CONVOCATORIA PARA

MONITORES I SEMESTRE

2016

Centro de Comercio Y Servicios

Regional Cauca

SE REQUIERE

1 Monitor para la Sede San José (Áreas Administrativas – TIC)

2 Monitores para el área de Cocina

1 Monitor para la Unidad Productiva de Kaffa

1 Monitor Ambiente de Simulación Salud

1 Monitor Producción de Centro

1 Monitor área Ambiental

1 Monitor área Fomento del Bienestar y Liderazgo al Aprendiz

FECHA ACTIVIDAD RESPONSABLE

4 al 8 de febrero de 2016

Recepción de Hojas de Vida en la oficina de

Fomento del Bienestar y Liderazgo del Aprendiz (Ambiente Interactivo 3 Piso).

Viviana Urbano

9 al 10 febrero de 2016

Entrevistas y aplicación de prueba psicotécnica Instructores, psicólogas Fomento del Bienestar y Liderazgo del Aprendiz.

10 de febrero de 2016

Consolidación de resultados y elaboración de acta.

Adriana Guzmán – Rosalba Muñoz .

11 de febrero de 2016

Publicación de resultados. Alba Raquel Saldarriaga Prada.

11 al 12 de febrero de 2016

Elaboración de resoluciones y adjudicación de

aprendices seleccionados . Alba Raquel Saldarriaga Prada.

15 de febrero de 2016

Inicio de Actividades como monitor Monitores adjudicados.

REQUISITOS ESTABLECIDOS PARA

SER MONITOR, RESOLUCIÒN 2212 DE 2008

1. Estar matriculado en un programa de los niveles técnico o tecnólogo.

2.

Haber logrado como mínimo el 25% de los resultados de aprendizaje, establecidos

en el programa de formación.

3. Ser aprendiz SENA con una antigüedad mínima de tres (3) meses.

4.

No tener medidas formativas, condicionamiento de matrícula, faltas académicas o

disciplinarias durante el trimestre inmediatamente anterior a la apertura de la convocatoria.

5. Tener disponibilidad para ser monitor de programas de formación en los lugares

requeridos por el centro de Formación, y en los horarios previstos para ello.

6.

No tener vínculos de parentesco con algún servidor público o contratista del respectivo

centro, dentro el segundo grado de consanguinidad, segundo de afinidad o primero civil.