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Sistema de Gestión para
el aseguramiento de la
calidad de la educación
politécnica
Docencia Investigación
Vinculación
Grado Postgrado
Realida
d Social
Administración
Desitel, Bienestar, RRHH, Finanzas, Mto. y Des Fis., Legal
Ges
tión
acad
émic
a
formativa generativa
CRE, LOES, PNBV, SENP
LADES,SENESCYT
Ciencia y Tecnología para el Buen Vivir, Desarrollo
Sustentable, Saberes ancestrales, Plurinacional
Calidad
Pertinencia
eficiente suficiente
Planificación
Evaluación
Des. Académico
Ges
t. A
dmin
istr
ativ
a
VICE- R
ADMIN.
VICE- R
I.&P
RECTOR
VICE- R
DOCENCI
A
Docencia Investigación
Vinculación
AdministraciónDesitel, Bienestar, Jurídico, Mto.&Des. Fis., RRHH, Financiero
Dirección Des. Acad.
Instituto de
Postgrado
CONSEJO POLITECNICO
Instituto de
Investigaciones
Secretaria
académica
Dir. Planificación
Centros
académicos
Instituto de
Ed. Distancia
Dir. vinculación
Secretaria
académica
Dir. Evaluación
Comisión Institucional de Plan/Eval/Des.Acád.
Comisión Institucional
De Docencia
Comisión Institucional de
Investigación y Postgrado
Comisión Institucional Administrativa
Comisión Institucional de Vinculación
DECANO
VICE-
DECANO
DIRECTO
R
ESCUELA
Docencia Investigación
Vinculación
AdministraciónUnidades de servicios
Comis. Postgrado
Comis. vinculación
Comisiones de Carrera
Comis.Ed. Distancia
Comisión
Planificación Evaluación y Desarrollo
Académico
Comis.AcadémicaCentro de Inv. y Prod.
VISIÓN:
Ser la institución líder de docencia con
investigación, que garantice la formación
profesional, la generación de ciencia y
tecnología para el desarrollo humano integral,
con reconocimiento nacional e internacional
MISIÓN:
Formar profesionales e investigadores
competentes, para contribuir al desarrollo
sustentable del país
DOCENCIA Formar profesionales humanistas,
competentes y con pertinencia social
FUNCIONES DE LA ESPOCH
INVESTIGACIÓN Formar investigadores y generar e
innovar las ciencias, tecnologías y
saberes
VINCULACIÓN
Intercambiar ciencias, tecnologías y
saberes para aportar a la solución
de los problemas de la sociedad del
Buen vivir – Sumak Kawsay
GESTIÓN
Administración participativa y
horizontal para potenciar el talento
humano y el aprovechamiento
sustentable y pertinente de los
recursos institucionales
PROCESOS
ACADÉMICOS
DOCENCIA INVESTIGACIÓN
VINCULACIÓN
PROCESOS DE
CALIDAD
MEDICIÓN,
ANÁLISIS
MEJORAMIENTO
AUTOEVALUACIÓN
ACREDITACIÓN
PROCESOS
ADMINISTRATIVOS
Sistemas y
telemática
Gestión
Jurídica
Gestión del
Talento HumanoMantenimiento y
desarrollo físico
Bienestar
politécnico
Gestión
Financiera
ENCARGO SOCIAL
Necesidades de
formación
profesional
Problemática social, ambiental, cultural, productiva, científica, tecnológica
Plan Nacional de Desarrollo
Universidad de Docencia con Investigación
CUMPLIMIENTO DEL
ENCARGO SOCIAL
Profesionales con
pertinencia social
Generación y
transferencia de
ciencia, tecnología,
cultura y arte
Solución de
problemas sociales,
ambientales, culturales,
productivos, científicos,
tecnológicos
Aporte a la
construcción de la
sociedad del Buen Vivir
MAPA DE PROCESOS ESPOCH
PROCESOS
ESTRATÉGICOS
PLANEACIÓN
INSITUCIONAL
GESTIÓN DE LA
INFORMACIÓN Y
COMUNICACIÓN
CURRÍC
ULO
NIVELES PROCESOS INSTANCIAS
GOBERNANTE
ESTRATÉGICOS
Gestión Institucional CONSEJO POLITÉCNICO
Planificación/Evaluación
RECTORADOGestión de la Información y Comunicación
Gestión de la Vinculación
Gestión de la Docencia VICERRECTORADO ACADÉMICO
Gestión de la investigación VICERRECTORADO DE INVESTIGACIÓN
Gestión Administrativa VICERRECTORADO ADMINISTRATIVO
GENERADOR
DE VALOR
ACADÉMICOS
Docencia
Facultad/Escuela/Carrera
Centro Académico
Extensión
Instituto de Educación a Distancia
Investigación Instituto de Postgrado y Educación Continua
Instituto de Investigaciones
Centro de Proyectos y Transferencia Tecnológica
Vinculación Dirección/Unidades Académicas
DE APOYO
ADMINISTRATIVOS
Gestión Financiera Dirección Financiera
Gestión del Talento Humano Dirección del talento Humano
Bienestar Politécnico Dirección de Bienestar Politécnico
Mantenimiento y Desarrollo Físico Dirección de Mantenimiento y Desarrollo Físico
Sistemas y Telemática Dirección de Sistemas y Telemática
Gestión Jurídica Dirección Jurídica
Auditoría Interna Dirección de Auditoría
Seguimiento a graduados Consejo Consultivo de Graduados
ENFOQUE DE PROCESOS
MATERIA
PRIMA
PRODUCTOPROCESOS
Plani
ficar
Ejecu
tar
Verificar -
Actuar
INSUMOS
CONDICIONES DE
CALIDAD
Currículo: ENFOQUE DE PROCESOS
PROCESOS
1. CURRICULO
2. TALENTO HUMANO: Docentes-
Administrativos
3.
INFRAESTRUCTURA/EQUIPAMIEN
TO: Telemática
4. PRESUPUESTO
5. BIENESTAR
6. NORMATIVA
INGRESA
NTE
E
N
C
A
R
G
O
S
O
C
I
A
L
P
E
R
T
I
N
E
N
C
I
A
S
O
C
I
A
L
GRADUA
DOS
PRODUCCI
ÓN
INTELECTU
AL
PRODUCTO
S DE
VINCULACIÓ
N
Proyecto
curricular
Evaluació
n del
proyecto
Desarrol
lo del
proyecto
Evaluació
n de los
resultad
osProyecto
de
investigaci
ón
Evaluació
n del
proyecto
Desarrol
lo del
proyecto
Evaluació
n de los
resultad
osProyecto
de
vinculació
n
Evaluació
n del
proyecto
Desarrol
lo del
proyecto
Evaluació
n de los
resultad
os
CONDICIONES DE
CALIDAD
PLANIFICACI
ÓN
ESTRATÉGICAPlan quinquenal
Evaluar PEDI 2009 - 2013
OPERATIVA
Evaluación POA 2011
Formulación POA 2012
Sistema de información
Procesos
MACRO PROCESOS ACADÉMICO - ADMINISTRATIVOS
EVALUACIÓN
EVALUACIÓNDesempeño docente
Plan de mejoramiento
ACREDITACIÓN
Institucional
Carreras
Plan de mejoramiento
DESARROLL
O
ACADÉMICO
ACTUALIZACIÓN
CURRICULAR
Implementación de Modelo
Educativo, Curricular, Docencia
PROFESIONALIZACIÓN
DOCENTE
Educación continua y/o
Postgrado
Pedagógica + Especialidad
INVESTIGACIÓN
EDUCATIVA
Proceso docente-educativo,
práctica docente, problemas
de aprendizaje, desempeño
profesional, estudios de
demanda
Planificaci
ón
Modelo de calidad de currículo
Gestión de la carrera
Enseñanza-
aprendizaje
Formación Profesional
Servicios de apoyo a la formación profesional
Organizació
n
ControlEjecución
Investigaci
ón
Vinculaci
ónBACHILLER
Talent
o
Human
o
Recurs
os
financi
eros
Bienest
ar
Infraest
ructura
equipam
iento
Telemá
tica
Norma
tiva
PROFESIONAL
Mapa de procesos de una carreraProces
os
Estrat
égicosVisión
Proces
os
Princip
alesMisión
Proces
os de
ApoyoMisión
Planeación
estratégica
Articulación
a la
planificació
n nacional
InnovaciónEstudios
prospectiv
os
Definición
del perfil
profesional
Desarrollo
académico
Presupuesto Bienestar
estudiantil
Telemática
Infraestructura:
Aulas, espacios
verdes, servicios
higiénicos
Equipamiento:
laboratorios,
biblioteca
Diseño de la
estructura
curricular
Proceso de
admisión
Investigación
Vinculación
Seguimiento
a graduados
Proceso
docente -educativo
Procesos Académicos: DOCENCIA
Planificación
curricular
(Estructural
formal)
Desarrollo
curricular
(Procesal
práctica)
Evaluación
curricular
(Sistema de
monitoreo)
Proceso Macrocurricular (Plan de estudios): CARRERA
BACHILLER PROFESIONAL
ENTRADA
REQUISITOS
SALIDA
REQUISITOS
SECUENCIA DE ACTIVIDADES
RECURSOS
TRANS-FORMACIÓN
PROCESOS
Admis
ión
Transfe
rencia
Matricu
lación
Promoción
Acad.
Auditoria y
registro
Titulac
ión
Proceso Administrativo-Académico (Normatividad): SEC.
ACADÉMICA
Planificación
microcurricul
ar
Desarrollo
del proceso de
construcción
colectiva del
conocimiento
(PEA)
Evaluación de
logro de
resultados
Proceso Microcurricular (Docente-Educativo):
DOCENTE
Procesos Académicos: DOCENCIA
Procesos Académicos: INVESTIGACIÓN ?
PROFESIONAL INVESTIGADOR
ENTRADA
REQUISITOS
SALIDA
REQUISITOS
SECUENCIA DE ACTIVIDADES
RECURSOS
TRANS-FORMACIÓN
PROCESOS
Procesos de FORMACIÓN PARA LA INVESTIGACIÓN
Procesos de PRODUCCIÓN DEL CONOCIMIENTO
Procesos de PROPIEDAD INTELECTUAL Y PUBLICACIÓN
Procesos Académicos: VINCULACIÓN ?Servicios a la comunidad: Prácticas Pre-
profesionales, Pasantías; Seguimiento a
graduados, Convenios, Difusión científica,
tecnológica, social, cultural
(transferencia de conocimiento y
tecnologías)
Procesos Administrativos: GESTIÓN?Telemática, Financiero, Talento humano,
Bienestar politécnico, Jurídico