Para valorar alguna de las medidas, CCOO conside-ra que es imprescindible conocer con más detalle su contenido, hecho que tampoco se produjo en la reunión mantenida la semana pasada en el Mi-nisterio de Trabajo. De no ser así, se corre el riesgo de que, o bien parezcan una improvisación, o bien sean un anuncio de difícil aplicación real, como ya ha sucedido con medi-das anteriores o con las medidas adoptadas para aportar liquidez a las em-presas que en la práctica se traduce en dotar de mayor solidez a los balances ban-carios.A partir de esta reflexión, valora-mos las medidas relativas a fa-cilitar el pago de las hipotecas y evitar su ejecución. No obstante, conviene recordar que sería más interesante adoptar medidas para

garantizar la convergencia a cor-to plazo del Euribor con el tipo de intervención del Banco Central Europeo, al sufrir las familias una carga adicional por este motivo (1,75%), que es de total respon-sabilidad de las entidades finan-cieras.

Empleo en sectores tecno-lógicos y medioambientales

En cuanto a la bonificación de las cotizaciones sociales del nuevo empleo que se va a crear en sectores tecnoló-gicos o medioambientales, además de las dudas sobre si la bonificación afecta también al empleo temporal, CCOO cree que en la actual coyun-tura más que incentivos a la contratación, son más efica-ces medidas para activar la recuperación económica, las políticas sectoriales y las di-rigidas a paliar los problemas de liquidez de las empresas. Por otro lado, CCOO considera

más necesario poner los recursos del presupuesto del Servicio Pú-blico de Empleo al servicio de la protección por desempleo, espe-cialmente de quienes tienen una menor cobertura, que ampliar el programa de bonificaciones a la contratación.

Periódico digital semanal • Núm. 596 • Confederación Sindical de Comisiones Obreras • Miércoles, 5 de noviembre de 2008 • Cierre:12 horas

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CCOO comparte con el Gobierno el cambio de modelo productivo y la protección a los parados que pierdan su empleo pero hay que ponerse de acuerdo en cómo hacerlo

Urge elaborar un plan alejado de la improvisación para hacer frente a la crisis económican A CCOO le ha sorprendido el anuncio del presidente del Gobierno de un conjunto de medidas dirigidas a las personas más afectadas por la destrucción de empleo y el aumento del paro como consecuencia de la crisis económica. Aún compartiendo los objetivos del Ejecutivo, CCOO cree que las mismas deberían ser objeto de negociación en la mesa de diálogo social sobre el empleo, en lugar de ser abordadas como un mero trámite, una vez publicitadas por el presidente Zapatero.

Lo suyo y lo nuestro (o viceversa)

Estos días de atrás fue noticia un libro sobre la Reina escrito por la periodis-ta Pilar Urbano. Con seguridad, lo seguirá siendo. Empiezo diciendo que, por distintas razones, lo recogi-do en el libro goza de todo crédito. El comunicado de Zarzuela mati-zando algunas de las afirmaciones atribuidas a la Reina en el libro respondería a “gajes del oficio”. La po-lémica suscitada tiene dos dimensiones y media: una estrictamente institucional –inconveniencia de que la Casa Real difunda públicamente sus opiniones so-bre cualquier aspecto de la actualidad política–; otra que hace referencia a la fuerte ideología conservadora que de-notan las citadas declaraciones (aborto, homosexualidad, derechos civiles, reli-gión, modelo de estado, el papel de las mujeres…); y algo que deriva de todo ello, la acción del gobierno en su deli-cada y discreta relación con la Jefatura del Estado. No es posible que la insti-tución democrática más importante del país sólo interceda en la polémica para pedir a los dos grandes partidos “silen-cio y respeto” ante la situación creada. Como si no le afectara. Contundente y acertado estuvo El Roto con su viñeta del pasado sábado en El País cuando decía aquello de que “Si ellos hablan de lo nuestro, nosotros hablamos de lo suyo”. Y es que sorprende que la Reina, que integra una institución, cuyo único anclaje democrático es el que le reco-noce la Constitución y la democracia, eche mano del verbo fácil para hablar de republicanos de toda clase y condi-ción. No soy yo el que cree que la cues-tión monarquía/república forme parte de la agenda política inmediata, pero debe saber la reina Sofía que su reino sí es de este mundo y sus opiniones, sin que sorprendan, molestan.

Luca Caballero

n El día 5, a las 15:30 horas, Carmen Bravo, secre-taria confederal de la Mujer de CCOO, interviene en el mesa redonda sobre los agentes sociales frente a las discriminaciones de género, en el marco del Seminario Internacional sobre Igualdad de género y relaciones laborales, que organiza la Universidad Complutense de Madrid (Cámpus de Somosaguas).n A las 18:00 horas, convocada por CCOO y UGT, manifestación en Barcelona “En defensa del empleo y la industria” desde Paseo de Gracia hasta Ronda de Sant Pere.n El día 6, a las 11:30 horas, rueda de prensa para informar sobre las Emisiones de gases de efecto inver-

nadero en 2007 por CCAA, en la que interviene Fer-nando Rodrigo, coordinador del Departamento de Medio Ambiente y Salud Laboral de CCOO y el director de la edición española de la revista World Watch Institute, José Santamarta.n Los días 6 y 7, se celebra en Valencia, organizado por CCOO PV, la primera Jornada de reflexión sobre gestión de la diversidad.n El día 10, a las 10:00 horas, José María Fidalgo, interviene en la mesa redonda sobre Diálogo Social y Concertación, el diálogo social y su papel en la socie-dad, que se celebra en el Congreso de los Diputados organizado por el Grupo Parlamentario Socialista.

Agenda del 5 al 10 de noviembre

CCOO pide que se asuma la profundidad de la crisis y que no se improvisen medidas para combatirla

PAG. 2CCOO pide corresponsabi-lidad y cooperación a las Administraciones para salir de la crisis

PAG. 3Con el triunfo de Obama se abre un nuevo tiempo en la política internacional

PAG. 4

Para Miguel Ángel García, lo que se necesita ahora es trabajar para resolver las deficiencias de la eco-nomía española, algo que lleva tiempo y ante lo que “no se puede improvisar”. La realidad, señala el responsable del gabinete Económico de CCOO, es que la economía espa-ñola tiene un tejido productivo frágil y un elevado endeudamiento de ho-gares y empresas. De hecho, según sus cálculos, para pagar la totalidad de la deuda hipotecaria (sumando el principal y los intereses), trabajado-res y empresas tendrían que traba-jar gratis durante dos años enteros, pues el volumen de endeudamiento equivale a dos veces la producción nacional.Miguel Ángel García cree que la cri-sis va a ser más larga de lo que se ha

anunciado y, en este sentido, consi-dera poco conveniente que se den expectativas a la población que no se pueden cumplir. “Hay que afron-tar la realidad de la economía” y ha añadido que para cambiar el modelo productivo se necesita tiempo.

El paro aumenta un 7,34% en octubre, un 37,56% en los doce últimos mesesEl paro registrado aumentó en oc-tubre en 192.658 personas, un 7,34% respecto al mes anterior y un 37,56% respecto a octubre del pasado año. En los últimos doce meses hay 769.449 personas des-

empleadas más. La mayor subida se produce en los Servicios, casi el 60% del total, con 113.70 nuevas personas en paro (7,49%), seguida de la C ons t r ucc ión , con 36.275 per-sonas (8,18%).

La Industria también sufre un au-mento del 6,12%, con 20.144 des-empleados más, así como la Agri-cultura, donde el paro se incrementa en 9.029 personas (10,56%).El deterioro del empleo en el último año afecta a todos los sectores de actividad y además es creciente. Desde octubre del pasado año, el paro en Construcción se ha casi duplicado, en los Servicios alcanza el 30% y la Industria tampoco se queda atrás, con un incremento del 29%. En la Agricultura el aumento es del 41,74%. En cuanto a la contratación, la crisis empieza a afectar más a la indefini-da, que cae un 22,68% en el último año, mientras que la contratación temporal aumenta un 5,75%. Ante esta negativa situación, CCOO cree que las acciones más eficaces son las dirigidas a activar la econo-mía, las políticas sectoriales y las que incidan en los problemas de liquidez de las empresas, más en todo caso que los incentivos a la contratación. También que es más necesario poner los recursos del presupuesto del Servicio Público de Empleo al servicio de la protección por desempleo, especialmente, de quienes tienen una menor cobertura para que no se produzcan demoras en la gestión de las prestaciones y para apoyar la reinserción laboral. En este sentido, CCOO considera las medidas presentadas ayer por el Presidente del Gobierno son in-suficientes para atender estas prio-ridades.

Confederación Sindical de CCOO • Periódico digital semanal • Miércoles 05.11.08 (12 horas)

CCOO pide que se asuma la profundidad de la crisis y que “no se improvisen” medidas para combatirlan El responsable del Gabinete Económico de CCOO, Miguel Ángel García, ha pedido que se asuma que la crisis que atraviesa la economía española es “bastante profunda” y considera poco razonable pensar que va a ser “breve y poco dañina”. Ante las estimaciones del Banco de España sobre el crecimiento económico del tercer trimestre que sitúan a España al borde de la recesión, añade que “hay que asumir la realidad y a partir de ahí ponernos a trabajar para que dure lo menos posible”.

CCOO presenta la Guía de buenas prácticas sobre formación con la intención de mejorar la cualificación en el trabajon El secretario general de CCOO, José María Fidalgo, y el secretario de Formación para el Empleo, Gregorio Marchán presentaron el lunes de esta semana la “Guía de buenas prácticas en formación” con el objetivo de ofrecer los instrumentos necesarios para conseguir “una mejora de la cualificación del trabajo y su reconoci-miento en el mercado”, según aseguró Gregorio Marchán.

La actual situación económica y las consecuencias de la misma exige segúnCCOO “reorientar el mode-lo productivo” desde la formación profesional en los ámbitos educati-vo y laboral. Marchán recordó que CCOO apuesta desde hace años por la formación e indicó que esta expe-riencia les ha servido “para editar la guía y plasmar las ideas relevantes

en las que han participado y han conseguido buenos resultados”.CCOO pretende que esta edición sirva como herramienta de apoyo para mejorar “no sólo la cuantifi-cación del trabajo, sino la cualifi-cación”, según apuntó José María Fidalgo, quien además enfatizó la implicación de CCOO en temas educativos.

Más enfermedades profesionales, menos accidentes laboralesEn los ocho primeros meses de 2008 se registraron 576.914 accidentes laborales con baja en la jor-nada de trabajo, lo que representa un descenso del 7% respecto al mismo periodo de 2007, y 63.224 siniestros ‘in itinere’, un 1,2% menos, según datos del Ministerio de Trabajo e In-

migración. Por lo que respecta a los siniestros mortales, un total de 767 trabajadores fa l lec ie ron en accidente laboral hasta agosto, nue-

ve menos que en el mismo periodo del año anterior. De este total, 586

perdieron la vida en su puesto de trabajo, un 5,2% más que en el mismo periodo de 2007, en tanto que 181 fallecieron en el trayecto de su casa al trabajo o viceversa (accidentes ‘in itinere’), un 17,4% menos.En cuanto a las enfermedades pro-fesionales, se registraron 13.175 casos, de los que 8.468 causaron baja en el puesto de trabajo, cifra que representa un aumento del 11,7% respecto al año anterior.

España será uno de los países de la eurozona que sufrirá con mayor viru-lencia la crisis financiera y su impacto sobre la economía real. La Comisión Europea prevé que la economía es-pañola entre en recesión durante la segunda mitad del año y que crezca sólo un 1,3% en el conjunto de 2008. Peor nos irá en 2009, ya que la eco-nomía española, según la CE, se con-traerá un 0,2% como consecuencia del impacto de la crisis financiera, la disminución del consumo privado y el ajuste en el sector de la construcción. La recuperación se iniciará en 2010 con un crecimiento del 0,5%, aunque también será en este año cuando se sufran los peores efectos de la crisis. El paro aumentará hasta el 15,5% de la población activa y el déficit público se disparará hasta el 3,2% del producto interior bruto (PIB).

Confederación Sindical de CCOO • Periódico digital semanal • Miércoles 05.11.08 (12 horas)

El sindicato mirará “con lupa” los despidos colectivos

CCOO pide corresponsabilidad y cooperación a las Administraciones para salir de la crisisn El secretario general de CCOO, José María Fidalgo, ha advertido que el sindicato mirará con lupa los expedientes de regulación de empleo (ERE) de las empresas en situación de crisis, para evitar que se produzcan abusos. Además, considera que los ERE presentados en los últimos meses en sectores como la automoción, construcción o telecomunicaciones, entre otros, requieren de más control por parte del Ministerio de Trabajo y de una justificación que acredite sus causas.

En Cantabria se destruirán más de 4.000 empleos en la construcción

CCOO pide a la Generalitat que no autorice el ERE de SeatLa Federación Minerometalúr-gica de CCOO ha presentado ante el Departamento de Tra-bajo de la Generalitat un con-trainforme con sus alegacio-nes y argumentos por los que se opone al Expe-diente de R e g u l a -ción de E m p l e o ( E R E ) temporal p r e s e n -tado por Seat y solicita su denegación. El sin-dicato denuncia que se han incumplido los acuerdos del plan industrial firmado el 16 de diciembre de 2005, pues se trata del tercer expediente que la empresa presenta en tres años sin llegar a los volúmenes de producción y plantillas pac-tados en dicho acuerdo.A juicio de CCOO, la situación actual no se debe sólo a la crisis financiera global, sino a la falta de una buena política comercial y de una proyec-ción adecuada de la marca. El sindicato está convencido de que SEAT está abusando de los sistemas de protección públicos y que se está aprove-chando de la actual coyuntura económica para mejorar su cuenta de resultados.CCOO denuncia, además, que tal y como se ha presentado el ERE se vulnera el plan social de la empresa, ya que en al-gunos casos hay trabajadores afectados con suspensiones de más de dos meses, se solapan períodos de suspen-sión con períodos de jornada industrial y personas que ha-bían querido sumarse al ERE voluntariamente no aparecen en las listas. Otras irregulari-dades por las que CCOO cree que el ERE no puede ser acep-tado por la Generalitat es que se incorporan personas que están de baja por maternidad y trabajadores de más de 53 años.

La temporalidad en el sector público de Euskadi ha aumentado un 10% en cuatro años

Al finalizar el año se habrán destruido en Cantabria más de 4.000 empleos en el sector de la construcción, según estimaciones de CCOO, lo que re-presenta alrededor del 11,5% de los 35.000 puestos de trabajo existentes en este ámbito en la región.Como ha denunciado el secretario ge-neral de la Federación de Construc-ción y Madera (FECOMA) de CCOO de Cantabria, Damián García Carmona, la profunda crisis que está viviendo el

sector de la construcción está afec-tando también a los subsectores re-lacionados, como la cerámica, la teja, el ladrillo, los derivados del cemento y la madera y carpintería. De hecho, se están presentando expedientes de regulación de empleo de forma ma-siva y se está viendo cómo algunas empresas están aprovechando para presentar expedientes abusivos e in-justificados que, en muchos casos, afectan al 50% de las plantillas.

En este contexto, CCOO exige una apuesta decidida por la inversión en infraestructuras públicas; por la construcción de vivienda pública (VPO), con especial incidencia en el parque de alquiler, potenciando a la vez esta fórmula; y la rehabilitación de cascos urbanos. Además, el sindi-cato insiste en que la jubilación a los 60 años en este sector y la limitación de horas extras permitirían generar empleo.

Según datos del Gabi-nete Técnico de CCOO de Euskadi, recogidos en un informe sobre la evolución del mercado de trabajo en los últimos cuatro años, tan sólo se han creado 3.800 nue-vos empleos públicos, frente a los 48.800 que ha generado el sector privado. El em-pleo público supone el 17% dentro del volumen total de empleo asalariado en Euskadi.

Estos datos indican que el sector público ha generado, propor-cionalmente, menos empleo que el sector privado, en un periodo en el que se ha estado reclamando sindical-mente la necesidad de ampliar y rejuvenecer

plantillas en el sector público.CCOO señala, además, que, aunque los datos del INE aumentan el número de empleo asalariado público generado,

hasta los 7.700, sin embargo se pone de manifiesto otra realidad preocupan-te y es que mientras que el sector pri-vado está perdiendo empleo temporal y generando indefinido, el sector público en Euskadi está reduciendo empleo in-definido y creando temporal.En cuatro años, el sector público vas-co ha aumentado 10 puntos su tasa de temporalidad hasta alcanzar el 32,5%. En el mismo periodo, el sector privado ha descendido en un 2,5% su tasa de temporalidad, que se sitúa en el 26,4%.

n CCOO denuncia que el sector público en Euskadi sólo ha creado 3.800 empleos en cuatro años, mientras ha aumentado su tasa de temporalidad, hasta alcanzar un porcentaje de un 32,5%, según un análisis de la evolución del mercado efectuado por el sindicato. Asimismo, los datos ponen de manifiesto que en el mismo período –de 2004 a 2008– la tasa de temporalidad en el sector privado ha descendido 2,5 puntos hasta situarse en un 26,4%.

Durante la rueda de prensa que ofreció junto al secretario general de CCOO del País Valencià, Joan Sifre, tras participar en el Comité Confederal de CCOO PV, José María Fidalgo hizo un llamamiento a los responsables políticos para que trabajen y den ejemplo de corresponsa-bilidad, dado el contexto actual de crisis económica severa. En este sentido, Fidalgo hizo hincapié en que “en situaciones de crisis, es necesario que cooperen todas las Ad-ministraciones”, ya que se necesita un gobierno fuerte, construido desde todas las instancias. “La crisis es de todos, todos son gobierno”.CCOO tiene como objetivos que las

Administraciones piensen “en los de abajo” –precisó Fidalgo– , con el mantenimiento de la cobertura social al desempleo y la inyección de fondos públicos; que se mantenga el sistema de protección social; y que se desarro-

llen los distintos servicios públicos, con el refuerzo de los relativos al empleo, de otros servicios esenciales como los sanitarios y educativos, así como de la inversión pública, sobre todo en infra-estructuras.Preguntado por la cantidad de ex-pedientes de regulación de empleo (ERE) presentados recientemente, el secretario general de CCOO insistió en que deben mirarse “con lupa para que no se produzca una proliferación por mimesis”. Además, recordó que los ERE tienen reglas, necesitan una justificación que acredite sus causas y que se produzca un acuerdo con los trabajadores.

17 de enero de 1986

Relaciones con Israel

España e Israel han establecido relaciones diplomáticas a través de un intercambio de cartas en el hotel Promenade, en las afue-ras de La Haya (Países Bajos). La delegación española estuvo encabezada por el secretario ge-neral de Política Exterior, Máximo Cajal, y la israelí por el secretario adjunto del Ministerio de Asuntos Exteriores, Yeshayahu Anog. Pa-ralelamente, el jefe de la diploma-cia española, Fernández Ordoñez, hacía público en una conferencia de prensa celebrada en el Palacio de la Moncloa el intercambio de cartas entre España e Israel. A la rueda de prensa no asistió ningún representante de los medios informativos árabes acreditados en España. Fernández Ordoñez declaró que España “mantendrá su tradicional política de amistad y solidaridad con el mundo árabe”, y que “no cambiará su posición de defensa de las justas causas árabes en el mundo”. No obstan-te, los primeros síntomas indican signos de irritación en varias capitales árabes..

Confederación Sindical de CCOO • Periódico digital semanal • Miércoles 05.11.08 (12 horas)

EN LA PRENSA

Finanzas.com 05/11Fidalgo teme que se llegue a los tres millones de parados al final de año.

El País 05/11Toxo se lanza a la batalla por la secretaría general de CCOO.

La Rioja.com 05/11Corbacho garantiza “pro-tección”, y CEOE y CCOO hablan de recesión .

La Verdad 05/11CCOO denuncia que la Armada desvía a empresas trabajos de su personal civil.

La Tribuna de Ciudad Real 05/11CCOO denuncia que Transaltozano incumple el convenio colectivo.

Extremadura al Día 05/11CCOO insta a los empresa-rios a aprovechar las ayudas fruto del diálogo social para crear “más y mejor” empleo.

La Crónica de Guadalajara 05/11“Campano” aspira a suceder hoy a Torralba en CCOO sin sorpresas.

El Faro de Cartagena 05/11CC.OO. critica la política de trabajo civil del Arsenal.

HÉCTOR MARAVALL

Y a los excluidos ¿cuándo les toca?

La realidad de la pobreza y exclusión social en España es contumaz. El VI Informe FOESSA-Cáritas, recién publicado, debería ser motivo de

vergüenza y preocupación para el gobierno central y todos los gobiernos autonómicos. Tras década y media de crecimiento económico los índices de

exclusión social y pobreza no se mueven un ápice. La pobreza extrema afecta a cerca de un 4% de la población, la exclusión severa a otro 5’3% de los hogares

y cerca del 20% de las personas que habitan en España están por debajo del umbral de la pobreza (renta de 6.895 euros al año). Estamos hablando, por tanto, de millones de personas y cientos de miles de familias. Es cierto que los pobres y excluidos del 2008 tienen más ingresos que en 1995 y por supuesto muchos más que la media de la población de la mayoría de los países del tercer mundo. Pero que “nuestros” pobres y excluidos no sean tan pobres ni excluidos como otros, no justifica el grado de desigualdad existente en España después de largos años de crecimiento del PIB. La tarta es más grande pero igual de injusta. A su vez, la semana pasada el Consejo de Ministros aprobó “La estrategia para la protección social y la inclusión social de España 2080-2010” que, sin desmentir los datos de Foessa-Caritas, tiene el poco pudor de decir que para ese trienio va a destinar nada menos que 105.000 millones de euros, incluyendo la totalidad del presupuesto de la Seguridad Social, cuando en los presupuestos para el 2009 no hay nada, nada específico para la lucha contra la pobreza y la exclusión. Por supuesto que si no estuvieran esos 105.000 millones de gasto social, los datos de pobreza serían mucho ma-yores. Y las Comunidades Autónomas, primeras y directas responsables

de las políticas frente a la exclusión, tienen una gran responsabilidad que están eludiendo. La exclusión social está contenida pero no

se hace nada por reducirla. Y si esto ha sido así en periodos de gran crecimiento económico, qué nos van a contar en

tiempos de crisis. No me gusta hacer demagogia, pero la pregunta que se pueden hacer muchos

es obvia: ¿y a los pobres y excluidos cuándo les toca?.

Edita: Confederación Sindical de CCOO.

C/ Fernández de la Hoz, 12. 28010 Madrid

Tel: 917028105 Fax: 917028030 www.ccoo.es

Director: Luis María González (lmgonzalez@ccoo.es)

Redacción:Concha Zorraquín, Gregoria Cebrián,

José A. Picas y Manuela Olmedo

Diseño: Paralelo Edición

CCOO saluda el triunfo de Obama en las elecciones pre-sidenciales de Estados Unidos –se renovaba también un ter-cio del Senado y la totalidad de la Cámara de Representantes–, en medio de una alta participación (el 72%) que podría superar los 130 mi-llones de votantes. “Con la pruden-cia que aconsejan acontecimientos como este, creemos que la victoria electoral de Obama, puede abrir un nuevo tiempo en las relaciones inter-nacionales, las políticas económicas y los derechos humanos en Estados

Unidos y en el mundo”, dice el secretario de Acción Sindical Internacional de CCOO, Javier Doz.Después de 8 años de neo-liberalismo neocon, unila-teralismo y guerras, dete-rioro de las condiciones de vida de los trabajadores y desprecio a los derechos

humanos, tras el triunfo de Obama. “Es preciso construir con urgencia un nuevo sistema de regulaciones financieras internacionales obligato-rias que impidan que una crisis como la actual vuelva a producirse y que decisiones financieras de gran tras-cendencia vuelvan a estar en manos de simples especuladores. También un instrumento para la gobernanza

económica del mundo que, en lo inmediato, promueva un plan de re-lanzamiento económico que no per-mita que la recesión económica que vivimos se transforme en prolongada depresión. Ambos instrumentos de-ben anclarse solidamente en la ONU y tener procedimientos eficaces de diálogo social con las internacionales sindicales y de los patronales”, aña-de Doz. Por último, Javier Doz considera imprescindible, para avanzar en el camino antes citado, el cierre inme-diato de los centros de internamiento de Guantánamo, Abu Grahib ( Irak) y Bagram (Afganistán), que algunos observadores internacionales ya han calificado de “brutales centros de tortura”.

Con el triunfo de Obama se abre un nuevo tiempo en la política internacional

5 noviembre 18:00 horas Manifestación “Por el empleo y la industria” Passeig de Gràcia-Ronda Sant Pere Barcelona