Embed Size (px)
Citation preview
Republika e Kosovës Republika Kosova – Republic of Kosovo
Këshilli Prokurorial i KosovësTužilački Savet Kosova
Kosovo Prosecutorial Council
Plani i Punës2018
Plani i Punës 2018
2
Plani i Punës 2018
Tabela e Përmbajtjes
I. Pjesa e parë 31. Përmbledhje Ekzekutive 32. Vizioni 43. Misioni 44. Vlerat 45. Baza ligjore dhe përbërja 56. Detyrat dhe kompetencat e Këshillit 5
II. Pjesa e dytë 61. Objektivat e Këshillit Prokurorial të Kosovës 6I. Fuqizimi i administrimit, menaxhimit dhe llogaridhënies në Këshill 6II. Mbikëqyrja sistematike e sistemit prokuroial 7III. Rritja e numrit të prokurorëve të shtetit 7IV. Transferimi dhe avancimi i prokurorëve 8V. Forcimi i sistemit të vlerësimit të performancës së prokurorëve 8VI. Zhvillimi i mëtejmë i sistemit të disiplinimit të prokurorëve 8VII. Zbatimi i sistemit elektronik të menaxhimit të lëndëve (TIK/SMIL) 8VIII. Krijimi i modelit për menaxhimin e proceseve të punës në sistemit prokurorial 9IX. Rritja e aftësive profesionale të prokurorëve dhe personelit administrativ 9X. Avancimi i komunikimit me publikun dhe media 10XI. Përmirësimiiinfrastrukturësfizikedheteknologjisëinformativedhe komunikimit 10XII. Fuqizimi i bashkëpunimit me institucionet e vendit dhe ndërkombëtare 10
2. Objektivat e Sekretariatit të Këshillit 12I. Fuqizimi i departamenteve të Sekretariatit të Këshillit 12II. Transferimi dhe avancimi i personelit administrativ 12III. Rekrutimi i personelit administrativ 12IV. Vlerësimi i performancës së personelit administrativ 13V. RritjaeefikasitetitnëofrimineshërbimevepërKëshillindhe Prokurorin e Shtetit 13VI. Mbikëqyrja e shërbimeve të ofruara nga administrata e shërbimeve të sistemit prokurorial 13
3. Objektivat e Njësitit për Shqyrtimin e Performancës së Prokurorive 14I. Mbështetja e vazhdueshme e Këshillit në administrimin e prokurorive 14II. Mbështetja e vazhdueshme në procesin e rekrutimit, emërimit, riemërimit, transferimit, avancimit dhe vlerësimit të performancës të prokurorëve 14III. Avancimi i sistemit të të dhënave statistikore 15IV. Avancimi i vlerësimit të nevojave për trajnime dhe koordinimit të pjesëmarrjes së prokurorëve në trajnim 15
Plani i Punës 2018
2
Plani i Punës 2018
3
I. Pjesa e parë
1. Përmbledhje Ekzekutive
Këshilli Prokurorial i Kosovës me qëllim të zbatimit të planit strategjik 2016 – 2018 dhe në funksion të ushtrimit të mandatit ligjor nxjerrë planin vjetor të punës. Plani i punës për vitin 2018 përmban pjesën hyrëse ku përshkruhet mandati dhe struktura organizative e Këshillit Prokurorial të Kosovës (Këshilli), me theks të veçantë në vizionin dhe misionin e tij.Pjesa e dytë e planit i përcakton objektivat e Këshillit për vitin 2018, objektiva këtospecifike,tëmatshmedhetëarritshme.Planipërfshinëedheobjektivatdhe aktivitetet e Sekretariatit të Këshillit dhe të Njësitit për Shqyrtimin e Performancës së Prokurorisë (NJSHPP).Pjesa e tretë e planit i konkretizon objektivat përmes aktiviteteve, indikatorëve, organeve përgjegjëse dhe afateve kohore. Miratimi i një plani të punës si ky i cili është bazuar në standarde të njohura për hartimin e planeve, me siguri se do të mundësojë zhvillimin më të lehtë të aktiviteteve të përcaktuara paraprakisht, por do të krijojë mundësi që veprimet e Këshillit lidhur me sigurimin e kushteve dhe ofrimin e shërbimeve për Prokurorin e Shtetit të jenë të nivelit sa më të lartë. Monitorimi dhe mbikëqyrja erealizimittëpolitikavedhevendimevetëKëshillit,përmesnjëplanifikimisinë këtë plan, do të jetë më e lehtë të zbatohet gjithashtu.Me rastin e hartimit të këtij plani, Këshilli ka parasysh sfidat që mund tëparaqiten e të cilat kanë të bëjnë me mundësinë e ndryshimeve ligjore, nevojën për ndryshimin e akteve nënligjore si dhe resurset buxhetore dhe kapacitetet njerëzore. Përfundimisht, Këshilli ka parasysh edhe pritjet për mbështetje të donatorëve dhe partnerëve të tij në realizim të këtij plani.
Plani i Punës 2018
4
Plani i Punës 2018
2. VizioniVizioni i Këshillit është puna e vazhdueshme për arritjen e standardeve dhe vlerave të larta të profesionalizmit, llogaridhënies, integritetit, ndershmërisë dhe transparencës në sistemin prokurorial të Kosovës, përmes politikbërjes vendimmarrjestëcilatsigurojnëpavarësinë,paanshmërinëdheefikasitetinetij.
3. MisioniMisioniiKëshillitështësigurimiinjësistemiefikasdheefektivtëhetimitdhendjekjes penale nga prokurorë të rekrutuar në bazë të meritës, të vlerësuar në bazë të rezultateve në punë dhe të mbikëqyrur sipas standardeve të larta si dhe ofrimi i resurseve adekuate humane dhe infrastrukturore.
4. Vlerat
Si institucion i pavarur, Këshilli karakterizohet nga vlerat si në vijim:• Realizimi i mandatit në mënyrë të pavarur dhe pa ndërhyrje nga jashtë;• Garantimi i përfaqësimit gjithëpërfshirës dhe respektimit për diversitetin;• Posedimi i kapaciteteve funksionale për zhvillim të politikave dhe strategjive;• Të qenit transparent në vendimmarrje;• Promovimi i qasjes së barabartë në shërbimet e sistemit prokurorial për të gjithë pa dallim;• Realizimi i detyrave dhe mandatit në bazë të standardeve ndërkombëtare për të drejtat e njeriut;• Avancimi i vazhdueshëm i sistemit të administrimit dhe menaxhimit;• Promovimi i bashkëpunimit dhe respektimi i standardeve ndërkombëtarelidhurmeplanifikimindhellogaridhëniendhe• Ofrimiishërbimeveprofesionale,efikase,efektivedhebazuar në ligj.
Plani i Punës 2018
4
Plani i Punës 2018
5
5. Baza ligjore dhe përbërja Këshilli është i themeluar me Ligjin Nr. 03/L- 224 për Këshillin Prokurorial të Kosovës. Nga 1 janari i vitit 2016, sipas Ligjit për Plotësim Ndryshimin e Ligjit Nr. 03/L- 224 për Këshillin Prokurorial të Kosovës (Ligji Nr. 05/L-035), Këshilli përbëhet nga trembëdhjetë (13) anëtarë, dhjetë (10) prej të cilëve janë prokurorë, ndërsa tre (3) anëtarë jo prokurorë. Me bazën aktuale ligjore Këshilli përbëhet nga:
• KryeprokuroriiShtetitsipasdetyrëszyrtare(exofficio);• Shtatë (7) anëtarë prokurorë, një (1) nga çdo prokurori themelore;• Një (1) anëtar prokuror nga Prokuroria e Apelit;• Një (1) anëtar prokuror nga Prokuroria Speciale;• Një (1) anëtar avokat nga Oda e Avokatëve të Kosovës;• Një (1) anëtar, profesor universitar i fakulteteve juridike dhe• Një (1) anëtar, përfaqësues nga shoqëria civile.
Këshilli udhëhiqet nga Kryesuesi i cili zgjidhet nga radhët e anëtarëve prokurorë të Këshillit, me mandat tre (3) vjeçar, pa të drejtë rizgjedhjeje.Kryesuesi i Këshillit paraqet raporte publike vjetore së paku një herë në vit për performancën, veprimet, koston dhe nevojat buxhetore të sistemit prokurorial si dhe organizon procedurën e zgjedhjes së anëtarëve të komisioneve të përhershme sipas këtij ligji, duke i mundësuar Këshillit një proces transparent dhe të përgjegjshëm të propozimeve dhe emërimit të tyre.
6. Detyrat dhe kompetencat e Këshillit Përgjegjësitë kryesore të Këshillit janë si në vijim:• Siguron që prokurorët të veprojnë në mënyrë të pavarur, profesionale dhe të paanshme gjatë kryerjes së funksioneve të tyre;• Rekruton dhe propozon te Presidenti kandidatët për emërim dhe riemërim për prokurorë, përfshirë Kryeprokurorin e Shtetit;• Vlerëson, ngrit në detyrë, disiplinon, propozon shkarkimin, transferon dhe ofron mbështetje për trajnimin e prokurorëve;• Në bashkëpunim në Akademinë e Drejtësisë, themelon standardet për rekrutimin, organizimin dhe shpalljen e provimit përgatitor për kualifikimineprokurorëve;• Në bashkëpunim me Zyrën e Kryeprokurorit të Shtetit zhvillon politikat dhe strategjitë prokuroriale për luftimin efektiv të kriminalitetit;• Në bashkëpunim me Prokurorin e Shtetit bën përgatitjen dhe mbikëqyrjen e buxhetit të sistemit prokurorial.
Plani i Punës 2018
6
Plani i Punës 2018
II. Pjesa e dytë
1. Objektivat e Këshillit Prokurorial të KosovësKëshillisynimkryesorkangritjenevazhdueshmetëefikasitetitdheefektivitetitnë orientimin e politikave dhe planeve strategjike të sistemit prokurorial. Ky synim do të realizohet përmes analizave të vazhdueshme të funksionimit të sistemit prokurorial në bashkëpunim të ngushtë me Prokurorin e Shtetit duke përcaktuar aktivitete të detajuara, të matshme dhe afatshme për zbatimin e këtyre politikave dhe planeve strategjike. Ky synim do të realizohet përmes zbatimit të detyrave dhe objektivave të përcaktuara nga Këshilli për vitin 2018, si në vijim:
• Fuqizimi i administrimit, menaxhimit dhe llogaridhënies;• Mbikëqyrja sistematike e sistemit prokurorial;• Rritja e numrit të prokurorëve të shtetit;• Zhvillimi i karrierës prokurorëve të shtetit;• Forcimi i sistemit të vlerësimit të përformancës së prokurorëve;• Zhvillimi i mëtejm i sistemit të disiplinimit të prokurorëve;• Zbatimi i sistemit elektronik të menaxhimit të lëndëve; • Krijimi i modelit për menaxhimin e proceseve në sistemin prokurorial;• Ngritja e kapaciteteve të administratës së sistemit prokurorial (rritja e numrit dhe zhvillimi i tyre profesional);• Rritja e aftësive profesionale të prokurorëve dhe personelit administrativ;• Avancimi i komunikimit me publikun dhe media;• Përmirësimiiinfrastrukturësfizikedhetëteknologjisëinformative;• Fuqizimi i bashkëpunimit me institucionet e vendit dhe ndërkombëtare;
I. Fuqizimi i administrimit, menaxhimit dhe llogaridhënies në Këshill
Meqëllimtëadministrimitdhemenaxhimitmëefikasdhemëllogaridhënëstëzyrave të prokurorive në Kosovë, Këshilli synon që të vazhdojë me miratimin e akteve nënligjore, politikave, vendimeve dhe planeve strategjike. Për më tepër,Këshillitashmëkakrijuarpraktikaefikasepërrekrutimineprokurorëve,disiplinimin dhe vlerësimin e performancës së tyre dhe këto praktika do të avancohen edhe më tej në vitin 2018. Këshilli do të vazhdojë me përmirësimin e kushteve të punës për prokurorët dhe personelin administrativ në mënyrë që këta funksionet t'i ushtrojnë të pavarur, me profesionalitet dhe të paanshëm.
Plani i Punës 2018
6
Plani i Punës 2018
7
PaskonsolidimittëbazësligjoretëKomisionevetëpërhershme,planifikohetnjë dinamikë edhe më intenzive e punës së komisioneve të përhershme dhe komisioneve ad hoc, me të cilat do të mbikëqyret zbatimi i vendimeve të Këshillit, përmes raportimeve periodike të këtyre komisioneve në Këshill.
Në pajtim me Rregulloren për Veprimtarinë e Këshillit, Këshilli në vitin 2018 do të mbajë takime bazuar në nevojat dhe dinamikën e përcaktuar nga vet Këshilli, komisionet e tij dhe Prokurori i Shtetit. Gjithashtu,meqëllim tëavancimit tësistemit tëplanifikimitdheshpenzimittëbuxhetit,planifikimitdheshpërndarjessëdrejtëtëburimevenjerëzoredheofrimit të shërbimeve të nevojshme, Këshilli me ndihmën e Sekretariatit dhe Prokurorit të Shtetit do të marr vendime në funksion të një administrimi dhe menaxhimi më të avancuar dhe llogaridhënës.
II. Mbikëqyrja sistematike e sistemit prokuroialKomisionet që funksionojnë në kuadër të Këshillit në planet e tyre të punës për vitin2018dotësigurohenqëprioriteteteplanifikuarangaKëshillitërealizohenbrenda afateve kohore. Në këtë drejtim, komsionet do të monitorojnë zbatimin e ligjeve, akteve nënligjore dhe politikave të Këshillit në sistemin prokurorial, rekrutimin, transferimin, avancimin si dhe zbatimin e vendimeve për masat disiplinore. Komisionet për më tepër do të mbikëqyrin përgatitjen e kërkesës buxhetore dhe procesin e rishikimit buxhetor përfshirë zbatimin e programeve trajnuese për prokurorë pas vlerësimit të performancës së prokurorëve. Një rol aktiv në procesin e monitorimit të strategjive, politikave dhe vendimeve të Këshillit pritet të ketë Sekretariati i Këshillit dhe Njësiti për Vlerësimin e Performancës së Prokurorisë. Këshilli mund të formojë grupe pune për të arritur qëllimet e caktuara nga kjo objektivë.
III. Rritja e numrit të prokurorëve të shtetit Gjatë vitit 2018, Këshilli planifikon të rekrutojë 10 prokurorë të rinj. Këtijprocesi i paraprin analiza për numrin e nevojshëm të prokurorëve. Kjo analizë mbështetet në numrin e kallëzimeve penale të pranuara në punë, normën e prokurorëve, proceseve të avancimit dhe transferimit si dhe pozitat që lirohen nga pensionimi i prokurorëve dhe kapaciteteve buxhetore.Këshilli do të sigurojë që ky proces të zhvillohet sipas parimeve të konkurrencës, meritës,profesionalizmit,transparencësdhekonfidencialitetit tëplotëashtusiç parashihet në Rregulloren për Rekrutimin e prokurorëve.
Plani i Punës 2018
8
Plani i Punës 2018
IV. Transferimi dhe avancimi i prokurorëveZhvillimi i karrierës në sistemin prokurorial mbetet njëra ndër objektivat kryesore të Këshillit. Sipas këtij objektivi, gjatë vitit 2018, pas analizës së nevojave nëpër nivele të prokurorive të ndryshme dhe departamenteve, Këshilli në konsultim me institucionin e Prokurorit të Shtetit do të zhvillojë procese për avancimin dhe transferimin e prokurorëve. Të gjitha këtyre procesevepritettuparaprijëplanifikimiparaprakdhevendimetparaprakengaKëshilli.
V. Forcimi i sistemit të vlerësimit të performancës së prokurorëveNë pajtim me rregullativën ligjore, Këshilli do të vazhdojë rritjen e mëtutjeshme të procesit të vlerësimit të performancës së prokurorëve. Synim i Këshillit është që vlerësimi i performancës së prokurorëve të jetë pozitivisht i orientuar dhe të ndikojë në rritjen e llogaridhënies dhe profesionalizmit të prokurorëve dhenëpërmirësimineefikasitetitdheefektivitetittëtyre.Për më tepër, Këshilli do vazhdojë avancimin e politikave dhe standardeve të vlerësimit të performancës së prokurorëve për t’u siguruar që prokurorët me performancë të dobët të udhëzohen për trajnime adekuate në Akademinë e Drejtësisë të Kosovës. Një vlerësim i kritereve dhe procedurave aktuale do t’i nënshtrohet një vlerësimi adekuat nga ana e Këshillit dhe komisioneve të tij.
VI. Zhvillimi i mëtejmë i sistemit të disiplinimit të prokurorëveKëshilli do të vazhdojë me politika të cilat sigurojnë procedura transparente dhe profesionale të disiplinimit të prokurorëve. Veprimet e tij Këshilli planifikont’irealizojënëmënyrëefikasedukekrijuarmekanizmapërkatësnëmbështetje të Komisionit Disiplinor por edhe duke ofruar udhëzime adekuate për prokurorë në varësi të situatave kur ata janë apo mund të jenë të përfshirë në shkelje disiplinore.Këshilli do të përcjellë me vëmendje zhvillimet legjislative përkitazi me përgjegjësinë disciplinore të prokurorëve dhe karshi këtyre zhvillimeve do të hartojë politika, akte nënligjore dhe ndërmerr vendimet adekuate.
VII. Zbatimi i sistemit elektronik të menaxhimit të lëndëve (TIK/SMIL)Ka kohë që kur sistemi elekronik i menaxhimit të lëndëve i njohur si TIK/SMIL është përcaktuar si një ndër projektet më serioze dhe prioritare të sistemitprokurorial.Aktualishtpopunohet intensivishtngastafi,prokurorëtdhe ekspertët (vendor dhe të jashtëm) që sistemi për menaxhimin e lëndëve
Plani i Punës 2018
8
Plani i Punës 2018
9
të jetë gati për tu aplikuar edhe në Prokurorin e Shtetit. Viti 2018 është vit vendimtar për futjen në funksion të këtij sistemi, prandaj Këshilli do të hartojë një agjendë intesive të punëve dhe veprimeve të cilat do t’i ndërmerr përgjatë këtij viti në mënyrë që prokurorët dhe personeli përgjegjës të zbatojnë pa hezitim këtë sistem.
VIII. Krijimi i modelit për menaxhimin e proceseve të punës në sistemit prokurorial Këshilli me qëllim të përmirësimit të punës dhe efikasitetit të sistemitprokurorialplanifikontëkrijojëmodelinemenaxhimittëprocesevetëpunës.Nëvitin2018kymodeldotëaplikohetnëfushënebuxhetit,financavedheshërbimevetëpërgjithshme.Modelidotëpërcaktojëdefinicionet,përshkrimetdhe ndërveprimet e proceseve kryesore dhe nën proceseve që derivojnë. Për më tepër, do të përcaktohen përgjegjësitë dhe masat e cilësisë përfshirë vlerësimet e performancës dhe mundësitë për përmirësim.
IX. Rritja e aftësive profesionale të prokurorëve dhe personelit administrativRritja e shkathtësive dhe aftësive profesionale të prokurorëve dhe personelit administrativ do të vazhdojë të jetë prioritet i Këshillit edhe për vitin 2018. Në këtë kuadër, në bashkërendim me Zyrën e Kryeprokurorit të Shtetit dhe Akademinë e Drejtësisë të Kosovës, Këshilli do të punojë në hartimin e një plani ambicioz orientues të trajnimit për prokurorët për vitin 2019. Ky plan do të jetë i bazuar në politikën e trajnimit të miratuar nga Këshilli.Këshilli do të angazhohet në avancimin e mëtutjeshëm të njohurive dhe ngritjen e shkathtësive të prokurorëve dhe personelit administrativ në mënyrë qëtëjenëmëefikas,efektiv,etikdheprofesionalnëpunënetyre.Këshilli në bashkëpunim me Prokurorin e Shtetit dhe Akademinë e Drejtësisë të Kosovës do të fuqizojë Zyrën për Koordinimin e Trajnimeve në kuadër të NJSHPP me qëllim të mbikëqyrjes më rigoroze të zbatimit të programeve trajnuese dhe ndikimit të tyre te prokurorët dhe personeli administrativ. Këshilli do të sigurohet që prokurorët e departamenteve të specializuar të ndjekin trajnimet adekuate.
Plani i Punës 2018
10
Plani i Punës 2018
X. Avancimi i komunikimit me publikun dhe mediaKëshilli gjatë vitit 2018 do t'i kushtojë kujdes veçanërisht avancimit të strukturave brenda sistemit prokurorial që merren me raportet me publikun dhe median dhe promovimin e punës së Këshillit dhe Prokurorit të Shtetit. Për të arritur këtë synim, Këshilli do të rekrutojë zyrtarët për media që do të merren ekskluzivisht me përmirësimin e raporteve dhe punës së sistemit prokurorial me publikun dhe mediat. Pas rekrutimit të zyrtarëve, të njëjtit to të trajnohen nga organizata profesionale si Akademia e Drejtësisë, IKAP dhe të ngjajshme për marrëdhëniet me publikun, strategjinë e komunikimit dhe teknikat e promovimit të punës së Këshillit dhe Prokurorit të Shtetit. Në kuadër të këtij objektivi, rol të rëndësishëm do të luaj edhe zbatimi i strategjisë së sistemit prokurorial e përgatitur në vitin paraprak.Me qëllim të sigurimit të qasjes së publikut në informacion Këshilli do të vazhdojë me mbajtjen e takimeve të hapura për publikun dhe mediat si dhe do të ofrojë informata me interes për publikun përmes broshurave, buletinit mujor dhe faqeve zyrtare.
XI. Përmirësimiiinfrastrukturësfizikedheteknologjisëinformativedhe komunikimitKëshillido tëvazhdojëpërmirësimine infrastrukturësfizike, të teknologjisëinformative dhe të komunikimit në vitin 2018, me qëllim të ofrimit të kushteve optimale për punën e prokurorëve dhe personelit mbështetës.Gjatë vitit 2018, Këshilli do të angazhohet që të përfundojë ndërtimi i objektit të prokurorisë për Prokurorinë Themelore të Gjakovës.Këshilli, për më tepër, do të renovojë objektin e PSRK-së, përkatësisht vendosja e dritareve dhe sistemit të ngrohjes dhe klimatizimit, ndërsa lidhur me sigurimin e objektit permanent për Këshillin dhe Zyrën e Kryeprokurorit të Shtetit do të ndërmerren veprimet e nevojshme. Gjithashtu,Këshilli do të zbatojë softuerin për administrimin më efikastë sistemit të logjistikës, përkatësisht mjeteve transportuese të sistemit prokurorial të Kosovës. Po ashtu, do të zbatojë softuerin për menaxhimin elektronik të dosjeve të prokurorëve.
XII. Fuqizimi i bashkëpunimit me institucionet e vendit dhe ndërkombëtare Këshilli do të vazhdojë rritjen e bashkëpunimit me institucionet shtetërore të Republikës së Kosovës si dhe me të gjitha organizatat vendore dhe ndërkombëtare me qëllim të realizimit të objektivave të tij.
Plani i Punës 2018
10
Plani i Punës 2018
11
Bashkëpunim më të thellë Këshilli do të mbajë me Kuvendin e Kosovës, Qeverinë e Kosovës, Këshillin Gjyqësor të Kosovës, Akademinë e Drejtësisë të Kosovës, Ministrinë e Drejtësisë, Ministrinë e Financave, Ministrinë e Integrimit Evropian, Ministrinë e Administratës Publike, Odën e Avokatëve të Kosovës, Policinë e Kosovës dhe organet tjera publike të Kosovës.Këshilli do të rrisë bashkëpunimin me organizatat donatore dhe partnerët ndërkombëtar. Në këtë drejtim përmes takimeve koordinuese me donatorë si dhe takimeve bilaterale do të realizojmë bashkëpunim intensiv me të gjithë donatorët dhe partnerët të cilët mbështesin sistemin prokurorial si dhe ato që ofrojnë mbështetje për sektorin e drejtësisë. Një vëmendje e veçantë do t’i kushtohet zbatimit të projekteve aktuale me donatorë si dhe propozimi i projekteve të reja përmes të cilave do të ngritën kapacitetet e Këshillit dhe Prokurorit të Shtetit në drejtim të aplikimit të standardeve më të larta ndërkombëtare në realizim të mandatit tonë. Për më tepër, Këshilli do të ofrojë resurset e veta edhe në drejtim të përmbushjes së detyrimeve që dalin nga proceset e integrimit evropian dhe çfarëdo obligimi tjetër shtetëror.
Plani i Punës 2018
12
Plani i Punës 2018
2. Objektivat e Sekretariatit të Këshillit
Sekretariati i Këshillit Prokurorial të Kosovës është themeluar për të ndihmuar dhe zbatuar rregullat, rregulloret dhe politikat e Këshillit, lidhur me menaxhimin, buxhetin dhe administrimin e prokurorive. Sekretariati i propozon Këshillit politika të reja, rregulla dhe rregullore çdo herë që është e nevojshme për administrimefikasdheefektivtëprokurorive.Përtërealizuarmandatinetij,për vitin 2018 sekretariati ka përcaktuar objektivat si në vijim: • Fuqizimi i departamenteve të Sekretariatit të Këshillit;• Transferimi dhe avancimi i personelit administrativ;• Rekrutimi i personelit administrativ;• Vlerësimi i përformancës së personelit administrativ• RritjaeefikasitetitnëofrimineshërbimevepërKëshillindhe Prokurorin e Shtetit• Mbikëqyrja e shërbimeve të ofruara nga administrata e shërbimeve të sistemit prokurorial. I. Fuqizimi i departamenteve të Sekretariatit të Këshillit Sekretariati do të angazhohet në fuqizimin e departamenteve përmes zbatimit të procedurave standarde të veprimit për të gjitha funksionet dhe veprimtaritë e administratës së Këshillit. Për më tepër do të forcohen kapacitetet profesionale të personelit me qëllim të kryerjes së shërbimeve në mënyrë efikasedheprofesionale.
II. Transferimi dhe avancimi i personelit administrativBuxheti për sistemin prokurorial sipas projektimeve për vitin 2018, mundëson realizimin e avancimeve të personelit administrativ, me çka mundësohet zhvillimi i karrierës të personelit administrativ. Në këtë drejtim, Sekretariati fillimisht do të realizojë procesin e avancimit të personelit administrativ.Sipas nevojës do të realizohet edhe procesi i transferimit. Këtyre proceseve do t’i paraprijë vlerësimi i nevojave dhe zhvillimi i planeve të veprimet ku përcaktohen afatet, veprimet dhe njësitë përgjegjëse për realizimin e tyre.
III. Rekrutimi i personelit administrativMbështetur në planin për shpërndarjen e personelit dhe buxhetin e alokuar, Sekretariati do të zbatojë procedurat e rekrutimit të personelit administrativ të ri bazuar në nevojat e sistemit prokurorial.
Plani i Punës 2018
12
Plani i Punës 2018
13
Me qëllim të realizimit të këtij procesi me objektivitet dhe me respektim të meritokracisë, Sekretariati do të bashkëpunojë me autoritetet që e monitorojnë punën e sistemit prokurorial.
IV. Vlerësimi i performancës së personelit administrativVlerësimi i performancës do të bazohet në objektivat e përcaktara në planet individuale të secilit anëtarë të personelit. Siç parashihet në këtë plan të punës vlerësimi i rregullt bëhet në periudhën e fundit të vitit me ç’rast do të matet performanca individuale e çdo të punësuari në administratën e sistemit prokurorial. Ky aktivitet, rrjedhimisht, do t’i shërbejë vlerësimit të përmbushjes së objektivave të përgjithshme të sistemit prokurorial.
V. Rritja e efikasitetit në ofrimin e shërbimeve përKëshillin dheProkurorin e ShtetitMeqëllimtëofrimittëshërbimeveefikasedheefektivenësisteminprokurorial(Këshill dhe Prokuror i Shtetit), Sekretariati, krahas plotësimit të nevojave me personel, do të angazhohet në cilësinë e shërbimeve sipas planifikimeveparaprake të detajuara. Në këtë drejtim do të shfrytëzohen planet dhe Procedurat Standrade të Veprimit, resurset dhe buxheti i aprovuar duke u fokusuarnëshfrytëziminemirëfillëttëtyre.
VI. Mbikëqyrja e shërbimeve të ofruara nga administrata e shërbimeve të sistemit prokurorial Sekretariati synon ngritjen e llogaridhënies së administratës së Prokurorit të Shtetit dhe Këshillit përmes realizimit të vizitave dhe takimeve të rregullta dhe mbikëqyrjes sistematike të shërbimeve të kryera. Rrjedhimisht do të përgatiten raporte për Këshillin me të gjeturat, sifdat dhe rekomandimet lidhur me administratën e sistemit prokurorial.
Plani i Punës 2018
14
Plani i Punës 2018
3. Objektivat e Njësitit për Shqyrtimin e Performancës së ProkuroriveNjësiti për Shqyrtimin e Performancës së Prokurorive i Këshillit Prokurorial të Kosovës për vitin 2018 përcakton objektivat si në vijim: • Mbështetja e vazhdueshme e Këshillit në administrimin e prokurorive;• Mbështetja e vazhdueshme në procesin e rekrutimit, emërimit, riemërimit, transferimit, avancimit dhe vlerësimit të performancës të prokurorëve; • Avancimi i sistemit të të dhënave statistikore; • Avancimi i vlerësimit të nevojave për trajnime dhe koordinimit të pjesëmarrjes së prokurorëve në trajnim.
I. Mbështetja e vazhdueshme e Këshillit në administrimin e prokuroriveNJShPP do t’i ofrojë mbështetje Komisionit për administrimin e prokurorive në mbikëqyrjen e regjistrave të prokurorive, mënyrën e regjistrimit të lëndëve, numrin e lëndëve dhe personave dhe harmonizimin e raporteve statistikore të dërguara në Zyrën e Statistikave të NjShPP-së. NjShPP do të përgatis raporte periodike dhe vjetore për punën e Prokurorit të Shtetit me fokus në kallëzimet lëndët penale të trashëguara, të pranuara në punë dhe ato të kryera nga ana e prokurorëve në të gjitha nivelet e sistemit prokurorial, departamentet përkatëse të prokurorive përfshirë dhe parashtruesit e këtyre kallëzimeve. Po ashtu NjShPP, përgatit raport për veprat penale karakteristike, pjesë e mekanizmit përcjellës ndërinstitucional për harmonizimin e të dhënave statistikore, përfshirë veprat penale karakteristike.NjShPP do të përgatis edhe analiza për numrin e nevojshëm të prokurorëve në sistemin prokurorial të Republikës së Kosovës. Kjo analizë hartohet duke marrë për bazë numrin e pranuar të lëndëve në Prokurorin e Shtetit, performancën e prokurorëve, arritjet dhe mangësitë e konstatuara në punën e prokurorive gjatë viteve të fundit dhe domosdoshmërinë e përmirësimit në aspektin sasior dhe cilësor të performancës së prokurorisë.
II. Mbështetja e vazhdueshme në procesin e rekrutimit, emërimit, riemërimit, transferimit, avancimit dhe vlerësimit të performancës të prokurorëveNjShPP ofron mbështetje administrative për Këshillin në procesin e rekrutimit, transferimit dhe avancimit të prokurorëve. Në këtë drejtim do të bëhen analiza dhehartohenplanetëveprimitpëradministriminefikastëkëtyreproceseve.
Plani i Punës 2018
14
Plani i Punës 2018
15
Përgatija e raporteve adekuate për këto procese si dhe rifreskimi i bazës së të dhënave do të jenë pjesë e aktiviteteve të këtij njësiti.
III. Avancimi i sistemit të të dhënave statistikoreHartimi i raporteve statistikore për punën e Prokurorit të Shtetit përbën një prej aktiviteteve kryesore të NjShPP. Andaj, në vitin 2018 do të punohet në zbatimin e sistemit të menaxhimit elektronik të lëndëve (TIK/SMIL). Deri në zbatimin e plotë të këtij sistemi, NjShPP do të vazhdojë të mirëmbajë dhe monitorojë fuknsionimin e sistemit të regjistrimit manual të lëndëve përmes regjistrave. Në veçanti do të punohet që të dhënat statistikore të përpunohen me kohë dhe të jenë pasqyrë reale për punën e prokurorive.
IV. Avancimi i vlerësimit të nevojave për trajnime dhe koordinimit të pjesëmarrjes së prokurorëve në trajnimNgritja e kapaciteteve profesionale dhe shkathtësive praktike të prokurorëve dhe personelit administrativ të sistemit prokurorial është prioritet i Këshillit edhe për vitin 2018. Që kjo të bëhet e mundur NjShPP do të angazhohet në vlerësiminenevojavepër trajnime, identifikiminepërfituesve të trajnimevedhe koordinimin e pjesëmarrjes, në bashkëpunim të ngushtë me Akademinë e Drejtësisë dhe institucionet dhe partnerët tjerë që e mbështesin sistemin prokurorial në këtë proces.
Plani i Punës 2018
16
Plani i Punës 2018
Obj
ektiv
at
Akt
ivite
tet
Bart
ësi i
akt
ivite
tit
Afa
tet
Treg
uesi
t e re
aliz
imit
të a
ktiv
itetit
1.
Fuqi
zim
i i
adm
inis
trim
it,
men
axhi
mit
dhe
lloga
ridh
ënie
s
Har
timi i
str
ateg
jisë
së s
iste
mit
prok
uror
ial 2
019
-202
1
- Kës
hilli
- G
rupi
pun
ues
i the
mel
uar n
ga
Kës
hilli
- S
ekre
tari
ati
- NJS
HPP
korr
ik –
dhj
etor
-
Ven
dim
et e
Kës
hilli
t -
Stra
tegj
ia e
mir
atua
r
Har
timi i
str
ateg
jisë
për
redu
ktim
in e
lënd
ëve
të
grum
bullu
ara
2019
-202
1
- Kës
hilli
- G
rupi
pun
ues
i the
mel
uar n
ga
Kës
hilli
- S
ekre
tari
ati
- NJS
HPP
jana
r – q
ersh
or
- V
endi
met
e K
ëshi
llit
- St
rate
gjia
e m
irat
uar
Plot
ësim
ndr
yshi
mi i
Rre
gullo
res
për N
JSH
PP
- Kës
hilli
- K
omis
ioni
për
çës
htje
nor
mat
ive
- Gru
pi p
unue
s i t
hem
elua
r nga
K
ëshi
lli
- Sek
reta
riat
i
jana
r – d
hjet
or
Rreg
ullo
rja
Plot
ësim
ndr
yshi
mi i
Rre
gullo
res
për o
rgan
izim
in e
bre
ndsh
ëm d
he
funk
sion
imin
e P
roku
rori
t të
Shte
tit
- Kës
hilli
- K
omis
ioni
për
çës
htje
nor
mat
ive
- Sek
reta
riat
i
jana
r – d
hjet
or
Rreg
ullo
rja
Plot
ësim
-ndr
yshi
mi i
Rre
gullo
res
për t
rans
feri
min
dhe
ava
ncim
in e
pr
okur
orëv
e
- Kës
hilli
- K
omis
ioni
për
çës
htje
nor
mat
ive
- Sek
reta
riat
i
jana
r – d
hjet
or
Rreg
ullo
rja
Plot
ësim
-ndr
yshi
mi i
Rre
gullo
res
për v
lerë
sim
in e
per
form
ancë
s së
prok
uror
ëve
- Kës
hilli
- K
omis
ioni
për
çës
htje
nor
mat
ive
- Sek
reta
riat
i
jana
r – d
hjet
or
Rreg
ullo
rja
Har
timi i
udh
ëzim
it pë
r dos
je të
pr
okur
orëv
e
- Kës
hilli
- K
omis
ioni
për
çës
htje
nor
mat
ive
- Sek
reta
riat
i
jana
r – d
hjet
or
Udh
ëzue
s
Plot
ësim
i- nd
rysh
imi i
rreg
ullo
res
- Kës
hilli
ja
nar –
dhj
etor
Rr
egul
lorja
Plani i Punës 2018
16
Plani i Punës 2018
17
për K
ëshi
llin
Prok
uror
ial t
ë K
osov
ës
- Kom
isio
ni p
ër ç
ësht
je n
orm
ativ
e - S
ekre
tari
ati
H
artim
i i K
odit
të E
tikës
për
Pr
okur
orë
- Kës
hili
- Gru
pi p
unue
s i t
hem
elua
r nga
K
ëshi
lli
Har
timi i
udh
ëzim
it pë
r zba
timin
e
kodi
t të
etik
ës
- Kës
hilli
- G
rupi
pun
ues
jana
r – d
hjet
or
Udh
ëzue
s
Har
timi i
Rre
gullo
res
për a
rkiv
im
dhe
doku
men
tim
- Kës
hilli
- K
omis
ioni
për
çës
htje
nor
mat
ive
- Gru
pi p
unue
s i t
hem
elua
r nga
K
ëshi
lli
- Sek
reta
riat
i
jana
r – d
hjet
or
Ven
dim
i për
them
elim
të
Gru
pit P
unue
s U
dhëz
ues
Plot
ësim
ndr
yshi
mi i
Rre
gullo
res
për p
unën
e K
omis
ioni
t Dis
iplin
or
dhe
proc
edur
ën d
isip
linor
e nd
aj
prok
uror
ëve
- Kës
hilli
- K
omis
ioni
për
çës
htje
nor
mat
ive
- Kom
isio
ni D
isip
linor
- S
ekre
tari
ati
jana
r – d
hjet
or
Rreg
ullo
rja
Plot
ësim
ndr
yshi
mi i
Udh
ëzim
it ad
min
istr
ativ
për
për
cakt
imin
e
norm
ës s
ë pr
okur
orëv
e
- Kës
hilli
- K
omis
ioni
për
çës
htje
nor
mat
ive
- Sek
reta
riat
i
jana
r – d
hjet
or
Udh
ëzim
i
Har
timi i
udh
ëzim
it të
ri p
ër
përd
orim
të v
etur
ave
në s
iste
min
pr
okur
oria
l
- Kës
hilli
- K
omis
ioni
për
çës
htje
nor
mat
ive
- Sek
reta
riat
i
jana
r – d
hjet
or
Udh
ëzim
i
Rish
ikim
i i rr
egul
lore
s pë
r KK
LKE
- Kës
hilli
- K
omis
ioni
për
çës
htje
nor
mat
ive
- KK
LKE
jana
r – d
hjet
or
Rreg
ullo
rja
Har
timi i
rapo
rtit
vjet
or p
ër v
itin
2017
për
Kës
hilli
n
- Kës
hilli
- S
ekre
tari
ati
- NJS
HPP
jana
r – m
ars
Ra
port
i vje
tor
Har
timi i
pla
nit t
ë pu
nës
dhe
plan
it të
vep
rim
it pë
r Kës
hilli
n pë
r viti
n 20
19
- Kës
hilli
- S
ekre
tari
ati
teto
r – d
hjet
or
Plan
i i p
unës
dhe
pla
ni i
vepr
imit
Plani i Punës 2018
18
Plani i Punës 2018
- NJS
HPP
Pl
ani o
rien
tues
për
traj
nim
in e
pr
okur
orëv
e pë
r viti
n 20
19
- Kës
hilli
- S
ekre
tari
ati
- NJS
HPP
teto
r – d
hjet
or
Plan
i i tr
ajni
mev
e
Rapo
rtet
me
shkr
im të
K
ryep
roku
rorë
ve
- Kry
epro
kuro
rët e
pro
kuro
rive
- K
ëshi
lli
jana
r – q
ersh
or
korr
ik -
dhje
tor
- Rap
orte
t - P
roce
sver
bale
t Ra
port
imet
e K
omis
ione
ve të
pë
rher
shm
e
- Kës
hilli
- K
omis
ione
t e p
ërhe
rshm
e të
K
ëshi
llit
jana
r – q
ersh
or
korr
ik -
dhje
tor
- Rap
orte
t - P
roce
sver
bale
t
Rapo
rtim
et e
Kom
isio
neve
ad
hoc
- K
ëshi
lli
- Kom
isio
net a
d ho
c të
Kës
hilli
t ja
nar –
dhj
etor
- R
apor
tet
- Pro
cesv
erba
let
Rapo
rtim
i i S
ekre
tari
atit
për
gjen
djen
në
sist
emin
pro
kuro
rial
- K
ëshi
lli
- Sek
reta
riat
i i K
ëshi
llit
jana
r – m
ars
- Rap
orte
t - P
roce
sver
bale
t Ta
kim
et e
rreg
ullta
të K
ëshi
llit
- Kës
hilli
- S
ekre
tari
ati
jana
r – d
hjet
or
- Pro
cesv
erba
let
- Tra
nkri
ptet
- V
endi
met
- R
apor
tet
Tr
yeza
pun
e të
Kës
hilli
t për
vl
erës
imin
e rr
jedh
ës s
ë pr
oces
eve
të s
iste
mit
prok
uror
ial
- Kës
hilli
- S
ekre
tari
ati
jana
r – q
ersh
or
korr
ik -
dhje
tor
- Agj
enda
- R
apor
ti
Plot
ësim
i i K
ëshi
llit m
e an
ëtar
ët jo
pr
okur
orë
- K
ëshi
lli
- Kom
isio
net e
për
hers
hme
- Sek
reta
riat
i
jana
r – d
hjet
or
- Pla
ni
- Pro
cesv
erba
li
Zgje
dhja
e D
rejto
rit t
ë N
JSH
PP
- Kës
hilli
- K
omis
ioni
jana
r – d
hjet
or
- Ven
dim
i
2.
Mbi
këqy
rja
e si
stem
it pr
okur
oial
Har
timi i
pla
neve
të p
unës
për
ko
mis
ione
t e p
ërhe
rshm
e
- Kës
hilli
- K
omis
ione
t e p
ërhe
rshm
e - S
ekre
tari
ati
jana
r – m
ars
- Pla
ni
- Pro
cesv
erba
li
Mon
itori
mi i
zba
timit
të li
gjev
e dh
e ak
teve
nën
ligjo
re të
Kës
hilli
t në
sis
tem
in p
roku
rori
al
- Kës
hilli
- K
omis
ioni
për
Çës
htje
Nor
mat
ive
- Sek
reta
riat
i
jana
r – d
hjet
or
- Rap
orti
- Pro
cesv
erba
li - T
rans
krip
ti
Mon
itori
mi i
sist
emit
të
- Kës
hilli
- K
omis
ione
t për
Adm
inis
trim
in e
ja
nar –
dhj
etor
- R
apor
ti - P
roce
sver
bali
Plani i Punës 2018
18
Plani i Punës 2018
19
prok
uror
ive
përf
shir
ë re
gjis
trat
, nd
arje
n e
lënd
ëve
dhe
të d
hëna
ve
stat
istik
ore
Prok
uror
ive
- Sek
reta
riat
i
Mon
itori
mi i
zba
timit
të
vend
imev
e pë
r ndë
shki
met
dhe
m
asat
dis
iplin
ore
- Kës
hilli
- K
omis
ione
t Dis
iplin
or
- Sek
reta
riat
i
jana
r – d
hjet
or
- Rap
orti
- Pro
cesv
erba
li
Mon
itori
mi i
për
gatit
jes
së
kërk
esës
bux
heto
re d
he i
proc
esit
të ri
shik
imit
buxh
etor
- Kës
hilli
- K
omis
ione
t për
Bux
het d
he
Fina
nca
- Sek
reta
riat
i
jana
r – d
hjet
or
- Rap
orti
- Pro
cesv
erba
li
Mon
itori
mi i
zba
timit
të
prog
ram
eve
traj
nues
e pë
r pr
okur
orë
pas
vler
ësim
it ne
gativ
të
per
form
ancë
s së
prok
uror
ëve
- Kës
hilli
- K
omis
ione
t për
Vle
rësi
min
e
Perf
orm
ancë
s së
Prok
uror
ëve
- Sek
reta
riat
i
jana
r – d
hjet
or
- Rap
orti
- Pro
cesv
erba
li
Mbi
këqy
rja e
zba
timit
të
Proc
edur
ave
Stan
dard
e të
V
epri
mit
për b
uxhe
t, fin
anca
, sh
ërbi
me
të p
ërgj
ithsh
me,
pe
rson
el d
he te
knol
ogji
adm
inis
trat
ive
- Kës
hilli
- K
omis
ione
t e p
ërhe
rshm
e - S
ekre
tari
ati
jana
r – d
hjet
or
- Rap
orti
- Pro
cesv
erba
li
Ngr
itja
e ka
paci
tete
ve p
rofe
sion
ale
të a
nëta
rëve
të k
omis
ione
ve të
pë
rher
shm
e
- Kës
hilli
jana
r – d
hjet
or
- Ven
dim
et
- Mar
rëve
shje
t - M
emor
andu
met
e
bash
këpu
nim
it 3.
R
ritja
e n
umri
t të
prok
uror
ëve
të
shte
tit
Ana
liza
e ne
voja
ve p
ër re
krut
imin
e
prok
uror
ëve
- Kës
hilli
- Z
KPS
H
- Sek
reta
riat
i - N
JSH
PP
- Kry
epro
kuro
rët e
pro
kuro
rive
jana
r - m
ars
- Rap
orti
- Dok
umen
ti an
aliti
k
Shpa
llja
e ko
nkur
sit p
ër p
roku
rorë
të
rinj
- Kës
hilli
- P
roku
rori
i Sh
tetit
- S
ekre
tari
ati
- NJS
HPP
jana
r - q
ersh
or
- Shp
allja
pub
like
Org
aniz
imi d
he a
dmin
istr
imi i
- K
ëshi
lli
- Pro
kuro
ri i
Shte
tit
qers
hor –
dhj
etor
- L
ista
me
kand
idat
ët
- Rap
orti
i pro
vim
it
Plani i Punës 2018
20
Plani i Punës 2018
prov
imit
për p
roku
rorë
- S
ekre
tari
ati
- NJS
HPP
Prop
ozim
i i li
stës
së
prok
uror
ëve
në K
ëshi
ll - K
ëshi
lli
- Kom
isio
ni p
ër re
krut
im
qers
hor –
dhj
etor
- R
apor
ti i k
omis
ioni
t re
krut
ues
Mir
atim
i i li
stës
së
prok
uror
ëve
të
prop
ozua
r nga
Kom
isio
ni p
ër
Rekr
utim
- Kës
hilli
qers
hor –
dhj
etor
- R
apor
ti i k
omis
ioni
t re
krut
ues
4.
Zhvi
llim
i i k
arri
erës
i p
roku
rorë
ve
Ana
lizë
e ne
voja
ve p
ër a
vanc
im
dhe
tran
sfer
im të
pro
kuro
rëve
- Kës
hilli
- P
roku
rori
i Sh
tetit
- S
ekre
tari
ati
- NJS
HPP
- K
ryep
roku
rorë
t e p
roku
rori
ve
jana
r – q
ersh
or
korr
ik –
dhj
etor
- D
okum
enti
anal
itik
Shpa
llja p
ër a
vanc
im d
he
tran
sfer
im të
pro
kuro
rëve
- Kës
hilli
- P
roku
rori
i Sh
tetit
- S
ekre
tari
ati
- NJS
HPP
jana
r – q
ersh
or
korr
ik –
dhj
etor
- V
endi
mi p
ër s
hpal
lje
- Shp
allja
Adm
inis
trim
i i p
unës
për
ava
ncim
dh
e tr
ansf
erim
të p
roku
rorë
ve
- Kës
hilli
- K
omis
ioni
për
ava
ncim
dhe
tr
ansf
erim
jana
r – q
ersh
or
korr
ik –
dhj
etor
- P
roce
sver
bali
- For
mul
ari i
vle
rësi
mit
- Lis
ta e
kan
dida
tëve
Prop
ozim
i i K
omis
ioni
t për
av
anci
m d
he tr
ansf
erim
- K
ëshi
lli
- Kom
isio
ni a
d ho
c
jana
r – q
ersh
or
korr
ik –
dhj
etor
- R
apor
ti i K
omis
ioni
t - V
endi
mi i
Kës
hilli
t
5.
Forc
imi i
sist
emit
të
vler
ësim
it të
pë
rfor
man
cës s
ë pr
okur
orëv
e
Përg
atitj
a e
lista
ve p
ër v
lerë
sim
si
pas a
fate
ve d
he m
ënyr
ës s
ë
përc
aktu
ar m
e lig
j për
vle
rësi
m të
pë
rfor
man
cës s
ë pr
okur
orëv
e
- Kës
hilli
- K
omis
ioni
për
Vle
rësi
min
e
Perf
orm
ancë
s së
Prok
uror
ëve
jana
r – m
ars
- Pla
ni i
vepr
imit
Zbat
imi i
vle
rësi
mit
bazu
ar n
ë lis
tat p
ër v
lerë
sim
- K
omis
ioni
për
Vle
rësi
min
e
Perf
orm
ancë
s së
Prok
uror
ëve
- NJS
HPP
jana
r – d
hjet
or
- Lis
ta p
ër v
lerë
sim
Mir
atim
i i ra
port
eve
për
vler
ësim
in e
për
form
ancë
s së
pr
okur
orëv
e
- Kës
hilli
- K
omis
ioni
për
Vle
rësi
min
e
Perf
orm
ancë
s së
Prok
uror
ëve
- NJS
HPP
jana
r – d
hjet
or
- Rap
orti
- Pro
cesv
erba
li - T
rans
krip
ti
Plani i Punës 2018
20
Plani i Punës 2018
21
6.
Zh
villi
mi i
mët
ejm
i si
stem
it të
di
sipl
inim
it të
pr
okur
orëv
e
Traj
timi i
rast
eve
disi
plin
ore
- Kom
isio
ni D
isip
linor
jana
r – d
hjet
or
- Pla
ni i
punë
s
Mbi
këqy
rja e
rreg
ullt
e zb
atim
it të
ve
ndim
eve
disi
plin
ore
për
prok
uror
ë
- Kës
hilli
- K
omis
ioni
për
Çës
htje
nor
mat
ive
- Kom
isio
ni D
isip
linor
jana
r – d
hjet
or
- Rap
ortim
et
7.
Zbat
imi i
sis
tem
it el
ektr
onik
të
men
axhi
mit
të
lënd
ëve
Kri
jimi i
pro
totip
it të
mod
elit
TIK
/SM
IL
- Kës
hilli
- S
ekre
tari
ati
- Pro
kuro
ria
Them
elor
e në
Fer
izaj
jana
r – m
ars
- Dem
o pr
ezan
timi
Inst
alim
i i so
ftuer
it në
për t
ë gj
itha
prok
uror
itë
- Kës
hilli
- S
ekre
tari
ati
- Pro
kuro
ria
Them
elor
e, P
A, P
SRK
jana
r – d
hjet
or
- Sof
tuer
i
Funk
sion
aliz
imi i
TIK
/SM
IL
- Kës
hilli
- S
ekre
tari
ati
- Pro
kuro
ria
Them
elor
e, P
A, P
SRK
jana
r – d
hjet
or
- Rap
orte
t - P
roce
sver
bale
t - T
rank
ript
et
Ven
dim
et p
ërka
tëse
, mon
itori
mi
dhe
mas
at p
ër z
batim
in e
TI
K/S
MIL
- Kës
hilli
- K
omis
ioni
ad
hoc p
ër p
ropo
zim
in
dhe
mon
itori
min
e m
asav
e
jana
r – d
hjet
or
- Rap
orte
t - P
roce
sver
bale
t
Traj
nim
i i p
roku
rorë
ve d
he s
tafit
ad
min
istr
ativ
për
për
dori
min
e
TIK
/SM
IL
- Kës
hilli
- S
ekre
tari
ati
jana
r – d
hjet
or
- Agj
enda
t - R
apor
tet
8.
K
rijim
i i m
odel
it pë
r m
enax
him
in e
pr
oces
eve
në
sist
emin
pro
kuro
rial
Kri
jimi i
pla
tform
ës p
ër m
enax
him
të
pro
cese
ve
- Kës
hilli
- S
ekre
tari
ati i
Kës
hilli
t - A
dmin
istr
ator
ët
jana
r – d
hjet
or
- Rap
orte
t - P
latfo
rma
funk
sion
ale
Zhvi
llim
i i p
roce
seve
të b
uxhe
tit,
finan
cave
dhe
shër
bim
eve
të
përg
jiths
hme
- Kës
hilli
- S
ekre
tari
ati i
Kës
hilli
t - A
dmin
istr
ator
ët
jana
r – d
hjet
or
- Rap
orte
t - P
roce
set e
zhv
illua
ra
Traj
nim
i i s
tafit
- K
ëshi
lli
- Sek
reta
riat
i i K
ëshi
llit
- Adm
inis
trat
orët
jana
r – d
hjet
or
- Agj
enda
- R
apor
tet
9.
Rritj
a e
aftë
sive
pr
ofes
iona
le të
pr
okur
orëv
e dh
e pe
rson
elit
Vle
rësi
mi i
nev
ojav
e pë
r tra
jnim
- Kës
hilli
- P
roku
rori
i Sh
tetit
- S
ekre
tari
ati
- NJS
HPP
jana
r – q
ersh
or
- Fom
ular
i për
vle
rësi
min
e
nevo
jave
- R
apor
ti m
e re
kom
andi
me
Plani i Punës 2018
22
Plani i Punës 2018
adm
inis
trat
iv
Har
timi i
pla
nit o
rien
tues
për
tr
ajni
min
e p
roku
rorë
ve
- Kës
hilli
- N
JSH
PP
jana
r – d
hjet
or
- Ven
dim
e - R
apor
t
Kom
unik
imi i
rreg
ullt
me
Aka
dem
inë
e D
rejtë
sisë
për
tr
ajni
min
e v
azhd
uesh
ëm
- Kës
hilli
- S
ekre
tari
ati
- NJS
HPP
jana
r – d
hjet
or
- Pro
cesv
erba
l - R
apor
t
Har
timi i
udh
ëzue
sve
dhe
stan
dard
eve
për t
rajn
ime
- K
ëshi
lli
- Sek
reta
riat
i - N
JSH
PP
jana
r – d
hjet
or
- Pro
cesv
erba
l - R
apor
t - D
okum
ente
t e h
artu
ara
(udh
ëzue
sit/
stan
dard
et)
Mba
jtja
e ev
iden
cës
së tr
ajni
mev
e dh
e pr
okur
orëv
e të
traj
nuar
- K
ëshi
lli
- NJS
HPP
jana
r – d
hjet
or
- Rap
ort
- Tab
ela
e ev
iden
cës
Mbi
këqy
rja e
zba
timit
të
prog
ram
eve
traj
nues
e - K
ëshi
lli
- KV
PP
- Sek
reta
riat
i - N
JSH
PP
jana
r - d
hjet
or
- Lis
ta e
pje
sëm
arrë
sve
- Agj
enda
e tr
ajni
mit
- Rap
orte
t - R
ekom
andi
met
e K
VPP
10
. A
vanc
imi i
ko
mun
ikim
it m
e pu
blik
un d
he m
edia
Zbat
imi i
Str
ateg
jisë
për
kom
unik
im m
e pu
blik
un d
he
med
ian
- Kës
hilli
- P
roku
rori
i Sh
tetit
- S
ekre
tari
ati
jana
r - d
hjet
or
- Ven
dim
e - R
apor
te
- Dek
lara
ta
- Kom
unik
ata
Rekr
utim
i i z
yrta
rëve
për
ko
mun
ikim
- K
ëshi
lli
- Sek
reta
riat
i ja
nar -
qer
shor
- S
hpal
lja
- Rap
ort
- Pro
cesv
erba
l Tr
ajni
mi i
per
sona
ve p
ërgj
egjë
s pë
r zba
timin
e s
trat
egjis
ë pë
r ko
mun
ikim
- Kës
hilli
- P
roku
rori
i Sh
tetit
- S
ekre
tari
ati
korr
ik-s
htat
or
- Rap
orti
- Pro
cesv
erba
li - O
rgan
igra
mi
Har
timi i
pro
cedu
rave
të
bren
dshm
e pë
r kom
unik
im m
e pu
blik
un
- Kës
hilli
- P
roku
rori
i Sh
tetit
- S
ekre
tari
ati
jana
r - d
hjet
or
- Rap
ort
11. P
ërm
irës
imi i
in
fras
truk
turë
s fiz
ike
dhe
të te
knol
ogjis
ë in
form
ativ
e dh
e ko
mun
ikim
it
Reno
vim
i i o
bjek
teve
të P
SRK
dhe
PT
h në
Pri
zren
- Kës
hilli
- P
SRK
- S
ekre
tari
ati
jana
r - q
ersh
or
- Pla
ni i
rino
vim
it
Fina
lizim
i i n
dërt
imit
të o
bjek
tit të
Pr
okur
oris
ë Th
emel
ore
në
Gja
kovë
- Kës
hilli
- S
ekre
tari
ati
jana
r - d
hjet
or
- Pla
ni i
ndër
timit
- Dok
umen
tet e
ndë
rtim
it
Sigu
rim
i i n
dërt
esav
e pë
r Kës
hill,
ZK
PSH
dhe
PTh
në
Mitr
ovic
ë
- Kës
hilli
- S
ekre
tari
ati
jana
r - d
hjet
or
- Sig
urim
i i L
okac
ione
ve
- Lej
eve
resp
ektiv
e - P
lane
ve p
ër re
krut
im
Plani i Punës 2018
22
Plani i Punës 2018
23
- Dok
umen
tet e
ndë
rtm
it Si
guri
mi i
paj
isje
ve të
tekn
olog
jisë
info
rmat
ive
për p
unën
në
sist
emin
pr
okur
oria
l (K
ëshi
ll dh
e Pr
okur
orin
e S
htet
it)
- Kës
hilli
- Z
KPS
H
- Sek
reta
riat
i
jana
r - d
hjet
or
- Rap
ort
- Pro
cesv
erba
l
12. F
uqiz
imi i
ba
shkë
puni
mit
me
inst
ituci
onet
e v
endi
t dh
e nd
ërko
mbë
tare
Taki
met
e rr
egul
lta m
e in
stitu
cion
et s
htet
ëror
e,
orga
niza
tat v
endo
re d
he të
hua
ja
- Kës
hilli
- K
omis
ione
t e P
ërhe
rshm
e të
K
ëshi
llit
- Sek
reta
riat
i
jana
r - d
hjet
or
- Rap
ort
- Pro
cesv
erba
l
Mem
oran
dum
e ba
shkë
puni
mi
- Kës
hilli
jana
r - d
hjet
or
-Mem
oran
dum
e - R
apor
t - P
roce
sver
bale
Taki
met
koo
rdin
uese
me
dona
torë
- K
ëshi
lli
- Sek
reta
riat
i
jana
r - d
hjet
or
- Rap
ort
- Pro
cesv
erba
le
V
izita
stu
dim
ore
dhe
prog
ram
e sh
këm
bim
i
- Rap
ort
- Pro
cesv
erba
le
jana
r - d
hjet
or
- Ven
dim
e - R
apor
te
- Agj
enda
- P
lane
të v
izita
ve d
he
prog
ram
eve
Sekr
etar
iati
1.
Fu
qizi
mi i
de
part
amen
teve
të
Sekr
etar
iatit
të K
ëshi
llit
Zbat
imi i
pro
cedu
rave
sta
ndar
de
të v
epri
mit
- Një
sitë
org
aniz
ativ
e Ja
nar -
dhj
etor
- R
apor
tet e
një
sive
or
gani
zativ
e - R
apor
tet e
aud
itim
eve
Har
timi i
pla
neve
të p
unes
in
divi
dual
e të
per
sone
lit 2
019
- Një
sitë
org
aniz
ativ
e Te
tor -
dhj
etor
- P
lane
t e h
artu
ara
Zhvi
llim
i i k
apac
itete
ve të
sta
fit
- Një
sitë
org
aniz
ativ
e - D
iviz
ioni
i Bu
rim
eve
njer
ezor
e - Z
yra
e Tr
ajni
mev
e
Jana
r - d
hjet
or
- Rap
orte
t e tr
ajni
mev
e
Zb
atim
i dhe
mon
itori
mi i
pla
neve
të
pun
ës s
ë nj
ësiv
e or
gani
zativ
e të
se
kret
aria
tit
- Zyr
a e
drej
tori
t Ja
nar –
dhj
etor
- R
apor
tet p
erio
dike
Plani i Punës 2018
24
Plani i Punës 2018
2.
Tran
sfer
imi d
he
avan
cim
i i p
erso
nelit
ad
min
istr
ativ
Har
timi i
ana
lizës
për
nev
ojat
dhe
ku
shte
t e a
vanc
imit
dhe
tran
sfer
imit
- Sek
reta
riat
i - A
dmin
istr
ator
ët
Jana
r - m
ars
- Ana
liza
e ha
rtua
r
Proc
eset
e a
vanc
imit
dhe
tran
sfer
imit
- S
ekre
tari
ati
- Adm
inis
trat
orët
Jana
r – q
ersh
or
- Rap
orte
t e p
erso
nelit
të
avan
cuar
dhe
tran
sfer
uar
3.
Rek
rutim
i i p
erso
nelit
ad
min
istr
ativ
H
artim
i i p
lani
t të
vepr
imit
për
rekr
utim
- D
epar
tam
enti
i Bur
imev
e N
jerë
zore
, Pro
kuri
m d
he
Adm
inis
trat
ë
Jana
r - P
lani
i ha
rtua
r
Zbat
imi i
rekr
utim
it
- Dep
arta
men
ti i B
urim
eve
Nje
rëzo
re, P
roku
rim
dhe
A
dmin
istr
atë
Jana
r - q
ersh
or
- Rap
orti
për p
roce
sin
e re
krut
imit
4.
Vle
rësi
mi i
për
form
ancë
s së
per
sone
lit
adm
inis
trat
iv
Vle
rësi
mi i
rreg
ullt
i per
form
ancë
s së
per
sone
lit a
dmin
istr
ativ
- U
dhëh
eqës
it e
njës
ive
orga
niza
tive
të s
ekre
tari
atit
- Adm
inis
trat
orët
e p
roku
rori
ve
dhje
tor
- Rap
orte
t për
vle
rësi
m të
pe
rfor
man
cës
Vle
rësi
mi i
veç
antë
i pe
rson
elit
adm
inis
trat
iv
- Dre
jtori
i Se
kret
ariti
t - U
dhëh
eqës
it e
njes
ive
orga
niza
tive
Dhj
etor
- A
gjen
dat e
taki
mev
e - R
apor
tet p
ër v
lerë
sim
të
perf
orm
ancë
s
Rish
ikim
i i fo
rmul
arëv
e të
vl
erës
imit
të p
erfo
rman
cës
- Dre
jtori
i Se
kret
ariti
t - U
dhëh
eqës
it e
njës
ive
orga
niza
tive
të s
ekre
tari
atit
- Adm
inis
trat
orët
e p
roku
rori
ve
Jana
r - d
hjet
or
- Agj
enda
t e ta
kim
eve
- Rap
orte
t për
vle
rësi
m të
pe
rfor
man
cës
- For
mul
arët
e v
lerë
sim
it
5.
Rri
tja e
efi
kasi
tetit
në
ofri
min
e s
hërb
imev
e pë
r Kës
hilli
n dh
e Pr
okur
orin
e S
htet
it
Zbat
imi i
pla
neve
të p
unës
dhe
pr
oced
urav
e st
anda
rde
të
vepr
imit
- Dre
jtori
i se
kret
aria
tit
- Udh
ëheq
ësit
e nj
ësiv
e or
gani
zativ
e të
sek
reta
riat
it - A
dmin
istr
ator
ët e
pro
kuro
rive
Jana
r – d
hjet
or
- Rap
orte
t per
iodi
ke
- Rap
orte
t e u
dhëh
eqës
ve të
nj
ësiv
e or
gani
zativ
e - R
apor
tet e
aud
itorë
ve
6.
Fuqi
zim
i i s
iste
mit
të
sigu
risë
Ri
shik
imi i
mar
rëve
shje
s së
si
guri
së m
e Po
licin
ë e
Kos
ovës
- D
iviz
ioni
i Sh
ërbi
mev
e të
Pë
rgjit
hshm
e
Jana
r - m
ars
Har
timi i
pla
nit t
ë si
guri
së
- Div
izio
ni i
Shër
bim
eve
të
Përg
jiths
hme
Jana
r - m
ars
Cak
timi i
zyr
tari
t për
sig
uri
- Dre
jtori
i Se
kret
aria
tit
Jana
r – q
ersh
or
M
onito
rim
i dhe
rapo
rtet
e
rreg
ullta
të si
guri
së
-Div
izio
ni i
Sher
bim
eve
të
Përg
jiths
hme
-Adm
inis
trat
orët
Jana
r – d
hjet
or
7.
Mbi
kqye
rja
e sh
ërbi
mev
e të
ofr
uara
V
izita
t në
prok
uror
i - D
rejto
ri i
sekr
etar
iatit
- U
dhëh
eqës
it e
njës
ive
Jana
r – d
hjet
or
- Agj
enda
t e ta
kim
eve
Plani i Punës 2018
24
Plani i Punës 2018
25
nga
adm
inis
trat
a e
sist
emit
prok
uror
ial
orga
niza
tive
të s
ekre
tari
atit
- Rap
orte
t me
reko
man
dim
e
Një
siti
për S
hqyr
timin
e P
erfo
rman
cës
1.
M
bësh
tetja
e
vazh
dues
hme
e K
ëshi
llit
në a
dmin
istr
imin
e
prok
uror
ive
Mon
itori
mi i
mba
jtjes
së
regj
istr
ave
dhe
ndar
jes
së lë
ndëv
e në
Pro
kuro
rin
e Sh
tetit
- Zyr
a pë
r Mbi
këqy
rje, A
nalit
ikë
dhe
Ver
ifiki
m
Prok
uror
ial/
NJS
HPP
Jana
r - d
hjet
or
- Agj
enda
- R
apor
tet
Har
timi i
rapo
rtit
mbi
gje
ndje
n e
regj
istr
ave
dhe
ndar
jen
e lë
ndëv
e në
Pro
kuro
rin
e Sh
tetit
- Zyr
a pë
r Mbk
qyer
je, A
nalit
ikë
dhe
Ver
ifiki
m
Prok
uror
ial/
NJS
HPP
Jana
r - d
hjet
or
- Agj
enda
- R
apor
tet
Har
timi i
rapo
rtit
për P
roku
rori
n e
Shte
tit 2
017
- Zyr
a pë
r Mbi
këqy
rje, A
nalit
ikë
dhe
Ver
ifiki
m
Prok
uror
ial/
NJS
HPP
Jana
r - m
ars
- Rap
orti
i pub
likua
r
Har
timi i
rapo
rtit
të M
ekan
izm
it Pë
rcje
llës 2
017
- Zyr
a pë
r Mbi
këqy
rje, A
nalit
ikë
dhe
Ver
ifiki
m
Prok
uror
ial/
NJS
HPP
Jana
r - m
ars
- Rap
orti
i pub
likua
r
Har
timi i
rapo
rtev
e pe
riod
ike
për
Prok
uror
in e
Sht
etit
- Zyr
a pë
r Mbi
këqy
rje, A
nalit
ikë
dhe
Ver
ifiki
m
Prok
uror
ial/
NJS
HPP
Jana
r - d
hjet
or
- Rap
orte
t e p
ublik
uar
Har
timi i
rapo
rtev
e pe
riod
ike
të
Mek
aniz
mit
Përc
jellë
s
- Zyr
a pë
r Mbi
këqy
rje, A
nalit
ikë
dhe
Ver
ifiki
m
Prok
uror
ial/
NJS
HPP
Jana
r - d
hjet
or
- Rap
orte
t e p
ublik
uar
Ven
dosja
dhe
mir
ëmba
jtja
e
dosje
ve të
pro
kuro
rëve
në
bazë
n el
ektr
onik
e pë
r dos
jet e
pr
okur
orëv
e
- Zyr
a pë
r Mbi
këqy
rje, A
nalit
ikë
dhe
Ver
ifiki
m
Prok
uror
ial/
NJS
HPP
Jana
r - d
hjet
or
- Të
dhën
at e
ven
dosu
ra
2.
Mbë
shte
tja e
va
zhdu
eshm
e në
pr
oces
in e
rekr
utim
it,
emër
imit,
riem
ërim
it,
tran
sfer
imit,
ava
ncim
it dh
e vl
erës
imit
të
perf
orm
ancë
s të
pr
okur
orëv
e
Mbë
shte
tje n
ë ad
min
istr
imin
e
proc
esit
të v
lerë
sim
it të
pe
rfor
man
cës
- Zyr
a pë
r Mbi
këqy
rje, A
nalit
ikë
dhe
Ver
ifiki
m
Prok
uror
ial/
NJS
HPP
Jana
r - d
hjet
or
- Agj
enda
- R
apor
tet
Har
timi i
list
ës së
pro
kuro
rëve
që
do të
vle
rëso
hen
gjat
ë vi
tit 2
018
- Zyr
a pë
r Mbi
këqy
rje, A
nalit
ikë
dhe
Ver
ifiki
m
Prok
uror
ial/
NJS
HPP
Jana
r - d
hjet
or
- Agj
enda
- R
apor
tet
Viz
ita e
KV
PP n
ë zy
ret e
- Z
yra
për M
bikë
qyrje
, Ana
litik
ë Ja
nar -
dhj
etor
- A
gjen
da
Plani i Punës 2018
26
Plani i Punës 2018
www.kpk-rks.org
prok
uror
ive
dhe
Ver
ifiki
m
Prok
uror
ial/
NJS
HPP
- R
apor
tet
Mir
ëmba
jtja
e do
sjeve
të
prok
uror
ëve
në v
lerë
sim
të
perf
orm
ancë
s
- Zyr
a pë
r Mbi
këqy
rje, A
nalit
ikë
dhe
Ver
ifiki
m
Prok
uror
ial/
NJS
HPP
Jana
r - d
hjet
or
- dat
abaz
a
Mbë
shte
tje n
ë ad
min
istr
imin
e
proc
esit
të tr
ansf
erim
it dh
e av
anci
mit
të p
roku
rorë
ve
- Zyr
a pë
r Mbi
këqy
rje, A
nalit
ikë
dhe
Ver
ifiki
m
Prok
uror
ial/
NJS
HPP
Jana
r - d
hjet
or
- Agj
enda
- R
apor
tet
3.
Ava
ncim
i i s
iste
mit
të të
dh
ënav
e st
atis
tikor
e Pë
rpili
mi i
rapo
rtev
e st
atis
tikor
e - Z
yra
e St
atis
tikav
e/N
JSH
PP
Jana
r - d
hjet
or
- Rap
orte
t
Har
mon
izim
i i sh
ënim
eve
stat
istik
ore
në m
es të
pro
kuro
rive
, gj
ykat
ave
dhe
agje
nciv
e pë
r zb
atim
in e
ligj
it
- Zyr
a e
Stat
istik
ave/
NJS
HPP
Ja
nar -
dhj
etor
- R
apor
tet
Mon
itori
mi i
zba
timit
të b
azës
së
të d
hëna
ve K
rim
Kor
r
- Zyr
a e
Stat
istik
ave/
NJS
HPP
Ja
nar -
dhj
etor
- R
apor
tet
4.
Ava
ncim
i i v
lerë
sim
it të
ne
voja
ve p
ër tr
ajni
me
dhe
koor
dini
mit
të
pjes
ëmar
rjes
së
prok
uror
ëve
në tr
ajni
m
Vle
rësi
mi i
nev
ojav
e pr
traj
nim
të
prok
uror
ëve
dhe
pers
onel
it ad
min
istr
ativ
- Zyr
a e
Traj
nim
eve/
NJS
HPP
Te
tor -
dhj
etor
- R
apor
tet
Koo
rdin
imi i
pje
sëm
arrje
s së
pr
okur
orëv
e në
traj
nim
e
- Zyr
a e
Traj
nim
eve/
NJS
HPP
Ja
nar -
dhj
etor
- R
apor
tet
Ven
dosja
e të
dhë
nave
për
tr
ajni
me
në b
azën
ele
ktro
nike
për
do
sjet e
pro
kuro
rëve
- Zyr
a e
Traj
nim
eve/
NJS
HPP
Ja
nar -
dhj
etor
- R
apor
tet
Plani i Punës 2018 Plani i Punës 2018
www.kpk-rks.org
