INSTITUTO DE EDUCACION SUPERIOR TECNOLOGICO PRIVADO UNITEK
TEMA:
MANUAL DE PARTICIPANTE
OBJETIVO:Conocer y profundizar ms acerca del tema autoestima,
identificar nuestros aspectos y/o caractersticas negativas y
transformarlas en positivas para un mejor conocimiento propio del
yo interno. INTRODUCCION: Este plan de capacitacin acerca del
autoestima, pretende ser un pequeo espacio de reflexin; para
conocer con mayor exactitud las caractersticas de la autoestima y
subrayar la importancia de poseer una autoestima adecuada.
DESARROLLO DEL TEMA:Autoestima es lavaloracinpositiva o negativaque
una persona hace de s misma en funcin de los pensamientos,
sentimientos y experiencias acerca de s propia. Es un trmino de
Psicologa aunque se utiliza en el habla cotidiana para referirse,
de un modo general, alvalor que una persona se da a s misma.
EN DEFINICION.
EN DEFINICONEs un aspecto muy importante de la personalidad, del
logro de la identidad y de la adaptacin a la sociedad, es la
autoestima; es decir el grado en que los individuos tienen
sentimientos positivos o negativos acerca de s mismos y de su
propio valor.
SUB TEMAS:1.- Tipos de autoestima: * Autoestima alta. *
Autoestima baja. * Autoestima inflada.2.- Caractersticas de las
personas con alta autoestima.3.- Caractersticas de las personas con
baja autoestima.4.- Caractersticas de las personas con autoestima
inflada.5.- Que es el EGO.
6.- Valorar e identificar nuestras actitudes positivas y
negativas.7.- Transformar las palabras negativas en palabras
positivas. CONCLUSION:La autoestima es el sentimiento de
valoracinde nosotros mismos, de nuestra manera de ser, de quienes
somos nosotros, de todo lo que poseemos que forma parte de nuestra
personalidad, adems es aprender a querernos y respetarnos y sobre
todo a aceptarnoscomo somos. Esto depende, tambin, del ambiente
familiar, social y educativo en el que estemos. RECOMENDACIN: Lee
esta frase, interprtala, aprndela, y ejectala.FUIMOS CREADOS PARA
VIVIR, Y NO PARA EXISTIR, TODOS NUESTROS ERRORES ESCONDEN, LA
SEMILLA DE LAS GRANDES OPORTUNIDADES.
