Upload
gervaise-bonnard
View
109
Download
0
Embed Size (px)
Citation preview
Principes généraux des ERP / PGIPrincipes généraux des ERP / PGIEnterprise Resource PlanningEnterprise Resource PlanningProgiciels de Gestion IntégrésProgiciels de Gestion Intégrés
Thibault EstierEcole des HECUniversité de [email protected]
Th. Estier - HEC Lausanne 2
Références
– Principes opérationnels généraux et structure des projets d’implantation:
« ERP et progiciels intégrés - La mutation des systèmes d ’information »Jean-Louis Tomas, InterEditions Dunod, Paris 1999, 282 pages,ISBN: 2 225 83444 X
« Enterprise Resource Planning Systems, Systems, Life Cycle, Electronic Commerce, and Risk », Daniel E. O’Leary, Cambridge University Press, 2000,ISBN: 0-521-79152-9
– Architectures et technologies (le cas de SAP R/3)
« The SAP R/3 System - An introduction to ERP and business software technology » Rüdiger Buck-Emden, Addison-Wesley, London 2000, 272 pages,ISBN: 0-201-59617-2
– http://www.cio.com/research/erp/
Problématique spécifique ERP
– http://www.eaijournal.com/
Problématique générale intégration d’applications
– http://directory.google.com/Top/Computers/Software/ERP/Resources/
Point d’entrée vers divers portails Web au sujet des ERP
Th. Estier - HEC Lausanne 3
Plan
• Quelques définitions
• Motivations du passage à l’ERP
• Phases d’un projet ERP
• Déploiement et pilotage
Th. Estier - HEC Lausanne 4
Systèmes d’information intégrés (1995 - 2005)
PGI / ERP
salaires
ventes
production achats
un client a passéune commande, ilfaut une facture,une livraison, ...
• BD unique pour toutes les fonctions / départements• Suivi des processus de gestion, workflows• progiciels standards (sur-mesure ---> « prêt-à-tourner »)
Th. Estier - HEC Lausanne 5
Systèmes d ’information intégrés: l’expansion
PGI / ERP
opérationnel /back-officeDécisionnel /
DataWarehouses
Chaînes logistiquesSCM
Electronic Front OfficeBusiness to Customer
Electronic Front OfficeBusiness to Business
Web
marchésélectroniques
EDI partenairescommerciaux
Th. Estier - HEC Lausanne 6
Systèmes d ’information intégrés: l’expansion
PGI / ERP
opérationnel /back-officeDécisionnel /
DataWarehouses
Chaînes logistiquesSCM
Electronic Front OfficeBusiness to Customer
Electronic Front OfficeBusiness to Business
Web
marchésélectroniques
EDI partenairescommerciaux
DW
webdata
...
Th. Estier - HEC Lausanne 7
Degré d’informatisation d’une entreprise
• Fonction de deux paramètres:
• CO: la couverture opérationnelle
– étendue des moyens informatisés qui augmentent la productivité des processus
de l ’entreprise
• DI: le degré d’intégration
– la capacité à fournir une image homogène et cohérente des informations
échangées par les processus de l ’entreprise
Th. Estier - HEC Lausanne 8
Degré d’informatisation d’une entreprise
DIdegré d’intégration
COcouverture
opérationnelle
(selon J-L Tomas)
Entreprisetraditionnellement
informatisée
Entreprisepeu ou pasinformatisée
Entreprisepartiellementinformatisée
Entrepriseintégralementinformatisée
Th. Estier - HEC Lausanne 9
Définition d’un ERP
Progiciel de Gestion possédant les propriétés suivantes:
– supporte la (quasi-) totalité des processus opérationnels de l ’entreprise (CO
maximum)
– supporte une vue unique et intégrée des informations opérationnelles (DI
maximum)
– rend transparent et immédiat la répartition des informations au travers des
différentes fonctions (ubiquité en temps réel)
– est fourni et maintenu par un seul éditeur/producteur (DI maximum au niveau
technologique)
Th. Estier - HEC Lausanne 10
Exemple de couverture typique
• Gestion comptable et financière• Contrôle de gestion et tableaux de bord• Gestion de production (MRP, Plan de fabrications)• Gestion des achats, politiques d ’approvisionnement, gestion des stocks• Administration des Ventes, Facturation, Prospection marketing• Logistique de distribution / livraison• Ressources Humaines, Salaires
Th. Estier - HEC Lausanne 11
Potentiel d’adéquation d’un ERP
• Configurabilité– l ’ERP est-il plus ou moins paramétrisable ?
– l ’espace des valeurs des paramètres est-il assez large ?
– la paramétrisation est-elle adaptable dans le temps (pilotage de l ’ERP) ?
• Positionnement vertical– comment l ’ERP s ’adapte-t-il au métier(s) de l’entreprise ?
• production industrielle• grande distribution• tourisme et hôtellerie• production et transport d’énergie• services de télécommunications• …
– adaptation par modules « métier » spécifiques ? ou par paramétrisations pré-définies de modules génériques?
Th. Estier - HEC Lausanne 12
nb paramètresx
espace desvaleurs
Configurabilité d ’un ERP
durée du déploiement
(J-L. Tomas - 1999)
idéale moyenne excessive
ERP structurant
ERP générique
Th. Estier - HEC Lausanne 13
Effets ERP sur l’organisation: le but recherché
• expliciter les processus opérationnels• introduire un langage commun aux différentes fonctions• uniformiser les outils de contrôle / reporting• expliciter les workflows
• ERP structurant– peu flexible
– l ’entreprise adapte son organisation au modèle proposé par l ’ERP
– difficulté: modification de la culture collective de l ’entreprise
• ERP générique– plus flexible (plus paramétrisable)
– l ’entreprise doit traduire son organisation en termes de paramètres
– difficulté: expliciter ce modèle complètement et configurer l ’ERP
Th. Estier - HEC Lausanne 14
Phases d’un projet ERP (J-L. Tomas - 1999)
• schéma directeur du passage à l ’ERP
• sélection d ’un type d ’ERP– DI / CO– structurant / générique– positionnement « métier »
• sélection d ’un système ERP (marché)
• planification du projet d ’implantation
• analyse opérationnelle– recenser les processus– classer les processus
• formation des équipes projet
• configuration de l ’ERP
• tests & simulations
• fermeture des trous fonctionnels– dév. de solutions complémentaires
• intégration avec l ’environnement de l ’ERP
– dév. de passerelles, de protocoles de transferts, etc.
• documentation utilisateur
• formation des utilisateurs
• mise en production
Th. Estier - HEC Lausanne 15
Phases d ’un projet ERP
Schémadirecteur
SélectionERP
Planificationimplantation
Formationéquipesprojet
Analysedes
processus
Config.ERP
Tests &simulations
intégrationenvironnement
Fermeturetrous
Documen-tation
Formationutilisateurs
Miseen
production
Th. Estier - HEC Lausanne 16
Phases d’un projet de déploiement ERP (J-L. Tomas - 1999)
Schémadirecteur
SélectionERP
Planificationimplantation
Formationéquipesprojet
Analysedes
processus
Config.ERP
Tests &simulations
intégrationenvironnement
Fermeturetrous
Documen-tation
Formationutilisateurs
Miseen
production
= utilisation de modèles
Th. Estier - HEC Lausanne 17
Modéliser les processus de l’entreprise
Représenter et faire connaitre les principaux processus:
– les flux essentiels d’information et les règles de gestion associées
– les acteurs organisationnels concernés par ces informations
– les événements déclenchant ces flux
Th. Estier - HEC Lausanne 18
Modéliser la paramétrisation
• comprendre (dans la durée) l ’enjeu des paramètres offerts par l ’ERP
– nécessite l ’assistance de consultants / spécialistes
– prototypes, tests, simulation
• traduire les processus de gestion et les flux d ’information en termes de
paramètres de l ’ERP
• garder la trace / représenter les décisions d ’implantation (capitaliser
l’intelligence collective pour la maintenance)
Th. Estier - HEC Lausanne 19
Modéliser les interfaces entre composants de l ’ERP
• évolution de la boite noire à la boite transparente– évolution en composants des ERP
• composant = 1 module + 1 interface définie• d ’autres interfaces que les interfaces utilisateur graphiques
– nécessité de représenter les services offerts par un composant
• de la boite transparente à la collection de boites– migration par parties (au lieu de migrations en bloc)
– évolution vers une standardisation des interfaces ? des objets-métier ?
• expliciter les informations faisant l ’objet de partages / d ’échanges – recouvrements de responsabilités entre acteurs
– processus/flux qui transitent vers un autre système d ’information que l ’ERP
• expliciter l ’horloge de base de l ’interface (la seconde, la journée, le mois, le trimestre, ...
Th. Estier - HEC Lausanne 20
Le paysage ERP en 2000
• Le marché des PGI / ERP
• Le modèle commun standard des ERP
• La poussée vers l’extérieur de la couverture
• Les solutions métier verticales
Th. Estier - HEC Lausanne 21
Le marché des PGI / ERP
En Europe:
• la majorité des grandes entreprises
ont déjà installé un ERP, préparent
l ’intégration ERP <-> e-business
• entreprises de taille moyenne (50-
1000 pers.):
– début 1998: 27% utilisent un ERP
– septembre 2000: 56% auront installé
un ERP
– marché de $5 milliards par année
Th. Estier - HEC Lausanne 22
Le modèle commun standard des ERP
la couverture opérationnelle quasi identique des 5 grands éditeurs:
– Gestion comptable et financière
– Contrôle de gestion et tableaux de bord,
– Gestion de production (MRP, Plan de fabrications)
– Gestion des achats, politiques d ’approvisionnement, gestion des stocks
– Administration des Ventes, Facturation, Prospection marketing
– Logistique de distribution / livraison
– Ressources Humaines, Salaires
Th. Estier - HEC Lausanne 23
Les solutions métier verticales
Ress.Hum Finances Logistique Gest. Prod.
Indu
strie
Aut
omob
ile
Ass
uran
ces
Rés
eaux
Ene
rgie
Gra
nde
Dis
trib
utio
n
• offre de packages spécifiques métier
constuits sur l ’offre ERP générique
• souvent constituée de
paramétrisations extensives et de
processus métiers types
Th. Estier - HEC Lausanne 24
ERP ERPII
Th. Estier - HEC Lausanne 25
1er exemple: SAP/R3
Client/ServeurClient/ServeurABAP/4ABAP/4
R/3R/3
VentesVentesSDSD
Gestion des Gestion des matièresmatières
MMMM
ProductionProductionPPPP
AssuranceAssurancequalitéqualité
QAQA
MaintenanceMaintenancePMPM
Ressources Ressources humaineshumaines
HRHRSolutions Solutions
sectoriellessectorielles
ISISWorkflowWorkflowWFWF
Gestion deGestion deprojetsprojets
PSPS
ContrôleContrôlede gestionde gestion
COCOComptabilitéComptabilité
FIFI
AMAMimmobili-immobili-sationssations
Finances
Logistique
Th. Estier - HEC Lausanne 26
LOGISTIQUELOGISTIQUEACHATSACHATS VENTESVENTES
FINANCEFINANCE
SALAIRES / RHSALAIRES / RH
INDUSTRIEINDUSTRIE
ProConceptGlobal Info System
2ème exemple: ProConcept (un éditeur suisse)
Th. Estier - HEC Lausanne 27
2ème exemple: ProConcept (un éditeur suisse)
• FinanceComptabilité généraleComptabilités tiersComptabilité analytique (CAE)BudgetsTrésorerieImmobilisationsConsolidations
• RHSalairesRessources HumainesRecrutement
• Commerce - LogistiqueGestion des partenaires et des adressesGestion des stocksGestion des ventesGestion des achatsStatistiques Tableaux de bord EIS
• Industrie - ProductionNomenclaturesCalcul des besoinsAssemblage-montageGPAO à la commandeGPAO en sérieTableau de bord EIS