TEMPO DI MOBILITA’ SOSTENIBILEANCHE PER LE IMPRESE

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Il primo car sharing elettrico free floating al mondo60.000 Clienti (+120 al giorno)

750

200

500

• 1.450 auto in car sharing in tre città e 250 auto a noleggio.

• L’auto elettrica più immatricolata in Italia nel 2016.

• 8 anni di progettazione tra Modena, Pisa e Torino, fabbricata in Cina

• 80 Kmh, 100Km autonomia (180 con il nuovo modello in arrivo a Settembre)

Tutto quello di cui abbiamo bisogno per la mobilità urbana

250

E’ tempo di scegliere la mobilità sostenibile anche per le aziende ( e tante lo stanno facendo)

L’offerta di Share’ngo (in convenzione)

• Iscrizione ridotta del 50% (da 10 a 5 € con 15 m bonus)• Sconto tariffario fino al 20% (0,22 c/m )

LA NOSTRA BUSINESS PLATFORM

• Account aziendale• Consolle di abilitazione e controllo degli user autorizzati• Doppio PIN (uso aziendale e personale)• Consolidamento mensile della fatturazione • Gift Card attribuibili come bonus o welfare benefit• Gestione multe e sinistri

• Share’ngo Stations c/o l’azienda• Auto riservate (MyShare’ngo)

SHARE’NGO FOR BUSINESS è la soluzione ideale per la mobilità urbana dei dipendenti di un’azienda. L’azienda non dovrà sopportare l’esborso per l’acquisto delle vetture, né il tradizionale canone di noleggio a lungo termine, ma segue la filosofia del “pay per use”, cioè pagherà in base all’uso.

Con questa soluzione le aziende ricevono mensilmente una fattura in cui sono riportati tutti i noleggi, gli orari, gli indirizzi e le distanze percorse, al fine di avere sempre un controllo aggiornato sui movimenti dei dipendenti. Uno strumento per tenere sotto controllo velocemente i costi di mobilità dei propri dipendenti.

SHARE’NGO FOR BUSINESS

La nostra nuova Business Platform

Il dipendente già iscritto a Share’ngodiventa un ‘’corporate user’’ a doppio PIN con un invito aziendale, un codice

e un click (nella sua area riservata)

L’azienda può definire a priorila sua lista di dirigenti e dipendenti

autorizzati ad usare l’account corporate(anche a tariffe differenziate e con un cap

mensile di spesa)

Come benefit o premio al dipendente possono essere attribuiti minuti Share’ngopersonali attraverso Gift Cards

Le Share’ngo Stationspresso le aziende aiutanoa cambiare le abitudinidi mobilità

WELFARE E BENEFIT AZIENDALI ATTRAVERSO GIFT CARD

• La Legge di Stabilità 2016 ha consentito di convertire i premi di produzione in servizi welfare NON TASSATI e usufruire di agevolazioni fiscali specifiche per l’azienda che li concede con l’effetto di far decollare il mercato delle gift card aziendali (date dall’azienda ai propri dipendenti)

• Il Welfare Aziendale è il nuovo pilastro della retribuzione che consente di introdurre un sistema di servizi a sostegno del collaboratore

• In testa alle scelte dei dipendenti aziendali ci sono le gift card per l’acquisto di benzina, seguite da quelle per acquisti nella grande distribuzione organizzata e nell’elettronica;

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