Sistema de Reserva de Recursos FACEAR 2010

Turmas:

Sistemas de Informação 4 – SI4Sistemas de Informação 5 – SI5

Analise e Desenvolvimento de Sistema 4 – Anasi4

ObjetivoPrincipais Requisitos do SistemaDivisão do TrabalhoDiagrama de ClassesDiagrama de Casos de usoDiagrama de Entidade Relacionamento (DER)Protótipo de TelasAgradecimentosPacote 3 – Instalação e Equipamento

Agenda

Desenvolver uma solução para o controle dos processos de reserva e empréstimos de recursos da FACEAR.

O sistema também deve proporcionar o acompanhamento do processo de entrega e devolução do recurso.

Objetivo

O Cadastro de usuários por categorias. Identificar os recursos que cada usuário pode reservar. Identificar em qual curso atuam os usuários. Possibilitar que os recursos sejam categorizados por

tipo.

Principais Requisitos

Prever a tramitação (work-flow) quando o empréstimo

de recurso necessitar de autorização. Os laboratórios deveram contém a autorização do

coordenador do curso e do responsável pelo local. Para autorizações reprovadas deve-se especificar o

motivo.

Principais Requisitos

O nível de autorização é vinculado ao tipo de usuário e

ao tipo de recurso. Não permitir a reserva para semestre seguinte ao

atual. Permitir a atualização de usuários cadastrados no

sistema.

Principais Requisitos

Permitir ao usuário que reserve um recurso instalação

e recurso(s) equipamento(s) num mesmo pedido de

reserva, desde que a data e horário para a reserva dos

mesmos sejam iguais.

Principais Requisitos

Deverá existir uma quantidade limite de reservas para

um específico recurso, aos usuários do sistema dentro

de um período de 15 dias. Esse número máximo deve ser

relativo a carga horária do professor, sendo o número

limite equivalente a 50% do total da carga horária do

usuário no período.

Principais Requisitos

Caso o usuário exceda o número limite de reservas

permitido, o sistema deverá permitir um work-flow com

o pedido de autorização de reserva para o coordenador

responsável do curso do solicitante . O responsável

deverá notificar a resposta ao usuário solicitante dentro

de até 24h.

Principais Requisitos

O sistema deverá permitir ao usuário que ministre

aulas apenas em um dia da semana a possibilidade de

efetuar a reserva de um recurso para as 4 horas-aula do

dia.

Principais Requisitos

Identificar se o projetor com micro foi instalado pelo

pessoal de apoio, e quem realizou a instalação. Identificar se o recurso está ou não em condição de

uso. A reserva, retirada e devolução podem ser feitas por

outro usuário, desde que seja cadastrado no sistema.

Principais Requisitos

Divisão por pacotes:

Cada Equipe, denominada Pacote deve

desenvolver as funcionalidades que lhe foram

designadas.

Divisão do Trabalho

Papeis:

Em cada pacote existe papeis que devem ser

divididos internamente em cada grupo, ficando assim

cada integrante responsável pelo seu papel.

Divisão do Trabalho

Papeis:Gerente de ModuloArquitetoAnalistaProgramador

Divisão do Trabalho

WebDesignerTestadorAdministrador de Banco de DadosResponsável pelos backup's.

PACOTE 1 – Gerente: Diego

Reservar, Pesquisar Instalação, Autorizar

Reserva, Integração dos Protótipos.

Divisão do Trabalho

PACOTE 2 – Gerente: Paulo

Usuário, Tipo de Usuário, Permissões de

Usuário.

Divisão do Trabalho

PACOTE 3 – Gerente: Jackson

Instalação, Tipo de Instalação, Equipamento,

Tipo de Equipamento, Diagrama de Classes, Integração

da Descrição dos Métodos, Apresentação do Projeto.

Divisão do Trabalho

PACOTE 4 – Gerente: Rafael

Grade Horária Sala, Grade Horária Laboratório,

Diagrama de Caso de Uso.

Divisão do Trabalho

PACOTE 5 – Gerente: Ivan

Curso, Disciplina, Software, Retirada, Devolução,

Turma*.

Divisão do Trabalho

PACOTE 6 – Gerente: Sérgio

Relatórios, Diagrama de Entidade

Relacionamento.

Divisão do Trabalho

• Diagrama de Classes

• Diagrama de Casos de uso

• Diagrama de Entidade Relacionamento (DER)

Documentação

Cada Pacote (Equipe) ficou resposável pelo seu

protótipo, e o Pacote 1 pela integração deles.

PROTÓTIPOS

Protótipos.

Pacote 3 - Recursos

André Luiz PrzynyczukJackson Pereira de Figueiredo

Marcos MarcondesThiago Rafael Vachelevski

Thiago Siedeliske

Orientador: Marco Aurélio Cordeiro

Agenda.

Divisão Interna de TrabalhoObjetivoRequisitos do SistemaDiagrama de ClassesDiagrama de Casos de usoDiagrama de Entidade Relacionamento (DER)Diagrama de SequenciaProtótipo de TelasDescrição de casos de uso de projeto modelo MVCDescrição dos métodos modelo MVCAgradecimentos

Gerente de Módulo: Jackson Figueiredo

Arquitetos: André Przynyczuk, Marcos Marcondes

Analista: Jackson Figueiredo

Programadores: André Przynyczuk, Marcos Marcondes

Web Designer: André Przynyczuk

Testadores: Thiago Vachelevski, Thiago Siedeliske

Administradores de Banco de Dados: Thiago Vachelevski, Thiago Siedeliske.

Documentação e Backup: Jackson Figueiredo, Marcos, Thiago Siedeliske.

Divisão Interna de Trabalho.

Objetivo

Projetar e implementar as funcionalidades de Instalações e Equipamentos de um sistema de Reserva de Recursos.

Instalação:Instalação.Tipo de Instalação.Software da Instalação (Caso Lab.

Informática).Equipamento:

Equipamento.Tipo de Equipamento.Marca do Equipamento.Modelo do Equipamento.

Requisitos

Diagrama de Classes

Diagrama de ClassesLink para imagem

Diagrama de Caso de Uso

Diagrama de Caso de UsoLink para imagem

Sistema de Reserva.

Protótipo da TelaDescrição de Caso de UsoDescrição dos MétodosDiagrama de Sequencia

Para cada tela e descrição deve ser apresentada nesta sequencia, conforme a documentação.

Diagrama de Entidade Relacionamento

Diagrama de Entidade RelacionamentoLink para imagem

Agradecemos a banca, a turma e ao professor Marco

A. Cordeiro pela confiança depositada em Nosso

pacote na responsabilidade de apresentar o projeto.

Obrigado.

Agradecimento.

Muito Obrigado.