Na osnovu dans 101. u vezi sa clanorn 107. Zakona 0 radu (Sluzbene novine Federacije BiHbr. 43/99, 32/00, 29/03), Opceq kolektivnog ugovora za teritorij Federacije BiH (Sluzbenenovine Federacije BiH br 54/05), Kolektivnog ugovora 0 pravima i obavezama poslodavaca izaposlenika u oblasti zdravstva na teritoriji Federacije BiH (Sluzbene novine Federacije BiH br61/07), te Clana 19. Statuta Zavoda za javno zdravstvo Federacije BiH, nakon prethodnogsavjetovanja sa Sindikalnim povjerenikom Upravo vijece Zavoda za javno zdravstvoFederacije BiH, je na svojoj 43 sjednici odrzanoj 19.12. 2007. godine, don i j e I 0

PRAVILNIKo IZMJENAMA I DOPUNAMA PRAVILNIKA 0 RADU

Clan 1.

U Pravilniku 0 radu, broj: UV-01-01-01-154-39-1/06 od 07.09. 2006. godine sa usvojenimizmjenama i dopunama od 28.12. 2006. godine ,

U clanu 29. stay 1. tacka 1. , iza rijeci "prema duzim radnog staza" dodaje se nova alineja:

"- od 2 do 5 godina- 1 radni dan"

Clan 2.

Stav 1. clana 35. mijenja se i glasi:

"Zaposlenik ima pravo na odsustvo sa rada uz naknadu place tj.trajanju do 7 radnih dana u toku kalendarske godine zbog:

1) sklapanja braka2) teze bolesti clana uze porodice3) smrti dana uze porodice4) porodaja supruge5) sudjelovanja na sindikalnim susretima i semina rima6) dobrovoljnog davanja krvi7) vjerskog praznika8) preseljenja

placeno odsustvo u

- 5 radnih dana- 5 radnih dana- 5 radna dana- 3 radna dana- 2 radna dana- 2 radna dana- 2 radna dana- 2 radna dana"

Clan 3.

Clan 44. mijenja se i glasi:

"Najniza neto placa je osnovica za obracun osnovne place zaposlenika predstavljaumnozak neto satnice i broja radnih sati u toku mjeseca.Najniza neto satnica zaposlenika Zavoda iznosi 2,00 KM.Najniza bruto satnica uskladuje se sa povecanjern troskova zivota u skladu sa Clanom 9.Opceq kolektivnog ugovora".

Clan 4.

Clan 46. mijenja se i glasi:

"Koeficijent slozenosti za obracun place zaposlenika Zavoda iznosi:

I Jednostavni poslovi. 1,00II Manje slozeni poslovi... 1,10III Srednje slozeni poslovi. 1,50IV Slozenl poslovi - zdravstveni saradnici 1,90V Slozeni poslovi -zdravstveni radnici ~ 2,10VI Slozeni poslovi - VKV 2,10VIIj1 Vrlo slozenl poslovi - zdravstveni saradnici. 2,40VIIj2 Vrlo slozenl poslovi - zdravstveni radnici. 2,60VIII Visoko slozenl poslovi - zdravstveni saradnici 3,20VIIlj2 Visoko slozeni poslovi - zdravstveni radnici sa

visokom zdravstvenom skolorn 3,20IXj1 Visoko slozeni poslovi - zdravstveni radnici 3,50IXj2 Visoko slozenl poslovi - nezdravstveni radnici sa specijalizacijom 3,70IXj3 Visoko slozeni poslovi - zdravstveni radnici sa specijalizacijom .4,20X Izuzetno znacajni, najslozenij poslovi. .4,40

Clan 5.

U clanu 47. stav 1. vrsi se izmjena i dopuna grupa slozenosti sa koeficijentima slozenostlVI, VIIlj1, IXj1 i IXj2 , koje glase:

"VI grupa - koeficijent slozenostl 2,10Slozeni poslovi odnosno zanimanja za koje je potrebno VKV a koje obavljaju zdravstvenisaradnici.

VIII/l grupa - koeficijent slozenosti 3,20Zanimanja odnosno poslovi za koja je predvidena visoka strucna sprema koju obavljajuzdravstveni radnici sa visokom strucnom spremom.

IX/l grupa - koeficijent slozenosti 3,50Zanimanja odnosno poslovi za koja je predvidena visoka strucna sprema zdravstvenogusmjerenja ( poslovi lijecntka na specijalizaciji, poslovi strucnoq saradnika - lijecnika, strucnisaradnik na poslovima radioaktivnosti biosfere, strucni saradnik na poslovima kontrole zastltena izvorima jonizirajuceq zracenja, strucnl saradnik na poslovima personalne dozimetrije,strucni saradnik na poslovima kontrole zdravstvene ispravnosti hrane i dr.)

IX/2 grupa - koeficijent slozenosti 3,70Slozenl i vrlo slozeru poslovi za koje je potrebna visoka strucna sprema nezdravstvenogusmjerenja i specijalizacija".

Clan 6.

Clan 50. mijenja se i glasi:

" Osnovna placa uvecava se za postignute radne i naucne rezult,\te i to:1) primarijus - 3 %2) za magistre nauka - 5 %3) za doktore nauka - 10 %"

Clan 7.Clan 51. mijenja se i glasi:

"Osnovna placa uvecava se za polozajni dodatak i to:1) za pornocnika direktora - 15 %2) za voditelja sluzbe - 11 %3) za voditelja odjela - 7 %

Uvecanja iz ovog i prethodnog clana se medusobno ne iskljucuju."

Clan 8.

Iza Clana 51: dodaje se novi clan 51a., koji glasi:

"Placu direktoru utvrduje Upravno vijece Zavoda",

Clan 9.U danu 53. stay 1. mijenja se i glasi:

"Zaposlenik ima pravo na dodatak na osnovnu placu za :1) prekovremeni rad najmanje

satnice2) rad subotom najmanje

satnice3) rad nedjeljom najmanje

satnice4) rad praznikom i u neradne dane utvrdene zakonom najmanje

satnice5) nocnl rad najmanje

satnice"

Clan 10.

U stavu 1. dana 57a. iza tacke 5) dodaje se nova tacka 6), koji glasi:

- 30 % od bruto

- 20 % od neto

- 20 % od neto

- 50 % od neto

30 % od bruto

6) vjerskih praznika - dva dana

Clan 11.

Clan 62. stay 1. mijenja se i glasi:

"Zaposlenik ima pravo na naknadu za topli obrok za dane provedene na radu u VISInInajmanje 20 % prosjecne isplacene place u Federaciji BiH ili u skladu sa propisom kojiregulise ovo pravo za korisnike Budzeta Federacije BiH, ako je to povoljnije za zaposlenika."

Clan 12.

U preostalom tekstu osnovni Pravilnik 0 radu broj: UV-01-01-01-154-39-1/06 od 07.09.2006. godine i Pravilnik 0 izmjenama i dopunama Pravilnika 0 radu broj: UV-01-01-01-1-54-53/06 od 28.12.2006. godine, ostaje neizmjenjen.

Clan 13.

Ovaj Pravilnik donesen je nakon konsultacija sa Organizacijom Sindikata Zavoda, te pisrnenesaglasnosti Sindikalnog povjerenika.

Clan 14.

Ovaj Pravilnik stupa na snagu osmog dana od dana objave na oglasnoj plod Zavoda.

Broj: UV-01-01-01-1-196-27/07Sarajevo, 19.12.2007. godine

Ovaj Pravilnik je dana 19.12.2007.dana 27.12. 2007. godine.

a stupio na snagu

.....,