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24/05/2016
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RESPUESTAS A RESPUESTAS A EMERGENCIASEMERGENCIAS
Ing. Fernando Bringas Constantini
Diferencia entre:Emergencia, Desastre y Evento adverso.
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Situación repentina e imprevistaque amerita tomar decisionesinmediatas y acertadas parasuperarlas.Ejemplo: Paro cardiaco, atropellopor vehiculos, incendios, etc.
EMERGENCIA:
Alteraciones intensas del ciclo devida en las personas, los bienes, losservicios y el ambiente, causados porun suceso natural o generado por laactividad humana, que exceden lacapacidad de respuesta de lacomunidad afectada.Ejemplo. Terremotos, aluviones,inundaciones, etc.
DESASTRE
Alteraciones intensas en laspersonas, los bienes, los servicios yel ambiente, causadas por un sucesonatural o generado por la actividadhumana.Puede ser una emergencia o undesastre.
EVENTO ADVERSO
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PLAN DE EMERGENCIA
Se encarga de la organización de losmedios humanos y materialesdisponibles para garantizar laintervención inmediata ante la existenciade una acontecimiento que involucrenriesgos a los trabajadores y/o bienes deal empresa y responder con una atenciónadecuada bajo procedimientosestablecidos.
Toda empresa debe elaborar unPlan de Emergencia que tenga en cuentacuatro actuaciones concretas:
• Prevención y extinción de incendios
• Medidas de primeros auxilios
• Designación del personal encargado de poner en prácticaestas medidas
• Evacuación de personal
El objetivo del plan de emergencias esel de definir procedimientos paraactuar en caso de desastre oamenaza colectiva y desarrollar en laspersonas destrezas y condiciones,que les permitan responder rápida ycoordinadamente frente a unaemergencia
OBJETIVO GENERAL:OBJETIVO GENERAL:
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LOS OBJETIVOS ESPECIFICOS SON:• Evitar o minimizar las lesiones y
pérdidas que se puedan causar a ocupantes y usuarios
• Evitar o minimizar los daños que se puedancausar al ambiente y a las instalaciones.
• Evitar o minimizar los perjuicios que se puedan causar a la comunidad como consecuencia de la interrupción de actividades y servicios.
• Contener y controlar emergencias para restablecer la operación (producción).
• Evitar o minimizar las pérdidas económicas.
Brigadas de emergencia
Son grupos de trabajadores (ejecutivos,empleados u obreros) agrupadosvoluntariamente a los cuales se les hacapacitado y equipado convenientementepara ayudar en caso se presente unaemergencia.
El costo de organizar, capacitar,equipar y mantener operativas lasBrigadas de Emergencia de laEmpresa se equilibra al momento deresponder ante casos de emergenciay reducir los posibles daños
Costo de las Brigadas. Inversión:
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Alguna limitaciones son:
• Requieren motivación del personal• Rotación del personal de planta• Horarios rotativos o aleatorios• Inversión en capacitación y equipos• Respuesta equivocada o insuficiente
Limitaciones
Convencionales:
Brigada contra Incendios
Brigada de Primeros Auxilios
Brigada de Evacuación y Rescate
Tipos de Brigadas
Esta brigada está conformadapor personas que tienenconocimientos de Prevenciónde Incendios y Manejo deExtintores.
Brigada contra Incendios
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Esta brigada estáconformada por personasque tienen conocimientos deprimeros auxilios y realizanla atención de los heridos yenfermos.
Brigada de Primeros Auxilios
Esta brigada estaráconformada por personasque tienen conocimientos delas rutas de evacuación,evalúan las necesidades derescate, transporte deheridos y/o enfermos.
Brigada de Evacuación y Rescate
Las brigadas están conformadas por elpersonal de la empresa, todos o los que estándispuestos a brindar ayuda y apoyo a suscompañeros de trabajo.
Pertenecer a una brigada de emergencia nosignifica una mejora salarial, ni ventajamaterial para el trabajador, el brigadista secapacita en los aspectos propios del tipo debrigada a la que pertenece, ayuda a suscompañeros y protege los bienes de laempresa con los cuales labora diariamente.
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Es importante pertenecer a una
brigada de emergencia de la
empresa, demuestra tu
colaboración y compañerismo,
inscríbete en la que este
dispuesto a colaborar y que mas
te atraiga.
MUCHAS GRACIASMUCHAS GRACIAS