La Via dei giochi e delle narrazioni(proposte indoor - 2014)

Perché nel gioco risiede la veritànella verità risiede la libertànella libertà risiede la realizzazione

Uno Nessuno CentomilaLe identità espresse e i potenziali inespressi

si incontrano, si raccontano e si confrontano per disegnare assieme nuove opportunità

Chi sono io?

Cosa esprimo e cosa no?

Cosa esprimiamo?

E tu.. Chi sei?Ma.. Come

mi vedi?

350 personaggi Playmobil ®

CostellAzioniRappresentare la costellazione di un team o

gli assetti relazionali interni per individuare azoni strategiche

volte all’equilibrio

In quale situazione

siamo oggi?Che ruoli

interpretiamo?

Cosa esprimiamo?

Insieme come

stiamo?

Costellazioni con i personaggi Playmobil ®

Come muoverci verso

l’equilibrio?

Il viaggioUna mappa metaforica del territorio,

un inventario di risorse e potenziali ostacoli, la definizione di una rotta e dei prossimi primi passi

Da dove partiamo?

Quali sono le nostre

sfide?

Quale la nostra mèta?

Come vediamo la

nostra azienda?

Quali i prossimi

passi?

Come vediamo il mercato?

20 kg di mattoncini Lego Duplo ®

Costruire il sensoCostruire insieme, pezzo dopo pezzo

Il senso di un’esperienza o le linee guida ideali di un team

Il senso di un progetto o di un’esperienza

La missiondel nostro gruppo…

Quale messaggio mandare al mercato?

Condividiamo la vision…

Una metafora per il nostro

team?

Costruzioni ecologiche Happy Mais ®

Rappresentare il sensoUn’opera di PIXEL ART per rappresentare il senso o la

filosofia di una organizzazione o di un team

Pixel Art con i Chiodini Quercetti ®

Quale immagine rappresenta il

senso della nostra avventura?

Un’opera d’arte da

esporre in ufficio

Il contributo di ciascuno al servizio del

risultato finale

EmozioniRipartiamo dalle emozioni, riconoscendole,

esplicitandole, condividendole e mettendoci nei panni dell’altro

Come ti senti?

Sai accettare questa

emozione?

Come gestire questa

emozione?

Emozioni attraverso l’arte

Sai interpretare

questa emozione?

Crescita organicaLa metafora dell’albero per raccontare,

raccontarsi, crescere e far crescere…insieme

Che albero sei?

Che albero vorresti essere?

Che albero vorresti

diventare con noi?

La foresta delle metafore

Che foresta siamo o

potremo essere?

Come possiamo

supportarti?

Eroi e super-eroiViaggio attraverso gli occhi dei colleghi,

alla scoperta dei «super» poteri latenti in ciascuno di noi

Ecco cosa vedo in te

Ecco cosa potresti

esprimere nel gruppo

Possiamo aiutarti ad

esprimerlo?

Noi. Eroi ed eroine

Ti riconosci questo

potenziale?

AlchimiaScolpire insieme le credenze

alla base di un gruppo o di un’organizzazione con il metodo PSYCH-K ®

Cosa ci serve per realizzare gli obiettivi? Come vogliamo

contraddistinguere la nostra azione?

In cosa vogliamo credere?

Psych-k ® applicato al gruppo con le carte EvocAzioni

Quale paesaggio srotoleremo

dinnanzi a noi?

Il giardino dell’EdenLe tensioni, come molle allungate,

aspettano solo di ricondurci al nostro punto di equilibrio

Quale è l’equilibrio attuale nel

team?

Quali sono i principali blocchi?

Quale potrebbe essere il nostro

giardino dell’Eden?

Il giardino zen del team

Quali sono le tensioni da ascoltare?

Quali azioni per ristabilire l’equilibrio?

ComunicAzionare ®Misurare le proprie forze, scegliere un progetto,

sfidare altri team in costruzioni ardimentose fatte di comunicazione e componenti Meccano ®

Quale progetto ci sentiamo di

affrontare?

Come condivideremo le informazioni?

Quale sarà la strategia di

comunicazione vincente?

Costruire Meccano ®…contando solo sulla comunicazione

Come affrontare e risolvere assieme il problema?

CostruireQuanto in alto sappiamo andare con le risorse assegnate?

Quanto riusciamo a coniugare creatività e pragmatismo?

Sono chiari gli obiettivi?

Quali risorse abbiamo

disposizione?

Come organizziamo il

lavoro?

Costruire Piste Skyrail Roller di Quercetti…problem solving con risorse limitate ma senza limiti di creatività

Come progettiamo e pianifichiamo?

Historia magistra vitaeRicostruire la storia del gruppo e la sua costellazione culturale, attraverso il vissuto individuale

Quale eventi lavorativi hanno

segnato la tua vita in questi anni?

Quali sono stati i punti di

discontinuità nella nostra storia?

E se noi fossimo il frutto di

queste storie?

La Time Line del gruppo

Cosa possiamo imparare da

tutto questo?

CroceviaIn ogni attimo, davanti a ciascuno di noi,

ci sono bivi ai quali decidere in quale direzione procedere.Ci sono poi bivi organizzativi rispetto ai quali

è utile fermarsi a riflettere insieme

Quali sono le cause reali dei problemi

che stiamo affrontando?

Quali ostacoli incontreremo nel

raggiungere gli obiettivi?

Quali soluzioni mettere in atto?

Next steps: processi decisionali di gruppo

Quali azioni individuali e collettive?

…e che sia l’iniziodi un buon cammino!

Massimo BorgattiMassimo.borgatti@esperio.it+39 347 8910115www.massimoborgatti.itwww.esperio.it