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Table ronde N° Table ronde N° : 5: 5
Thème Thème : : Les nouvelles Les nouvelles générations entrepreneurs générations entrepreneurs vietnamiens vietnamiens
IIntervenant ntervenant : : Le Quan, Le Quan, Université Université de commerce (Vietnam)de commerce (Vietnam)
Les Rencontres entrepreneuriales de l’IFE
du 25 – 27 février 2009
22
EchantillonsEchantillons
150 jeunes, moins de 30 ans150 jeunes, moins de 30 ans
Les Rencontres Entrepreneuriales de l'IFE / 2009Les Rencontres Entrepreneuriales de l'IFE / 2009
33
MotivationsMotivations
Avoir la chance pour prendre toute Avoir la chance pour prendre toute initiative personnelle ;initiative personnelle ;
Gagner de l’argent et une richesse Gagner de l’argent et une richesse futurefuture
Indépendance : je ne veux pas Indépendance : je ne veux pas travailler sous l’ordre de quelqu’un travailler sous l’ordre de quelqu’un d’autre ;d’autre ;
Acquisition d’une place crédible au Acquisition d’une place crédible au niveau social;niveau social;
Pour maintenir la tradition familiale ;Pour maintenir la tradition familiale ; AutresAutres
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Quelques valeurs dominantesQuelques valeurs dominantes
FlexibilitéFlexibilité
RéalitéRéalité
ConfianceConfiance
Perservarence et Perservarence et indépendanceindépendance
Prise de risquePrise de risque
Profil des jeunes entrepreneurs vietnamiens
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Secteurs favorables: les Secteurs favorables: les secteurs innovantssecteurs innovants
Les secteurs de grande croissance Les secteurs ayant une récupération du capital
rapide Les secteurs basant sur les avantages
concurrentiels distinctifs Services aux entreprises, out-sourcing, franchising IT et commerce électronique Services de consommation Commerce des produits importes Produits artisanaux (exporter, de haute gamme) Marches financiers et immobilier..
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•Innover/copier differement •Se réunir pour créer•Premier facteur de réussite: opportunité aperçue•Soutien du réseau personnel: amis, familles…•Oser échouer
Création d’entreprises des jeunes vietnamiens
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Innovation continue chez les jeunes Innovation continue chez les jeunes entrepreneursentrepreneurs
Être entrepreneur:
option de carrière
Innovation
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88
Développement de la conscience entrepreneurialeDéveloppement de la conscience entrepreneuriale
Sensibilisationentrepreneuriale
Eveil à l’entrepreneuriat
Âges idéals de création d’entreprises des jeunes vietnamiens
Âges
Sensibilisation et éveil entrepreneurial Décision d’entreprendre
Conscience entrepreneuriale
30
Entreprises créées
22-24.>22 25-28
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99
Développement de la conscience entrepreneurialeDéveloppement de la conscience entrepreneuriale
Responsabilités croissantesCapacité de résolution de problèmes complexes accruesRéseaux relationnels établis et renforcésConnaissances sociales acquisesSoutien matériel important de la familleAccessibilité aux ressources de plus en plus possible...
Bagages scolairesBagages familiauxExpérience professionnelle faible
Con
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ren
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riale
Age
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1010
Développement de la conscience entrepreneurialeDéveloppement de la conscience entrepreneuriale
Attention particulière aux opportunités. Conscience entrepreneuriale renforcée
Opportunités prisesAction
Moins ou absence de la conscience entrepreneuriale. Laisser les opportunités passer
Conscience entrepreneuriale
Âge
Capacité de percevoir d’opportunités
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1111
Rôle de la familleRôle de la famille
Soutien pour les projets scolaires. Attention particulière de la famille aux influences négatives de la société à leurs enfants
Période de la confiance forte de la famille donnée au jeune: Laisser décider, laisser faire et soutien financier fort
Le soutien de la famille pour le projet entrepre-neurial du jeune
Attention particulière de la famille aux choix de la carrière et à l’insertion professionnelle du jeune
Période d’indépendance forte des entrepreneurs de leurs familles. Le soutien de la famille (sauf de la femme) est négligeable et/ou diminue.
Âge18-20 23-25 28-30
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