20
samenleving gezondheid werk krant over afgiftekantoor brussel x ¬ p806000 ¬ volgend nummer op 14 november 2014 www.beweging.net www.cm.be www.acv-online.be Nieuw: de Skoebidoe-app Broertje of zusje op komst? Met de nieuwe Skoebidoe-app vind je in een knip alle nodige informatie. Met Kazou op de latten? Barbara wou weten hoe het voelt om op de latten te staan voor ze met Kazou op skivakantie vertrekt. Samen keuzes maken in de gezondheidszorg CM en kwb organiseren samen infosessies over de betaalbaarheid van de gezondheidszorg. Regionieuws 16 8 6 15 Regio Mechelen Vrijdag 31 oktober 2014 21 se MINDER INKOMEN, DUS MINDER KOOPKRACHT Indexsprong= 907 euro bruto inkomensverlies, elk jaar opnieuw WIE ZIJN WERK VERLIEST, WORDT DUBBEL GESTRAFT Inkomensverlies voor wie jong, oud of tijdelijk werkloos is HOGERE PRIJZEN EN HOGERE BELASTINGEN Duurdere trein, elektriciteit, water en diesel NOG MEER ONZEKERHEID EN FLEXIBILITEIT Meer tijdelijke contracten, meer overuren WERKEN TOT 67 Geen landingsbanen beneden de 60 jaar minder tijdkrediet Hoe gaan we dat volhouden? UITGEHOLDE OVERHEIDSDIENSTEN Meer ieder voor zich WAT KRIJG JIJ OP JE BORD ? Laat je horen! Op donderdag 6 november organiseert het ACV samen met de andere vakbonden een grote manifestatie in Brussel. Afspraak aan het Noord-Station/Bolivarlaan. Vertrek om 12u. ‘Wie hard werkt, wordt nooit rijk maar wel zwaar belast,’ zegt ACV-voorzitter Marc Leemans. ‘Wie veel heeft, wordt slapend rijker. Die wordt in dit land amper belast. Wij willen dat iedereen bijdraagt, naar draag- kracht en vermogen.’ Dat is nu niet het geval, zeggen de bonden. ‘Nu krijgen werkne- mers eenzijdig de rekening ge- presenteerd en verarmen gewo- ne gezinnen. Wie al jaren wordt ontzien, blijft opnieuw buiten schot.’ ‘Alle economen met een beetje geloofwaardigheid zeggen dat we de groei en de werkgelegen- heid aan het doodknijpen zijn met de besparingen. Dat de rege- ring een cruciale vergissing heeft gemaakt door niet in te zet- ten op een verschuiving van las- ten op arbeid naar vermogens.’ ‘We roepen iedereen op om mas- saal deel te nemen aan deze acties,’ zegt Marc Leemans. ‘We willen een sterk signaal geven dat wij een ander maatschappij- project willen, waar de econo- mie ten dienste staat van de mensen. En niet omgekeerd!’ Actieplan tegen onevenwichtige maatregelen Lees op pagina 10 en 11 wat jij op je bord krijgt: een feestmaal of een hongermaal? Lees op pagina 12 en 13 waarom Theo, Ronny, Cynthia en Geert meedoen met de acties. MEER INFORMATIE VIA WWW.WATKRIJGJIJOPJEBORD.BE Informatiemomenten in bedrijven, een nationale manifestatie op 6 november en als het nodig is, provinciale stakingen gevolgd door een algemene nationale staking. De drie grote vakbonden pakken uit met een stevig actieplan. ‘Dat is nodig’, klinkt het.

Visie 31 oktober 2014 - editie Limburg

Embed Size (px)

DESCRIPTION

Visie is het tijdschrift van de christelijke arbeidersbeweging in Vlaanderen. Het valt op vrijdag gratis in de bus bij de leden van CM en ACV. Wie bij de tijd is leest Visie, met de Limburgse pagina's, op woensdag al digitaal.

Citation preview

Page 1: Visie 31 oktober 2014 - editie Limburg

samenlevinggezondheid

werk

krant over

afgiftekantoor brussel x ¬ p806000 ¬ volgend nummer op 14 november 2014

www.beweging.net

www.cm.be

www.acv-online.be

Nieuw: de Skoebidoe-app Broertje of zusje op komst? Met de nieuwe Skoebidoe-app vind je in een knip alle nodige informatie.

Met Kazou op de latten? Barbara wou weten hoe het voelt om op de latten te staan voor ze met Kazou op skivakantie vertrekt.

Samen keuzes maken in de gezondheidszorg CM en kwb organiseren samen infosessies over de betaalbaarheid van de gezondheidszorg.

Regionieuws 16

8

6

15

Regio MechelenVrijdag 31 oktober 201421s e

MINDER INKOMEN, DUS MINDER KOOPKRACHTIndexsprong= 907 euro bruto inkomensverlies,

elk jaar opnieuw

WIE ZIJN WERK VERLIEST, WORDT DUBBEL GESTRAFTInkomensverlies voor wie jong, oud of tijdelijk werkloos is

HOGERE PRIJZEN EN HOGERE BELASTINGENDuurdere trein, elektriciteit, water en diesel

NOG MEER ONZEKERHEID EN FLEXIBILITEITMeer tijdelijke contracten, meer overuren

WERKEN TOT 67Geen landingsbanen beneden de 60 jaar

minder tijdkredietHoe gaan we dat volhouden?

UITGEHOLDE OVERHEIDSDIENSTENMeer ieder voor zichMeer ieder voor zich

UITGEHOLDE OVERHEIDSDIENSTENMeer ieder voor zichMeer ieder voor zichMeer ieder voor zich

WAT KRIJG JIJ OP JE BORD ?

VOLG HET VERZET ONLINEwww.watkrijgjijopjebord.be www.acv-online.be www.facebook.com/hetACV www.twitter.com/ACVonline

Laat je horen! Op donderdag 6 november organiseert

het ACV samen met de andere vakbonden een grote manifestatie in Brussel.

Afspraak aan het Noord-Station/Bolivarlaan. Vertrek om 12u.

‘Wie hard werkt, wordt nooit rijk maar wel zwaar belast,’ zegt ACV-voorzitter Marc Leemans. ‘Wie veel heeft, wordt slapend rijker. Die wordt in dit land amper belast. Wij willen dat iedereen bijdraagt, naar draag-kracht en vermogen.’

Dat is nu niet het geval, zeggen de bonden. ‘Nu krijgen werkne-mers eenzijdig de rekening ge -presenteerd en verarmen ge wo -ne gezinnen. Wie al jaren wordt ontzien, blijft opnieuw buiten schot.’‘Alle economen met een beetje

geloofwaardigheid zeggen dat we de groei en de werkgelegen-heid aan het doodknijpen zijn met de besparingen. Dat de rege-ring een cruciale vergissing heeft gemaakt door niet in te zet-ten op een verschuiving van las-ten op arbeid naar vermogens.’

‘We roepen iedereen op om mas-saal deel te nemen aan deze acties,’ zegt Marc Leemans. ‘We willen een sterk signaal geven dat wij een ander maatschappij-project willen, waar de econo-mie ten dienste staat van de mensen. En niet omgekeerd!’

Actieplan tegen onevenwichtige maatregelen

Lees op pagina 10 en 11 wat jij op je bord krijgt: een feestmaal of een hongermaal?

Lees op pagina 12 en 13 waarom Theo, Ronny, Cynthia en Geert

meedoen met de acties.Meer inforMatie via

www.watKrijgjijopjeBord.Be

Informatiemomenten in bedrijven, een nationale manifestatie op 6 november en als het nodig is, provinciale stakingen gevolgd door een algemene nationale staking. De drie grote vakbonden pakken uit met een stevig actieplan. ‘Dat is nodig’, klinkt het.

Page 2: Visie 31 oktober 2014 - editie Limburg

2 Visie ¬ vrijdag 31 oktober 20142WOORDveR ING

ww

w.tw

itter

.com

/Bew

egin

gNet

Binnenvetters9 op de 10 Vlamingen komt in zijn leven in aanraking met psychische problemen: hetzij zelf, of omdat een gezinslid of vriend ermee kampt. Dat is dus nagenoeg iedereen en ongelooflijk veel.

Toch zijn we nog veraf van een sa-menleving waarin mensen openlijk praten over geestelijke gezondheid en psychiatrische zorg. Een kwart van de Vlamingen zou immers een psychisch probleem voor zichzelf houden; de helft zou het verzwijgen voor zijn baas en collega’s. Dat blijkt uit een onderzoek van LUCAS - KU Leuven, naar aanleiding van tien jaar Te Gek!? (zie ook pagina 5).

Praten over emoties en problemen is voor veel Vlamingen een moeilij-ke opgave. We zijn dan ook een volk van binnenvetters. Problemen los-sen we zelf wel op, of die waaien wel over. Daarnaast rust er nog al-tijd een taboe op psychische pro-blemen.

Een lichtpuntje uit het onderzoek is dan ook dat de Vlaming ruimden-kender is dan aangenomen. Alleen gaan we ervan uit dat anderen meer stigmatiserend zijn tegenover men-sen met psychische problemen dan wijzelf. Dus zwijgen we maar uit voorzorg.

Die zwijgzaamheid vind ik heel jam-mer. Want ik ben ervan overtuigd dat enkel medicatie nemen bij een psychisch probleem geen uitweg is uit het diepe tranendal. Een arts kan je brein misschien wel che-misch oplappen totdat het weer naar behoren functioneert, maar uiteindelijk ben jij het wel die je leven weer in handen moet nemen. Niet alleen je verleden moet ver-werken, maar ook weer moet bou-wen aan je toekomst en geluk. Laten we dus ophouden met onszelf sterker voor te doen dan we zijn. Praat over problemen, want ge-deelde smart is halve smart.

Leen Grevendonck

1 NOvembeRAlleRheIlIGeN

¬ onze samenleving

‘We willen mensen iets bijleren over recen-te verkeersregels, defensief verkeersgedrag en duurzame verplaatsingen. Een quiz is een goede formule om dat op een speelse manier te doen’, licht Werner toe.

Verkeerskennis opfrissen‘Voor veel weggebruikers is het al jaren ge-leden dat ze hun rijbewijs haalden. Vaak gaat het om mensen die geen tijd hebben om hun verkeerskennis op een andere ma-nier bij te schaven, terwijl ze dat eigenlijk wel zouden kunnen gebruiken. De nieuw-ste regels even opfrissen en de principes van verantwoord rijden herhalen, is geen overbodige luxe.’

Inspiratie uit foute antwoordenTijdens de quiz krijg je twintig vragen voorgeschoteld over de meest uiteenlopen-de verkeersregels. ‘We stelden de vragen op rond een aantal thema’s zoals defensief ver-keersgedrag en duurzame mobiliteit. Ook recente nieuwe regels rond fietsstraten en ritsen bij wegversmallingen komen aan bod. Vragen die bij vorige edities opvallend vaak fout werden beantwoord, krijgen op-nieuw een plaats in deze quiz. Vaak gaat

‘verkeersregels opfrissen is geen overbodige luxe’Welk effect heeft een verlaagde bandenspanning op je wagen? Mag je voorsorteren op een busstrook om af te slaan? nog tot 30 novem-ber kan je in ‘De Grote verkeersquiz’ testen hoe het met je kennis over verkeer en mobiliteit gesteld is. ‘We willen de deelne-mers laten nadenken over hun rol in het verkeer’, zegt Werner De Dobbeleer van de vlaamse stichting verkeerskunde (vsv).

het om regels voor kwetsbare weggebrui-kers: waar mag je als fietser op een rotonde rijden? Of heb je als fietser voorrang op een oversteekplaats voor fietsers of niet?’

Woon-werk-ongevallen nemen toeIedereen kan deelnemen aan de quiz. Maar deze keer stimuleert VSV ook bedrijven om hun personeel aan de quiz te laten deelne-men. ‘Bedrijven en openbare instellingen zijn belangrijke spelers als het over ver-keersveiligheid en mobiliteit gaat’, legt Werner uit. ‘Zij stellen een massa mensen tewerk die zich dagelijks verplaatsen tus-sen hun woning en het werk. Sommige werknemers moeten ook de baan op om hun job te doen. Denk maar aan postbodes,

De Grote Verkeersquiz test je kennis over verkeer en mobiliteit

WandelkalenderSportievelingen op zoek naar mooie wan-delroutes, kunnen hun gading vinden in de nieuwe wandelkalender van gezinsbewe-ging kwb. Die geeft een overzicht van alle wandelingen die Falos (de sportfederatie van kwb) in 2015 organiseert in Vlaande-ren en Brussel.

Leden krijgen de kalender in de brievenbus met het tijdschrift Raak. Niet-leden kunnen de kalender vanaf 1 november vragen op een kwb-wandeling.

✔ www.falos.be

vrouwendag 2014 Het Vrouwen Overleg Komite organiseert op 11 november (nationale Vrouwendag) een evenement over armoede en focust op vrouwen en hun specifieke kwetsbaarheid.

Je kunt een lezing bijwonen van Anna Coo-te, verbonden aan een Britse denktank voor alternatieve economische modellen. Verder zijn er debatten, workshops, een informa-tiemarkt, theater en een concert van Slongs Dievanongs.

✔ www.vrouwendag.be

kNIpsels

Toch DichterAls niemand er nog is

die aan me denkt of die me kentdan pas zal ik gestorven zijn.

Want dichter dan ik waskon ik niet komen

dan door dood te gaan.

Ik ben wel weinig nuontdaan van alles

maar ik ben je niet ontsnapt.

Ik ben alleen verwisselden iets verder

maar ik ben er nog.

Etienne Colman

onderhoudstechnici en vertegenwoordi-gers. Dat brengt uiteraard risico’s met zich mee. De laatste jaren zien we dat het aan-deel woon-werkongevallen in het totale aantal arbeidsongevallen stijgt. Bedrijven en organisaties hebben er dus alle belang bij om in hun preventiebeleid in te zetten op verkeersveiligheid. De Grote Verkeers-quiz kan een rol spelen in zo’n preventie-beleid omdat het een laagdrempelige en leuke formule is om medewerkers te sen-sibiliseren.’

Amélie Janssens

✔ Je verkeerskennis testen? Je kan nog tot 30 november deelnemen aan de quiz op www.degroteverkeersquiz.be.

Page 3: Visie 31 oktober 2014 - editie Limburg

3 ¬ onze samenlevingVisie ¬ vrijdag 31 oktober 2014

‘Belang van alle mensen centraal stellen’Waarom meestappen op 6 november in Brussel?

De vakbonden houden op 6 november een grote manifestatie in Brussel om hun ongenoegen uit te drukken over het federale regeerakkoord. Ze gaan niet akkoord met keuzes die eenzijdig de werknemers en gezin-nen treffen en de grote vermogens ontzien, zonder garanties op duurza-me jobs en werkbaar werk. Maar zijn er naast de thema’s werk, inko-men en pensioen nog redenen om ongerust te zijn?

Onze analyse is dat een ander samenlevingsmodel op de rails staat’, zegt Sandra Rosvelds, hoofd van de studiedienst van

beweging.net. ‘Een model waarbij het meer ieder voor zich is, waarbij we collec-tieve diensten afbouwen. En je leest het ook overal: wie pech heeft, zal mogelijk sneller een extra duw krijgen dan een hel-pende hand.’

Waaruit leid je dat af?

‘In de eerste plaats uit de optelsom van maatregelen die de gezinnen erg hard voe-len in hun portemonnee. Daartegenover vraagt de regering geen enkele inspan-ning van de grote vermogens, de zelfstan-digen, vrije beroepen en bedrijven. Zij krijgen zelfs extra’s en de boetes voor frau-de worden verlaagd.’

‘Daarnaast zal het overheidsapparaat aan een ontzettend snel tempo worden afge-bouwd, zonder garanties op goede dienst-verlening. En de prijzen van openbare diensten stijgen. Bijvoorbeeld bij het openbaar vervoer, maar ook bij justitie. Daar wil men remgeld invoeren voor tweedelijnsrechtsbijstand. We moeten er daarbij over waken dat waar nodig de toe-gang tot justitie betaalbaar blijft.’

Is er een alternatief? Je leest overal dat we moeten besparen en dat ieder-een zijn steentje moet bijdragen.

(fel) ‘Als ik hoor dat iedereen zijn steentje moet bijdragen en dat er geen andere keu-zes zijn, dan word ik boos. Er zijn wel degelijk keuzes mogelijk die het belang van alle mensen vooropstellen. Tegelijk leven mensen in armoede en kopen we straaljagers aan, dat is een keuze. Men kan er ook minder aankopen. Per maand passen we met z’n allen 230 euro belas-tinggeld per individuele bedrijfswagen bij, maar we verhogen wel de kostprijs van het openbaar vervoer. Dat zijn toch keuzes?’

‘We moeten doelgericht en intelligent besparen, met een langetermijnvisie. Meer plantrekkerij zorgt voor meer men-sen in miserie, meer ongelijkheid.’

Wat stelt beweging.net dan voor?

‘Wij willen een samenleving waar een kwaliteitsvol leven voor alle mensen het uitgangspunt is. Samen sterker, samen zorgen voor een goed leven. Niet de econo-mie boven de mensen. De economie en groei moeten gekoppeld worden aan wel-vaart en aan herverdeling. Nu wordt groei gekoppeld aan toename van de

ongelijkheid, doordat grote vermogens en winsten amper worden belast en gezin-nen en werknemers betalen. Welvaart komt niet vanzelf, het is niet omdat werk-nemers, werklozen en gezinnen nu een zware rekening betalen, dat welvaart van-zelf volgt.’

‘Welvaart creëren en herverdelen is altijd al bereikt door sterke sociale dialoog, waar we nu ook op aandringen. Mensen steeds meer en harder laten werken, dat houdt niemand vol. Daar moeten afspra-

ken over gemaakt worden. Anders verglij-den we naar het extreem van een erg onge-lijke samenleving met lange zware werk-dagen en weinig welvaart voor 9 op de 10 mensen aan de ene kant, en weelde en rijk-dom voor 1 op de 10 mensen aan de andere kant. Het geluk en kwaliteitsvol leven van álle mensen moet altijd centraal staan.’

Is het regeerakkoord over de hele lijn negatief?

‘Neen, dat niet. Voor een deel spreek ik vanuit een aanvoelen. Dat we op weg zijn naar een harde, ruwere samenleving waar het elk voor zich is. Dat is ook gebaseerd op de toon in het akkoord. Ondernemers lijken wel heilig: wie als ondernemer failliet ging, wordt het bij-zonder makkelijk gemaakt om opnieuw te beginnen. Dat staat in schril contrast met de eigen schuld, dikke bult-mentaliteit die je elders leest.’

‘Maar in het akkoord is ook aandacht voor kwetsbare groepen, staat de automatische toekenning van sociale tarieven, wordt het zorgverlof versterkt, wordt het sociaal overleg benadrukt, worden uitkeringen opgetrokken, wordt de ambitie uitgespro-ken om een duurzaam energieplan te maken, enzovoorts. Wat goed is, wil ik dus zeker ook benoe-men.’ (JDO)

Meer plantrekkerij zorgt voor meer mensen in miserie, meer ongelijkheid.

We zullen postvatten langs het traject van de nationale betoging op 6 november om de betogers een hart onder de riem te steken.

Welvaart en her verdeling komen niet vanzelf.

’Bouw scholen en windmolens, plan de toekomst nu’

De besparingen botsen niet alleen in vakbondskrin-gen op hevige weerstand. Onder de vlag ‘Hart boven

Hard’ laten meer dan 1 300 verenigin-gen en een veelvoud aan burgers hun proteststem horen. Wouter Hillaert is één van de initiatiefnemers.

‘Hart boven Hard verenigt burgers en organisaties die zich zorgen maken over het geplande beleid van de Vlaamse en federale regering’, zegt Hillaert. ‘Wij ijveren voor een samenle-ving waar hart boven hard gaat, en gelijkheid en solidariteit vooropstaan. Niet alleen zuurstof voor bedrijven maar ook voor mensen, dat is onze wens.’

Wat hebben jullie al ondernomen?

‘Op 22 september hebben we aan minis-ter-president Bourgeois een alternatie-ve septemberverklaring overhandigd met punten die wij belangrijk vinden. Meer dan 3 000 mensen woonden Hart boven Hard-debatten bij. De komende

’Tegen besparingen’ klinkt nogal negatief. Hebben jullie ook een positieve boodschap?

‘Zeker! Die lees je in onze alternatieve septemberverklaring. Lenen was nog

weken en maanden zijn nog acties gepland. Zo zullen we postvatten langs het traject van de nationale betoging op 6 november en de betogers een hart onder de riem steken.’

nooit zo goedkoop voor de overheid. Tijd dus om te investeren. Bouw scho-len en windmolens, verstevig het ver-enigingsleven, zet een plan uit voor de toekomstige generaties. In plaats van eindeloos te zeuren over de 1 procent profiteurs, zetten we beter in op het cre-eren van jobs zodat de 99 procent van de werkzoekenden, die willen werken, ook écht aan de slag kunnen.’

✔ Ook beweging.net en partnerorganisaties tekenden de alternatieve septemberverklaring. Zelf tekenen en meer info via hartbovenhard.be

Burgerinitiatief hekelt blinde besparingen

Imag

edes

k -

Bar

t De

Wae

le

Page 4: Visie 31 oktober 2014 - editie Limburg

4 Visie ¬ vrijdag 31 oktober 2014 ¬ post

UWGEDACHT

Stuur je lezersbrief naar Redactie Visie, Postbus 20, 1031 Brussel of naar [email protected]. Vermeld je woonplaats.De redactie kan de teksten inkorten of niet opnemen bij plaatsgebrek. Onder elke brief publiceren wij de volledige naam en woonplaats van de auteur. Als je je reactie liever zonder deze gegevens ziet verschijnen, vermeld dit dan uitdrukkelijk.

Premie zorgverzekering

De zorgverzekering is een nobele zaak, maar je kunt er niet zomaar van uitgaan dat de verhoging van de premie voor iedereen een peulschil is. Voor mensen met een beperkt inkomen is die zorgpremie niet sociaal. Wie geen sociaal statuut had, betaalde 25 euro per persoon. Nu wordt dat 50 euro per persoon, of je nu 2 000 euro bruto of vijf keer meer verdient. Dat de sterkste schouders de zwaarste lasten moeten dragen, klopt hier niet. ••• Jozef Van Lierde, Kampenhout

Rolstoel is niet geschikt

In 2011 werd ik getroffen door een trombose waardoor ik links gedeeltelijk verlamd ben.Ik kan me binnen in huis verplaatsen met een loophulp. Omdat ik mijn linkerarm niet kan gebruiken, is het onmoge-lijk om mij zelfstandig te verplaatsen met een rolstoel. Tijdens mijn revalidatie in het ziekenhuis is mij een rolstoel bezorgd voor mijn verplaatsing van de kamer naar de reva-lidatie. Ik heb nu een aanvraag ingediend voor een scooter. Maar ik heb daar geen recht op omdat ik al een rolstoel gekregen heb. Ik moet daarvoor nog wachten tot 2017. Begrijpe wie kan. ••• Marc Vernou, Zwevegem

Voor mensen die vanaf 65 jaar vanuit de ziekteverzekering een manuele standaardrolstoel krijgen, is de hernieuwingstermijn 6 jaar. Voor mensen tot en met 64 jaar is die termijn 4 jaar. Een vroegtijdige nieuwe verstrekking is alleen mogelijk bij ernstige wijzigingen op vlak van mobiliteit en beweging. Dat gebeurt met een bijzondere aanvraag die medisch goed gemotiveerd moet worden. Als je hulpmiddelen eerst huurt in de Thuiszorgwinkel, kun je uittesten of ze wel geschikt zijn vooraleer je ze aanschaft.

Armoedegrens

In de Visie van 17 oktober lees ik dat het vervangingsinko-men veel te laag is om rond te komen. Iets wat ik volledig begrijp. Mijn dochter heeft een spierziekte waardoor ze niet in staat is voltijds te werken. Daarom heeft ze enkele jaren deeltijds gewerkt. Begin dit jaar is ze weer thuis komen wonen met haar twee kinderen, nadat haar relatie op de klippen was gelopen. Na een tijd werd ze opgenomen in een psychiatrisch ziekenhuis, omdat ze er helemaal onderdoor zat. Wij zorgden ondertussen voor de twee kinderen. Op haar werk had ze een contract van bepaalde duur, maar door haar opname werd dit niet verlengd. Ondertussen heeft ze de vakbond geraadpleegd. Omdat ze deeltijds werkte en nu werkloos is, krijgt ze 290 euro stempelgeld per maand. Bij het OCMW moet ze niet aankloppen, want ze woont terug bij haar ouders. Met haar inkomen kan ze gewoon niet opnieuw op eigen benen staan. Dat is volgens mij ver onder de armoedegrens. Waar trekt men de lijn? ••• Naam en adres bekend bij de redactie

Brugpensioen

Nog altijd wordt inleveren op brugpensioen (SWT) ten onrechte voorgesteld als besparingen, terwijl een werkloze met bedrijfstoeslag goedkoper is voor de staat dan een andere werkloze. Bovendien heeft de rechthebbende het systeem zelf betaald, omdat het SWT-fonds dat de werkge-ver mee financiert kan gezien worden als uitgesteld loon. De bedrijven winnen als enigen bij het terugschroeven van het stelsel, ten koste van hun werknemers. Misschien kan het bedrag dat hier vrijkomt best worden aangesproken in loon-onderhandelingen, zodat de werknemer op termijn dit zelf opzij kan zetten voor het einde van zijn loopbaan. ••• B.D., Waregem

GECITEERDStreep op elke regel de letters weg, die samen het woord vormen dat overeen-komt met de omschrijving. De resterende letters vormen van boven naar beneden en van links naar rechts een citaat.

1. Onwillekeurige spiersamentrekking; 2. gaar ne; 3. afbraak; 4. deel van eenboom; 5. mop; 6. koerier; 7. kubus; 8. manne-lijk dier; 9. vuur; 10. autostalling; 11. logeer-gelegenheid; 12. rusten; 13. noest; 14. jas.

VACATUREm/V

1 K E R R A I M P

2 S G G R E A A G

3 S E L N O B O P

4 E S T T E R A M

5 G E R L E A E P

6 R B M O E D E E

7 B S L T O E R K

8 D S A T N I E R

9 B D R E A F N D

10 G A E R I A G E

11 H T O E T L E L

12 S L IJ A K P E N

13 IJ H V E E R I G

14 M A I N D T E L

Citaat -189

Citaat - 189

Streep op elke regel de letters weg,die samen het woord vormen datovereenkomt met de omschrijving.De resterende letters vormen vanboven naar beneden en van linksnaar rechts een citaat.

1. Onwillekeurige spiersamentrekking;2. gaarne; 3. afbraak; 4. deel van eenboom; 5. mop; 6. koerier; 7. kubus; 8.mannelijk dier; 9. vuur; 10. autostal-ling; 11. logeergelegenheid; 12.rusten; 13. noest; 14. jas.

Oplossing citaat - 189

Kramp, graag, sloop, stam, grap, bode, blok,stier, brand, garage, hotel, slapen, overig,mantel.Het citaat is van A. Fanfani:“Er is geen betere leermeester dan de feite-lijkheid.”

citaat-189&_citaat-189&.qxd 08-04-14 10:51 Pagina 1

Oplossing: ‘Er is geen betere leermeester dan de feitelijkheid.’ www.thuiszorgwinkel.be

SLAAP- EN ZITCOMFORT

* 15 % korting op Tempur: geldig op een grote selectie hoofdkussens, op Jersey matrassen en de 15cm PU matrassen en op de bedbodems.

VOOR DE BESTE NACHTRUSTVoel het comfort voel de ondersteuning voel TEMPUR®

15 % korting op een REVILAX maatwerkzetel bij bestelling vóór 16 november 2014.

Niet cumuleerbaar met andere acties of kortingen.Acties geldig in Thuiszorgwinkel tot 16 november

2014. Niet cumuleerbaar met andere kortingen en/of promotionele aanbiedingen. De adressen vind je terug

op onze website of via 015 28 61 36.

-15 %* op Tempur

Dé beste oplossing voor een slechte zithouding en rugproblemen.

Wij meten de zetel thuis bij je op. Wij maken de zetel perfect op maat: zitdiepte, zithoogte, zitbreedte, hoogte van de armlegger en beensteun, rughoogte, kanteling van de rug, hardheid van het schuim, enz. Ruime keuze voor de bekleding en kleur. Maatname en levering aan huis zijn gratis. Wij garanderen ambachtelijk vakwerk en een snelle, persoonlijke na-service aan huis. Vijf jaar garantie.

REVILAX EEN ZETEL OP MAAT

schuim, enz. Ruime keuze voor de bekleding

-15 %op Revilax

zetel

14 10 31 Visie herfstacties.indd 1 23-10-2014 16:03:43

CM

Stafmedewerker departement onderzoek en ontwikkeling Onbepaalde duur – voltijds – Brussel

✔ CM is verkozen tot zilveren Employer of the year. Meer info over deze en andere vacatures op www.cmjobs.be.

Familiehulp

Lesgevers Verzorging en lesgevers Omgangskunde

Bepaalde duur – deeltijds – start op 10 decemberRoeselare, Gent, Antwerpen en Halen

✔ Meer info en andere vacatures: www.familiehulp.be/jobs

Page 5: Visie 31 oktober 2014 - editie Limburg

5¬ hoe gaat het met u?Visie ¬ vrijdag 31 oktober 2014

Van Guido Belcanto tot de Manische Mannen

Tien jaar Te Gek!?

Marcel Vanthilt, Isolde Lasoen, Koen Buyse, Guy Swinnen, het zijn maar enkele van de vele arties-ten die hun naam verbonden aan Te Gek!?, het initiatief dat het taboe rond psychische problemen wil helpen doorbreken. Te Gek!? bestaat tien jaar. We blikken terug met bezieler Marc Hellinckx.

Na tien jaar is Te Gek!? een begrip geworden.

Marc Hellinckx: ‘Uit een onderzoek van Te Gek!?, De Standaard en Lucas KULeuven blijkt inderdaad dat een op de zes Vlamin-gen Te Gek!? kent en weet waarvoor we staan. We vinden dat veel. Ik ben een te-vreden man. Ik ben er trouwens van over-tuigd dat we nog veel meer mensen berei-ken. De documentaire over jongdementie die eerst op Canvas en daarna in Koppen XL op Eén te zien was, werd bekeken door 600 à 700 000 mensen. Maar zij verbinden die productie niet noodzakelijk met Te Gek!?. Van de mensen die het initiatief Te Gek!? kennen, zeggen negen op de tien dat ze het zinvol vinden. Drie op vier Vlamin-gen zijn ervan overtuigd dat Te Gek!? helpt om het taboe rond psychische problemen te doorbreken.’

Te Gek!? is ondertussen veel meer dan een muziekproject.

‘We zijn gestart vanuit het psychiatrisch ziekenhuis Sint-Annendael in Diest waar we concerten met bekende artiesten orga-niseerden om de drempel met de buiten-wereld te verlagen. In 2004 kwam er de eer-ste cd met onder meer Guido Belcanto en Johan Verminnen en er volgden nog vier andere. En zopas werd een cd voorgesteld met het beste van tien jaar, aangevuld met nieuwe nummers. Er kwamen concerten, muziektheatertournees en tv-reportages op Canvas. We zijn ondertussen aan de ze-vende bijlage over geestelijke gezondheid bij De Standaard. Die konden we telkens breed over Vlaanderen verspreiden en daarmee doen we onder meer de scholen plezier.’

‘Ondertussen hadden we al vier keer onze alternatieve Tour de France waarmee we op Sporza en in Vive le Vélo weer nieuwe kijkers vonden. We konden zoveel mensen bereiken dankzij onze partners. Ook CM is een partner van het eerste uur en daar zijn

Isolde Lasoen met Willy Willy tijdens de Radio 1 sessie van Te Gek!?.

ik ook aan onze infomobiel. In deze oude bus kon een hele klas terecht om thema’s uit de geestelijke gezondheid te bespreken. We trokken ermee langs zoveel scholen, maar de bus staat momenteel jammer ge-noeg stil. Er zijn te veel kosten en als kleine organisatie hebben we niet de middelen om hem op de baan te houden.’

Waar kunnen we nu naar uitkijken?

‘Vrijdag 31 oktober is er om 17.25 uur op Canvas de heruitzending van Te Gek!? van de Tour 2014 over preventie van zelfdo-ding. In de week van 10 november neemt het Eén-programma ‘Iedereen beroemd’ de kijker elke dag mee naar het psychiatrisch ziekenhuis Sint-Annendael in Diest, waar Te Gek!? begon. Op maandag 10 novem-ber stelt tv-kok Jeroen Meus in Dagelijkse kost op Eén zijn tweede Te Gek!? soep voor. Eind januari verwachten we de start van de theatertournee van Dimitri Leue onder de titel ‘Vanbinnen bang vanbuiten’. En op 19 maart hebben we de première van ‘De Manische Mannen’ met Stefaan Degand, Wannes Cappelle, Guy Swinnen en Marcel Vanthilt. Hugo Matthysen schrijft de tekst voor dat programma.’

Chris Van HauwaertDieter Herregodts

✔ www.tegek.be

we nog altijd erg blij mee. Dankzij onze partners kunnen we blijven groeien.’

Welke mooie momenten hou je over uit de voorbije tien jaar?

‘Dat is heel moeilijk want er waren zo-veel hoogtepunten. De Radio 1 Te Gek!? sessie in de Marconistudio ligt natuurlijk nog vers in het geheugen. Sarah Bettens, Laïs, Yevgueni, The Scabs, Marcel Vanthilt en al die andere grote artiesten van bij ons, werkten met een groot engagement

aan dat optreden. Onze Tour de France maakte heel veel los. De mensen die erbij waren zoals Koen Buyse noemden het de mooiste week van het jaar. Een week door Frankrijk fietsen, samen met mensen met psychische problemen, schept een speci-ale band. De deelnemers konden praten over dingen waarover er niet zo makkelijk wordt gepraat. Goede herinneringen heb

Moeilijke periode?Ga er beter mee om dankzij plukjegeluk.beTe Gek!? en CM maken samen al 10 jaar psychische problemen bespreekbaar in Vlaanderen.

advertentie plukjegeluk_2014_255x50_v3.indd 1 13/10/14 11:13

‘Een project als Te Gek!? doet je beseffen hoe groot het taboe rond psychische problemen nog altijd is.’

Isolde Lasoen

‘Samen met Kristien Hemmerechts heb ik een voorstelling gemaakt voor scholen. Ook jongeren krij-gen met psychische proble-men te maken.’

Wannes Cappelle

‘Ik haal vreugde uit dingen waar een hoek af is.’

Pieter Embrechts

Drie op vier Vlamingen zijn ervan overtuigd dat Te Gek!? helpt om het taboe rond psychische problemen te doorbreken.’’

Marc Hellinckx ‘Na de geboorte van mijn dochter is er iets misgegaan. Ik had het gevoel dat ik niet meer op deze wereld was. Gelukkig heb ik veel steun gehad van de mensen rondom mij. Praten is heel belangrijk om eruit te geraken.’

Annelies Brosens (Laïs)

‘Sport, ontspanning en muziek helpen om de drem-pel naar geestelijke gezondheidszorg te verla-gen. Te Gek!? is een heel fijn project.’

Koen Buyse

‘Dankzij 10 jaar Te Gek!? beginnen psychische pro-blemen eindelijk bespreek-baar te worden. Ik heb toch de indruk dat meer en meer mensen er durven over praten.’

Guy Swinnen

Tom

Cor

nill

e

Page 6: Visie 31 oktober 2014 - editie Limburg

6 Visie ¬ vrijdag 31 oktober 2014

Met korting naar show van SintWil je je (klein)kinderen laten meege-nieten van de Sinterklaas Theatershow? Als CM-lid krijg je 15 procent korting.

De Sint en zijn hulppieten zetten de Stadsschouwburg in Antwerpen op stelten. Met veel humor en leuke liedjes. Kinderen kunnen ook meedoen met een tekenwedstrijd. Bij het binnen-komen geven ze hun tekening af aan zwarte piet. De winnaar krijgt op het podium van Sinterklaas een verrassing.

De voorstellingen vinden plaats op 3 december om 14 uur en 6 december om 17 uur. Je kunt kaarten met korting bestellen via de CM-website. Vergeet niet de CM-korting aan te duiden. Als je telefonisch (50 cent/min.) tickets reserveert, moet je voor de korting de code CM vermelden. Wil je kans maken op een gratis familieticket, speel dan mee met Zoek en win hier-boven.

✔ www.cm.be/sinterklaas

zoek enwin

Stuur je antwoord voor 9 november op een gele briefkaart naar Persdienst CM, Postbus 40, 1031 Brussel. Of mail het naar [email protected]. Ver-meld welke prijs je wenst: een familie-ticket (4 personen) voor de Sinterklaas Theatershow op 3 december om 14 uur in de Stadsschouwburg in Antwerpen of het boek ‘Markante vrouwen in de geneeskunst’ van Michel Deruyttere (verhaal van een tachtigtal opmerke-lijke vrouwen in de geschiedenis van de geneeskunde), uitg. Houtekiet. Uit de juiste inzendingen worden vijf win-naars geloot.

Oplossing Visie nr. 19Virus

De winnaars worden persoonlijk verwittigd. Neem ook deel aan de CM-webquiz op www.cm.be.

Speur je in Visie mee naar het antwoord?

TipDit is geen onderwerp van gesprek

Oplossing

A

MAg Je ieMAnD MeT KlierKOOrTS ZOenen?

dokTeRHUiS

Ste

fan

Dew

icke

reFa

ye P

ynae

rt

De kusziekte, of klierkoorts, krijg je dat nu enkel door te kussen? En is niet kussen dan de beste remedie?

Wat is de oorzaak?

Voor een keer klopt de volkswijsheid, want klierkoorts wordt veroorzaakt door het epstein-Barr-virus, dat zich verspreidt via het speeksel. Beetje op-letten met zoenen dus, want dat maakt de kans op besmetting zeer groot. Ook via besmette handen of glazen kun je het virus oplopen. Al hoeven de meeste mensen zich geen zorgen te maken: tachtig procent van de volwassenen maakte de ziekte al door in hun kinder-tijd, vaak zonder het te beseffen. Zij zijn veilig, want je kunt de ziekte maar één keer doormaken.

Wat zijn de symptomen?

Ziek zonder het te beseffen, bij klier-koorts is het niet uitzonderlijk. Kinde-ren hebben dikwijls geen symptomen of enkel vage klachten, waardoor de ziekte ongemerkt voorbij gaat. Jonge-ren en jongvolwassenen kunnen zich wel vrij ziek voelen, met koorts, keel-pijn en gezwollen lymfeklieren. Som-

migen zijn ook erg moe, al geldt dat niet voor iedereen.

Wat is de behandeling?

een bloedonderzoek is de enige ma-nier om klierkoorts vast te stellen. Maar zelfs met de resultaten van zo’n bloedonderzoek in de hand is het niet mogelijk om te voorspellen hoe lang de ziekte zal duren en hoe ernstig het zal zijn. er bestaan geen specifieke ge-neesmiddelen tegen klierkoorts en ook antibiotica halen niets uit, want ze wer-ken niet bij virussen. Uitzieken is dus de boodschap.

Wat kun je zelf doen?

Je moet niet verplicht in bed blijven liggen, maar neem wel de nodige rust als lichamelijke of geestelijke inspan-ningen nog te zwaar zijn. rust ook als je je ziek voelt of als je koorts hebt. Bij keelpijn kun je op een snoepje zuigen of indien nodig paracetamol innemen (maximaal vier keer 1 g per dag). Zorg er ook voor dat je voldoende vocht op-neemt en gezond blijft eten.

Hoe kun je het voorkomen?

Klierkoorts voorkomen is zeer moei-lijk, want iedereen die de ziekte heeft of ooit doormaakte, kan het virus doorgeven. Het virus blijft immers levenslang sluime-rend aanwezig in je lichaam. Had je zelf nog geen klierkoorts en is iemand uit je omgeving ziek, dan speel je wel beter op veilig. Vermijd kus-sen, maak gemeen-schappelijke voor-werpen goed proper en schenk extra aan-dacht aan handhygiëne.

Elise Rummens, preventie-arts CM

Tekst: Nele Verheye

www.cm.be/dehuisdokter

¬ hoe gaat het met u?

Met vallen en opstaanGoed voorbereid op skivakantie met Kazou

4 500 jongeren gaan komende win-ter skiën of snowboarden met Kazou. Omdat een goede voorbe-reiding het begin is van een geslaagde sneeuwvakantie, organi-seerde de jeugddienst van CM twee indoorskidagen. ‘Ik wil weten hoe het voelt om op de latten te staan’, zegt Barbara (11).

Skidôme in Terneuzen, net over de Belgi-sche grens. Al van ver zie je de immense skihal liggen. Buiten doet de zon hard haar best om er een laatste mooie nazomerdag van te maken. De temperatuur gaat vlot richting twintig graden. Binnen is het putje winter. Twee graden onder nul, een pak sneeuw en zowat 140 Kazou’ers die ge-zwind de helling afskiën.

Sommigen toch. ‘Want voor mij is het de allereerste keer dat ik ski’, geeft Colin Free-ling (12) uit Elewijt toe. ‘Mijn plan was om niet op mijn gezicht te gaan. Helaas, ik ben toch al een keer gevallen. Maar ik kan wel tegen een stootje. Uiteindelijk ben ik hier om kennis te maken met wintersport. Dat zal mij zeker van pas komen als ik in de krokusvakantie met Kazou op skivakantie ga.’

ProevenEn dat is dan de voornaamste bedoeling van de indoorskidag van Kazou. ‘We wil-len jongeren laten proeven van het skiën of snowboarden’, zegt Pieter Billiet van

‘Ski-instructor word je niet zomaar’, zegt Peter Sarrazyn, hier linksboven op de foto met zijn collega’s.

de ski-instructoren van Kazou zelf die voor de lessen instaan. In totaal heeft Kazou er een zeventigtal. ‘Ski-instructor word je niet zomaar’, weet Peter Sarazijn. Hij is verant-woordelijk voor de ski- en snowboardin-structoren van Kazou Brugge. ‘Je moet zelf al heel goed kunnen skiën of snowboarden en je moet deelnemen aan een screenings-weekend. Wie slaagt, krijgt een brevet van de Belgische Vereniging van Sneeuwsport

Kazou. ‘Uiteindelijk kost een skivakantie toch wat geld. Dan is het handig om op voorhand te weten of je het graag zal doen of niet. Sommige deelnemers aan de in-doorskidag zijn al ingeschreven voor een Kazouvakantie, maar andere willen het eerst eens uitproberen.’

De indoorskidagen werden drie jaar gele-den voor het eerst georganiseerd. Het zijn

knipSelS

Page 7: Visie 31 oktober 2014 - editie Limburg

7Visie ¬ vrijdag 31 oktober 2014

Betaal niet te Veel Voor de specialist

deVOORZeT

Het remgeld bij de specialist (het gedeelte dat je zelf betaalt voor een raadpleging), bedraagt vanaf volgend jaar 12 euro, of 3 euro voor mensen met een verhoogde tegemoetkoming. deze maatregel van de nieuwe fede-rale regering is een vereenvoudiging, maar komt bij sommige specialisten neer op een prijsverhoging.

als je bewuste keuzes maakt, kun je de kost voor een raadpleging van een specialist wel onder controle houden. Hoe dan ook is het verstandig om altijd eerst naar de huisarts te gaan die je globaal medisch dossier (GMd)beheert. Verwijst hij je door, betaal je bij bepaalde specialisten eenmaal per jaar 5 euro minder remgeld (en 2 euro als je de verhoogde tegemoetkoming hebt).

een tweede gratis tip: controleer of de specialist geconventioneerd is via www.cm.be/zorgverleners of de Mijn cM-app op je smartphone via www.cm.be/mobile. een geconventio-neerde arts houdt zich aan de officiële tarieven, maar een niet-geconventio-neerde mag supplementen vragen. Uit cM-onderzoek blijkt dat je ongeveer een kwart meer betaalt bij niet-gecon-ventioneerde specialisten.

tot slot een derde tip: als je naar het ziekenhuis gaat, kun je altijd kiezen voor een kamer van twee of meer per-sonen. dan kunnen de artsen geen ereloonsupplementen vragen, tenzij bij bepaalde patiënten in daghospitali-satie.

om de vrije keuze voor een geconven-tioneerde arts te garanderen, moeten er voldoende van die artsen zijn. Wij denken dat in elke regio en voor elk specialisme minstens drie op de vier geconventioneerd zou moeten zijn. cM maakt er verder werk van, te beginnen met het nieuwe akkoord dat we eind dit jaar willen sluiten met de artsenverte-genwoordigers. We rekenen op de ver-antwoordelijkheidszin van alle part-ners in de gezondheidszorg, om de factuur voor de patiënt ook in 2015 onder controle te houden.

Marc JustaertVoorzitter CM

✔ www.cm.be/tarieven

ww

w.t

wit

ter.

com

/cM

ziek

enfo

nds

ww

w.f

aceb

ook.

com

/cM

ziek

enfo

nds

¬ hoe gaat het met u?

ste

faan

dew

icke

re

Voorzichtig met alcoholHoeveel is te veel?

… Vervoer naar ziekenhuis - Tweede medisch advies - Thuiszorg - Nazicht ziekenhuisfacturen - Infoavonden - Terugbetaling pruiken en prothesen - Herstelverblijven - Lotgenotencontact - Financiële steun …

RIA DENKT HEEL EVENNIET AAN HAAR CHEMOEN DAAR ZORGEN WIJ MEE VOOR Ziek zijn kost heel

wat kracht en energie. Daarom bieden wij je een vlekkeloze service

en staan wij graag voor je klaar, zowel met een ruim pakket van

diensten als op fi nancieel vlak. Want hoe meer zorgen wij je kunnen

besparen, hoe meer tijd jij hebt voor jezelf.

www.cm.be

5_Adv_Visie_imago_chemo_120x150.indd 1 27/10/14 11:52

Instructeurs. Techniek en houding zijn natuurlijk belangrijk, maar ook de lesmen-taliteit speelt een rol. Het is belangrijk dat deelnemers aan onze vakanties leren skiën of snowboarden, maar ze moeten natuur-lijk ook plezier hebben.’

UitdagendNoor Deman (11) uit Ruddervoorde twij-felt er geen moment aan dat dat het geval zal zijn. Zij is al aan de slag op de hogere en moeilijkere piste van Skidôme. ‘Ik kan al skiën. Vorig jaar trok ik met Kazou naar La Bresse, in de Vogezen. Dit jaar gaat het naar Gerardmer, daar niet zo ver vandaan. Voor mij mag het gerust wat uitdagend zijn. Met mijn papa ga ik vaak mountainbiken of ga ik in de bomen klimmen. Hij is zelf ook een skiër. Het enige wat hij vraagt is dat ik al-tijd een helm draag.’

De papa van Noor kan gerust zijn. Op Ka-zouvakantie dragen alle deelnemers een helm. ‘Dat is bij ons verplicht’, gaat Pieter Billiet verder. ‘Elke deelnemer zorgt voor zijn eigen exemplaar, maar dankzij Kazou kun je je helm in de winkel wel met een korting kopen. Op veiligheid doen we bij Kazou geen toegevingen. Polsbeschermers voor snowboarders raden we aan. En je out-fit moet natuurlijk sneeuwproof zijn. Skiën in een jeansbroek en met wollen hand-schoentjes is geen goed idee. Alle deelne-mers aan onze vakanties krijgen daar op voorhand uitgebreid informatie over.’

Langgerekt lintHet zijn nog maar beginners en heel spec-taculair is de piste in zo’n indoorskihal

natuurlijk niet, maar na een tweetal uur komen de deelnemers aan de indoorskidag toch gezwind de helling af. Een langgerekt lint met vooraan een in het groen gehulde Kazou-ski-instructor.‘Nu weten we hoe het voelt om op de latten te staan’, zegt Barbara Pluvier (11) uit Sint-Kruis. ‘Een keer ben ik hard gevallen, maar dat kon voor mij de pret niet drukken. Ik ben er zeker van dat ik mij zal amuseren als ik in de krokusvakantie naar Frankrijk ga.’De ski- en snowboardinstructoren doen er alvast alles aan om zonder gebroken armen of benen terug te keren. Peter Sarazijn: ‘We gaan niet zomaar met een groep beginners een steilere piste op. Daar bestaan duide-lijke afspraken over. Pas als ze een bepaald niveau bereikt hebben, kunnen ze zich aan een moeilijkere helling wagen. Onze instructoren weten ook heel goed waar ze zich aan mogen verwachten. De pistes worden op voorhand verkend. En als er toch iets gebeurt, dan hebben we een draai-boek klaar. In heel wat centra van Kazou is een verpleegkundige aanwezig, soms ook een dokter. We laten niets aan het toeval over.’

Dieter Herregodts

✔ Begint het te kriebelen en wil je last minute mee op ski- of snow-boardvakantie? Check www.kazou.be, kijk waar er nog vrije plaatsen zijn en boek je sneeuwvakantie.

Af en toe een glaasje drinken kan geen kwaad, zegt arts en alcoholex-perte Rita Verrando. Maar het is wel belangrijk dat je bepaalde grenzen niet overschrijdt.

‘Alcohol is niet alleen verslavend, het be-vat ook heel wat giftige stoffen. Wie te veel drinkt, loopt een groter risico op mondkan-ker, keelkanker, darmkanker en maagkan-ker. Overmatig alcohol drinken beschadigt ook je lever, wat op termijn dodelijk kan zijn. Wil je de gezondheidsrisico’s beper-ken, drink dan als man niet meer dan vijf-tien standaardglazen alcohol per week en niet meer dan vijf glazen per dag of avond. Voor vrouwen zijn dat tien glazen per week en drie glazen per gelegenheid. Las boven-dien wekelijks minstens twee alcoholvrije dagen in, zodat je lichaam de tijd krijgt om zich te herstellen.’

Subtiel probleem‘Het clichébeeld van een alcoholprobleem is elke dag dronken naar het werk gaan en eindigen in de goot, maar vaak is het veel subtieler dan dat. Ook mensen die ‘s avonds een paar glazen wijn nodig heb-ben om te ontspannen maar verder perfect functioneren, kunnen een alcoholpro-bleem hebben. Studies wijzen uit dat men-

sen gemiddeld acht à negen jaar worstelen met hun alcoholprobleem vooraleer ze hulp zoeken.’

Minder drinken? ‘Nee zeggen tegen alcohol is niet mak-kelijk, zeker in onze maatschappij waar drinken goed is ingeburgerd. Een receptie, een feestje, een avondje uit, het kan bijna niet zonder alcohol. Bestel je toch iets non-alcoholisch, dan vinden mensen je al gauw flauw. Dat is een spijtige zaak, want weinig producten zijn zo schadelijk en verslavend als alcohol. Wil je toch minderen zonder al te veel op te vallen, dan kun je ervoor kiezen om na elk alcoholisch drankje iets non-alcoholisch te bestellen. Zo geniet je toch van de sfeer, zonder er achteraf een kater aan over te houden. Wil je liever he-lemaal geen alcohol drinken maar kun je niet om met de druk, zeg dan dat je niet mag drinken om medische redenen, of dat je niet meer drinkt op doktersadvies. Het is zeker geen schande om je gezondheid op de eerste plaats te zetten.’

Nele Verheye

✔ Op www.alcoholhulp.be vind je een zelftest, een online zelfhulp-module en gratis en anonieme begeleiding door een professione-le hulpverlener.

Page 8: Visie 31 oktober 2014 - editie Limburg

Visie ¬ vrijdag 31 oktober 20148 ¬ hoe gaat het met u?

SMAKELIJK

Fran

k C

roes

Daniël R

ys

KnIpSELS3 op de 10 studenten slaan ontbijt over

Uit een rondvraag van CM bij 1 732 Vlaamse studenten blijkt dat drie op de tien niet elke morgen ontbijten. Vijf pro-cent doet dat zelfs nooit. Vooral man-nelijke studenten ontbijten onvoldoen-de. Slechts 65 procent van hen begint elke dag van de week met een maaltijd, zeven procent doet dat nooit. Bij vrou-welijke studenten is dat 73 procent en vier procent. Meer studenten die thuis wonen dan kotstudenten ontbijten elke morgen. Ook de samenstelling van het ontbijt laat soms te wensen over. Een goed ontbijt is nochtans nodig om krachten op te doen. Met het project Kok op kot wil CM kotstudenten inspi-ratie aanreiken om gezond te eten.

✔ www.facebook.com/kokopkot

Alles over logopedie De Vlaamse Vereniging voor Logopedis-ten (V.V.L) startte met een nieuwe web-site voor patiënten. Je krijgt er duidelij-ke informatie over alle stoornissen die logopedisten behandelen. Ook verneem je hoe je zo’n behandeling opstart. De tarieven en de voorwaarden voor te-rugbetaling komen daarbij aan bod. Via de website kun je een logopedist in je buurt opzoeken. De meeste werken in een privé- of groepspraktijk maar sommige zijn verbonden aan scholen of instellingen. Als toemaatje is op de website een kinderhoekje voorzien met leuke spelletjes voor de kleinsten.

✔ www.vvl.be

Pleegouders voor jonge kinderen nodigPleegzorg Vlaanderen lanceert een cam-pagne om nieuwe pleegouders aan te trekken, vooral voor kinderen tot zes jaar. Op dit moment wachten 297 baby’s, peu-ters en kleuters op een warm nest. Zeker op jonge leeftijd hebben kinderen gebor-genheid nodig om zich op een gezonde manier te kunnen ontwikkelen. Pleeg-zorg zoekt gezinnen die een langdurig engagement willen aangaan en het jonge pleegkind willen opvangen tot het op ei-gen benen kan staan. Informatie over pleegzorg staat op de website.

✔ www.pleegzorg.be

Dag van de NabestaandenOp 29 november organiseert Werkgroep Verder de Dag van de Nabestaanden in Elewijt Center in Zemst. In de voormid-dag staan getuigenissen en lezingen over hoe de dood als koppel overleven op het programma. In de namiddag kun-nen de deelnemers workshops volgen en lotgenoten ontmoeten. Voor kinderen en jongeren is een aangepast program-ma uitgewerkt. Schrijf je vooraf in.

✔ www.werkgroepverder.be

GEVULDE COURGEttES/PAPRIKA’SIngrediënten voor 4 personen: 4 kleine courgettes of 4 paprika’s ¬ 1 ui ¬ 1 teentje knoflook ¬ 3 eetle-pels olie ¬ 400 g gehakt ¬ 3 eetlepels paneermeel ¬ 1 ei ¬ peper ¬ zout ¬ 2 eetlepels fijngehakte pe-terselie ¬ tijm ¬ laurier ¬ marjolein ¬ basilicum ¬ 50 g gemalen kaas

verwarm de oven voor op 200 °C ¬ reinig de cour-gettes/paprika’s ¬ snijd een kapje van de paprika’s of courgettes en verwijder de zaadlijsten ¬ pel de ui en knoflook, hak ze fijn ¬ stoof de ui en knof-look glazig in de olie ¬ meng het gehakt met pa-neermeel, ei, gestoofde ui en knoflook ¬ breng op smaak met peper, zout, peterselie, tijm, laurier, marjolein en basilicum ¬ vul de courgettes of de paprika’s op met het gehakt ¬ strooi er de gemalen kaas over en plaats 30 minuten in de oven ¬ is lek-ker met een kruidige rijst

Recept uit het boek ‘Koken voor starters’, een uitgave van De Praktische School, partner van Femma. Het boek kun je bestellen via www.femma.be.

Je kinderen in je broekzakNieuw en handig: de Skoebidoe-app

Hoe groot is de baby in mama’s buik? Wanneer moet ik kraam-geld aanvragen? Wat doe ik als mijn kindje koorts heeft? Hoe leer ik hem op het potje gaan? Vanaf nu vind je het in een knip op je smart-phone of tablet (Android of iOS). Evy, Bert en Thierry testten de nieuwe Skoebidoe-app voor jou uit.

Kindje op komst of kindje(s) in huis? Download nu gratis de Skoebidoe-app via de App Store of via Google Play. Of surf naar www.cm.be/skoebidoe.

Annelies Lauwers en Bert Spapens (allebei 32), Puurs, (aanstaande) mama en papa

HANDigSTE fuNcTiE? Bert: ‘We hebben al twee kindjes. Mout is bijna vier jaar oud, Siem is twee jaar oud. Een derde kindje is op komst. De bevalling is uitgerekend voor 28 december.’

‘Met de Skoebidoe-app kunnen we in één oogopslag zien hoeveel weken er nog te gaan zijn voor Annelies bevalt. Het is een soort van aftelklok die ons mentaal voor-bereidt op de komst van ons kindje.’

WAArOm DOWNlOADEN? Annelies: ‘Ook al is het al ons derde kindje, wij heb-ben ook veel aan de uitleg over de papier-winkel en de geldzaken. Dat zijn zaken die je vaak vergeet op momenten dat het belangrijk is.’

VOOr zWANgErE VrOuWEN? An-nelies: ‘Op het internet kun je heel wat terugvinden, maar bij de Skoebidoe-app ben je zeker dat de informatie correct en betrouwbaar is. Als zwangere vrouw vond ik er bijvoorbeeld nuttige tips rond toxo-plasmose. Ik las er hoe ik rugklachten kan voorkomen en ik kreeg een overzicht van een aantal typische zwangerschapskwa-len.’

SkOEBiDOE? Bert: ‘Toen de app nog niet bestond, surften wij regelmatig naar de website van Skoebidoe om zaken op te zoeken. Het handige is dat je er de juiste informatie op het juiste moment krijgt. En je vindt er promoties, kortingen en aanbie-dingen op maat van je kind.’

Page 9: Visie 31 oktober 2014 - editie Limburg

Visie ¬ vrijdag 31 oktober 20148 ¬ hoe gaat het met u?

SMAKELIJK

Fran

k C

roes

Daniël R

ys

KnIpSELS3 op de 10 studenten slaan ontbijt over

Uit een rondvraag van CM bij 1 732 Vlaamse studenten blijkt dat drie op de tien niet elke morgen ontbijten. Vijf pro-cent doet dat zelfs nooit. Vooral man-nelijke studenten ontbijten onvoldoen-de. Slechts 65 procent van hen begint elke dag van de week met een maaltijd, zeven procent doet dat nooit. Bij vrou-welijke studenten is dat 73 procent en vier procent. Meer studenten die thuis wonen dan kotstudenten ontbijten elke morgen. Ook de samenstelling van het ontbijt laat soms te wensen over. Een goed ontbijt is nochtans nodig om krachten op te doen. Met het project Kok op kot wil CM kotstudenten inspi-ratie aanreiken om gezond te eten.

✔ www.facebook.com/kokopkot

Alles over logopedie De Vlaamse Vereniging voor Logopedis-ten (V.V.L) startte met een nieuwe web-site voor patiënten. Je krijgt er duidelij-ke informatie over alle stoornissen die logopedisten behandelen. Ook verneem je hoe je zo’n behandeling opstart. De tarieven en de voorwaarden voor te-rugbetaling komen daarbij aan bod. Via de website kun je een logopedist in je buurt opzoeken. De meeste werken in een privé- of groepspraktijk maar sommige zijn verbonden aan scholen of instellingen. Als toemaatje is op de website een kinderhoekje voorzien met leuke spelletjes voor de kleinsten.

✔ www.vvl.be

Pleegouders voor jonge kinderen nodigPleegzorg Vlaanderen lanceert een cam-pagne om nieuwe pleegouders aan te trekken, vooral voor kinderen tot zes jaar. Op dit moment wachten 297 baby’s, peu-ters en kleuters op een warm nest. Zeker op jonge leeftijd hebben kinderen gebor-genheid nodig om zich op een gezonde manier te kunnen ontwikkelen. Pleeg-zorg zoekt gezinnen die een langdurig engagement willen aangaan en het jonge pleegkind willen opvangen tot het op ei-gen benen kan staan. Informatie over pleegzorg staat op de website.

✔ www.pleegzorg.be

Dag van de NabestaandenOp 29 november organiseert Werkgroep Verder de Dag van de Nabestaanden in Elewijt Center in Zemst. In de voormid-dag staan getuigenissen en lezingen over hoe de dood als koppel overleven op het programma. In de namiddag kun-nen de deelnemers workshops volgen en lotgenoten ontmoeten. Voor kinderen en jongeren is een aangepast program-ma uitgewerkt. Schrijf je vooraf in.

✔ www.werkgroepverder.be

GEVULDE COURGEttES/PAPRIKA’SIngrediënten voor 4 personen: 4 kleine courgettes of 4 paprika’s ¬ 1 ui ¬ 1 teentje knoflook ¬ 3 eetle-pels olie ¬ 400 g gehakt ¬ 3 eetlepels paneermeel ¬ 1 ei ¬ peper ¬ zout ¬ 2 eetlepels fijngehakte pe-terselie ¬ tijm ¬ laurier ¬ marjolein ¬ basilicum ¬ 50 g gemalen kaas

verwarm de oven voor op 200 °C ¬ reinig de cour-gettes/paprika’s ¬ snijd een kapje van de paprika’s of courgettes en verwijder de zaadlijsten ¬ pel de ui en knoflook, hak ze fijn ¬ stoof de ui en knof-look glazig in de olie ¬ meng het gehakt met pa-neermeel, ei, gestoofde ui en knoflook ¬ breng op smaak met peper, zout, peterselie, tijm, laurier, marjolein en basilicum ¬ vul de courgettes of de paprika’s op met het gehakt ¬ strooi er de gemalen kaas over en plaats 30 minuten in de oven ¬ is lek-ker met een kruidige rijst

Recept uit het boek ‘Koken voor starters’, een uitgave van De Praktische School, partner van Femma. Het boek kun je bestellen via www.femma.be.

Je kinderen in je broekzakNieuw en handig: de Skoebidoe-app

Hoe groot is de baby in mama’s buik? Wanneer moet ik kraam-geld aanvragen? Wat doe ik als mijn kindje koorts heeft? Hoe leer ik hem op het potje gaan? Vanaf nu vind je het in een knip op je smart-phone of tablet (Android of iOS). Evy, Bert en Thierry testten de nieuwe Skoebidoe-app voor jou uit.

Kindje op komst of kindje(s) in huis? Download nu gratis de Skoebidoe-app via de App Store of via Google Play. Of surf naar www.cm.be/skoebidoe.

Annelies Lauwers en Bert Spapens (allebei 32), Puurs, (aanstaande) mama en papa

HANDigSTE fuNcTiE? Bert: ‘We hebben al twee kindjes. Mout is bijna vier jaar oud, Siem is twee jaar oud. Een derde kindje is op komst. De bevalling is uitgerekend voor 28 december.’

‘Met de Skoebidoe-app kunnen we in één oogopslag zien hoeveel weken er nog te gaan zijn voor Annelies bevalt. Het is een soort van aftelklok die ons mentaal voor-bereidt op de komst van ons kindje.’

WAArOm DOWNlOADEN? Annelies: ‘Ook al is het al ons derde kindje, wij heb-ben ook veel aan de uitleg over de papier-winkel en de geldzaken. Dat zijn zaken die je vaak vergeet op momenten dat het belangrijk is.’

VOOr zWANgErE VrOuWEN? An-nelies: ‘Op het internet kun je heel wat terugvinden, maar bij de Skoebidoe-app ben je zeker dat de informatie correct en betrouwbaar is. Als zwangere vrouw vond ik er bijvoorbeeld nuttige tips rond toxo-plasmose. Ik las er hoe ik rugklachten kan voorkomen en ik kreeg een overzicht van een aantal typische zwangerschapskwa-len.’

SkOEBiDOE? Bert: ‘Toen de app nog niet bestond, surften wij regelmatig naar de website van Skoebidoe om zaken op te zoeken. Het handige is dat je er de juiste informatie op het juiste moment krijgt. En je vindt er promoties, kortingen en aanbie-dingen op maat van je kind.’

Visie ¬ vrijdag 31 oktober 2014 9¬ hoe gaat het met u?

Guy P

uttemans

Violet Corbett B

rock

Moet ik mijn arts voorschotten betalen?Artsen kunnen alleen binnen aanvaard-bare grenzen voorschotten vragen aan hun patiënten. Artsen mogen in principe alleen een honorarium vragen voor de geleverde zorg. Maar in de praktijk gebeurt het dat zij toch een voorschot aanrekenen. Dat mag slechts een beperkt bedrag zijn van de volledige kostprijs. De arts moet wel verantwoorden waarom hij een voorschot vraagt. Geeft hij geen uitleg, vraag er gerust zelf naar. Ook is hij verplicht om je een betalingsbewijs af te leveren zodat je kunt bewijzen dat je al een voorschot gaf.

Bij hospitalisatie of daghospitalisatie betaal je een eventueel voorschot op het honorarium aan het ziekenhuis en niet aan de arts. Net zoals een mogelijk voor-

schot op het ziekenhuisverblijf. Bij een opname reken je nooit rechtstreeks af met de arts. Let erop dat het voorschot wordt afgetrokken van de totale factuur.Als patiënt heb je altijd recht op informa-tie over de financiële gevolgen van een ingreep. De arts moet het honorarium, eventuele supplementen, prijs van mate-rialen en terugbetaling duidelijk en cor-rect toelichten. Een voorschot mag nooit gebruikt worden als drukkingsmiddel om een ingreep uit te voeren. Gebeurt dit toch of krijg je hoge voorschotten aange-rekend, kun je dit melden aan de CM-consulent. Hij schakelt de dienst Ledenverdediging van CM in om je zaak te onderzoeken en indien nodig je arts hierover aan te spreken.

✔ www.cm.be/mijnrechten

? !

EVElynE DE JonGE (17) wErkt één DaG Voor JonGErEn in Gaza

HELPENDE HANDEN

‘Eén dag lang verlaten wij de school-banken en werken we voor het goede doel. Solidariteit staat centraal en de nodige capaciteiten voor je droomjob zijn geen prioriteit. Vandaag steun ik samen met meer dan 14 000 andere Vlaamse en Brusselse scholieren een theaterproject voor jongeren in Gaza. Jammer dat we de Gaza-pro-blematiek niet volledig kunnen op-lossen.’

Vacature voor één dag ‘ik heb mijn job gevonden via een ken-nis maar je kunt ook een beroep doen op de jobbank. Deze vind je op de site van zuiddag. Hier kunnen bedrijven zich aanmelden en zo in contact ko-men met deelnemende scholen. le-ren solliciteren is een belangrijk as-pect van de zuiddag. Eigenlijk alles wat bij het zoeken van een echte job hoort, maar dan voor één dag.’ ‘Mijn taak vandaag is het opsturen van vakantiebrochures naar cursis-ten van kazou. Daarnaast mag ik ook mijn mening geven over bepaalde activiteiten die mogelijk volgende zomer zullen opduiken tijdens de ka-zouvakanties. later wil ik ook zeker

iets organiseren dat een sociaal doel heeft, maar dan zowel voor jong als oud. kazou legt de focus voorname-lijk op jeugd.’

Drama en dromen‘Het project dat dit jaar in de kijker staat tijdens de zuiddag draait rond theater voor jongeren in Gaza. zoals algemeen bekend is de sfeer er niet vredig. De toneelvereniging ‘theatre Day Productions’ werkt in samen-werking met Broederlijk Delen aan de psychologische impact op jonge-ren van de oorlog. Dankzij het deel-nemen aan een rollenspel leren ze opgekropte emoties en frustraties uiten. Het zijn de jongeren die de toe-komst van Gaza in de ogen kijken. zij hebben er dus alle baat bij om deze agressie een plaats te geven.’

Marie Esselinckx (17), die voor de Zuiddag één dag

meedraaide op onze redactie.

Marie staat links op de foto samen met Evelyne De Jonge

Hoe kunnen we je helpen? CM geeft raad.

De kerstvakantie is de periode bij uitstek voor een familievakantie met Intersoc. Na het skiën moet je zelf geen feestmaal bereiden maar kun je ontspannen aan tafel voor een heerlijk diner. De skimonitoren en animatoren zorgen ervoor dat iedereen een fantastische tijd beleeft.

Van 20 tot 27 december hebben we nog enkele plaatsen vrij in Zinal en Harrachov. Van 27 december tot 3 januari in Leysin en Harrachov. Je vindt alle informatie op www.intersoc.be/kerstvakantie.

Je hebt al een week sneeuwpret tijdens de feestdagen vanaf 574 euro per volwassene!

Meer informatie via www.intersoc.be en 070 233 119.

Bouw als vrijwilliger mee aan echte vakantieliefde!Samen met meer dan 2 200 vrijwilligers maakten we er een groot feest van in Mechelen op 18 oktober om 65 jaar Intersoc te vieren. Ook geïnteresseerd om mee te werken? Ga dan snel naar www.intersocwerkvakanties.be.

We zijn ook op zoek naar bushosts voor het onthaal in het station van Brussel-Zuid. 2 tot 3 keer per maand ben jij onze contactpersoon tussen buschauffeur en medewekers. Het is een contractuele opdracht, vergoed per uur. Interesse? Mail hiervoor naar [email protected] of bel 02 246 47 49 voor meer info.

Wij kijken alvast uit naar een fi jne samenwerking!

Vier Kerstmis of nieuwjaar in de sneeuw

Visie_31-10_Kerstmis sneeuw.indd 1 24/10/2014 11:16:03

Solliciteren zonder enige kennis van zaken, het klinkt haast absurd. Toch is er één sleutelwoord dat leidt tot succes: Zuiddag! ‘Het loon dat we verdienen, zo’n 40 euro, wordt doorgestort naar een project in Gaza’, zegt Evelyne.

www.zuiddag.be

Je kinderen in je broekzak

Thierry Finet (54), Oostende, bijna grootvader

HAndigste functie? ‘Met de Skoe-bidoe-app kan ik week per week de evo-lutie van mijn toekomstige kleindochter volgen. Ik kom te weten hoe groot ze al is, hoeveel ze weegt en krijg een beschrijving van hoe ze de voorbije week veranderd is.’

WAAroM doWnloAden? ‘Omdat de Skoebidoe-app nog veel meer interes-sante rubrieken bevat. Voor ouders is het bijvoorbeeld zeer handig om gezondheids-info en opvoedingstips te krijgen.’

Voor grootouders? ‘Als jonge vijfti-ger en toekomstige grootvader wil ik mee zijn met mijn tijd. Ik vind het fascinerend om te zien wat je allemaal met een smart-phone en een tablet kunt doen. Foto’s ne-men, e-mails versturen, surfen op internet, je agenda bijhouden, je bankverrichtingen uitvoeren, noem maar op. En nu dus ook de zwangerschap van je schoondochter en de eerste levensjaren van je kleinkind volgen. Die nieuwe Skoebidoe-app mocht zeker niet op mijn gsm ontbreken.’

skoebidoe? ‘Mijn zoon en schoondoch-ter waren al enthousiast over de website van Skoebidoe. Ze vonden er interessante informatie over het papierwerk dat bij een zwangerschap en geboorte komt kijken. De app is een handige aanvulling op die website.’

dieter Herregodts

Evy VanderAerschot (31), Steenokkerzeel, mama

HAndigste functie? ‘Ik heb vooral veel gehad aan alle uitleg over geldzaken. Mijn twee zoontjes, Menno en Berre zijn ondertussen vijf jaar en zes maanden oud. Uit ervaring weet ik dan ook dat er als mama of papa heel veel op je afkomt. Het is moeilijk om bij te houden waar je recht op hebt en wat je wanneer moet aanvragen. Zo vertelt de app je bijvoorbeeld wanneer het tijd is om je kraamgeld aan te vragen.’

WAAroM doWnloAden? ‘De infor-matie op de Skoebidoe-app is heel up-to-date en is aangepast volgens de leeftijd van je kind. Je geeft de naam en geboortedatum in en de Skoebidoe-app weet wat er voor jou interessant kan zijn. Zo krijg ik voor Menno andere tips dan voor Berre.

Voor MAMA’s? ‘Voor een ouder geeft het een houvast om altijd de nodige informa-tie bij de hand te hebben. Stel dat je kindje koorts krijgt. Wat moet je dan als mama doen? De Skoebidoe-app brengt raad.’

skoebidoe? ‘Op de website, en nu ook via de app, zijn er interessante promoties te vinden. Zo kun je bijvoorbeeld met kor-ting naar de Sinterklaasshow. Ik heb ook al een cursus babymassage gevolgd. Mijn zus en mijn nicht deden een beroep op de Op-pas bij zieke kinderen en waren daar zeer tevreden over.’

Page 10: Visie 31 oktober 2014 - editie Limburg

10 Visie ¬ vrijdag 31 oktober 2014 ¬ uw job, ons werk

1 Ik ben leerlIng of student

Vind ik na het secundair onderwijs niet meteen werk, dan wordt mijn recht op een inschakelingsuitkering (werkloos-heidsuitkering voor jongeren zonder voldoende werkerva-ring) ingeperkt. Als ik niet voldoe aan de minimale diplo-mavereiste, krijg ik pas een uitkering vanaf mijn 21 jaar. Stap ik over naar hogeschool of universiteit, dan betaal ik of mijn ouders een hoger inschrijvingsgeld. Kom ik na mijn 25 in de werkloosheid, dan heb ik geen inschakelingsuitke-ring meer. Ik kan niet kieskeurig zijn wanneer ik een job aangeboden krijg onder mijn studieniveau of ver van huis. Het begrip ‘passende dienstbetrekking’ wordt uitgebreid. Beland ik in de langdurige werkloosheid, dan volgt de ver-plichte gemeenschapsdienst.

2 Ik ben werknemerDe indexsprong betekent 2 procent minder loon. Mijn loon kan niet verbeteren, want loonsverhogingen boven de index zijn twee jaar verboden. De indexsprong werkt niet alleen door in elk maandloon mijn hele car-rière lang, maar ook in mijn vakantiegeld, eindejaarspremie, tot en met mijn pensi-oen. Er wordt meer flexibiliteit van me ver-wacht maar ik krijg er minder zekerheid voor in ruil. Nog meer overuren, tijdelijke contracten, en de proeftijd wordt misschien opnieuw ingevoerd.

4 Het gaat nIet goed op Het werk

Het is wat kalmer op het werk. Ik ben en-kele dagen (of slechter nog, enkele weken) tijdelijk werkloos. Mijn uitkering tijdelijke werkloosheid daalt met negen procent, als ik de indexsprong meetel. Mijn vrouw werkt al onvrijwillig deeltijds. Haar inkomensga-rantieuitkering zal binnenkort nog dalen, bovenop de index. Zij verliest tot 23 procent van haar inkomen. Dat zullen we voelen in onze portemonnee.

5 Ik ben werkloosIk werd ontslagen, omdat er te weinig werk was. Maar door de indexsprong van 2 procent is mijn uitkering lager. En nu zijn ze ook nog van plan om deze periode van werkloosheid minder te laten mee-tellen voor mijn pensioen. Ik moet een job aannemen ver van huis, en als ik lan-ger werkloos ben moet ik gemeen-schapsdienst doen. Mijn oudere collega, die ook ontslagen werd, verliest de anci-enniteitstoeslag bij zijn werkloosheids-uitkering. Dat is tot 29 procent inkomens-verlies, indexsprong inbegrepen. Hij moet beschikbaar blijven voor de arbeids-markt tot zijn 65 jaar. Maar jonge men-sen vinden al moeilijker werk. Waar gaan ze die jobs halen?

3 wIj zIjn een jong koppel met kInderen

De kinderbijslag die we krijgen, wordt voor twee jaar geblokkeerd, zonder in-dexering. We willen volgend jaar een huis kopen. Maar de woonbonus wordt aange-past, dat is een tegenvaller. We zullen ook meer betalen voor de kinderopvang. En als onze schatten naar school gaan, beta-len we meer omdat de maximumfactuur voor het kleuter- en lager onderwijs stijgt.

Wat krijg jij op je bord?Federale en Vlaamse regeringsmaatregelen

Page 11: Visie 31 oktober 2014 - editie Limburg

10 Visie ¬ vrijdag 31 oktober 2014 ¬ uw job, ons werk

1 Ik ben leerlIng of student

Vind ik na het secundair onderwijs niet meteen werk, dan wordt mijn recht op een inschakelingsuitkering (werkloos-heidsuitkering voor jongeren zonder voldoende werkerva-ring) ingeperkt. Als ik niet voldoe aan de minimale diplo-mavereiste, krijg ik pas een uitkering vanaf mijn 21 jaar. Stap ik over naar hogeschool of universiteit, dan betaal ik of mijn ouders een hoger inschrijvingsgeld. Kom ik na mijn 25 in de werkloosheid, dan heb ik geen inschakelingsuitke-ring meer. Ik kan niet kieskeurig zijn wanneer ik een job aangeboden krijg onder mijn studieniveau of ver van huis. Het begrip ‘passende dienstbetrekking’ wordt uitgebreid. Beland ik in de langdurige werkloosheid, dan volgt de ver-plichte gemeenschapsdienst.

2 Ik ben werknemerDe indexsprong betekent 2 procent minder loon. Mijn loon kan niet verbeteren, want loonsverhogingen boven de index zijn twee jaar verboden. De indexsprong werkt niet alleen door in elk maandloon mijn hele car-rière lang, maar ook in mijn vakantiegeld, eindejaarspremie, tot en met mijn pensi-oen. Er wordt meer flexibiliteit van me ver-wacht maar ik krijg er minder zekerheid voor in ruil. Nog meer overuren, tijdelijke contracten, en de proeftijd wordt misschien opnieuw ingevoerd.

4 Het gaat nIet goed op Het werk

Het is wat kalmer op het werk. Ik ben en-kele dagen (of slechter nog, enkele weken) tijdelijk werkloos. Mijn uitkering tijdelijke werkloosheid daalt met negen procent, als ik de indexsprong meetel. Mijn vrouw werkt al onvrijwillig deeltijds. Haar inkomensga-rantieuitkering zal binnenkort nog dalen, bovenop de index. Zij verliest tot 23 procent van haar inkomen. Dat zullen we voelen in onze portemonnee.

5 Ik ben werkloosIk werd ontslagen, omdat er te weinig werk was. Maar door de indexsprong van 2 procent is mijn uitkering lager. En nu zijn ze ook nog van plan om deze periode van werkloosheid minder te laten mee-tellen voor mijn pensioen. Ik moet een job aannemen ver van huis, en als ik lan-ger werkloos ben moet ik gemeen-schapsdienst doen. Mijn oudere collega, die ook ontslagen werd, verliest de anci-enniteitstoeslag bij zijn werkloosheids-uitkering. Dat is tot 29 procent inkomens-verlies, indexsprong inbegrepen. Hij moet beschikbaar blijven voor de arbeids-markt tot zijn 65 jaar. Maar jonge men-sen vinden al moeilijker werk. Waar gaan ze die jobs halen?

3 wIj zIjn een jong koppel met kInderen

De kinderbijslag die we krijgen, wordt voor twee jaar geblokkeerd, zonder in-dexering. We willen volgend jaar een huis kopen. Maar de woonbonus wordt aange-past, dat is een tegenvaller. We zullen ook meer betalen voor de kinderopvang. En als onze schatten naar school gaan, beta-len we meer omdat de maximumfactuur voor het kleuter- en lager onderwijs stijgt.

Wat krijg jij op je bord?Federale en Vlaamse regeringsmaatregelen

Visie ¬ vrijdag 31 oktober 2014 ¬ uw job, ons werk 11

6 Ik heb nood aan een pauze

Ik wil even een pauze inlassen, de druk is te hoog. Maar tijdskrediet met een uitkering kan ik enkel nog nemen voor zorg of opleiding. Neem ik tijdskrediet zonder uitkering, dan telt die periode niet mee voor mijn pensioen. En tijdskrediet voor opleiding wordt met één jaar verminderd.

Word ik arbeidsongeschikt, dan moet er ten laatste in de vierde maand al een reïntegra-tieplan klaarliggen. En bovendien slaat ook in mijn uitkering voor arbeidsongeschiktheid de indexsprong toe.

7 Ik ben een oudere werknemer

Ik ben 55 jaar en werk al 20 jaar ‘s nachts. Volgend jaar zou ik op brugpensioen kun-nen gaan (SWT), maar dat kan nu niet meer. De algemene regeling gaat van 60 naar 62 jaar, maar ook andere specifieke regelingen, zoals voor nachtarbeid, wijzi-gen. Voor mij komen er vier jaar bij. Dat nachtwerk wordt nochtans echt zwaar. Mijn partner geeft les en wou graag vier vijfde werken als ze 55 werd. Dat gaat nu ook niet meer door, want het systeem van de landingsbanen wordt hervormd.

8 Ik kan bIjna met pensIoen

We moeten langer werken. Ze trekken de pensioenleeftijd nu op tot 67 jaar. En ver-vroegd pensioen kan pas op 63 jaar en na 42 jaar loopbaan. Dat is lang. En we krijgen er niets voor in ruil. In tegendeel: ook de pensioenen kennen een indexsprong en de ambtenarenpensioenen worden op een nieuwe manier berekend die slechter uit-valt. Mijn zoon is politieman, ook hij moet vier jaar langer werken.

9 Ik ben vermogendAls aandeelhouder in een bedrijf kan ik uitkijken naar een stevige winst. Want bo-venop de lastenverlagingen komt er een indexsprong, betaald door de werkne-mers. En er komt een verbod voor mijn werknemers om looneisen te stellen. Als ik aandelen heb in een kmo, dan kan ik bo-vendien rekenen op een zware verminde-ring van de belasting die ik moet betalen als het bedrijf wordt opgedoekt. Ik haal opgelucht adem.

Naast de specifieke maatregelen die jongeren, werknemers, ambtenaren, werklozen en gepensioneerden treffen, hebben de federale en de Vlaamse regering heel wat beslissingen genomen die voor iedereen gevolgen hebben.

Indexsprong voor lonen, uitkeringen en kinderbijslag

De gratis 100 kWh elektriciteit en 5 kubieke meter water worden afge-schaft. Dat kost een gezin gemiddeld 200 euro per jaar.

De stroomprijzen verhogen vanaf 2015.

Duurdere tarieven voor trein, tram, bus en post

Minder (en duurdere) openbare dienstverlening door minder overheidspersoneel, minder werkingsmiddelen

Verhogen van pensioenleeftijd en aantal loopbaanjaren voor volledig pen-sioen, vervroegd pensioen en SWT (het vroegere brugpensioen)

Wat staat er voor iedereen op het menu?

meer weten? www.watkrijgjijopjebord.be

Wat krijg jij op je bord?

Page 12: Visie 31 oktober 2014 - editie Limburg

12 Visie ¬ vrijdag 31 oktober 2014 ¬ uw job, ons werk

Geert Blieck, délégué bij Case New Holland

‘Ik vrees vooral voor de toekomst van de jongeren’De vergoeding voor tijdelijke werkloosheid daalt van 70 naar 65 procent van het brutoloon. Die regeringsmaatregel heeft onder andere impact op de 1 800 arbeiders van Case New Holland in Zedelgem. ‘Iedereen zal dat voelen in zijn portemonnee’, reageert Geert Blieck, hoofddélégué ACV-METEA. ‘Wie garandeert trouwens dat de lastenverlagingen voor werkgevers ook meer jobs zullen opleveren?’

Het bedrijf Case New Holland (CNH) in Zedelgem, bij Brugge, maakt landbouwmachines. Van januari tot juli is het hoogseizoen en dan is er volop werk in de produc-tie. Maar van augustus tot december is het laagseizoen. ‘Daarom dat wij elk jaar tot twintig dagen tijdelijke werk-loosheid kennen. Dat geldt voor alle werknemers. Het is een vorm van solidariteit, omdat we zo onze 300 tijdelij-ke collega’s in dienst kunnen houden’, vertelt Geert Blieck. ‘Maar door de crisis op de landbouwmarkt is het aantal dagen tijdelijke werkloosheid voor 2014 én 2015 verhoogd naar veertig dagen. Van 27 november tot 9 ja-nuari zal het bedrijf grotendeels dicht zijn. Zo bespaart de werkgever ook op de vaste kosten.’

Wat betekent tijdelijke werkloosheid voor jullie portemonnee?

‘Voor de dagen dat we moeten doppen, vallen we terug op 70 procent van ons brutoloon en krijgen we geen maal-tijdcheques. Iedereen voelt dat. Vooral jonge collega’s, die een lening moeten afbetalen, komen maar juist toe. De verlaging naar 65 procent zullen we geweten hebben.’

Wat vind je van de andere regeringsmaatregelen?

‘Ik vind dat die de werkende man bestraffen. Er komt dan

wel geen belastingverhoging, maar het leven wordt wel duurder: minder woonbonus, hogere schoolkosten, duur-der tarief voor specialisten, loonsverlaging door de in-dexsprong… Ik vrees vooral voor de toekomst van de jon-

geren. Mijn kinderen werken allebei met een tijdelijk contract. Zonder vast contract kom je niet vooruit in het leven. Mijn dochter werkt bij de provincie, waar ze ook moeten besparen. Het is onzeker of zij haar job zal kun-nen houden. Jongeren krijgen geen zekerheid meer.’

Ben je het eens met ACV die zegt: een honger-maal voor de werknemer, een feestmaal voor de werkgever?

‘Ja. De werkgevers krijgen lastenverlagingen, maar wie garandeert dat er daardoor meer jobs zullen bijkomen? Ik denk dat de werkgevers gewoon meer winst zullen maken. Ook verhoogt de regering de pensioenleeftijd tot 67 jaar. Er is al een cao om oudere werknemers waardig werk te geven. Maar ik zie niet goed in welke jobs bij CNH geschikt zijn voor 60-plussers. Al het lichte werk is naar het buitenland verhuisd. En een multinational zal nooit zwaar investeren in oudere werknemers, als dat ten kos-te gaat van de winst voor de aandeelhouders.’

Merk je ongerustheid op de vloer?

‘Ik denk dat de gevolgen van het regeerakkoord nog niet helemaal doordringen bij de mensen. Maar hier en daar hoor ik toch collega’s die ongerust zijn. Met de veertig ACV-militanten van CNH zullen we er op 6 november zijn in Brussel om onze ongerustheid en boosheid te to-nen.’

Leen Grevendonck

Ronny Verkimpe, kraanmachinist bij bouwbedrijf Aclagro

‘Veel mensen zijn kwaad, ik ook’Ronny Verkimpe is kraanmachinist bij het Gentse bouwbedrijf Aclagro. Op 15 januari 2015 wordt hij 56. Verjaarde hij 16 dagen eerder, dan kon hij na zijn veertigjarige loopbaan met ver-vroegd pensioen om medische redenen. ‘Nu zal ik waarschijnlijk 4 jaar langer moeten wer-ken’, vertelt Ronny.

‘Ik heb twee heupprothesen, een hernia in mijn rug en een hernia in mijn nek. Dat vervroegd pensioen om medische redenen was dus geen overbodige luxe. De be-slissing van de federale regering om dit vanaf 2015 pas vanaf 58 jaar toe te kennen en vanaf 2017 vanaf 60 jaar ligt dus wel zwaar op mijn maag.’

Je moet langer aan het werk blijven. Maar is dat haalbaar?

‘Ik weet niet of ik mijn job nog lang zal kunnen volhou-den. Versleten is versleten. Ik moet langer werken, net als veel andere mensen. Maar tegelijkertijd passen ze de systemen van tijdskrediet aan en bouwen ze de lan-dingsbanen af. Zo kunnen mensen helemaal niet langer werken. Bovendien is er in de bouwsector geen licht werk. Dat is dus ook al geen optie voor mij.

Ze houden helemaal geen rekening met oudere werk-

nemers die hun job niet meer kunnen uitvoeren. Dat ze het systeem wat strenger maken om misbruiken te ver-mijden, à la bonheur. Maar ik weet niet hoe ik nu verder moet.’

Heb je nog andere bedenkingen bij de regerings-maatregelen?

‘Ik vind dat ze weinig logisch zijn. Iedereen moet langer blijven werken, maar jonge mensen vinden geen job. En ze knippen in de maatregelen die kunnen helpen om mensen langer aan het werk te houden. Ze willen de economie weer aanzwengelen, maar door de index-sprong verliezen we honderden euro’s per jaar en daalt onze koopkracht. Dat klopt toch niet?’

Zijn de protesten van de vakbonden terecht?

‘Zeker weten. Iedereen wordt getroffen. De mensen zijn kwaad, ik ook. Ik hoop dat de protesten iets uithalen en

dat de vakbonden nog enkele aanpassingen kunnen af-dwingen. Ik ben er zeker bij op 6 november.’

Amélie Janssens

Viol

et C

orbe

tt B

rock

Foto

mix

Waarom zijn Cynthia, Geert, Ronny en Theo er op 6 november bij?

Op 6 november verzamelen de vakbonden in Brussel voor een nationale manifestatie. Ze protesteren tegen de maatregelen van de Vlaamse en de federale regering die jongeren, werknemers, werklozen en gepensioneerden hard treffen. Visie sprak met vier werkne-mers voor wie de maatregelen grote gevolgen hebben.

Page 13: Visie 31 oktober 2014 - editie Limburg

13Visie ¬ vrijdag 31 oktober 2014 ¬ uw job, ons werk

Cynthia Dingens, kassierster bij Delhaize

‘Wij krijgen 3 besparingen te verwerken’Cynthia Dingens is kassierster bij Delhaize in Beersel. Ze werkt deeltijds en is alleenstaande mama van twee kindjes. Naast de geplande regeringsmaatregelen komen er nog een pak bespa-ringen van Delhaize op Cynthia en haar collega’s af. ‘Veel mensen dreigen in de problemen te komen.’

‘Jonge mensen die bij Delhaize beginnen te werken, krij-gen vaak kleine contracten van maximum 20 tot 25 uur per week. Zij hebben in het begin ook een laag loonba-rema. Dat is een moeilijke start. Zij doen dan ook een be-roep op de inkomensgarantieuitkering (IGU, bijkomende uitkering bij onvrijwillig deeltijds werk, red.). De federale regering wil die uitkering nu verminderen en na twee jaar zelfs halveren. Maar die mensen hebben een gezin en misschien wel een lening af te betalen. Voor hen is dat een ramp.’

Welke besparingen plant Delhaize zelf?

‘Delhaize heeft grote besparingen aangekondigd. Er moet nog onderhandeld worden, maar wat op tafel ligt, is niet min. We zouden 90 euro per maand moeten inle-veren op ons brutoloon. Ook onze premies worden aan-gepakt: zo’n 570 euro minder op jaarbasis. Verder zijn er plannen om een anciënniteitsdag af te nemen en onze betaalde pauzes af te schaffen. Dat is ongeveer twee uur per week langer werken voor hetzelfde loon.’

Er komt dus heel wat op jullie af?

‘Ja. Wij krijgen eigenlijk drie besparingen te verwerken: de maatregelen van de federale en de Vlaamse regering en het pakket van Delhaize. Ik ben een alleenstaande mama van twee kinderen. Binnenkort dreigt de school ook nog eens duurder te worden, en mijn rekeningen voor elektriciteit en water zouden ook omhoog gaan. Dat zijn geen goeie vooruitzichten.’

Vind je de protestacties van de vakbonden in november en december nodig?

‘Ik vind van wel. Ze komen het geld weer halen bij de kleine man. Daar moeten we tegen protesteren. Ik ben er bij op de manifestatie van 6 november en bij de verdere acties. Ik denk dat er veel volk zal zijn. Als je de intenties van de regeringen ziet, kan dat bijna niet anders.’

Amélie Janssens

Ook de NMBS moet fors besparen door het nieuwe regeerakkoord. ‘Dat het personeel hier zogenaamd geen hinder van zal ondervinden, is onzin. 80 procent van de werkingskosten van de NMBS is loonkost’, zegt Theo Rombouts, treinbestuurder en délégué voor ACV-Transcom.

‘De beslissingen die de nieuwe regering neemt, druisen voor het NMBS-personeel in tegen elke logica en noodzaak. Bovendien laat de regering geen ruimte voor overleg. Daarom kunnen de vakbonden niet anders dan collectief en met kracht hun stem laten horen.’ Theo Rombouts haalt vijf punten aan die het ongenoegen bij de NMBS verduidelijken.

1. Nog maar eens besparen‘Al jarenlang zijn er hervormingen aan de gang bij de NMBS. Door de extra besparingen worden die bemoei-lijkt. De reiziger krijgt als eerste de rekening gepresen-teerd: door het nog maar eens afschaffen van vroege en late treinen en een nakende prijsverhoging. Dat terwijl de autowegen overvol zijn en we files hebben van ge-middeld 200 km lang. Het zou een verstandige keuze zijn om net te investeren in openbaar vervoer.’

‘Van bovenuit doet men er alles aan om de geloofwaar-digheid van het spoor onderuit te halen. Zo wil men de publieke opinie doen geloven dat privatisering de enige uitweg is. Maar een privébedrijf zal altijd duurder zijn dan een goed geleid overheidsbedrijf, omdat het winst moet maken.’

2. Opdoeken van ambtenarenstatuut‘De regering wil af van de statutaire tewerkstelling van ambtenaren. Nochtans biedt die heel wat voordelen. Zo is er nergens minder personeelsverloop dan bij de amb-tenaren. De NMBS spaart zo opleidingen uit en de rei-zigers kunnen rekenen op bijkomende veiligheid door ervaren personeel.’

3. Pensioenleeftijd naar 67‘Niet iedereen kan blijven werken tot zijn 67 jaar. Een bouwvakker verdient het ongetwijfeld om vroeger van een welverdiende rust te mogen genieten. Dat geldt ook voor werknemers in ploegenstelsels. Als treinpersoneel werken wij volgens een traploos ploegenstelsel. Onze arbeidsuren hangen af van de noden van de dienst. Van-daag beginnen we om 6 uur, morgen om 15.15 uur, dan weer om 17.30 uur. Bovendien maken wij werkdagen

van negen tot tien uur. Momenteel mogen wij na 37 jaar dienst op pensioen, maar de vraag is of die regeling zal blijven.’

4. Minder pensioen‘Ooit heeft men personeel gelokt met de boodschap: als ambtenaar verdien je minder dan in de privé, maar je hebt later een goed pensioen. Nu stel ik vast dat het ambtenarenpensioen zal berekend worden op basis van het gemiddelde loon over de laatste tien jaar, in plaats van het laatste loon. We moeten dus langer werken, voor minder pensioen.’

‘Tot voort kort was het ambtenarenpensioen op het niveau van het Europese gemiddelde. Nu wil men het naar beneden halen en gelijkstellen met het Belgische privépensioen. Waarom niet het privépensioen optrek-ken tot het Europese gemiddelde? Dat zou pas doortas-tend zijn.’

5. Minimumdienstverlening spoor‘Minimumdienstverlening is een idee-fixe van mensen die nauwelijks iets afweten van het personenvervoer per trein. Ofwel wordt er op een bepaalde lijn gereden, ofwel rijdt er niets. De ene trein wel laten rijden en de andere niet, is praktisch niet haalbaar. Het is bovendien levensgevaarlijk om een minimumdienstverlening in te voeren. Als iedereen op die ene trein die wel rijdt wil geraken, kunnen er door trekken en duwen ongevallen gebeuren.’

Leen Grevendonck

Dan

iël R

ys

Chr

isti

ne L

aure

ys

Theo Rombouts, treinbestuurder bij NMBS

‘Reiziger krijgt rekening van besparingen’

Page 14: Visie 31 oktober 2014 - editie Limburg

14 Visie ¬ vrijdag 31 oktober 2014 ¬ uw job, ons werk

Omdat het anders kan en mOet

Een indexsprong van 2% die verdwijnt in de zakken van de werkgevers/aan-deelhouders, zonder dat daar jobs tegenover staan. Jongeren die nu aan de slag gaan, werken zo over hun gan-se loopbaan één jaar gratis, als ze die index niet kunnen recupereren. Onvrijwillig deeltijdse werknemers verliezen tot 23% van hun inkomen. Tijdelijke werklozen moeten 9% inle-veren. Oudere werklozen tot min 29%. Werken tot 67. Inperking van tijdkre-diet en landingsbanen … Zo kunnen we nog een tijdje doorgaan. En niet alleen met federale maatregelen. De plannen van de Vlaamse regering Bourgeois I raken wat ondergesneeuwd, maar ook daar krijgen de werknemers een gepe-perde rekening.

En welke inspanning van vermogenden en werkgevers staat daar tegenover? Niets. Nada. Niente. Integendeel, de tweede maand gewaarborgd loon bij ziekte, het enige lichtpuntje in het regeerakkoord, werd na een paar persberichten van werkgeversorgani-saties alweer ingetrokken. Terwijl de aandeelhouders van de kmo’s 60% minder belastingen moeten betalen wanneer ze hun zaak opdoeken.  Het regeerakkoord is dan ook zeer onrechtvaardig en onevenwichtig. En erger nog, het zal ook niet veel opbren-gen. Er moeten inspanningen gebeu-ren, dat klopt. Maar deze plannen zijn niet de goede weg. Alle economen met een beetje geloofwaardigheid zeggen

dat we de groei en de werkgelegenheid aan het doodknijpen zijn met al deze besparingen. Dat de regering een cru-ciale vergissing heeft gemaakt door niet in te zetten op een verschuiving van lasten op arbeid naar vermogens. Ik weet het, dat hebben we de voorbije maanden allemaal al tot vervelens toe gezegd. In deze en andere kolommen. Maar tot nu toe vonden we geen enkel gehoor bij de politici. Daarom roep ik u op om deel te nemen aan de komende vakbondsacties. Want economie moet ten dienste staan van mensen. En niet omgekeerd! Als we met velen dit sig-naal geven, hoort de regering het nu misschien wel. In verzet omdat het anders kan. En moet.

Marc Leemans, voorzitter ACV

Alle economen met een beetje geloofwaardigheid zeggen dat we de groei en de werkgelegenheid aan het doodknijpen zijn met al deze besparingen.

de FOCUS

ww

w.t

wit

ter.

com

/Acv

onlin

ew

ww

.face

book

.com

/het

.acv

In dit nummer van Visie brengen we een overzicht van wat de regering op de tafel van werknemersgezinnen legt. Het is ondertussen duidelijk dat dit geen kattenpis is.

tot een kwart minder inkomende impact van het regeerakkoord wordt dag na dag duidelijker. het aCV pluisde de voorbije dagen de teksten uit en sloeg aan het reke-nen. er zijn maatregelen waarvan alle werknemers de gevolgen dragen: via de indexsprong, de beperking van de welvaartsvastheid en de loonblokkering. maar bovenop worden bepaalde groepen extra getroffen. We brengen er hier enkele samen.

De impact becijferd

Hoe die maatregelen passen in de belofte van de regering om de strijd tegen armoe-de te versterken, daar hebben we het raden naar. En dan hebben we nog geen rekening gehouden met allerlei prijsverhogingen en de verhoging van de accijnzen.

De komende weken brengen we verder de gevolgen in kaart, u kan dit volgen op www.watkrijgjijopjebord.be

Onvrijwillig deeltijdsen leveren 23 procent van inkomen in

“De IGU-toeslag voor deeltijds werkenden wordt opnieuw berekend zoals voor 2008. Na 2 jaar deeltijds werken met IGU-toeslag, wordt deze toeslag met 50 procent vermin-derd.” Dit kleine zinnetje uit het regeerak-koord verbergt een zeer zware aanslag op het inkomen van werklozen die deeltijds zijn gaan werken met behoud van een ge-deelte van de uitkering. Bij wijze van voorbeeld: iemand die deel-tijds werkt en 800 euro bruto per maand verdient, heeft met deze maatregel per maand bruto 284,64 euro minder. Dat is

een daling van meer dan een vijfde. Voor-al vrouwen worden hierdoor zeer zwaar getroffen want bijna 80 procent van de onvrijwillig deeltijdsen zijn vrouwen.. Zij werken vooral in de dienstencheque-on-dernemingen, de schoonmaak en de distri-

butiesector. Sectoren waar de lonen sowie-so al geen vetpot zijn en veel werknemers nu al moeite hebben om de eindjes aan elkaar te knopen. Ook de indexsprong (2 procent) komt hier nog bij, zoals voor alle werknemers en uitkeringsgerechtigden.

Oudere werklozen verliezen tot 29 procent van werkloosheids- uitkering

Werklozen die minstens 20 jaar hebben ge-werkt ontvangen vanaf 55 jaar na één jaar

werkloosheid een anciënniteitstoeslag bij hun werkloosheidsuitkering. De nieuwe regering wil deze toeslag vanaf 1 januari 2015 afschaffen voor nieuwe instromers. De maximumuitkering voor een gezins-hoofd daalt zo met 10,4 procent. Voor een samenwonende loopt dit op tot maar liefst 28,7 procent. Oudere werklozen met een minimumuitkeringen verliezen als ge-zinshoofd 6.5 procent , als alleenstaande 22.2 procent en als samenwonende maar liefst 29.2 procent.

169 000 tijdelijk werklozen verliezen 9 procent van hun inkomen

De regering besliste om de uitkering voor tijdelijke werkloosheid te verlagen van 70 naar 65 procent van het loon. Zonder over-gangsmaatregel, met ingang op 1 januari 2015. Tel daarbij nog de indexsprong van 2 procent, dan daalt het inkomen van wie tijdelijk werkloos is met maar liefst 9 pro-cent. En tijdelijk werklozen verliezen al 30 procent of meer van hun inkomen omwil-le van tijdelijke werkloosheid.

In 2013 kregen 168 723 werknemers af te rekenen met tijdelijke werkloosheid. Ruim 90 procent zijn arbeiders. Is dat de manier waarop deze regering recht wil doen aan een nog steeds gediscrimineerde groep?

Page 15: Visie 31 oktober 2014 - editie Limburg

15Visie ¬ vrijdag 31 oktober 2014 gewikt en gewogen ¬

Bart Coopman stafmedewerker Jobcentrum vzw

Zij die nu zo hard tekeergaan tegen #staking lijken mij weinig empathie te hebben. Sta een week in hun schoenen en oordeel dan #7dag

Pieter Bouchez

Wanneer vakbonden staken, geven ze een signaal. Dat beknotten bevestigt hun gelijk

Stijn Rommelaere

Dus kan goed zijn dat binnenkort een werkzoekende turnleerkracht als gemeenschapsdienst 2d turnles geeft en de andere 3d moet gaan sporten.

Wat tweet er in het struikgewas? Visie plukt enkele rake commentaren van de sociale netwerksite.

UIT Ingbeeld

Com

pagnie Gagarine

Ook patiënt moet mee beslissenLaat je een kettingroker met een longaandoening zelf opdraaien voor zijn behandeling? En kan een 85-jarige nog een pace-maker krijgen? Waar het geld van de gezondheidszorg naartoe mag gaan is voer voor discussie. ‘Bekijk het breed genoeg,

want een mens is meer dan zijn leeftijd of zijn aandoening’, zegt ethicus Bart Hansen (37).

W e zullen het elkaar binnenkort weer wensen op Nieuwjaar: een goede gezondheid! Gezondheid ligt ons nauw aan het hart. Welzijn en geluk worden geassocieerd met

gezondheid. We hebben er wat voor over. ‘Zolang er geld is, geen probleem, maar nu de middelen schaars zijn, moe-ten er keuzes worden gemaakt’, zegt Bart Hansen. Hij is coördinator gezondheidsethiek bij de zorgvoorzieningen-groep Emmaüs en doceert dat vak aan de KULeuven.

Wat is de uitdaging momenteel?

Bart Hansen: ‘Wat kan, is tegenwoordig haast onbeperkt. Er zijn nieuwe geneesmiddelen en nieuwe technieken. Te-gelijk neemt het aantal ouderen toe en leven ze langer. En precies in de laatste levensjaren nemen de gezondheidskosten snel toe. De vraag is dan hoe je gaat verde-len. Is gezondheidszorg enkel nog voor wie het kan betalen? Vol-staat het om aan terugbetaling een leeftijdsgrens te koppelen? Krijg je eerder recht op gezond-heidszorg als je gezond leeft? En moet je bijgevolg zelf de gevolgen dragen als je ongezond eet en veel rookt? Als je alles op-deelt in stukjes verlies je het bredere perspectief uit het oog. Gezondheid heb je vaak niet zelf in de hand. Sommi-gen vergeten dat iedereen kan ziek worden. En wat als je geboren wordt met een beperking? Of als je in armoede leeft en minder kans hebt om gezond te leven?’

Hoe moet je dan afwegen?

‘De maatschappij is een complex gegeven met veel spelers die elk hun rol hebben. Vergelijk dat met een sportwed-strijd. Niet de scheidsrechter alleen zou moeten bepalen wat goed is aan een match, en ook niet alleen de suppor-ters. Je moet het beeld kunnen stilzetten en een match bekijken met rond de tafel analisten uit verschillende disciplines. Ieder bekijkt de match vanuit zijn perspectief

en er is niet één waarheid. Zo is het ook met de discussie over de kosten van gezondheidszorg. Je hebt de stem van de overheid, de ziekenfondsen, de ziekenhuizen en de pa-tiënten. We moeten met zijn allen nadenken over wat we willen en alle partijen moeten hun verantwoordelijkheid nemen.’

Ook de patiënt heeft een stem in de discussie?

‘Als patiënt aanvaard je geen behandeling meer lou-ter omdat de arts ze voorstelt. Je wil goed geïnformeerd toestemming kunnen geven voor een behandeling. Dat is trouwens een recht van de patiënt. Maar dat gaat ook verder. Pas als je voldoende informatie hebt en het totaal-beeld ziet, kun je - ook als patiënt - een beslissing begrij-pen. Bijvoorbeeld over de al of niet terugbetaling van een zeer duur geneesmiddel. Emotie is daarbij een slechte raadgever. In een recent advies over de financiering van dure geneesmiddelen vraagt het Belgisch Raadgevend Co-mité voor Bio-ethiek trouwens aan de ziekenfondsen om hun leden te informeren. Het initiatief van CM en kwb om hun leden uit te nodigen om samen na te denken over keuzes in de gezondheidszorg is daarom zeer belangrijk.’

Wat moet een rol spelen bij het maken van keuzes?

‘Een beslissing kan nooit van één persoon komen, ze moet afgetoetst zijn bij verschillende groepen. Er is ver-antwoording nodig over wat de ingreep of de behandeling oplevert. Je moet niet alleen het medisch nut kunnen aan-tonen, een ingreep moet ook zinvol zijn voor de persoon. Moet alles gericht zijn op langer leven? Er zijn mensen die kiezen voor minder lang en voor meer kwaliteit. Het is niet enkel belangrijk hoe oud je wordt, maar ook hóe je oud wordt. Bij de keuzes die we maken, moeten we steeds zorg dragen voor de meest kwetsbaren, zij die niet of moeilijker kunnen kiezen. We moeten erover waken dat de solidariteit blijft spelen.’

Chris Van Hauwaert

✔ ‘Betaalbare gezondheidszorg? Samen kiezen!’ is de titel van een reeks interactieve info­sessies die CM en kwb vanaf november tot halfweg 2015 organiseren in heel Vlaanderen. Kies de sessie in jouw buurt op www.cm.be/samenkiezen.

ZEGT BarT HansEn OVEr kEuZEs in dE GEZOndHEidsZOrG

We moeten met zijn allen nadenken over wat we willen en alle partijen moeten hun verantwoordelijkheid nemen.

Bart Hansen, ethicus

Page 16: Visie 31 oktober 2014 - editie Limburg

Visie ¬ vrijdag 31 oktober 201416 Verantwoordelijke uitgever regio Limburg: Carien Neven

Wil je reageren op de regionale bladzijden? Contacteer dan de redactie beweging limburg.net - Mgr. Broekxplein 6 - 3500 Hasselt - tel. 011 29 08 70

[email protected] - www.beweginglimburg.net - www.visielimburg.be LIMBURG

Carien Nevensecretaris beweging.net Limburg

NEVEN-EFFECT

Met 15 transitie-ambassadeurs naar EngelandEen reisverslag; hoe gaan we het hier doen?Donderdag 6 november 2014 om 19.30 uVergadercentrum beweging.net - Mgr. Broekxplein 6 - HasseltSamen werk maken van een Limburg dat beter draait, socialer en groener is. Hoe doen we dat?

In Groot-Brittanië hebben ze goede ervaringen met zo’n veranderingen.Vijftien transitie-ambassadeurs uit het Waasland trokken daarom naar Totnes, de bakermat van de transitie-beweging. Ze zagen een stadje waar veel mensen zich samen inzetten rond hernieuwbare energie, een eigen munt, volkstuinen, lokale economie en gemeenschap vormen.

Rop Hopkins ging er 7 jaar geleden aan de slag met zijn studenten en schreef zijn ervaringen neer in het Transitiehandboek. De ambassadeurs gingen ter plekke kijken en luisteren, lieten zich begeesteren en geven het vuur graag door. Na hun getuigenis praten we verder over hoe transitie in Limburg verder vorm geven.

Deelnameprijs: € 5Inschrijven: www.vormingpluslimburg.be of via 011 560 100

DANSINSTUIFdonderdag 11 december 2014

14 tot 17 u | zaal De Muze Dekenstraat 40 Heusden-Zolder

OKRA Limburg sluit het feestjaar 60 jaar OKRA Limburg, af met een dansinstuif. Samen met een DJ wisselen OKRA-dansen zich af met vrije dansmomenten, zoals boogie, quickstep.

Inkomgeld: € 5, € 3 euro OKRA-leden Inschrijven via [email protected] of telefonisch op 011 26 59 30

Kwb en CM organiseren infosessiesNADENKEN OVER KEUZES IN DE GEZONDHEIDSZORGAnderhalf jaar geleden werd het nieuws beheerst door een zevenjarig jongetje: Viktor. Zijn ouders trokken aan de alarmbel. De immuunziekte van hun zoontje kostte handenvol geld, en de broodnodige medicatie werd niet terugbetaald door de ziekteverzekering. Het debat dat volgde op de berichten in de media ligt mee aan de basis van een nieuwe interactieve activiteit van kwb en CM: ‘Betaalbare gezondheidszorg? Samen kiezen!’.

Moet de medicatie en behan-deling worden terugbetaald bij aandoeningen waarbij de patiënt een grote verantwoor-delijkheid draagt, zoals een te hoge cholesterol, longkanker bij rokers of een blessure bij sporters? Kunnen we behan-delingen die erg duur zijn en waar slechts enkele personen baat bij hebben, blijven terug-betalen binnen de ziektever-zekering? Moet elke middel-grote stad een ziekenhuis hebben, waar je voor alle behandelingen terechtkunt? En mag leeftijd een criterium zijn om te beslissen over de terugbetaling van bepaalde behandelingen? Moeten we behandelingen terugbetalen waarvan het effect niet of nau-welijks bewezen is? Af en toe steken dergelijke vragen de kop op, waarbij zowel in het ja- als in het neen-kamp hard wordt geroepen. Pasklare antwoorden zijn er doorgaans niet, maar wat wel zeker is, is dat de gezondheidszorg stilaan onbetaalbaar wordt, en dat er keuzes zullen moeten worden gemaakt.

Adriën Luykx (voorzitter kwb Limburg): “Daarom hebben CM en kwb de handen in elkaar geslagen. In november en december organiseren ze infosessies met als titel ‘Betaalbare gezondheidszorg? Samen kiezen!’. Die activiteit doet de deelnemers op een genuanceerde manier nadenken over de keuzes die zich stellen. Met digitale stemmodules kunnen de deelnemers anoniem hun mening geven over erg uit-eenlopende stellingen rond gezondheidszorg.”

Keuzes maken is niet gemakkelijk, maar onder meer door het feit dat mensen steeds ouder worden, drin-gen maatregelen zich op. Ook nu al worden er keuzes gemaakt in de gezondheidszorg. Dokter Michiel Callens van CM is lid van het Kenniscentrum voor Gezondheidszorg. Hij geeft toelichting: “Een van de parameters die bij het maken van keuzes worden gebruikt is het concept van ‘Quality Adjusted Life Years’. Dit is een eenheid die aangeeft voor hoeveel kwaliteitsvolle gewonnen levensjaren een behande-ling zorgt. Drie centrale waarden blijven belangrijk om in het achterhoofd te houden bij het debat over

keuzes in de gezondheidszorg. Dat zijn rechtvaardig-heid, kwaliteit en relevantie. Met rechtvaardigheid bedoelen we dat er voor iedereen een gelijke toegang tot gezondheidszorg moet zijn, zonder drempels. Kwaliteit slaat op het blijven streven naar verbetering en kosteneffectiviteit. Relevantie wil zeggen dat gezondheidszorg moet beantwoorden aan reële zorg-behoeften in de maatschappij.”

Adriën Luykx: “Er komen heel wat veranderingen op ons af. In de media horen we regelmatig voorstellen die een serieuze invloed zullen hebben op onze gezondheidszorg. Maar haast nooit is er in diezelfde media voldoende tijd en ruimte om volledige en genu-anceerde informatie te geven. Onze infosessies gaan nog een stap verder. Samen maken we keuzes voor de toekomst, een toekomst met een betaalbare gezondheidszorg.”

De infosessies van CM en kwb. 18.11: Ham (De Zille, Dorpsstraat 19) – 19.30 u inschrijvingen: [email protected]. 18.11: Bilzen (Pabilo, Jazz Bilzenplein 14) – 14 u inschrijvingen: [email protected], 0486 93 30 36 . 25.11: Tuilt (zaal ’t Weekend, Sint-Jozefsplein 8) – 20 u inschrijvingen: [email protected], 0496 10 36 71 . 28.11: Hechtel (De Schans, Rode Kruisplein 10) – 19.30 u inschrijvingen: [email protected], 011 73 33 33. 02.12: Sint-Truiden (De Kajaan, Grevenmolenweg 34) – 20 u inschrijvingen: [email protected] / [email protected]. 04.12: Heusden-Zolder (De Kring, Guido Gezellelaan 13) – 19 u inschrijvingen: [email protected], 0496 04 88 48 . 10.12: Koersel (Brigidahuis, Koersel Dorp 9) – 20 u inschrijvingen: [email protected], 0479 37 58 41. 18.12: Elen (Parochiecentrum Dilsen, Schootstraat 25) – 19 u inschrijvingen: [email protected], 0495 51 65 92. 19.12: Genk (Passerel, Noordlaan 133) – 19.30 u inschrijvingen: [email protected], 089 36 31 73

Meer info: www.kwb.be / [email protected] / 0496 04 88 48

EEN GROOT HARTGeert Bourgeois declareerde onlangs dat ‘Hart boven Hard’ geen spontaan protest was, maar geschraagd werd door veel geld van vakbonden en zuilen.

Vorige week was ik op een van de acht debatavon-den die in Vlaanderen georganiseerd werden door ‘Hart boven Hard’, een burgerinitiatief van indivi-duen en organisaties die zich zorgen maken over de plannen van onze nieuwe regeringen. Van stu-denten en gepensioneerden tot sociale en cultu-rele organisaties, allen willen ze een samenleving die hart boven hard verkiest. Allen zijn ze tegen een eng economische kijk op onze samenleving en voor gelijkheid, solidariteit en zuurstof voor mensen.

We vernamen hoe de evolutie van de mens als burger naar de mens als consument zich had vol-trokken. Vertegenwoordigers vanuit het opbouw-werk, de vakbonden en het sociaal-culturele mid-denveld namen de regeringsplannen onder de loep. Wat staat er op het spel voor het opbouw-werk? Hoe werken de besparingen in op het soci-aal-culturele middenveld? Waar grijpen de nieu-we maatregelen in op het leven van de werkenden en de werkzoekenden, zeker in Limburg met de Ford-sluiting?Als afsluiter werd aan iedereen een kleine bijdra-ge gevraagd voor de gemaakte onkosten. Voor het drankje achteraf moesten we naar de lokale mid-denstand. Een kleine receptie was te duur.

Twee dagen later organiseerde het Ondernemers-platform Limburg, opgericht binnen het SALK na de aankondiging van de Ford-sluiting, een indruk-wekkend ondernemerscongres. Voor de 650 aan-wezige ondernemers en politici werden o.a. de plannen van de nieuwe regeringen geanalyseerd en werden ervaringen gedeeld. Wat betekenen de nieuwe maatregelen voor de ondernemers? Wat kan nog beter? Hoe kan de regering de concur-rentiepositie van de ondernemers versterken?Een evenementenbureau leidde alles in goede banen. Een rijkelijke receptie met o.a. hapjes, een warm lopend buffet en dessert ontbrak niet. Net als het ‘Hart boven Hard’-debat ook gratis voor alle aanwezigen.

Geachte minister-president, graag laat ik u weten dat u het mis heeft. ‘Hart boven Hard’ draait op

bezorgdheid, solidariteit, gelijkheid en samenwerking. Het geld zit elders.

Page 17: Visie 31 oktober 2014 - editie Limburg

Visie ¬ vrijdag 31 oktober 2014 17¬ Limburg

CONTACTCONTACTCM Limburg

Een vraag voor CM? Op www.cm.be vind je heel wat info. Je kunt ook terecht bij het contactcenter: stuur een mail naar [email protected] of bel naar 011 280 211

maandag 8.30 - 17 uurdinsdag 8.30 - 17 uurwoensdag 8.30 - 17 uurdonderdag 8.30 - 17 uurvrijdag 8.30 - 12 uur

De dienst Maatschappelijk Werk kan je contacteren op het nummer 011 280 241 (ma-do: 8.30-12 u en 13-17 u, vrij: 8.30-12 u)of via mail naar [email protected]

ARIADNE *-INFOSESSIECM-INFOSESSIES

ARIADNE *-CURSUS

WORKSHOP VOOR MANTELZORGERS

Kaas- en bierpairing, een proeverij (enkel voor mannen)Naar aanleiding van in-ternationale mannen-dag krijg je tijdens deze workshop maar liefst 12 verschillende kazen te proeven, en daar-bij telkens een gepast biertje. Kaasmeester Peter Verbruggen van ’t Kaasplankske in Berin-gen is expert en gidst ons door de avond!

• Hasselt – 21/11 19.00-22.00 uur • 20 euro

✔ www.cm.be/agenda [email protected] of 011 28 05 49

AGENDA

* Voor chronisch zieken van 18 tot 65

Infosessie

De medische aspecten van ParkinsonDe ziekte van Parkinson is een fre-quent voorkomende neurologische aandoening. Tijdens deze infosessie worden de medische aspecten op een duidelijke manier toegelicht. We ho-pen op dit moment heel wat Parkin-sonpatiënten en mensen uit hun om-geving te mogen ontmoeten.

• Hasselt – 18/11 – 19.30-21.30 uur• 3 euro

Lezing voor mantelzorgers

Communicatie in de zorgIn een thuiszorgsituatie is communi-catie tussen de verschillende betrok-ken partijen erg belangrijk.Tijdens deze infosessie krijgt u meer informatie over veel voorkomende obstakels tijdens communicatie, ver-schillende handvaten en praktische tips om deze obstakels te overbrug-gen en om de samenwerking tussen de verschillende betrokken partijen te bevorderen. Communicerenmet effect!

• Peer – 6/11 – 19.30-22.00 uur• Gratis

✔ www.cm.be/agenda [email protected] of 011 28 05 49

Mijn kind is hooggevoelig. Etiket of nieuwe start?Een hooggevoelig kind is meer dan gemiddeld gevoelig voor prikkels en indrukken van de buitenwereld. Hooggevoelige kinderen hebben meer dan gemiddeld tijd nodig om deze in-drukken te verwerken. Om dit proces goed te laten verlopen hebben ze het nodig zich regelmatig terug te trekken of af te kunnen sluiten van nog meer indrukken. Dikwijls zijn zij zich daar niet van bewust of krijgen zij daartoe de kans niet. Als gevolg daarvan raken zij over hun toeren, geïrriteerd en/of oververmoeid. Hoe herken je een hooggevoelig kind? Wat zijn de kenmerken en hoe ga je ermee om? Er worden prak-tische tips gegeven en er wordt tijd voorzien om vragen te beantwoorden.

• Hasselt – 4/11 – 20.00-22.00 uur

Anders denken om gelukkig te wordenTien jaar lang werkte Eddy Smits als ziekenhuisclown waar hij technieken en inzichten ontwikkelde die je kan gebrui-ken in je privéleven, maar ook in je professionele carrière. In 2012 schreef hij hierover een boek : “Model C”. Door het wer-ken met zieke kinderen veranderde hij niet alleen als mens, maar veranderde ook zijn manier van denken over leven en werken. Hierdoor kwam hij steviger en gelukkiger in het le-ven te staan. Hoe hij dat deed en hoe ook jij dan kan, kom je te weten in deze onderhoudende sessie.

• Hasselt – 17/11 – 20.00-22.00 uur

Allergieën, oorzaken en gevolgenWat zijn de algemene oorzaken van allergieën? Hoe komt het dat er tegenwoordig zoveel allergieën voorkomen, zowel bij jong als oud? Leven we te hygiënisch? Zit luchtvervuiling er voor iets tussen? Of de opwarming van de aarde? Of zijn er nog andere factoren in het spel? Kunnen we bepaalde uitlok-kende factoren vermijden of niet?Op deze en andere vragen krijg je een antwoord tijdens deze infosessie. Uiteraard is er ook een mogelijkheid tot vragen stellen.

• Hasselt – 24/11 – 20.00-22.00 uur

Sport en spel voor kinderen met gedragsmoeilijkhedenTijdens deze infosessie nemen we drie stoornissen onder de loep die tijdens sport en spel probleemgedrag kunnen ver-oorzaken: ADHD, ASS, DCD. We willen deze stoornissen be-ter en sneller leren herkennen, inzicht verwerven in omgaan met agressie, de eigen begeleidersstijl in kaart leren brengen bij probleemgedrag en we leren een aangepaste en didacti-sche aanpak bij sport en spel.

• Hasselt – 25/11 – 20.00-22.00 uur

✔ 3 euro voor leden 6 euro voor niet-leden

✔ www.cm.be/agenda [email protected] of 011 28 04 45

Liefde in tijden van ziekte en pijnWanneer je geconfronteerd wordt met gezondheidsproble-men, verandert ook je partnerrelatie. In deze informatieses-sie gaan we op zoek naar wat er verandert, en hoe jij en je partner hiermee omgaan. Via een actieve inbreng, zoeken we samen wat dit betekent voor jou. Zowel jouw ervaringen als die van je partner krijgen een plaats. We bekijken welke rol communicatie in dit alles speelt. Je krijgt heel wat tips om

in je relatie mee aan de slag te gaan.

• Hasselt – 20/11 – 18.30-21.30 uur• 2 euro voor CM-leden 5 euro voor niet-leden

Het geheim van gelukDeze infosessie neemt je mee naar de essentie van geluk en licht de sluier op hoe je stap voor stap je eigen geluk kan ver-groten. Het CM-geluksplan met zeven gelukslijnen en bij-horende tips is daarbij je gids. Positief denken, investeren in sociale relaties, jezelf doelen stellen en ernaar leven, blijken sterke strategieën te zijn om je geluk en mentale fitheid te vergroten.

• Paal-Beringen – 4/11 – 9.30-12.30 uur• 2 euro voor CM-leden – 5 euro voor niet-leden

De kracht van klankOnze stem is een krachtige uitlaatklep van wat er zich van-binnen afspeelt. We hebben vaak geleerd te zwijgen of enkel te zingen als we muziek gestudeerd hebben. Maar wat als je jouw stem terug meer vrijheid kan geven? Via oefeningen kan je jouw lichaam voeden met klank en zuurstof, we ver-binden ons met onszelf en de groep. We verkennen de mee-slepende energie van ritme en zang.

• Neerpelt – 24/11 en 1 en 8/12 - 13.30-16.30 uur• 21 euro voor CM-leden 63 euro voor niet-leden 10,5 euro voor CM-leden met verhoogde tegemoetkoming

[email protected] 011 28 02 97

Page 18: Visie 31 oktober 2014 - editie Limburg

Visie ¬ vrijdag 31 oktober 201418AGENDABENEFIET. zo 9.11: vereniging ‘Vrienden van de Casa’ organiseert een etentje met halal of vegetarische pasta t.v.v. de Turkse moskee in Winterslag. In Casa Papa Giovanni, Noordlaan 111 A, Genk van 12 tot 19 u. Kaarten in vvk: [email protected], 0486 82 27 68

FILM. di 4.11: documentaire ‘Waiting for August’ van de Roemeens-Vlaamse regisseur Teodora Ana Mihai. In The Roxy Theatre, Pieter Vanhoudtstraat 29 in Koersel om 20 u, gevolgd door een debat. Inschrijven voor 2.11 bij [email protected]

GEZIN & HANDICAPOnderstaande activiteiten vinden plaats in het PCS, Tulpinstraat 75 in Hasselt. Vooraf inschrijven doe je via [email protected] of tel. 03 216 29 90. do 6.11: info over ‘Het M-decreet: feiten en fictie. Een ‘Ronde van Vlaanderen’ over de geplande onderwijshervormingen’ om 19.30 u . vr 7.11: info over de nieuwe wetge-ving ‘Beschermingsmaatregelen’ om 13.30 u

OKRA ACADEMIE. di 4.11: religieuze muziek. In Cultuurcentrum Hasselt om 14 u. Info: Karel Driessen, 011 22 75 17. ma 10.11: Carl Fhilipp Emanuel Bach. In de Markthallen, Herk-de-Stad om 14 u. Info: Magda Mertens, 013 55 20 95. ma 10.11: Mijn GSM is geniaal, maar wat kan hij nog meer dan tele-foneren? In De Volksmacht Sint-Truiden om 13.30 u. Info: Jos Lacroix, 011 68 85 92Meer info: www/okra/be/limburg

ONBEKENDE OORLOGSVROUW. di 11.11: herdenking bij het stand-beeld aan de Guffenslaan (Maas-trichterpoort) in Hasselt om 15 u. Nadien wandelen we samen met het koor naar het O.C. Sint-Katarina, N. Cleynaertslaan 1 voor een gezellig samenzijn. Info: Pax Christi Limburg, Lizette Stiers, [email protected], 012 74 30 42

WANDELEN MET PASAR. zo 9.11: 8 km. Vertrek: parking sporthalllen De Alk, Kouterman-straat in Alken om 14 u. Info: Theo Cremers, 0486 35 68 07. zo 9.11: 10 km in het kader van WO 14/18. Bezoek met gids aan het Duits kerkhof en wandeling naar een plek waar een bommenwerper is neerge-stort. Vertrek: Dodenveldstraat 30, Lommel om 13 u. Info: Jan Van Heukelom, 0494 57 00 62. zo 9.11: 7 km in het zonnewijzer-park in Genk en bezoek aan het E. Van Dorenmuseum. Vertrek: Euro-palaan, ter hoogte van het zonnewij-zerpark, Genk om 14 u. Info: Ferdi Boelen, 089 36 10 13. do 13.11: 19,4 km langs de GR573. Vertrek: Tiège om 9 u. Meerijden (9€) kan vanaf parking zwembad Sint-Truiden. Inschrijven vóór 12.11 bij Johan Stippelmans, 0468 17 71 01. za 15.11: 8 km Sint-Maarten-wandeling. Vrij vertrek: zaal de Linde, Martenslindestraat, Bilzen tussen 14 en 19 u. Carpool (2€ p.p.): parking begijnhof Sint-Truiden om 14 u. Gezamenlijk vertrek aan zaal De Linde om 15 u. Na de wandeling is er mogelijkheid om spek en eieren te eten. Inschrijven vóór 12.11: Pasar Sint-Truiden, Jos Duchateau, 011 31 12 15 of Pasar Bilzen, Emmanuel Thijs, 0494 24 60 92. zo 16.11: 7 km naar de Willekens-berg. Vertrek: om 14 u aan de kerk van Lummen. Info: Lucien Lemmens, 011 42 89 29

Geef eens een eeRLIJKe BLOeMKen jij een ACV-kern die haar schouders zet onder Nederlands op de werkvloer? Een ACV-afgevaardigde die een punt maakt van een divers aanwervingsbeleid? Of ACV’ers die werk maken van aangepast werk voor oudere collega’s?

Zij mogen dan wel eens in de bloemetjes gezet worden! De dienst Diversiteit van ACV-Limburg biedt je de kans om dit vandaag te doen! Als jij werknemersafgevaardigden kent die zich in het bijzonder hebben ingezet rond het thema diversiteit, laat het ons weten!

Tot 31 januari kan je mailen naar ACV-Diversiteit waarom deze ACV-afgevaardigde of ACV-kern het verdient/verdienen om in de bloemetjes gezet te worden. Op 16 februari 2015 zal een onafhankelijke jury een win-naar uitloten die zich mag verwachten aan een flinke bos eerlijke bloe-men van Faire Trade.

Mail je kandidaat naar [email protected] en vertel waarom deze ACV-afgevaardigde of ACV-kern eens in de kijker geplaatst mag worden. Vergeet er niet bij te vertellen in welk bedrijf deze afgevaardigde of kern actief is!

¬ uw job, ons werk Visie ¬ vrijdag 31 oktober 201418 Visie ¬ vrijdag 31 oktober 2014 19 ¬ uw job, ons werk

Verlies jij je inschakelingsuitkering in 2015?

Uitzonderingen

Heb je echter de kans niet gekregen om langer als een jaar te werken? Heb je bepaalde medische klachten waardoor je niet elk soort werk aankan? Dan zijn er gelukkig enkele uitzonderingen die het recht op deze ‘inschakelingsuitkering’ verlengen!

• Heb je medische klachten? Dat kan je laten onderzoeken bij een dokter van de RVA. Indien hij/zij van oordeel is dat je minstens 33% arbeidsonge-schikt bent, krijg je hiervoor een attest. Met dit attest én een begelei-ding van VDAB (of een partner) kan dit een verlenging van 2 jaar beteke-nen voor je uitkering!

• Zijn de klachten meer van psychi-

sche aard? Of heb je andere proble-men waardoor je niet zo snel werk vindt? Dan kan je via de VDAB een screening (onderzoek) laten doen. Deze screening én een begeleiding van de VDAB (of een partner) zorgen eveneens voor een verlenging van 2 jaar van je uitkering!

Opgelet!

Je kan deze onderzoeken enkel laten doen als je op het moment van aanvraag werk-loosheidsuitkeringen ontvangt. Indien je bijvoorbeeld een ziekte-uitkering ont-vangt, zal er geen onderzoek gebeuren.

Andere mogelijkheden

Naast deze twee belangrijke mogelijkhe-den, bestaan er nog enkele andere moge-

lijkheden om een verlenging te krijgen zoals bijvoorbeeld deeltijds werken met een inkomensgarantie-uitkering (IGU), in het bezit zijn van een vrijstelling, enz. Maar deze mogelijkheden zijn allemaal tijdelijk.

Maak een afspraak

Zit jij in zo een situatie? Misschien heb je reeds een brief van het ACV ontvangen met informatie hierover? Neem dan zeker contact op met het ACV om je hierbij te laten ondersteunen! Je kan een afspraak maken via de ACV-Infofoon op het num-mer 011-30.60.00. Vermeld duidelijk dat het gaat om een afspraak over de inscha-kelingsuitkering! Let op! Deze maatregel is enkel van toepassing voor de inschake-lingsuitkering, NIET voor de uitkeringen op basis van loon.

De regering Di Rupo besliste in 2012 om de inschakelingsuitkering (de vroegere wachtuitkering) in tijd te beperken. Hierdoor heb je nog maar 36 maanden recht op deze uitkering als schoolverlater wanneer je in de afgelopen periode van 21 maanden minder dan 312 dagen hebt gewerkt. De eerste groep wordt in januari 2015 geschorst! Ben jij één van hen? Maak een afspraak bij het ACV!

Eerlijke bloemen?Het consumentenlabel Fair Flowers Fair Plants (FFP) is ontstaan in samenspraak met onder meer de internationale bloemen- en planten-industrie, diverse mensenrechtenorganisaties (NGO’s) en vakbonden. Het doel van FFP is het stimuleren van de productie en afzet van duur-zaam geteelde bloemen en planten. De teeltbedrijven bezitten een certificering die garant staat voor milieubewuste teelt en goede arbeidsomstandigheden.

Inschakelingsuitkering

Stempel online!Volledig werklozen kunnen hun stempelkaart zelf elektronisch invullen, consulteren, wijzigen en versturen. Je hoeft je niet meer te verplaatsen naar een ACV-dienstverleningspunt, alles loopt elektronisch!

Om je elektronische controle-kaart C3 in te vullen, maak je gebruik van je elektronische identiteitskaart (eID) en een kaartlezer. Nog niet in het bezit van een kaartlezer? Je krijgt een GRATIS kaartlezer van ACV-Limburg! Ga naar een ACV-dienstverleningspunt in je buurt en vraag ernaar.

Je krijgt ook een handige folder mee die je naadloos uitlegt hoe je de elektronische controlekaart C3 moet in te vullen.

Surf naar www.acv-online.be. In de rubriek ‘Actueel’ vind je ook al heel wat info terug onder de titel ‘eC3-online stempelen’.

¬ uw job, ons werk

Page 19: Visie 31 oktober 2014 - editie Limburg

SluitingSmomenten ACV-DienStVerleningSpunten

¬ uw job, ons werk Visie ¬ vrijdag 31 oktober 201418 Visie ¬ vrijdag 31 oktober 2014 19 ¬ uw job, ons werk

Voer mee actie en ga mee naar de manifestatie op donderdag 6 november in Brussel!

www.watkrijgjijopjebord.be

Schrijf je in via mail naar [email protected] (vermeld rijksregisternummer & opstapplaats) of telefonisch op het nummer 011-30.60.64. Je kan je ook inschrijven bij je secretaris of je regio-verantwoordelijke. Enkel voor wie ingeschreven heeft, wordt een treinticket voorzien!

ACV-Limburg gaat met de trein naar Brussel! Hier onze treinregeling:

Station VErtrEk aankomSt opmErking

Hasselt 10u10 (spoor 7) 11u15 (spoor 9) trein richting knokke

tongeren 09u39 (spoor 2) 11u15 (spoor 9) trein richting knokke

Zolder 09u38 (spoor 1) 11u15 (spoor 9) overstappen in Hasselt (spoor 7 richting knokke)

genk 09u15 (spoor 3) 10u43 (spoor 4) trein richting gent

Sint-truiden 09u49 (spoor 1) 10u43 (spoor 4) trein richting gent

Lommel 09u44 (spoor 1) 11u13 (spoor 12) overstappen in Lier (spoor 1 richting Brussel-Zuid)

neerpelt 09u35 (spoor 1) 11u13 (spoor 12) overstappen in Lier (spoor 1 richting Brussel-Zuid)

watkrijgjijo

pjebord.be

watkrijgjijo

pjebord.be

Omwille van de manifestatie zijn alle ACV-kantoren geslOten op donderdag 6 november.

Op vrijdag 7 november zijn tevens geslOten:

• ACV-lanaken• ACV-lommel• ACV-Peer• ACV-tessenderlo

Op vrijdag 7 november zijn wel OPen van 08u30 tot 11u30:

• ACV-Beringen• ACV-Bilzen• ACV-Bree• ACV-genk• ACV-Hasselt

Omwille van Wapenstilstand zijn alle diensten en kantoren van ACV-limburg geslOten op ma 10 en di 11 november.

• ACV-Houthalen• ACV-Maasmechelen• ACV-neerpelt• ACV-sint-truiden• ACV-tongeren

Page 20: Visie 31 oktober 2014 - editie Limburg

Visie ¬ vrijdag 31 oktober 2014

colofonVisie is een uitgave van beweging.net • Verantw. Uitg. nat. pag.: Gilbert Pex • Hoofdredacteur: Jurgen D’Ours • Redactie beweging.net en ACV: Leen Grevendonck, Amélie Janssens, Patrick Wirix, David Vanbellinghen, Karen Zelderloo, Jef Kerremans, Kris Six, Isabelle Maesfranckx • Redactie CM: Bram Swaerts (coördinatie), Martine Creve, Eric De Maegd, Dieter Herregodts, Chris

Van Hauwaert, Nele Verheye • Vormgeving: Bart Gevaert • Redactie Visie: PB 20, 1031 Brussel, tel. 02 246 31 11 • [email protected] • Druk: Corelio Printing, Keerstraat 10, 9420 Erpe-Mere • Artikels op de regionale bladzijden (16-19) vallen onder de resp. verantw. uitgevers

20 uw vrije tijd

‘Enkel bij nieuws over de Rode Duivels krijg je een Marouane in een positieve context te zien’

fIlM

In ‘Image’ volgen we Eva, een ambitieuze journa-liste, die zich vastbijt in een reportage over de pro-bleemwijken van Brussel. Ze krijgt hierbij de hulp van Lahbib, een zware jongen van Marokkaanse afkomst. Hij gidst haar steeds dieper in een com-

plexe en broeierige gemeenschap.

Zowel ‘Image’ als jullie volgende film ‘Black’ speelt zich af in de probleemwijken van Brussel. Zijn jul-lie gefascineerd door de donke-re kant van de stad?

Adil El Arbi: ‘Onze interesse in film komt door regisseurs als Oliver Sto-ne, Spike Lee en Martin Scorcese. Zij maken coole gangsterfilms met veel actie, die de ruwe kant van een stad als New York tonen. Omdat wij in Brussel wonen, lag het voor de hand om hier een film te draaien. Momen-ten die uit het leven gegrepen zijn, goten we in een spannende, entertainende film.’Bilall fallah: ‘Er is ook nog nooit een film gemaakt over de quartiers van Brussel. Wij wilden dat doen en een genu-anceerd beeld geven. Want die wijken komen altijd nega-tief in het nieuws. Mensen denken dat het er supergevaar-lijk is. Sowieso hebben ze een rauwe kant. Maar mensen leiden er ook gewoon hun leven.’

In ‘Image’ zijn jullie erg kritisch voor de media. Waarom precies?

fallah: ‘In Image tonen we nog een afgezwakte versie van hoe het er op een redactie aan toegaat. Voor journalisten is het ook niet altijd gemakkelijk. Zij voelen druk om sen-sationeel nieuws te brengen omwille van de kijkcijfers.’El Arbi: ‘90 procent van alle berichtgeving over Marokka-nen of allochtonen in het algemeen is negatief. Enkel als het over de Rode Duivels gaat, krijgen we een Marouane of Nacer in een positieve context te zien. Als Jan met de pet ergens in Vlaanderen woont en niet in contact komt met Marokkanen, denkt hij dat 90 procent van alle Marokka-nen crimineel of fundamentalist is. Door die beeldvorming denken de jongeren dat zij hier sowieso geen toekomst heb-ben. Zij hebben geen enkele stimulans om zich te gedra-

gen en bevestigen zo het beeld. Dat is een vicieuze cirkel.’

Wat moet er volgens jullie gebeuren voor de men-sen in de quartiers?

El Arbi: ‘Als filmmakers geloven we heel sterk in wat de media kunnen doen. Hoe meer de televisie een genuan-ceerd beeld geeft van Marokkanen en moslims, hoe meer de perceptie van mensen zal veranderen. Enerzijds zullen jonge Marokkanen echt geloven dat zij ook journalist, voet-baller of advocaat kunnen worden. En werkgevers zullen minder terughoudend zijn om iemand uit de quartiers aan te werven.’

Is er nu niet al sprake van een verloren generatie?

El Arbi: ‘Ik denk dat we op een kruispunt zitten. Enerzijds zijn moslims nog nooit zo negatief in beeld geweest, met

In hun eerste langspeelfilm ‘Image’ raken de Belgisch-Marokkaanse regisseurs Adil El Arbi en Bilall fallah een gevoelige snaar. ‘Er is veel onderhuidse frustratie bij de allochtone Belgen.

Deze film is een aanleiding om erover te praten.’

IMAgE

de Syrië-strijders op kop. Anderzijds heb ik nog nooit zo-veel jonge getalenteerde Marokkanen gekend: als schrij-ver, arts, advocaat, acteur… Ik denk dat de balans positief zal uitslaan.’Bilall: ‘Daarom hebben we ook het castingbureau Haku-na opgericht. Wij willen talenten voor film vinden, onge-acht of je Chinees of Marokkaans, zwart of blank bent.’El Arbi: ‘Zo kunnen we zorgen voor meer diversiteit op televisie. Wij willen de Rode Duivels van de Vlaamse film vinden (lacht).’

leen grevendonck

✔ Image, met onder meer Laura Verlinden, Nabil Mallat en Gène Bervoets speelt vanaf 5 november in de bioscoop.

15 en 16 novemberDag van de NatuurHeb je zin om de handen uit de mouwen te steken in de gezonde buitenlucht? Maaien, bomen planten, wilgen knotten: het kan allemaal op de Dag van de Natuur van Natuurpunt op zaterdag 15 en zondag 16 november. De Natuurpuntgebieden worden beheerd door vrijwilligers, maar met extra hulp kunnen ze gro-tere projecten aanpakken. Er zijn activiteiten in elke provincie. Voor bepaalde activiteiten moet je vooraf inschrijven.

✔ Meer informatie? www.dagvandenatuur.be

WInVisie mag 20 duotickets weggeven voor Image. Antwoord vóór 5 november op deze vraag:

Hoe heet het castingbureau van de regis-seurs van Image?

a. Adil & Bilall b. Hakuna c. Matata

Doe mee op www.beweging.net (klik op de banner ‘Visie-wedstrijd’). Of stuur een kaartje naar: Visie, wedstrijd Image, Postbus 20, 1031 Brussel.

WIn EEn DuotIckEt vooR IMAgE toDo

Regisseurs Adil El Arbi en Bilall Fallah blikten ‘Image’ in met een klein budget en wisten namen als Gène Bervoets en Laura Verlinden te strikken. ‘De acteurs geloven in de hoogdringendheid van dit verhaal. Tijdens de opnames was het min 15 graden. Het was afzien, maar de ploeg heeft zich met passie ingezet.’

Er is ook nog nooit een film gemaakt over de quartiers van Brussel. Wij wilden dat doen en een genuanceerd beeld geven.

Bilall Fallah, mederegisseur Image