Upload
dandy-huberth-reyna-garcia
View
216
Download
1
Embed Size (px)
DESCRIPTION
gfgsfgsfgqfg
Citation preview
UNIVERSIDAD PERUANA UNIÓN
FACULTAD DE INGENIERÍA Y ARQUITECTURA
E. A. P. DE INGENIERÍA DE SISTEMAS
EVALUACIÓN DE PRÁCTICAS PRE-PROFESIONALES
SOFTWARE
HARDWARE
INGENIERÍA ADMINISTRATIVA
INGENIERÍA DE SISTEMAS
ANÁLISIS Y DISEÑO DE SISTEMAS
Nombre del alumno :
Nombre de la Empresa : Fecha del: ___________________________ al _____________________________del:__________ .
Total Días: ______________ Horas: ___________
El Supervisor: ________________________________________________________
Marcar: Si, No, o N/A, (no aplicable) cuando corresponda, en la columna de la derecha.
A. ORGANIZACIÓN Y PLANIFICACIÓN
1. Identifica los objetivos y normas institucionales a cumplir __________
2. Organiza, analiza y clasifica el trabajo a realizar __________
3. Comparte responsabilidades __________
4. Eficiencia y precesión en el trabajo __________
B. CAPACIDAD ADMINISTRATIVA
1. Habilidad para dirigir __________
2. Iniciativa y creatividad para resolver problemas __________
3. Toma decisiones __________
4. Comparte sus conocimientos adquiridos __________
5. Coordina su trabajo y lo hace en equipo __________
6. Capta y registra con eficiencia el origen y aplicación de los recursos __________
7. Tiene sentido de persuasión. __________
C. DESARROLLO PERSONAL - PROFESIONAL
1. Mantiene información científica actualizada _________
2. Predisposición y actitud al cambio _________
3. Dedicación y perseverancia en el trabajo _________
4. Responsabilidad, disciplina y puntualidad _________
5. Presentación y apariencia personal _________
6. Capacidad de comunicación _________
7. Espíritu critico y analítico _________
8. Mantiene un espíritu de consulta _________
D. DESARROLLO TÉCNICO - LABORAL
1. Identifica problemas y plantea propuestas de solución _________
2. Analiza e interpreta la información ya existente _________
3. Pone en práctica los conocimientos en cuanto a análisis y diseño de sistemas. _________
4. Desarrolla sus actividades conforme al código de ética profesional _________
5. Actúa con criterio e independencia mental _________
6. Promueve el desarrollo de su área, tanto en lo laboral como en lo social. _________
7. Muestra honradez profesional con sus colegas y público en general. _________
E.- INFORME SINTÉTICO DE LAS ACTIVIDADES REALIZADAS
1. ________________________________________________________________________________
2. ________________________________________________________________________________
3. ________________________________________________________________________________
4. ________________________________________________________________________________
5. ________________________________________________________________________________
6. ________________________________________________________________________________
7. ________________________________________________________________________________
8. ________________________________________________________________________________
F.- CONSIDERAR LA NOTA DE EVALUACIÓN GENERAL DE PRACTICA (0 - 20)
________________________________________________________________
G.- DATOS GENERALES
1. Firma: ________________________________.
2. Nombre: ________________________________.
3. Cargo: ________________________________.
H.- RESALTAR LOS ASPECTOS QUE EL ALUMNO DEBE MEJORAR
___________________________
Firma del Jefe