Wyzwania przedsiębiorczości

Wprowadzenie i definiowanie pojęćKlasyfikacja potrzeb

Osobowość Role społeczne

Komunikacja społecznaKonflikty i sposoby ich rozwiązywania

Ekonomia to nauka zajmująca się procesami gospodarowania.

Próbuje odpowiedzieć na pytania, co i w jaki sposób wytwarzać oraz kto ma być odbiorcą tych wytworzonych dóbr i usług

mikroekonomia

to dział ekonomii, który zajmuje się badaniem rynków poszczególnych dóbr oraz gospodarstwami domowymi i przedsiębiorstwami

makroekonomia

to dział ekonomii, który zajmuje się gospodarką jako całością i analizuje zatrudnienie, inflację, deficyt budżetowy, dług publiczny i prowadzoną przez państwo politykę gospodarczą.

1. To umiejętność pokonywania trudności, radzenia sobie oraz wykorzystywania pojawiających się szans.

2. To cecha charakteru, która wyróżnia człowieka odznaczającego się:

przedsiębiorca

Osoba organizująca i prowadząca działalność gospodarczą , przyjmująca na siebie odpowiedzialność i ryzyko kierowania przedsiębiorstwem.

przedsiębiorstwo

Wyodrębniona organizacja, której zadaniem jest prowadzenie zarobkowej działalności wytwórczej, budowlanej, usługowej itp.w celu zaspokajania potrzeb konsumentów.

Przedsiębiorczość wpływa na :

- aktywizację i integrację ludzi

- tworzenie nowych miejsc pracy oraz ograniczenie bezrobocia

- poszerzanie własnych umiejętności, kompetencji zawodowych

Potrzeba - to odczuwalny brak czegoś , co zdaniem człowieka niezbędne mu w danej sytuacji do prawidłowego funkcjonowania

psychicznego, fizycznego lub społecznego

Potrzeby zaspokajamy za pomocą dóbr i usług

Zasoby

ograniczone nieograniczone

Piramida potrzeb wg. Abrahama Maslowa

Osobowość to zbiór charakterystycznych dla danej jednostki cech psychofizycznych, które wyznaczają zachowanie człowieka.

Należą do nich min: inteligencja i temperament czy motywacja.

Typy temperamentu wg Hipokratesa

Role społeczne

Pracownik:• Odpowiedzialny,• Uczciwy• Asertywny• Szanujący dobro wspólne

Przedsiębiorca:• Szanujący godność człowieka• Sprawiedliwy• Kreatywny• odpowiedzialny

Zachowania społeczne - postawy

Osoby asertywne

• obiektywnie oceniają siebie,• są śmiałe• są aktywne• i otwarte• potrafią powiedzieć „nie”• akceptują swoja niezależność• szanują odrębność innych

Osoby przedsiębiorcze

• Samoakceptacja • Asertywność• Inicjatywność i kreatywność• Zdolność do ryzyka• Postępowanie zgodne z

zasadami i wartościami etycznymi

Komunikacja społeczna

Schemat przekazywania komunikatu

Rodzaje komunikacji:werbalna : słowna

niewerbalna : mowa ciała i parajęzyk

komunikat

Zakłócenia nadawcy i odbiorcy:wartościowanie - ocenianie – manipulacja - obojętność

krytykowanie - wywyższanie się - postawa pewności

Konflikt - to spór wynikający ze sprzecznych celów, różnic, odmiennych wartości, poglądów bądź osobowości, lub dotyczący podziału deficytowych zasobów .

Sposoby rozwiązywania konfliktów

Sprawdź się

Sprawdź się