitar a profesionales, técnicos y
productores número de participantes cantidad de abono informes solicitudes de
demanda
Taller de crianza y manejo en elisicultura Crianza de caracoles Promover la crianza de caracoles capacitar a profesionales, técnicos y productores
número de participantes cantidad de crianzas informes solicitudes de
demanda
Seguridad Alimentaria Nutrición infantil con hortalizas. Las hortalizas en la nutrición infantil Promover consumo de hortalizas Capacitar profesores alumnos y amas
de casa número de participantes cantidad de huertos informes solicitudes de
demanda
Fortalecimiento de capacidades Extensión Rural Fortalecimiento institucional propiciar cambios de actitud y motivación
Crear conciencia sobre la auto estima de los trabajadores
número de participantes capacitados informes
Cultivo de cafeto Cosecha y post cosecha mejorar la calidad del café fortalecer las capacidades de los caficultores en cosecha y beneficio del café
número de participantes
cantidad de café mejorado
informes de ventas y precios por calidad
Curso sobre Sistemas Agroforestales La Agroforestería Motivar a los productores en sistemas agroforestales
capacitar a profesionales, técnicos y productores
número de participantes
cantidad de café mejorado
informes de ventas y precios por calidad
Curso sobre pastos mejorados Mejoramiento de pastos cultivados mejorar la calidad de pasturas capacitar a profesionales, técnicos y productores
número de participantes
cantidad de área instalada informes
Cultivo de frutales Importancia de los frutales injertados Mejoramiento de la calidad de frutas capacitar a profesionales, técnicos y
productores número de participantes cantidad de plantones informes
ASISTENCIA TECNICA EN MANEJO DE CULTIVOS VARIOS
MANEJO AGRONOMICO DEL CULTIVOS VARIOS
MEJORAR LOS NIVELES DE PRODUCCION
MEJORAR LOS INGRESOS DE LOS AGRICULTORES
INCREMENTAR LA PRODUCCION
MEJORA DE IN GRESOS ECONOMICOS
TONELADAS PRODUCIDAS
198
PRODUCCION COMUNAL DE PLANTONES FORESTALES
MANEJO DE VIVEROS COMUNALES
MEJORAR LA PRODUCCION EN VIVEROS COMUNALES
MEJORAR LA CALIDAD DE PLANTONES
PORCENTAJE DE PRENDIMIENTO DE PLANTONES
HECTAREAS FORESTADAS
PLANTONES APTOS PARA CAMPO
FORESTACION MODIFICACION DEL REGIMEN HIDRICO
ESTABLECER MACIZOS FORESTALES DE PRODUCCION
INCREMENTAR LOS INGRESSO ECONOMICOS FORESTACION HECTAREAS
FORESTADAS PLANTONES ESTABLECIDOS
MANEJO FORESTAL MANEJO DE PLANTACIONES MEJORAR LOS INGRESOS DE LOS AGRICULTORES
LOGRAR MEJORAR LA CALIDAD DEL PRODUCTO FINAL
NUMERO DE HECTAREAS MANEJADAS
CALIDAD DE FUSTE FUSTES APROVECHABLES
Curso sobre Desarrollo forestal La producción forestal en el desarrollo del país
propiciar cambios de actitud para la conservación y uso de los recursos naturales
capacitar a profesionales, técnicos y productores
número de participantes
cantidad de área instalada informes
Curso sobre cadenas productivas Constitución de cadenas productivas Mejorar los ingresos del productor capacitar a profesionales, técnicos y
productores número de participantes
cantidad de cadenas formadas informes
Curso taller sobre planes de negocio Identificación, Formulación de Proyectos y Planes de Negocios
Lograr el financiamiento en los productores Elaborar Perfiles de Proyectos número de
participantes cantidad de P.N formulados
Relación de Participantes, informes
Curso sobre gestión Empresarial Asociatividad de productores Mejorar la calidad de vida del productor
capacitar a profesionales, técnicos y productores
número de participantes cantidad de guano usada informes solicitudes de
demanda
Curso taller Calentamiento Global propiciar cambios de actitud para la conservación y uso de los recursos naturales
capacitar a profesionales, técnicos y productores
número de participantes cantidad de guano usada informes solicitudes de
demanda
Taller sobre planes de manejo forestal Elaboración de planes de manejos forestales Inscripción de plantaciones forestales capacitar a profesionales, técnicos y
productores número de participantes cantidad de guano usada informes solicitudes de
demanda
Curso Taller sobre valorización económica de bosques Valoración Económica de Bosques Demostrar la rentabilidad forestal capacitar a profesionales, técnicos y
productores número de participantes cantidad de guano usada informes solicitudes de
demanda
Taller sobre formulación de pesticidas orgánicos Preparación de biocidas Sensibilizar a los productores en Ag.
Orgánica capacitar a profesionales, técnicos y productores
número de participantes
cantidad de lts preparados
informes solicitudes de demanda
Curso sobre ordenamiento territorial Zonificiación Económica y Ecológica – Ordenamiento territorial Planificación del territorio capacitar a profesionales, técnicos y
productores número de participantes Un plan de O. territorial informes solicitudes de
demanda
Asistencia Técnica en Protección de Laderas.
Días de campo en construcción de zanjas de infiltración para protección de laderas. Acompañamiento operativo para la construcción de zanjas de infiltración
Homogenizar criterios técnicos y acompañar a productores en implementar las especificaciones técnicas en la construcción de zanjas de infiltración para protección de laderas.
Las organizaciones mejoran la construcción de zanjas de infiltración, mediante días de campo y visitas de asistencia técnica.
Los beneficiarios se involucran con los nuevos conocimientos y criterios técnicos en la construcción de zanjas de infiltración.
34 hectáreas de zanjas de infiltración construidas con criterios técnicos.
Informes mensuales y trimestrales, georeferenciación de areas tratadas.
Capacitación en manejo de los recursos forestales, ecosistema forestales, fauna silvestre y gestión empresarial y planes de negocios.
Importancia del manejo de recursos forestales y la adaptación al cambio climático.
Socializar la importancia de las actividades forestales en el desarrollo económico de la familia rural
Desarrollo de 8 eventos en Manejo de recursos forestales en las sedes de 8 Agencias Zonales
Los participantes se involucran con los beneficios que brinda la actividad forestal
Los participantes comprometidos para la ejecuón de las actividades forestales según meta programada
Relación de participantes e informes, fotografías, informes mensuales y trimestrales.
199
Promoción y Capacitación en establecimiento de viveros agroforestales para la producción de plantones de calidad
Asistencia técnica en la producción de especies forestales
Promover que los beneficiarios produzcan plantones de calidad en los viveros forestales
17 visitas de asistencia técnica de implementación de las técnicas de propagación de las especies forestales .
Los beneficiarios fortalecen sus conocimientos en técnicas de propagación de especies forestales
Los socios participantes producen plantones de calidad, según las especificaciones técnicas.
Informes de visitas, relación de participantes, informe mensual y trimestral.
Capacitar a los actores que lo conforman la junta de Recursos Hídricos de las diferente Cuencas Hidrográficas en la Región.
1.- Fortalecimiento a las organizaciones. 2.- Operación, mantenimiento y sostenibilidad del proyecto.
Mejorar la calidad de los pobladores de la zona.
1.- Hacer uso eficiente del recursos Hídrico. 2.- Incrementar la frontera agrícola en la zona .
Nº de instituciones identificadas. Nº de usuarios que se organizan en juntas de usuarios. Nº de productores que formulan su Plan de Riego. Nº de campañas donde los comités de regantes participan.
Directorio elaborado con los actores de las juntas de usuarios.
Actas de reunión
Asistencia técnica para el tratamiento de cuencas altas Charla de información Capacitación a productores Capacitación forestal Fortalecimiento de
capacidades Mejoras productivas Informes trimestrales
Promoción y capacitación a pobladores rurales en mecanismos de transferencia del riesgo Talleres en micro seguros Capacitación a productores Fortalecimiento social Fortalecimiento de
capacidades Mejoras productivas Informes trimestrales
Asistencia para protección física de ovinos y camélidos
Implementación para escuelas de campo para cultivos, manejo de praderas y ganado. Concurso campesino. Visitas técnicas Echas
Capacitación a productores Capacitación agropecuaria Fortalecimiento de capacidades Mejoras productivas Informes trimestrales
Capacitación en manejo de los recursos forestales, ecosistema forestales, Fauna silvestre Poa, gestión empresarial y planes de negocio. Técnicas de recolección de material vegetativo. Calendario forestal. Producción de especies nativas. Plantaciones forestales
Evento a beneficiarios, Gobiernos Regionales Capacitación a productores Capacitación forestal Fortalecimiento de
capacidades Mejoras productivas Informes trimestrales
Micro seguros Ninguno Capacitación a productores Capacitación sobre riesgos Fortalecimiento de Capacidades Mejoras productivas Informes Trimestrales
Fortalecimiento de capacidades en producción de papa nativa. Control biológico en papa Ninguno Capacitación a productores Fortalecimiento agrícola Fortalecimiento de
Capacidades Mejoras productivas Informes Trimestrales
Muestreo y análisis de suelo. Técnicas en elaboración de compost Ninguno Capacitación a productores Capacitación en suelos Fortalecimiento de
Capacidades Mejoras productivas Informes Trimestrales
Segregación de residuos sólidos Ninguno Capacitación a productores Capacitación ambiental Fortalecimiento de Capacidades Mejoras productivas Informes Trimestrales
200
Avances tecnológicos para el desarrollo agrario Ninguno Capacitación a productores Fortalecimiento agrícola Fortalecimiento de Capacidades Mejoras productivas Informes Trimestrales
Manejo agronómico de cultivos varios Ninguno Capacitación a productores Fortalecimiento agrícola Fortalecimiento de Capacidades Mejoras productivas Informes Trimestrales
Instalación de vio digestores Ninguno Capacitación a productores Fortalecimiento agrícola Fortalecimiento de Capacidades Mejoras productivas Informes Trimestrales
Uso y Manejo de Plaguicidas Ninguno Capacitación a productores Fortalecimiento agrícola Fortalecimiento de Capacidades Mejoras productivas Informes Trimestrales
Manejo ganadero Ninguno Capacitación a productores Fortalecimiento pecuario Fortalecimiento de Capacidades Mejoras productivas Informes Trimestrales
Medio Ambiente, Educación ambiental, Cambio Climático, Beneficios ambientales. Ninguno Capacitación a productores Capacitación ambiental Fortalecimiento de
Capacidades Mejoras productivas Informes Trimestrales
Curso Taller Gestión Ambiental y Desarrollo Sostenible
Manejo de los recursos naturales renovable Plan de Mitigación ambiental Menos Has
deforestadas. Mejorar la calidad de vida del poblador rural
Relación de Participantes, Informes mensuales, trimestral, anual y Fotos.
Análisis y fertilización de los suelos Ninguno Capacitación a productores Fortalecimiento agrícola Fortalecimiento de Capacidades Mejoras productivas Informes Trimestrales
Formulación de plan de negocios y mercadeo. Articulación Empresarial Ninguno Capacitación a productores Capacitación en negocios Fortalecimiento de
Capacidades Mejoras productivas Informes Trimestrales
Escuelas de Campo Metodologías de capacitación para adultos
Apropiación de una metodología práctica y participativa por parte de los campesinos
Agricultores conocen y aplican la Metodología Aprender Haciendo
Nº de Personas Participantes 30 Informes / Fotos
Implementación de Echas para cultivos, manejo de praderas y ganado
Aplicación de las Escuelas de Campo Capacitación a productores Fortalecimiento Agrícola Nº de Personas
Participantes Mejoras productivas Informes / Escuelas
Agroforestería Ninguno Capacitación a productores Fortalecimiento agrícola Fortalecimiento de Capacidades Mejoras productivas Informes Trimestrales
Manejo sanitario de ovinos y vacunos Ninguno Capacitación a productores Fortalecimiento agrícola Fortalecimiento de Capacidades Mejoras productivas Informes Trimestrales
ASISTENCIA TECNICA EN PRODUCCION APICOLA MANEJO DE COLMENAS MEJORAR LA PRODUCCION MEJORAR CALIDA PRODUCTO INCREMENTAR LA
PRODUCCION MEJORA DE IN GRESOS ECONOMICOS
KILOS POR CAMPAÑA
Manejo y almacenamiento de semillas. Concurso Campesino Ninguno Capacitación a productores Fortalecimiento Agrícola Fortalecimiento de
capacidades Mejoras productivas Informes trimestrales
Reforzamiento de Escuela de Campo- Manejo Integrado de plagas Ninguno Capacitación a productores Fortalecimiento Agrícola Fortalecimiento de
capacidades Mejoras productivas Informes trimestrales
Eventos para Identificación y Difusión de Tecnologías no convencionales Ninguno Capacitación a productores Fortalecimiento Agrícola Fortalecimiento de
capacidades Mejoras productivas Informes trimestrales
201
Concurso Campesino (Manejo de FONCAPCO) -Cochas Ninguno Capacitación a productores Fortalecimiento Agrícola Fortalecimiento de
capacidades Mejoras productivas Informes trimestrales
MANEJO Y CONSERVACION DE SUELOS OBRAS MECANICO ESTRUCTURALES
CONTROL DE LA DEGRADACION DE SUELOS MEJORAR LA PRODUCCION INCREMENTO EN
LA PRODUCCION RENDIMIENTO OBTENIDO POR HECTAREA
AREAS CON ACTIVIDADES DE CONSERVACION
ELABORACION DE LA AGENDA PUNO IDENTIFICACION Y FORMULACION DE PROYECTOS AGROPECUARIOS PARA LA AGENDA PUNO
FORMULAR Y EVALUAR PROYECTOS ESTRATEGICOS DEL SECTOR AGRARIO PARA EL CONSEJO DE MINISTROS DESCENTRALIZADOS
PLANTEAR AL CONSEJO DE MINISTROS SOBRE PROYECTOS SOBRE PROYECTOS ESTRATEGICOS
ASISTENTES CAPACITADOS
ELABORACION Y DECLARATORIA DE VIABILIDAD DE PROYECTOS
INFORMES
Curso Taller MODULO DE SERVICIOS AGRARIOS RURALES
Articulación Interinstitucional a través de un enfoque de inclusión social, CONOCER E IMPLEMENTAR A NIVEL VIRTUAL Y PRESENCIAL LA PLATAFORMA DEL MOSAR
SOCIALIZACION E IMPLEMENTACION DE LA PLATAFORMA Y Prestar servicios articulados con instituciones dentro del circuito territorial regional
NUMERO DE SOLICITUDES DE ATENCION POR MES
Número de Beneficiarios atendidos INFORMES Y REGISTROS
Curso Taller Uso, manejo de semillas agrícolas Atención a las actividades más vulnerables del ámbito territorial - cultivos
Buen manejo de abonos foliares Incremento de los rendimientos de los cultivos, buen % de germinación.
Incremento de la rentabilidad por unidad de área sembrada.
Relación de Participantes, Informes mensuales, trimestral, anual y Fotos.
Curso Taller Uso, Manejo y Aplicación de Medicamentos Veterinaria y abono foliar.
Atención a las actividades más vulnerables del ámbito territorial
Buen manejo de Kit de veterinarias e abonos foliares
Cantidad de Kit y abonos foliares Distribuidos
Animales y plantas bien manejados y tratados
Relación de Participantes, Informes mensuales, trimestral, anual y Fotos.
Estrategias de promoción del riego presurizado en parcelas familiares de la sierra.
Tecnologías de riego para agricultura familiar
Determinar las tecnologías de riego que se adaptan a la agricultura familiar
Establecer las condiciones mínimas para instalar riego presurizado. Establecer un cuadro orientador para la gestión de proyectos de riego presurizado
Flujograma de gestión de un proyecto
N° de ideas de proyecto Relación de proyectos
Experiencias exitosas de comercialización agropecuaria de organizaciones emprendedoras
Presentación de experiencias exitosas de comercialización
Rescatar las buenas experiencias de comercialización de los pequeños productores para promover réplicas.
Identificar las experiencias exitosas de comercialización. Elaborar un Plan de Acción conjunto para promover las experiencias exitosas de comercialización
N° de entidades comprometidas
N° de experiencias acogidas por las entidades
Memoria del taller
Encuentro de negocios entre pequeños productores y empresarios agro exportadores
Acuerdos comerciales entre productores y empresarios agrarios
Establecer acuerdos comerciales formales entre los productores y los empresarios agrarios
Tranzar negocios para productos agropecuarios en cartera. Establecer compromisos para productos promisorios en el mercado
N° de contactos establecidos
N° de contratos de compra venta Registros
202
CAPACITACIÓN IMPORTANCIA Y MANEJO EFICIENTE DEL GPS
ADECUADO MANEJO DE LOS SISTEMAS GEOGRÁFICOS Y SISTEMAS DE POSICIONAMIENTO GLOBAL EN LAS PLANTACIONES FORESTALES
ADQUIRIR LOS CONOCIMIENTOS BÁSICOS DEL MANEJO DEL GPS INFORMES
PROMOTORES. TÉCNICOS, CAPACITADOS EN EL BUEN MANEJO DEL GPS
PADRÓN DE ASISTENTES FOTOGRAFÍAS
CAPACITACIÓN PRODUCCIÓN ORGÁNICA. CONOCER LA IMPORTANCIA DE LA PRODUCCIÓN ORGÁQNICA
ADQUIRIR CONOCIMIENTOS BÁSICOS SOBRE LA PREPARACIÓN DE ABONOS ORGÁNICOS
INFORMES
PRODUCTORES CAPACITADOS EN DIVERSAS TÉCNICAS DE PRODUCCIÓN DE ABONOS ORGÁNICOS
PADRÓN DE ASISTENTES FOTOGRAFÍAS
Buenas prácticas de manejo de riego
Capacitación a agricultores sobre prácticas de riego adecuadas a cada tipo de suelo y cultivo. Asistencia técnica agricultores sobre prácticas de riego adecuadas a cada tipo de suelo y cultivo
Los productores manejan con eficiencia la aplicación del riego a sus cultivos
Los productores conocen las necesidades de riego de los principales cultivos
Nº de productores que formulan su Plan de Riego
Nº de productores que determinan las necesidades de riego de los principales cultivos
Planes de riego de cultivos principales.
Gestión de recursos hídricos Identificación de actores involucrados en el proceso de la gestión de recursos hídricos
Mejorar la gestión de los Recursos Hídricos en los ámbitos de las provincias identificadas para el trabajo.
Determinar los problemas técnicos, sociales, económicos y ambientales para que los actores desarrollen el proceso de gestión de los recursos hídricos.
N°de productores que trabajan la gestión de recursos hídricos
N° de convenios gestionados con respecto a recursos hídricos
Convenios firmados
Operación y mantenimiento de sistema de riego tecnificado
Manejo de las obras hidráulicas, desde la captación hasta la entrega del recurso hasta los beneficiarios. Mantenimiento en buen estado los recursos hídricos
Capacitación a agricultores en operación y mantenimiento de sistemas de captación almacenamiento de agua y sistemas de conducción y distribución de agua
Que los agricultores logren mantener en forma responsable el funcionamiento de los sistemas de riego.
N° de agricultores comprometidos en el manejo de los sistemas de riego. N° de agricultores comprometidos en el mantenimiento de los sistemas de riego
N° de obras de riego manejadas por los agricultores. N° de obras de riego con mantenimiento.
Obras de riego manejadas. Obras de riego con mantenimiento.
203
FORMATO Nº 3
POBLACION OBJETIVO, GRUPO POBLACIONAL DE LAS ACTIVIDADES DE CAPACITACION Y ASISTENCIA TECNICA A EJECUTAR POR AGRO RURAL DURANTE EL AÑO 2013
GOBIERNO REGIONAL Y/O LOCAL
GRUPO POBLACIONAL GENERO
AUTORIDADES* FUNCIONARIOS PROFESIONALES TECNICOS
PRODUCTORES AGRARIOS
TOTAL MUJERES TOTAL HOMBRES TOTAL AMAZONAS 15 16 13 35 857 367 569 936
ANCASH 32 6 75 197 2066 536 1840 2376
AREQUIPA 12 12 13 40 523 300 300 600
AYACUCHO 0 30 60 60 300 124 326 450
CAJAMARCA 22 0 32 26 213 97 196 293
CUSCO 10 12 12 28640 5737 22937 28674
HUANCAVELICA 10 12 12 30 2596 880 1780 2660
HUÀNUCO 0 10 13 34 3543 1434 2166 3600
JUNÌN 5 6 9 22 8780 3713 5109 8822
LA LIBERTAD 32 50 59 49 112 79 223 302
LAMBAYEQUE 0 0 27 38 1842 517 1390 1907
LIMA 31 0 39 43 1088 520 681 1201
MOQUEGUA 8 4 7 9 107 64 71 135
PASCO 5 11 11 12 1291 493 837 1330
PUNO 54 71 82 141 358 351 355 706
TACNA 0 7 12 22 1497 737 801 1538
TOTAL 226 245 476 770 53813 15949 39581 55530
204
FORMATO Nº 4
CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES DE CAPACITACION Y ASISTENCIA TECNICA A EJECUTAR POR AGRO RURAL DURANTE EL AÑO 2013 LUGAR DE EJECUCION
ACTIVIDAD A MESES
TOTAL EJECUTAR
ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SET OCT NOV DIC AMAZONAS
Luya Viejo Técnicas y manejo de hongos comestibles 1 1 María cultivo de frutales 1 1 LUYA Taller fortalecimiento Institucional 1 1 Lonya Chico Taller Manejo de Recursos Naturales 1 1 Colcamar Técnicas y manejo de abonos orgánicos 1 1 Lamud Taller de crianza y manejo en elisicultura 1 1 Luya Seguridad Alimentaria 1 1 Lamud Fortalecimiento de capacidades 1 1 Inguilpata cultivo de cafeto 1 1 Santa Catalina Curso sobre Sistemas Agroforestales 1 1 Chachapoyas Seguridad Alimentaria 1 1 Molinopampa Curso sobre pastos mejorados 1 1 Asunción Goncha Cultivo de frutales 1 1 Chachapoyas Cultivo de Papa 1 1 Chachapoyas Curso sobre Desarrollo forestal 1 1 Chachapoyas Curso sobre Desarrollo forestal 1 1 Yamón – Buenos Aires Curso sobre cadenas productivas 1 1 Suiza Curso taller sobre planes de negocio 1 1 Sn. Jn. de la Libertad - Cajar. Curso sobre abonos orgánicos 1 1 Ingenio – Sta. Catalina Curso sobre abonos orgánicos 1 1 Pururco - Jamalca Curso sobre gestión Empresarial 1 1 Jamalca Cursdo taller 1 1
Shipasbamba Cursdo teórico practico sobre manejo de plantaciones 1 1
Bagua GDI. Taller sobre planes de manejo forestal 1 1
Oquish ( R.M) Curso Taller sobre valorización económica de bosques 1 1
Jebil Curso teórico practico 1 1
Cooparm Taller sobre formulación de pesticidas orgánicos 1 1
San Nicolás Curso teórico practico sobre propagación 1 1 San Nicolás Curso sobre ordenamiento territorial 1 1
ANCASH
EN LAS PROVINCIAS DE: PALLASCA, CORONGO, SIHUAS, L.LUZURIAGA, POMABAMBA, ASUNCIÓN, C,F,FITZCARRALD, HUARI, A.RAYMONDI, BOLOGNESI, OCROS, RECUAY, AIJA, HUARAZ, CARHUAZ, YUNGAY Y HUAYLAS.
ASISTENCIA TÉCNICA PARA EL TRATAMIENTO DE CUENCAS ALTAS.
8 8
205
EN LAS PROVINCIAS DE: PALLASCA, CORONGO, SIHUAS, L.LUZURIAGA, POMABAMBA, ASUNCIÓN, C,F,FITZCARRALD, HUARI, A.RAYMONDI, BOLOGNESI, OCROS, RECUAY, AIJA, HUARAZ, CARHUAZ, YUNGAY Y HUAYLAS.
ASISTENCIA TÉCNICA PARA EL TRATAMIENTO DE CUENCAS ALTAS.
10 2 5 17
EN LAS PROVINCIAS DE: PALLASCA, CORONGO, SIHUAS, L.LUZURIAGA, POMABAMBA, ASUNCIÓN, C,F,FITZCARRALD, HUARI, A.RAYMONDI, BOLOGNESI, OCROS, RECUAY, AIJA, HUARAZ, CARHUAZ, YUNGAY Y HUAYLAS.
ASISTENCIA TÉCNICA EN PROTECCIÓN DE LADERAS.
10 2 2 3 17
EN LAS PROVINCIAS DE: PALLASCA, CORONGO, SIHUAS, L.LUZURIAGA, POMABAMBA, ASUNCIÓN, C,F,FITZCARRALD, HUARI, A.RAYMONDI, BOLOGNESI, OCROS, RECUAY, AIJA, HUARAZ, CARHUAZ, YUNGAY Y HUAYLAS.
ASISTENCIA TÉCNICA EN PROTECCIÓN DE LADERAS.
8 2 7 17
EN LAS PROVINCIAS DE: PALLASCA, CORONGO, SIHUAS, L.LUZURIAGA, POMABAMBA, ASUNCIÓN, C,F,FITZCARRALD, HUARI, A.RAYMONDI, BOLOGNESI, OCROS, RECUAY, AIJA, HUARAZ, CARHUAZ, YUNGAY Y HUAYLAS.
PROMOCIÓN Y CAPACITACIÓN A POBLADORES RURALES EN MECANISMOS DE TRANSFERECNIA DE RIESGOS
5 3 8
EN LAS PROVINCIAS DE: PALLASCA, CORONGO, SIHUAS, L.LUZURIAGA, POMABAMBA, ASUNCIÓN, C,F,FITZCARRALD, HUARI, A.RAYMONDI, BOLOGNESI, OCROS, RECUAY, AIJA, HUARAZ, CARHUAZ, YUNGAY Y HUAYLAS.
CAPACITACIÓN EN MANEJO DE LOS RECURSOS FORESTALES, ECOSISTEMA FORESTALES, FAUNA SILVESTRE Y GESTIÓN EMPRESARIAL Y PLANES DE NEGOCIOS.
5 3 8
EN LAS PROVINCIAS DE: PALLASCA, CORONGO, SIHUAS, L.LUZURIAGA, POMABAMBA, ASUNCIÓN, C,F,FITZCARRALD, HUARI, A.RAYMONDI, BOLOGNESI, OCROS, RECUAY, AIJA, HUARAZ, CARHUAZ, YUNGAY Y HUAYLAS.
PROMOCIÓN Y CAPACITACIÓN EN ESTABLECIMIENTO DE VIVEROS AGROFORESTALES PARA LA PRODUCCIÓN DE PLANTONES DE CALIDAD
5 4 3 5 17 AREQUIPA
Diversas provincias de la región Forestación y reforestación de la Cuenca Alta, minimizar los sedimentos (en los proyectos de Defensa Ribereña se incluyen el componente forestación)
1 1 1 1 5
Diversas provincias de la región Asistencia Técnica para el Tratamiento de Cuencas Altas 1 1 1 1 5
Diversas provincias de la región Asistencia Técnica en Protección de Laderas 1 1 1 1 5
Diversas provincias de la región Asistencia para Protección Física de Camélidos (Cobertizos) 1 1 1 1 5
Diversas provincias de la región Asistencia Técnica para el Tratamiento de Cuencas Altas 1 1 1 1 5
206
Diversas provincias de la región Capacitación en Técnicas no Convencionales para los Cultivos ante Bajas Temperaturas
1 1 1 1 5
Diversas provincias de la región Atención en Recursos Agropecuarios afectados ante Bajas Temperaturas 1 1 1 1 5
AYACUCHO
GOBIERNOS LOCALES DE LAS PROVINCIAS DE SUCRE, HUANCASANCOS, CANGALLO FAJARDO, VILCASHUAMAN, LA MAR, HUANTA, HUAMANGA, LUCANAS, PARINACOCHAS Y PAUSA.
MANEJO Y GESTION DE MICROCUENCAS HIDROGRAFICAS
3 3 3 9
GOBIERNOS LOCALES DE LAS PROVINCIAS DE SUCRE, HUANCASANCOS, CANGALLO FAJARDO, VILCASHUAMAN, LA MAR, HUANTA HUAMANGA, LUCANAS, PARINACOCHAS Y PAUSA.
FORMULACION Y EVALUACION DE PLANES DE EGSTION DE RECURSOS HIDRICOS.
3 3 3 9
GOBIERNOS LOCALES DE CANGALLO FJARDO, LA MAR, HUANCASANCOS Y PAUSA. BUENAS PRACTICAS DE MANEJO DE RIEGO
4 9
GOBIERNOS LOCALES DE CANGALLO FJARDO, LA MAR, HUANCASANCOS Y PAUSA. GESTION DE RECURSOS HIDRICOS
4 4
GOBIERNOS LOCALES DE CANGALLO FJARDO, LA MAR, HUANCASANCOS Y PAUSA.
OPERACIÓN Y MANTENIMIENTO DE SISTEMA DE RIEGO TECNIFICADO
4 4 CAJAMARCA
Cutervo Capacitación a agricultores en operación y mantenimiento de sistemas de captación y almacenamiento de agua y de sistemas de conducción y distribución de agua
8 8
Cajabamba Capacitación a agricultores en operación y mantenimiento de sistemas de captación y almacenamiento de agua y de sistemas de conducción y distribución de agua
1 1
Contumaza Capacitación a agricultores en operación y mantenimiento de sistemas de captación y almacenamiento de agua y de sistemas de conducción y distribución de agua
5 5 CUSCO
CUSCO Y PROVINCIAS FORESTACION Y REFORESTACION DE LA CUENCA ALTA PARA MINIMIZAR LOS SEDIMENTOS
19 16 16 19 16 17 18 16 137
CUSCO Y PROVINCIAS ASISTENCIA TECNICA EN PROTECCION DE LADERAS 130 110 110 110 172 110 140 140 116 1138
CUSCO Y PROVINCIAS PROMOCION Y CAPACITACION A POBLADORES RURALES EN MECANISMOS DE TRANSFERENCIA DEL RIESGO
12 12 14 25 25 23 3 3 3 120
207
CUSCO Y PROVINCIAS ASISTENCIA PARA PROTECCION FISICA DE OVINOS Y CAMELIDOS 160 140 160 140 172 146 140 140 140 1338
CUSCO Y PROVINCIAS CAPACITACION EN TECNICAS NO CONVENCIONALES PARA LOS CULTIVOS ANTE BAJAS TEMPERATURAS
2 3 2 2 2 11
CUSCO Y PROVINCIAS CAPACITACION EN MANEJO DE LOS RECURSSO FORESTALES, ECOSISTEMAS FORESTALES, FAUNA SILVESTRE POA Y GESTION EMPRESARIAL Y PLANES DE NEGOCIO
3 3 5 3 3 3 2 2 4 28
CUSCO Y PROVINCIAS PRODUCCION DE TECNOLOGIAS Y CAPACITACION SOBRE APROVECHAMIENTO DE LOS RECURSOS FORESTALES Y FAUNA
1 1 HUANCAVELICA
Castrovirreyna Talleres de Micro Seguros de Vida 1 1 Huamatambo Talleres de Micro Seguros de Vida 1 1 Aurahuá Talleres de Micro Seguros de Vida 1 1 Tantará Talleres de Micro Seguros de Vida 1 1 Chupamar1ca Talleres de Micro Seguros de Vida 1 1 Huaytará Talleres de Micro Seguros de Vida 1 1 Quito Arma Talleres de Micro Seguros de Vida 1 1 Cusicancha Talleres de Micro Seguros de Vida 1 1 Pipichaca Talleres de Micro Seguros de Vida 1 1 Chocorvos Talleres de Micro Seguros de Vida 1 1 Huanca Huanca Talleres de Micro Seguros de Vida 1 1 Secclla Talleres de Micro Seguros de Vida 1 1 Lircay Talleres de Micro Seguros de Vida 1 1 Anchonga Talleres de Micro Seguros de Vida 1 1 Pazos Talleres de Micro Seguros de Vida 1 1 Huaribamba Talleres de Micro Seguros de Vida 1 1 Ñahuipuquio Talleres de Micro Seguros de Vida 1 1 Acostambo Talleres de Micro Seguros de Vida 1 1 Acobamba Talleres de Micro Seguros de Vida 1 1 Anta Talleres de Micro Seguros de Vida 1 1 Paucarà Talleres de Micro Seguros de Vida 1 1 Rosario Talleres de Micro Seguros de Vida 1 1 Caja Espíritu Talleres de Micro Seguros de Vida 1 1 Yauli Talleres de Micro Seguros de Vida 1 1 Acoria Talleres de Micro Seguros de Vida 1 1 Huando Talleres de Micro Seguros de Vida 1 1 Palca Talleres de Micro Seguros de Vida 1 1 Churcampa Talleres de Micro Seguros de Vida 1 1 Anco Talleres de Micro Seguros de Vida 1 1 Paucarbamba Talleres de Micro Seguros de Vida 1 1 El Carmen Talleres de Micro Seguros de Vida 1 1 Locroja Talleres de Micro Seguros de Vida 1 1
208
Castrovirreyna Asistencia Técnica para el Tratamiento de Cuencas Altas 1 1
Huamatambo Asistencia Técnica para el Tratamiento de Cuencas Altas 1 1
Aurahuá Asistencia Técnica para el Tratamiento de Cuencas Altas 1 1
Tantará Asistencia Técnica para el Tratamiento de Cuencas Altas 1 1
Chupamarca Asistencia Técnica para el Tratamiento de Cuencas Altas 1 1
Huaytará Asistencia Técnica para el Tratamiento de Cuencas Altas 1 1
Quito Arma Asistencia Técnica para el Tratamiento de Cuencas Altas 1 1
Cusicancha Asistencia Técnica para el Tratamiento de Cuencas Altas 1 1
Pipichaca Asistencia Técnica para el Tratamiento de Cuencas Altas 1 1
Chocorvos Asistencia Técnica para el Tratamiento de Cuencas Altas 1 1
Huanca Huanca Asistencia Técnica para el Tratamiento de Cuencas Altas 1 1
Congalla Asistencia Técnica para el Tratamiento de Cuencas Altas 1 1
Secclla Asistencia Técnica para el Tratamiento de Cuencas Altas 1 1
Lircay Asistencia Técnica para el Tratamiento de Cuencas Altas 1 1 2
Anchonga Asistencia Técnica para el Tratamiento de Cuencas Altas 1 1
Pazos Asistencia Técnica para el Tratamiento de Cuencas Altas 1 1
Huaritamba Asistencia Técnica para el Tratamiento de Cuencas Altas 1 1
Ñahuinpuquio Asistencia Técnica para el Tratamiento de Cuencas Altas 1 1
Acostambo Asistencia Técnica para el Tratamiento de Cuencas Altas 0
Acobamba Asistencia Técnica para el Tratamiento de Cuencas Altas 1 1
Anta Asistencia Técnica para el Tratamiento de Cuencas Altas 1 1
Paucarà Asistencia Técnica para el Tratamiento de Cuencas Altas 1 1
Rosario Asistencia Técnica para el Tratamiento de Cuencas Altas 1 1
Caja Espíritu Asistencia Técnica para el Tratamiento de Cuencas Altas 1 1
209
Yauli Asistencia Técnica para el Tratamiento de Cuencas Altas 1 1
Acoria Asistencia Técnica para el Tratamiento de Cuencas Altas 1 1
Huando Asistencia Técnica para el Tratamiento de Cuencas Altas 1 1
Palca Asistencia Técnica para el Tratamiento de Cuencas Altas 1 1 2
Churcampa Asistencia Técnica para el Tratamiento de Cuencas Altas 1 1
Anco Asistencia Técnica para el Tratamiento de Cuencas Altas 1 1
Paucarbamba Asistencia Técnica para el Tratamiento de Cuencas Altas 1 1
El Carmen Asistencia Técnica para el Tratamiento de Cuencas Altas 1 1
Locroja Asistencia Técnica para el Tratamiento de Cuencas Altas 1 1
Tantará Escuela de Campo 1 1 1 3 Huaytará Escuela de Campo 1 1 1 3 Churcampa Escuela de Campo 1 1 1 3
Aurahuá Implementación de ECAs para cultivos, manejo de praderas y ganado 1 1 2
Tantará Implementación de ECAs para cultivos, manejo de praderas y ganado 1 1 2
Huaytará Implementación de ECAs para cultivos, manejo de praderas y ganado 1 1 2
Quito Arma Implementación de ECAs para cultivos, manejo de praderas y ganado 1 1 2
Cusicancha Implementación de ECAs para cultivos, manejo de praderas y ganado 1 1 2
Chocorvos Implementación de ECAs para cultivos, manejo de praderas y ganado 1 1 2
Huanca Huanca Implementación de ECAs para cultivos, manejo de praderas y ganado 1 1 2
Congalla Implementación de ECAs para cultivos, manejo de praderas y ganado 1 1 2
Secclla Implementación de ECAs para cultivos, manejo de praderas y ganado 1 1 2
Lircay Implementación de ECAs para cultivos, manejo de praderas y ganado 1 1 2
Anchonga Implementación de ECAs para cultivos, manejo de praderas y ganado 1 1 2
Pazos Implementación de ECAs para cultivos, manejo de praderas y ganado 1 1 2
Ñahuinpuquio Implementación de ECAs para cultivos, manejo de praderas y ganado 1 1 2
AcostamboAcobamba Implementación de ECAs para cultivos, manejo de praderas y ganado 1 1 2
210
Anta Implementación de ECAs para cultivos, manejo de praderas y ganado 1 1 2
Paucará Implementación de ECAs para cultivos, manejo de praderas y ganado 1 1 2
Yauli Implementación de ECAs para cultivos, manejo de praderas y ganado 1 1 2
Acoria Implementación de ECAs para cultivos, manejo de praderas y ganado 1 1 2
Huando Implementación de ECAs para cultivos, manejo de praderas y ganado 1 1 2
Palca Implementación de ECAs para cultivos, manejo de praderas y ganado 1 1 2
Churcampa Implementación de ECAs para cultivos, manejo de praderas y ganado 1 1 2
Anco Implementación de ECAs para cultivos, manejo de praderas y ganado 1 1 2
Paucarbamba Implementación de ECAs para cultivos, manejo de praderas y ganado 1 1 2
El Carmen Implementación de ECAs para cultivos, manejo de praderas y ganado 1 1 2
Locroja Implementación de ECAs para cultivos, manejo de praderas y ganado 1 1 2
HUÀNUCO CORRALCANCHA TALLERES DE MICRO SEGUROS DE VIDA 1 1 PUÑOS TALLERES DE MICRO SEGUROS DE VIDA 1 1 JACAS GRANDE TALLERES DE MICRO SEGUROS DE VIDA 1 1 SANTA ANA TALLERES DE MICRO SEGUROS DE VIDA 1 1
RIPÁN PRODUCCIÓN E INSTALACIÓN DE PLANTONES FORESTALES 1 1
HUACAYBAMBA TALLERES DE MICRO SEGUROS DE VIDA 1 1
PACHAS PRODUCCIÓN E INSTALACIÓN DE PLANTONES FORESTALES 1 1
POQUE TALLERES DE MICRO SEGUROS DE VIDA 1 1 RIPÁN TALLERES DE MICRO SEGUROS DE VIDA 1 1 SIRABAMBA TALLERES DE MICRO SEGUROS DE VIDA 1 1 RIPÁN TALLERES DE MICRO SEGUROS DE VIDA 1 1 RIPÁN TALLERES DE MICRO SEGUROS DE VIDA 1 1 MARIAN TALLERES DE MICRO SEGUROS DE VIDA 1 1
MARAYPATA PRESERVACION, MANEJO DE RECURSOS NATURALES Y SISTEMAS DE FORESTACION Y REFORESTACION EN CUENCAS ALTAS
1 1
CONCHAMARCA ELECCIÓN DE SITIO Y TÉCNICAS DE PLANTACIONES FORESTALES. 1 1
211
SAN RAMON DE MACHA ELECCIÓN DE SITIO Y TÉCNICAS DE PLANTACIONES FORESTALES. 1 1
HUACRACHUCO TALLERES DE MICRO SEGUROS DE VIDA 1 1
SOLANUCRO IMPORTANCIA Y MENEJO DE RECURSOS NATURALES 1 1
PUMACAHUA TALLERES DE MICRO SEGUROS DE VIDA 1 1 PACHAS TALLERES DE MICRO SEGUROS DE VIDA 1 1 CHUPAN TALLERES DE MICRO SEGUROS DE VIDA 1 1 COCHABAMBA TALLERES DE MICRO SEGUROS DE VIDA 1 1 PACHAS TALLERES DE MICRO SEGUROS DE VIDA 1 1 JESÚS TALLERES DE MICRO SEGUROS DE VIDA 1 1 PACHAS TALLERES DE MICRO SEGUROS DE VIDA 1 1
HUANCANYACU BENEFICIOS ECONÓMICOS DEL RECUROS FORESTAL 1 1
SOLANUCRO BENEFICIOS ECONÓMICOS DEL RECUROS FORESTAL 1 1
JACAS GRANDE PRODUCCIÓN DE PLANTONES FORESTALES 1 1
MARAYPATA BENEFICIOS ECONÓMICOS DEL RECUROS FORESTAL 1 1
COCHATO ELECCIÓN DE SITIO Y TÉCNICAS DE PLANTACIONES FORESTALES. 1 1
JESÚS PRODUCCIÓN DE PLANTONES FORESTALES 1 1
CHAVINILLO TALLERES DE MICRO SEGUROS DE VIDA 1 1 RONDOS TALLERES DE MICRO SEGUROS DE VIDA 1 1
LA LINDA ELECCIÓN DE SITIO Y TÉCNICAS DE PLANTACIONES FORESTALES. 1 1
CAHUAC TALLERES DE MICRO SEGUROS DE VIDA 1 1 ANDAS TALLERES DE MICRO SEGUROS DE VIDA 1 1 MARÍAS TALLERES DE MICRO SEGUROS DE VIDA 1 1 MARÍAS TALLERES DE MICRO SEGUROS DE VIDA 1 1 MARÍAS TALLERES DE MICRO SEGUROS DE VIDA 1 1
CONCHAMARCA PRESERVACION, MANEJO DE RECURSOS NATURALES Y SISTEMAS DE FORESTACION Y REFORESTACION EN CUENCAS ALTAS
1 1 SHUNQUI TALLERES DE MICRO SEGUROS DE VIDA 1 1
CHUPÁN PRODUCCIÓN FORESTAL DE LA ESPECIE PINO 1 1
SHUNQUI TALLERES DE MICRO SEGUROS DE VIDA 1 1 SHUNQUI TALLERES DE MICRO SEGUROS DE VIDA 1 1
212
HUANCANYACU PRESERVACION, MANEJO DE RECURSOS NATURALES Y SISTEMAS DE FORESTACION Y REFORESTACION EN CUENCAS ALTAS
1 1 SAN ANTONIO DE HUANCAN TALLERES DE MICRO SEGUROS DE VIDA 1 1 TOMAYRICA TALLERES DE MICRO SEGUROS DE VIDA 1 1 LA LIBERTAD TALLERES DE MICRO SEGUROS DE VIDA 1 1 SILLAPATA TALLERES DE MICRO SEGUROS DE VIDA 1 1 HUARIN TALLERES DE MICRO SEGUROS DE VIDA 1 1 PINRA TALLERES DE MICRO SEGUROS DE VIDA 1 1 CARHUAPATA TALLERES DE MICRO SEGUROS DE VIDA 1 1 SAN JOAQUIN TALLERES DE MICRO SEGUROS DE VIDA 1 1 SILLAPATA TALLERES DE MICRO SEGUROS DE VIDA 1 1
LLATA REFORESTACION DE LADERAS ANDINAS 1 1
SAN JOAQUIN PRESERVACION, MANEJO DE RECURSOS NATURALES Y SISTEMAS DE FORESTACION Y REFORESTACION EN CUENCAS ALTAS
1 1 RACCHA CEDRON TALLERES DE MICRO SEGUROS DE VIDA 1 1 SILLAPATA TALLERES DE MICRO SEGUROS DE VIDA 1 1
SIRABAMBA PRESERVACION, MANEJO DE RECURSOS NATURALES Y SISTEMAS DE FORESTACION Y REFORESTACION EN CUENCAS ALTAS
1 1 SAN BUENAVENTURA TALLERES DE MICRO SEGUROS DE VIDA 1 1
HUASCAPAMPA PRESERVACION, MANEJO DE RECURSOS NATURALES Y SISTEMAS DE FORESTACION Y REFORESTACION EN CUENCAS ALTAS
1 1 CONDORMARCA TALLERES DE MICRO SEGUROS DE VIDA 1 1 LLATA TALLERES DE MICRO SEGUROS DE VIDA 1 1 SILLAPATA MANEJO DE RECURSOS NATURALES 1 1 CHORAS MANEJO FORESTAL DEL PINO 1 1
SHUNQUI GESTIÓN EMPRESARIAL DE LOS RECURSOS FORESTALES 1 1
PUÑOS GESTIÓN DE LA FORESTACIÓN PARA EL MANEJO DE CUENCAS 1 1
CHOCOBAMBA TALLERES DE MICRO SEGUROS DE VIDA 1 1 MARAYPATA TALLERES DE MICRO SEGUROS DE VIDA 1 1 HUACAYBAMBA TALLERES DE MICRO SEGUROS DE VIDA 1 1 RONDOS TALLERES DE MICRO SEGUROS DE VIDA 1 1
213
PICAFLOR Y YERVA BUENA TALLERES DE MICRO SEGUROS DE VIDA 1 1
GOCHAJ INSTALACIÓN DE VIVEROS Y PRODUCCIÓN FORESTAL 1 1
HUARIN TALLERES DE MICRO SEGUROS DE VIDA 1 1 JILLAULLA TALLERES DE MICRO SEGUROS DE VIDA 1 1 CHUPÁN TALLERES DE MICRO SEGUROS DE VIDA 1 1 JIRCACANCHA TALLERES DE MICRO SEGUROS DE VIDA 1 1 CHAVINILLO TALLERES DE MICRO SEGUROS DE VIDA 1 1
HUACAYBAMBA ELECCIÓN DE SITIO Y TÉCNICAS DE PLANTACIONES FORESTALES. 1 1
SAN MIGUEL TALLERES DE MICRO SEGUROS DE VIDA 1 1 MITOTAMBO TALLERES DE MICRO SEGUROS DE VIDA 1 1 RANCAY TALLERES DE MICRO SEGUROS DE VIDA 1 1 PINRA TALLERES DE MICRO SEGUROS DE VIDA 1 1 LA LINDA TALLERES DE MICRO SEGUROS DE VIDA 1 1 CANCHABAMBA TALLERES DE MICRO SEGUROS DE VIDA 1 1 IRMA GRANDE TALLERES DE MICRO SEGUROS DE VIDA 1 1 SAN JOAQUIN TALLERES DE MICRO SEGUROS DE VIDA 1 1 CONDORMARCA TALLERES DE MICRO SEGUROS DE VIDA 1 1
ALTO MARAÑÓN INSTALACIÓN DE VIVEROS Y PRODUCCIÓN FORESTAL 1 1
CHAVINILLO PRODUCCIÓN DE ESPECIES FORESTALES NATIVAS 1 1
COCHABAMBA TALLERES DE MICRO SEGUROS DE VIDA 1 1
JIVIA MANEJO DE PLANTACIONES FORESTALES 1 1
PINRA BENEFICIOS ECONÓMICOS DEL RECUROS FORESTAL 1 1
SANTA ISABEL TALLERES DE MICRO SEGUROS DE VIDA 1 1
CORRALCANCHA SISTEMAS DE PLANTACIÓN Y ASPECTOS TECNICOS DE PLANTACIÓN FORESTAL
1 1 PUEBLO VIEJO TALLERES DE MICRO SEGUROS DE VIDA 1 1 SOLANUCRO TALLERES DE MICRO SEGUROS DE VIDA 1 1 HUACAYBAMBA TALLERES DE MICRO SEGUROS DE VIDA 1 1 JESÚS TALLERES DE MICRO SEGUROS DE VIDA 1 1 CHAVÍN DE PARIARCA TALLERES DE MICRO SEGUROS DE VIDA 1 1
RONDOS MANEJO DE PLANTACIONES FORESTALES 1 1
PAMPAMARCA PROTECCIÓN DE LADERAS CON SP FORESTALES NATIVAS 1 1
214
RONDOS INSTALACIÓN Y PROTECCIÓN DE PLANTACIONES FORESTALES 1 1
RONDOS TALLERES DE MICRO SEGUROS DE VIDA 1 1 CHAVIN DE PARIARCA REFORESTACIÓN 1 1 HUACRACHUCO PLANTACIÓN FORESTAL Y SU MANEJO 1 1 CHAVINILLO TALLERES DE MICRO SEGUROS DE VIDA 1 1 PINRA TALLERES DE MICRO SEGUROS DE VIDA 1 1 CONCHAMARCA TALLERES DE MICRO SEGUROS DE VIDA 1 1 INGENIO TALLERES DE MICRO SEGUROS DE VIDA 1 1 QUIPRAN TALLERES DE MICRO SEGUROS DE VIDA 1 1 HUARIN TALLERES DE MICRO SEGUROS DE VIDA 1 1 SAN BUENAVENTURA TALLERES DE MICRO SEGUROS DE VIDA 1 1 COCHATO TALLERES DE MICRO SEGUROS DE VIDA 1 1 CAHUAC TALLERES DE MICRO SEGUROS DE VIDA 1 1 COCHABAMBA TALLERES DE MICRO SEGUROS DE VIDA 1 1 JACAS CHICO TALLERES DE MICRO SEGUROS DE VIDA 1 1 CANCHABAMBA TALLERES DE MICRO SEGUROS DE VIDA 1 1
HUACRACHUCO BENEFICIOS FORESTALES Y GESTIÓN EMPRESARIAL FORESTAL 1 1
HUASCAPAMPA TALLERES DE MICRO SEGUROS DE VIDA 1 1 JUNÌN
Pucara- Cullhuas - Ingenio Charla de información 10 10 Yanacancha - San Juan de Jarpa Charla de información 10 10 Pucara - Cullhuas - Ingenio Pariahuanca Días de campo 8 8 8 8 8 9 9 9 9 76 Yanacancha - San Juan de Jarpa Días de campo 4 4 4 4 4 6 6 6 6 44 Pucara- Cullhuas - Ingenio Encuentro campesino 1 1 Pucara- Cullhuas - Ingenio Concurso campesino 3 3 3 3 3 2 2 2 2 23 Yanacancha - San Juan de Jarpa Concurso campesino 2 2 2 2 2 1 1 1 1 14 Pucara- Cullhuas - Ingenio Talleres en micro seguros 1 1 1 1 1 1 1 1 1 9 Yanacancha - San Juan de Jarpa - Ahuac Talleres en micro seguros 1 1 1 1 1 1 6
Pucara - Pariahuanca Implementación para escuelas de campo para cultivos, manejo de praderas y ganado 2 2
Ahuac Implementación para escuelas de campo para cultivos, manejo de praderas y ganado 1 1
Cullhuas - Pucara Concurso campesino 2 2 Ahuac Concurso campesino 1 1 Pucara - Pariahuanca Visitas técnicas Echas 5 5 5 5 4 4 4 4 4 40 Ahuac Visitas técnicas Echas 2 2 2 2 2 2 2 3 3 20 Pucara - Pariahuanca Reforzamiento a Escuelas de Campo 1 1 1 1 1 1 6 Ahuac Reforzamiento a Escuelas de Campo 1 1 1 3 Pucara Ingenio Evento a beneficiarios 2 2 Huancayo Evento Gobiernos Regionales 1 1 Yanacancha- San Juan de Jarpa - Huacchac Evento a beneficiarios 4 4
215
Chupaca Pasantías 1 1
Tarma - Yauli - Junín Capacitación, embolsado, enfilado, repique, riego, tinglado 1 1
Tarma - Yauli - Junín Repique, riego, construcción de tinglado 1 1
Tarma - Yauli - Junín Preparación de sustrato, embolsado y enfilados 1 1
Tarma - Yauli - Junín Curso Taller sobre manejo agronómico en cultivo de maíz 1 1
Tarma - Yauli - Junín Instalación de cultivos alternativos Maca 1 1
Tarma - Yauli - Junín Preparación de sustrato, embolsado y enfilados 1 1
Tarma - Yauli - Junín Preparación de sustrato, embolsado y enfilados 1 1
Tarma - Yauli - Junín Uso e importancia del guano de las islas 1 1 Tarma - Yauli - Junín Micro seguros 1 1 Tarma - Yauli - Junín Uso e importancia del guano de las islas 1 1 Tarma - Yauli - Junín Micro seguros 1 1 Tarma - Yauli - Junín Micro seguros 1 1
Tarma - Yauli - Junín Fortalecimiento de capacidades en producción de papa nativa 1 1
Tarma - Yauli - Junín Importancia del manejo de plantaciones forestales 1 1
Tarma - Yauli - Junín Técnicas en elaboración de compost 1 1 Tarma - Yauli - Junín Segregación de residuos sólidos 1 1
Tarma - Yauli - Junín Avances tecnológicos para el desarrollo agrario 1 1
Tarma - Yauli - Junín Promoción de guano de isla 1 1 Tarma - Yauli - Junín Manejo agronómico en árboles frutales 1 1 Tarma - Yauli - Junín Manejo de cultivo maíz amiláceo 1 1 Tarma - Yauli - Junín Instalación de vio digestores 1 1 Tarma - Yauli - Junín Manejo agronómico en maíz 1 1 Tarma - Yauli - Junín control biológico en papa 1 1 Tarma - Yauli - Junín Muestreo y análisis de suelo 1 1 Tarma - Yauli - Junín Micro seguros 1 1 Tarma - Yauli - Junín Uso y Manejo de Plaguicidas 1 1 Tarma - Yauli - Junín Identificación de cultivos alternativos 1 1 Tarma - Yauli - Junín Manejo ganadero en la Provincia Tarma 1 1 Tarma - Yauli - Junín Cambio Climático y Desarrollo 1 1 Tarma - Yauli - Junín Medio Ambiente y Desarrollo 1 1 Tarma - Yauli - Junín Producción de especies nativas 1 1 Tarma - Yauli - Junín Análisis y fertilización de los suelos 1 1
Tarma - Yauli - Junín Técnicas de recolección de material vegetativo 1 1
Tarma - Yauli - Junín Calendario forestal para especies nativas 1 1 Tarma - Yauli - Junín Sistema de plantación forestal 1 1 Tarma - Yauli - Junín Cuidado y manejo de los RR.NN. 1 1
Tarma - Yauli - Junín Rol de las Sp. Forestales en el Medio Ambiente 1 1
216
Tarma - Yauli - Junín Plantaciones forestales 1 1 Tarma - Yauli - Junín Beneficios ambientales 1 1 Tarma - Yauli - Junín Educación ambiental sostenible 1 1 Tarma - Yauli - Junín Importancia de la Semana Forestal 1 1 Tarma - Yauli - Junín La silvicultura y sus beneficios 1 1
Tarma - Yauli - Junín Medidas de seguridad en plantaciones forestales 1 1
Tarma - Yauli - Junín Manejo de cercos vivos 1 1 Tarma - Yauli - Junín Articulación Empresarial 1 1 Tarma - Yauli - Junín Micro seguros 1 1 Tarma - Yauli - Junín Micro seguros 1 1 Tarma - Yauli - Junín Manejo ganadero en la Provincia Junín 1 1 Tarma - Yauli - Junín Importancia de forestación 1 1
Tarma - Yauli - Junín Formulación de plan de negocios y mercadeo 1 1
Tarma - Yauli - Junín Educación Ambiental 1 1 Tarma - Yauli - Junín Micro seguros 1 1 Tarma - Yauli - Junín Reforestación en comunidades altoandinas 1 1 Tarma - Yauli - Junín Organización de los puntos de venta 1 1 Tarma - Yauli - Junín Manejo forestal 1 1 Tarma - Yauli - Junín Micro seguros 1 1 Tarma - Yauli - Junín Agroforestería; cultivo de haba y arveja 1 1
Tarma - Yauli - Junín Control de plagas agrícolas y cultivo orgánico de papa 1 1
Tarma - Yauli - Junín Manejo sanitario de ovinos y vacunos; cultivo de haba y arveja 1 1
Tarma - Yauli - Junín Manejo de recursos hídricos y análisis de suelos y fertilización 1 1
Tarma - Yauli - Junín Cultivo de maíz; cultivo de haba y arveja 1 1
Tarma - Yauli - Junín Agroforestería; análisis de suelos y fertilización 1 1
Tarma - Yauli - Junín Cultivo de papa; cultivo de haba y arveja 1 1
Tarma - Yauli - Junín Análisis de suelos y fertilización; cultivo de maíz 1 1
Dist. H. Toledo Concurso campesino-Protección de laderas 1 1 Dist. Andamarca Taller en micro seguros de vida 1 1 Dist. Orcotuna Taller en micro seguros de vida 1 1
Aco Concepción Talleres para Escuela de campo -Manejo Integrado de plagas -Aco 1 1
Aco Concepción Implementación de Escuelas de campo para cultivos de arvejas, maíz, habas -Aco 1 1
Cochas-Concepción Concurso Campesino (Manejo de FONCAPCO) -Cochas 1 1
Dist. Comas Dias de campo - Protección de laderas 1 1 Dist. Comas Concurso campesino-Protección de laderas 1 1 Dist. Comas Taller en micro seguros de vida 1 1 Dist. Cochas Taller en micro seguros de vida 1 1
217
Dist. Andamarca Dias de campo - Protección de laderas 1 1
Andamarca-Concepción Talleres para Escuela de campo -Manejo Agronómico en Frutales -Andamarca 1 1
Comas-Concepción Implementación de Escuelas de campo para Manejo de Praderas -ganado alpacas-Comas
1 1
Andamarca-Concepción Concurso Campesino (injertos de frutales)-Andamarca 1 1
Comas-Concepción Visitas Técnicas de Echas en campo en cultivos de arveja, habas- y en crianza de alpacas-ovinos -Comas
1 1
Andamarca-Concepción Visitas Técnicas de Echas en campo en cultivos de arveja, habas- y en crianza de alpacas-ovinos -Andamarca
1 1
Heroinas Toledo-Concepción Reforzamiento de Escuela de campo -Análisis Agroecológico -Heroinas Toledo 1 1
Dist. Cochas Dias de campo - Protección de laderas 1 1 Dist. H. Toledos Dias de campo - Protección de laderas 1 1 Dist. Orcotuna Dias de campo - Protección de laderas 1 1 Dist. Cochas Concurso campesino-Protección de laderas 1 1 Dist. Andamarca Concurso campesino-Protección de laderas 1 1 Dist. H. Toledos Taller en micro seguros de vida 1 1
Andamarca-Concepción Implementación de Escuelas de campo para Manejo de Ganado Ovino -Alpacas Andamarca
1 1
Heroinas Toledo-Concepción Implementación de Escuelas de campo para cultivos de arvejas, maíz, habas -Heroinas Toledo
1 1
Heroinas Toledo-Concepción Concurso Campesino (Muestreo de suelo) -Heroinas Toledo 1 1
Aco Concepción Concurso Campesino (Manejo y almacenamiento de semillas)-Aco 1 1
Orcotuna Concepción Reforzamiento de Escuela de Campo- Manejo Integrado de plagas-Orcotuna 1 1
Andamarca-Concepción Reforzamiento de Escuela de campo -Manejo Agronómico en Frutales -Andamarca
1 1
Aco Concepción Reforzamiento de Escuela de Campo-Manejo Integrado de plagas -Aco 1 1
Dist. H. Toledo Concurso campesino-Protección de laderas 1 1 Dist. Orcotuna Concurso campesino-Protección de laderas 1 1
Cochas-Concepción Visitas Técnicas de Echas en campo en cultivos de arveja, habas trigo, maíz -Orcotuna
1 1 Andamarca-Concepción Pasantia -Andamarca 1 1 Dist. Comas Concurso campesino-Protección de laderas 1 1 Dist. Andamarca Concurso campesino-Protección de laderas 1 1 Dist. Cochas Dias de campo - Protección de laderas 1 1
218
Dist. Aco Dias de campo - Protección de laderas 1 1
Orcotuna Concepción Visitas Técnicas de Echas en campo en cultivos de arveja, habas trigo, maíz -Orcotuna
1 1
Heroinas Toledo-Concepción Visitas Técnicas de Echas en campo en cultivos de arveja, habas- y en crianza de alpacas-ovinos -Heroinas Toledo
1 1 Dist. Cochas Taller en micro seguros de vida 1 1 Dist. Aco Concurso campesino-Protección de laderas 1 1
Comas /Concepción Plantaciones Forestales con fines Comerciales 1 1
Cochas/Concepción Plantaciones Forestales con fines Comerciales 1 1
Andamarca/Concepción Plantaciones Forestales con fines Comerciales 1 1
Heroinas Toledo/Concepción Plantaciones Forestales con fines Comerciales 1 1
Orcotruna/Concepción Plantaciones Forestales con fines Comerciales 1 1
Dist. Paca Dias de campo - Protección de laderas 1 1 Dist. Paca Taller en micro seguros de vida 1 1 Dist. Sincos Taller en micro seguros de vida 1 1 Dist. Sincos Dias de campo - Protección de laderas 1 1
Pomacancha-Jauja Implementación de Escuelas de campo para cultivos de cebada,habas-Pomacancha 1 1
Apata-Jauja Capacitación en recursos forestales 1 1 Dist. Apata Taller en micro seguros de vida 1 1 Dist. Paca Dias de campo - Protección de laderas 1 1 Dist. Pomacancha Dias de campo - Protección de laderas 1 1 Dist. Paca Concurso campesino-Protección de laderas 1 1 Dist. Masmachicche Concurso campesino-Protección de laderas 1 1 Dist. Pomacancha Taller en microseguros de vida 1 1 Dist. Masmachicche Taller en microseguros de vida 1 1 Dist. Masmachicche Dias de campo - Protección de laderas 1 1 Dist. Apata Dias de campo - Protección de laderas 1 1 Dist. Pomacancha Concurso campesino-Protección de laderas 1 1 Dist. Apata Concurso campesino-Protección de laderas 1 1
Apata-Jauja Visitas Técnicas de Ecas en campo en cultivos decebada y en crianza de alpacas- Apata
1 1 Dist. Pomacancha Dias de campo - Protección de laderas 1 1 Dist. Paca Taller en microseguros de vida 1 1
Pomacancha-Jauja Reforzamiento de Escuela de Campo- Manejo Integrado de plagas-Pomacancha 1 1
Pomacancha-Jauja Visitas Técnicas de Ecas en campo en cultivos de cebada,habas - Pomacancha 1 1
Dist. Sincos Taller en microseguros de vida 1 1
219
Dist. Paca Dias de campo - Protección de laderas 1 1 Dist. Sincos Dias de campo - Protección de laderas 1 1 Dist. Paca Concurso campesino-Protección de laderas 1 1 Dist. Sincos Concurso campesino-Protección de laderas 1 1
Masma Chicche-Jauja Visitas Técnicas de Ecas en campo en cultivos decebada y en crianza de alpacas-ovinos -Masma Chicche
1 1 Dist. Masmachicche Taller en microseguros de vida 1 1 Dist. Apata Taller en microseguros de vida 1 1 Dist. Masmachicche Dias de campo - Protección de laderas 1 1 Dist. Apata Dias de campo - Protección de laderas 1 1 Dist. Pomacancha Concurso campesino-Protección de laderas 1 1 Dist. Apata Concurso campesino-Protección de laderas 1 1
Masma Chicche-Jauja Implementación de Escuelas de campo para Manejo de Praderas -ganado alpacas-Masma Chicche
1 1
Pomacancha-Jauja Concurso Campesino (Manejo de FONCAPCO) - Muestreo de suelos -Pomacancha
1 1
Apata-Jauja Concurso Campesino (Manejo y almacenamiento de semillas) Foncapco -Apata
1 1 Dist. Paca Dias de campo - Protección de laderas 1 1 Dist. Sincos Concurso campesino-Protección de laderas 1 1 Dist. Pomacancha Concurso campesino-Protección de laderas 1 1
Apata-Jauja Implementación de Escuelas de campo para Manejo de Praderas -ganado alpacas-Apata 1 1
Masma Chicche-Jauja Concurso Campesino (Manejo y almacenamiento de semillas) Foncapco -Masma Chicche
1 1
Masma Chicche-Jauja Reforzamiento de Escuela de Campo- para Manejo de praderas -ganado alpacas-Masma Chicche
1 1 Dist. Sincos Dias de campo - Protección de laderas 1 1 Dist. Pomacancha Dias de campo - Protección de laderas 1 1
Dist. Apata Concurso campesino-Protección de laderas 1 1
Paccha/Jauja Plantaciones Forestales con fines Comerciales 1 1
Sincos/Jauja Plantaciones Forestales con fines Comerciales 1 1
Pomacancha/Jauja Plantaciones Forestales con fines Comerciales 1 1
Masma Chicche Plantaciones Forestales con fines Comerciales 1 1
Dist. Masmachicche Dias de campo - Protección de laderas 1 1 Dist. Apata Dias de campo - Protección de laderas 1 1
220
LA LIBERTAD
Trujillo Perspectivas de una articulación efectiva entre las entidades agrarias del gobierno nacional, regional y local
1 1
Coina Propuestas concertadas para potenciar la capacidad hídrica de la cabecera de cuenca del río Chicama
1 1
Marcabal Estrategias de promoción del riego presurizado en parcelas familiares de la sierra
1 1
Huamachuco Estrategias de promoción del riego presurizado en parcelas familiares de la sierra.
1 1
Trujillo Encuentro de negocios entre pequeños productores y empresarios agro e1portadores
1 1 LAMBAYEQUE
SONDORILLO CAPACITACIÓN EN APROVECHAMIENTO
1 1 LANCHE DE LOS HONGOS COMESTIBLES EN LOS BOSQUES DE PINUS. SONDOR CAPACITACIÓN EN OBRAS DE CONSERVACIÓN DE
SUELOS. 1 1 CHIRIMOYO CARMEN DE LA FRT. MANEJO DE GPS
1 1 SAPALACHE HUANCABAMBA INSTALACIÓN Y MANEJO DE VIVEROS
1 1 MATARA COMUNALES SONDORILLO PRODUCCIÓN ORGÁNICA
1 1 INGANO GRANDE SONDORILLO MANEJO FORESTAL- PODA
1 1 CASCAPAMPA CARMEN DE LA FRF. PRODUCCIÓN ORGÁNICA
1 1 TALANEO
AYABACA - NOGAL CAPACITACIÓN EN MANEJO FORESTAL 1 1
AYABACA – RAYO EL MOLINO CAPACITACIÓN EN IMPORTANCIA DE LA REFORESTACIÓN 1 1
AYABACA – CHIRINOS LAQUE CAPACITACIÓN EN CAMBIO CLIMÁTICO 1 1
AYABACA – SAMANGUILLA CAPACITACIÓN EN CONSERVACIÓN DEL RECURSO AGUA 1 1
AYABACA - CULCAPAMPA CAPACITACIÓN EN PRODUCCIÓN Y COMERCIALIZACIÓN DE TARA 1 1
AYABACA – SINGOYA CAPACITACIÓN EN LA IMPORTANCIA DE CULTIVOS ALTERNATIVOS 1 1
AYABACA ASISTENCIA TÉCNICA 1 1 1 1 4 FRÍAS ASISTENCIA TÉCNICA 1 1 1 1 1 5 LAGUNAS ASISTENCIA TÉCNICA 1 1
221
CULCAPAMPA, AYABACA CAPACIT. EN ORGANIZACIÓN CAMPESINA 1 1
AYABACA CAPACIT. EN APOYO A LA PRODUCCION TECNIFICADA 1 1
AYABACA CAPACIT. EN PRODUCCION ORGANICA 1 1
PINGOLA, AYABACA CAPACIT. EN PROPCESAMIENTO DEL HONGO MICPORRITICO 1 1
AYABACA CAPACIT. EN GESTION EMPRESARIAL 1 1
LANCHIPAMPA, AYABACA ASIST. TCA EN CULTIVO TECNIFICADO DE CAFÉ 1 1 1 1 4
SAN VICENTE, AYABACA ASIST. TCA EN PRODUC. DE SEMILLA BOTANICA DE PAPA 1 1 1 3
CULCAPAMPA, AYABACA ASIST. TEC.CA EN PRODUCCION DE ANIMALES MENORES 1 1 1 1 1 1 6
AYABACA ASIST. TCA EN GESTION EMPRESARIAL 1 1 1 3 AYABACA ASIST. TCA EN ABONO ORGANICO 1 1 1 1 1 5
INCAHUASI CURSO DE CAPACITACION TECNICAS PARA LA PRODUCCION DE PLANTINES EN TUBETE.
1 1
CAÑARIS CURSO DE CAPACITACION CONSTRUCCION DE OBRAS MECANICO ESTRUCTURALES DE CONSERVACION DE SUELOS
1 1
MARAYHUACA CURSO DE CAPACITACION MEJORAMIENTO DE PASTOS Y MANEJO DE PRADERAS.
1 1
CAÑARIS CURSO DE CAPACITACION MANEJO DE VIVEROS COMUNALES 1 1
CAÑARIS CURSO DE CAPACITACION INSTALACION Y PROTECCION DE PLANTACIONES FORESTALES
1 1
CAÑARIS GESTION DE CUENCAS Y MICROCUENCAS 1 1
CAÑARIS CURSO DE CAPACITACION ASOCIATIVIDAD CON EFOQUE DE GENERO
1 1
INCAHUASI CURSO DE CAPACITACION MANEJO DEL GPS 1 1
INCAHUASI CHARLA CALENTAMIENTO GLOBAL Y SUS EFECTOS – ALTERNATIVAS DE SOLUCION.
1 1
UYURPAMPA TALLER CONTABILIDAD MICROEMPESARIAL 1 1
LIMA CAJATAMBO Manejo e Instalación de Viveros forestales 1 1
Uramaza Control de plagas y enfermedades en viveros forestales 1 1
Gorgor Manejo de Recursos Naturales en la Microcuecas de Gorgor 1 1
222
Manas Produccion Organica de Frutales 1 1 Copa Manejo e Instalación de Viveros forestales 1 1
Huancapon Organizaciòn Comunal para el Mantenimiento de Obras de Infraestructura Rural
1 1
Cajatambo Manejo de Recursos Naturales en la Microcuecas del Cuchichaca 1 1
Cajatambo Control de plagas y enfermedades en viveros forestales 1 1
Manas-Cahua Charla "Desarrollo y Gestion de Proyectos Forestales" 1 1
Huancapon Forestación Participativa y Aprovechamiento de la Biodeversidad" 1 1
CANTA Curso "Procesamiento de productos lacteos" 1 1
Pariamarca Curso "Manejo de Viveros y Propagación de Plantas" 1 1
Lachaqui Charla " Reforestación y preservaciòn del medio ambiente" 1 1
Huaros Curso: Manejo tecnificado de pastos naturales y cultivados 1 1
Buenaventura Charla "Desarrollo Forestal y Campañas de Reforestación" 1 1
Canta Curso "Manejo de Viveros y Propagación de Plantas" 1 1
Lachaqui Curso "La Agricultura Organica, uso y manejo de abonos Organicos" 1 1
Canta Charla " Reforestación y preservaciòn del medio ambiente" 1 1
HUARAL Curso "Procesamiento de frutales lacteos" 1 1
Atavillos Curso "Manejo de Viveros y Propagación de Plantas" 1 1
La Perla Charla " Reforestación y preservaciòn del medio ambiente" 1 1
Huayopampa Curso: Manejo tecnificado de pastos naturales y cultivados 1 1
Pallac Charla "Desarrollo Forestal y Campañas de Reforestación" 1 1
Huaral Curso "Manejo de Viveros y Propagación de Plantas" 1 1
Chancay Charla " Reforestación y preservaciòn del medio ambiente" 1 1
Atavillos Curso "La Agricultura Organica, uso y manejo de abonos Organicos" 1 1
HUAROCHIRI Curso "Manejo de Viveros y Propagación de Plantas" 1 1
San Mateo Charla” Asociatividad y Gestión para Desarrollo de Negocios Sostenibles" 1 1
223
Antioquia Curso "Manejo y Uso del Guano de las islas en Cultivos Agrícolas” 1 1
Santa Eulalia Curso“Procesamiento de frutales" 1 1
Tupicocha Charla “ Asociatividad y Gestión para Desarrollo de Negocios Sostenibles" 1 1
Laraos Curso: Manejo tecnificado de pastos naturales y cultivados 1 1
OYON Charla “ Asociatividad y Gestión para Desarrollo de Negocios Sostenibles" 1 1
Navan Curso "Manejo de Viveros y Propagación de Plantas" 1 1
Checras Curso: Manejo tecnificado de pastos naturales y cultivados 1 1
Paccho Charla " Reforestación y preservaciòn del medio ambiente" 1 1
Oyon "Manejo de plantones en Viveros institucionales y comunales" 1 1
Sayan Curso "La Agricultura Organica, uso y manejo de abonos Organicos" 1 1
YAUYOS Curso: Manejo tecnificado de pastos naturales y cultivados 1 1
Alis Curso "La Agricultura Organica, uso y manejo de abonos Organicos" 1 1
Carania Curso: Manejo tecnificado de pastos naturales y cultivados 1 1
Tomas Charla " Reforestación y preservaciòn del medio ambiente" 1 1
MOQUEGUA
Local Comunal de CC de Pacchani-Hirhuara Distrito de Chojata Taller 1 1
Local Comunal de CC de Yanahuara-Distrito de Ichuña Curso 1 1
Auditorio del Distrito de Puquina Taller 1 1 Auditorio Municipalidad Distrital de Carumas Curso 1 1
PASCO Yanacancha Curso Taller 1 1 Yanacancha Curso Taller 1 1 Yanacancha Curso Taller 1 1 Yanacancha Curso Taller 1 1 Ninacaca Curso Taller 1 1 Huachon Curso Taller 1 1 Paucartambo Curso Taller 1 1
Ticlacayan 1 1 Curso Taller
Pallanchacra 1 1 Curso Taller
Huariaca 1 1 Curso Taller
224
Huachon Semana Forestal Nacional 2013 1 1 Yanahuanca Curso taller 1 1 Uchumarca Curso taller 1 1 Pillao Curso taller 1 1 Yanahuanca Taller 1 1 Chacayan Curso taller 1 1 Vilcabamba Curso taller 1 1 Yanahuanca Curso taller. 1 1
PUNO
CHUCUITO REPLICA INDUCCION DE LA METODOLOGIA ECAS 1 1
CARABAYA REPLICA INDUCCION DE LA METODOLOGIA ECAS 1 1
MELGAR REPLICA INDUCCION DE LA METODOLOGIA ECAS 1 1
AZANGARO REPLICA INDUCCION DE LA METODOLOGIA ECAS 1 1
HUANCANE REPLICA INDUCCION DE LA METODOLOGIA ECAS 1 1
SAN ROMAN REPLICA INDUCCION DE LA METODOLOGIA ECAS 1 1
LAMPA REPLICA INDUCCION DE LA METODOLOGIA ECAS 1 1
PUNO REPLICA INDUCCION DE LA METODOLOGIA ECAS 1 1
COLLAO REPLICA INDUCCION DE LA METODOLOGIA ECAS 1 1
MOHO REPLICA INDUCCION DE LA METODOLOGIA ECAS 1 1
SA DE PUTINA REPLICA INDUCCION DE LA METODOLOGIA ECAS 1 1
SANDIA REPLICA INDUCCION DE LA METODOLOGIA ECAS 1 1
YUNGUYO REPLICA INDUCCION DE LA METODOLOGIA ECAS 1 1
TACNA
CANDARAVE ESCUELAS DE CAMPO DE CULTIVO DE QUINUA 1 1 1 1 1 1 1 1 8
TARATA ASISTENCIA TECNICA EN PRODUCCION APICOLA 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 12
TARATA CANDARAVE ASISTENCIA TECNICA EN MANEJO DE CULTIVO DE PAPA 1 1 1 1 1 1 1 1 8
TARATA CANDARAVE ASISTENCIA TECNICA EN MANEJO DE CULTIVO DE OREGANO 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 12
TARATA CANDARAVE ASISTENCIA TECNICA EN MANEJO DE CULTIVO DE MAIZ 1 1 1 1 1 1 1 1 1 9
TARATA ASISTENCIA TECNICA EN MANEJO DE CULTIVO DE FRUTALES 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 12
225
TARATA CANDARAVE PRODUCCION COMUNAL DE PLANTONES FORESTALES 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 12
TARATA CANDARAVE FORESTACION 1 1 1 1 10 10 10 34 TARATA CANDARAVE MANEJO DE PLANTACIONES 1 1 1 1 1 1 1 1 8 TARATA CANDARAVE MANEJO Y CONSERVACION DE SUELOS 1 1 1 1 1 1 1 1 1 9
TARATA Y TACNA ESCUELA DE CAMPO EN PROTECCION FISICA DE OVINOS Y CAMELIDOS 1 1 1 3
TARATA CANDARAVE TALLERES PARTICIPATIVOS SOCIALIZAR LA IDENTIFICACION DE TECNICAS NO CONVENCIONALES ANTE BAJAS TEMPERATURAS
1 1 2 TARATA CANDARAVE TALLERES EN MICROSEGUROS 7 7 8 22 TOTAL 9 9 17 406 431 454 443 529 414 411 448 371 3954
226
FORMATO Nº 5 PRESUPUESTO EJECUTADO DE ACTIVIDADES DE CAPACITACION Y ASISTENCIA TECNICA POR AGRORURAL DURANTE EL 2013 (EN NUEVOS SOLES)
LUGAR DE EJECUCION ENTIDAD AGRARIA
MESES INVERSION PRESUPUESTADA (S/.) PRESUPUESTO
ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SET OCT NOV DIC RECURSOS PROPIOS
RECURSOS EXTERNOS
EJECUTADO
Ámbito de Acción DZ CAJAMARCA
AGRO RURAL X X X X 17,200.00 0.00 17,200.00
Ámbito de Acción DZ LA LIBERTAD
AGRO RURAL X X X X X 900.00 7,600.00 8,500.00
Ámbito de Acción DZ MOQUEGUA
AGRO RURAL X X X 0.00
Ámbito de Acción DZ PASCO
AGRO RURAL X X X X X X X X 9000.00 0.00 9000.00
Ámbito de Acción DZ AMAZONAS
AGRO RURAL X X X X X X X X 9,500.00 0.00 9,500.00
Ámbito de Acción DZ ANCASH
AGRO RURAL X X X X X X X 39,180.52 0.00 39,180.52
Ámbito de Acción DZ AYACUCHO
AGRO RURAL X X X X X 6,000.00 0.00 9,000.00
Ámbito de Acción DZ CUSCO
AGRO RURAL X X X X X X X X X X 1.909418.00 0.00 1.909418.00
Ámbito de Acción DZ HUÁNUCO
AGRO RURAL X X X X X X X X X 119,369.00 0.00 119,369.00
Ámbito de Acción DZ JUNIN
AGRO RURAL X X X X X X X X X X X 246,175.18 0.00 246,175.18
Ámbito de Acción DZ LAMBAYEQUE
AGRO RURAL X X X X X X X X X X 9.559.00 GESTION
Ámbito de Acción DZ LIMA AGRO RURAL
X X X X X X X X X X 0.00 GESTION
Ámbito de Acción DZ PUNO
AGRO RURAL X X X X X X 0.00 GESTION
Ámbito de Acción DZ TACNA
AGRO RURAL X X X X X X X X X X X X 289,891.00 0.00 289,891.00
Ámbito de Acción DZ HUANCAVELICA
AGRO RURAL
X X X X 298,991,50 0.00 298,991,50
TAL 457,940.52 17,159.00 457,940.52