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Riesgos Biomecánico s y Psicolabora les Presentado por: Heileen González Sandra González Tatiana Prieto Fredy Martínez Jaime Prieto

Riesgos Biomecánicos y Psicolaborales Presentado por: Heileen González Sandra González Tatiana Prieto Fredy Martínez Jaime Prieto

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Riesgos Biomecánico

s y Psicolaborale

sPresentado por:

Heileen GonzálezSandra González

Tatiana PrietoFredy Martínez

Jaime Prieto

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Biomecánica

Es el “ estudio de la interacción física de los trabajadores y sus herramientas, maquinas y materiales, para poder mejorar el desempeño del trabajador con el mínimo de esfuerzo y riesgo del sistema óseo-muscular”

Riesgo Biomecánico

Heileen

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Riesgo biomecánico

Probabilidad de sufrir algún evento adverso e indeseado (accidente o enfermedad) durante la realización de algún trabajo.

Riesgo Biomecánico

Heileen

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La importancia del estudio biomecánico es conocer:

Rangos de capacidad de alcance:- Fuerza- Velocidad- FatigaLimitaciones de direcciones de movimiento- Angulares- Rotación

Riesgo Biomecánico

Heileen

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Factores de riesgo biomecánicos considerados en la ergonomía:

Posturas forzadas

Movimiento repetitivo

Manipulación manual de cargas

Carga Bioenergética

Riesgo Biomecánico

Heileen

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Manejo de cargasEl cuerpo tiene una capacidad limitada para levantar y sostener pesos.Es una de las causas mas frecuentes de accidentes laborales.

HOMBRES: 25 Kg MUJERES: 12.5 Kg

Riesgo Biomecánico

Heileen

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Levantamiento de objetosPara levantar cajas tenga en cuenta:-Flexione las rodillas y encunclillese, manteniendo las piernas separadas y con la carga lo mas cerca posible del cuerpo.

-Mantenga la carga firme contra el cuerpo.

-Levántese usando los músculos de las piernas.

-Tenga en cuenta el peso y el tamaño del objeto. Si es necesario pida ayuda.

Riesgo Biomecánico

Heileen

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levantamiento de objetosHacia un lado.

Coloque los pies uno delante del otro y al ancho de los hombros, poniendo ligeramente uno de ellos en dirección del objeto.

Levántelo, y desplace luego el peso del cuerpo sobre el pie situado en la dirección en que se gira.

Riesgo Biomecánico

Sandra

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Recomendaciones

Riesgo Biomecánico

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Use siempre escalerillas para

arrumar los objetos.

Evite sobrepasar la altura de los

hombros.

Cuando se almacena o transporta objetos de gran

peso utilice ayudas mecánicas.

Riesgo Biomecánico

Sandra

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Los objetos pesados o voluminosos se deben

ubicar en estantes inferiores, al igual que

aquellos con mayor nivel de riesgo.

Utilizar las ayudas mecánicas precisas,

siempre que sea posible.

Seguir las indicaciones que aparezcan en el embalaje acerca de los posibles riesgos de la carga, como

pueden ser un centro de gravedad inestable, materiales corrosivos, etc.

Riesgo Biomecánico

Sandra

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RIESGO PSICOSOCI

AL

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Que son los riesgos psicosociales

Son aquellos aspectos organizativos de trabajo, y de las interrelaciones humanas, que al interactuar con factores humanos endógenos (edad, patrimonio genético, antecedentes psicológicos) y exógenos (vida familiar, cultura, etc.) tienen la capacidad potencial de producir cambios psicológicos del comportamiento en el trabajador.

Riesgo Psicosocial

Sandra

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Condiciones PsicolaboralesContenido del trabajo

Trabajo repetitivo o en cadena:

Es una actividad con un ciclo corto, que conlleva una gran repetición de secuencias mentales

siempre idénticas.

Esta ejecución provoca fatiga y monotonía en el trabajo, igualmente se encuentra altamente relacionado con

accidentes de trabajo.

Riesgo Psicosocial

Sandra

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Ambigüedad del rol

Es la falta de claridad sobre la función a desempeñar por el trabajador, dada por la no identificación del alcance y los limites del cargo en toda

la medida en que una persona conoce claramente el papel que se desempeña

en la empresa.

Es consiente de sus responsabilidades y

objetivos genera control frente a las

demandas del cargo que le brinda

seguridad, tranquilidad y apego

a la empresa.

Riesgo Psicosocial

Tati

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Identificación del producto

Es la coherencia entre las expectativas del trabajador y

sus funciones.

Se convierte en un riesgo cuando se presenta una falta de claridad en la

importancia de sus funciones en una línea de

producción o dentro de las actividades propias de

la empresa.

Riesgo Psicosocial

Sandra

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Organización del tiempo de trabajotrabajador nocturno o por turnos

Relacionados directamente con las implicaciones de las jornadas de trabajo sobre el

trabajador, tanto en el ámbito fisiológico como psicológico o emocional.

Riesgo Psicosocial

Tati

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Ritmo de trabajo elevadoEs la exigencia de una velocidad o rapidez

excesiva en las tareas de los trabajadores, la cual esta determinada por las maquinas, la cadena de producción y la inexistencia de la autonomía del trabajador para modificar en

el tiempo su velocidad de trabajo sin perjudicar la producción.

Riesgo Psicosocial

Tati

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Horas extraEs la necesidad de desarrollar tareas en el

tiempo adicional a la jornada

laboral establecida.

Riesgo Psicosocial

Jaime

Page 20: Riesgos Biomecánicos y Psicolaborales Presentado por: Heileen González Sandra González Tatiana Prieto Fredy Martínez Jaime Prieto

Formación

Son las herramientas que se le brinda a los trabajadores para

el crecimiento personal y profesional dentro de la

organización.

Riesgo Psicosocial

Jaime

Page 21: Riesgos Biomecánicos y Psicolaborales Presentado por: Heileen González Sandra González Tatiana Prieto Fredy Martínez Jaime Prieto

Relaciones jerárquicas

Se trata de las diferentes interrelaciones :

- Trabajador superior.- Trabajador subalterno- Necesidades para el correcto desempeño de

la empresa.

Riesgo Psicosocial

Jaime

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Relaciones funcionales

Entendidas como las diferentes relaciones

que se establecen para el desarrollo de

las tareas.

Riesgo Psicosocial

Jaime

Page 23: Riesgos Biomecánicos y Psicolaborales Presentado por: Heileen González Sandra González Tatiana Prieto Fredy Martínez Jaime Prieto

Participación

Es el grado de implicación de los trabajadores en la

toma de decisiones frente a las alternativas

que les involucren.

Riesgo Psicosocial

Jaime

Page 24: Riesgos Biomecánicos y Psicolaborales Presentado por: Heileen González Sandra González Tatiana Prieto Fredy Martínez Jaime Prieto

Relaciones interpersonalesSon las interrelaciones formales e informales existentes entre los miembros de una

empresa.

El tipo de relaciones con los superiores,

compañeros y subordinados así como

con proveedores y/o usuarios.

Riesgo Psicosocial

Tati

Page 25: Riesgos Biomecánicos y Psicolaborales Presentado por: Heileen González Sandra González Tatiana Prieto Fredy Martínez Jaime Prieto

Gestión políticas de ascensos y de

desarrollo de la carrera profesional

Son todas aquellas estrategias adoptadas

formalmente por la organización

para garantizar la promoción

profesional del empleado y su

carrera dentro de la empresa.

Riesgo Psicosocial

Tati

Page 26: Riesgos Biomecánicos y Psicolaborales Presentado por: Heileen González Sandra González Tatiana Prieto Fredy Martínez Jaime Prieto

Estabilidad laboral

Son las garantías que ofrece la empresa de permanencia en la organización al trabajador

cuando este es eficiente en su trabajo

Riesgo Psicosocial

Tati

Page 27: Riesgos Biomecánicos y Psicolaborales Presentado por: Heileen González Sandra González Tatiana Prieto Fredy Martínez Jaime Prieto

Remuneración Es el reconocimiento económico acorde

con la labor desarrollada por el

trabajador.

Riesgo Psicosocial

Tati

Page 28: Riesgos Biomecánicos y Psicolaborales Presentado por: Heileen González Sandra González Tatiana Prieto Fredy Martínez Jaime Prieto

Consecuencias en la salud de los trabajadores

Consecuencias psicológicas:

Actitudes negativas

preocupación

irritación

tensión

ansiedad

Riesgo Psicosocial

Freddy

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Estrés laboral

Riesgo Psicosocial

Freddy

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Reacciones de comportamiento

Disminución del rendimiento en el trabajo

Alteraciones de la vida social y familiar del individuo

Riesgo Psicosocial

Freddy

Page 31: Riesgos Biomecánicos y Psicolaborales Presentado por: Heileen González Sandra González Tatiana Prieto Fredy Martínez Jaime Prieto

Síntomas percibidos y problemas de salud

Tensión

Dolores musculares

Síntomas respiratorios

Mayor agresividad

Disfunciones gástricas

Tendencia a la depresión

Síntomas cardiovasculares

Riesgo Psicosocial

Freddy

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Accidentes de trabajo

Falta de formación

Trabajo mal organizado

Insatisfacción con el trabajo

Riesgo Psicosocial

Freddy

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Recomendaciones

Riesgo Biomecánico

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Adecuar la carga y ritmo de trabajo a los trabajadores

Fomentar estrategias de comunicación entre los

distintos niveles

Establecer sistemas de resolución de conflictos

Mejorar la motivación de las personas

Facilitar la cohesión interna del grupo

Potenciar la creatividad y capacidades de los

trabajadores

Mejorar la calidad de las relaciones laborales

Riesgo Psicosocial

Freddy

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La salud ocupacional tiene como finalidad mantener le mas alto grado de bienestar bio-psico-social de los trabajadores, protegiéndolos en sus puestos de trabajo de los riesgos resultantes de su actividad y ubicándolos de acuerdo a sus actitudes fisiológicas y psicológicas.

Riesgo Psicosocial

Freddy

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