Upload
ewan
View
70
Download
0
Embed Size (px)
DESCRIPTION
Aktywność i aktywizacja pozawodowa seniorów (I). Prof. dr hab. Zdzisław Wołk Uniwersytet Zielonogórski. - PowerPoint PPT Presentation
Citation preview
Prof. dr hab. Zdzisław Wołk Uniwersytet Zielonogórski
Projekt systemowy pn.: „Podnoszenie kwalifikacji kadr pomocy i integracji społecznej w województwie lubuskim” realizowany ze środków Unii Europejskiej
Aktywność i aktywizacja pozawodowa seniorów (I)
Projekt systemowy pn.: „Podnoszenie kwalifikacji kadr pomocy i integracji społecznej w województwie lubuskim” realizowany ze środków Unii Europejskiej
Seniorzy. Aktywizacja i aktywność pozawodowa
Treść zajęć
1. Bieg życia człowieka. Kryzysy życiowe. Zadania rozwojowe późnej dorosłości2. Seniorzy w środowisku życia. Dom jako twierdza tożsamości3. Potrzeby jako motor aktywności. Potrzeby ludzi starszych. Motywacja do działania4. Bilans życia a aktywność w okresie późnej dorosłości. Kierunki aktywności pozawodowej5. Samotność, wyłączenie i marginalizacja seniorów. Przywracanie do funkcjonowania w społeczeństwie. Senior jako doradca zawodowy6. Edukacja formą i źródłem aktywności osób starszych. Edukacja formalna i nieformalna. Autoedukacja7. Zainteresowania i zamiłowania a aktywizacja i aktywność8. Wolontariat jako forma aktywności parazawodowej9. Utrzymywanie kontaktów z zakładem pracy i środowiskami zawodowymi. Wspólnota interesów firmy i seniora – byłego pracownika10. Trzeci sektor i jego przydatność w życiu seniorów
Projekt systemowy pn.: „Podnoszenie kwalifikacji kadr pomocy i integracji społecznej w województwie lubuskim” realizowany ze środków Unii Europejskiej
Literatura
Buhler Ch., Bieg życia ludzkiego, Warszawa 1999Dom we współczesnej Polsce. Szkice, pod red. T. Sicińskiego i P. Łukasiewicza, Wrocław 1992Dubois – Dumee J.–P., Starzeć się pięknie, Poznań 2004EriksonE. H., Tożsamość a cykl życia, Poznań 2004Feltcham C., Horton J., Psychoterapia i poradnictwo, t. 1 i 2, Sopot 2013Giddens A., Socjologia, Warszawa 2006Jankowski D., Edukacja wobec zmiany, Toruń 2001 Kozielecki J., Społeczeństwo transgresyjne. Szansa i ryzyko, Warszawa 2004Leszczyńska – Rejchert A., człowiek starszy i jego wspomaganie – w stronę pedagogiki starości, Olsztyn 2006Oleś P. K., Psychologia człowieka dorosłego, Warszawa 2011Wiatrowski Z., Dorastanie, dorosłość starość człowieka w kontekście działalności i kariery zawodowej, Radom 2009Wprowadzenie do andragogiki, pod red. T. Wujka, Warszawa 1996Zaborowski Z., Problemy psychologii życia, Warszawa 2001
Projekt systemowy pn.: „Podnoszenie kwalifikacji kadr pomocy i integracji społecznej w województwie lubuskim” realizowany ze środków Unii Europejskiej
Niejednoznaczność terminologiczna -seniorzy- „trzeci wiek”- „jesień życia”- późna dorosłość”- starość
Kryteria: czas życia, uwarunkowania kulturowestan zdrowiauwarunkowania formalne
własny dobrostan, samoocena
Projekt systemowy pn.: „Podnoszenie kwalifikacji kadr pomocy i integracji społecznej w województwie lubuskim” realizowany ze środków Unii Europejskiej
Dojrzałość życiowa w późniejszym okresie życia
Późna dorosłośćUmiejętność wyrzekania się rzeczy, które człowiek stopniowo traciUmiejętność samoograniczenia i wypracowania nowych strategii transgresjiZdolność dystansowania się do świata i do bieżących wydarzeńNabieranie filozoficznego stosunku do życiaWchodzenie w rolę mędrcaUmiejętność dokonywani bilansu i utworzenia spójnej historii życia
Dojrzała starośćZdolność opanowania lęku przed śmierciąSkierowanie aktywności osobistej na wartości nieprzemijająceZdolność do cieszenia się z życiaDawanie wsparcia innym
Projekt systemowy pn.: „Podnoszenie kwalifikacji kadr pomocy i integracji społecznej w województwie lubuskim” realizowany ze środków Unii Europejskiej
Zadania rozwojowe późnej dorosłości
Jest to czas osiągnięcia pełnej dojrzałości, mądrości i integracji wewnętrznej
Akceptacja ludzkiej osobowości i własnego życiaPrzystosowanie się do ograniczeń wynikających z procesów starzenia i społecznych warunków jego przebieguPodtrzymanie zaciekawienia światemZaakceptowanie pustoszenia środowiska rówieśniczegoPodejmowanie zadań konstruktywnych przy wykorzystaniu możliwości integrowania własnych zasobów oraz kompensowania ograniczeńStworzenie ”dzieła życia” (nie tylko artyści)Przygotowanie do spotkania się ze śmiercią
Projekt systemowy pn.: „Podnoszenie kwalifikacji kadr pomocy i integracji społecznej w województwie lubuskim” realizowany ze środków Unii Europejskiej
Życie ludzkie jako cykl kryzysów„… rozwój psychospołeczny przechodzi przez pewne krytyczne etapy – przy czym „krytyczny” oznacza punkty zwrotne, momenty rozstrzygające pomiedzy postępem a regresją, integracją a opóźnieniem” (Erikson)
Kryzys IPodstawowa ufność – nieufnośćKryzys IIAutonomia – wstyd i zwątpienieKryzys IIIInicjatywa – poczucie winyKryzys IVPracowitość – poczucie niższościKryzys VTożsamość – niepewność roliKryzys VIIntymność – izolacjaKryzys VIIGeneratywność – stagnacjaKryzys VIIIIntegracja ego – rozpacz
Projekt systemowy pn.: „Podnoszenie kwalifikacji kadr pomocy i integracji społecznej w województwie lubuskim” realizowany ze środków Unii Europejskiej
Kryzys życiowy jako czynnik sprzyjający umacnianiu jednostki
Okazja do spotkania się z samym sobą
Rozpoznanie rzeczywistych własnych możliwości i ograniczeń
Gromadzenie zasobów (społecznych, niematerialnych i materialnych)
Rozwiązanie rzeczywistych problemów
Mobilizowanie własnych sił i możliwości
Wzrost własnej sprawczości
Umacnianie swojej pozycji (subiektywne i obiektywne)
Projekt systemowy pn.: „Podnoszenie kwalifikacji kadr pomocy i integracji społecznej w województwie lubuskim” realizowany ze środków Unii Europejskiej
Przebieg kariery zawodowej
kształcenie zawodowe – adaptacja społeczno – zawodowa – identyfikacja
zawodowa – stabilizacja zawodowa - sukces zawodowy – mistrzostwo zawodowe –
aktywność pozawodowa
Projekt systemowy pn.: „Podnoszenie kwalifikacji kadr pomocy i integracji społecznej w województwie lubuskim” realizowany ze środków Unii Europejskiej
Transgresja praca zawodowa – emerytura. Okoliczności i konsekwencje- zmiana rytmu życia- często praca jest dominującą (jedyną) formą aktywności pracownika- brak obowiązków i wymogów- ogranicza się środowisko społeczne (koledzy z pracy)- mniejsze możliwości znajdowania przydatności, satysfakcji i uznania- ograniczone stają się warunki materialne (niższe przychody)- redukowanie potrzeb- mniejsze możliwości zdobywania doświadczenia i edukacji
Ale:- są większe możliwości decydowania o sobie (wymaga asertywności wobec częstej presji dzieci, wnuków, niekiedy rodziców)- można zadbać o własne zdrowie i skupić się na sobie- można oddać się ulubionym zajęciom, hobby- można większa aktywność skupić na budowaniu relacji rodzinnych i przyjacielskich (towarzyskich)- można poświęcić czas na działalność społecznikowską
Projekt systemowy pn.: „Podnoszenie kwalifikacji kadr pomocy i integracji społecznej w województwie lubuskim” realizowany ze środków Unii Europejskiej
Starość pozwala uwolnić się od ograniczeń, jakie nakłada praca i niesie wiele możliwości. Wiąże się jednak ze społecznymi, ekonomicznymi i psychologicznymi problemami, jakim musi stawić czoło jednostka (a także często jej rodzina). Emerytura jest dla większości ludzi wielką zmianą życiową, tożsamą zazwyczaj z utratą statusu. Ludzie często czują się samotni i zdezorientowani, gdyż musza na nowo wypracować większość codziennych rutyn. Giddens
Projekt systemowy pn.: „Podnoszenie kwalifikacji kadr pomocy i integracji społecznej w województwie lubuskim” realizowany ze środków Unii Europejskiej
Seniorzy a środowisko
Środowisko - składniki struktury otaczającej osobnika, które działają jako system bodźców i wywołują określone reakcje psychiczne
Środowisko:a. naturalneb. kulturowe
Dwa podejścia do analizy relacji człowiek - środowisko:-indywidualistyczne-uniwersalistyczne
Projekt systemowy pn.: „Podnoszenie kwalifikacji kadr pomocy i integracji społecznej w województwie lubuskim” realizowany ze środków Unii Europejskiej
Społeczność lokalna - formy obejmujące całość życia mieszkańców, kształtujące systemy odpowiedzialności grup i instytucji, umożliwiające jej członkom zaspokajanie ich potrzeb. Umożliwiają one ludziom rozwiązywanie podstawowych problemów w ich życiu i utrzymywanie egzystencji, socjalizacji, kontroli społecznej, zapewnienie bezpieczeństwa i ładu.
Ze społecznością lokalną szczególnie wiąże się określone względnie wyizolowane, najczęściej niewielkie terytorium, czyli obszar, na którym członkowie zbiorowości rozwijają swoją codzienną aktywność społeczną. Pomiędzy ludźmi przebywający obok siebie w przestrzeni powstają silne więzi oraz formy życia zbiorowego
Projekt systemowy pn.: „Podnoszenie kwalifikacji kadr pomocy i integracji społecznej w województwie lubuskim” realizowany ze środków Unii Europejskiej
Ludzie tworzący społeczność lokalną cenią wspólną tradycję, symbole i wartości.
Mają poczucie jedności i odrębności, czują przynależność do swojego środowiska.
Zapewnia im ono poczucie bezpieczeństwa i spokoju. Realizują swoje potrzeby
korzystają z tych samych instytucji kultury i usługowych. Cechami społeczności
lokalnej jest tożsamość etniczna, kulturowa i religijna, rozwinięty system kontroli
społecznej i identyfikacji członków, względna jednolitość zawodowa oraz zbliżona
sytuacja ekonomiczna członków.
Projekt systemowy pn.: „Podnoszenie kwalifikacji kadr pomocy i integracji społecznej w województwie lubuskim” realizowany ze środków Unii Europejskiej
na dzisiaj dziękuję…