PROGRAMA DE COACHING EN EL PUESTO DE TRABAJO

Diputación de Cádiz

COACHING: 7 AÑOS DE ANTECEDENTES EN DIPUTACIÓN DE CÁDIZ

2016 PRUEBA PILOTO

Juan Carlos Casco (CEO Emprendedorex.com)

INICIOS 2016

http://www.coachingadministracionpublica.dipucadiz.es/

RESISTENCIAS DIFICULTADES, DESVIACIONES

Maximizar el potencial humano, mejorar el clima, la organización, eficacia y eficiencia institucional

-Test diagnósticos: Belbin, test burnout, … -Coaching estratégico e e intratégico. -Coaching organizacional y de equipos: coaching sistémico. -Programación Neurolinguística: metamodelos, pirámide de Diltz y estrategias para la metaidentificación con el puesto, Neuroidentidad y alineación corporativa etc. - Técnicas de asertividad y comunicación, Análisis Transaccional. -Modelos y herramientas de de coaching: MEMA, GROW, OUTCOMES, Feed-back 360º. -Técnicas para la mejora del clima laboral, afrontamiento de estrés y liberación emocional: Mindfulness y EFT, Técnicas de gestalt-coaching.

TÉCNICAS FUNDAMENTALES PARA EL IMPACTO + SOSTENIBILIDAD

Análisis previo de grupo y análisis previo individual Revisión de valores Revisión de estrategias Troncos formativos Planes de acción Análisis ex post Seguimiento

MÉTODO