Resol. Rectoral nº 849 año 2015 UNLa Universidad Nacional de Lanús

00849 /15

lién¿ve9&Jidaci (..9Yac¿Ilnal antiá

Lanús, 31 JUL 2015

VISTO, el expediente N° 3060/15 de fecha 22 de julio de 2015, la Resolución del Consejo Superior N° 2/08 de fecha 4 de enero de 2008, el Decreto 366/06, la Resolución Rectoral N° 499/15 de fecha 20 de marzo de 2015, la Resolución del Consejo Superior N° 181/15 de fecha 17 de julio de 2015, y;

CONSIDERANDO: Que, el Decreto 366/06 que homologa el Convenio Colectivo de

Trabajo para el Personal No Docente de Universidades Nacionales dispone que, tanto el ingreso como la promoción de dicho personal deberá efectuarse mediante concurso público de antecedentes y oposición;

Que, por Resolución del Consejo Superior N° 02/08 se reglamentó, en el ámbito de esta Universidad, el marco regulatorio relativo a los concursos para el personal No Docente;

Que, por Resolución Rectoral N° 499/15 de fecha 20 de marzo de 2015 se designó como miembros de la Comisión Paritaria Particular a Edgardo Jorge Guevara, Guillermo Luis Grosskopf e Indalecio González Bergez, en representación de la Universidad Nacional de Lanús y por la Asociación de Trabajadores de la Universidad Nacional de Lanús (ATUNLa) Germán Bragulat, Ezequiel Norberto González y Gabriela Fernanda Portilla;

Que, asimismo por Acta Paritaria de fecha 13 de julio de 2015, ratificada por Resolución del Consejo Superior N° 181/15 de fecha 17 de julio de 2015, la Comisión Paritaria Particular acordó los lineamientos del llamado a concurso del ario 2015 para cubrir cargos vacantes en las distintas dependencias de la Universidad;

Que, la presente convocatoria tendrá carácter cerrado e interno a la dependencia para los tramos inicial e intermedio definidos de conformidad al Dec. 366/06 y carácter cerrado y general para el tramo superior definidos de conformidad al Dec. 366/06, por aplicación de lo dispuesto en el artículo 6° del Reglamento de Concursos para el Personal No Docente de esta Universidad, aprobado por la Resolución del Consejo Superior N° 2/08;

,- Que, en cumplimiento de lo dispuesto por el artículo 7° del Reglamento de Concursos citado, ha sido elevada a este Rectorado desde las distintas dependencias, la propuesta de cargos susceptibles de ser concursados a fin de establecer el plan de concursos del corriente año;

Que, resulta pertinente aprobar los perfiles que reflejan los requisitos, condiciones particulares y generales exigibles para cubrir los cargos a concursar;

ue, por las razones expuestas corresponde establecer el período de inscripci ' de los postulantes al Concurso Público de Antecedentes y Oposición

006 49/15 9/921.1~¿Ciad Cgrac¿o,nal ant¿J,

• para el Personal No Docente, a partir del partir del 25 al 31 de agosto de 2015 inclusive, de lunes a viernes en el horario de 11:00 a 17:30 horas para proveer con carácter permanente los cargos y categorías que se convocan a concurso motivo de la presente Resolución;

Que, los postulantes a los concursos deberán presentar la documentación correspondiente en original que será destinada al expediente del postulante y tres (3) copias (que serán destinadas a cada uno de los jurados titulares), conformando cuatro (4) ejemplares en total, en la Mesa de Entradas de la Universidad Nacional de Lanús, o remitirse por correo con aviso de entrega, con una anticipación no menor a dos (2) días a la fecha de cierre de la inscripción, a cuyos efectos será considerada como válida la fecha impresa en el envío;

Que, es necesario aprobar el temario general para todos los postulantes y los temarios específicos para cada dependencia;

Que, los cargos a cubrir mediante el presente llamado tendrán una remuneración acorde a las categorías de conformidad con lo dispuesto por el Decreto 366/06, con una jornada laboral de siete (7) horas diarias y treinta y cinco (35) semanales;

Que, los postulantes deben tener cumplido el Régimen de Capacitación Obligatoria para el Personal No Docente de esta Universidad en la forma establecida en las Resoluciones del Consejo Superior N° 96/08, 131/10 y 157/13;

Que, los postulantes deberán poseer la evaluación favorable del superior inmediato y del de mayor jerarquía de la dependencia, la que incluirá entre otros aspectos, el cumplimiento del Régimen de asistencia y puntualidad en los últimos seis (6) meses anteriores al llamado a concurso;

Que, a efectos de cumplimentar su cometido, se deberá convocar a los veedores de las organizaciones gremiales para que designen un representante en cualquier oportunidad, durante el trámite del procedimiento;

Que, de conformidad con el Reglamento de Concursos vigente, han sido propuestos los jurados intervinientes, y asimismo deberán elaborar el cronograma para la prueba de oposición y antecedentes, las que deberán tener lugar entre el 26 de octubre y el 20 de noviembre de 2015;

Que, la Dirección de Asuntos jurídicos ha intervenido según consta en su Dictamen N° 1168/15/DAJ, sin objeciones que formular al trámite impetrado;

Que, es atributo del Vicerrector normar sobre el particular en ausencia de la Rectora, conforme lo establecido en los Artículos 41, incisos c) y n) y 42 del Estatuto de la Universidad Nacional;

00849 /15 gén¿ve~.cial c..9racio-nai cie ant¿J‘

EL VICERRECTOR DE LA UNIVERSIDAD NACIONAL DE LANÚS

RESUELVE:

ARTICULO 1°: Convocar al llamado a Concurso Público de Antecedentes y Oposición para cubrir los cargos vacantes del Personal No Docente de esta Universidad, en las dependencias, subdependencias y categorías que se detallan en el Anexo I de la presente Resolución.

ARTICULO 2°: Establecer el periodo de inscripción de los postulantes al Concurso Público de Antecedentes y Oposición del Personal No Docente, a partir del 25 al 31 de agosto de 2015 inclusive, de lunes a viernes en el horario de 11:00 a 17:30 horas; para proveer con carácter permanente los cargos y categorías que se detallan en el Anexo I.

ARTICULO 3°: Disponer que la presente convocatoria al llamado a Concurso Público de Antecedentes y Oposición para cubrir los cargos vacantes del Personal No Docente de esta Universidad del tramo inicial e intermedio definidos de conformidad al Dec. 366/06, son de carácter cenado e interno y para el tramo superior definidos de conformidad al Dec. 366/06, es de carácter cerrado y general, conforme lo dispuesto en el artículo 6° del Reglamento de Concursos para el Personal No Docente de esta Universidad, aprobado por la Resolución del Consejo Superior N° 2/08.

ARTICULO 4°: Designar como jurados de los cargos a concursar a las personas mencionadas en el Anexo I de la presente Resolución, de acuerdo al Acta Paritaria de fecha 31 de julio de 2015.

ARTICULO 5°: Establecer que los integrantes del jurado designado para cada concurso, deberán elaborar el cronograma para la prueba de oposición y antecedentes que deberán tener lugar entre el 26 de octubre y el 20 de noviembre de 2015, conforme lo dispuesto en el artículo 15 del Reglamento de Concursos para el Personal No Docente de esta Universidad, aprobado por la Resolución del Consejo Superior N° 2/08.

ARTICULO 6°: Aprobar los perfiles que reflejan los requisitos, condiciones particulares y generales, exigibles para cubrir los cargos a concursar, que se detallan en e nexo II que forma parte de la presente Resolución.

00049 /15 ginive9&J,b.ciad (Wac¿Ilnal ant¿4

ARTICULO 7°: Aprobar el temario general para todos los postulantes y, los temarios específicos para cada Dependencia, según se indican en el Anexo III que forma parte de la presente Resolución.

ARTICULO 8°: Aprobar los formularios de "Informe de Desempeño" que como Anexo IV forma parte integrante de la Presente Resolución y el formulario de "Evaluación del Postulante" que como Anexo V forma parte de la presente Resolución.

ARTICULO 9°: Establecer que la documentación correspondiente a cada postulante podrá ser descargada desde la intranet de la Universidad, a través de un link destinado a tal efecto o podrá ser retirada en la Dirección de Recursos Humanos de la Universidad, y cumplimentada la misma, deberá ser presentada en original (que será destinado al expediente del postulante) y 3 (tres) copias (que serán destinadas a cada uno de los jurados titulares), conformando 4 (cuatro) ejemplares en total, en la Mesa de Entradas de la Universidad Nacional de Lanús, Edificio José Hernández sito en la calle 29 de Septiembre 3901, C.P. 1826, Remedios de Escalada, o remitirse por correo con Aviso de Recibo a la sede de la Universidad, con una anterioridad de dos días antes como mínimo al cierre de la inscripción, para lo cual será considerada como válida la fecha impresa en el envío.

ARTICULO 10°: Establecer que los aspirantes a los cargos a cubrir mediante el presente llamado tendrán una remuneración acorde a las categorías que se indican en el Anexo I de la presente Resolución y de conformidad con lo dispuesto por el Decreto 366/06.

ARTICULO 11°: Establecer que el personal No Docente, al tomar posesión de los cargos a cubrir que se indican en el Anexo I, deberán cumplir con una jornada laboral de siete (7) horas diarias o treinta y cinco (35) semanales según las necesidades de las funciones a cubrir.

ARTICULO 12°: Establecer que todos los aspirantes deben cumplir con los siguientes requisitos:

1. Secundario completo; y 2. Aprobados los siguientes talleres de capacitación UNLa.:

2.1. Inglés I 2.2. Inglés II 2.3. Taller de Redacción General y Administrativa 2.4. Taller, de Procedimiento Administrativo y Tramitación de

Expedientes =ario de Pensamiento Nacional

00849/15

9,én¿ve9&¿ ciad L9Yacai a/e andá

2.6. Estrategias de Gestión Universitaria (para las categorías 4, 3 y 2)

3. Excepcionalmente se admitirá la inscripción-como postulante a quienes hayan aprobado parcialmente los puntos 1 y 2 arriba indicados, debiendo estos cumplimentar los aspectos faltantes hasta el 30/06/2016.

3.1 El incumplimiento a la fecha indicada decaerá el derecho a la designación en el cargo, debiendo volver a concursar.

3.2 Al momento de la inscripción el postulante deberá acompañar el certificado de antecedentes penales vigente, expedido por el Registro Nacional de Reincidencia, dependiente del Ministerio de Justicia y Derechos Humanos.

ARTICULO 13°: Establecer como excepción que el personal que alcanzando la edad de 60 años máxima dispuesta en el artículo 3 inciso a) .de la Resolución del Consejo Superior N° 02/2008, puedan presentarse a concurso cuando hubiesen cumplido dicha edad en el transcurso del proceso de regularización de la planta y con vacancia de los cargos respectivos en la estructura aprobada.

ARTICULO 14°: Convocar a los veedores de las organizaciones gremiales, para que designen un representante en cualquier oportunidad, durante el trámite del procedimiento.

ARTICULO 15°: Establecer que los actos de las pruebas de oposición deberán realizarse en el ámbito de la Dirección de Recursos Humanos o donde esta disponga al efecto.

ARTICULO 16°: La presente Resolución es refrendada por el Secretario General y por el Secretario de Administración.

(11 ARTICULO 17°: Regístrese, publíquese y cumplido, archívese.

Vicerrector Universidad Nacional de Lanús

Cdor 1 LERMO GROSSKOP retarlo de Administra 'Ort

niversidad Nacio!3a1 dLanús

15:'!

ec. INDA O GONZA Secretario General

Universidad Nacio-1111-15e Lanús •:4

00849 /15

gen¿ve9eJ ,b.ciaci (grac¿o-nai cie JZQdJ,

ANEXO I

Dependencia: Rectorado

Sub/ Dependencia

Agrupamiento Cargo / Función

Categoría s/ Dto. 366/06.

Jurados

Unidad Rector

Administrativo Coordinador 2 (dos)

1.- Indalecio González Bergez 2.- Héctor René Perillo 3.- Miriam Susana Sacchi Suplente 1: Edgardo Jorge Guevara Suplente 2: Claudio Loiseau

Administrativo Asistente 5 (cinco)

1.- Indalecio González Bergez 2.- Mariana Peirano 3.- Mariano Sebastián Cutrera Suplente 1: Nilda Susana Larrocca Suplente 2: Gustavo Guillermo Pedroza

Dependencia: Vicerrectorado

Sub/ Dependencia

Agrupamiento, Cargo / Función


Jurados

Vicerrector Unidad Asistente

Administrativo Auxiliar

6 (seis)

1.- Nerio Neirotti 2.- Laura Virginia Garbarini 3.- Gladys Noemí Elissetche Suplente 1: Aritz Recalde Suplente 2: Julián Di Silvestro

Dependencia: Departamento de Desarrollo Productivo y Tecnológico

Sub/ Dependencia

Agrupamiento s/., Cargo / Función

Categoría

Dto. 366/06.

Jurados

Unidad Director de Departamento

Administrativo

-------d

Asistente Auxiliar

6 (seis)

1.- Pablo Mario Narvaj a 2.- Mirta Celia Césare 3.- Cecilia Laura Gagliano Suplente 1: María Sol Quiroga Suplente 2: Juan Alfredo Menéndez

00849/15

gi9vive9,J,¿ciaci (Wac¿o-nal cie andJ,


• Sub/

Dependencia Agrupamiento Cargo / Función


Jurados

Lic. en Ciencia y Tecn. de los Alimentos

Administrativo Asistente Auxiliar 6 (seis)

1.- Pablo Mario Narvaj a 2.- Mariana Gabriela ligarte 3.- Cecilia Laura Gagliano Suplente 1: Fabián Emilio Alfredo Brown Suplente 2: Juan Alfredo Menéndez

Lic. en Economía Empresarial

Administrativo Asistente Auxiliar

6 (seis)

1.- Pablo Mario Narvaja 2.- Mirta Celia Césare 3.- Cecilia Laura Gagliano Suplente 1: Roxana Mata Botana Suplente 2: Juan Alfredo Menéndez

Lic. en Economía Empresarial

Técnico- Profesional

Asistente Auxiliar 6 (seis)

1.- Pablo Mario Narvaja 2.- Mirta Celia Césare 3.- Cecilia Laura Gagliano Suplente 1: Roxana Mata Botana Suplente 2: Juan Alfredo Menéndez '

Lic. en Gestión Urbana Ambiental


6 (seis)

1.- Pablo Mario Narvaja 2.- María Sol Quiroga 3.- Cecilia Laura Gagliano Suplente 1: Fabián Emilio Alfredo Brown Suplente 2: Juan Alfredo Menéndez

Lic. en Turismo Administrativo Asistente 4 (cuatro)

1.- Pablo Mario Narvaja 2.- Roxana Mata Botana 3.- María Fátima Ameigeiras Suplente 1: Mirta Celia Césare Suplente 2: Rosa Natalia Aldezabal

..--""

00049 /15

9/9-b¿ve9,Jiciaci cgraoiunat cie and4


Sub/ Dependencia Agrupamiento Cargo /

Función


Jurados

Lic. en Turismo Administrativo Asistente Auxiliar

6 (seis)

1.- Pablo Mario Narvaja 2.- Roxana Mata Botana 3.- Cecilia Laura Gagliano Suplente 1: Mida Celia Césare Suplente 2: Juan Alfredo Menéndez

Lic. en Planificación Logística


1.- Pablo Mario Narvaja 2.- Fabián Emilio Alfredo Brown 3.- Juan Alfredo Menéndez Suplente 1: Mirta Celia Césare Suplente 2: Brenda Mariel Sabbatino ,

Lic. en Planificación Logística


6 (seis)

1.- Pablo Mario Narvaja 2.- Fabián Emilio Alfredo Brown 3.- Cecilia Laura Gagliano Suplente 1: María Sol Quiroga Suplente 2: Juan Alfredo Menéndez

Dependencia: Departamento de Humanidades y Arte

Sub/ Dependencia



Jurados

Lic. en Audiovisión


1.- Juan Manuel Cáceres 2.- María Fátima Ameigeiras 3.- Marina Edith Bacher Suplente 1: Claudia Alicia Bértolo Suplente 2: María del Carmen Maside Suplente 3: Laura Lorena Pelufo

008 49 /15 ient've9&J,¿Ciad (.9rac¿o-Qua ale a2d4

Dependencia: Departamento de Humanidades y Arte


Función


Jurados

Lic. en Diseño Industrial


Asistente 5 (cinco)

1.- Guillermo Carlos Andrade 2.- María Fátima Arneigeiras 3.- María del Carmen Maside Suplente 1: Claudia Alicia Bértolo Suplente 2: Laura Lorena Pelufo Suplente 3: Marina Edith Bacher

Lic. en Diseño Industrial


1.- Guillermo Carlos Andrade 2.- María Fátima Arneigeiras 3.- Jorgelina Amalia Lamela Suplente 1: Claudia Alicia Bértolo Suplente 2: Marina Edith Bacher Suplente 3: Fernando Ezequiel Durán

Doctorado en Filosofía


6 (seis)

1.- Héctor Daniel Dei 2.- María Fátima Arneigeiras 3.- Laura Lorena Pelufo Suplente 1: Claudia Alicia Bértolo Suplente 2: Jorgelina Amalia Lamela Suplente 3: Fernando Ezequiel Durán

Dependencia: Departamento de Planificación y Políticas Públicas

Sub/ Dependencia



Jurados



1.- Francisco José Pestanha 2.- Alejandra Carina Santos 3.- Cintia Paula Quiroga Suplente 1: Esteban Wilson Pintos Andrade Suplente 2: Mariano Sebastián Cutrera

00849 /15

(97"aciunca cie ant¿J‘

Dependencia: Departamento de Planificación y Políticas Públicas

Sub/ — Dependencia Agrupamiento Cargo-

Función


Jurados

Lic. en Ciencias Pol. y Gobierno


6 (seis)

1.- Francisco José Pestanha 2.- Diego Martín Raus 3.- Laura Lorena Pelufo Suplente 1: María Belén Fernández Suplente 2: Carina Rosende Escudero

Lic. en Seguridad Ciudadana


6 (seis)

1.- Francisco José Pestanha 2.- María Belén Fernández 3.- Cintia Paula Quiroga Suplente 1: Rubén Omar Heguilein Suplente 2: Fernando Ezequiel Durán

Lic. en Relaciones Internacionales


1.- Francisco José Pestanha 2.- Rubén Omax Heguilein 3.- Fernando Ezequiel Durán Suplente 1: Daniel Eduardo Toribio Suplente 2: María Fátima Ameigeiras

Lic. en Educación


6 (seis)

1.- Francisco José Pestanha 2.- Daniel Eduardo Toribio 3.- Carina Rosende Escudero Suplente 1: Alejandra Carina Santos Suplente 2: María Fátima Ameigeiras

Tec. Superior en Gest. y Adm. Universitaria


1.- Francisco José Pestanha 2.- Esteban Wilson Pintos Andrade 3.- Laura Lorena Pelufo Suplente 1: Diego Martín Raus Suplente 2: Mariano Sebastián Cutrera

00849 /15

9-ént.ve9eciaci (grac¿Ilnal anáá,

Dependencia: Departamento de Salud Comunitaria


Función

Categoría s/ Dto.

366/06. Jurados



'

6 (seis)

1.- Silvia Ester Molina 2.- María Cristina Púpparo 3.- María Fátima Ameigeiras Suplente 1: Ramón Arístides Álvarez Suplente 2: Daniel Horacio Rodríguez Suplente 3: Gastón Alejandro Cancino

Lic. en Enfermería

Administrativo

• Asistente Auxiliar 6 (seis)

1.- Ramón Arístides Álvarez 2.- Jorge Raúl Cartocio 3.- María Florencia Martin Suplente 1: Silvia Noemí Cárcamo Suplente 2: Débora Alicia Filograsso Suplente 3: Gastón Alejandro Cancino

Maestría en Salud Mental Comunitaria


1.- María Marcela Bottinelli 2.- Carla Micele 3.- María Victoria Fernández Suplente 1: Emiliano Galende y Alonso Suplente 2: Georgina Hernández Suplente 3: Carina Andrea Echegaray

Maestría en Epidemiología, Gest. y Políticas de Salud


1.- Marcio Alazraqui 2.- Elvira Marta Lofiego 3.- Marcela Mónica Le Bozec Suplente 1: Leonardo Federico Suplente 2: Guillermo Luis Grosskopf Suplente 3: Fernando Patricio De Leone

Doctorado Internacional en Salud Mental Comunitaria


1.- Emiliano Galende y Alonso 2.- Carla Micele 3.- Fernando Patricio De Leone Suplente 1: María Marcela Bottinelli Suplente 2: Daniel Horacio Rodríguez Suplente 3: María Florencia Martin

00849 /15.

ien¿ve9eá,acti cioa,éIe anúJ,

Dependencia: Departamento de Salud Comunitaria


Función


Jurados

1.- Susana Zulema Yacobazzo 2.- Georgina Hernández

Lic. en Trabajo 3.- Gastón Alejandro Cancino Social

Administrativo Asistente 5 (cinco) Suplente 1: María Elena Boschi Suplente 2: Edgardo Jorge Guevara Suplente 3: María Fátima Ameigeiras

1.- María Elena Boschi 2.- Mariana Gabriela Ugarte 3.- Carina Andrea Echegaray

Lic. en Nutrición Administrativo Asistente 5 (cinco) Suplente 1: Susana Zulema Yacobazzo Suplente 2: Débora Alicia Filograsso Suplente 3: María Victoria Fernández

Dependencia: Secretaría Académica

Sub/ Dependencia


Categoría s/ Dto.

366/06. Jurados

Unidad Secretario

Administrativo Asistente 4 (cuatro)

1.- Ana María Clement 2.- Aritz Recalde 3.- Florencia Marlene Zuza Suplente 1: Adela Susana Castronovo Suplente 2: Rosa Natalia Aldezabal

Dir. de Gestión y Evaluación Académica

Administrativo

/-**-2

Asistente 5 (cinco)

1.- Valeria Fernanda Suarez 2.- Guillermo Ariel Tángelson 3.- Carina Andrea Echegaray Suplente 1: Mida Celia Césare Suplente 2: Juan Loiseau

00849 /15

gin¿ve9eá,t.ciad (97;e¿unizi cie cit



Función


Jurados



1.- Valeria Fernanda Suarez 2.- Guillermo Ariel Tángelson 3.- Carina Andrea Echegaray Suplente 1: Mirta Celia Césare Suplente 2: Juan Loiseau



1.- Valeria Fernanda Suarez 2.- Guillermo Ariel Tángelson 3.- Carina Andrea Echegaray Suplente 1: Mirta Celia Césare Suplente 2: Juan Loiseau


,


1.- Valeria Fernando. Suarez 2.- Guillermo Ariel Tángelson 3.- Carina Andrea Echegaray Suplente 1: Mirta Celia Césare Suplente 2: Juan Loiseau



1.- Valeria Fernanda Suarez 2.- Guillermo Ariel Tángelson 3.- Daniel Alejandro López Suplente 1: Mirta Celia Césare

• Suplente 2: Carina Andrea Echegaray



6 (seis)

1.- Valeria Fernando. Suarez 2.- Guillermo Ariel Tángelson 3.- Daniel Alejandro López Suplente 1: Mirta Celia Césare Suplente 2: Carina Andrea Echegaray

CO849 /15

96vive~.clad cgrac¿unca de andá,


Sub/ Dependencia



Jurados



6 (seis)

1.- Valeria Fernanda Suarez 2.- Guillermo Ariel Tángelson 3.- Daniel Alejandro López Suplente 1: Mirta Celia Césare Suplente 2: Carina Andrea Echegaray

Dir. de Gestión y Documentación Estudiantil


6 (seis)

1.- María Cristina Púpparo 2.- Claudio Loiseau 3.- Diego Leonel Ramayo Suplente 1: Adela Susana Castronovo Suplente 2: Mirta Liliana Guida

Dir. de Gestión y Documentación Estudiantil


6 (seis)

1.- María Cristina Púpparo 2.- Claudio Loiseau 3.- Diego Leonel Ramayo Suplente 1: Adela Susana Castronovo Suplente 2: Mirta Liliana Guida

Dirección de Biblioteca y Servicio de Información Documental


Asistente de Dirección Biblioinfor- mático

5 (cinco)

1.- Elvira Marta Lofiego 2.- Adela Susana Castronovo 3.- Noelia Soledad Fernández Suplente 1: Noemí Norma Perri Suplente 2: Marcela Mónica Lebozec



Asistente de Dirección Bibliotecario Referencista

5 (cinco)

1.- Elvira Marta Lofiego 2.- Adela Susana Castronovo 3.- Noelia Soledad Fernández Suplente 1: Noemí Norma Perri Suplente 2: Betiana Pade

00849/15

ien¿wewd,¿ciaci (.9rac¿o-nal de and4


Sub/ Dependencia



Jurados



Auxiliar de Dirección Biblioteca- rio Digital

6 (seis)



Administrativo Auxiliar 7 (siete)


Dependencia: Secretaría de Administración

Sub/ Dependencia


Categoría

s/ Dto. 366/06.

Jurados

Área Intendencia

Mantenimiento, Producción y Servicios Generales

Responsable de Area 3 (tres)

1.- Guillermo Luis Gro sskopf 2.- Miriam Susana Sacchi 3.- Daniel Alejandro López Suplente 1: Fernando Patricio De Leone Suplente 2: Julio Carlos Domínguez

Área Intendencia


Asistente Auxiliar

6 (seis)

1.- Guillermo Luis Gro sskopf 2.- Julio Carlos Domínguez 3.- Daniel Alejandro López Suplente 1: Miriam Susana Sacchi Suplente 2: Fernando Patricio De Leone

0 0 8 4 9 /15

.9)7.ezed'ad' cccdde andá,


Sub/ Dependencia


Categoría

s/ Dto. 366/06.

Jurados

Área Intendencia


Asistente Auxiliar

-6 (seis)

1.- Guillermo Luis Grosskopf 2.- Julio Carlos Domínguez 3.- Daniel Alejandro López Suplente 1: Miriam Susana Sacchi Suplente 2: Fernando Patricio De Leone

Área Intendencia

Mantenimiento, Producción y

Servicios Generales

Asistente Auxiliar

6 (seis)


Área Intendencia

Mantenimiento, Producción y

Servicios Generales

Asistente Auxiliar

6 (seis)


Área Intendencia


Asistente Auxiliar

6 (seis)


Área Intendencia

,

Mantenimiento, Producción y Servicios Genera es

Asistente Auxiliar

6 (seis)


0849/15

gin¿ve9eáidaci Srac ¿o-nal cie andá,


Sub/ Dependencia Agrupamiento Cargo!

Función


Jurados

Área Intendencia


Auxiliar 7 (siete)


Área Intendencia


Auxiliar 7 (siete)


Dir. de Compras Administrativo Asistente Auxiliar

6 (seis)

1.- María Eugenia Petignat 2.- Verónica Andrea Espinel 3.- Nilda Susana Larrocca Suplente 1: Alejandro Ezequiel Dajud Suplente 2: Miriam Susana Sacchi

Dir. de Contabilidad


1.- Raúl Dimas Christovao 2.- Miriam Susana Sacchi 3.- Horacio Ballestero Suplente 1: Gonzalo Andrés Montalvo Suplente 2: Fernando Patricio De Leone

Dir. de Informática


Responsable de Area 2 (dos)

1.- Adolfo Carlos Barcia 2.- Jorge Raúl Cartocio 3.- Pablo Mario Narvaja Suplente 1: Guillermo Luis Grosskopf Suplente 2: Miriam Susana Sacchi

Dir. de Informática Informática

Técnico-Profe 'onal

Asistente 7onal

5 (cinco)

1.- Adolfo Carlos Barcia 2.- Alejandro Javier Pisani 3.- Pablo Mario Narvaj a Suplente 1: Guillermo Luis grosskopf Suplente 2: Eduardo Adrián Fernández

00849 /15

ién.ivexáíciai (9rac¿onai ¿e andá,


Sub/ Dependencia



Jurados


Técnico-Profesional

Asistente 5 (cinco)

1.- Adolfo Carlos Barcia 2.- Eduardo Adrián Fernández 3.- Pablo Mario Narvaj a Suplente 1: Guillermo Luis Grosskopf Suplente 2: Alejandro Javier Pisani



Asistente Auxiliar

6 (seis)

1.- Adolfo Carlos Barcia 2.- Alejandro Javier Pisani 3.- Pablo Mario Narvaja Suplente 1: Guillermo Luis Grosskopf Suplente 2: Eduardo Adrián Fernández



Auxiliar 7 (siete)

1.- Adolfo Carlos Barcia 2.- Alejandro Javier Pisani 3.- Pablo Mario Narvaj a Suplente 1: Guillermo Luis Grosskopf Suplente 2: Eduardo Adrián Fernández

Dir. de Mantenimiento


Coordinación 3 (tres)

1.- Julio Carlos Domínguez 2.- Luis García Yero 3.- Daniel Oscar Giovanini Suplente 1: Miriam Susana Sacchi Suplente 2: Fernando Luis Gatti



Asistente 5 (cinco)



Mantenimiento, Producción y Servicios GJa4s

Asistente Auxiliar

6 (seis)


008 49/15

9en¿Ve9eáialad (Wact.o-ncd andJ,


Sub/ Dependencia



Jurados



Asistente Auxiliar

6 (seis)


,



Asistente Auxiliar

6 (seis)




Asistente Auxiliar

6 (seis)




Asistente Auxiliar

6 (seis)



Mantenimiento, Producción y Servicios Genei7

Asistente Auxiliar

6 (seis)


0 0 8 4 9 / 15

9.-én¿ve9eá,aaci (grac¿o-nal cíe aná4

Dependencia: Secretaría de Ciencia y Técnica

Sub/ Dependencia


Categoría

s/ Dto. 366/06.

Jurados

Dir. de Investigación Administrativo Asistente 5 (cinco)

1.- Jorge Raúl Petrosino 2.- Roberto Heraldo De Rose 3.- Sabrina Paula Rodríguez Suplente 1: Andrés Federico Ruscitti Suplente 2: Georgina Hernández Suplente 3: Mariano Sebastián Cutrera

Dir. del Centro Interactivo de Ciencia y Tecnología


1.- Susana Francisca Espinosa 2.- Roberto Heraldo De Rose 3.- Marta Haydeé Picca Suplente 1: Andrés Federico Ruscitti Suplente 2: Georgina Hernández Suplente 3: Sabrina Paula Rodríguez








00849/11

962.¿VeQz4b.Chbal C-917;c¿o-nal cie andá,

Dependencia: Secretaría de Ciencia y Técnica


Función


Jurados


Administrativo Auxiliar 7 (siete)


Dir. De Innovación y Vinculación Tecnológica


1.- Andrés Federico Ruscitti 2.- Roberto Heraldo De Rose 3.- Sabrina Paula Rodríguez Suplente 1: Jorge Raúl Petrosino Suplente 2: Georgina Hernández Suplente 3: Mariano Sebastián Cutrera

Dependencia: Secretaría de Cooperación y Servicio Público

Sub/ Dependencia


Categoría s/ Dto.

366/06. Jurados ,

Dir. de Bienestar Universitario


Asistente Auxiliar

6 (seis)

1.- Santiago Tomás Hernández 2.- Georgina Hernández 3.- Juan Pablo Mordía Suplente 1: Noemí Norma Perri Suplente 2: Carla Elizabeth Micele Suplente 3: María Laura Farías

Dir. de Cooperación

Administrativo

---)

Asistente Auxiliar. 6 (seis)

1.- Carla Elizabeth Micele 2.- Georgina Hernández 3.- Carina Andrea Echegaray Suplente 1: Noemí Norma Perri Suplente 2: Guillermo Ariel Tángelson Suplente 3: Florencia Marlene Zuza

00049 /15 Qin¿ve9&áidaci (.9%0¿0-9201 cíe and4



Función


Jurados

Dir. de Cooperación


Asistente Auxiliar

6 (seis)

1.- Carla Elizabeth Micele 2.- Georgina Hernández 3.- Florencia Marlene Zuza Suplente 1: Santiago Tomás Hernández Suplente 2: Noemí Norma Perri Suplente 3: Gabriela Fernanda Portilla

. Dir de Cooperación Internacional

Técnico- Profesional Asistente 5 (cinco)

1.- Guillermo Ariel Tángelson 2.- Georgina Hernández 3.- Martin Hugo Bertone Suplente 1: Carla Elizabeth Micele Suplente 2: Noemí Norma Perri Suplente 3: Alejandra Adriana Fazio

Dir. de Cooperación Internacional


1.- Guillermo Ariel Tángelson 2.- Georgina Hernández 3.- Florencia Marlene Zuza Suplente 1: Noemí Norma Perri Suplente 2: Carla Elizabeth Micele Suplente 3: Gabriela Fernanda Portilla

00849 /15

gen¿ite9eó,b'ciaci (_97;c¿unca ie antU



Función


Jurados

Dir. de Deportes y Recreación


1.- Juan Loiseau 2.- Georgina Hernández 3.- Florencia Marlene Zuza Suplente 1: Valeria Femanda Suarez Suplente 2: Cintia Paula Quiroga Suplente 3: Rosa Natalia Aldezabal

Dir. de Deportes y Recreación


1.- Juan Loiseau 2.- Georgina Hernández 3.- Brenda Mariel Sabbatino Suplente 1: Valeria Fernanda Suarez Suplente 2: Cintia Paula Quiroga Suplente 3: Susana Edith Villecco

Dependencia: Secretaría General

Sub/ Dependencia



Jurados

Área de Patrimonio Histórico



1.- Indalecio González Bergez 2.- Daniel Alejandro López 3.- Luis García Yero Suplente 1: Carla Elizabeth Micele Suplente 2: Valeria Fernanda Suarez

Dir. de • Comunicación Institucional


1.- Indalecio González Bergez 2.- Mariana Peirano 3.- Mariano Sebastián Cutrera Suplente 1: Ana Cardoso Suplente 2: María Paula Massad

009 49 /15

9/92¿ite9eáidad (9raCb.0-92Ca antU

Dependencia: Secretaría General

Sub/ Dependencia



Jurados

Dir. de Relaciones Institucionales y Culturales


1.- Indalecio González Bergez 2.- María Cristina Enghel 3.- Antonio Luaces Suplente 1: Nilda Susana Larrocca Suplente 2: Mariano Sebastián Cutrera

Dir. de Relaciones Institucionales y Culturales


Asistente Auxiliar

6 (seis)

1.- Indalecio González Bergez 2.- María Cristina Enghel 3.- Antonio Luaces Suplente 1: Nilda Susana Larrocca Suplente 2: Mariano Sebastián Cutrera

s.

Anexo II 00849/19

o

'La . •

UNIVERSIDAD NACIONAL DE LANÚS

PESCRIPCIÓN DEL LLAMADO A CONCURSO NODOCENTE AÑO 2015

Agrupamiento: Administrativo

Cargo Coordinador *Tramo / Categoría intermedio, Categoría: 2 Dedicación Completa (35 hs.semanales) Dependencia Rectorado Sudependencia Unidad Rector

I. NIVELES DE DEPENDENCIA 1. Depende de: Rector 2. Reporta a: Dra. Ana María Jaramillo

II. FUNCIONES DEL CARGO Realiza Tareas Especializadas: 1 Asesorar a la Autoridad en materia de propuestas sobre proyectos de

publicaciones de la Institución. 2 Coordinar y representar a la universidad en ferias nacionales e internacionales

y organizar las Feria Anual del Libro de la Institución. 3 Coordinar y registrar todas las acciones de la Cooperativa Mixta EDUNLA en

su función de Secretario de la comisión directiva. 4 Administrar, autorizar y realizar las liquidaciones de sueldos de los empleados

de la cooperativa incluyendo el pago de cargas sociales. 5 Planear y coordinar la realización de las publicaciones aprobadas. 6 Organizar los procesos de corrección, diagramación y publicación. 7 Supervisar las tareas del personal asignado a las tareas descriptas. 8 Definir la publicación en su versión definitiva. 9 Coordinar la distribución de textos editados por la UNLa y la Cooperativa

Edunla, en las librerías de todo el país. 10 Editar, Imprimir y distribuir: volantes, afiches, afichetas, dípticos, trípticos y toda

otra publicación en que intervenga la Institución. 11 Supervisar y programar la comercialización de los textos en ta librería. 12 Coordinar la impresión y venta de material didáctico para los alumnos

Inscriptos a los cursos de ingreso en las diferentes carreras. 13 Desarrollar y producir el merchandising que representa a la Institución. 14 Administrar la flota de telefonía celular de la Universidad. 15 Organizar y montar la librería para las carreras de Diseño y Comunicación. 16 Distribuir, controlar y administrar el lote de fotocopiadoras de la Universidad. 17 Supervisar las acciones de la fotocopiadora en la elaboración, encuadernado y

venta de apuntes para los alumnos de las carreras.

III. REQUISITOS GENERALES * Formación: Secundario Completo (obligatorio) • De requerir Titulo Universitario, especificar: NO • Además deberá poseer experiencia comprobable en el Área.

RCS 7.I08 t. 23 3er pArt.: Toda designación 'tresnal canicie, provisional mientras el agente no alcance la estabilidad Esta serd adquirida coand e llapa completado SEIS (6) meses de SOMCMS efectivos, siempre que mediare el nalmIlmlento de lados los requisitos de odmisibitirlati ella «Idos por esta reglamentación y nolo hubiere recibido notificación Machada de opookidn Melada de autoridad compeienre.

2103 — M.24: Vencida el termino lijado en et articulo amorfos sin haberse efecilvisado la Mina da posesión, o no habitado., acolado la causal d la demora la de31~311 quedará sin rimo, geedando Inhabilitada el concursante para pmseniamt a la, M.O COMilto V, la Universidad N clonal de larda pare! plata de UN (l'atta. En áult «kW It16 designado el momeare que siga en el «den de mérito

0 0 6 4 9 / 1 51

PclaraclIn para el aorucamiento TecnIco-Profeelonell para las funciones de tipo Técnicas es requisito poseer Mulo habilitan% o demostrar Idoneidad adecuada y para las funciones da tipo Profesional es requisito poseer Mulo uniyersitado y que las funciones consistan espaclikamente en el (gemido do sus Incumbencias profesionales.

• Conocimiento del Estatuto de la UNLa. y normativa general de la Institución. • Manejo de herramientas informáticas (Windows, Word, Excel, Internet, E-mail). • Haber aprobado los cursos obligatorios de capacitación Nodocente normados

por la UNLa., (Inglés I y II, Taller de Redacción, Procedimiento Administrativo y Pensamiento Nacional).

• Evaluación satisfactoria en cuanto al cumplimiento del régimen de asistencia y puntualidad establecido por las normas generales e Internas vigentes, durante los últimos 6 meses.

• Evaluaciones de desempeño: opinión favorable del superior inmediato y de la mayor jerarquía de la dependencia a la que pertenece el cargo (Vicerrectorado, Directores de Departamentos y Secretarías).

IV. REQUISITOS PARTICULARES DEL CARGO • Trayectoria en el desempeño de funciones similares (mínimo 2 años). • Conocimientos generales y específicos relacionados con el cargo a cubrir

(detallar): 1. Experiencia en el desempeño en tareas de publicación 2. Conocimiento sobre reglas de diagrarnación y edición. 3. Cultura General

• Conocimientos de la normativa Institucional aplicada a las incumbencias del cargo (detallar):

• Las definiciones del Comité Editorial.

• Manejo de Sistemas Informáticos (detallar): 1. Paquete Office: word, excel 2. Fotoshop 3. Ilustreitor 4. Adobe 5. PDF

V. CONDICIONES DE PERMANENCIA EN EL CARGO • Cumplir efectiva y eficientemente con las tareas relacionadas a su función. • mplir con los requisitos y condiciones que la Resolución Rectoral del llamado

a concurso establezca.

RCS 2/08 - M. SS Set phi.: Toda desIghathll remar& carácter provisional mientras el agente no aktIlleo la estabilidad f.sta ionl adquirida cuando se Agria completado 5h:15 (6) MOTO de senlrias efectivos, siempre que mediare el compihnlento de iodos los requisitos de admIsibilidad

pOr nito Inf011IntIMMII y Irme hubiere rectbkle nottlicacIón fehaciente de oposktón fundada di ontariwkrd cvmpeterne, RCS 2/08 - hit 24: Vencido el anublo »do en el odiado anterior sin haberse 00~dt, la tornado pondera nao habiéndose aceptado to carme!

de la demoro, la destgoarldn quedara sin oficio, quedando Inhabilito* el concursante para presentarse a un auno comino en la Universidad Nacional de Lands. por el pinto de UN al ano. En este caso sera designado el concursante que '.44.1. el ,Ora do ml rito

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- La UNIVERSIDAD NACIONAL DE LANÚS

DESCRIPCIÓN DEL LLAMADO A CONCURSO NODOCENTE AÑO 2015


Cargo Asistente Tramo! Categoría Intermedio, Categoría: 5 Dedicación Completa (35 hs.semanales) Dependencia Rectorado s

Sudependencla Unidad Rector

1. NIVELES DE DEPENDENCIA 1. Depende de: Rector 2. Reporta a: Dra. Ana María Jaramillo

II, FUNCIONES DEL CARGO Realiza Tareas Especializadas: 1 Corrector de materiales gráficos, libros, revistas, catálogos, volantes. 2 Recepcionar material para su corrección proveniente de las Dependencias de

la Universidad. 3 Procesar los textos a formato especifico para enviar a diagramación 4 Recepcionar y leer textos dlagramados. 5 Corregir para versión final,

III. REQUISITOS GENERALES • Formación: Secundario Completo (obligatorio) • De requerir Título Universitario, especificar: Licenciatura en Legua y Literatura,

Historia yfo similares. • Además deberá poseer experiencia comprobable o título que avale

conocimientos específicos en el Área. Aclaración pare el ~aislamiento Técnico-Profesional: para las funciones de tipo Técnicas es requisito poseer titulo habilitaste o demostrar Idoneidad adecuada y para las funciones do tipo Profesional es requisito poseer titulo universitario y que las funciones consistan específicamente en el ejercicio de sus Incumbencias profesionales.

• Conocimiento del Estatuto de la UNLa. y normativa general de la institución. • Manejo de herramientas informáticas (Windows, Word, Excel, Internet, E-mail). • Haber aprobado los cursos obligatorios de capacitación Nodocente normados


• Evaluación satisfactoria en cuanto al cumplimiento del régimen de asistencia y puntualidad establecido por las normas generales e internas vigentes, durante los últimos 6 meses.

• E íaclones de desempeño: opinión favorable del superior inmediato y de la ayor jerarquía de la dependencia a la que pertenece el cargo (Vicerrectorado,

Directores de Departamentos y Secretarías).

RCS 2/60 — M. 23 3,e párt.: Toda designaeten morará carácter proolifonal mientras el agente na alcance la estabilidad DM será adquirida cuando lt h1y44 completado SEIS (á) rrtmes da '<midas Vedan; tiempo que mediare el complbnlento do Ottell los requisitos de adadsibiltdad establecidas por .110 reglomentacidn y nese hubiere recibido natyleocián »Mente de oposición ha:1040de outarldad competente. RCS 2108 —Axl. 24: Vencido el terminoJyarlo miel «arara anterior sin habene efealotrado Ls Morad. posesión o no habiendo. aceptado la causal de la demora la dmiptracidn quedará sin efecto. quedando inhabilitado el concursante para pmsentame 4 141 llot47 concurso en la Universidad Nacional de lemás. porelplato de UN Mano. En tera (410 oled "opado el marranas que slga en el orden de mirla

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(detallar): 1. Experiencia en corrección de textos 2. Muy buena dicción y redacción. 3. Conocimientos en reglas ortográficas. 4. Cultura General


• Manejo de Sistemas Informáticos (detallar): 1. Paquete Office: word, excel

V. CONDICIONES DE PERMANENCIA EN EL CARGO • Cumplir efectiva y eficientemente con las tareas relacionadas a su función. • Cumplir con los requisitos y condiciones que la Resolución Rectoral del llamado

a concurso establ

ETS 21133 — M. 23 ler ohm Toda designación reetslird canicies provisional mientras el agente no alcance la establf(dad Esta secó arlquirkM atando le hoyan completado SEIS (6) intim de servirlos efecthas, siempre que mediare el eampliniteino de lodos los requisitos de odintsfinlidad establecidos por esta reglamentación yno se Iniblem recibido noillketeldn fefrastense de oposición fundada de antoMdad annpmenm. 11C2 2/06— An. 24: l'eneldo el of mino ftfirdo en el arando anterior sin haberse 0m:sisado la tO fila de "argón. o na hatalndesa acerada la mula de fa demora, la designación quedará sin eflan, quedando inhatillnado el coneursanie para presentarte a sin mono concurso en la iliiimmidad Keniana! de Lands, por e/ plazo de UN duerno. En este (mostró designado el coninirsonte gas siga e» el «dende niórito.

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UNIVERSIDAD NACIONAL DE LANÓS



Cargo Asistente Auxiliar Tramo / Categoría Inicial, Categoría: 6 Dedicación Completa (35 hs.semanales) Dependencia . Vicerrectorado '

Sudependencia Unidad Vicerrector

NIVELES DE DEPENDENCIA 1. Depende de: Vicerrector 2. Reporta a: Nerio Neirotti

II. FUNCIONES DEL CARGO Desempeña tareas de carácter auxiliar: 1. Atención al público interno, llamados telefónicos, transferencia y recepción de

correos. 2. Auxiliar en tareas de control, recepción y distribución de documentación. . 3. Confección de notas, diseño de informes referentes á temas de la dependencia. 4. Seguimiento y control de tramitación de expedientes. 5. Manejo de sistemas informáticos que utiliza la dependencia.

III. REQUISITOS GENERALES • Formación: Secundario Completo (obligatorio) • De requerir Título Universitario, especificar: • Además deberá poseer experiencia comprobable o título que avale

conocimientos específicos en el Área. Aclaración para el actrupamiento Técnico•Profeslonal: para las funciones de Upo Técnicas es requisito poseer título habilitaste o demostrar idoneidad adecuada y para las funciones de tipo Profesional es requisito poseer titulo universitario y que las funciones consistan especificamente en el elercicio de sus Incumbencias profesionales.




• Evaluaciones de desempeño: opinión favorable del superior inmediato y de la mayor jerarquía de la dependencia a la que pertenece el cargo (Vicerrectorado, Jefatura de Gabinete, Directores de Departamentos y Secretarías).

RCS VOS - An. 23 344 párr.: roda dr$igarrclán revestirá curtirlur praerelanal ntleilims el agente na alcance la maltilidad Ifsra será adquirida MOMO .se lanYta .V71)) (6) incoes de ssivalas rfeeliros. siempre tate Inedia« el tliloiplinaeinri firiloS las relpasitas ¿lis

ego me0cne,,,e,1+4,7 y se ladran,. rnilnao Itialfiearbiajancieine de aposalákfundatla craiaralail campean.. RCS 2(06 - Ad. 24: l'eoLido el iérmina fijada ea el alTlenla ~Mor Sin laincrse cfc,t111.1raila la liana pme.lian a nolininénikise (ieeplada la erm,rd de la demoro. Ir, ilesppirovinii premiara Sor eli.cin n'untando hilinhilianni el Conceirstiale para m'escalaron e Inc narco ranear. 01 la I lalsersirloil Mreamal ele Latas, por alp/mo de 11W (7) ano las estecari sera dragando al rara:arma* que .1.0)(n en el moka de niéríni.

:loe 4g /15

IV. REQUISITOS PARTICULARES DEL CARGO I' Trayectoria en el desempeño de funciones similares (mínimo 2 años). • Conocimientos generales y específicos relacionados 9on el cargo a cubrir

(detallar): 1. Desarrollo de funciones administrativas desde el año 2012. Del 2004 al 2007

desempeño administrativo como Asistente de Carrera 2. Tramitación general de expedientes y seguimiento de los mismos. 3. Revisión de expedientes y confección de Disposiciones Vicerrectorales

relativas a la Constitución de Jurado de Tesis para Maestrías y Doctorados. 4. Planificación logística de eventos y reuniones. 5. Elaboración de Presupuesto por Programa.

• Conocimientos de la normativa Institucional aplica a las Incumbencias del cargo (detallar):

1. Constitución Nacional. 2. Ley de Educación Superior N° 24.521 3. Estatuto de la la Universidad Nacional de Lanús. 4. Organigrama. 5. Decretos de la Administración Pública Nacional vinculados a las

responsabilidades administrativas y sus procedimientos. 6. Normas de Seguridad e Higiene. 7. Convenio Colectivo de Trabajo 366/2006

• Manejo de Sistemas Informáticos (detallar): 1. Comdoc 2. Pilaga 3. Mozilla SunBird 4. Sistema de Compras 5. Sistema Presupuesto por Programa



Dr. NE1110 NEMOTTE Vicerroctor

link/m.1(1dd Ondonal do Lands

ROS VOS An. 23 3er párr.: Todo derlgeraelibe 'entrará carácter prateisinoid nekneror el agente no alean, la esielledhlod. gren xerd advierte/o cuando ee hilan eennoleierehe SEIS (tel Hiltie.f de serverips dee:arar smoper que mediare el renerfiliorienra ardo, kr rentado'i de adonvehilidad egeehlechare por toro rex fronenearión e 11 PM' hubiere 'evitada aordienviehe Jeletecieerre de egrasietihe jinedoelre de (111101*10,1,01111ICIVPIC.

IkeS 7.41 .• An. 21: Vencido el (dr.., piado nr el d'hollo oneerlor.rin lerthefee efeenvirado Iii 1111110 pmesidn, oir,, habiéndole memada la motel ele he demore, la derignaerriee ernerdoerl rin efecto. enredando inhabilhode el coneursorne para presten...re ir no 1111C111/ CoOiCuir.Oi V.O la thatorreided Aradura! ele Ungir, por el plorre de alio. En 4,14., exilo mai dedgennlo el vonfrogenne eine .rige en el orden de meollo

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Cargo Asistente Auxiliar Tramo! Categoría Inicial, Categoría: 6 Dedicación Completa (35 hs.semanales) Dependencia Dto. Desarrollo Productivo y Tecnológico Sudependencla Unidad Director Departamento

I. NIVELES DE DEPENDENCIA 1. Depende de: Director de Departamento 2. Reporta a: Dr. Pablo Narvaja

II, FUNCIONES DEL CARGO Desempeña tareas de carácter auxiliar: 1. Asistir al Director del Departamento 2. Colaborar con la Coordinación del Departamento 3. Colaborar en las actividades organizadas por el Departamento 4. Realizar seguimiento de los trámites administrativos efectuados por el

Departamento 5. Colaborar en la carga docente en el Sistema GES DOC 6. Realizar a pedido de la Coordinación del Departamento las planillas de compras

en el correspondiente sistema

III. REQUISITOS GENERALES • Formación: Secundario Completo (obligatorio) • De requerir Titulo Universitario, especificar: • Además deberá poseer experiencia comprobable o título que avale

conocimientos específicos en el Área. Aclaración para el anruoamlento TécnIco-Profestonat para las funciones de tipo Técnicas es requisito poseer titulo habilitente o demostrar Idoneidad adecuada y para las funciones de tipo Profesional es requisito poseer titulo universitario y que fas funciones consistan especificamente en el ejercicio de sus incumbencias profesionales.

• Conocimiento del Estatuto de ta UNLa. y normativa general de la Institución. • Manejo de herramientas informáticas (Windows, Word, Excel, Internet, E-mail). • Haber aprobado los cursos obligatorios de capacitación Nodocente normados



• Evaluaciones de desempeño: opinión favorable del superior inmediato y de la

(4.2)

mayor jerarquía de la dependencia a la que pertenece el cargo (Vicerrectorado, Directores de Departamentos y Secretarias).

RCS 2108 - Al. 23 3er párr.: Toda designachfn PV.Vesuni ~actor prookstnnal Mien I kW d agente PM datan, hi evlatalidad Fon .voniedquisida manda se lose.ses rompletado SW (6) ~os do serekiov !Avivo, siempre que ~lloro el rampthnienta de indos hm mkpasil. de admi.stbdidad ~Mecidas por ola reglammomenin e no5r1Mblere Weihielo nalyhylli<51, fehmlelde de Opmicibli londado de Innotidati compoo0c. ' RCS 2101 - Art. 24: l'eneldo el Wrannn gado mei animan t'inferior sin haberle efiTtivimda la 'rimado pooexión. o no habiéndose memada la m'uva!

á de !a demora la de.silmaehír, quedará sin offieta. quetionott) Mire:Agítenlo el Olnermsentre poni presentarse a un nmeo concomo en 01 1 Wormidad Naelonnt de ian,h, no?. el 0,, de wo ( ei afta. Ek, ove cava serrld,047.11, d conwlInRine fpn! siga en 4.1 noten de meriln,

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(detallar): ' 1. Manejar los sistemas operativos UNLa 2. Conocimientos generales y específicos relacionados con el cargo a cubrir

afines con la gestión administrativa de los trámites correspondientes al Departamento •

3. Conocimientos de la normativa Institucional aplicada a las incumbencias del cargo en referencia al Reglamento Académico de la Universidad, el Estatuto y las Resoluciones de Consejo Superior que impliquen modificaciones a los mismos o a las condiciones relacionadas con los estudiantes y o Docentes.

4. Manejar los sistemas SIU 5.


1. Reglamento Académico 2. Estatuto de la Universidad 3. Manuales de Procedimiento 4. 5,

• Manejo de Sistemas Informáticos (detallar): 1, COMDOC II (sistemas de comunicación documental II) 2. Siu Guaraní (sistema de gestión de alumnos) 3. SGC (sistemas de gestión de compras) 4. 5.



Dr. PA O NAHVAJA Director d4 Departamento de

Desarrollo Prr1ucti88 y Tato:11410 UnlversIrta,1 h1;,yririnal de LanIr

RCS 508 — Art. 23 ler párr.: Trola rfesKourci6o revenir() carácter provisional elieltIlOS el °,/ente no alrmee la esinhilirlorl Esta Selli criando Se haya» completado SEIS (6) meren de ,VerrICMY efeeliVOS. qhe mediare el cumplimiento de Itule” hh. (le allellYibtlüled ano/Vede/os tir,, cm, regionnuomirio,n In, o hohiere roclindonontieuritio fithariente de openleinn puntada tle out:n.1110d tIMINICIM,. RCS 2108 — Art. 24 Feto:ido el ofronno fijada ell el tlftlede eleere, .V111 haberse 4.tiii.lunin In 'runaci, powsino, ono Ittchiéminse aceptado In mural de In demore', ha deuignoenht quedará ¿el efrete. qtledelltle d pipy, 11,.V.Oyne ,f int t'u,rr, eeeressa el? igf ,\enia,ul ct ',""• Pi'''. ríe VA> am,. En eme raso .stAt deyouttlez el sonvorsonte que siga ro el orden de mérito,

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Cargo Asistente Auxiliar Tramo / Categoría Inicial, Categoría: 6 Dedicación Completa (35 hs.semanales) Dependencia Dto. Desarrollo Productivo y Tecnológico Sudependencia Licenciatura en Ccía. y Tecnología de los Alimentos

I. NIVELES DE DEPENDENCIA 1. Depende de: Directora de la Carrera 2. Reporta a Lic. Mariana Ligarte

FUNCIONES DEL CARGO Desempeña tareas de carácter auxiliar: 1. Asistir a la Dirección de la carrera 2. Realizar seguimiento de los trámites administrativos efectuados por la carrera 3. Armado de comisiones en el sistema GUARAN1 4. Armado de mesas de final en el sistema GUARANI 5. Cargado de notas en el sistema GUARAN1 6. Carga, control y cierre de comisiones en el sistema GUARANI 7. Asistir a los estudiantes de la carrera 8. Asistir a los docentes de la carrera 9. • 10.

III. REQUISITOS GENERALES • Formación: Secundario Completo (obligatorio) • De requerir Titulo Universitario, especificar • Además deberá poseer experiencia comprobable o título que avale

conocimientos específicos en el Área. Aclaración para el eorupamiento TécnIco-Profeslonal; pare las funciones de tipo Técnicas es requisito poseer titulo habilitada o demostrar idoneidad adecuada y para las funciones de tipo Profesional es requisito poseer titulo universitario y que las funciones consistan especificamente en el ejercicio de sus Incumbencias profesionales.

• Conocimiento del Estatuto de la UNLa. y normativa general de la Institución. • Manejo de herramientas informáticas (Windows, Word, Excel, Internet, E-mail). • Haber aprobado los cursos obligatorios de capacitación Nodocente 'normados

por la UNIa., (Inglés I y II, Taller de Redacción, Procedimiento Administrativo y Pensamiento Nacional).



RCS 2/08 - Art. 23 Ser párr.: roda de.tignación revelará carda, prr~anal adentren el agente no off[111ce la ola/Orlad Ifsat seref adquirida cuando se llama completado .11.:1S (6) tuesta de servido, efixlivav. N'altive que mediare el cumplimiento de lada, la, roqurvIro.c de adatisihilidad establecidos por es» reglantentockia y MI se hablen: recibido logilicacián khorienle drt opolicioSufaudadet de aotorldad competente. RCS 2/00. A11,24: l'eneldo el tératíno.lijado en el arlit'aln 411.1.1or Aink4lhers'nefinticitadn 1441.141de Pflte.ilált, II "O Ilehibrdave aceptarlo in canytil de la ,lertranr, Ir, desiguarian goedani goedoodo e' eelle0114 mur para pte.traInne 01/ Ilife..11 f11,11 ir Ini (laireráldad Nacional de Idoniv, por, rl/nl/Ocr Él, UY ()Jai» !f.o cate .14 , lierigllatie el ruelltrlellk que Alga en rl onni. 41n ninrito,

OH 49 /15


(detallar): 1. Manejar los sistemas operativos UNLa 2. Conocimientos generales y específicos relacionados con el Cargo a cubrir

afines con la gestión administrativa de los trámites correspondientes a la carrera

3. Conocimientos de la normativa Institucional aplicada a las incumbencias del cargo en referencia al Reglamento Académico de la Universidad, el Estatuto y las Resoluciones de Consejo Superior que impliquen modificaciones a los mismos o a las condiciones relacionadas con los estudiantes y o Docentes,

4, Manejar los sistemas SIU 5.


1. Reglamento Académico 2. Estatuto de la Universidad 3. Manuales de Procedimiento 4. 5.

• Manejo de Sistemas Informáticos (detallar): 1. COMDOC II (sistemas de comunicación documental II) 2. GES DOC (sistema de Gestión Docente) 3. Ski Guaraní (sistema de gestión de alumnos) 4. SGC (sistemas de gestión de compras) 5. Intranet



CIIII\Dr PABLO NARVAJA Oirec or del Deparlamenlo de

OCatfolle Produclivo y Tecnológico lin/venida national de Lanúe

3CS 2/03 — Art. 23 3er párr.: Toda Atribulación r.eruulni ~ver plvelslottaI la/momo J TATIe no oltaru-e It, emídulklud. Elia será a/guinda le hayan complotado SEIS (19 ot,nea de rerrkius cf aa oca, AMIlipre que Inrdiare el complIntlento de lados fON /111pái.,itov de Pilluirilülkkul

umahkeldar pur r1.8zIneurnurrhirr y Pio oe huhkie recilyldn noullleirciPu le,h0doilV upasn:filsr Andada de maaridael anapeleale. Res 2103- Art. 24: VrEcirbrl ankdo anterior sin Paherse elrdivIzodo lalama de pmesilur, ata, hablOuktv aceptada roupil de lo desecar. fa des8puiviriu T'orlan; Airl efe" quedando+ eones...ruma /,am prerwaarye 19,1 eál rj1Hrenidad Aladonal de ;Pulig pu. el Muro de (IN: fi) «iln. Lp 1..,14, cero cera rhniggrulo enacorsume que xilut co, er oen/cuelo :pudrir.

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Cargo Asistente Auxiliar Tramo 1 Categoría Inicial, Categoría: 6 Dedicación Completa (35 hs.semanales) Dependencia Dto. Desarrollo Productivo y Tecnológico Sudependencia Licenciatura en Economía Empresarial

I. NIVELES DE DEPENDENCIA 1. Depende de: Directora de la Carrera 2. Reporta a: Lic. Mida Cesare

II. FUNCIONES DEL CARGO Desempeña tareas de carácter auxiliar: 1. Asistir a la Dirección de la carrera 2. Realizar seguimiento de los trámites administrativos efectuados por la carrera 3. Armado de comisiones en el sistema GUARANI 4. Armado de mesas de final en el sistema GUARANI. 5. Cargado de notas en el sistema GUARANI 6. Carga, control y cierre de comisiones en el sistema GUARANI 7. Asistir a los estudiantes de la carrera 8. Asistir a los docentes de la carrera' 9. 10.

REQUISITOS GENERALES • Formación: Secundario Completo (obligatorio) • De requerir Título Universitario, especificar: • Además deberá poseer experiencia comprobable o título que avale

conocimientos específicos en el Área. Aclaración nata el aorunamiento Técnico-Profesional: para las funciones de tipo Técnicas es requisito poseer titulo habilitaste o demostrar idoneidad adecuada y para las funciones de tipo Profesional es requisito poseer título universitario y que las funciones consistan especificamente en el ejercicio de sus Incumbencias profesionales.

• Conocimiento del Estatuto de la UNLa. y normativa general de la Institución. • Manejo de herramientas informáticas (Windows, Word, Excel, Intemet, E-mail). • Haber aprobado los cursos obligatorios de capacitación Nodocente normados




RCS 2/OS — As. 23 3rt párt.: liudo destsprociaa rtnettled prOViNi0M11 Vi oponte no alcance la matbilidnd ata ovni adquirida mando te batan completado NOS (6) ruma do eermalm *tríe,. .vientpre quo nmlinre el cumplimiento do inda, requiáltne de admisinitidatt nntbk.d,',por cw,a ,Mg‘.."M":"J' ncc se 1,uhic'rrnvihs,io fehrociewie ele opowichho Jimekreln thr amaría& conmcamic. RCS 2/08 — As. 24: Penchin ek1,1 (011.110 haberse efintleizatnt lo tomado m'unan», o. halabidacc aceptado lo matad de lo demora. lo desitomenta quedará un cfecto, o/urania inhabilitada h/ tharanvante [kW« (11‘,01«1".1 , (1 10, tVPICIII,1 ttl 1)JairershInd Namonot de Lantiv, por e! MatosIC FIN (Fi 0110. IteN14! (Y/. AVITS (14,1kIlatlo cq ellift,17111e per 51m ehtrelo, cte Wrina.

03649 /15,


(detallar): 1. Manejar los sistemas operativos UNLa 2. Conocimientos generales y específicos relacionados con el cargo a cubrir






• Manejo de Sistemas Informáticos (detallar): 1. COMDOC II (sistemas de comunicación documental II) 2. GES DOC (sistema de Gestión Docente) 3. Siu Guaraní (sistema de gestión de alumnos) 4. SGC (sistemas de gestión de compras) 5. Intranet



Dr. PJBO NARVAJA Director elIOeallatTlorfto do

Desarrollo P o !envoy Tecnológico Universidad N ctonal de lartú,

(CO VOS - Art. 23 jet pán, l'oda elesignarihn wresitrit carácter provisiand OltentraS el ogellte sel allattee la estabilidad. lista será adtptrida COMplelatIO SEIS (h) Metes- de sereirt01 Stellipse tim, mediare el runtptintient0 de ~lar Ir« reqUISIIIA de isdansihilidnd

esiableeidos par esta Megkfftentitrilin 3,03e tildnere wribtdo JnOttiettekin fehaciente de aposición fundada de m'unidad cm:mame. ((CO 508 - Art. 24: Matado el is51,1itrODrida en el arlindt, anterior slpt titsbeiSe efetYMIndo la Mout <le plistS,ifin, Ont ItablchtlInse aceptada kt trAmW (te la dentara. la deslpiaentil ayer/ara Shi electo. flan/Olida nthé>11WIttdit el ettneurstittle pass, prneniarse a ft» Mien, w rtivett,” o, O, Universidad Nacional de Lanas, par el p(11,,,, 410 f <alo. a., Arni designado el oelettrSselle pa tIgo sol Ohlelt de Mérito.

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Agrupamiento: Técnico-Profesional

Cargo Asistente Auxiliar Tramo 1 Categoría Inicial, Categoría: 6 Dedicación Completa (35 hs.semanales) Dependencia Dto. Desarrollo Productivo y Tecnológico Sudependencia Licenciatura en Economía Empresarial

I. NIVELES DE DEPENDENCIA 1. Depende de: Directora de la Carrera 2 Reporta a: Lic. Mida Cesare

II. FUNCIONES DEL CARGO Desempeña tareas de carácter auxiliar: 1. Realizar a pedido de la Dirección del Área problemática / campo epistemológico

relevamiénto de datos de empresas del sector 2, Asistir a la Dirección del Área problemática / campo epistemológico en la

vinculación del sector productivo del Área de Economía 3, Colaborar con la Dirección del Área problemática / campo epistemológico en la

organización de eventos académicos. 4. Colaborar en la asistencia técnico- administrativa 5. 6.

lit REQUISITOS GENERALES • Formación: Secundario Completo (obligatorio) • De requerir Titulo Universitario, especificar preferentemente del Área de

Economía / Administración • Además deberá poseer experiencia comprobable o título que avale

conocimientos específicos en el Área. Aciaractányare el aoruPentlento Técnico•Profeslonal: para las funciones de tipo Técnicas es requisito poseer titulo habilitante o demostrar idoneidad adecuada y para las funciones de, tipo Profesional es requisito poseer título universitario y que las funciones consistan especificamente en el ejercicio de .sus Incumbencias profesionales.

• .Conocimiento del Estatuto de la UNLa. y normativa general de la Institución. • Manejo de herramientas informáticas (Windows, Word, Excel, Internet, E-mail). • Haber aprobado los cursos obligatorios de capacitación Nodocente normados

por la UNLa., (Inglés l y II, Taller de Redacción, Procedimiento Administrativo y Pensamiento Nacional).

4--)(11 ' ReS 2/08 - Art. 23 3er Ole.: toda Mignacián reresqui carácter premie:mal d agente no alcance lo ~dad. Loa lord adqufehla

tiioS

o.S cuando Je llapa completarlo SEIS (6) tnemte de movidas efecto,,', II.OlOpOl que mediare d cumpllmteruude lados los requiNiau de admitibithlad

• Evaluación satisfactoria en cuanto al cumplimiento del régimen de asistencia y puntualidad establecido por las normas generales e internas vigentes, durante los últimos 6 meses. Evaluaciones de desempeño: opinión favorable del superior inmediato y de la mayor jerarqula de la dependencia a la que pertenece el cargo (Vicerrectorado,

•

Directores de Departamentos y Secretarías).

”madocirli:fidiarimue de aroemlOo „Mudada de utuaridad competente. ReS 2/68 - Art. 24: Verte/de e/ lernano_filado en don/tu/fi murrio,. MI. halreme eli,cqviralla lo tonta de posesión. ano hohibulave aeetumln 0, COUNIll de lo demora. la designación quedomi sla Cfre10. quedando lallahdamia el coneumante poro prevemorse a al, amero (M'Orla 01 lo litüvershlrul Nacional tío Lomle, par el ido., do SIN (1) olla lUo eme mod. Ift,igumh, el COOCIOI(011t, jia. 3iga en el folleo de 5t t/(0.

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• Manejo de Sistemas Informáticos (detallar): 1. COMDOC II (sistemas de comunicación documental II) 2. GES DOC (sistema de Gestión Docente) 3. Siu Guarani (sistema de gestión de alumnos) 4. SGC (sistemas de gestión de compras) . 5. Intranet



D;, P,: O NARVAJA Wrcclo e Departamento de

Desarrollo P ¡Misto y Tuno/Opio Universidad N ielonal de Lanas

RCS 2/08 — Art. 23 3er párr.: Toda deeignurieho ivrestird etredetee pearilinnal naridror el agente no alcance ta estabilidad Esta xerri adquirida Misión so? haJIIII COMpiallik SUS. (6,) mon de servicio,: ereetien.,. Nit'IltpIC que mediare el cumplimiento de todas ho requisitos de adansibiltdad esurbteridny par VSIO regillIneldeld4;” j an se hubiere recibida ounificación fehaciente de opwieltla ~Inda de 4.nlikritInd emporcare. RCS2/08— Art. 24: ¡'eneldo el hInninaJliada en el talluda asignar Sil, baben,' e,fre-tiviwdn ni'ma de ¡'amoldo. a PIO hahhlndale aceptada lo comed de la demarn. la cic.cl.roçióo eptedorii ahl <!ferro. quedando, hbahintada cf vneuevante pain pmxentarAr a lin num, rancla, en la l misil aislad M'emitid de Lata), par el phozo de VN (1) dan Eu ole cano seta ~lado el rancorsintie que sign en et arden de merific

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Cargo Asistente Auxiliar Tramo / Categoría Inicial, Categoría: 6 . Dedicación Completa (35 hs.semanales) Dependencia Dto. Desarrollo Productivo y Tecnológico Sudependencia Licenciatura en Gestión Ambiental Urbana

I. NIVELES DE DEPENDENCIA 1. Depende de: Directora de la Carrera 2. Reporta a: Dra. María Sol Quiroga

II. FUNCIONES DEL CARGO Desempeña tareas de carácter auxiliar. 1. Asistir a la Dirección de la carrera 2. Realizar seguimiento de los trámites administrativos efectuados por la carrera 3. Armado de comisiones en el sistema GUARANI 4. Armado de mesas de final en el sistema GUARANI 5. Cargado de notas en el sistema GUARANI 6. Carga; control y cierre de comisiones en el sistema GUARAN1 7. Asistir a los estudiantes de la carrera 8. Asistir a los docentes de la carrera 9. 10.

III. REQUISITOS GENERALES • Formación: Secundario Completo (obligatorio) • De requerir Titulo Universitario, especificar: • Además deberá poseer experiencia comprobable o titulo que avale

conocimientos específicos en el Área. Aclaración nora el aun/sumiera° TécnIco-Profestonalz para las funciones de tipo Técnicas es requisito poseer título habititante o demostrar Idoneidad adecuada y para las funciones de tipo Profesional es requisito poseer titulo universitario y que las funciones consistan especificamente en el ejercicio de sus incumbencias profesionales.



• Evaluación satisfactoria en cuanto al cumplimiento del régimen de asistencia y puntualidad establecido por las normas generales e internas vigentes, durante los últimos.6 meses.

• Evaluaciones de desempeño: opinión favorable del superior inmediato y de la

mayor jerarquía de la dependencia a la que pertenece el cargo (Vicerrectorado, Directores de Departamentos y Secretarías).

CS 2/08 — Art. 23 2er párr.: Todo cksignorlAn remilnf conllever proylvionol oderdros el agrillo no &anee emeddlidad, lf,go yerP adtpdrido ' 1«10l10 se 110070 V010111a0d0 MIS IQ meses de servicios 014 free"-, .91001317 ¡Inc median. d 1.111014010000 (10 miar loo requlTlInv de adnOnhilidad

estoblectdav por coro reglanienunj,;o y no re nonliención fehenlente de oinniciiin Podada de tnnornlail compennor. RCS VOS -- Art. 24: renrido rl nlrmin o fijado en el artículo onturon..vin haberte 4i,roftlunln 100n1 poco ('tu. o 00 l'uniéndose nr,prodo lo comal ' dr la demoro lo defignorfrin gnedonl yin efinin, quedondo inhohilitodo el coneornonr f>01.0 preyentorve o un oneeo enncorvn en la Unieersidod l,i0e70n01 de. 1.1710i, pnr plmo de (1)40l0. a cae t'ola Nerri doi.enodo rl 00000010110 fine oigo ene/ 'mien de on,Irno.

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IV. REQUISITOS PARTICULARES DEL CARGO • Trayectoria en el desempeño de funciones similares (minimo 2 años). • Conocimientos generales y específicos relacionados con el cargo a cubrir






1. Reglamento Académico 2. Estatuto de la Universidad 3. Manuales de Procedimiento 4.

• Manejo de Sistemas Informáticos (detallar): 1. COMDOC II (sistemas de comunicación documental II) 2. GES DOC (sistema de Gestión Docente) 3. Siu Guaraní (sistema de gestión de alumnos) 4. SGC (sistemas de gestión de compras) 5. Intranet



Dr. PAOL1 1ARVAJA Director del Otartanienlo de

Desarrollo Preciad so y Tecnológico UniVerSidad Nacional de Lanús

R CS 2/011 - Art. 23 3fr 'lada designación remilgó carácter prmikinnal mientravel <mente 00 alcance laettainlidad. frito 31,1 adquirida se fruyo,, conipkial. .9 fi,. (6) flhc.W.t sic' .torilitt, etedieas. eiempre que mediare d cumplimiento tic lada, (Os ',quiquis de 01111mM/dad

eetaiddidos por emn reginnumtactrin y HO Nii bu/ocre recibida ontyieación P1,1117014' (le aposichipfiuntatia de autoridad competente. • ReS 2100 - Art. Vencida el tenninojilado en el Miento anterior xin lialleme fectivimula la gima de posesión, n ttt Indaótniaveaconeln In comed

de Icilcaima, M quedará sin rfiima gambada inhahiltuato el poni presentome ci at doliera concomo en ta inivemidad Nacional de I Annie florei Mozo de 11N (li lq) eme mma Amó dmignado ci marcureante que ti.,,, ci, Vi ',Mon tic nMrita

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Cargo Asistente Tramo / Categoría Intermedio, Categoría: 4 Dedicación Completa (35 hs.semanales) Dependencia Dto. Desarrollo Productivo y Tecnológico Sudependencia Licenciatura en Turismo

I. NIVELES DE DEPENDENCIA 1. Depende de; Dirección de la Licenciatura en Turismo 2. Reporta a: Mg. Roxana Mata Botana

II. FUNCIONES DEL CARGO Realiza Tareas Especializadas: 1 Asistir a la Dirección de la carrera. 2 Colaborar con la Dirección de la carrera en el diseño y organización de las

actividades curriculares de la carrera 3 Contribuir con la Dirección de la carrera en el armado de la planificación de las

designaciones docentes 4 Realizar el seguimiento de los trámites administrativos efectuados por la carrera 5 Colaborar con la Dirección de la carrera en la elaboración del Presupuesto por

Programa 8 Supervisar, asesorar y guiar las actividades del asistente auxiliar de la carrera 7 Contribuir con la Dirección de la carrera en la elaboración de informes 8 Realizar el seguimiento de los Convenios en los cuales participa la carrera 9 Colaborar con la Dirección de la carrera en la organización de las actividades

académicas aúlicas y extra aúlicas 10 Observar y proponer a la Dirección de la carrera oportunidades de mejora de los

procesos administrativos 11 Armado de comisiones en el sistema GUARANI 12 Armado de mesas de final en el Sistema GUARANI 13 Cargado de notas en el sistema GUARANI 14 Carga, control y cierre de comisiones en el sistema GUARANI

III. REQUISITOS GENERALES • Formación: Secundario Completo (obligatorio) • De requerir Título Universitario, especificar: preferentemente Titulo de grado pertinente

al Área/ Campo problemático • Además deberá poseer experiencia comprobable o título que avale conocimientos

específicos en el Área. Aclaración para el agrupamiento TécnIco•Profesional; para las funciones de tipo Técnicas es requisito poseer titulo habilitante o demostrar idoneidad adecuada y para las funciones de tipo Profesional es requisito poseer titulo universitario y que las funciones consistan especificamente en el ejercicio de sus Incumbencias profesionales.

• Conocimiento del Estatuto de la UNLa. y normativa general de la Institución. • Manejo de herramientas informáticas (Windows, Word, Excel, Internet, E-mail).

• RCS 2/08 - Art. 23 3er párr.: Toda stenkRacirbi raresaM caray, provisional nitelorox it macote ti,, illeallCh lel estabilidad. Liar:sera adquirida monda se hayal, completado SEIS (4) ellatCY di' servid. IfecOros. sompre que 'Milan' el cumplimiento de iodos lar requmaos de adonivibilhiad establecidos por Cleel re,olantentariaa y °ose hubiere reeibido.00tilkoeuin,lehocienie de Oplaleilln limitada de autoridad comprwnte. RCS 2,08- An. 24: l'envido el termino »rolo en el ortiredo anuria, Slol hellIghWe dediViMthl Iii lhoul LIC poseylón. o no habh.91do.ke acepordo fricaraS de la dianora, la designada,. quedara vio efector quedando inlothilitiolo ql einietleMIlle parir perNellhle., 3 hl, lhaehthl1ChfAll lo I inimrsidod Nochnua 1.a.s. por el plo.ro de t fin eme des/Ja.lo u corma:voto. hen. Nigh 111ci wyleu de mérito.

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• Haber aprobado los cursos obligatorios de capacitación Nodocente normados por la UNLa., (Inglés 1 y II, Taller de Redacción, Procedimiento Administrativa, Pensamiento Nacional y Estrategias de Gestión Universitaria 1 y II).


• Evaluaciones de desempeño: opinión favorable del superior Inmediato y de la mayor jerarquía de la dependencia a la que pertenece el cargo (Vicerrectorado, Directores de Departamentos y Secretarías).

41 I I r PABLO ct. oi( ei0 pNa rAt aRr nVeAmJnAd e

Des IrJlllO Productivo y Teciiiiioolei ' Unive Idad Mili :iririit• :.iri . ,..,

RCS 2)08 - An. 2:13er párr.: Toda deshameidn remará cardereepravivional manaras el agente alcance la eStahiliffint Oir,,sera Manir/da cuando ir hayan completado NE/S (4) Mera' dr xerelcha efeencm. Aierellte 401. eiedlOre rl elleffIliffile1110 de radas lar rapas:me de adleisIbilifiad 1,14119~0Y par ara reglan/mutaran y 00 re Manera rayando nanfirnalandelyaeleme efe opadeMninadada de ,,,,widad oNupoo,,c. RCS 2108 - Art. 24: Pencala rl lefrei..lyado en el ordena, macriar ,fretiti.rudn 0101. de pakeNeill, ilyeptatIn la cauta! ,k domara. rkshmaclan quedara mo electa quedando inhuhilianla el cancanean e para presemacre a un narro mamona tvr tu I Merendad Nodonal de 1111nil. por ei Oro fe (.0 ¡fi, oh, 1.1”, soni dmigando ii OehlInollle ipre siwo en el arden de enhila

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Cargo Asistente Auxiliar Tramo / Categoría Inicial, Categoría: 6 Dedicación Completa (35 hs.semanales) Dependencia Dto. Desarrollo Productivo y Tecnológico Sudependencia Ciclo de Licenciatura en Turismo

I. NIVELES DE DEPENDENCIA 1. Depende de: Directora de la Carrera 2. Reporta a: Mg. Roxana Mata Botana

II. FUNCIONES DEL CARGO Desempeña tareas de carácter auxiliar: 1. Asistir a la Dirección de la carrera 2. Realizar seguimiento de los trámites administrativos efectuados por la carrera 3. Armado de comisiones en el sistema GUARAN1 4. Armado de mesas de final en el. sistema GUARANI 5. Cargado de notas en el sistema GUARÁN' 6. Carga, control y cierre de comisiones en el sistema GUARÁN! 7. Asistir a los estudiantes de la carrera 8. Asistir a los docentes de la carrera 9. 10.

III. REQUISITOS GENERALES- • Formación: Secundario Completo (obligatorio) • De requerir Título Universitario, especificar: • Además deberá poseer experiencia comprobable o titulo que avale

conocimientos específicos en el Área. Aclaración para el aoruParniento Técnico-Profesional: para las funciones de tipo Técnicas es requisito poseer título habilitante o demostrar idoneidad adecuada y para las funciones de tipo Profesional es requisito poseer titulo universitario y que las funciones consistan especificamente en el ejercicio de sus Incumbencias profesionales.

.• Conocimiento del Estatuto de la UNLa. y normativa general de la Institución. •• Manejo de herramientas informáticas (Windows, Word,.Excel, Internet, E-mail). • Haber aprobado los cursos obligatorios de capacitación Nodocente normados

por la UNLa., (Inglés I y II, Taller de Redacción, Procedimiento Administrativo y Pensamiento Nacional). .

4, Evaluación satisfactoria en cuanto al cumplimiento del régimen de asistencia y puntualidad establecido por las normas generales e internas vigentes, durante

Cl"--- IllraN ao

los últimos 6 meses. • Evaluaciones de desempeño: opinión favorable del superior inmediato y de la


' 1. COvos - Art. 23 3cr párr.: 'liada &Ovan-fan revasnnbaotarier pnmistanal IlliF el azoato no & faaatm wfilltdod T. san W ; anitido L/) l'ando se Itopm coMplemda SEIS (6) metes da sertiont ~Pay, ~pm que mediare el manplimlenlo de radov lot ',privan, dr admisibilitkal wolneculos pnr cine, rvglitmenwián y ft0,t0 hubiere imihidonoillimuganfelawn'elle de opustadapadada de autoridad maniNlenle. CO VOS - Art. 24: Ilemgdo el Wranno.100110 en el eirlklik anterior .rin Inangse eleem:odo la rama de pfnatialk O pa hailibldene fIcepirighl hl orino!

dc la demora. la detIgnaalan (piadora Slrl kfr,10, ílifrdand0 UlkilliillOdt• cl rInclInalile pan. pIksentar.ke o «II IllWro OtIC140,v, /01 Ir, thatertidad Wational de Lana, pot el plom ele 11,0 fifnito, En rák nIvo será dammado Id MlnInfranne qur 00,0 ,0 el urdo, de mértm.

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• Manejo de Sistemas Informáticos (detallar): 1. COMDOC II (sistemas de comunicación documental II) 2. GES DOC (sistema de Gestión Docente) 3. Siu Guaraní (sistema de gestión de alumnos) 4. SGC (sistemas de gestión de compras) 5. lntranet



Or. LO NARVAJA Oirer or 4e1 01308418MeRIO de

Oesan lo oducliyo y Tecnológico • •..,,,,.:141r4r Nacional de Lacón

RCS 2/08 - Art. 23 3er párr.: Terda Ilemkneteir5n rerevirá enetteter provlsionul mientras Si ogeote no afronte la ertalrilidad. .covt adquirida nranrhr ., hayan SI;;IS (S) nreser de jr,il.VOS *CP1.1.1S, yiempre <lite <I cumplimiento de todn, loe retpdviwx de ettlotiololidad etothleeolo, poroso, rrgi7O,e,11,0, y.re hnill,e jill<111191/1, jillid1141410 01110Ihka .ftwame. RCS 2/08 - Art. 24: Irenorio el término fijado en el nnrricr,lnr anterior Mi haberse efedieirodo la toma de por-ronda. o no hnhiendose aceptar/ola tomo, de lo demoro, la drognachip ttinrclani sin deur,. orrjapda !l'habilitada el C.IRTIF,(IIIIC MIT] P0001,101,V 111, nuew .11,10,0 tino-o:Wad Mociono, de LotoO, por vi plow de 3W <oto En etre n'YO (VITI dnipladt1 el (-terremoto, que sigo eo rodeo de norrion.

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Cargo Ingresar Funciones del Cargo Tramo / Categoría Intermedio, Categoría: 5 Dedicación Completa (35 hs.semanales) Dependencia Dto. Desarrollo Productivo y Tecnológico Sudependencia Licenciatura en Planificación Logística

I. NIVELES DE DEPENDENCIA 1. Depende de: Director de la Licenciatura en Planificación Logística 2. Reporta a: Lic. Fabián Brown

II. FUNCIONES DEL CARGO Realiza Tareas Especializadas: 1 Asistir a la Dirección de la carrera 2 Realizar seguimiento de los trámites administrativos efectuados por la carrera 3 Armado de comisiones en el sistema GUARANI 4 Armado de mesas de final en el sistema GUARANI 5 Cargado de notas en el sistema GUARANI 6 Carga, control y cierre de comisiones en el sistema GUARÁN! 7 Asistir a los estudiantes de la carrera 8 Asistir a tos docentes de la carrera


conocimientos específicos en el Área. Aclaración para el agrupamiento Técnico-Profesional: para las funciones de tipo Técnicas es requisito poseer Mulo habilitante o demostrar Idoneidad adecuada y para las funciones de tipo Profesional es requisito poseer titulo universitario y que las funciones consistan especificamente en el ejercicio de sus Incumbencias profesionales.

• Conocimiento del Estatuto de la UNLa, y normativa general de la Institución. • Manejo de herramientas informáticas (Windows, Word, Excel, Internet, E-mail). • Haber aprobado los cursos obligatorios de capacitación Nodocente normados



• Evaluaciones de desempeño: opinión favorable del superior inmediato y de la mayor jerarquía de la dependencia a la que pertenece el cargo (Vicerrectorado, Directores de Departamentos y Secretarias).

RCS 2/08 - Ad. 23 3er párr.: Todo doignottrIn ',mesará matar, pravlsiallal MINI, MY el agente ira alean« la esiabilidad Será adquirida M'ando Se linean completado SEIS ?6,1 otrora de noolthra *enana shouprrt orle medían, el cumplimiento de Indan las menden!ii de adinisibindad estableridas por euro reglantentoribra y no se hubiere reunida Planfiemeanfidracimile, de eitedicidaliaidada de autoridad motperatere. RCS 2,08 - no. 24: nulesido el térMint, Pada rel el «minuto anterior .1in 'rabeare fivtir ,iarolo lo tomo dr portant" n no hnhibulare «reptado la causal de la dentara, le, derignactria quedare, sin dif017, 11~00(10 olloahilitado rw.Mrinlle pina posseiliarse a ml anclo, COOrtIrCI, en la boversedad Namanal do Lamia 1.1.4 pirato rie( TV (5.0k rus- fl yeni &Signado el maiminsinile que aro en el <adonde nicIrdo

LQ

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(detallar): 1. Manejar los sistemas operativos ONU 2. Conocimientos generales y específicos relacionados con el cargo a cubrir




• Conocimientos de la normativa institucional aplicada a las incumbencias del cargo (detallar):

• 1. Reglamento Académico 2. Estatuto de la Universidad 3. Manuales de Procedimiento 4. 5.

• Manejo de Sistemas Informáticos (detallar): 1. COMDOC II (sistemas de comunicación documental II) •2. GES DOC (sistema de Gestión Docente) 3. Siu Guaraní (sistema de gestión de alumnos) 4. SGC (sistemas de gestión de compras) 5, intranet

V. CONDICIONES DE PERMANENCIA EN EL CARGO 45 Cumplir efectiva y eficientemente con las tareas relacionadas a su función. • Cumplir con los requisitos y condiciones que la Resolución Rectoral del llamado


Dr. PABLO NAi AJA Director del Departa unto de

Desarrollo Productivo y ecnoidgico Universidad Nacional de Lanús

RCS VOS - Ad. 23 3« pm.: rada delignaetibi reVeslira eanitner prarevional ~Urea ii agenre no &canee la amabilidad Esta sen; adquirida Mande se ¡Malan completada SEIS 119 meses de...1,1.1.00N eleaannt. SleMpre que 11111#1111, el truniplintiona de bedel Pis renal:dios de adnaabiliektal enableintinv par cela replantrnlaridn y ne se UW11,1,0,410 nanfielnann M'ademe da araweina.finolada cíe arnaeñkd nanipe,ente, RCS VOS - Out. 24: Vencido ciidruilna,lliado ea el ardente anteriurela haberse efe:niel:Me la rama de pase.inhe. ¡ini, halaélfda, aceptado la moral de la Amura. la desiplariaa quedará sr,i efivta, 'atribula inhabilitada el eanenrsonie pana presentarse a un aun.,c concerst, en la Universidad Nasannal de hanúss par el pirca de (IN (1) MI, /DI cric CR,. 4,51$2,iudo ii rellrursante ijar rige ¿'riel orelr» de Inéra

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Cargo Asistente Auxiliar Tramo / Categoría Inicial, Categoría: 6 Dedicación Completa (35 hs.sernanales) Dependencia Dto. Desarrollo Productivo y Tecnológico Sudependencia Licenciatura en Planificación Logística

I. NIVELES DE DEPENDENCIA 1. Depende de: Director de la Carrera 2. Reporta a: Lic. Fabian Brown

II. FUNCIONES DEL CARGO Desempeña tareas de carácter auxiliar: 1. Asistir a la Dirección de la carrera 2. Realizar seguimiento de los trámites administrativos efectuados por la carrera 3. Armado de comisiones en el sistema GUARANI 4. Armado de mesas de final en el sistema GUARANI 5. Cargado de notas en el sistema GUARANI 6. Carga, control y cierre de comisiones en el sistema GUARANI 7. Asistir a los estudiantes de la carrera 8. Asistir a los docentes de la carrera 9. 10.


conocimientos específicos en el Área. Aclaración para el agrupamiento Técnico-Profesional: para las funciones de tipo Técnicas es requisito poseer Mulo habilitante o demostrar idoneidad adecuada y para las funciones de tipo Profesional es requisito

• poseer título universitario y que las funciones consistan especificamente en el ejercicio de sus incumbencias profesionales.

• Conocimiento del Estatuto de la UNLa. y normativa general de la Institución. • Manejo de herramientas Informáticas (Windows, Word, Excel, Internet, • Haber aprobado los cursos obligatorios de capacitación Nodocente normados


• Evaluación satisfactoria en cuanto al cumplimiento del régimen de asistencia y puntualidad establecido por las normas generales e internas Vigentes, durante los últimos 6 meses.


RCS 2108 - Art. 23 3er párr.: Toda dalgooricht revoilrri carácter proeificoal ntiouren el agente no alcance la emobilidoil. xerri adquirido cuando 'te hayan completado SEIS (6) men, de mevieini efealrov, siempre que mediare el complOnierao todo% (ay ropeli.loo de rannOthilídad emohlewlda, por esto reglanteotoeión vto, Aa hubiere recibida PlalifierreiiM janciente de opnrichia.lioulada de autoridad competente. ReS VOS - Art. 24: Vencida d 1.1/2~ Rada va it araeldbaaterinr.lin hah,«, OiTlirl.radil It, tanta de procniOn, o na Nahdarb,V OCeplada CatiSal de lo demora. designocidri quedará ma Ovo, quedando Inhohintoda el Olatlastalle para prOulaarsr a 107 artera ,w4i00,001 la lloinvellrlad il'aoaaal dr Lamis pa, el atraer de 1(5(I) afta. En tYle croo •erri denllada ci rant-errante otte Atgo en 4 arden de nféldao.

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IV. REQUISITOS PARTICULARES DEL CARGO • Trayectoria en el desempeño de funciones similares (mlnimo 2 años). • Conocimientos generales y específicos relacionados con el cargo a cubrir

(detallar): 1. Manejar los sistemas operativos UNLa

Conocimientos generales y específicos relacionados con el cargo a cubrir afines con la gestión administrativa de los trámites correspondientes a la carrera

3. Conocimientos de la normativa Institucidnal aplicada a las incumbencias del cargo en referencia al Reglamento Académico de la Universidad, el Estatuto y las Resoluciones de Consejo Superior que impliquen modificaciones a los mismos o a las condiciones relacionadas con los estudiantes y o Docentes.




• Manejo de Sistemas Informáticos (detallar): 1. COMDOC II (sistemas de comunicación documental II) 2. GES DOC (sistema de Gestión Docente) 3. S'u Guaraní (sistema de gestión de alumnos) 4. SGC (sistemas de gestión de compras) 5. Intranet



D 1fABLO NARVAJA Direct r del Departamento de

Desarrollo Producliso y Tecnológico Universidad Nacional de Lanúr

Res 2/08 - Art, 23 ler párr.: rada driagnación "cernirá carácter proclamal nileiard, e! agente IPA alcance la astahilidad fha., oh; adquirida enmielo no laryan ~pitando SEIS filo". de ACtVit'i0A {1.MM. sienlfire dple Mediare el lodo lelpriSillel alteltrillilidarl emildarahh por eNla reglanlenfaelein y klro se lerlliere neeilmh onallicackia lehacicaar de amación (andado de ámlurelall RCS 2,08- Ad. 21: Vencido el félleie<119ado gi arlievlo eurrerlor ye, ajdor, efeellekarla la !rima de p'orean, o no hilhientleSe orondo la J'arad do la doman,. la deeigracien quedara rin d'orla anodina!» handallard, CINICUMIlllr. 110,0 prryorwr.ve t/ nr mesa, corieursii 01 El 1 /1ti141,,Weld Nacional de r.0111;N. pare? plica de (4 Jala. Ea asir roe o será elesloadn el enararynnle que siga en el Jadeado nrérta,

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UNIVERSIDAD NACIONAL NACIONAL DE LANÚS



Cargo Asistente Tramo / Categoría Intermedio, Categoría: 5 Dedicación Completa (36 hs.semanales) Dependencia Dto, Hulnallidades y Arte

Sudependencia Licenciatura en Audiovisión

I. NIVELES DE DEPENDENCIA 1. Depende de: Dirección de la Carrera de Audiovisión 2. Reporta a: Director de la Carrera de Audiovisión

II. FUNCIONES DEL CARGO Realiza Tareas Especializadas: 1 Asistir a la dependencia en tareas de control, recepción y distribución de

documentación 2 Atender al público externo e interno, los llamados telefónicos, transferir y

recepclonar correos y comunicar a sus superiores 3 Confeccionar comunicaciones escritas e informes a los temas de incumbencia

de la dependencia 4 Operar los sistemas informáticos de la institución que utiliza la dependencia en

todos sus niveles de información 5 Hacer el seguimiento y control de la tramitación de expedientes y demás actos

administrativos 6 Mantener actualizadas las bases de datos e Información y documentación

pertinentes a la dependencia

HL REQUISITOS GENERALES • Formación: Secundario Completo (obligatorio) • De requerir Título Universitario, especificar • Además deberá poseer experiencia comprobable o título que avale

conocimientos específicos en el Área. AciaracIdn_para el coronamiento Técnico•Profeslonak para las funciones de tipo Técnicas es requisito poseer titulo habilítante o demostrar Idoneidad adecuada y para las funciones de tipo Profesional es requisito poseer título universitario y que fas funciones consistan especificamente en el ejercicio de sus incumbencias profesionales.


por la UNLa., (Inglés 1 y II, Taller de Redacción, Procedimiento Administrativo y Pensamiento Nacional).


RCS VOS - Ad. 23 3cr pkr.: Todo designación m'estiró cardmer provisional mientras el rtgente no alcance la estabilidad. Esia será adqultIrla cuando se brown completado M'U (t) n'eses de servicios efemiros, siempre que mediare el cumplindento de todas tos requisitos de admisibindad establecidos por esto regimentación soase hubiere recibida notificación fehaciente de oposición firadmla de autoridad campe:eme. RCS 258 - Art.24: Vencido ea término fijado en el articulo anterior sin haberse efectivirado la lomo de posesión, a no habiéndose ~iodo la causal de la demora la designación quedará sin erecro. quedando Inhabilitado el COMIIPSO>de para presentarse a un !Me. concurso ea la Universidad Nacional de ',mis; por ¿plazo de (IN Nano. ro cae caso será designado d concomante que siga en el orden Fc nn!rita.

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• Evaluaciones de desempeño: opinión favorable del superior inmediato y de la mayor jerarqula de la dependencia a la que pertenece el cargo (Vicerrectorado, Directores de Departamentos y Secretarías).

RCS 2/08 - Art. 23 3er párr.: Toda dosIgnacl6n reresarti carácter provisional mientros el agente na alcance laestabilidad. Esta sera adquirida cuando se hayan completad(' SEIS (6) MrSeP de servicios. e(ecrímr„vlempre que mediare el caniplinitenta de todos los requisitos de adinisibilidad establecidas por asta reglaineinacida y naco hubiere recibido notificad& fehaciente de oposición fiadada de autoridad earnpetelne. RCS 2/08- A a. 24: Vencido el término fijado ea el artículo n'arriar sla haberse *cavando la !amado poseyida uno hohlthuhea, aceptado la causal de la dentera, la designaciM ¿pastará sal efecto, quedando inhabilitada el concursante pan! M'O:W.101'SC a un mera colaran-u en III liniveisidarl Nacional de ¿MIT, por el pinza de UN (I) año, En este .S0 sud designada el concursante que siga en el arden (IC Mérito.

006 49/15,

1


(detallar): 1. Condiciones para la atención personal, telefónica y vla correo electrónico de

estudiantes, docentes y público en general. 2. Atención a los aspirantes de la carrera informándo al detalle del plan de

estudios, compentecias, y alcances 3. Organización y gestión de la documentación de la carrera: elaboración de

comisiones, actas de cursada y actas de final; cronogramas de cursada, control de regularidad de los estudiantes mediante los sistemas informáticos existentes.

4. Aptitud para la colaboración con el cuerpo docente en cuestiones administrativas: asistencia docente, entrega de actas de cursadas, planillas de asistencias de alumnos, actas de finales.

5. Tramitación de equivalencias internas y externas 6. Gestión y tramitación de las certificación de programas y planes de estudios

para presentar en otras Instituciones. 7. Tramitación de las solicitudes de pases de planes de estudio, y

reincorporaciones 8. Archivo y control de toda la documentación recibida y originada en la carrera 9. Actualización permanente de las bases de datos y curricula de la carrera 10. Conocimiento y manejo de la plataforma Moggle 2 - Campus Virtual 11. Seguimiento de las tutorías de trabajo final: docentes tutores y estudiantes. 12. Escritos, memorandos, trámites y gestiones solicitadas por la Dirección de la

Carrera. 13. Gestión administrativa relacionado a la firma de convenios 14. colaboración con la dirección de la carrera en el diseño, ejecución y rendición

de cuenta de los eventos académicos y cursos extracurricutares que se organizan.

15. Nexo entre la Carrera y la Dirección de Gestión y Documentación Estudiantil 16. Nexo para las comunicaciones internas entre la Dirección de las Carreras y la

Coordinación del Departamento de Humanidades y Artes; como así también con otras dependencias de la UNLa

17. Nexo con la Dirección de la Carrera y la Coordinación del Departamento de Humanidades y Artes por las designaciones y contrataciones docentes

18. Colaboración con las demás dependencias del Departamento a solicitud de la Coordinación departamental: traslado de equipos, reemplazo de asistentes en el caso de ausencias ocasionales, otros.


1. Estatuto de la UNLa 2. Reglamento Académico 3. Reglamento de Trabajo Final 4. Normativa general institucional 5.

• Manejo de Sistemas Informáticos (detallar): 1. SIU GUARANI 2. PLATAFORMA MOGGLE 2 3. SISTEMA COMDOC 4.

RCS 2/03 - Art. 23 Ser párr.: Todo designación reveslirá carácter provisional adentras el agente no aleonce la estabilidad. KW, será adquirida' • cuando se haym completarlo Sras (6) meses de servidas efectivos, siempre que mellare el cumplimiento de todas Inc requisitos de odmisibiltdad establecidos por esta regimentación y nese hubiere recibida natificariánlIhaciente de 12/10Sical fundada de amueblad competente. RCS 2IDS - Art. 29: Vencida el utratino Rada en el °nimio anterior sin haberse efectivizado la tomado posesión. »o habléndast aceptado la Cantal

\ de la demora irt designación quedará sin efecto, quedmtdo inhabilitado el coneurcanie para presentarse o rol nriel,0 CrlaCla.S0 tic la liniversidad \ Nacional de Lanas, por el plazo de IN (Osan. It'n este casa será designado el CeliCia.sanie que siga en PI arden de indita&

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s.



D105.5:011515 figAZAA '

Tierno. Humanidades y Arles, Universidad Nacional de Lanus

RCS 2/08 - Art. 23 3er párr.: rara designacida remató cankler provisional mientras el agente no alcance la estabilidad. Esta serd adquirida cuando se hramo completado SEIS (6) meses de servidos efectivos. siempre que mediare el Cf»11111fillkM1 de lodos tos requisitos de atbnisibilidad establecidos por esta reglamentación y nose hubiere recibido notificación fehaciente de oponen'', ficadatin de antorkiad competente. RCS 2/08- AR. 24: Vencido el término Alada e,, cl asilado anterior sin haberse efecliciratta la tomo de posesión, n Indult:date aceptado In anual ele la demora, la designación quctlard sin efecto, quedando inhabilitado el concursante para presentan, a tm num) COltrtinn en tu Universidad Macice:al de ¿canto, por el plazo de UN (I) ano, En entr caso xenl designada el concursante que sigo arel onda, de mérito.

0 0 8 4 9 /15.




Cargo Asistente Tramo! Categoría Intermedio, Categoría: 5 Dedicación Completa (35 hs.semanales) Dependencia Dto. flumanidades y Arte Sudependencia Licenciatura en Diseño Industrial

1. NIVELES DE DEPENDENCIA 1. Depende de: Dirección de la Carrera de Diseño Industrial 2. Reporta a: Director de la Carrera de Diseño Industrial

II. FUNCIONES DEL CARGO Realiza Tareas Especializadas: 1 Auxiliar a la dependencia en tareas de control, recepción y distribución de

documentación 2 Atender al público externo e Interno, los llamados telefónicos, transferir y

recepcionar correos y comunicar a sus superiores 3 Colaboración con la confección de comunicaciones escritas e informes a los

temas de incumbencia de la dependencia 4 Operar los sistemas informáticos de la institución que utiliza la dependencia en

todos sus niveles de información 5 Mantener actualizadas las bases de datos e información y documentación

pertinentes a la dependencia 6 Supervisión y asistencia del Aula Taller Textil de la Carrera de Diseño Industrial

III. REQUISITOS GENERALES • Formación: Secundario Completo (obligatorio) • De requerir Título Universitario, especificar: - • Además deberá poseer experiencia comprobable o título que avale

conocimientos específicos en el Área. jekciaracIón para el anrupamlento Técnico•Profeslonal: para las funciones de tipo Técnicas es requisito poseer titulo habilítenle o demostrar idoneidad adecuada y para las funciones de Upo Profesional es requisito' poseer título universilarto y que las funciones consistan especificamente en el ejercicio de sus incumbencias profesionales.





Q».

RCS 2/08 -Aa. 23 lee párr.: Toda designación revestirá cankter provisional 'alelaras el «gente no alcance la estabilidad Sita será adquirida cuando se hayan rompiente NEN Ni) n'eses ele servirlas efectivas, siempre gide mediare el cumplimiento de todas los requilli(13 de achnisibiltdeid establecidos par Ola reglamentación y mi se hubiere recibidogin:Oración febacirnte de oposición fundada de aularklad caineienle. RCS 2/08 ./01.24: Vrácklo el termino Piado en e! arlkulo anterior sin haberse efectivirado la tonta de pOJCSMO. O no habiéndose aceptado la causal de la demora. la designación gnedard .1171 electa, gardenia inhablinado el concursante para presentarse a un 1111C., Concurso en la Universidad Nacional de Louis, par el '2,010 de UN (i) ano, En este tono oirá Ileoq,71171(0 01 concursante que siga el urden de Itldríln

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(detallar): 1. Mantenimiento y actualización del equipamiento del Aula Taller Textil de la

Carrera de Diseño Industrial 2. Asistencia y supervisión a estudiantes para la utilización de las maquinarias del

Taller Textil 3. Supervisión y resguardo del equipamiento tecnológico y maquinarias del Aula

Taller Textil 4. Colaboración en la diagramación del uso del equipamiento asignado al

Departamento de Humanidades. 5. Relevamiento del estado de situación del equipamiento técnico de la Carrera

de Diseño Industrial. 6. Gestión y tramitación en la adquisición de insumos requeridos para el aula

taller textil de Diseño Industrial. 7. Condiciones para la atención personal, telefónica y vía correo electrónico de

estudiantes, docentes y público en general. 8. Colaboración en la atención a los aspirantes de la carrera informando al detalle

del plan de estudios, competencias, y alcances 9. Colaboración en la elaboración de comisiones, actas de cursada y actas de

final. 10. Colaboración con el cuerpo docente en cuestiones administrativas: asistencia

docente, entrega de actas de cursadas, planillas de asistencias de alumnos, actas de finales

11. Nexo para las comunicaciones Internas entre la Dirección de la Carrera y la Coordinación del Departamento de Humanidades y Artes, como así con otras dependencias de la UNLa

12. Cólaboración con las demás dependencias del Departamento a solicitud de la Coordinación departamental: traslado de equipos, otros.

13.


1. Estatuto de la UNLa 2. Reglamento Académico 3. Normativa general institucional 4. 5.

• Manejo de Sistemas Informáticos (detallar): 1. SIU GUARANI 2. SISTEMA COMDOC 3. 4. 5.

\ CONDICIONES DE PERMANENCIA EN EL CARGO \ e Cumplir efectiva y eficientemente con las tareas relacionadas a su función.

• Cumplir con los requisitos y condiciones que la Resolución Rectoral del llamad a concurso establezca.

RCS 2/08 - Ad. 23 Ier pkr: Toda designación revestirá carácter provisional mimaras el agente no alcance la estabilidad Esta será ae1,71,

Nacional de Lanas, por el picoso de UN (1)aile. En Clie caso será designado el concursante que oiga 00 el orden de mérito

.:;":55; ,1‘ o Ikk' cuando se nopal completado 8E18 (6) MCSCI de servicios efectivos, siempre que mediare el cumplimiento de todos los requisito, de adiultlea establecidos por esia reglamentación y no se hl/hiere recibido notificación fehaciente di oposición „lindada de autoridad competente. y SW RCS 2/08 - Art. 24: t'eneldo el tenni:m.17)mM en el articula anterior sin haberse *cachada la rama de posesIdn. RO habiéndose aceptado la cSrecal 11( 5.• k r ‘1A‘I cje (17 drInOITI, la designación quedará sic, dicta, quedando inhabilitada el cancurscnite para presentarse a 1111 T'EVO COPICIMO 011 kt thliVely<ff,

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Cargo Asistente Auxiliar Tramo / Categoría Inicial, Categoría: 6 Dedicación Completa (35 hs.semanales) Dependencia Dto. Humanidades y Arte Sudependencia Licenciatura en DiseíSo Industrial

I. NIVELES DE DEPENDENCIA 1. Depende de: Dirección de la Carrera de Diseño Industrial 2. Reporta a: Director de la Carrera de Diseño Industrial

II. FUNCIONES DEL CARGO Desempeña tareas de carácter auxiliar: 1. Asistir a la dependencia en tareas de control, recepción y distribución de

documentación 2. Atender al público externo e interno, los llamados telefónicos, transferir y

recepcionar correos y comunicar a sus superiores 3. Confeccionar comunicaciones escritas c informes a los temas de incumbencia de

la dependencia • 4. Operar los sistemas informáticos de la institución que utiliza la dependencia en

todos sus niveles de información 5. Hacer el seguimiento y control de la tramitación de expedientes y demás actos

administrativos 6. Mantener actualizadas las bases de datos e información y documentación



conocimientos específicos en el Área. Aolaraolbn Para of ~n'amianto TécnIco•Profestonal: para las funciones de tipo Técnicas es requisito poseer titulo habilitaste o demostrar Idoneidad adecuada y para las funciones de tipo Profesional es requisito poseer título universitario y que las funciones consistan específicamente en el ejercicio de sus Incumbencias profesionales. '

• Conocimiento del Estatuto de la Una, y normativa general de la Institución. • Manejo de herramientas informáticas (Windows, Word, Excel, Internet, E-mail). • Haber aprobado los cursos obligatorios de capacitación Nodocente normados

por la UNLa., (Inglés I y II, Taller de Redacción, Procedimiento Administrativo y Pensamiento Nacionál).


RCS 2/08 — Art, 21 3er párr.: Toda designación reresttnt carácter provisional mientras el agente no alcance la estabilidad Esta será adquirida cuando se hayan completada SEIS (6) meses de servicios efectivos, siempre que mediare el cumplimiento de (ortos ros redpelshas de adonsibilidad establecidos por Mil leghintelltaddll y no se hohlere recibido nonficacton fehaciente de oposición fundado de autoridad competen!u. RCS 2/08— Ad. 24: Penado el M'Initio fijado en el articula anterior sin haberse efecrinizcolola torna de posesión, ano hablándose aceptado la causal

\de la demora, la designación rp/rdarr1 nr, efrao, quedando Inholnlitada el concursante para presentarse a un aneen concursa en la Univerrhind Nacional de Louis, por el plazo de (M (1) atm En este coso será designado el eoneurlanie que siga e,, d codearte mérito.

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• Evaluaciones de desempeño: opinión favorable del superior inmediato y de la mayor jerarquía de la dependencia a la que pertenece el cargo(yicerrectorado, Directores de Departamentos y Secretarias).

RCS 2/08 - Art. 23 3er párr.: Toda designación revestirá «rehace provisional mientras ei agente no alcance la establlidat1 esta será adquirida CfC311d0 3C hayan «maldad* SEIS (6) meses de servicios efectivos, slentpre que mediare el cumplimiento de todos los requisitos ¡re admisibiltdad establecidos potasio reglamentada), y no se hubiere recibido noliftcarlón fehaciente de oposición fundada de autoridad enttunnerne. RCS 2,00- Ad. 24: Vencido el térininolyealo el articulo anterior sin halrerse cji.crivisado la mina de posesión, o no itabiéndou aceptado la causal de la tientan, la designación quedara sin efecto, quedando fidurbilinnta el COCCIIIMCC 110P7 presentarse a CC MICCO COCCIlr30 CC te, !l'arenara Nacional de Lanús, por el piara de UN (I) ano En este caso sera designado el concursante qnc siga en el orden de mérito.

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IV, REQUISITOS PARTICULARES DEL CARGO • Trayectoria en el desempeño de funciones similares (mínimo 2 años). • Conocimientos generales y específicos relacionados con el cargo a cubrir

(detallar): 1. Condiciones para la atención personal, telefónica y vía correo electrónico de

estudiantes, docentes y público en general. 2. Atención a los aspirantes de la carrera infornnándo al detalle del plan de

estudios, compentecias, y alcances 3. Organización y gestión de la documentación de la carrera: elaboración de

comisiones, actas de cursada y actas de final; cronogramas de cursada, control de regularidad de los estudiantes mediante los sistemas informáticos existentes.

4. Aptitud para la colaboración con el cuerpo docente en cuestiones administrativas: asistencia docente, entrega de actas de cursadas, planillas de asistencias de alumnos, actas de finales.

5. Tramitación de equivalencias internas y externas 6. Gestión y tramitación de las certificación de programas y planes de estudios

para presentar en otras instituciones. 7. Tramitación de las solicitudes de pases de planes de estudio, y

reincorporaciones 8. Archivo y control de toda la documentación recibida y originada en la carrera 9. Actualización permanente de las bases de datos y curricula de la carrera 10. Escritos, memorandos, trámites y gestiones solicitadas por la Dirección de la

Carrera. 11. Gestión administrativa relacionado a la firma de convenios 12. Colaboración con la dirección de la carrera en el diseño, ejecución y rendición

de cuenta de los eventos académicos y cursos extracurriculares que se organizan.

13. Nexo entre la Carrera y la Dirección de Gestión y Documentación Estudiantil 14. Nexo para las comunicaciones internas entre la Dirección de las Carreras y la


15. Nexo con la Dirección de la Carrera y la Coordinación del Departamento de; Humanidades y Artes por las designaciones y contrataciones docentes

16. Colaboración con las demás dependencias del Departamento a solicitud de la Coordinación departamental: traslado de .equipos, reemplazo de asistentes en el caso de ausencias ocasionales, otros.

17.


1. Estatuto de la UNLa 2. Reglamento Académico 3. Normativa General Institucional 4. 5.

• Manejo de Sistemas Informáticos (detallar): 1. SIU GUARANI 2. COMDOC 3. 4. 5.

RCS 2/08 - Ad. 23 3er párr.: Toda designación revestirá carácter provisional mientras el agente no alcance la estabilidad. Esra seta adquirida arando se hayan completada SEIS (6) meses de servicios efectivos, siempre que mediare el cumplimiento de todos los requisitos de admisibilidad esiablechlos por esta reglamentación y no se hubiere recibido nalificación fehaciente de oposición fundada de autoridad competente. RCS 2/08 - Art. 24: Vencido el término fijado ene! articulo anterior sin haberse efemivizado la toma de poscsiM, o no habiéndose aceptado la causal de lo demora. la desIgnisción quedará sin Jan quedando Inhabilitado el COMIII5al110 para presentarse a tin COIICIIEVO en la Universidad Nacional de lonnis, por el plazo de UN (I) alto. Dr este caso será designado el concursante que siga en el orden de mérito.

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ItUDRIGUEZ BOUM MMTOR

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FtCS 2108 Art. 23 3er párt.: Toda designación revestirá carácter provisional mientras el agente no alcance la estabilidad. lrfcirr sertl adquirirla cuando ra hayan completado SEIS (6) meses de servidos efectivos, siempre que mediare el atimplfiniema dil latiON requirras de adartribelidad establecidos por esta reglamentación y nos e hubiere recibido nOlificarkInfrhadoire de apanen:a fundada de amenidad comparare. RCS VOS -.Art. 24: l'eneldo el rdrinIno Alado ea el artículo al:rolaran haberse cicatrizado la roma d e porcsión, o no habiéndose aceptado la causal de In donara, la designación quedará sin &do, quedando inhabilitado el concursante para preseninew o 1117 litina COOl'IO•No Co•hl tio,ervidOS biGeinllai tic 1..mals, por el plazo da IN (I) pan. En erre cosa será designada d concursante que signen el arden de mérito

00849 /15 NACIONAL

UN 'La.




Cargo Asistente Auxiliar Tramo / Categoría Inicial, Categoría: 6 Dedicación Completa (35 hs.semanales) Dependencia Dto. Humanidades y Arte Sudependencia Doctorado en Filosofía

I. NIVELES DE DEPENDENCIA 1. Depende de: Dirección del Doctorado en Filosofía 2. Reporta a: Director del Doctorado en Filosofía

II. FUNCIONES DEL CARGO Desempeña tareas de carácter auxiliar: 1. Asistir a la dependencia en tareas de control, recepción y distribución de

documentación 2. Atender al público externo e interno, los llamados telefónicos, transferir y

recepcionar correos y comunicar a sus superiores 3. Confeccionar comunicaciones escritas e informes a los temas de incumbencia de

la dependencia 4. Operar los sistemas informáticos de la institución que utiliza la dependencia en

todos sus niveles de información 5. Hacer el seguimiento y control de la tramitación de expedientes y demás actos

administrativos 6. Mantener actualizadas las bases de datos e información y documentación


III. REQUISITOS GENERALES • Formación: Secundario Completo (obligatorio) e De requerir Título Universitario, especificar: - e Además deberá poseer experiencia comprobable o título que avale

conocimientos específicos en el Área. Aclaración para el agrupamiento TécnIco-Profeslonal¡ para las funciones de tipo Técnicas es requisito poseer titulo habilitante o demostrar idoneidad adecuada y para las funciones de tipo Profesional es requisito poseer titulo universitario y que las funciones consistan especificamente en el ejercicio de sus incumbencias profesionales.



• Evaluación satisfactoria en cuanto al cumplimiento del régimen de asistencia y puntualidad establecido Por las normas generales e internas vigentes, durante los últimos 6 meses.

ECO 2/08 - Art. 23 3er pise.: Toda ~ación rei•esnró tarado. provisional mientras el agente no alcance la estabilidad. Esta sera adquirida cuando se hayan completado SEIS (6) meses de servicio; efectivos, siempre que mediare el cumplimiento de todos los requisitos de admisibilidad establecidos por esta reglamentación y no se hubiere recibido notificación fehaciente de oposichhilimdada de autoridad competente. RCS2IOS - Aa. 24: Vencido el término fijado en el articulo anterior ah: haberse efecavirado la tonta de posesión, sin habiéndose aceptado la CR1,501 de la demora, la designación quedará sin efecto, quedando Inhabilitado el concursante para presemarse a Minutos concurso en la Universidad ,Vtscio,,oide Lontís, por el plazo de IIN Nano. En este caso será designado el concommue que siga en el orden de mérito.

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RCS 2108 — A0. 23 3er párr.: Toda designación revestirri cardare provisional odetdras el agror, no alcance la estabilidad. Erra .ven1 p‘tquirida nonato se haya, completado SEIS (6) mr.ves de servicios trertivov', siempre que medran, el cumplía:lema de lodos Int m'almiar de aden.0111dad establecidos por esta reglamentación r soso hubiere recibido nolqicacian ~cien te do (n'aviaba Anulada de autoridad competan. RCS 2/08 — Ad, 24: Vene/d/o e/ *mino »ido ea el rallado anterior sin haberse eforiwkado fa 1M110 do posesión. nos hobtóndose aceptado In causal de la dentoro.lo dernometan quedará sia ejecta, quedando minthintado antrumanat para prestan trae a mi nuevo concursa en la inutterridad r\WCialfai de 1-amis. por el plato de UN (i)mlo. En Mal CeIVO sera da ignado el concursante que siga C),101111rt de mérito.

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(detallar); 1. Condiciones para la atención personal, telefónica y vía correo electrónico de

estudiantes, docentes y público en general. 2. Atención a los aspirantes de la carrera informando al detalle del plan de

estudios, competencias, y alcances. Organización de entrevistas de admisión de los postulantes.

3. Organización y gestión de la documentación de la carrera: elaboración de comisiones, actas de cursada y actas de final; cronogramas de cursada, centrol de regularidad de los estudiantes mediante los sistemas informáticos existentes.

4. Organización y tramitación de las defensas de tesis, conformación del jurado de tesis.

5. Colaboración en la organización de las reuniones de la comisión académica 6. Aptitud para la colaboración con el cuerpo docente en cuestiones

administrativas: asistencia docente, entrega de actas de cursadas, planillas de asistencias de alumnos, actas de finales.

7. Tramitación de equivalencias Internas y externas 8. Gestión y tramitación de las certificación de programas y planes de estudios

para presentar en otras instituciones. 9. Tramitación de las solicitudes de pases de planes de estudio, y

reincorporaciones 10. Archivo y control de toda la documentación recibida y originada en la carrera 11. Actualización permanente de las bases de datos y curricula de la carrera 12. Escritos, memorandos, trámites y gestiones solicitadas por la Dirección de la

Carrera. 13. Gestión administrativa relacionado a la firma de convenios 14. Colaboración con la dirección de la carrera en el diseño, ejecución y rendición

de cuenta de los eventos académicos y cursos extracurriculares que se organizan.

15. Nexo entre la Carrera y la Dirección de Gestión y Documentación Estudiantil 16. Nexo entre la Carrera y la Dirección de Posgrado 17. Nexo para las comunicaciones internas entre la Dirección de las Carreras y la


18. Nexo con la Dirección de la Carrera y la Coordinación del Departamento de Humanidades y Artes por las designaciones y contrataciones docentes

19. Colaboración con las demás dependencias del Departamento a solicitud de la Coordinación departamental: traslado de equipos, reemplazo de asistentes en el caso de ausencias ocasionales, otros.

20.


1. Estatuto de la UNLa 2. Reglamento Académico 3. Reglamento de Posgrado 4. Normativa General Institucional 5. 6.

RCS 2/08 - An. 23 3tr párr.: rada designaeldn revestirá carácter provisional nnennns el agente no alcance ta earabilirlad Fon será adquirida cuando se hayan completado SEIS (6) Fueses de servidas efeciimr, siempre que mediare el curuplindenna de lados las requitline 1k adnilsIbilidad establerIdos por esin reghnnentacirla y //a te hubiere recibido m'Ulcere:6n Al:acirate de openkián ',Wad,. de MIlOriMiCOMPOIC1110. RCS 2102- ArL 24: Vencido el término fijado en el arilroln inneriar sin haberse efectleirado In 'enlode posesión, non liabitudom aceptada la causal

\ de In demora, lo designación quedará sin efecto, quedando Inhabilitado el concursante para preSealnr.re a un nueva concursa en la (Iniver.ndad \ Nacional de 14411 por el plaza de t IIV (Vana. lin CM' Cano será designado el voncursanie que signe,, el onlen de mérito.

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• Manejo de Sistemas Informáticos (detallar): 1. SIU GUARANI 2, COMDOC 3. 4. 5.



WEL RODRIVIFA11011.111 nitkecTon

• n0.140,,,nitidatto y Artes :Zersidad Nneional de Lanüs

RCS 2A313 - Art. 23 3cr párr.: Toda designación rerestird carácter promisiones: mientras el agente no alcance In estabilidad. Hola SCrá adquirido cuando se hayan completado SEIS (6) meses de Sertilln electivos, siempre que mediare el cumplimiento de todos los ramisitos de adansibdidod establecidos por esto reglamentación y no se hubiere recibido notificación fehaciente de oposición findrukt tic tonoridoil competente. RCS VOS - Art. 24: Vencido el término fijado en el artículo mnerior. sin haberse 0mM:oda fa tomo de poses-16a, orto habiéndose aceptado la cansol de to demora, la desioncitin quedará Sin Olas quedando inhabilitado el concursante paro prtsontarte a nn nneVO Cana,. en 10 Unn'e.land NariOnot de Louis, por el Mozo de (M (1)ano. Sr, me coso será desigual*, el concursante que sigo en el orden de mérito.

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Cargo Ingresar Funciones del Cargo Tramo i Categoría Intermedio, Categoría: 5 Dedicación Completa (35 hs.semanales) Dependencia Dto. Planificación y Políticas Públicas Sudependencia Unidad Director Departamento

I. NIVELES DE DEPENDENCIA 1. Depende de: Director de Departamento 2. Reporta a: Dr. Francisco Pestanha

II. FUNCIONES DEL CARGO Realiza Tareas Especializadas: 1 Asistir administrativamente a la Dirección del Departamento. 2 Realizar comunicaciones internas y externas 3 Vincular con la demás Dependencias de la Univerisdad las actividades del

Director de Departamento 4 Organizar la agenda de actividades del Director 5 Organizar y actualizar el mailing list 6 Recibir y organizar y clasificar tos documentos de trabajo de la Dirección 7 Elaborar documentos (notas, memos, etc). Seguimiento del proceso

administrativo 8 Organizar presentaciones de libros, seminarios, charlas de debate del Director

Departamental


conocimientos específicos en el Área. • Aclaración cara el aanmamiento Técnico-Profesional; para las funciones de Upo Técnicas es requisito poseer titulo habilitarte o demostrar Idoneidad adecuada y para las funciones de tipo Profesional es requisito poseer Mulo universitario y que las funciones consistan especificamente en el ejercido de sus Incumbencias profesionales.

• Conocimiento del Estatuto de la UNLa. y normativa general de la Institución. • Manejo de herramientas Informáticas (Windows, Word, Excel, Internet, E-mail). • Haber aprobado los cursos obligatorios de capacitación Nodocente normados



• Evaluaciones de desempeño: opinión favorable del superior inmediato y de la mayor jerarquía de la dependencia a la que pertenece el cargo (Vicerrectorado, Jefatura de Gabinete, Directores de Departamentos y Secretarias).

Toda drsIgnarkla revestirá carácter provisional adentras el agente no alcance fa esiablIldod Ego será adquirida complpírd,a SEIS (4) nato de servirlos efectfras, siempre que mediare ti ormpllinterna de taloa tos requisitos de mindsibilidad

1'1), °I,FIii0n9leulárlón y nos* hablen r ~nido notykarldn fdlariener de opeulcIón flnyknIn anlorand ownptunte, OS.7 .1,11, nt Eld'e I ~Ola fijado en et enriada anterior sin babe/se elecarirado la tainadeposestiln. a no ¡roo (Inicia aceptado la causal

'eVinhork. a designación quedará 1111 efecto, <molando Inhabilitado el totuma mita para arruinarse a un mem catan roo en la Universidad de tamiz par el pleno de UN (I) ano. En iota cosa será destgnaikr el concursante que siga en el arden dr mérito

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(detallar): 1. Conocimiento de los procedimientos administrativos de la Universidad 2. Conocimientos del convenio colectivo de trabajo 3. 4. 5.


1. Estatuto 2. Proyecto Institucional 3. Organigrama 4. 5.

• Manejo de Sistemas Informáticos (detallar): 1. COMDOC 2. 3. 4. 5.

V. CONDICIONES DE PERMANENCI-E EL CAR O • Cumplir efectiva y eficientementé con las tareas ulaclonadas a su función. • Cumplir con los requisitos y dondiciones que la Re olución Rectoral del llamado

a concurso establezca. ,

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no10 ' V6VIces,

Ncle.'Initat Lc1t105

RCS 2108 — Art. 23 3tr pirr.: Toda claignackin rerestIni <uní Clec provisional mientras el aseare no alcance la embridad Esta será adquirido cuando se Acown camploiado SEIS (6) mous de servicios efecilvos, siempre que mediare el cumplimiento de todos los requisitos da admIsibifidad esinbleeldos por Ene reglamentad& y no se bullere recibido nosilleachIn ilhacienre de oposkido Mando de cnooridad competen.. RCS 2/03 — Art. 24: Vencido el término fijado en el °Hiedo ~Mor sin haberse *enllanto la tomad: posest6n,o no intbelnelose aceptado lo usases' de la demora, la glesignacidn quedará sin efecto. quedando inhabilitado el concursante par« premiarse ata, MOMO concurso en la Universidad Nacional de Lands, panel Oso de UN (1)aBa. En elle coso será designado el conevmonle que siga en el orden de in¿ rito

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Cargo Asistente Auxiliar Tramo / Categoría Inicial, Categoría: 6 Dedicación Compieta (35 hs.semanales) Dependencia Dto. Planificación y Políticas Públicas Sudependencla Licenciatura en Ciencia Polltca y Gobierno

I. NIVELES DE DEPENDENCIA 1. Depende de: Director de Carrera 2. Reporta a: Lic. Diego Raus

II. FUNCIONES DEL CARGO Desempeña tareas de carácter auxiliar 1. Asistir a la Dirección de la Carrera 2. Colaborar en la confección de las planillas de cursada, asistencia de alumnos y

actas de final en el sistema SIU GUARANÍ 3. Atender los requerimientos de los alumnos referente a la carrera tanto

personalmente como via mail 4. Manejar el mailing de alumnos 5. Colaborar en la tramitación de solicitudes de equivalencias, legalización de

programas, etc. 6. Atender requerimientos de la planta docente 7. Colaborar en la confección de los cronogratnas de cursada y finales 8. Asistir en la realización del requerimiento de las designaciones de la carrera para

su posterior elevación a la Dirección de Departamento 9. Asistir a la realización de informes requeridos por las diferentes Secretarías

/Direcciones


conocimientos específicos en el Área. Aclaración para el aaruoamtento Técnico•Profestonal: para las funciones de tipo Técnicas es requisito poseer titulo habilitante o demostrar Idoneidad adecuada y para las funciones de tipo Profesional es requisito poseer Mulo universitario y que las funciones consisten especificamenle en el ejercicio de sus Incumbencias profesionalei.



yros4311b0

,13C RCS 2/08 - Ait 23 3cr phi.: Toda deskoweldn tetvenrd carácter provlelohol mleffitas el neme no alcance la éstobillíbi Esto rerel adquieldo Oí. yerlyteelkompteado SOIS (6)m~ de 3m•trios eftetkos, Margen gas ~Mon el cumplimiento todos loe regale/roe de orlialiNaltdod

l:t6111.14 szelerta reglamentación yente hablen recibido notifintrián fel:ademe de oporitaht/nadralo de agrandad competente. DM», VIgniP

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ita - Art. 24: Venado el NrmatoPlado en el articulo anularen haberse Maletudo la roma de poresh11; atoo hablhutore aceptado Inane..? 1 y 6, r (.4U'

de lo demoro. lo designación gnedonf sin ajeno, quedando inhabilitada el cona:mofe paro phesentene o tut narco coman. ea 4, Univershlati Nacional de heatin, por el Ora de UN Alabo. No ene raro será desígnalo el enmarome que siga en el orden de mérito.

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• Evaluaciones de desempeño: opinión favorable del si ríor inmediato y de la i mayor jerarquia de la dependencia a la que perten ce e cargo (Vicerrectorado, Jefatura de Gabinete, Directores de Departamen s y S retarías).

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7/ Di, troiv.it,•:.co

Dliiv-' i DOS,. 14,»8icocY y (...litlens Pelan Univ. idei,

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RCS VDS Art. 23 3er p4rr.: Toda desIgnorldn rerrítirrl "anide' provisional ',kanes, el agente no alcance la eslabIlldod Esto sud adquirida celando oc lurorn completado 8510 (6) meses de servidos Medrom siempre que mediare el armplbtlenlo de lodo los 'confino' de admIsibllfdad establecidos por .111rugleanentael6n yle0..te huldept redbldo nonfleadánlehaelente apostrnfirfiaulcutr de aularldad eatuperrate, RCS 2/08 — Aft. 24: Vraddo el ilnoInofilado en el artkido onkel°, rlalvber'ef ecildrado la iorna de ponesbk u no habitado:e «calado la camal de/a demoro, lo desIgnadda quuhrrA ata almo, quedando bdrabllirado el COrtreor tulla para preIOcttoeuta un mero concurro en lo IlullwrIblad Nacional de Larair, por el plazo de UN (1) alto. la ente caro será designada el ronennanre que sigo en el arden de mérito.

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(detallar): 1. Conocimientos del funcionamiento de la carrera (Plan de estudios, sistema de

correlatividades, cronograma de cursada, etc 2. Conocimiento de los procedimientos administrativos relativos a la gestión de

alumnos 3. Conocimientos del convenio colectivo de trabajo 4. 5.


1. Estatuto 2. Reglamento Académico 3. Proyecto institucional 4. Organigrama 5.

• Manejo de Sistemas informáticos (detallar): 1. Siu Guaraní 2. COMDOC 3. 4. 5.

V. CONDICIONES DE PERMANENCIA EN EL CARGO • Cumplir efectiva y eficientemente con las tareas relacionada a su función. • Cumplir con los requisitos y condiciones que la lesolución R ctoral del llamado


Dr. 7r (momeo PVIGnha

olwe.ot nepto. nontikucoft y P011102 PiniC04 121•00{51(20.‘3 Noel cm VAdoi.dr,t5s

RCS 2108 - 23 3er párr.: Toda designación ',rental «Meta pavIrlanal manitas el sigma no alanue la estabilidad Esta mal adquirida arando se ligsni empleado SEIS (6) meses de mataos electivas, abaupar que medlone el cumplimiento de -lados los aguaites de odinnibilidad tifoidea*, pareas, reglamentación pause taller, recibido notykorldro fehaciente de opculrlárrfundadr. de .doddad rompeunte. RCS 2108 - Ad. 24: VOII(1110 el M'olimpiada en el antruloanteara SO haberse efeatrizado la tomado posesión, o 1.1,411ndoss aceptado la camal de la &m'ora la derigmatiln quedard sin efeno, quedando Inhabilitado e RIIIMISalled para pasentone «u,, nadar tontuna en la Universidad Nacional de lamí', pare! plazo de (IN (Paha En Cabe taso sera designado et emanisanre que signen,' anteado mIrIto.

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9 ÑACI",,

UN -La




Cargo Asistente Auxiliar Tramo! Categoría inicial, Categoría: 6 Dedicación Completa (35 hs.semanales) Dependencia Dto. Planificación y Políticas Públicas Sudependencla Licenciatura en Seguridad Ciudadana

1. NIVELES DE DEPENDENCIA 1. Depende de: Director de Carrera 2. Reporta a: Prof. María Belén Fernández

II. FUNCIONES DEL CARGO Desempeña tareas de carácter auxiliar, 1. Asistir a la Dirección de las Carreras Ciclo y Lic. en Seguridad Ciudadana 2. Colaborar en la confección de las planillas de cursada, asistencia de alumnos y


personalmente como via mail 4. Manejar el mailing de alumnos 5. Colaborar en la tramitación de solicitudes de equivalencias, legalización de

programas, etc. 6. Atender requerimientos de la planta docente 7. Colaborar en la confección de los cronogramas de cursada y finales 8. Asistir en la realización del requerimiento de las designaciones de la carrera para

su posterior elevación a la Dirección de Departamento 9. Asistir a la realización de informes requeridos por las diferentes Secretarias

/Direcciones

III. REQUISITOS GENERALES • Formación: Secundario Completo (obligatorio) • De requerir Título Universitario, especificar: • Además deberá poseer experiencia comprobable o titulo que avale

conocimientos específicos en el Área. Aciaractón vera el agrupamiento TecnIco-ProfeslOnelt para las funciones de tipo Técnicas es requisito poseer titulo habilitante o demostrar Idoneidad adecuada y para las funciones de Upo Profesional es requisito poseer Mulo universitario y que las lundones consistan especificamente en el ejercicio de sus Incumbencias profesionales.

.0> Conocimiento del Estatuto de la UNLa. y normativa general de la Institución. • Manejo de herramientas informáticas (Windows, Word, Excel, Internet, E-mail). • Haber aprobado los cursos obligatorios de capacitación Nodocente normados


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4,AA:=91,2elpihn Toda designación revestirá (anitcler peovhionaf admiras el apune no alcance la esiablildael Eira serió adquirido 4,Npválronehtado SEIS (6) meses ele servicios *retrae, siempre que mediare el cumplimiento do todos loe 'equis:ice de admilibIllelad

09919' ‘ ,00166Idels por esto reglameinactóny no re hubiere reclbgla naellfractenkfclinclener de aparición ~oda de autartelnd unmprerme. ty0740' RCS VOS - As. 24: Perecido el M'unirlo Rada mei cátodo anterior sin haberse <Penetrado la loma de pencildre. o no habiéndose aceptado la causal

de la dentará In designación quedará sin efecto, quedando Inhabilitado el concursonte para preeentarse n un uvero concisa en fa Universidad Nacional de Irania. por el piara ele UN (I) aná le're ea< caro será designado el tonoirsonte que sign ni el ardan de eaértío.

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• Evaluaciones de desempeño: opinión favorable del superior inmediato y de la mayor jerarquía de la dependencia a lUpertenece el cargo (Vicerrectorado, Jefatura de Gabinete, Directores de Départa entos y Secretarias).

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• 'Aro, Oap!o. FlonllicorOdy ôretior, Univoidclad gocionof do lantls

RCS 2/0S — M. 23 3r p: Toda designacián revestir& ~dele, provisional mientras el «gente no airarme la erktbliklad Esta senf adquirida cuando te lannn completado SEIS (6) meses de servidas <fieltros, siempre que media>, el cumplimiento de todos las requisitos de adnelsibIlldad esmblecklas por esta reglameinuel6n y no se hubiere recibido noWleoción fehaciente de opostrian firadado de autoridad «Impelente, RC S 2/08 - MI. 21: Vencido el Onnitio (yodo ea el articulo 07001107 slit haberse efertivintrio la tomada paseada, a no habiéndose aceptado le mural de la demora, la dmignacitla quedará Mi efecto, quedando inhabilitado el concursante para presentarse a un meco conmino en la Universidad Nacional de 1.011111, por e/ plato de UN Mano. En este ~un! designado el tonalmente que riga en el arden de merlín.



17.300.% urs,e430

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correlatividades, cronograma de cursada, etc 2. Conocimiento de tos procedimientos administrativos relativos a la gestión de



1. Estatuto 2, Reglamento Académico 3. Proyecto institucional 4. Organigrama 5.

• Manejo de Sistemas Informáticos (detallar): 1. Siu Guaraní 2. COMDOC 3. 4. 5.

RCS 2103 — Ast, 23 3er píen: Toda designación revertirá carácter provisional mientras e? agente no akanee la estabilidad Esta será artydrhla cuando se brom <omptetado SEIS (6) meter de seniclos efectivos, siempre que mediare el eninplantento de todas los requisitos de adonsibilidod establecidos por esta reglamentación y no se hubiere recibido notificación fthariente de oposiciónjlondada de autoridad competente. ECO 2J08— Art 24: remedo el termina Alado arel articulo anterior sin haberse eferneiratio lo nona de posesión, olin hablhelast aceptado la causal de la detnoin, la designación qtfelald 5M tftego, quedando inhabilitado el I.Munnalge para porsentorse a un Mero concurso en la Universidad Nacional de Laials, por ripiara de UN (1) «no. En este caso será designado el conrunante que oigo en el orden de anhlio.

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UN UNIVERSIDAD NACIONAL DE LANÚS

DESCRIPCIÓN DEL LLAMADO A CONCURSO NODOCENTE•AÑO 2015


Cargo Asistente Auxiliar Tramo ! Categoría Inicial, Categoría: 6 Dedicación Completa (35 hs.semanales) Dependencia Dto. Planificación y Políticas Públicas Sudependencia Licenciatura en Relaciones Internacionales

I. NIVELES DE DEPENDENCIA 1. Depende de: Director de Carrera 2. Reporta a: Lic. Rubén Heguilein

II. FUNCIONES DEL CARGO Desempeña tareas de carácter auxiliar: 1. Asistir a la Dirección de la Carrera 2. Colaborar en la confección de las planillas de cursada, asistencia de alumnos y

actas de final en el sistema S1U GUARANi 3. Atender los requerimientos de los alumnos referente a la carrera tanto

personalmente como vis mail 4. Manejar el mailing de alumnos 5. Colaborar en la tramitación de solicitudes de equivalencias, legalización de

programas, etc. 6. Atender requerimientos de la planta docente 7. Colaborar en la confección de los cronogramas de cursada y finales 8. Asistir en la realización del requerimiento de las designaciones de la carrera para

su posterior elevación a la Dirección de Departamento 9. Asistir a la realización de informes requeridos por las diferentes Secretarías

/Direcciones


conocimientos específicos en el Área. Aciarael4n cara el agrupamiento Tacnico•Profealonal: para las funciones de tipo Técnicas es requisito poseer titulo habllitante o demostrar idoneidad adecuada y para las funciones de tipo Profesional es requisito poseer titulo unlversitado y que las funciones consistan especificamente en el ejercicio de sus Incumbencias profesionales.

• Conocimiento del Estatuto de la UNLa. y normativa general de la Institución. • Manejo de herramientas informáticas (Windows, Word, Excel, Internet, E-mail). • Haber aprobado tos cursos obligatorios de capacitación Nodocente normados

por la UN La., (inglés I y II, Taller de Redacción, Procedimiento Administrativo y Pensamiento Nacional).

1

Deplu.Oblems

111/0.104cr pirr.: Toda designación rewninf carácter, provisional mientras el agenco no alcance la estabilidad. Esto será adquirida hayto: completada SEIS (6) MIPS die arco/ole,ojeo/hanelempre pe mediare el rettopfintienkt de todot lef Ingligi101 de rubnisibilidad Univaiskiod r

mabitadea porreta ragtrnnentaciónyno Midiere recibklo norfflecerló» fe/meten:e de oposición ¡mulada de fnitorlded competente. RCS 2/00- Art. 24: Vencido el rérannafliaLla en clan/ru/a antell0l heleno elicaVrado la el., de posesión.° no hablindose aceptado la causal de la demora, lo designación quedará sin Ocioe quedando inhabilnado el 0711111MIIIIC pata pnnenirtne a un rorro concurro en la Universidad Sae/ana/de Lar" roe el plazo dk UN (Dala. En ente coso será derliptado el concursante, que siga en al orden den/arito.

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• Evaluaciones de desempeño: opjni6n favora le del superior inmediato y de la mayor jerarquía de la dependencia a la que pertenece el cargo (Vicerrectorado, Jefatura de Gabinete, Dírectpfes de Departa en(os y Secretarías).

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RCS VOS - Art. 23 3er pire: Tork ~poción revestirá con4cier provisional miramos el agente no alertare lo 05'41114ml Esta seri' otkairida cuando se hayan completado SE.1S (6) niers de servidos efectivos, siempre que mediare el cumplimiento de lodos lar requisitos de admiribilidad ettabltridar por mur reglomemadon y no se hubiere nreibldo rolfficarldnitharlrole de oposirldovfiumfada do rodorldad competer', RCS VOS - Art. 24: Vencido el terminal-lado tn el orritulo anterior tfn haberse efectletrodo lo tamo de postrldi; o no habiéndose omptodo lo comal de la demoro, la designación qurdord si,, ritmo, quedando ~Minada el W1HVI00010 paro presentara o u» numn conmino en la °t'Unidad h'ocional de ¡ami o, por Olor* de UN (1) ano. En este coso JOM *MI"» el concursante que sigo tn el orden da mérito.

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1. Estatuto 2. Reglamento Académico 3. Proyecto Institucional 4. Organigrama 5.

• Manejo de Sistemas Informáticos (detallar): 1. Siu Guaraní 2. COMDOC 3. 4, 5.

V. CONDICIONES DE PERMANEÇ,1IN EL CARGO • Cumplir efectiva y eficiente ente cón las tareas relacionadas a su función. • Cumplir con los requisitos /y condicio es que la Resolución Rectoral del llamado


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n • ' os P ;Alee!

" 101(11 COPIO. ds,ses ;1(5;101 < 10 •

RCS 2/011 — Art. 23 3tr párr.: Toda deeigetndtit, 121YSIirá carácter provisional mientras el agente no okonce la estabilidad Esta sera adquirida cuando se Intim completado SEIS (S) meses de sereirtas 'Meteos, siempre gire mediare el complImienia de todos los requisitos de orkshibilklad establecidos por esta reglamentarían yno se nublen recibido non/kern)» fehaciente de aposta-en fondada de antothlod competente. RCS 3/0S— An. 24: bkocIdo el término Rada en el articula antretor lin haberse efeetkkorlo lo tomo ele patatán, o no habiéndose aceptarlo la mond de la timara, la dostpaeldn quedara sise Ocio. eproltanla Inhabilitado el concursante para pzeseniarse te on mielo andana en la (Inkersidad Medanal de Lamis, por el plano de UN (1) ano. En ole ceno sera designado el consonante que siga en el orden de mérito.

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Cargo Asistente Auxiliar Tramo ! Categoría inicial, Categoría: 6 Dedicación Completa (35 hs.semanales) Dependencia Dto. Planificación y Políticas Públicas Sudependencia Licenciatura en Educación

I. NIVELES DE DEPENDENCIA 1. Depende de: Director de Carrera 2. Reporta a: Lic. Daniel Toribio

II. FUNCIONES DEL CARGO. Desempeña tareas de carácter auxiliar: 1. Asistir a la Dirección dé las Carreras Ciclo y Lic. en Educación 2. Colaborar en la confección de las planillas de cursada, asistencia de alumnos y


personalmente como via inail 4. Manejar el mailing de alumnos • 5, Colaborar en la tramitación de solicitudes de equivalencias, legalización de

programas, etc. 6. Atender requerimientos de la planta docente 7. Administrar aulas virtuales 8. Colaborar en la confección de los cronograinas de cursada y finales 9. Asistir en la realización del requerimiento de las designaciones de la carrera para

set posterior elevación a la Dirección de Departamento 10. Asistir a la realización de informes requeridos portas diferentes Secretarías

/Direcciones

III. REQUISITOS GENERALES • Formación: Secundario Completo (obligatorio) • De requerir Titulo Universitario, especificar: • Además deberá poseer experiencia comprobable o titulo que avale

conocimientos específicos en el Área. ACiaraCtón para el agrupamiento Técnico-Profesionek para las funciones de 11P0 "Ilooloas es requisito poseer título habilliante o demostrar Idoneidad adecuada y para las funciones de Upo Profesional es requisito poseer titulo universitario y que lea funciones consistan especificamente en el ele/ciclo de sus incumbencias profesionales,



'Ç Ç iOo - Aál.Myler párr.: Toda designación revestirá carácter provisional Moneas el agente no alconce la estabilidad Esta Jerá adquifido 919ds kíkr.litnapplgiertad ,on11;tidt,6),.nte,szuter,enlei iabsinottz, s linprf;• zezerro e ,eilrIzrztzdatntodizlzrzquime nit,o; de adunstbilldad

tu Wti jArt. 24: Vent: el arma). »do en el «77cuto anteelpfleber'se efectivifol In toma 4k posesión. o no hohtfndose. anpindu lacen,,,! .1, 1,, demora, la destradón quedará sin electa, quedando Inhabilitado d C011etineltle poen pmentarse o un ;mem comuna ea la tinlversidad Nacional de Lennis, por el pintarle tilg 1:0 este caso seeá designada el eauctosante que siga en el anlen de miel?,,.

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• Evaluación satisfactoria en cuanto al cumplimiento del régimen .de asistencia y puntualidad establecido por las normas generales e internas vigentes, durante los últimos 6 meses.

• Evaluaciones de desempeño: opinión favorable del superior inmediato y de la mayor jerarquía de la dependencia a la que pertenece el cargo (Vicerrectorado, Jefatura de Gabinete, Directores deyeíSJITentos y Secretarías).

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RCS 2IOS - Al. 23 3er Ore.: Todo designación oto:sant tarárler pinvIslonal mientras el agente Ña alcance la estabilidad Esta será adquaida cuando se hayan completado SEIS (6) saraos da un-lelos Citaras, limpio que media. 11 cumplimiento de codos los requisaos de admisibilidad establecidos por esta aeglamentacIón piso se hubiere recibido noilfiretefónfrbociente de oporickin Ondosa, de autoridad competente. RCS 2/0S - Art. 24: Vencido el !taninofijado en el orando anterior sin ;saberse efectickado taima de posesión, o no habilmdore aceptado !amoral de la demoro, la desilmarldn quidard sin efecto, quedando Inhabilitada el «111(flriallit poto presentarse a VII ,osero concurso en la Universidad Nacional dr IMF, por el plazo de UN (I)011o. En amoroso será designado el concursante que my re: el OtliMde tubito.

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(detallar): 1. Conodmientos del funcionamiento de la carrera (Plan de estudios, sistema de

correiatividades, cronograma de cursada, etc 2. Conocimiento de los procedimientos administrativos relativos a la gestión de



1. Estatuto 2, Reglamento Académico 3. Proyecto Institucional 4. Organigrama 5.

• Manejo de Sistemas Informáticos (detallar): 1. Siu Guaraní 2. COMDOC 3. 4. 5.

V. CONDICIONES DE PERMANENCIA EN EL CARGO • Cumplir efectiva y eficientemente con las tareas relacionadas a su función, • Cumplir con los requisitos y condiciones que la Resolución Rectoral del llamado


(1ffiss y •

A'18110 t. •

8 - An. 23 3er párr.: Toda designación roresilró maloler ',misiono1 alteram el agente no alcance la estabilidad Esta sed adquirida cuando ft hason completado SEIS (6) meses de remadas efectivos, siempre que mediare el cumplimiento de todos tos requisitos de adininbilidad estublerldos por ova régkoneniacIón y nasa hubiere recibido notificación fehacleole de oposkitlivlordada de autoridad competente. RCS 3/08- An. 24 Vencido el drotino fijado en el ardente anterior sin haberse el:divisado la s'enlode poresión o no habiéndose aceptado la moral de la demora tos designación quedanl sin efecto, quedando hihabillanto el concursante pan: presemarse o un numn consuno co la Unir", Wad Nacional de Lornis, por el Alinde UN (I) ano Ene», coso tetó designado el concursante que soga en el unten de mérito.

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NACIONeL

'La. UNIVERSIDAD NACIONAL DE LANÚS



Cargo Ingresar Funciones del Cargo Tramo / Categoría intermedio, Categoría: 5 Dedicación Completa (35 hs.semanales) Dependencia Dto. Planificación y Políticas Públicas Sudependencla Tecnicatura Superior en Gestión y Administración Uni

I. NIVELES DE DEPENDENCIA 1. Depende de: Director de Carrera 2. Reporta a: Lic. Esteban Pintos Andrade- Mg. Violeta Correa

II. FUNCIONES DEL CARGO Realiza Tareas Especializadas: 1 Asistir a la Dirección de las Carreras Tec. en Gestión y Administración

Universitaria y Especialización en Género, Políticas Públicas y Sociedad 2 Confeccionar las planillas de cursada, asistencia de alumnos y actas de final en

el sistema SIU GUARANI 3 Diseñar, elaborary responder toda la Información referente a la carrera para

atención de alumnos tanto personalmente como aquellas recibidas a través del Campus

4 Administrar aulas virtuales 5 Manejar el mailing de alumnos 6 Tramitar solicitudes de equivalencias, legalización de programas, etc. 7 Atender requerimientos de la planta docente 8 Coordinar los cronogramas de cursada y finales 9 Realizar al Departamento el requerimiento de las designaciones de la carrera 10 Realizar informes requeridos portas diferentes Secretarias /Direcciones

III. REQUISITOS GENERALES • Formación: Secundarlo Completo (obligatorio) • De requerir Titulo Universitario, especificar: • Además deberá poseer experiencia comprobable o título que avale

conocimientos específicos en el Área. Aclaración para el enrueamlento Técnico-Profesional: para las funciones de tipo Técnicas es requisito poseer titulo habllitante o demostrar Idoneidad adecuada y para las baldones de Upo Profesional es requinto poseer título universitario y que las funciones consIslan especificamente en el ejercido de sus incumbencias profesionales.


por la UNLa., (inglés I y II, Taller de Redacción, Procedimiento Administrativo y Pensamiento Nacional).

• Evaluación satisfactoria en cuanto al cumplimiento del régimen de asistencia y puntualidad establecido por las normas 'generales e internas vigentes, durante

„.los,ültimos 6 meses. • 2/09 - /\113953« párr.: Todo ~acida revelara carácter provisional mientras el agente no Islamice la ~Wad fila sera adqnirlda Máltknrugettnio SOIS (6) Melel Ifé servidos affaire'', siempre que mediare el oinydnoleuro de todos los requisitos de oduthibitidod

so cliddp ).1.1to reglootenleirlan y hose hablaos recibido nottIlearlóirleharienie de opostriánliinduilo de autoridad empale:1re. .4, Ita uds - Alt l'eneldo elrinnino Dada en el mirado anterior lin haberse ertoriellado la tomado posesión o no habWitdose amistado lo tasad

de la Mimo, la derIgnachlo quedara JIPI «crío, quedando Inhabilitado el concursante pan, preseniarre a Oil num> «incurso en la Universidad Witelonol dr Lanas, por el piara de UN (l)cflo.6.n eno caso será designado ri (01.naller que siga fll el arden dr Maro

1. "•-•"'"'"V-1

00849 /15'

• Evaluaciones de desempeño: opinión favorable del superior inmediato y de la mayor Jerarquía de la dependencia a la que pertenece el cargo (Vicerrectorado, Jefatura de Gabinete, Directores de Dpatamentos y Secretarias).

01:00.1110 ,..d:rt y ,VIlltus univerztdad NoGionnt<10 Lonús

ReS 2108 - Art. 23 3er párr.: Toda designarla,. mesará cordel*, provisional mientras el agente no alcance la estabíltdad Esla tted adeparldle ~MÍO u hora como:dado SEIS (6) meses de revelclos efectiva*, alunpre que mediare el nonplhnlento de todos los requisaos de admisaalldad eslablecletos por esta reglamentación yno re hubiere recibida notificación fehaciente de oposlcidalundodo de autoridad competente. RCS 208 - Art. 24: l'eneldo el término/yodo en el argado anterior ufo haberse *cachado la :anta de posesibmo no habiéndose aceptado la tamal de la dtalOTO. la &slip:ocian quedará ola efecto. quedando Inhabilitado el concursante para preuniarse a un nuevo concurso en la (khan!~ Nacional de I.anls, por el [dorad< ellg (I) allo. lin este caso será designado el concorcanle que algara el antelada Inldia.

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IV. REQUISITOS PARTICULARES DEL CARGO • • Trayectoria en el desempeño de funciones similares (mínimo 2 años). • Conocimientos generales y especIficos relacionados con el cargo a cubrir





1. Estatuto 2. Reglamento Académico 3. Proyecto Institucional 4. Organigrama 5.

• Manejo de Sistemas Informáticos (detallar): 1. Siu Guaraní 2. COMDOe 3. 4. s.



Di.

y 01.0C

Onplo.

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UnivolSlótlribh1,,Ionrsltiol.cuVis

RCS VOS - Art. 23 34r párr.: Trx4r designación revestirá ~ski« provisional mientras el agente no alca«e lo ellablInlad Esto será adquirida cumulo ce haps» roan:datado SEIS (6) meso, de etnia°, efectivos, sleropre gozo mediare el romplindento de todos los reqtridtos de admilibilidad establecidas por MI nsglam minado Jara hubiere reribldo nokfteadán fehaciente de oposIrblis fondada de asnorldad rompefenle. ILCS 2420 -Art. 24: Veneldo el término Rada en el ostento allrettor 41,2 haberse efeefirleado lignosa de posesión, o no hohlIndose aceptado la roen( de la denota. fa designadán quedará oto efecto, qardando Inhabilitado el coneanemte para presentarse a va nueva eonessero en la (Iniversidad Nacional sfr tanús, par el plato ste Nano. fa eme raso será designado eihnittinalik gas Jifa en el orden de inleiso.

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Cargo Asistente Tramo ! Categoría Intermedio, Categoría: 5 Dedicación Completa (35 hs.semanales) Dependencia Dto. de Salud Comunitaria Sudependencia Doctorado Internacional en Salud Mental Comunitaria

I. NIVELES DE DEPENDENCIA 1. Depende de: Dirección del Departamento de Salud Comunitaria 2. Reporta a: Dirección de la Carrera de Posgrado — Doctorado en Salud Mental Comunitaria.

II. FUNCIONES DEL CARGO Realiza Tareas Especializadas: 1 Asistir a la Dirección de la Carrera 2 Confeccionar las planillas de cursada, asistencia de estudiantes de posgrado y actas de final en el Sistema Sui Guaraní. 3 Diseñar, elaborar y responder toda la información referente a la carrera para atención de estudiantes tanto personalmente como aquellas a través del campus. 4 Administrar aulas virtuales. 5 Manejar el mailing de estudiantes y docentes. 6 Atender requerimientos de la planta docente. 7 Coordinar los cronogramas de cursada y finales 8 Asistencia en el armado para las designaciones docentes de la carrera 9 Realizar Informes requeridos por las diferentes Secretarlas/Direcciones 10 Asistencia y Seguimiento administrativo relativo al Trabajo Final, equivalencias, legalizaciones de programas, etc. 11 Seguimiento y tramitación de expedientes vinculados a actividades del Posgrado.

III. REQUISITOS GENERALES Formación: Secundario Completo (obligatorio)

1 Conocimiento del Estatuto de la UNLa. y normativa general de la Institución. Manejo de herramientas informáticas (Windows, Word, Excel, Internet, E-mail). Haber aprobado los cursos obligatorios de capacitación Nodocente normados por la UNLa., (Inglés I y II, Taller de Redacción, Procedimiento Administrativo y Pensamiento Nacional).

E Evaluación satisfactoria en cuanto al cumplimiento del régimen de asis ancla y puntualidad establecido por las normas generales e internas vigentes, duran je los últimos 6 meses.

E Evaluaciones de desempeño: opinión favorable del superior inmediato y yor jerarquía de la dependencia a la que pertenece el cargo (Vicerrectorado, retrefs de Departamentos y Secretarias)

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IV. REQUISITOS PARTICULARES DEL CARGO Trayectoria en el desempeño de funciones similares (mínimo 2 años). Conocimientos

E generales y específicos relacionados con el cargo a cubrir (detallar):

1. Conocimientos del funcionamiento de la carrera (Plan de estudios, sistema de correlatividades, cronograma de cursadas, etc) 2. Conocimiento de los procedimientos administrativos relativos a la gestión de estudiantes y a la gestión de la dirección de la carrera. 3, Conocimiento relativos a la normativa y procedimiento referente al Trabajo Final.

1111 Conocimientos de la normativa Institucional aplicada a las incumbencias del cargo (detallar):

1. Estatuto 2. Reglamento Académico 3. Proyecto Institucional 4. Organigrama 5. Reglamento de Posgrado

1111 Manejo de Sistemas Informáticos (detallar):

1. Siú Guarani 2. COMDOC 3. Campus Virtual 4. Herramientas operativas (entorno Office)

V. CONDICIONES DE PERMANENCIA EN EL CARGO Cumplir efectiva y eficientemente con las tareas relacionadas a su función. Cumplir con los requisitos y condiciones que la Resolución Recloral del llamado a concurso establezca.

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Cargo Asistente Tramo i Categorla Intermedio, Categoría: 5 Dedicación Completa (35 hs.semanales) Dependencia Dto. de Salud Comunitaria Sudependencia Carrera de Licenciatura en Nutrición

I. NIVELES DE DEPENDENCIA 1. Depende de: Dirección del Departamento de Salud Comunitaria 2. Reporta a: Dirección de la Carrera de Licenciatura en Nutrición

FUNCIONES DEL CARGO Realiza Tareas Especializadas: 1 Asistir a la Dirección de la Carrera 2 Confeccionar las planillas de cursada, asistencia de estudiantes y actas de final en el Sistema Su' Guaraní. 3 Diseñar, elaborar y responder toda la información referente a la carrera para atención de estudiantes tanto personalmente como aquellas a través del campus. 4 Administrar aulas virtuales. 5 Manejar el mailing de alumnos y docentes, 6 Tramitar solicitudes de equivalencias, legalización de programas, etc. 7 Atender requerimientos de la planta docente. 8 Coordinar los cronogramas de cursada y finales 9 Asistencia en el armado para las designaciones docentes de la carrera

10 Realizar Informes requeridos por las diferentes Secretarias/Direcciones 11 Seguimiento y tramitación de expedientes vinculados a actividades de la carrera


1 Conocimiento del Estatuto de la UNLa. y normativa general de la Institución. Manejo de herramientas Informáticas (VVindows, Word, Excel, Internet, E-mail). Haber aprobado los cursos obligatorios de capacitación Nodocente normados por la UNLa., (Inglés 1 y II, Taller de Redacción, Procedimiento Administrativo y Pensamiento Nacional).

E Evaluación satisfactoria en cuanto al cumplimiento del régimen de asistencia y puntualidad establecido por las normas generales e Internas vigentes, durante los últimos 6 meses.

E Evaluaciones de desempeño: opinión favorable del superior inmediato y de la n1 yor jerarquía de la dependencia a la que pertenece el cargo (Vicerrectorado, Directores d Departamentos y Secretarias)

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IV. REQUISITOS PARTICULARES DEL CARGO Trayectoria en el desempeño de funciones similares (mínimo 2 años). Conocimientos

9 generales y especlficos relacionados con el cargo a cubrir (detallar): .;

1. Conocimientos del funcionamiento de la carrera (Plan de estudios, sistema de correlatividades, cronograma de cursadas, etc) 2. Conocimiento de los procedimientos administrativos relativos a la gestión de alumnos y a la gestión de la dirección de la carrera. 3. Conocimiento del Reglamento de Trabajo Final.

E Conocimientos de la normativa Institucional aplicada a las incumbencias del cargo (detallar):

1. Estatuto 2. Reglamento Académico 3. Proyecto Institucional 4. Organigrama

111 Manejo de Sistemas Informáticos (detallar):

1. Siú Guaraní 2. COMDOC 3. Campus Virtual 4. Herramientas operativas (entorno Office)

V. CONDICIONES DE PERMANENCIA EN EL CARGO Cumplir efectiva y eficientemente con las tareas relacionadas a su función. Cumplir con

g los requisitos y condiciones que la Resolución Rectoral del llamado a concurso establezca.

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Cargo Asistente Tramo! Categoría Intermedio, Categoría: 5 Dedicación Completa (35 hs.semanales) Dependencia Dto. de Salud Comunitaria Sudependencia Carrera de Licenciatura en "rrabajo Social

1. NIVELES DE DEPENDENCIA 1, Depende de: Departamento de Salud Comunitaria 2. Reporta a: Dirección de la Licenciatura en Trabajo Social

II. FUNCIONES DEL CARGO Realiza Tareas Especializadas: 1 Asistir a la Dirección de la Carrera 2 Confeccionar las planillas de cursada, asistencia de estudiantes y actas de final en el Sistema Sui Guaraní, 3 Diseñar, elaborar y responder toda la Información referente a la carrera para atención de estudiantes tanto personalmente como aquellas a través del campus. 4 Administrar aulas virtuales. 5 Manejar el mailing de alumnos 6 Tramitar solicitudes de equivalencias, legalización de programas, etc. 7 Coordinar los cronogramas de cursada y finales 8 Realizar informes requeridos por las diferentes Secretarlas/Direcciones 9 Seguimiento y tramitación de expedientes vinculados a actividades de la carrera


1

Conocimiento del Estatuto de la UNIa, y normativa general de la Institución. Manejo de herramientas Informáticas (Windows, Word, Excel, Internet, E-mail). Haber aprobado los cursos obligatorios de capacitación Nodocente normados por la UNLa., (Inglés I y II, Taller de Redacción, Procedimiento Administrativo y Pensamiento Nacional).

la Evaluación satisfactoria en cuanto al cumplimiento del régimen de asistencia y puntualidad establecido por las normas generales e internas vigentes, durante los últimos 6 meses.

E Evaluaciones de desempeño: opinión favorable del superior inmediato y de mayor

jerarquía de la dependencia a la que pertenece el cargo (Vicerrectorado, Dir es de Departamentos y Secretarias)

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IV. REQUISITOS PARTICULARES DEL CARGO Trayectoria en el desempeño de funciones similares (mlnimo 2 años). Conocimientos

E generales y especIficos relacionados con el cargo a 'cubrir (detallar):

1. Conocimientos del funcionamiento de la carrera (Plan de estudios, sistema dé correlatividades, cronograma de cursadas, etc) 2. Conocimiento de los procedimientos administrativos relativos a la gestión de estudiantes y a la gestión de la dirección de la carrera. 3. Conocimiento del Reglamento de Trabajos Final.

Conocimientos de la normativa Institucional aplicada a las incumbencias del cargo (detallar):

1. Estatuto 2. Reglamento Académico 3. Proyecto Institucional 4. Organigrama

UI Manejo de Sistemas Informáticos (detallar):

1. Siú Guarani 2. COIVIDOC 3. Campus Virtual 4. Herramientas operativas (entorno Office)

V. CONDICIONES DE PERMANENCIA EN EL CARGO Cumplir efectiva y eficientemente con las tareas relacionadas a su función. Cumplir con

E los requisitos y condiciones que la Resolución Rectoral del llamado a concurso establezca.

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Cargo Tramo / Categoria Dedicación Dependencia Sudependencia

Asistente Auxiliar Inicial, Categoría: 6 Completa (35 hs.semanales) Dto. Salud Comunitaria Cunera de Cielo y Licenciatura en Enfermería

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I. NIVELES DE DEPENDENCIA 1. Depende de la Dirección del Departamento de Salud Comunitaria 2. Reporta a la Dirección de la Carrera de Ciclo y licenciatura de Enfermería

11. FUNCIONES DEL CARGO Desempeña tareas de carácter auxiliar 1. Asistir ala Carrera en las tareas vinculadas con las Secretarias y Direcciones 2. Asistir a la Dirección de la Carrera en la

relación con la Secretaria y Dirección de Gestión Estudiantil en lo concerniente a la gestión de estudiantes.

3. Atención al público en lodo lo concerniente a documentación, información académica y administrativa de la Carrera yio Arca.

4. Colaboración en la asistencia y s e guimiento administrativo dela tarea de gestión de estudiantes (inscripciones, armado de comisiones, elaboración de TP etc). —SIU GUARAN1 5. Colaborar en la tramitación de solicitudes de equivalencias, legalización de programas, etc. 1 Administrar aulas virluales. 7. Asistencia a los docentes de la carrera en cuanto a los requerimientos didácticos para el dictado de las clases. 8. Colaborar en la realización de informes requeridos por las diferentes Secretarias/Direcciones.

III. REQUISITOS GENERALES • Formación: Secundario Completo (obligatorio) • Conocimiento del Estatuto de la UNLa. y normativa general de la Institución. • Manejo de herramientas informáticas (Windows, Word, Excel, Internet, E-mail). • Haber aprobado los cursos obligatorios de capacitación Nodocente normados

por la UNLa., (Inglés! y 11, Taller de Redacción, Procedimiento Administrativo y Pensamiento Nacional).



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IV. REQUISITOS PARTICULARES DEL CARGO • trayectoria en el desempeño de funciones similares (mínimo 2 años).

• Conocimientos generales y especificos relacionados con el cargo a cubrir (detallar):

1, Conocimiento del funcionamiento de la Carrera (Plan de Estudios, sistemas de correlatividades, cronogramas de cursada, etc.). 2. Conocimiento de los procedimientos relativos a la gestión de estudiantes. 3, Conocimiento de los circuitos administrativos vinculados con las áreas que intervienen en la Gestión de estudiantes. 4. Conocimiento de los circuitos para la gestión de aulas y materiales didácticos.


1. Proyecto Institucional 2, Estatuto de la UNLa 2. Organigrama 3, Reglamento Académico 4. Reglamento de Trabajo Final

• Manejo de Sistemas Informáticos (detallar): 1. Siu Guaraní (Grado) 2. COMDOC según el perfil del usuario 3. Campus Virtual 4. Herramientas operativas (entorno Office)



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Cargo Asistente Auxiliar -1 Tramo! Categoría Inicial, Categoría: 6 Dedicación Completa (35 hs.semanales) Dependencia Dto. Salud Comunitaria Sudependencia Maestría ea Salud Mental Comunitaria

I. NIVELES DE DEPENDENCIA 1. Depende de la Dirección del Departamento de Salud Comunitaria 2. Reporta a la Dirección de la Maestría en Salud Mental Comunitaria

II. FUNCIONES DEL CARGO Desempeña tareas de carácter auxiliar: 1. Asistir a la Carrera en las tareas vinculadas con las Secretarías y Direcciones 2. Asistir a la Dirección de la Carrera en la relación con la Secretaría y Dirección de Gestión Estudiantil en lo concerniente a la gestión de estudiantes. 3. Atención al público en todo lo concerniente a documentación, información académica y administrativa de la Carrera y/o Área. 4. Asistencia y seguimiento administrativo las tareas de gestión de estudiantes de posgrado (inscripciones, armado de comisiones, elaboración de TP, etc).- S1U GUARANI 5. Administrar aulas virtuales 6. Asistencia a los docentes de la carrera en cuanto a los requerimientos didácticos para el dictado de las clases. 7 Asistencia y seguimiento administrativo relativo al circuito de Trabajo Final, equivalencias, legalizaciones de programas, etc. 8. Seguimiento de expedientes vinculados a las tramitaciones administrativas del Posgrado 9. Colaborar con la Dirección de la Carrera en la realización de Informes requeridos por las diferentes Secretarias Direcciones.

III. REQUISITOS GENERALES • Formación: Secundario Completo (obligatorio) • Conocimiento del Estatuto de la UN La. y normativa general de la Institución. • Manejo de herramientas informáticas (Windows, Word, Excel, Internet, E-mail). • Haber aprobado los cursos obligatorios de capacitación Nodocente normados

por la UNIa., (Inglés I y II, Taller de Redacción, Procedimiento Administrativo y Pensamiento Nacional).


• Evaluaciones de desempeño: opinión favorable del superior Inmediato y de Fa mayor jerarquía de la dependencia a la que pertenece el cargo (Vicerrectorado Directores de Departamentos y Secretarias).

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IV. REQUISITOS PARTICULARES DEL CARGO • Trayectoria en el desempeño de funciones similares (minimo 2 años).

• Conocimientos generales y específicos relacionados con el cargo a cubrir (detallar):

1. Conocimiento del funcionamiento de la Carrera (Plan de Estudios, sistemas de correlatividades, cronogramas, etc.). 2. Conocimiento de los procedimientos relativos a la gestión de estudiantes. 3. Conocimiento de los circuitos administrativos vinculados con las áreas que intervienen en la Gestión de estudiantes. 4. Conocimientos relativos a la normativa y procedimiento referente al Trabajo Final


1. Proyecto Institucional 2 .Estatuto de la UNLa 3. Organigrama 4. Reglamento Académico 6. Reglamento de Posgrado

• Manejo de Sistemas Informáticos (detallar): 1. Siu Guaranl (Posgrado) 2. COMDOC según el perfil del usuario 3. Campus Virtual 4. Herramientas operativas (entorno Office)



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Agrupamiento: Ingresar Agrupamiento

Cargo Asistente Auxiliar Tramo! Categoría Inicial, Categoría: 6 Dedicación Completa (35 hs.semanales) Dependencia Dto, Salud Comunitaria Sudependencia Maestría en Epidemiología, Gestión y Políticas de Salt

I. NIVELES DE DEPENDENCIA 1. Depende de: Director de la Maestría en Epidemiología, Gestión y Políticas de

Salud 2. Reporta a: Leonardo Federico

11. FUNCIONES DEL CARGO Desempeña tareas de carácter auxiliar: • 1. Gestionar los procesos do revisión de artículos científicos. 2. Realizar todos los procesos relacionados con la edición, publicación y

distribución de los contenidos aprobados. 3. Dar cumplimiento a la periodicidad declarada por la revista. 4. Gestionar la indización de los contenidos en bases de datos nacionales,

regionales e internacionales. 5. Elaborar contenidos para la revista (manual de estilo, guía para autores,

instructivos, etc.) 6. Diseño de estrategias comunicacionales.


conocimientos específicos en el Área. ' Aclaración para el agrupamiento Técnico-Profosional: para las funciones de tipo Técnicas es requisito

poseer titulo habirdante o demostrar Idoneidad adecuada y para las fundones de lipa Profesional es requisito poseer atufo universitario y que las funciones consistan especificamente en el ejercicio do sus Incumbencias pro fesio na les.



• Evaluación satisfactoria en cuanto al cumplimiento del régimen de asistencia puntualidad establecido por las normas generales e internas vigentes; durant los últimos 6 meses.

• Evaluaciones de desempeño: opinión favorable del superior inmediato y de la Istrit-U mayor jerarquía de la dependencia a la que pertenece el cargo (Vicerrectorado,

Ui .14 • . , , Directores de Departamentos y Secretarías). cortará . t,in

RCS VOS •• An. 23 3« pán.: 13ktro dalgrniaría rovaird carácter perarearaal ,rrkrarera ei r,„,„Mgd ei,flflh? le h4l)11,10011rhiltd1 NOS (0) ar•rwl de salara ¿parrar. Nimia.. ara 'tuerta.. el caraplirafeator ¿te tmbn tul rerprailto ele &al ft (Id ~Ideada( llar ean reglaarealarkftt y ira ar hablad iveltddo arralltweldlail~M, RCS 2A50 An. 2i,110:101., t'll IMICIMI 04,0101.1(11 ladrare eferlirrarda la lama de penaran. o ars lirdaéodoo InwpiadJ , lo round de la denme, la dearuntrairr quetlard áln [Viran, lilled.<10 hrhabilirarla el coneurrawe rara prracultare rar 1111sar t .I.1117.11 en ir? I Inivmithíti Nacional de land, rade, plaar de UN' fl)ono. Pa rae Mil, morir dr:agriado erarearamw rpre el orden rk !m'ara

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(detallar): 1. Gestión y coordinación de procesos de revisión basados en pautas

internacionales en ética de la publicación. 2. Diseño de flujos de trabajo y de las etapas del proceso de edición. 3. Creación, ampliación y actualización del "manual de estilo". 4. Corrección, estandarización y adecuación de contenidos al "manual de estilo". 5. Rediseño de cuadros, mapas, gráficos, etc. 6. Puesta en página (maquetación) del contenido a publicar. 7. Corrección de pruebas. 8. Creación de archivos finales para imprenta. 9. Creación de archivos HTML para bases de datos de bibliografía cientlfica. 10. Incorporación de metadatos Standard Generalized Markup Language (SGML) a

través del software Markup. 11. Creación de archivos finales para la versión electrónica de la biblioteca SciE10. 12. Envío de contenidos en soporte electrónico a las bases de datos. 13. Registro de cada número ante la Dirección Nacional de Derechos de Autor 14. Diseño y actualización del mapeo general de comunicaciones.


1. Reglamento de Publicaciones de la Universidad Nacional de Lanús 2. Manual de procedimiento de compras y contrataciones (solicitud de suministro) 3. Estatuto de la Universidad Nacional de Lanús 4. 5.

• Manejo de Sistemas Informáticos (detallar): 1. Paquete Office 2. InDesign 3. Photoshop 4. Ilustrator 5. Dreamweaver 6. Markup (marcación para XML) 7. Adobe Acrobat (edición de archivos PDF) 8. Open Journal Systems (0JS)

V. CONDICIONES DE PERMANENCIA EN EL CARGO • Cumplir efectiva y eficientemente con las tareas relacionadas a su función, • Cumplir con los requisitos y condiciones que la Resolución Rectoral del llamado


ilePiavietruirel e)ttleet:nraei de t.:1111 lo do

IteS 508 - Art. 2'3, párr.: TvrtIrt floignatida rewminf ureiklet pnévlsivad rf mar, no niornee he es frohltlanil. Ifslo Jenf odainirldn euarkdü.n. hoyan aWnylitlagli, SE/A(0) mese, fr semiehos mempre giwe mediare el omtplim tema ele indt.1 los reltdwit. cle atitnkilalle4nt ~Medien por esta roglonienturkli. y nom huhtere NíVhlik noilgearlánfrhoeielkie apolicioinfiria/m4s ¡fe dmvirldtul nompriento. RC.5 502 • Ali. 24: l'eneldo n'rmiro, fikkli. en el m1141110 Olitetillt l'ahogo efectitoblilto It,orooté 1.111,1,9001{.11,p111:111 0,.111,0)

Se (km" quellordi xht feo, qmellimeln Inhohlllrinin ci ennelerfont, palo preretrowe o 'ato,,',,, rywrnrs. inikwfishnl Nen.innal )11..11 t'o UN mlo. e.* en.) xeídi desigirodo ti C1,17111n1IPle (1111..1h, VO, l't

SPINF.1.1.1 Or

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Cargo Asistente Auxiliar. --

Tramo! Categoría inicial, Categoría: 6 Dedicación Completa (35 hs.semanales) Dependencia Dto. Salud Comunitaria Sudependencia Unidad Director de Departamento

I. NIVELES DE DEPENDENCIA 1. Depende de la Dirección del Departamento de Salud Comunitaria 2. Reporta a la Dirección del Centro del Adulto Mayor

U. FUNCIONES DEL CARGO Desempeña tareas de carácter auxiliar: 1. Asistencia a la Dirección del Centro en las tareas vinculadas con las Secretarías, Direcciones y/otra áreas. 2. Asistencia en la tramitación en lo concerniente a la gestión administrativa requerida para el desarrollo de las actividades del CAM. 3. Atención al público, orientación y asesoramiento sobre actividades del Centro. 4. Seguimiento y tramitación de expedientes vinculados al CAM. 5. Colaboración en las tareas administrativas para el desarrollo de los programas, actividades y jornadas del Centro. 6, Colaboración en la sistematización y actualización de datos e información para la elaboración de informes, rendiciones y/o documentos requeridos por otras dependencias o instituciones vinculadas al Centro. 7. Administración de aulas virtuales

III. REQUISITOS GENERALES • Formación: Secundario Completo (obligatorio) • Conocimiento del Estatuto de la UNLa. y normativa general de la Institución. • Manejo de herramientas informáticas (Windows, Word, Excel, Internet, E-mail). • Haber aprobado los cursos obligatorios de capacitación Nodocente normados


• Evaluación satisfactoria en cuanto al 'cumplimiento del régimen de asiste puntualidad establecido por las normas generales e internas vigentes, los últimos 6 meses.

• Evaluaciones de desempeño: opinión favorable del superior inmediato y d mayor jerarquía de la dependencia a la que pertenece el cargo (Vicerrec Directores de Departamentos y Secretarías).

ELLI D •ctor

(upada. ento de Salud omunItarla

leca - Ad. 23 3cr Teja derigeneMo revetzint <01árídl prOdi111,111111111,111,11 M E.trnr, ot

„.5111,4,t):171 jd.a :::oiónal de I geúa

«emula Je hojeo tereptdcrdip SE»; (6) 11.0 de senlehn ejeedv'es. Aktopre ger medía, enerplimield. de árele.< lee requbtor vidndelhakiSAI 4,slableeido pue ola reglantodorieW y rase hubiere melhidtrtletfinici)n fehdelente optultilln.feudodade amenidad retepeleme. era VOS ev. 21: Peetilde el lana,o lifadr• ellelgod,ehrontrefee.nu Anhette eleeeitirdde U unnelle pexeYlde. reo bothhWeeá,lresepneelee le e(1.111

Ici dere" lo deelgone'lla ~lord too eleeek, queden.," inhadilitede el 11•13111,..ini, pum preeerdeere o en !leven 1,100,1I Cll 4, (4:ieee.,4lrut Xeremed Lona>. per 1..1 Lie ¿IN (11nho ono venid/v..11.h, 1Y1111 .1,,,,A. que MCI fl,01.11,1.•

Dr.

00849015i


(detallar): 1. Conocimiento del funcionamiento del Centro (Programas, proyectos, jornadas, actividades, cronogramas, etc.) 2. Conocimiento de los procedimientos relativos a la tramitación de convenios vinculados a las actividades que se desarrollan en el marco del Centro. 3. Conocimientos de los procedimientos administrativos involucrados en el desarrollo de las actividades del Centro.


1. Proyecto Institucional 2. Estatuto de la UNLa 3. Organigrama 4. Reglamento de Cooperación y Servicios a Terceros

• Manejo de Sistemas Informáticos (detallar): 1. COMDOC según el perfil del usuario 2. SIU Guaraní (Vocacional) 3. Sigecu 4. Campus Virtual 5. Herramientas operativas (entorno Office)



Dr. I GracStoir

nIoUiir deactrat Coi N 3

RCS 2/08 - Alt, 23 3er ptler.: roda dertgoarithi rovéolrá canicie, prov1s1,11177 IlliOnlms 71 opodo rdonpfx krembilIdad. Edo serví raí/lar/da rioonlo hoyo" nonplotodo SE17 (1) od. solvklov ofrowos. Meorpre got medio77 el trarrplinlimIti de t77d33 regolvtos odubihilidad esudderblo3 por VII reidnoreouleiho y no .ge Wien: reeddlo ionifflearltInfdociente opoolvtánloírdatinde outorldad contraen, 71.71 777 - 7Is l'envido el dmioo Modo en el orile.olo anterior Alo haberse ofi.ellrlmdo trIllIt• et, pwo.gbin. o Jo. hobOrdole oveptrok 117 0111A ni .1, la denodo 11r dedgnoedo opledisoi ',/istra quedando odudlItIodo C.1111 .111SOIlk 1111111 prexodar, 11l11,1 COM ro 1, ,olverddad

Ploo•inool tanti, por el pio.to d. /101 (/1 .11,. 1100, VOY° seta dolgorodoelvooroiNowe oro. 0 ,44,1110

unitaria taM

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NAcioN;ti-o-

U N


DESCRIPCIÓN DEL LLAMADO A CONCURSO . NODOCENTE AÑO 2015


Cargo Asistente Tramo / Categoría Intermedio, Categoría: 4 Dedicación Completa (35 hs.semanales) Dependencia Secretaria Académica Sudependencia Unidad Secretario

I. NIVELES DE DEPENDENCIA 1. Depende de: Secretaria Académica 2. Reporta a: Lic. Ana Clement

II. FUNCIONES DEL CARGO Realiza Tareas Especializadas: 1 Asistir a la Secretaria Académica. 2 Colaborar con las Direcciones que dependen de la Secretaria Académica, por

solicitud de la Secretaria. 3 Colaborar en las actividades organizadas por la Secretaria. 4 Contribuir en la elaboración de informes. 5 Realizar seguimiento de los trámites administrativos efectuados por la Secretaría

Académica y las Direcciones que de ella dependen. 6 Participar en la gestión y desarrollo de tos Concursos Docentes. 7 Organizar la correspondencia entrante y saliente de la Secretaría Académica. 8 Chequear y revisar toda la documentación que refiera para la firma de la Secretaria

Académica. 9 Archivar la documentación que confiere a la Secretaría. 10 Confeccionar las Disposiciones de la Secretaría Académica.

REQUISITOS GENERALES • .Formación: Secundario Completo (obligatorio) • De requerir Título Universitario, especificar: • Además deberá poseer experiencia comprobable o título que avale conocimientos

específicos en el Área. Aclaración para el acrupamlento Técnico•Profesfonal; para las funciones de tipo Técnicas es requisito poseer título habilitente o demostrar idoneidad adecuada y para las funciones de tipo Profesional es requisito poseer titulo universitario y que las funciones consistan específicamente en el ejercicio de sus Incumbencias profesionales.

• Conocimiento-del Estatuto de la UNLa. y normativa general de la Institución. • Manejo de herramientas informáticas (Windows, Word, Excel, Internet, E-mail). • Haber aprobado los cursos obligatorios de capacitación Nadocente normados por la

UNLa., (Inglés I y II, Taller de Redacción, Procedimiento Administrativo, Pensamiento Nacional y Estrategias de Gestión Universitaria I y II).

• Evaluación satisfactoria en cuanto al cumplimiento del régimen de asistencia y puntualidad establecido por, las normas generales e Internas vigentes, durante los últimos 6 meses.

RCS 2iOs - Art. 23 Jer párr.: Toda designara% revestirá 'Carácter provisional mientras. el agente so alcance la estabilidad Esta serel adquirida monda se boom complciado SEIS (6) meses de servicios efectivos. siempre que mediare el cumplimiento de todos los requisitos de admisibilldad establechlos par esta reglomenramán y no se hubiere recibido notificación fidiacietim de oposición fondada ríe autoridad competente. RC$2,08 - Art 24: Vencido el término filado en el uniodo n'arriar sin haberse efectivinain la mina de posesión, o no habiéntlaSe acotado la causal ele la demoro, le desipucttin quedará sin efecto, quedando Inhabilitado el 00tIrIl000te parn premolar:ir 4100 collellr.. suris, thtivcrsidad Nacional de Fatal", por el pitas de 115 (1)0110. En este cosa será designado el eilltellnallie que Siga ea al ante,: 4le misiva

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ANA MR IA cLemerv Lic¿ecrolaria Académica Universidad Nacional de Lands

RCS 21011- Att. 23 3er párr.: Toda designación revestirá carácter provisional odentms el azonie no alcance la estabilidad Esta leed adquirida mando se hoyan compleonlo SEIS (6) ~ser de genio/os efetrivor, rimare quo mediare el cumplimiento de indos los requisito,: de oehnisibilidad maldecidor por erío mgiernentación peo se bebiere recibido notlficoeión felnreiente de oposición fundado dt autoridad competente, RCS TOS - Art. 24: l'eneldo el término Podo en el untado anterior sin haber,fe efertivirado la dorna de posesión. o no babiéndore aceptado la ¡visual do la demora. la des Ignacio" quedan; sin efecto. quedando ndutbilltado el concursante paro presentarlo non 11V,I1 LTHICIIFS0 en la Universidad Nacional ele lootly, por el plazo de UN (1) ano. En elle Con, n'a &signado el conenreanre que sigo en ot orden de mérito.

0084 9 / 15.

IV. REQUISITOS PARTICULARES DEL CARGO • Trayectoria en el desempeño de funciones similares (mlnimo 2 años). • Conocimientos generales y específicos relacionados con el cargo a cubrir (detallar): 1. Manejar los sistemas operativos UNLa 2. Conocimientos generales y específicos relacionados con el cargo a cubrir afines con

la gestión administrativa de los trámites correspondientes a la Secretaría Académica y las Direcciones dependientes de ella.

3. 4. 5.


1. Reglamento Académico de la Universidad. 2. Estatuto de la Universidad. 3. Resoluciones de Consejo Superior y/o Rectorales que impliquen modificaciones a los

mismos y/o a las condiciones relacionadas con los estudiantes y/o docentes. 4. s.

• Operador de Sistemas Informáticos (detallar): 1. COMDOC II 2. GES DOC 3. Siu- GUARANI 4. Sistema Gestión de Compras 5. Slu-PILAGA 6. Sistema de Convenios 7. Intranet

V. CONDICIONES DE PERMANENCIA EN EL CARGO • Cumplir efectiva y eficientemente con las tareas relacionadas a su función. • Cumplir con los requisitos y condiciones que la Resolución Rectora' del llamado a

concurso establezca.

\GiNsr eildt aa:f ItAalrinAcitinanCa(31141111.1 l;flWe

RCS 2/08- Art. 23 ler párr.:Toda designachin remsard canferer provIsional mientras el agente tire alcance lo ~baldad. Erta yen; adquirida cucada se hayan completada SE)5 (6) meses de servicios efectiva, siempre que ~Pare el enntpllmiento de [MOS los eenniSlint lo adadMilidnd Maldecidos por loa reglamentacffin y PIO SC Minen. leCinid0 ~Oración fehaciente de oposicidn fundada de amarklad campeoerne. RCS 2000— Art. 24: Vencida el térinIno Alado en el articulo amolar sin baben, ~mirado la rOnlia de pares1411, O nO ha 1.1.1 adose atepiadn .la causal de la demora. la designarn:n quedard Sin VfiiLin gnu/ando inhabilitada el tnlIctlISnine para pm...pirarse 11INVO COnS111,0 en la 1-OnnS, por d plom d, UN i• rue easo sera deylsnado el COnSiteSenle Oh, sigo en el Orden OC mértfo.

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DESCRIPCIÓN DEL LLAMADO A CONCURSO NODOC ENTE AÑO 2015


Cargo Asistente Tramo / Categoría Intermedio, Categoría: 5 Dedicación Completa (35 hs.semanales) Dependencia Secretaría Académica Sudependencia Dirección de Gestión y Evaluación Académica

I. NIVELES DE DEPENDENCIA 1. Depende de: Directora de Gestión y Evaluación Académica 2. Reporta a: Lic. Valeria Suárez

II. FUNCIONES DEL CARGO Realiza Tareas Especializadas: 1 Supervisión del funcionamiento integral del Sistema de Gestión de Alumnos

SIU Guaraní de Grado, Posgrado, ingreso y Vocacional. 2 Asistencia integral a Departamentos y otras áreas sobre uso del sistema SIU

GUARANI. 3 Capacitación sobre usos del sistema SIU GUARANI. 4 Testeo de nuevas operaciones, mejoras y modificaciones del Sistema SIU

GUARANI. 5 Asistencia en gestión académica: actas rectificativas de cursada y actas de

final; homologaciones de materias; anulaciones de exámenes, mesas especiales, solicitudes de exámenes fuera de término, legalizaciones de programas de asignaturas ante el Ministerio de Educación.

6

III. REQUISITOS GENERALES • Formación: Secundarlo Completo (obligatorio) • De requerir Titulo Universitario, especificar: r • Además deberá poseer experiencia comprobable o título que avale

conocimientos específicos en el Área. Aclaración para el anrueamtento Técnico-Profesional; para las funciones do tipo Técnicas es requisito poseer titulo hablIllanto o demostrar Idoneidad adecuada y para las funciones de tipo Profesional es requisito poseer titulo universitario y que las funciones consistan especificamente en el ejercicio do sus incumbencias profesionales.




RCS 2/OR - Ml.)) 2« párr.-. Toda designación revestirá canicie, provisional mientras el agente no alcance fa esiabfildcal Etla serh adquiddri cuando se bajan completado SElS (4) meses de solidas efecrhos, siempre que mediare el cumplimiento de todos los requisitos de admitibilldnd establecidos por esta ntglamentaeldn y no se hubiere recibido notiErwrIón fehaciente de oposfeldnfundada de 011tiltlitad CaMpetente. RCS 2100- Art.24: Vencido el anublo fijado en el ordrolo anterior sin haberse eferthinstla la 10M1 Je posektón, o no hablíndose aceptado lo causal do la demoro. lo designación quedará sin Orto quedando Inhabilitado el comurnsnie pont presentarse a no num, concluso. en la Unkersidad PlaCiOnal de Lands, por elplato de MI Mafia En Ole casa serd designado el concursante que siga en el antell de mérito

LIC. ANA MARIA CLEMEN1 Secretaria Académico

UnIvarSidad RaClanal de 1.nal0

c. VIffilIA SU/ RZZ üileclanda :111n y IvIicenr.e linlvfirsi 41. knnis

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RCS 2,08 - Ad. 23 3m párr.: Toda designación medito confcter provisional mientras el agente no alcance la estabilidad Sisa tiró adquirida cuando re 'rajan completado SEIS (6) mero de servirlos efectivos siempre que mediare el compliminao de iodos los requisitos de admisibilidad oklbItcftks por esta reglamentación y no se hubiere recibido nolifienctán fehaciente de oposiciónfundada de autoridad competente. RCS 2.101r -.Art. 24: Vencido el armlnagado sn el articula murrio, ata beberte eftellviundo la nona de ~Ab, a no habiendo', aceptado la causal de la demoro, la designación quedanf sin efecto, quedando inhabanado el tantartame para pmeniarse a un num consuno en la Universidad

, Nacional de Len" por el plato de UN fijaba. En tate casa sud designada el concursante qua oigo en el orden de n'Iriso.

Lie /ALOMA SUr,NEZ eneslaayEkikulahrylala

Universidad Naeloilai da Legre.

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IV. REQUISITOS PARTICULARES DEL CARGO , • Trayectoria en el desempeño de funciones similares (mínimo 2 afloá). • Conocimientos generales y especificas relacionados con el cargo a cubrir

(detallar): 1. Conocimiento de perfiles, módulos, funciones, parámetros y permisos del

Sistemas SIU GUARANI (en sus diferentes Bases: Ingreso; Grado; Posgrado; Vocacional)

2. 3. 4. 5.


1. Reglamento Académico. 2. Normativa académica (resoluciones del Consejo Superior y Rectorales vinculadas

a las tareas de gestión académica a desarrollar). 3. Reglamento de Posgrado 4. 5.

• Manejo de Sistemas Informáticos (detallar): 1. Sistema SIU Guaraní

2. Intranet Unla 3. Paquete Office

4. - 5. -



Lie. ANA IvIARIA CLES.INT Secretaria Académica

UniveisIdad Hael0Rat da Lands

RCS 2/03 — A. 23 24, phi.: Toda designación reresilsó cankter providonal adentras el agente )117 dance la estabilidad Esta seré adquirida citando se hopo, completada SEIS (b) meses de oer.Ftlnaefretims, siempre que mediare el cumplianenta de todos ICH ItqUillial ele odadObilland estableddos por l.tla reglomenincldn y no se hvbkre recibido innikarldnfrhartrnte de epotIchk: fundado de ~tardad rompeloUr. RCS 2/08 —Art. 24: renrida el 'Moka Apdo anal articulo ~Mor sin haberse *enrizado la torna de posesión, o no ~endose acepado la causal de fa demoro, la designación quedasó sin efecto, quedando Inhabilitado el coneursonic para presea:nese a un overo concurso en Fo UnitwsIdad Nacional de 1.01;1, por el plan> IIN (1)abo E,, este caso retó designado el concursante que siga en ti dedeo de mérito.

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NACIONAL.-

.UN1 UNIVERSIDAD NACIONAL DE LANÚS



Cargo Asistente Tramo 1 Categoría Intermedio, Categoría: 5 Dedicación Completa (35 hs.semanales) Dependencia Secretaría Académica

Sudependencla Dirección de Gestión y Evaluación Académica

I. NIVELES DE DEPENDENCIA 1. Depende de: Directora de Dirección de Gestión y Evaluación Académica 2. Reporta a: Lic. Valeria Suárez

II. FUNCIONES DEL CARGO Realiza Tareas Especializadas: 1 Gestión integral de aulas para dictado de clases. 2 Control y archivo de las actas originales de exámenes de toda la universidad.

Gestión de encuadernación de las mismas 3 Gestión de verificación en actas de los analíticos parciales de los estudiantes

de grado y posgrado de toda la Universidad. 4 Gestión integral de las 'libretas universitarias de todos los estudiantes de grado

dele Institución. 5 Asistencia a la Dirección de Gestión y Evaluación Académica


conocimientos específicos en el Área. Aclaración para el agrupamiento Técnico-Profesional: para les funciones de tipo Técnicas es requisito poseer titulo babilitanie o demostrar idoneidad adecuada y para las funciones de gpo Profesional es requisito poseer Mulo universitario y que las funciones consisten especificamente en el ejercicio do sus Incumbencias profesionales.

• Conocimiento del Estatuto de la UNLa. y normativa general de la Institución. • Manejo de herramientas informáticas (Windows, Word, Excel, Internet, E-mall). • Haber aprobado los cursos obligatorios de capacitación Nodocente normados



• Evaluaciones de desempeño: opinión favorable del superior Inmediato y de la mayor jerarquía de la dependencia a la que pertenece el cargo (Vicerrectorado, Jefatura de Gabinete, Directores de Departamentos y Secretarías).

RCS 2A38 - Art. 23 3er pkr.: Todo designad& mentira rartfrter provisional mimas el agente no alcance la estabilidad Esta nal adquirldo cuando te balan completarlo SE.IS (6) meses de unirlos efectivos, siempre que mediare el cumplimiento de todos tos requisitos de adralnblIldad establecidos por esta reglansenración yno se hubiera rentado norlfteacnIn jihadenie de °panela» Iiindado de alriorldud condone. RCS 2102- Art. 241 Vencida vi amena:fijado 4n el «dado anterior sln l'abuse O:cinglado la 101,1a de posesión. a sta bablbalose areplado IsS055tOI de la demora, la destinar/da quedará tlIl efecto, quedando inhabilitado el contratante poen personarse a cm nano concurso en lo Universidad Madona, de lanas,po, el plazo de UN (l)ana ID raro leal designado el connusanle que siga en el arden de mérito.

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(detallar): 1. Conocimiento sobre gestión de espcios áulicos. 2. Conocimientos sobre gestión y custodia de documentación académica. 3. Conocimientos sobre certificaciones de estudiantes. 4. 5.


1. Reglamento Académico 2. Normativas del Consejo Superior y rectoral sobre las gestiones del área (aulas;

libretas; custodia de documentación). 3. 4. 5.

• Manejo de Sistemas informáticos (detallar): 1. SIU GUARANI (funciones pertienentes a la función) 2. Sistema de Gestión de Aulas 3. lntranet 4. 5.

V. CONDICIONES DE PERMANENCIA EN EL CARGO • Cumplir efectiva y eficientemente con las tareas relacionadas a su función. • Cumplir con los requisitos y condiciones que la Resolución Rectora' del llamado


Lic. VA E R1A SNANFIZ

Oin•INidtGa9MayEdvziankal4M4

lisraldad Nacional d0 1.34S

Lic. ANA MARIA CLEMENY Secretaria Académica

Universidad Nacional do 1.3110S

RCS 2/08 - Art. 23 ler párr.: Toda designación revertIrd mídele, provisional mininos el agente no alcance la estabilidad Esta senf adquirida cuando se ho,itai complteado SEIS (6) meses de servicios efecilms, elempro que mediare el nimplímlenlo de iodos los requisitos do odnilsibilidad establecidos par esta peghtmettractrIn yao se hubiere recibirlo ttaEfleaeldn »arfen'« da oparlelón fundada de autoridad competente. RCS 2/08 - Art. 24: Yeartdo el draitnoRado en el <miento anteveo, sin holime efecilvirodo la tomado posesión, o no hablenclose aceptado la causal de la dentara, la designación quedará sin efecto, vedando Inhabilitado el concomiere para pm:enrame a un !MCI. concurso en la Universidad kochinni de Lennis, por el Notad, (1)dho. En este raso "mi designarla el coneursonle que siga en el orden de mérito.

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.SACIONM

IUN1 la




Cargo Asistente Tramo / Categoría intermedio, Categoría: 5 Dedicación Completa (35 hs.semanales) Dependencia Secretaría Académica Sudependencia Dirección de Gestión y Evaluación Académica


II. FUNCIONES DEL CARGO Realiza Tareas Especializadas: 1 Asistencia en la gestión integral de confección de certificados analíticos finales

y diplomas de los egresados de la universidad. 2 Carga de información en las distintas instancias del circuito de egreso en el

Sistema SIU GUARANI, módulo Títulos. 3 Gestión de verificación de Analíticos Finales en Actas de exámen y

Resoluciones de equivalencias para corroboración en el marco de la emisión del analítico final de los egresados.

4 Manejo del Sistema de Certificación (Sicer), donde se confeccionan las obleas de seguridad necesarias para la legalización y seguridad de los diplomas y analíticos en el proceso de legalización ante el Ministerio de Educación.

5 Colaboración en la organización de las colaciones de grado y posgrado. 6 Gestión de suministros para el área.


conocimientos específicos en el Área. Aclaración Pera el aaruparniento Técnico•Profosionall para las funciones de tipo Técnicas es requisito poseer Muto habililenle o demostrar Idoneidad adecuada y para las (unciones de tipo Profesional es requisito poseer Muto universitario y que las funciones consistan especificamente en el ejercicio de sus Incumbencias profesionales,



• Evaluación satisfactoria en cuanto al cumplimiento del régimen de asistencia y puntualidad establecido por las normas generales e internas vigentes, durante los últimos 6 meses,

RCS 7103 - Art. 23 3c, pie.: Toda designaeldn nmesenf s'ardan. provisional adenoso el n'ale no alcance la esiobilkInd 5.07 serh adquirida cuando le huno, completado SEIS (6) meses de ~vicios eftetivos, Morph, que inedloix el anoplintiento do lados los requIsllos de osiablerldos pop esta reglanwenuaddo ?y nos* inibuw Siria,rorollfitar iba fehaciente d. apagad» fundada de autortdadrompeitak. 1155 2/05 - Ad. 24: 14yrreh elstneelopjado.n ardrulo muertos sin haberse eferavirado lo roma de patead& o no habiéndose aceptado lo eausrd de la doman; la desIgnarlón quedara sin eletIA guillando OdebiO red, el conreunanla para prestarme a un Muela CON<I1,10 en la 'Universidad Nacional de Unlif. par el pialo de UN ti) nao. h'n este rara será designado el o:manante que sigo en el orden da niftita.

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• Evaluaciones de desemperlo: opinión favorable del superior inmediato y de la mayor jerarquía de la dependencia a la que pertenece el cargo (Vicerrectorado, Jefatura de Gabinete, Directores de Departamentos y Secretarías).

ucácielretAollet:c:encd'aLt6d1m1BAlls Unlversidau

• RCS 2/03 — Ase 23 3er pfee: roda rIssignación reman! arana provisional OltrifIrrit el agente no afronte la establintad ala sera adquirida <uranio es khan Completado SfilS (6) meses dr unirlos efierivas, riman, que medrare id ~Anden» dr rodar los requisitos de adentsIbillefad establecida par roa reglamentación yno se hubiera nabab nonfinaritin fehachnne de oposklan Ilwrdada de antorldad compereme. RCS2/08 - Are 24: Vencido el d'anoRada en ed arado anterior da babera, efroblsoilis Or inare de posean, o no habilidoso aceptado la camal

• de la domara. lo aligación quedara sht Ocio, quedando (,'habitando el cantorrale para ptilentarre n a, atm concomo en la Universidad Nacional de Load s, por el plazo de CliV (llano. En eso, raro real designado el <encarare que siga en el aneado nitrito.

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IV. REQUISITOS PARTICULARES DEL CARGO • Trayectoria en el desempeño de funciones similares (mínimo 2 años). ; • Conocimientos generales y específicos relacionados con el cargo a cubrir

(detallar): 1. Conocimiento sobre procedimientos y gestión de certificados analíticos y diplomas

finales. 2. Conocimientos sobre sistemas Informáticos de la institución y Ministerio vinculados

al procedimiento de titulación.

4. 5.


1. Reglamento Académico 2. Normativas del Consejo Superior y rectoral sobre la gestión de emisión de

certificados analíticos finales y diplomas. 3. 4. 5.

• Manejo de Sistemas Informáticos (detallar): 1. SIU GUARANI (funciones pertienentes a la función)

2. Intranet 3. 4. 5.



VAt.INIA Sur nr,..z diez satttleidayttilculanAl2dItV•t Unl crsidad Nacional II

Int. ANA MAMA cumEiv • Secretaria Académica

Universidad Nacional de Lands

RCS 2/08 - Arr. 23 Ser párr.: Toda dolparhin remará cardaet provisional mienlros el agenie rio alosnre la tstabilidati ahrtant otlquIsida mondo se hos. candelada SMS (6) de envíelos *raros, siempre que mediare el coniplindento de lodos los aneados de adiniiibilidad establecidas par esta regtarnenenc6In y no se In.hlete recibklo notificación I ehrxtente oposleidn Andada de maridad rennpetrtne. RCS VOS - Art. 24: Vtorldei rl linnino fijada en el arando arríele°, eln ikerbehs efertiviernblre tomo de payeshlit, non Artbiludose aceptado la causal de lo demora, la designación quedara sin efecto, quedando inhabilitado el concursante para presentarse o m nuera concurso en la 1.1Mreesitiod Nacional de fan« por el plata de 11P1 (1)0,161. En este caro sera designado el (0I.11411110 9Irt Alga en el orden de roban.

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-La. . UNIVERSIDAD NACIONAL DE LANÚS



Cargo Asistente de Dirección Tramo/Categoría Intermedio, Categoría: 5 Dedicación Completa (35 hs.semanales) Dependencia Secretaría Académica Sudependencia Dirección de Gestión y Evaluación Académica


II. FUNCIONES DEL CARGO Realiza Tareas Especializadas: 1 Gestión administrativa del ingreso a la universidad en sus distintas

modalidades (Curso Cuatrimestral, Examen Libre, Curso Intensivo, Examen por Artículo 7).

2 Coordinación y articulación de tareas con la Dirección de Gestión y Documentación Estudiantil y los Departamentos Académicos sobre cuestiones vinculadas al Ingreso.

3 Asistencia en la elaboración del cronograma de tareas del área y planificación de la logística sobre el ingreso en sus distintas modalidades.

4 Asistencia en la gestión académica de los docentes del curso de ingreso: elaboración de las contrataciones y asignaciones de los docentes del Ingreso, supervisación del desarrollo de las aclividades docentes durante los cursos, comunicación permanente con el plantel docente.

5 Actualización de la Información sobre ingreso en web institucional y facebook oficial del Ingreso.


conocimientos específicos en el Área. Aclaración Para el auruPemlento Técnkio•Profesional: para las funciones de tipo Técnicas es regulan° poseer Mulo habilitante o demostrar idoneidad adecuada y para las funciones de tipo Profesional es requisito poseer titulo universitario y que las funciones consistan especificamente en el ejercicio de sus incumbencias profesionales.

9 Conocimiento del Estatuto de la UN La. y normativa general dele Institución.

Cr

..-'. Manejo de herramientas informáticas (Windows, Word, Excel, Internet, E-mail). • Haber aprobado los cursos obligatorios de capacitación Nodocente normados



RCS 2/08 - Art. 23 3or Ove: Toda efesignaeldn remará carácter provIstonal InIMIIMI el agente ens almete la estabilidad Eva sere4 adquirida cuando se 119)W1 completado SEIS (6) meses de servidas efecileos, siempre que ~ION el annplineleeno de iodos fas ~sitos de adroisibIlidad e5labletlelas por ceta reglamtntorldn yo o se hubltro ~Ido matlfitereldn fdhaelenn de oposkld”frralada de autoridad comp... RCS 2/08 -Art. 24: Vencida el drraino Melo en el melado anterlar sin haberse 0c:frisada la turna de pomada. ano ~endose aceptada la camal ¿lela demora, la designación quedará sin efecto, mellando Gelwidlizado el merman:e para presentan, a 1.01 muro concurso en la Unirtradad Naclanal de Lands, por el Ana de IN Nano. En ele cara se ni designado el conversan:e que sigo en el urden 10 adelfa.

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• Evaluaciones de desempefio: opinión favorable del superior inmediato y de la mayor jerarquía de la dependencia a la que pertenece el cargo (Vicerrectorado, Jefatura de Gabinete, Directores de Departamentos y Secretarias). /

LI•

c ANA MARIA CLEMIN1 S.scretaria AceidémIco

Unlversided Nacional do Lados

RCS 2/08 — Art. 23 Jr Ose: Toda designación repetido cankter pravlilanal peleonas el agente no afrente la estabilidad Elia sen1 odellrkler cuando se hapen completado SEIS (6) meses de tervidas eleadoe, tiemple que mediare ed cumplimiento de ha/al la, requisitos de odenlriblIblad establecidos por tura reglomentaadn ylou se ¿robIers nohhIrIanoi/lweIdr,fehnrhcnhede oposición/andado de autoridad competente. RCS 2/0S— Art. 24: Vencido el tfrallito Enda elle! emítalo amolar thz haberse efecileirado la tanta de polesión, no habiéndose aceptado lo misal de la demoro, la designación quedan1 sin efecto quedando Inhabilitado el Cialfillidalie para premolorse a un Jamo n'arana en la Untrersidad Nacional de emú,. por el alterado UN (1) ano, hin este calo ttro drsiviado el concursante que liga en el urden de mérito.

Lic JALERIA SUAIREZ raárrienaidicia

JillversInd Nacional de Lands

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(detallar): 1. Conocimientos sobre gestión académica de aspirantes. 2. Conocimientos sobre gestión docente. 3. 4. 5.

• Conocimientos de la normativa institucional aplicada a las Incumbencias del cargo (detallar):

1. Reglamento Académico 2. Normativas del Consejo Superior sobre Ingreso 3. Reglamento del Ingreso a la Universidad 4. 5.

• Manejo de Sistemas Informáticos (detallar): 1, SIU GUARANI 2. GUARANI 3W 3. SIU COMDOC 4. GESDOC 5. PRESUPUESTO POR PROGRAMA 6. SIU PILAGA



Lic. ANA MARIA CLEMENI Secretaria Académica

Universidad Nacional do Lenes

RCS 2/08 - Art. 23 les párr.: Toda desIgnacidn "emané moldee provisional mientras el nom no alcance lo estabilidad Esta 81711 adquirida cuando se boym completado SEIS (6) meses de serctelos eferihns, siempre que multare el runrplbulenro de rodar los requisitos de admisibilidod establecidos por esta reglo...asoció,' yucas hable", secibido notificada» fehaciente de oposieran finrdado de <maridad competente. RCS 2/08 - An.24: llenado d tiranasfifodo en el ankuto anterior sin haberse rjectivleada la tomada posesión, o no habiéndose aceptado la cuma/ do fa 1410010, la desIgnackto quedará sin Orla quedniulo Inhabilitada al concursante poro presentarse a un nuevo r011(1,170 al. la Untvershfad Nacional de Lanns, por ti plazo de UN Nana En tal. caro será designado el concursante que siga en el orden de mérito.

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9 NACIONAL

UN_ UNIVERSIDAD NACIONAL DE LANÚS



Cargo Asistente Auxiliar Tramo/Categoría inicial, Categoría: 6 Dedicación Completa (35 hs.semanales) Dependencia Secretaría Académica Sudependencla Dirección de Gestión y Evaluación Académica -Área I

I. NIVELES DE DEPENDENCIA 1. Depende de: Directora de Gestión y Evaluación Académica 2. Reporta a:1Jc. Valeria Suárez

II. FUNCIONES DEL CARGO Desempeña tareas de carácter auxiliar: 1. Brindar información (telefónica y presencial) sobre las actividades académicas

que se desarrollan en la Universidad. 2. Realizar correo interno de la Secretaría Académica. 3. Instalar materiales didácticos (cartones, pantallas, notebooks, aulas TV/ Video). 4. Recepcionar, ordenar y archivar documentación vinculada al área de Informes

de la UNLa. 5. Operar los sistemas informáticos vinculados a las tareas del área de Informes de

la UNLa. 6. Realizar las tareas administrativas del área de Informes de la UNLa. 7. Colaborar en tareas administrativas de las distintas áreas de la Dirección de

Gestión y Evaluación Académica. 8. 9. 10. 11. -

III. REQUISITOS GENERALES • Formación: Secundario Completo (obligatorio) • De requerir Título Universitario, especificar: no • Además deberá poseer experiencia comprobable o título que avale

conocimientos específicos en el Área. Aclaración para el agrupamiento Técnico-Profesional: para las funciones de tipo Técnicas es requisito poseer Mulo habilitante o demostrar idoneidad adecuada y para las funciones de tipo Profesional es requisito poseer Mulo universitario y que las funciones consistan especificamente en el ejercicio de sus Incumbencias profesionales.



RCS 2/08 — Art. 23 3er párr.: Toda designación remará mil ele, provisional olicaleas el ogenie no alcance la estabithial Elln xerri adquirida Cuerdo te hasta completado SEIS meses de servirlos tiroriros, siempre que median tl conspihnIenio de todos los regalillos de adrairibilidod esrobleedor por eua reglamentación yno se hubiere reriblito nolykarldnfthaelent. da °portad:o fundada de autoridad corapetente. RCI 2158 - ArL 24: l'eneldo el iirmfooplado en el ankola anterior sin haberse ef m'Orado tu falna da posesión, uno habilidosa aceptada fa ramal de la demora, la designación Toldará sin efecto. quedando Inhabilitada el “IIICIttlan10 para m'ensarto el un M'Oo tontuna en la lInfee”Idad .Nacional de Lanós. par el plato de UN Mano. En ale cara será designado el ronroneare que sigo en ti onlen de Indina.

1.1c. VAI.ER A SUAREZ theldMeGegbdpCialadIdAwIrkka 1.1nIverddad Nachlial dd

U. e ANA MARIA CIEMEN1 Socrotario Académica

Unlvordldul beoda' do Uds

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• Evaluaciones de desempeño: opinión favorable del superior inmediato y de la mayor Jerarquía de la dependencia a la que pertenece el cargo (Vicerrectorado, Jefatura de Gabinete, Directores de Departamentos y Secretarias).

RCS VOS — Mi. 23 3« párr.: Toda desfondó» remeted canicie, provisional Mesuras :el agente nt, alConet Jo ettabllhlad Sría rent adquirida cuando se M'un completada SEIS (6) Intstt de senielas efeaims, ¡linee que mediare el eurnplintlento de cake los IrquIllsos ofe advnIbllidorl establecIdos por esto ntsfaniemeaddro y no se bebiere reciblab noíffinarien M'oriente de apostada ~Rufa de rturorldru oompesente. RCS 2106— MI. 24: l'eneldo el término )1Indo me! arríenlo anterior en, haberse efrellehado lo tamo& posesión otro habiéndose arepladala mufa de la demoro, la designación quedará sln efecto. quedando lnhaloilltado el concursante para presentarse a un nono concurso en la llnlvershlad NaGOnell ele Lansle, por el plazo ele UN (1)atta Di este caso tern designado et concursante que s(gn en el orden de mérito. '

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(detallar): 1. Estructura de la Universidad (dependencias); órganos de gobierno 2. Calendario académico de la Universidad 3. Información general sobre Curso de ingreso y oferta de carreras de grado y

posgrado

5. -


1. Reglamento Académico 2. 3. - 4. - 5. -

• Manejo de Sistemas Informáticos (detallar): 1. Intranet 2. Herramientas informáticas básicas (windows, word, excel) 3. 4. -

6. -



VALIRIA SUAFT`,2 Direstmee Golee y CtgeareeP21•' Universidad Nadonal ile tal; iVs.

Lie. ANA MARIA CLEEIN'i Secretaría Académlen

Universidad Nacional do Lanns

RCS 2/02 — Art. 22 ler pía.: Toda designarlán martnt carácter proulslanol tuteando el agente no PICIlltrd le estabilidad Esta sed adquirida emulo se hojens ~Fletado SEIS (6) IffeJ” de senlelos efectivas, sleinpre que ~lora el cumplimiento de todos los requisitos de ~din!~ establecida.. pon alto ruslaznetaarldn y non hubiere luribldo notifkarldn 'charlen,: de apostado fundada de autoridad competente. RCS. 2/03 — Art. 24: Venado< I término fijado en el articulo anterior sin haberse elle:Airado la lomo de ',mullo. nno bablhdose aceptada lo causal de la demoro, la designarlas, quedará sin aferro, quedando inbottlitada el nmeursonte para pnuonfanfe a un nuevo 11,7101110 en la ilniverstdod NOCi01141 da Lands, por el plazo de (IN (1) Din, Ea este (00 serthilifoula el concursante que sigo en el onien de Write..

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Cargo Asistente Auxiliar Tramo! Categoría Inicial, Categoría: 6 Dedicación Completa (35 hs.semanales) Dependencia Secretaría Académica Sudependencia Dirección de Gestión y Evaluación Académica - Área E



que se desarrollan en la Universidad. 2. Realizar correo interno de la Secretaría Académica. 3. Instalar materiales didácticos (cañones, pantallas, notebooks, aulas TV/ Video), 4. Recepcionar, ordenar y archivar documentación vinculada al área de Informes

de la UNLa. 5. Operar los sistemas informáticos vinculados a las tareas del área de Informes de


Gestión y Evaluación Académica. 8. 9. 10. - I I. -

III. REQUISITOS GENERALES • Formación: Secundario Completo (obligatorio) • De requerir Titulo Universitario, especificar: no • Además deberá poseer experiencia comprobable o titulo que avale

conocimientos específicos en el Área. Aclaración para el agrupamiento Técoloo•Protaslonall para las funciones de tipo Técnicas es requisito poseer titulo habilitado o demostrar Idoneidad adecuada y para fas funciones de tipo Profesional os requisito poseer título universitario y que fas funciones consistan especificamente en el ejercicio da sus incumbencias profesionales,



RCS 2/03 - Art. 23 3er pire.: Toda desIgnarldn remará catarter provisional Mierlfrel el agente no alome la estabilidad Esta sera adquirida manda Je MIT, completado SEIS (6) meses de servirlos *Can% siempre que mediare el cumplimiento de lada, los trquisfeor de admisiblitdad maldecidos por erra regtameniamdiey Mi re hubiere recibido nonlicrieldn feriar! mit de opasfehln fundada de ounnedred competente. RCS 2/03 - Arg. 24: Vencido el Ilmlno lijado el, t'Unto* miedo, sin Saberse f <Mirado la tanta de posesión. a no habiéndose aceptado In Madi de la demora, la designarla» quedana sin efecto. quedando Inhabilitado el eOnellenRk proa presentante a un nuevo concursa en la Univerrideul

orlonal de Unas, par el plato de (315(J) ano. En esto trosa será designado el concursante que siga en el no/ende mérito.

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• Evaluaciones de desempeño: opinión favorable del superior inmediato y de la mayor Jerarquía de la dependencia a la que pertenece el cargo (Vicerrectorado, Jefatura de Gabinete, Directores de Departamentos y Secretarias).

ic ANA thASIA CLEMEN1 S'acroterio Academice

Universidad Nacional do Lands

ACS 2/08- Art. 23 3cr pkr.: Tata designación revevírá carácter provisional Meollos el ovni, no alcance la estabilidad &in real rarquirldn comido se hulla completado SE1S (6) meres ele lerlicion s'etilos, siempre que mediare el complimlenro de lodos los requisitos de admilibilnind estaidectli. par esta reglamentación y nos, Madero xclUldo nanprainOn fehaciente dr oprukldnilurtiarta de ~Wad °papeleare. RCS VOZ -Art. 2.1: reman el ilrmino fijado ene! macuto anterior lin haberse elesiNtrado la tomo <ft poseskin. ano hablinsiore enviado la misal de lo demoro, la designación quedará sln ellas; quedando Inhabilitado e! tontursanft para presea lame a un nuera concurso en ), (Infrersidad Nacional de Landa, por el plazo de UN (1)ailo. En Olif raso senl designado el concursaras quo sigo en el arden da

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IV. REQUISITOS PARTICULARES DEL CARGO • Trayectoria en el desempeño de funciones similares (minimo 2 ands). • Conocimientos generales y específicos relacionados con el cargo a cubrir

(detallar): 1. Estructura de la Universidad (dependencias); órganos de gobierno 2. Calendario académico de la Universidad 3. Información general sobre Curso de ingreso y oferta de carreras de grado y

posgrado 4. - 5. -


1. Reglamento Académico 2. - 3. - 4.

• Manejo de Sistemas Informáticos (detallar): 1. Intranet 2. Herramientas informáticas básicas (windows, word, excel) 3. 4. 5. 6.



Lic. VALERIA SUARE2 1);utim0QPihytt*M6nAtglzika Unfverdilaci N3Cit103!de Lzruis

Lic. ANA MARIA CLEMENI Secretario AcadómIca


RCS 2/03 - Mt 23 3er pérr, Toda designación revettird roráder provisional adentras el agenle no alcance k essalsillrfml Eila Uní adquftlik mondo se !non completado 5E15 (6) meses de servirlos efeclivos, siempre que mediare el cumplimiento de Sodas tos mulillas de adarialaiklad maldecidas por esta reglamentación goa se hubiere gerIbldo noigkerlón fellarlegite de oposición Podada de ~Hilad compeler:le. 5CO2/0a - Art. 24, rentlrk el anotnofijadora el articulo anieria, ato haberse efergelzado la tomo de posesión, o no habiéndose acepado la musal de lo donara. la designación quedatd sin efecto, quedando inhabilitado el COnelManla pam premiarse a tril mono concomo en la Univenldad Nacional de Lamis, poca! gloso de UN (1)oaa. ene coso atol designado el CORCIMIlft que alga en el orden& mérlio.

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Agrupamiento: AdmIniatratIvo

Cargo Asistente Auxiliar Tramo / Categoría inicial, Categoria: 6 Dedicación Completa (35 hs.semanales) Dependencia Secretaría Académica Sudependencia Dirección de Gestión y Evaluación Académica - Área I



que se desarrollan en la Universidad. 2. Realizar correo interno de la Secretaría Académica. 3. Instalar materiales didácticos (caftones, pantallas, notebooks, aulas TV/ Video). 4. Recepcionar, ordenar y archivar documentación vinculada al área de Informes

de la UNLa, 5. Operar los sistemas informáticos vinculados a las tareas del área de Informes de


Gestión y Evaluación Académica. 8. 9. 10.- 11.-

III. REQUISITOS GENERALES • Formación: Secundarlo Completo (obligatorio) • De requerir Título Universitario, especificar: no • Además deberá poseer experiencia comprobable o titulo que avale

conocimientos específicos en el Área. Aclaración para ot agrupamiento Tecnico•ProfesionRit para las funciones do tipo Técnicas es requisito poseer titulo habilitaste o demostrar idoneidad adecuada y para las funciones de tipo Profesional es requisito poseer titulo universitario y que las funciones consistan especificamente en el ejercicio de sus Incumbencias profesionales.



RCS 2/08 - Ml. 23 3or Ort: Torkr deskaachla rnestird cordeles, provisional adentras el agente no datare la estabilidad Esto seM adquirida cuando ce hopm completado SEIS (6) meses do servidos yeentos, stempre que mediare el cumplimiento de todos los regultItor de adraltibIltdad establecidos por ama reglanntaaerda y pose hablen nefando nalffiración farniente de oposirtánlitarlodo de 'Maridad competente. RCS 2/08 -Art 24: Vencido el términofijado en el atando &testaren; haberse efecikkado lo tomo de parestdik Pcre habiéndose aceptado la causal de lo demoro. la designad& quedará sha Oda, quedando Oshabilltado el concursante pom pieseniatie a un mero OlnOlIs0 oto la Universidad Nacional de 1,onús, pot el plowde (1H11) 1,00. En este raso será dalloada rlconcu,00,ue que alga en al ardan da niaMat

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• Evaluaciones de desempeño: opinión favorable del superior inmediato y de la • mayor Jerarquía de la dependencia a la que pertenece el cargo (Vicerrectorado,

Jefatura de Gabinete, Directores de Departamentos y Secretarias).

LIc .. ANA MARIA CLEMENT S croteria AcaddimIcati

dniveersIdad idnelonal do Un

RCS - Art. 23 3er pAn... Toda designación remoled <anides provisionai adentras si agente no okmrre la n'atol:kW Ego será adquirida ~ido le ha)rm COmplefaikr SEIS (6) meses de seesqclos elialkos, siempre que mediare el cumplimiento de iodos los requisitos de astraktbilidad onablerldos por esto reglamentación y no re hubiste recibido notificación fehaciente de oposición limitada de autoridad competente. RCS 2/08 - Art. 24, Vencido el dnninalyado en el °nimio anterior 'Lukács,* *Mena* la tomado posesión, o no hablóndose °remado la causal de kr demoler. lo designación quedará sin efecto, quedando inhabilitado el concursante poro presentarse a cal num, consumo en la Universidad Nacional dr Latirte, por el Oro de UN Worto. En este coso mut designado el reetilleeele que sigo su el arden de enhilo.

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IV. REQUISITOS PARTICULARES DEL CARGO • Trayectoria en el desempeño de funciones similares (mInlmo 2 años). • Conocimientos generales y específicos relacionados con el cargo a cubrir

(detallar): 1. Estructura de la Universidad (dependencias); órganos de gobierno 2. Calendario académico de la Universidad 3. Información general sobre Curso de Ingreso y oferta de carreras de grado y

posgrado 4. - 5. -

• Conocimientos de la normativa Institucional aplicada a las Incumbencias del cargo (detallar):

1. Reglamento Académico 2, - 3. - 4. - 5. -

• Manejo de Sistemas Informáticos (detallar): 1. Intranet 2. Herramientas Informáticas básicas (windows, word, excel) 3. 4. 5. 6.



LIG flALEBIA SUAREZ °Intim Mulla tYlkuiblee15,1? dnIversided Nacional de !anua

LIC. ie ANA MARIA cLEMENI

S'acrotorla Académica Ubicuidad Nacional do Lenes

RCS VOS - Art. 23 3er párr.: Toda designación revestiró atráeles provisional Alitnfrell el agente no alcance la estabilidad Esta leal adMilefela aliando se ;m'un completado SEIS (6) meses de servicios efectivos, siempre que mediare el rernylrmlertro de indos los requisitos de admisibtildad estableetdor par esta regromentosión no se ~free recibida notfficoción »acicale& apoderan fundado de porortdad competenie. RCS 2/011- Art.24: t'oxida el tiemblo/liado en el artIrldo anterior sin haberse clec-11104d° 0: torno de posesión. o no habiéndose aceptado fa causal de la demora, la designación quedará sin efecto, quedando Inhabilitado el counirsonte poro presentarse o un nueva concurso en la Universidad b'ortanal de Lamls, por el pinto de UN (I) alio. En ene coso erre desi~o el concursante que sigo en el anteados:léela

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Cargo Asistente Auxiliar Tramo /Categoría Inicial, Categoría: 6 Dedicación Completa (35 hs.semanales) Dependencia Secretaria Académica Sudependencia Dirección de Gestión y Documentación Estudiantil

I. NIVELES DE DEPENDENCIA 1. Depende de: Dirección de Gestión y Evaluación Académica 2. Reporta a: Directora de Gestión y Evaluación Académica

II. FUNCIONES DEL CARGO Desempeña tareas de carácter auxiliar: I. Atención al publico 2. Inscripciónes a carreras 3. Archivar-cargar datos al SIU-Guaraní 4. Llevar estadísticas de certificaciones, etc. 5.


conocimientos específicos en el Área. IttclaracIón para él aprupamiento Técnico-Profesional: para las (unciones de tipo Técnicas es requisito poseer titulo habilltante o demostrar idoneidad adecuada y para las funciones de tipo Profesional es requisito poseer titulo universitario y que ras funciones consistan especificamente en el ejercicio de sus Incumbencias profesionales.





ReS 2108 - Ad. 23 3e, Párr.: Toda designación revesdrú earácier provisional mientras el ag.o, no denne, la dInhinded Roo ",,,a «M.O& ttnarcA Se boyan COIndenlek ShiS (6) desea ¿le Servidas efki iras, alennay, que indanee einInddiend de indos los requísitar de adnallblildad VliabieCrilar por eno dRinnonlindan ¡ni. Se blande recibido nos llicacián Irhaelenie de ',palla, Andada de ~oraba eortipetiqUe. RCS 2/08- Art. 24: l'oirko e/ lérininolqado rae! arando anleline sin haberse efedirirada la misa de posesión. plus habiéndose aceptarlo in causal de la donara lo ahignaCian quedará tia Oslo, quedando loluihallaila el coneurserine aran presouarso a ell1 nuevo treumrso en in tbliVenitaia

Naen,Ihn le Linvls, por el almo de (I) ala In, en, ...ea designado el ennsurrante que siga e,, rl orden dr Old.

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(detallar): 1. Circuitos Administrativos 2. Requisitos de las distintas inscripciones a Carreras 3. Conocimiento básico de firmas registradas ministeriales 4. Conocimiento básicos de archivo 5. Nociones básicas de estadísticas


1. Reglamento Académico 2. Estatuto Unta 3. Titulaciones, certificaciones expedidas por la Dirección 4. Circuitos académicos 5. Proyecto Institucional

• Manejo de Sistemas Informáticos (detallar): 1, Slu-Guaraní 2. Excel 3. Word 4. Internet 5. E-mail



Lic. ANA MARIA CLEMENT Secretoria Académica


RCS 2/08 - Art. 23 3er Off.: Todo delsaiiician revestirá carácter provisional mientrag el agriar no almiar la calabilidnd. noti seré adquirido comido se knyrn cannaleatih, SEIS (6) 010005 ek servirlo) efectivia. .vielnpri, que medins, e? cumplimiento, de todo loo mriblon de arbnisibilülnd eilnidecithri por eso mgInnieninción y nn OC hableat recibido notilicaciattfehnciente de OPCINkiilf, baldada de anintldmiC0111N101(6, RCS 2/08 Att. 24; l'aneldo el 16rniino fyinlo e,, ti articula (1111C11,1" Sin haberse ilfecilvilirdo la tolmo de palosobt. ira hnbiénaline aceptarlo la callao! de la demoro. lo dolkaincián linednrei sin ojea" quedando inItabliaatla et Lancea:tante pirra presentarlo a oo norme onneram7 en la lhaver)ithrd

pla,"d6 (1) r6in recé <10'010,10 Ci onnoorsozne liga en id orden de naba.

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Cargo Asistente Auxiliar Tramo / Categoría Inicial, Categoría: 6 Dedicación Completa (35 hs.semanales) Dependencia Secretaría Académica Sudependencia Dirección de Gestión y Documentación Estudiantil

I. NIVELES DE DEPENDENCIA 1. Depende de: Dirección de Gestión y Evaluación Académica 2. Reporta a: Directora de Gestión y Evaluación Académica

II. FUNCIONES DEL CARGO Desempeña tareas de carácter auxiliar: 1. Atención al publico 2. Inscripciónes a carreras 3. Archivar-cargar datos al SIU-Guaraní 4. Llevar estadísticas de certificaciones, etc. 5.

III, REQUISITOS GENERALES • Formación: Secundario Completo (obligatorio) • De requerir Titulo Universitario, especificar: • Además deberá poseer experiencia comprobable o titulo que avale

conocimientos específicos en el Área. Aclaración para el «impenitente Técnico-Profesional:. para las funciones de tipo Técnicas es requisito poseer titulo habilitante o demostrar idoneidad adecuada y para las funciones de tipo Profesional es requisito poseer titulo universitario y que las funciones consistan especificamente en el ejercicio de sus Incumbencias profesionales.

• Conocimiento del Estatuto de la UNLa, y normativa general de la Institución. a. Manejo de herramientas informáticas (Windows, Word, Excel, Internet, E-mail). • Haber aprobado los cursos obligatorios de capacitación Nodocente normados



• Evaluaciones de desempeño: opinión favorable del superior Inmediato y de la ' mayor jerarquía de la dependencia a la que pertenece el cargo (Vicerrectorado, Jefatura de Gabinete, Directores de Departamentos y Secretarias).

RCS 210S - Art. 23 lar párr.: Toda designación revestirá carócier n'avistaran mientras el agente no ateenke la estabaidad lima será admarida tetando se hayan eaMpletitela SEIS (11, ineveS frsemen. 15freltenv, siempre otte mediare el etatiplinlienta tic todas Ins regula/OS tic es/atan:Wat pa afta irgiaMenteletan y no se hubiere recibida nalificachbe feharimte de ry»Oslelan fundada de maridad compelen re. ReS 2/00 - Art. 24: l'enettIO el tétano. fijada eit el articulo anterior Sin haberse efectivirado Ir, asma tic pasmión, n 119 hablenda.se acemmlo la censal de la &mota la dedos:elan quedará sin efecto. quolantla blimbilizada cancur.sanle para preseniame tino mann concursa en la ilmversillail Nacional de (anits, par et ohm] «la 54V (1) aim. En este (fa, sera designasla etritorelmae que alga en el orden ik

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IV. REQUISITOS PARTICULARES DEL CARGO • Trayectoria en el desempeño de funciones similares (mínimo 2 años). • Conocimientos generales y especificos relacionados con el cago a cubrir

(detallar): 1. Circuitos Administrativos é 2. Requisitos de las distintas inscripciones a Carreras 3. Conocimiento básico de firmas registradas ministeriales 4. Conocimiento básicos de archivo 5. Nociones básicas de estadísticas


1. Reglamento Académico 2. Estatuto Unía 3. Titulaciones, certificaciones expedidas por la Dirección 4. Circuitos académicos 1 Proyecto Institucional

• Manejo de Sistemas Informáticos (detallar): 1. Siu-Guarani 2. Excel 3. Word 4. Internet 5. E-mail



MI\ HIN ustyteto AcsdémIce

1111:ectrseldad tlaCtonal do 1.108

RCS 2;08 - Art. 23 Jet párr.: 1:Ida designarle-al revestirá carde/ce prorlsianal admiras el agente no alcance la estabilidad Esto sefii adquirida ornada se hayan completada SEIS (r;) mes,,, de oinvicing *divos, »emir, que mediare al curnplinnenlo de todos ¡ni reatada", de adansibilidael Maldecidos par esta reglamentattd" y 110.fil hubiere recibido amillara:4;n M'oriente de aptHeidn podada ele <mondad competente, RCS 2/011- Art, 24: Vencida el término Molo en el lerekell 1, anterior sin haberse eferlivirada tenla de posurlak o no habiéncluso turprenk ellIteell

ele lel demoro, la designocifin quedará sin efecto. quedando Inhobillioda ei convorsania poni pronuncions a un monos concurso no hí Iltavershlad Nacional de lomis, par e/ pinar un VA' Nano. En Me Canee será deNfgeliel10 el concursante quo sigo cinc! ',Menda Int%ria,

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Cargo Asist. de Dirección - Biblioinformático Tramo ! Categorla Intermedio, Categoría: 5 Dedicación Completa (35 lis.semanales) Dependencia Secretaria Académica Sudependencla Dirección de Biblioteca y Servicios de Inlbonación Dt

NIVELES DE DEPENDENCIA 1. Depende de: Directora de Biblioteca 2. Reporta a: Elvira Lofiego

II. FUNCIONES DEL CARGO Realiza Tareas Especializadas: 1 Desarrollo de tareas de catalogación y carga en base de datos en Formato

MARC de los diferentes tipos de materiales. 2 Revisión y actualización de la catalogación restrospectiva en la base de datos

de revistas, libros, videos y CD. 3 Clasificación y descripción documental. 4 Manejo de Tesauros y Sistema de clasificación DEWEY y CDU. 5 Participación en catálogos colectivos con diferentes formatos (CEPAL,

Convención, Lilacs, etc.) 6 Importación de registros catalográficos en línea. 7 Aporte de Conocimientos especificas para la resolución de problemas de

catalogación. 8 Asignación de códigos de barra para inventariar los, materiales nuevos

ingresados. 9 Asignación de signatura topográfica y chequeo de duplicaciones, altas y bajas

en catálogos. 10 Mantenimiento y actualización de datos estadísticos de uso y crecimiento de la

colección 11 Organizar y desarrollar la duplicación de recursos documentales en soporte

óptico con fines de preservación de originales. Confección de carátulas de estuches y discos.

12 Propone la actualización y aplicación de nuevas nomas de catalogación 13 Mantenimiento y realización de back-up de las bases de datos de ta Biblioteca 14 Importación y exportación de registros de usuarios de Biblioteca. 15 Atender la gestión de préstamos, devoluciones, renovaciones, reservas y

servicio de referencia presencial del fondo documental disponible en la Biblioteca Rodolfo Puiggrós, los días sábados.

16 Gestionar el registro diario del estado de los contadores de personas ingresantes/salientes indicado en los arcos de seguridad antihurto, los días sábados.

17 Realizar la adjudicación de nombre de usuario y contraseña personalizados para el acceso a libros electrónicos, los días sábados.

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0084 9 / 151

III. REQUISITOS GENERALES • Formación: Secundario Completo (obligatorio)

• De requerir Título Universitario, especificar: Bibliotecario profesional de nivel terciario mínimo.

• Además deberá poseer experiencia comprobable o título que avale conocimientos especificlos en el Área. Acterriclón pera el agrupamiento Técnico,Profea(Onali para las funciones de tipo Técnicas es iequisiln poseer título hahintente o demostrar idoneidad adecuada y para las funciones de tino Profesional es requisito poseer título universitario y que las funciones consistan especilicomente en el ejercicio de sus innumbencias profesionales.


por la UNLa., (Inglés I y II, Taller de Redacción. Procedimiento Administrativo y Pensamiento Nacional).

• Evaluación satisfactoria en cuanto al cumplimiento- del régimen de asistencia y puntualidad establecido por las normas generales e internas vigentes, durante los últimos 6 meses.

•, Evaluaciones de desempeño: opinión favorable del superior inmediato y de la mayor jerarquía de la dependencia a la que pertenece el cargo (Vicerreclorado, Jefatura de Gabinete, Directores, de Departamentos y Secretarías).

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00849 /15

IV. REQUISITOS PARTICULARES DEL CARGO • Trayectoria en el desempeño de funciones Similares (mínimo 2 años). • Conocimientos generales y específicos relacionados con el cargo a cubrir

(detallar): 1. Funciones de Biblioteca Universitaria 2. Conocimientos avanzados en clasificación, indización y descripcion documental 3. Excelencia en la búsqueda de información local y virtual 4. Conocimientos avanzados de aplicaciones informáticas especificas 5. Principios y técnicas de atención al público 6. Formato Marc y otros formatos bibliográficos


1. Reglamento de Servicios de Biblioteca 2. Normativa de uso de casilleros 3. Normativa de asociación de usuarios 4. Normativa para la emisión de Libre deuda 5. Procedimientos internos de Biblioteca

• Manejo de Sistemas Informáticos (detallar): 1. I nmagic DBTworks 2. Siu Guaraní como usuario 3. Uso de navegadores 4. Conocimientos básicos de Koha 5. Aplicaciones necsaarias para exportación e importación de registros

V. CONDICIONES DE PERMANENCIA EN EL CARGO • Cumplir efectiva y eficientemente con las tareas relacionadas a su función. • Cumplir con los requisitos y condiciones que la Resolución Rectorai del llamado


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Cargo Asist. de Dirección - Bibliotecario Referencista Tramo 1 Categoría Intermedio, Categoría: 5 Dedicación Completa (35 hs.semanales) Dependencia Secretaría Académica Sudependencia , Dirección de Biblioteca y Servicios de Información Do

I. NIVELES DE DEPENDENCIA 1. Depende de: Directora de Biblioteca 2. Reporta a: Elvira Lofiego

II. FUNCIONES DEL CARGO Realiza Tareas Especializadas: 1 Atención a consultas personalizadas de información académica y general de

recursos impresos y virtuales. 2 Orientar la demanda de .información de los usuarios, conociendo las

potencialidades del fondo bibliográfico existente. 3 Realización de búsquedas de información virtual y local por Áreas disciplinares

en apoyo a la Bibliografía de los programas de las asignaturas y de las necesidades de los investigadores y de la comunidad.

4 Manejo con destreza de los servicios de acceso a recursos electrónicos en CD o WEB y los recursos de la redes existentes.

5 Difusión de llegada de materiales nuevos entre los distintos tipos de usuarios. 6 Mantenimiento de estadísticas sobre el grado de satisfacción en la búsqueda

de información. 7 Mantenimiento de las estadísticas de circulación por tunio. 8 Mantenimiento de la colección ordenada de acuerdo a criterios técnicos. 9 Apoyo a la formación de usuarios en el uso de la Biblioteca y los Equipos .

informáticos. 10 Desarrollo de tareas de Tutor bibliotecario mostrando un trato amable, cortés y

educado. 11 Atender la función administrativa de circulación de Biblioteca. 12 Cálculo y aplicación las sanciones correspondientes con los deudores

morosos. 13 Asociación de socios externos y graduados. 14 Ejecución del procedimiento de reclamos a usuarios por devoluciones

atrasadas. 15 Colaboración en el control de los niveles de silencio y orden en los recintos de

Biblioteca. 16 Evitar la sustracción no autorizada de material bibliográfico por parte de los

usuarios. 17 Mantenimiento actualizado las comunicaciones en el equipo de trabajo del área 18 Operación de equipos computacionales, audiovisuales y máquinas

fotocopiadoras.

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19 Gestión de urgencia de soporte informático 20 Atención de requerimientos de Préstamos ínterbibliotecaríos. 21 22 23 24

REQUISITOS GENERALES • Formación: Secundario Completo (obligatorio)

• De requerir Título Universitario, especificar: Bibliotecario profesional de nivel terciario minimo

• Además deberá poseer experiencia comprobable o titulo que avale conocimientos específicos en el Área. Aclaración para el affrustamiento Técnico-Profesional: para las funciones de tipo Técnicas es requisito poseer titulo habililante o demostrar idoneidad adecuada y para las funciones de Upo Profesional es requisito poseer título universitario y que las funciones consistan especificamente en el *frisio de sus incumbencias profesionales.

• Conocimiento del Estatuto de la UNLa. y normativa general de la Institución. • Manejo de herramientas informáticas (Windows, Word, Excel, Internet, E-mail). • Haber aprobado los cursos obligatorios de capacitación Nodocente-normados

por la UNLa., (Inglés I y II, Taller de Redacción, Procedimiento Administrativo y Pensamiento Nacional),

• Evaluación satisfactoria en cuanto al cumplimiento del .régimen de asistencia y puntualidad establecido por las normas generales e internas vigentes, durante los últimos 6 meses.

• Evaluaciones de desempeño: opinión favorable del superior inmediato y de la mayor jerarquía de la dependencia a la que pertenece el cargo (Vicerrectorado, Jefatura de Gabinete, Directores de Departamentos y Secretarías),

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00849 /15


(detallar): 1. Funciones de Biblioteca Universitaria 2. Excelencia en la búsqueda de información local y virtual 3. Principios y técnicas de atención al público 4. Formato Marc 5.


1. Reglamento de Servicios de Biblioteca 2. Normativa de uso de casilleros 3. Normativa de asociación de usuarios 4. Normativa para la emisión de Libre deudas 5. Procedimientos internos de Biblioteca

• Manejo de Sistemas Informáticos (detallar): 1. Inmagic DBTworks 2. Siu Guaraní como usuario 3. Uso de navegadores 4. Conocimientos básicos de Koha 5.

V. CONDICIONES DE PERMANENCIA EN EL CARGO • Cumplir efectiva y eficientemente con las tareas relacionadas a su función. • Cumplir con los requisitos y condiciones que la Resolución Redoral del llamado


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Cargo Auxiliar de Dirección - Bibliotecario Digital Tramo / Categoría Inicial, Categoria: 6 Dedicación Completa (35 hs.semanales) Dependencia Secretaría Académica Sudependencla Dirección de Biblioteca y Servicios de Información Da

I. NIVELES DE DEPENDENCIA 1. Depende de: Direccion de Biblioteca 2. Reporta a: Elvira Lofiego

II. FUNCIONES DEL CARGO Desempeña tareas de carácter auxiliar: . Catalogar, clasificar, cargar datos de las colecciones- de las bibliotecas digitales:

Repositorio Digital Institucional José María Rosa, Archivo Digital Dela Carnal de Puiggrós, Biblioteca digital Programas de Estudio de la UNI.a y el Archivo de autorizaciones de derechos de autor.

2. Colaborar en la definición de la estructura de las distintas colecciones digitales. 3. Aplicar la normalización de entradas de datos en las Bibliotecas digitales. 4. Asignar metadatos a los registros de las Bibliotecas digitales. 5. Incorporar documentos digitales en base de datos de las Bibliotecas digitales. 6. Colaborar en la importación/exportación de archivos, adaptación de software,

pruebas preliminares y puesta en marcha de las distintas bibliotecas digitales. 7. Colaborar en la propuesta de diseño de información de la página inicial del

Repositorio, 8. Digitalizar materiales impresos para las bibliotecas digitales 9. Realizar controles de calidad a fin de que pueda ser cosechado por los

estándares internacionales (Open Archives Initintive) y las Directrices del MINCyT.

10. Coordinar con la Dirección de Informática las actualizaciones de las Bibliotecas digitales.

II. Colaborar en el diseño de los formatos de visualización especifico de cada colección

12. Colaborar en la digitalización de materiales bibliográficos que le solicitan a la biblioteca

13. Atender la gestión de préstamos, devoluciones, renovaciones, reservas y servicio de referencia presencial del fondo documental disponible en la Biblioteca Rodol lb Puiggrós,ocasionalmente.

I 4. Gestionar el registro diario del catado de los contadores de personas ingresantesfsalientes indicado en los arcos de seguridad antihurto, ocasionalmenle.

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15. Realizar la adjudicación de nombre de usuario y contraseña personalizados para el acceso a libros electrónicos, ocasionalmente.

16.

111. REQUISITOS GENERALES • Formación: Secundario Completo (obligatorio)

• De requerir Titulo Universitario, especificar: Bibliotecario profesional de nivel terciario mlnimó. • Además deberá poseer experiencia comprobable o titulo que avale

conocimientos específicos en el Área. Aclaraclórnpara el agrupamiento Técnico-Profesional: para las funciones de tipo Técnicas os requisito poseer titulo habilitarte o demostrar idoneidad adecuada y para las funciones de tipo Profesional es requisito poseer Mulo universitario y que las funciones consistan especificamente en el ejercicio de sus incumbencias

• profesionales. • Conocimiento del Estatuto de la UNLa. y normativa general de la Institución. • Manejo de herramientas informáticas (Windows, Word, Excel, Internet, E-mail). • Haber aprobado los cursos obligatorios de capacitación Nodocente normados




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(detallar): 1. Funciones de Biblioteca Universitaria 2. Formato Marc 3. Formato Dublin Core • 4. Directrices del Sistema Nacional de Repositorios Digitales - MINCYT 5. Protocolo OA1


1. Reglamento de Servicios de Biblioteca 2. Procedimientos internos de Biblioteca 3. 4. 5.

• Manejo de Sistemas Informáticos (detallar): 1. Inmagic OBTworks 2. Uso de navegadores 3. Greenstone- Programa de Biblioteca digitales 4. Conocimientos básicos de Koha 5. Aplicativos para la importación exportación de registros bibliográficos

V. CONDICIONES DE PERMANENCIA EN EL CARGO • Cumplir efectiva y eficientemente Con las tareas relacionadas a su funtión. • Cumplir con los requisitos y condiciones que la Resolución Rectoral del llamado


Lic. ANA MARIA CLEMEN'l Secretaria Academice

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DESCRIPCIÓN DEL LLAMADO A CONCURSO NODOCENTE ANO 2015


Cargo Auxiliar Tramo / Categoría Inicial, Categoría: 7 Dedicación Completa (35 hs.semanales) • Dependencia Secretaria Académica Sudependencia Dirección de Biblioteca y Servicios de laminación Do.

I. NIVELES DE DEPENDENCIA 1. Depende de: Directora de Biblioteca 2. Reporta a: Elvira Lofiego

II. FUNCIONES DEL CARGO Desempeña tareas de carácter elemental: 1 Evitar la sustracción no autorizada de material bibliográfico por parte de los

usuarios. 2 Reubicar diariamente material en los estantes. 3 Llevar a cabo "corridas de estanterías" de ser necesario. 4 Re etiquetar cajas y carpetas. 5 Realizar procesos físicos de material bibliográfico y colaborar en los procesos

de control de calidad de los mismos. 6 Operar equipos computacionales, audiovisuales y máquinas fotocopiadoras,

cuando corresponda. 7 Consultar en forma ágil los catálogos de biblioteca disponibles en forma

computarizada. 8 Asociación de socios externos y graduados. 9 Preparación de reserves bibliográficas. 10 Colaboración administrativa en la gestión de adquisiciones, canjes y

donaciones.


conocimientos específicos en el Área. Aclaración para el agrupamiento Tecnico•Profesional: para las funciones de tipo Técnicas es requisito poseer titulo habilitante o demostrar Idoneidad adecuada y para las funciones de tipo Profesional es requisito poseer titulo universitario y que las funciones consistan especificamente en el ejercicio de Silo incumbencias profesionales.



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▪ Evaluaciones de desempeño: opinión favorable del superior inmediato y de la mayor jerarquía de la dependencia a la que pertenece el cargo (Vicerrectorado, Jefatura de Gabinete, Directores de Departamentos y Secretarias). ,

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IV. REQUISITOS PARTICULARES DEL CARGO • Trayectoria en el desempeño de funcionas ~ares (mínimo 2 años). • Conocimientos generales y específicos relacionados con el cargo a cubrir

(detallar): 1 Funciones de Biblioteca Universitaria 2 Sistema de clasificación DEWEY 3 4 5


1 Reglamento de Servicios de Biblioteca 2 Procedimientos internos de Biblioteca 3 4 5

• Manejo de Sistemas Informáticos (detallar): 1 Inmagic DBTworks 2 3 4 5



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Agrupamiento: Mantenimiento, producción y Servicios Generales

Cargo Responsable de Área Tramo / Categoria Mayor, Categoría: 3 Dedicación Completa (35 hs.semanales) Dependencia Secretaria de Administración Sudependencia Área Intendencia

I. NIVELES DE DEPENDENCIA 1. Depende de: Secretario de Administracion 2. Reporta a: Guillermo Groskopf

II. FUNCIONES DEL CARGO Realiza Tareas Especializadas: 1 Supervicion y control de personal a su cargo. 2 Supervicion y control de todos los servicios tercerizadosprestados a la Universidad 3 Administrar el stock de papel y articulos de limpieza de la Universidad. 4 Controlar el correcto funcionamiento de todos los matafuegos y mangueras. 5 Supervisar las diferentes actividades que se realizan en el predio. 6 Coordinar y asistir en las diferentes situaciones de emergencia que se presenten

dentro del predio. 7 Administrar y custodiar todas las llaves de la lnstitucion. 8 Colaborar y asistir en la planificacion de tareas relacionadas al uso del predio 9 Supervisar controlar y planificarr las tareas del area de ajrdineria.

III. REQUISITOS GENERALES • Formación: Título Secundario (Obligatorio) • De requerir Titulo Universitario, especificar:

Además deberá poseer experiencia comprobable o título que avale conocimientos específicos en el Área. Aclaración Para el agrupamiento Técnico-Profesional; para las funciones de tipo Técnicas es requisito poseer Mulo habilitante o demoslrar idoneidad adecuada y para las funciones de tipo Profesional es requisito poseer «lulo universitario y que las funciones consistan especificamente en el ejercicio de sus incumbencias profesionales.

• Conocimiento del Estatuto de la UNLa. y normativa general de la Institución. • Manejo de herramientas informáticas (Windows, Word, Excel, Internet, E-mail). • Haber aprobado los cursos obligatorios de capacitación Nodocente normados por la

UNLa, (Inglés I y II, Taller de Redacci6n, Procedimiento Administrativo, Pensamiento Nacional y Estrategias de Gestión Universitaria I y II).

• Evaluación satisfactoria en cuanto aí cumplimiento del régimen de asistencia y puntualidad .establecido por las normas generales e internas vigentes, durante lo últimos 6 meses.

• Evaluaciones de desempeño: opinión favorable del superior inmediato y de la jerarquía de la dependencia a la que pertenece el cargo (Vicerrectorado, Direc Departamentos y,Secretarías).

IV. REQUISITOS PARTICULARES DEL CARGO

ReS 2/08 - Art. 23 3er párt.: Tails designación racslial carácter praisitmal agente malcome la estabilidad Estancad ad al liando se hopo completado SEIS (6) meses de SerVitio, efirlivos. siempre que Inediao el cumplintirmo de iodos la requisitos de admisibllidad establecidos pire esta reglan...ion pro se hubiere n'atilda nalifiracián idlaCIPOU. dr amación Emulada de ounirnInd competente. Reo 2/08 - Art. 24: Venrida el firma, fijado en el calculo «inferior sin haberse efrearisado la (01110 de posesión. a an habiéndar areptirdo la causal dr la demora. la designación cimba sin Orto, quedando inhabilimilo el concursante pan, proseo:Ame ir un nuevo ronctrol en lo thoironlitml Nacional de l..anrh. pot el gimo de UN' (OLMO. En este coal !Mi desigmido roneursante que siga Ved elhiCH de mérito.

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EM UL. J. C ONI ReSpr sable Ares Intendencia Un ersIdad anal de Lands

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-La- • Trayectoria en el desempeño de funciones similares (mínimo 2 años). • Conocimientos generales y específicos relacionados con el cargo a cubrir (detallar): 1. Conocimientos de administracion en general. 2. Conocimientos en seguridad e higiene. 3. Manejo de vehiculos. • 4. Conocimientos especificos de campus universitario y la distribucion de los edificios. 5.


1. 2. 3. 4.

• Operador de Sistemas Informáticos (detallar): 1. Operador de Pc 2. Sistema de gestion de compras 3. Com-Doc 4. Office 5,

V. CONDICIONES DE PERMANENCIA EN EL CARGO • Cumplir efectiva y eficientemente con las tareas relacionadas a su función. • Cumplir con los requisitos y condiciones que la Resolución Rectoral del llamado a


EM Res U

UEI. J. CAR • NI nsable Afea de andencla rsIdad Nac al de Land!

RCS 2/03-Aa. 23 3n Pe.: Toda llesionridn rerotird rordeter peavhimol mienta. el agente no nknsuv lo estabilidad Esto sera adquirido cuando se haynn tompkiodo SEIS (61 meses de senados dedico, siempre que mediare e/ euruplinnento de todos los nos:asnos de admisibIlletall establecidos por esto mglontentaelMt yesos.' hubiere recibido notIlleoraln filramento de opolleldn Mulada de autorldaleonquaente. RCS 2/08 - Art 24: l'enrielo el llenan» J'Oda as el ardrulo anterior sin haberse efecilrlrado lo sonsa sic posesión. 55:0 habiéndose aceptado lo comal 5./o demora. la designación quedará ose/teto. quedando Inhabilitado el concursante paro preentarsea un Illsees, consumo ea thrleerodad A'arinnal de ¿mía; por el plazo de Its' Watto lar roe mort serd designado el camama., qnesigo est el orden de oulraes

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.9 NACIONAL

1 U N la. . 5



Agrupamiento: Mantenimiento, Producción y Servicios Generales

Cargo Asistente Auxiliar Tramo / Categoría Inicial, Categoría: 6 Dedicación Completa (35 hs.semanales) Dependencia Secretaría de Administración Sudependencia Área Intendencia

I. NIVELES DE DEPENDENCIA 1. Depende de: Intendente 2. Reporta a: Emanuel Carloni

II. FUNCIONES DEL CARGO Desempeña tareas de carácter auxiliar: I. Realizar tareas administrativas en general 2. Conocer la confeccion de suministros. 3. Asistir en el control y supervicion del estado general del predio y sus edificios 4. Conocer y administrar el stock. 5.

REQUISITOS GENERALES • Formación: Secundario Completo (obligatorio) • De requerir Título Universitario, especificar: • • • • • Además deberá poseer experiencia comprobable o título que avale

conocimientos específicos en el Área. Aclaración para el agrupamiento TécnIco-Profeslonal: para las funciones de tipo Técnicas es requisito poseer título habililante o demostrar Idoneidad adecuada y para las funciones de tipo Profesional es requisito poseer titulo universitario y que las funciones consistan especificamente en el ejercicio de sus Incumbencias profesionales.





EM.A u. C LON Raspo - blo urea dnInin cía Unlv maldad Nacional Lands

ReS 2/08 - Art. 23 ler Off.: Toda deggnaeltin rorestini cankter pro;Istattai mientan el agente no alcance la estabilidad h . era adquirida mando se bajan completado SEU (0) num- de servatos efectivos, siempre ira mediare el nanplanienta do lodos los requisito, de adanstbdidad establecidos por cala reglamentarían l'IN> St,linblely recibido Imayleaeldnfehadente de opostelthsjandodo de autoridad competente. ItCS 2/08 - /10. 24, l'encala el Manara plado ene( OrgielIN anterior sin haberse efetnasinla la tanta «le pasota:o. o no habiéndose aceptada la remad le ta desunir. la designarla', quedará sin Orlo, ~landa inhabilitado el eanotronne para pavonearse un nuevo concurso en la Universidad Nacional de Latels, por el plazo de UN II) 00(1. O: (Me e,,,,' oree? downido que sigo en el urden di Méri.

--"ecietario de nilminisirne• Universidad Nacional de, e,

00849/15


(detallar): 1. Conocimientos de breas administracion en general. ' 2. Conocimientos basicos e seguridad e higiene. 3. 4. 5.


1. 2. 3. 4. 5.

• Manejo de Sistemas Informáticos (detallar): 1. Operador de Pc 2. Sistema de gestion de compras. 3. 4. 5.

V. CONDICIONES DE PERMANENCIA EN EL CARGO • Cumplir efectiva y eficientemente con las tareas relacionadas a su función. a Cumplir con los requisitos y condiciones que la Resolución Rectoral del llamado


NUL:J. CAL • , pOnsable Afea del, • dende

ivareldart Abel de Lands

Heti 2,08 - Ad. 23 3er »e: Türla dorl~3,1 rerefard loolcter prorllionol toleolros el ig.oi.nn alean., lo ouublIklod Loa ten! totqulitdo cuando .1 hopo romplelado SEIS (4) MOS.', ek efroivol. tiempo que mediato el vomphooleolo de (Mol lo, etopigtos . Mobleridro por esta reglatuenoteielo ynA re bohlert• recibido fittlifirOarin félmornre ele opostrido fiindodo canora., cootptlerne. Ite$ 2AI8 - AA, 24: 14>or.úto Meroton »do ol artículo onlettoe SIII haberse efraivisodo peor." o oo holoindose orepado la causal de lo demoro, lo deAig11061511 quedan} yordoott. inhohilitodo ti ono onoole pool po....ourso ea 4,11 ollero concomo rae le, l féraer,idod No,mul de .01roo del ¿Ji alse 1..51 este en.o cvi doignado ci concor<oolo ovo 410 VI O/ arrhol de 'm'ufo.

eiíik de Adidinistatt-,' Universidad NaChnlat de Lan,.

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La. UNIVERSIDAD NACIONAL DE LANÚS



Cargo Asistente Auxiliar Tramo / Categoría Inicial, Categoría: 6 Dedicación Completa (35 hs.sernanales) Dependencia Secretaría de Administración . Sudependencia Área Intendencia


II. FUNCIONES DEL CARGO Desempeña tareas de carácter auxiliar: 1. Realizar tareas administrativas en general 2. Conocer la confeccion de suministros. 3. Asistir en el control y supervicion del estado general del predio y sus edificios 4. Conocer y administrar el stock. 5,

III. REQUISITOS GENERALES • Formación: Secundario Completo (obligatorio) • De requerir Título Universitario, especificar: . . . • Además deberá poseer experiencia comprobable o título que avale

conocimientos específicos en el Área. Aclaración para el agrupamiento Técnico-Profesional: para las funciones de tipo Técnicas es requisito poseer titulo habilitante o demostrar Idoneidad adecuada y para las funciones de tipo Profesional es requisito poseer título universitario y que las funciones consistan especificamente en el ejercicio de sus incumbencias profesionales.




• Evaluaciones de desempeño: opinión favorable del superior inmediato y de la mayor jerarquía de la dependencia a la que pertenece el cargo (Vicerrector Directores de Departamentos y Secretarías). .

E ANUL.. J. CARLe fi onsablelna del dende

nlversidad atad de Lanas

RCS 2/00 - An. 23 Jet párr.: Toda designatithi revestirá canicie, pravisional mimaras el agente no alcance la es ad Esta será adquirido cuando se hagan completado SEIS (6) 104514 de servicios efectivos, siempre que mallare el cumplimiento de todos los requisitos de talasisibilidad esrablechlos poresto rtglanlOatadda 'fiase hubiere recibida notificación fel:ademo de oposIcitliilinulash de rtaMfielatl Caalpekate. RCS 2105 - AS. 24: Vencido el término fijado en el anbalamareme sin haberse eftcrivleado la »mode posesión, 0110 habiéndose aceptado lo causal de la demoro, la designacián quedara sin eketo. <pialando Mhabilitada el concursante mira presentarse o un Imera coxa,.,, ea la I Illirerslelail Nacional .le iendis. por el abunde UN (It ano Ea eme cena son, designado el inneurtanle yac 311,4, enel unten de mérito.

GUILLEHMO Secretario de Acaninisiraca• Universidad Nacional de lanil

4/

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(detallar): 1. Conocimientos de tareas administracion en general. 2. Conocimientos basicos e seguridad e higiene. 3. 4. 5.


1. 2. 3. 4. á.

• Manejo de Sistemas Informáticos (detallar): 1. Operador de Pc 2. Sistema de gestion de compras. 3. 4. 5,



EM NI Re tendencia U nal de Lands

RCS VOS Art. 23 ler párt: /Iodo detignartho rewsqhf curar!, protisiOnal mletterm el ',gente »o okance la eálubiliebd Sou len) adquirld6 Cuarteto o haffitt completado SEIS (6) moya de len/e/ill efteriros, lloupsv que mediare el onqpIlfultuto de frklf leo nquififfis de admilihilidul esinbleoldrn pul P.Itel reglan:0,66Mo y UOSe hubiere reribi•lountifieneldu felumenie ONIAlflolt, Poldada ele alOprieb te,fflpeklik. I<CS 2108 Ad, 24: Vomvlbe, lérnanolYrtgln o, el tiellerdu anterior sin hobe6re ekelireadn uilnnia d pof.ihn. o no hubibalaseoceplade. la «una, de lo ,k,,,on, A, 41. •ignadbrr euvlant kin efecto. quedandu inbobilioada el remek6,,que pon breit.lenforse o r,,, COM;I050 en la Iniversulnd NO, aktiinth, pu.. el plan. de (I) no» f eqe cavo ~6 .6,691661, el o ... ~agregue ,ign ei onki: nOiito,

G1111 1E1410 GRIS,ARPI Sacre:alio de AdminilorrK;in. Universidad Nacionai del Lanii.

LIERMO GROS5. ecretario de Administrar.:.

Universidad Nacional de.1

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II. FUNCIONES DEL CARGO Desempeña tareas de carácter auxiliar: 1. Realizar las diferentes funciones de maestranza en general 2. Asistir en la realizacion de refrigerios relacionados al sector 3. Conocer y administrar los insumos correspondientes al sector 4. Limpieza integral de todo el sector asignado. 5,


conocimientos específicos en el Área. Aclaración para el agrupamiento Técnico-Profesional: para las funciones de tipo Técnicas es requisito poseer titulo habilitaste o demostrar idoneidad adecuada y para las fundones de tipo Profesional es requisito poseer titulo universitario y que las funciones consistan especificamente en'el ejercicio de sus incumbencias profesionales.





EMA Respo Rol

a J. CARL • blo Arca de i denla

t'Olor; Nado da Uds

RCS 2/013 - Art. 23 ler pfir.: Toda designaciOn revesilni collider provisinadl adentras el °goal.. 150 alcance la estabilid trua "á adquirida asistido se halan completado SEIS (6) ardes de servicios ?fel-aros, siempre que mediare el ttiniplintiento de iodos las req sic adnallbllidod establecidos por ola reglonientarain y asno hubiere recibido tonificación fehaciente de opas kiffi, fundada de autoridad competente. RCS 2/011- Mi. 24: Vencido el término fijado en el articulo anierlor sin haberse cid-adiado la tanta de purria" o IN, habiéndose acepado la causal de lo 4Ienroro, la e/dignación quedará sin oferto, quedando inholnInada el COPPCI,Jeirt, pana persenlane o un nuera concurso en la thoiveestdad M'Urna, de 1.11011iS, por el Ama de IN MIMO. P:11esle (VISO ITorkwOuolle que ligal.n el antro de indita '

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(detallar): 1. Conocimientos del manejo y manipulacion de articulos de limpieza. 2. Conocimientos de preparacion de refrigerios. 3. Conocimientos de limpieza en general. 4. Conociminetos en utilizacion de maquinas de limpieza 5.


1. 2. 3. 4. 5.

• Manejo de Sistemas Informáticos (detallar): 1. Operador de Pc _ 2. Sistema de gestion de compras. 3. 4. 5.



RCS 2(08 - M. 23 3er párr.: Toda destgunicidn revesard cartel', provisional asieran. el agente »V alcance la 'malsindad nma será adquirida cuando se hayan complecula Shit: (6) meses de servicios efeciros, sleamur que oscilare el cumplimiento de lados lar requisitos de adnasibilidad establecidos por esto reglan:colación y110.11. &bien, 'mbao noinleneldn frisados,' de oposiciónfinulada d'autoridad conspesente. RCS 2/08 - Art. 24: Vencido el llenanolnado en el t'esnob anterior si» haberse efeciivirogio la bona de posesiba. a no habit adose arrimado la causal de la dentara. la slonspsacian <tachad sil, efectos quedartdo M'obligada et concursante poca presensorse a sus nuevo concurso VI la Universidad 'Vacías., de Lands. por el Mon' de (15(11015,'. En CM coto] SOY designado el (11,1.II.11a que slot ea el ante» de minios

MO Gíte9,58-11! etário do Admínistra,;,,•

Universidad Nacional de La tí

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'La UNIVERSIDAD NACIONAL DE LANÚS




I. NIVELES DE DEPENDENCIA 1. Depénde de: Intendente 2. Reporta a: Emanuel Carioni

II. FUNCIONES DEL CARGO Desempeña tareas de carácter auxiliar: 1. Realizar las diferentes funciones de maestranza en general 2. Asistir en la realizacion de refrigerios relacionados al sector 3. Conocer y administrar los insumos correspondientes al sector 4. Limpieza integral de todo el sector asignado. 5,


conocimientos específicos en el Área. Aclaración para el anrupamlento TécnIco-Profeelonal: para las funciones de tipo Técnicas es requisito poseer titulo habllitante o demostrar idoneidad adecuada y para las funciones de tipo Profesional es requisito poseer titulo universitario y que las funciones consistan especificamente en el ejercicio de sus incumbencias profesionales.

• Conocimiento del Estatuto de la UNLa. y normativa general de la Institución. • Manejo de herramientas informáticas (Windows, Word, Excel, Internet, E-mail). • Haber aprobado los cursos obligatorios de .capacifación.Nodocente• normados



• Evaluaciones de desempeño: opinión favorable del superior inmediato y de la mayor jerarquía de la dependencia a la que pertenece el cargo (Vicerrectorado Directores de Departamentos y Secretarías).

EM UEL J. Res nsablo Área II rsldad N

CA ONI M'Indomia

nal de Lands

RES 2/05 - Se. 23 3er párr., Totio designación merina tardare provisional mimaras el agente no alcance la estalriMlail Esto servi adquirida cuando se hayan completado SEIS (6) meses de servicios efeciiros, siempre que n'Odiare el eumplirranno de lodos lar Intik 1105 de adnaribilidad establecido par erio reglamentación y kW 5? hubiere recibido notificación fehorione de oposiridalimilada de autoridad compeiente. RES 2/0S- Mi. 24: r',il,ldoel Ormino fijado eller artículo engorrar sin haberse ofeetivirailo la loan, de posesión, nao habítmlose aceptado la Calad de lo demora, lo derigriatian quedara sin Orla quedando inhabilitaría ti (OnVentlille pan,' presentorir a un nuera conmino en la animosidad gorronal de Lanar, por el piran de in( (()ona 1S, eme cm', nrnf el runcur.fante que sigo casi inklen de mérito.

IILERMStAR OCretari0

Universidad Nacional de Lanfi

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IV. REQUISITOS PARTICULARES DEL CARGO • Trayectoria en el desempeño de funciones similares (mínimo 2 años). • Conocimientos generales y específicos relacionados con el cargo'a cubrir

(detallar): 1. Conocimientos del manejo y manipulacion de artículos de limpieza. 2. Conocimientos de preparacion de refrigerios. 3. Conocimientos de limpieza en general. 4. Conociminetos en utilizacion de maquinas de limpieza 5.

• Conocimientos de la normativa Institucional aplicada • a las incumbencias del cargo (detallar):

1. 2. 3. 4. 5.



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RCS 2/08 — Mi. 23 Iet pán.: Todo designación ~tiró carácter provisional mientras el nonio no alcance In cm:baldad Esta ¿red adquirida cumulo se hoyon completado SEIS 163 meses de servirlo< cJZaiirao. siempre que molino< el cumplimiento de Indos los requisitos de mIntiOhllidnel esioblerldas par Ola reglamentación y note/Mío/y rcraltán noillicociónfiluiclane de oposición limitado de autoridad compelente. RCS 2/03 — An. 24: l'ench/n e/ iérinhuoliftulo en el articulo muerior .11/3 haberse eferthlcado In loma de posesión, ano hohléndose aceptado la costra! de In <lema, lo dmignación quedará sin elreto quedinuto mhohilimdo el concursante pdo. premiara-se o un 1121,0 concurso CO fa IntrersIdati Nr.onal Ja 1,onii, por el píloro de UN (V salo. HI1 este raso mol designado el connorsmne que oigo en ct orden de Orna

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Caos. .10041.1inillrüH0 otario de Adminisuu.

Universidad Nacional de i

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92 NACIONAL.

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Agrupamiento: Mantenimiento, Produáción y Servicios Generales

Cargo Asistente Auxiliar Tramo! Categoría Inicial, Categoría: 6 Dedicación Completa (35 hs.semanales) Dependencia Secretaría de Administración Sudependencla Área Intendencia


II. FUNCIONES DEL CARGO Desempeña tareas de carácter auxiliar: I. Realizar las diferentes funciones de maestranza en general 2. Asistir en la realizacion de refrigerios relacionados al sector 3. Conocer y administrar los insumos correspondientes al sector 4. Limpieza integral de todo el sector asignado, 5.

III. REQUISITOS GENERALES • Formación: Secundario Completo (obligatorio) • De requerir Título Universitario, especificar. • Además deberá poseer experiencia comprobable o título que avale

conocimientos específicos en el Área. Aclaración para el agrupamiento TécnIco-Profeslonal: para las funciones de tipo Técnicas es requisito poseer título habilitante o demostrar idoneidad adecuada y para las funciones de tipo Profesional es requisito poseer título universitario y que las funciones consistan especificamente en el ejercicio de sus incumbencias profesionales.

• Conocimiento del Estatuto de la UNt.a. y normativa general de la Institución. • Manejo de herramientas informáticas (Windows, Word, Excel, Internet, E-mail). • Haber aprobado los cursos obligatorios de capacitación Nodocente normados



• Evaluaciones de desempeño: opinión favorable del superior inmediato y de la mayor jerarquía de la dependencia a la que pertenece el cargo (Vicerrectorado Directores de Departamentos y Secretarias).

ala Lands

RCS 2108 - Art. 23.244 párr.: lOika designación remará carácter provisional mientras el ~rae II;> Ilir0110. hl estabilidad Esta será adquirida cuando se hayan completado SEIS (6) PIM, 110 SetVidal «Micos. sleippre grld Trillare el cumplimiento de todos los ryquRlios adoilsibliblod

labkfidOS pa, esta reglamentación y nolo hubiere evelhida noilfirociia fehaciente de oposición (lindada' de aueorblinl competente. RCS 2/OR - Art. 24: l'eneldo el término fijado ea el arde-ido anterior sin haber.se *carleado la rama do posesión. a no habiéndose aceptad o la causo! de la donara la disignación quedará sin efecto quedando inhabilitado el enticursanto para presentarse a 101 nuevo coartaba en la hrivorsidad :Vacila:al do (amis. por el Mea do I/O alaba. Enr.m.4.444,,serri desigrtrtdo el oonenesonie que siga en el orden niMIO

• ertrilrERIAO.Gt.1,. Secretario dd-Admir9stra.› Universidad Nacionai do las.

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IV. REQUISITOS PARTICULARES DEL-CARGO --- • Trayectoria en el desempeño de funciones similares (mínimo 2 años). • Conocimientos generales y específicos relacionados con el cargo a cubrir

(detallar): 1. Conocimientos del manejo y manipulacion de artículos de limpieza. 2. Conocimientos de preparacion de refrigerios. 3. Conocimientos de limpieza en general. 4. Conociminetos en utillzacion de maquinas de limpieza 5. .


1, 2. 3. 4. 5.


V. CONDICIONES DE PERMANENCIA EN EL CARGO • Cumplir efectiva y eficientemente coh las tareas relacionadas a su i función. • Cumplir con los requisitos y condiciones que la Resolución Rectoral del llamado


RES 2100 - Aá. 23 3et TM, elengoorido. monea nonleter yonmonol oneoneoi el agente no don", la enohnitiot Ilmo ven{ adquirido °l'Iodo te ir no completado SEIS (6) mem s gk envino. efinnvol. mempre que mediare el tronplhoinno de lentos lo, requintar de rteboinhillotol maldecido por esto melamenorrhin y110,10 hubiere embolo nonfiroadnlehneiente d.op,ulcidufiadadale mímenlo] competente. RES VOR- Ajo. 24: l'enrolo el Memo:Ojo:lo ene! nrilndth MfferiOrliqhohene ayetnenndo lo tono! de puyen& o no liabllodwe aceptado lo mond le/u <temo, la itritimoctén gordito, sol eliteto quedando inhohnifinh, coneorsonte poro pre"..1150 ata, Me., etlinVt. In la rfitirrhtiltol

Noeronol iI. !non, por o! pian, de 115 tl)a&v Ca nO auneni 1 lemlo gire no en el noten de mérito

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.retario dé 'Aurriirteirne,-. Universidad Nacional de 1.e,r

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Cargo Asistente Auxiliar Tramo / Categoría Inicial, Categoría: 6 Dedicación Completa (35 hs.semanales) Dependencia Secretaria de Administración Sudependencia Área Intendencia

1. NIVELES DE DEPENDENCIA 1. Depende de: Intendente 2. Reporta a: Emanuel Carloni

II. FUNCIONES DEL CARGO Desempeña tareas de carácter auxiliar: 1. Realizar las diferentes funciones de maestranza en general 2. Asistir en la realizacion de refrigerios relacionados al sector 3. Conocer y administrar los insumos correspondientes al sector 4. Limpieza integral de todo el sector asignado. 5.


conocimientos específicos en el Área. Aclaración mira el agrupamiento TécnIco•Profeslonal• para las funciones de tipo Técnicas es requisito poseer título habilitante o demostrar Idoneidad adecuada y para las funciones de tipo Profesional es requisito poseer título universitario y que las funciones consistan especlficatnente en el ejercicio de sus Incumbencias profesionales.





ANUEL ' RLONI esponsabie de Intendencia

Unlversld achina! de Lands

RCS 2108 - Art. 23 3er pán.: 7 oda designación ~estiró carácter poseisional mientras el agente no alcance la estabilidad han seo) adquirida cuando se hayan completada SEIS (6) meses de servicios efecihws, siempre que mediare el cumplimiento de todos los requisitos de admisibilidad establecidos por ello reglamentación y neo se hubiere recibido runificachinfehaelente de oposición Andada de autoridad competente. RCS 2/08 - Art. 24: Vencido el término fijado en cl ortIculonsnerior shi haberse ofectivirodo la lomo de posesión, una habiéndose aceptado in comal de la demoro. la designo.. 1,11.117114 sin tikeok quedando Inhohilitorlo el avneursarrie poro peusentarte a int Jineta (01100517 .1 la Ir:ie.:1.01W Nacional de Inirás por el plan, de UN (// ata En cae 11/10 será designada el coneursonle que ,iga en el arden de .9.

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• IV: - REQUISITOS PARTICULARES DEL CARGO • Trayectoria en el desempeño de funciones similares (mínimo 2 años). • Conocimientos generales y específicos relacionados con el cargo á cubrir

(detallar): 1. Conocimientos del manejo y manipulacion de artículos de limpieza. 2. Conocimientos de preparacion de refrigerios. . . 3. Conocimientos de limpieza en 'general. 4. Conociminetos en utilizacion de maquinas de limpieza 5.


1. 2, 3. 4. 5.




RCS 2108 Ad. 23 3« Fltr, inda «ler/ganan,' levollinf medeter priwilinnal mientras el agente no alean, la enabiltelad, serd adquirida amada Je /non taarplennle SEIS (61 Wel. de .teretrun elMOV.{. gen/NY que InClitare el oniplantenny de Ofint las Ilytti1ROS de adonntlandad eglableehlas inlresni nwlamenta,Ina 110), hubiere reeiladowailiearnin feltacieme opondánlimlada «le MaDridad comprime. RCS2IOR AA. 24: Crack° el Mnant. Illada en el míralo mamar Asilen,' efreareenkyla loma de Irmeadn, a 00 ImbibdoW negnada la carnal de la ¿cazan, la deanntarina riserdani ala qiret" quotion.h5 inluthilitado el alaiellMaille para prel•Nlia, a "a 111101.0 enlietala ea la

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00649 /15

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Cargo Auxiliar Tramo / Categoría Inicial, Categoría: 7 Dedicación Completa (35 hs.semanales) Dependencia Secretaría de Administración Sudependencia Área Intendencia


II. FUNCIONES DEL CARGO Desempeña tareas de carácter elemental: 1 Limpieza integral de todo el sector asignado 2 Asistir en la realizacion de refrigerios 3 Realizar las diferentes funciones de maestranza en general 4 5


conocimientos específicos en el Área. Aclarecido para el agrupamiento Técnico-ProfeslonaL para las funciones de tipo Técnicas es requisito poseer título habilitado o demostrar Idoneidad adecuada y para las funciones de tipo Profesional es requisito poseer título universitario y que las funciones consistan específicamente en el ejercicio de sus Incumbencias profesionales.



• Evaluación satisfactoria en cuanto al cumplimiento del régimen de asistencia y puntualidad establecido por las normas generales e internas vigentes, durante • los últimos 6 meses.

• Evaluaciones de desempeño: opinión favorable del superior inmediato y de la mayor jerarquía de la dependencia a la que pertenece el cargo (Vicerrectorado Directores de Departamentos y Secretadas).

ndenoli de Lonól

RCS 2/08 - Ast. 23 3er pár.: Toda designarían remará carácter provisional Mount: el agente no alcance la estabilft d Fria á adquirida cuando se basan completado SEIS (6) meses de servirlo, ...Palcos siempre que atollare el cumplintlotto de todos los I tio e odothlbilldnil establecidos par esta reglantentaclan y no se ¡nublen. reribhlo notificarían fehaciente de oposición Anulada de autorldad con te. RCS 2/08 - Art. 24: vencido el ~afilado ere el anktito anterior sla haberse eloctistracto la tonta de m'ella" o no habl(adore aceptado la causal de la demoro. la designarían quedan: sin Orto. quedando Inhabilitado 01 rOaenrsnale para pretenlarse a un nuevo «Melosa en la Universidad Nacional de ialtal, por el plato de 1161 (1)0(10 En cale rasa será designado el concursaate que siga en el orden de mérito.

Cd, c ecretario de Adminiattac.,..

Universidad Nacional (i.°, 1,ri!

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(detallar): 1 Conocimiento en manejo y manipulacion de arliculos de limpieza 2 Conocimientos en preparacion de refrigerios 3 Conocimientos de limpieza en general 4 5


1 2 3 4 5

• Manejo de Sistemas Informáticos (detallar): 1 2 3 4 5



EMAN L J. CAR Respon la Área da

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RCS 2/08 - Art. 22 Ier párr.: Toda designación resestinl carácter prOvisloisal mimaras el agente no alcance la estabilidad Esta será adquirida (mando se 10)120 completada SEIS (5) ames de sem-lelos efectivos, eiempee que Med!~ d cumplimiento de f01.101101 leiphir01 de mInsisIbtlidael establecidos por esta regiamentacián y no se hubiere tecibida natifiraclán fehacieine de oposición Andado de mitoeidad competente. RCS 2108 - Art. 24: Vencido el término Jijallo en el arilcidoUnteriar sin habrme elemivitado la torna de posmid/ti tina habiéndose aceptado la mufa! dr In demorc la designarle" quedarri +in aftc10, Virclam10 101,0111.10 el anieursome para presentarse a un nuevo concurso en la Universidad Nacional de lesnús, puesq filosa de UN tO ano En 05,0.40 oral clnIgnInlo el nmeureanre que siga en el orden de mérito.

Gdor. GUILLE Secretario d LInivcrsidiadcIonal de tan,'

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2/NACIONAL

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Cargo Auxiliar Tramo / Categoría Inicial,- Categoría: 7 ' Dedicación Completa (35 hs.semanales) Dependencia Secretaría de Administración Sudependencia Área Intendencia


II. FUNCIONES DEL CARGO Desempeña tareas de carácter elemental: 1 Limpieza integral de todo el sector asignado 2 Asistir en la realizacion de refrigerios 3 Realizar las diferentes funciones de maestranza en general 4 5


conocimientos específicos en el Área. Aclaración Para el agrupamiento TécnIco-Profeslonalt para las funciones de tipo Técnicas es requisito poseer título habilitante o demostrar Idoneidad adecuada y para las funciones de tipo Profesional es requisito poseer titulo universitario y que las funciones consistan especMcamenle en el ejercido de sus incumbendan profesionales.


por la UNLa., (Inglés 1 y 11, Taller de Redacción, Procedimiento Administrativo y Pensamiento Nacional).


• Evaluaciones de desempeño: opinión favorable del superior inmediato y de I mayor jerarquía de la dependencia a la que pertenece el cargo (Vicerrecto Directores de Departamentos y Secretarías).

RES 2/08 - Art. 233v, pán, Tenla designación reveslIrd carácter provisional mientras el ogenle no &canee lo baldad En t en! adquirida cuando se hoyan eonipletado SEIS (6) Ifillr) de servirlos ~Mos, siempre que mediare el vomplInnento de rodal s regad • odnohlbilldod emahlecidos por esto reglamentación y no se hubiere recibido 000[0(160,1-160(1.0ie de oposición Andada de numeldat eme. RCS 2108 - An. 24: l'eneldo el término fijado en el arando °n'erice sin haberse efernvitenlo la roma de posesión. o 00 hablémfme aceptada la causal de la demora la designación quedará 00 OCIO. ildild00g10 001.161100d0 el 600110,1001e para ~entonen un nuevo VOMUIM1 ell la 190PrdWartd ,Vactollal I.0005. par el plum de fIN Nono. )••• r)le../50 serd dexipla110 4 connorsame que siga en ef arden de nztritu.

_.....j1.1:141--.-11LERtA0 GRO. .:, • Secretario de : Universidad Nacional do lar,:

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(detallar): 1 Conocimiento en manejo y manipulación de articulós de limpieza 2 Conocimientos en preparacion de refrigerios 3 Conocimientos de limpieza en general 4 5


1 2 3 4

• Manejo de Sistemas Informáticos (detallar): 1 2 3 4 5



RCS 2104 - Art. 23 .3e. pIrr.: Tolla .elesignacirin Ies'eseini carOca p/OVigallal mimoor el toque no drenar In OS a/AM/a sea 'eral adquiordos cumulo se hoyon complotado SEIS (6) romo sic .1.~.10,1 Moque que mallare el etrewleeeenea de codos las quia,ksc de odzobibilidad eitaldecula, por PIM trglOMOIMMILIO y no recibido moldburridufelundinir de qpculrido flautado dr roonotdod coMpriente, RCS 2/011 - A0. 24: Vonrido 01 término ¡yodo ro el orlfrulo morolo. sin lultmmo *t'id:orlo la roma de posea/da, o,,,, lorlormlose rrequatá, la causal do la demoro, lo designa:kW Qtlnlallí Ah, Orto qtr.landi , whobitinkin el fallnilfaalk> :s'yermar de 1.4alth, por II plou, de ;IN ano as, ese, tolo Whidemondo el clon-monote que algo ro r1 'Julo,: do ou9im

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Cargo Asistente Auxiliar Tramo / Categoría Inicial, Categoría: 6 Dedicación Completa (35 hs.semanales) Dependencia Secretaría de Administración Sudependencia Dirección de Compras - Área Contrataciones

I. NIVELES DE DEPENDENCIA 1. Depende de: Director de Compras 2. Reporta a: M. Eugenia Petignat

II. FUNCIONES DEL CARGO Desempeña tareas de carácter auxiliar: 1. Asistir al personal del tramo intermedio 2. Atención llamados telefónicos 3. Mantener ordenado el archivo de la documentación especifica 4. Tramitar la conformidad de la rececpión de los bienes y/o servicios 5. Armado y entrega de pedidos de librería 6. Envio y confumación de notificaciones via correo electrónico

III. REQUISITOS GENERALES • Formación: Secundario Completo (obligatorio) • De requerir Título Universitario, especificar: • Además deberá poseer experiencia comprobable o• título que avale

conocimientos específicos en el Área. Aclaración para el agrupamiento TécnIco•Profesional: para las funciones de tipo Técnicas es requisito poseer titulo habilitante o demostrar idoneidad adecuada y para las funciones de tipo profesional es requisito poseer título universitario y que las funciones consistan especificamente en el ejercicio de sus Incumbencias profesionales.




• Evaluaciones de desempeño: opinión favorable del superior inmediato y de la mayor jerarquía de la dependencia a la que pertenece el cargo (Vicerrectorado, Directores fe Departamentos y Secretarías).

Oder. 911: E MO GROS910(--Se _qta o de Administráci,- , jr

Res vos - Al. 23 3er pirs: Toda desl le« llidhákbilillfhWifirbiViirmal mimaras el agente »O &Wire iil estabilidad ate será adquirida ciando .oe hayan ~Ociado SEM (6 ser de SCIVidION *CliCOS siempre que mediare el momplítmenia de lodos los requisitos ole aohnisibilidad ~Mecidos por eála roTlastenrael? yan se hubiere recibido non .1 icariánfrhacietee de almarjal, ~arlo ole manridad competente. N:S 2/08 - Art. 24: Vencido el tolmo-mili:Pido en el enlodo rnwerior Yill haberse tdeetivaado la loma de 170.Vaitin. a no hablándose aceptado la causal de la l'emana la designada', quedará Sin 0:T1A anedando inhabilitado el moreurvame para preseniarse a na inler0 CIMCIISM1 en la 1.1Memoidood Nacirmal ole Isanis por el pillen de l hV (1) alla. En VAIC CUYO será designada od L'IOICUIMIIIiC opee siga e» Ci arden de mérito,


a concurso establezc

ao7 GUILLERMO GROSpOr'-7 Secietailo de Ad 'es srt(acit. Unlvery10. clonal de l.°

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(detallar): 1. Normativa sobre el Régimen de Contrataciones de la Administración Pública

Nacional (Doto 1023/01 y 893/12) 2. Convenio Colectivo de Trabajo (Decreto 366/06) 3. 4. 5.


1. Manual de Procedimientos de Compras (R. CS N°00007/13) 2. 3. 4. 5.

• Manejo de Sistemas Informáticos (detallar): 1. Sistema de Gestión de Compras (SGC) 2. Comdoc II 3. 4. 5.

RCS 2/08 - Ag. 23 3er Ore.: Toda designación SeVeSidd cordeles provisional adentras el ageme no alcance In estabilidad 1N4, sersi adquirida amada se Minn ComPlelada .9rIS (6) Meses de servicios ~vas, siempre que mediare el complInnemo de ¿pilar 10,V IcY/114-itilS pu admisibilldad oiablerldos par CM« niglamentocidn y& se hubiere recitado m'Orad& fehrdienie de oposición Andada de naiorideal compelente. eco 2108- Art. 24: Vencida el término lijado en el articulo &feriar sin haberse *cardada la fama e posesión, 0110 habiéndose aceptado la cansen de lo demora. la designad& onedoivi sin eleva quedando. inhabilliodo el eanenrsante paro presentarse a ift Universidad Nacional de Lanns. par el Ano de 0111 Mano. fi,, lela CONO Avrá designada ea ,5.11110711t. file siga ene? arde» de mérito

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Cargo Asistente Auxiliar Tramo / Categoría Inicial, Categoría: 6 Dedicación Completa (35 hs.semanales) Dependencia Secretaría de Administración Sudependencia Dirección de Contabilidad - Área Patrimonio

I. NIVELES DE DEPENDENCIA 1. Depende de: Director de Contabilidad 2. Reporta a: Raúl Christovao

II. FUNCIONES DEL CARGO Desempeña tareas de carácter auxiliar: 1. Asistencia al Relevannento y seguimiento del Inventario 2. Asistencia a las Ateas Seguros Generales de la Institución 3. Mantener ordenado el archivo de la documentación especifica 4. 5.


conocimientos específicos en el Área. Aclaración para el agrupamiento Técnico-Profesional: para las fundones de tipo Técnicas es requisito poseer título habilitaste o demostrar Idoneidad adecuada y para las funciones de tipo Profesional es requisito poseer título universitario y que las funciones consistan especificamente en el ejercicio de sus incumbencias profesionales.

• Conocimiento del Estatuto de la UNIa. y normativa general de la Institución. • Manejo de herramientas informáticas (Windows, Word, Excel, Internet, E-mail). • Haber aprobado los cursos obligatorios de capacitación Nodocente normados




C9V IJIt.LERMO GROS9K0 n'otario de Adminisya iói•

RCS 2/08 - An. 23 3er Atm: Toda designación reramirci corría,. provisional illienllaS el agente it /6O-nlinkiM)04451'111ft illASirlda manda se hayan completado Sh7S 1Ff n'eh, de serViclos efeetilm, siempre que mediara el Can, elija fo de ladel3 los refill9i ,S de faillliSibilidad eSlableCidal par eSla reglaIllealaelebf na Se hubiere recibido nal yialcifin fehucienle de OpoSith ¿fletada de autoridad cap/fi-non, RCS 2/08 - Art. 24: Vencida el término fijado en el articula ~ario',/,' babees-a efe•clislcado la labia de poiesion, o no habiéndose ne-epinda la causal de la donar, la designación amadrinó ,fecto quedando inhabiliten/a el concursante pata plCSCalarSe a lel nuera COliClirso ele la tinireasidad Maria/ad de LonOS par el ir/aso de (lb' II) niat lar cae cayo seri, designado el Cancifbianle Ana ¿niel orden de niéribb.

Uenlversidad Nacional de Lar.

O GROS9K9i GUII.;1•58 CS dor

cretario de Administran«,

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IV. REQUISITOS PARTICULARES DEL CARGO • Trayectoria en el desempeño de funciones similares (mínimo 2;años). • Conocimientos generales y específicos relacionados con el cargo a cubrir

(detallar): 1. Normativa sobre el Régimen de Contrataciones de la Administración Pública

Nacional (Dcto 1023/01 y 893/12) 2. Convenio Colectivo de Trabajo (Decreto 366/06) 3. 4. 5.


1. Manual de Procedimientos de Compras (R. CS N°00007/13) 2. 3. 4. 5.

• Manejo de Sistemas Informáticos (detallar): 1. Comdoc II 2. Sistema Pilaga 3. Sistema de Bienes de Uso 4. 5. 6.



ReS 2/08 - Art. 23 3er párr.: Toda de,Illeitartán revestirá cordel, provisional mientras el agetne no alcance la estabilidad Esta será adquirida mondo se hayan completado .VEIN (6) mese, de SCIVieillS elivivos, siempre que mediare el enontlintiento de todos lov ruhnisibilidad enablecidos por ego irglantentación pito se hubiere recibido nolllicariónfrhademe de oporleiánAndada de n'enrielad contpelente ReS 2/08 -An. 24; l'eneldo el léTlhoo,filado en el adieula anterior MI haberse efeelieleadirInVisto prneAkin. PIO 11OhiéatiON, aceptado la eiaml de lo demora. lo deslenneián quedan; sin OCIO, quedando inhabilitado el concursante para preremorse Po nuevo concurso en la Universidad Nacional de ¿mol, por e/,Io.co de UN En ene Calo será &Sigilada el C911CfIllaM17 que siga en el orden* mérito.

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Cargo Responsable de Área Tramo / Categoría Mayor, Categoría: 3 Dedicación Completa (35 hs.semanales) Dependencia Secretaría de Administración Sudependencia Dirección de Mantenimiento

I. NIVELES DE DEPENDENCIA 1_ Depende de: DIRECTOR DE MANTENIMIENTO 2. Reporta a: Julio Carlos Domínguez

II. FUNCIONES DEL CARGO Realiza Tareas Especializadas: 1 Compra de repuestos y materiales 2 supervision de tareas de herreria 3 colaboración en planificación de tareas 4 5

III. REQUISITOS GENERALES • Formación: Título Secundario (Obligatorio) • De requerir Título Universitario, especificar:

Además deberá poseer experiencia comprobable o título que avale conocimientos específicos en el Área. Aclaración para el aarunamiento Técnico-Profeslonalz para las funciones de tipo Técnicas es requisito poseer titulo habilitante o demostrar idoneidad adecuada y para las funciones de tipo Profesional es requisito poseer titulo universitario y que las funciones consistan especificamente en el ejercicio de sus incumbencias profesionales.


UNLa, (Inglés I y II, Taller de Redacción, Procedimiento Administrativo, Pensamiento Nacional y Estrategias de Gestión Universitaria I y II).



IV. REQUISITOS PARTICULARES DEL CARGO • Trayectoria en el desempeño de funciones similares (mínimo 2 años). • Conocimientos generales y específicos relacionados con el cargo a cubrir (detallar): 1. manejo de vehiculos (autos , camiones) 2. conocimiento sobre croquis y planos 3. conocer los cuidados a tener sobre normas de higiéne y seguridad industrial

RCS 2/08 An. 23 3cr párr.: Toda designando revestinf carácter provisional mientras el agente no alcance la estabilidad. KM serd adquirida cuando se hayan completado Sh'IÑ (6) meses de servicios efectivas, siempre que mediare el pila:leido de iodos los requisitos de admisibilidad establecidos por esta

"'¿441r autoridad competente. .

reglamentando y en se Wien: recibida 11011fiCaCidll fehaciente de oposi • RCS 2/08 .. Art. 24: Venchlo el e rmi fijado en el artículo ante - ectlyleadolalmna de pOSL. f id», o no habiéndose aceptado la causal de la densora. la ilesignación cm. quedando inhabilitado el co de para presentarse u nuevo concurso en la Universidad Nacional de Look, por el plorn de UN (I) ci

des 1"d° c." lecretariolellAd3Minis:ae°iri: . •

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4. 5.


1. 2. 3. 4.

• Operador de Sistemas Informáticos (detallar): 1. Operador de pc. 2. Sistema operativo windows 3. Word-Excel 4. 5.



del. GUIILERMOJ3ROSSKOF, Secretadoje-AaminIstraciór oropreldId Meninnal de Lane.

RCS 2/08 - Art. 22 3er párr.: Toda designación revestirá rarárier prIWiSiOned fraSeas el agente no alcance la estabilidad Esta serif adquirida cuando se hovan completado SEIS (6) meses de servicios efectivos, siempre que mediare el CUPIPHIlli0110 de todas los requisitos de admisibilidad establecidos por coa reglamentarán y no se hubiere recibido ~Oración feharlente de opoviciónliindada de autoridad comprimir. KIS 2/08 - An, 24: Vencido el término prado en el articulo ~erío, sin haberse ~Izado la innio de paresión. o no habiéndose aceptado la causal de la dc9110IV. la designación quedará ni,, cferta, ~dandi, hilmbilittida el ciMellnalliC farra presentarse a un nuevo ironnirso en la tInivershbd Nacional de Linuis por el plazo de UN (IlaTio Ea este coso SPM de .signado ci concurstmte que siga en Cl ardo: de DIMIO

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52 NACIONAL

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La UNIVERSIDAD NACIONAL DE LANÚS



Cargo Asistente de Área Tramo / Categoría Intermedio, Categoría: 5 Dedicación Completa (35 hs.semanales) Dependencia Secretaría de Administración Sudependencia Dirección de Mantenimiento

I. NIVELES DE DEPENDENCIA 1. Depende de: DIRECTOR DE MANTENIMIENTO 2. Reporta a: Julio Carlos Domínguez

II. FUNCIONES DEL CARGO Realiza Tareas Especializadas: 1 hacer Instalacnes de equipos de aire acondicionado 2 Realizar tareas de mantenimiento y puesta en niarcha de equipos de aire

acondicionado. 3 Realizar tareas de interpretación de planos eléctricos e instalación de aire

acondicionado. 4 Realizar tareas la reparación y puesta en marcha de medios de calefación 5


conocimientos específicos en el Área. Aclaración para el agrupamiento Técnico-Profesional: para las funciones de tipo Técnicas es requisito poseer Mulo habilitante o demostrar idoneidad adecuada y para las funciones de tipo Profesional es requisito poseer titulo universitario y que las funciones consistan especificamente en el ejercicio de sus incumbencias profesionales.





-NI:GUILLERMO Q.B05(1011 RCS 2/08 - bd011.1811ten 10/aigslillengai revestirá c Etegooldrffskiew,",1 ina alcance la estabilidad. Esta será adquirida cumulo se 1 completado SEIS (6) meses de servid edivcuriVrewe "fq9Miprg, y 5, "Memo de todos los requisitos de adadilbilldad esiablechlos por esta reglamentación y no se hubiere dado nottficaciónIdt dente de opas ci dada de autoridad competente. RCS2/08- Mi 24: Vencido téradno fijado en el artículo anterior sin Ifirberse efedivirado la toma de posesión, o no habiéndose aceptado la causal de la demora, In designación quedará sin efecto, quedando Inhabilitado el concursante para presentarse a un nuevo concurso en la Universidad Nacional de Lamis, por el plazo de LIN (I) ano. En eme caso será desigmado concursmiw que siga el. e I arder:de...dio.

Julio °altavoz

'do . GUILLERM9,GROS94(OPI Secretatisuie-AdminIstraciór Unlveoldad Nacional de Lado

00849 /15•


(detallar): 1. conocer los distintos equipos de calefacción 2. conocer los medios para reparar desperfectos o averías en equipos de

climatización. 3. conocer y planificar instalaciones de aire acondicionado 4. conocer los cuidados a tener sobre normas de higiéne y seguridad industrial 5.


1. 2. 3. 4. 5.

• Manejo de Sistemas Informáticos (detallar): 1. Operador de pc. 2. Sistema operativo windows 3. Word-Excel 4. 5.



RCS 2/08 - An. 23 3er párr.: Toda designación revcslirá carácter provisional minaras el agente no alcance la estabilidad ata será adquirida cuando se hayan completado SEIS (6) meses de servicios efectivos, siempre que mediare el cumplimiento de todos los requisitos de adotisibilidad establecidos por esta reglameniación y se hubiere recibido notificación fehaciente de oposición finidada de mitaridad competente. RCS 2/08 - Art. 24: l'eneldo el término fijado en el artíndo anterior sin haberse efeciivirado la toma de posesión, nao habiéndose aceptado la causal de la demoro, la designación quedará Sil: ejem, quedinulo inhabilhada cl concursante para presentarse a un nuevo concursa en la Universidad Nacional de Lamí,. por el plazo de UN (I) año. En este raso será designado el concursante que siga en el orden de mérito.

.9 NACIONM

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Cargo Asistente Auxiliar Tramo / Categoría Inicial, Categoría: 6 Dedicación Completa (35 hs.semanales) Dependencia Secretaría de Administración Sudependencia Dirección de Mantenimiento

I. NIVELES DE DEPENDENCIA 1. Depende de: DIRECTOR DE MANTENIMIENTO 2. Reporta a: Domínguez Julio Carlos

11. FUNCIONES DEL CARGO Desempeña tareas de carácter auxiliar: 1. Manejar maquinas herramientas de mano 2. hacer tareas de plomería general 3. hacer tareas de mantenimiento general 4. hacer tareas de mantenimiento y supervisión de sanitarios. 5.


conocimientos específicos en el Área. Aclaración para el agrupamiento Técnico-Profesional: para las funciones de tipo Técnicas es requisito poseer título habilitante o demostrar idoneidad adecuada y para las funciones de tipo Profesional es requisito poseer título universitario y que las funciones consistan especificamente en el ejercicio de sus Incumbencias profesionales.

a Conocimiento del Estatuto de la UNL.a, y normativa general de la Institución. • Manejo de herramientas informáticas (Windows, Word, Excel, Internet, E-mail). • Haber aprobado los cursos obligatorios de capacitación Nodocente normados


• Evaluación satisfactoria en cuanto al cumplimiento del régimen de asistencia y puntualidad establecido por las normas generales e internas vigentes, durante

• los últimos 6 meses. • Evaluaciones de desempeño: opinión favorable del superior inmediato y de la


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cl'eGaUrli,o"clERAcfministractof.;• ctor de Mantenimient0

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cuando se hapn completado SEIS (6) meses de servicios cíen! vos, siempre que mediare el cumplimiento de Iodos los requisitos de admisibilidad establecidos por esta reglamentación y no ve hubiere recibido m'Oración fehaciente de oposición puntada de autoridad COM/MeniC. RCS 2108 AA. 24: Vencido el Iénni110 fijado en el articulo anterior sin haberse efeetivirado la loma de posesión, o no habiéndose aceptado lo causal de la dentora. la designación quedará sin efecto, quedando Inhabilitado el commrsmue para presentarse a un nuevo concurso r71 la Universidad "Cir.II de por el plazo de 1/A' (/) oslo ido eSte MY!, será designado el concursante que siga en el ~ende mérito.

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IV. REQUISITOS PARTICULARES DEL CARGO • Trayectoria en el desempeño de funciones- similares (mínimo 2 años). • Conocimientos generales y específicos relacionados con el cargo a cubrir

(detallar): 1. conocer del manejo de maquinas herramientas de mano 2. conocer los cuidados a tener sobre normas de seguridad e higiene industrial 3. conocer los distintos tipos de funcionamiento de sistemas sanitarios 4. 5.


1. 2. 3. 4. 5.

• Manejo de Sistemas Informáticos (detallar): 1. 2. 3. 4. 5,



RCS 2/08 - An. 23 3cr párr.: Toda designación revestirá carácter provisional mieniras el agente no alcance la estabilidad lista será adquirida cuando se haym completado SEIS (4) meses sic servicios efectivos, siempre que mediare el cumplimiento de indos Inc requisitos de admisibilidad establecidos por esta reglamentación y If0 SC hubiere recibido notnicaciónfrhariente de oposición foindada de autoridad competente. RCS 2/08 - Art. 24: Vencido el término fijado en el articula anterior sin haberse efectivirado la tonto de posesión, o no hablándose aceptada la causal de la demoro. la designación quedará sin efecto, quedando inhabilitado el CaCCUISOCIC para pretCCICCYC cg un ICICW, COI100130 en la linimrsidad Nacional del-MC.1S. por ci OSO (1) ala. En este coso SCCIS designada el concursar. que siga en el orden de inérila

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•9 NACIONAL

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Cargo Asistente Auxiliar Tramo / Categoría Inicial, Categorla: 6 Dedicación Completa (35 hs.semanales) Dependencia Secretaría de Administración Sudependencia Dirección de Mantenimiento


II. FUNCIONES DEL CARGO Desempeña tareas de carácter auxiliar: 1. Manejo de maquinas herramientas de mano 2. Hacer tareas de mantenimiento general 3, 4. 5.


conocimientos específicos en el Área. Aclaración para el agrupamiento TécnIco-Profeslonalz para las funciones de tipo Técnicas es requisito poseer titulo habilitante o demostrar Idoneidad adecuada y para las funciones de tipo Profesional es requisito poseer titulo universitario y que las funciones consistan especific.amente en el ejercicio de sus Incumbencias profesionales.





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establecidos por RCS 2/08 .- Art. 24: VenCili0 el término fijado en el arando anterior si» haberse ~visado la tonto de posesión, o no habiéndose aceptado la causal de la demora, la designación quedará sin efecto, quedando inhabilitada el concursante para presentarse a un nuevo concurso en la Universidad Narional de mosto, por el piara de UN (I) ano. En este caso será des/piado el rant-fin-mía que siga til el orden ele mérito.

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(detallar): 1. conocer del manejo de maquinas herramientas de mano 2. conocer los cuidados a tener sobre normas de seguridad e higiene industrial 3. conocer las tareas generales de mantenimiento 4. 5.


1. 2. 3. 4. 5.

• Manejo de Sistemas Informáticos (detallar): 1. 2. 3. 4. 5.



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utilvtecatitodoiliMlealonroan.lomellkeirts do UILLERMO OSSKOF. • ecretedo de kministracid:

Universidad NaCIOR81 de Lano

RCS 2/08 - tul. 23 3er párr.: Toda designación remolcó canicies provisional adentras el agente no alcance la estabilidad. Lora será adquirida cuando se bajo» completado SEIS (6) atesto de servicios efectivos, siempre que mediare el cumplimiento de todos los requisilos le admisibilidad esiabkchlos por esta reglamentación y nace hubiere recibida nonficación fehaciente de oposición fundada de aunaldad competente. RCS 2/08 - Art. 24: Vencido el términctfilodo cuelan/culo anterior sin haberse efectivirado la toma de posesión, uno habiéndose aceptado la causal de la demora. la designación quedará sin efecto, quedando inhabilitado el toncorsmue pan' presentarse a un nuevo concurso en la Universidad Nacional de Fonda. por el plato de 1161 (1) ano En esie cosa será designado el concursante que siga ene! arden ele mérito.

0 0849 /15i

IOCIONAI

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La.




Cargo Asistente Auxiliar Tramo / Categoría Inicial, Categoría: 6 Dedicación Completa (35 hs.semanales) Dependencia Secretaría de Administración Sudependencia Dirección de Mantenimiento


II. FUNCIONES DEL CARGO Desempeña tareas de carácter auxiliar: 1. Realizar tareas administrativas en general 2. conocer manejo de pañol de herramientas y materiales 3. conocer herramientas y materiales 4. conocer el control y administración de stock. 5. conocer la confección de suministros


conocimientos específicos en el Área. Aclaración Pare el agrupamiento Técnico-Profesional; para las funciones de tipo Técnicas es requisito poseer Mulo habilitaste o demostrar Idoneidad adecuada y para las funciones de Upo Profesional es requisito poseer titulo universitario y que las funciones consistan especificamente en el ejercicio de sus Incumbencias profesionales.





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mi. 23 3er Obr.: Toda designa:Mi _it oirá carácter p,prlSicnet mientras el agente no alcance la estabilidad Elia será adquirida cucarda se hayal completado SEIS (6) meses ole'lervIclas :recríe siempre que mediare el cumplimiento de todos los requisitos de odmisibilidod establecidas por esta reglamentación y no se hubiere recibido noillicatión fehaciente de oposición findada de autoridad competente. RCS 2/08 - Mi. 24: Vencido el ¿lean Inc Dada en el articulo atarla sin haberse efeenviordo la tanta de posesión o no habiéndose aceptada lo causal de la demora la designación quedará sin efecto, quedando Mhabillioda el soneurrantt pam presentarse a un mesa comino ell la unir entidad Nacional de Lana: par el plazo de UN (flaca. En este caro será designada el concursante que siga en el Ohie'll de mema

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(detallar): 1. conocer desempeño administrativo general 2. conocer programas Informáticos '-• 3. conocer del manejo de maquinas herramientas de mano 4. conocer caracteristicas de materiales y herramientas 5. conocer los cuidados a tener sobre normas de higiene y seguridad Industrial


1. 2. 3. 4. 5.

• Manejo de Sistemas Informáticos (detallar): 1. Operador de pc. 2. Sistema operativo windows 3. COM-DOC 4. Word-Excel 5. sistema de compras



RCS 2/08 — Art. 23 3er pler.: Toda designación reelellt4 carácter provisional mientras el agente no alcance la estabilidad fiera retó adquirida cuando se ba)un complelodo SEIS (6) meses de servicios Vecinos, siempre que mediare el cumplimiento de todos los requisitos de admInblildad establecidos por esta reglameniaddn y no Se hubiere recibido notificación fthariente de oporíciónfundada de autoridad competente. RCS 2/08—M:24: Vencido el término fijado en el anisado anterior sin halen. efectivisado la zoma de posesión, o no habiéndose aceptado la causal de la demora, lo designación quedará ene efecto, quedando inhabilitado el conminen:te para presentarle re fin nuevo coneureo en lo Unnbnidad Nacional de Lands, por el pleno de UN'!) alto. En cele raso reno desIgnodo el connorsonle que ola en el orden de mérito

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Cargo Asistente Auxiliar Tramo ¡Categoría inicial, Categoría: 6 Dedicación Completa (35 hs.semanales) Dependencia Secretaría de Administración Sudependencia Dirección de Mantenimiento


II. FUNCIONES DEL CARGO Desempeña tareas de carácter auxiliar: 1. Manejo de maquinas herramientas de mano 2. Conocer de cerraduras y aberturas 3. Hacer tareas generales de mantenimiento 4. 5.


conocimientos específicos en el Área. Aclaración para el annmamlento TécnIco-Profealonalz para las funciones de tipo Técnicas es requisito poseer titulo habilitaste o demostrar Idoneidad adecuada y para las funciones de tipo Profesional es requisito poseer título universitario y que las funciones consistan especificamente en el ejercicio de sus Incumbencias profesionales.





minguoz Ju • de Mantenlmlentp..

aniCAL tracio;

RCS 2/08 - Art. 23 3m pto.: Toda designa fibdIJisgaWas el agente no atrasar la estabilidad Esta será adquitida munido se hopsn compleurdo SEIS (6) in de 'mirlos ofoctto'aOotso,pce que mediare el cumplimiento de todos los 'nublan de adunstbilldad establecidos porreta reglamentación y o le hubiere recibido notificarían fehaciente da oposición fundado de autoridad competente. RCS 2A38 -Art.24: Vencido el timbro Rada en el artkulo anterior sln haberse eferthlrodo la tomo de posmitin o no habiéndose acepado la causal de la demora la designación quedará sin electa quedando Inhabilitado el concursante para pretemarse a un nuevo concurso en la Universidad linclolud de Lanús, por el plazo de UN Nato. En este m'o será designado el toneursoore que siga en el ondeo de 'm'ene.

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(detallar): 1. conocer los diversos tipo de sistemas de cerraduras. 2. conocer los cuidados a tener sobre normas de higiéne y seguridad industrial

I 3. conocer del manejo de maquinas herramientas de mano 4. conocer de aberturas en general. 5.


1. 2. 3. 4. 5.

• Manejo de Sistemas informáticos (detallar): 1 2. 3. 4. 5.

V. CONDICIONES DE PERMANENCIA EN EL CARGO •' Cumplir efectiva y eficientemente con las tareas relacionadas a su función. • Cumplir con los requisitos y condiciones que la Resolución Rectoral del llamado


o norninguez tentrnIento

or GUILLE9 GNOMO. Secrelarlsi de AdmInIsiracir 1111411110K100111k t°1 "lan DE LMIS Universidad Nacional den"

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RC,S 2103 - Ast. 23 3e1 pín.: Toda designación revestirá carda« provisional mientras el agente no alcance la esiabilidad Esto será adquirida atando se hayan completado SEIS (6) meses de servicios efectivos, siempre que mediare el cumplimiento de todos las requisitos do odmisibilidad establecidos por esta reglamentación y no se hubiere recibido notificación fehaciente de oposiciónslondada de autoridad competente. RCS 2/08 - Art.24: Veteado el ténnhto fijado en el oráculo anterior sin haberse *divisado la toma de posesión, o no habiéndose aceptado la causal de la demora, la designación quedara sin efecto, quedando inhabilitado el (171101/SONtt t'OSO presentarse a un nacen concurso talo Universidad NOS/011d de Lanas, por el plato de UN Nano. En ele COJO será desígnenlo el concursante gua sigo en el orden de mien.

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NACIONAl..

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Agrupamiento: ingresar Agrupamiento

Cargo Asistente Auxiliar Tramo / Categoría Inicial, Categoría: 6 Dedicación Completa (35 hs.semanales) Dependencia Secretaria de Administración Sudependencia Dirección de Mantenimiento


II. FUNCIONES DEL CARGO Desempeña tareas de carácter auxiliar: I. Manejo de maquinas herramientas de mano 2. hacer tareas de albalifleria 3. hacer tareas de pintura 4. hacer tareas basicas de plomeria 5.

III. REQUISITOS GENERALES • Formación: Secundario Completo (obligatorio) • De requerir Título Universitario, especificar: • Además deberá poseer experiencia comprobable o título que avale ; conocimientos específicos en el Área. • Aclaración para el mareamiento Técnico-Profesional: para las funciones de tipo Técnicas es requisito

poseer título habilitante o demostrar Idoneidad adecuada y para las funciones de tipo Profesional es requisito poseer título universitario y que las funciones consistan específicamente en el ejercido de sus incumbencias profesionales.





ectlf de Man_ tenrelearos C. DornIngutaX

ecretado de Ad nación

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RCS 2/013 — Atign.19:13193::irgl.:C1:::IdestEtrt on revesdrinjagliga hfdtpmg agente no alcance la e_stabilitiart Esta seM adqnirida emulo se haym completado SEIS (6) meses ale servicios eJcçjivoÇsirnepre que mediare a cumplimiento de todos los requintas de admisibilidad establecidos por esta reglamentación y nO se hubiere recibida-notificación fehaciente de OpOyieiOn fintado de autoridad competente. RCS 2108- Art. 24: Vencido el lérmlnofijado en el artículo anterior sin ha herse ~virado la loma de posesión, ano habiéndose aceptado la causal de la demora, la designación quedará sin efecto quedando inhabilitado el concursante para presentarse a no trueco cenaron en la Universidad Nacional de Lanús. por el plazo de IIN (I) ralo En este casa sera designado el conconante quo siga ente! orden de MOMO.

C fJornInguoz cle—tvVoitentrrlootp

ill'In,iii111080 %WORK 88,11S dor. GUILLERMO GR 01'1

Secretado dsr.,Ad mis:ración Unl,sslad*Nacional de Lean

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IV. REQUISITOS PARTICULARES DEL CARGO • Trayectoria en el desempeño de funciones similares (mínimo 2 años). • Conocimientos generales y específicos relacionados con el cargo a'cubrir

(detallar): 1. conocer del manejo de maquinas herramientas de mano 2. conocer los cuidados a tener sobre normas de higiene y seguridad industrial 3. 4. 5.


1. 2. 3. 4. 5.

- • Manejo de Sistemas Informáticos (detallar): 1. 2. 3. 4. 5.



RCS 2/08 Art. 23 3er párr.: lada designación revestirá (Meter provisional mientras el agente no alcance la estabilidad. Esta tett* adquirida comido se bajan completado SEIS (6) meses de SC/Vidl» efectivos. siempre que mediare el eumplinnemo de todos los requisitos de admisibilidad esiableehlos por esta regimnetuación y no se hubiere recibido IlOaliellekla fellacleine de oposición !Mulada de autoridad competente. RCS 2/08 — Art. 24: Vencido el término /liado en el a '1/culo anterior. sin haberse efeciivizado ¡asomo de posesión. o no habiéndose acepado la causal de la demora, la designación quedará Sin afmo, quedando inhabilitada el cm:cursante para presentarse a un mero commrsn en la liniser.sidad Nacional de Lanas, por el plaza de (1)0RO. En eme caso seta desnatado el concursante que siga en el orden de ntériio

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Cargo Asistente Auxiliar Tramo ( Categoría Inicial, Categoría: 6 Dedicación Completa (35 hs.semanales) Dependencia Secretaría de Administración Sudependencia Dirección de Mantenimiento


II. FUNCIONES DEL CARGO Desempeña tareas de carácter auxiliar: 1. Manejar maquinas herramientas de mano 2. Realizar tareas básicas de electricidad 3. Hacer tareas generales de mantenimiento 4. 5,

III. REQUISITOS GENERALES • Formación: Secundarlo Completo (obligatorio) • De requerir Título Universitario, especificar: • Además deberá poseer experiencia comprobable o título que avale

conocimientos específicos en el Área. Aclaración mira el earupamiento Técnico-Profesional; para las funciones de Upo Técnicas es requisito poseer título habilítenle o demostrar Idoneidad adecuada y para las funciones de Upo Profesional es requisito poseer título universitario y que las funciones consistan especificamente en el ejercicio de sus Incumbencias profesionales.





Julio iDrAsngy_e_z to .9 . GUILLERMO GROS3 01

adif - Artd.82311113:teertIla.lradle/Ild:;Ignar. loird careW~IlleW desig2ATIno alcance la estabilidad Esta será adquirida

---Secrelario de Admiplsi ació

establecido,°ie °p Ao: estallelrega 114 ak memorión y no se hubiere recibido 000/) ración fehaciente de oposición Mutada de autoridad Competente. . cuan o se hayan completada SEIS (6) me servidos efectivos, siempre que mediare el cumplimiento de todos las requisitos de admisibiltdad

RCS 2/00 - M. 24: Vencido el términoRada en el enlodo anterior sln haberse *cavilado lo tomada posesión, o no habiéndose aceptado la causal de la deniora, la designación quedará sin efecto, quedando inhabilitado el (0110011111b, para presentarse a un memo conmino en la Universidad Raciono/de LOW; por el plato de UN ro alto. En elle cono será designado el concursante que siga mi el orden de mérito.

00849 /15:

IV. REQUISITOS PARTICULARES DEL CARGO • Trayectoria en el desempeñó de funciones similares (mínimo 2 años). • Conocimientos generales y específicos relacionados con el cargo-a cubrir

(detallar): 1. conocer los circuitos básicos de electricidad 2. conocer los cuidados a tener sobre normas de higléne y seguridad industrial 3, conocer del manejo de maquinas herramientas de mano 4. 5.


1. 2. 3. 4. 5.

• Manejo de Sistemas Informáticos (detallar): 1. 2. 3. 4. 5.



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d r. GUILLERMO GROOlú: Secretado de A irrrsiracir UnlversIdadN c onal de. U.

RCS 248 - Art. 23 3er párr.: Toda designación revestirá canicie, provisional mientras el avine no alcance la estabilidad Esta será adquirida cuando se haym completada SEIS (6) meses de servicios efectivas, siempre que mediare el cumplimiento de todos los requisitos de adnitabilidad establecidos por esta reglamentación y tinte hubiere recibido notificación fehaciente de oposición Mulada de autoridad competente. RCS 2/08 - AM 24: Vencido el término fijado en el articulo anterior sin haberse ~virado la roma de posesión, o no hablindose aceptado la causal de la demora. la designación quedará sin efecto. quedando Inhabilitado el concursante para presentarse a un nuevo concomo en la Universidad Nacional de Larnis, por el piara de UN Nano. En este coso será designado el concursante que siga en el orden de mérito.

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Cargo Responsable de Área Tramo / Categoría Mayor, Categoría: 2 Dedicación Completa (35 hs.semanales) Dependencia Secretaría de Administración Sudependencia Dirección de Informática - Área Desarrollo y Software

I. NIVELES DE DEPENDENCIA 1. Depende de: Director de Informática 2. Reporta a: Adofo Barcia

II. FUNCIONES DEL CARGO Realiza Tareas Especializadas: 1 Planificar el desarrollo de nuevos sistemas Informáticos en la UNLa 2 Coordinar al equipo de Desarrollo de Software para llevar adelante el Diseño,

Análisis, Desarrollo e Implementación de los nuevos Sistemas de la UNLa 3 Colaborar con la correcta implementación de los Sistemas del S1U en los entornos de

producción y pre-producción de la Una. 4 Contribuir para la integración de lo Sistemas de la UNLa con los Sistemas del SIU. 5 Garantizar la correcta implementación de las póliticas de seguridad, a fin de

garantizar la integridad de los datos de la UNLa.

III. REQUISITOS GENERALES • Formación: Título Secundario (Obligatorio) • De requerir Título Universitario, especificar: Título a fin a Sistemas o Ciencias de la

Computación Además deberá poseer experiencia comprobable o título que avale conocimientos específicos en el Área. Aclaración pare el aprupamiento Técnico-Profesional: para las funciones de tipo Técnicas es requisito poseer titulo habilítenle o demostrar idoneidad adecuada y para las funciones de tipo Profesional es requisito poseer titulo universitario y que las funciones consistan especificamente en el ejercicio de sus incumbencias profesionales.


UNLa, (Inglés I y II, Taller de Redacción, Procedimiento Administrativo, Pensamiento Nacional y Estrategias de Gestión Universitaria I y II).

• Evaluación satisfactoria en cuanto al cumplimiento del régimen de asistencia y puntualidad establecido por las normas generales e internas vigentes, durante los últimos 6 meses. •


IV. REQUISITOS PARTICULARES DEL CARGO O. . E3M GROSSOPI tri~e Administraciór,/ • Trayectoria en el desempeño de funciones similares (mínimo 2 sidad

RCS 2/08 - An. 23 3er párt., To& designad& 'croara confrier provisional adentrar d agente no alean«, la est,* !Olor será adquirida dran4, e hayan completado 2E12 (0) meso de servidos eladira m'amare que mediare ci tomplimiento de inda Sur requiAiw ci admisihilidad edabLgonlas por an ri,glarneninción uno se &hiere recibido notificación fehademe de apohiciall Pintada anindekul compereme, RCS 2/08 - l'otvido el término fijado cursi orad& anterior .an haherm, efixiiridulo ociando 3esiaii,it cro lobibuta, aceptado lo convol de ho demoro, lo desi,gooehin quedará sin demi>. matando inhahilitado el Chileilrrame para preseiname a 00,0 011IC111.1-0 hl I haersidad Nacho& de LthIllY. /kW el piteo& I lr! (1,Inaa lin eme COÑO .1erel designado el ontrunonte rine Shyl ell el orden de mana

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• Conocimientos generales y específicos relacionados con el cargo a cubrir (detallar): 1. Conocimientos de planificación de proyectos. 2. Conocimientos de ciclos de vida del desarrollo de SW 3. Conocimientos de técnicas de testeo de SW 4.


1. Conocimiento del Convenio colectivo de Trabajo 366/06 2. Conocimiento del Estatuto de la UNLa 3. Conocimiento de la ley de procedimiento administrativo 4. Conocimiento de procedimiento de compras

• Operador de Sistemas Informáticos (detallar): 1. Conocimiento de entornos de Desarrollo, en particular Eclipse 2. Conocimientos de motores de bases de datos: MySQL, Postgres, etc. 3. Conocimiento de HTML, Java Script, CSS 4. Conocimiento de Sistemas Operativos Windows y Linux 5. Conocimientos de Servidores de Aplicaciones: Tomcat, Apache,Nginx



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..., Universidad Nacional de taro5 /

RCS 2108 -A,t 23 3er pátr., roda dolgitaeldo nrwatird carácter propiciarla! inientros el °Ware Ha IIICIVIre la estabilidad Ewo será adquirida Oronda st ha" iympletada SEIS (4) ...yo, de át,,viCtilv efresii.o.1„stempre 'pie mediare el cumplimiento de infloy las mnisitus de &un e‘taloteeldas pOr esta mkdamentueián y nn oc &hiere recibido non/km.1,1n fehaciente de opovteibn liaidtda de autoridad Cannselente.

2/0! - din , .14: It410a10.101.1 en el ',nimio (nace.... Al haberle Lyivirizatio la loma de pwesufa. aCeplatin /0 01034 de In dront.. la dexisyurchin dominni ain ;011.1.111.:10 d par« 11,01...rát a ya Mera COOC10.4 01, la Nadonal fe Lmnii. por el a/0,a de 1W/0a/1a Ifa 001,....10.3M111.3ign.6111 (.1 COI lete,0111e gn, uy», en el arden de Writa.

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Cargo Asistente de Área Tramo / Categoría Intermedio, Categoría: 5 Dedicación Completa (35 hs.semanales) Dependencia Secretaría de Administración Sudependencia Dirección de Informática - Área Servidores y Soporte '

I. NIVELES DE DEPENDENCIA 1. Depende de: Jefe del Área de Servidores y Soporte Técnico 2. Reporta a: Alejandro Pisani

II. FUNCIONES DEL CARGO Realiza Tareas Especializadas: 1 Supervisar al personal de soporte técnico de la Universidad. 2 Supervisar al personal de soporte técnico de aulas informática. 3 Administración de servidores de recursos de datos de la Universidad. 4 Administración de equipamiento de stock. 5


conocimientos específicos en el Área. .

Aclaración para el atiropamiento TécnIco•Profesional: para las funciones de tipo Técnicas es requisito poseer título habilitante o demostrar Idoneidad adecuada y para las funciones de tipo Profesional es requisito poseer titulo universitario y que las funciones consistan especificamente en el ejercicio de sus incumbencias profesionales.




• Evaluaciones de desempeño: opinión favorable del superior inmedia e la mayor jerarquía de la dependencia a la que pertenece el cargo (V) rado, Directores de Departamentos y Secretarías).

RCS 2/08 Ad. 23 Icr párr.: Dolo designación riovaini earárrer prorrsionol lakInflO el <Mena, 110 ale011ee la COOhnidllti. J, jlIM , O ,...93,93 191 ManI10 Ne banal completado SEIS Ihr ineseS de serraras efectivos siempre que nuoliare enniplinnemo de nnlos r • SeeratiarichrlieMiTunislf esiohleenks par evo,. reglonnonacrini t. no se holm, reeihnh,nolifitweirin Mocione de aparichin Jamba'« ik windrinitIniversIdad Nacional de 15 °' RCS 2,08 - Arl. 24: Vencido el fémina jinda en el milenio onter.iar son haberse elinari:oda lama de paseana o »a habiéndose insomnio la eausal de la demora. la kap:aranr qinolar4 sin efeeio. quedando inhabilitada el 01/110,01/V para (111,911Orlc, fl U,, On11.0 conmina, en Onversidod AO1,01101 de Liméis. por el piara de UN/Vano. IfOO.Ol, cavo .wrá ilesnoraila el 0111.0,011V OliC siga V» ; / 'y;5,,, de otérlio.

CdotGUILLE119111 OSSIM Seci:elart,o de Adrninisuacirr, Universidad Nacional de la

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(detallar): 1. Conocimiento de reparación de equipos informáticos. 2. Conocimiento de administración de servidores. 3. Conocimiento sobre manejo de expedientes y compras de equipamiento

informático 4. 5.


1. Conocimiento del Convenio colectivo de Trabajo 366/06 2. Conocimiento del Estatuto de la UNLa 3. Conocimiento de la ley de procedimiento administrativo 4. Conocimiento de procedimiento de compras 5.

• Manejo de Sistemas Informáticos (detallar): 1. Sistemas Operativos (Windows, Linux, etc.), Ofimática 2. Dominio (servers) 3. Herramientas de Monitore° (Logs, TCP / IP, etc.) 4. 5.



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RCS 2108 - An. 23 3er párr.: Trehr «testo:main nawsará anillo., provisional navarros el agente 110 olcanee la estabilidad Ea,, será adquirida ClIn11110 Se hayan completada SEIS (19 meses de servidas Obelnrar, stempre llne Mediare 1.1 «Imprimiera, de Inch. 1,11 ministros de mlnrivihilickid establecidas por Oslo Irglameradadha 'si,, Av indocre recibida ruarlicadááa filbaleare 410 «¡polleará Iiinfilidn «10 aillorÜlnd onnpereme, RCS 2:08 As. 24: Vencido u/ 114-111nin fifenlo en el ableale: <narran' sal ekenri:Inin 1,1 icii,,,,dc powsidn, ora: habléralose acepado Idt ÉVIIIC(11 de la demora. 111,SignaCifin dfnedará el«.dap quedando arbablfbadoel «mear...ante para prewaarse un Inlern COni,l1W1) 1101,,,Shlna Mninnal de Lanas, par el plaza «le fiN II) tilo,. En eme COVII.wró &sí/markt eamandarre que biga ea el arden de InMl0.

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Cargo Asistente de Área Tramo / Categoría Intermedio, Categoría: 5 Dedicación Completa (35 hs.semanales) Dependencia Secretaría de Administración

Sudependencia Dirección de Informática - Área Tecnología, Redes y1

I. NIVELES DE DEPENDENCIA 1. Depende de: Jefe del Área Tecnología, Redes y Telecomunicaciones 2. Reporta a: Eduardo Fernandez

II. FUNCIONES DEL CARGO Realiza Tareas Especializadas: 1 Brindar soporte técnico en redes y telecomunicaciones a los diferentes

departamentos y/o áreas de la UNLa, de manera de asegurar el correcto funcionamiento del equipamiento.

2 Supervisión de tareas de instalaciones y montaje del cableado estructurado de datos y el cableado eléctrico de la UNLa y de tableros para redes eléctricas estabilizadas..

3 Configuración y administración de equipamiento de firewalling, networking, equipos Wireless, teléfonos IP, Windows Servers, Linux.

4 Administración y monitoreo de centrales telefónicas IP. 5 Administración de sistemas de monitoreo Check MK y Nagvis. 6 Supervisión de armado y montaje de Racks de comunicaciones. 7 Confección de pliegos de licitación junto con el Jefe de Área.


conocimientos específicos en el Área. Aclaración para el agrupamiento Téznico•Profesionai: para las funciones de tipo Técnicas es requisito poseer titulo habilitante o demostrar idoneidad adecuada y para las funciones de tipo Profesional es requisito poseer titulo universitario y que las funciones consistan específicamente en el ejercicio de sus incumbencias profesionales.



• Evaluación satisfactoria en cuanto al cumplimiento del régimen de asistencia y puntualidad establecido Por las normas generales e internas vigentes, duran los últimos 6 meses.

ADOLF Direetor

Ufll'lSi.d2: ti 1 sk.. RCS 205 - An. 23 3er párr.: Tudro £1e4ignacirio rereSiini carácter i ttagislonal minaras el agente II" emabilidad Eva, ., i I

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alnado se halan ~alelado SEIS (N jet. ekokaw. glrattn.1, aire DiediOre canaganienta de Iodo, las retaiiákos de ni n'Alai la eNtablecidas poro'« tvglamentatión y no te hubiere tvethakt nattlicacitin Oradora. de oposición Andada Ile atta ridnd can, Ione RCS 24/8 - Ad. 24: l'eneldo el (Maitu ›.fijailo elle! aniettlo animar áit: haberse el:val:talo la anua de ito.,evirai. Iltoundlo Io tttiuul de hl &MON, 1(l q11,1411.4 sin Ideen+, quedando inhalaliattlo el tataat,aate rúa? Pt,(,tata5 , II un tu, 1 intremadad Nacional de Lana, pot,I plaat de 1.1V 11) talo. V.Vie (1,11,71”dr, el eangarsani, cfill. soga en liAülel MO

r ario de Universidad Nacional de 1215: •

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Res 2118 A.- 23 3« Pélv, /Ido rk.iffircrelág rrvoorr: arrulle, prrrermoreal wriarivo, ilvine ror «huyo!8,,emrriril rimar*, haJWI Camplefarto SEIS 09 .'rrñi,, nmpr. que ornárrre rrorrrlirinenro ffink4st :(irra, admi, 11 9 e4441/.14/0,p» ebrn rrgtonr,orh,in recitod, !Jun/W.14n filrol7enn• de. Oro, n"ífirl .1alklüch llt..0(Iblridld

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(detallar): 1. Conocimiento de administración de servidores. 2. Conocimiento de administración de switches. 3. Conocimiento de configuración y administración de equipamiento de firewalling,

networking, equipos Wireless, teléfonos IP, Windows Servers, Linux. 4. Conocimiento de centrales telefónicas IP 5.



• Manejo de Sistemas Informáticos (detallar): 1. Sistemas Operativos (Windows, Linux, etc.), Ofimática, Herramientas de Monitoreo y Análisis en General (Logs , Switches, TCP / IP, etc.). 2. Dominio (SNMP, routers, switches, servers, telefonía IP) 3. Conocimientos de WAN, LAN y protocolos relacionados de networking. 4. 5.



RCS 2i0S Art. 23 3er párr.: roda dirsignockto romssirti C71r4Lfrr provisional iniciaras el agente no alcance la esrahilidati,ksto será adquirida ell.d0 ve homo completado SES Int meses Ir sereltiov efinvivov Ajeno,. Ipre mediare el svintplintiento rl ir do, les retistuit=tkr admisdrilidad esionleridos par esia reglamentación p i,,,,.' inthierv recibido itinificanión elt• oposición jionitula ir' al Ilie RCS 2/08 - Av. 24: 1:1,nunk el término/ijada int el arde ido anterior Sin hithenve irJrrenvkitrio lo nona do /raM'sIdrr, nvirinilrivt rrrrpuinirntrvol de. la dentinvk kr riesignochro quedará sin envio. quedando inhuhdinklo .11(1/11•1«111V para fl ti Irryne...1 rtavrn,ithrd Niteintral ,•I ( w esk• vrtoi ,veridesigttaila nee • e re arlo e F50,-..

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Cargo Asistente Auxiliar Tramo / Categoría Inicial, Categoría: 6 Dedicación Completa (35 hs.semanales) Dependencia Secretaria de Administración Sudependencia Dirección de Informática - Área Servidores y Soporte "

I. NIVELES DE DEPENDENCIA 1. Depende de: Jeje de Área de Servidores y Soporte Técnico 2. Reporta a: Alejandro Pisani

II. FUNCIONES DEL CARGO Desempeña tareas de carácter auxiliar: 1. Instalar, reparar y configurar los equipos informáticos de la Universidad. 2. Asistir al usuario en operaciones técnicas que desconozca. 3. Guiar en el aprendizaje a los técnicos ingresantes. 4. Colaborar en los momentos que se requiera con el soporte técnico en aulas de

Informática. 5.


conocimientos específicos en el Área. • Aclaración para el aprupamiento Técnico•Profeslonal: para las funciones de Upo Técnicas es requisito poseer titulo habilitante o demostrar idoneidad adecuada y para las funciones de tipo Profesional es requisito poseer titulo universitario y que las funciones consistan especilicamente en el ejercicio de sus Incumbencias profesionales.

• Conocimiento del Estatuto de la UNLa. y normativa general de la Institución. • Manejo de herramientas informáticas (Windows, Word, Excel, Internet, E-mail). , • Haber aprobado los cursos obligatorios de capacitación Nodocente normados




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RCS Mg • Art. 23 3er pán, Toda elesignación revestirá canicie,- provislanal iniciarte: el (JOPO, PIO (IICOPICC Ol estabilidad 1,1,111 SOY% adquirida cuando te OPPIP011 COOT140110 SEIS (10 meses do Nereicios efectivo, siempre que mediare el cumplinuento de indos los _1: • establecidos fltn'eplO regloononacifin yen se hubiere recibiik ninificacián filuicienie de OpIPS'011blI011liOdil PA' ellikkt.- oriol RCS 2108 •• Art. 24; Venealo el termina »da en el itenotlit 0111,OPO.VIIP haberse decariertila la nena de /75 O rnen II,!, t'Invada la ele lii &islam. la designackin quedará sin ekcia, quedando inhabilitada cd canorrsinste parit pecsenuirm a II rOPPCIII,VO la naversulad Nacional de Luan, por el plica de 14' ab,, iii esie casa Ami siga en el o r novr

Secretario de AdminiStraci, Universidad Nacional de

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(detallar): 1. Diagnóstico y reparación de equipos informáticos 2. 3. 4. 5.



• Manejo de Sistemas Informáticos (detallar): 1. SO Windows. 2. Office. 3. Intranet UNLa. 4. 5.



RCS 2/08 — Ad. 23 3cr párr.: Tod” rerestirn canfor' provisional inimtrin cf ageille nO "limen iti c,inhilni‘i • .# MI iridu cllclflctfl ce ini)ton completado tiltiS «9 nn•ses• ATM siempre glin Incelint.,1 compilo:lento de indas leiy• • -. eatobleenbt, ¡Sir esta regir:nioto-tetan cli st• latinere wrihnlit notthearain fithotrietne tle (n'omento Jimdmin amor& rant RCS 2108 Art. 24: Vencido ‘,/ &mino/Oda cori orifinno anterior sin link.' cli•slini:nnIn la tonto de poreann, o »O I I (1,191I ICI culiclil de lo demora. lo ak•si.kniticinit quedará sin denlo. quedando inhabilitado el clOICllrl,OOt para fil1.iclIIinf ,c tor rtntor fa Universidad

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Cargo Auxiliar Tramo / Categoría Inicial, Categoría: 7 Dedicación Completa (35 hs.semanales) Dependencia Secretaría de Administración Sudependencia Dirección de Informática

I. NIVELES DE DEPENDENCIA 1. Depende de: Director de Informática 2. Reporta a: Adolfo Barcia

II. FUNCIONES DEL CARGO Desempeña tareas de carácter elemental: 1 Limpieza de las aulas de Informática. 2 Limpieza de monitores, teclados, etc de las aulas de informática. 3 Limpieza de las oficinas de la Dirección de Informática. 4 5


conocimientos específicos en el Área. Aclaración para el agrupamiento TécnIco-Proresionalz para las funciones de tipo Técnicas es requisito poseer título habilitante o demostrar Idoneidad adecuada y para las funciones de tipo Profesional es requisito poseer titulo universitario y que las funciones consistan específicamente en el ejercicio de sus Incumbencias profesionales.

• Conocimiento del Estatuto de la UNLa. y normativa general de la Institución. • Manejo de herramientas informáticas (Windows, Word, Excel, Internet, E-mail): • Haber aprobado los cursos obligatorios de capacitación Nodocente normados


• Evaluación satisfactoria en cuánto al cumplimiento del régimen de asistencia y puntualidad establecido por las normas generales e internas vigentes, durante los últimos 6 meses.

• Evaluaciones de desempeño: opinión favorable del superior inmediato y de la mayor jerarquía de la dependencia a la que pertenece el cargo (Vi rectorado, Directores de Departamentos y Secretarías).

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RC'S 2/08 - Art. 23 3er párr.: Enda desiknIlleiOn IVIVNIii,"1 carácter proviOanal Mielan. el apolte na doonsi la e th7 I. ..„41,1 scan adquirido Wanda ál' haylil Colloplerado SEIS da meses de servicios ekililmS. mempo. que mediare el momaimienan de. ..filifiliA • athaisihilideni esiahlecidas parean, reghinirmareitin y frase hnhiere recibielo rziallievicirin killidellfr de npoKidebl Anidada 4 k1ílp:10111, RCS 2/08 - Art. 24: Vencido el iérinino lifado in: el ardrala amerior sin Itithern, elMivizenla hl lonlro de poveNi hahilhal... (avivada la 1,111,111 de la demora.

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(detallar): 1 Conocimientos mínimos de informática para la limpieza de teclados, monitores,

etc. 2 3

5


1 Conocimiento del Convenio colectivo de Trabajo 366/06 2 Conocimiento del Estatuto de la UNLa 3 4 5

• Manejo de Sistemas Informáticos (detallar): 1 Office 2 3 4 5



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RCS 2/08 Al 23 3er párr.: Tolla tlokignoc4i revowleri coMeser pmri,ional ouiroino el moole pro oleance1,, e5lohlIfili( II, . ni oilqueritla cumulo .se ArArin (6) .rereielos Tia modion• el cumplimiento do Polo. lo, mem' r.< lee odorilibilida eNrubleridoN cita rvglanwoolooin y no xe hohleet, redlodo Onnflcouvioji .ho,lone ele ormluoin jiu:dada ifa annkrIdoel RCS 293— An. 24: l'rirthin 0.,o,,,,fifruh. ‘92 el m'iodo Onlelrior yin lirtherm, al.11:981.1.74d0 lo (OPIO de O

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Cargo Asistente Auxiliár Tramo / Categoría Inicial, Categoría: 6 Dedicación Completa (35 hs.semanales) Dependencia Secretaría de Ciencia y Técnica Sudependencia Dirección del Centro Interactivo de Ciencia y Tecnolol

I. NIVELES DE DEPENDENCIA 1. Depende de: Dirección del Centro interactivo de Ciencia y Tecnología 2. Reporta a: Dra. Susana Espinosa

II. FUNCIONES DEL CARGO Desempeña tareas de carácter auxiliar: 1. Responsable del mantenimiento de la higiene del edificio: oficinas, baños,

auditorio, sala, módulos, pasillos, etc. 2. Participación en eventos especiales. 3. 4. 5.

III. REQUISITOS GENERALES • Formación: Secundario Completo (obligatorio) • De requerir Título Universitario, especificar: NO • Además deberá poseer experiencia comprobable o título que avale

conocimientos específicos en el Área. Aclaración para el agrupamiento Técnico-Profesional: para las funciones de tipo Técnicas es requisito poseer titulo habiliiente o demostrar idoneidad adecuada y para las funciones de tipo Profesional es requisito poseer titulo universitario y que las funciones consistan especificamente en el ejercicio de sus Incumbencias profesionales.





RCS 2/08 - Art. 23 3or párr.: Toda designación revestirá carácter provisional mientras el agente no alcance la estabilidad Esta será adquirida cuando se hayan' completado SEIS (6) meses de servicios efectivos, siempre que mediare el cumplimiento de iodos las requisitos de arimisibilidad establecidas par esta reglamentación y no se hubiere recibido notificación fehaciente de oposición finulada de autoridad competente. RCS 2)08 - Art. 24: Vencido el término fijado en el articulo anterior sin haberse *afeitado la tonta de posesión, o no habiéndose aceptado lo causal de lo dentara, la designación quedará sin efecto, quedando Inhabilitado el CalICIIMMIC para presentarse a gni 111,CV0 concurso en la Universidad Nacional de Unta, por el plazo de UN (I) alio. Ea este Cono será designado el concursante que siga en el orden «lo mérito,

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(detallar): 1. Responsable del mantenimiento de la higiene del edificio: oficinas, baños,

auditorio, sala, módulos, pasillos, etc. 2. Participación en eventos especiales. 3. 4, 5.


1. 2. 3. 4. 5,

• Manejo de Sistemas Informáticos (detallar): 1. 2. 3, 4. 5.

V. CONDICIONES DE PERMANENCIA EN EL CARGO • Cumplir efectiva y eficientemente con las tareas relacionadas a su función. • Cumplir con los requisitos y condiciones que la Resolución Rectora' del llamado


RCS 2/08 - Art. 23 3er párr.: Toda designación revestirá carácter provisional mientras el agente no alcance la estabilidad. Esta será adquirida cuando se homo completado SEIS (6) meses de SONICIOS efealvos, siempre que asediare el cumplimiento de todos los requisitos de admisibilidad establecidos por esta reglamentación y no se hubiere recibido notificación fehaciente de oposición fundada de autoridad competente. RCS 2/08 - Art. 24: Vencido el término fijado e» d artículo 071leliOr MI haberse efectivizado lo tonta de posesión, uno hobihsdose aceptado ¡a catan!

de la demora la designación quedará sin efecto. quedando inhabilitado el concursante para presentarse a un sisean concurso en la Universidad Ñactossal de tosió:, por el piara de tIAM)ailo. En este caso será designado el concursante que siga elle! orden de mérito.

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Cargo Asistente Auxiliar Tramo / Categoría Inicial, Categoría: 6 Dedicación Completa (35 hs.semanales) Dependencia Secretaría de Ciencia y Técnica

Sudependencla Dirección del Centro Interactivo de Ciencia y Tecnoloj

I. NIVELES DE DEPENDENCIA 1. Depende de: Dirección del Centro Interactivo de Ciencia y Tecnología 2. Reporta a: Dra. Susana Espinosa

II. FUNCIONES DEL CARGO Desempeña tareas de carácter auxiliar: 1. Asistencia y manejo de agenda de la Dirección. 2. Actualización permanente del CV del CICyT. 3. Archivo seleccionado de resoluciones de Consejo Superior y material y

documentación de interes para el Centro. 4. Tramitación de notas y memos. 5. Participación en la confección del presupuesto anual por programa. 6. Control interno de la asistencia del personal e informes a RRHH.


conocimientos específicos en el Área. Aclaración para el anrupamlento Técnico•Profesional: para las funciones de tipo Técnicas es requisito poseer título habilitante o demostrar idoneidad adecuada y para las funciones de tipo Profesional es requisito poseer Mulo universitario y que las funciones consistan especMcamente en el ejercicio de sus incumbencias profesionales.

• Conocimiento del Estatuto de la UN La. y normativa general de la Institución. • Manejo de herramientas informáticas (Windows, Word, Excel, Internet, E-mail). • Haber aprobado los cursos obligatorios de capacitación Nodocente normados




RCS 2/08 — Aso. 13 3tr párr.: Toda designación revestirá carácter provisional mientras el agente no alcance la estabilidad. lista será adquirida cuando se hewan completado SEIS (6) meses de servicios efectivos, siempre que mediare el cumplimiento ole todos los requisitos de admisibilldad esiableeldos por esta reglamentación y no se hubiere recibido 1101ifiCadól, fehaciente de oposielón)iindoda de autoridad competente. RCS 2/08 Art.24: Vencido el término fijado en el articula anterior sin haberse efectivIrado ¡atontado posesión. sus habiéndose aceptado la causal de la demoro, In designación quedará sin efecto quedando Inhabilitado el concursante para presentarse a un nuevo concurso rs, lo• Universidad Nacional de Unta, por el plazo de UN (1) olio. EN este casa será designado el com.:monte que siga cite! orden de mérito.

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(detallar): `t 1. Asistencia y manejo de agenda de la Dirección. 2. Actualización permanente del CV del CICyT. 3. Archivo seleccionado de resoluciones de Consejo Superior y material y

documentación de interes para el Centro. 4. Tramitación de notas y memos. 5. Participación en la confección del presupuesto anual por programa. 6. Control interno de la asistencia del personal e informes a RRHH. 7.


1. 2. 3.

• 4. 5.

• Manejo de Sistemas Informáticos (detallar): 1. Manejo de herramientas Informáticas (Windows, Word, Excel, Internet E-mail). 2. 3. 4, 5.



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RCS 2/08 - Arr. 23 3er párr.: Toda desigrrockbr rcresar4 carácter provisional mientras el agente no alcance la estabilidad Esta será adquirida citando se hoyo: completado SEIS (6) meses de servicios efectivos, siempre que mediare el cumplimiento de todos los requisitos de atinas/Matad establecidos par esta reglamentación y ¿lose hubiere recibido notificación fehaciente de oposición fintdado de autoridad competente, RCS 210$- Art. 24: Vencido el lennina fijado en el artículo anterior sin haberse efectivirado la tonta de posesión, o no habiéndose aceptado la causal de la demora, la designación quedará sin efecto, quedando inhabilitado el roneursame posa y...sentirse a un nuevo concurso en la Universidad Nacional de I.anár, por el plazo de UN (I) alto. En este caso será designado el concursante que siga ene/orden de mérito.

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Cargo Asistente Auxiliar Tramo / Categoría Inicial, Categoría: 6 Dedicación Completa (35 hs.semanales) Dependencia Secretaría de Ciencia y Técnica Sudependencia Dirección del Centro Interactivo de Ciencia y Tecnolol

I. NIVELES DE DEPENDENCIA 1. Depende de: Dirección del Centro Interactivo de Ciencia y Tecnología. 2. Reporta a: Dra. Susana Espinosa

II. FUNCIONES DEL CARGO Desempeña tareas de carácter auxiliar: 1. Atención personal y telefónica en la recepción, de público asistente. 2. Registro de datos en la recepción, del público asistente. 3. Armado de grilla para la agenda de visitas guiadas y autoguiadas. 4. Información general y orientación 5. Difusión de actividades. 6. Asesoramiento a docentes visitantes. 7. Relevamientos varios.


conocimientos específicos en el Área. Aclaración Imre el anrupamlonto Técnico-Profesional; para las funciones de tipo Técnicas es requisito poseer titulo habilitanto o demostrar Idoneidad adecuada y para las funciones de tipo Profesional es requisito poseer título universitario y que las funciones consistan especificamente en el ejercicio de sus Incumbencias profesionales.





RCS 2/08 - Ao. 23 3er ,párr.: Toda designad& revestirá carácier provisional adentras el agente no alcance la estabilidad Esta será adquirida cuando se hoyan Completado SEIS (6) meses de servidos efectivos, siempre que mediare el cumplimiento de todos los requisitos de adruisibilidad establecidos por esta reglarnereación y note hubiere recibido notificación fehaciente de oposición fundada de autoridad competente. RCS 2/0S- Art. 24: Vencido el término fijado en el adiodo anterior, .vin haberse efectidzado la tomo de posesión:. son habiéndose aceptado la (014.1a1 de la demora la designación quedará sin efecto, quedando Inhabilitado el concursmite paro preseniarse a un nuevo concurso ea la Universidad Nacional de 1.01111o, por el pleno de UN (1) ano. Ele este caso será designado el COliertISOnle que siga en el orden de mérito.

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(detallar): 1. Atención personal y telefónica en la recepción, de público asistente. 2. Registro de datos en la recepción, del público asistente. 3. Armado de grulla para la agenda de visitas guiadas y autoguiadas. 4. Información general y orientación 5. Difusión de actividades. 6. Asesoramiento a docentes visitantes. 7. Relevamlentos varios.


1. 2. 3. 4. 5. 6.

• Manejo de Sistemas Informáticos (detallar): 1. Manejo de herramientas informáticas (Windows, Word, Excel, Internet E-mail). 2. 3. 4. 5.



RCS 2108 .- Art. 23 3et párr.: rtadrt ilesignacida rerestirri carácter provisional mientras el agente no alcance la estabilidad. Esto Será adquirida eternal° se hoyo, completado SRA' (h) mesrs de servicios efrctivos, siempre que mediare el cumplimiento de Iodos ha requisitos de adMistbilidad eltableciaks por esta reglamentación y no se hubiere recibido notíficorlOn fehaciente de aposición J'andada de asnartelad competente. liCO 2:00— Ali. 24: ¡'eneldo el léanla° fijado en el °Work anterior sin ¿atiene efemivirado ¡atoro,, de posesid& ano habiendo.se aceptado la cordial de la demora, la riesignaciárt quedani Sin efecto. quedando inhabilitado el C.Curstnite para preSeIttane a ten mero corremn en la linimrsidad Nacional de Lama. por el plazo de UN (I) ala Ea este Caso será designada d ConederSanie que PRO en et arden de mérito.

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DESCRIPCIÓN DEL LLAMADO A CONCURSO NODOCENTE AÑO 2015 1


Cargo Auxiliar Tramo / Categoría Inicial, Categoría: 7 Dedicación Completa (35 hs.semanales) Dependencia Secretaría de Ciencia y Técnica

Sudependencia Dirección del Centro Interactivo de Ciencia y Tecnolo,

I. NIVELES DE DEPENDENCIA 1. Depende de: Dirección del Centro Interactivo de Ciencia y Tecnología 2. Reporta a: Dra. Susana Espinosa

II. FUNCIONES DEL CARGO Desempeña tareas de carácter elemental: 1 Atención personal y telefónica en la recepción, de público asistente. 2 Registro de datos en la recepción, del público asistente. 3 Armado de grilla para la agenda de visitas guiadas y autoguiadas. 4 Información general y orientación 5 Difusión de actividades. 6 Asesoramiento a docentes visitantes. 7 Relevamientos varios.

III. REQUISITOS GENERALES • Formación: Secundario Completo (obligatorio) • De requelir Título Universitario, especificar: NO • Además deberá poseer experiencia comprobable o título que avale

conocimientos específicos en el Área. Aclaración para el agrupamiento Técnico-Profesionali para las funciones de tipo Técnicas es requisito poseer Mulo habilitante o demostrar idoneidad adecuada y para las funciones de tipo Profesional es requisito poseer titulo universitario y que las funciones consistan especificamente en el ejercicio de sus Incumbencias profesionales.





RCS 2/08 - Art. 23 3er phr.: Toda designación revestirá carácter provisional mientras el agente no alcance la estabilidad Esta será adquirida comido se hayan completado SEIS (6) meses de servicios efectivos, siempre que mediare el cumplimiento de lodos los requisitos de admisibilhlari ~Mecidos por esta reglamentación y trole hubiere recibido notificación fehaciente de oposición fundada de autoridad competente. RCS 2/08 - An. 24: Vencido el término fijada es el artículo anterior sin haberse efectivirado la loma & posesión. ano habiéndose aceptado la cansa( de la dentera, la designación quedará sin efecto, quedando inhabilitado el concursante para presentarse a un nueva concursa en la Universidad Nacional de Unos, por el plazo de LIN Nano En este casa será designado el C011..01* que alga elle! orden de mérito.

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(detallar): 1 Atención personal y telefónica en la recepción, de público asistente. 2 Registro de datos en la recepción, del público asistente. 3 Armado de grilla para la agenda de visitas guiadas y autoguiadas. 4 información general y orientación 5 Asesoramiento a docentes visitantes. 6 Relevamientos varios. 7 Difusión de actividades. 8


1 2 3 4 5

• Manejo de Sistemas Informáticos (detallar): 1 Manejo de herramientas informáticas (Windows, Word, Excel, Internet E-mail y

Comdoc). 2 3 4 5

V, CONDICIONES DE PERMANENCIA EN EL CARGO • Cumplir efectiva y eficientemente con las tareas relacionadas a su función. • Cumplir con los requisitos y condiciones que la Resolución Rectoral del llamado


RCS 2/00 -- Art. 23 3er pie.: Toda designación revestirá carácter provisional mientras el agente no alcance la estabilidad. Esta será adquirida cuando se hayan completado SEIS (6) meses de servicios efectivos, siempre que mediare el cumplimiento de todos los requisitos de whnistbilidad establecidos por esta reglamentación y no se hubiere recibirlo nonficación fehaciente de aposición/andada de autoridad competente. RCS 2/08 - Art. 24: Vencido el término fijada en el artículo anterior sin haberse elealvizado interna de posesión. o no habiéndose aceptada la causal de la timara la designación quedará sin efecto, madmido Inhabilitado cl COlICIIMIIIC para presentarse a un nueva concurso en la Universidad Nacional de (Amis, por el plazo de UN (I) ano En este caso será designado el COPICIIMIllle que siga en el orden 110 mérito.

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Cargo Asistente de Área Tramo / Categoría Intermedio, Categoría: 5 Dedicación Completa (35 hs.semanales) Dependencia Secretaría de Ciencia y Técnica Sudependencia Dirección de Innovación y Vinculación Tecnológica

I. NIVELES DE DEPENDENCIA 1. Depende de: Dirección de Innovación y Vinculación Tecnológica 2. Reporta a: D.I. Andrés Ruscitti

II. FUNCIONES DEL CARGO Realiza Tareas Especializadas: 1 Información actualizada de posibles convocatorias externas. 2 Difusión de convocatorias externas. . 3 Asesoramiento en las presentaciones de proyectos externos. 4 Colaborar en la formulación de proyectos externos. 5 Gestión de las presentaciones ante los organismos adecuados (firmas, envío

de documentación). 6 Recepción de formularios en los casos en que corresponda (dependiendo de la

convocatoria). 7 Contacto con los organismos responsables de la Convocatoria. 8 Recepción de rendiciones (en el caso en que correspondiese). 9 Recepción de informes de avance y finales, y envío a los organismos

pertinentes. 10 Asesoramiento sobre modos de presentar resultados de desarrollos. 11 Redacción de un manual de buenas prácticas relacionadas con productos de la

investigación (publicaciones o desarrollos). 12 Mantenimiento de contenidos• web que permitan difundir investigaciones en

desarrollo, Investigaciones terminadas y sus productos. 13 Gestión de la evaluación de los informes de becarios con fines de divulgación

de los procesos de investigación (apuntando a un público general y no a la comunidad científica).

14 Promoción de contenidos multimedlales (videos o presentaciones) que permitan difundir resultados de investigación en Facebook, YouTube u otros mecanismos.

15 Gestión y negociación de contratos y convenios de transferencia tecnológica.

III. REQUISITOS GENERALES • Formación: Secundario Completo (obligatorio) • •De requerir Título Universitario, especificar: Diseñadora Industrial. Universidad

Nacional de La Plata. • Además deberá poseer experiencia comprobable o título que avale

conocimientos específicos en el Área. • RCS 2108 - Art. 23 3er Oil.: toda designación revestirá carácter previo/anal mientras el Ogellk 'co alcance la estabilidad. Erta será adquirida cuando se hayan completado SEIS (6) meses de servicios efectivos, siempre que mediare el mimplimiemo de todos los requisitos de admisibilidad establecidos por esta reglamentación y no se hubiere recibida notificación fehaciente de oposición Mulada de autoridad competente. RCS 2/08 - Art. 24: Vencido el término fijado en el articulo anterior sin haberse efectivirado la tonta de pOSCSÉM, uno habiendose aceptado la causal de la demora, la designación quedará sin efecto, quedando inhabilitado el concursante paro presentarse a un nuevo concurso en la Universidad ¡t'aciauo/de Lamia, por el plazo de 111,1 (1) ano. En este caso será designado el concursante que siga en el orden de mérito.

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Aclaración para el agrupamiento Técnico-Profesionak para las funciones de tipo Técnicas es requisito poseer título habllitante o demostrar Idoneidad adecuada y para las funciones de Upo Profesional es requisito poseer título universitario y que las funciones consistan específicamente en el ejercicio de sus incumbencias profesionales.

• Conocimiento del Estatuto de la UNLa. y normativa general de la Institución. • Manejo de herramientas informáticas (VVindows, Word, Excel, Internet, E-mail). • Haber aprobado los cursos obligatorios de capacitación Nodocente normados




,RCS 2/08 - Art. 23 3er párr.: Toda designercian revestirá carácter provisional mientras el agente no alcance la estabilidad. Esta será adquirida cuando se haplut completado SEIS (6) meses de servicios efectivos. siempre que mediare el cumplimiento de todos los requisitos de admisibilidad establecidos por esta reglamentación y no se hubiere recibido notificación fehaciente de oposición fundada de autoridad competente. RCS 2/08 - AS. 24: Vencido el término fijado en el arando <interior Sill haberse efectiviradola tonta de posesión, o no hablendose aceptado la causal de la demora, la designación quedará sin efecto, quedmodo Mhabilitado el concursante para presentarse a In nuevo concurso en la Universidad Nacional de Lamis, por el almo de UN (0 ano. En este caso será tleelgI.10 el comairsonte que sigue,. el orden de mérito.

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(detallar): 1. Contactar a lbs organismos responsables de convocatorias. 2. Difundir convocatorias externas. 3. Asesorar a los investigadores en las presentaciones. 4. Formular los proyectos externos a presentar. 5. Gestionar las presentaciones ante los organismos adecuados. 6. Recibir Informes de avance y finales y remitirlos a los organismos pertinentes. 7. Desarrollar actividades de política de publicación y difusión.


1. Reglamento General de la Secretaría de Ciencia y Técnica: Resolución de Consejo Superior N°154/13 2. Políticas Públicas relacionadas con las actividades científico tecnológicas UNLa

- Edición SCyT 2015. 3. 4. 5.

• Manejo de Sistemas Informáticos (detallar): 1. Office Microsoft. 2. Plataforma CVar. 3. Plataforma SIGEVA - Carga de proyectos externos. 4. Corel para diseño. 5. Internet y correo.



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rscs zios - Art. 23 3er párr.: Toda designación revestirá carácter provisional adentrar el agente no alcance la estabilidad. Esa. será adquirida cuando se hoyan completado SOIS (6) atascado SetVitiOS efectivos, siempre que mediare el cumplimiento de todos los requisitos de admisibilidad establecidos par esta reglamentación y na se hubiere recibido notificación fehaciente de oposición Mulada de autoridad competente. RCS 2/08 - Afl. 24: Vencido el ténnion fijado cric! artículo anterior sin haberse efeetivizado la soma de posesión, o,n, habiéndose aceptado la causal de la demora. la designación quedará sin efecto. quedmulo inhabilitado el concursante para prefennnje O Un Inle1.0 eanCnISO en la Universidad Macianal de (anos, por el plazo de IN (l)ano. En este cosa será designada el concursante que siga en el orden de mérito.

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DESCRIPCIÓN DEL LLAMADO &CONCURSO NODOCENTE AÑO 2015


Cargo Asistente de Área Tramo / Categoría Intermedio, Categoría: 5 Dedicación Completa (35 hs.senrianales) Dependencia Secretaría de Ciencia y Técnica Sudependencia Dirección de Investigación

I. NIVELES DE DEPENDENCIA 1. Depende de: Director de Investigación 2. Reporta a: Ing. Jorge Petrosino

II. FUNCIONES DEL CARGO Realiza Tareas Especializadas:

1 Administrar la difusión de becas de Investigación.

2 Realizar las convocatorias de becas de Investigación.

3 Resultados y recepción de informes de desempeño de becas de investigación.

4 Difundir convocatorias de becas externas.

5 Realizar altas y bajas, carga de docentes de proyectos en Gesdoc.

6 Mantener una base de datos actualizada de evaluadores externos e internos.

-7 Realizar actividades relacionadas con la radicación de doctores.

8 Colaborar en la gestión de la evaluación de nuevos proyectos. 9 Revisar y realizar una evaluación de los antecedentes académicos de los

integrantes de un proyecto. 10 Seguimiento de expedientes y de los procesos que deriven de cada

convocatoria. 11 SIGEVA - BECAS de Investigación. 12 Apertura de expedientes, firma de acuerdos (o equivalente de aceptación),

afectación y desafectación de fondos. 13 Mantener información actualizada de estado de todos los investigadores

(participación en proyectos, nivel de cumplimiento de entregas, nivel de cumplimiento de metas, cargo docente, categoría de investigador, historial de participación en proyectos).

14

III. REQUISITOS GENERALES • Formación: Secundarlo Completo (obligatorio) • De requerir Título Universitario, especificar: Cursando 2° año de Abogacía en

UBA. • Además deberá poseer experiencia comprobable o título que avale

conocimientos especificas en el Área. Aclaración para el aarupamlento Técnico.Profeslonal: para las funciones de tipo Técnicas es requisito poseer título habliitante o demostrar Idoneidad adecuada y para las funciones de tipo Profesional es requisito poseer título universitario y que las funciones consistan específicamente en el ejercicio de sus incumbencias profesionales.

• Conocimiento del Estatuto de la UNLa. y normativa general de la Institución. RCS 2108 - Aa. 23 3er párr.: Todo drrignación revesard carácter provisional inlen1F05 el agente no alcance la ellObilirlari Lita Será adquirida ~do se hayan completado SE1S (6) meses de servicios efecilms, siempre que mediare el cumplimiento de todos las requisaos de admisibilidad establecidos por esta reglamentación y P10 se hubiere recibido notificación fehaciente de'oposición Mulada de autoridad competente. RCS 2i013- Art. 24: l'eneldo el lerninie /nade en el artkulo anterior sin haberse efectivirado la tonta de posesión, o »o habiéndose aceptado lo causal de la demora, la designación quedará sin efecto, nireilanii0 inhabilitado el concursante para presentarse (1111141MM concurso en la Universidad

Nacional de Lanas, por el plazo de UN abo. este caso será designado el cancaneaste inie siga en el arden de mérito.

00049 /11

• Manejo de herramientas informáticas (Windows, Word, Excel, Internet, E-mail). • Haber aprobado los cursos obligatorios de capacitación Nodocente normados

por la UNLa., (Inglés 1 y 11, Taller de Redacción, Procedimiento Administrativo y Pensamiento Nacional).



9iv

RCS 21)8- fui. 23 3er párr.: Toda designa...5n revestirá eardcter provisional minaras ',agente no alcance la estabilidad ddst sera adquirida cuando se hayan completada SEIS (4) meses ile servicios efrefivos, siempre que mediare el ttooplhoiento de todos 10, requisaos de sulatibbiltdati rili111100i100 1,00 Oíd reglantorturaln y Frute nublen, recibida molienda° fehaciente de OpnáiCión flIntintin ch. autoridad ranipetente. RCS DOS - Art.24: l'oreltk el (tanino fijada en el ankula «nioto, sin haberse ejes//izado la sonsa de posesat. ello habidadose ',reptado la causal de la dentar, la tirsignacidn quedará JOY electa, quedando initabdtiodo al coneursante 011n0 presentarse a Sin nueva conclor5a IV latíventidad Nacional de (ao,S,, por '1 plexo siUN (1),nna. En este casa sertídesignado el soncursanic que sigo ro el anden de mérito

U.

00849 /1M


(detallar): 1. Asesorar a! Investigador en carga CVar y Slgeva UNLa 2. Mantener base de datbs actualizada de Investigadores 3. Cargar docentes en sistema Gesdoc, realizar altas y bajas de investigadores en

proyectos 4. Difusión, recepción y gestión de nuevas categorizaciones 5. Becarios: Difundir convocatoria, asesorar a postulantes y sus directores de beca,

gestionar la evaluación, informar los resultados, gestionar los pago y trámites administrativos en general.


1. Reglamento General de la Secretaría de Ciencia y Técnica: Resolúción de Consejo Superior N° 154/13

2. 3. 4. 5,

• Manejo de Sistemas Informáticos (detallar): 1. Office Microsoft. 2. SIGEVA 3. CVar 4. Programa de Incentivos 5. Internet 6. Correo 7. Gesdoc



r • ERTO D 1-10SE Seer arlo de Cien idenlei Unir sided Ha nal 8 Lene

Ra 2,05- Art. 23 3ei yntrv., Toda designación revestirá eardcter provisional mientras el agente no alcame la astabiledad. Esto seni adquirida cuando se liaron completada SEIS (6) meses de servicios efectivo., siempre que mediare el cunipliiniento de todos las requisitos de adtaisibilhind establecidos por esta reglamentación ya. se hubiere recibido notificación frharlente de oposición fonda:ft:de autoridad conrpeleme. IICS 2/03 - Art.24: Vencido el término Podo en el MICIII0 anterior sin haberse efectilatado la tonta de porest4n, o no hobillutose aceptada la causal de la hmora, la des:go:ación quedará sin efecto. quedando U:habilitado el CtlIICHYSLIIIIC para presentarse a un Illt0,0 concurro en la I lniveráidnit Nacional de Lanas, por el pleno de I/A' N ano. yo auto caro será designado el concursante que signen el link" de onlena.

00949 /15

: NACIONAI •

'a • • "" • U N .La.


DESCRIPCIÓN DEL LLAMADO 'A CONCURSO NODOCENTE AÑO 2015 -


Cargo Asistente Auxiliar Tramo! Categoría Inicial, Categoría: 6 Dedicación Completa (35 hs.semanales) Dependencia Secretaría de Cooperación y Servicio Público Sudependencla Dirección de Bienestar Universitario

I. NIVELES DE DEPENDENCIA 1. Depende de: Direccion de Bienestar Universitario 2. Reporta a: Lic. Santiago T. Hernández

II. FUNCIONES DEL CARGO Desempeña tareas de carácter auxiliar: 1. Asistir a la Secretaria en los temas de su competencia 2. Asistir al Director en los ternas de su competencia 3.Promover y participar en investigaciones diagnosticar sobre la situación socioeconómica y familiar de la población estudiantil 4. Promover y participar en las políticas de prevención y asistencia de los problemas sociales de la comunidad universitaria 5. Promover y participar en las políticas que fomentan la participación estudiantil y/o la comunidad universitaria en general 6. Colaborar en forma directa en la elaboración", ejecución y supervisión de programas y proyectos de promoción y pariicipación orientados al desarrollo físico, psíquico y social de la comunidad universitaria (docentes, no docentes, estudiantes) 7. Asistir en la coordinación de programas y acciones de contención institucional con otras instancias de la universidad. 8. Atender la demanda espontánea de la comunidad universitaria orientando y derivando a los organismos pertinentes privados y públicos a nivel nacional, provincial y/o municipal según la problemática ( social, socioeconómicas) planteada y realizar el seguimiento oportuno de las intervenciones realizadas 9. Colaborar en la elaboración y seguimiento del Presupuesto por Programa de la Dirección — Controlar y rendir valores de caja chica. 10. Asistir en la contratación del personal de la Dirección: locación de obra y servicio. Elaborar los términos de referencia, caratulacion y posterior seguimiento de expediente. 11. Tramitar y realizar seguimiento de expedientes, manejo de SIU Guaraní; SIU Pilagá, SIU Mapuche, Sistema de Compras. 12. Colaborar en forma directa con la difusión y comunicación de las distintas actividades llevadas a cabo por la Dirección 13. Asistir en la coordinación de RedBien- Red de Secretarios de Bienestar de la UUNN- CIN

RCS 2/08 .- Art. 23 3er párr.: Toda designación revestirá carácter provisional admiras el agente na alcance la estabilidad. Nola seM adquirida CIIT1110 se hayan completado SEIS (6) meses de servicios electivos, siempre que mediare el cumplimiento de todos los requisitos de athuísibilidad establecidas por esta reglamentación y tiene hubiere recibido notificación fehaciente de oposición Mulada de autoridad competente. RCS 2/08- Art. V: Vencido el &mino fijado en el artículo cmterior sin haberse efectivirado la toma de posesión, uno habiéndose aceptado la musa! de la dentara, la designación quedará chi electo, quedmulo Inhabilitado el concursante para presentarse o un nuevo concurso en la ihtiversidad Nacional de por el piara de UN (1)a6o. En cm caso será designado el concursante que siga erre! orden de mérito.

-O O 3 4 9 /i5

14. Asistir en la coordinación, organización, planificación y ejecución del Programa de Compromiso Educativo en sus distintas etapas 15. Asistir en la planificación de las distintas convocatorias a Becas de Materiales de Estudio y Ayuda Económica: estipular fechas de convocatoria y posterior difusión en la comunidad universitaria. Confección de informes y grilla de puntajes 16. Asistir en forma directa al -Coordinador del Comité Técnico de Evaluación y Seguimiento, conformado por profesionales en Trabajo Social 17. Integrar Comité Técnico Evaluador encargado de realizar la evaluación de los postulantes a los distintos llamados a beca. 18. Integrar Comité Técnico Evaluador de Beca de Emergencia 19. Asistir en la elaboración y presentación de los informes finales de las distintas convocatorias a presentar ante la Comisión de Adjudicación prevista en el Reglamento General de Becas 20. Colaborar en la coordinación y supervisión del acompañamiento de las intervenciones realizadas por el Comité Técnico de Evaluación y Seguimiento ante las problemáticas sociales adversas presentadas por los estudiantes becados del Programa de Compromiso Educativo 21. Difundir, realizar inscripción y evaluación del Programa de Becas Universitarias, Becas Bicentenario, Becas Tic's y Becas de la Fundación BAPRO 22. Colaborar en la elaboración, ejecución y supervición de programas y proyectos de promoción y participación orientados al desarrollo físico, psíquico y social de la comunidad universitaria (docentes, no docentes, estudiantes) 23. Dirigir el Programa Cultura x Nosotros:Bienestar Universitario - convocar bandas musicales para ciclo de recitales "Hacete Escuchar" del programa - Promocionar y difundir recitales y convocatorias - Colaborar en la logística y armado de recitales - Efectuar las compras de insumos para el ciclo. 24. Coordinar el Programa de Salud de la Dirección: 24.1 Desempeñar la co- coodinación técnico profesional del Programa de Salud Mental 24.2 Coordinar actividades del Seguro Público de Salud en la Universidad a través del Convenio UNLa- Ministerio de Salud de la Pcia. de Buenos Aires. 24.3 Administrar la ejecución del Acuerdo Mutual UNLa- Sala Salud para Plan de Salud de estudiantes becarios. 24.4 Coordinar actividades vinculadas a la promoción y ejecución del Plan de Salud para estudiantes becarios 25. Realizar la Co- coordinación en la organización y supervisión del Servicio Social Universitario 26. Asistir en la supervisión del equipo profesional que conforma el Servicio Social Universitario 27. Realizar la Co- coordinación, organización y supervisión de la atención de la demanda espontánea del alumnado, personal docente y no docente y directivos, orientando y derivando a los organismos pertinentes privados y públicos a nivel• nacional, provincial y/o municipal según problemática planteada y realizar el seguimiento oportuno de las intervenciones realizadas. Orientaciones: orientación legal, tramites de documentación, divorcios y régimen alimentario, posesión de tierras, orientación por boleto estudiantil, problemas habitacionales, desempleo, atención psicológica, violencia familiar-conyugal, tratamientos de HIV, problemas

RCS 2/08 - MI. 23 3er párr.: roda designación revestirá carácter provisional mientras el agente no alcance la estabilidad. Esta rent adquirida cuando se Impon completado SEIS (6) noeses de servidos efectivos, .slempre que mediare el cumplimiento de iodos los requisitos de adnolsibildad establechlor por esta reglamentación y no se hubiere recibido notificación Almidone de oposición fundado de minoridad competente. RCS 2/00 - Art. 24: Vencido el ténnino fijado ea el mi leida anterior sito haberse efectivítado la tonta de posesión. no habiéndose aceptado la CMISsi de la demora. la designación quedará sin efecto, quedando inhabilitado el concursante para presentarse a un 11.1.0 concurso en la Universidad Nacional de 1.atioís., por el pisco de 1.1N (I) vilo. Do este casa será designado el concursante que siga en el orden de mérito.

0 0 8 4 9 /151

de drogodependencia, depresión, problemas de salud de familiares o propios del alumno, acceso a medicamentos, etc.

1. 2. 3. 4. 5.

III. REQUISITOS GENERALES • Formación: Secundario Completo (obligatorio) • De requerir Título Universitario, especificar: Lic. en Trabajo Social • Además deberá poseer experiencia comprobable o título que avale

conocimientos específicos en el Área. Aclaración Para el aarupamlento Técnico•Proteslonajj pasa las funciones de tipo Técnicas es requisito poseer titulo habilitante o demostrar Idoneidad adecuada y para las funciones de tipo Profesional es requisito poseer titulo universitario y que las (unciones consistan especificamente en el ejercicio de sus incumbencias profesionales.





RCS 2/08 - Art. 23 ler párr.: Toda designación revesdni carócier provisional mientras el agente no alcance la estabilidad. Esta será adquirida Ceende se hoyan ['olvidado SEIS (6) meses de servicios efectivos, siempre que mediare el compila:lenta de todos los requisitos de odnrisibilldad establecidas por esta reglamentación y 110 se hubiere recibido notificación »acierte de oposición fundada de amarldad competente. RCS 2/08 - Art.24: Vencido el lérinhro lijado en el ardor'', anterior sin haberse dee:ideado la toma de posesión. o110 habiéndose aceptada la causal de In demora, la designación quedará .sin efecto, quedando Inhabilitado d concnrsmite para presentarse a ten nuevo concurso en la Universidad Nacional de LeelN, por el plazo de UN (1)4a En este caso Será designado el concursante que siga en el ()Molde mérito,

0 0849 /15


(detallar): 1. Asistir en la coordinación, organización, planificación y ejecución del

Programa de Compromiso Educativo en sus distintas etapas 2. Asistir en la planificación de las distintas convocatorias a Becas de Materiales

de Estudio y Ayuda Económica: estipular fechas de convocatoria y posterior difusión en la comunidad universitaria. Confección de Informes y grilla de puntajes

3. Asistir en forma directa al coordinador del Comité Técnico de Evaluación y Seguimiento, conformado por profesionales en Trabajo Social

4. Integrante del Comité Técnico Evaluador encargado de realizar la evaluación de los postulantes a los distintos llamados a beca.

5. Integrante del Comité Técnico Evaluador de Beca de Emergencia 6. Asistente en la elaboración y presentación de los informes finales de las

distintas convocatorias a presentar ante la Comisión de Adjudicación prevista en el Reglamento General de Becas

7. Colaborar en la coordinación y supervisión del acompañamiento de las Intervenciones realizadas por el Comité Técnico de Evaluación y Seguimiento ante las problemáticas sociales adversas presentadas por los estudiantes becados del Programa de Compromiso Educativo.

8, 9. 10. 11.


1. Res. C.S: 49/11 Manual de Procedimientos de Convenios Marcos- Especificos 2. Res. C.S. 07/13 Manual de Procedimientos de Comprasy Contrataciones 3. Res. C.S. 164/10 Manual de Procedimiento de Recursos Humanos 4. Res. R 99/14 Constitucion de Cajas Chicas 5. Res. C.S. 169/14 Reglamento General de Becas- Programa de Comnpromiso

Educativo

• Manejo de Sistemas Informáticos (detallar): 1. ComDoc II 2. Pilagá 3. Sistema de Gestión de Compras 4. Sistemas Operativos (Windows- Linux) 5. Paquete Microsoft Office (VVord- Excel-Power Point) 6. Internet 7. SIU Guaraní 8. S1U Mapuche 9. Emalls



RCS 2/08 - Art. 23 3er párr, Toda designación revestirá canicie, provisional mientras el agente no ah-anee la estabilidad Esto será adquirida cuando se haya» completado SEIS (0) meses de servicios efectivos, siempre que mediare el cumplimiento de todos los requisitos de adnasibilidad establecidos por esta reglamentación y no se hubiere recibido notificación 'd'ademe de oposición 'andada de autoridad competente. RCS 2/08- Art. 24: Vencido el término fijada ene! articulo anterior sin haberse LlIctivirarlo la toma de posesión, ano habiéndose aceptado lo causal de la demora. la designación quedará sin electa quedando inhabilitado el concursante para presentarse a 1111 !Meya 1:01.11,1.0 ea la Universidad Nacional de Lanris, por el plato de (IN (I) año. En este caso será desigualo el concursame que siga en el onlen de 111érito.•

0084 9 /12

.NACIOAlo•

UN , c La,

UNIVERSIDAD NACIONAL og LANÚS



Cargo Asistente Auxiliar Tramo / Categoría inicial, Categoría: 6 Dedicación Completa (35 hs.semanales) Dependencia Secretaría de Cooperación y Servicio Público Sudependencia Dirección de Cooperación

I. NIVELES DE DEPENDENCIA 1. Depende de: Directora. 2. Reporta a: Lic. Carla Micele.

II. FUNCIONES DEL CARGO Desempeña tareas de carácter auxiliar: 1. Monitorear expedientes de convenios. 2. Monitorear y derivar expedientes para cumplir con el circuito de convenio en el

marco de la normativa vigente (Res. C.S. 49/10). 3. Controlar circuito de convenios a ser considerado por Comisión prevista por el

Reglamento de Servicios con Fondos Externos. 4. Verificar circuito de convenios a ser considerado por el Consejo Superior. 5. Cargar horas por convenio en el sistema GESDOC. 6. Monitorear horas de convenio en el marco de la normativa vigente (Res. C.S.

118/08). 7. Archivar los Acuerdos Individuales de Pasantías y PPP. Monitoreo, relevar datos

y seguimiento del trámite administrativo de Pasantías y Prácticas Pre-Profesionales.

8. Supervisar las tareas inherentes al circuito de convenios de los Nodocentes contratados que trabajan en esta Dirección.

9. Asesorar y capacitar zconsultas de compañeros de equipo de trabajo y otras áreas sobre el circuito administrativo y confección de convenios, expedientes y administración, en el marco de la normativa vigente (Res. C.S. 49/10).

10. Colaborar y asesorar en la redacción de Convenios Marcos, Específicos, Addendas, Formularios, Anexos entre otros documentos exigidos por la normativa vigente (Res. C.S. 49/10).

11. Atender demandas espontáneas para orientar y derivar a las áreas de pertinencia. 12. Recavar información para la confección de Informes para la Dirección y la

Secretaría de Cooperación y Servicio Público. 13. Apoyar a la elaboración del Presupuesto Por Programas para ser avaluado por la

Dirección y el seguimiento del mismo. 14. Colaborar en el monitoreo de Proyectos SPU. Convocatorias, armados de

expedientes, circuitos, etc. 15. Colaborar en las rendiciones económicas de los proyectos otorgados por la SPU,

según la normativa vigente de la UNLa y de la SPU. RCS 2/08 - Art. 23 3er O,,.: 7'oda designación mesará carácter provisional mientras el age»te »o alcance la estabilidad. Rala será adquirhla cuando se hayan completado SPIS (I) meses de servicios efectivas, siempre que mediare el cumplimiento de todos los requisitos de admtsibilidad eálablechlos por esta regiamenlaciós y no se hubiere recibida notificación fthaclente de oposición Mulada de autoridad competente. RCS 2/08 - Art. 24: Vencido el términalijado en el articula ~Mor sin haberse efeciivizado la tonta de posesión, o no habiéndose aceptado la causal de la dentara In designación quedará sin electa quedando inhabilitado el conearsante para presentarse a un nuevo concurso en la ihilversidad Nacional de 1,111ç por el plazo de UN (I) ego. En este rasa será designado el concursmue que siga en el orden de mérito.

008 4 9 /15/

16. Asistir en la planificación y difusión de las distintas convocatorias y actividades llevadas a cabo por la Dirección en la comunidad universitaria.

17. Difundir las Actividades de los Programas de la Dirección en las Redes Sociales.


conocimientos específicos en el Área. • Aclaración cara el astrunamlento Técnico-Profesionall para las funciones de tipo Técnicas es requisito poseer título habilitante o demostrar Idoneidad adecuada y para las funciones de tipo Profesional es requisito 'poseer titulo universitario y que las funciones consistan especificamente en el ejercicio de sus Incumbencias profesionales.





ProG GV.01 swetatia du e °

UNPIERSI

SerticiO Palito

wrik °SUSI/S

RCS 2/08 - Art. 23 3cr pán.: Taita designación revestirá carácter provisional mientras el agente no alcance la estabilidad. Esta será adquirido citando se haya» completado SEIS (0) meses de servicios efectivos, siempre que mediare el cumpliniienía de todos los requisitos de admisibilidad establecidos por en1 reglamentación y 110 se hubiere recibido notificación fáriciente de oposición fiindada de autoridad competente. RCS 2108- Art. 24: Vencido el término fijado en el articulo anterior sin haberse efecilvkado la ¡arriado posesión, o no habiéndose aceptado lo causal de la demora la designación quedará sin efecto, quedando inhabilitado el concursante paro presentarse a un nuevo COPICIIM(3 en la Universidad Nacional de Lunas. por el pías° de UN (I) alta. En este caso será designado el COMWSRInV que siga erre) orden de niérito,

00849 /151


(detallar): 1. 2. 3. 4. 5.


1. Res. C.S 49/11 Manual de Procedimientos de Convenios Marcos - Específicos. 2. Res. C.S 118/08 Reglamento de Asistencia Técnica, Transferencia y Servicios

a Terceros con Fondos Externos. 3. Res. C.S 91/14 Incorporar al Orden del Día del Consejo Superior. 4. Res. C.S 07/13 Manual de Procedimientos de Compras y Contrataciones. 5. Res. C.S 164/10 Manual de Procedimiento de Recursos Humanos. 6. Res. R. 99/14 Constitución de "Cajas Chicas". 7. Res. R. 2829/12 Comisión de Reorganización de las designaciones de

docentes Investigadores. 8. Res. SPU 2260/10 Reglamento General de Rendición de Cuentas.

• Manejo de Sistemas Informáticos (detallar): 1. ComDoc 2. Pliega. 3. GesDoc. 4. Sistema de Administración de Convenios. 5. Sistema de Gestión Compras. 6. Sistema de Presupuesto por Programas. 7. Sistemas Operativos. (Windows-Linux): 8. Paquete Microsoft Office (Word - Exel - Power Point). 9. CorelDRAW Graphics Suite (CorelDRAW - Corel Photo-Paint). 10. HTML5 - CSS3 - Javascript - Jquery. 11. Adobe Creative Suite Web Premium (Photoshop - Illustrator - Dreamweaver -

Fireworks - Flash). 12. Internet. 13. Emails.



RCS 2/08 - An. 21 3ee phi.: Toda designación revestirá carácter provisional mientras el agente no alcalice la estabilidad. h'sta será adquirida cuando se baje» completado SEIS (6) meses de sirólcios efectivos, siempre que mediare el cumplimiento de lodos los requisitos de admisibilidad establecidos por esta reglamentación y 110 se hubiere recibido col ificación fehaciente de oposición fundada de autoridad competente. ROS 2,08- Art. 24: ¡'incido el término fijado en elogiado muerto, sin haberse efectivirado la tonta de posesión, o no habiéndose aceptado la causal de la demora, la designación quedará sin efecto. quedando inhabilitado el concursante para presentarse a un nuevo concurso en la Universidad Nacional de Lamis, par el plazo de UN (1)alln En este caso será designado el concursante que siga en el orden da mérito.

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Cargo . Asistente Auxiliar Tramo! Categoría Inicial, Categoría: 6 Dedicación Completa (35 hs.semanales) Dependencia Secretaría de Cooperación y Servicio Público Sudependencia Dirección de Cooperación

I. NIVELES DE DEPENDENCIA 1. Depende de: Directora de Cooperación 2. Reporta a: Lic. Carla E. Mete

II. FUNCIONES DEL CARGO Desempeña tareas de carácter auxiliar: 1. Coordinar de manera operativa Programas Sociocomunitarios (adolescentes y

jóvenes) 2. Elaborar y asistir en la planificación integral y en los procesos de gestión de

Programas • 3. Asesorar, colaborar y apoyar en la confección de planes, actividades. 4. Formular y Coordinar tareas de gestión propias de los Programas 5. Relevar y sistematizar la información 6. Elaborar informes a la Dirección de Cooperación sobre la gestión de las tareas a

su cargo. 7. Manejar circuito de expedientes que le permita realizar evaluaciones, informes,

rendiciones, providencias y relevainientos según sea necesario. 8. Confeccionar los pedidos por solicitud de suministro para las compras

necesarias. 9. Confeccionar las solicitudes de contratación de docentes-tafieristas y auxiliares 10. Realizar el seguimiento de los gastos efectuados y rendimiento del Presupuesto

por Programa. 11. Colaborar y participar en las actividades que se articulan intra e

interinstitucional. 12:Presentar proyectos de voluntariado (SPU) 13. Rendir proyectos de voluntariado (SPU) 14. Colaborar en la presentación de proyectos al extranjero para financiar programas

socio-comunitarios (BID, Unesco, etc.) 15. Controlar y rendir valores de Caja Chica 16. Realizar el procedimiento de contratación de seguros para participantes de los

programas 17. Atender demanda espontánea 18. Difundir intra e interinstitucional los programas 19. Participaar en investigaciones de la Secretaría 20. Publicar y manejar las redes sociales de los programas

RCS VOS - Aa. 23 3er páts.: Toda designación reve.vlirá carácter provisional mientras el agente 110 alcance la estabilidad. Esta será adquirida cuando te Osan completado SEIS 14.1 meses de servirlos electivos, siempre que mediare el cumplimiento de iodos las requisitos de admisibilidad establecidos par esto reglanientacián y no se hubiere recibido 1101ifiCaCión fehaciente de aposición ~atta de autoridad competente. RCS 21138- Art. 24: Venado el rérnitnofijado cite) m'invito anterinr sin haberse efectivisado la roma de posesión. a II0 habiéndose aceptado la causal de la demora, la desiracián quedará sin efecto. quedando inhabilitado el concursmtie para presentarse a 1111 nuevo concurso en la Universidad Nacional de Lands, por el pinza de IIN (I) rolo. Pa este caro será designada el concursante que siga en el orden de mérito

00049 /15

21. 22. 23. 24.

III. REQUISITOS GENERALES i j< • Formación: Secundario Completo (obligatorio) • De requerir Título Universitario, especificar: Licenciatura en Trabajo Social. • Además deberá poseer experiencia comprobable o título que avale

conocimientos específicos en el Area. Aclaración cara el aeruaamlento Técnico-Profesional; para las funciones de tipo Técnicas es requisito poseer titulo habilliante o demostrar Idoneidad adecuada y para las funciones de tipo Profesional es requisito poseer titulo universitario y que las funciones consistan específicamente en el ejercido de sus Incumbencias profesionales.




• Evaluaciones de desempeño: opinión favorable del superior inniticliato y de la mayor jerarquía de la dependencia a la que pertenece el cargo (Vicerrectorado, Jefatura de Gabinete, Directores de Departamentos y Secretarías).

Prof. 2(;

Secretaria de Con

UNtVERSP4

•;A>:DF.7.

4Ay SieDrviEciumo Puúbslico

RCS 2/03 - As,. 23 3er párr.: I'mta designacton revestirá carácter provisional mientras el agente na alcance la estabilidad lista será adquirida cuando se hayan completado SEIS (6) meses de servicios efectivos, siempre que mediare el cumplimiento de todas los requisitos de admisibilidad estoblechles por esta reglamentación y no se hubiere recibido notificación fehaciente de oposIcIón.finidada de autoridad competente. RCS 2/03 - Art. 24: l'eneldo el ilintino lijado en el articulo anterior Sin haberse electivirado la toma de posesión. uno hablendose aceptado la causal de la demora, la designación quedará sin efecto, quedando Inhabilitado el COM:MOMO para presentarse a un nuevo concursa en la Universidad Nacional de Linnis, por el plato de UN (1) min. II), este cayo será designado el concursante que siga en el orden de Mérito,

0 08.49115

IV. REQUISITOS PARTICULARES DEL CARGO • Trayectoria en el desempeño de funciones similares (mínimo 2 años). • Conocimientos generales y específicos relacionados con el cargda.cubrir

(detallar): 1. I 2. 3. 4. 5.


1. Manual de procedimiento de convenios 2. Manual de procedimiento de compras y contratacianes 3. Manual de procedimiento de Recursos Humanos 4. Constitución de Cajas Chicas 5. Reglamento de Rendición de Cuentas SPU

• Manejo de Sistemas Informáticos (detallar): 1. Word 2. Excel 3. Power point 4. Movie Maker 5. SIU Pilagá 6. Sistema de Gestión de compras 7. SIU ComDoc II 8. Internet 9. Emails 10. Redes sociales



J11., RCS VOS - Art. 23 3er párr.: Toda designación m'estira carácter provisional onentrar d agente no alcance la estabilidad. Esta sera adquirirla criando se haya» completado SEIS (5) meses de servicios efectivos, siempre que mediare el cumplimiento de todos los requisitos de admisibilidad e,tablccidav por esta reglamentación y II0 se hubiere. recibido notificación fehaciente de oposición finulada de autoridad competente. RCS 23)8 - Art. 24: ¡'eneldo el término Podo enel articula muerlor sin haberse ~virada la torna de posesión. o »o habiéndose aceptado la causal de la demora, In designactón.querlard efecto, quedando Inhabilitado el concursivite para presentarse a 1101 nueva concurso en lo Universidad Nacional de 1.41111,, por el plazo de oilo. In ale caso sera designado el concursante que Siga ell OlY1011de nitrito.

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(24

UNIVERSIDAD NACIONAL NACIONAL DE LANÚS



Cargo Asistente Tramo / Categoría Intermedio, Categoría: 5 • Dedicación Completa (35 hs.semanales) Dependencia Secretaría de Cooperación y Servicio Público

Sudependencia Dirección de Cooperación Internacional

I. NIVELES DE DEPENDENCIA 1. Depende de: Dirección de Cooperación Internacional 2. Reporta a: Lic. Guillermo Tangelson

II. FUNCIONES DEL CARGO Realiza Tareas Especializadas: 1 Llevar a cabo Cursos Cortos para estudiantes extranjeros dictados en Idioma

extranjero. El armado del curso se basa en contactar a docentes de la UNLa para que puedan dictar dichos cursos de un mes de duración

2 Contactar a las Universidades del exterior con el objeto de promover dichos cursos de un mes de duración.

3 Asistir a Feria Internacional NAFSA para la promoción de la UNLa en el exterior, ya sea, para la difusión de dichos cursos cortos o, asimismo, para desarrollar diversas acciones de cooperación.

4 Desempeñar tareas de intercambio recíproco de estudiantes degrado con la Business Academy Aarhus.

5 Promocionar y realizar seguimiento del Programa de curso semestral dictado en inglés por Consorcio de Universidades denominado UNICA

6 7

III. REQUISITOS GENERALES • Formación: Secundario Completo (obligatorio) • De requerir Título Universitario, especificar: Licenciatura en Ciencia Política o en

Cooperación Internacional • Además deberá poseer experiencia comprobable o título que avale

conocimientos específicos en el Área. Adoración para el anrunamlento Técolco-Profesionalz para las funciones da tipo Técnicas es requisito poseer titulo habilltante o demostrar idoneidad adecuada y para las funciones de tipo Profesional es requisito poseer titulo universitario y que las funciones consistan especificamente en el ejercicio de sus Incumbencias profesionales.



RCS 2/08 - Art. 23 3er párr.: Toda designación revestirá carácter provisional mientras el agente no alcance la estabilidad. Esta será adquirida cuando xe hayan completado SEIS (6) meses de senados efectivos, siempre que mediare el cumplimiento de lodos los requisitos de admisibilidod establecidos por esta reglamentación y110 se Imblere recibido notificacióriMariente de oposición liudada de autoridad competente. RCS 2/08- AH. 24: Vencido el Ilma.fijado en el artículo moledor 511, haberse efecrislrerdo la tonta de posesión, ano habiendosis aceptado la causal de la denutra, la designación quedara sin efecto, quedando inhabilitado el concursante para presentarse a un nuevo COMIIISI) en la Universidad Nacional de Unid', por el plato de UN Nabo. En este coso será designado el concursante que siga en el «dende Write.

00849 /15


• Evaluaciones de desempeño: opinión favorable del superior inmediato y de la mayor Jerarquía de la dependencia a la que pertenece el cargo (Vicerrectorado, Jefatura de Gabinete, Directores de Departamentos y Secretarías).

y 11, 1,0111,00`'

0,4.,NosumAIS

Res 208 — Art. 2:1 .3er párr.: Toda designación recostad tanfeter pnalsionol mientan; el agente no alcance la estabilidad Usar será adquirida (111.10 se huyan completada SEU (fi sonco de servicios glircavar, mentare que mediare el rempleelento cía .10, los rey:asna, de rtdonsanildod ~111e:idos por esta reglamentwdo y., se hubiere recibido notificación fehaciente de oposición fundada de autoridad competente. RC5 1-98 • AM, 24: Vencido el lernanatifado ea el 0111.111anieriow sin haberse efe:avisado la 50001 'le ~sala sato hablémlave aceptinlo la causal de lo demora la designación quedar?, sin green qued?Phill inhabilitad?, el concursante pata presentarse o to, wiew) concurso en hr Universidad Nacional de Lanas. et pinza de 111,1 I) sha lin cae Nt14 será detIgnede el conciasonte que Algo en el arden de ',lett?.

elt? sockl,"

uov."

•00849 /15


(detallar): 1. Poseer buena redacción a los efectos de comunicar normativas'JnstItucionales

en castellano e inglés 2. Tener conocimientos sobre herramientas de difusión a fin de promover los

programas académicos de la UNLa 3. Poseer conocimiento avanzado oral y escrito en idioma inglés 4. Brindar asesoramiento para el desarrollo de programas académicos

internacionales. 5. Confeccionar cuadros presupuestarios de Programas académicos para

estudiantes extranjeros 6. Capacidad para el manejo de relaciones interinstitucionales tanto en idioma

castellano como en inglés. 7. Habilidad para concretar relaciones profesionales con docentes e

investigadores UNLa e Internacionales 8. 9.

• Conocimientos de la normativa institucional aplicada a las incuhíbenclas del cargo (detallar):

1. Tener conocimientos del Estatuto de la Universidad Nacional de Lanús 2. Tener conocimientos del proyecto institucional de la UNLa 3. Conocer los procedimientos administrativos internos de la UNLa y sus

reglamentaciones vigentes 4. Manejar la información requerida a las ofertas académicas y extracurriculares

de cada Departamento de la UNLa 5.

• Manejo de Sistemas Informáticos (detallar): 1. Office 2. Gesdoc 3. Comdoc II 4. 5.



Prof. GV.OlICI

Serietwia CG0 uwkiERSIOAD

tNANDF.7.

AL DE lid4US

RCS 2/08 - An. 23 3er párr.: nada designación revestirá carácter provisional adentras el agente no alcance la estabilidad Esta será adquirida criando se haya» completado »U (6) meses de servicios efectivos, siempre que mediare el cumplimiento de todos los requisitos de admisIbilldad establecidos por esta reglamentación y no se hubiere recibido notificación »ademe de oposición »dada de autoridad competente. RCS2/08- Art. 24: Vencido el término fijada en el articule, anterior sin haberse efectivirado la ,amo de posesión, o no habiéndose aceptado la causal de la demora, la designación quedará sin efecto, quedando inhabilitado el concursante para presentarse a IM nuevo concurso en la Universidad Nacional de lanas, por el plato de ONN ona EH este coso será designado el concursante que siga en el orden de mérito.

9NALIONAlet -

00849/15,




Cargo Asistente de Dirección Tramo / Categoría Intermedio, Categoría: 5 Dedicación Completa (35 hs.semanales) Dependencia Secretaría de Cooperación y Servicio Público Sudependencia Dirección de Cooperación Internacional

I. NIVELES DE DEPENDENCIA 1. Depende de: Dirección de Cooperación Internacional 2. Reporta a: Lic. Guillermo Tangelson

II. FUNCIONES DEL CARGO Realiza Tareas Especializadas: 1 Atender y Asesorar en tareas administrativas en general a la Dirección de

Cooperación Internacional. 2 Coordinar las convocatorias SPU y otras en que la UNLa. puede participar para

obtener financiación de proyectos de Cooperación Internacional 3 Armar expedientes, circuitos, rendiciones 4 Coordinar la información para la elaboración del Presupuesto por Programas

para ser evaluado por la Dirección.y confección de los pedidos por solicitud de suministro para las compras necesarias de la Dirección.

5 Asesorar y capacitar en consultas de compañeros de equipo de trabajo y otras áreas sobre el circuito administrativo de convenios, expedientes y administración.

6 Realizar la organización Integral, logística y financiera de las visitas internacionales a Seminarios, Congresos y Eventos de Cooperación Internacional

7 Coordinar la Contratacion de personal Docente y no Docente del Área. Apoyar en forma integral administrativo en la Implementación de Cursos Cortos de Cooperación Internacional, Study Abroad y Español para Extranjeros


conocimientos específicos en el Área. Aclaración para el agrupamiento TécnIco•Protesionak para las funciones de tipo Técnicas es requisito poseer título habilitente o demostrar Idoneidad adecuada y para las funciones de tipo Profesional es requisito poseer titulo universitario y que las funciones consistan especificamente en el ejercicio de sus Incumbencias profesionales.



RCS 203 - AA. 23 3er OIT.: Toda designación revestirá carácter provistenoi 11111,11,113 el agente no alcance la estabilidad Esta será adquirida comida se hayan completado SEIS (6) meses do servicios efectivos, siempre que mediare el cumplimiento de todos los requisitos de adnilsibilidad emoblechlos par esta reglamentación y no se hubiere recibhio notificación fidtaciente de aposición flardada de autoridad competente. RCS 2/08 - Art.24, Vencido el término Piado en el articulo anterior sin haberse efectivirodo la tonta de posesión, ano habiéndose aceptado la causal de la demora, la designación quedará sin efecto, quedando Inhabilitado el concursante para presentarse a ten mero concurso en la Universidad Nacional de tamiz; por el plazo de UN (I) ano. En este caso será designado el concursante que siga en el arden de mórlio,

00849 MI


• Evaluaciones de desempeño: opinión favorable del superior Inmediato y de la mayor jerarquía de la dependencia a la que pertenece el cargo (Vicerrectorado, Jefatura de Gabinete, Directores de Departamentos y Secretarías).

3 y Sr!Pár,i0 Fabsen

DE ir\ NIJS

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ki 2.48 - Art. 23 Jr, phr.: Toda designacifin 'versará tarrico.. provisional montan el ag.& no «Iriarte la estabilidad. Esta será adquirida ,:urff+d” u' holm comPirifo& SEIS f41 frusr, de sersiefas efetriso siempre que mediare al tropIrMfento de iodos tos reaussitos de esdnasibilidad atirthierhins por Ola evglamerrinefrin y no se hubiere mellado italificarMn fehaciente do oposición parda& de ordorIflad comportare. RCS 508.- Art. 24: 'caricia el !emano (ijadeen el arrío& muerto, sin haberse ¿Jet untado la unan de pareada. O Po lutbiéndreve aceptado In causal de la demora, la designatata quedará sin efetfts quedando inhobrinado ci soncarsanfe para presentarse a muro C01101110 ea lo Ultit'enftlati h'Otiallal 110 tattit.t, pote? plato de Off f !Irrita ffn CtIC Catolrld desloarto el concursante que sOr anal 0,i(t91 de rnérito.

00:8 49


(detallar): 1. Realizar las tareas de gestión propias de la Dirección y con las 'áreas que la

integran.Relevar la información para la elaboración del Presupuesto Por Programas para ser avaluado por la Dirección

2. Monitoreo de Proyectos SPU. Convocatorias, armados de expedientes, circuitos, Rendiciones, etc)

3. Asesoramiento y capacitación a consultas de compañeros de equipo de trabajo y otras áreas sobre el circuito administrativo de convenios, expedientes y administración.

4. Elaboración de Notas, Memos y Providencias. 1 Manejo de la agenda de la Dirección 6. Colaboración y participación en las actividades que articulan intra e

interinstitucional. 7. Colaboración y asesoramiento en las tareas administrativas del equipo de

asistentes de la Dirección y Departamentos. 8. Relevamiento y sistematización de la información actualizada de las distintas

áreas de la Universidad con el fin de producir insumos para la toma de decisiones.

9. Rendiciones y Reintegros de la Dirección. 10. Confección de Planillas de Suministros (Sistema de Gestión de Compras) 11. Seguimiento de Trámites Internos en General (compras, contrataciones,

licencias, etc.) 12. Solicitud de Aulas para eventos y coordinación con áreas de prensa, relaciones

institucionales para la organización integral de todos los eventos de Cooperación Internacional.

13. Organización de Eventos y Jornadas de la Dirección. 14. Organización de Viajes de la Dirección 15. Elaboración de las contratación de Personal para convenios o proyectos de la

Dirección. 16. Contratación de Seguros de viajantes al exterior 17. 18. 19. 20.


1. Estatuto de la UNLa 2. Proyecto Institucional 3. Procesos Administrativos

4. Reglamento para la adquisición, enajenación y contratación de bienes y servicios del Estado Naciona

5. Régimen de contrataciones de la Administración Nacional.

• Manejo de Sistemas Informáticos (detallar): 1. COMDOC II 2. PILAGÁ 3. GESDOC 4. OFFICE 5. PPP /COMPRAS

liCS 2/08 - Art. 23 3er párr.: Toda designación revestirá carácter provisional InkilffitS el agente no afame la estabilidad. Esta será adquirida citando se hayan completado SEIS (6) mesa de servicios efeenvos, siempre que mediare el cumplimiento de iodos tos requIslias de adansibilidall establecidos por esta regionientacián y usos hubiere recibido notificación fehaciente de oposición J'andada de autoridad competente. 11C:S 2/08.- Art. 20: Vencido el tdronna,17fistla en el articulo anterior sin haberse efectivirodo la loma de posesidts, o no lashitlndose aceptado la causal de la dentina, la designación quedará sin efeCIO, quedando inhabilitado el concursante para presentarse a un nuevo concomo en la Universidad Nacional de lantis, por el piara de UN (I) alta En este coso Será designado' d co,tct,r000ic que siga en el orden de

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itabi CF012 II

Seuelatia ,1 Cr UNIVERS!, AD

iCI u.d.o tÁri0 Al DE LANUS

Res 2íOS - All. 23 3ee pálr.: »da dellooeidn rertsaref cardcier prollsionol allemros el omite no otronee lo etrabilhlad Roa será nelquIrula round° .k;, hagan completado ,SEI.,ti (6) Meira de serüldas efecazas siempre que mediare ti cumplimiento de todos len requisitos de odentsibilldad extobleeldnv por erra reglamentación y 110.1e inealele rreibldo m'Oración fehaciente de oposividu fundado de autoridad competente. RCS 2,08 - AO. 24, Vencido el iérntlooprodo en el arando anterior ala haber, tfretnitado lo romo de posetO5n, ano hoblIndose aceptada hirsuto! de lo delnera la designaCión quedad d Ifecia. quedando inhabildado el concursante paro presentarte a Un nuevo Canela., en Una,Saiati NaC2anai d., Lanas, por e/ plato de UN Nano, En eme casa .lerd designada ei CeneurSanie que no en el orden de mérito.

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NCIONAl

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Cargo Asistente de Dirección Tramo / Categoría Intermedio, Categoría: 5 Dedicación Completa (35 hs.semanales) Dependencia Secretaría de Cooperación y Servicio Público Sudependencla Dirección de Deportes y Recreación

I. NIVELES DE DEPENDENCIA 1. Depende de: Director 2. Reporta a: Prof. Juan Loiseau

II. FUNCIONES DEL CARGO Realiza Tareas Especializadas: 1-Colaborar con la Dirección en la planificación de las actividades docentes. 2-Coordinar el desarrollo de las actividades deportivas con la supervisión de la dirección. 3-Brindar asistencia técnica a la Dirección sobre proyectos, programas del área. 4-Coordinar el gimnasio comunitario. 5-Organizar eventos deportivos y recreativos a lo largo del año. 6-Gestionar recursos extrapresupuestarlos para la Dirección. 7-Colaborar en la coordinación de la Liga Deportiva Universitaria (L D U) 8-Colaborar en la organización y coordinación de reuniones de la L D U. 9-Organizar y coordinar, el torneo de futbol femenino de la LDU 10-Programa de Verano: 10.1- Organizar el armado general del programa en articulación con la Dirección: 10.2- Seleccionar el personal (docentes, talleristas, asistentes, etc.) 10.3- Supervisar a los responsables de los equipos docentes. 10.4- Articular con instituciones de la comunidad. 10.5- Colaborar con la Dirección en la organización y coordinación de reuniones del programa. 10,6- Planificar las actividades del mismo en articulación con la dirección. 10.7- Coordinar el desarrollo de las actividades deportivas y recreativas. 1 2 3 4

III. REQUISITOS GENERALES • Formación: Secundario Completo (obligatorio) • De requerir Título Universitario, especificar: Profesor de Educación Física • Además deberá poseer experiencia comprobable o título que avale

conocimientos específicos en el Área. Aclaración para el agrupamiento Técnico-Profesional: para las !unciones de lino Técnicas es requisito poseer titulo habilitaste o demostrar Idoneidad adecuada y para las funciones de tipo Profesional es requisito

RCS VOS - Art. 23 3er párr.: Toda designación revestirá carácter provisional mientras el agente no alcance la estabilidad. Esta será adquirida fentiO se hopo completado SEIS (O meses de servicios efectivos, siempre que mediare el cumplimiento de todos las requisitos de admisibilidad

establecidos por esta reglamentación y un se hubiere recibido notificación flhaciente de oposición finidada de autoridad competente. RCS 2/05 Art. 24: Vencido el término Rada en el artículo anterior sin haberse *divisado la tonta de posesión, oso habiéndose aceptado la causal de la demora, la designación quedará Mil efecto. quedando Inhabilitadn el concursante para presentarse a un nuevo concurso en la Universidad Nacional de 1.ronis por el piara de 115 (I) alto, En este caso será designado el eenCiirsatne ente sigo en el orden de nt¿Ino.

00849 /15

poseer título universitario y que las funciones consistan especificamente en el ejercicio de sus Incumbencias profesionales.





Prof. GE. Secretariado

UNIVERS'

ItERSAXOEZ ServicioNblico

CIONAL DE LANDS

91- RCS 2108 - Art. 23 3er párr.: Toda designación revestirá carácter provisional !Melaras el agente no alcance la estabilidad Esta será adquirida coagulo se 110)1111 completado SEIS (6) 01C3Y3 de servicios efectivos, siempre que mediare el cumplimiento de todos los requisitos de admisibilldad ~Mecidos por esta tvglanumtacián y no se hubiere recibido notificación fehaciente de oposición fundada «le ~orillad compeles le. 'RCS 211:13 - Art. 24: Vencido el térnintafijado en el articula anterior sin haberse efectivizado la toma de posesión o no habiéndose aceptado la camal de fa demora, la dalffillICión quedará sin efecto, quedando inhabilitado el coacurmane para presentarse a ion nuevo concurso en la Universidad Nacional de Lanús, pare/pises de UN (I) olio En este caso será designado el CM:1MM* que siga en el orden de mérito.

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(detallar): 1. Coordinar y organizar el desarrollo de las actividades deportivas y recreativas

de la Dirección de Deportes y Recreación. 2. Asistir al Director en tos temas de su competencia. 3. Poseer amplios conocimientos sobre Deportes y Actividades Físicas. 4. Planificar, organizar y desarrollar actividades, jornadas y eventos deportivos y

recreativos. 5. Coordinar a los docentes de las diferentes disciplinas de la Dirección. 6. Participara en los encuentros con los responsables deportivos de la Región. 7. Planificar con el equipo docente las actividades a desarrollarse en las

diferentes disciplinas. 8. Planificar actividades y talleres a desarrollarse en el marco del Programa de

Verano. 9. Supervisar a los responsables del equipo docente del Programa de Verano. 10. 11. 12.


1. Conocimiento del Estatuto de la UNLa y normativa general de la Institución.

2. 3. 4. 5. 6.

• Manejo de Sistemas informáticos (detallar): 1. Windows 2. Word 3. Excel 4. Internet 5. Correo electrónico



RCS 2/08 - Art. 23 3er Off.: Toda designación revestirá carácter provisional mientras el agente no alcance la estabilidad. Esta será adquirida cuando se hayan completado SEIS (6) meses de servicios efectivos, siempre que asediare el cumplimiento de todos los requisitos de admisIbilidad establecidos por esto reglamernaCión y ,'ose hubiere recibido 'unificación fehaciente de oposición fundada de autoridad competente. RCS VOS - Art.24: Vencido el ténnina fijado ene! artículo anterior sin haberse clec:hl:ad° la loma de posesión. o no habiéndose aceptado la canto! de la dem Oto. la designación quedará sin clecio, quedando inhabilitado el concursante para presentarse a un retinto concurso en lo Universidad Nacional de Louis, por el plazo de UN (Orfila En este curo será designado el concursmne que siga en el orden de mérito.

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NACIONAt.

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Cargo Asistente Auxiliar Tramo / Categoría Inicial, Categoría: 6 Dedicación Completa (35 hs.semanales) Dependencia Secretaría de Cooperación y Servicio Público Sudependencia Dirección de Deportes y Recreación

I. NIVELES DE DEPENDENCIA 1. Depende de: Director 2. Reporta a: Prof. Juan Loiseau

II. FUNCIONES DEL CARGO Desempeña tareas de carácter auxiliar: 1- Cargar y procesar datos de los usuarios de las actividades de la Dirección. 2- Elaborar notas e informes bajo la supervisión del director. 3- Recibir, tramitar y clasificar documentación. 4- Tramitar expedientes. 5- Gestionar y administrar asignaciones y contrataciones docentes con la Secretaría de Cooperación y Servicio Público. 6- Tramitar seguros para los estudiantes• que participan de eventos fuera de la Universidad. 7- Realizar tareas de utilería y administración de material deportivo. 8- Colaborar en tareas de organización y logística de diferentes eventos. 9- Brindar información y atención al público. 10- Realizar el correo de la Dirección. 11- Programa de Verano: 11.1- Asistir a la Dirección en todo proceso administrativo vinculado al Programa: 11.2- Gestionar contrataciones de personal. 11.3- Tramitar seguros para los niños que participan del Programa. 1. 2. 3. 4.

III. REQUISITOS GENERALES • Formación: Secundarlo Completo (obligatorio) • De requerir Título Universitario, especificar: • Además deberá poseer experiencia comprobable o título que avale

conocimientos específicos en el Área. Aclaración para el aorupamlento TecnIco•Protesional: para las funcionas de tipo Técnicas es requisito poseer título habilitante o demostrar Idoneidad adecuada y pare las funciones de tipo Profesional es requisito poseer título universitario y que las funciones consistan especificamente en el ejercicio de sus Incumbencias profesionales.

• Conocimiento del Estatuto de la UNLa. y normativa general de la Institución. RCS 2/08 - Art. 23 ler párr.: Toda designación revestirá carácter provisional Mesaras el agente no alcance la estabilidad. Esta será adquirida cuando se hayan completado SEIS pg n'eses de servicios efectivos, siempre que mediare el cumplInitento de lodos los requisitos de achnisibilldad establecidos por asta reglanientacián y no se hubiere recibido notificación fehaciente de oposición finufada de antocidad competente. RCS 2,03- Art. 24: Veirchlo el léanlo° fijado en el articulo anterior sin haberse efectivirado la tonto de posesión, sao habiéndose aceptado la causal de la demora, lo ~ció» quedará sin efecto, quedando inhabilitado el concursante poro presentarse a tal nuevo concurso ea la Universidad Nacional de LaaaY, por el plan' de UN Nano En este caso será designado el concursante que siga este! orden de mérito.

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• Manejo de herramientas informáticas (Windows, Word, Excel, Internet, E-mail). • Haber aprobado los cursos obligatorios de capacitación Nodocente normados

por la UNLa.,- (inglés I y II, Taller de Redacción, Procedimiento Administrativo y Pensamiento Nacional).



Prof. G17.011(

.&,retada de C

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At. DE LANDS

ReS 2t08 « MI. 23 3er pán.: Toda designarían revemirá carácter provisional mientras el agente no alfatiVe la estabilhlad lista Seta adquirida munido se huyen candelada SUS (á) ateses de servicios efectivo!, siempre que mediare el cumplimiento de Iodos los requisitos de admisibllidad establecido,. pay gota reglamentan», y no ,se hubiere recibida nohjicychn, fehaciente de °paréenlo fundada de autoridad comperou, RCS 2/03 An. 24, rt'lleitla el terminalijado en el articulo anterior sal haberse efectirkodo la tonta de posesión, o 'la hobiéndom aceptado la causal de la demoro. fa designarla» quedará ti,, <l'eco, quedando Inholulitado el concursante para presentarse a un Pala. CtattallSO tal la Universidad Mociona, de latns, por el plan de UN (lj ano tal este esSO será designado el concursante que oigo en el ordm de ladran.

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(detallar): 1. Res. C.S 49/11 Manual de Procedimientos de Convenios Marcos - Específicos 2. Res. C.S 118/08 Reglamento de Asistencia Técnica, Transferencia y Servidos

a Terceros con Fondos Externos. 3. Res. C.S 91/14 Incorporar al Orden del Día del Consejo Superior. 4. Res. C.S 07/13 Manual de Procedimientos de Compras y Contrataciones 5. Res. C.S 164/10 Manual de Procedimiento de Recursos Humanos. 6. Res. R. 99/14 Constitución de "Cajas Chicas". 7. Res. R. 2829/12 Comisión de Reorganización de las designaciones de

docentes investigadores. 8. Res. SPU 2260/10 Reglamento General de Rendición de Cuentas. 9.

• Conocimientos de la normativa Institucional aplicada a las Incumbencias del • cargo (detallar): 1. Estatuto UNLa. 2. Proyecto Institucional. 3. Procesos Administrativos 4. Reglamento para la adquisición, enelenacIón y contratación de bienes y

servidos del Estado. 5. Régimen de contrataciones de la Administración Nacional.

• Manejo de Sistemas Informáticos (detallar): • 1.Pilaga. • 2.GesDoc. • 3.Sistema de Administración de Convenios. • 4.Sistema de Gestión Compras. • 5.Sistema de Presupuesto por Programas. • 6.ComDoc II. • 7.Sistemas Operativos. (Windows) • 8.Paquete Microsoft Office (Word - Excel - Power Point) • 9.Internet. • 10.Emalls 1. 2. 3. 4.



RCS 2/08 - Art. 23 .3ts párr.: 7'oda designación nsvenfirtt carácter prorislonal mientras el agente no alcance fa estabilidad. ala será adquirida manda se hayan completado SEI.1 09 meses de sonreíos tyrearos, siempre que ~d'ore el cumplimiento de Iodos tos requisitos de adonsibiltdad establecidos por esta reldameinacién y liaar hubiere recibido nonficacidn fehaciente de oposición fundada de autoridad competente. IICS 2/08 - As. 24: l'emitía el término fijad* ea el articula mandar maizal:orle eledi rizado la loma de posesión. uno habiéndose aceptada la causal de la dreiurp la designación quedará sia ergell>. altedallda hdrahllaalt0 COaelaSallf0 para presrmarse a tal nuevo ConC11,10 en /a tiniversidad Nacional de /Altar, por ripiar,, de 1110 ana ram0 será designado el COI1C10211100 que alga CA el orden derruid!,.

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1.1.NIACIONAl

IUN1 UNIVERSIDAD 1 • él • DE LANÚS



Cargo Asistente de Dirección Tramo / Categoría intermedio, Categoría: 5 Dedicación Completa (35 hs.semanales) Dependencia Secretaria General

Sudependencia Dirección de Comunicación Institucional

I. NIVELES DE DEPENDENCIA 1. Depende de: Dirección de Comunicación Institucional 2. Reporta a: Ana Cardoso

FUNCIONES DEL CARGO Realiza Tareas Especializadas: 1 Desarrollo y actualización de sitio web UNLa e Intra UNLa 2 Edición, carga y producción de contenidos, para sitios web UNLa 3 Desarrollo, producción y carga de contenidos para boletines informativos

Internos y externos 4 Desarrollo de herramientas web para la comunicación interna y externa 5 Coordinación y distribución de tareas del equipo web


conocimientos específicos en el Área. Aclaración Para el anninamierno 'Mcniee•Profesional: para las funciones de tipo Técnicas es requisito poseer titulo babilonio o demostrar idoneidad adecuada y para las funciones de tipo Profesional es requisito poseer titulo universitario y que las funciones consistan especificamente en el ejercicio de sus Incumbencias profesionales.



• Evaluación satisfactoria en cuanto al cumplimiento del régimen de asistencia y puntualidad establecido por las normas generales e internas vigentes, durante los últim 6 meses.

• Evaj.ifiones de desempeño: opinión favorable del superior inmediato y de la or jerarquía de la dependencia a la que pertenece el cargo (Vicerrectorado,

!rectores de Departamentos y Secretarías).

RCS 2/08 - Art. 23 3er pler.: Toda designación revestirá carácter provIsianal mientras el agmre no alcance la es/ahí:kW ata .serd adquirida entoldo se M.Ivnl completado .VE1.5 (6) meses de SerVitiOS efee vivos. siempre que mediare el cumplimiento de ralos loa rOxpliSti0o de admisibiltdad establecidos por esta reglamentación jarro hubiere recibido notfficación fidraciente de oposición finulado de aguaran(' competente. RCS 2/08- Art. 24: Vencido el término natio en el articulo anterior sin haberse eferneiTado la ruina &posesión. ano linindinkne aceptado la causal de la depuran. la designación quedará .WPI d'Orín, quedando (»habi(itado el concursante para pee rentorn acta nuevo concurso en lo I hliversidad Nacional de Units, por el plazo tic liN (i) año. lis este coso senl tksigtoda el oniciirsmat que sign en el orden de mérito.

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IV. REQUISITOS PARTICULARES DEL CARGO • Trayectoria en el desempeño de funciones similares (mínimo 2 años): - • Conocimientos generales y específicos relacionados con el cargo a cubrir

(detallar): 1. Programación y desarrollo de herramientas de gestión de información en

plataformas digitales 2. Redacción de informes, notas y contenidos para sitios web UNLa, boletines y

publicaciones 3. Criterio para la distribución de tareas y seguimiento de proyectos 4. Desarrollo de propuestas para la mejor eficacia en la distribución de

información, publicación y comunicación de información producida por la UNLA


1. Conocimiento de la organización académica, para una mejor distribución de los contenidos en la estructura de la web institucional

2. Comprensión de las funciones y atribuciones de los órganos de gobierno de la Universidad, para saber a quiénes requerirles las informaciones necesarias para ser publicadas

• Manejo de Sistemas Informáticos (detallar): 1. Software de construcción, diseño y edición de sitios web 2. Software de edición de imágenes 3. Editores de texto 4. Software de edición de imágenes 5. Sistemas de gestión de contenidos para sitios web dinámicos 6. Plataformas de coordinación de trabajo en equipo 7. Herramientas estadísticas de sitios web

V. CONDICIONES DE PERMANENCIA EN EL CARGO • Cumplir feeliva y eficientemente con las tareas relacionadas a su función. • Cum con los requisitos y condiciones que la Resolución Rectoral del llamado

a • ncurso establezca.

RCS 2/08 - Art. 23 3er pÁrr.: Tala desibmación carderer prmIsional mientras el agente no alarme la estabilidad &la será adquirida . oteado se hopean completado SlYS n meses de servicios efectivos, siempre ase mediare el cumplimiento de todos los requisitos de adatisibiltilad establecido$ por esat reglamentación y no se hubierr recibido nottficación fehaciente de oposición fundada de autoridad competente. 1/CO 2/08 /0. 24: l'eneldo el témala fijado en el articulo anterior Sin haberse efes/tirada la roma de posesión, o no hablbulore aceptadok causal (te la demora. la desamocihn quedonf sin electa quedando inhabilitado el Concursatillt para rireternarse a Int torta? C011001.0 Co ta itiirersIdad AITHorral de 1,01i, por ei plazo IIN fi) afta. Un cáre caso serd denso/nado ti mnotrunite que .,ipe en el emir", de mérito.

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UNIVERSIDAD NACIONAL DE LAOS



Cargo Asistente Tramo / Categoría intermedio, Categoría: 5 Dedicación Completa (35 hs.semanales) Dependencia Secretaría General Sudependencia DRIye - Área de Producción Técnica

I. NIVELES DE DEPENDENCIA 1. Depende de: Director 2. Reporta a: Lic. Cristina Enghel

II. FUNCIONES DEL CARGO Realiza Tareas Especializadas: 1 Traslado, armado del material técnico, su operación (durante el transcurso del

evento) y desarme del mismo. 2 Operación de sonido en vivo. 3 Grabación en video internamente y en locación exterior. 4 Grabación y Post-Producción de audio. 5 Edición, postproducción y anoria de DVD/CD. (Básica) 6 Instalación y operación de sistemas de amplificación. 7 Participación en el diseño de sistemas de amplificación/grabación para todos

tos eventos que se realizan en la Dirección y en conjunto con otros departamentos.

8 Mantenimiento y control de tecnología universitaria. 9 Cooperación en la articulación de eventos de realización Interna. 10 Confección de planillas de compra. 11 Asistencia en la evaluación de ofertas y preparación de presupuestos y '

contrataciones.

III. REQUISITOS GENERALES • Formación: Secundario Completo (obligatorio)

• De requerir Título Universitario, especificar: Lic. en Audiovisión (UNLa), Diseño de Imagen y Sonido (UBA), Tecnicaturas universitarias, especializaciones o títulos afines a la producción audiovisual, sonora o de sonido en vivo. No excluyente. • Además deberá poseer experiencia comprobable o título que avale

conocimientos específicos en el Área. Aclarecida para el agrupamiento TécnIco•Profesionalz para las funciones do tipo Técnicas es requisito poseer titulo habilitaras o demostrar idoneidad adecuada y para las funciones de tipo Profoalonal os requisito poseer titulo unlyersitario y quo las funciones consistan espacMcamento en el ejercicio de sus Incumbencias profesionales.


,por la UNLa., (Inglés I y II, Taller de Redacción, Procedimiento Administrativo y - Pensamiento Nacional). -

S 2/08 - ML 23 Jet párr.: Todo dosisnaciln revestirá canta« provirional mamara el mute na atranco lo ertabilidad Erro real adquirido :rondo te hayan conoldodo SFIS (6) meses de 'mido, efectlyar, siempre que mediare el dooptionento da cueto(' kir ~os dt ~labilidad

establechlos por esto reglownmenno piase hubiere recibido notificorldn fehaciente do aparición Melado de ~dela d competente. RCS 2J1Ját - Cc. 24: l'eneldo el ¡Mano fijado ene! macuto coarto r lin haberle efectichado la toma de patetida, o no habilodose aceptado la comal de le demora. la desIgniarithi quedará shr efecto, quedatola inhabilitado el contotrsoote para ameno,. a un JUICIO (01.11.1 In lo (ininasidad Nacional (te Lonle, por 01 plow de IN (itailo. En nit rolo sera delirado el n'ondeante que siso en dardos de Mello.

00 e 4 9 1 1 5




(detallar): 1. Conocimientos generales de ectrónica aplicada. 2. Conocimientos generales de física acústica aplicada. 3. Conocimientos avanzados en informática general y aplicada (Software y

Hardware). 4. Armado y operación de tecnología de audio, video e Iluminación.

5. Edición de Video 6. Conocimientos básicos de video


1. 2. 3. 4. 5.

• Manejo de Sistemas Informáticos (detallar): 1. Nuendo 2, Pro Tools 3. Adobe Suite (avanzados) 4. Editores de audio y video (avanzados) 5. Autoria de CD/DVD (básica) 6. Software de Postproducclón de video (básica)

V. CONDICIONES DE PERMANENCIA EN EL CARGO • Cumplir efectiva y eficientemente con las tareas relacionadas a su función. • Cumpl con los requisitos y condiciones que la Resolución Rectoral del llamado

a co curso establezca.

RCS ZOS - Mi. 23 Jer pirr.: Toda IksIgnartóri «seriad mataos provirfonal alearas el agalla mo alcance la afabilidad Esta sea, adquirida mondo re Altas completado S(i/S (6) tases da remtc/os siempre gas mallare el cumplimiento de rada los requisitos de tnindabilidad establecido, par sola regiatnernaeldit y no se bobina recibido sionfleartón feharillIk de oposición fiatdraa de maridad mamare. RCS vos - Art. 24: Vencido el sanano Piado o» el rodado anal-101ga haberse eleatraarla la tonta de posesión. O fio había:dore aspado Sanano, do la demora, la deslavada quedara sin sfeen). quedando Inhabilitado al COIKLMPItlt para presentara a eta nasa (01.150 en la anirrsadad

pa, el plata dt Mala. Vestir. caso real designado si sonataante gas signen el arden dt nitrito.

Abv

00849 /15

";•• ,


DESCRIPCIÓN DEL LLAMADO A CONCURSO NODOC ENTE AÑO 2015

Agrupamiento: Técnico-Profeslonal

Cargo Asistente Auxiliar Tramo! Categoría inicial, Categoría: 6 Dedicación Completa (35 hs.semanales) Dependencia Secretaría General Sudependencia DRlyC - Área de Producción Técnica

1. NIVELES DE DEPENDENCIA 1. Depende de: Director 2. Reporta a: Lic. Cristina Enghel

II. FUNCIONES DEL CARGO Desempeña tareas de carácter auxiliar: 1, Traslado, armado del material técnico, su operación (durante el transcurso del

evento) y desarme del mismo. 2. Operación de sonido en vivo. 3. Grabación en video internamente y en locación exterior. 4. Grabación y Post-Producción de audio. 5. Edición, postproducción y autoría de DVD/CD. (Básica) 6. Instalación y operación de sistemas de amplificación. 7. Participación en el diseño de sistemas de amplificación/grabación para todos los

eventos que se realizan en la Dirección y en conjunto con otros departamentos. 8. Mantenimiento y control de tecnología universitaria. 9. Cooperación en la articulación de eventos de realización interna. 10. Confección de planillas de compra. 11. Asistencia en la evaluación de ofertas y preparación de presupuestos y

contrataciones.

III. REQUISITOS GENERALES • Formación: Secundarlo Completo (obligatorio)

• De requerir Título Universitario, especificar: Lic. en Audiovisión (UNLa), Diseño de Imagen y Sonido (UBA), Tecnicaturas universitarias, especializaciones o títulos afines a la producción audiovisual, sonora o de sonido en vivo. No excluyente. • Además deberá poseer experiencia comprobable o título que avale

conocimientos específicos en el Area. Aclaración para el enruPainlento réenico-Proresfonali para las funciones de tipo Técnicas es requisito poseer titulo nebilhanle o demostrar Idoneidad adecuada y para las 'funciones de tipo Profesional es requisito poseer título universitario y quo tes funciones consistan especificamente en el ejercicio de Sus incumbencias profesbnales.

• Conocimiento del Estatuto de la UNLa. y normativa general de la Institución. • Manejo de herramientas informáticas (Windows, Word, Excel, Internet, E-mail),

ReS Ad. 233,, plre.: Todo d+slgoorldo enyttIrá ronfeur provisional ollenrrol al ogente 00 0(00,00 lo eslabilidad ESko será adquirido room 30 hopo complerod, SEIS (6) men, de tenidos efereleas. siempre nao ~sha« el «m'oí/loteo» de lodos los requilsllos da odmIsIbIlOkul e lechlos por esfa regleoneroachSo y tto se holHere mcibldo l'orificación fama«. de oposicIán fundado de autoridad mropeiente.

S 2/08 - Ad. 24: 04nr0/0 el lhc.heofiJa.el. en el arrk-abs anterior Al haberse rftearisado la toma de posesión, o no habrendose arepratio In «mal la demoro. leo dalletereMn quedar,' ata Mero. quedando inhabilitada el Callallt(IIIIC poro )71010100IJ, a «II nuevo CP11(11150 ge, lo riniVOISM011 croan/de tonal, por el olmo fIN (I) rolo Suaste coso será decIgnado el o:unirse:me que ska en el orden dt roJrfro.

008549 /15

• Haber aprobado los cursos obligatorios de capacitación Nodocente normados por la UNLa., (inglés I y II. Taller de Redacción, Procedimiento Administrativo y Pensamiento Nacional).




(detallar): 1. Conocimientos generales de ectrónica aplicada. 2. Conocimientos generales de física acústica aplicada. 3. Conocimientos avanzados en informática general y aplicada (Software y

Hardware). 4. Armado y operación de tecnología de audio, video e iluminación. 5. 6. 7.

• Conocimientos de la normativa Institucional aplicada a las incumbencias del

1. cargo (detallar):

2. 3. 4. 5.

• Manejo de Sistemas Informáticos (detallar): 1. Nuendo 2. Pro Tools 3. Adobe Suite (básico) 4. Editores de audio y video (avanzados) 5.

V. CONDICIONES DE PERMANENCIA EN EL CARGO • Cumplir efectiva y eficientemente con las tareas relacionadas a su función. • C plir con los requisitos y condiciones que la Resolución Rectoral del llamado

oncurso establezca.

RCS 2108 — Mi. 23 3c: pírr.: T0110 desIgnarlán rowsilrá rankter provIllonal intentan el so afronce la estabilidad Esta será m'igualita cuando se hayan completado SE1E (6) iltne.f de seivirlos tirarlas, siempre que mediare el runquitadentei ele lodos tos requisitos de aduniiibiliden1 edabledefot por ella reglornentarlibuyno se hublerereribielo nolifirnadn lohneloute de unpaliri613 fienden41 de acelarielod <Impelente. RC:S 2/08 I,rnehto nerratno fijado en el endeudo onferlor sin haberse e/fem.-rindo In tornad, n habilidosa acepan,* la (1714101 de lo doman, la Iktigetrelibt glielani sin efecto, guindando Inholnhatilo el tannersanie poro preteniorse a un nuevo tomarlo III la dleuhresidad Nacional de !emú]. por el plazo de UN (1)oilo. En este a.) será designado el tvneterlante que sigo en el anteado nrIrfro,

309 4 9 /15

6.1

9 NAtIONAl

UN La.




Cargo Asistente Auxiliar Tramo / Categoría Inicial, Categoría: 6 Dedicación Completa (35 hs.semanales) Dependencia Secretaría General Sudependencia 'Área Patrimonio Histórico

I. NIVELES DE DEPENDENCIA • 1. Depende de: SECRETARIO GENERAL 2. Reporta a: Téc. Indalecio Gonzalez Bergez

II. FUNCIONES DEL CARGO Desempeña tareas de carácter auxiliar: 1. Asistir en las tareas relacionadas a los montajes museográficos y de restauración. 2. Diseñar, construir o reparar mobiliarios con la supervisión del jefe. 3. Desempeñar las tareas administrativas relacionadas con las necesidades del área

con relación a los proyectos en marcha.

III. REQUISITOS GENERALES • Formación: Secundarlo Completo (obligatorio) • De requerir Título Universitario, especificar: No • Además deberá poseer experiencia comprobable o título que avale

conocimientos específicos en el Área. Aclaración para el agrupamiento Técnico-ProfeslonaL para las funciones de tipo Técnicas es reqUIRNO poseer titulo habilitante o demostrar idoneidad adecuada y para las funciones de tipo Profesional es requisito poseer titulo universitario y que las fondones consistan especificamente en el ejercido de sus incumbencias profesionales.




• Evaluaciones de desempeño: opinión favorable del superior Inmediato y de la mayo 'efarquía de la dependencia a la que pertenece el cargo (Vicerrectorado, D ctores de Departamentos y Secretarías).

RCS 2/OS - Art. 23 3er párr.: Taifa desloachIn revestirá carácter pnvislanal mientras el agente no aiennee la emabilidad Lela seni adquirida mondo se hoyan completado SEIS (fi) meses de servidos *caeos, siempre arte mediare el emplintlenta de todos los reintsitar de olonsIbIltdad estahleeldos par esta reglamentación y no se hablen, recibida noelficaeklpfehaelento de oposición fintdada de allloridaderunpelemc. nc:s VOS- AA 24: t'eneldo al/Ns/no Alada cree! ardroln aneo*, sin haberse dixtirkatla la tonta de posestán, onn habléndore aceptado lo camal de lo desnont. la designación quedará .v15.1 «¡T'O, fffietlaltlk, Inhabilitada el conotrsonte para presentarse a ene PliteVO COMOIrla en la UllirCtSidad Nacional de 1.01143, por el plazo de 1.IN ano. CMC caso sern designado el eanenrsonie «pee sIgn tele! orden de mérito. •

00049 /15


(detallar): 1. Técnicas constructivas diversas 2. Amplio conocimiento sobre materiales y su manipulación, aplicación y uso. 3. Lectura e Interpretación de planos. 4. 5.


1. Código de Ontología: conocimientos básicos sobre el cuidado del Patrimonio Histórico.

<I Manejo de Sistemas Informáticos (detallar): 1. Autocad 2. Paquete Office: Word, Excel, etc.



RCS 2/04 - Art. 23 3m phr., Toda designación orvestira cankter provisional admiras el agente no alccurce la estabilidad arta será adquirida cuando se lanera completado 3h:1.1 (4) meses de servicio, eferrivos, siempre jrte mediare el cumplimiento de iodos los roquisitos de admisibilidad establechtos par 1.10 reglearrentamb, y no se hubiere nribido notilicaciffn fehaciente do oposición .haniada de autoridad competente. RCS 2/04 A si. 24: Vencido e( Itranino.fijado en el articula anterior sha haberse electiviroda la toma de posesión. PIO habiéndose aceptada loca,»»! de la dentara. 1,r duignacian anedani sin efecto. quedando inhabilitado el eanoursonte poro presentarse o un nuevo concurso en la liniversklad Nacional de ',Ida. por el plazo de IN (1) ola. En este caso será designada ci COINaroimle que siga en el «mien de ajeno.

o

0 0 8 4 9 1 1 5 96,b¿veblact L9Y;bc¿unai anti4

ANEXO III

• TEMARIO GENERAL: Normas generales para todos los concursos para cubrir cargos administrativos

• Estatuto de la Universidad Nacional de Lanús aprobado por Resolución M. E. N° 228/14;

• Proyecto Institucional • Ley N° 19.549 de Procedimiento Administrativo y Decreto Reglamentario; • Ley N° 24.521 de Educación Superior y Decreto Reglamentario; • RCS. N° 021/05 del 18.03.05 Aprobación Reglamento Disciplinario; • RCS. N° 118/08 del 14.10.08, 070-09 del 20.08.09 y 81/11 del 09.06.11 Reglamento

de Servicios con Fondos Externos; • RCS. N° 164/10 del 17.11.10 Manual de Procedimientos de Recursos Humanos de la

Universidad Nacional de Lanús y modificatoria RCS N° 074/14 del 23.04.14; • Convenio Colectivo para el Personal Nodocente de las Universidades Nacionales

Homologado por Decreto PEN N° 366/06; • RCS. N° 002/08 del 04.01.08 Reglamento Concurso Nodocente; • RCS N°07/13 del 07.01.13 Procedimiento de Compras de la UNLa.; • RCS. N° 049/11 del 15.04.11 Manual de Procedimientos de Convenios Marcos, de La

Universidad Nacional de Lanús; • RR. N°99/14 del 17.01.14 Constitución de Cajas Chicas; • RCS. 169/14 del 17.09.14 Reglamento General de Becas;

TEMARIO ESPECIAL: Normas académicas para los concursos correspondientes a los Departamentos y la Secretaría Académica

• RCS. N° 087/09 del 26.08.09, RCS. N° 133/09 del 23.12-09, y RCS. N° 170/11 del 14/10/11 Reglamento Académico;

• RR 087/14 del 19.06.14 Procedimiento para la presentación de Proyectos de Creación y Modificaron de Planes de Estudio, de carreras de pregrado, grado y posgado presenciales y a distancia;

• Reglamento del Consejo Departamental • RCS. N° 073/07 Reglamento del Curso de Ingreso; • RCS. N° 008/13 del 7.01.13 Reglamento de Posgrado; • RCS. N° 062/10 del 5.04.10 Reglamento Concursos Docentes, 124/08 (edad máxima

para presentarse a concurso), 120/10 (para presentarse a concurso como mérito • sobresaliente); 121/10 (acreditación de antecedentes para mérito sobresaliente,

modificación planilla de ponderación) y 171/05 (ampliación de dedicaron simple a 40 hs );

ek- RR 074/09 del 13.01.09 Aranceles de Servicios de Biblioteca;

Programasde incumbencia académica: GESDOC; GUARANI; GUARANI 3W; Sistema SIPes.

0064 9 / 1 5

gen¿itexáaad ccddeanád,

Normas para los concursos correspondientes al Rectorado, Vicerrectorado y las Secretarías Académica, de Administración, de Asuntos Jurídicos e Institucionales, de

Ciencia y Técnica, de Cooperación y Servicio Público y General

• Definiciones del Comité Editorial; • Decreto N° 333/85 Normas para la Elaboración, Redacción y Diligenciamiento de los

Proyectos de Actos y Documentación Administrativo; • Decreto N° 687/13 Compensación por Viáticos; • Decreto N° 3.413/79 Régimen de Licencias, Justificaciones y Franquicias para el

personal docente; • Decretos N° 1.023/01 y 893/12 Régimen de Contrataciones en la Administración

Pública Nacional; • Ley N° 13.064 de Obras Públicas y Decreto Reglamentario; • Ley N° 11.723 de Propiedad Intelectual y Decreto Reglamentario; • Ley N° 26.206 de Educación Nacional y Decreto Reglamentario; • Ley N° 26.427 de Pasantías Educativas y Decreto Reglamentario; • Ley N° 24.156 de Administración Financiera y Decreto Reglamentario; • Ley N° 24.241 Régimen de Jubilaciones General y Decreto Reglamentario; • Ley N° 25.188 de Ética en el Ejercicio de la Función Pública y Decreto

Reglamentario; • Ley N° 25.326 de Protección de Datos Personales y Decreto Reglamentario; • Régimen sobre Declaraciones Juradas Patrimoniales de Funcionarios Públicos; • Ley N° 26.508 Régimen de Jubilaciones Personal Docente Universitario y Decreto

Reglamentario; • Procedimiento de Bienes de Uso • Régimen de Incompatibilidad para la Administración Pública Nacional • RCS N° 043/12 Reglamento General de Becas de la Universidad Nacional de Lanús; • RCS. N° 118/08 y Modificatoria Reglamento de Servicios con 'fondos de terceros; • Resolución M.E. N° 2017/08 Reglamento General de Rendición de Cuentas del

Ministerio de Educación; • Resolución SPU N° 300/09 y 2260/10 Reglamento para la Rendición de Cuentas de la

Secretaría de Políticas Universitarias del Ministerio de Educación; • RR. 2829/12 del 28.09.12 Comisión de Reorganización de designaciones de docentes

investigadores;

Programas de incumbencia administrativa: ARAUCANO; COMDOC II; GUARANÍ; MAPUCHE; PILAGÁ; Sistema de Catalogación de Bienes y Servicios de la Oficina Nacional de Contrataciones; SGC Sistema de Gestión de Compras; Sistema MCC4 de la Oficina Nacional de Contrataciones; Sistema de Gestión de Aulas; SIGECU; Sistema de Convenios.

Programas de incumbencia técnica: Diseño Gráfico (Photoshop, Ilustrator, Autocad, Corel Draw Graphics Suite); Edición de Audio (Nuendo, Pro Tools, Adobe Suite) y Video; Inmagic DBT Works; reenstone; HTML5; CSS3; Javascript; Jquery; Open Journal Systems; Markup; InDe ign.

00849,15 9én¿veleda ci (97;ot:o-nal-de anúá,

ANEXO IV

Informe de Desempeño

UBDEPEN I,)EN,C11 ^ DEPENDENCIA

E', 'H. 7. DE LEC:JAY, NIDYIÜRES

• T,IYIAL Nr3NIEILE Airair;.1

CATEdliDER ..A1,411G'I'EDAD

PEill 000 EVALISMO

DES o FERSON:I.E.

7 a

CArEti

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FACTO913 IDE •D . Cr .11111`

. .wra.bsi sT:54.4.ctm

'NIVEL DEE PRESENTES:Mg ^ PENTIVIALEDADIE•al u ,de :11tredus:rurdael,

A:lira:lujo uu

'REEIPITNSet ILIDAD: riIimícni. • • ; ̂ , • Ira .aleurfttr Ctjt,1

Ty.. _b7rIziEziks.pozendayi•'.

1iin . cuildaclu Êal.,dociîlír ',haat Ora lira o da elicied luyera:es. ••0i rrniusur. 140 fers

'CONOCIMIENTO ,DEL. .1%.11,EA EIDE IDE,SEMPESO: 7.,;;Iívalk. , ri«1 ^'• .E i rL a I Innur.LoCrEm.rfrAeuze•czfifretu•fic laddrpziauciiefe. COEJO'1!iSO COINEL PIO

tre., •••• d O iNSTI • N, I in y Viddc

ESECIEATIVA: caruerdad•rcze. andifirac-st, un •Zu. n v sol ocri• ,IrsÎ•ere'redEczau. sir :,•:•.,:sidcad rfarreai pir tnur • da-nor;

alítudS litue.seztun upc.itern:0a-earo.

;EFICACIA V:EFECIENÓPAC ..ne'r .1a E .5.•• • 17.3., ú,e,LEIT rár lorto^' „^:E.‹.a•E's ka irmitranciliadaretrimil.df. rIthspia Re, tem

undlilis,Emir eutars. plurersd:

ECILLA^TEVIDAD: cx,J2J uJ•uer.nurreceib,kd,ad ca 1'

Capaidud inzlzsee git rccrniltatildiparlelas-,--cde:^ Êibt,'^y5a,prolálennaltreupener ai n,Ii.z2 yreektab

,ESPIRETLI DE ̂ ELACIÓN: ctince,.: los ro-1cl Iltqu •dt: los .ohi• ;sud: la^ dirt,aZirácireff.Tralluj 'a 1nd -rj/É iSdlita un ,3'i

;IMMO ;DE SUPERACION: feracidad c.: — Hz :•••rsucirr-crard ir radecci:rarsc. cliTorailrfuel pzu iTfrreendpirn EIfuraldd an Liorzearinciiin Ykxd td k"1:17 :hunden= ruoz¿reiîr-cs vicios 12c113- pera frkrzir nu:

EC RELEC,CION PERSONAL: encela pues fructilaccu•

Aun dilel!. rticifintuts que

SANCIONES DES E PEI.DIAREAS untANTEE VERtotock. cral. riturnzu Enr•--.1cs .0 inFernultf. 1.'1114111}0 'er,- COMO. 11.1 furnrunnikniu 7lb ..de sandorm dixdplinatía%.

crsrvierN 1.• ,kartet-plas TAZ' kridt3

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:11tINIA li="),", Dm. a, ̂•!

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0 0 8 4 9 1 5 iénbue9¿i,aad 97ac¿cincd le ant¿á,

ANEXO V

Formulario de Evaluación del Postulante

DIMITEN JURADO CONCURSO N00:CE/(TE

lama* Post:Usa: Cmilial~~Ftrsicitur 119mmazzialSdAtmaatscár

Lo entuma, dt lod eauttedentedeteti Oestee a lo ~MAI te ti Ite~ de Canee^ erelmeapf Rewdedte C.S.Zee01.01

Àtt luta tLpTvLA,ac orzar ido reem

ANIE~IES ed.tcheo SI/ Paran)

A) AmftEmeded Oder. 1p n!)

IILL) Antiteednd 01El 1.~ alta 7 mas..1

Ardmdm ea OtT211:~tade Nodearkm, Mita Pad_ a Musidgud aux 3 Dtz.) I

B5Ammmaiemtms Ubaldo t'iba. /5 viva.)

• Firmita 3r51~35324•2 l'ad aireo a colmar= (Met »peal

1

B.23 ?mida dodrihi. r art~a sívo Carro em arra Depeadmadm u Ornmimo etAtix 5 man.)

Chleirramme*" ailkt ESMan-)

Primario oldameidmd a rits.)

• Serandsrie o ideridid (?P.)

C.3.artake Terskrita o dr Firmado 1:9 pro.)

Cieretrike11711,111 Gmtida Zirinadiaria 410 earel

CS.:~ Umirrisitairm dr Grzolo (13 0(4

leri..titados dr Prado (15 Ple4

ER Cenas de CApasittaka (Iba. 7p)

otrec Antrcateutes Pertinente% ilAret afte.3 ptos3

El ~tu Exima=

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E.4.Prweatician= a Ccaturm

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Documents

Resol. Rectoral nº 849 año 2015 UNLa Universidad Nacional de Lanús