Upload
others
View
3
Download
0
Embed Size (px)
Citation preview
Turunduse valdkond
Oliver Parts ([email protected]), Eliis Salm ([email protected]), Rein Riisalu
([email protected]); Iivi Riivits-Arkonsuo ([email protected]), Kristel Kaljund
1. Tarbijate eelistused või motiivid või ostuotsustusprotsess ja seda mõjutavad tegurid
mingisuguse kauba- või teenuserühma ostmise või kasutamise näitel. (Eliis)
2. Tarbijate hoiakud sotsiaalselt vastutustundlikku turundusse (toodetesse, ettevõtlusse jne).
(Eliis)
3. Tarbijakäitumine seoses tervise, heaolu, toitumise, jätkusuutlikkuse, eetika, spordi ja
liikumise või keskkonnaprobleemidega seoses. (Eliis)
4. Päritolumaa efekt tarbija ostuotsustes (konkreetse kauba- või teenusrühma näitel)
5. Päritolumaa efekti võrdlev analüüs riigiti konkreetse kaubarühma näitel
6. Riigi roll kodumaise kauba eelistamise propageerimises
7. Psühholoogiliste tegurite (valida konkreetselt üks tegur) mõju tarbija ostukäitumisele
8. Kliendi rahulolu mõõtmine konkreetse ettevõtte või toote suhtes kas SERVQUAL, NP või
Kano mudeli alusel
9. Kliendi lojaalsuse mõõtmine konkreetse ettevõtte näitel
10. Läbiviidud kampaania efektiivsuse analüüs
11. Kultuuri roll tarbija ostuotsuse langetamisel (nt Swartzi, Hofstede või muu mudeli põhjal)
12. Elustiili mõju tarbija ostuotsustele (Eliis)
13. Rahvastiku vananemise mõju tarbijate ostukäitumisele
14. Ostuhullus kui hälbeline tarbija käitumine
15. Ostusõltlase rõõmud ja mured
16. Tviinide käitumine mingi konkreetse kaubarühma näitel
17. Tarbija mõjutamine madala osalusmääraga toote ostmisel
18. Tarbija mõjutamine kõrge osalusmääraga toote ostmisel
19. Afektiivsete tegurite mõju tarbija ostukäitumisele või hoiakutele (valida 1-3 tegurit)
20. Kognitiivsete tegurite mõju tarbija ostukäitumisele või hoiakutele (valida 1-3 tegurit)
21. Normatiivsete tegurite mõju tarbija ostukäitumisele või hoiakutele (valida 1-3 tegurit)
22. Kosmopolitism/etnotsentrismi mõju tarbija ostukäitumisele konkreetse kaubarühma või -
rühmade näitel
23. Brändi tuntuse mõõtmine
24. Brändi lojaalsuse kujunemist mõjutavad tegurid Bränd X suhtes
25. Konkreetse brändi mõju tarbija ostuotsustele
26. Sotsiaalmeedia turundusuuringu platvormina
27. Sõnumi leviku jälgimine (Twitter, Facebook jm)
28. Elamusturundus sotsiaalmeedia kanalis
29. Kultuuridevaheline ärisuhtlus või turundus
30. Stereotüüpide ja eelarvamuste mõju ärikommunikatsioonile (käitumisele äris)
31. Globaliseerumise ja kultuuriliste trendide mõju (tarbimus jne) käitumisele äris
32. Tarbimiskäitumine Euroopas
33. Tarbija kultuur Euroopa riikides
34. Eesti tarbija profiilid mõne tootekategooria puhul.
35. Turunduse paradigma muutused - ühesuunalisest kommunikatsioonist mitmesuunasliseks (I.
Riivits-Arkonsuo)
36. Start-upide turundus (I. Riivits-Arkonsuo)
Olev Tõru ([email protected] )
1. Kaubamärgi mõju tarbija ostukäitumisele X kaubamärgi näitel X firma turundustegevuse
parandamine suhteturundust rakendades
2. Kliendisuhete juhtimise rakendamine x ettevõtte turundustegevuse parandamiseks
3. Interneti kasutamise võimalused erinevatel turunduslikel eesmärkidel X ettevõtte näitel
4. E-kaubanduse rakendusvõimalused väikeettevõtte X näitel
5. Teenindusettevõtte kvaliteet ja selle hindamine X ettevõtte näitel
6. Kuidas IKT-d rakendades on võimalik luua täiendavaid võimalusi väikeettevõttele
turundustegevuses
7. Turunduskeskkonna analüüs ja arengustrateegia kujundamine X ettevõttes
8. Töötajate töörahulolu suurendamine rakendades siseturundusepõhimõtteid X firmas
9. Teenuse kvaliteedi ja kliendirahulolu parandamise võimalused firmas X
10. Firma Z turundusanalüüs ja arengustrateegiad
11. Firma Z turundusuuring
12. Turunduse infosüsteem kui efektiivne vahend turunduskeskkonnast tulenevate võimaluste
leidmisel
13. Internet kui turundustegevuse personaalsemaks muutmise vahend X firma näitel
14. Internetiturunduse võimalused ettevõtte X jaoks
15. Eksporditurunduse võimaluste leidmine X ettevõtte jaoks
16. Hinnakujunduse probleemid X ettevõttes – võimalused nende lahendamiseks
17. Klienditeeninduse hindamise (mystery shopping’u) põhimõtete väljatöötamine X ettevõttes
18. E- turunduse probleemid ja kasutamise võimalused üritusturunduses
19. Väikeettevõtte X konkurentsivõime suurendamise võimalused turunduses läbi efektiivsema IT
kasutamise
20. Turunduskeskse tootearenduse võimalused x ettevõtte näitel
21. Klientide hinnatundlikkus X ettevõtte näitel
22. Ettevõtte X konkurentsivõime suurendamise võimalused läbi efektiivsema turundustegevuse
23. Turundusstrateegia ja tegevuskava koostamine firmale X
24. müügiefektiivsuse suurendamise võimalused X ettevõtte näitel
25. Erinevate e-turundusvahendite mõjususe hindamine
26. Tarbijakäitumise mõjutegurite analüüs mõne valdkonna brändide näitel
27. Info- ja kommunikatsioonitehnoloogia kasutustase logistikaettevõtetes
Organisatsiooni ja juhtimise valdkond
Mike Wahl ([email protected]) Üldised teemad
1. Äriühingute valitsemise valdkond sh äriühingute omanikkonna uuringud (tahe, võimekus ja
väärtused)
2. Toitlustusettevõtte ärikorraldus sh Elamusgastronoomia
Täpsustatud näidisteemad
1. Omanik on surnud, elagu omanik?
2. Omaniku (shareholder) vaade vs sidusgrupi (stakeholder) vaade, või hoopis valgustatud
omaniku (enlightened shareholder) vaade?
3. Edukas omanik, edukas äriühing – mida see tähendab?
4. Organisatsiooniline edukus seostub kasvu ja arenguga, strateegia vs evolutsioon
5. Missugused peaksid olema edukate äriühingute omanikkonna alusväärtused, tahe ja
võimed?
6. Äriühingute valitsemise tsüklilisus, mis tüüpi omanikud on millises majanduse tsüklis kõige
edukamad?
7. Äriühingute valitsemise ajalugu ja areng
8. Äriühingute valitsemine ja juhtimine
9. Aktsiate (osade) ost – müük – sh väärtpaberibörs
10. Võim ja juhtimisõigus, omanike tahe ja selle elluviimine
11. Omanikkonna strateegia (ownership strategy) sobivus äriühingu strateegiaga (corporate
strategy)
12. Väikeaktsionäride kaitse alused ja tegelikkus Äriühingute ühinemine ja ülevõtmine sh hedge
fund
13. Äriühingute jagunemine (jaotumine, eraldumine)
14. Omandi ja kontrolli eraldatus ning agendiprobleem
15. Äriühingute valitsemise poliitikad (institutsioonid, mudelid, teooriad)
16. Äriühingute nõukogu moodustamine
17. Äriühingu juhataja valik ja värbamine, juhatuse moodustamine
18. Toimijad äriühingute valitsemises, võimalikud konfliktid nt omanik – palgatud juht.
19. Omanike rollid (liigitused, klassifikatsioonid, klastrid, tüpoloogiad)
20. Omanikkonna struktuur ja äriühingu struktuur
21. Äriühingu registreerimine ja registrist kustutamine, asutamisleping, põhikiri
22. Äriühingu sotsiaalne vastutus (corporate social responsibility)
23. Väärtused (omanike alusväärtused vs äriühingute põhiväärtused)
24. Mida tahab (kasumit, väärtusi, tulemusi, väljundeid) kapitaliühingu aktsia või osa
lõppomanik äriühingult pikas perspektiivis?
25. Kuidas tahab kapitaliühingu aktsia või osa lõppomanik saavutada tulemusi?
26. Omanike võimed ja omanikuks olemine, õppimine ja äriühingu dünaamilised võimekused
27. Kui palju ja millist tüüpi omanikke on arvuliselt ja protsentuaalselt nt Eestis, Indias ...
28. Elamusgastronoomia kui toitlustusettevõtte arengumootor
29. Hea teenindus toitlustusvaldkonnas
30. Tootmiskorraldus toitlustusvaldkonnas
31. Toitlustusettevõtte töökorraldus
32. Toitlustusettevõtte arendamine, protseduuranalüüs
Mait Rungi ([email protected])
1. Projektijuhtimine/projektide portfellihaldus
2. Projektide vahelised seosed projektiportfellis
3. Knowledge and capabilities diffusion across projects (teadmiste vahetus projektide vahel)
4. Kannibalisatsioon ühe-ja-sama ettevõtte toodete vahel
5. R&D projektide portfellihaldus
6. Projektide portfellihalduse tehnikad
7. Projektide portfellihaldus ja strateegia (projektide valik strateegiast lähtuvalt)
8. Projektide portfellihalduse protseduuride sisseviimine/realiseerimine
9. Projektiportfelli igapäevane jooksev haldus/majandamine
10. Important project management dynamic capabilities (olulised projektijuhtimise
dünaamilised võimekused)
11. Important project portfolio management dynamic capabilities (olulised projektide
portfellihalduse dünaamilised võimekused)
12. The development of project portfolio management dynamic capabilities (projektijuhtimise
dünaamiliste võimekuste arendamine)
13. Alliancing and evolution of alliancing in project portfolio management
14. Dünaamilised võimekused
15. Dünaamiliste võimekuste elutsükkel (life-cycle)(social evolution theory)
16. Dynamic capability development (dünaamiliste võimekuste arendamine)
17. Important project management dynamic capabilities (olulised projektijuhtimise
dünaamilised võimekused)
18. Important project portfolio management dynamic capabilities (olulised projektide
portfellihalduse dünaamilised võimekused)
19. Additionally (game theory, institutional theory, social evolution theory jne.)
20. Kuidas ettevõtted balansseerivad ja tasakaalustavad exploration-it ja exploitation-it
(organizational learning)
21. Business model innovation
22. Alliancing/ecosystems (network theory)
23. Uuringud silmapaistvates MNC ICT-s.
Virve Siirde ([email protected])
1. Juhi kompetentside mõju organisatsiooni arengule
2. Juhtimisstiilide uuring
3. Emotsionaalse intelligentsuse mõju töö tulemuslikkusele
4. Organisatsioonikultuur ja sotsiaalne vastutus
5. Organisatsioonikultuuri ja liidri käitumise seosed
6. Muutuste juhtimise kompetentsid
7. Otsustustegevus organisatsioonis
8. Delegeerimisoskus organisatsioonis
9. Muutused organisatsiooni struktuuris
Maris Zernand-Vilson ([email protected])
Valdkonnad:
1. Personalijuhtimise strateegia ja poliitika
2. Personalijuhtimise roll ja ülesanded
3. Personalijuhtimise seosed teiste juhtimisvaldkondadega
4. Karjääri planeerimine
5. Organisatsiooni ja juhtimise arendamine juhtimisideede kaudu
6. Teemad:
1. Personalistrateegia koostamine
2. Tööandja mainekujundus
3. Personali planeerimine
4. Töötajate arendamise poliitika ja praktikad
5. Uute juhtimisideede (nagu väärtuspõhine juhtimine, paindlik organisatsioon, töötaja
personaalsus jne) rakendamine organisatsioonis.
Helina Vigla ([email protected])
1. Personalipoliitika väljatöötamine konkreetses organisatsioonis
2. Personali värbamise ja valiku protsessi täiustamine konkreetses organisatsioonis
3. Töötajate koolitustegevuse täiustamine konkreetses organisatsioonis
4. Arenguvestluste (tulemusvestluste) läbiviimise korra väljatöötamine konkreetses
organisatsioonis
5. Töötajate hindamise põhimõtete (kriteeriumite, meetodite) väljatöötamine konkreetses
organisatsioonis
6. Palgakorralduse täiustamine konkreetses organisatsioonis
Toomas Piliste ([email protected])
1. Kaugtöö ja kodukontor vs traditsiooniline töökorraldus
2. Avatud vs traditsiooniline kontor
3. Ametnike töökorralduse täiustamine organisatsioonis
Doktorant Valeria Stulova ([email protected])
1. Organisatoorse õppimise sisendid.
2. Strateegilised liidud: Organisatsioonide vaheline infovahetus ja õppimine.
3. Organisatoorse õppimise mõjud ettevõtte tulemustele.
Tootmis- ja teeninduskorralduse valdkond
Aleksandr Miina ([email protected])
1. Protsesside kavandamine ettevõttes
2. Protsesside juhtimine ja parendamine ettevõttes
3. Protsesside mõõtmine ja analüüs
4. Innovatsioon ja ettevõtte
5. Kulusäästliku mõtlemise (Lean thinking) rakendamine ettevõttes
6. Protsesside parendamise tulemuste hindamine ettevõttes
7. Ettevõtte ärijuhtimise süsteemi loomine
8. Ettevõtte informatsiooni ja materjali voogude analüüs ja parendamine
Jelena Hartšenko ([email protected])
1. Väike- ja keskmise suurusega ettevõtete (VKEd) toetuste analüüs Eestis
2. X ettevõtte väliskeskkonna analüüs
3. Tootlikkuse hindamine, dünaamika ja analüüs
Ingrid Joost ([email protected])
1. Protsesside kavandamine ettevõttes
2. Protsesside juhtimine ja parendamine ettevõttes
3. Protsesside mõõtmine ja analüüs
4. Innovatsioon ja ettevõtte
5. Kulusäästliku mõtlemise (Lean thinking) rakendamine ettevõttes
6. Protsesside parendamise tulemuste hindamine ettevõttes
7. Ettevõtte ärijuhtimise süsteemi loomine
8. Ettevõtte informatsiooni ja materjali voogude analüüs ja parendamine
Merle Ojasoo ([email protected])
1. Sotsiaalse vastutuse aruandlus ja selle organiseerimine ettevõttes
2. Eetika auditi rakendamine ettevõtetes
3. Sotsiaalne tegevusluba
4. Eetika rahvusvahelises kaubanduses/tööstuses/tootmises.
5. Ettevõtte sotsiaalne vastutus (ettevõtte X näitel)
6. Sotsiaalselt vastutustundlik ja eetiline tarneahel (ettevõtte näitel)
7. Tarbijasuhete/tarbimiseetika
8. Pankrot ja ettevõtte sotsiaalne vastutus
9. Reklaam ja eetika. Kõlvatu konkurents
10. Eetika töösuhetes
11. Juhtimiseetika
Ettevõtluse, kinnisvara ja logistika valdkond
Ene Kolbre ([email protected])
1. Kinnisvara arendusprojektide analüüs
2. Kinnisvaraturu analüüs
3. Investeerimisprojekti analüüs
4. Risk ja investeerimisotsused
5. Kinnisvarainvesteeringute võimalused välisturgudel
6. Kinnisvaraturu tsüklid (erinevate maade võrdlus)
7. Kinnisvara erinevate väärtuste hindamine
8. Kinnisvara hindamisstandardid ja nende kasutamine
9. Kinnisvaraprojektide finantseerimine
Urve Venesaar ([email protected])
1. Ettevõtlusõppe mõju hindamine üliõpilaste hoiakutele ja kavatsusele luua oma ettevõte
(saab kasutada rahvusvahelise uuringu andmebaasi)
2. TTÜ üliõpilaste ettevõtlusaktiivsus ja hoiakud ettevõtluse suhtes (saab kasutada
rahvusvahelise uuringu andmebaasi)
3. Innovatsioon ja rahvusvahelistumine Eesti ettevõtetes (saab kasutada ettevõtlusuuringu
4. andmebaasi)
5. Ettevõtete hinnangud e-valitsuse teenuste kasutamise kohta Eestis
6. Naisettevõtlus Eestis (saab kasutada ettevõtlusuuringu andmebaasi)
7. Ettevõtliku ülikooli arendamine (saab kasutada TTÜ küsitluse tulemusi)
Juhan Teder ([email protected])
1. Uue ettevõtte ärikontseptsiooni väljatöötamine (konkreetse ettevõtte/äriidee näitel)
2. Äriidee teostatavuse analüüs (konkreetse idee näitel)
3. Väikeettevõtte arengukava väljatöötamine/ strateegia täiustamine
4. Ettevõtluspoliitika ja ettevõtluse tugisüsteem (võib keskenduda üksikute meetmete
analüüsile)
5. Kindlat liiki ettevõtete (nt sotsiaalne ettevõtlus, loomemajandus, pereettevõtlus vms)
eripära ja arengutendentsid
6. Alustavate ettevõtete turundustegevuse eripära
7. Start-up ettevõtted ja nende tugisüsteem
8. Alustava ettevõtte meeskonna moodustamisega ja juhtimisega seotud probleemid
Rünno Lumiste ([email protected])
1. Väike- ja keskettevõtete kapitali laiendamise võimalused, nende hindamine erinevate
2. kapitaliallikate poolt
3. Edutegurid eksportimisel X turule
4. Ekspordimeetodite kvalitatiivne analüüs
5. Ülikoolid ja ettevõtlus. Akadeemiline ettevõtlus.
6. Erinevate kapitaliallikate kasutamine ettevõtte rajamise ja kasvu faasis (sh pangalaen,
7. riskikapital, äriinglid jne), nende hindamine erinevate kapitaliallikate poolt
Tarvo Niine ([email protected])
1. Tarneahela sooritusvõime mõõdistamine, läbimisaja ja protsesside analüüs ja parendamine
2. Ettevõtte logistika konfigureerimine - klienditeenindustaseme ja kulude optimeerimine
3. Kliendite ootused ja tagasiside logistikateenusele ning teenuse arendamine
4. Logistikatehnoloogiate juurutamine
5. Tarnija valiku kriteeriumid ja protsess
6. Laovarude analüüs, optimaalsed varude ja käibekiiruse tasemed, üleliigsete varude kulukus
ja parendamine
7. Tarneaukude tervikmõju hindamine ja tarnekindluse parendamise võimalused
8. Prognoosimise metoodika ja prognoosimise täpsuse parandamine
9. Tarnija juhitud laovarud
10. „Roheliste printsiipide” rakendamine logistikaettevõttes
Martin Toding ([email protected])
1. Tudengite ettevõtlike hoiakute ja mõtteviisi kujundamine
2. Ettevõtlusõppe mõju tudengite ettevõtlikele hoiakutele ja oskustele
3. Õppejõudude arusaamad ettevõtlusõppest
4. Ettevõtlusõppe mõju Eesti majandusele
Marianne Kallaste ([email protected])
1. Ülikoolide koostöö ettevõtetega (saab kasutada Eesti ettevõtete küsitluse andmeid)
Merle Küttim ([email protected])
1. Ülikooli ja ettevõtete koostöö (institutsionaalsed aspektid, kaugus, võrgustikud)
2. Ettevõtlusaktiivsus ja ettevõtlusega seotud kavatsused
Merli Reidolf ([email protected])
1. Maapiirkonna innovatsioonisüsteemis osalejate rollid
2. Regionaalsete arengustrateegiate muutumine Läänemaa näitel
3. Innovatsioon maapiirkonna väike- ja keskmise suurusega ettevõtetes
4. Ettevõtete sotsiaalse võrgustiku analüüs ja roll maapiirkonna innovatsioonis
5. Ettevõtluse edendamist soodustavad ja takistavad tegurid Vormsi saarel
Krõõt Kilvet ([email protected])
1. Koostöövõrgustik ettevõtte tulemi mõjutajana
Äriuuringute- ja arenduskeskus
Äriuuringute ja arenduskeskus pakub teemasid uurimis- ja lõputöödele, kus on võimalik kasutada
juba läbiviidud uuringute andmeid
Merli Reidolf ([email protected])
1. Innovatsioonisüsteemis osalejad ja nende rollid
2. Regionaalsed arengustrateegiad
3. Innovatsioon maapiirkonna väike ja keskmise suurusega ettevõtetes
Merle Küttim ([email protected])
1. Partnerite vaheline kaugus ülikoolide ja ettevõtete vahelises teadmiste siirdes
2. Rahvusvaheline ülikooli ja ettevõtete vaheline teadmiste siire institutsionaalse teooria
kontekstis
Urve Venesaar ([email protected])
1. Ettevõtlusõpe Eesti ülikoolides ja võrdlus teiste riikide ülikoolidega (saab kasutada
rahvusvahelise uuringu andmebaasi)
2. Ettevõtlusõppe mõju hindamine üliõpilaste hoiakutele ja kavatsusele luua oma ettevõte
(saab kasutada rahvusvahelise uuringu andmebaasi)
3. Üliõpilaste ettevõtlikkus ja karjäärivaliku motiivid (Eesti ja Euroopa riikides) (saab kasutada
rahvusvahelise uuringu andmebaasi)
4. TTÜ üliõpilaste ettevõtlusaktiivsus ja hoiakud ettevõtluse suhtes (saab kasutada
rahvusvahelise uuringu andmebaasi)
5. Innovatsioon ja rahvusvahelistumine Eesti ettevõtetes (saab kasutada ettevõtlusuuringu
andmebaasi - GEM)
6. Eesti ettevõtete rahvusvahelistumine ja seda mõjutavad tegurid
7. Ettevõtete hinnangud e-valitsuse teenuste kasutamise kohta
8. Naisettevõtlus Eestis (saab kasutada ettevõtlusuuringu andmebaasi – GEM, Amway)
9. Ettevõtlusaktiivsus Eestis võrdluses Euroopa riikidega (sh ettevõtlusalased kavatsused ja
tegevus ettevõtjana, ettevõtjaid ja ettevõtlust iseloomustavad tegurid) (saab kasutada
ettevõtlusuuringu andmebaasi - GEM)
10. Ettevõtliku ülikooli arendamine (saab kasutada TTÜ küsitluse tulemusi)
Urve Venesaar ([email protected]), Marianne Kallaste ([email protected])
1. Ülikoolide koostöö ettevõtetega (saab kasutada Eesti ettevõtete küsitluse andmeid)
Töökeskkonna ja –ohutuse valdkond
Karin Reinhold ([email protected])
1. Väikese ja keskmise suurusega ettevõtete hea tava töötervishoiu ja –ohutuse alal
2. Ergonoomiliste kulude hindamine töökohtadel
3. Ohutuse ja ergonoomika kasumlikkuse hindamise meetodid
4. Tootlikkuse tõstmine läbi töökohtade ergonoomilise uuringu ja parendamise (juhtumi
5. uuringud)
6. Üldvibratsiooni parameetrite hindamine olenevalt töötaja kehakaalust
7. Tolmu mõju töötaja tervisele puidutööstuses
8. Töökohtade loomuliku valgustuse hindamine ja parandamine arvestades valguskiirte suunda
9. töötajale.
10. Müraspektri uurimine ettevõtte näitel
11. Avatud või traditsiooniline kontor: milline on mõju töötingimustele?
12. Tootlikkuse tõstmine läbi terviseedenduse
13. Töökeskkonna õhu kvaliteedi parendamine
Marina Järvis ([email protected])
1. Väikese ja keskmise suurusega ettevõtete hea tava töötervishoiu ja –ohutuse alal
2. Kaugtöö ohutus ja tervishoid
3. Ohutuse ja majandusliku väljundi seoste uurimine ettevõtte tasemel
4. Integreeritud ohutuskultuuri mudel toomisettevõttes
5. Ohutuse ja teadmusjuhtimine tööõnnetuste ennetamiseks
6. Ohutuskultuuri osa ohutusjuhtimises ohutusauditeid kasutades
7. Ohutuse juhtimine ohutusalaste teadmiste tõstmise kaudu
8. Korporatiivse ohutuskultuuri loomine
Piia Tint ([email protected])
1. Kontoritöö füsioloogiliste ohutegurite uurimine, luulihaskonna-haiguste ennetamine
2. Ohutuse juhtimine ohutusalaste teadmiste parendamise kaudu (Intervjuude läbiviimine
3. ettevõttes)
4. Töökeskkonna spetsilistide ja –volinike osa ettevõtetes ohutuse parendamisel
5. Riskianalüüs väikeettevõttes.
Virve Siirak ([email protected])
1. Kaugtöö ohutus ja tervishoid
2. Tööohutuse ja –tervishoiu-alaste kulude uurimine andmebaaside abil veebis
3. Psühhosotsiaalsete ohutegurite uurimine töökohal küsimustike abil
Sigrid Kalle ([email protected])
1. Müraspektrite uurimine ettevõttes
2. Töökoha mikrokliima parendamise majanduslik kasu.
3. Ettevõtjate nägemus ohutusalasest õppest ülikoolis
4. Avatud kontorite mõju töötervisele ja –tulemuslikkusele
5. Töötervise teadused töökeskkonnas
Finantsarvestuse ja maksunduse valdkond
Lehte Alver ([email protected])
1. Finantsaruandluse rahvusvaheliste standardite (IAS/IFRS) areng (teema täpsustada)
2. Majandusarvestuse alane haridus Eestis aastail 1945–1991 (teema täpsustada)
3. Majandusarvestuse alane haridus Eestis aastail 1992–2017 (teema täpsustada)
4. Eestikeelne raamatupidamiskirjandus aastail 1945–1991
5. Finantsarvestuse kontseptuaalsed alused (teema täpsustada)
Jaan Alver ([email protected])
1. Majandusarvestuse alane haridus Eestis aastail 1945–1991 (teema täpsustada)
2. Majandusarvestuse alane haridus Eestis aastail 1992–2017 (teema täpsustada)
3. Eestikeelne raamatupidamiskirjandus aastail 1945–1991
4. Raamatupidamisarvestus Eestis aastail 1940–1941
5. Raamatupidamisarvestus Eestis aastail 1941–1944
Natalja Gurvitš ([email protected])
1. IFRSi areng (teema täpsustada)
2. Raamatupidamise Toimkonna juhendi areng (teema täpsustada)
3. Sotsiaalarvestuse hetkeolukord ja arengu perspektiivid (teema täpsustada)
4. Raamatupidaja kutse-eetika areng
5. Keskkonnaarvestuse areng
6. Inimressursside arvestuse areng ja eriaspektid
Monika Nikitina-Kalamäe ([email protected])
1. Majandusarvestuse alane haridus Eestis aastail 1940–1991 (teema täpsustada)
2. Majandusarvestuse alane haridus Eestis aastail 1992–2012 (teema täpsustada)
3. Majandusaasta aruande areng II Eesti Vabariigi ajal
4. Immateriaalse vara arvestuse tekkimine ja areng
5. Raamatupidamise Toimkonna juhendi areng (teema täpsustada)
Kaidi Kallaste ([email protected])
1. Metalltoodete maksustamine ja sellega kaasnenud probleemid
2. Teede kasutamise maksustamisest Euroopa Liidus (kaardistusuuring)
3. Siduvad eelotsused ja nende analüüs
4. Maksukorralduse seaduses sätestatud kohustuste täitmisega kaasnenud kulude hüvitamine
kolmandale isikule
Iivi Maspanov ([email protected])
1. E-arved ja nende kasutamine Eesti
2. Renditööjõu ettevõtjate raamatupidamine ja selle erisused.
3. Raamatupidamise seadus ja selle areng aastatel 1990-2016
Ester Vahtre ([email protected]), Pille Kaarlõp ([email protected])
1. XXX arvestusvaldkonna arendamine ettevõttes (ettevõtte X näitel)
2. Vastutuspõhise arvestussüsteemi kujundamine (ettevõtte X näitel)
3. XXX arvestusvaldkonna töötajate tööprotsesside analüüs ja arendamine (ettevõtte X
näitel)
4. Raamatupidaja töö kvaliteedisüsteemi kujundamine (ettevõtte X näitel)
Juhtimis- ja kuluarvestuse valdkond
Jaan Alver ([email protected])
1. Kuluarvestussüsteemi täiustamise võimalusi X ettevõttes
Tarmo Kadak ([email protected])
1. Tegevuspõhise kuluarvestuse rakendamine X ettevõttes
2. Kuluarvestussüsteemi täiustamise võimalusi X ettevõttes
3. Mitterahaliste näitajate kasutamine ettevõtte juhtimisinfosüsteemis
4. Elutsükli kuluarvestuse rakenduslahendused ettevõtetes
5. Sihtkuluarvestuse rakenduslahendused ettevõtetes
6. Strateegilise juhtimisarvestuse toetus organisatsiooni strateegia elluviimisel
7. Organisatsiooni tegevusedukuse (tulemuslikkuse) mõõtmis- ja juhtimissüsteemi toime
uurimine ja täiendamise võimalused
8. Eesti ettevõtete või mõne sektori ettevõtete kuluarvestuspraktikate uurimine Ester Vahtre ([email protected]), Pille Kaarlõp ([email protected])
1. Kuluarvestussüsteemi loomine (arendamine) ettevõtte X näitel
2. Tooteühiku omahinna kujunemist mõjutavad faktorid (ettevõtte X näitel)
3. XXX valdkonna arvestusjuhendi väljatöötamine (ettevõtte X näitel)
4. Toodete (teenuste) hinnakujundus (ettevõtte X näitel)
5. Eelarvestussüsteemi kujundamine ettevõttes (ettevõtte X näitel)
6. Tooteportfelli analüüs (ettevõtte X näitel)
Välis- ja siseauditi valdkond Ester Vahtre ([email protected])
1. Ettevõtte siseauditisüsteemi analüüs ja arendusvõimalused (ettevõtte X näitel)
2. Auditi valdkonna uuringud (soovitatavad audiitorettevõtetes praktiseerivatele tudengitele)
Finantsanalüüsi ja –planeerimise valdkond (Ester Vahtre, Kristo Krumm, Pille Kaarlõp)
Ester Vahtre ([email protected]), Pille Kaarlõp ([email protected])
1. Tasakaalus tulemuskaardi süsteemi rakendamine (ettevõtte X näitel)
2. Investeeringute analüüs ja planeerimine (ettevõtte X või projekti XX näitel)
Tööstuspsühholoogia valdkond
Tiiu Kamdron
1. Töötajate motiveerimine
2. Tööga rahulolu ja selle väljundid
3. Tööga seotus
4. Pühendumine (individuaalne, gruppide)
5. Võimustamine (individuaalne, gruppide)
6. Stress ja selle väljundid
Rahanduse valdkonna lõputööde teemad ja juhendajad Bakalaureusetöö teema Juhendaja
Ettevõtete pankrotiriski tegurid Helery Tasane
Majandustsüklite mõju ettevõtete investeerimisotsustele Helery Tasane
Teadus- ja arendustegevuste mõju ettevõtete konkurentsieelise kujunemisele
Helery Tasane
Finantsplaanide kujunemine- kas ettevõtete finantsplaanid peegeldavad reaalsust või investorite ootuseid?
Helery Tasane
Kapitali hinna leidmine (ettevõttele/projektile) Kaido Kepp
Investeeringute tootluse hindamine (ettevõtte/projekti seisukohast)
Kaido Kepp
Optimaalne kapitalistruktuur (ettevõttele/projektile) Kaido Kepp
Reaaloptsioonid Kaido Kepp
Riskijuhtimine ja ettevõtte väärtus Kaido Kepp
Riskijuhtimissüsteemi kujundamine ettevõttes Kaido Kepp
Kindlustuse nõudlust ja/ või ja kasumlikkust mõjutavad tegurid - võimalik nii makro- kui mikrokäsitlus - võimalik vaadelda kogu kindlustusturg või üksikuid segmente nagu nt elukindlustus, liikluskindlustus - erinevad geograafilised piirkonnad võrdluses Eesti või teiste Balti riikidega
Kaido Kepp
Kahjukindlustusturu kasumlikkuse tsüklilisus Kaido Kepp
Pikaealisuse risk, selle hindamine ja juhtimine kindlustusettevõtte kasumlikkuse/solventsuse seisukohast
Kaido Kepp
Ettevõtte väärtuse hindamine (noteeritud või noteerimata ettevõte)
Kalle Ahi
Ettevõtte äriprojekti teostatavuse hindamine Kalle Ahi
Krediidiriski hindamine ja modelleerimine Kalle Ahi
Pankroti prognoosimise mudelite hindamine Kalle Ahi
Volatiilsus finantsturgudel ja seda mõjutavad tegurid Kalle Ahi
Valitud sektori ettevõtete kasumlikkust, võõrkapitali kasutamist, likviidust vms mõjutavate tegurite hindamine
Kalle Ahi
Finantssektori ettevõtete (n pankade) kasumlikkust, krediidiriski vms mõjutavate tegurite hindamine
Kalle Ahi
Pankade riskivõtmist mõjutavate tegurite modelleerimine Kalle Ahi
Finantsturgude efektiivsuse testimine Kalle Ahi
Portfelliteooria või turutasakaalu mudelite rakendamisvõimalused finantsturgudel
Kalle Ahi
Käibekapitali juhtimine ettevõtte X näitel Kalle Ahi
Kinnisvarahindu mõjutavad tegurid valitud riikide grupi näitel Kalle Ahi
Hedoonilise hinna mudeli (ingl hedonic pricing) rakendamine kinnisvaraturul
Kalle Ahi
Sündmuse uuringu (event study) metoodika rakendamine hinnareaktsioonide hindamisel
Kalle Ahi
Muud teemad, mis on seotud finantsjuhtimise, finantsturgude või pangandusega (sh aegridadel või paneelandmetel tuginevate mudelite ökonomeetriline hindamine)
Kalle Ahi
Tööstusettevõtete kapitali struktuuri analüüs Karin Jõeveer
Tööstusettevõtete kohustuste ajalise struktuuri analüüs Karin Jõeveer
Tööstusettevõtete kasumlikkuse analüüs Karin Jõeveer
Tööstusettevõtete pankroti mõjutegurid Karin Jõeveer
Financial crises Karsten Staehr
Contagion of financial crises Karsten Staehr
Interest parity Karsten Staehr
Monetary union Karsten Staehr
Cost-benefit analysis Karsten Staehr
Erainvestorite investeerimisotsused erinevates majandustsüklites Kristjan Liivamägi
Erainvestorite riskikäitumine Tallinna börsil Kristjan Liivamägi
Tallinna börsi esmase avaliku pakkumise ja erainvestorite investeerimiskäitumise analüüs
Kristjan Liivamägi
Tallinna börsi ettevõtete esmase avaliku pakkumise ja majandustsükli analüüs
Kristjan Liivamägi
Hariduse mõju erainvestori investeerimiskäitumisele ja riskiga korrigeeritud tootlusele
Kristjan Liivamägi
Erinevate varaklasside optimaalsete osakaalude leidmine erainvestori portfellis
Kristjan Liivamägi
Investorkalendri kasutamine Baltikumi börsiettevõtete seas. Laivi Laidroo
Analüütikute hinnaootuste erisus naiivsetel mudelitel põhinevatest NASDAQ OMX Baltikumi börsidel noteeritud ettevõtete kontekstis.
Laivi Laidroo
Analüütikute hinnaootuste erisus naiivsetel mudelitel põhinevatest NASDAQ OMX Põhjamaade börsidel noteeritud ettevõtete kontekstis.
Laivi Laidroo
Teabe avaldamise regulatsioonide muutuste seos NASDAQ OMX Baltikumi börsidel noteeritud ettevõtete teabe avaldamise praktikaga.
Laivi Laidroo
Teabe avaldamise regulatsioonide muutuste seos NASDAQ OMX Põhjamaade börsidel noteeritud ettevõtete teabe avaldamise praktikaga.
Laivi Laidroo
Teabe avaldamise regulatsioonide erisuse kajastus Euroopa olulisematel börsidel noteeritud ettevõtete teabe avaldamise praktikas.
Laivi Laidroo
Valitud NASDAQ OMX Põhjamaade börsidel noteeritud ettevõtete kasumiteadete loetavuse muutusi selgitavad tegurid.
Laivi Laidroo
Valitud Lääne-Euroopa suurpankade tegevusaruannete loetavuse ning pikkuse muutused perioodil 2005-2016.
Laivi Laidroo
Rahvusvaheliste pankade sotsiaalselt vastutustundlike toodete analüüs.
Laivi Laidroo
Eelarvestamise poliitikad ülikoolides. Laivi Laidroo
Käibekapitali juhtimise seosed X tegevusvaldkonna ettevõtete kasumlikkusega.
Laivi Laidroo
Omandistruktuuri seosed X tegevusvaldkonna ettevõtete kasumlikkusega.
Laivi Laidroo
Ettevõtte X finantsjuhtimisega (kapitali struktuuri muutmise, varude juhtimise, käibekapitali juhtimise, saneerimise, ühinemise, jagunemise jms) seotud kaasus
Laivi Laidroo
Ettevõtte X saneerimisprotsessi tõhususe analüüs Laivi Laidroo
Did unconventional monetary policy have positive spill overs on emerging economics?
Nicolas Reigl
How did asset purchases impact the spreads between euro area long-term yields?
Nicolas Reigl
Market size and (the lack of) competition. Evidence from Estonia Nicolas Reigl
Investor’s age and portfolio performance Pavlo Illiashenko
Determinants of household borrowing: the role of credit availability
Pavlo Illiashenko
Buying a second home: capital preservation or betting on price appreciation
Pavlo Illiashenko
Various topics related to financial markets, alternative investments and asset management
Pavlo Illiashenko
Various topics in behavioural finance Pavlo Illiashenko
How culture, personality traits, and socio-economic factors influence investors' preferences, beliefs, and behaviour
Pavlo Illiashenko
Households’ investment and borrowing decisions Pavlo Illiashenko Tarbijakrediidilepingute lubatud intressimäära reguleerimine Ilzija Ahmet Eestis tegutsevate pensionifondide tulemuslikkuse analüüs ( nt. võrdlus passiivsete investeerimisstrateegiatega jt.)
Ilzija Ahmet
Klienditeeninduse kvaliteedi hindamine Eesti panganduses Ilzija Ahmet Eraisikute investeerimisotsust mõjutavad tegurid Ilzija Ahmet Ettevõtte XXX investeerimisprojekti tasuvuse ja riski analüüs Ilzija Ahmet Ettevõtte XXX väärtuse hindamine diskonteeritud rahavoogude meetodil
Ilzija Ahmet
Börsiettevõtte XXX fundamentaalse väärtuse hindamine väärtussuhtarvude alusel
Ilzija Ahmet
Säästmisega seotud käitumuslikud aspektid Ilzija Ahmet