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coachs, avignon, parcours, CV
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TROMBINOSCOPE
GROUPE INTERVISION 15/06/2010
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Consultante Accompagnement en Entreprise
pour British Telecom
Nadia ANGLESSY � +33 (0)6 62 42 33 20 �[email protected] www.NiYAGAK.COM
• Principales compétences professionnelles Double compétence : humaine et fonctionnelle (expert Systèmes d’Information) � métiers de l’entreprise (recherche et production, industrie, bancaire) � valorisation du potentiel humain
• Public cible
� Entreprises : PME/PMI, Grands groupes industriels et bancaires
• Principaux domaines d’intervention : management, conduite du changement, formation et coaching professionnel � coaching individuel et d’équipe (management, communication, gestion
de crise, préparation aux entretiens) � conduite du changement � formations managériales � élaboration de profils de poste et recrutement d’équipes projet � audits de projets et préparation d’audits pour certification AFAQ
• Plus value : � 20 ans d’expérience professionnelle au service des entreprises
SARL émergence émergence émergence émergence & DEVELOPPEMENT
conseil – formation – coaching
Christiane BORGO � +33 (0)6 81 56 31 38 + 33 (0)4 90 65 74 32 � [email protected] www.emergence-developpement.fr
• Principales compétences professionnelles � Humaines : Valorisation du potentiel humain, Évaluations (Bilan de
compétences, 360°). Développement des performances individuelles et collectives. Accompagnement au changement
� Organisationnelles : Expertise et Conduite de projets, aide au recrutement. Médiation
• Public cible
� Organisations : TPE – PME/PMI, Organismes publics /parapublics � Écoles Supérieures, Universités � Particuliers
• Principaux domaines d’intervention : formation & coa ching
� Formations : Communication – Management – Démarche projet – écrits professionnels -
� Coaching individuel et Coaching d’équipes ac compagnement au changement
� Médiation gestion des conflits
• Plus value : � Spécialiste de l’Employabilité : Bilan de Compétences, Outplacement,
Reclassement � Habilitée par les ECPA à la passation de l’inventaire de personnalité Golden
(type MBTI) � Expérience de 15 années à des fonctions commerciales et managériales
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Om *
Cati CHAMBON
� +33 (0)6 70 10 85 36 +33 (0)4 90 85 03 06
� catichambon@ culturecoaching.fr
www.culturecoaching.fr
• Principales compétences professionnelles Une connaissance terrain du secteur culturel et de ses problématiques spécifiques associée à un savoir-faire s’appuyant sur de nombreux outils innovants des domaines de la communication, du management et de l’accompagnement au changement.
• Public cible Responsables politiques et culturels en charge des établissements publics et des collectivités territoriales, les associations et entreprises culturelles, les professionnels indépendants, les artistes
• Principaux domaines d’intervention : • Ingénierie touristique et culturelle, Audit systémique des projets
culturels, Analyse stratégique des territoires, des structures et des équipements culturels
• Management [vision et changement systémiques, coaching stratégique, gestion de temps et efficacité managériale, leadership et défis des dirigeants, management des ressources humaines, aide à la prise de décision, accompagnement au changement...]
• Développement des ressources humaines [professionnel et personnel] • Formations spécifiques [médiation culturelle, techniques de
communications] • Coaching de performance, d’excellence et de sens individuel / cohésion
d’équipes, Gestion des situations de conflit • Remobilisation et insertion professionnelle des publics des métiers de la
culture en difficulté [TH, RMI/RSA…] • Plus value :
o un savoir-être « humaniste et orienté solutions » propice à la réussite des équipes, des lieux et des projets culturels
Bernadette CLAUSTRES � +33 (0)6 03 12 83 60 +33 (0)4 90 56 22 92 � bernadette.claustres@ orange.fr www.site;;;; bientôt !
• Principales compétences professionnelles � Ingénierie de la compétence : définition, organisation, sauvegarde,
transfert, évaluation, développement et co-développement des compétences, mise en œuvre de la G.P.E.C.
� Efficacité des groupes de travail : Management, communication, accompagnement des équipes de direction, synergie et mobilisation des équipes et des services, conduite de projets, groupes d’analyse de pratique.
� Expertise des systèmes de formation continue : ingénierie pédagogique & de formation, pédagogie active & créative, financement, réglementation, normes & qualité, création d’organismes de formation internes.
• Public cible � entreprises, � organismes de formation, � organisations professionnelles, � collectivités territoriales et institutions
• Principaux domaines d’intervention : � Gestion des compétences, organisation des ressources humaines,
conduite de projets � Ingénierie, animation et projets de formation
• Plus value : � S’appuie sur sa connaissance du fonctionnement des groupes et sa capacité
à fédérer autour d’objectifs communs � Ses compétences en gestion d’entreprise
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Apprentissages coaching et formation
Frédéric COMBE � +33 (0)6 03 44 60 36 �[email protected]
• Principales compétences professionnelles
� Humaines : Développe les performances individuelles et collectives
o Permet à chacun de redonner un sens à leurs actions et une vraie place dans leur vie, dans leur groupe et dans leur entreprise.
o Permet aux entreprises d’aligner leurs visions, leurs valeurs leurs actions et mettre l’homme au cœur de l’entreprise
• Public cible
� Entreprises : PME / PMI � particuliers
• Principaux domaines d’intervention :
� Coaching individuel et d’équipe � Formation : à partir de l’Ennéagramme, la PNL et l’analyse
transactionnelle � Communication /management
• Plus value : � 20 ans dans le sport de haut niveau � 12 ans dans l’industrie pharmaceutique
OMA Formation
Michael GUTHERT � +33 (0)4 66 80 17 40 � oma-formation@ wanadoo.fr www.oma-formation.com
• Principales compétences professionnelles � Communication interpersonnelle � Projets de vie, de carrière, de retraite � Management d’entreprise � Gestion des conflits
• Public cible
� Entreprises et particuliers
• Principaux domaines d’intervention : � Formations inter entreprises en communication, management et
développement personnel � Formations intra entreprise en communication et management � Coaching de managers et coaching d’équipes � Formations en écoles d’ingénieurs en communication, projet
professionnel et TRE � Médiation et gestion de conflits en entreprises
• Plus value : � Trilingue (français, anglais, allemand) � 15 années en entreprises à des postes de direction � 17 années d’expérience en formation � Citoyen du monde …
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SL CONSULTANT
Sylvie LLOPIS � +33 (0)6 08 68 04 86 +33 (0)4 78 15 99 30 �[email protected] www.slconsultant.fr
• Principales compétences professionnelles
Valorisation du potentiel humain Accompagnement des managers et des équipes Accompagnement du changement
• Public cible
Entreprises : Grands groupes
• Principaux domaines d’intervention :
Formations : management fonctionnel et transversal, management inter générationnel, leadership managérial, communication, gestion de conflit, développement personnel, gestion du stress, efficacité professionnelle
Coaching individuel et d’équipe Team Building Conseil en ingéniérie pédagogique
• Plus value :
- certifiée sur la méthode Insights Discovery - certifiée sur l’inventaire de l’intelligence émotionnelle - 15 ans d’expérience dans les métiers du conseil et de la formation - 10 ans sur des postes opérationnels à responsabilité en entreprise
Association ECLORE – Cabinet THISIS
Claude MANGANI � +33 (0)6 83 49 04 71 +33 (0)4 67 30 68 10 � [email protected] www.site
• Principales compétences professionnelles � Accompagnement individuel et collectif au changemen t
� projet de vie et/ou professionnel � la résilience � sortir du déni santé � la métaphore
• Public cible � Entreprises Publiques et Privées : Cadre Santé, le rés eau Santé... � Médiation sociale � Les Associations � Particuliers
• Principaux domaines d’intervention :
� Coaching individuel et en groupe � Formation à la gestion du stress, développement au x techniques
comportementales
• Plus value : Depuis plus de 10 ans accompagnement auprès du Public en réinsertion psycho-sociale, santé et/ou professionnelle. Conseil général de l'Hérault. Analyse des pratiques la Médiation sociale. Réinsertion professionnelle "THISIS" dans le cadre AGEFIPH.
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Soraya M’BATA � +33 (0)6 24 07 37 48 +33 (0)4 �soraya.mbata@ co-createurs.com www.co-createurs.com
• Principales compétences professionnelles De par mon expérience professionnelle, riche de diversité et de pluriactivité, j'ai développé une grande rigueur, une qualité de présence et d'écoute, de la flexibilité et de l'enthousiasme et du plaisir dans ce que j'entreprends...
• Public cible Toutes personnes désireuses d’améliorer sa qualité de vie autant personnelle que professionnelle.
• Principaux domaines d’intervention : � Thérapies Brèves � Coaching � Formations
• Plus value : Être qui je suis pour être au service de ce que je fais pour le devenir de l’autre avec de la spontanéité, de la créativité, de la bienveillance, de la fermeté, de l’optimisme et de l’humour. A vous de découvrir ce que je suis, ce que je fais et ce que je deviens !
ASSO-RESO-FOD-E-FACTORIES - MONTPELLIER
Laurent PAPIN
� +33 (0)6 62 32 37 12 +33 (0)4 99 77 18 22 � [email protected] Networking profil linkedin.com/in/laurentpap1 ID WindowsLiveMessenger : [email protected] ID skype : tuteurpap1 Networking coaching caravaneducoaching.fr/wiki2 www.etatdesirepilote.ning.com Site www.oociel.com et www.tuteuriel.com www.fodmundi.org
• Principales compétences professionnelles � Accompagnement de projets de changement dans les secteurs de
l’environnement, l’économie sociale et solidaire, les territoires, � Accompagnement en formation managériale, commerciale et
informatique, � Coaching autour de l’identité personnelle, professionnelle et
numérique, orienté solutions, moyens et projets. • Public cible
� Étudiants en formation universitaire, cadres de la fonction publique territoriale,
� Auto-entrepreneur, artisans … et de manières générales tout porteur de projet avec composante technologique (TIC)
� Formateurs, enseignants et coachs impliqués dans des projets de formation à distance (TICE et FOD)
• Principaux domaines d’intervention : � Design d'Enseignements Combinés : Formation, Coaching, Fonction
tutorale (Web-tutorat), Ingénierie des compétences (GPEC, KM). � Storytelling : "Pour envisager le coaching plus spécifiquement avec des
ressorts ludiques issus du jeu vidéo (interface, scénario et game play), et plus globalement avec des histoires universelles (contes, mythes, légendes etc...)".
Plus value : � 12 ans d’expériences dans le management et l’accompagnement, privilégiant
la logique de développement des compétences
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FORMATION EVOLUTION ET SYNERGIE (Sarl) AVIGNON
Gilles ROY � +33 (0)6 13 09 19 21 +33 (0)4 90 16 04 16 �[email protected] www.coaching-internet.com
• Principales compétences professionnelles
� Formateur PNL et Coaching (Trainer Society of NLP et Master Trainer INLPTA)
� Executive Coach (SF Coach et ICF) � Consultant RH � Superviseur en Coaching � Psychothérapeute (titulaire CEP) � Conférencier
• Public cible
� Entreprises, Organisations Internationales � Top Management � Consultants, Coachs, DRH
• Principaux domaines d’intervention
� Leadership, Gouvernance � Cohésion d’équipe, Synergie de groupe � Modélisation de l’excellence � Cohérence systémique � Alignement des valeurs et des croyances
• Plus value
� Humanisme, charisme, pragmatisme � Prise en compte des dimensions énergétiques et spirituelles � Bonne connaissance la culture anglo-saxonne et du contexte international � Parle couramment anglais
SARL i4 Formation Conseil
Michelle THOULOUZE � +33 (0)6 81 76 07 11 +33 (0)4 90 31 51 90 �[email protected] www.i4.fr
• Principales compétences professionnelles - Humaines : Valorisation du potentiel humain, Évaluations,
Développement des performances individuelles et collectives
- Organisationnelles : Expertise et Conduite de projets • Public cible
� TPE, PME/PMI, grands groupes
• Principaux domaines d’intervention : Formation, coac hing, conseil � Formations : Management, Communication, Conduite de réunion,
Cohésion d’équipe � Coaching : Coaching individuel � Conseil : Stratégie d’entreprise, Conseil agrée par l’ANACT (Agence
Nationale pour l’Amélioration des Conditions de Travail) pour la réalisation de diagnostic en entreprise en matière de :
- GPEC (Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences) - VAE (Validation des Acquis de l’Expérience)
• Plus value : � 20 ans d’expérience professionnelle au service des entreprises
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THISIS CONSULTANTS AVIGNON
ZAMBRINI Michèle � +33 (0)6 18 06 66 25 +33 (0)4 75 26 42 45 �[email protected] www.thisis.fr
• Principales compétences professionnelles
� Accompagnement individuel et collectif au changement* � Formation � Recrutement
• Public cible � Publics en difficulté de réinsertion professionnelle � Particuliers � Entreprises � Collectivités � Personnels de la santé
• Principaux domaines d’intervention : � Coaching individuel et en groupe � Formation à la communication, à la gestion du stress, au
développement de nouveaux comportements
• Plus value : � un cabinet de 9 consultants spécialisés dans le domaine de la
réinsertion professionnelle, la formation, la communication et fonctionnant ensemble depuis près de 10 ans autour d’une méthode et d’un outil communs.
� La reconnaissance des financeurs publics et privés depuis 9 ans