SPESIALISTENE KOMMER - Forsvaret...lueløpet gjør at seerne får bli med på reisen. 60 000 GRUNNER Favorittrekrutten til Rune Håverstad, regissøren bak prosjektet, er han som hadde

SPESIALISTENE KOMMER

STOR OVERSIKT: SLIK BLIR DET NYE SYSTEMET

71. ÅRGANGNR.1 // 2016

SPESIALISTORDNINGEN: STOR OVERSIKT!

ØVELSE MED KS GJENNOMGÅENDE

AUSTRALIA OG NEW ZEALAND24

145

10 GODE MAKKERE

Gardesjefen har ordet 3

Samarbeid med TMBN 4

INNHOLD

Første kvartal er unnagjort, vinteren har endelig sluppet taket og vi går mot lysere tider. Et sikkert vårtegn er at grusen i leiren fjernes, og at eksersistreningen flyttes fra under lokket og ut på X-plass. Avdelingen går sin mest intensive paradeperiode i møte. Apriloppstilling er gjennomført. Statsbesøk, 17. mai, Norsk Militærtattoo og Hans Majestet Kongens inspeksjon er noen av høydepunktene vi har i vente. Som soldater har gjort til alle tider, er vi naturligvis godt i gang med å forberede oss på det som kommer.

Vi kan med stolthet se tilbake på et hektisk, men godt kvartal. Takket være dyktige befal og mannskaper kom kontingent 1601 seg gjennom en svært kald start på rekruttilværelsen i Elverum. De er nå i full gang med videre utdanning her på Huseby. Gamle KP1 avsluttet på en god måte til påske, og KP2 og KP4 har tatt over stafettpinnen som vaktkompanier. Foruten vakt, har begge kompaniene gjennomført mye god trening og øving i perioden. KP3 gjennomførte i januar en forrykende festkonsert, og dro deretter til andre siden av jordkloden. I Australia og New Zealand høstet de stor applaus fra mer enn en kvart million tilskuere og de er sett på TV av anslagsvis en halv milliard mennesker! KP5 har som alltid sørget for at avdelingens drift går i orden, samtidig som også de har trent og øvet på sin del av vårt skarpe oppdrag. De har dessuten, sammen med KP3, vært med å skape en fantastisk ramme for Ridderrennet. Jeg fikk anledning til å snakke med noen av utøverne underveis. Det er ikke tvil om at innsatsen legges merke til og settes pris på!

Det er aldri kjedelig å være en del av Forsvaret. To aktuelle saker vil få stor betydning for fremtiden vår. En ny militær ordning innfases fra 1. august. Mest synlig vil det være at vi gjeninnfører sersjantgraden med en egen parallell karrierestige. Målet er å få mer erfarent befal der vår viktigste militære utdanning foregår: i lag, tropper og kompanier. I dette nummeret kan du blant annet lese om avdelingens nye vkommandérsersjant, og du kan se hvordan de nye uniformene vil se ut. Den andre store saken er fremleggingen av Regjeringens langtidsproposisjon. Forsvarssjefen la frem sin anbefaling i fjor høst. Nå er det politikerne som skal avgjøre om han får det som han vil, eller om det blir endringer. La oss håpe at oppmerksomheten det har vært rundt tilstanden i Forsvaret det siste året har bidratt til at det minst bevilges nok penger til det Forsvarssjefen har kalt et nøkternt førstelinjeforsvar. Det hadde Norge ikke den 9. april 1940, og det er ingen grunn til å gjenta den feilen.

GARDESJEFEN HAR ORDET

JAN FREDERIK GEINERGardesjef

Spesialistene kommer 8

Slik blir de nye gradene 14

Gardens kommandersersjant 22

KP3 i New Zealand 24

Dine første dager i Garden 28

Treningstips: 3000m 30

Kompanisider 32

Tillitsvalgt har ordet 44

NGF 47

GARDISTEN 3 GARDISTEN 2

ANSVARLIG UTGIVER: Jan Frederik Geiner

REDAKSJONSSJEF: Marthe Brendefur

GRAFISK UTFORMING: Silje Kroken

REDAKSJON: Yme Jørgensen, Julia Kavlik og Silje Kroken

ANSVARLIG NGF-SIDER: Egil Nilsen, Anders Bredesen

FORSIDEFOTO: Marthe Brendefur

KONTAKT: [email protected] • 23 09 82 00

REDAKSJONEN AVSLUTTET: 14. april 2016

OPPLAG: 4000

TRYKK: 07 Media www.07.no

Gardisten er en leiravis for Hans Majestet Kongens Garde, som utgis tre ganger i året. Hver utgave sendes blant annet til Det kongelige slott, Utenriksdepartementet, Forsvarsstaben, Forsvarsdeparte-mentet, Hærstaben, utenlandske forsvarsattacheer og ambassader i Oslo, medlemmene i gardistforeningene, velferdskontorer, sesjons- steder, bibliotek i større byer, samt en rekke skoler og større bedrifter.

INNHOLD GARDESJEFEN HAR ORDET

GJESTEINSTRUK TØRER

Som en del av oppsettingen til det nyeste bidraget i Irak var grenaderene gjesteinstruktører hos Garden i en uke. Både gardistene og de profesjonelle soldatene hadde godt utbytte av treningen.

- Det er gledelig å se at det er få forskjeller på hvordan TMBN og HMKG gjennomfører infanteri-utdanning, forteller lt. Pedersen i KP2.

DA GARDISTENE I 2. GARDEKOMPANI HADDE FAGPERODE BLE DE «PRØVEKANINER» FOR GRENADERENE I TELEMARK BATALJON.

– Det betyr at vi gjør ting riktig.Grenaderene fra Telemark bataljon underviste bruk av ulike våpen, som MINIMI, RFK, HK-416 og FN MAG.

Gardesjef oberstløytnant Jan Frederik Geiner understreker at utdanningstreningen er et svært godt eksempel på at avdelinger i Hæren kan spille hverandre gode, uten at det koster noe ekstra.

GODT SAMARBEID

- Vi har hatt patruljer ute i natt for å hente inn informasjon om fienden, forteller befalselev Leerbeck. I dag er hun nestlagfører i et lag bestående av en medelev og seks gardister. - Nå forbereder vi oss på å gjennomføre et ildoverfall sammen med resten av troppen, forklarer hun. Rundt henne er både befalselever og gardister i full sving med stridsforberedelsene. De er to tropper som skal krige

I UKEN FØR PÅSKE KUNNE MAN MED JEVNE MELLOMROM HØRE HEFTIGE SKUDDVEKSLINGER I TERNINGMOENS SKOGER. 6. GARDEKOMPANI OG BEFALSELEVENE SOM GÅR GENNOMGÅENDE KRIGSSKOLE ØVDE STRID IRAMMEN AV TROPP.

mot hverandre, og for å gjøre treningen så realistisk som mulig, bruker de SAABs simulatorsystem.- Et av de beste momentene jeg tar med meg fra øvelsen er at man må gi klare og presise ordrer, og følge opp hver enkelt soldat ordentlig. Det er forskjell på å lede vanlige vernepliktige og befalselever, men jeg er veldig imponert over nivået til gardistene, avslutter Leerbeck.


HMKG OG TMBN

GARDISTEN 5

HMKG OG KRIGSSKOLEN

AFGHANISTAN

REKRUT TENES HVERDAG BLIR SERIE

«Rekrutten» består av fire episoder som ble lagt ut på forsvaret.no i slutten av april. I serien gis garderekruttene mulighet til å fortelle akkurat det de har på hjertet. – Angrer du på noe du sa i Kakebua?– Nei, egentlig ikke. Men jeg ble overrasket da jeg så hvor mye jeg er med i episodene, smiler bergenseren Håvard Torød. Nå er han vaktgardist, men i fjor sommer var han rekrutt i tropp 4 på Terningmoen.

WEBSERIEN “REKRUTTEN” ER NÅ TILGJENGELIG PÅ FORSVARET.NOI SERIEN DELER DE KOMMENDE GARDISTENE DET ALLER MESTE FRA REKRUTTSKOLEN - BÅDE GODT OG VONDT.

BAK KULISSENETroppssjef Cecilia Frølandshagen, løytnanten som skulle holde styr på 90 rekrutter, sa hun ønsket å delta i prosjektet fordi det er behov for mer infor-masjon om hva rekruttskolen faktisk går ut på.– Selv om det er mye humor i serien, gir den et ærlig inntrykk av hva man kan forvente å oppleve på rekruttskolen. Jeg ble faktisk imponert over hvor mye soldatene delte med kamera, sier hun.

Rekruttskolen er et nytt univers for de fleste, og Frølandshagen synes det er spennende å følge rekruttenes utvikling mot å bli soldater. At rekruttene har blitt filmet fra dag én og helt frem til lueløpet gjør at seerne får bli med på reisen.

60 000 GRUNNERFavorittrekrutten til Rune Håverstad, regissøren bak prosjektet, er han som hadde det tøffest på rekrutt-skolen. – Når 19-åringer tør å være ærlige om ut-fordringene de møter på rekruttskolen foran kamera, da blir jeg glad, sier Håverstad. – I Forsvaret har vi utrolig mange mennesker med ulike historier å dele. Vi ville ha en realistisk og ekte fremstilling av hvordan det er å være på

rekruttskolen, fortsetter han. Hvert årskull er på rundt 60 000 ungdommer. – Ved å la rekruttene snakke fritt om det som er bra og det som er dårlig, håper vi å øke interessen blant de som er best egnet, sier Gry Bohne Hauge. Hun er ansvarlig for markedsføringen av allmenn verneplikt ved Forsvarets mediesenter.– Våre fremtidige soldater skal være godt informert om omfanget og innholdet i verneplikten, fortsetter hun. Bohne Hauge mener jentene som kommer inn i Forsvaret neste år ikke bør ha en skjønnmalt forklar-ing på hva de går til. – Ettersom det er færre inne til førstegangstjeneste er det også stadig færre som får høre førstehåndserfaring fra tiden i militæret. Vår målgruppe vil ha et ærlig bilde på hvordan det faktisk er å tjenestegjøre i Forsvaret, sier hun.


REKRUT TEN - WEBSERIE REKRUT TEN - WEBSERIE

TEKST: SUNNIVA SK JEGGESTAD FOTO: TOM-DANIEL LANGERUD

2

SPESIALISTENE KOMMER

GARDISTEN 9

DEN ENE SATSER ALT PÅ T60, DEN ANDRE DRØMMER OM KRIGSSKOLEN. SOM MAKKERPAR UTFYLLER SERSJANT SVERRE GLAD OG SERSJANT TOBIAS RINGSTAD HVERANDRES EGENSKAPER,

OG ER LEVENDE EKSEMPLER PÅ VISJONEN OM EN NY MILITÆRORNING.

DET PERFEK TE MAKKERPAR

De to sersjantene møttes på Hærens befalsskole i 2013, hvor de begge gikk geværlinja og hadde fagperiode infanteri. I pliktåret ble Glad lagfører for et javelin-lag i 2. bataljon, og Ringstad startet som lagfører ved Gardeskolen. Etter endt befalsskole er de begge instruktører i 6.Gardekompanis tropp 3. De to sersjantene går en spennende tid i møte. Innføringen av et spesialistkorps og et offiserskorps åpner for mange nye karrieremuligheter, og begge har planene klare. - Jeg trives godt med å være instruktør, men på nåværende tidspunkt ønsker jeg å praktisere mer, mens jeg fortsatt er ung, forteller sersjant Glad. – Jeg har lyst til å få flere år som lagfører på baken, helst med mekanisert infanteri og ildstøtte som spesialfelt. Bli ordentlig god på det. Få noen år i ulike avdelinger. Når

NY MILITÆRORDNING

DEN NYE MILITÆRORNINGEN DELES INN I TO; OF (OFFISERSKORPSET) OG OR (SPESIALISTKORPSET)

SPESIALISTKORPSET SKAL I HOVED-SAK HA DYBDEKOMPETANSE INNEN-FOR SIT T FAGFELT. OFFISERSKORPSET SKAL HA BREDDEKOMPETANSE OG VÆRE GENERALISTER.

1

3

jeg kjenner at knærne begynner å skrante er planen å gå tilbake til å instruere, forklarer han. Målet er en livslang karriere i Forsvaret som spesialist, en såkalt T60-kontrakt. For Ringstad er planen en helt annen. - Jeg skal på opptak til Krigsskolen denne våren, og håper å komme inn der. Det å bli troppssjef trigger meg mer enn å fortsette på lagførernivå. Som troppssjef blir du en litt større del av operasjonen, og er i større grad med på å planlegge før du utfører. Du får mer ansvar og du må sette deg bedre inn i planleggingsprosessen og operasjonen. Det syns jeg virker veldig spennende, forteller sersjanten. - Noe videre mål ut over å bli troppssjef har jeg ikke turt å satt meg, det får jeg ta som det kommer, sier han optimistisk.

KOMPETANSEHEVING- Ut ifra det jeg vet så er jeg fan av prosjektet, og tror det er særs viktig at de tilbyr folk T60 tidlig, konstaterer sersjant Glad. - Får man gitt personellet en trygghet om en karriere i Forsvaret slipper vi å miste mye kompetanse. Hvis folk får mulighet til å sitte lenger i stillinger og bli ordentlig gode i det de driver med, vil vi få en helt annen kvalitet. Slik det er nå er man kanskje lagfører i et par år, før blir man tuppet opp i en NK tropp-stilling, og da har man jo akkurat begynt å bli en god LF. Så skal man lære seg noe nytt. Man blir flyttet videre hele tiden, forklarer han. – I tillegg er det mange som slutter når de begynner å nærme seg midten av tjueåra, tilføyer Ringstad. – Folk tenker gjerne at det er endex når man er 35 år uansett, så det er ikke vits i å bli i Forsvaret mer enn et år eller to. Sersjant Glad nikker enig. – Det har blitt en CV-pitstop.

Noen av målene med den nye personellordningen er å beholde fagkompetanse, gi personellet lenger ståtid i avdelingene og sørge for en helhetlig og oversiktlig ramme for personellpolitikken. – I dag blir det fort slik at selv om avdelingen som helhet utvikler seg, så er ikke menneskene som har gjort erfaringene der lenger. Å videreføre kompetansen og revidere det vi driver med, blir ufattelig vanskelig. Jeg tror den nye militære

ordningen vil fikse mye av dette, og jeg tror vi vil få en bedre og raskere progresjon i det vi driver med. Det blir bra å få være litt lenger i stilling, og også få en lønnsvekst som gir en følelse av progresjon, mener Glad. Det er tydelig at begge sersjantene har gjort seg opp mange tanker rundt temaet, og diskusjonen er livlig. De to sersjantene er enige om at den nye militær- ordningen er et positivt grep.

1

2

SERSJANT GLAD GIR TILBAKEMELDING TIL EN GARDIST. GARDISTEN HAR GÅT T GJENNOM EN STRIDSLØPYE, OG SERSJANTEN HAR FÅT T MED SEG HVER MINSTE DETALJ.

SERSJANT RINGSTAD OG SERSJANT GLAD LEGGER PLANER UNDER EN ØVELSE.

INFO

ORDNINGEN BLE TATT I BRUK ALLEREDE I JANUAR VED TERNINGMOEN LEIR.

2

1

2


NY MILTÆRORDNING NY MILITÆRORDNING

TEKST OG FOTO: MARTHE BRENDEFUR

– Med mer erfarne folk i stillingene får man også et bedre samarbeid. Tropps- sjefene kan i større grad støtte seg på sersjantene. Slik det er nå føler jeg at folk skiftes rundt i avdelingene ganske ofte og du får aldri satt samarbeidet, forteller sersjant Ringstad.

GJØR HVERANDRE GODE- Jeg tror vi hadde jobbet bra sammen som spesialist og offiser, jeg! Det hadde jo blitt litt slik som det er nå, flirer Glad. Ringstad nikker enig. - Vi er ganske forskjellige i måten vi er på, og utfyller hverandre både når det kommer til kompetanse og personlige egenskaper. - Hvis vi skal beskrive det? Vi fikk et ark av troppssjefen vår, og øverst på arket stod det beskrevet hvordan vi skulle fylle ut skjemaet. Jeg begynte bare å skrive med en gang, mens Ringstad er litt glup og setter seg ned og leser. Så i det tilfellet tapte nok jeg, for jeg burde jo kanskje lest det som stod der. Men andre ganger kan det være mer praktisk å hoppe rett på. Du er nok litt mer tenkende, vurderende og kalkulerende enn det jeg er. Men jeg vil ikke si at jeg er en handlingens mann og du en tankens mann, for du er jo sinnsykt flink til å gjøre! Skryter sersjant Glad. Sersjant Ringstad humrer. - Det er jo sant det. Du hopper kanskje litt mer rett uti det, mens jeg tenker litt først. Slik støtter vi hverandre veldig bra. Han hjelper meg med å hoppe mer uti ting, men jeg kan holde ham litt igjen når det trengs.

“V I U T F Y L L E R H V E R A N D R E S

KO M P E TA N S E O G E G E N S K A P E R

Sersjant Tobias Ringstad

På den måten føler jeg at vi spiller hverandre gode.

De to vennene har et dynamisk og godt samarbeid, og i fremtiden vil de kanskje jobbe sammen som OR og OF.- Og sånn ellers så konkurrerer vi jo i litt ulike ting, det kan være alt fra dataferdigheter til fysiske tester. Han gruser meg alltid på 3000 meter-testen, og det er jeg litt irritert for, forteller Glad. – Men du tar meg i slåsskamp! Ler Ringstad. – Der har jeg ikke så mye sjangs.


NIJMEGEN NIJMEGENNY MILITÆRORDNING NY MILITÆRORDNING

OR 1 gardist og OR 1+ ledende menigEtter gjennomført rekruttperiode og lueløp blir

rekruttene gardister. Ledende menig er en forfremmelse en gardist kan få dersom gardisten har en

stilling som innebærer et ekstra ansavar eller utmerker seg spesielt. En ledende mening skal være et

forbilde for resten av gardistene; fremme gode holdninger og være faglig sterk.

SEMPER PAR ATUS

I

I

NORDMANN

I HØST IMPLEMENTERES FORSVARETS NYE ORDNING FOR MILITÆRT PERSONELL FOR FULLT, OG MILITÆRT ANSATTE DELES INN I TO HOVEDKATEGORIER: OFFISERER OG SPESIALISTER.

Offiserene (OF) vil være krigsskoleutdannede og ha sin fagtyngde innen strategi og ledelse. De vil være generalister og skal kunne jobbe i en rekke ulike lederstillinger. Gradene og gradsmerkene vil være de samme som i dag.

Spesialistkorpset (OR) vil bestå av grenaderer og befal uten krigsskole. De skal være fagspesialister og jobbe lenge innenfor et gitt fagfelt. Dette kan være alt fra vognkommandører og lagførere til personellbefal og logistikkassistenter. En av hensiktene med den nye ordningen er at man skal kunne sitte lenger i stilling. OR 2 til OR 4 vil løse mange av de samme oppgavene innen sitt fag, og graden vil avhenge av hvor mye erfaring man har. Dette gjelder til en viss grad også OR 5 til OR 6. På de neste sidene finner du en oversikt over hvordan uniformene til Gardens nye spesialistkorps vil se ut.

OR 5 - sersjant i paradeuniform OR 5 - sersjant i serviceuniform1 årsstripe tilsier 3 års tjenestetid


S P E S I A L I S TO R D N I N G E N TEKST: SILJE KROKEN

*ENDRINGER KAN FOREKOMME

OR 4 korporal

OR 3 visekorporal 1.klasse OR 5 sersjant

I

En OR 3 har 4-10 års tjenestetid og kan få en ledende stilling i et lag eller patrulje, for eksempel nestlagfører.

Man kan også jobbe i stab -og støttefunksjoner.

OR 2 visekorporal

OR 4 har ingen høyere militær utdannning, men vil til gjengjeld ha dybdekompetanse innenfor sitt fagfelt. OR4

skal ha mer enn 10 års erfaring.

Etter endt befalsutdanning har elevene ett år plikttjeneste i avdeling slik som i dag. Man kan være

OR 5 i flere år. Eksempel på OR 5-stillinger er lagfører og i noen avdelinger nestlagfører.

Som visekorporal har man blitt ansatt som soldat i Forsvaret etter førstegangstjenesten. Dette er det vi i dag kjenner som grenaderer. Personell som er OR 2-4 vil ha kontrakt til de er 35 år. En OR 2 har mindre enn fire års tjenestetid og vil fungere som enkeltmann i et lag eller patrulje. I HMKG kan man jobbe som vognfører på SISU hvis man er OR 2-4.


SPESIALISTORDNING SPESIALISTORDNING

IV

V

OR 7 stabssersjant

OR 8 kommandérsersjant

OR 5 + sersjant 1.klasse

II

II IOR 6 oversersjant

Sersjanter med lang tjenesteerfaring kan etterhvert bli OR 5+. Disse kan også være instruktører innen sitt

fagfelt.

Typiske oversersjantstillinger kan være troppsersjant, hovedinstuktør og fottroppfører. Før opprykk til OR 6 får man videregående befalsutdanning 1, et kurs på ca. fire

uker.

For å bli OR 7 må man søke seg til en stilling som krever den graden. Før opprykk til OR 7 er videregående befalsutdanning 2

påkrevd. En OR 7 vil ha en fagstilling på kompani -og bataljonsnivå.

Før opprykk til OR 8 er videregående befalsutdanning 3 påkrevd. VBU 3 utdanner befalet til å fungere som rådgivere,

mentorer, til å delta i plan- og beslutningsprosesser, saksbehandle og drive prosjektarbeid innenfor

avdelingsrammen.


SPESIALISTORDNING SPESIALISTORDNING

MULIGHETER ETTER FØRSTEGANGSTJENESTEN

OR 2Visekorporal

OR 3Visekorporal

1.klasse

OR 4+Korporal 1.klasse

OR 1/ OR1 +Gardist/ledende

menig

OR 5Sersjant

OF 1Fenrik

OF 2Løytnant

OF 3 Kaptein

OF 5Oberstløytnant

OF 6Oberst

OF 4Major

OR 5 +Sersjsant 1.klasse

OR 6Oversersjant

OR 7Stabssersjant

OR 9 Sersjantmajor

OR 8Kommandérsersjant

OR 4Korporal

4 år 6 år

Krigsskolen3-4 år

Befalsskolen 1 år

GGKGrunnleggendegrenaderutdanning

VGUVideregåendegrenaderutdanning

VBU 1

Videregående befals-utdanning 1

VOU

Videregående o�sers-utdanning 1

HOU

Høyere o�sers-utdanning 1

VBU 2


VBU 3


HBU

Høyere befals-utdanning 2

INFOGRUNNLEGGENDE GRENADERUTDANNING (GGU)Utdanningen vil gjennomføres når man blir ansatt som grenader og vil være rettet mot jobben du skal gjøre.

VIDEREGÅENDE GRENADERUTDANNING (VGU)FØR OPPRYKK TIL OR 4+Erfarne granaderer vil få videregående grenader-utdanning etterhvert som de får nye stillinger på tropp -og kompaninivå.

VIDEREGÅENDE BEFALSUTDANNING 1 (VBU1)FØR OPPRYKK TIL OR 6Hovedmålet er å gjøre vedkommende bedre til å utdanne og lede innenfor lags-og troppsrammer.

VIDEREGÅENDE BEFALSUTDANNING 2 (VBU2)FØR OPPRYKK TIL OR 7Utdannelsen skal sørge for at oversersjanten er i stand til å lede eget personell innenfor kompani -og bataljonsrammen. De skal i større grad veilede og utvikle eget undergitt befal. De skal dessuten ha et vesentlig rådgivende ansvar ovenfor ledelsen i forhold til kvalitetssikring og oppdragsløsning.

VIDEREGÅENDE BEFALSUTDANNING 3 (VBU 3)FØR OPPRYKK TIL OR 8Befalet skal etter denne utdanningen kunne fungere som rådgiver og mentor, delta i plan-og beslutningsprosesser, saksbehandle og drive prosjektarbeid innenfor brigade, krigsskole, våpen-skole, hærstab og fellesmiljø. Dette er spesialistenes versjon av stabsskole.

HØYERE BEFALSUTDANNING (HBU)FØR OPPRYKK TIL OR 9Befalet øves i å være leder, mentor og rådgiver for spesialistkorpset i sin enhet. De skal inngå som fagspesialister på toppnivå i sin avdeling. Hærens sersjantmajor er for eksempel OR 9.

GRUNNLEGGENDE OFFIESERSUTDANNING (GOU)Også kjent som Krigsskolen. Utdanner offiserer som kan utøve yrket både i freds, krise og krigstid. Opptak foregår på Forvarets opptak og seleksjon (FOS). Hærens linjer:

Krigsskolen operativ linje, 3 år med bachelorgrad i militær studier. Man må ha fullført befalsskolen for å søke denne linjen.

Krigsskolen gjennomgående, 4 år. Befalsskole og Krigsskole i ett. Krigsskolens logistikklinje på Sjøkrigsskolen.

VIDEREGÅENDE OFFISERSUTDANNING (VOU)Høyere utdanning for offiserer, kan oppnåes ved: Forsvarets stabsstudium ved Forsvarets stabskole i 1 år. Master i militære studier i 1,5 år heltid. Utenlandske stabsskoler definert av Forsvaret.

HØYERE OFFISERSUTDANNING (HOU)Utdanning med oberster som hovedfokusgruppe. Doktorgrad ved Forsvarets høyskole, eller ved NATO Defence College, Royal college of defence studies eller US War College.

FRA SPESIALIST TIL OFFISER?Hvis du starter som spesialist, men etterhvert finner ut at du har lyst å bli offiser, er det ingenting i veien for

dette. Foreløpig søker du befalsskole eller krigsskole på samme måte som i dag. Hvis du har en spesiell kompetanse og avdelingen ønsker å forfremme deg, kan avdelingen sende deg på et befalskurs. Befal med en

relevant bachelor kan søke grunnlegende offiserskurs (også kjent som kvalifiseringskurs) på Krigsskolen.

Man kan derimot ikke gå fra å være offiser til å bli spesialist etter 2017. Personell som fullfører KS før 2017 har mulighet til å gå over til OR-søylen.


GARDISTENE SOM EROBRET VERDEN

2

1

1

2

KOMMANDERSERSJANT SKOGLUND HAR BRUK T MYE TID PÅ Å STAKE UT EN KURS FOR SPESIALIS-TORDNINGEN SAMMEN MED ERFARNE SERSJANTER I ANDRE AVDELINGER.

ØY VIND SKOGLUND DA HAN VAR LØY TNANT I 1.GARDEKOMPANI. HER UNDER KONGENS INSPEKSJON I 2011.

INFO


DA HAN STARTET SOM GRENADER HADDE HAN INGEN AMBISJONER OM Å BLI BEFAL. DA HAN ETTER NOEN ÅR BLE OVER-TALT TIL Å TA BEFALSUTDANNING, BLE HAN LOVET AT HAN KUNNE VÆRE SERSJANT RESTEN AV LIVET. SLIK GIKK DET NOK

IKKE, MEN TI ÅR SENERE HAR KOMMANDERSERSJANT ØYVIND SKOGLUND FÅTT VINKLENE SINE TILBAKE. DENNE GANGEN FOR GODT.

NY VINKLING PÅ OPPDRAGET

GARDENS KOMMANDERSERSJANTGARDENS KOMMANDERSERSJANT

TEKST OG FOTO: MARTHE BRENDEFUR

- Jeg planlegger å bli i OR-søylen resten av karrieren, fastslår Gardens nye kommandersersjant. – Og jeg har planer om å jobbe her så lenge jeg får lov, forteller Skoglund. Trettisjuåringen jobbet fire år i 1. Gardekompani etter at han var ferdig med Krigsskolen og ser frem til å jobbe med etableringen av en solid spesialistordning i bataljonen. – Jeg tror den nye ordningen vil være et positivt løft for Garden. Den gir oss mulighet til å beholde dyktige mennesker i stillingene over tid, noe som gir dem mulighet til å virkelig bli rutinerte i det de gjør. Garden er en unik avdeling, og det tar et år å lære seg det spesielle og særegne ved avdelingens oppdrag, forteller han. – Dette vil jo også være positivt for gardistene ettersom det vil bidra til å effektivisere utdanningen.- Jeg er opptatt av soldaten som ligger ute i stilling, og jobben min er å gjøre det slik at gardisten får de beste forutsetningene for å gjøre jobben sin, forteller Skoglund. – Det er viktig at soldatene forstår hvorfor de gjør som de gjør, at de ikke gjør noe bare fordi de ble kommandert til det. Som befal er det vår jobb å gi gardistene en utdanning som gjør at de føler seg trygge på egne evner og oppdraget som skal løses. Kommandérsersjant Skoglunds jobb vil være å fungere som rådgiver for gardesjefen og følge med på det som skjer innad i bataljonen. – Som sjef ser man gjerne ovenfra og ned, fremover og ut. Jeg blir han som ligger i gresset og titter opp for å se hva som foregår rundt meg, forklarer kommandersersjanten. Han liker å jobbe med mennesker og ha muligheten til å påvirke utdanningen i en positiv retning. – Det å bidra til menneskers utvikling er gøy, konkluderer han.

OPTIMISTDet var instruktørjobben på det videregående befalskurset som gjorde at han søkte på stilling som kommandersersjant. – På kurset møtte jeg mye kjentfolk og gamle kolleger, og tenkte at dette hadde det ikke vært så dumt å jobbe videre med, forteller han. Et halvt år senere står han med en nysydd gardelue i hånden, klar for å tråkke opp en ny sti i Garden. – Jeg har ikke noen ambisjon om å revolusjonere driften i det hele tatt, jeg tror på det å skynde seg langsomt. Jeg skal være en fagperson, og ha en direktelink til andre fagpersoner, både i og utenfor egen avdeling. I tillegg skal jeg bidra til å holde tradisjonene i hevd og bygge opp om gode holdninger, forklarer Skoglund. – Når det kommer til holdninger og verdier er jo Garden en foregangsavdeling.

AUSTRALIA OG NEW ZEALAND AUSTRALIA OG NEW ZEALAND

1

2

GARDISTENE GIKK FEM FORESTILLINGER I MELBOURNE OG FIRE I WELLINGTON. I TILLEGG TIL DET TE VAR DET MYE ØVING.

DA DE REISTE HADDE DE VÆRT INNE TIL FØRSTEGANGSTJENESTE I KUN FIRE MÅNEDER. DET ER UVANLIG AT KOMPANIET DEBUTERER INTERNASJONALT SÅ TIDLIG.

INFO

2

1

TIL TOPPS «DOWN UNDER»

DE VISSTE AT DE KOM TIL Å OPPTRE FOR MANGE MENNESKER DA DE STARTET TJENESTEN I 3.GARDEKOMPANI, MEN INGEN AV DEM HADDE TRODD AT DET KOM TIL Å BLI I EN SÅ MASSIV SKALA. DEN SORTE

UNIFORMEN VISTE SEG Å VÆRE SYNONYM MED KJENDISSTATUS.

HUNDRE MILLIONER TILSKUERE- Jeg hadde aldri i livet trodd at jeg kom til å opptre for så mange mennesker! Forteller en oppspilt Liv Marit Finset og får støtte av medgardistene Kristin Hurlen og Petter Marken. Finset og Hurlen spiller kornett og signalhorn i musikktroppen og Marken er drillgardist. – Jeg har ikke sett for meg noe så stort som dette, legger han til. - Det er umulig å tenke seg til. Du kommer til en helt annen kultur, på den andre siden av verden, det er plutselig 30 varmegrader og du marsjerer inn på en svær stadion. Det er en mektig opplevelse, mye større enn jeg hadde sett for meg.Gardistene er i New Zealand for å opptre på Royal Edinburgh Military Tattoos (REMT) show i Wellington. En uke tidligere debuterte de i Melbourne, Australia. – Da jeg søkte meg inn i musikktroppen tenkte jeg ikke på at jeg kom til å reise på oppdrag til den andre siden av verden, sier Kristin. – Vi visste jo at vi skulle gå tattoo og hadde hørt om tattooen i Skottland, men vi hadde ikke noe anelse om at det kom til å være i denne skalaen! fortsetter Liv Marit. For storskala er det definitivt. Tattooen blir sett av over 265.000 tilskuere på arenaen, og flere skal det bli. Produksjonsselskapet estimerer at TV-sendingen kommer til å nå femhundre millioner mennesker.

STORSLAGEN DEBUT- Du vet ikke helt hva du går inn i når du entrer arenaen for første gang, men vi hadde overaskende god kontroll, forteller Finset. - Jeg rakk å få med meg hele stemningspakka samtidig som jeg var skjerpet og fokusert. Før de debuterte på Etihad stadium i Melbourne, hadde gardistene kun fremført drillen for noen få mennesker hjemme på Husebyleiren. – Jeg var veldig nervøs rett før vi skulle inn på matta første gangen. Da vi fikk melding om å varme opp hadde jeg det fint og tenkte at dette kom til å gå veldig bra, men da hadde jeg ikke sett publikum ennå. Da fenriken ga ordren «fire rekker, følg på», traff det meg. Da kriblet det i

både magen og beina og jeg fikk skikkelig hjertebank. Det var 36 000 mennesker som jublet vilt fra tribunene. På innmarsjen zoomet jeg litt ut, det var så mye folk! Så holdtet vi, og jeg tenkte at nå må jeg bare prestere, minnes Petter Marken. - Det var helt vilt å oppleve, bekrefter Hurlen. – Jeg hørte en soldat fra Skottland si «det heter tattoo fordi det blir med deg resten av livet». Jeg syns det passet veldig bra.

REMT har aktører fra hele verden, fra Toga, Fiji og New Zealand til Shetland, Sveits og Norge. – Det er veldig artig å treffe mennesker fra så mange ulike kulturer, og vi merker at de andre aktørene er nysgjerrige på oss, forteller Finset. - De har en form for respekt for oss, som om vi er litt høyere rangert enn dem. Kanskje det er fordi vi alltid står i rett? ler hun. - Det er ikke tvil om at Gardens paradeuniform gir en viss status. Hurlen og Marken nikker enig. De hadde forventet at som vernepliktige fra lille Norge så kom de til å være litt «outsidere», noe som raskt ble avkreftet. - Det er litt superstjerneopplegg, etter opptredene kommer folk bort og vil ta bilder sammen med deg og forteller hvor rå de syns vi var, humrer drillgardist Marken.


SJEF I EGET HODE

TEKST OG FOTO : MARTHE BRENDEFUR

DINE FØRSTE DAGER I GARDEN

Din andre dag i Garden starter med revelje klokken 06.00. Da må alle stå opp, strekke

sengen sin og vaske rommet.Dagen vil bestå av en god del leksjoner. Disse

er viktige, så her gjelder det å følge med! Du vil også møte troppssjefen din, som blir din nye

foresatte gjennom hele rekruttperioden. Leksjonene omhandler blant annet tjeneste-

forhold, rusmidler, informasjon om avdelingen og muligheter videre.

Etter middag er det flere leksjoner.

Din første dag i Garden kommer til å være svært hektisk. Dagen starter på Terningen arena, der hele kontigenten blir samlet. En velkomstbrief holdes og deretter blir dere

fordelt på fire tropper. En tropp består av 80-90 rekrutter.

Etterhvert får du tildelt en seng og du møter dine nye romkamerater. I Garden bor gutter og jenter på samme rom. Etter middag vil befalet holde leksjon om

brannvern, sengestrekk og om generell romorden. Mot slutten av dagen skal hele

troppen prøve uniformer og fylle ut størrelseskort. Etter en lang dag med mye

nytt, blir det godt å finne sengen. Sørg for å få tilstrekkelig med søvn. Rosignalet er klokken

23.

Dette er dagen mange gleder seg til. Du skal innom sykestua, der du vil få testet hørsel, ta

vaksine, blodprøve og få tannlegesjekk. Deretter går turen mot depotet, hvor det blir

uttak av PBU (personlig bekledning og utstyr) og våpen. Her er det viktig å ha

tungen rett i munnen. Det er mye utstyr å ha kontroll på, og Forsvarets utstyr er dyrt å erstatte, det er derfor viktig at du tar godt vare på det. Deretter skal alt av materiell

mønstres. Da vil dere i felleskap gå gjennom alt dere har fått utdelt og se etter feil og man-

gler på utstyret.

Revelje klokken 06.00, sengen skal være strukket til klokken 06.10. På den fjerde

dagen din i Garden begynner troppen å se ut som soldater og ikke som sivile. Mange

har fått ny hårsveis og morgenrutinene går lettere.

Dag fire har dere leksjon i militær opptreden, prøver alle uniformene, setter

sammen stridsvesten og lærer om skaporden. Denne dagen begynner

brikkene å falle på plass.

Dag 1 Dag 2 Dag 3 Dag 4

DINE FØRSTE DAGER I GARDEN KOMMER TIL Å VÆRE HEKTISKE, SPENNENDE OG INTENSE. DU SKAL GÅ FRA Å VÆRE SIVIL TIL Å BLI MILITÆR. DU MØTER MENNESKENE DU SKAL TILBRINGE RESTEN AV ÅRET MED OG DU FÅR DITT FØRSTE MØTE MED MILITÆR DISIPLIN OG ORDEN.

I SEKKEN PÅ INNRYKKSDAGEN

IDENTIFIKASJONVANNFLASKEMELLOMMÅLTIDKORTSTOKKKLÆR FOR DE FØRSTE DAGENETOALETTSAKER


INNRYKK INNRYKK

TEKST : SILJE KROKEN

10x24x4 2x8

HVORDAN TA PULSEN UTEN PULSBELTE? Før to fingre opp øverst ved halsen, langs med kjeven.Tell antall slag og ta tiden i 15 sekunder. Tallet du får etter 15 sekunder ganger du med 4 for å få antall slag per minutt.

Karakterskala for 3000 meter

Karakter Tid Hastighet km/t

1

2

3

4

5

6

7

8

9

16.00

15.30

15.00

14.30

14.00

13.00

12.00

11.00

10.00

11,3 km/t

11,6 km/t

12,4 km/t

12,9 km/t

12,0 km/t

13,8 km/t

15,0 km/t

16,4 km/t

18,0 km/t

80 % 75 % 95 %VARIER TRENINGENDersom du ønsker å bli god til å løpe 3000-meter, nytter det ikke bare å løpe 3000-meter på bane og tredemølle. Varier terreng, lengde på økten og intensitetsnivået. Langkjøring, terskelløp og sprinttrening er alle treningsformer som gir stort treningsutbytte. Alternativ trening kan være sesongbasert; om vinteren kan du kjøre intervaller på ski, om sommeren kan du ha lang-kjøring på sykkelen. Dersom du blir lei av å løpe på mølla, kan romaskinen være et godt alternativ eller kanskje en økt i svømmehallen?Ved å variere treningsformen minsker du også risikoen for å pådra deg belastningsskader.

Som gardist forventes det at du både er robust, tilpasningsdyktig og seig. Med god utholdenhet økes din operative evne og det blir lettere å løse oppdrag. Resultatene fra de fysiske testene påvirker hvilke stillinger du

kvalifiserer til etter rekruttperioden. Det er derfor lurt å ha lagt et godt fysisk grunnlag før innrykk og intervaller er en glimrende måte å trene utholdenhet på.

MÅLRETTET TRENINGMålrettet trening er både motiverende og gir godt treningsutbytte. Start treningsperioden med å teste deg selv på 3000-meter. Da får du et god indikator på hvordan du ligger an. Deretter setter du deg et hovedmål, for eksempel å fullføre 3000-meteren på under 12 minutter. Test deg selv jevnlig, slik at du kan følge din egen progresjon.Å skrive treningsdagbok er en god måte å holde styr på øktene, resultater og hvilke erfaringer du gjør underveis.

TREN MED EN VENNMange syns det er lettere å presse seg selv når de trener med andre. Mye av arbeidet i Forsvaret er makkerbasert og da trenger ikke trening være noe unntak. Legg inn små konkurranser i øktene og motiver hverandre. Prøv nye trenings-former sammen.Kanskje du har en venn som også skal inn i Forsvaret? Se rundt deg og bruk nettverket ditt for alt det er verdt.

Effektivt: 10 minHvile: 5 min75% av makspuls

Økten er et godt eksepel på langintervall. Her blir du vant til å holde høy in-tensitet over en lenger tids-periode. Hold en hastighet på rundt 2 km/t under det ditt hovedmål krever. Husk at pulsen bør ligge på rundt 75 % av makspuls.

Effektivt: 4 minHvile: 2 min rask gange80 % av makspuls

Øvelsen er ypperlig for å trene opp mot makspuls og finne balansen du må ha for å holde høy intensitet uten å få melkesyre. Et godt tips er å løpe i den hastigheten som kreves for at du skal nå hovedmålet ditt på 3000.

Effektivt: 2 minHvile: 2 min rask gange95% av makspuls

I denne øvelsen løper du med høy intensitet over en kortere tidsperiode. Hensikten med intervallen er å få fart i beina, og forbedre den anaerobe energiutviklingen. En gardist skal ikke bare være seig, men må også ha gode spurteegenskaper.

EN AV DE FYSISKE TESTENE TIL FORSVARET ER Å LØPE 3000-METER. I GARDEN GJENNOMFØRES FØRST TESTEN PÅ TERNINGMOEN OG GJENTAS DERETTER JEVNLIG GJENNOM TJENESTEN. DET STILLES HØYE KRAV TIL EN GARDIST OG KRAVENE TIL 3000M ER INTET UNNTAK.

BLI BEST PÅ 3000 METER


TRENT FOR JOBBEN TRENT FOR JOBBEN

Foto: Julia Kalvik, Marthe Brendefur, Yme Jørgensen

M U S I K K O G D R I L L

2

1

3. GARDEKOMPANI BESTÅR AV:

Drillgardister

Stabsgardister

Musikkgardister

Hans Majestet Kongens garde er verdenskjent for sin rytme, presisjon og eleganse. Musikk- og drillgardistnene i 3. Gardekompani setter sitt høytidlige preg på parader, sermonier, oppvisninger, konserter og festmarkeringer i Norge og utlandet. Kompaniet har inrykk i oktober.

3

4

1

2

3

4

Signaltroppen deltok nylig på Ridderrennet på Beitostølen, hvor de fungerte både som ledsagere og musikere.

I februar gikk gardistene tattoo i Melbourne i Australia og Wellington i New Zealand. Dette var kompaniets første utenlandsoppdrag i år. I sommer skal de opptre i Edinburgh.

Gardistene i 3. Gardekompani har lagt ned flere hundretalls timer i øving før den internasjonale debuten. Å være blant verdens beste krever mye innsats.

Signalkoprset satte et høytidelig preg på VM i Holmenkollen.

INFO


3. GARDEKOMPANI 3. GARDEKOMPANI

Foto: Yme Jørgensen

1

2

3


Nestlagsførere

Stabssoldater

Rekrutter

Alle gardister starter førstegangstjenesten på gardeskolen i 6. Gardekompani. Her får du uniform, våpen og annet militært utstyr. Du lærer også grunnleggende soldatferdigheter. Gardeskolen ligger i Terningmoen leir, med kort avstand til skytebaner og gode øvingsomeråder.

I N S T R U M E N T E RT T R E N I N G1

2

3

Visekorporal Løwe er lagfører i 6. Gardekompani under førstegangs-tjenesten.

Befalselev i samtale med gardistene i 6. Gardekompani. Det var første gang befalselevene ledet et lag med ordinære vernepliktige.

Under øvelsen benyttet soldatene seg av SAAB-utstyr. Utstyret blir brukt i instrumentert trening, og forteller deg blant annet om du er skutt og hvor du er truffet. Dette sørger for at øvelsene blir mer realistiske.

INFO



B R E D KO M P E TA N S E

Foto: Julia Kalvik

1

2 3

4


1

2

4

Når sambandstroppen er ute med relè, har de til enhver tid en sambandsvakt.En av oppgavane deres er å sikre at resten av bataljonen har dekning.

Sanitetstroppen skal kunne evakuere sårede soldater og gi dem livreddende førstehjelp. Gardistene jobber sammen med en sykepleier og en lege.

Gardistene i sambandstroppen må ha fagkunnskapene og fysikken i orden. Sekkene til fotrelè-laget veier opp mot 45kg. Oppdragets varighet og hensikt avgjør mengden av utstyr.

Gardistene i sanitetstroppen øver på livreddende førstehjelp. De følger MARCH ON-drillen.

INFO

Sanitetssoldater

Lagførere

Verkstedssoldater

Feltvognførere

Slottsordonanser

Videojournalist

Skarpskyttere

Maskingeværskyttere

Idrettsassistenter

Lastebilsjåfører

Bussjåfører

Fotograf

Patruljesoldater

Sambandssoldater

Grafiker Operasjonsromssoldater

Panservognsjåfører Stabssoldater

Gardens stabs- og støttekompani ble opprettet etter 2. verdenskrig. I dag har kompaniet en rekke spesialtropper. Kompaniet har sanitetssoldater, skarpskyttere, sambandssoldater og mye mer.

3



Foto: Julia Kalvik

21

3

4

S I S T E VA K T1

3

4

Det er viktig at vaktgardistene har en god situasjonsforståelse, slik at de vet hva som kan forventes. Her gis det kommandoer før de trer inn på vaktpost.

Vaktgardistene løser kontinuerlig et skarpt oppdrag, noe som krever mye av hver enkelt. De følger nøye med på omgivelsene rundt seg.

Denne kontigenten har utmerket seg hos andre avdelinger i Forsvaret under forskjellige øvelser.

Befalet inspiserer alltid våpnene etter vaktskifte, for å forsikre seg om at de er tømt for skarp ammunisjon og kan tas med inn.

INFO


Lagførere Sanitetssoldater Lastebilsjåfører

Maskingeværskyttere Sambandssoldater Stabssoldater

Geværsoldat/vaktgardister Feltvognførere

Gardens eldste kompani, med røtter tilbake til Gardens opprettelse i 1856. Var i harde kamper mot tyske soldater i 1940. Var på vakt på Slottet under terrorangrepet i 2011. Består av om lag 175 soldater i fire geværtropper. Er et av Gardens tre operative vaktkompanier, som rullerer på vakt og beredskap, feltøvelser og soldatutdanning.

2



Foto: Julia Kalvik

1

2 3

4

2. GARDEKOMPANI BESTÅR AV:Kompaniet ble opprettet i 1889, etter at Garden hadde flyttet fra Stockholm til Kristiania. Består av om lag 175 soldater i fire gevær-tropper. Er et av Gardens tre opera-tive vaktkompanier som rullerer på vakt og beredskap, feltøvelser og soldatutdanning.

1

2

3

4

En vaktgardist skal være god i mye. Marsjering og flaggheis er noe av det de trener på gjennom hele fagperioden.

Befal tar tiden på de ferske gardistene i 2. Gardekompani. Det gjelder å heise flagg i riktig tempo.

Disiplin, presisjon og gode holdninger er essensielt for enhver gardist. Under fagperioden har 2. Gardekompani virkelig fått kjenne på det.

Troppssjef presenterer sine ferdig utdannede vaktgardister for kompanisjef under Gardesjefens evaluering, etter seks intense uker med hardtrening.

INFO




E VA LU E R I N G O G FAG P E R I O D E



Foto: Julia Kalvik, Marthe Brendefur

3

4




21

4. GARDEKOMPANI BESTÅR AV:Opprettet i 1919 i Kristiania. Var i kamp med tyske soldater i aprildagene 1940. Rykket ut og sikret Regjeringskvartalet og andre viktige bygninger i Oslo etter ter-rorangrepet i 2011. Består av om lag 175 soldater i fire geværtrop-per. Er et av Gardens tre operative vaktkompanier, som rullerer på vakt og beredskap, feltøvelser og soldatutdanning.

1

3

Oppstilling før marsj til vaktpost. Gardistene rullerer på hvem som står vakt, slik at det til enhver tid er uthvilte soldater på post.

4. Gardekompani er per dags dato den eldste kontigenten som er inne til førstegangstjeneste i Garden. Her står gardist Hafsås vakt på Skaugum.

I mars brukte 4. Gardekompani fem dager på grunnleggende trening med SAAB-utstyr i sibolandsbyen på Terningmoen leir i Elverum.

Militære operasjoner i bebygd område er svært krevende, men gardistene fokuserer på oppgavene sine og samarbeider godt.

VA K T O G U R B A N T R E N I N G

2

4



Det er tider i ens liv når år er som dager og dager som år. Tjenesten min så langt føles definitvt ut som dager, men alle opplevelsene og erfaringene jeg har gjort meg, minner meg på at det er gått ni måneder. Det startet med en hektisk og utfordrende periode på rekrutten, men samholdet og følelsen av mestring er det jeg husker best. Da jeg kom til Huseby ventet en ny hverdag. Jeg fikk være med KP4 i deler av deres utdannelse, deretter ventet nye utfordringer som ATV.Tiden min i Forsvaret til nå har vært svært innholdsrik og utfordrende. Forventningene mine til førstegangstjenesten ble overgått for lenge siden og det er uten tvil et år jeg aldri kommer til å glemme. Jeg har lært ekstremt mye om meg selv. Det å få hjelpe og jobbe for mine medsoldater på daglig basis er ekstremt givende. Som ATV har jeg møtt mange forskjellige mennesker og jeg beundrer virkelig Forsvarets selektering. Det er en ære å få tjenestegjøre med så flotte mennesker og i en så flott avdeling som HMKG! Jeg er fremedeles ufattelig stolt av å kunne kalle meg Gardist. Heldigvis er jeg ikke ferdig enda, men når den tid kommer, ønsker jeg påtroppende ATV og resten av avdelingen alt det beste for videre tjeneste!

Hei! Mitt navn er Vemund, og jeg skal snart ta over som avdelingstillitsvalgt (ATV) i Hans Majestet Kongens Garde. Til nå er min erfaring med Forsvaret noen kalde måneder som rekrutt på Terningmoen og videre har jeg hatt gardeperiode med 5. Gardekompani på Huseby leir.

Snart venter overlapping med nåværende ATV Johnson, og jeg skal forsøke å lære så mye fra ham som mulig, slik at jeg med verdighet kan ta over rollen og utføre den med like mye kompetanse og skarpsindighet. Som ATV ønsker jeg blant annet å fortsette å prioritere saker som ATV Johnson har jobbet med i sin tjenestetid, som HMS, trening og allmenn verneplikt. Jeg vil bidra med å jobbe utrettelig for at Garden skal bli det beste tjenestestedet for både menn og kvinner i forsvaret. Jeg ser frem til min tjeneste videre med mine medgardister.

Vi sees!

VEMUND RUSTADPåtroppende avdelings-tillitsvalgt,Hans Majestet Kongens Garde

Avdelingstillitsvalgt,Hans Majestet Kongens Garde

HEI DU DER, I KONGENS KLÆR!

TLF: 99098285

GARD JOHNSON

#GARDISTENBruker du instagram? Da vil vi se dine bilder fra tjenesten! Alt du trenger å

gjøre er å tagge bildene dine med #GARDISTEN, så kan det hende at ditt bilde kommer på trykk i neste utgave av Gardisten!

@karenaninekim

@sansol6

@xmoneo

@magssch

@maikenskogstad

@lidetkchun

@lizahov

@aahordvik

@lucasmarthinsen


AVDELINGSTILLITSVALGT HAR ORDET #GARDISTEN

PresidentAnders Bredesen

VisepresidentEgil Nilsen

KassererHarald Kaldestad

SekretærKjell Pedersen

STYREMEDLEMMERHarald MoenOddmund OlsenHans Erik Grimsrud Trond Anders Svennson Viggo Andreassen

HEDMARK OG OPPLAND GARDISTFORENINGFormann Anders BredesenKontakt: Jon Inge VesteråsMobil: 951 20 297e-post: [email protected]

OSLO OG AKERSHUS GARDISTFORENINGFormann Hans Erik GrimsrudMobil : 454 22 614e-post: [email protected]

BUSKERUD GARDISTFORENINGFormann: Kjell PedersenMobil: 906 13 681e-post: [email protected]

VESTFOLD GARDISTFORENINGSe Buskerud gardistforening.

TELEMARK GARDISTFORENINGFormann: Per Helge PedersenMobil: 911 51 332e-post: [email protected]

ØSTFOLD GARDISTFORENINGFormann: Oddmund OlsenMobil: 970 17 157e-post: [email protected]

AGDER GARDISTFORENINGFormann: Willy Sandnes, Telefon 971 72 818e-post: [email protected]

NORSKE GARDEVETERANERS DRILLKONTINGENTKontingentsjef: Hilde Susanne Aadne GustavsenTelefon: 971 72 818e-post: [email protected]

VETERAN GARDEMUSIKKEN 1969Leder: Vidar Wien-AndresenMobil: 926 00 599e-post: [email protected]

GARDENS BEFALSKLUBBPresident Jan Magnus BrekkhusMobil: 917 97349Mail: [email protected]

NGF har mye hyggelig å se tilbake på.Foruten de høydepunkter HMKG har bidratt med i løpet av fjoråret, er det mye annet å glede seg over også. Ett av forbundets høydepunkter i 2015 er at Agder Gardistforening nå er etablert.Både NGF og våre lokale foreninger har bidratt til en verdig markering av 1940/1945, en viktig del av Norges og HMKGs historie. Forbundets og foreningenes innsats er en fin oppfyllelse av vår formålsparagraf. Forbundets nye håndbok har vist seg å bli et levende og velbrukt verktøy, og undergår stadig utvidelser og forbedringer. Nå har vi også fått den «på nett» slik at endringer lett kan distribueres.

Vårt Nordiske Presidentmøte viser at våre internasjonale kontakter fortsatt er svært gode, og våre nordiske venner annerkjente måten vi har samlet våre oppgaver i en håndbok på. NGF har også flyttet inn i nytt kontor på Huseby. Vi har nå kontor i tilknytning til gardehallen, det vil si midt mellom velferdsbygget og gardehallen. Gardehallen som «forværelse» og Velferdsbygget som «messe». Og selvsagt eget mobilnummer.

Vi har også mye å se frem til. I løpet av første halvår håper vi også at vi igjen kan blåse liv i Trøndelag Gardistforening. Vi har allerede oversikt over en rekke flotte trøndere som er klare for forening.

Vi er jo selvsagt svært spent på hvordan Gardens og Forsvarets budsjetter blir fremover. Etter 1940 sa vi «aldri mer» fordi vi ikke visste, nå gjør kanskje politikerne ting mot bedre vitende, eller ….Uansett, i august setter vi kursen mot Edinburgh Tattoo, 80 ihuga gardevenner kommer til å heie KP3 inn til nok et «best in show».

En gang gardist, alltid gardist.

NY T T FRA PRESIDENTEN

ANDERS BREDESENPresidentNORGES GARDISTFORBUND

GARDISTEN 47

Se webserien på forsvaret.no fra 17. april.

– Du mye av å bli litt presset.

Fors

vare

ts m

edie

sent

er (F

MS-

1245

)

NGF

25 ÅRS GAVE TIL REGENTENENår HM Kongen og HM Dronningen feiret 25 år som regenter, var det helt naturlig at vi gardeveteraner måtte gi en gave. Vi føler oss selvsagt svært knyttet til så vel Slottet som Garden, så vi tillot oss i all beskjedenhet å foreslå ovenfor Garden at vi kanskje kunne gjøre noe sammen. Og «noe» måtte selvsagt være konkretisert, da Garden sjelden godtar et uspesifikt «noe». Hva tenker vi først på som Gardister når vi tenker på HM Kongen og HM Dronningen? Det må jo være Slottet og Slottsvakt, gjerne to forporter. Forporten har vært der til «evig» tid, så symbolikken håpet vi ville falle i smak. Så vårt forslag til gardesjef var at vi ga nettopp to «forporter» i form av to bronsjegardister på sokkel, henholdsvis med «H5» og «G»-merket. Og ingen forport uten skilderhus, så Befalsklubbens Egil Pedersen bygget to flotte miniatyr-skilderhus (taket er avtakbart, og huset rommer akkurat noe som er 75cl stort). Vi ventet i spenning på mail fra gardesjefen. Den kom imidlertid ikke. Derimot ble vi oppringt av gardesjefen som sa at DETTE var en fabelaktig ide, bedre enn hva de selv hadde tenkt på. Vi var nokså fornøyd med initiativet når vi kunne pakke ned de to gavene, forsynt med et hyggelig kort signert av både gardesjef og president.

MEN, den flotteste gaven var det likevel HMKG og NGF som fikk. Ikke mange dager etter jubileet fikk vi et svært hyggelig takkekort signert av HM Kongen og HM Dronningen personlig.

NY T T FRA FORENINGENE

Norske Gardeveteraners Drillkontingent (NGD) har hatt en intens vinter. I februar var det duket for skifestival i Holmenkollen, og NGD fikk i oppdrag å spille ved åpningsseremonier og blomsterseremonier på de forskjellige arenaene i flotte omgivelser hvor stemningen var til «å ta og føle på». NGD stilte med fullt signalkorps og vår tamburmajor, Nils-Henning Bratlien gikk i front når korpset gikk på en lang rekke fra hvilerommet og ut i løypa. Korte -og lange fanfarer ble spilt for fulle tribuner. Sist gang NGD utførte et lignende oppdrag var vinteren 1988. Da stilte seks signaltrommer og seks signalhorn til tjeneste med tamburmajor Morten Rasch i front.

Søndag 14. februar var det Barnas Holmenkolldag. Perfekt vintervær og flotte løyper var en flott kombi-nasjon for dette tradisjonelle familiearrangementet. NGD satte sitt preg på arrangementet ved blant annet å dele ut premier til de målpasserende barna. En kvartett bestående av to signaltrommer og to signalhorn spilte fanfarer for de små utøverne.

NORSKE GARDEVETERANERS DRILLKONTINGENT

Norske Gardeveteraners Drillkontingent skal i juli del-ta på Arnhem International Tattoo i Nederland. Nye driller og marsjer skal innøves til dette oppdraget som vil være et av kontingentens høydepunkt. I forkant av dette vil NGD blant annet stille med musikktropp på Kongens inspeksjon 10. juni. Helgen rundt Gardens dag kommer til å bli en begivenhetsrik for NGD. NGD skal sammen med KP3 både gå en jubileumsdrill og oppmarsj på lørdagen samt egen oppvisning på søndagen. Jubileumsdrillen er i anledning feiringen av Kong Harald V og Dronning Sonja, som for 25 år siden overtok tronen i Norge.

Er du interessert i å være en del av vår kontingent? Ta kontakt med oss på mail: [email protected] eller følg oss på facebook.


NGF NGF

Trommen finnes på militær-museet i Brussel. Som en kan se, har trommen tilhørt Garde Impériale.Dette var Napoleon Bonapartes livgarde som fikk sitt navn 18.mai 1804, og vårt «Gar-den» er avledet av nettopp Garde Impériale. Trommer har fulgt soldatene i hundrevis av år, og har endret seg litt i form gjennom tidene. Den sylinderformede trommen kom på 1400-tallet. Den avbildede trommen er et krigsbytte etter slaget ved Waterloo søndag 18.juni 1815, hvor Bonaparte led et stort nederlag. Dette ble også slutten på Garde Impériale, i motsetning til HMKG som lever i beste velgående i 2016.Skjønt, når man hører trommene til HMKG, er det festivitas og ikke krig vi tenker på.

Foreningen holdt sitt tradisjonelle årsmøte på Svaleskiva hos Borg Bryggerier i mars. Svaleskiva er Borgs eget representasjonslokale, og bryggeriet har i en årrekke lånt ut lokalene til forsvarsvennlige foreninger. Selve møtet fant sted fredag 18. mars 2016. DET la ingen begrensning på oppmøtet, rundt 35 medlemmer hadde funnet veien. Presidenten og visepresidenten i NGF var også blant gjestene. Den formelle delen av møtet ble elegant gjennomført av formann Oddmund Olsen, og det var med glede vi kan konstatere at foreningen har fått sitt første kvinnelige styremedlem. Det er særs hyggelig at gardistforeningene får med seg jentene ettersom Garden selv består av både jenter og gutter.Det ligger litt i sakens natur at det ble servert noe mer enn bare årsregnskap, Borg er et meget godt vertskap. Og menyen var, som alle år før, pølser og potetsalat. De smakte ekstra godt med Borg-varer til. Gardehistoriene haglet, enten de var fra 1994 eller 1954. Unge som gamle gardister har jo EN ting felles på tvers av generasjoner; tjenesten i Garden. Det er ikke alle årsmøter som avsluttes nærmere midnatt, for å si det sånn.

HISTORISK HJØRNE

ØSTFOLD GARDISTFORENING OSLO OG AKERSHUS GARDISTFORENING

Foreningen går en travel vår i møte. Foreningen har en lang tradisjon med å ta del i og ansvar for krigsminnesmerkene i Mjøs-området, spesielt de minnesmerkene hvor Garden var involvert.

Vi er også medarrangør i Lillehammer reveljen, en mini-tattoo i Håkonshallen hvor både utenlandske og norske aktører er med. Og selvsagt er Garden der. I år går arrangementet av stabelen 30.april 2016 kl 18:00, og billettsalget er for lengst i gang.

Vårsesongen avsluttes med en tur til Oscarsborg Festning 19.juni. Denne dagen er det nærmest en veterandag på festningen, og selveste kommandanten tar imot oss. Det blir lunch, og til «middag» får vi en spektakulær oppvisning av HMKG musikk -og drill. Mer informasjon kommer på gardistforbundet.no og i brev til medlemmene. Arrangementet med KP3 er åpent for alle, så andre gardeveteraner bør også ta seg en tur.

Så går det mot vår og en vintersesong er over.Vi i Oslo og Akershus Gardistforening har også i år vært med og vist oss frem som veterangardister. Vi startet med en opptellingsjobb hos COOP i januar for så å gå over til de faste postene vi har oppe i Kollen. Det var i år byttet på datoene for Holmen-kollmarsjen og Barnas skirenn slik at vi startet i for oss i gal rekkefølge.Men, men vi trådte til og har nå så fin rutine med parkering og andre ting innen Holmenkolloppleg-get at ledelsen bare sier at den saken den tar dere.Vi er fornøyd med dette, og som leder for denne gjengen som har stilt opp er jeg veldig stolt av dem. Etter disse to rennene, så var det å starte med blanke ark en uke senere, under Holmenkol-len skifestival. Samtidig var vi spente på om vi fikk jobb i forbindelse med VM i Skiskyting.Det fikk vi. Det må nevnes at vi hadde med en god kokk og bisitter med drikke. Det er alltid et lite minus med slike aktiviteter; gutta blir ikke yngre og med lange dager blir det av og til et lite ork!!Har vi ikke nok mannskap å ta av så kan vi vinke farvel til jobbene der vi kan tjene litt penger til foreningen. Jeg takker for denne vinteren og ønsker meg flere unge 40-60 åringer som kunne tenke seg å ta i et tak for OAGF. Det er en ting som er sikkert, bedre sosiale tiltak finner du ikke.Velkommen til ossE.L.

HEDMARK OG OPPLAND GARDISTFORENING


NGF NGF

GARDISTEN 52

Avsender:H. M. Kongens GardeGardens mediesenterPostboks 7, Røa 0701 Oslo

GARDENAlt for Kongen!

Documents

SPESIALISTENE KOMMER - Forsvaret...lueløpet gjør at seerne får bli med på reisen. 60 000 GRUNNER Favorittrekrutten til Rune Håverstad, regissøren bak prosjektet, er han som hadde